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暑期校本培訓總結(jié)

時間:2022-04-16 10:02:02 總結(jié) 投訴 投稿

暑期校本培訓總結(jié)(合集15篇)

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不如我們來制定一份總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編為大家收集的暑期校本培訓總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

暑期校本培訓總結(jié)(合集15篇)

暑期校本培訓總結(jié)1

  今年暑假,我參加了學校組織得學習,這次培訓給我留下了深刻的印象。每節(jié)課的感覺都不一樣,因為每一節(jié)課都要面對不同風格的老師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在這里,我進一步的了解了我校的發(fā)展方向,反思了以往工作中的不足。作為一名青年教師,我深知在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,但是經(jīng)過這兩天的學習,我相信自己是有所收獲的。一些對教育教學工作很有經(jīng)驗的老師,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。首先,感謝校領(lǐng)導給我們提供了這么好的學習機會,讓我們在工作之余為自己充電。下面我就這兩天培訓學習的情況作如下總結(jié):

  一、培訓內(nèi)容:

  我們本次培訓是圍繞加強校本培訓提高教師素質(zhì),走內(nèi)涵發(fā)展之路展開的,主要培訓的是以下幾個方面:

  1、校本教研:《學生傷害事故處理辦法》學習

  2、校本教研:《XXXX省義務教育教學管理指南》學習

  3、如何提升教師的個人素養(yǎng)

  4、提高教師的心理素質(zhì)

  5、政治學習

  二、出勤情況:

  在這兩天的學習中,嚴格要求自己,克服了天氣炎熱、時間長、孩子小等困難。在這兩天的培訓中,我沒有遲到,早退,曠課等現(xiàn)象發(fā)生。

  三、學習情況:

  在這兩天的培訓中,我時刻嚴格要求自己,做到認真聽講,認真做記錄,努力把老師講授的知識記好,以便在日后的工作中能應用。在培訓中,一共有十六位老師為我們講課。我認真聽老師們的講座,并利用空閑時間與老師交流。老師們的講座,既有理論的引領(lǐng),又有實踐的借鑒,真是收益很多。

  培訓結(jié)束后,使我產(chǎn)生了新的想法,在教學活動中,教師要當好組織者,要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生,俯下身子看學生的學習,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如開展教學活動。怎樣調(diào)動學生的“思維參與”呢?應當創(chuàng)設(shè)情景,巧妙地提出問題,引發(fā)學生心理上的認知沖突,同時,教師要“解放學生的雙手,解放學生的大腦,解放學生的眼睛,解放學生的嘴巴,解放學生的空間”,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質(zhì)疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。還應當讓學生充分思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,并且讓盡可能多的學生說。這樣,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發(fā)展。

  四、感受壓力,增強信心

  在這里,我突然感到自己身上的`壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的實小教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調(diào)控,我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟。

  培訓已過去,但是培訓后帶給我的是一直受用的教學指導方法。我會以這兩天的培訓為起點,努力提高自己,嚴格要求自己,在自己的工作崗位中發(fā)光發(fā)亮。

  3月12日——13日,本人有幸參加了小學數(shù)學教研組長培訓活動,通過參培,使我受益非淺,F(xiàn)總結(jié)如下。

  本次培訓活動,形式多樣,內(nèi)容豐富,開設(shè)了集中片段備課。分組討論。集中交流、說課,還聽了名師的題為〈〈如何搞好校本教研〉〉的專題講座,以及縣小、徐小兩位數(shù)學教研組長的示范課、評課等。兩位教研組長的獻課上得非常精彩,是一節(jié)成功的課。聽了之后,使我很感動,學到了很多。

  首先,兩位教師非常認真,教態(tài)自然,并且特別親切,上課輕松愉快,效果好。

  第二,精心設(shè)計有效情景導入新課,激發(fā)了學生探究知識的過程中,感受數(shù)學思想方法,形成自主學習的方法。在教學中創(chuàng)設(shè)了與生活熟悉的環(huán)境,知識背景密切聯(lián)系的問題情景,激發(fā)學生的求知欲望。如:24時記時法用了生活中人們喜歡的什么?是什么時間?平移的旋轉(zhuǎn)用小朋友最愛的游樂園活動情景,感受平移現(xiàn)象引入新課。

  第三:兩節(jié)課都很樸實、扎實、落實,在教學中滲透了對應、轉(zhuǎn)化、比較等數(shù)學思想以及方法。比如第一節(jié)課中的時間排列、對應、比較以及轉(zhuǎn)化等。教學中還注重問題的有效性和學生主動參與等。如,12時過1時是幾時?從0時到24時,時針轉(zhuǎn)了幾圈?為什么下午1時前是相同的等?

  第四:教學中注意了重難點的突破以及資料的收集應用。如:24時計時法與普通計時法的反復對應比較,平移格子,教學設(shè)計中由移點、線、面,并讓學生自主操作方法,體現(xiàn)了人性化的發(fā)展,培養(yǎng)了學生的良好學習習慣。資料的收集應用,不僅讓學生感受到了數(shù)學與生活的關(guān)系,而且加深了對新知識的理解和掌握。

  另外,關(guān)于校本教研,我校與其它學校差距較大。一是學校班級少,1——6年級都是單班。二是任課教師少,數(shù)學教師只有4人,學校分組也沒有其它學校一樣分語、數(shù)組,而是分小學組、初中組以及綜合組,盡管這樣,學校仍結(jié)合實際特點有計劃、有步驟開展校本教研活動,提高教師業(yè)務能力和水平。

暑期校本培訓總結(jié)2

  根據(jù)**市教育局有關(guān)文件精神,這個暑期,我校有組織、有計劃的開展了為期20天的教師繼續(xù)教育校本培訓工作,促進了我校教師隊伍整體素質(zhì)的提高。現(xiàn)在作如下總結(jié):

  一、健全培訓機制。

  1、建立專門的領(lǐng)導機構(gòu)。

  為加強對校本培訓工作的領(lǐng)導,成立以校長為組長,副校長為副組長,由教務處、政教處主要負責同志組成的校本培訓領(lǐng)導小組,對整個校本培訓工作統(tǒng)一領(lǐng)導,整體設(shè)計,形成校長親自抓,副校長、教務處、政教處分頭實施的校本培訓管理機構(gòu)。

  2、制訂比較詳細的可執(zhí)行的校本培訓計劃。

  校長室和教導處制訂了暑期校本培訓實施方案并檢查執(zhí)行情況。嚴格執(zhí)行教師校本培訓點名制度。參加校本培訓是每個教師的權(quán)利,更是每個教師的義務,全體教師按規(guī)定完成了相應的培訓計劃。

  3、加強對培訓過程的管理。

  8月22日,學校對校本培訓第二階段的活動進行了動員,對教師參加校本培訓的情況進行了登記,對培訓過程進行檢查和督促,建立并健全了教師培訓的業(yè)務檔案,并及時總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和研究問題,確保培訓目標和任務的完成。

  二、科學規(guī)劃落實培訓內(nèi)容

  1、加強了思想教育和師德培訓。

  德為教之本,不德無以立校。加強教師的思想政治工作和職業(yè)道德培訓成為一項不容忽視的重要而又迫切的工作。因此,在校本培訓內(nèi)容的選擇上,我們將政策法規(guī)、思想政治和教師職業(yè)道德放在首位,先后學習了“省教育廳規(guī)范中小學辦學行為,深入實施素質(zhì)教育推進會的會議精神”,學習了《教育法》、《義務教育法》、《教師法》等法律法規(guī),組織學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《**省中小學管理規(guī)范》、《**省中小學生人身傷害事故預防與處理條例》,組織學習了“教師、學生心理健康知識”等一系列內(nèi)容。極大地提高我校教職工隊伍的政治素質(zhì)和法律法規(guī)意識;

  2、加強了教師的業(yè)務進修

 。1)參加了各級業(yè)務培訓

  **市開展學程導航教學模式,全面推進課堂教學質(zhì)量效率的提高,對我們教師的教育教學觀念、技術(shù),知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)提出了新的挑戰(zhàn)。近日,**省又出臺了“五嚴規(guī)定”。所以在這種形勢下,靠搶時間,多留作業(yè),多上課來提高學生成績顯然是不再可行了,我們只有在提高課堂效率上下功夫。在暑期中,我們組織了生物、歷史、地理、英語學科的教師參加了**市學科教師培訓班,以此來提高了教師的業(yè)務素質(zhì)。8月21日,組織了語文、數(shù)學、外語、物理、化學、政治、歷史、地理、生物等學科的學科組長參加了市局的關(guān)于學程導航推進的培訓,8月22日,由各學科組長對組內(nèi)的所有教師進行了培訓,通過培訓,我們?nèi)=處熃y(tǒng)一了認識,以學程導航課堂教學模式為先導,積極探索提高課堂教學效率打下了堅實的基礎(chǔ)。

 。2)進行了讀書活動和中考科目試卷的質(zhì)量分析。

  暑期是我們教師靜下心來進行學習、開展閱讀的大好時光,今年暑期,我們以學科組為單位,認真學習了有關(guān)“師生有效溝通”方面的文章及案例。所有的學科都能認真組織,每一位老師學習以后,都寫下了自己的心得體會,文綜組、理綜組的老師感想深刻,既有對以前教學的反思,又有對今后工作中如何進行有效溝通提出的自己的`想法。這次活動促進了大家的思考,有利于改進我們的教育教學的方法。

  中考科目的教師認真進行了09年中考試卷的分析,制定了雙向細目表,并針對今年的試卷,提出了今后在學科教學中應該注意的問題,為今后的學科教學提供了有益的借鑒。

 。3)聽取了專家的學術(shù)報告

  8月22日在高中部**樓,聽取了**指揮家關(guān)于音樂欣賞的講座,提升了教師的品位,陶冶了教師的情操;8月24日在高中部**樓,聽取了**督學關(guān)于“教師專業(yè)身份的建構(gòu)與提升”的講座,**用他淵博的知識,豐富的實例,向我們闡述了如何確定教師的身份,如何對待學生,以及教師應有的道德品質(zhì),使大家深受啟發(fā),**老師“我手里究竟拿著什么”就是對成督學講座的深入思考。

  (4)撰寫了暑期讀書筆記

  暑期,很多教師進行了專業(yè)知識的閱讀,有的教師參加了各種培訓活動,有的教師游覽了祖國的大好河山。**等41位老師撰寫了讀書筆記、學習心得等文章。

  3、建立并完善了各種計劃

  新的學期,我們面臨著新的機遇和挑戰(zhàn),暑期校本培訓中,我們針對新的學期,制定了一系列的計劃,為新學期的工作開了一個好頭。

  (1)制定了校本培訓三年規(guī)劃

  8月12召開了全體學科負責人會議,落實**市**中學校本培訓三年規(guī)劃的制定工作,8月16日完成了初稿,8月25日,在學科組內(nèi)進行了統(tǒng)一討論和整合,形成了**市**中學各學科校本培訓三年規(guī)劃稿,下一階段,我們將以這三年規(guī)劃稿為指引,展開校內(nèi)教師的校本培訓工作,提高教師的業(yè)務素養(yǎng)。

 。2)各教師制定了本學期社團活動計劃

  社團活動在我校已成功開設(shè)多年,積累了一定的經(jīng)驗。今年市局要求我們在社團活動的數(shù)量上和質(zhì)量上要上一個新的臺階。要求我們教師個個承擔社團活動課題,學生人人參與社團活動。為此我們絕大多數(shù)的教師進行了認真的思考,制定了一系列切實可行的,富有創(chuàng)意的社團活動課程活動方案。初一語文社團活動計劃詳細、有系統(tǒng),歷史組老師的**和中國近代史研究,能結(jié)合我們家鄉(xiāng)的實際,化學組老師的化學小實驗,內(nèi)容豐富,可操作性強。另外物理、生物、計算機、數(shù)學等學科都提出了各自的社團活動的方案。學校根據(jù)各位老師的方案,最后確定今年學生社團活動的內(nèi)容和組織形式。

 。3)制定了新學期的備課組計劃和學科組計劃。

  以前,各種計劃的制定都是在開學第一周,由于開學工作比較繁忙,就比較難以保證計劃的嚴密性和可操作性,另一方面,備課組計劃和學科組計劃應該屬于集體討論的結(jié)果,所以,本學期我們將這項工作作為暑期校本培訓的一個重要內(nèi)容進行,25日,我們?nèi)w教師分組集中在一起,認真討論了本學期的教學內(nèi)容、教學進度、教研活動項目,制定了切實可行的備課組和教研組工作計劃,為新學期開了一個好頭。

  4、開展了新教師和班主任培訓活動

 。1)青藍結(jié)對工程

  隨著學校辦學規(guī)模的不斷擴大,我校今年引進了一大批新教師,如果使這批新教師盡快適應初中的教學,在今年暑期,學校開展了“青藍結(jié)對”工程,充分發(fā)揮我校的優(yōu)質(zhì)資源,將部分優(yōu)秀、有經(jīng)驗的教師與新教師結(jié)對做成師徒,并在26日進行了師徒結(jié)對儀式,并明確了師徒的責職和權(quán)利與義務,26日起正常開展活動。

  針對初一年級新教師多的狀況,暑期我們加大了對新教師的培訓力度,25日初一各備課組進行對序言課的集體備課,并由備課組長在組內(nèi)進行了說課示范,27日所有的新教師在組內(nèi)進行了說課,各位老師進行了點評和指導,通過這次活動,使新教師對初中的教學有了一個初步的認識,為他們上好第一課奠定了良好的基礎(chǔ)。

 。2)進行了初一班主任工作的培訓

  8月27日下午,初一年級針對開學工作進行了詳細的指導,學習了班級管理的經(jīng)驗介紹,布置了開學初的主要工作,為迎接初一新生的到來作好了充分的準備。

  以上就是今年暑期校本培訓的主要內(nèi)容,有不當之處,請批評指正。

暑期校本培訓總結(jié)3

  本次我校的校本培訓是根據(jù)省教育廳及廬陽區(qū)“評好課”相關(guān)文件精神和要求,為適應基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的需要,旨在提高教師評課能力,增強教師對課堂教學評價與研究的意識。以學校陽光教育文化建設(shè)為抓手,通過“評好課”暑期校本培訓使教師進一步提高師德修養(yǎng),熟悉新課程改革下課堂評價理論,結(jié)合課堂教學評價薄弱環(huán)節(jié)和重點問題,掌握教學評價技能與方法,優(yōu)化教育教學行為,增強教師對課堂教學的評價與研究意識,以評價促教研,使校本教研活動更加規(guī)范化、更具實效性,提升教師的課堂教學水平和整體素質(zhì)。

  一、培訓形式

  為了很好的貫徹實施培訓活動,我校采取在崗位自學、同伴互助的基礎(chǔ)上,通過主題論壇、專題講座、教研組研討、問題診斷、課例觀摩、技能競賽”等途徑,促進教師提高評課技能,改變課堂教學行為。集體教研、分組活動、網(wǎng)絡(luò)交流與個人研修做到統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合,全員參與。

  二、培訓內(nèi)容

  1、理論學習

  依據(jù)《廬陽區(qū)20xx年“評好課”暑期校本培訓方案》精神和要求,開展教學中師德修養(yǎng)、新課程課堂教學評價的技能與方法、如何撰寫教學反思等系列講座,加強課堂評價理論及技能與方法的學習,同時教研組內(nèi)開展《觀課、議課問題診斷與解決》書籍的學習,積極撰寫個人教學反思,查找課堂評價中的薄弱環(huán)節(jié)。

  2、問題研討。

  1)學習問題單

  以教師學習問題單的形式,收集教師在評課中有關(guān)師德修養(yǎng)、課堂教學評價理論知識學習、課堂教學評價實踐方面存在的問題,以教研組為單位,通過組內(nèi)交流等形式進行研討。

  歸檔材料:填寫教師學習問題單,上交教研組匯總。

  2)網(wǎng)絡(luò)研討

  開展以“評好課”為主題的網(wǎng)絡(luò)研討。發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)便捷性與交互性、時效性強的'優(yōu)勢,開展以“觀課、評課問題診斷與解決”為主題的現(xiàn)場論壇,以倡導教師學習系統(tǒng)的理論知識為抓手,探尋課堂評價中的薄弱環(huán)節(jié)并通過集體智慧提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。

  歸檔材料:網(wǎng)絡(luò)更貼。

  3、評課實踐

  以觀摩課例為途徑,選擇課堂教學大賽獲獎錄像課等分教研組教師進行教學評議。通過教師評課、議課,有效提高教師綜合素質(zhì)和整體水平,從而更好的促進全體教師的專業(yè)成長。各教研組針對本學科特點,分學科進行觀摩、評課、議課,促進教師課堂教學能力。

  歸檔材料:評課案例,學習記錄,教研組匯總上繳。

  4、評課競賽

  為了提高教師利用課例學習研究的自覺性和積極性,以"評課競賽"活動為激勵,組織全體教師以書面形式進行競賽。通過評課競賽,使全體參與的教師加深評課理論的學習和實踐運用。

  歸檔材料:評課競賽試卷。

  三、培訓心得

  1、本次校本研修活動目標任務明確,考勤制度嚴格,培訓紀律良好,大家都按時簽到,無遲到早退。

  2、在校本研修活動中,我們老師積極參與,主動投入,借機充分利用暑期加強自我學習。

  3、分組活動在認真準備學習材料基礎(chǔ)上有目標、有研讀、有研討、有記錄,相關(guān)資料上交及時。

  4、本次培訓讓我收獲甚多,尤其是李群教授的“教師的樂觀、學生的發(fā)展”的心理講座,讓我受益匪淺,她啟發(fā)我如何做人、如何做事、如何善好生活,“從明天起,做一個幸福的老師”!

暑期校本培訓總結(jié)4

  一、更新教育觀念。

  這次校本的培訓,給我?guī)肓艘环N求學的氛圍。逆水行舟不進則退,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習才是唯一的路!我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學理論充實自己,那么,他的教學在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名優(yōu)秀教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。所以回到課堂后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。我更注重更新自己的教學觀念,改變教學模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

  作為一名中學教師,我努力把學習的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導數(shù)學的教學工作。通過培訓,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調(diào)整自己;每上一節(jié)課我都認真地準備,精心設(shè)計,通過利用先進的信息技術(shù)設(shè)備、豐富的網(wǎng)絡(luò)資源,努力構(gòu)建高效的課堂教學模式。

  專家陳宏友認為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進行深入地反思,那么,即使是有20年的教學經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復。因此,今后的教學更要注重反思,上完每節(jié)課都要認真反思,反思這節(jié)課成功地方和不足的.地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記,單元小結(jié)。

  二、做好課改中教師角色的轉(zhuǎn)變

  1、權(quán)威者轉(zhuǎn)向參與者,激勵者

  要培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權(quán)威,師長的架子,以一個普通參與者的身份與學生共同研究,共同探討教學中的各種問題,使學生勇于挑戰(zhàn)課本,挑戰(zhàn)教師,挑戰(zhàn)權(quán)威。

  2.向?qū)<倚娃D(zhuǎn)變

  未來教育需要“專家型”的教師,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。

  我將在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰(zhàn)。

暑期校本培訓總結(jié)5

  根據(jù)**市教育局有關(guān)文件精神,這個暑期,我校有組織有計劃的開展了為期天的教師繼續(xù)教育校本培訓工作,促進了我校教師隊伍整體素質(zhì)的提高,F(xiàn)在作如下總結(jié):

  一健全培訓機制。

  建立專門的領(lǐng)導機構(gòu)。

  為加強對校本培訓工作的領(lǐng)導,成立以校長為組長,副校長為副組長,由教務處政教處主要負責同志組成的校本培訓領(lǐng)導小組,對整個校本培訓工作統(tǒng)一領(lǐng)導,整體設(shè)計,形成校長親自抓,副校長教務處政教處分頭實施的校本培訓管理機構(gòu)。

  制訂比較詳細的可執(zhí)行的校本培訓計劃。

  校長室和教導處制訂了暑期校本培訓實施方案并檢查執(zhí)行情況。嚴格執(zhí)行教師校本培訓點名制度。參加校本培訓是每個教師的權(quán)利,更是每個教師的義務,全體教師按規(guī)定完成了相應的培訓計劃。

  加強對培訓過程的管理。

  月日,學校對校本培訓第二階段的活動進行了動員,對教師參加校本培訓的情況進行了登記,對培訓過程進行檢查和督促,建立并健全了教師培訓的業(yè)務檔案,并及時總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和研究問題,確保培訓目標和任務的完成。

  二科學規(guī)劃落實培訓內(nèi)容

  加強了思想教育和師德培訓。

  德為教之本,不德無以立校。加強教師的思想政治工作和職業(yè)道德培訓成為一項不容忽視的重要而又迫切的工作。因此,在校本培訓內(nèi)容的選擇上,我們將政策法規(guī)思想政治和教師職業(yè)道德放在首位,先后學習了“省教育廳規(guī)范中小學辦學行為,深入實施素質(zhì)教育推進會的會議精神”,學習了《教育法》《義務教育法》《教師法》等法律法規(guī),組織學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《**省中小學管理規(guī)范》《**省中小學生人身傷害事故預防與處理條例》,組織學習了“教師學生心理健康知識”等一系列內(nèi)容。極大地提高我校教職工隊伍的政治素質(zhì)和法律法規(guī)意識;

  加強了教師的業(yè)務進修

  參加了各級業(yè)務培訓

  進行了讀書活動和中考科目試卷的質(zhì)量分析。

  暑期是我們教師靜下心來進行學習開展閱讀的大好時光,今年暑期,我們以學科組為單位,認真學習了有關(guān)“師生有效溝通”方面的文章及案例。所有的學科都能認真組織,每一位老師學習以后,都寫下了自己的心得體會,文綜組理綜組的老師感想深刻,既有對以前教學的反思,又有對今后工作中如何進行有效溝通提出的自己的想法。這次活動促進了大家的思考,有利于改進我們的教育教學的`方法。

  中考科目的教師認真進行了年中考試卷的分析,制定了雙向細目表,并針對今年的試卷,提出了今后在學科教學中應該注意的問題,為今后的學科教學提供了有益的借鑒。

  聽取了專家的學術(shù)報告

  月日在高中部**樓,聽取了**指揮家關(guān)于音樂欣賞的講座,提升了教師的品位,陶冶了教師的情操;月日在高中部**樓,聽取了**督學關(guān)于“教師專業(yè)身份的建構(gòu)與提升”的講座,**用他淵博的知識,豐富的實例,向我們闡述了如何確定教師的身份,如何對待學生,以及教師應有的道德品質(zhì),使大家深受啟發(fā),**老師“我手里究竟拿著什么”就是對成督學講座的深入思考。

  撰寫了暑期讀書筆記

  暑期,很多教師進行了專業(yè)知識的閱讀,有的教師參加了各種培訓活動,有的教師游覽了祖國的大好河山。**等位老師撰寫了讀書筆記學習心得等文章。

  建立并完善了各種計劃

  新的學期,我們面臨著新的機遇和挑戰(zhàn),暑期校本培訓中,我們針對新的學期,制定了一系列的計劃,為新學期的工作開了一個好頭。

  制定了校本培訓三年規(guī)劃

  各教師制定了本學期社團活動計劃

  社團活動在我校已成功開設(shè)多年,積累了一定的經(jīng)驗。今年市局要求我們在社團活動的數(shù)量上和質(zhì)量上要上一個新的臺階。要求我們教師個個承擔社團活動課題,學生人人參與社團活動。為此我們絕大多數(shù)的教師進行了認真的思考,制定了一系列切實可行的,富有創(chuàng)意的社團活動課程活動方案。初一語文社團活動計劃詳細有系統(tǒng),歷史組老師的**和中國近代史研究,能結(jié)合我們家鄉(xiāng)的實際,化學組老師的化學小實驗,內(nèi)容豐富,可操作性強。另外物理生物計算機數(shù)學等學科都提出了各自的社團活動的方案。學校根據(jù)各位老師的方案,最后確定今年學生社團活動的內(nèi)容和組織形式。

  制定了新學期的備課組計劃和學科組計劃。

  以前,各種計劃的制定都是在開學第一周,由于開學工作比較繁忙,就比較難以保證計劃的嚴密性和可操作性,另一方面,備課組計劃和學科組計劃應該屬于集體討論的結(jié)果,所以,本學期我們將這項工作作為暑期校本培訓的一個重要內(nèi)容進行,日,我們?nèi)w教師分組集中在一起,認真討論了本學期的教學內(nèi)容教學進度教研活動項目,制定了切實可行的備課組和教研組工作計劃,為新學期開了一個好頭。

  開展了新教師和班主任培訓活動

  青藍結(jié)對工程

  隨著學校辦學規(guī)模的不斷擴大,我校今年引進了一大批新教師,如果使這批新教師盡快適應初中的教學,在今年暑期,學校開展了“青藍結(jié)對”工程,充分發(fā)揮我校的優(yōu)質(zhì)資源,將部分優(yōu)秀有經(jīng)驗的教師與新教師結(jié)對做成師徒,并在日進行了師徒結(jié)對儀式,并明確了師徒的責職和權(quán)利與義務,日起正常開展活動。

  針對初一年級新教師多的狀況,暑期我們加大了對新教師的培訓力度,日初一各備課組進行對序言課的集體備課,并由備課組長在組內(nèi)進行了說課示范,日所有的新教師在組內(nèi)進行了說課,各位老師進行了點評和指導,通過這次活動,使新教師對初中的教學有了一個初步的認識,為他們上好第一課奠定了良好的基礎(chǔ)。

  進行了初一班主任工作的培訓

  月日下午,初一年級針對開學工作進行了詳細的指導,學習了班級管理的經(jīng)驗介紹,布置了開學初的主要工作,為迎接初一新生的到來作好了充分的準備。

  以上就是今年暑期校本培訓的主要內(nèi)容,有不當之處,請批評指正。

暑期校本培訓總結(jié)6

  教學是教師本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務能力,為提高學校教育工作質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。這次為期2天的暑期校本培訓,學校從輕負擔高效能、基本功技能提高訓練、及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面對全校教師進行了培訓,現(xiàn)將我的參訓體會小結(jié)。

  一、更新教育觀念:

  這次校本的培訓,把我?guī)肓艘环N求學的氛圍。俗話說:“逆水行舟不進則退”,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習才是唯一的路!我曾經(jīng)一直認為在教學上能出成績的教師就是好教師。因此,我在前幾年的工作里,很大部分精力都集中到教學這一塊,備課、上課、課后總結(jié)、批作業(yè)、輔導,幾乎每天都在重復這樣的五步曲。隨著培訓的深入,我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學理論充實自己,那么,他的教學在達到一定程度后就難以提高了。而要想成為一名優(yōu)秀教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。所以今后,我會更加努力,不斷搜集各種教育信息,學習新的教育理念,增長專業(yè)知識。同時,我還要注重更新自己的教學觀念,改變教學模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

  二、在反思中進。

  國心理學家波斯納認為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進行深入地反思,那么,即使是有20年的教學經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復。因此,現(xiàn)在的教學更注重反思的實效性。作為一名小學教師,努力把學習的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導教學工作的同時,我們也不能忘了要時時反思。通過校本培訓,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調(diào)整自己;在進行微格教學片段、無生上課時,我都認真地準備,精心設(shè)計。上完課后,我都認真地進行了反思,反思這節(jié)課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記,單元小結(jié)。我想,只要我堅持這么做,對我今后的教學工作一定會有很大的幫助。

  扎實的教學常規(guī)是作為一線教師最基礎(chǔ)的工作。為此,對照教師工作常規(guī)守則,我認認真真做好每項工作。備課是上好課的前提,是提高課堂教學質(zhì)量的保障。雖然備課是電子稿,但這只是別人的適合別的班的學生的教學設(shè)計,是否適合本班學生,作為教師的我,不能實行“拿來主義”。因此,每次課前我都根據(jù)學生實際水平,借鑒他們好的教學環(huán)節(jié),進行大面積的修改。上課面對全體,使每位學生都能參與課堂是老師的要求。所以在課堂上我很關(guān)注優(yōu)生、中等生和學困生的課堂參與情況,對他們的要求有所不同。對于那些思想不集中,愛做小動作的學生,稍微難一點的問題,他們也不會回答,他們舉手很少,甚至不舉手,沉浸在自己的世界里。針對這種現(xiàn)象,我不會因為他們不舉手就不請他們回答問題,而是經(jīng)常請他們回答比較簡單的問題,或重復別人的答案,讓他們在課堂上能經(jīng)常參與其中,減少思想不集中的情況。對于優(yōu)生,我總是把一些難的問題留給他們。中等生是最容易被忽視的,在課堂上我給他們一定的機會。課堂上我盡量做到讓每一位學生都參與進來。從學生的作業(yè)中最能體現(xiàn)一堂課的成功與失敗,也最能體現(xiàn)學生是否認真在學習。所以,每次的作業(yè)我都很認真批改。對于一些粗心錯的同學,我便在作業(yè)本上寫上“你好粗心哦”,對于有進步的學生,我便在旁邊寫一些鼓勵性的.評語。如;你有進步了;今天的作業(yè)做的真棒,每天都這樣你的成績馬上就上來了等等。對于不懂的學生,我對他們進行面對面的輔導。對于態(tài)度極差,書寫很差的學生,我會嚴厲地批評,讓他們重寫。

  三、專家指導撰寫案例:

  教學科研是每位老師必走之路。老師們都感覺到現(xiàn)在做老師好難,要教好學生,首先老師自己要不斷的學習,不斷的反思。為此,學校特意聘請了專家給我們指導“如何撰寫教學案例”。在專家指導后,我們才更清楚的了解到該怎樣寫案例,怎樣的案例值得寫。

  “問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時代發(fā)展的需要而不致于落伍,教師尤其應該如此。校本培訓與時俱進,重在指導教師學會學習,提高教師的實際動手能力。在今后的教育教學工作中,我將努力改善自身,不斷學習先進的教學理念,不斷反思,不斷提升自我!

暑期校本培訓總結(jié)7

  為進一步促進教師專業(yè)化發(fā)展,全面提升xx教育品質(zhì),不斷推進區(qū)域性教育現(xiàn)代化,根據(jù)區(qū)教體局文件精神,結(jié)合我校實際情況, XX年暑期校本培訓聚焦“有效教學模式”為專題,以“面向全員、突出骨干、均衡發(fā)展”為原則,以提高師德素養(yǎng)和專業(yè)水平為核心,以增強培訓針對性和實效性為主線,制定了以教師專業(yè)發(fā)展為重點,以教學行為優(yōu)化、教學效益提高為核心,以精管理、建文化為措施的暑期校本培訓方案,并于于XX年8月23日—27日,開展了為期一周的暑期校本培訓工作

  一、校本培訓動員,教師全員參與

  8月23日上午,xx星路小學召開了暑期校本培訓動員會暨啟動儀式,全體教師參加了會議。會議由朱xx副校長主持。朱校長首先傳達了本次校本培訓的相關(guān)文件精神,引導我校教師深入領(lǐng)會“有效教學模式”主題精神,堅持注重實效、聯(lián)系實際、立足校本原則,共同探索有效提高教師素質(zhì)的校本培訓模式和方法,充分發(fā)揮校本培訓的功能和優(yōu)勢。

  朱xx副校長詳細解讀了本次校本培訓的具體實施方案。她從校本培訓的內(nèi)容與形式、培訓的步驟和時間安排、考核評估、成果展示等方面作了詳細的布置。根據(jù)此次校本培訓內(nèi)容共設(shè)立三個板塊,圍繞 “微課”、名師教學、讀書活動等方面進行專題研究,著力實踐改善和經(jīng)驗提升。采取集中研討、教研組、備課組集中交流、等多種形式,全員參與,共同完成。

  最后,朱xx校長進一步重申了本次暑期校本培訓的重要性,要求全校教師積極參與暑期校本培訓工作,扎實有效地提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)化水平,著力打造師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質(zhì)精、教學技能全、教學基本功過硬、具有一定教科研能力、適應新時期新課程改革需求的教師隊伍,打造xx小教育品牌。

  二、觀摩名師課例,加速專業(yè)成長

  為進一步提升教師專業(yè)化水平的發(fā)展, 8月23日上午,校本培訓動員會結(jié)束后,各教研組立即組織教師觀看名師經(jīng)典課例。如語文學科觀看的是王xx的《望月》,數(shù)學學科觀看的沈xx的《多邊形面積計算的復習》科學學科觀看的是郭xx《網(wǎng)游是非》,美術(shù)學科觀看的是李xx《有趣的屬相》等。

  在課例中,名師們始終把“以生為本”的教育理念貫穿于教學過程中,注重學生能力的培養(yǎng),充分調(diào)動了學生的學習積極性和主動性。名師們充分利用多媒體和翔實的課內(nèi)外資料,充分發(fā)掘教學資源進行教學,以不同的教學方式展現(xiàn)了新理念下課堂教學的風貌。名師們對教材挖掘深,在遵循教育教學規(guī)律的前提下,他們針對學情,充分發(fā)揮個人的專業(yè)才能和教學智慧,既憑借教材又能跳出教材,賦予教材生命的活力,帶給課堂教學無窮的魅力。

  名師們的語言功底扎實,富有豐厚的文化底蘊。如語文特級教師王xx的讓人聽來,如沐春風,沉浸在詩意中,流連忘返。他富有感染力的語言使人感受到學語文是一種享受!在反復的靈活的朗讀中,學生讀出了文本的味道,讀出了自己的理解,也讓學生充分的參與了課堂,情感真正得到了升華。

  觀摩了名師經(jīng)典課例后,老師們受益匪淺,大家表示要堅持學習。“要給學生一杯水,教師就要有一桶水”,而這桶水必須是一桶時時更新的活水!只有知識功底深厚,,又了解專業(yè)領(lǐng)域的新知識、新動向、新成果,才能使自己的`課堂成為師生共同交流、共同成長的樂園,才能使學生“親其師信其道”。大家將繼續(xù)向名師學習,將名師先進的教學理念植入課堂,并進行反思和調(diào)整,逐步探索出適合自己的教學方式。在學習中實踐,在實踐中成長!

  三、微課展示錄制,小課堂大智慧

  為推動學校教育教學信息化的不斷發(fā)展,促進現(xiàn)代教育技術(shù)的普及和提高,根據(jù)當前新課標的教育精神,盡快了解和掌握微課這一新型的教學模式,我校于XX年8月25日下午分語文一組、語文二組、數(shù)學、英語藝術(shù)、體育科技五組,同時進行了xx星路小學微課比賽;顒佑筛骺平萄薪M長主持,四十五歲以上的資深教師應邀擔任比賽評委,朱xx校長、朱xx副校長到場指導。

  “青年教師微課比賽”活動得到了各教研組老師的積極響應,全體青年教師踴躍報名參賽,對此次活動高度重視。比賽現(xiàn)場,參賽教師將精心準備的微課進行了展示,評委們對參賽教師的微課進行了公平、公正地評選。

  比賽過程中,參賽教師處處彰顯新課程改革的理念和課堂教學改革的新思路,在整整兩個半小時的“微型課”里,大家充分展示了自己的各項教學技能(如引入、展開、深入、結(jié)束的技能,講解、演示、環(huán)節(jié)過渡、媒體運用的技能,板書的技能等),賽后,參賽教師與其他教師進行了熱烈地討論互動,現(xiàn)場氣氛熱情高漲。共3頁,當前第1頁123小學暑期“有效教學模式”主題校本培訓工作總結(jié)

  通過本次活動,進一步提升了教師教學與課程開發(fā)能力,提高了教師教育教學的信息化水平,促進教師在教學實踐中不斷地、自覺地重視自身教學技能的鍛煉和培養(yǎng),不斷提高教學成效。

  四、撰寫讀書心得,分享讀書收獲

  讀書是教師自我學習、自我提高和自我教育的過程,為提高教師專業(yè)素養(yǎng),提升師德內(nèi)涵,我校精心選取值得全體教師共讀的書籍,將著眼點放在學生身上,明確教師教的目的就是為了孩子的全面發(fā)展。最終選定著名教育家蘇霍姆林斯基《要相信孩子》一書。此書于培訓第一天就發(fā)放到每位老師手中,留有充分時間讓老師認真閱讀、精心思考,并提前布置撰寫讀書心得的任務,以便在讀書沙龍活動中談出更有價值的收獲。

  各組成員在教研組長的帶領(lǐng)下,各抒己見,有的就書中提到的觀點發(fā)表自己的感受,有的結(jié)合自身的教學經(jīng)驗談對教育的認識和今后的努力方向,也有的年輕教師在會上提出了自己的困惑,還有的老教師將他們寶貴的育人經(jīng)驗當場傳授。朱xx校長和朱xx副校長也紛紛聯(lián)系自己的教學實踐談了各自的閱讀感想,整個現(xiàn)場氛圍好不熱烈。綜合每位老師的發(fā)言,無論從哪個角度去談,有一點是共通的,他們都圍繞著孩子的發(fā)展和成長來探討如何進行教育教學,只有尊重孩子、理解孩子、相信孩子,才能真正算得上是為了孩子。而這一點,也恰恰是教育中最需要關(guān)注的,同時也是此次讀書活動帶給全體老師最大的收獲。

  這次讀書沙龍互動過程,也是xx星路小學各位老師們儲蓄生命能量,豐盈精神世界,感受教師職業(yè)幸福的重要契機。老師之間形成了進取、互學的氛圍,激發(fā)出智慧的火花,啟迪教育教學的靈感,切實解決了部分教育中的問題。

  五、聆聽專家講座,引領(lǐng)專業(yè)方向

  (一)、移動翻轉(zhuǎn)課堂

  8月23日下午,xx小全體教師在區(qū)教體局五樓會議廳參加 “xx區(qū)南小教研片XX年暑期有效教學模式”的主題校本培訓活動,聆聽合肥一中方小培老師的講座《移動互聯(lián)時代的課堂教學》。

  方老師有著豐富移動互聯(lián)網(wǎng)教學經(jīng)驗,他從信息時代的機遇和挑戰(zhàn),信息時代的學校教科研,移動互聯(lián)時代的課堂等幾個方面,旁征博引,生動講解,態(tài)度親切,講解透徹,不但把每個與會的xx小老師帶入一個全新的教學時代—“大數(shù)據(jù)庫教學時代”;而且還引領(lǐng)我們站在當前課堂的最新前沿—“移動或聯(lián)網(wǎng)課堂以及翻轉(zhuǎn)課堂”。

  方老師的精彩報告不時引起大家的掌聲,更引發(fā)了老師們的深層次思考,打開了老師們在教學改革、教育科研上的新視界,為教師專業(yè)能力的發(fā)展指明了方向。

 。ǘ、學科前沿研究

  為了進一步促進教師專業(yè)化發(fā)展,全面提升小學教師業(yè)務水平與學科教育教學能力,根據(jù)xx區(qū)教育體育局的統(tǒng)一安排,于XX年8月25日下午分學科在全區(qū)五所學校開展 “有效教學模式”主題校本培訓學科前沿教學模式專題培訓活動。

  我校室英語培訓的主場,xx區(qū)英語教研員唐xx親臨本次活動,我校領(lǐng)導高度重視此次培訓活動,校長朱xx和副校長朱xx也參與其中,與全體教師一起聆聽。

  首先由xx小學曹xx老師以“優(yōu)化課堂有效教學”為主題開展專題講座。曹老師結(jié)合自己多年教學的實際,認真分析了小學英語課堂教學效果低下的六大原因,并從有效教學的實際出發(fā),給出了提升課堂教學效果的優(yōu)化策略。隨后,來自南門小學的王娟老師從自然拼讀出發(fā),講述“英語學習的有效路線”。講解中,王娟老師親切隨和,她講授的自然拼讀的意義與教學方法等,贏得了大家的陣陣掌聲。最后,為了更好地開展新學期的教學工作,全體教師根據(jù)所授年級分別參加了人教版英語三、四年級和五、六年級的教材培訓。

  本次學科前沿培訓活動培訓形式新穎,面向全員,突出骨干,為新學期各學校學科前沿教學工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ),進一步增強了培訓針對性和實效性,拓寬了培訓視野,為教師專業(yè)化成長搭建了更加堅實的平臺,受到了學科教師的一致好評。

 。ㄈ、詩意浸潤心靈

  8月27日上午,xx星全體語文教師及部分青年教師于教體局五樓會議室起聆聽名師薛xx關(guān)于《日有所誦與兒童閱讀課程化》的專題講座。

  薛xx老師是著名的小學語文教師、兒童閱讀推廣人。講座中,薛老師就“為什么要在小學生中進行閱讀教學”、“小學生閱讀讀什么”以及“怎樣進行閱讀教學”等話題展開報告。她時而用優(yōu)美的音調(diào)吟誦唐詩宋詞,時而用詼諧幽默的語言給大家以建議與啟示。薛老師以她獨特的人格魅力、博大的人文情懷、淵博精深的古詩詞文化素養(yǎng)為我們進行《日有所誦》的詩意解讀。共3頁,當前第2頁123小學暑期“有效教學模式”主題校本培訓工作總結(jié)

  老師們不僅是在聆聽薛老師的演講,更是通過集體吟誦、體會平仄,感受韻律等方式深入其中,陶醉其中。薛老師對母語的真摯情懷,對兒童的熱愛、理解和尊重,對閱讀的價值判斷及運用,揭示了閱讀推廣者所必須的內(nèi)在動力;她“將世界帶進教室”的胸懷、激情、執(zhí)著、“行行重行行”的韌性,表達了一路走來的堅定與堅持;她在閱讀中長久沉醉濡染而成的閱讀品位,“以天下為己任”的士子氣質(zhì),展示了豐厚的文化底蘊。3個多小時的講座,老師們都上了一堂生動的童謠教學課,再一次當了回學生,收獲良多。

  此次校本培訓活動的開展,給老師們提供了一個學習提高的平臺。今后xx小將繼續(xù)在區(qū)教體局的指導下,以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,著眼于教師適應現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓內(nèi)容、創(chuàng)建校本培訓的新形式,把校本培訓真正落到實處,促教師的專業(yè)化發(fā)展。

暑期校本培訓總結(jié)8

  德育處于學校教育工作的首要地位,是實施素質(zhì)教育的重要一環(huán),對促進學生全面發(fā)展,起著主導和決定作用。我校在各級教育行政部門的正確領(lǐng)導下,自覺地強化學校德育工作,優(yōu)化育人環(huán)境,著力營造和諧向上的育人氛圍。今年x月x日至26日,我校根據(jù)上級文件精神,組織了教師暑期師德培訓。

  一、領(lǐng)導認識到位

  學校建立了師德專題培訓領(lǐng)導小組,由校長任組長,副校長任副組長,成員由教務主任、政教主任和各年級組長組成。領(lǐng)導小組充分認識到師德培訓要以黨的十六大精神為指針,以貫徹落實十六大提出的加強教師隊伍建設(shè),提高教師師德和業(yè)務水平為總要求,要通過暑期師德教育培訓進一步提高每位教師的'師德修養(yǎng),進一步提升教育理念,努力增強教師的自豪感和使命感,學習和弘揚身邊的優(yōu)秀教師先進事跡,促使教師成為師德高尚、業(yè)務精湛、以人為本、為人民服務的優(yōu)秀群體。

  二、培訓內(nèi)容務實

  師德培訓不能走過場,需扎扎實實、實實在在地進行。我校在今年的師德培訓中先后組織教師學習了《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、《20xx~20xx年教育振興行動計劃》、《中小學生傷害事故處理條例》、禁止有償家教、教師心理健康知識材料、新課程改革的理念與方法等,充分體現(xiàn)了師德培訓的務實化思想。

  三、培訓要求明確

  1、明確學習重點,注重聯(lián)系實際。本次培訓以更新教育理念,全面提高教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻、求真務實的精神為重點。要求教師在學習中對照先進尋找差距,提高思想認識,切實解決存在的師德問題。

  2、采取理論學習與交流研討相結(jié)合、集中學習與分散自學相結(jié)合等形式進行培訓。要求全校教職工圍繞主題討論深入進行自我剖析,并撰寫一篇以“加強和改進未成年人思想道德建設(shè)”為主題的學習心得。

  3、開展社會實踐。組織教師開展走訪家庭活動,了解學生暑期學習生活情況,以便開學后有針對性地進行教育。

  四、培訓效果良好

  通過培訓,廣大教師深刻認識到:提高教育是培養(yǎng)人的千秋大業(yè),我們培養(yǎng)的人,不僅要有知識、有文化,更要有良好的道德品質(zhì)。在工作中,教師要明確德育工作要求,樹立人人抓德育的意識,做到愛事業(yè)、愛學生、研究學生,以身立教,為學生做出表率。要自覺地投入德育實施中,通過民主的課堂氛圍、課堂實踐等形式,細心工作,保證德育工作順利有效開展。 特別是通過《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》的學習,教師們?nèi)鏈蚀_地領(lǐng)會與把握了加強與改進未成年人思想道德建設(shè)的指導思想,基本原則與主要任務,進一步明確了學校作為未成年人進行思想道德建設(shè)的主渠道應真正負起教書育人的神圣職責,要把德育工作擺在素質(zhì)教育的首要位置,貫穿于教育教學的各個環(huán)節(jié)與始終。

暑期校本培訓總結(jié)9

  為了加強我校教師隊伍建設(shè),提高教師隊伍素質(zhì),根據(jù)縣教育局下發(fā)的《關(guān)于組織開展20xx年署期全員培訓的通知》,我校組織對全體教師進行了培訓,具體情況總結(jié)如下。

  一、基本情況

  1.我校教師全員培訓于20xx年8月22日開始,至8月25日結(jié)束,歷時5天,順利圓滿地完成了預定的任務,取得了可喜的成績。這期全員培訓共有38教師參加。

  2.本次培訓開設(shè)有《電子白板教程》《flash課件制作》《教師的教學智慧》等。

  3、這期培訓班培訓教師由學校具有高職稱、高水平的'一線教師和縣教育局花紅斌局長承擔授課輔導任務。

  二、典型示例:

  1.學校領(lǐng)導高度重視。

  這期教師全員培訓,從始至終,封必剛校長在現(xiàn)場同教師一起學習。并在會議上作了報告,布置了這次全員培訓工作。會后,封校長又和教師共同研究和討論。

  2.主講教師精心準備。

  本次培訓的主講教師都為我校的骨干教師,他們都參加過縣級、市級、省級的培訓,在參加上一級培訓的時候他們能夠認真學習,刻苦專研,把參加培訓所學得的知識內(nèi)化為自己的知識,回來后,還能把這些知識傳授給其他教師,讓其他教師也能夠有所得。李本兵、董月紅、付海云三位教師參加了縣電子白板的運用培訓,他們在培訓教師時,能夠耐心講解,不厭其煩的通過演示操作教會大家電子白板的操作要領(lǐng)。

  3、上級領(lǐng)導悉心指導。

  8月23日上午,我校特別邀請了縣局花紅斌局長為我校全體教師作了題為《教師教學智慧漫談》的報告,花局長用詼諧幽默的語言、翔實生動的案例,讓我校全體教師明白了何為教學智慧、怎樣才能具備教學智慧。報告過程中花局長還能和教師進行互動,讓教師們在報告結(jié)束后還意猶未盡,深深思考。

  4、全體教師認真學習。

  培訓期間雖然天氣炎熱,很多教師離學校很遠,但是廣大教師嚴格遵守作息時間,準時出席,認真參加培訓,并能夠做好記錄。并紛紛表示不會因為培訓的結(jié)束而停止學習,在以后的日子里將進一步自學,提高自己的業(yè)務水平。

  雖然此次培訓的時間有限,但我想每位老師學到的知識跟這短暫的時間是不成正比的,它給我們的啟發(fā)也是無止境的?傮w上說,本次培訓取得了圓滿成功!

暑期校本培訓總結(jié)10

  20xx年8月20日伊始,我校進行了為期5天的暑期校本培訓。正值酷暑之際,又當休息之時,舉辦這樣的全員性活動,不光對組織者,而且對學習者來說,都是一種挑戰(zhàn)。對于我們學校來說,舉辦如此大規(guī)模的興師動眾的全員暑期校本培訓活動,也是開天辟地的第一次。

  8月20日8:30,我們的開班儀式由校長親自主持。校長首先闡述了此次培訓活動的重要意義,而后表達了對此次培訓的殷切期望,并宣布暑期校本培訓正式開班。接著,科研室主任黃格老師對此次活動的目的、要求、措施、安排等做了詳盡的介紹,讓每個教師在思想上作好了充分的準備。各個條線的負責人吳其寶、李中等也做了動員講話。最后,書記作了高屋建瓴的概括:1、此次活動是“二期課改”推進的必然要求。2、此次活動是學校內(nèi)涵發(fā)展的重要舉措。3、此次活動是我校教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑。4、此次活動是“十一五”校本研修的一個縮影。隨后,我們又觀看了862工程的錄象,包括語文、數(shù)學、英語各一堂課。

  下午,我們邀請了縣進修學校副校長原研訓部主任龔耀昌老師,為我們作了“二期課改背景下,教師的備課、上課及教學評價”的主題報告。報告不但清晰地講述了新形勢下,教師如何發(fā)展自己的課堂教學能力,而且給我們學校提出了中肯的、符合我們學校實際的建設(shè)性意見。他的報告不但給老師們予教育,也給了學校領(lǐng)導予啟迪和新的思路,得到了一致的好評。

  第二天,我們邀請了縣科研室主任劉偉超老師作了“教育科研課題的選擇與方案設(shè)計”的主題報告。劉主任介紹了課題選擇的`一般思路和方案設(shè)計的一般方法,還一針見血地指出了此次培訓的關(guān)鍵性問題,并作了充分肯定。聽他的報告,給人的感受是:1、深入淺出。校長、科研室主任之流聽了意猶未盡,對科研事不甚了了的新、老教師也所獲頗豐。2、聯(lián)系實際。他總能找到與本校教師的契合點,總能時不時地抓住老師心里想的東西,總能把理論性很強的東西轉(zhuǎn)化為操作性的東西。3、有親和力。劉主任長著一張大眾化的崇明臉,第一眼給人的感覺是親切,第二眼給人的感覺還是親切。隨和的性格給他的報告增添了不少的特色,從教師毫無疲態(tài)的神情上就可以看出這一點。

  下午,我們進行了教育科研獲獎論文匯報活動,先后有4位教師進行了交流。后來,又進行了20xx年立項課題的介紹會,有5位教師進行了交流。最后,校長對我們已經(jīng)取得的教育科研成果進行了總結(jié)。

  第三天,王思偉書記主持了先進教師師德交流會。先后有13位教師進行了交流,給全校教師予很大的觸動和激勵。下午,讓教師自主安排,以完成862工程作業(yè)和準備第二天的研討材料。

  第四天,我們以教研組為單位,以組長籌劃和組織,以條線干部參與和負責的形式,召開了教學質(zhì)量研討會。從時間有充分保證和會議記錄的完善程度來看,此次研討會是卓有成效的。下午,教導主任主持了“中考試卷分析與交流會”,先后有10位教師進行了發(fā)言,包括主要科目的教研組長和初三任課老師。他們的發(fā)言讓我們重新審視了20xx年的中考,從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。

  第五天,也就是最后一天,我們邀請到了德育室主任嚴英老師和顧老師,分別為我們作了“生命教育與學校心理健康教育”和“中華經(jīng)典人物評析”的專題講座。教師們都被嚴老師的那種“魚也在乎”的珍惜生命、尊重生命、熱愛生命的崇高境界所感動。她也為新時期的班主任工作指出了一條“生命”之路。最后,政教主任主持了主題為“溫馨班集體建設(shè)”的德育專場,有6位年級組長和班主任進行了發(fā)言。

  綜觀此次培訓,總體來說是圓滿的、成功的。為什么?

  主要原因是我們最大限度地發(fā)揮了每位教師的主人翁意識和參與意識。就此次暑期培訓而言,大部分的內(nèi)容必須由教師的合作和參與下才能完成。如:教育科研獲獎論文交流;先進教師師德交流會,教學研討會,都是教師們自己在唱主角,哪有不上心的?此次培訓,除了一名出國培訓未歸,一名產(chǎn)假,一名事假,其余教師全部到位,甚至包括遠在外省市的十余名教師。

  其次,凡事預則立,不預則廢。早在學期末,學校已經(jīng)組成了暑期校本培訓領(lǐng)導小組,由校長親自掛帥,動員了各個條線,開了幾次行政會議,利用了一切可利用的資源。7月初,在年級組和教研組層面召開的黃山研討會上,我們就已經(jīng)提出了初步方案。所以宣傳、發(fā)動、組織工作很重要。

  再次,領(lǐng)導的重視是活動得以順利開展的前提條件。我校成立了“長明中學校本研修領(lǐng)導小組”,成立了以校長為第一責任人、科研室主任為具體負責人,各條線中層為分管負責人,各教研組為實施者,每位教師為實際參與者的研修網(wǎng)絡(luò)。

  最后,健全的機制是活動得以順利開展的堅實保證。

  要貫徹和落實活動的各項措施,對研修活動的各個環(huán)節(jié)作出規(guī)范化的要求,對出勤每天都有記錄和簽到,每天的培訓都有相應的作業(yè),每次研討活動都要求規(guī)范化的記錄,做到了過程性評價與終結(jié)性評價的有機結(jié)合,有效地調(diào)動了教師參與的主動性和積極性。

暑期校本培訓總結(jié)11

  為切實加強教師隊伍建設(shè),全面提高教師隊伍的整體素質(zhì),促進學校內(nèi)涵建設(shè),進一步推進我校教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,今年暑期,教科室提前規(guī)劃,精心組織,自8月10開始,全面展開暑期教師培訓工作。

  今年暑期教師培訓在培訓內(nèi)容的設(shè)置上,體現(xiàn)了與時俱進、按需施訓的原則,真正為廣大教師的實際需要考慮,讓參訓教師學有所得、學有所獲。在培訓考核形式上,將著力強化紀律考核,隨機考勤、培訓結(jié)束后書面考試等多種方式,督促參培老師不折不扣、保質(zhì)保量地完成學習任務。

  一、領(lǐng)導的關(guān)心和支持是做好老師培訓工作的關(guān)鍵

  學校劉校長,對老師的培訓工作非常重視,不論是老師培訓工作領(lǐng)導小組成員的確定、培訓動員大會的安排及程序的敲定,還是對培訓內(nèi)容的確定、安排、培訓的要求考核驗收都親自過目,予以具體地指導,同時,還參加每一次大型的老師培訓活動,給予大家很多精神上的鼓勵和支持;劉校長更是身體力行,親自督促、參加每一次大小活動的安排和落實。正是學校領(lǐng)導的關(guān)心、支持和重視,才使本次培訓工作取得了一定進步,上了一個新臺階。

  二、全體老師認識到位、思想重視、積極參與是做好培訓工作的基礎(chǔ)

  全體老師思想上對培訓工作極為重視、認識到位。他們更加認識到參加培訓不僅僅是提高教學與管理能力的,更認識到是時代的需要,是教師以自己的學術(shù)造詣和優(yōu)秀品格贏得學生新生與熱愛的需要,是對自己負責、對學生負責、對學校負責、對帶來負責的需要。因此,全體老師都能認真積極的參加培訓,做到有事請假,嚴格遵守培訓紀律的要求。

  三、開展的主要工作

  1、辜偉節(jié)主任來我校作論文寫作專題講座

  8月10日上午,按照暑期教師培訓計劃,我校特邀市教研室主任、市教科所所長z作論文寫作專題講座。講座由z校長主持,全體教師在報告廳認真聽取了報告。

  辜主任的講座使大家進一步提高了論文寫作對于教師職業(yè)理想、立場和成功的認識,他指出的五個寫作誤區(qū)和五點體會,使大家解開了心結(jié),得到了啟發(fā),與會全體教師耳目為之一新,深受教益。兩個多小時的講座,會場上自始至終安靜如初,時不時呼應起會意的輕笑。

  辜偉節(jié)主任的論文寫作講座,大大激發(fā)了全體教師的科研興趣,對我校進一步落實校本培訓制度,進一步明確教師專業(yè)發(fā)展目標,進一步積極應對教育局“減負增效”要求和奮力推進我校持續(xù)高效發(fā)展有著不可替代的現(xiàn)實意義。

  2、特級教師z老師來我校作心理健康的講座

  8月10日下午,受我校的邀請,z金陵中學德育主任,特級教師z老師來我校作題為《高中學生心理問題的早期識別與對應策略》心理健康的講座。

  在報告的過程中,老師們參與了幾個心理測試和實驗,在體驗式的學習中對學生心理問題的識別與干預有了更為感性的認識,激發(fā)了老師就該問題的探究興趣。作為一線心理健康教育工作者,她以人的四種心理狀態(tài)以及如何早期識別心理問題為背景,重點分析了中小學生常見的心理問題,例如多動癥、抑郁癥、學習困難、網(wǎng)癮等,并提出了一些心理輔導意見,在這過程中,蘇老師還引入了許多心理測驗、健腦操等操作性很強的心理教育的技術(shù),所有的這些都讓老師們興致盎然。z老師分別從時代特征與中國家庭結(jié)構(gòu)的變遷、中學生心理發(fā)展的年齡特征、心理健康的'理論與操作三個方面闡述了中學教師應予關(guān)注的心理健康的問題。該講座獲得了老師們不時的掌聲,會議顯得互動和熱烈。兩個多小時的講座,全體與會人員都覺得收獲頗豐。

  3、如東縣高級中學z副校長來我校作講座

  8月11日上午,受我校的邀請,江蘇省如東縣高級中學z副校長來我校作題為《集體備課與校本化導學案的有效實施》的講座。

  z老師首先介紹了如東中學,如東中學是一所名師多、質(zhì)量高、文化深厚、特色鮮明,在江蘇省乃至全國都很有影響力的現(xiàn)代化學校。如東中學的老師追求“真實、樸實、務實”的課堂教學風格,具體體現(xiàn)為教師上課要注意“三不講”、“三必講”、“三到位”。即學生已會的不講,講了學生也不會的不講,不講學生也會的不講;核心內(nèi)容必講,思維方法必講,易錯題必講;訓練要到位,講評要到位,二次訂正要到位。

  在集體備課方面,z老師首先介紹了他們的做法:主備,由備課組長先備課,并將備課詳案發(fā)到同科同級老師的電子文檔上,大家學習。討論,每周安排一個下午的專門時間,由學科主備老師先說課,其他老師一邊學習,一邊討論,一邊修改,最后形成比較完備的教案。

  在導學案的實施方面,z老師介紹了他們的“導學講評式”教學模式的具體情況,他認為,該模式充分提高了學生的參與度,以活動為基點,聚焦學生的思維發(fā)生發(fā)展過程,注重經(jīng)歷體驗,著眼于學生的主動協(xié)調(diào)發(fā)展,代表了課改發(fā)展的方向。

  兩小時的講座在不知不覺中過去了,全體與會人員都覺得受益匪淺。

暑期校本培訓總結(jié)12

  20xx年暑假,我校的校本培訓工作以進一步提高師德修養(yǎng)、文化素養(yǎng),增強專業(yè)技能,不斷提升教師隊伍的整體素質(zhì)和教科研能力這一思路開展,放假前夕,學校組織了為期十五天的校本培訓。培訓工作達到了預期的效果,F(xiàn)將培訓工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導重視 目標明確

  本次校本培訓學校主要領(lǐng)導十分重視,成了以校長為組長的培訓領(lǐng)導小組。從計劃的制定、培訓過程的組織、參與和考核,校領(lǐng)導親自制定,親自帶頭,親臨現(xiàn)場,親自主講,有始有終。十五天的培訓中,全校教師共同觀看李鎮(zhèn)西的《做最好的教師》和魏書生的《如何當班主任》并且觀摩名家課堂;組織了讀書筆記、教學反思展覽。目的就是通過校本培訓,不斷提高自身素質(zhì),提高教育教學藝術(shù),從而達到提高課堂教學效益。從培訓過程來看, 計劃能結(jié)合本校實際,切實可行,總體目標具體明確。從培訓內(nèi)容和日程安排來看,科學合理,集體學習于個人自學相結(jié)合,張弛有度,收放自如,即有統(tǒng)一,又有靈活。使培訓的各項內(nèi)容落到了實處。

  二、嚴格管理,措施得力

  沒有紀律的.約束,任何團隊是散煥的,是沒有戰(zhàn)斗力的,活動也是沒有效率的。為了保證培訓工作的實效性,培訓時學校采取了從嚴考勤,抽查、通報等措施,每天培訓情況在校園網(wǎng)上通報,既點事又點人,既肯定又批評。另外要求每個教師培訓后寫出1000字以上的

  培訓心得。培訓結(jié)束后上交。這種有效的監(jiān)督為此次培訓的順利完成提供了保障。 三、精心準備,認真講解 本次培訓的授課者都是學校領(lǐng)導,講解內(nèi)容需要自己撰寫。這就為講授者提出了一個很大挑戰(zhàn),要結(jié)合主題,有內(nèi)容的新穎和深度,又要有語言吸引力,還要有情緒的感染力等。授課者精心準備講解內(nèi)容,反復練習,力爭得到教師的認可。從另一個角度講也是校領(lǐng)導在接受著教師的考評,因此培訓取得了極佳的效果。

  四、仔細聆聽,反復回味,達到內(nèi)化。

  教師們在仔細聽講的基礎(chǔ)上不斷辨別,反復回味,做到了自我理解和他人觀點的有機融合,達到了自我提升,保證了這次培訓工作的圓滿完成。不少老師說,通過本次培訓,是自己對教師行業(yè)有了新的認識,對班主任工作要有足夠的耐心和信心,把學生培養(yǎng)成正直的、有用的人。這些足以說明此次培訓的形式和教學質(zhì)量已得到學員的普遍認可。

  實踐證明,結(jié)合實際、創(chuàng)新方法的校本培訓不僅能取得實效,而且受到了教師的歡迎。本次培訓轉(zhuǎn)變了教師的教學理念,提高了教師的專業(yè)素養(yǎng),滿足了學校每個教師工作需要,解決了學校存在的各種問題,彌補了繼續(xù)教育的資源不足。也為建設(shè)一個學習型組織打下了基礎(chǔ)。 阿合奇縣同心中學教研室

  20xx年7月16日

暑期校本培訓總結(jié)13

  根據(jù)姜堰市教育局工作布署,7月20日至29日,我校有組織、有計劃地開展了教師校本培訓工作,現(xiàn)將培訓工作總結(jié)如下:

  一、組織嚴密,領(lǐng)導得力

  學校對暑期教師培訓工作十分重視,為了很好的貫徹市局關(guān)于校本培訓的有關(guān)文件精神,我們專門召開了校務會,成立了以丁詩林校長為組長,錢存平校長為副校長,由教導處、教科室主要負責同志組成的校本培訓領(lǐng)導小組,對整個校本培訓工作統(tǒng)一領(lǐng)導,整體設(shè)計,形成校長親自抓,副校長、教導處、教科室分頭實施的校本培訓管理機構(gòu)。

  二、制定了詳細可執(zhí)行的培訓計劃

  凡事預則立,不預則廢。面對全校教師暑期培訓班,如何讓每位教師在十天的培訓中能在理論和實踐上都有所進步,授課人的選定,授課內(nèi)容的選擇都顯得非常重要。所以本次培訓計劃制定的指導思想是:尊重實際,講求效果。尊重我校的教育教學的實際情況,結(jié)合我校新課程改革的現(xiàn)狀,堅持既有理論方面的課程指導,又有來自教學一線的班主任工作經(jīng)驗介紹,還有名教師的課堂教學實錄,以及多媒體的操作培訓等等,充分體現(xiàn)理論與實際的結(jié)合。

  三、加強過程管理,確保計劃實施

  認真細致的管理是培訓取得良好效果的重要保證。為了行之有效地開展好本次培訓工作,開班儀式上丁校長講了暑期培訓的重要性、必要性、迫切性,錢校長對全體教師提出了“五個一”的要求,即:交流一點、學習一點、記錄一點、體會一點、總結(jié)一點。使參培人員進一步明確了此培訓不是來與不來都可的培訓,從而在思想上讓各位老師引起了足夠重視。其次,堅持每天點名制度,教師有事一律向丁校長請假,這一措施確保了參加培訓教師及時到校培訓。

  四、講究培訓方法,注重學習效果

  學校在嚴肅、務實的同時,力求避免學習的'單調(diào)性,講究學習方法的多樣性。一是以“遠”“近”學習相結(jié)合,“遠”是請市教研室宋裕生主任來校講座,宋主任用他淵博的知識,豐富的實例,向我們闡述了如何確定教師的身份,如何對待學生,以及教師應有的道德品質(zhì),使大家深受啟發(fā)!敖笔墙M織學習省教育廳《關(guān)于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育的意見》的相關(guān)文件,重溫《教師職業(yè)道德規(guī)范》,組織評選本校師德標兵,并請本校泰州市優(yōu)秀班主任獲得者郁金祥老師作專題報告。二是把培訓學習與總結(jié)工作查找解決問題相結(jié)合。全校教師對過去這一學年的教育教學工作進行了反思,自我剖析,揚長避短。

  通過此次暑期校本培訓必將帶動我校教師在各自的崗位上不斷引進活水,充實完善自己的知識結(jié)構(gòu),我校也將繼續(xù)以全面提高教師的綜合素質(zhì)為核心,不斷開發(fā)校本培訓內(nèi)容,創(chuàng)新校本培訓形式,促進教師專業(yè)化發(fā)展,“引領(lǐng)成長,追求卓越”,以智慧和勇氣不斷提高我校的辦學質(zhì)量。

暑期校本培訓總結(jié)14

  校本培訓是提升教師專業(yè)素養(yǎng)和人文素養(yǎng)的重要手段。我館始終把教師隊伍建設(shè)作為立館之本、興館之源,堅持把教師的校本培訓作為一項重要策略,努力使紀念館成為教師專業(yè)化發(fā)展的基地。

  20xx年暑期紀念館圍繞區(qū)教育局《20xx年暑期開展校本培訓工作的通知》、《20xx上海市未成年人暑期工作會議》的精神,組織開展校本培訓。

  一、領(lǐng)導重視,認識到位,制度保證

  紀念館領(lǐng)導非常重視校本培訓工作,成立了館長任組長的校本培訓領(lǐng)導小組,加強對校本培訓工作的指導,把校本培訓作為加強教師隊伍建設(shè)的重要手段。

  1、組織保障。建立健全的組織機構(gòu),保證校本培訓各項工作的有效落實。紀念館成立了以館長為組長,其他中層以上領(lǐng)導為成員的領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組分工負責,落實責任,制定計劃,研究校本培訓工作,有計劃有組織地開展教師的培訓活動,并做好督促、檢查、考核和登記工作,把校本培訓的任務落到實處。

  2、時間保障。我校今年暑期利用4天時間,組織全體教師積極參加了此次培訓活動。

  3、制度保障:紀念館加強了對校本培訓過程的管理,健全校本培訓的規(guī)章制度。在制度建設(shè)上,領(lǐng)導小組認真學習貫徹上級有關(guān)文件,結(jié)合紀念館實際,使我館的校本培訓走向了制度化、科學化、可持續(xù)化。

  二、校本培訓內(nèi)容豐富多彩,全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。

  我館的校本培訓堅持“以陶為師”,結(jié)合紀念館特色,突出針對性、靈活性、實效性的特點,滿足教師專業(yè)化和個性化發(fā)展。以教師的自主學習、自主探究、自我發(fā)展為主,輔之以專題輔導、研討交流、外出學習、數(shù)字陶館的課題研究、骨干帶動、反思總結(jié)等模式開展校本培訓。有效地滿足了教師自我發(fā)展和表現(xiàn)的需要,激發(fā)教師參加校本培訓的積極性。本次培訓我們主要在下面四個方面進行了教師的校本培訓:

  1、教師素養(yǎng)培訓。

  紀念館明確樹立“人人是德育工作者”的理念,通過“全員德育培訓”,讓教師從規(guī)范做起,思考教育工作的'特殊性和藝術(shù)性。通過優(yōu)秀教師的經(jīng)驗介紹,鼓勵教師形成自己的育人風格。紀念館還積極探索各種德育的模式,挖掘各個工作崗位的德育功能,形成全員育人的氛圍,真正將德育工作潛移默化地滲透到紀念館工作的方方面面。通過培訓不斷更新德育工作者的教育觀念,豐富專業(yè)知識,提高職業(yè)道德素養(yǎng),提升教育和管理工作的水平;提高德育工作者的科研意識和能力,促進德育工作者的專業(yè)化發(fā)展,也真正促進德育師資隊伍的專業(yè)化發(fā)展。

  2、結(jié)合數(shù)字陶館的開通,結(jié)合勘誤工作進行教師培訓:

  根據(jù)本館教師實際,針對當前數(shù)字陶館開通工作中的實際問題,培訓把我館數(shù)字陶館網(wǎng)上開通后的勘誤工作為載體,結(jié)合《區(qū)教師學生陶行知校本教材開發(fā)研究》課題,大家相互切磋,共同提高課題論證與完成的水平。

  3、注重提升教師的人文藝術(shù)素養(yǎng)。

  紀念館一直以來注重教師人文藝術(shù)素養(yǎng)的提升。利用暑期培訓機會,組織教師參觀中山故居,與同行相互交流,從而提升教師藝術(shù)素養(yǎng)。

  三、校本培訓讓教師觀念得以更新。

  本次校本培訓基本完成了預定的目標與任務,取得了令人滿意的效果,主要反映在以下幾個方面:

  1、積累了校本培訓的基本經(jīng)驗

  經(jīng)過實踐研究探索,基本確立了“教、學、研、訓一體化”校本培訓的實施模式,并積累了一套培訓的經(jīng)驗,即以教師自我反思為重心。采取自我促進、外部支持路徑,運用個人反思、互幫互學、專業(yè)引領(lǐng)、師徒結(jié)對培訓等方法進行培訓;注重四個結(jié)合:自我反思與紀念館支持相結(jié)合,自我反思與校本教研活動相結(jié)合,自我反思與引領(lǐng)指導相結(jié)合,自我反思與課題研究相結(jié)合。

  2、促進了教師的成長與發(fā)展

 。1)通過培訓,教師的教育教學的理論素養(yǎng)得到了優(yōu)化與提高。參訓教師找到了現(xiàn)代教育的理論依據(jù),樹立了新型的教學觀、學生觀、質(zhì)量觀和人才觀,增強了教改意識與開拓創(chuàng)新精神,提高了自身的能力。這些都為今后的接待工作奠定了堅實的基礎(chǔ),積累了豐富的經(jīng)驗。

 。2)教師的工作態(tài)度得到了合理調(diào)整,接待行為納入了科學化、規(guī)范化運作的軌道。確立了正確的態(tài)度,養(yǎng)成了良好的習慣,提升了工作水平。

 。3)優(yōu)化了教科研素質(zhì)。以“網(wǎng)上陶館”為載體在工作實踐中反思,不但增強了參訓教師的科研意識,優(yōu)化了教科研素質(zhì),而且使參訓教師取得了一系列成果,積累了豐富的實踐經(jīng)驗。寶山教育網(wǎng)、陶行知紀念館網(wǎng)站以及中小學生社會實踐基地的“愛國主義教育、健康與生存、民族文化教育、公民教育、科普教育、藝術(shù)課堂”等六大系列活動版圖中網(wǎng)上陶行知紀念館部分的內(nèi)容,就是本次暑期開展多種形式的通識培訓的鮮活素材,通過培訓,使教師的教育理論修養(yǎng)和先進的教育理念得以提升,并自覺將理念轉(zhuǎn)變?yōu)榫唧w的行為,而且努力把社會主義核心價值的要求和內(nèi)容貫穿在整個暑期工作中,大家在教育中領(lǐng)會、在傳播中知曉、在實踐中體悟。使得接待工作與科研齊頭并進,比翼雙飛。

  我們知道,校本培訓是一項艱巨的、復雜的系統(tǒng)工程,需要全體教師的廣泛參與和共同努力。我館的校本培訓工作雖然己取得了一些成績,但仍有許多工作有待加強和完善,在今后的工作中,我們將更加努力工作,為建設(shè)一支合格穩(wěn)定、業(yè)務精良的教師隊伍而不懈努力。

暑期校本培訓總結(jié)15

  為了進一步更新全體教師的教育觀念,造就高素質(zhì)的教師隊伍,扎扎實實練好教學基本功,提高我校教師教育教學的能力。根據(jù)市區(qū)教育局有關(guān)文件精神,區(qū)培訓部的工作要求,這個暑期,我校有組織、有計劃地開展了為期5天的教師繼續(xù)教育校本培訓工作,現(xiàn)在作如下總結(jié):

  一、確定校本培訓目標:

  1、使全體教師教育教學理論水平得到進一步提高,教育觀念得到真正轉(zhuǎn)變,由教書匠型向?qū)W者型教師研究型教師轉(zhuǎn)變。

  2、使我校教師適應課程改革的需求,并在素質(zhì)教育的大潮中創(chuàng)造出具有我校特色的教學模式。

  3、培養(yǎng)一批師德高尚,視野開闊,具有較高的教育藝術(shù)水平的教師,造就一批具有現(xiàn)代教育思想,精湛的教學藝術(shù),扎實的基本功底和較強的科研能力的學科教師。

  4、通過校本培訓,使我校教育教學水平進一步提高。努力提高全體教師參與教學方法的應用。

  二、健全培訓機制。

  1、建立專門的領(lǐng)導機構(gòu)。

  為加強對校本培訓工作的領(lǐng)導,成立以校長為組長,副校長為副組長,由教導處主要負責人組成的校本培訓領(lǐng)導小組,對整個校本培訓工作統(tǒng)一領(lǐng)導,整體設(shè)計,形成校長親自抓,副校長、教導處分頭實施的校本培訓管理機構(gòu)。

  2、制訂比較詳細的可執(zhí)行的校本培訓計劃。

  校長室和教導處制訂了暑期校本培訓實施方案并檢查執(zhí)行情況。嚴格執(zhí)行教師校本培訓點名制度。參加校本培訓是每個教師的權(quán)利,更是每個教師的義務,全體教師按規(guī)定完成了相應的培訓計劃。

  3、加強對培訓過程的管理。

  沒有紀律的約束,任何團隊都是散煥的,沒有戰(zhàn)斗力的,活動也是沒有效率的。為了保證培訓工作的實效性,7月7日上午,校本培訓開始,學校對校本培訓的活動進行了動員,任校長做了動員報告,以后每天教導處對教師參加校本培訓的情況進行了簽名登記,對培訓過程進行檢查和督促,建立并健全了教師培訓的業(yè)務材料檔案,并及時總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和研究問題,確保培訓目標和任務的完成。

  二、科學規(guī)劃落實培訓內(nèi)容

  1、加強了思想教育和師德培訓。

  德為教之本,不德無以立校。加強教師的思想政治工作和職業(yè)道德培訓成為一項不容忽視的重要而又迫切的工作。因此,在校本培訓內(nèi)容的選擇上,我們將思想政治和教師職業(yè)道德放在首位,先后組織學習了“武漢市中小學教師職業(yè)道德辦法”和“武漢市中小學教師違反職業(yè)道德行為處理實施細則”。極大地提高我校教職工隊伍的政治素質(zhì)和法律法規(guī)意識;

  2、加強了教師的業(yè)務培訓

  (1)加強理論培訓

  理論是指導實踐的有力武器。因此這次培訓我們把理論也作為了重點。在進行理論培訓的基礎(chǔ)上,進行延伸說明,并用新舊課例加以論證,效果很好。

 。2)加強業(yè)務培訓。

  我們先后利用了4天時間,就“如何上好課”“如何提高課堂效率”“如何轉(zhuǎn)化學困生”“李集小學班級管理”等進行了培訓,上午集中培訓,下午教研組分別針對上午的.培訓內(nèi)容展開了研討,領(lǐng)導根據(jù)自己主抓的學科深入下去,和教師們一起談收獲、談困惑,想解決的辦法。確保完成培訓目標。

  在開學前,25、26兩天,在李校長帶領(lǐng)下,各個學科組制定了新學期的備課組計劃和學科組計劃。備課組計劃和學科組計劃應該屬于集體討論的結(jié)果,所以,本學期我們將這項工作作為暑期校本培訓的一個重要內(nèi)容進行,我們分兩天下午,全體教師分組集中在一起,認真討論了本學期的教學內(nèi)容、教學進度、教研活動項目,制定了切實可行的備課組和教研組工作計劃,為新學期開了一個好頭。

  通過本次校本培訓,取得了初步成效:

  首先,廣大教師真正學有所得,學以致用。

  其次,教育理念也發(fā)生了深刻變化。校本培訓是教師繼續(xù)教育的主要形式,學校是教師繼續(xù)教育的主陣地,

  第三,廣大教師的終身教育理念已經(jīng)初步形成,教師們深切地認識到,接受終身教育不僅是教育改革與發(fā)展的需要,也是自身發(fā)展、自身生存的需要。通過培訓,廣大教師的教育觀念和教學策略發(fā)生了深刻的變化,許多現(xiàn)代教育思想和先進經(jīng)驗已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煹慕逃虒W實際行動,提高了教師迎接課程改革的自覺性。

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