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堅(jiān)強(qiáng)意志奮斗演講稿
演講稿是在一定的場(chǎng)合,面對(duì)一定的聽(tīng)眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代,演講稿對(duì)我們的作用越來(lái)越大,你知道演講稿怎樣才能寫(xiě)的好嗎?以下是小編為大家收集的堅(jiān)強(qiáng)意志奮斗演講稿,希望能夠幫助到大家。
堅(jiān)強(qiáng)意志奮斗演講稿1
尊敬的各位來(lái)賓:
大家好!我今天演講的題目是《生活需要堅(jiān)強(qiáng)》。
生活是七色板,其中蘊(yùn)含著追夢(mèng)的艱辛;成功的喜悅;挫折的苦痛;孤獨(dú)或寂寞……生活中處處需要堅(jiān)強(qiáng)。
我聽(tīng)過(guò)這樣的一個(gè)故事:有一個(gè)商人出海去做生意,這一次他有很大的收獲。他帶著大大小小的包袱上了船,船到了海中央漁夫說(shuō)船超載了,必須要扔掉一個(gè)包袱,商人很不舍,心想:我該扔哪個(gè)好呢?“金錢”肯定不能扔,要不然我這趟辛苦就白費(fèi)了!“才華”也不能扔,“學(xué)歷”和“相貌”也不能扔!嗯……正當(dāng)他在冥思苦想的時(shí)候眼角的余光瞄見(jiàn)了“堅(jiān)強(qiáng)”為了保命只好犧牲它了!于是商人一腳把“堅(jiān)強(qiáng)”踢下了船。商人平安的'回到了家。回到了家商人很開(kāi)心,向妻子說(shuō)了這次旅途的事。自從這次過(guò)后,商人就失去了堅(jiān)強(qiáng),不管做什么事情都半途而廢,不愿意堅(jiān)持下去。失去堅(jiān)強(qiáng)的他,最終賠了許多錢導(dǎo)致了破產(chǎn)……
我還在電視上看見(jiàn)過(guò)一個(gè)真實(shí)的故事:有一個(gè)殘疾人,失去了雙手,可是,他竟然學(xué)會(huì)了有胳臂拿筷子夾菜!不僅如此,這個(gè)人還學(xué)會(huì)了開(kāi)汽車!這是多么的了不起呀!他還參加過(guò)世界級(jí)的汽車錦標(biāo)賽!這是多么了不起呀。他說(shuō)過(guò)一句話令我感動(dòng)不已:雖然我是一個(gè)殘疾人,但是我要克服困難,不論是路途多么的遙遠(yuǎn)或是多么的艱難,只要學(xué)會(huì)堅(jiān)強(qiáng),勇往直前就一定會(huì)獲得成功!
難道這不是堅(jiān)強(qiáng)的表現(xiàn)嗎?我們也要學(xué)習(xí)這個(gè)殘疾人,不要遇到一點(diǎn)小困難就半途而廢要要堅(jiān)強(qiáng),堅(jiān)強(qiáng)是戰(zhàn)勝苦難的墊腳石!
加油吧!與堅(jiān)強(qiáng)為伴,成功就在遠(yuǎn)方!
我的演講到此結(jié)束,謝謝你們!
堅(jiān)強(qiáng)意志奮斗演講稿2
尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
大家好!
成功的意義不在于你取得多大的成就,也不在于你有多少偉大,因?yàn)槌晒倳?huì)和努力過(guò)的人握手,只有享受了努力的過(guò)程,就不是失敗者。
有一個(gè)這樣的故事發(fā)人深。河幸粋(gè)孩子,他是當(dāng)?shù)爻雒摹叭踔莾骸,三歲時(shí)還不會(huì)說(shuō)話,六歲時(shí)被老師叫道名字竟然呆若木雞,同學(xué)們譏笑他,連老師也不喜歡他。有一次上手工課,小男孩很想做一個(gè)精美的小板凳,但直到下課他也沒(méi)有做完,還急的滿頭大汗。第二天,他才交給老師一個(gè)很難看的小板凳,老師生氣地說(shuō):"世界上再也不會(huì)有比這更差的了!毙∧泻⒛贸隽藘蓚(gè)更粗糙的小板凳,說(shuō):
“還有比這更差的。”原來(lái)這是他第三次制作的,第一次,第二次制作的更難看。這個(gè)小男孩就是舉世聞名的巨人——愛(ài)因斯坦,他正是憑著不懈的追求,才獲得偉大的成就。
努力過(guò)就不是失敗者!努力過(guò)失敗也是美麗的!現(xiàn)實(shí)的生活中有些同學(xué)一經(jīng)失敗就放棄了人生理想的追求?墒,失敗了又有什么關(guān)系呢?只要我們能振作起來(lái),不放棄對(duì)人生的理想追求,做一只勤奮的媧牛堅(jiān)定向前,持之以恒,我們就是駛向彼岸的船只。
以前看到同學(xué)們“呼呼呼”的跳繩時(shí),心里羨慕極了,回家對(duì)媽媽說(shuō)我想學(xué)跳繩時(shí),才發(fā)現(xiàn)跳繩可不簡(jiǎn)單,手搖和腳起跳的`時(shí)機(jī)很難把握好,總是跳不好,原來(lái)跳繩這么難啊!我放棄了跳繩,媽媽卻笑著對(duì)我說(shuō):“只要堅(jiān)持不懈,一個(gè)接一個(gè)的跳,從失敗中慢慢摸索,一定會(huì)跳好。”我又鼓起勇氣,一個(gè)接著一個(gè)跳,終于從失敗中取得了成功。堅(jiān)持就是勝利。
堅(jiān)持,如同一場(chǎng)長(zhǎng)跑,而在快樂(lè)就在那一瞬間;之前揮撒的汗水都是值得的。沒(méi)有當(dāng)初的堅(jiān)持,哪來(lái)的動(dòng)力拼到這最后勝利的一刻?沒(méi)有當(dāng)初的堅(jiān)持,哪來(lái)的勇氣一路笑到終點(diǎn)?快樂(lè)早就在心中種下了種子,只有沐浴了奮斗的血雨,才能迎風(fēng)怒放!
堅(jiān)強(qiáng)意志奮斗演講稿3
大家好!
我很幸運(yùn),從學(xué)校畢業(yè)后能成為計(jì)量中心的一員。企業(yè)選擇我們,可能是由于我們的能力,也可能僅僅是因?yàn)槲覀兣錾狭艘粋(gè)好機(jī)遇,并不是天生就該如此。不管怎么說(shuō),我們是幸運(yùn)的。因?yàn)椴⒉皇敲恳粋(gè)有能力的人都能成為公司的一員,當(dāng)幸運(yùn)的我們?cè)趦?yōu)越的工作環(huán)境中享受著良好的工作待遇時(shí),我們應(yīng)該看到社會(huì)上有許多比我們更優(yōu)秀的人才還在為尋找一個(gè)滿意的工作而奔波。所以首先我們要珍惜自己所擁有的這份工作,而不是抱著無(wú)所謂的態(tài)度,每天渾渾噩噩地混日子。
作為企業(yè)的主人翁,懂得珍惜只是第一步。既然要以企業(yè)為家,自然就應(yīng)該像經(jīng)營(yíng)家一樣去對(duì)待工作中的每一件事,要像對(duì)待親人一樣去處理同事之間的關(guān)系。真正做到了這兩點(diǎn),自然也就提升了員工對(duì)工作的“主人翁”意識(shí)和責(zé)任感,提升了對(duì)企業(yè)的.熱愛(ài)之情;同時(shí)也增強(qiáng)了集體凝聚力。
隨著電力系統(tǒng)改革和行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,我們的工作環(huán)境比以前任何時(shí)候都要優(yōu)越,所面對(duì)的客戶的維權(quán)意識(shí)也在不斷地增強(qiáng),我們只有及時(shí)更新思想觀念,調(diào)整工作思路,轉(zhuǎn)變工作方式,才能適應(yīng)公司新形勢(shì)的發(fā)展變化。只有不斷提高各項(xiàng)基本素質(zhì)以及工作能力,明白一個(gè)崗位就是一份責(zé)任,愛(ài)崗敬業(yè),干好本職工作,努力提高工作質(zhì)量和工作效率,才能把工作做好。
通過(guò)“主人翁”教育活動(dòng),我想我們都應(yīng)該認(rèn)識(shí)到做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作對(duì)企業(yè)生存和發(fā)展的重要性。要想我們的企業(yè)能夠長(zhǎng)期健康穩(wěn)定地運(yùn)轉(zhuǎn),我們就應(yīng)該立足規(guī)范自身,嚴(yán)格遵守國(guó)網(wǎng)公司員工“十個(gè)不準(zhǔn)”及供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”;強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),方便客戶。試想一個(gè)企業(yè)的員工沒(méi)有牢固樹(shù)立起“主人翁”意識(shí),沒(méi)有時(shí)刻牢記自己是企業(yè)的主人,沒(méi)有對(duì)企業(yè)高度的責(zé)任感,他怎么會(huì)有關(guān)心“家”的想法?更談不上對(duì)“別人”的關(guān)心了。我想做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),首先應(yīng)從關(guān)心“家”開(kāi)始,多一份關(guān)心,我們的“家”就會(huì)多一點(diǎn)成長(zhǎng);多一份責(zé)任感,我們的“家”就會(huì)多一點(diǎn)發(fā)展。
俗話說(shuō)“家和萬(wàn)事興”,對(duì)于我們的企業(yè)也是如此,倡導(dǎo)建設(shè)和諧社會(huì),同樣我們也要建設(shè)和諧企業(yè)。我認(rèn)為作為一名生產(chǎn)一線的員工,首先,要有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)。主人翁意識(shí)不是與生俱來(lái)的,當(dāng)我們認(rèn)識(shí)不到自己與企業(yè)之間是一榮俱榮、一損俱損的關(guān)系時(shí),我們自然不會(huì)產(chǎn)生主人翁意識(shí),尤其是當(dāng)前強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益越來(lái)越“理直氣壯”的時(shí)候,個(gè)人與企業(yè)的潛在沖突便會(huì)有愈演愈烈的趨勢(shì)。應(yīng)該加強(qiáng)培養(yǎng),樹(shù)立企業(yè)人文關(guān)懷意識(shí),建立企業(yè)人文關(guān)懷機(jī)制。營(yíng)造企業(yè)上下相互信賴、合作的良好氛圍。強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)具體體現(xiàn)在責(zé)任感、敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神、大局意識(shí)、奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)精神上。
作為我們計(jì)量中心,要保證計(jì)量的準(zhǔn)確性,這關(guān)系到我們供電企業(yè)的信譽(yù)。我們既要對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)也要對(duì)客戶負(fù)責(zé)。如何嚴(yán)格把好電能計(jì)量這桿秤呢?首先我們要轉(zhuǎn)變服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量。作為營(yíng)銷人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“兩個(gè)十條”,表計(jì)校驗(yàn)規(guī)范認(rèn)真,要查找工作中的“短板”,在規(guī)范的基礎(chǔ)上細(xì)化管理。在規(guī)范的基礎(chǔ)上,強(qiáng)調(diào)細(xì)化管理。如表計(jì)管理是否規(guī)范細(xì)致、現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)是否都有臺(tái)帳等。我們每一個(gè)員工都要樹(shù)立“主人翁”意識(shí),對(duì)一些細(xì)節(jié)主動(dòng)地去挖掘,檢定工作中運(yùn)行設(shè)備的每一個(gè)疑點(diǎn),都不能放過(guò)。特別別是技能方面,略顯欠缺的員工要主動(dòng)向班長(zhǎng)學(xué)習(xí)、看齊,工作的積極性需進(jìn)一步提高。
對(duì)于工作中存在的問(wèn)題,我們要主動(dòng)地去攻關(guān)、解決,可采取各種形式,如成立攻關(guān)小組,作為一個(gè)科技項(xiàng)目或qc課題等去攻克,并及時(shí)歸納總結(jié),形成實(shí)踐。計(jì)量是個(gè)技術(shù)密集的部門,各專業(yè)班組平時(shí)要注意科技攻關(guān)、創(chuàng)新,在好的辦法中立項(xiàng),使經(jīng)驗(yàn)成果得以推廣。營(yíng)造出講奉獻(xiàn)、比技能,勇于創(chuàng)新、爭(zhēng)做佳績(jī)的良好氛圍。抓好安全管理基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)計(jì)量安全生產(chǎn)的可控、在控和能控。加強(qiáng)員工安全教育和培訓(xùn)和對(duì)各項(xiàng)安全制度的執(zhí)行力,按照公司要求認(rèn)真做好安全性評(píng)價(jià)動(dòng)態(tài)管理,提高作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的應(yīng)用與執(zhí)行效果。推進(jìn)“設(shè)備、制度、素質(zhì)、環(huán)境”四個(gè)環(huán)節(jié)安全文化建設(shè),在公司上下樹(shù)立“平安理念”,建立“平安機(jī)制”,建設(shè)“平安文化”,形成從人與物、人與環(huán)境、思想與行為都有利于安全的和諧氛圍實(shí)現(xiàn)計(jì)量安全生產(chǎn)的可控、在控和能控。
作為一名電力人,我們深深地知道該如何把握自己的命運(yùn)。只有努力拼搏,團(tuán)結(jié)一心,克難奮進(jìn),才能讓我們的供電企業(yè)發(fā)展壯大,競(jìng)爭(zhēng)力增強(qiáng),立于不敗之地,我們供電人才能過(guò)上富足、安穩(wěn)的生活。
“皮之不存,毛之焉附”,一個(gè)企業(yè),如同一個(gè)民族,當(dāng)它強(qiáng)大時(shí),它的人民就會(huì)揚(yáng)眉吐氣,神采飛揚(yáng);當(dāng)它衰落時(shí),人們可能只有暗自嗟嘆。因此,應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成一種力量的源泉,生命的支撐,視企業(yè)如生命,與企業(yè)共命運(yùn)。
請(qǐng)珍惜我們擁有的幸運(yùn),同時(shí)要記住,享有主人翁的權(quán)利,就要先履行主人翁的職責(zé)。讓我們以主人翁的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作,盡職盡責(zé),追求卓越,伴隨著計(jì)量所發(fā)展的步伐,實(shí)現(xiàn)自己人生的價(jià)值,讓青春在奮斗中閃光!
我的演講完了,謝謝大家!
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