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作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會（精選10篇）
我們心里有一些收獲后，將其記錄在心得體會里，讓自己銘記于心，這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因，從而找出解決問題的辦法。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家收集的作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會（精選10篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 1
群眾路線沒有休止符，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。當前，第二批群眾路線教育實踐活動陸續(xù)進入收尾階段，各方面工作正是最需上勁的時候。越到此時，越要防止歇歇腳的思想、松口氣的.情緒，務(wù)必扣好最后一�？圩�、走好最后一公里，做到敬終如始、善始善終。逆水行舟，一篙不可放緩;滴水穿石，一滴不可棄滯。作風(fēng)建設(shè)是攻堅戰(zhàn)，也是持久戰(zhàn)。
開展教育實踐活動迄今已有13個月，黨風(fēng)政風(fēng)為之一新。但也要清醒地看到，一些地方存在過關(guān)思想和松勁情緒，覺得主要規(guī)定動作已經(jīng)完成，后面的工作差不多、過得去就行;一些部門存在用形式主義反對形式主義的問題，有走形、變味的傾向;一些單位存在拖著不改、等待觀望的現(xiàn)象，對就應(yīng)解決的問題推諉扯皮。這些問題警醒我們，教育實踐活動越往后越要持續(xù)用勁。各地區(qū)各部門各單位務(wù)必發(fā)揚釘釘子精神，持續(xù)鍥而不舍的勁頭，在抓常、抓細、抓長上下功夫。
為山九仞，不能功虧一簣。善始善終，還有超多的工作要扎扎實實做好。一方面，全面整改落實將提上日程，第二批活動單位的整改承諾需要兌現(xiàn)，第一批活動單位深化整改的任務(wù)也要進一步落實到位;另一方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會、基層黨組織的專題組織生活會和民主評議黨員工作將全面鋪開，這是第二批活動一個富有特色的重要資料，涉及6000多萬名黨員、300多萬個基層黨組織，是一次大規(guī)模的黨內(nèi)生活實踐。如果思想上懈怠、行動上疲軟、措施上不力，就無法取得實效、取信于民。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 2
隨著社會的發(fā)展和進步，工作能力和作風(fēng)已經(jīng)成為評價一個人職業(yè)素質(zhì)的重要指標。開展能力作風(fēng)建設(shè)，是當前社會所迫切需要解決的問題。在參與這一活動的過程中，我深刻認識到了能力作風(fēng)建設(shè)的重要性，并總結(jié)出了一些心得體會。
首先，能力作風(fēng)建設(shè)的核心是提升自身的綜合能力。在現(xiàn)代社會中，只有具備扎實的知識和技能，才能夠勝任工作崗位。在開展能力作風(fēng)建設(shè)的過程中，我通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，努力增強業(yè)務(wù)能力。同時，我還注重培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，如溝通能力、團隊合作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等。通過不斷提升自身能力，我能夠更好地適應(yīng)工作環(huán)境和需求，發(fā)揮出更大的作用。
其次，能力作風(fēng)建設(shè)要求我們樹立正確的工作態(tài)度。工作態(tài)度決定著工作效果和效率。在開展能力作風(fēng)建設(shè)過程中，我深刻認識到態(tài)度對工作的重要性，因此我始終保持積極向上的工作態(tài)度。無論面對工作中的困難和挑戰(zhàn)，我都堅持樂觀向上的心態(tài)，努力尋找解決問題的方法和途徑。同時，我也注意保持謙虛謹慎的態(tài)度，虛心向他人學(xué)習(xí)，及時聽取他人的`建議和意見。只有樹立正確的工作態(tài)度，我們才能夠做好本職工作，提高工作的質(zhì)量和效果。
第三，能力作風(fēng)建設(shè)需要加強團隊協(xié)作意識。在現(xiàn)代社會中，工作很少是一個人獨立完成的，通常需要多個人共同合作。在開展能力作風(fēng)建設(shè)的過程中，我注重加強團隊合作意識。在團隊中，我積極與他人交流合作，協(xié)調(diào)各方利益，共同完成任務(wù)。在與他人合作的過程中，我學(xué)會了傾聽和尊重他人的意見，克服個人主義的思維，保持團隊的凝聚力和向心力。通過團隊協(xié)作，我們能夠更好地分享資源和知識，共同解決問題，提高工作效率和質(zhì)量。
第四，能力作風(fēng)建設(shè)需要加強自我管理和自我反思。在開展能力作風(fēng)建設(shè)的過程中，我發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，因此我積極進行自我管理和自我反思。我制定了明確的個人目標和計劃，定期進行目標達成情況的考核和反思，及時進行調(diào)整和改進。同時，我也關(guān)注他人對我的評價和建議，虛心接受批評，主動改正自身不足。通過自我管理和自我反思，我不斷提高自身工作能力和作風(fēng)，更好地適應(yīng)工作需求。
最后，能力作風(fēng)建設(shè)需要持之以恒，不斷學(xué)習(xí)和提升。能力作風(fēng)建設(shè)不是一時的行動，而是一個長期的過程。在開展能力作風(fēng)建設(shè)的過程中，我深刻認識到持之以恒的重要性。我堅持學(xué)習(xí)和提升自己，不斷適應(yīng)和引領(lǐng)時代發(fā)展的需求。同時，我也積極參與各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，提高自身的綜合能力和素質(zhì)。只有持之以恒，我們才能夠在激烈的競爭中保持競爭力，不斷創(chuàng)新和進步。
總而言之，開展能力作風(fēng)建設(shè)是當今社會所迫切需要解決的問題，我在參與這一活動的過程中總結(jié)出了一些心得體會。通過提升自身能力、樹立正確工作態(tài)度、加強團隊協(xié)作意識、加強自我管理和自我反思、持之以恒學(xué)習(xí)和提升等方法，我們能夠更好地開展能力作風(fēng)建設(shè)，提高自身的工作能力和素質(zhì)，更好地適應(yīng)社會的發(fā)展需求，為實現(xiàn)個人價值和社會發(fā)展做出積極的貢獻。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 3
在作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)后我有了這樣的幾點體會，這幾點也是我今后工作中要努力實現(xiàn)的目標：
第一、在不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，應(yīng)該關(guān)心國家和民族的命運，擁護黨的改革開放政策，忠誠黨的教育事業(yè)，嚴謹治學(xué)，教書育人，甘于奉獻。
第二、關(guān)心學(xué)生的思想道德、身體心理等狀況，言行謹慎，在課堂或公共場所不講一些不利于學(xué)生身心建康成長的言論或觀點。
第三，有工作責(zé)任心，安于本職工作，重視教育改革和教育創(chuàng)新，有進取精神。牢固樹立服務(wù)意識，憂患意識，競爭意識，增強使命感、緊迫感和危機感。樹立“主人翁”意識，以校為家，以教為業(yè)，校興我榮，校衰我恥。
第四，心態(tài)平和，在單位，要顧全大局、團結(jié)協(xié)作，樂于奉獻，積極而且高質(zhì)量完成份內(nèi)份外的工作。積極調(diào)整心態(tài)，正確對待當前人事制度、工資制度改革，明確自身的“責(zé)、權(quán)、義”，正確處理奉獻與索娶集體與個人、名利和道義之間的關(guān)系。
第五，要自信、自愛、自尊。自信的教師才能教出自信的學(xué)生。一個自信的教師能教給學(xué)生去挑戰(zhàn)更多的`“不可能”，最大限度地發(fā)揮學(xué)生的潛能;自愛的教師對生活充滿熱情，得體的衣著、溫暖的笑容、文雅的談吐、對周圍人的關(guān)心、對工作的投入都是最能給學(xué)生以模仿的榜樣、都是最能感染影響學(xué)生的活教材;自尊的教師從不貶低自己的職業(yè)，即使受了委屈也不會一味地抱怨。廉潔從教，維護自身愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新的美好形象。
第六，要真正地?zé)釔圩约旱膶W(xué)生，充分尊重他們，關(guān)心他們的感受和發(fā)展，關(guān)心我們的教育會給學(xué)生的未來帶去些什么。更新教育觀念，徹底改變以往那種懲罰學(xué)生是為學(xué)生好的錯誤思想，改變對學(xué)生居高臨下的態(tài)度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，尊重學(xué)生人格，熱愛學(xué)生，尤其要熱愛差生和后進生。作為一個好教師至少要教會學(xué)生三樣?xùn)|西：開發(fā)自己能力的本領(lǐng)、相信自己能力的信心和為人處事的原則。
在知識和技術(shù)飛速發(fā)展的今天，我們每一個教師要面臨落伍的危險。如果我們不經(jīng)常地處于學(xué)習(xí)狀態(tài)，我們的知識結(jié)構(gòu)就會落伍，我們的教育教學(xué)方法就會老化，我們就會不適應(yīng)時代發(fā)展的需要。所以，無論是思想素質(zhì)，還是業(yè)務(wù)能力，都必須“邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)、終身學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新”，要緊跟時代發(fā)展的步伐。我們會把這次“干部作風(fēng)紀律教育整頓活動作為自己提高更新的契機，加強學(xué)習(xí)，認真查擺，努力提高，讓自己的教育教學(xué)有一個新突破。
為人師，不僅要對學(xué)生負責(zé)，更要對社會負責(zé)、對科學(xué)負責(zé)。所以，任何時候，提倡教師的師德師風(fēng)都是必要的。加強師德師風(fēng)建設(shè)，是一項重大的建設(shè)工程，是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務(wù)。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人，懷著對學(xué)生負責(zé)，對社會負責(zé)、對科學(xué)負責(zé)的態(tài)度，“提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能”，使自己無愧于人民教師的光榮稱號，使自己能夠擔當起培養(yǎng)21世紀需要的合格人才的歷史重任。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 4
通過學(xué)習(xí)《規(guī)定》，我體會到了黨員干部要不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，只有堅持黨員干部帶頭，才能形成一級帶一級、一級抓一級的良好局面；我認識到了樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”效率意識的重要性，遇事“馬上就辦、真抓實干”；任務(wù)一布置，馬上抓落實；工作一部署，馬上去推動；工作一完成，馬上就反饋，這種“馬上”就是一種責(zé)任擔當。只有摒棄形式主義，官僚作風(fēng)，企業(yè)才能求真務(wù)實。我們必須清醒的認識到，今日事今日畢，明天還有新的`任務(wù)在等著我們，這樣的團隊才是一支能打勝仗，能干實事的好團隊！
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 5
根據(jù)營電委發(fā)[2011]21號文件精神，公司從2011年12月1日-2012年2月底，開展了為期3個月的作風(fēng)整頓建設(shè)活動。我們調(diào)度中心根據(jù)公司的安排布署，結(jié)合調(diào)度工作實際，扎實有效地開展了作風(fēng)整頓建設(shè)活動。支部的副書記和科室負責(zé)人，如何才能真正推動各項工作的快速、高效呢?最重要的一點就是要在落實上下功夫，認真審視不足，及時改正提高。通過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個人對作風(fēng)整頓建設(shè)活動有了更深的理解，對工作中的不足也有了進一步的認識。簡要總結(jié)如下：
一、存在的不足
1、學(xué)習(xí)形式單調(diào)。應(yīng)采取多種形式，提高調(diào)度中心全體人員的學(xué)習(xí)興趣，增強學(xué)習(xí)的實效性。
2、抓培訓(xùn)缺乏力度。培訓(xùn)應(yīng)形成制度化，對科內(nèi)人員有計劃地輪訓(xùn)，提高隊伍素質(zhì)。
3、思想政治工作做得不夠。工作中只要求完成任務(wù)，平時的思想政治工作做的不夠，交心談心不多。應(yīng)形成談心交心制度，以此溝通思想，化解矛盾，構(gòu)筑凝心聚力工程。
4、深入基層開展調(diào)查研究較少。不能充分了解基層情況，以致在工作指導(dǎo)上有時缺乏針對性。
二、存在不足的原因
1、對學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的重視力度不夠。認為機關(guān)學(xué)習(xí)是根據(jù)上級的要求，安排了學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時間，完成了上級交給的任務(wù)就行了，沒有注重培養(yǎng)科內(nèi)人員的學(xué)習(xí)興趣和提高學(xué)習(xí)實效，以致于使學(xué)習(xí)形式單調(diào)，學(xué)習(xí)效果不盡人意。
2、深入基層不夠。作為業(yè)務(wù)科室，應(yīng)多深入基層開展調(diào)查研究，充分了解基層情況，提出有針對性的指導(dǎo)意見。但有時往往考慮到下基層會給基層帶來負擔，就盡量不下基層，久而久之，就造成對基層指導(dǎo)缺乏針對性的現(xiàn)象。
3、工作中缺乏競爭氛圍�？傉J為在本職崗位上不犯錯誤，過得去就行，開拓創(chuàng)新的精神還有待進一步加強。
三、整改措施
1、強化學(xué)習(xí)意識，提高自身素質(zhì)，促進全面發(fā)展。我將按照“終身學(xué)習(xí)”的'要求，以政治上高標準、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效為目標，大力提倡學(xué)習(xí)之風(fēng)。強化學(xué)習(xí)意識，突出學(xué)習(xí)重點，完善學(xué)習(xí)機制，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，將終身學(xué)習(xí)貫穿于日常工作之中，形成學(xué)習(xí)的良好氛圍，全面提高素質(zhì)。
2、樹立新觀念，使各項工作快速、高效。在工作中要克服“不求有功，但求無過”的庸俗思想，樹立與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風(fēng)尚;克服得過且過、不思進取的思想，樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念;克服“成績不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂觀情緒，樹立只爭朝夕，發(fā)展慢了也是落后的新觀念;克服墨守成規(guī)、怕?lián)L(fēng)險的保守求穩(wěn)思想，樹立勇于創(chuàng)新、大膽開拓的新思想;克服“無所不為”的消極情緒，樹立知難而進、頑強拼搏的大無畏精神;克服“事事不出頭”，只當中游的中庸思想，樹立敢為天下先，只爭上游的積極精神，最大限度地激發(fā)全科人員的潛能，努力提高工作效率。
3、強化服務(wù)意識，做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。為了強化服務(wù)意識，要求牢固樹立服務(wù)是生產(chǎn)力，也是經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的大服務(wù)觀，把“用戶需要的，就是我們要做到的”作為服務(wù)宗旨，提高服務(wù)質(zhì)量。堅持調(diào)度工作“三公開”。
4、強化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，建立務(wù)實科室。在實際工作中，倡導(dǎo)求真務(wù)實精神，大興調(diào)研之風(fēng)，深入一線進行調(diào)研，同時，加大監(jiān)督力度，確保制度落實，用制度規(guī)范工作，督促工作作風(fēng)朝著務(wù)實、高效方向發(fā)展。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 6
能力作風(fēng)建設(shè)是我們推動國家發(fā)展的重要舉措，也是提升我們黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)行力的關(guān)鍵。通過對能力作風(fēng)建設(shè)的參與和實踐，我深刻認識到能力作風(fēng)建設(shè)不僅能夠提高我們的工作效率，更能夠增強我們的創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作能力。下面，我將分享我在開展能力作風(fēng)建設(shè)中的體會和心得。
在開展能力作風(fēng)建設(shè)中，我深刻認識到確立良好的目標意識是提升工作能力的關(guān)鍵。在制定目標時，我們需要考慮到客觀條件、現(xiàn)實環(huán)境以及個人的自身能力等因素，確保目標既有挑戰(zhàn)性又具備可行性。同時，我也意識到學(xué)習(xí)是提升能力的重要途徑。我要不斷自省、學(xué)習(xí)新知識，提高專業(yè)能力，以更好地應(yīng)對工作挑戰(zhàn)。通過持之以恒的學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)自己的工作能力得到了明顯的提升。
能力作風(fēng)建設(shè)強調(diào)團隊協(xié)作和創(chuàng)新能力的發(fā)揮。在團隊合作中，我認識到共同目標的明確和角色分工的明確是團隊高效協(xié)作的'重要前提。同時，建立良好的溝通機制和追蹤機制，及時解決工作中的問題，才能確保團隊的協(xié)同合作。在培養(yǎng)創(chuàng)新能力方面，我始終保持著開放的心態(tài)，與他人進行積極的交流與合作，結(jié)合自身的實際情況，不斷尋找新的解決問題的方法和思路。這種創(chuàng)新意識的引導(dǎo)，不僅提升了我的工作能力，也激發(fā)了團隊的創(chuàng)新潛能。
在能力作風(fēng)建設(shè)的過程中，我認識到自我管理是提高執(zhí)行力的基礎(chǔ)。只有定下明確的計劃和目標，才能有針對性地開展工作。同時，我注重時間管理和應(yīng)對壓力的能力。通過劃分工作優(yōu)先級、合理安排時間，我能更好地應(yīng)對任務(wù)的挑戰(zhàn)。在工作中，我養(yǎng)成了不推諉責(zé)任、勇于承擔的態(tài)度，從而提高了執(zhí)行力。這種自我管理和執(zhí)行力的提升，使得我在工作中能夠更加高效地完成任務(wù)。
能力作風(fēng)建設(shè)中，思想政治力量是不可忽視的一個方面。在工作中，我時刻保持著黨性修養(yǎng)，時刻以黨和人民的利益為出發(fā)點，堅持正確的政治方向，時刻關(guān)注民生，關(guān)心崗位上的每一個細節(jié)。通過增強黨性修養(yǎng)，我對工作的責(zé)任感和使命感得到了增強，我也更加深刻地認識到自己的工作崗位是黨和人民賦予的，必須時刻保持奮發(fā)有為的工作狀態(tài)。
通過開展能力作風(fēng)建設(shè)，我認識到能力作風(fēng)建設(shè)能夠提升工作效率、加強團隊協(xié)作、培養(yǎng)創(chuàng)新能力、加強自我管理和提高執(zhí)行力，以及強化黨性修養(yǎng)。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，將這些體會和心得貫徹到實際行動中，以更加高效的工作作風(fēng)和更強的執(zhí)行力，為推進國家的發(fā)展做出自己的貢獻。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 7
我對文件進行了認真學(xué)習(xí)，文件中提及的要點確實讓企業(yè)找政府辦事有了希望，可以借此機會推動企業(yè)的發(fā)展，盡快收回政府沉淀資金。
學(xué)習(xí)《規(guī)定》，我們每一個人都牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識，就能在公司形成你追我趕、奮勇爭先的良好發(fā)展局面。堅持目標導(dǎo)向，堅持問題導(dǎo)向，堅持結(jié)果導(dǎo)向。按照整體工作上臺階、主要指標有突破、亮點工作創(chuàng)一流的要求，主動發(fā)現(xiàn)問題、補齊工作短板，防范化解重大風(fēng)險隱患，形成在發(fā)展中解決問題，在解決問題中推進企業(yè)發(fā)展和自我成長。把公司的綜合績效考評落到實處，做到千斤重擔人人挑，人人頭上有指標。公司每個人都肩負起崗位職責(zé)，杜絕“等靠要”的'思想，勤奮工作，爭創(chuàng)佳績，為企業(yè)發(fā)揮最大的效能。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 8
隨著時代的發(fā)展和社會的進步，能力作風(fēng)對于個人和組織的成長變得越來越重要。開展能力作風(fēng)建設(shè)是提升個人和組織綜合素質(zhì)，推動社會進步的重要途徑。在過去的幾年里，我親身參與了一個能力作風(fēng)建設(shè)項目，并獲得了一些寶貴的心得體會。下面我將分五個方面簡要敘述這些心得。
首先，能力作風(fēng)建設(shè)需要正確的指導(dǎo)思想。在項目開始之前，我們對能力作風(fēng)建設(shè)進行了深入的研究和了解。通過學(xué)習(xí)相關(guān)領(lǐng)域的理論知識，我們明確了能力作風(fēng)在個人和組織發(fā)展中的重要性。指導(dǎo)思想的正確性是能力作風(fēng)建設(shè)的根本，只有確立了正確的目標和方向，才能給予后續(xù)工作以明確的指導(dǎo)。
其次，能力作風(fēng)建設(shè)需要統(tǒng)籌安排和有效推進。在項目實施過程中，我們注重整體規(guī)劃和統(tǒng)籌安排。通過分解工作任務(wù)，明確責(zé)任和權(quán)力，確保項目各項工作有序進行。同時，我們注重推動工作的有效性，利用資源和手段，提高工作效率，確保項目能夠及時取得預(yù)期的效果。
再次，能力作風(fēng)建設(shè)需要實施科學(xué)的評估和監(jiān)督。在項目進行過程中，我們時刻關(guān)注項目的進展情況，并通過建立科學(xué)有效的評估體系，對項目實施情況進行評估和監(jiān)測。評估的結(jié)果為我們提供了寶貴的反饋信息，并通過及時采取措施，糾正不足，提高工作質(zhì)量，推動項目順利進行。
然后，能力作風(fēng)建設(shè)需要注重培養(yǎng)和宣傳。項目實施的`過程中，我們注重培訓(xùn)和教育，通過培養(yǎng)員工的專業(yè)知識和技能，提高他們的綜合素質(zhì)。同時，我們也注重調(diào)動員工積極性，通過宣傳和激勵機制，激發(fā)員工內(nèi)在的動力，增強他們對能力作風(fēng)建設(shè)的認同感和參與度。
最后，能力作風(fēng)建設(shè)需要注重團隊合作和共享。在項目進行過程中，我們注重團隊的協(xié)作和共享，通過建立有效的溝通機制和合作方式，確保項目各項工作之間的聯(lián)系和協(xié)同，并以此不斷提高項目的整體效益。同時，我們注重分享和共享項目成果，通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和積累，為以后的能力作風(fēng)建設(shè)提供經(jīng)驗和啟示。
總的來說，能力作風(fēng)建設(shè)是一個系統(tǒng)的工程，需要正確的指導(dǎo)思想、統(tǒng)籌安排、科學(xué)評估和監(jiān)督、培養(yǎng)和宣傳以及團隊合作和共享。通過參與和實施能力作風(fēng)建設(shè)項目，我深刻認識到能力作風(fēng)對于個人和組織的重要意義，也發(fā)現(xiàn)了能力作風(fēng)建設(shè)中的一些關(guān)鍵問題和方法。相信只要我們持之以恒，不斷探索和創(chuàng)新，能力作風(fēng)建設(shè)一定會成為推動社會進步的重要力量。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 9
根據(jù)胡錦濤同志在中紀委七次全會上的重要講話精神，按照縣信用聯(lián)社關(guān)于開展作風(fēng)整頓建設(shè)活動的具體要求，本人通過單位組織的集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)、討論和自學(xué)，深刻認識到參與干部作風(fēng)是我們農(nóng)村信用社系統(tǒng)工作人員精神面貌、工作水平、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量的外在表現(xiàn)。在這次加強干部作風(fēng)建設(shè)的具體實踐中，我們必須對存在的“門難進、臉難看、事難辦”等現(xiàn)象進行切實整改，讓信用社的大門真正成為向農(nóng)民群眾服務(wù)的窗口，并收到良好效果。
一是要以圍繞中心、服務(wù)大局為出發(fā)點和落腳點。加強作風(fēng)建設(shè)是一個常抓常新的重要課題。作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)涵是隨著實踐的發(fā)展而不斷豐富和發(fā)展的，作風(fēng)建設(shè)中存在的問題在不同時期也會有不同的表現(xiàn)。因此，必須堅持圍繞中心、服務(wù)大局，緊扣農(nóng)村信用社自身建設(shè)面臨的形勢和任務(wù)，有針對性地推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。要把圍繞中心、服務(wù)大局、推進“三用心”（即用心想事、用心謀事、用心二事）作為加強農(nóng)村信用社機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的出發(fā)點和落腳點，明確提出“轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為發(fā)展服務(wù)、為農(nóng)業(yè)、農(nóng)村服務(wù)、為群眾服務(wù)”的要求，并作出相應(yīng)的工作部署，有力地促進作風(fēng)建設(shè).
二是以強化服務(wù)意識、提高服務(wù)水平為突破口和關(guān)鍵點。機關(guān)作風(fēng)如何，一個重要的方面就是機關(guān)面向農(nóng)業(yè)、面向農(nóng)村、面向群眾的服務(wù)意識和服務(wù)水平如何。在這次作風(fēng)整頓建設(shè)活動中，我們必須對現(xiàn)階段服務(wù)“三農(nóng)”的工作情況進行綜合分析，努力找準在作風(fēng)方面存在的突出問題，認真研究整改措施。特別是要針對服務(wù)效能低、辦事效率不高等情況，大力推進職能轉(zhuǎn)變和制度建設(shè)，積極創(chuàng)新機工作的方式方法，大力推行服務(wù)對象首問負責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度，服務(wù)窗口還要實行一站式審批、一條龍服務(wù)，提高辦事效率，降低辦事成本，受到群眾好評.
三是以群眾滿意、群眾監(jiān)督為導(dǎo)向和動力。轉(zhuǎn)變作風(fēng)是為了群眾，也要依靠群眾。作風(fēng)建設(shè)的成效如何，關(guān)鍵是看群眾是否滿意。在作風(fēng)建設(shè)中，應(yīng)高度重視群眾的作用，堅持把群眾滿意作為改進作風(fēng)的重要導(dǎo)向，把群眾監(jiān)督作為改進作風(fēng)的強大動力。為了加強對我們作風(fēng)建設(shè)的`監(jiān)督，要精心組織群眾對我們的行風(fēng)開展評議活動，并對基層、群眾和社會各界在評議中提出的意.見和建議及時進行匯總，如實反饋到被評議的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)和干部職工個人，要求其進行對照整改.
四是以制度化、規(guī)范化為目標提供保障。堅持把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中好的做法和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為經(jīng)常之舉和制度規(guī)范，用制度鞏固和發(fā)展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的成果，作為我們信用系統(tǒng)永遠做群眾貼心人取得明顯成效的重要因素。要建立健全切實可行的作風(fēng)建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)、民主監(jiān)督、群眾評議、考核獎懲等機制。在進行整改的過程中，堅持從制度上查原因、堵漏洞，針對存在的問題研究制定具體措施和制度規(guī)范，為深入、持久地開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)奠定重要基礎(chǔ)。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上心得體會 10
為了進一步提高干部隊伍的整體素質(zhì)，切實解決干部作風(fēng)中存在的突出問題，區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一安排“轉(zhuǎn)作風(fēng)破難題提效能促趕超”主題教育活動，實施“五區(qū)”青原發(fā)展戰(zhàn)略，力爭把我區(qū)建設(shè)成為經(jīng)濟日益繁榮，人民更加富裕，發(fā)展更具活力，城鎮(zhèn)具有魅力，基礎(chǔ)設(shè)施更加完善，社會更加和諧的新城區(qū)。這是一項加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的“牛鼻子工程”，是一項推動我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的“基礎(chǔ)工程”和重要保證，也是一項得民心、順民意的“民心工程”。
保持良好的工作作風(fēng)是國家和民眾對一名公務(wù)人員基本的和自然的`要求。保持良好的工作作風(fēng)，從點點滴滴做起，自覺地踐行，把整頓機關(guān)工作作風(fēng)的要求貫穿到日常的具體工作當中，否則，就不能算是一名合格的公務(wù)人員。
通過近一階段的學(xué)習(xí)，本人就此次干部作風(fēng)集中整頓有以下幾點體會和認識：通過第一階段的認真學(xué)習(xí)，自己充分認識到，必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務(wù)意識和干部的責(zé)任意識，對服務(wù)對象，我們都要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想。遵守委機關(guān)的各項規(guī)章制度，在與服務(wù)群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種政府機關(guān)門難進、臉難看、事難辦的“三難”的衙門作風(fēng)，滿腔熱情地為基層群眾服好務(wù)，貼近群眾，為我區(qū)的計生事業(yè)發(fā)展盡心盡力、盡職盡責(zé)；要解放思想，開拓創(chuàng)新，勤奮學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，熟悉和掌握好計生工作方面的有關(guān)法律、政策、法規(guī)，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和服務(wù)水平。在下一步的學(xué)習(xí)中，我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)，不斷提高自己，深刻檢討自身工作中存在的問題，把自己的本職工作做得更好，在人民群眾中樹立良好的計生統(tǒng)計人形象！
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