無形的競爭美文

　　每過幾年全球的經(jīng)濟就要接受一次血與火的洗禮，充斥著全球各個角落，“弄得遍布了生”。應證人類社會生存競爭規(guī)則——優(yōu)生劣汰、物競天擇。

　　洗禮下的全球經(jīng)濟就像雪崩勢不可擋，一家又一家的公司瀕臨倒閉，一個個的老板四處逃竄，風雨縹緲的日子啊！

　　隨著全球經(jīng)濟的不景氣，工作崗位的競爭更是顯得殘酷，越來越小的蛋糕更是在激烈的競爭中被強者一點點的瓜分。處在哪個環(huán)境的你想置身事外‘難’、‘很難’。即使你沒那分心同樣在你周圍的人也視你為競爭的一份子，虎視耽耽的注意著你的一舉一動，一步留神就咬你一口。

　　一家中型化工原料出口的化工公司，一個個頭偏小、略微長得有點黑的動力車間的一個管理七個人的一個值長，這值長姓竹。而其手下當中有著一個大學生，長得白白凈凈個頭偏小，為人謙遜懂得知恩圖報不是那種落井下石的人，沒有什么野心容易滿足，大家都叫他小楊。工作能力較強特別是交際能力算是左右逢源的那種。此大學生都給上級下級留下很好的映象。

　　化工公司要發(fā)展就得抓住時間的機遇，趕得上世界化工巨頭的腳步。化工發(fā)展就得不斷的上馬新工藝，而上新工藝自然要進行新廠房的工程建設。這一年公司又要建設一個新公司上馬一個新工藝。正所謂機遇與挑戰(zhàn)并存。

　　新公司的動力車間工程建設涉及到要調配一人去搞建設，無疑這是個機遇。最后這名額落在那略微長得有點黑的大學生的值長身上。因為他工作經(jīng)驗比較豐富工程建設也是比較有經(jīng)驗，缺的就是一點理論，人是非常的務實，勤懇。本來大學生還為他的值長感到高興，因為大學生也是這個值長一手帶出師的，兩人關系非常的鐵。可是一件事改變了原本融洽、和諧的關系。

　　原來這種融洽很鐵的關系也是象豆腐般的易碎。動力車間自從調配人員到新公司確定后的一天，動力車間的主任找到大學生小楊談話。“小楊，竹工要到新公司去搞建設，你這段時間要多多學習竹工各方面的經(jīng)驗，我也跟竹工談過以后工段的事情就由你來負責管理啦，你要用點心”車間主任語重心長的說。

　　自然大學生小楊覺得能得到車間主任的賞識，跟竹工息息相關，心里想著還要好好的謝謝自己的值長，沒有他自己沒有這么快成長起來。第二天竹工還遇到小楊跟小羊說：“小楊，我已經(jīng)吩咐過下面的幾個人，以后你要好好做哦”。這時的竹工在小楊的心里就像自己的親爹一樣親，差點就感動的掉淚。

　　隨著時間的推移，小楊慢慢的接手工段管理的工作，有了車間主任和值長的信任小楊更是想把工段各項工作都管理好。一心只是用在工段管理上的小楊，忽略了周圍人的目光，更是忽略了他的值長對他越來越冷淡，從以前的無話不談到后來的無話可談，小楊也感覺到了一點可是已經(jīng)太遲啦。

　　而一件看是小事的事打破了小楊和他值長的寧靜，正式的起了沖突，這使得懷有一份感恩的心失去了光澤，也給小楊原本對現(xiàn)在的工作環(huán)境充滿一份滿足感蕩然無存。原來涉及到利益和權利一切都變啦，人與人之間變得非常的不和諧，也使得小楊對生活多了一份悵然若失。

　　一天，小楊在安排下面的員工的調班問題上出現(xiàn)了一點狀況，覺得原先值長的制度中有點缺陷。有了缺陷就要改，小楊就憑著自己的一點直覺寫了幾天規(guī)定，然后給了車間主任過目了一下，也得到車間主任的肯定。小楊心忡忡的就下發(fā)到下面員工那里去執(zhí)行。但是小楊缺忽略了一個人的建議，他的值長。

　　沒過幾天的早上，剛剛坐在辦公室的位置上，屁股都沒坐暖。突然坐在小楊旁邊的他的值長略帶怒氣的說了一句話，道：“小楊，現(xiàn)在我還沒走，你就想推翻以前的一切制度啊”。

　　“嘭”一聲巨大的爆炸聲在內心深處震撼響起，晴空霹靂般的干雷，腦子里完全被突如其來的意外所震懵。愣在那里，心里像是海中瘋狂的怒濤，激起千層浪。一時間小楊都不知說什么好，腦中還閃過值長那微笑著的鼓勵“……好好做”。是諷刺還是虛偽，小楊眼前一片模糊。

　　平靜下來的小楊覺得做人真是失敗，也失去了原本的動力與充勁。原來社會是這么復雜變化如此之快，該說什么好呢？不想競爭反而成為無形的競爭者。只能嘆息一聲……

【無形的競爭美文】相關文章：

幫助競爭對手經(jīng)典美文09-18

無形的墻作文04-27

無形的橋作文03-09

無形的愛作文08-26

無形的墻_900字08-10

無形的援助之手作文10-09

無形的考試作文02-09

無形的改變作文10-06

無形的愛作文600字09-23

飛過那堵無形的墻作文10-09