企業(yè)文化標(biāo)語口號集錦36句
企業(yè)文化標(biāo)語口號1
信譽和品質(zhì)同在，質(zhì)量與生命共存。下面是小編收集整理的企業(yè)文化標(biāo)語口號36句,歡迎大家分享。
1、吃苦流汗不怕累，（團隊）精神放光輝。
2、只有勇于承擔(dān)，才有更大責(zé)任。
3、鼓勵科技創(chuàng)新，推動社會進步。
4、我們的血管里流的不是血，而是可口可樂。
5、科學(xué)管理，銳意創(chuàng)新，開拓奉獻，爭創(chuàng)一流。
6、成功與失敗同在，競爭與超越并存。
7、發(fā)揮企業(yè)主體作用，努力創(chuàng)建和諧企業(yè)。
8、發(fā)揮工會職能作用，組織廣大職工參與創(chuàng)建活動。
9、技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是保障。
10、實施效果看得見，持之以恒是關(guān)鍵。
11、用咱們行動連接你我他。
12、用戶需求就是企業(yè)所追求。
13、食品安全無小事，群眾健康是大事。
14、科學(xué)認識食品，合理膳食保健。
15、建設(shè)食品安全信用體系，打造健康產(chǎn)業(yè)誠信品牌。
16、科技的.世界，創(chuàng)新的時代。
17、合作的誠意，成功的距離。
18、成功源于責(zé)任，失敗始于懈怠。
19、發(fā)奮圖強，展新奧人才貌；群策群力，為煤氣化添彩。
20、雖然問題上有爭論，但我們目的是一致。
21、光做不行，還要做好。
22、讓創(chuàng)意飛揚無限，讓經(jīng)典盛世流傳。
23、精細施工建精品，與時俱進創(chuàng)輝煌。
24、精心構(gòu)筑名牌工程，打造品牌企業(yè)。
25、信守于胸，惠至于人。
26、追求卓越無止境、與時俱進創(chuàng)未來！
27、索尼：永遠爭第一，永遠不模仿他人，產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異，在于細節(jié)。
28、我們相信上帝家庭和麥當(dāng)勞，但在辦公室時三者順序則相反。哪怕是一片腌黃瓜的寬度，我們都有一定的標(biāo)準(zhǔn)。質(zhì)量上乘服務(wù)周到地方清潔物有所值。——麥當(dāng)勞金科玉律
29、實力成就夢想，千碩為你加油。
30、沃薪嘗膽，萬木土（吐）翠。
31、沃家有土，土沃興民。
32、與人當(dāng)寬，自處當(dāng)嚴。
33、供應(yīng)鏈管理：大處著眼，小處著手，一條主線。
34、群蟻共努，聚沙成塔。
35、質(zhì)量為本，創(chuàng)新為魂。
36、從全局著眼，打造高效團隊；從細節(jié)入手，狠抓執(zhí)行落實。
企業(yè)文化標(biāo)語口號2
1、科學(xué)普及，造福百姓
2、科普，我們的責(zé)任
3、崇尚文明，告別陋習(xí)
4、科學(xué)普及，13億人的'心愿
5、科普永無止境，夢想 就在前方
6、科技之光耀九洲，華夏復(fù)興會有時
7、與科學(xué)同行，世界更精彩
8、放眼科技，放飛未來
9、科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力
10、普及科學(xué)，惠及全民
11、理解科普受惠科普參與科普
12、走進科學(xué)，做生活之角
13、科普——精彩每一天
14、生活多姿多彩，科技無處不在
15、科學(xué)普及，承載中華千秋偉業(yè)
16、普及知識提高素質(zhì)利國利民
17、科普，惠及大眾科普，傳播知識
18、科技創(chuàng)造生活，科普成就未來
19、共享科普，共享繁榮
20、科教興國，科普為先
21、科教，興國之舉；科普，富民之策
22、科普引導(dǎo)現(xiàn)代生活方式
23、科學(xué)世界，一片精彩
24、要想過得好，科技不可少
25、普及科學(xué)，振興中華
26、文明源于科普，科普提升文明
27、崇尚文明，傳播科技
28、走進科學(xué)，認識世界
29、科普活動，全民行動
30、人人是科普的受惠者人人是科普的參與者
企業(yè)文化標(biāo)語口號3
G01 沒有品質(zhì)，便沒有企業(yè)的明天。
G02 品質(zhì)，企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。
G03 推動全員品質(zhì)活動，提高全員工作十七。
G04 ISO9000，企業(yè)打開全球化市場的金鑰匙。
G05 質(zhì)量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點。
G06 全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。
G07 講究實效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
G08 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。
G09 成功者找方法，失敗者找借口。
G10 團隊精神，是企業(yè)文化的核心。
G11 技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動力。
G12 行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
G13 企業(yè)管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。 G14 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的'效益。
G15 有品質(zhì)才有市場，有改善才有進步。
G16 5S：做好了，才算做了。
G17 5S是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。
G18 5S---減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。 G19 ISO14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎(chǔ)。
G20 提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報客戶最好的方法。
企業(yè)文化標(biāo)語口號4
1、做一個邊說邊做的領(lǐng)導(dǎo)者
2、領(lǐng)導(dǎo)者最大的本事乃是讓下屬發(fā)揮最大本事
3、身先士卒是有效的命令，以身作則是嚴格的規(guī)章
4、帶頭人需帶頭做，一把手勿一把抓
5、善于感化別人的人，先把自己視為別人的一部分
6、人力資源的浪費是企業(yè)最大的浪費
7、優(yōu)秀的職員：忠于公司 忠于職業(yè) 忠于人格
8、用好現(xiàn)有人才，穩(wěn)住關(guān)鍵人才
9、吸引急需人才，儲備未來人才
10、小心求證，大膽用人
11、領(lǐng)導(dǎo)不是十項全能的人，而是總分比別人高的人
12、領(lǐng)導(dǎo)者既要善于表達，更要善于傾聽
13、領(lǐng)導(dǎo)者必須具備把管理化繁為簡的能力
14、建立威信，攜手共赴目標(biāo)
15、做的非常好：請及時給予鼓勵
16、糾正的目的是為了讓其更好地工作
17、控制工作而不是受制于工作
18、管好了自己，就等于把別人管好了一半
19、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)利就是責(zé)任
20、不愿承擔(dān)責(zé)任的人，沒有資格擁有權(quán)利
21、唯才是命，愛才之德，識才之能，用才之長
22、選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴
23、賢者上，能者中，立者下，智者側(cè)，庸者退
24、不敬業(yè)，就失業(yè)，不愛崗，就下崗
25、人性中最本質(zhì)的需求就是渴望得到尊重和欣賞
26、平等待人，心靜如水;真誠待人，心潔如鏡
27、沒有平常心，易做失常事
28、以人為本是組織的核心
29、不善于向下屬學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)，值得學(xué)習(xí)的地方不多
30、善行是德行的本質(zhì)，正義乃道義的核心
31、沒有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人，就沒有優(yōu)秀的員工
32、卓越的領(lǐng)導(dǎo)人，企業(yè)成功的保證
33、企業(yè)的`執(zhí)行力關(guān)鍵在于集體的執(zhí)行力
34、領(lǐng)導(dǎo)人要帶頭樹立執(zhí)行文化
35、高績效團隊的三性特征：主動性、思考性、 配合性
36、團結(jié)共進，眾志成城
37、沒有完美的個人，只有完美的團隊
38、科技是第一產(chǎn)業(yè)，人才是第一資源
39、百川匯�？珊程�，眾志成城比金堅
40、高效創(chuàng)收，團結(jié)拼搏
41、強化競爭意識，營造團隊精神
42、同心才能走的更遠，同德才能走的更近
43、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長
44、高效運作，默契配合，精英團隊，活力無限
45、最偉大的力量是團隊力量
46、團結(jié)一條心，石頭變成金
47、 團隊精神是企業(yè)文化的核心
48、培育合作員工，創(chuàng)造合作團隊
49、成就團隊輝煌，助我人生成長
50、機制激勵人，文化塑造人，感情溫暖人， 事業(yè)凝聚人
企業(yè)文化標(biāo)語口號5
1、做四有新人，有目標(biāo)、有計劃、有總結(jié)、有反省。
2、計劃你的工作，工作你的計劃。
3、感到忙，不是因為你有許多事在做，而是因為許多事還沒有做。
4、有了目標(biāo)，工作就會有壓力有動力，就會有新的方法，人的潛能就會發(fā)揮出來。
5、一旦確定了目標(biāo)，就必須盡最大的努力去實現(xiàn)，最重要的是毅力和勤奮。
6、在崗盡職責(zé)，無功即是過。
7、在崗一分鐘，盡職六十秒。
8、珍惜自己，把握今天。
9、走自己的路，流自己的汗，自己的事情自己干。
10、誠懇做人，勤懇做事。
11、競爭，我們的生存狀態(tài)；創(chuàng)新，我們的永恒主題； 效益，我們的追求目標(biāo)；奉獻，我們的價值取向。
12、只有不過關(guān)的本領(lǐng)，而沒有過不去的'關(guān)。
12、努力沒錯，但是方向更重要。
14、環(huán)境改造人，文化培育人，競爭激勵人。
15、想的好不如說的好，說的好不如做的好。
16、沒有人做不成的事，只有做不成事的人。
17、整合有效資源，把平凡的工作做成不平凡的事業(yè)。
18、只有自信，才能自強。
19、認真做事，簡單做人。
20、認識自己，戰(zhàn)勝自己，超越自己。
21、陽光總在風(fēng)雨后，收獲總在付出后。
22、沒有嚴格的紀律，練不出真格的功夫。
23、沒有最好的行業(yè)，只有更好的企業(yè)。
沒有比人更高的山，沒有比腳更長的路。
24、如果存有下次再做好的心思，那么這次你就不可 能全部投入，失敗的幾率就會很大。
25、用學(xué)習(xí)拓寬生命，增加生命面積，提高人生效率。
26、才盡其用，用盡其才。
27、在平常中創(chuàng)新，從每一天開始。
28、精益求精做事，將理論變成結(jié)論。
29、我們不分擔(dān)問題，我們只解決問題。
30、本性流露永遠勝過豪言壯語。
31、有時解釋是不必要的——敵人不信你的解釋，朋友無須你的解釋。
企業(yè)文化標(biāo)語口號6
優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根
自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持
心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成
事不三思總有敗，人能百忍自無憂
得意時應(yīng)善待他人，失意時你會需要他們
保持環(huán)境清潔，做位可愛的人
愛護公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展
合格的員工從嚴格遵守開始
立足新起點，開創(chuàng)新局面
塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
企業(yè)以人為本，員工以廠為榮
以廠為校，以廠為家;互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷 轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息 和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進 企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出
爭做一流員工，共造一流產(chǎn)品，同創(chuàng)一流企業(yè) 要有好的`灌溉，才有好的成果
我們的理念是：沒有最好，只有更好
持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓 迎接變化，勇于創(chuàng)新
適應(yīng)公司的日常變化，不抱怨
面對變化，理性對待，充分溝通，誠意配合
在工作中有前瞻意識，建立新方法，新思路
創(chuàng)造變化，并帶來績效突破性地提高
勇于承認錯誤，敢于承擔(dān)責(zé)任
激情--樂觀向上，永不言棄
熱愛工作，顧全大局，不計較個人得失
要想不被淘汰，只有跑在前面
每天進一步，踏上成功路
今天工作不努力，明天努力找工作
一等二看三落空，一想二干三成功
以積極樂觀的心態(tài)面對日常工作，不斷自我激勵，并獲得成功 不斷設(shè)定更高的目標(biāo)，今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求 敬業(yè)--專業(yè)執(zhí)著，精益求精
企業(yè)文化標(biāo)語口號7
g01 沒有品質(zhì)，便沒有企業(yè)的明天。 g02 品質(zhì)，企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。
g03 推動全員品質(zhì)活動，提高全員工作十七。 g04 iso9000，企業(yè)打開全球化市場的金鑰匙。
g05 質(zhì)量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點。
g06 全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。
g07 講究實效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
g08 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。
g09 成功者找方法，失敗者找借口。 g10 團隊精神，是企業(yè)文化的核心。
g11 技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動力。 g12 行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
g13 企業(yè)管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。
g14 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。
g15 有品質(zhì)才有市場，有改善才有進步。 g16 5s：做好了，才算做了。
g17 5s是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。
g18 5s---減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。
g19 iso14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎(chǔ)。
g20 提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報客戶最好的方法。
f01 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果。 f02 累積點滴改進，邁向完美品質(zhì)。
f03 一絲之差，優(yōu)劣分家。 f04 手連手，發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。
f05 講究實效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
f06 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。
f07 提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報客戶最好的方法。
f08 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。
f09 技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動力。
f10 5s是企業(yè)建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。
f11 5s--減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。
f12 5s：做好了，才算做了。
f2-01 你思考，我動腦，產(chǎn)量提升難不倒。
f2-02 想一想，一定還有更好的方法。
f2-03 沒有措施的管理是空談，沒有計劃的工作是空洞。
f2-04 找方法的人會成功，找借口的.人會失敗。
f2-05 大家一條心，石頭變黃金。 f2-06 人-因夢想而偉大。
c3-01 5s運動 從你我做起，讓我們更有自信！ c3-02 整理-騰出更大的空間
c3-03 整頓-提高工作效率 c3-04 清掃-掃走舊觀念，掃出新天地
c3-05 清潔-擁有清爽明亮的工作環(huán)境 c3-06 素養(yǎng)-塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
c01 整理：區(qū)分物品的用途，清除不要用的東西。
c02 整頓：必需品分區(qū)放置，明確標(biāo)識，方便取用。
c03 清掃：清除垃圾和臟污，并防止污染的發(fā)生。
c04 清潔：維持前3s的成果，制度化，規(guī)范化。
c05 素養(yǎng)：養(yǎng)成良好習(xí)慣，提高整體素質(zhì)。
c06 安全：確保工作生產(chǎn)安全，關(guān)愛生命，以人為本
c07 勤儉節(jié)約、愛護公物；以廠為家，共同發(fā)展。
c08 服務(wù)：強化服務(wù)意識，倡導(dǎo)奉獻精神。
c09 培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團隊力量。
c10 5s效果很全面，持之以恒是關(guān)鍵。
c11 清掃清潔堅持做，亮麗環(huán)境真不錯。
c12 整理整頓做得好，工作效率步步高。
c2-01 工作效率想提高，整理、整頓先做好
c2-02 清掃、清潔大家做，亮麗環(huán)境真不錯
c2-03 培養(yǎng)良好的素養(yǎng)，營造團隊力量
c2-04 5s效果看得見，持之以恒是關(guān)鍵
c2-05 享受工作，享受生活
企業(yè)文化標(biāo)語口號8
每天進一步，踏上成功路。
以廠為校以廠為家互相學(xué)習(xí)互相關(guān)懷
遵守廠規(guī)廠紀爭當(dāng)優(yōu)秀員工
得意時應(yīng)善待他人，失意時你會需要他們。
5s管理：整頓，整理，清掃，清潔，素養(yǎng)。
優(yōu)秀的.員工：忠于公司，忠于職業(yè)，忠于人格
多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執(zhí)。
今天工作不努力，明天努力找工作。
塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
自檢互檢，確保品質(zhì)零缺點。
沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力。
有品質(zhì)才有市場有改善才有進步
等待是失敗的源頭行動是成功的開始
企業(yè)文化標(biāo)語口號9
1、時時尋求效率進步，事事講究方法技術(shù)
2、以廠為校，以廠為家;互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷
3、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成
4、沒有措施免談管理，沒有計劃如何工作
5、營造團隊精神塑造人的品質(zhì)
6、優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根
7、質(zhì)量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點。
8、以廠為校 以廠為家 互相學(xué)習(xí) 互相關(guān)懷
9、技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動力
10、沒有品質(zhì)，便沒有企業(yè)的明天。
11、面對變化，理性對待，充分溝通，誠意配合
12、才能承擔(dān)更大的責(zé)任強化競爭意識
13、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
14、效益靠質(zhì)量、質(zhì)量靠技術(shù)、技術(shù)靠人才、人才靠教育
15、多點溝通，少點抱怨;多點理解，少點爭執(zhí)。
16、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的.質(zhì)量。
17、有品質(zhì)才有市場，有改善才有進步。
18、敬業(yè)--專業(yè)執(zhí)著，精益求精
19、帆落船停 帆鼓船進企業(yè)以人為本
20、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢
21、以厚德載物團結(jié)拼搏
22、留意多一點，問題少一點
23、找方法才能成功，找借口只有失敗。
24、得意時應(yīng)善待他人
25、眾志成城比金堅持誠信互利共榮
26、品質(zhì)為本，財富為果
27、自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持
28、以積極樂觀的心態(tài)面對日常工作，不斷自我激勵，并獲得成功
29、一等二看三落空，一想二干三成功
30、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長
31、每天進一步，踏上成功路
32、只有跑在前面我們的理念是
33、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果
34、樹立核心價值觀，而且要善于學(xué)習(xí)，更要善于創(chuàng)造。
35、立足新起點，開創(chuàng)新局面。
企業(yè)文化標(biāo)語口號10
整理整頓天天做，清掃清潔時時行。
積極投入齊參加，自然遠離臟亂差。
講究科學(xué)、講求人性化就是整頓的方向。
創(chuàng)造舒適工作場所，不斷提高工作效率。
無論是看得見， 還是看不見的地方，都要徹底打掃干凈。
整理整頓做得好，清潔打掃沒煩惱。
思一思 研究改善措施 試一試 堅持不懈努力
實施效果看得見，持之以恒是關(guān)鍵。
整理整頓天天做，清掃清潔時時行。
把物品區(qū)分要和不要 不要的物品堅決丟棄
講究科學(xué)、講求人性化就是整頓的`方向。
把整理好的物品明確 規(guī)劃定位并加以標(biāo)識
無論是看得見， 還是看不見的地方，都要徹底打掃干凈。
經(jīng)常清潔打掃保持干凈、明亮的環(huán)境
思一思 研究改善措施 試一試 堅持不懈努力
積極投入齊參加，自然遠離臟亂差。
養(yǎng)成良好習(xí)慣，提高整體素質(zhì)
創(chuàng)造舒適工作場所，不斷提高工作效率。
消除一切安全隱患，保障生產(chǎn)工作安全
整理整頓做得好，清潔打掃沒煩惱。
勤儉節(jié)約，愛護公物，以廠為家，共同發(fā)展
實施效果看得見，持之以恒是關(guān)鍵。
強化服務(wù)意識，倡導(dǎo)奉獻精神
企業(yè)文化標(biāo)語口號11
1、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背
2、品質(zhì)，企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題
3、品質(zhì)你我做得好，顧客留住不會跑。
4、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
5、一旦你產(chǎn)生了一個簡單的堅定的想法，只要你不停地重復(fù)它，終會使之成為現(xiàn)實。提練、堅持、重復(fù)，這是你成功的法寶；持之以恒，最終會達到臨界值——通用電氣公司總裁韋爾奇名言（全球二十世紀最優(yōu)秀經(jīng)理人）。
6、與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級狼”。
7、隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)。
8、安全保證生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全！
9、百年大計，質(zhì)量第一。
10、斜坡球體理論：企業(yè)在市場所處位置，如同斜坡上的一個球體，需要強化內(nèi)部基礎(chǔ)管理，才能產(chǎn)生強有力的止動力。否則，球體肯定會向下滾動。
11、培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團隊力量。
12、追求卓越質(zhì)量，創(chuàng)造世界名牌。
13、搞企業(yè)，如不能先謀幾著棋，贏的可能性不大；“善奕者，謀勢；不善奕者，謀子�！�
14、超越自我，敬業(yè)創(chuàng)新。
15、建一流企業(yè)、創(chuàng)百年品牌。
16、以科技為動力，以質(zhì)量求生存。
17、自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
18、自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持
19、企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出
20、熱烈歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司檢查指導(dǎo)工作！
21、要給用戶意想不到的驚喜。
22、你思考，我思考，品質(zhì)提升難不倒。
23、重回舊戰(zhàn)場，再度創(chuàng)輝煌�。ㄆ桔坠こ蹋�
24、每一個人都是責(zé)、權(quán)、利的中心，“人人是經(jīng)理，人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
25、革除馬虎之心，提升產(chǎn)品品質(zhì)。
26、爭做一流員工，共造一流產(chǎn)品，同創(chuàng)一流企業(yè)
27、樹立企業(yè)安全形象，促進安全文明生產(chǎn)。
28、樹立安全觀念，堅持安全生產(chǎn)。
29、企業(yè)只有一項真正的資源——人；管理就是充分開發(fā)人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。
30、思路決定出路、態(tài)度決定高度。
31、計不在多，而在高。
32、人人守規(guī)章，個個保平安！
33、市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現(xiàn)有市場搶占份額，而是去另創(chuàng)造一個市場，即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。
34、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
35、企業(yè)以人為本，員工以廠為榮
36、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。
37、我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。
38、素質(zhì)究竟是什么？是一種自我的約束能力。
39、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起，節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。
40、沒有十全十美的產(chǎn)品，但有百分之百的服務(wù)。
41、堅持以質(zhì)取勝，提高競爭實力。
42、安全第一，預(yù)防為主。
43、堅持“三不放過”的原則，進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。
44、安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹。
45、安全是最大的節(jié)約，事故是最大的浪費！
46、講究實效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
47、找方法才能成功，找借口只會失敗。
48、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息
49、高標(biāo)準(zhǔn)，精細化，零缺陷。
50、管理有模式，無定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
51、克服困難，精心施工，優(yōu)質(zhì)、安全、準(zhǔn)點完成工程建設(shè)任務(wù)！
52、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任
53、質(zhì)量贏得顧客，信譽創(chuàng)造效益。
54、成本連著你和我。
55、質(zhì)量是安全基礎(chǔ)，安全為生產(chǎn)前提！
56、領(lǐng)導(dǎo)在與不在，企業(yè)照樣良性運轉(zhuǎn)。
57、產(chǎn)品是企業(yè)的形象，質(zhì)量是企業(yè)的信譽。
58、鮮花在輕輕地訴說：我的盛開需要您的關(guān)懷，當(dāng)你伸手采摘我時，美麗已不存在。
59、“鯰魚效應(yīng)”——即通過內(nèi)部競爭機制，把每個人的活力激活起來。（挪威民間傳說：漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發(fā)現(xiàn)有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來里面有一條鯰魚，它的存在使沙丁魚們驚恐萬狀，左沖右突，結(jié)果反而都保全了性命）。
60、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
61、堅持團結(jié)穩(wěn)定，齊心協(xié)力干事業(yè)。
62、以廠為校，以廠為家；互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷
63、對工程負責(zé)，讓用戶滿意！
64、事不三思總有敗，人能百忍自無憂
65、不接受不良品，不制造不良品，
66、企業(yè)家只有兩只眼睛不行，必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內(nèi)部管理，最大限度地調(diào)動員工積極性；另一只眼睛盯住市場變化，策劃創(chuàng)新行為；第三只眼睛用來盯住國家宏觀調(diào)控政策，以便抓住機遇，超前發(fā)展。
67、我們依靠企業(yè)生存，企業(yè)依靠我們發(fā)展。
68、事故不難防，重在守規(guī)章。
69、在新經(jīng)濟時代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質(zhì)量，第二是質(zhì)量，第三還是質(zhì)量。
70、嚴格工藝紀律，確保工程優(yōu)質(zhì)！
71、我們的承諾：不做不良品。
72、否定自我，創(chuàng)造市場。即趕在別人之前否定自己。
73、美好家園靠我們共同建造。
74、給我一次機遇，還你一個奇跡。
75、事故不難防，重在守規(guī)章！
76、永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰。
77、部下的素質(zhì)低，不是你的.責(zé)任；但不能提高部下的素質(zhì)，是你的責(zé)任。
78、從管理中創(chuàng)卓越，在施工中樹形象！
79、培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團隊
80、干甲中華工程，創(chuàng)新世紀名牌�。ㄍ飧邩蚬こ蹋�
81、一等二看三落空，一想二干三成功
82、培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團隊。
83、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實管理提高效率
84、海爾的價值觀是什么？只有二個字，創(chuàng)新。創(chuàng)新就是要不斷戰(zhàn)勝自己。也就是確定目標(biāo)，不斷打破現(xiàn)有平衡，再建立一個新的不平衡；在新的不平衡的基礎(chǔ)上，再建一個新的平衡。
85、周瑜號稱“一步三計”，卻總失算于孔明的“三步一計”。計不在多，而在高。
86、每天自我檢討，品質(zhì)自然更好。
87、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
88、以質(zhì)量求生存，以信譽促發(fā)展。
89、認真學(xué)習(xí)“三個代表”，身體力行“三個代表”。
90、不要小看自己，人有無限可能。
91、遵章守紀，杜絕隱患，落實責(zé)任，保障安全。
92、企業(yè)強大難，保持長盛不衰更難；重要的不是個別人，一部分人，而是全體人員，即每一個細胞都充滿活力才行。
93、衷心感謝社會各界對電建事業(yè)的理解、關(guān)心和支持！
94、在社會做一個好公民，在單位做一個好職工，在家庭做一個好成員。
95、奮發(fā)努力，扎實工作，創(chuàng)精品工程，建一流電廠！
96、領(lǐng)導(dǎo)者需要完成的重要工作之一就是預(yù)測變化，規(guī)劃未來。而要做到這一點，領(lǐng)導(dǎo)者必須具有洞察力和趨勢分析能力。
97、貫徹iso系列標(biāo)準(zhǔn)，樹立企業(yè)新形象。
98、打價值戰(zhàn)，而不打價格戰(zhàn)。
99、消滅習(xí)慣性違章作業(yè)，牢固樹立安全第一的思想！
100、核心競爭力是什么？我認為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
企業(yè)文化標(biāo)語口號12
效率成就品牌，誠信鑄就未來。
只要精神不滑坡，辦法總比困難多。
計劃是時間的保障，時間是效率的堅實基礎(chǔ)，效率是行動的優(yōu)化大師，行動是成功的途徑。
建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起，節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。
實施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽，培育企業(yè)文化樹形象。
因為有我，所以會更好。
不要小看自己，人有無限可能。
態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗。
只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
多點溝通，少點抱怨。多點理解，少點爭執(zhí)。
自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
團結(jié)一條心，石頭變成金。
強化競爭意識，營造團隊精神。
您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
有一分耕耘，就有一分收獲。
只有不完美的'產(chǎn)品，沒有不挑剔的客戶。
愛護公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展
會而不議，議而不決，決而不行，這樣的會議是屬最浪費的行動。
我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
以廠為校，以廠為家，互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷
找方法才能成功，找借口只有失敗。
爭取一個客戶不容易，失去一個客戶很簡單。
每個人都是你的客戶。
企業(yè)文化標(biāo)語口號13
嚴格遵守公司的規(guī)章制度做一個合格的員工
態(tài)度決定行動，行為培養(yǎng)性格，性格決定命運
嚴謹思考，嚴密操作；嚴格檢查，嚴肅驗證。
自我提升，良性競爭相互欣賞，相互支持
行動是成功的開始等待是失敗的源頭
因為有我，所以會更好
主動承擔(dān)責(zé)任積極解決問題上級親睞于你同事向你看齊
爭做一流員工共創(chuàng)一流產(chǎn)品同創(chuàng)一流企業(yè)
財富總是眷顧有才智準(zhǔn)備的人
質(zhì)量帶給你看得見的未來和說不盡的精彩
管理責(zé)任化工作標(biāo)準(zhǔn)化辦事程序化
發(fā)現(xiàn)問題馬上報及時處理要做好
態(tài)度決定一切細節(jié)決定成敗
你的自覺貢獻才有公司的.輝煌
沒有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人就沒有優(yōu)秀的員工
一個木桶能裝多少水取決于最短的木板決定的
高起點嚴要求抓質(zhì)量保安全促進度爭一流
求生存敬業(yè)愛崗與公司共命運謀發(fā)展開拓進取創(chuàng)企業(yè)新局面
人的能力是有限的人的努力是無限的
杜絕不良思想，發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神
重視品質(zhì)要付出代價，忽視品質(zhì)代價更高
控制每一道工序，做好每一件產(chǎn)品
凡是工作，必有計劃；凡是計劃，必有結(jié)果；凡是結(jié)果，必有責(zé)任；凡是責(zé)任，必有檢查；凡是檢查，必有懲罰。
企業(yè)文化標(biāo)語口號14
1、追求卓越品質(zhì)，打造世界名牌。
2、做偉大的事情，而不是偉大的官員。
3、以人為本，揚帆下船，阻止風(fēng)帆鼓船進入企業(yè)。
4、杜絕馬虎現(xiàn)象，提高產(chǎn)品質(zhì)量。
5、積極主動地工作，創(chuàng)造新的方法和想法。
6、大事講原則，小事講作風(fēng)。
7、用一流的待遇留住一流的人才。
8、請熱愛生命，生命的小草和你一樣重要；讓我們放松呼吸，我的美也將是你的美。
9、經(jīng)濟、團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新。
10、客戶是我們的上帝，質(zhì)量是上帝的要求。
11、誰得到顧客，誰就得到世界。
12、客服，回訪，用心聆聽，你認可的心情。
13、給我一個機會，給你一個奇跡。
14、快樂學(xué)習(xí)好思想銳意進取去創(chuàng)造，創(chuàng)始人獨智純樸博學(xué)。
15、質(zhì)量，是企業(yè)未來決戰(zhàn)的戰(zhàn)場和永恒的主題。
16、世界上只有一種失敗，那就是半途而廢。
17、從精彩的電信到創(chuàng)造自由的生活。
18、推進安全文明建設(shè)，普及安全文化知識。
19、持續(xù)改進是企業(yè)文化的精髓，勇于變革，勇于創(chuàng)新。
20、社會企業(yè)的發(fā)展離不開你我。
21、一根頭發(fā)的寬度就能區(qū)分最好的和最差的。
22、客戶至上，技術(shù)第一，團結(jié)合作，務(wù)實。
23、樹立核心價值觀，善于學(xué)習(xí)，也善于創(chuàng)造。
24、企業(yè)發(fā)展，面向服務(wù)；優(yōu)質(zhì)服務(wù)，誠信為本。
25、我們應(yīng)該把民生放在第一位。
26、歲月不待人。努力提高自己的表現(xiàn)。
27、堅持以質(zhì)量取勝，提高競爭實力。
28、優(yōu)秀員工：忠于公司，忠于事業(yè)，忠于人格。
29、客戶是我們的上帝，質(zhì)量是上帝的.要求。
30、知識從學(xué)習(xí)中獲得，質(zhì)量從改進中提高。
31、我們將以支持為中心，以市場為導(dǎo)向，全面提高服務(wù)水平。
32、沒有最好的，只有更好的誠信為基礎(chǔ)。
33、海內(nèi)存知己，天涯若比鄰。
34、樹外部形象，提升企業(yè)競爭力；內(nèi)部素質(zhì)強，激發(fā)員工的創(chuàng)造力。
35、產(chǎn)品之間的區(qū)別在于細節(jié)。
36、愛祖國，愛人民，愛勞動，愛科學(xué)，愛社會主義。
37、服務(wù)沒有起點，滿意沒有終點。
38、會議將被舉行，會議將被決定，決定將被采取，行動將被采取。
39、用最小的支出，獲得最大的收益，是我們不懈的追求。
40、當(dāng)你沮喪的時候，你需要他們合格的員工。
41、發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，了解過程，不斷創(chuàng)新。
42、同心同德可以走得更遠，與美德可以走得更近。
43、亂扔垃圾的希望是最大的財富。
44、每天記錄好習(xí)慣，回顧性分析加以改進。
45、金胡子更鋒利，箭不輕發(fā)。
46、文明從我做起，樹新風(fēng)從現(xiàn)在起。
47、那些不學(xué)習(xí)的人其實是最先選擇落后的。
48、和諧、創(chuàng)新、開拓市場、團結(jié)奮進，共創(chuàng)美好未來。
49、今天的付出，明天的回報。
50、有效的收入創(chuàng)造可以走得很遠。
51、成為一名好員工的唯一方法就是承擔(dān)責(zé)任。
52、只有不完美的產(chǎn)品，沒有不挑剔的顧客。
53、追求效率，改進管理，提高質(zhì)量，提高效率。
54、質(zhì)量建設(shè)以質(zhì)量為根本。
55、成就團隊的輝煌，幫助我在生活中成長。
56、對你的日常工作保持積極的態(tài)度，激勵自己并取得成功。
57、敬業(yè)、創(chuàng)新、務(wù)實、高效。
58、投入才會深入，付出才會優(yōu)秀，用心才會快樂。
59、善待他人就是善待自己。
60、培養(yǎng)禮儀人員，打造文明團隊。
企業(yè)文化標(biāo)語口號15
1、每天進一步，踏上成功路。
2、不學(xué)習(xí)的人，實際上是在先擇落后
3、態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗
4、只有一種失敗，那就是半途而廢。
5、杜絕不良思想，發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神
6、永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰。
7、培育禮儀員工，創(chuàng)造團隊精神
8、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任
9、質(zhì)量創(chuàng)郊率，效率出效益。
10、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息
11、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任
12、會而不議議而不決決而不行這樣的會議是屬最浪費的行動
13、提倡巧干不甘落后苦干，鼓勵做好不是做了。
14、專業(yè)進取，尊愛至誠，鍥而不舍。
15、海納百川，厚積薄發(fā)。
16、找方法才能成功，找借口只有失敗
17、沒有最好，只有更好
18、堅持誠信，注重業(yè)績，渴望變革。
19、沒有最好，只有更好。
20、市場是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命。
21、以人為本，心德為先
22、堅持誠信，注重業(yè)績，渴望變革
23、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
24、海納百川，厚積薄發(fā)
25、要有好的灌溉，才有好的成果
26、不是不可能，只是暫時還沒有找到方法。
27、沒有執(zhí)著力，就沒有競爭力
28、沒有最好只是更好。
29、堅持一流管理，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一泫服務(wù)，創(chuàng)建一流企業(yè)。
30、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人
31、資源是會枯竭的`，文化是生生不息的
32、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持
33、沒有人會拒絕你的微笑。
34、精益求精，鑄造品質(zhì)的典范。
35、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
36、為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣，給別人留下一個好印象。
37、嚴師出高徒，精工出細活。
38、會而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
39、大事講原則，小事講風(fēng)格。
40、尊重員工個人的信念。
41、以人為本。
42、成功是因為態(tài)度，失敗也是因為態(tài)度。
43、不要小看自己，人有無限可能
44、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
45、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
46、找方法才能成功，找借口只有失敗。
47、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源
48、管理的第一個功課，就是先管好自己
49、多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執(zhí)
50、行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
51、培育禮儀員工，創(chuàng)造團隊精神。
52、清清楚楚算帳，明明白白做人。
53、我是我認為的我。我們是我們認為的我們。想法決定行為，行為決定結(jié)果。
54、永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰
55、多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執(zhí)。
56、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
57、多流一把汗，多操一份心，網(wǎng)創(chuàng)一批優(yōu)質(zhì)品。
58、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
59、人與人之間的差別，一開始僅在于思維方式的不同。
60、該說說到，說到做到，做到有效。
61、創(chuàng)名牌、奪優(yōu)質(zhì)，全廠員工齊努力。
62、團結(jié)一條心，石頭變成金
63、因為有我，所以回更好
64、因為有我，所以回更好。
65、溝通從心開始
66、沒有執(zhí)著力，就沒有競爭力。
67、成功不是因為快，而是因為有步驟。
68、強化競爭意識，營造團隊精神
69、企業(yè)要興旺，質(zhì)量是保證。
70、有理想，用理想去執(zhí)行一切任務(wù)的信念。
71、管理的第一個功課，就是先管好自己。
72、博：努力拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的IC代理商
73、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背
74、每天進一步，踏上成功路
75、杜絕不良思想，發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。
76、客戶至上。
77、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進。
78、博：努力拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的IC代理商。
79、追求至善憑技術(shù)開拓市場，憑管理增創(chuàng)效益，憑服務(wù)樹立形象。
80、人人都有改善的能力，事事都有改善的余地。
81、尋求創(chuàng)新。
82、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的客戶
83、強化競爭意識，營造團隊精神。
84、心有多大，舞臺就有多大
85、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
86、決心決定成功。要成功，必須有強烈的成功欲望，就像你有強烈的求生欲望一樣。
87、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
88、大事講原則，小事講風(fēng)格
89、成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的注解。
90、行動是成功的開始，等待是失敗的源頭
91、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進
92、有一分耕耘，就有一分收獲
93、停下休息的時候，別忘了他人還在前行。
94、品質(zhì)一馬當(dāng)先，業(yè)績遙遙領(lǐng)先。
95、行動不一定每一次都成功，但坐而不行，絕無任何成功可言。
96、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌
97、為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣，給別人留下一個好印象
企業(yè)文化標(biāo)語口號16
1、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任
2、有一份耕耘 ，就有一份收獲
3、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的顧客
4、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
5、培育禮儀員工，創(chuàng)造團隊精神
6、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源
7、每天進一步 踏上上成功路
8、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背
9、因為有我,所以會更好
10、不要小看自己，人有無限可能
11、態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗
12、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才有承擔(dān)更大的.責(zé)任
13、多一點溝通、少點抱怨、多一點理解、少一點爭執(zhí)
14、自我提升、良性競爭、相互欣賞、相互支持
15、為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣，給別人留下一個好印象
16、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息
17、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進
18、沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力
19、要有好的灌溉，才有好的成果
20、一步主動，步步主動，步步領(lǐng)先，享受光榮。一步被動，步步被動，步步落伍煎熬受窮
21、你追我趕拼搏爭先，流血流汗不留遺憾
22、增員業(yè)績一起抓，團隊榮譽靠大家
23、增員、增賢、增人氣。經(jīng)營、發(fā)展、促業(yè)績
24、泰山壓頂不彎腰，業(yè)績榜上試比高
25、周周有舉績，月月有達成。年年有收獲，人人有發(fā)展
企業(yè)文化標(biāo)語口號17
1、我們的`策略是以質(zhì)量取勝！
2、文件受控易管理，貫徹執(zhí)行要落實
3、要有好的灌溉，才有好的成果
4、做好品質(zhì)記錄，打好品管基礎(chǔ)
5、顧客是我們的上帝，品質(zhì)是上帝的要求
6、每天進一步，踏上成功路
企業(yè)文化標(biāo)語口號18
傳遞世間情感，共創(chuàng)人生精彩—中國電信伴你走過每一天
高新技術(shù)讓我們解決問題，優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓我們處理問題
為企業(yè)多做一點，為客戶多想一點
企業(yè)發(fā)展，服務(wù)為本；優(yōu)質(zhì)服務(wù)，誠信為本
“三創(chuàng)、兩愛、爭一流”：機制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新；愛公司、愛崗；一流的技術(shù)、一流的管理、一流的`服
拼搏、超越、創(chuàng)造！
拼搏創(chuàng)新、同創(chuàng)一流、團結(jié)忠誠、共享雙贏
創(chuàng)一流通訊企業(yè)，當(dāng)中部崛起先鋒
只爭朝夕，做好實事，鍛造精品，把事做實
客戶是效益、人才是財富、服務(wù)是生命、管理是未來
“三創(chuàng)三爭三贏”：創(chuàng)高效、創(chuàng)精網(wǎng)、創(chuàng)一流服務(wù)；爭奉獻、爭先進、爭做南電明珠；贏機遇贏挑戰(zhàn)贏入世更輝煌
以服務(wù)為基礎(chǔ)，以質(zhì)量為生存，以科技求發(fā)展
開放創(chuàng)新、克儉奉公、城市守信、善謀實干
以客為本、以質(zhì)求存、以優(yōu)取勝、以精圖新
我們的追求是：更快、更好、更新、更精
客戶至上，服務(wù)周到；質(zhì)量第一，科技領(lǐng)先
企業(yè)文化標(biāo)語口號19
1．看傷口目標(biāo)模糊，看目標(biāo)傷口不痛
在追求成功的過程中，要能以平常心處理失敗，因為成功與失敗總是伴隨的。
2．人人都是創(chuàng)業(yè)者
在職業(yè)生涯中，要把職業(yè)看成事業(yè)，才能在職業(yè)生涯中樹立目標(biāo)，有所發(fā)展。
3. 四項全能走四海
精通國際商務(wù)知識，富有創(chuàng)新精神，具備文化適應(yīng)能力，能夠換位思考。
4．“逼”出領(lǐng)導(dǎo)力
將降大任于斯人，苦其心志；逆境催生領(lǐng)導(dǎo)力，逼出成功。
5．磨練成就新領(lǐng)導(dǎo)
經(jīng)驗和智慧并非人皆有之，卻能成就出色的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。企業(yè)組織如何促進下一代領(lǐng)導(dǎo)人的成長？
6．克服逃避心理，勇于承擔(dān)責(zé)任
勇于承認自己的錯誤可以提高一個人的信譽，并且有助于自我完善和對管理工作大有裨益。
7．不要拖延工作
世界上每個人都有推后任務(wù)或工作的沖動，每個人都會在不同程度上拖延工作。無論你拖延的習(xí)慣有多嚴重，請記�。翰灰涎庸ぷ�。
8．戰(zhàn)斗、學(xué)習(xí)、領(lǐng)先
對于職業(yè)生涯的規(guī)劃，請永遠的記�。簯�(zhàn)斗、學(xué)習(xí)、領(lǐng)先。
9．巧問出真知
要在職場中尋求發(fā)展，就要多問，善問，巧問。特別在職場中，巧問出真知。
10．目標(biāo)一致，你我攜手；互幫互助，風(fēng)雨同舟。
在組織中發(fā)展，要講求團隊精神，而團隊的發(fā)展，可以有助于個人目標(biāo)的實現(xiàn)，但是，團隊的發(fā)展，必須要目標(biāo)一致，風(fēng)雨同舟。
11．我受訓(xùn) 我成長
獲得知識，提高技能，改變態(tài)度，改變將來。
12．激情燃燒的文化
文化始自熱情，態(tài)度決定成就。
13．控制工作，而不是受制于工作。
職業(yè)生涯中，要想取得真正的工作成績，必須要控制工作，而不是受制于工作。
14．真金不怕火煉
職場競爭日趨激烈，但是要堅信，真金不怕火煉。
15．成功，來自不懈的努力
成功，不靠命運的垂青。機遇，來自用心的'把握。
16．迂回也是前進
成功之道，猶如下跳棋；橫走側(cè)走，為了向前走。
17．學(xué)以致用 知行合一
知識經(jīng)濟中職業(yè)規(guī)劃成功的關(guān)鍵，在于能否將所獲得的知識轉(zhuǎn)化為實際行動。
18．轉(zhuǎn)變態(tài)度，邁向成功
良好的思維方式可以讓你擁有正確的處事態(tài)度，而這種態(tài)度是成功的關(guān)鍵。
19．立于生命頂峰
要成為處于頂峰狀態(tài)的員工，關(guān)鍵在于自我責(zé)任感。
20．不怕失敗
以失敗為師，把生活裝點得豐富多彩，充滿激情。
21．永不為遲
請記住，無論年紀多大，照樣能開辟新的領(lǐng)域，再領(lǐng)風(fēng)騷。
22．先做人，再做事
做人的態(tài)度，決定做事的最終結(jié)果。
企業(yè)文化標(biāo)語口號20
1、為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣，給別人留下一個好印象
2、帆落船停帆鼓船進企業(yè)以人為本
3、盤活企業(yè)，首先盤活人。如果每個人的潛能發(fā)揮出來，每個人都是一個太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
4、因為有緣我們相聚，成功要靠大家努力
5、優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根
6、生產(chǎn)一代，研制一代，構(gòu)思一代。
7、眾志成城比金堅持誠信互利共榮
8、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
9、爭做一流員工，共造一流產(chǎn)品，同創(chuàng)一流企業(yè)
10、自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持
11、推動全員品質(zhì)活動，提高全員工作士氣。
12、要給用戶意想不到的驚喜。
13、以厚德載物團結(jié)拼搏
14、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢
15、沒有十全十美的產(chǎn)品，但有百分之百的服務(wù)。
16、今天工作不努力，明天努力找工作
17、沒有措施免談管理，沒有計劃如何工作
18、顧客是我們的上帝，品質(zhì)是上帝的要求
19、情同手足友誼長一等二看三落空
20、培育禮儀員工，創(chuàng)造團隊精神。
21、一等二看三落空，一想二干三成功
22、態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗
23、有品質(zhì)才有市場，有改善才有進步。
24、帆落船停帆鼓船進，企業(yè)以人為本，員工以廠為榮。
25、消費者給予企業(yè)無任何企圖的贊揚，有口皆碑，這就是美譽度。這種美譽度是無價的，是最可貴、最可靠的市場資源。
26、在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪換，末位要淘汰。
27、百川匯�？珊程�，眾志成城比金堅。
28、把握細節(jié)，精益求精
29、我能在冬天的嚴酷環(huán)境中生存下來，可能我會在春天是最漂亮的。
30、主動出擊，搶得先機，活動有序，提高效率
31、管理是嚴肅的愛，教育是最大的福利
32、力求一次做好，爭取最大效益。
33、技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動力
34、保持環(huán)境清潔，做位可愛的人。
35、企業(yè)以人為本，員工以廠為榮
36、成功者找方法，失敗者找借口。
37、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長
38、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
39、生產(chǎn)管理高效率，安全生產(chǎn)排第一。
40、立足新起點，開創(chuàng)新局面
41、我們的理念是：沒有最好，只有更好
42、態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗。
43、培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團隊。
44、亂丟亂吐，文明全無，人能百忍自無憂。
45、否定自我，創(chuàng)造市場。即趕在別人之前否定自己。
46、敬業(yè)專業(yè)執(zhí)著，精益求精
47、強化競爭意識，營造團隊精神。
48、每天進一步，踏上成功路
49、團結(jié)一心，其利斷金;眾志成城飛越顛峰
50、質(zhì)量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點。
51、領(lǐng)導(dǎo)者要有威信，必須言必行，行必果。
52、留意多一點，問題少一點
53、得意時應(yīng)善待他人
54、誠實做人，精心做事。
55、求生存，敬業(yè)愛崗與公司共命運;
56、高質(zhì)量的.產(chǎn)品是由高素質(zhì)的人生產(chǎn)出來的，這就是管理哲學(xué)的核心。
57、領(lǐng)導(dǎo)在與不在，企業(yè)照樣良性運轉(zhuǎn)。
58、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
59、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
60、講究實效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
61、思路決定出路、態(tài)度決定高度。
62、自我提升，良性競爭。相互欣賞，相互支持。
63、就沒有競爭力要想不被淘汰只有跑在前面。
64、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果
65、工作是要做好，而不是做了
66、不斷超越，追求完美。
67、找方法才能成功，找借口只有失敗。
68、激情樂觀向上，永不言棄
69、居安思危，自強不息。
70、團結(jié)一條心，石頭變成金。
71、得意時應(yīng)善待他人，失意時你會需要他們
72、樹立企業(yè)安全形象，促進安全文明生產(chǎn)。
73、我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己。
74、學(xué)先進、找差距、抓管理、上水平。
75、技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動力。
76、你思考，我思考，品質(zhì)提升難不倒
77、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌
78、遵守廠規(guī)廠紀，爭當(dāng)優(yōu)秀員工
79、建一流企業(yè)、創(chuàng)百年品牌。
80、一絲之差，優(yōu)劣分家
81、找方法才能成功，找借口只會失敗
82、勇于承認錯誤，敢于承擔(dān)責(zé)任
83、謀發(fā)展，開拓進取創(chuàng)企業(yè)新局面!
84、人人動腦筋，事事沒煩惱
85、樹立安全觀念，堅持安全生產(chǎn)。
86、保持環(huán)境清潔，做位可愛的人
87、堅持每天提高%，天工作水平就可以提升一倍。
88、我們依靠企業(yè)生存，企業(yè)依靠我們發(fā)展。
89、企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出
90、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成
91、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質(zhì)量。
92、核心競爭力是什么?我認為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
93、在工作中有前瞻意識，建立新方法，新思路
94、計不在多，而在高。
95、要有好的灌溉，才有好的成果
96、愛護公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展
97、沒有品質(zhì)，便沒有企業(yè)的明天。
98、以廠為校，以廠為家;互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷
99、持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓迎接變化，勇于創(chuàng)新
100、時時尋求效率進步，事事講究方法技術(shù)
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