【必備】競職演講稿匯編八篇
演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。在快速變化和不斷變革的新時代,演講稿的使用頻率越來越高,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的競職演講稿8篇,希望能夠幫助到大家。
競職演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!非常感謝分行黨委為我們提供這樣一個展示自我的機會。我競聘的職位是企業(yè)文化部經(jīng)理(即黨委宣傳部部長)。本人有良好的組織協(xié)調(diào)和文字綜合能力,有基層宣傳教育和群團組織管理工作經(jīng)驗,覺得自己可以勝任企業(yè)文化部經(jīng)理這個崗位。
一是培養(yǎng)職工“精、氣、神”,重點放在培養(yǎng)職工的一種朝氣、一種凝聚力。推行“人性化”的教育和管理機制,組織形式多樣的主題活動,培養(yǎng)和激發(fā)員工蓬勃向上的朝氣,使職工聚精會神地投入工作、享受工作,保持良好的`精神狀態(tài)和工作熱情,保持強烈的忠誠度和敬業(yè)精神,不是把*行工作作為一種“職業(yè)”,而是把它作為一種“事業(yè)”。強化企業(yè)文化理念的感性植入和推廣普及,企業(yè)文化理念的教育,重點放在增進員工對*行的歸屬感、親和力上,使*行企業(yè)文化特色深入人心,并成為員工的自覺行動。規(guī)范和統(tǒng)一CIS形象識別系統(tǒng)的制作和宣傳展示,使得*行的招牌、行名、行徽、行服、柜臺內(nèi)外形象標(biāo)識、宣傳牌、宣傳欄、展板等等與*行形象有關(guān)的硬件設(shè)施,整合成一個有視覺沖擊力的整體,體現(xiàn)*行獨特的特色文化。
二是優(yōu)質(zhì)服務(wù)上突出抓“三化”。即品牌化、專業(yè)化、市場化。要在市場競爭中脫穎而出,我們必須樹立*行自已的品牌,除了打造品牌金融產(chǎn)品,我們要花大氣力培養(yǎng)自己的“品牌員工”、“品牌服務(wù)”,將其進行大力宣傳和形象包裝后,向社會推出這些特色品牌,使這些品牌成為公眾心目中的首選。在服務(wù)的專業(yè)化上,突出抓員工素質(zhì)和服務(wù)水平的提高,使職工成為“行家里手”、“多面手”,面對復(fù)雜的客戶需求,培養(yǎng)復(fù)合型的人才。面向客戶市場的需求,大力推廣和完善服務(wù)手段。引導(dǎo)員工改變“以我為中心”的服務(wù)意識,開展“換位思考”,把方便讓給客戶;延伸“一米線”后續(xù)服務(wù),擴大代理理財范圍;讓“客服熱線”真正熱起來、使“投訴熱線”真正起到亮丑的作用;開展“行長(主任)接待日制度”,拉近管理層與客戶之間的距離;切實推行“首問負(fù)責(zé)制”,提高辦事效率,杜絕推諉拖拉。
三是黨、團組織建設(shè)突出找“位子”。在黨組織活動和黨員教育中,發(fā)動黨組織和黨員找準(zhǔn)自己的“位子”,使他們認(rèn)識到“黨員”不僅僅是一張標(biāo)簽,不僅僅是一年收一次黨費,促使黨員在各自的崗位上發(fā)揮自己的先鋒模范作用,并接受群眾和客戶的監(jiān)督。切實發(fā)揮共青團組織的積極作用,在系統(tǒng)內(nèi)創(chuàng)建更多、更高層次的“青年文明號”和“青年崗位能手”;()創(chuàng)造條件,及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)、推薦“十佳杰出青年”人選;發(fā)揮短期合同制職工在團組織活動中的主力軍作用。不僅要發(fā)現(xiàn)、總結(jié)推薦團組織和團員青年創(chuàng)建“青年文明號”和“青年崗位能手”,而且要讓他們克服評選后“船到碼頭車到站”的思想,讓他們充分發(fā)揮典型示范作用,并且務(wù)必使自己向更高的目標(biāo)邁進。
四是抓“心理建設(shè)”。著眼于“先解決心情,再去做事情”,弄清員工所思所想,引導(dǎo)他們正確認(rèn)識自己、正確對待困難,幫助員工確定人生目標(biāo)。深入基層,調(diào)查研究,摸清動態(tài),建立檔案,進行個案分析和歸納總結(jié),對癥下藥,有針對性地進行思想教育工作。
總之,如果我能夠獲得大家的信任,走上企業(yè)文化部經(jīng)理這個崗位,我將盡心盡責(zé)、全力以赴地把工作做好!謝謝大家!
競職演講稿 篇2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
你們好,我競聘的職位是生產(chǎn)技術(shù)部副主任的職務(wù)。
自參加工作來,我從事過變電站、調(diào)度系統(tǒng)的安裝、設(shè)備維護、變電站生產(chǎn)管理,電能調(diào)配的工作,并兼任過變電站站長的職務(wù),具有一定的變電、調(diào)度、生產(chǎn)、技術(shù)等方面的管理能力,從事過用電管理工作,并兼任過用電管理股股長職務(wù),特別是在競聘前我曾任過生產(chǎn)技術(shù)部主任的職務(wù),在任職期間組織完成了公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作任務(wù),并積累了一定的生產(chǎn)管理能力、工作經(jīng)驗及技術(shù)水平。我堅信我能勝任這一工作。版權(quán)所有
如果榮獲此機會,我會在任期期間,進一步的加強學(xué)習(xí),提高自己的管理能力和自身素質(zhì),用現(xiàn)代科學(xué)的管理方法,提高工作效率,做好配角,當(dāng)好正職的參謀,工作上沖鋒在前,協(xié)助正職組織完成好各項工作任務(wù),搞好本職工作。
具體做好以下幾方面的工作:
、币炎约汉吐殕T的`政治思想教育作為重要的事情來抓,協(xié)助正職經(jīng)常組織本部員工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的方針、路線和政策,加強法制教育學(xué)習(xí),要使自己和員工在政治思想素質(zhì)上有很大提高。要嚴(yán)格的執(zhí)行和遵守公司的各項管理制度,加強職員的職業(yè)道德學(xué)習(xí),要使本部員工從工作態(tài)度、思想認(rèn)識和工作熱忱上要上一個新臺階。
⒉協(xié)助正職做好公司的日常生產(chǎn)管理工作,安排好公司生產(chǎn)進度,組織、編制好公司年度運行計劃。重點的抓好電能調(diào)配和分配工作,制度好電能調(diào)配方案和供停電計劃,合理的分配好電能和充分利用好電能,定期的統(tǒng)計好停電工作量,統(tǒng)一安排好停電工作計劃,使供停電得到合理的安排,減少停電時間,確保和提高公司的經(jīng)濟效益。同時抓好對各生產(chǎn)部門的管理,加強對調(diào)度、變電站供電設(shè)施的維護、維修,保證供電系統(tǒng)可靠、正常運行。版權(quán)所有
、硡f(xié)助正職搞好我縣電網(wǎng)網(wǎng)架的建設(shè)與改造,做好電網(wǎng)網(wǎng)架的設(shè)計與規(guī)劃工作。科學(xué)的運用物力、財力,組織好施工,做好施工方案,確保我縣城網(wǎng)和變電站改造按期、按質(zhì)安全的完成。
⒋協(xié)助正職切實的抓好公司安全生產(chǎn)管理制度,建立、健全各級安全監(jiān)察機構(gòu)和安全保障體系,落實好安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到“生產(chǎn)搞到哪,安全就抓到哪”,加強公司安全生產(chǎn)教育學(xué)習(xí),增強公司員工的安全意識,對所管轄部門經(jīng)常進行安全監(jiān)督,做好電網(wǎng)設(shè)施的缺陷記錄,對安全的隱患及時做出處理方案,報予公司,以確保予以及時處理,力保公司生產(chǎn)安全正常的運作,確保公司經(jīng)濟效益不受損害。
各位評委,企業(yè)改革是當(dāng)今社會發(fā)展不可抗拒的潮流,這次競聘不論我成功與否,我都會服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,踏踏實實的搞好本職工作,進一步的加強學(xué)習(xí),努力完成各項工作任務(wù),爭取做一個優(yōu)秀的電力工作者。
謝謝大家!
競職演講稿 篇3
我們正生活在一個技術(shù)、資本、商品和人員越來越自由流動的世界,世貿(mào)組織的加入,標(biāo)志著我國真正融入到無國界的經(jīng)濟世界,人才競爭必將越來越激烈。如何面對和利用入世帶來的機遇和挑戰(zhàn),這是擺在我們每位人事工作者面前的一項重大課題。古人云:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。作為一名人事工作者,應(yīng)該走在時代的前列,主動迎接時代的挑戰(zhàn),立足本職,奮發(fā)有為,努力實現(xiàn)自己的人生價值。光陰似箭,一晃我已經(jīng)是個歲的人了;厥孜覅⒓庸ぷ鞯哪陙恚ㄗ鲞^的'工作,最好說些在某工作中負(fù)責(zé)的與學(xué)到的,取得過的成績)。生長與變化是一切生命的法則,昨日的答案不適用于今日的問題正如今天的方法不能解決明天的需求一樣。今天我競爭的是科長職位,職位意味著責(zé)任和義務(wù)。由于我現(xiàn)在從事的是公務(wù)員管理工作,所以假若我是公務(wù)員管理科科長,我的工作目標(biāo)是:按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍的總要求和這次機構(gòu)改革后政府職能定位是服務(wù),著力在競爭激勵上下功夫,在高素質(zhì)專業(yè)化方面做文章,在管理服務(wù)上求實效,努力建設(shè)一支人民滿意的精干、廉潔、高效的公務(wù)員隊伍,更好地為我市經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)。為實現(xiàn)這一工作目標(biāo),我的主要工作思路是2323,就是創(chuàng)新兩個辦法,強化三個機制,完善兩個監(jiān)督,凝聚三方面力量。
一、創(chuàng)新兩個辦法。就是創(chuàng)新公務(wù)員管理辦法,著力在公務(wù)員管理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化上有新的突破。也就是在現(xiàn)有的公務(wù)員管理基礎(chǔ)上,采用先進的管理手段,建起公務(wù)員微機管理系統(tǒng)和檔案管理系統(tǒng),使我市公務(wù)員進、管、出三個環(huán)節(jié)的管理更加有序、科學(xué)規(guī)范,根除管理工作中的隨意性。
二、強化三個機制。就是強化公務(wù)員競爭激勵機制、新陳代謝機制和廉政約束機制,著力在公務(wù)員能上能下、能進能出方面有新的進展。一是在抓好考錄、考核、獎懲等制度的基礎(chǔ)上,大力推行競爭上崗,使競爭上崗成為公務(wù)員職務(wù)晉升的主要形式;二是在抓好執(zhí)行辭職辭退等制度外,積極推行末位警示制、末位淘汰制,積極探索部分職位的聘用制;三是在抓好公務(wù)員義務(wù)與權(quán)利、懲戒、輪崗、回避、申訴控告等制度的同時,重點抓好公務(wù)員隊伍紀(jì)律行為規(guī)范的實施,從政治立場、勤政廉政、職業(yè)道德和依法行政等方面規(guī)范公務(wù)員的行為,樹立我市公務(wù)員的新形象。
三、完善兩個監(jiān)督。就是完善公務(wù)員管理內(nèi)外監(jiān)督,著力在民主監(jiān)督方面取得新的起色。
一是擴大公務(wù)員管理的公開性、透明性,做到制度公開、程序與條件公開、結(jié)果公開,把管理工作置于廣大公務(wù)員和社會各界的公開監(jiān)督之下,提高公務(wù)員管理的民主程度和公正性。
二是建立執(zhí)法檢查制度,定期不定期地對各行政機關(guān)公務(wù)員制度運行情況進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時督促改進,堅決維護公務(wù)員法規(guī)的嚴(yán)肅性。
競職演講稿 篇4
各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的鄉(xiāng)親:
大家上午好!
首先,我想感謝大家能夠給我這次機會,讓我參加今天上午的競職演講,我競選的職位是村委會婦女委員。
在過去的三年里,我一直擔(dān)任我村的婦女委員一職,在上級領(lǐng)導(dǎo)的.正確領(lǐng)導(dǎo)和兩位班子成員的大力幫扶下,在廣大相親們的鼎力支持下,我的工作取得了一定的成績,主要有:婦女工作實現(xiàn)新突破,我村婦女地位得到了一定提高;人口計生工作取得新進展,優(yōu)生優(yōu)撫工作切實得到加強;包組包戶工作開創(chuàng)新局面,結(jié)對幫扶、糾紛調(diào)解等工作全面進展……
回首三年來的工作,思緒萬千,百感交集,第一次下組入彎時的莽撞、第一次計生檢查時的緊張、第一次抗洪值班時的擔(dān)憂……我由一名不熟悉、不了解、不適應(yīng)農(nóng)村工作的新手,逐漸成長為一名熱愛農(nóng)村事業(yè),熟悉農(nóng)村工作的基層工作者,需要感謝太多的領(lǐng)導(dǎo),需要感謝太多太多的鄉(xiāng)親!惟有更加努力地學(xué)習(xí),更加努力地工作,更加盡心盡責(zé)服務(wù)大家,才能回報大家一直以來對我的支持!
如果我有幸能夠當(dāng)選,我鄭重向大家承諾,在未來的工作中: 第一、一如既往加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),立足我村實際,制定更加實際更加完善的婦女工作方案,更進一步提高我村婦女工作水平,力爭我村戶戶幸福和睦、家家福泰康寧;
第二、一如既往抓好計生工作,宣傳好計生政策,摸清楚計生情況,幫助相親們辦理好準(zhǔn)生證、戶口等相關(guān)證件,配合鎮(zhèn)計生部門免費做好三查服務(wù),將優(yōu)生優(yōu)撫獎勵政策切實落實到每一戶,不搞弄虛作假,不搞徇私舞弊;
第三、一如既往做好包組包戶工作,將群眾的利益放到心上,將百姓的疾苦當(dāng)做我的疾苦,盡職盡責(zé)完成鄉(xiāng)親們對我的囑托;
第四、一如既往支持好兩位班子安排的各項中心工作,服從上級安排,維護班子團結(jié),齊心協(xié)力開創(chuàng)我村新農(nóng)村建設(shè)新局面。
希望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位鄉(xiāng)親能夠支持我,謝謝大家!
競職演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
首先,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。
我叫××,中專畢業(yè),參加工作XX年多,在儲蓄部門先后從事儲蓄員、綜合和所副主任工作,現(xiàn)任×市××儲蓄所副主任。
當(dāng)我在這挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的講臺上時,我的內(nèi)心十分激動,同時也多了幾分不安。強烈的事業(yè)心和責(zé)任感又一次次告訴我:我熱愛工行事業(yè),身為工行人,就該為工行的發(fā)展和騰飛作貢獻,我把工行事業(yè)當(dāng)作實現(xiàn)自我人生價值的目標(biāo),使個人追求與集體利益一致起來。
XX年多的儲蓄所工作,在行領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助下,在儲蓄部門多崗位的鍛煉,經(jīng)過自身的努力工作,使我具有端正和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,熟練的業(yè)務(wù)技能,豐富的工作經(jīng)驗和較強的工作能力,具備了一名所副主管應(yīng)有的素質(zhì)和要求。
如果我競聘成功,我的工作思路是:
第一,以“勤懇務(wù)實、勇于創(chuàng)新”為信條,加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和更新,在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,不斷充實完善,并加強學(xué)歷教育,力爭在3年內(nèi)取得福建電大的大專畢業(yè)文憑,使自己更加勝任本職工作。
第二,以扎實的工作,銳意進取的精神,當(dāng)好所主任的參謀和助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,多請示匯報,多交心通氣,積極協(xié)助所主任做好人員思想、調(diào)配工作,認(rèn)真落實儲蓄所的各項規(guī)章制度,尤其是加強內(nèi)控制度和安全防范制度執(zhí)行及責(zé)任制落實情況的監(jiān)督檢查。
第三,以吃苦耐勞,求實創(chuàng)新的態(tài)度,找準(zhǔn)工作切入點。在金融體制改革不斷深化,銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,要保持存款的增長,將是一項長期而艱巨的任務(wù)。因此,我將以協(xié)助所主任集全所之力完成支行下達的各項目標(biāo)任務(wù)為已任,把堅持開展以客戶為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為組織存款的重要手段,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下,充分調(diào)動員工的積極性,在創(chuàng)造良好的社會形象的同時,提高工作效率,盡量方便客戶,讓客戶能主動上門尋求服務(wù),走上良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列。
如果我競聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是:
要做好儲蓄所的工作,離不開嚴(yán)格規(guī)范的管理,更離不開每位員工。因為,客戶對工行的滿意度是從員工的滿意度開始的,并與員工的滿意度成正比例發(fā)展的。為此,我會協(xié)助所主任努力提高每位員工的素質(zhì),盡力滿足員工的合理要求,建立獎懲激勵機制,調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性,建立融洽的人際關(guān)系,多層面、多角度地善
待員工。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團結(jié),辦事講效率。對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責(zé);多情義,少冷漠。以共同的.目標(biāo)團結(jié)員工,以自身的行動帶動員工。在與員工交往中凝聚合力,增強員工的集體榮譽感,在工作中形成動力,使我們成為一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。
如果我競聘成功,當(dāng)前的工作重點和具體措施是:
目前×市儲蓄網(wǎng)點平均余額為3300多萬,就××儲蓄所而言,目前余額為1900多萬,雖然僅今年就增長了600多萬,但僅憑日前存款所創(chuàng)的利潤還不足以支付店面租金、設(shè)備費用及員工工資。因此,我將積極協(xié)助所主任立足于穩(wěn)定增長存款余額,著力于求實創(chuàng)新,拓寬渠道,尋求新的利潤增長點,在為客戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷、高效的金融服務(wù)的同時實現(xiàn)銀行資金利潤的最大化,達到“雙贏”的局面。
擴大知名度和影響力,積極爭取市場份額!痢羶π钏靥帯痢辽虡I(yè)鬧市區(qū),周邊商家林立,同時也面臨著其他多家銀行儲蓄網(wǎng)點的競爭。新址的搬遷及設(shè)施的更新和完善,使綜合素質(zhì)一流、功能完備的××所完全具備了成為××開發(fā)區(qū)及至周邊區(qū)域客戶首選金融網(wǎng)點的實力和條件。我們將以此為契機,主動出擊,組織員工到附近居民點及各商家,調(diào)查了解資金流向、客戶分布等情況,從中獲取大量的第一手客戶資料。同時,積極上門宣傳與柜面宣傳相結(jié)合,為客戶提供各種快捷、高效的金融產(chǎn)品和經(jīng)濟服務(wù)信息,樹立工行技術(shù)領(lǐng)先、網(wǎng)絡(luò)齊全、實力雄厚的形象,擴大知名度和影響力,建立××所與廣大客戶之間相互信任、互惠互利的關(guān)系。
我的演講完畢,請大家投上神圣的一票,謝謝大家
競職演講稿 篇6
尊敬的全體村民:
我叫xxx,中共黨員,高中文化程度,感謝大家的支持和信任。1999年當(dāng)選為村委會委員,開始一直從事本村干部工作,多年來始終堅持對工作認(rèn)真、細致、負(fù)責(zé)的態(tài)度,以及全心全意為人民服務(wù)的'原則,同時,我也幫助與困難的群眾,解決一些力所能及的事情,我分管的計生工作和婦女工作,也連年被評為先進。
如果我能夠再次得到組織和鄉(xiāng)親們的信任和支持,當(dāng)先為村委會委員,一定會立足大局,服從大局。在做好本職工作的前提下,我此年積極配合村黨總支部的中心,此外,為實現(xiàn)我村的經(jīng)濟大發(fā)展,村民更加富裕,貢獻自己一份微薄的力量。
xxx
競職演講稿 篇7
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!今天我有幸參加本公司的競聘上崗選拔,這是我第一次站在競聘演說臺上,首先要感謝上級領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣一個難得的機會。我結(jié)合自身條件參加崗位競爭,接受組織的挑選。今天大家對我的評判必將給予我極大鼓勵和鞭策。
可能在座的一些領(lǐng)導(dǎo)對我還不是十分了解,下面簡單介紹一下個人基本情況:我××年本科畢業(yè)于××大學(xué)××系,進入××局工作,××年底調(diào)入××,現(xiàn)職位為××。我要競聘的崗位是:××主任。
我有信心競爭××主任一職,是因為我認(rèn)為自己擁有以下幾個方面的優(yōu)勢:
一是具有一定的工作經(jīng)驗。參加工作7年來,我先后在×××××××七個崗位工作,熟悉××及業(yè)務(wù)知識,也接觸了社會各方面人士。經(jīng)過幾年的鍛煉,切實增長了知識和閱歷,無論在通信網(wǎng)絡(luò)知識、業(yè)務(wù)能力,還是在協(xié)調(diào)關(guān)系、待人接物上均有了長足的進步,這為我今后的工作積累了寶貴的財富。
二是具備較高的綜合素質(zhì)。在思想修養(yǎng)方面,我不僅重視對理論知識的學(xué)習(xí),而且經(jīng)常開展自我批評,遇到困難不是怨天由人,而是重視查找自身的缺點和不足,學(xué)會了運用辯證唯物主義的觀點觀察世界,分析問題。在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面,我雖然畢業(yè)于理工科,但參加工作以后,特別注意加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),尤其在參加經(jīng)營工作之后更是注重溝通和協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)。此外,我還具有較強的工作適應(yīng)能力,對于新事物能夠邊學(xué)邊干,在新的領(lǐng)域迅速形成戰(zhàn)斗力。
三是熟悉部門工作。在××工作近兩年來,上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我一直關(guān)愛有加。正是依靠同志們的關(guān)心和支持,我充分利用良好的外部環(huán)境和有利條件,積極向其他同志學(xué)習(xí),迅速掌握了××的工作,不僅在多個××成功的開展服務(wù)和營銷,和多個××的領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系人建立了長期良好的合作關(guān)系,而且同時從事××和××管理。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我還對招聘人員進行了業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能的培訓(xùn),幫助她們盡快進入角色。多重的工作鍛煉進一步拓展我的工作空間,為履行好××界定的多項職能打下了良好的基礎(chǔ)。
假如我能夠競聘成功,我將笨鳥先飛,以勤補拙,在工作上擺正位置,以公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)為方向,充分支持××的工作,當(dāng)好配角,努力從以下幾個方面做好××部的工作:
第一、加強自身和部門的學(xué)習(xí)。職務(wù)不是個人利益,而是意味著責(zé)任、意味著義務(wù),我將以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做,定期開展業(yè)務(wù)和服務(wù)培訓(xùn),在充實自己的同時帶動同事共同進步,營造一個有戰(zhàn)斗力的團隊,為公司和部門的可持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。
第二、××部的主要工作是服務(wù),但我們不可能對所有的用戶進行服務(wù)!痢痢痢痢U覝(zhǔn)了方向后我們要做的就是在深入的市場調(diào)查的基礎(chǔ)上,依據(jù)公司下達的`任務(wù)和指標(biāo)、以及分解到本部門的工作,制定本部門的工作流程和工作計劃。好的計劃和流程是工作成功的一半,但計劃不是目的,關(guān)鍵是落實。我們還要把工作具體分解到個人,制定階段性的計劃,實施部門內(nèi)部的績效考核。我想考核的重點應(yīng)該是在××××等重要指標(biāo)上,另外還有公司下達的臨時性指標(biāo)。
第三、落實到具體工作上,就是怎樣搞好××××
第四、從企業(yè)宏觀的角度來看,服務(wù)不是企業(yè)的最終目的,而只是實現(xiàn)最終目的--效益--的一個手段,所以我們在開展服務(wù)工作的同時,一方面要提高客戶滿意度,因為客戶滿意度的提高意味著市場占有率的提高,而另一方面,我們也要在開展服務(wù)工作的同時開展市場調(diào)查,收集市場信息,并組織上報服務(wù)工作報表,為相關(guān)部門及公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù),從而更好的發(fā)揮部門的職能。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,我想這次參加競爭上崗,對于我最重要的是能夠?qū)ψ约哼^去工作進行一次全面檢驗,有機會找到自己的最佳位置,發(fā)揮最佳效能。但毋庸置疑,與其他同志相比,我在許多方面還存在不少差距,因此,如果落選,也是完全正常的事。對此,我決不會灰心喪氣,我將一如既往地干好本職工作,不爭職位爭先進,不比收入比奉獻,努力為企業(yè)、為社會做出應(yīng)有的貢獻,從而體現(xiàn)自己的人生價值。
我匯報完了,謝謝大家!
競職演講稿 篇8
各位選民:
大家好!我叫××,首先感謝大家對我的支持,大家把我推選為第八屆村委會成員候選人,這是對我的信任。假如我能再次當(dāng)選為村委會成員,我決心做到:
一、嚴(yán)格要求自己,做一名合格的村干部。一是認(rèn)真履行村干部的職責(zé)、義務(wù),一如既往地開展好工作,干好自己分管的工作;二是努力為大家辦實事辦好事,急群眾所急,辦群眾所需,做到哪里需要就到哪里去,群眾有困難隨叫隨到;三是做到清正廉潔,艱苦樸素,不該吃的飯不吃,不該拿的錢不拿,不該做的事不做。
二、搞好班子自身建設(shè)。以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn),搞好班子內(nèi)部團結(jié)協(xié)作,做到既各負(fù)其責(zé),分工明確,又團結(jié)一致,努力工作,力爭使我們村的村委班子更加堅強,更加優(yōu)秀,加入全鎮(zhèn)強村、好村的行列。
三、圓滿完成上級黨委、政府分配的各項任務(wù)。
四、在任期內(nèi)團結(jié)班子其他成員重點做好以下幾件實事:
、闭J(rèn)真履行職責(zé),團結(jié)帶領(lǐng)全體村民立足村情,千方百計尋找致富路子,最大限度地增加集體和村民收入。
⒉積極引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念,調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展經(jīng)濟作物種植。村干部主要負(fù)責(zé)解決水源,找好銷路,為群眾排憂解難。
⒊加大對養(yǎng)殖業(yè)的扶持力度,盡快規(guī)劃一處養(yǎng)殖項目區(qū),以解決養(yǎng)殖戶無處設(shè)場的難題,并搞好項目區(qū)的水電路配套服務(wù),鼓勵村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),為他們提供一切方便,使我村的養(yǎng)殖業(yè)走上規(guī);、規(guī)范化的'路子。
、醇訌姶屣L(fēng)民風(fēng)建設(shè),保證村安民穩(wěn)。
五、壓縮非生產(chǎn)性開支和非公益性開支,努力減輕群眾經(jīng)濟負(fù)擔(dān),并逐步提高村民福利待遇,進一步改善我村的文教衛(wèi)生條件。
如果我未能當(dāng)選,說明我還不夠一名村委會成員的條件,我仍然會以一個老村干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,服從村委領(lǐng)導(dǎo),為新一屆村委當(dāng)好參謀助手。
謝謝大家的支持!
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