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助理競聘崗位演講稿

時間:2023-01-03 08:24:42 演講稿 投訴 投稿

助理競聘崗位演講稿

  演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在生活中,需要使用演講稿的場合越來越多,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,下面是小編為大家整理的助理競聘崗位演講稿,希望能夠幫助到大家。

助理競聘崗位演講稿

助理競聘崗位演講稿1

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!美國著名政治家富蘭克林說過:“推動你的事業(yè),而不要讓事業(yè)推動你!”今天我正是為了更好地推動事業(yè)而來,我競聘的崗位是分行計劃財務部總經理助理。

  我叫xxx,38歲,中共黨員,大本學歷,主任科員,具有經濟師和工程師兩個任職資格。我1990年來到工商銀行,先后在市分行石崗支行和分行科技科工作,1995年調入省行,先后在信息處、調查統(tǒng)計處工作,1999年至今在省行計劃財務部擔任綜合組組長,負責綜合管理、經營績效考評等工作。

  人生的價值在于奉獻。回首近16年的工作歷程,值得欣慰的是,我在工作中做出了一定的貢獻:我和同事一道,建立完善了經營績效考評體系,并出色地完成了各項考評任務,發(fā)揮了績效考評應有的作用。從1998至20xx年,我連續(xù)三年被總行考評辦評為“先進工作者”。我不畏繁瑣,任勞任怨,進行了大量艱苦細致的工作,較好地完成了綜合管理的各項任務,為計劃財務部保持在省行部室年度考核中的領先位置做出了貢獻。我作為省行集中采購專家委員會委員,參與了多個集中采購項目,為保證采購質量、節(jié)約采購資金作出了貢獻。同時,我還發(fā)揮計算機應用特長,編寫了多個應用軟件,大大提高了工作效率。我參與開發(fā)的統(tǒng)計信息系統(tǒng)軟件現(xiàn)已在全行推廣應用。另外,我注重調查研究,并撰寫了多篇調研報告,其中《運用考評杠桿推進資源配置整合優(yōu)化》一文還獲總行考評辦優(yōu)秀調研成果二等獎,當然,我深知,所有這一切,除了表明自己具備一定的工作能力外,說明不了任何問題。今天,如果承蒙大家的信任與支持,允許我走上計財部總經理助理的工作崗位,我將把過去的一切“歸零”,從一個嶄新的起點開始,充分發(fā)揮愛崗敬業(yè)、經驗豐富、業(yè)務嫻熟、懂管理、善溝通、能協(xié)調和具有較強的文字表達能力的自身優(yōu)勢,在今后的工作中續(xù)寫輝煌。具體來講,我要在做好各項常規(guī)工作的基礎上,努力做到以下幾點:

  第一,擺正位置,處事講原則

  總經理助理既聯(lián)系上下,又協(xié)調左右,既是政務的參謀,又是事務的“主管”,如果找不準位置,也就找不準工作的立足點、切入點和著力點,工作起來也就找不著“感覺”。總經理助理處于“總管家”與“不管部長”的雙重位置,圍繞中心工作,上協(xié)調領導,下聯(lián)系群眾,事務、政務都要過問,其他部門管不了、不該管的.,都要總經理助理去管。因此,我要把握好工作分寸,管理不巨細,參謀不決斷,助手不攬權,不越權,不越位,不缺位,工作要到位。

  第二,不斷提高自己的綜合能力

  要培養(yǎng)自己做好“參謀”工作的.能力,要善于及時捕捉信息,準確做好反饋,積極當好領導決策的參謀;要進一步提高自己的溝通協(xié)調能力,作部門之間的“潤滑劑”,搞好縱向的溝通和橫向的交流;要養(yǎng)成高效快捷處理事務的能力,要有強烈的時效觀念,努力培養(yǎng)自己雷厲風行的工作作風,絕不拖泥帶水。

  第三,搞好四項改革,提升計劃財務工作水平

  我要總經理的領導下,結合銀行股份制改革的實際情況,配合總經理,構建適應現(xiàn)代商業(yè)銀行要求的計劃財務資源配置機制和激勵約束機制,統(tǒng)籌預算管理和績效評價,大力推進“四項改革”,建立新型計劃財務管理機制,提升計劃財務工作水平,促進各項業(yè)務的良性發(fā)展。

  同志們,面對浩瀚的藍天,雄鷹選擇了奮飛;面對洶涌的巨浪,水手選擇了搏擊;而今天,面對至愛的事業(yè),我選擇了拼搏和創(chuàng)新!

  由衷地希望,我能夠成為大家的選擇!(結尾部分應當講得有激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)

  我的演講完畢,謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿2

  各位領導、各位評委: 大家好!

  今天我充滿信心地站在演講臺上,參與公司內部員工崗位競聘,一年來,我在人事助理崗位上深深感受到企業(yè)深化改革所面臨的市場競爭的壓力和緊迫感。在從事人事工作中,我勤勤懇懇、不斷進取,各項工作取得了一定成績,得到了公司領導及上級領導的肯定和表揚。 XX 年,是集團公司改制、融洽、上市關鍵性的一年,面對機遇與挑戰(zhàn),企業(yè)內部面臨著新世紀的戰(zhàn)略抉擇,繼續(xù)實行全員績效考核和人事制度改革,是企業(yè)改制上市工作的需要。按照省、市公司機構改革總體要求以及信陽是員工崗位考評細則要求,公司內部實行競爭上崗,積極營造廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的用人機制,這是公司內部深化人事制度改革的一項重要舉措,也是順應集團公司改制上市工作的需要。為推進企業(yè)深化改革,向國際化上市公司規(guī)范管理邁進,我以一顆平常的心態(tài)積極的態(tài)度參加公司人事主管崗位的競爭,自覺接受組織和員工的挑選。下面,我就自己的基本情況和今后在做好人事主管崗位工作的設想向大家作以簡要匯報。

  一、工作經歷

  我叫x,xx參加工作12 年來,先后在單位任過傳輸機務員、市話機務員、人事、工會干事、紀檢監(jiān)察員、辦公室副主任等職務。尤其是在1999 年移動剝離、電信重組,根據(jù)工作需要我被聘任為電信局人事,剛跨出學校大門就走上管理崗位的我深感到前所未有過的壓力,總怕自己干不好,辜負了單位領導對我的期望。

  在實際工作中,我刻苦學習,虛心向老同志請教,認真領會公司人事管理的方針、政策及單位員工基本情況,在政治上過硬,在作風上端正思想,在組織紀律上嚴格要求自己。我深入到員工中去,充分發(fā)揮人事助理職能作用,把員工的工作熱情調動到企業(yè)發(fā)展各項工作中去,贏得了公司領導及員工的一致稱贊。

  XX 年,是通信企業(yè)深化改革加快發(fā)展的一年,xxxx分公司全面推進薪酬制度改革,作為公司人事主管,我認真學習上級文件精神,積極向市分公司人事主管請教,我結合分公司實際情況,制定了操作性、可行性強符合公司實情的薪酬制度改革方案,通過一年多的實踐**明,我公司人事制度改革取得了顯著成績。在履行人事主管職能作用中,我充分發(fā)揮人事主管崗位職能作用,為保持企業(yè)內部穩(wěn)定做好員工思想政治工作,切實解決好、關心好關系員工切身利益的各項工作,做出了積極的貢獻。一是認真做好退伍安置人員的思想政治工作及穩(wěn)定工作。在抓好穩(wěn)定工作中,我采取了上門做工作、“人盯人”等預案措施,結合本單位實際認真做好“核基地” 退伍員工的思想政治工作,確保我公司一年來沒有發(fā)生一起越級**事件的發(fā)生。

  二是抓好委****員工管理。我公司委****管理工作走在前全市前列,在全市率先完成了委****員工合同簽訂及委****員工報表編制,受到了市分公司的表揚。是在員工教育方面,我積極做好在崗員工技能鑒定、學習培訓,帶領參加省技能鑒定考試;四是在搞好人事工作的同時我兼職抓好黨務方面的工作,協(xié)助公司領導班子抓好公司內部基礎管理管理工作、工會工作,積極配合公司組織開展的“道德規(guī)范進萬家誠實守信萬人行”等各項活動的開展;配合客戶部門抓好服務工作,加大考核監(jiān)督力度,促使公司員工隊伍素質和服務水平整體得到提升。

  二、我做好人事主管工作的設想

  市場的競爭歸根到底是資源的爭奪、重新組織和利用,在知識經濟的時代,在企業(yè)的眾多資源中,人才做為一種資源的重要性越來越引起重視,任何企業(yè)的發(fā)展都離不開優(yōu)秀的人力資源和人力資源的.有效配置。如何為企業(yè)營造優(yōu)秀員工隊伍,留住人才,發(fā)展人才,為企業(yè)發(fā)展保持強勁的生命力和競爭力提供有有力保障,是當前企業(yè)深化改革所面臨的新課題。

  古人云:凡事預則立,不預則廢。作為現(xiàn)代通信企業(yè)一名人事工作者,應該走在時代的前列,以先進的管理經驗和科學規(guī)范的管理制度迎接市場競爭和挑戰(zhàn)。結合通信實際,立足本職,認真抓好公司內部人事組織管理,為企業(yè)改制上市加快發(fā)展努力實現(xiàn)自己的人生價值。 一是認真貫徹執(zhí)行省市公司文件精神,抓好企業(yè)員工教育、技能鑒定考試,員工管理,建立符合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的員工崗位考核機制,積極探索企業(yè)勞動人事分配制度,掌握員工工資管理流程和績效考核分配,督促、指導、考評公司員工履行崗位職責及委代辦員工的崗位考評等各項工作。

  二是認真協(xié)助公司領導抓好企業(yè)基礎管理,做好人事檔案管理工作,逐步建立符合上市企業(yè)規(guī)范化的人事檔案管理體系,嚴格人事管理制度,并履行好人事崗位職責,做到不泄、不誤導、不丟失,認真開展好員工思想政治工作,確保企業(yè)內部穩(wěn)定,積極營造奮發(fā)有為,團結奮進、開拓創(chuàng)新的員工隊伍。 三是認真做好人事工作的同時,繼續(xù)兼職抓好公司內部黨建工作,繼續(xù)協(xié)同做好工會工作。認真抓好黨員教育和新黨員培養(yǎng);充分發(fā)揮工會職能作用,深入員工隊伍中了解特困員工家庭生活情況,及時把工會組織的關懷和溫暖送到員工的心坎上;積極組織職工開展文體娛樂活動,豐富員工業(yè)余文化生活,進一步增強員工隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力。

  四是認真深入領會貫徹上級文件精神,加強學習,不斷提升自身綜合素質,為公司領導決策當好參謀,做好助手; 五是認真抓好員工安全生產教育工作,正確引導員工始終要堅持“安全第一、預防為主”的方針,確保安全生產及人身安全工作落到實處。

  各位領導、各位評委,以上是我競聘人事助理崗位的思想匯報,這次崗位競聘,如果組織上聘任我為人事助理,我將按照上述工作思路努力工作,為企業(yè)改制上市做出積極貢獻,如果這次競聘我不能競聘上人事助理崗位,我將愉快地棘手組織安排,一如既往地努力工作。 謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿3

尊敬的各位領導、各位同事:

  我叫**,今年**歲,中共黨員,本科學歷,助理經濟師職稱。

  今天很高興有機會站在這個舞臺上。這次我要競聘的職位是總經理助理。

  經過綜合權衡,我認為這次參與職位競聘,我具備以下優(yōu)勢:

  第一,具有扎實的專業(yè)知識和嫻熟的工作經驗。大學*年的學習使我掌握的扎實的專業(yè)知識,工作幾年來,理論與實際的結合又使我的知識更加鞏固。同時,我從事過多項工作,不同的工作經歷,使我積累了豐富的工作經驗。這為我做好以后的工作奠定了堅實基礎。

  第二,我具有良好的職業(yè)道德和大局意識。工作以來,我始終遵循我行的企業(yè)文化理念、管理模式和行為規(guī)范,堅信“只有企業(yè)好,員工才能好”,自覺把自己的前途和企業(yè)的發(fā)展聯(lián)系起來。這也培養(yǎng)了我較強的團隊協(xié)作精神。古人說得好:“不患位之不尊,而患德之不崇”。做人做事,以德為先。

  第三,我具有嚴謹細密扎實高效的工作作風。志當存高遠,駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強烈的事業(yè)心和責任感,工作嚴謹細密,一絲不茍,高效快捷,講求效率。在去年的各項工作中,由于時間緊,任務繁重,我經常加班加點的工作,最后出色的完成了任務?梢哉f,這些年來,也造就了我勇于承擔責任,永遠不言放棄的'堅強性格。

  第四,具有較全面的組織、協(xié)調管理工作的素質和能力。我做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。尤其是一年的公司業(yè)務部工作的歷練,更加培養(yǎng)了我的綜合業(yè)務能力,鍛煉了我全面的組織與協(xié)調管理能力,使我對如何做好業(yè)務部的工作也有自己獨特的見解。

  金無足赤,人無完人。在這里,我也愿意坦誠地把自己已經認識到的不足之處匯報給大家。主要就是我年輕,做事情不穩(wěn)重,在處理一些突發(fā)事件上顯得還不夠成熟。但請大家放心,在以后的工作中我一定會搞好團結,遇事多和大家商量,平時多向周圍的同事學習,多向書本學習一些管理方面的知識。我想,經過我的努力,我一定能夠給大家一個滿意的答復,一定不會辜負大家對我的期望,一定能夠在新的工作崗位上再創(chuàng)新的輝煌!

  如果領導們信任我,讓我走這個工作崗位,我將不負重托,不辱使命,勤奮工作,開拓創(chuàng)新。具體我將到以下幾點:

  第一,突出重點,加大營銷力度,提高公司效益。我將協(xié)助經理憑借自己多年的信貸營銷經歷和豐富的營銷知識,按照部門主要職能突出重點,加大營銷力度,為我行尋找一些可持續(xù)發(fā)展的好項目和重要項目。增加公司的業(yè)務量,擴大公司的業(yè)務范圍。

  第二,繼續(xù)加強學習,不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力。學而不思則罔,思而不學則怠。學習是進步的階梯,而進步是今日之努力,明日之保證。只有堅持不斷地學習和思考,才能不斷地進步,不斷地提高,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

  第三,創(chuàng)新工作方法,做好營銷工作。我將根據(jù)市場需求及監(jiān)管部門政策,開展公司業(yè)務類產品的市場分析、發(fā)展規(guī)劃、制定適應市場需求的經營策略、銷售策略和銷售計劃,做好相關產品的品牌塑造、市場策劃和營銷指導,做好相關產品的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化。安排人員參與總行組織的產品研發(fā)小組、項目小組,具體開展業(yè)務創(chuàng)新、營銷和相應的業(yè)務承辦,同時協(xié)助其它業(yè)務部門積極開展產品交叉銷售。

  第四,提高服務意識,做好服務工作。為客戶開展理財咨詢服務,并通過這項服務,贏得客戶的信任,協(xié)調鞏固公司和客戶之間的關系,為公司構建一個固定的、高質量的客戶群體,拓展公司的業(yè)務空間。

  第五,加強業(yè)務部員工隊伍的建設,提高員工的素質。倡導誠信服務,提升服務層次,豐富服務內涵。制定相關的培訓計劃,加強員工的業(yè)務培訓、職業(yè)道德教育和誠信教育,確保從業(yè)人員具備良好素質和較強的業(yè)務能力。

  第六,制定一整套規(guī)章制度,防范風險,規(guī)范運作。我將協(xié)助經理實行員工崗位責任制,將任務具體落實到人,部門經理和經辦人員分別負責每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務量穩(wěn)中有升。

  謝謝大家。

助理競聘崗位演講稿4

各位領導、各位同事:

  大家好!

  在決定參加這次競聘前,我曾量力度能,反復考慮,再三猶豫。一方面,作為剛剛調入我系不到兩年的教師,年紀輕,閱歷淺,考慮自己能否勝任這份工作。另一方面,專業(yè)發(fā)展如今剛剛起步,今后的路任重道遠,此時是否有足夠的精力去參與服務與管理工作。認真考慮后,我還是決定走上今天的講臺,希望通過這次競聘得到一定的鍛煉,也希望能夠在關系到我系、我院今后前途的評估工作中做一點事情,盡一分力。在此首先感謝學院和系里領導對我的信任,為我提供這樣一個鍛煉和展示的平臺。

  按照競聘要求,我的演講分為三部分,

  一、個人簡歷,

  二、勝任工作的個人優(yōu)勢,

  三、工作設想,我盡量言簡意賅。

  一、個人簡歷

  xx出生,于xx年7月畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學機械電子工程專業(yè)、獲碩士學位。自XX年畢業(yè)以來先后在珠海三家企業(yè)從事家電產品、自動化焊接設備、及電子通訊產品的開發(fā)工作,先后任電氣工程師、機械工程師及項目經理等職務。xx調入我系擔任機電一體化專業(yè)教師,從事專業(yè)課教學工作及科研工作,同時兼任機電工程系黨總支第一教工支部書記、機電一體化專業(yè)指導委員會秘書及機修07-1班班主任等職務。

  二、勝任本項工作的個人優(yōu)勢簡單總結起來,在以下幾方面我認為自己存在一些特長

  1、熟悉系里情況,雖來系里工作僅兩年時間,但這兩難剛好是機電系發(fā)展壯大的兩年,我見證了困難,見證了艱辛,見證了坐班加班,見證了面對工作的無從下手,但同時我也看到了我們隊伍的壯大,也看到了我們在每次小成績面前的.喜悅,因此我覺得這兩年的經歷能夠指導我在服務崗位上去怎樣工作,怎樣和大家交流與理解。

  2、有一定的組織協(xié)調能力與寫作能力,在兩年里熟悉了學院的各個部門,與同事關系融洽,同時參與多項院系各類文件的起草與修訂工作。

  3、能夠較快進入角色,近一年以來,受兩位主任的委托,參與了系里部分工作,如果這次能夠當選,相信能在短時間交接任務,盡快投入到迫在眉睫的評估工作中。

  三、工作設想講兩方面,前提是如果我能夠當選:

  第一,完成陳主任和王主任安排的常規(guī)工作,作為近1900學生,60名教職工的大系,事務繁多,沒有固定的規(guī)律。如果本次能夠當選,我會做好心理和信心的準備,在各項工作的組織、協(xié)調、安排、寫作等方面,做到積極主動、發(fā)揮自己的特長,去迎接每一項任務。

  第二,以評估工作為中心,配合陳主任和王主任完成評估材料的收集、整理、匯總,檢查、反饋,修訂、裝盒等一系列工作。這項工作是是全系最緊迫也是最頭疼的,路要走、債要還,使得這項工作極富挑戰(zhàn),在此我希望向林秘書學習,戒煩戒躁戒脾氣,與同事們相互理解,笑臉相迎,我會努力。

  最后希望各位同事能夠支持我,也請大家相信,如果今天未能當選,我仍會以同樣的笑容和熱情投入到專業(yè)教學中,力爭做一名優(yōu)秀的專業(yè)教師。謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿5

尊敬的各位領導、評委、同事們:

  大家好。

  我叫,今年歲,年參加工作,年取得助理工程師任職資格,現(xiàn)在工作,我今天競聘的崗位是助理工程師。

  參加此次崗位競聘,我認為自己主要有以下幾個方面的優(yōu)勢。

  一、我愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,具備良好的綜合素質和政治素質。

  作為一名年輕的工作者,自年參加工作以來,我始終把工作放在第一位,將自己的青春及熱情投入到工作中,曾先后干過、、科員,不管干什么工作,在什么崗位,我都兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,始終以強烈的責任心做好每一項工作。豐富的工作經歷,也使我積累了寶貴的工作經驗,磨練了意志,使我具備了干好工作的綜合素質。同時,我認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,遵守各項規(guī)章制度,識大體、顧大局,始終保持高尚的人生觀、價值觀,養(yǎng)成了良好的政治素質。

  二、專業(yè)對口,有利促進工作。

  我所學的專業(yè)與現(xiàn)所從事的工作及競聘崗位對口,使自己學有所用,在工作中具有專業(yè)優(yōu)勢,理論優(yōu)勢,能更好的促進工作,提高效率。同時,實際工作也能提高我的專業(yè)水平,使我更有信心、有能力發(fā)揮更大的作用。

  三、開拓創(chuàng)新,業(yè)績突出。

  在工作中,我經常深入一線開展技術調研,解放思想,開拓創(chuàng)新,曾先后參與等多項技術改進,大幅提高了現(xiàn)代化水平。并在領導和同志們的指導幫助下,圓滿完成了各項工作,受到了組織的充分肯定,曾被評為年度先進個人,連續(xù)三年在年終考核中獲得優(yōu)秀等次。

  如果這次能夠競聘成功,我將繼續(xù)加強學習,不斷提高自身綜合素質和工作能力,以更加飽滿的熱情投入到以后的.工作中去,并在以后的工作中做到:

  一、遵章守法,加強自身修養(yǎng),始終保持清醒地頭腦,自覺抵制不正之風,提高政治素質。

  二、加強學習,增強業(yè)務知識,充分發(fā)揮技術人員的專業(yè)優(yōu)勢。

  三、積極參與科研項目,推廣新工藝、新材料。

  四、服從領導安排,繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累得工作作風,盡全力完成每一項任務。

  如果這次沒有競聘成功,說明我還有差距,我將加倍努力,一如既往的盡心、盡力做好本職工作,不斷提高自己。

  最后,再次感謝各位領導、評委、同事們給我這個難得的競聘機會,感謝大家對我的支持和鼓勵。

  我的演講結束了,謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿6

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!我叫xxx,今年xx歲,中共黨員,中級經濟師職稱。競聘的崗位是支行行長助理。

  在今天的演講中,我打算回答三個問題,希望我的答案為大家信任的天平上加上一枚最有份量的砝碼!

  一、我為什么要參加此次競聘?

  是對金融工作的至愛和強烈的責任感,促使我義無返顧地走上了這個屬于強者的講臺。我自畢業(yè)入行以來,主要從事會計、財務管理工作,20xx年x月經競聘后擔任主要營銷部門—市場開發(fā)部經理,至今已有xx年的國有商業(yè)銀行工作經歷。我的青春在這里激揚,我的夢想在這里實現(xiàn),我深深地熱愛著金融工作,更深深地熱愛著xx銀行這片沃土,愿意為了它的蓬勃發(fā)展而竭盡全力。所以,我來了!

  二、我憑什么參加競聘,我的優(yōu)勢在哪里?

  經過認真的思考,我認為憑借以下優(yōu)勢,自己完全可以勝任這一工作:(介紹優(yōu)勢要用陳述語氣,態(tài)度體現(xiàn)出真誠,切勿張揚)

  首先,敬業(yè)的精神,是自信的堅強支撐從走上工作崗位的第一天起,我就樹立了一個堅定的信念,認認真真做人,踏踏實實做事。多年來,不管是在一線基層崗位,還是在中層管理崗位,我都能做到無私奉獻,追求卓越。我相信,對事業(yè)的執(zhí)著,是我克服困難,做好工作的最有力保障。

  其次,豐富的經驗,是自信的堅實基礎眾所周知,經驗是最寶貴的財富,是做好工作的基礎和前提。工作以來,我先后從事過會計、財務管理、市場開發(fā)部經理等工作;仡檟x年的風雨歷程,我有很多感慨。xx年來,我體驗過基層工作的.煩瑣,感受過管理工作的艱辛,xx年來,在不同工作崗位的鍛煉和磨礪中,我積累了豐富的工作經驗,成為既具有扎實的理論基礎,熟悉國家金融政策和法律法規(guī),又懂營銷,善管理,工作中能夠獨當一面的復合型人才。這些為我做好今后的工作奠定了堅實的基礎。

  第三,出色的工作能力,是自信的可靠保障我具有較強的工作能力,工作業(yè)績突出。xx年中,我兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,努力把工作做到最好,并多次受到領導和同事們的肯定,曾連續(xù)五年被授予營業(yè)部級先進集體、巾幗文明示范崗、星級營業(yè)網點、優(yōu)質服務先進集體等稱號。這些金燦爛爛的榮譽,從一個側面印證了我的工作能力,我更愿意將它們轉化為進一步做好工作的強大動力。最后,良好的綜合素質,是自信的重要依托我具有頑強的意志品質和能吃苦、肯鉆研的性格特征。另外,我為人隨和、謙虛、具有良好的群眾基礎,這也是我做好工作的重要保障。

  三、如果競聘成功,我能夠做些什么?

  行長助理是一名位置特殊的管理者,他既要履行管理職能,又要輔助決策,參與決策,是承上啟下的樞紐,肩上有一份沉甸甸的責任。今天,如果承蒙大家的信任與支持,我競聘成功,我將更加嚴格要求自己,不負眾望,不辱使命,在行長的領導下,全力以赴做好以下工作:(零零網演講提示:下面講工作思路的地方應注意有起有伏,細細道來,講到要點的時候要提高語調,注意抑揚頓挫)

  第一、擺正位置,做好行長的助手和參謀當好行長助理,最重要的是認清角色、擺正位置,今后我將積極為領導分憂,為群眾服務,并把它作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。在工作中我要團結同志,多作調查研究,及時準確地掌握全行各方面工作動態(tài),聽取大家的意見和建議,并及時向行領導反饋各方面的信息,充分發(fā)揮主觀能動性,增強工作的預見性,力求想在領導之先,做到“未雨綢繆”而非“亡羊補牢”,做到“雪中送炭”而非“雨后,切實履行指導、協(xié)調、監(jiān)督、服務等職能,向領導提出合理送傘”化建議和設想。

  第二,不斷創(chuàng)新,努力探索最佳工作方法在工作中我要具備不斷創(chuàng)新的精神。眾所周知,創(chuàng)新使人類一步步走向文明,創(chuàng)新是民族進步的不朽靈魂,更是時代的發(fā)展的激昂旋律。在金融市場瞬息萬變,競爭空前激烈的今天,創(chuàng)新的精神尤為重要。我要根據(jù)實際情況,主動發(fā)現(xiàn)問題,尋找新的工作模式和方法,不斷完善我們的各項工作,提高工作水平。比如針對我支行工作中的“瓶頸”----門市業(yè)務量超負荷運轉,排隊現(xiàn)象突出,低端客戶擠高端客戶的現(xiàn)象時有發(fā)生的問題,可嘗試在細分客戶資源的基礎上,積極引導低端客戶通過電子銀行、自助設備等實現(xiàn)網點外分流,達到緩解柜面壓力,為做好大客戶服務工作創(chuàng)造條件的目的。

  總之,要使創(chuàng)新成為不落的風帆,引領著我們事業(yè)的航船搏急流、克險灘,勇往直前。

  第三,積極營銷,提高我行整體業(yè)績水平良好的業(yè)績是xx支行在激烈的競爭中求生存、謀發(fā)展的根本。所以,我要在行長的領導下,對營銷工作給予充分的重視。特別要注重客戶經理隊伍的建設,注重加強優(yōu)質客戶的信息搜集,還要注重以良好的服務保有老客戶,以強力的營銷爭取新客戶,以不斷壯大我們的客戶群體,擴大市場份額,減少負債,增加優(yōu)質資產,增加利潤。在這方面,我可以利用自己具有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力的優(yōu)勢,積極協(xié)助行長改變存貸比過低的局面,力促存貸各方面的款等各項業(yè)務的蓬勃發(fā)展,盡快確立我行業(yè)績在當?shù)厣虡I(yè)銀行中的“霸主”地位。

  第四,警鐘長鳴,全力做好內控管理工作銀行是經營風險的行業(yè),風險防范是一項必須常抓不懈的基礎工作,隨著工行股改步伐的加大,外部監(jiān)管力度越來越大,我們的每項業(yè)務必須合法、合規(guī)經營。在發(fā)展業(yè)務時,我將根據(jù)自身懂法律、有一定管理經驗的優(yōu)勢,協(xié)助行長處理好業(yè)務發(fā)展和風險防范的關系,不斷提高員工風險防范意識,引導員工樹立按照金融法規(guī)、制度辦事,規(guī)避風險,合規(guī)經營的理念,為我行事業(yè)的發(fā)展保駕護航!凹热贿x擇了遠方,便只顧風雨兼程;

  尊敬的各位領導、同志們,既然目標是地平線,留給世界的只能是背影!”這就是我的堅定信念和對自己的根本要求。雖然在工作中我可能不是最優(yōu)秀的,但我會做(結尾部分應當講得有最努力的。請大家信任我、支持我、考驗我!激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)

  我的演講完畢,謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿7

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  今天很榮幸我能站在這個講臺上,參加此次我們XX銀行二級支行行長助理崗位的競聘。在這里,首先我感謝我們XX分行組織這次競聘活動,給予了我這個挑戰(zhàn)自我、展示自我的機會和平臺;其次,我感謝支行各位領導在以往的工作中、在此次競聘中對我的鼓勵和支持,可以讓我在這里得到更好地鍛煉和學習;最后,我感謝各位同事對我的理解與幫助,可以讓我在工作中不斷成長與茁壯,今天我才會有信心站在個講臺。

  首先,我介紹一下我個人的基本情況:

  我叫xxx,今年40歲,大學本科學歷,中共黨員。1993年進入支行辦公室擔任收款員工作,后來先后在支行和同城支行的現(xiàn)金管庫員、綜合柜員等多個崗位上工作過,積累了豐富的業(yè)務知識和工作經驗,F(xiàn)任崗位為前臺綜合柜員崗位。

  今天我要應聘的崗位為我二級支行行長助理崗位,結合我個人的工作經歷,接下來,我把自己的競聘優(yōu)勢向大家進行逐一匯報:

  第一,我堅持嚴于律己,具備良好的政治思想品德和職業(yè)道德素質。從業(yè)二十一年來,無論在哪個崗位上,無論在什么時候,我始終將合規(guī)兩個大字銘記在心中,對自己高標準、嚴要求,全力做好我所負責的每一項工作,二十一年來,我從沒有因任何工作受到通報或者處分,也沒有出現(xiàn)過任何的違規(guī)違制情況,做到了從業(yè)零事故。也正是因為此,我先后多次被單位評為先進工作者,在20xx年還被評為了優(yōu)秀服務標兵。

  第二,我堅持不懈學習,具備較強的專業(yè)知識和綜合業(yè)務能力。從參加工作伊始到現(xiàn)在,我還一直秉承業(yè)務能力精益求精的精神去學習、去鉆研,充分利用閑暇時間學習相關專業(yè)書籍和管理書籍,用以不斷提高自己的業(yè)務技能水平、寫作能力和分析判斷能力,這也為我在新崗位上工作的開展提供了較好的引領。在我的不懈努力之下,我已經具備了XXXXXX資格,并且還拿到了XXX、XXX等X個銀行業(yè)從業(yè)資格證書。

  第三,我曾經歷過多崗鍛煉,具備較高的管理溝通、組織協(xié)調和決策能力。二十一年來,我從基層干起,先后事過收款員、庫管員、綜合柜員等多個崗位的工作,這些工作經歷不僅僅使我積累了豐富的工作經驗,具備了較好的業(yè)務統(tǒng)籌和推進的卓越能力,而且使得我對于如何開展好支行的全盤工作、如何做好一名行長助理崗位的工作有了充分、清晰、深刻的認識。

  第四,我堅持創(chuàng)新開拓理念,熟稔了一系列的高效的工作方法。無論是在什么崗位上,作為一名銀行老職工,我堅持立足于工作實際需要創(chuàng)新工作方式和方法,在以往的工作中總結梳理出了多個具有個人特色的工作模、工作方法和座銷話術,這些都為部門工作的推進提供了一定的助力,而這都為我在新崗位上工作的開展提供了較好保障和支撐,

  第五,我始終充滿熱忱,遇到工作瓶頸總會全力突破,百折不撓。

  不管是在什么時候,無論是在哪個崗位上工作,我都展現(xiàn)了自己較好的執(zhí)行力,較好的完成了上級領導給予我的指標任務,突破了遭遇到的各種瓶頸,在支行行長助理的崗位上,我有信心將這種工作風貌繼續(xù)保持下去。

  俗話說:凡事預則立,不預則廢。如果此次競聘成功,在這里,我也藉此機會向大家匯報一下我的下一步工作規(guī)劃:

  第一,立足崗位,積極服從安排。

  作為一名支行行長助理,在以后的工作中,我將以飽滿的熱情和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度完成我們支行行長和其他主管領導安排布置的各項工作任務,發(fā)揮好支行助理參謀和助手的優(yōu)質效用,并且以工作實效為出發(fā)點,著力加強各個工作環(huán)節(jié)、步驟的管理力度,不斷貫徹和落實XX銀行各項管理理念和精神,切實把基礎工作做穩(wěn)做實。

  第二,細化步驟,制度建設過硬。

  作為一名支行行長助理,我的'崗位所涉及的工作任務和環(huán)節(jié)肯定都涉及到信貸工作的多個層面,要想把崗位工作開展好,就必須切實以嚴格、合理的制度為依托。因此,在下一步工作的開展中,我將會結合XX銀行的實際工作情況不斷建立與完善相關制度、定期篩選、新增合理化制度,保證制度的鮮活性,并且在制度執(zhí)行的過程中確保隊伍執(zhí)行工作徹底,不漏一絲一毫。

  第三,突出重點,掌控工作全盤。

  作為一名支行行長助理,在下一步工作的開展中,我還將會在信貸工作的全盤掌控上用強力、下功夫:一方面,我將會做好網店正常秩序的維護、客戶引導和業(yè)務咨詢等多方面的工作,為客戶提供更加優(yōu)質對的服務,同時也發(fā)揮好自己的標桿作用,另一方面,我還將會加大督促檢查力度,使得支行工作人員在工作開展中可以展現(xiàn)最優(yōu)的工作風貌和精神狀態(tài),提升支行在客戶群中的口碑。

  第四,以人為本,完善質量管理。

  在下一步工作的開展中,為了將支行工作開展好,我還將在工作中不斷發(fā)現(xiàn)和挖掘職工的特點和長處,并且以此為基礎對其進行工作層面上的安排,保證其個人的效能可以發(fā)揮到最佳。除此之外,我還將會協(xié)助主管領導進一步完善行內的獎懲制度,建立完善的質量和績效管理體系,實現(xiàn)人力資源效率利用的最大化。

  各位領導,各位評委,短短數(shù)分鐘時間,很難完全表達我對新崗位工作的設想與規(guī)劃,但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路,無論競聘成功與否,在以后的工作中,我都會依然保持兢兢業(yè)業(yè)精神,保持不懈進取的毅力,為我們XX銀行的發(fā)展與壯大貢獻我全部的力量。

  謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿8

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!我叫×××,今年××歲、中專文化,建筑電氣專業(yè),XX年參加工作。XX年至XX年4月在動力廠維修車間做高壓設備維護、維修工作,XX年5月至今,在公司總調度室設備科做設備管理工作。今天我有幸參加軋鋼廠部分中層職位的競聘大會。以前,我和許多競聘者一樣,在公司里參加過公司中層職務的競聘,盡管競聘失敗,但競聘失敗讓我看到了自身的差距;正是競聘的失敗,給了我一股前進的動力,讓我找到了努力的方向。自那次競聘失敗后,我幸運得到了許多領導和同事們的關心與幫助,這次,我又鼓足勇氣來競聘軋鋼廠水電車間主任助理這一職位。

  我沒有過人的聰明才智,更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只不過是一種堅韌不拔的精神,和矢志不移的信念,以及對學習和工作的滿腔熱情。我今天競聘的職位是水電車間主任助理,作出這個選擇,除了這股精神和信念一直苦苦的支撐著我以外,主要基于二個方面的考慮。

  一是我具備了一個車間干管人員的業(yè)務知識和管理水平。我熱愛管理工作,平時喜歡讀書看報,也經常瀏覽一些有關設備管理方面的書籍。我還利用業(yè)余時間自學了電腦繪圖、編輯文本、文字處理等。 二是我具有較強的組織和協(xié)調能力。在XX年的軋鋼棒線熱裝熱送工程中,我參與了該工程的工藝設計、設備施工和施工現(xiàn)場的協(xié)調工作,在工作當中得到了領導們的諄諄教導,再加上自己的積極努力,最終圓滿地完成了棒線熱裝熱送工程,通過此次工程施工的鍛煉,提高了自己分析問題、解決問題的`能力,也學會了怎樣協(xié)調解決生產中的突發(fā)問題。由于我的工作業(yè)績突出,在08、09兩年連續(xù)被公司評為先進生產者。

  其實我也清醒地認識到,選拔一個通曉業(yè)務、精通管理、道德良好的具有敬業(yè)精神、有較強技術能力的主任助理不僅是公司發(fā)展的需要,更是濟鋼人心所向。如果這次有幸成功競聘,我將從以下三個方面來協(xié)助領導積極開展工作:

  第一、加強認識,勤于服務。眾所周知,水電車間主要是服務型生產車間,水電既是軋鋼廠的先頭兵、也是軋鋼廠的后勤部。只有先頭兵先行,才能保證生產車間順利生產;只有后勤部穩(wěn)定,才能保證軋鋼穩(wěn)產、高產,水電車間在整個軋鋼生產中處于承上啟下、服務左右的中心位置。我認為要搞好水電車間工作,首先要做好兩大服務工作: 首先是為領導服務:主要是為領導的工作、思想和決策服務。一方面及時向主任和公司領導反饋各方面的信息,主動為公司領導獻計獻策;并且經常深入基層,掌握大量真實的第一手材料,在充分調查研究的基礎上,對各種情況進行公正的分析與判斷,為領導決策提供可靠的依據(jù)。另一方面在思想上和行動上與領導基本保持同步,做到搞工作讓領導舒心、辦事讓領導放心。最后是為員工服務:我會高度重視員工的意見和建議,把員工要我們解決問題轉變?yōu),我們主動向員工征詢有沒有問題需要解決。工作上我將擺正自己副職的位置,積極協(xié)助主任提高管理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,并根據(jù)實際情況,合理分工、認真落實崗位責任制。堅持以坦誠的胸懷團結人;以有效的管理激勵人;以自身的言行帶動人,充分調動每個員工的工作熱情,充分挖掘每個員工的潛力,為他們營造一個廣闊的發(fā)展和創(chuàng)造空間。

  第二、只求所得,不求所有。我將樹立正確的權利觀、人生觀,少考慮個人得失,少計較個人利益。以“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”作為我的人生追求和目標。

  第三、精誠合作,追求完美。水電車間作為服務部門,不但要做到和兄弟車間的通力合作,還要努力抓好本車間設備管理工作。因此,在工作中我會自然而然地融入到生產人群中、通過對技術人員的溝通、了解,使每個員工都充分發(fā)揮自己聰明才智,積極地完成每一項工作。

  今后我還要加強各方面知識的學習,在這里我也不想說什么豪言壯語,我只想向大家表達一個愿望,那就是“我希望有一個機會和舞臺,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責任。”

  競聘上崗,有上有下。一份耕耘就會有一份收獲。在我進廠工作的這十年間,我親眼目睹了公司從小到大、從弱到強發(fā)展的艱難歷程,同時我也深切地感受到:我個人的希望已經與公司的命運緊密聯(lián)系在一起,作為公司的一名員工,無論在哪個工作崗位上,都應該為公司的發(fā)展奉獻自己全部的智慧和力量。因此不管今天的競聘結果如何,都必將激發(fā)我對濟鋼事業(yè)的更加熱愛和積極工作的更高熱情。

  我始終堅信:一個團結務實的領導班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年干部,濟源鋼鐵的未來必將更加燦爛、更加輝煌!

  謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿9

尊敬的各位領導

  大家好!我來自轉向架車間機加工工區(qū),我叫江安。首先感謝各位領導給了我這次鍛煉和提高的機會。此次競聘車間工區(qū)長助理崗位,一是給自己一個鍛煉發(fā)展的機會,二是爭取發(fā)揮更大潛力為公司效力。

  下面我說下我對工位制的認識,我個人理解的工位制是一種先進科學的生產作業(yè)方式,是實現(xiàn)精益生產的重要手段,是把員工、現(xiàn)場、設備、工藝、質量等相關管理要素實行區(qū)域責任制,將生產計劃、產品質量、設備維護等落實到工位責任人身上,根據(jù)工作完成情況進行有效獎懲。相比以前的管理方法,工位制管理更加規(guī)范化,正規(guī)化。

  我這次應聘的崗位是轉向架車間機加工工區(qū)區(qū)長助理,我認為我競爭這個崗位有以下三點優(yōu)勢:

  一是具有認真負責的工作態(tài)度和勤奮努力的學習精神,我是同期進入機加工的實習生中最早獨立頂崗,最早獨立帶徒。另外在去年年底還獲得過生產技能競賽獎。

  二是熟悉現(xiàn)場的作業(yè)人員,兩年多的共事我們相互之間已經非常的熟悉。在工作中的相互配合相互學習更是讓我們建立了信任與了解的團隊基礎。我相信只有能融入團隊的管理者才能真正的發(fā)揮出團隊的戰(zhàn)斗力,才能真正的保證政令暢通。

  三是我對機加工工區(qū)的生產現(xiàn)場情況十分了解,對生產工藝、生產流程、設備的生產能力、物料的配送以及上下工區(qū)間的協(xié)作關系都非常的清楚。作為一個合格的工區(qū)長助理對生產現(xiàn)場有足夠的了解,是保證自己的工作能夠順利完成的必要前提。

  工區(qū)長是車間工區(qū)的主要管理者,兼顧著對下級的管理,平級的溝通協(xié)作以及對上級的匯報和總結,是整個生產管理過程中的重要樞紐,責任重大。而工區(qū)長助理未來的'工作重點是要協(xié)助工區(qū)長完成崗位職責,將會是政令的下達,生產任務的落實和監(jiān)察等工作的主要實施者,工作如何開展就顯的尤為重要,以下是我對崗位工作中精藝生產的一些想法:

  從開展精藝生產以來車間的管理以及生產模式有了很大的改善,無論是產品的質量,設備的性能以及現(xiàn)場作業(yè)人員的素質等都有了很大的提高。精藝生產的管理模式已經在各個崗位順利實施并取得了成績,俗話說“創(chuàng)業(yè)容易守業(yè)難”,我覺得未來的工作應放在對精藝生產的鞏固和改善上。鞏固精藝生產模式下取得的成績,鞏固精藝生產模式在各崗位實施中的有效性和真實性。精藝之路是一條漫長之路,他需要所有企業(yè)員工的共同努力,要堅信一點,精藝的道路上沒有最好只有更好,所以需要在未來長期的生產實踐中不斷的去發(fā)現(xiàn)問題解決問題最終達到改善的目的。要達到以上的目標須從以下三點出發(fā):

  一加強對各個工位的定期檢查,確保各項指標的時效性和真實性,發(fā)現(xiàn)未按照要求執(zhí)行或弄虛作假者給予考核。

  二要定期對員工進行培訓只有從思想上真正的認識到精藝生產的重要性才能在生產中自覺的遵守和維護。

  三要多與現(xiàn)場作業(yè)人員探討,集思廣益尋找生產中存在的問題和隱患,及時有效的進行處理和改善。并且將改善后的方案第一時間組織學習和交流。對于改善活動中突出貢獻者給予獎勵。

  最后如果我有幸走上了這個崗位,我將在公司領導的栽培下,主動當好參謀和助手,緊繞公司發(fā)展思路,積極爭取各級領導、各個部門的支持配合,認真履行崗位職責,全力以赴做好本職工作。我將從以下幾方面努力:

  一、加強學習,不斷提高自己,努力學習管理知識,在工作實踐中揚長避短不斷充實和完善自己。

  二、加強各工區(qū)間的協(xié)調,確保生產信息的及時性、準確性以保證生產的順利進行。

  三、端正態(tài)度,不產生自滿心里,要善待下屬,時刻牢記只有先尊重別人才能贏得別人的尊重,真正的做到“三心”換“一心”才能發(fā)揮團隊的最大力量。

  四、堅持原則,服從領導安排,嚴格按程序辦事。

  此次競聘,無論成功與否,我都將一如既往的干好本職工作。

  我的講話完了謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿10

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家上午(下午)好!

  今天很榮幸我能站在這個講臺上,參加此次中國電信旗縣崗位的競選。在這里,我感謝我們旗縣分公司組織這次競聘活動,給予了我這個挑戰(zhàn)自我、展示自我的機會和平臺,讓我可以有機會可以選擇在新的崗位上與各位領導、各位同仁協(xié)力并進、推促電信旗縣分公司綜合業(yè)務的飛速發(fā)展。

  首先,我介紹一下我個人的基本情況:

  我叫xxx,今年32歲,大學本科學歷,20xx年進入我們電信部門作,在這xxx年間,我先后在xxx、xxx、營業(yè)廳經理、市場部經理等多個崗位上工作過,積累了豐富業(yè)務知識和管理經驗。現(xiàn)任崗位為公眾客戶部經理崗位。

  今天,我參與競聘的崗位是分公司經理助理崗位,下面,結合我個人的工作經歷,接下來,我把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報。

  第一,我熱愛本職工作,一直秉持吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,在工作中始終在要求自己立足本職,爭創(chuàng)一流。自從20xx年來到我們旗縣分公司參加工作以來,在這學校年的工作中,我始終以更高的標準要求自己,兢兢業(yè)業(yè)完成各項任務,在各項評比中均名列前茅:你以前獲得的榮譽放在這里。

  第二,我工作勤謹務實、嚴謹細致,業(yè)務技能扎實,并且堅持不懈學習,積極進取開拓。x年一線實踐工作和四年的管理崗位工作的從業(yè)經驗使得我積累了異常豐富的基層管理經驗,在以往的工作中,我堅持在每一項的業(yè)務中,細致部署安排以推進相關工作的`開展,將領導布置的各項任務細化,切實做到了每個細節(jié)、每個步驟到位,得到了上級領導的一致好評。除此之外,我還始終秉持業(yè)務能力精益求精的精神去學習、去鉆研,充分利用閑暇時間學習我們電信工作中的新產品、新業(yè)務的知識、相關專業(yè)書籍和管理書籍,不斷完善自己,為我在新的崗位上工作的開展奠定了良好的基礎。

  第三,在工作中,我嚴于律己、誠信為本,并且始終堅持公平、公正的團隊管理精神,具有良好的組織協(xié)調能力。無論在哪個崗位上,我始終把誠信待人的原則放在工作生活的首位,并且始終秉持謙虛的學習態(tài)度、嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的品質和公平、公正的團隊管理精神,因此在工作中我始終能以積極的態(tài)度參加到各項工作中來,與同事、與各位員工打成一片,共同凝結成一個充滿生命力的戰(zhàn)斗團隊。

  凡事預則立,不預則廢,如果此次競聘成功,我向大家匯報一下我的下一步工作思路:

  第一,履職履能,積極服從安排。

  作為分公司經理助理,在以后的工作中,我將會盡快融入角色,履職履能,以飽滿的熱情和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度協(xié)助分公司經理和全體工作人員完成上級領導安排的各項指標任務。

  第二、精細管理,提升質量水平。

  為提高分公司整體服務效率,實現(xiàn)部門的精細化管理,作為分公司經理助理,在下一步的工作中,我還將會根據(jù)相關任務安排情況切實將工作分到支行的各部門、各小組,切實做到責任落實到人,提高任務執(zhí)行能力,確保人力資源利用效率的最大化。

  第三,制度建設,鼎力標準規(guī)范。

  在以后的工作中,我將會切實做好經理助理的統(tǒng)籌規(guī)劃職能,并且在工作中不斷建立與完善旗縣分公司工作方面的相關制度,定期篩選、新增合理化制度,保證制度建設的鮮活性,并且在制度執(zhí)行的過程中確保隊伍執(zhí)行工作徹底,不漏一絲一毫,鼎力分公司電信服務的標準性、規(guī)范性。

  各位領導,各位評委,短短數(shù)分鐘時間,很難完全表達我對新崗位工作的設想與規(guī)劃,但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路,無論此次競聘成功與否,在以后的工作中,我都將會繼續(xù)保持兢兢業(yè)業(yè)精神,保持不懈進取的毅力,為我們旗縣分公司的發(fā)展與壯大貢獻我全部的力量。

助理競聘崗位演講稿11

尊敬的各位領導,各位評委,同事們:

  大家好!

  首先,我對自己能工作在移動通信公司這樣一個快節(jié)奏、高效率、充滿生機與活力的企業(yè)里,感到十分榮幸;其次我要感謝省公司領導采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。我十分珍惜這次競聘機會,無論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,并希望能通過這次的競聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質得到進一步提高。

  自然簡歷和工作情況:

  我叫XXX,現(xiàn)年32歲,中共黨員,現(xiàn)任公司綜合部主任。我1996年7月畢業(yè)于省郵電學校通信電源專業(yè)。曾先后在XXX郵電局、XXX郵電局移動分局擔任過線務員、機務員,1999年分營后在移動通信分公司實業(yè)公司任廣告部經理,20xx年6月調入XXX移動通信分公司綜合部任副主任,20xx年4月聘為綜合部主任至今。工作期間,還利用業(yè)余時間參加自學考試和函授,先后順利修完吉林大學計算機通信專業(yè)的大專和通信工程本科課程,目前正在進修哈爾濱理工大學在職工程碩士研究生學位。

  在綜合部任職期間,踏實工作,嚴格管理,整章建制做了大量的基礎工作,多次被評為先進工作者,20xx-2006連續(xù)五年組織召開了職代會暨工作會議,并負責組織起草會議文件;協(xié)助公司領導溝通協(xié)調內外部關系,成功完成20xx年重組上市各種手續(xù)的變更;連續(xù)多年在后勤管理、車輛和安全管理方面無重大事故。20xx-2006年公司連續(xù)三年獲得省級重合同、守信用企業(yè)榮譽稱號,20xx年公司被評為省級檔案管理工作標兵單位,個人被評為省級檔案工作突出貢獻人才。

  我的競爭優(yōu)勢和弱勢:

  我的優(yōu)勢:一是具有較好的年齡優(yōu)勢。我現(xiàn)年33歲,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對于工作能全身心的投入。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳,可塑性強。善于接受新事物,適應新環(huán)境,并能根據(jù)實際情況,大膽設想管理方法和改革方案。

  二是具有較強的工作能力。在日常生活和工作中經常深入工作一線,不斷培養(yǎng)自己的工作能力,自任辦公室主任以來,努力發(fā)揮自己的特長,認真做好參謀決策、日常服務、溝通協(xié)調、信息傳遞等辦公室工作,取得了一定的成績。經過多年的學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高。

  三是具有較高的個人素養(yǎng)。我有較強的敬業(yè)精神,工作認真負責,有著嚴明的組織紀律性吃苦耐勞的優(yōu)良品質。我信奉誠實、正派的做人宗旨,堅持團結而不特立獨行,尊重權威但不妄自菲薄,遇事懂得及時征求他人意見,能夠與人一道,共同打造一個充滿凝聚力和生命力的戰(zhàn)斗團隊。

  四是具有豐富的實際工作經驗。從99年畢業(yè)后,先后從事過線路工程維修,通信電源維護,網絡基站維護管理,廣告宣傳、策劃管理等,多年的綜合部工作,培養(yǎng)了我較強的溝通協(xié)調能力和豐富的協(xié)調內外部關系經驗。

  五是具有一定的綜合事物管理、文秘管理能力。具有多年的綜合部管理工作經驗和文字綜合能力,積累了許多豐富的管理知識,能較好地完成調查報告、經驗材料、工作總結以及各種公文的寫作任務。

  我的弱勢:一是學歷起步低,中專畢業(yè)。但自參加工作以來我始終不忘記讀書,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。目前正在進修哈爾濱理工大學在職工程碩士研究生學位。

  二是做事不夠果斷。因多年的管理工作和對外溝通協(xié)調關系,辦事風格過于嚴謹,有時考慮事情過于復雜,想的方面過多,往往會根據(jù)以往經驗怕出現(xiàn)紕漏,有點瞻前顧后,缺乏雷厲風行的作風。

  三是市場實戰(zhàn)經驗薄弱。只是99年在實業(yè)公司做過廣告管理和策劃,后來就一直在從事管理工作,雖積累了一些市場理論和溝通協(xié)調關系的經驗,但缺乏市場實戰(zhàn)經驗。

  對所競聘的.崗位認識:

  總經理助理既是管理者,同時又是執(zhí)行者。肩負著上傳下達的重要使命,不僅僅要協(xié)助分公司總經理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標任務,合理制定分公司的工作計劃、方案,同時要充分調動廣大干部和員工積極性,發(fā)揚團隊精神,指導工作方案的有力實施。不僅要協(xié)助總經理協(xié)調好內外部關系,為企業(yè)發(fā)展營造良好的運營環(huán)境,還要深入基層,調查研究,與員工打與一片,及時了解員工的意見和建議,準確及時的向總經理反饋員工的呼聲。

  總經理助理要站在企業(yè)戰(zhàn)略統(tǒng)一的高度,把企業(yè)利益、為領導分憂和為員工服務作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,要做到調研圍繞市場轉,協(xié)調圍繞領導轉,服務圍繞客戶轉,決策圍繞信息轉。總經理助理除了具備較強的業(yè)務管理、決策分析等能力之外,還應該掌握一定的文字綜合方面的基本知識和較強的溝通協(xié)調能力,也就是說應該具備多方面的綜合素質。

  工作設想:

  基于以上一些工作實踐和經驗,我對今天所參加地市總經理助理一職充滿信心,下面我陳述一下我對集團客戶的認識和工作設想:

  集團客戶在我們的客戶名單上占據(jù)著極其重要的位置---不僅在于其本身能夠帶來可觀的業(yè)績貢獻,而且有利于提高個人客戶的粘性和收入,有利于培養(yǎng)客戶的消費習慣。通過集團V網,還可以很好的保證網內的個人客戶不會輕易流失;同時,維護好集團客戶,也有利于對新開發(fā)的個人業(yè)務和集團業(yè)務進行有效推廣,提高個人ARPU和集團收入。

  一是在開發(fā)擴大集團客戶市場的同時,應更注重集團客戶的維系力度,應加大集團客戶的服務和流程管理工作。

  二是進一步細化集團客戶經理分級。應建立一套合適客戶經理分級體制,包括工作分級、薪酬分級、考核分級、培訓分級等。讓最優(yōu)秀的客戶經理負責最重要的集團客戶,并獲得最佳的物質報酬。讓新進的客戶經理有職業(yè)發(fā)展的目標,有一個暢通的上升通道。建立科學的客戶經理評級和考核制度,實現(xiàn)客戶經理的能力與崗位、績效與薪酬相匹配的原則。

  三是進一步細化集團客戶分類。應定期根據(jù)不同集團客戶的規(guī)模、行業(yè)、貢獻度等要素,重新調整集團客戶類別,并根據(jù)A、B、C類集團客戶的需求特征和重要性設計服務方式和服務內容。

  四是通過現(xiàn)有服務渠道進行服務分流。目前,隨著企業(yè)的高速發(fā)展,集團客戶數(shù)量越來越多,除利用客戶經理作為服務和營銷的主渠道直接面對集團客戶之外,應考慮更加廣泛和靈活的使用營業(yè)廳、呼叫中心及合作伙伴等各類服務渠道,為集團客戶打造一個全方位、立體化的服務體系,同時也可以減輕客戶經理的工作壓力,這一點在面對數(shù)量龐大、價值偏低而需求單一的C類集團客戶時尤其顯的重要。

  這次,如果我能競聘成功,我不僅只是把它當作對過去工作的認可,而是也要把它作為促我啟航的鳴笛。我將不辱使命,全力以赴,牢牢把握“快、深、實”三個字,即:

  進入角色要“快”。我要盡快地轉換角色,更新觀念,調整好自己的心態(tài)和工作方式,與公司領導形成合力,以一種嶄新的視覺看待問題,解決問題,使自己的所作所為能夠從公司的戰(zhàn)略出發(fā),從公司的利益出發(fā),從員工的利益出發(fā)。

  學習知識要“深”。我會以強烈的緊迫感和責任感抓好學習,誠懇地以身邊人為師,以互聯(lián)網為師,自我加壓,勤學好問,聯(lián)系實際,善于總結,既要融會貫通業(yè)務知識,又要虛心采擷工作經驗,盡快轉化為自己實際的工作能力。

  基礎工作要“實”?偨浝碇淼闹饕ぷ鞒霭l(fā)點始于市場,最后的歸宿也是落腳于市場,為此我一定會報著求真務實、銳意進取的態(tài)度,多深入市場,貼近用戶,采集和整理第一手有用資料,為總經理科學決策提供事實依據(jù)。

  如果這次競聘我失敗了,我也不會氣餒,說明我離公司對我的要求還有一定的距離,這將促使我在以后的工作中,勵精圖治,努力學習,勤奮工作,一如既往地為公司的發(fā)展添磚加瓦。

  最后,我要說的是:

  青春因理想而激昂,人生因執(zhí)著而鏗鏘。

  謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿12

  一、我的個人情況

  我叫,今年36歲,中共黨員,漢族,本科學歷。1990年師范畢業(yè)分配到子弟學校任教,1999年調xx處工作至今。1996年,通過自考獲南昌大學中文本科畢業(yè)。調xx處工作以來,三次獲集團公司先進工作者,四次獲集團公司工會積極分子,連續(xù)七年獲集團公司優(yōu)秀報道員,有文章和書法入編全國性作品集,在20xx年全國法律知識大賽中獲得優(yōu)勝獎,20xx年獲xx市綜治委嘉獎,多次獲市區(qū)綜治、國保、國安工作先進個人。愛好廣泛,博學多能,身體素質好,在公司舉辦的籃球、排球、羽毛球、田徑、游泳等比賽中都取得過優(yōu)異名次。

  在xx處,本人先后擔任過公安分局秘書科秘書、辦公室干事、保衛(wèi)部副部長、綜治辦副主任等職,現(xiàn)任xx處處長助理、綜治辦主任兼xx處辦公室主任。八年來,作為xx處領導的得力助手,始終跟隨在xx處領導的左右,戰(zhàn)斗在政法綜治和治安保衛(wèi)工作第一線,非常熟悉和了解政法工作。實際上,在xx處副處長職位空缺期間,作為處長助理,副處長的大部分工作職責都是由我來履行的。

  二、我的競聘優(yōu)勢

  總體優(yōu)勢。在辦公室工作了8年,擔任了保衛(wèi)部副部長和處長助理等部門負責人職務,有較強的組織協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力;擔任綜治辦主任多年,年年被評為xx市(xx區(qū))綜治工作先進單位;擔任民兵營文書,參與了xx市20xx年“12-11”特大火災及多次地方山林滅火救援的攝像、報道工作,對企業(yè)民兵工作也較為了解。在子弟學校教書9年,堅持中文學習,工作以來,從未間斷過寫作,有較深的文字文學功底;文體能力強,有組織各類文體活動的經驗和能力。

  思想方面。我一直堅持政治理論學習,努力提高自己分析和解決問題的`能力。堅持業(yè)務、法律和其他各方面知識的學習和積累,不斷拓寬自己的知識面,學習能力和接受能力強,具有較強的工作創(chuàng)新意識。

  工作方面。在xx處工作期間,我緊緊圍繞工作這個大局,服從命令,聽從指揮,團結同志,光明磊落。在擔任部門負責人時,帶領部門同志,做了不少扎實有效的工作。如參與破獲了重大盜竊案和光儀部原門衛(wèi)監(jiān)守自盜案;在“非典”時期,我率保衛(wèi)部同志,頂烈日冒酷暑,把關盤查;經常到各分廠進行綜治檢查,排查治安隱患;經常參與調處、化解職工內部矛盾和居民鄰里糾紛等。

助理競聘崗位演講稿13

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加市郵政物流局局長助理的競聘,自信有能力挑起重擔。下面,我分三部分向各位領導、評委、同事匯報我的情況。

  一、我個人基本情況

  我叫,年出生,黨員,現(xiàn)任縣郵政物流公司經理。我于年入伍,年入黨,年轉業(yè)到縣郵政局工作。工作以來,我深知,一份耕耘,一份收獲。所以,工作中,我總是勤勤懇懇,有一份力出一份力,從參加工作至今,我負責的縣郵政物流業(yè)績,一直在全市名列前茅,并且在全省150多個縣局中,我局業(yè)務排名第二。

  另外,在部隊企業(yè)工作期間,我還曾連續(xù)兩次榮獲三等功,多次被評為先進生產經營者榮譽稱號。

  二、我競聘的優(yōu)勢

  今天之所以走到講臺上參加局長助理的競聘,我認為我已具備了擔任這一崗位的許多條件,我有能力,有信心、有決心勝任這崗位,我的優(yōu)勢主要有:

  第一、我思想進步,具有一定的政治素養(yǎng)。

  我軍人出身,幾年的部隊生涯,鍛煉了我良好的自身素質,培養(yǎng)了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。平時,在局里,我還注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀守法,思想進步,工作遵紀守法,深受局同事們的信任。

  第二、我具有嫻熟的郵政物流管理經驗以及組織管理能力。

  在部隊企業(yè)工作期間,我就一直從事物流運輸工作,后來轉業(yè)到縣郵政物流局,一干就是六年。可以說,十幾年的從業(yè)經歷已使我深深愛上了這一職業(yè),并且我愿意,把我畢生的精力全部都奉獻給郵政物流事業(yè)。同時,十幾年的時間,也鍛煉了我較強的物流管理經驗,使自己的各項工作能力以及市場營銷方面的知識有了很大的提高和積累。我相信,十幾年的從業(yè)經歷,已使我具備了擔任局長助理這一崗位所必備的工作能力、組織協(xié)調能力。

  第三、樹立了強烈的工作責任感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新的精神。

  我出生于一個普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務,我經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。同時,在部隊服役的幾年來,也造就了我勇于承擔責任,永遠不言放棄的堅強性格。所有這些,都為我做好局長助理工作提供了可靠的.保障。

  第四、本人年富力強,精力充沛,能更好的開展工作。

  我今年歲,作為中青年人,我思想解放,勇于探索,富有改革和創(chuàng)新精神。特別是擔任縣郵政物流局經理幾年來,使我拓寬了思路、開闊了眼界,增強了大局觀念,豐富了工作經驗。我相信,擁有強烈的事業(yè)心、責任感和旺盛的精力,我一定能夠全身心地投入到今后的工作中。

  金無足赤,人無完人。在這里,我也愿意坦誠地把自己已經認識到的不足之處匯報給大家。主要是知識結構上的不足仍然明顯。目前,我正在自學法律、人事管理、市場營銷、物流行業(yè)發(fā)展動態(tài)等相關的知識,我想通過循序漸進的努力,力爭成為對法律、人事管理、市場營銷、物流專業(yè)知識都有所知曉的綜合性管理人才。

  請領導和同事們相信,既然我自己能認識到這些不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。

  各位領導,各位評委,局長助理不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。局長助理是局長的助手,他必須不折不扣的執(zhí)行局長分配的各項任務,協(xié)調與理順好全局的各項關系,認真貫徹執(zhí)行全局的方針政策,協(xié)助局長做好全局的各項管理工作。同時,還要協(xié)助局長抓好各縣級郵政物流企業(yè)的管理經營工作。

  三、工作設想

  如果承蒙各位領導、評委、同事們的厚愛,讓我走上局長助理的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,努力把領導和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一翻事業(yè)的機遇。在這短短十分鐘內,我實在無法向各位領導一一匯報我競聘后的工作思路,我想,如果我競聘成功,我一定努力做到以下幾點:

  一是真誠講團結,積極協(xié)助局長開展各項工作。

  多年的工作經驗告訴我,同事之間,搞好團結比什么都重要。為此,我將擺正自己的位置,當好配角,胸懷全局,團結協(xié)作,認真履行崗位職責。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結他們一道獻身郵政物流事業(yè)。

  二是協(xié)助局長加強全局的管理力度,健全各項管理制度。

  我將根據(jù)目前市郵政物流局的情況,對局里的一些情況迅速了解,理清頭緒,健全和完善全局的各項管理制度,明確分工,劃清職責。同時,還將設置相應的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位員工都能人盡其才,根據(jù)自己的能力找準自己的崗位,讓每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。

  三是突出重點,抓好營銷到位。

  根據(jù)市場經濟學的"二八"法則和我局的實際情況,我將協(xié)助局長組建一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍,加強優(yōu)質客戶的信息搜集,特別是工業(yè)園之類的客戶,建立詳盡的檔案,進行等級分類,避免營銷的盲目性和隨機性,在維護現(xiàn)有客戶的基礎上,加大營銷力度,爭攬潛在客戶。同時,依托我局的品牌優(yōu)勢和網絡優(yōu)勢,充分整合各種資源,滿足全市企業(yè)的個性化需求,為全市企業(yè)提供定制化的物流服務。打造我局郵物流品牌,實現(xiàn)全市物流業(yè)務低成本運作,逐步取得規(guī)模效益。

  四是創(chuàng)立品牌,優(yōu)化服務到位。

  物理學上的"萬有引力定理"告訴我們,要想增加吸引力,就得增加自身質量。要爭取更多的客戶,還必須打造服務品牌。我將協(xié)助局長整合內部資源,完善服務功能,充分發(fā)揮中國郵政“兩網三流”的資源優(yōu)勢和“百年郵政”的良好信譽,堅持我局“”的經營理念,采用先進物流管理運作模式和技術手段,努力為我市客戶提供個性化、量體裁衣的各類完善的物流服務。

  五是強化管理,提高素質到位。

  我將在局長允許的情況下,組織員工認真學習現(xiàn)代郵政物流企業(yè)經營理念和有關知識,了解現(xiàn)代郵政物流企業(yè)的發(fā)展趨勢。同時,還要加大我局的宣傳力度,深入我市大型工業(yè)園區(qū),利用各種場合和各種有利時機,通過召開物流業(yè)務洽談會、推介會、咨詢會等多種方式,宣傳我局郵政物流業(yè)務。使我局的郵政品牌更加深入人心,提高我局知名度和美譽度。

  六是我將努力提高自身素質建設,為郵政物流事業(yè)奮斗終生。

  打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務能力,增強自身綜合素質。在郵政物流事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的郵政物流事業(yè)。

  各位領導,各位評委,古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,我會干出我的光彩”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上!

  我的演講結束了,謝謝大家!

助理競聘崗位演講稿14

  大家好!首先感謝公司和部給了我這次競聘的機會!其實,我沒有想到這次競聘還會有面對面和各位領導交流的機會,我是昨天下班前才得到這個消息的,所以,準備上還不夠充分,希望大家可以理解。

  下面,我對我在軟件中心的經歷做一個簡單的介紹,我是底進入公司的,到現(xiàn)在已經在近8年的時間了。先后在客戶服務部、商務部擔任操作員和經理助理的`

  工作。期間在商務部精減人員的時間我也在信息管理事業(yè)部和財務兼營職做過文員和合同管理員的工作。

  這次,看到招聘“經理助理(客戶關系)”職位,我就想來試一試,主要目的是:展示自己,給自己的一個提高的機會,同時也想找出自己工作中不足的,需要學習的地方。

  接下來,我談談我對這個職位的認識以及自己能勝任這個崗位的理由:經理助理在一個部門中啟到了一個承上啟下的作用,即協(xié)助經理把交辦的任務貫徹到每一位員工,再將員工提出的問題進行匯總并反饋給經理,而如何才難把這個看似簡單的工作做到位呢?我認為:

  這需要有換位思考的能力;

  這要求了我對待工作做到發(fā)揮主觀能動性;舉工作周報的例子。

  就是組織協(xié)助能力及溝通、領會執(zhí)行力的問題,與就是我們常說的工作態(tài)度問題;

  談談自己的優(yōu)勢:在公司時間長,了解流程及體系;溝通能力較強,基于自己的工作經歷,在客服時對分行,在商務時對口總行;待人真誠,善良;善于學習,學習業(yè)務知識,業(yè)余時間進行學歷的進修,即將拿到本科的學位證書. 雖然我認為我可以勝任這個職位,但現(xiàn)階段我正處于休產假的休假中,按照公司的產假規(guī)定:我到這個月底就可以上班了。孩子也很好,現(xiàn)在由我的父母在幫助我,所以,我可以把所有的經歷投入到新的工作中,所以請各位領導放心。如果我真的得到了這個機會我一定會好好珍惜。

助理競聘崗位演講稿15

尊敬的各位領導:

  大家好!

  總有一種精神使人奮發(fā),總有一種力量使人前行,我叫xx,今年26歲,中共黨員,畢業(yè)于計算機網絡技術專業(yè)。今天有幸站在這里,我既激動又感動,4年里,我從懵懂青年逐步走向成熟,如今有機會向我人生的另一個起點去發(fā)起挑戰(zhàn),我真誠的感謝在座的每一位領導肯同事們給予我的幫助和機會。我之所以競聘站長助理的崗位,是因為三個強大動力在激勵著我、支撐著我、驅使著我。

  一是我有豐富的工作實踐。我在學生時期就擔任系紀檢部部長,20xx年8月到9月益陽汽車路派出所實習,20xx年4月到7月湖南科信電子設備公司網絡工程師,20xx年9月至今,擔任收費站一班班長。這些豐富的工作經驗已成為我人生的一大財富,對于自己自如地駕馭工作起到了關鍵性作用。

  二是我有積極的人生追求。作為收費班的一員,我具有年輕、學習能力強、積極進取的特質。而這個特質也正是干工作、做貢獻的黃金階段。在工作中,我堅持不自滿,不懈怠,能熟練使用電腦為工作服務,并具有一定的組織能力。擔任收費班長四年來,我積累了一定的收費現(xiàn)場管理經驗,對于現(xiàn)場突發(fā)性事情能妥善解決,在倒卡、貨車墊鋼板、流量猛增導致堵車等過程中能處變不驚。

  三是我有強烈的.爭先意識。始終堅持創(chuàng)先爭優(yōu),做到標準化服務,每做一件事都挑戰(zhàn)自我,追求卓越。始終懷有一顆感恩的心使我的工作取得很大提升,工作以來,我先后被評為“先進個人”、“工會活動積極分子”稱號,20xx年所帶班組獲公司年度“先進班組”稱號。

  竹密不妨流水過,山高豈礙白云飛。作為站長助理,我認為這個不是職務,而是一個責任。既是領導者,又是執(zhí)行者,具有承上啟下的作用。如果我競聘成功,我將積極團結和帶領廣大干部員工,堅持以科學發(fā)展為己任,著力做好以下三篇文章。

  一是擺正位置定好位。

  作為站長助理,我將不斷加強學習,堅決服從組織安排,言行一致,自覺地做到講學習,講政治,講正氣,講紀律;鼎力配合站長開展工作,出色做好助手和參謀,認清角色、胸懷全局,工作中行權不越權,到位不越位,補臺不拆臺。既能服從領導,又能獨當一面。善于團結站同志,傾聽呼聲,深入調查研究,及時準確地掌握各方面工作,和大家一起做好全站的各項工作。

  二是科學規(guī)范干好事。

  充分發(fā)揮優(yōu)勢,承擔宣傳報道及現(xiàn)場管理等職責,把收費站變成信息傳遞、政策落實、內外溝通的窗口。注重合理分工,合理調度,既要承擔繁瑣的事務,又要參與站務,認真落實崗位責任制,強化文明優(yōu)質,確保收費現(xiàn)場井然有序。注重綜合協(xié)調,確,F(xiàn)場車輛暢通,及時傳達貫徹領導的指示,加強督促,促進上級各部門各項政策的落實,做好員工的政治思想工作,確保各方面工作能密切配合、全面落實。

  三是嚴格管理帶好隊。

  以強化全員素質為抓手,不遺余力地帶好隊伍,對站內成員的成長負責,為他們提供良好的發(fā)展空間,強化人文關懷,全力為職工排憂解難。強化員工在職培訓,提高素質,努力形成良好的學習氛圍。善于激發(fā)員工熱情,加強成員之間的溝通與協(xié)作,增強職工的凝聚力、向心力和團隊協(xié)作精神。大家擰成一股繩,力往一處使,樹立長株高速的外部形象。

  “長風破浪會有時,直掛云帆濟滄!,如果競選成功,我將盡自己所學,和全體同仁一道,齊心協(xié)力,共同迎來xx高速的美好明天。同時也請大家相信,如果落選,我也不會有任何怨言。我堅信領導的選擇、組織的決策是正確的、有道理的。我將一如既往地做好本職工作,為長株高速的發(fā)展做出應有的貢獻!

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