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職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)
當(dāng)我們經(jīng)過(guò)反思，對(duì)生活有了新的看法時(shí)，將其記錄在心得體會(huì)里，讓自己銘記于心，從而不斷地豐富我們的思想。那么好的心得體會(huì)都具備一些什么特點(diǎn)呢？下面是小編為大家整理的職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)1
我常去的理發(fā)店，有一位洗頭的小哥。每次碰到他給我洗頭發(fā)，我的心里都有一點(diǎn)抗拒。因?yàn)�，他在洗頭的過(guò)程中，并不怎么用心。雖然并不是直觀看著，但我感覺(jué)到他的敷衍了事。懶散地抹著泡沫，隨意地來(lái)回?fù)蠋紫骂^皮就準(zhǔn)備沖水，感覺(jué)根本沒(méi)有洗干凈。于是我不得不提醒他，請(qǐng)幫我再?zèng)_一遍水吧。
與他合作過(guò)很多次，我看不到這位年輕人有任何改變。到后來(lái)，每次去洗頭我都要先跟發(fā)型師說(shuō)，麻煩幫我找一個(gè)好點(diǎn)的洗頭師傅。
我光顧這家店鋪一年有余，留意到很多后面進(jìn)來(lái)的年輕人，都已經(jīng)做起發(fā)型師的助理，幫著做燙染。而那位洗頭小哥依然只是每天幫人洗洗頭發(fā)。
這件事，讓我想起曾經(jīng)看過(guò)的一部電影。
電影的'名字已經(jīng)不記得了，但里面有一段場(chǎng)景令我印象非常深刻：
有一位集團(tuán)的董事長(zhǎng)，發(fā)現(xiàn)前臺(tái)的助理在上班期間喜歡和人扎堆聊天，他以為這是偶然事件。
后來(lái)，一位重要客戶到訪，在門(mén)口站了差不多十分鐘也沒(méi)人接待，只好打電話給他。事后前臺(tái)助理解釋說(shuō)：自己當(dāng)時(shí)去了茶水間，沒(méi)有和其他同事做好交接。
最后的結(jié)果當(dāng)然就是，這位前臺(tái)助理被解雇了。
董事長(zhǎng)跟所有員工說(shuō)了一句話：在其位就要謀其政。如果這點(diǎn)你都做不到，只能說(shuō)明你不適合這份工作。
無(wú)論你處在什么崗位，也無(wú)論能力高低，敬業(yè)，都是一個(gè)人所應(yīng)該具備的最基本的職業(yè)操守。這不僅是對(duì)工作的尊重，對(duì)顧客的尊重，更是對(duì)自己的尊重。
唯有敬業(yè)，方能立業(yè)
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)2
前幾天晚上，有個(gè)前同事找我有點(diǎn)事，隨后問(wèn)我，為什么她當(dāng)初在公司待了五、六年，沒(méi)有功勞也有苦勞，可領(lǐng)導(dǎo)依舊不肯重用?
雖然當(dāng)時(shí)我的回答是，這是公司的失誤，沒(méi)有好好珍惜人才。但我心里很清楚，她的'問(wèn)題究竟在哪里，畢竟當(dāng)局者迷，旁觀者清。
有一次周末，她的領(lǐng)導(dǎo)在外出差，急需一個(gè)重要的數(shù)據(jù)，于是立馬給這位同事打電話。但電話響了七八聲都沒(méi)人接。原本領(lǐng)導(dǎo)以為她可能外出有事，于是間隔了一會(huì)兒又打，但連續(xù)打了十來(lái)個(gè)電話，依舊沒(méi)有回應(yīng)。
直到領(lǐng)導(dǎo)把事情處理完，這個(gè)同事才回電話解釋說(shuō)，手機(jī)忘在家里了。但晚上領(lǐng)導(dǎo)看朋友圈，才發(fā)現(xiàn)她居然給共同好友點(diǎn)了贊，而時(shí)間恰好是打電話那會(huì)兒。
其實(shí)不用說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)也知道，她是裝沒(méi)聽(tīng)見(jiàn)，因?yàn)榈灿悬c(diǎn)常識(shí)的人都懂，打了這么多次電話，肯定有急事。
她之所以這樣做，是因?yàn)橛X(jué)得周末是休息日，有充分的自由和權(quán)利不接工作上的電話。
其實(shí)誰(shuí)都不愿意在休息時(shí)間去處理工作上的事。但在一些特殊情況下，工作的性質(zhì)和使命就不得不要求你，要做出適當(dāng)?shù)臓奚蜕釛墶?/p>
許多時(shí)候，我們總在問(wèn)工作給了我們什么，卻很少問(wèn)自己為工作付出了些什么。人人都想要升職加薪，卻很少有人，真正把工作當(dāng)一回事
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)3
月薪過(guò)萬(wàn)是一種怎樣的體驗(yàn)?
很多達(dá)到這一標(biāo)準(zhǔn)的人會(huì)告訴你，就那樣，沒(méi)什么特別的，甚至有人會(huì)說(shuō)，感覺(jué)很不好。
但是，沒(méi)嘗過(guò)那份鮮的`人總是在不斷地意淫著那份美好，總認(rèn)為那種感覺(jué)應(yīng)該是很爽的才對(duì)。
人就是如此，得不到的永遠(yuǎn)在騷動(dòng)，就好像劉強(qiáng)東說(shuō)自己是臉盲，看不出奶茶妹妹是否漂亮。
月薪過(guò)萬(wàn)是一種怎樣的感覺(jué)，先把這個(gè)流氓的問(wèn)題放一邊，其實(shí)月薪過(guò)萬(wàn)在北上廣深這樣的城市里，只是剛剛解決溫飽，屬于低收入人群。
所以，我們聊一個(gè)很正經(jīng)的操作：如何成為一個(gè)高收入的人?
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)4
這是個(gè)發(fā)生很久的新聞了，拿出來(lái)寫(xiě)，是因?yàn)樾碌囊荒辏覀兿敫嬖V你：
“無(wú)論你之后有多大的'野心，保護(hù)好自己這具肉身，是第一重要的，沒(méi)有這具肉身，你的靈魂與野心，都無(wú)處承載�！�
華為一位工程師，36歲，連續(xù)22個(gè)月工作，保持高壓狀態(tài)，沒(méi)有休息，而且還是在肯尼亞，身體吃不消了，依然硬扛著。
事發(fā)時(shí)，這位工程師在開(kāi)車。
開(kāi)著開(kāi)著，突然覺(jué)得頭痛欲裂，天昏地暗。把車�？吭诼愤�，整個(gè)人開(kāi)始失去意識(shí)，然后就開(kāi)始嘔吐，吐得天昏地暗。
人們立即把他送到最近的醫(yī)院搶救。
沒(méi)用，人最后還是去世了，年僅36歲。
他的背后，是一個(gè)全職太太，兩個(gè)嗷嗷待哺的孩子，還有一個(gè)老母親。他去世了，他們從此沒(méi)了依靠，天塌了。
這位工程師，去世之前，已經(jīng)連續(xù)工作22個(gè)月：
出事前一周，他給妻子發(fā)短信：“我挺不了了。”
出事前2天，他通宵熬夜加班
她的妻子寫(xiě)下了一封信：
我的小家，從此破碎了。八歲和三歲半的孩子，永遠(yuǎn)地失去了保護(hù)他們的爸爸。我再也等不到那個(gè)和我白頭偕老的愛(ài)人，年邁的婆婆白發(fā)人送黑發(fā)人。
人生至痛，情何以堪?
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)5
現(xiàn)在的年輕人，都熱愛(ài)自由，“零工經(jīng)濟(jì)”也成為了一種潮流和趨勢(shì)。20xx年，咨詢公司麥肯錫發(fā)布的一份“零工經(jīng)濟(jì)”報(bào)告顯示，在美國(guó)和歐洲，從事自由職業(yè)的人口占到了20%~30%。
我家鄰居剛辭職單干的時(shí)候，父母堅(jiān)決反對(duì)，為此他沒(méi)少跟他爸媽吵架。在他看來(lái)，父母的觀念太老套，沒(méi)有跟上時(shí)代。
于是，不停地跟父母講，現(xiàn)在人已經(jīng)不需要他們那個(gè)年代的“飯碗”，社會(huì)分工、雇傭關(guān)系早都發(fā)生了翻天覆地的`變化。
而且憑他的能力，根本不用發(fā)愁沒(méi)有客戶和收入。
費(fèi)了好大的力氣，說(shuō)服了父母，但是結(jié)果非常打臉。
開(kāi)始他確實(shí)利用各種資源，掙了不少錢(qián)，但是不到一個(gè)月，他這家只有一個(gè)人的公司就垮了。
原來(lái)剛辭職的時(shí)候，工作慣性還在，每天按時(shí)出門(mén)見(jiàn)客戶，回來(lái)就抓緊時(shí)間干活。后來(lái)掙到錢(qián)就給自己放了假，出去花錢(qián)。然后就收不住了。
先是早起越來(lái)越難，后來(lái)人也越來(lái)越懶，嚴(yán)重的拖延癥拖沒(méi)了客戶，被人說(shuō)不靠譜。
業(yè)務(wù)水平依舊碾壓不少人，自由職業(yè)的模式也沒(méi)有問(wèn)題，卻沒(méi)想到敗給了不夠自律。
從工作狀態(tài)中出來(lái)可能只需要一分鐘，但懶散慣了，再想找狀態(tài)就很難。
現(xiàn)在我這個(gè)鄰居，自己不想接活，但在家呆慣了，不想上班，混一天算一天，徹底愁壞了爸媽。
所以，并不是每個(gè)人都適合這種工作方式�！豆鹕虡I(yè)評(píng)論》曾經(jīng)刊載過(guò)一篇文章，講的是做自由職業(yè)之前要衡量的問(wèn)題。
其中很重要的一條就是，問(wèn)問(wèn)自己，有沒(méi)有工作有紀(jì)律，夠不夠努力。因?yàn)橹挥心闵朴谧晕壹?lì)，并且非常敬業(yè)，客戶才會(huì)選你。
就是說(shuō)即便你自己工作，也要嚴(yán)守工作紀(jì)律，才可能把自己經(jīng)營(yíng)好。
而不是經(jīng)常心疼自己，把自由職業(yè)當(dāng)成逃避職場(chǎng)的幌子，終成廢柴。
我們艷羨別人的自由與成功，卻忽略了他們比常人更多的付出。過(guò)去總覺(jué)得有人管你煩，后來(lái)才發(fā)現(xiàn)，沒(méi)人管的時(shí)候更煩。
每天看上去時(shí)間空空，卻擠不出時(shí)間努力修煉。作息一塌糊涂，大門(mén)都不想踏出一步。別說(shuō)提升自我、擴(kuò)展資源，連基本生活都保證不了。
鞭策從來(lái)不是磨難，自生自滅才是對(duì)懶人最狠的報(bào)復(fù)。
說(shuō)到底，還是天道酬勤，需要付出了百分百的努力，才看起來(lái)毫不費(fèi)力。
真正的自由是很貴的，你得先問(wèn)自己配不配。
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)6
社會(huì)上做人做事，看到要想到，想到要做到。意思就是說(shuō)，眼里看到什么事，腦子要轉(zhuǎn)起來(lái)，手要?jiǎng)悠饋?lái)，腿要跑起來(lái)，不能什么事都后知后覺(jué)。
其實(shí)這樣的習(xí)慣不光是在社會(huì)上要做到，包括在平時(shí)與朋友相處，我們也要有這樣的習(xí)慣。
這就是我經(jīng)常說(shuō)的，眼里要有別人，時(shí)時(shí)刻刻考慮到別人的需求，照顧到別人的感受，這樣的人其實(shí)才是一個(gè)真正的情商高的人。
眼里只有自己，沉浸在自己的世界里，眼里只看得到自己的一畝三分地，只考慮自己感受的人，是不可能情商很高的。
所以，社會(huì)上混，你沒(méi)有關(guān)系，沒(méi)有背景，沒(méi)有資源，你就努力把自己打造成一個(gè)成熟、穩(wěn)重、機(jī)靈、有禮貌、懂得感恩的形象，一樣可以獲得領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)。
我的`寫(xiě)作老師曾說(shuō)：“千萬(wàn)不要小看那些敢吃虧的人。不肯吃虧是精明，敢于吃虧卻是智慧�！�
吃虧并不是一件蠢事，有時(shí)候，它是成長(zhǎng)的必經(jīng)之路。
學(xué)徒大多有一段廉價(jià)的勞動(dòng)史，職場(chǎng)小白吃虧也是常事，創(chuàng)業(yè)的人也幾乎沒(méi)有不交學(xué)費(fèi)的。
雖然不是所有的虧后面都跟著機(jī)遇，但是，只要不怕吃虧，耐心地將各種“虧”轉(zhuǎn)化為生存和成長(zhǎng)的利器，就沒(méi)有什么虧可以吃一輩子。
等到學(xué)徒成長(zhǎng)為師傅，小白成長(zhǎng)為精英的時(shí)候，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，那些最能與別人拉開(kāi)差距的經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)都是從我們多吃的“虧”里得來(lái)的。
正所謂“將軍趕路，不追小兔”，與我們的成長(zhǎng)目標(biāo)相比，眼下的吃虧受累不過(guò)是小事一樁，根本不值得我們?nèi)シ稚⒆⒁饬Α?/p>
不計(jì)較眼前一城一池的得失，才能集中精力繼續(xù)趕路。
而天下也沒(méi)有白吃的虧，那些看似白費(fèi)的力氣，最終也會(huì)在某一時(shí)刻成為我們的鎧甲，讓我們變得更加強(qiáng)大。
有不怕吃虧的格局，才有力氣趕更遠(yuǎn)的路。
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)7
細(xì)化來(lái)看，在職場(chǎng)中，你需要搞清楚，自己在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中一年或者兩年的時(shí)間內(nèi)要達(dá)到一個(gè)怎樣的結(jié)果。你需要一個(gè)清楚的預(yù)設(shè)并且堅(jiān)定地執(zhí)行，冷靜、理智地對(duì)待身邊的一切，那么你也就能很好地理解這個(gè)團(tuán)隊(duì)，而不被團(tuán)隊(duì)的負(fù)面言論所影響。這樣你也就擁有了最基本的平常心，能使你更好地在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中學(xué)習(xí)、合作和提升了。
一位哲人說(shuō)過(guò)：“做人要像‘制錢(qián)’那樣‘內(nèi)方外圓’，既講原則性，又講靈活性�！闭嬲梅綀A之道的'人是大智慧與大包容的結(jié)合體，無(wú)論是前進(jìn)，還是退讓，都能泰然自若，不為世人的目光和評(píng)論所左右。
掌握方圓之道，贏得良好的人脈，為自己營(yíng)造一個(gè)和諧的職場(chǎng)環(huán)境，從而享受愜意快樂(lè)的職場(chǎng)生涯，這樣才能成就一番事業(yè)。
職場(chǎng)勵(lì)志心得體會(huì)8
生活中，我們經(jīng)常會(huì)遇到這樣的人，無(wú)論別人說(shuō)什么做什么都會(huì)牽扯到自己身上。比如走在路上別人一直看自己，就會(huì)擔(dān)心自己今天穿的衣服是不是不好看;和同學(xué)聊天，對(duì)方因?yàn)槊β蛋胩鞗](méi)理自己，就覺(jué)得自己說(shuō)錯(cuò)話了;想約朋友一起吃飯，但朋友因?yàn)榧影嗑芙^了，就覺(jué)得自己可能得罪朋友了。
這種瘋狂的“腦補(bǔ)”實(shí)際上真的很可笑——?jiǎng)e人可能在看你身后的風(fēng)景，而你卻以為他在看你;同學(xué)并不是不理你，而是真的特別忙碌;朋友不是不愿意和你一起吃飯，可能正在努力趕方案。
“玻璃心”的人都缺乏安全感，還會(huì)把別人的心思揣度得變了形。他們會(huì)給自己制造很多無(wú)謂的.困惑，導(dǎo)致處理不好人際關(guān)系。
成長(zhǎng)并不是一帆風(fēng)順，我們會(huì)遇到很多困難，所以丟掉你的“玻璃心”吧，盡可能地去直面它、去做正向的溝通，從根本上去解決問(wèn)題。也只有這樣，你才能獲得自信與安全感，才能讓自己的人生之路更加璀璨。
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