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醫(yī)院控煙健康教育總結(jié)

時間:2022-08-27 00:27:07 總結(jié) 投訴 投稿
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2022年醫(yī)院控煙健康教育總結(jié)

  總結(jié)就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編為大家整理的2022年醫(yī)院控煙健康教育總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2022年醫(yī)院控煙健康教育總結(jié)

  醫(yī)院控煙健康教育總結(jié)1

  在縣衛(wèi)生局安排和指導下,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,院控煙領(lǐng)導小組積極開展工作,努力完成控煙工作計劃,并為我院創(chuàng)建無煙醫(yī)院積極做好準備,各項措施均取得了較好的效果,促進了我院的`控煙工作,現(xiàn)總結(jié)如下。

  一、接縣衛(wèi)生局“醫(yī)療系統(tǒng)全面戒煙”通知后,我院于4月26日召開了全院職工戒煙工作會議,成立了戒煙工作領(lǐng)導小組,并制定了戒煙工作制度,各科室上墻公布,制定處罰標準。

  二、多種方式,加大宣傳。我院印制了15000多份控煙教育宣傳資料,分發(fā)給每一位醫(yī)務(wù)人員、病人及其家屬,并于戒煙日配合衛(wèi)生局在縣廣場進行了戒煙宣傳,發(fā)放控煙教育宣傳資料,形成多方位的宣傳氛圍,加大宣傳力度,為控煙工作造勢,以取得良好的宣傳效果。

  三、制定制度,嚴格控煙。醫(yī)院明確規(guī)定,在門診,病房,輸液室,辦公室等公共場所,一律禁止吸煙,并張貼了醒目的禁煙標志。發(fā)現(xiàn)病人及其家屬吸煙,要及時講明道理,加以勸阻,發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員吸煙,按制度處罰,絕不姑息遷就。制度實施以來,引起全院高度重視,大家都能嚴格遵守,達到了令行禁止的目標。

  四、自4月26日實施全面戒煙工作后,我院進行了多次自查,并召開了多次戒煙工作會議,對發(fā)現(xiàn)問題予以及時糾正和處理。

  總之自控煙工作實施以來,我院的控煙收到了較好的效果,且我院已經(jīng)做好無煙單位檢查的準備工作,今后會繼續(xù)把我院的控煙計劃進行下去,對來院患者營造一個良好、健康的就醫(yī)環(huán)境。

  醫(yī)院控煙健康教育總結(jié)2

  根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》文件和市、縣相關(guān)文件精神,為提高群眾認識吸煙對身體健康危害,我院積極響應(yīng)政府的號召,于20xx年底全面啟動創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動。開展活動以來,我院在市衛(wèi)生局、市健康教育所和縣衛(wèi)生局的大力支持和督導下,醫(yī)院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動領(lǐng)導小組領(lǐng)導全院干部職工致力控煙、禁煙工作,做到經(jīng)費保障、組織有力、措施得力,成效較為顯著。至目前,已投入創(chuàng)建經(jīng)費5萬多元, 我院職工吸煙率由6.3%下降至1.5%,來診患者、患者家屬自覺控煙,基本達到無煙醫(yī)院標準。

  一、領(lǐng)導重視,機制健全。

  按照市、縣控煙工作的統(tǒng)一部署和具體要求,我們成立了由醫(yī)院黨政一把手抓全盤,分管領(lǐng)導抓具體的創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動與控煙工作領(lǐng)導小組,建立和完善了控煙工作長效機制,引導全院干部職工積極參與,形成了黨政領(lǐng)導齊抓共管的良好局面。 此外,我們成立控煙巡查小組和督查小組。巡查小組由職能科室工作人員及清潔人員組成,負責醫(yī)院所屬區(qū)域清潔衛(wèi)生。督查小組由相關(guān)科室副主任和護長組成,負責定期對各區(qū)域進行檢查,并做好工作記錄,使基層科室的控煙工作得到了進一步加強。

  二、制度健全,措施得力

  1、為更好地推進控煙各項工作,我院先后制定并完善《創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案》、《控煙工作計劃》、《職工培訓計劃》、《醫(yī)院員工禁煙制度》、《醫(yī)院禁煙工作巡查制度》、《醫(yī)院禁煙工作督查制度》、《醫(yī)院禁煙工作獎懲制度》等控煙規(guī)章制度,并將禁煙區(qū)域、措施等落到實處。

  2、明確確定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫(yī)院病房、辦公室、走廊、樓道等公共場所禁止吸煙的監(jiān)督管理責任,有責任和義務(wù)對在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙行為進行規(guī)勸、制止。

  3、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查。開展控煙、禁煙工作以來,醫(yī)院已對10名吸煙的本院職工進行批評教育,并給予從勞務(wù)工資扣發(fā)20元的處罰。

  4、醫(yī)院設(shè)立“科室控煙獎”,共獎勵內(nèi)二科和預防保健科等五個臨床與職能科室,對15名成功戒煙的本院職工,每人給予100元獎勵。

  5、設(shè)立了戒煙咨詢服務(wù)門診,特聘受過戒煙專業(yè)知識培訓資格的醫(yī)師坐診,為廣大市民提供有效的健康咨詢服務(wù),健康咨詢服務(wù)熱線電話: 。

  6、建立職工戒煙檔案,掌握職工戒煙情況。為了掌握職工吸煙、戒煙情況,控煙工作開始,我們即著手建立職工戒煙檔案,掌握職工戒煙情況。詳細記錄各職工年齡、學歷、吸煙情況、戒煙情況等。根據(jù)初始統(tǒng)計,我院員工不吸煙324人,不吸煙率達

  92.58%,吸煙36人,吸煙率達7 .42%,終未統(tǒng)計顯示,不吸煙555人,不吸煙率達98.7%,吸煙6人,吸煙率達1.3%。經(jīng)過控煙工作前后的比較,結(jié)果顯示我院干部職工吸煙率由7 .42%下降至1.3%。

  7、對醫(yī)院內(nèi)部煙草制品的銷售點進行了清查,對銷售煙草制品的經(jīng)營戶進行控煙目的和意義的宣傳,要求在醫(yī)院范圍內(nèi)禁止銷售煙草制品。

  三、開展多種健康教育,人人參與控煙活動。

  1、開展控煙工作以來,我們分別組織了《控煙知識培訓》、《戒煙的'方法與技巧》等培訓講座。通過講座,有效地提高了我院干部職工對吸煙危害的認識,加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。

  2、在住院處臵室給每位住院病人發(fā)放“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”。我們通過給每位住院病人發(fā)放“倡議書”告知病人及病人家屬吸煙的危害和控煙的義務(wù),營造濃厚的控煙工作氛圍,引導人人參與控煙活動。

  四、加大宣傳力度,落實無煙環(huán)境。

  1、結(jié)合醫(yī)院工作實際,在醫(yī)院范圍內(nèi)采取不同形式多渠道廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育,充分利用院報、宣傳專欄、懸掛橫幅、電子屏幕等對全院干部職工及患者進行控煙知識教育,使全院廣大醫(yī)護人員及患者能夠了解和掌握更多的控煙知識,正真理解和認識在醫(yī)院全面實施控煙的目的和意義,增強環(huán)保意識,提高全院干部職工及患者控煙的自覺性和主動性。通過努力,全院控煙知曉率達到95%以上,參與率達到95%以上。

  2、在病房、走廊、樓梯、及各種辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在顯眼位臵設(shè)立禁煙告示牌,張貼禁煙標識,同時禁止醫(yī)院小賣部銷售香煙。全面告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。截止目前,我院已經(jīng)在病房等地方張貼“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”250份,發(fā)放“創(chuàng)建無煙醫(yī)院倡議書”26250份,制作禁煙標識180多塊,宣傳吸煙危害海報34幅,牽掛橫幅28條,回收煙灰缸17具。

  3、結(jié)合人性化管理,堅持合理、少設(shè),符合消防要求,遠離人員密集區(qū)域和行人必經(jīng)的主要通道的原則,我們專門在三處規(guī)定的吸煙區(qū)域制作安裝了“吸煙區(qū)”標示牌,為暫時不能完全戒煙的煙民提供了方便。

  在社會各屆的理解和支持下,在院領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,經(jīng)過我院全體干部職工的共同努力,我院的控煙工作取得了很大的進展,吸煙率由6.3%降至1.5%,基本實現(xiàn)無煙醫(yī)院。

  醫(yī)院控煙健康教育總結(jié)3

  20XX年5月31日是世界衛(wèi)生組織發(fā)起的世界無煙日,本次無煙日的口號是“煙草致命如水火無情,控煙履約可挽救生命”。為了更好的開展控煙工作,我院積極按照衛(wèi)生局的相關(guān)要求,結(jié)合我院開展“無煙醫(yī)院”創(chuàng)建活動實施方案,積極落實控煙工作各項措施,制定戒煙檢查方案及獎懲制度,各項工作順利開展。

  一、加強宣傳教育,制定宣傳措施。加強全院職工戒煙宣傳教育,增強公共場所禁止吸煙的意識,要求醫(yī)務(wù)人員及行政工作人員以身作則,帶頭戒煙、控煙,并將控煙及宣傳工作納入到日常診療活動和工作之中,切實發(fā)揮醫(yī)務(wù)人員控煙宣傳的人群示范和社會影響作用。戒煙領(lǐng)導小組定期巡查病區(qū)、醫(yī)生辦公室、值班室、走廊、戒煙門診以及行政辦公等場所,檢查在院內(nèi)有無煙蒂和煙具,發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員及辦公人員吸煙,現(xiàn)場進行教育,并按制度處罰,絕不姑息遷就,檢查結(jié)果嚴格與科室綜合質(zhì)量考核、個人的績效工資掛鉤。發(fā)現(xiàn)病人及其家屬吸煙,采取人性化方式予以教育、勸阻,使其中止吸煙。

  二、采取多種方式,營造控煙宣傳氛圍。在上一年度控煙工作的基礎(chǔ)上,以多種形式開展控煙宣傳工作。一是通過各科室宣傳欄宣傳控煙知識及相關(guān)規(guī)定,向社會公告醫(yī)院控煙規(guī)定,爭取社會力量進行監(jiān)督和支持,營造良好的控煙禁煙環(huán)境;二是在院內(nèi)張貼禁止吸煙的標志及吸煙危害警語;三是對來源就真的吸煙患者耐心進行勸解,從健康的角度講解吸煙對人體的危害;四是對每位有吸煙史的住院病人發(fā)放控煙戒煙宣傳醫(yī)囑一級醫(yī)院控煙宣傳資料;五是要求全院職工必須向患者及其他來院群眾履行醫(yī)院控煙告知義務(wù),將控煙宣傳規(guī)定納入常規(guī)入院健康宣教內(nèi)容。

  醫(yī)院控煙告知作為一項長期的`任務(wù),需要全體員工的支持與參與,將控煙工作與臨床工作相結(jié)合,通過多措并舉,進一步加強醫(yī)務(wù)人員控煙知識的相關(guān)培訓,特別要強化對控煙監(jiān)督員和巡視員的培訓,加強控煙教育和監(jiān)督懲處力度,逐步增強廣大職工和人民群眾自覺戒煙的意識,達到完全禁煙,全院禁煙。

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