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開發(fā)人員述職報告
隨著社會不斷地進步,接觸并使用報告的人越來越多,報告中涉及到專業(yè)性術(shù)語要解釋清楚。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?下面是小編為大家整理的開發(fā)人員述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
開發(fā)人員述職報告1
一、業(yè)績回顧
從業(yè)務(wù)角度:
我負責(zé)的業(yè)務(wù)側(cè)重點是圍繞{產(chǎn)品點}展開的,20xx年初開發(fā)了{XXXX},當(dāng)時因為疫情被困在武漢,只能遠程和同事溝通,在測試階段,測試同學(xué)提的不同設(shè)備的兼容性問題,我只能在腦海里去想象并且借助以往的經(jīng)驗去解決,修完再給測試去驗收;那段時間在家除了吃飯睡覺就是一直坐在電腦前,最終準(zhǔn)時高質(zhì)量完成交付;經(jīng)過這一次對問題的“盲診”,進一步提高了我分析問題和解決問題的能力;再后來{XXXX}做了第二版,主要是實現(xiàn)“分享”功能,當(dāng)時的「分享」需求設(shè)計的比較復(fù)雜,上線時間卻很緊,開發(fā)和測試時間是完全來不及。當(dāng)時我認為可以簡單實現(xiàn)一版,稍微提了下我的方案,最終大家都認可,在協(xié)同{其它職位人員}下稍微對{某一方面}做了改動,簡易版的{XXX}功能就按時上線了,其實這已經(jīng)不是我第一次改業(yè)務(wù)需求,我覺得有時候根據(jù)實際情況做一些調(diào)整也是很有必要的,最終能達成目標(biāo)即可。{XXXX}這塊還做了{XXX},{XXX},{XXX}等;
接下來可能是跟我關(guān)系最密切的「{XXXX}系統(tǒng)」,經(jīng)歷了{XXXX} v3.到v6.大概有二三十個迭代升級,涵蓋了{XXXX}產(chǎn)品的功能迭代和技術(shù)升級,以及業(yè)務(wù)組件和公共組件的開發(fā)和維護;目前{XXXX}系統(tǒng)可滿足一個完整的大促專題的常規(guī)功能,解放了開發(fā)人力和測試人力;當(dāng)然{XXXX}的一步步強大不是我一個人的功勞,但是我算是{XXXX}迭代的主力,并且在多次{XXXX}迭代中擔(dān)任owner,把控迭代過程中的各個方面。還產(chǎn)出了一些{XXXX}使用說明文檔。
此外今年還做了小程序這塊,首先是{XXXX}支付寶小程序:從調(diào)研音頻播放到開發(fā)完成,一周左右的時間交付;然后接手了微信小程序,{XXXX}小程序系列:包括{XXXX}、{XXXX}等。
今年還參與了{XXXX}APPv2.0的開發(fā),包括ios和安卓端;最近又迭代了v2.5,只有我一個開發(fā),兩端的app在前天都已經(jīng)順利提審。在開發(fā)過程還總結(jié)了遇到的相關(guān)問題的文檔。
最后,還做了一些{XXXX}優(yōu)化方面的事情;并且在組內(nèi)進行了一次技術(shù)分享;
20xx年算是比較充實的一年,拿了兩次部門優(yōu)秀員工,拿了三個優(yōu)秀項目獎。
從技術(shù)角度:
記得剛進公司的時候,{leader}交給過我一個任務(wù):{稍微展開講一下},當(dāng)時我對倉庫層面的技術(shù)點比較生疏,不知道怎么下手,但是{這個leader}三兩下就搞定了;{技術(shù)在項目應(yīng)用中的迭代變化},隨著框架越來越火,再后來我們的技術(shù)棧也逐漸轉(zhuǎn)到了react,react在{XXXX}系統(tǒng)的應(yīng)用大大提高了{XXXX}的穩(wěn)定性和開發(fā)效率,我們在技術(shù)升級過程中,我主要負責(zé){XXXX},基于react的一個框架antD,對通用功能組件化和模塊化后,后臺開發(fā)用時從最初的至少三天縮短到了半天;支付寶小程序這塊,第一版的小程序在支付寶后臺的跑分總是上不去,后續(xù)又經(jīng)歷了三次調(diào)研和性能調(diào)優(yōu),最終達到A級,影響性能的最大的一個問題是音頻,在遍歷的過程音頻被全被加載,導(dǎo)致代碼性能很差;{XXXX}小程序算是顛覆性的改動,原始的代碼一大段一大段,在開發(fā)過程中,看上去很費勁,我對冗余的代碼進行了拆分,根據(jù)業(yè)務(wù)模塊進行了整合,提高了代碼的.可讀性和可維護性;再后來針對這幾個小程序,將用戶信息授權(quán)統(tǒng)一改為了手機號授權(quán),簡化授權(quán)登錄流程,提高了用戶留存率;app的開發(fā)這塊,我是2.0版本的時候才參與進去的,作為前端開發(fā),我是第一次接觸原生APP通過加載離線包的方式,產(chǎn)品說這種開發(fā)方式算是一次技術(shù)嘗試(貢獻的成果稍微講一下,順便夸一夸同事);v2.0是純離線包,v2.5增加了在離線包加載第三方頁面的功能,期間遇到了很多技術(shù)問題,通過不斷調(diào)試和找其他人尋求解決思路,然后自己再去嘗試修復(fù),這些問題最終得到了解決。利用業(yè)務(wù)開發(fā)之余,針對{XXXX}倉庫進行了webpack升級,從v2.7.0升級到當(dāng)時最新的v4.43.0,升級過程中也是遇到了很多問題,由于這個版本較新,網(wǎng)上的參考資料相對較少,最終通過將問題拆分更小的子問題再求解的方式逐個進行了解決。最終全量打包的時間對比下來,升級后打包時間縮短了一半;要是再回到一開始{leader}交給我{XXX任務(wù)}的時候,我想我有能力可以大膽的去做了
二、工作與專業(yè)提升計劃,以及下一步開展思路
作為技術(shù),我從兩個維度去做了分析:一個是執(zhí)行的維度,一個創(chuàng)新的維度
從執(zhí)行的維度:
這里我寫了三點,
第一點:隨著業(yè)務(wù)的增大,如何能保持開發(fā)的高效性,我認為,一個是開發(fā)工具的效率,通過持續(xù)的打包優(yōu)化,降低開發(fā)過程中的打包等待耗時,另一個是代碼的復(fù)用性,避免重復(fù)造輪子,節(jié)約一些時間可以做技術(shù)調(diào)研;
第二點:組件工具的完善,比如分享功能:業(yè)務(wù)需求在演變和升級,對應(yīng)產(chǎn)品組件也要升級,目前的分享組件已經(jīng)不能滿足分享所需的靈活性和趣味性,所以需要設(shè)計和改造,從而達到產(chǎn)品覺得好用的同時開發(fā)人員也覺得好用;
第三點:技術(shù)的積累是一個滾雪球的過程,要不斷的吸收和產(chǎn)出,我想以后盡可能多的去做分享,分享的過程也是一個總結(jié)的過程,總結(jié)的過程既是沉淀也是升華;
從創(chuàng)新的維度:
這里我寫了兩點,
第一點:思考產(chǎn)品的價值:從一個技術(shù)的角度貢獻自己的想法,比如一個功能好不好,能不能實現(xiàn),開發(fā)起到關(guān)鍵作用,比如{別人家某個產(chǎn)品對比},以后一定多學(xué)習(xí)和思考{別人家某個產(chǎn)品是怎么實現(xiàn)的。
第二點:有了上一條教訓(xùn)之后,可以衍生到產(chǎn)品規(guī)劃層面,我知道下一次要做{某個產(chǎn)品},我就要抽空去了解{某個產(chǎn)品}實現(xiàn)方案,作為產(chǎn)品思路的拓展和技術(shù)儲備,同時對于開發(fā)過程的順利進行也能起到積極的促進作用。
今天的匯報算是對我這一年來的一個梳理和總結(jié)。技術(shù)的路還很長,未來我會更加從容。我今天的匯報就到這里,再次謝謝大家
開發(fā)人員述職報告2
一、工作情況的匯報:
本人在這段時間主要做的工作有:
1.修改規(guī)范產(chǎn)品研發(fā)部產(chǎn)品開發(fā)工作流程,縮短產(chǎn)品開發(fā)周期,以期提高產(chǎn)品開發(fā)效率。
2.修改公司產(chǎn)品包裝規(guī)范,在多次與供應(yīng)商討論和商議的基礎(chǔ)上,進一步進行產(chǎn)品包裝試驗,并形成產(chǎn)品包裝的規(guī)范性文件。
3.設(shè)計開發(fā)公司網(wǎng)購產(chǎn)品:持續(xù)關(guān)注網(wǎng)購家具產(chǎn)品生存態(tài)勢和流行趨勢,并結(jié)合我司生產(chǎn)和工藝特點,開發(fā)了第一期公司網(wǎng)購產(chǎn)品。該產(chǎn)品已經(jīng)在淘寶上線,進一步拓寬了公司的市場運營渠道。
4.設(shè)計跟進深圳分公司蛇口檳榔園項目:通過前期設(shè)計接洽,現(xiàn)場測繪,雙方多次設(shè)計會議交流,本項目已經(jīng)打樣完畢,獲得了客戶認可,參與競標(biāo)。
5.平安產(chǎn)品設(shè)計優(yōu)化:通過對平安二三級機構(gòu)對我司購買產(chǎn)品的匯總分析,對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝進行優(yōu)化改良,目前此項已經(jīng)初步形成草案,會進一步聯(lián)合相關(guān)部門討論審議。
二、工作表現(xiàn)和收獲:
1、工作表現(xiàn):
a、能夠較好地完成本職工作;
b、懂得事情輕重緩急,做事較有條理; c、能夠較好地完成上級安排的任務(wù);
d、能夠主動承擔(dān)責(zé)任,積極改正錯誤,避免類似錯誤的再次發(fā)生;
e、與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作; 2、工作收獲:
a、工作敏感度有所提高,能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進度與結(jié)果;
b、工作適應(yīng)力逐步增強,對后期安排的工作,現(xiàn)已得心應(yīng)手。
在工作中最大的體會就是自我能動性,在對公司技術(shù)、流程、工藝等各種條件都不熟悉的基礎(chǔ)上,首先要加強自己的學(xué)習(xí),另外要善于利用外力,多找方法,多嘗試。方法總比困難多!
三、半年有哪些體會:
通過幾個月的融入和磨合,我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個適應(yīng)過程中,
我有如下體會:
1.必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè):
熱愛自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務(wù),按照國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項專業(yè)培訓(xùn),認真遵守公司的規(guī)章制度,保證出勤,態(tài)度決定一切,在日常工作中,必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將手頭上的每件事都好,才能為公司的發(fā)展盡微薄之力。
2.必須努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,在的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新:
產(chǎn)品設(shè)計工作是一項嚴肅認真的行為,必須按照規(guī)范的程序來進行,稍有不慎就會引起很大的經(jīng)濟損失和法律糾紛。所以必須認真學(xué)習(xí)相關(guān)的法規(guī)、政策、國家規(guī)范,清晰了解產(chǎn)品設(shè)計工作的設(shè)計程序、方法及內(nèi)容,才能提高效率,確保工作質(zhì)量。家具設(shè)計從空間的規(guī)劃設(shè)計到單體的設(shè)計以及后期細部結(jié)構(gòu)的設(shè)計,都是那么的瑣碎和細致,甚至小到兩塊板的拼縫是怎樣調(diào)整的,使我見識到了,這才是真正腳踏實地的產(chǎn)品設(shè)計,雖然這些東西都很小、都很瑣碎,麻雀雖小但五臟俱全,這也讓我鍛煉和鞏固了產(chǎn)品設(shè)計的知識,在我的腦海中也時刻浮現(xiàn)出,這也許就是我自定義的構(gòu)造設(shè)計吧!
此外,對所做過的工作必須及時進行總結(jié),要善于從工作中總結(jié),在總結(jié)的基礎(chǔ)上提高創(chuàng)新,只有這樣,才能迅速進入角色,不斷提升日常工作的勝任能力,提高工作效率與業(yè)績。
3.必須要虛心請教,提高服務(wù)意識:
在家具公司工作,因為家具行業(yè)的特殊性,其橫向和縱深的產(chǎn)品體系聯(lián)系非常廣泛,知識更新非?欤沂冀K牢記自己是家具設(shè)計行業(yè)的一員,需要不斷的充電,不斷的請教同業(yè)異業(yè)的老師們。時刻做到謙虛謹慎,尊重服從,注意用自已的一言一行,維護公司的整體形象。對本部門同事提出的問題要熱情、準(zhǔn)確的解答,對其他部門需要協(xié)作的要積極,對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)不能推諉和拖拉,只有這樣,才能保質(zhì)保量完善工作任務(wù)。
四、半年來有哪些成長,哪些還需改進:
1.政治思想表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)和職業(yè)道德有一定提高
在這半年中,我深深體會到,長江公司是一個講學(xué)習(xí)、講創(chuàng)新、講團結(jié)的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、嚴于律己、積極上進,才能融入到這個集體之中。以往在公司中工作,往往只是注重設(shè)計知識學(xué)習(xí),而忽視了思想理論學(xué)習(xí)。進入公司后,通過每次的培訓(xùn)和交流,自己深知,自己只對結(jié)構(gòu)專業(yè)的知識有認知,但對其它專業(yè)的知識還不甚了解,只有通過其它專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和了解,才能使結(jié)構(gòu)專業(yè)的設(shè)計圖紙和其它專業(yè)的圖紙有一個很好的銜接,全套圖紙的總體水平才不會受到我的影響。其它專業(yè)的'學(xué)習(xí)和了解,使我深入認識到只有豐富的理論知識來武裝自己的頭腦,才能指導(dǎo)實踐,科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題。
2.業(yè)務(wù)知識和工作能力有一定增長
在目前的工作崗位上,能夠不斷的去學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗,經(jīng)過自己的努力,具備了一定的工作能力,能夠從容的入手。在綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。對于剛剛進入公司的我來說,當(dāng)前的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習(xí)、熟練掌握各種知識,始終以積極的工作態(tài)度、踏踏實實的工作作風(fēng)、高度的責(zé)任感投入到工作中;在過去的半年中,通過參加公司集中舉辦的各項培訓(xùn)講座,以及平時在工作中的自我學(xué)習(xí)與實踐,我對各項結(jié)構(gòu)設(shè)計任務(wù)和結(jié)構(gòu)設(shè)計知識有了進一步深入的了解。
3.需要改進和完善的地方
在這半年的時間,我雖然在思想和工作上都有了一定的進步,但也存在的一些需要改進和完善的地方,如工作中還存在粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力還有待進一步提高。我一定會在今后的工作中學(xué)習(xí)、進取完善自己,對金錢、對名譽、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我最大的追求。我一定在以后的工作中加強鍛煉,提高工作效率,按時、按量、按質(zhì)的完成任務(wù)。我將不負各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和囑托,時刻跟著設(shè)計的前沿,及時更新自己的設(shè)計方法和設(shè)計觀念,利用專業(yè)的設(shè)計軟件,為我公司的產(chǎn)品設(shè)計而努力!
總而言之,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的唯一選擇?偨Y(jié)幾個月來的工作,我可以問心無愧地說:自己盡了心,努了力。
五、接下來的工作計劃:
會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!
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