教師發(fā)展工作總結(jié)15篇
總結(jié)是在某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚(yáng)成績,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編收集整理的教師發(fā)展工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
教師發(fā)展工作總結(jié)1
這一年,我在工作上, 兢兢業(yè)業(yè),熱愛本職工作。我以這份“教書育人”的工作為榮。愛身邊的孩子,愛這份工作。為孩子們著想.盡一切可能地對(duì)孩子們給予理解、寬容、尊重、愛。我更是常常這樣想: 教師,啟迪孩子的心志,是教書育人者,教師的政治思想覺悟會(huì)直接影響到孩子的行為。因此,在思想上就應(yīng)該高定位,更應(yīng)本著求實(shí)好學(xué)的精神積極參加各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動(dòng),做到人到思想到,認(rèn)真體會(huì)其精神實(shí)質(zhì),并做好記錄,貫徹到實(shí)際工作中,遵守考勤紀(jì)律等,尤其要在孩子們面前,樹立良好的教師形象。本著總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行反思,彌補(bǔ)不足的思想,對(duì)自己的個(gè)人專業(yè)發(fā)展情況做以下總結(jié):
一、教學(xué)方面一絲不茍
力求做到以提高自身素質(zhì)為準(zhǔn)繩,提升新課程教學(xué)理念為基準(zhǔn)的思想,積極參加各級(jí)部門組織的培訓(xùn)活動(dòng)。、參加了本校組織的新教師培訓(xùn)活動(dòng),在培訓(xùn)活動(dòng)中提升了自身能力,并得到了鍛煉和提高,促進(jìn)了自身素質(zhì)的不斷更新;利用課余時(shí)間研究了教育教學(xué)刊物上發(fā)表的文章,吸取精華,積極參與教科研課題,使自己的教育科研水平更有了相應(yīng)的提高;利用學(xué)校的現(xiàn)有資源積極開發(fā)校本課程,大膽嘗試,使自己的教材開發(fā)及處理能力再上了一個(gè)臺(tái)階,同時(shí),利用網(wǎng)絡(luò)資源,在與其他教師研討交流并實(shí)踐的過程中,提高了自己在教學(xué)中與其他學(xué)科整合的能力和理念。
二、在專業(yè)知識(shí)和技能方面,積極參加了學(xué)校組織的各種教育教研活動(dòng),主動(dòng)學(xué)習(xí),積極討論交流,更進(jìn)一步提高了自己的教育科研水平,以探求適合自己所教學(xué)生的教學(xué)模式。
本學(xué)期我進(jìn)一步端正教育思想,樹立以學(xué)生為本的新教學(xué)觀念,積極學(xué)習(xí)新課改的精神和新課標(biāo)的內(nèi)容,深入細(xì)致的備好每一節(jié)課。認(rèn)真研究教材,廣泛閱讀大量參考資料,準(zhǔn)確把握難重點(diǎn),難點(diǎn),制定符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的教學(xué)方法及教學(xué)形式。注意弱化難點(diǎn)強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)。教案書寫認(rèn)真,并不斷歸納總結(jié)成集,提高教學(xué)水平。認(rèn)真上好每一節(jié)課,力求每節(jié)課都給學(xué)生一個(gè)精彩,一個(gè)驚喜,一個(gè)深刻的收獲和一個(gè)學(xué)習(xí)人生上的啟示。在教學(xué)中提高學(xué)生的素質(zhì),保證每一節(jié)課的質(zhì)量。力爭在每一節(jié) 課上有所突破、有所創(chuàng)新。不斷的提高自己的課堂教學(xué)水平,并堅(jiān)持做課件,保證堂堂使用多媒體來輔助教學(xué)。
三、集體合作
教師相處融洽,團(tuán)結(jié)協(xié)作,相互取長補(bǔ)短,在工作中不斷探究的教學(xué)思想,進(jìn)行教學(xué)策劃,我和課幾乎天天堂堂向他們開放,我沒有絲毫保留地與大家真誠合作,研究教學(xué),在各位 老師的親和與融洽,兄弟姐妹般的'團(tuán)結(jié)互相關(guān)照的精神和舉動(dòng),不止一次讓我為之感嘆!他們工作性質(zhì)的過度瑣碎與忙碌也讓我深深敬佩他們的付出!
老師個(gè)個(gè)都是名師高教,業(yè)務(wù)上精英,但輪到教 課程時(shí),他們又都仿佛是剛剛畢業(yè)分配的新手般謙虛、謹(jǐn)慎上, 每個(gè)疑思必問,每個(gè)難點(diǎn)必究,每節(jié)課必精研細(xì)磨才走進(jìn)課堂;他們的謙虛好學(xué)不止一次打動(dòng)我,而我的課堂也成了天天開放隨時(shí)可入的開放課堂。每次備課,他們又像可愛的小學(xué)生一樣仔細(xì)問詢,認(rèn)真聆聽,耐心記;每次的習(xí)題的印刷,試裝批改,都主動(dòng)承擔(dān),根本不用分配和輪流,他們多干少干都不計(jì)較,都是自己人,一件事都爭著做,他們的工作緊張而充實(shí),教學(xué)實(shí)效強(qiáng)而有力。
四、教學(xué)成績與學(xué)生輔導(dǎo)
這一學(xué)期我承擔(dān) 教學(xué)工作, 全班百分九十的同學(xué)聰明伶俐,但不勤奮務(wù)實(shí),嘴上愛說維敏捷,但,行為懶惰,華而不實(shí); 沒有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,班級(jí)氣氛沉悶壓抑,而且還沒有大屏幕背投,學(xué)生數(shù)量又多, 但經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和調(diào)整,在第一次月考中學(xué)生既有了初中生的思想意識(shí)和行為方向,在學(xué)習(xí)上也有了一定的思維增深和文本積累,并取得了較如人意的成績。我個(gè)人所執(zhí)教的 班較以前的成績也有很大進(jìn)步和提高。
五、教科研培訓(xùn)情況
本學(xué)期我嚴(yán)格要求自己,積極參加學(xué)校組織的各次校本培訓(xùn)。與學(xué)年教師相互取長補(bǔ)短,教學(xué)相長,認(rèn)真完成校的各種學(xué)習(xí)筆記和聽課記錄,通過校本培訓(xùn),學(xué)習(xí)教育理論,在理性認(rèn)識(shí)中豐富自我。忙碌之余我仍盡力堅(jiān)持讀教育專著,及時(shí)作好筆記,寫出自己的心得,豐富自己的文化素養(yǎng)。多看權(quán)威性的教育類期刊雜志,如:《人民教育》、《福建教育》、《中國教育報(bào)》、《中小學(xué)教育》等,了解更多著名教育專家、行家的觀點(diǎn),了解當(dāng)前的教改動(dòng)態(tài),對(duì)自己的教育教學(xué)工作都具有指導(dǎo)意義。
總之,一學(xué)期即將結(jié)束,我也將不斷反思、克服缺點(diǎn),更加深入的探討在課堂教學(xué)中與學(xué)生的情感溝通,在以后的教學(xué)工作中以情導(dǎo)學(xué),做一個(gè)學(xué)生更喜歡的教師,以推進(jìn)自身業(yè)務(wù)的不斷成熟。為了我所愛的工作和教育事業(yè),我愿奉獻(xiàn)熱情和力量!讓生命的活得更有滋味。
教師發(fā)展工作總結(jié)2
一、工作重點(diǎn)。
教師發(fā)展部本學(xué)期的工作分為五大塊:教師培訓(xùn)工作、高效課堂建設(shè)、教科研工作、教師繼教職稱工作、教師競賽。
1.高效課堂建設(shè)。
(1)常規(guī)教研活動(dòng)。
語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科繼續(xù)聘請(qǐng)了張、楊、王三位專家,每周來校指導(dǎo)課堂教學(xué),提高教師的業(yè)務(wù)水平。在學(xué)科教研活動(dòng)中演練了所學(xué)習(xí)的合作學(xué)習(xí)策略,形成精品課例。
3.學(xué)校課題申報(bào)。
我校的市級(jí)十二五規(guī)劃重點(diǎn)課題《兒童游戲校本課程的開發(fā)與有效實(shí)施策略》經(jīng)過兩年的`研究已經(jīng)在上學(xué)期以“優(yōu)”結(jié)題,本學(xué)期我們又開展了十三五新的市級(jí)課題的申報(bào)工作,《體驗(yàn)背景下學(xué)校特色發(fā)展實(shí)踐研究》課題成功申報(bào)了市級(jí)課題,并于7月4日成功舉行了開題論證會(huì)。
(2)教育創(chuàng)客成果。
上學(xué)年,有33個(gè)教育創(chuàng)客項(xiàng)目在我校啟動(dòng),老師們自己選擇了內(nèi)容并開展了研究,在教師節(jié)進(jìn)行了成果發(fā)布、分享與頒獎(jiǎng)。本學(xué)期,第二屆教育創(chuàng)課項(xiàng)目拉開序幕,更多的老師參與到了研究中來。
4.教師競賽。
本學(xué)期,我校的老師在各級(jí)各學(xué)科的競賽中取得了非常優(yōu)異的成績,這得益于學(xué)校的統(tǒng)籌安排和教師個(gè)人的努力。我們?yōu)閰⒓痈傎惖睦蠋熃M織好磨課團(tuán)隊(duì)、聘請(qǐng)專家指導(dǎo)、提供技術(shù)支持,給參賽老師一個(gè)有力的后盾,賽出水平。只要是愿意主動(dòng)發(fā)展的老師,我們都會(huì)給他平臺(tái)。
教師發(fā)展工作總結(jié)3
一、提升技能,學(xué)培促動(dòng)
近幾年來,學(xué)校新進(jìn)年輕教師較多,我們著力做好以教師專業(yè)能力提升為主要內(nèi)容的校本培訓(xùn):一是加強(qiáng)以寫好三筆字、說好普通話,能熟練操作現(xiàn)代教育技術(shù)手段為主要內(nèi)容的教師職業(yè)基本技能訓(xùn)練。二是加強(qiáng)以學(xué)習(xí)、設(shè)計(jì)教學(xué)案、上好一門課為主要內(nèi)容的專業(yè)能力培訓(xùn)。三是加強(qiáng)以發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題為主要內(nèi)容的教科研能力培訓(xùn)。
實(shí)施“八個(gè)一工程”,即要求每人參與一個(gè)課題研究,每月寫一篇教學(xué)反思或案例分析報(bào)告或教育敘事,每學(xué)期做一次教研活動(dòng)的中心發(fā)言人,每學(xué)期寫一篇經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或科研論文,每學(xué)年開設(shè)一節(jié)優(yōu)質(zhì)觀摩課,每天寫一篇鋼筆字,一篇毛筆字,畫一頁簡筆畫。
利用金達(dá)基金建立了外出培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,要求每人每學(xué)年至少外出參加培訓(xùn)一次,極大調(diào)動(dòng)了教師外出學(xué)習(xí)的積極性,起到了很好的增技能、換思想、學(xué)方法的效果。學(xué)校中層干部逐一到xx師范大學(xué)、成都師范大學(xué)、綿陽師院、成都萬科實(shí)驗(yàn)小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)一個(gè)學(xué)期,每位干部回來都兼任教研組長,指導(dǎo)學(xué)科教學(xué)研究活動(dòng),發(fā)揮了火車頭作用。實(shí)現(xiàn)了教師學(xué)習(xí)、校內(nèi)研修、外出培訓(xùn)三個(gè)100%,更好地優(yōu)化了教師的知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)。
建立健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)“三個(gè)一”制度,即參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)返校后,教師必須完成一份培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得,上一堂學(xué)習(xí)匯報(bào)課,作一次匯報(bào)交流。通過不斷的學(xué)習(xí),提升了年輕教師基本技能。
二、聚焦課堂,同伴互動(dòng)
課堂是教學(xué)的根,是教師專業(yè)發(fā)展施展的舞臺(tái)。針對(duì)學(xué)校年輕教師多的特點(diǎn),提出了年輕教師“一年適應(yīng),三年發(fā)展,五年成型,十年成名”的教師層級(jí)培養(yǎng)目標(biāo),大力開展校本教研培訓(xùn)和老中青結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。
積極開展以“好課須磨,教學(xué)有!睘橹饕獌(nèi)容的校本教研,搭建同伴互動(dòng)的平臺(tái),注重教師協(xié)作型互動(dòng),強(qiáng)力推進(jìn)集體備課制度,通過設(shè)計(jì)課、磨課,反復(fù)上研究課、微格課,經(jīng)常性開展同課異構(gòu)、一課多研等對(duì)比教學(xué)方式,著力在課堂上磨模式,磨細(xì)節(jié),促進(jìn)年輕教師形成自己的課堂教學(xué)風(fēng)格。
強(qiáng)化組內(nèi)合作,大力開展讀書沙龍活動(dòng)。每周一下午和晚上為語文、每周二下午和晚上為數(shù)學(xué)、每周三下午和晚上為英語、每周四下午和晚上為綜合學(xué)科的集體教研活動(dòng)時(shí)間,活動(dòng)流程為:組內(nèi)教師輪流上一節(jié)優(yōu)質(zhì)課→研究一個(gè)教學(xué)命題→老師輪流辦一次講座→分享讀教育專著優(yōu)秀范文。
同伴互動(dòng)既是個(gè)人思考的結(jié)果,也是教師集體的確智慧,為了磨好一堂課,教師個(gè)體有了壓力,參與學(xué)習(xí)的勁頭足了;組內(nèi)教師互動(dòng)的多了,參與教科研活動(dòng)的積極性的主動(dòng)性增強(qiáng)了,教學(xué)研究的氛圍更濃厚了,教師的教學(xué)水平得以提升。
三、專家引領(lǐng),示范帶動(dòng)
一是專家引領(lǐng)。組建名師、專家組團(tuán)隊(duì),聘請(qǐng)鄧家勇、寇菊容、何媛媛、鄧雪蓮、雷順華等名師為學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)教師,每學(xué)期來學(xué)校聽每位語、數(shù)、外老師的.課并給予當(dāng)面指導(dǎo),對(duì)每個(gè)課型怎么教、每個(gè)課時(shí)怎么安排、班級(jí)如何高效管理等逐一進(jìn)行手把手式的輔導(dǎo)。
二是骨干帶動(dòng)。師德高尚、業(yè)務(wù)精良的骨干教師隊(duì)伍,對(duì)學(xué)校持續(xù)健康發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。我校組建了由閆瓊花、何朝華、徐靜檜等教師組成的語數(shù)外學(xué)科帶頭人,對(duì)他們目標(biāo)上壓擔(dān)子,工作中搭臺(tái)子,有成績給票子。大力實(shí)施“青藍(lán)工程”,要求青年教師“先聽后備、先審后教、教后反思”。85后的每位青年教師安排一名骨干教師作為師傅,對(duì)其全方位指導(dǎo)。每位學(xué)科帶頭人牽頭一門學(xué)科教學(xué)及研究,結(jié)對(duì)幫扶一至兩名年輕老師,通過平時(shí)觀摩課、研討課、匯報(bào)課、推門聽評(píng)課、共同參與課題研究、指導(dǎo)撰寫教學(xué)論文等形式,形成良好的“以老帶新、互助互學(xué)、共同提高”的氛圍。
三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭。我校完善了領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)聯(lián)系年級(jí)、學(xué)科組的教育教學(xué)視導(dǎo)“四個(gè)一”制度,即要求領(lǐng)導(dǎo)每周至少一次推門聽評(píng)課,通過聽評(píng)課、觀察、訪問、檢查等方式,了解教師課堂教學(xué)的實(shí)際情況。每月組織蹲點(diǎn)年級(jí)的測評(píng)、分析。每期在校內(nèi)上公開課、示范課一次;每學(xué)年?duì)款^一項(xiàng)小課題研究。
四、校際交流,多方聯(lián)動(dòng)
隨著校本培訓(xùn)活動(dòng)的深入開展,我們遇到的問題在不斷的增多,許多深層次的問題不易解決,教師能力的提升,僅限于校內(nèi),可能是同水平的反復(fù)、淺層次的徘徊,邁不開實(shí)質(zhì)性的步伐;诖,我們?cè)谛?nèi)校外尋求多方聯(lián)動(dòng),拓寬教師能力提升路徑。
內(nèi)聯(lián)求效率。為切實(shí)做好教師能力提升工作,我們強(qiáng)化學(xué)校職能處室的聯(lián)動(dòng),整合校內(nèi)資源,將教科室、信息中心合并,成立教師發(fā)展中心,專門負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)和專業(yè)成長工作;同時(shí)建立健全教師發(fā)展激勵(lì)機(jī)制,將教師專業(yè)發(fā)展情況納入部門、個(gè)人的年度目標(biāo)考核,提高師培工作效率。
上聯(lián)求高度。20xx年,我們分別與成都萬科實(shí)驗(yàn)小學(xué)、廣元外國語學(xué)校、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、南鷹小學(xué)等省市名校結(jié)對(duì),通過參加名校教育教學(xué)研究活動(dòng)、選派教師到名校跟崗學(xué)習(xí)、請(qǐng)名校名師到校指導(dǎo)等,助力教師能力提升。20xx年。學(xué)校將聘請(qǐng)縣教師進(jìn)修校專家來校聽每位教師的課,并評(píng)選出最有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的種子型教師4名,選派到成都名校跟崗學(xué)習(xí)。20xx年學(xué)校每位教師將逐一到成都名校跟崗學(xué)習(xí)。讓每位老師都接受到優(yōu)質(zhì)教育的熏陶,形成新時(shí)代教育觀,打造獨(dú)具個(gè)人風(fēng)采的課堂教學(xué)藝術(shù),真正成為底氣十足、才智超群的行家里手。
橫聯(lián)求寬度。本著合作、互動(dòng)、共享、發(fā)展原則,我們積極與縣內(nèi)學(xué)校聯(lián)合,創(chuàng)造機(jī)會(huì)相互串門,讓教師在校際交流中共同提高,在合作中共同進(jìn)步。20xx年我們分別的陵江一小、陵江鎮(zhèn)小、陵江三小、五龍小學(xué)、浙水小學(xué)、鴛溪小學(xué)、高坡小學(xué)等十余所學(xué)校開展了旨在提升教師能力的課堂教學(xué)研究活動(dòng)。通過跨校交流,實(shí)現(xiàn)了由校內(nèi)培養(yǎng)培訓(xùn)向跨校培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變,拓寬了培訓(xùn)渠道,拓展了教師培養(yǎng)空間。
活動(dòng)的開展,激活了教師專業(yè)業(yè)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,帶動(dòng)了教師教育觀念、方法和行為的轉(zhuǎn)變,隊(duì)伍素養(yǎng)整體提升,教育質(zhì)量連續(xù)八年受到縣委縣府表彰。在今后的工作中,我們將繼續(xù)立足學(xué)校實(shí)際,以追求實(shí)效為目標(biāo),堅(jiān)持在實(shí)踐中探求,在研究中反思,在反思中改進(jìn),讓我們的師培之路越走越寬,越走越實(shí),越走越好。
教師發(fā)展工作總結(jié)4
本學(xué)期我很高興擔(dān)任大小班的計(jì)算教學(xué)工作。經(jīng)過我的努力,一個(gè)緊張又有趣的學(xué)期又過去了。我一直還是本著“一切為了孩子”的宗旨開展我的幼兒教育工作。我很堅(jiān)持一分耕耘一分收獲,只要我用心付出,就會(huì)有收獲 。通過本年度的學(xué)習(xí)和教育教學(xué)的實(shí)踐工作,我覺得在個(gè)人專業(yè)化發(fā)展方面有了進(jìn)步,下面我把這方面工作做一下總結(jié):
一、專業(yè)素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高
思想方面:
積極參加政治學(xué)習(xí),對(duì)幼兒教育事業(yè)充滿了責(zé)任感。遵守幼兒園規(guī)章制度。時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,以身作則,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻(xiàn)。培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,既教書又育人。。在工作中,不怕困難,頑強(qiáng)拼搏,敢于創(chuàng)新,在教育教學(xué)方面取得了一定的成績。俗話說:“活到老,學(xué)到老”,本人一直在各方面嚴(yán)格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己.愛孩子是每一個(gè)教師最起碼的道德,愛那些美麗聰穎一笑兩酒窩的孩子容易,但愛那些不怎么討人喜歡的孩子,甚至是愛那些有缺陷的孩子,那就需要有一顆真正的愛心,神圣的師愛是廣博的,它應(yīng)該是面向全體幼兒的“博愛”。
自身素養(yǎng):
學(xué)習(xí)成為了一種習(xí)慣,具有積極的精神面貌,熱情誠懇,較強(qiáng)的自我調(diào)控能力和堅(jiān)強(qiáng)意志品質(zhì)。 每天我們都是微笑著迎接孩子,微笑著送走孩子,盡全力做到讓每一個(gè)孩子開開心心的來,高高興興的回家。
二。掌握了一些專業(yè)知識(shí)。
作為幼兒教育的新戰(zhàn)士,我樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理念,學(xué)《幼兒園工作規(guī)程〉〉〈〈幼兒園管理?xiàng)l例》,領(lǐng)會(huì)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,還學(xué)習(xí)了《幼兒教育》《學(xué)前教育》等教學(xué)刊物,把握了現(xiàn)代幼兒教育的開放性,創(chuàng)新性。明確了教師在幼兒活動(dòng)中的角色是“支持者”‘合作者’“引導(dǎo)者”。用幼兒教育理論指導(dǎo)幼兒教育實(shí)踐。
三。養(yǎng)成研究的習(xí)慣。
在 日常教育活動(dòng)中,堅(jiān)持勤于思考,反復(fù)實(shí)踐,將在園內(nèi)發(fā)生的細(xì)小問題進(jìn)行研究。如“孩子們?yōu)槭裁措S地扔臟東西?”等。和同事們交流,與同事合作,與家長溝通。經(jīng)常參加教育活動(dòng),思考自己該怎樣做更好。樹立研究意識(shí),養(yǎng)成研究習(xí)慣,使自己的`工作做得比較好。
四。在反思中成長。
幼兒園教師專業(yè)成長的主要途徑是對(duì)幼兒教育教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行不斷的反思。所以本學(xué)年每天都對(duì)自己的工作進(jìn)行反思,找出自己工作中的優(yōu)缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn)。每個(gè)月都完成一篇敘事反思,通過反思能幫助進(jìn)一步理清實(shí)踐中的問題。
五。教育理念得到了進(jìn)一步刷新。
教師專業(yè)化發(fā)展隨著綱要的深入實(shí)施而不斷推進(jìn)。課堂上都以幼兒為主體,師幼互動(dòng)。 堅(jiān)持每天按計(jì)劃完成教學(xué)活動(dòng),作到心中有目標(biāo)的去完成教學(xué)工作。對(duì)園領(lǐng)導(dǎo)布置的工作按時(shí)完成。全身心地愛護(hù)、關(guān)心、幫助孩子,做孩子的大朋友。尊重、理解、信任孩子。我處處以孩子為出發(fā)點(diǎn),走進(jìn)孩子世界,做到尊重孩子,信任孩子,把他們的每件事情都當(dāng)作大事情來看,尊重孩子的人格,尊重孩子的興趣和需要,使孩子真正生活在自由寬松的環(huán)境里,把老師當(dāng)成知心朋友一樣吐露心聲。
六。教育工作也得到了升華。
將全新的教育理念轉(zhuǎn)化到教育實(shí)踐行為中,教學(xué)過程以游戲?yàn)橹饕侄危w現(xiàn)幼兒的主體地位,注重情感交流。
人們常說:“學(xué)高為人師、身正為人表”時(shí)代的進(jìn)步要求老師不斷提高素質(zhì)水平,努力培養(yǎng)出跨世紀(jì)的接班人。我自感自己是才疏學(xué)淺,只有不斷提高自身素質(zhì),不斷完善自己,才能擔(dān)此重任。因此我非常注重自身的修養(yǎng),我常常刻苦鉆研教材,有空就閱讀幼教書刊,遇到好文章、兒歌、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等都記錄下來,進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí),研究以便提高自己的業(yè)務(wù)水平,在工作中我積極探索、虛心接受領(lǐng)導(dǎo)及有經(jīng)驗(yàn)老師意見。在本學(xué)期,我適應(yīng)新時(shí)期教學(xué)工作的要求,從各方面嚴(yán)格要求自己,積極向老教師請(qǐng)教,結(jié)合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的實(shí)際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學(xué)工作有計(jì)劃,有組織,有步驟地開展。
幼兒教師專業(yè)化發(fā)展是一個(gè)漫長的,永無止境的完善過程,幼兒教育事業(yè)是燦爛的,幼兒教師的使命是崇高的,我時(shí)時(shí)刻刻以這種崇高的使命激勵(lì)自己,盡心盡職的工作去促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,彰顯職業(yè)魄力,展示生命的靈動(dòng)與飛揚(yáng)。
教師發(fā)展工作總結(jié)5
雖然剛剛加入教師的行業(yè)中,但承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的信任,在本學(xué)年我擔(dān)任了六年級(jí)語文教學(xué)工作和一年級(jí)班主任工作,這兩項(xiàng)工作都得到了學(xué)校的高度重視,同時(shí)作為一名年輕教師也讓我倍感壓力,但是我始終堅(jiān)信只有在兢兢業(yè)業(yè)的努力工作下,才能把強(qiáng)大的壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力,在工作中超越自己、提升自己,F(xiàn)將本學(xué)期的專業(yè)發(fā)展作以總結(jié)。
一、教學(xué)方面一絲不茍
在本學(xué)期我進(jìn)一步端正教育思想,樹立以學(xué)生為本的新教學(xué)觀念,積極學(xué)習(xí)新課改的精神和新課標(biāo)的內(nèi)容,深入細(xì)致的備好每一節(jié)課。認(rèn)真研究教材,廣泛閱讀大量參考資料,準(zhǔn)確把握難重點(diǎn),難點(diǎn),制定符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的教學(xué)方法及教學(xué)形式。注意弱化難點(diǎn)強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)。教案書寫認(rèn)真,并不斷歸納總結(jié)成集,提高教學(xué)水平。認(rèn)真上好每一節(jié)課,力求每節(jié)課都給學(xué)生一個(gè)精彩,一個(gè)驚喜,一個(gè)深刻的收獲和一個(gè)學(xué)習(xí)人生上的啟示。在教學(xué)中提高學(xué)生的素質(zhì),保證每一節(jié)課的質(zhì)量。力爭在每一節(jié)語文課上有所突破、有所創(chuàng)新。不斷的提高自己的課堂教學(xué)水平,并堅(jiān)持做課件,保證堂堂使用多媒體來輔助教學(xué)。
二、集體合作精成所致
每一學(xué)期為了提升教師專業(yè)水平、優(yōu)化課堂教學(xué),學(xué)校都進(jìn)行了校本課堂研討課,每一次的研討課對(duì)于我來說,都是一次最好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在本學(xué)期一年四班劉宏老師參加了我區(qū)的教學(xué)大賽,在劉老師一次次的試講后,所有語文組的教師都能集思廣益,彌補(bǔ)本節(jié)課的不足,每個(gè)難點(diǎn)必究,每節(jié)課必精研細(xì)磨,大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,在工作中不斷探究教學(xué)思想,進(jìn)行教學(xué)策劃,使我在這個(gè)過程不斷積累和成長。
三、學(xué)生輔導(dǎo)與教學(xué)成績
上半學(xué)期我承擔(dān)了六年級(jí)的語文教學(xué)工作,這個(gè)班的學(xué)生學(xué)習(xí)品質(zhì)差,沒有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,但經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和調(diào)整,學(xué)生的狀態(tài)逐漸好轉(zhuǎn),既有了初中生的思想意識(shí)和行為方向,在學(xué)習(xí)上也有了一定的思維增深和文本積累,在全市畢業(yè)生考試中,并取得了較如人意的成績。
在下半學(xué)期我承擔(dān)了一年二班的班主任工作和語文、數(shù)學(xué)教學(xué)工作,對(duì)于一年級(jí)的學(xué)生來說,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是最重要的,只要有了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)生的學(xué)習(xí)成績自然就會(huì)有所提高,所以本班成績比較理想。
四、用讀書充實(shí)和提高自己
本學(xué)期我參加了區(qū)里舉辦的讀書演講活動(dòng),把自己這幾年的讀書心得結(jié)合工作,進(jìn)行了疏理,和各位同仁溝通、交流,演講稿《讀書之樂樂在讀書》一文,在《長春教育》發(fā)表。讀書不是一時(shí),而是一世,在日后的工作中,我還用知識(shí)來武裝自己、豐盈心靈,充實(shí)生活。
五、科研工作
本學(xué)期我參與研究市教育科學(xué)"十五"規(guī)劃我校的課題《生本教學(xué)模式與現(xiàn)代學(xué)習(xí)策略的研究》、《各學(xué)科教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生積極心理品質(zhì)的研究》、《新課程背景下各學(xué)科課堂有效教學(xué)策略的研究》和《小學(xué)生誠信教育研究》四個(gè)課題的研究。在研究過程中我勤寫文章,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中歷練自我。充分利用業(yè)余時(shí)間多讀書,認(rèn)真閱讀教育名著,將所得所感及時(shí)記錄下來。在“讀”的基礎(chǔ)上,學(xué)會(huì)“想”和“寫”,經(jīng)常性地把自己的思想體會(huì)寫出來。
六、參加學(xué)校校本培訓(xùn)情況
本學(xué)期我嚴(yán)格要求自己,積極參加學(xué)校組織的各次校本培訓(xùn)。與學(xué)年教師相互取長補(bǔ)短,教學(xué)相長,認(rèn)真完成學(xué)校的各種學(xué)習(xí)筆記和聽課記錄,通過校本培訓(xùn),學(xué)習(xí)教育理論,在理性認(rèn)識(shí)中豐富自我。忙碌之余我仍盡力堅(jiān)持讀教育專著,及時(shí)作好筆記,寫出自己的.心得,豐富自己的文化素養(yǎng)。多看權(quán)威性的教育類期刊雜志,如:《人民教育》、《福建教育》、《中國教育報(bào)》、《中小學(xué)教育》等,了解更多著名教育專家、行家的觀點(diǎn),了解當(dāng)前的教改動(dòng)態(tài),對(duì)自己的教育教學(xué)工作都具有指導(dǎo)意義。
七、積極使用現(xiàn)代信息技術(shù)。
充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,學(xué)習(xí)教育教學(xué)方面的新思想,掌握新方式,運(yùn)用新理論,提高教學(xué)效果。利用課余時(shí)間學(xué)習(xí)電腦,提高了自己的計(jì)算機(jī)水平。
八、不足和努力方向
一學(xué)期即將結(jié)束,我也將不斷反思、克服缺點(diǎn),更加深入的探討在課堂教學(xué)中與學(xué)生的情感溝通,在以后的教學(xué)工作中以情導(dǎo)學(xué),做一個(gè)學(xué)生更喜歡的教師,以推進(jìn)自身業(yè)務(wù)的不斷成熟。
畢業(yè)的我,興奮地踏上了向往已久的幼教這片熱土,來到了一群活潑可愛的孩子中間,那時(shí)的我還是一個(gè)對(duì)幼教行業(yè)懵懂的女孩,對(duì)于怎樣教育好孩子,用怎樣的方法方式去引導(dǎo)孩子、指導(dǎo)孩子,對(duì)于哭啼不休的孩子怎樣去應(yīng)付……一系列的問題出現(xiàn)在我的面前。那時(shí)的我在工作中時(shí)常表現(xiàn)出在孩子面前放不開,有些羞澀又有些緊張,不過在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下以及同事們的鼓勵(lì)和幫助下,使我很快擺脫了這一恐懼,進(jìn)入了角色,將自己的理想融入到了孩子們的一日生活中。
至今從事幼教工作已數(shù)年,在崗位上雖有酸苦但帶給我最多的還是甜,不過無論是怎樣,這些都將會(huì)是我人生最大的財(cái)富。以后我會(huì)背著這個(gè)行囊徜徉在我的旅途。
幼教一個(gè)特殊的職業(yè),同樣也是一個(gè)極為重要的職業(yè)。一個(gè)個(gè)孩子剛剛離開父母的襁褓,來到我們這個(gè)大家庭,我們就像他們的第二任父母一樣,把他們的一切交給我們。幼教又與初等教育接軌,在這里的一切決定了孩子的未來,我們就是孩子的第一位導(dǎo)師。引領(lǐng)他們接受新的事物,踏上一段紛繁的學(xué)習(xí)之路。
在這個(gè)特殊的環(huán)境中工作,就猶如是世外桃源一般。這里沒有煩惱,沒有污濁,有的只是孩子們單純的笑聲,無邪的笑臉,天真的想法。孩子們圍繞在膝,竟可以使我忘記自我,有時(shí)候也天真的認(rèn)為自己也這么大,正是祖國的花朵。孩子們的感染力就像是一層一層漣漪一次次的沖擊我們的心田。我常常對(duì)自己說:“我是一片綠葉,孩子們就是那一朵朵花蕊,我愿意為花蕊送去足夠的營養(yǎng),讓花蕊綻放的更美麗!
在幼教工作中,我讓孩子們看到了一個(gè)絢麗多彩的世界,為孩子們打開了一扇心靈的窗戶,同時(shí)我自己也在不斷的成長,給自己鋪上了一條向往成功大道。我捧著一顆誠摯的心去愛護(hù)孩子,關(guān)心孩子、體貼孩子,與他們真心誠意的成為好朋友,使他們感受到師生之間的信賴與真誠。作為一名幼兒教師的我,對(duì)每一位孩子播撒愛心,用愛的行動(dòng)讓他們重新點(diǎn)燃希望之火,當(dāng)孩子流著長長的鼻涕走到我面前時(shí),我會(huì)親手用紙巾將他擦拭干凈;當(dāng)孩子離開父母哇哇大哭時(shí),我會(huì)像媽媽一樣抱起他,給他溫暖給他安慰;當(dāng)孩子犯錯(cuò)時(shí),我會(huì)耐心的教導(dǎo)他,讓他明白一些簡單的做人道理……我用我的行動(dòng)表達(dá)著我的愛意,使孩子們感到老師在意他、喜歡他、信任他、關(guān)心他。
印象最深的是小班孩子第一天上幼兒園,當(dāng)父母離開他們,急著去上班的時(shí)候,孩子們總會(huì)哭鬧,豆大的眼淚不停的流下來,這時(shí)我的心弦就會(huì)被觸動(dòng)。我總會(huì)不由自主的抱起孩子,輕輕的撫摸他們,為他們拭去眼角的淚水,親親他們的小臉,讓他們感受媽媽般的溫暖?粗麄冄蹨I的風(fēng)干,露出甜甜的笑容,我的心里就會(huì)泛起一陣甜意。而當(dāng)孩子們從無知到智慧,在一定的程度有了進(jìn)步時(shí),所體驗(yàn)到的那種成功感,是其他任何工作都無法取代的。從這一刻起,幼教這種職業(yè)就植入我的心里,我知道我會(huì)熱愛幼教。
在幼教行業(yè)的數(shù)年里,有太多太多的事情讓我感動(dòng):當(dāng)大班孩子即將離開幼兒園的時(shí)刻,“老師我們以后經(jīng)常會(huì)來看你的”一句話簡潔的話語打動(dòng)了我的內(nèi)心,感動(dòng)的會(huì)淚流滿面;當(dāng)我辛勤的汗水澆灌在孩子身上時(shí),當(dāng)我汗流頰背,口干舌燥時(shí),“老師先喝口水吧”突然之間我發(fā)現(xiàn)孩子們長大了,懂事了,聰明了;在一次家長半日活動(dòng)過后,家長們看了我的工作后不禁地感慨:“看了老師半天的活動(dòng),才明白作為幼兒教師的工作是多么的繁忙瑣碎,多么的辛苦,看了老師教那些調(diào)皮搗蛋的孩子,才讓人了解到什么叫做耐心。”從孩子的話語,家長的話語中感覺到了工作在教育第一線的我是多么的自豪。
我熱愛幼兒教育事業(yè),我愛我的孩子,我將堅(jiān)定地,腳踏實(shí)地地走下去。
雖然我只是幼教成員中最普通的一員,但是我對(duì)幼教的熱愛與每一位幼兒教師都是一樣的,我愿意把我的青春獻(xiàn)給我的崗位,獻(xiàn)給每一位含苞欲放的孩子,他們的成功比我們的成功更讓人可喜。我為自己是一名幼教工作者感到光榮和自豪,我將盡心盡力盡職盡責(zé)的做得更好,不斷學(xué)習(xí),不斷探索,踏實(shí)工作,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,為我們神圣的幼教事業(yè)發(fā)揮更大的價(jià)值。
教師發(fā)展工作總結(jié)6
明朝學(xué)者王守仁在“傳習(xí)錄”中說“名與實(shí)對(duì)務(wù)實(shí)之心重一分,則務(wù)名之心輕一分!痹诿c實(shí)之間,我們更應(yīng)當(dāng)追求“實(shí)”。我們從事的教育事業(yè),講究的就是實(shí)實(shí)在在,作風(fēng)要?jiǎng)?wù)實(shí),工作要扎實(shí),要“有實(shí)心、明實(shí)理、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、立實(shí)功!北緦W(xué)期,我們以教研的有效性研究提高教學(xué)有效性,促進(jìn)學(xué)生和教師的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。為此,我們確立了“讓每一個(gè)人在合作的氛圍中自主發(fā)展”的辦學(xué)理念,廓清了“以學(xué)會(huì)合作、自主發(fā)展為核心,以有效提高、持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),以實(shí)行開放、促進(jìn)發(fā)展為方式”的辦學(xué)思路。我們做了如下工作:
一、開展合作教研,促進(jìn)教師發(fā)展
我們所說的合作,從形式上看,既有縱向又有橫向。縱向指本學(xué)科跨年段的合作;這種縱向合作研究,可以讓每一位教師對(duì)本學(xué)科教學(xué)有一個(gè)整體的結(jié)構(gòu)性認(rèn)識(shí),便于系統(tǒng)、準(zhǔn)確地把握;橫向指本年段跨學(xué)科的合作,它可以促進(jìn)教師在教育教學(xué)過程中相互支持和依托,形成教育合力,共同關(guān)注小學(xué)生綜合素養(yǎng)的培育。從研究的內(nèi)容來看,除了以往的課堂教學(xué)常規(guī)研究外,我們?cè)趯?shí)踐中逐步將研究拓展到了作業(yè)及教師對(duì)作業(yè)的批改、反饋等環(huán)節(jié)的研究,從而使我們的教學(xué)研究與學(xué)生的學(xué)習(xí)過程基本整體吻合,形成了比較完整而有效地的教學(xué)研究鏈。在這過程中,我們重點(diǎn)關(guān)注三個(gè)環(huán)節(jié):改變教師工作方式,將個(gè)體智慧整合為群體智慧;引導(dǎo)教師自主實(shí)踐,努力將群體智慧回歸為個(gè)體智慧;營造和諧的課堂的氛圍,實(shí)現(xiàn)師生雙向互動(dòng)。
具體做法如下:
、彘_展針對(duì)性研究,解決實(shí)際問題
我們的合作研究不是坐而論道,而是以一線教師教學(xué)中問題(如:課堂教學(xué)的師生互動(dòng)、練習(xí)有效性、課程開發(fā)和實(shí)施等)為出發(fā)點(diǎn),從課堂教學(xué)研究入手,以合作交流為主要過程,爭取外力支持,開展針對(duì)性實(shí)踐研究。
1、命題設(shè)計(jì)的研究
如何提高教學(xué)的有效性?我們的抓手是:開展練習(xí)設(shè)計(jì)的研究。我們從練習(xí)研究入手研究教學(xué),有兩個(gè)目的:一是可以查漏學(xué)生的認(rèn)知缺陷,促進(jìn)學(xué)生的自主發(fā)展;二是幫助教師反思自己的教學(xué)過程,及時(shí)改進(jìn)教學(xué)策略,優(yōu)化教學(xué)過程,提高課堂效益。本學(xué)期我們認(rèn)真做了幾項(xiàng)工作:
。1)以新課標(biāo)為依據(jù),認(rèn)真梳理教材,明確本學(xué)科、本年級(jí)教學(xué)重點(diǎn)和達(dá)標(biāo)要求;
(2)根據(jù)目標(biāo)和要求,研究課堂教學(xué)中學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),包括學(xué)科學(xué)習(xí)的基本思路和基本方法;
。3)開展與課堂教學(xué)相匹配的練習(xí)和命題設(shè)計(jì)的研究,使學(xué)生的訓(xùn)練更具系統(tǒng)性、針對(duì)性、有效性。
我們主要采取同學(xué)科同年級(jí)和同學(xué)科跨年級(jí)教研兩種方式的合作。同學(xué)科同年級(jí)教研組合作的主要任務(wù)是圍繞教學(xué)要求,研究課堂教學(xué)中如何指導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí),研究重點(diǎn)由以往的如何教學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)槿绾螌?dǎo)學(xué),如何通過有效練習(xí),幫助學(xué)生掌握知識(shí)、技能和學(xué)習(xí)方法;同學(xué)科跨年級(jí)合作的主要任務(wù)是:梳理并明確同一教學(xué)內(nèi)容,各年級(jí)的教學(xué)任務(wù)和達(dá)標(biāo)要求,練習(xí)的主要形式和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。在這樣的合作研究中,老教師貢獻(xiàn)多年積累的方法,使寶貴的經(jīng)驗(yàn)顯性化,讓大家共享;新教師的新思路和新方法也能讓人受益。這樣的研究在提高教學(xué)有效性的同時(shí),提升教師專業(yè)能力。
2、校本課程開發(fā)與實(shí)施的研究
如何開發(fā)校本課程,這是個(gè)很專業(yè)的問題。在課程開發(fā)與實(shí)施過程中,我們采取的是骨干領(lǐng)銜、集體攻關(guān)的專題合作。這樣的合作,為教師提供了廣闊的時(shí)空和更大的自主權(quán):
。1)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)成員承擔(dān)了校本課程開發(fā)的審議、過程的指導(dǎo)和成果的評(píng)價(jià)。他們保持清醒頭腦、認(rèn)真審議、合理開發(fā)、有序?qū)嵤,使課程實(shí)施達(dá)到科學(xué)、有效目的。
。2)教師根據(jù)自己的興趣愛好和特長以及擁有的資源,發(fā)揮自己的聰明才智,積極為學(xué)生提供菜單式的課程。我們的校本課程開發(fā)既有個(gè)人項(xiàng)目、又有幾人合作的,既有獨(dú)立設(shè)置,又有學(xué)科拓展和滲透;既有全班全員參與學(xué)習(xí)的`整體拓展,也有由幾位學(xué)生組成的靈活機(jī)動(dòng)的課題研究小組。我們嘗試采用兩種方式:即“教師走班學(xué)生不走”,“學(xué)生走班教師不走”。
(3)個(gè)性化學(xué)習(xí)課程激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)欲望和學(xué)習(xí)情感,引領(lǐng)學(xué)生掌握良好的學(xué)習(xí)方法,達(dá)到兩個(gè)效果:一是減少基礎(chǔ)性課程達(dá)標(biāo)的差異,同時(shí)鼓勵(lì)差異發(fā)展,滿足個(gè)性需求。校本課程的實(shí)施滿足了教的個(gè)性化和學(xué)的選擇性,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展、學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展。
、骈_展多樣性研究,提高課改執(zhí)行力
我們開展多樣性研究,目的是為了增強(qiáng)教師教育智慧,讓教師逐步從講究時(shí)間、體力投入的“量性敬業(yè)”走向以提升教育情智含量為主的“質(zhì)性敬業(yè)”。
1、“滾雪球”聽評(píng)課
在課堂教學(xué)改革過程中,我們聚焦課堂,強(qiáng)調(diào)專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、教學(xué)反思和行為跟進(jìn)的“行動(dòng)研究”,有效開展了“滾雪球”聽評(píng)課活動(dòng)。由于“滾雪球”教學(xué)研討活動(dòng)集聚了團(tuán)隊(duì)的智慧,目標(biāo)明確,操作性強(qiáng),實(shí)實(shí)在在提高了每一位教師的課改執(zhí)行力。
2、關(guān)鍵教育事件研究
關(guān)鍵事件研究,以“短、平、快”形式出現(xiàn),適應(yīng)現(xiàn)代學(xué)校教師的工作節(jié)奏和方式。它以教師合作研究為主要形式,我們將關(guān)注的目光定格于一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的實(shí)施,或一種教學(xué)方式的嘗試,或一個(gè)突發(fā)事件的處理等等。尋找出“事件”背后帶有的普遍性的原因和相應(yīng)的對(duì)策,使多種教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、方法外顯,過程化、細(xì)節(jié)化、操作化,解決教與學(xué)存在的問題!瓣P(guān)鍵教育事件研究”,用集體的智慧解答個(gè)體的困惑,將個(gè)人的經(jīng)歷轉(zhuǎn)化為同伴的經(jīng)驗(yàn),提高教師的專業(yè)判斷能力。當(dāng)教師再面臨類似問題時(shí),就能自如的應(yīng)對(duì),增強(qiáng)職業(yè)的自信心和自豪感。
3、案例研究
在教學(xué)研究的過程中,我們將行動(dòng)研究與案例研究相結(jié)合,依托生動(dòng)的案例,以教師不同的視角,深入剖析事件,引導(dǎo)教師透過現(xiàn)象看本質(zhì),透過案例尋理念。我們的案例研究不要求同一,也沒有唯一,更關(guān)注研究過程中的各抒己見,爭論甚至辯論,實(shí)現(xiàn)思維火花碰撞。
4、課例研究
課例研究與以上幾種研究方法不同之處在于它投入的時(shí)間和精力成本要大得多,我們戲稱為“法國大餐”。(大家通過一人多滾式的教學(xué)實(shí)踐、頭腦風(fēng)暴式的集體研討、反思跟進(jìn)式的修改完善、媒體介入式的技術(shù)支撐合作進(jìn)行課例研究。它的優(yōu)勢在于教研組通過合作研究,細(xì)化了環(huán)節(jié)、分解了過程、而現(xiàn)代信息技術(shù)的介入彌補(bǔ)了聽課記錄的不足,更使跟進(jìn)的效果非常清晰地呈現(xiàn)在教師面前。
、玳_展互補(bǔ)性研究,整合差異資源
我們開展了互補(bǔ)性研究,是為了促進(jìn)教師間的相互借鑒、共同探討,形成集體的智慧和力量,形成能力各異、特長互補(bǔ)的教師群體。
1、校內(nèi)互動(dòng)組際交流:
眾所周知,師范生在大學(xué)學(xué)習(xí)時(shí),是多課程學(xué)習(xí)并進(jìn)。而進(jìn)入學(xué)校工作以后,由于工作的需要,往往只關(guān)注所教學(xué)科,變得思維狹窄、方法單一。這無論是對(duì)教師專業(yè)發(fā)展還是對(duì)學(xué)生高質(zhì)量的學(xué)習(xí)都是很不利的。因此,我們各教研組敞開大門,開展了“放大亮點(diǎn)、突破難點(diǎn)”的跨學(xué)科專題研討活動(dòng)。通過“聽、評(píng)、議、思”,互相取長補(bǔ)短,以新知識(shí)、新見解為指導(dǎo),勇于反思并修正自己行為。整個(gè)過程,大家以欣賞的眼光發(fā)現(xiàn)伙伴的優(yōu)點(diǎn),以問題的眼光發(fā)現(xiàn)伙伴的問題,以研究的眼光與伙伴一起尋找解決問題的方案。我們還利用兩周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)行教研組特色活動(dòng)展示,或介紹課題研究成果,或介紹課例開展情況,或就教育教學(xué)中的關(guān)鍵教育事件進(jìn)行討論,雖然形式不同,內(nèi)容不同,學(xué)科不同,但是,走上講臺(tái)的老師們個(gè)個(gè)神采奕奕,他們的匯報(bào)、發(fā)言甚至是爭論由于貼近教師的實(shí)際,少了空話,少了蒼白的說教,歡迎度高,反響大,有成效。
骨干引領(lǐng):我們充分發(fā)揮區(qū)學(xué)科帶頭人、區(qū)項(xiàng)目負(fù)責(zé)制導(dǎo)師及區(qū)校兩級(jí)層面的骨干教師的作用,以這些教師群體為軸心,帶領(lǐng)有共同興趣的教師一起研究教育教學(xué)中的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。我們采用個(gè)體帶動(dòng)群體、集中拉動(dòng)分散的方式,分階段、分專題、“樹型”、“鏈?zhǔn)健钡亻_展專題研究,即按課題研究的實(shí)施方案組建不同層級(jí)、不同要求、不同人員參與的“項(xiàng)目組”。在實(shí)踐過程中,骨干教師既帶動(dòng)教師整體專業(yè)發(fā)展,也促進(jìn)自身的發(fā)展,成為有特色、特長教師或研究型、學(xué)者型教師。互補(bǔ)合作研究,使教師從小作坊里走出來,彼此都從他人身上獲得教學(xué)信息和靈感,從他人身上汲取豐富的營養(yǎng),用多種方式來促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí),共同分享成功的快樂。
2、校際聯(lián)動(dòng)
我們認(rèn)為,每個(gè)學(xué)校都有其獨(dú)特的優(yōu)勢和資源,為了實(shí)現(xiàn)相互學(xué)習(xí)、相互交流,互動(dòng)雙贏的目的,我們采取雙向自愿選擇原則,與向紅、適存、古北、新虹橋、凇虹等五所學(xué)校共同簽署了《校際合作互動(dòng)研修戰(zhàn)略伙伴協(xié)議書》,組建校際合作研究共同體。我們開展以“提高教師課改執(zhí)行力”為主題的合作校本研修;以“雙向自愿選擇和相互學(xué)習(xí)、交流,互動(dòng)共贏”為原則;提出三項(xiàng)要求:合作共同體成員主動(dòng)、積極參與研究;保持研修的原生態(tài),講真話講實(shí)話,真干實(shí)干;以實(shí)踐研究為主,重點(diǎn)研究怎么做,提高實(shí)效。校際聯(lián)動(dòng)使研究力量更加集中,研究資源更為豐富,解決僅靠一個(gè)學(xué)校力量不能解決的問題,獲得了“一加五大于六”的增值效能。
3、專業(yè)支持
我們學(xué)校成立了引領(lǐng)合作式教研的專家導(dǎo)師團(tuán)。這種合作模式,充分利用學(xué)校內(nèi)外的各種教育資源,發(fā)揮校外專家理論引領(lǐng)、經(jīng)驗(yàn)提升的作用,建立起積極的專業(yè)學(xué)習(xí)和問題解決的“導(dǎo)航”合作關(guān)系。專家們定期或不定期地深入學(xué)校,指導(dǎo)教師的理論學(xué)習(xí),參與課堂的教學(xué)研究,與教師一起探討教研中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)、重點(diǎn)與亮點(diǎn)。這樣的合作拓展了彼此,激活了互動(dòng)時(shí)間與空間,專家的教學(xué)理論和教師的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)在互動(dòng)中被激活、被整合,合作生成新知識(shí)、新技能、新概念、新思想的比重不斷增加,教師的課程觀、教學(xué)觀、知識(shí)觀、學(xué)生觀發(fā)生了顯著的變化。我們開展有實(shí)際運(yùn)用價(jià)值的合作研究,幫助教師對(duì)本學(xué)科教學(xué)有一個(gè)整體的結(jié)構(gòu)性認(rèn)識(shí),便于系統(tǒng)、準(zhǔn)確地把握;幫助教師逐步正確把握教學(xué)目標(biāo),注重教學(xué)過程和教學(xué)結(jié)果的一致性,我們這樣做有兩個(gè)目的:
(1)改變簡單的經(jīng)驗(yàn)重復(fù),讓教師對(duì)自己成功的經(jīng)驗(yàn)加以意識(shí)化,并對(duì)不足審慎反思,從而使自己的教育行為更加科學(xué)、合理與優(yōu)化。
。2)增強(qiáng)教師教育智慧,讓教師逐步從講究時(shí)間、體力投入的“量性敬業(yè)”走向以提升教育情智含量為主的“質(zhì)性敬業(yè)”!處煹墓ぷ骷纫皩(shí)干”也要“巧干”,既要用汗水也要用智慧。
二、體會(huì)與思考
1、體會(huì)我們?cè)诜e極推進(jìn)合作式教研的過程中,有積累和收獲,我們的體會(huì)是:
“以需求為導(dǎo)向”的合作校本研修,是促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑
我們的合作校本研修堅(jiān)持以校為本,但同時(shí)也必須打開教室、走出校門。它講究的是學(xué)校中人的相互支撐,相互幫助,合作共進(jìn),它一定程度上緩解教師的焦慮情緒、減輕精神壓力和負(fù)擔(dān),滿足了人渴求理解、信任的需求,形成了和諧校園氛圍,使教師在身心愉悅的狀態(tài)下工作,保障課改穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。同時(shí),我們的合作式教研教師與教師日常工作結(jié)合、與學(xué)校的重點(diǎn)工作結(jié)合、與名師培養(yǎng)工程結(jié)合,采取任務(wù)驅(qū)動(dòng)式的多樣性研究,通過交流合作、互幫互學(xué)形式,分層分類開展研究,可以幫助教師在與伙伴合作研究中獲得個(gè)性化、情景化的知識(shí),獲得有效解決實(shí)際問題的方法,提高教師課改執(zhí)行力。
“以課改為動(dòng)力”的管理模式轉(zhuǎn)變,是促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的根本保證
我們摸索了一套“以科研帶動(dòng)教改、以教改推進(jìn)全校工作”的分層管理模式和方法,并建立了與之相匹配的管理制度、研究制度和評(píng)價(jià)制度,創(chuàng)造更有效地合作與交流的平臺(tái),集中提供可供分享的資源,使學(xué)校工作圍繞重點(diǎn)有效推進(jìn),顯示層次性,前后連貫遞進(jìn),實(shí)現(xiàn)學(xué)校持續(xù)、內(nèi)涵發(fā)展。
2、思考應(yīng)該說,合作校本研修在促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的同時(shí),也提升學(xué)校整體實(shí)力。但學(xué)校如何在現(xiàn)有基礎(chǔ)上在發(fā)展,我們覺得要認(rèn)真處理好意下三個(gè)關(guān)系:
師德與才能
唐王李世民認(rèn)為:有德有才是君子,有德無才是庸人,有才無德是小人。其用人之道是有君子用君子,無君子用庸人,寧用庸人勿用小人。學(xué)校是育人的場所,作為教師,必須德才兼?zhèn)洹R虼,我們必須著力加?qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師的精神境界和專業(yè)水平,“以德為根,注重修養(yǎng)身心”,以自己的言傳身教,教會(huì)我們的學(xué)生學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),使教育教學(xué)做到“提升智慧和人格完善”完美統(tǒng)一。
用力與用心
如果只說不練是一個(gè)空把式,只練不想是傻把式,那么,做教師就要做一個(gè)有思想的實(shí)踐者,具備“想得清、說得明、干得實(shí)、寫得好”的本領(lǐng)。因此,我們要開展有實(shí)際運(yùn)用價(jià)值的研究,通過教研的有效性研究來提高教和學(xué)的有效性,幫助教師逐步正確把握教學(xué)目標(biāo),注重教學(xué)過程和教學(xué)結(jié)果的一致性。教師的工作既要“實(shí)干”也要“巧干”,既要用汗水也要用智慧。
政策與對(duì)策
常常流傳這樣一句話:“上有政策下有對(duì)策。”作為我們學(xué)校來說,如何使學(xué)校內(nèi)“政策”與“對(duì)策”形成良好的互動(dòng)互補(bǔ)關(guān)系,如何將有限的時(shí)間和精力干有價(jià)值的事?現(xiàn)代學(xué)校要形成和諧、民主、合作、開放的學(xué)校文化,包括管理文化、教師文化和教研文化等等,使學(xué)校內(nèi)“政策”與“對(duì)策”形成良好的互動(dòng)互補(bǔ)關(guān)系,需要學(xué)校每一個(gè)人充分具有“校興我榮、校衰我恥”的共識(shí),需要每一個(gè)人擺正自己的位子,盡心盡力盡責(zé),更需要“大眼界”、“大胸懷”、“大智慧”。管理者制定政策,必須深入調(diào)研、科學(xué)擬定、有序推進(jìn)、適時(shí)調(diào)整,使政策合法合理、科學(xué)可行,而被管理者認(rèn)真執(zhí)行制度的過程,也是檢驗(yàn)制度科學(xué)性、合理性的過程。盡自己所能,通過各種渠道和方式將各種信息及時(shí)反饋給有關(guān)方面,為制度的調(diào)整、完善或重建,提供充分的依據(jù),將好事辦好、實(shí)事做實(shí),使剛性制度柔性化、人文化。
我們相信,只有我們每一個(gè)人充分形成“校興我榮、校衰我恥”的共識(shí),每一個(gè)人擺正自己的位子,盡心盡力盡責(zé),每一個(gè)人都逐步具備“大眼界”、“大胸懷”、“大智慧”,那么,學(xué)校就會(huì)具有持續(xù)發(fā)展的潛力,員工具有持續(xù)發(fā)展的實(shí)力和競爭力。
教師發(fā)展工作總結(jié)7
20xx年4月17-18日,蘭坪縣小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)在城區(qū)一小舉行,我有幸參加了這次參賽活動(dòng)。在活動(dòng)中,傾聽了老師們精心準(zhǔn)備的課,親身領(lǐng)略了各位教師對(duì)教材的深刻解讀,感受了他們對(duì)課堂教學(xué)環(huán)節(jié)的精心設(shè)計(jì),欣賞了他們高超的課堂駕馭能力,體驗(yàn)了師生之間精彩的互動(dòng),為了能在今后的教學(xué)工作中切實(shí)將教師們帶來的新理念服務(wù)于教學(xué)當(dāng)中,為了進(jìn)一步內(nèi)化為自己的教學(xué)模式,特將此次參賽的心得總結(jié)如下,以利于自己不斷提高。
一、注重課前激趣。
精彩的導(dǎo)入是教學(xué)成功的一半,每名參賽的教師幾乎都精心設(shè)計(jì)了精彩的課堂導(dǎo)入,有的以學(xué)生感興趣的動(dòng)畫片導(dǎo)入,有的以談話的形式導(dǎo)入,有的以變魔術(shù)、猜謎語、變字游戲等等的形式導(dǎo)入,可以說每個(gè)教師在課前的導(dǎo)入都為課堂教學(xué)起到了很好的作用。其中給我印象最深的是張老師的設(shè)計(jì)導(dǎo)入,張老師執(zhí)教的是三年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè)《長方形和正方形面積計(jì)算》一課。在課前導(dǎo)入時(shí),張老師以猜謎語的形式來導(dǎo)入新課:教師說了一個(gè)以鐘表為謎面的謎語,學(xué)生紛紛回答出來,教師接著說,你能用手勢來描述一下鐘表有那些不同的形狀?然后給學(xué)生定義什么是(圓形、長方形、正方形)。我認(rèn)為,這樣的導(dǎo)入,不但激起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,而且巧妙的滲透了本節(jié)課的相關(guān)數(shù)學(xué)知識(shí)。讓學(xué)生在課前就已經(jīng)具備了相關(guān)的一些數(shù)學(xué)知識(shí),為順利開展好課堂教學(xué)做好了鋪墊。打下了良好的基礎(chǔ)。
好的導(dǎo)入不但可以拉近師生距離,使學(xué)生的向師性更強(qiáng),而且提高了學(xué)生積極參與教師教學(xué)活動(dòng)的興趣,提高了課堂學(xué)習(xí)效率。
二、注重?cái)?shù)學(xué)知識(shí)與實(shí)際生活相結(jié)合。
仔細(xì)分析每位教師的課,他們都有一個(gè)共同特點(diǎn)就是將知識(shí)與學(xué)生的生活實(shí)際相結(jié)合,這樣的設(shè)計(jì)符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,容易讓學(xué)生接受,讓學(xué)生領(lǐng)悟到數(shù)學(xué)就在我們身邊,數(shù)學(xué)知識(shí)與我們的生活息息相關(guān),從而很好的調(diào)動(dòng)學(xué)生參與的積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。如:和老師執(zhí)教的《小數(shù)的大小比較》中設(shè)計(jì)了學(xué)生到哪個(gè)商店去買學(xué)習(xí)用品更優(yōu)惠;在張老師執(zhí)教的《長方形的面積計(jì)算》中設(shè)計(jì)了求長方形狀的菜地的面積是多少……。教師的教學(xué)內(nèi)容做到了數(shù)學(xué)知識(shí)與學(xué)生生活實(shí)際相結(jié)合,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。
在教學(xué)中,我們的數(shù)學(xué)課堂教學(xué),應(yīng)注重?cái)?shù)學(xué)知識(shí)與學(xué)生的生活實(shí)際相結(jié)合,與學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律相接軌,才能引起學(xué)生的求知欲,不至于讓學(xué)生在課堂上無從下手。
三、注重學(xué)生學(xué)習(xí)的探究性。
許多執(zhí)教的老師都結(jié)合教學(xué)內(nèi)容在教學(xué)過程中設(shè)計(jì)了自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,注重學(xué)生動(dòng)手操作探究能力的培養(yǎng),發(fā)揮了學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位。在課堂教學(xué)中,教師敢于放手讓學(xué)生自主探究,尋找解決問題的方法。如:在張老師執(zhí)教的《長方體和正方體的表面積》中,在探究面積計(jì)算公式時(shí),教師要求學(xué)生根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn)自己思考有哪些方法并在小組內(nèi)交流;在彭老師執(zhí)教的《找規(guī)律》中,教師讓學(xué)生自己發(fā)現(xiàn)圖形中的規(guī)律,并讓學(xué)生上臺(tái)展示說出自己的想法;在和老師執(zhí)教的《分?jǐn)?shù)的意義》中,教師讓學(xué)生以小組為單位探究分?jǐn)?shù)的意義及單位“1”的關(guān)系等等。自主、合作、探究是高效課堂的核心理念,教師在教學(xué)中要充分讓學(xué)生利用已有的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)去探究新知,不斷提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
四、注重對(duì)知識(shí)的及時(shí)梳理與鞏固。
參賽教師在課堂教學(xué)中,都做到了對(duì)知識(shí)的及時(shí)梳理鞏固,幫助學(xué)生及時(shí)建構(gòu)知識(shí)體系,在每個(gè)知識(shí)點(diǎn)講解后,教師都會(huì)針對(duì)性的出示相關(guān)的問題讓學(xué)生獨(dú)立解答,每堂課教師都設(shè)計(jì)了達(dá)標(biāo)題目,教師的練習(xí)設(shè)計(jì)不是單一、枯燥的訓(xùn)練,而是注重了聯(lián)系生活的實(shí)際,并呈梯度上升,尊重學(xué)生的個(gè)體差異,使每個(gè)層次的孩子都能得到訓(xùn)練,形式多樣,方法新穎,問題的設(shè)計(jì)既注重了基礎(chǔ)知識(shí)的積累,又注重了知識(shí)的深化與提高,既注重了問題坡度,又注重了問題的廣度和知識(shí)延伸。對(duì)知識(shí)及時(shí)梳理鞏固,符合學(xué)生認(rèn)知特征,通過對(duì)知識(shí)的及時(shí)梳理鞏固,使學(xué)生學(xué)得的知識(shí)更扎實(shí),思維更敏捷。
五、注重對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)。
由于小學(xué)生年齡小,更在意教師的評(píng)價(jià),參賽的教師都做到了對(duì)學(xué)生及時(shí)到位的評(píng)價(jià)。在課堂上,“你回答的真好”“你真勇敢”“你真細(xì)心”“你真是生活中的'有心人”“你知道的可真多”等等不絕于耳。對(duì)于回答錯(cuò)誤的學(xué)生,教師也進(jìn)行了巧妙地評(píng)價(jià),如“你敢于提出自己的問題這很好,但要注意聽清教師的要求”“這位同學(xué)回答得不十分準(zhǔn)確,誰來幫幫他?”等等。在課堂教學(xué)中,對(duì)學(xué)生做出誠懇地評(píng)價(jià),就能在學(xué)生心中激起情感的波瀾,使學(xué)生更加相信教師、喜歡教師,從而對(duì)課堂的教學(xué)效果起到積極影響。
六、注重“板書”的設(shè)計(jì)與書寫。
近年來,由于多媒體課件的閃亮登場,教師的板書也好像置于被人遺忘的角落,悄然隱退了。誠然,課堂教學(xué)通過多媒體課件的展示,使抽象的知識(shí)更直觀,更讓學(xué)生容易理解和接受。但課件是不能完全代替板書的,況且課件的作用是“輔助”教學(xué),我們不能過度的依賴教學(xué)課件,課件代替不了教師提綱式的板書。在課堂上,參賽的每位教師對(duì)板書都進(jìn)行了精心設(shè)計(jì),有的老師書寫工整,排列有序;有的老師的板書圍繞課題簡明扼要;有的教師突出重點(diǎn),及時(shí)板書……。在課堂教學(xué)中,“板書”不是可有可無的,而是十分必要的,教師應(yīng)充分發(fā)揮板書在課堂教學(xué)中的作用。
總之,我對(duì)這次數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課參賽評(píng)比活動(dòng)感觸頗深,同時(shí)也使自己認(rèn)識(shí)到了工作中存在的不足之處。通過聽課,讓我學(xué)到了很多新的教學(xué)方法和新的教學(xué)理念,受益匪淺。在今后的教學(xué)工作中,我一定要努力探究,向這些教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師學(xué)習(xí),不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
教師發(fā)展工作總結(jié)8
我很榮幸這幾年能參加學(xué)生組織的校本培訓(xùn),開展一年來,給我最大的感受是理論得到提升,觀念得到轉(zhuǎn)變,教學(xué)方式多樣化。下面我簡單談?wù)剮c(diǎn)收獲:
一、轉(zhuǎn)變教育觀念,營造良好氛圍。
觀念轉(zhuǎn)變是課程改革重中之重的問題,是課程改革的重要目標(biāo)和內(nèi)容,是推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革的重要條件,教育教學(xué)觀念的根本轉(zhuǎn)變不是一蹴而就的,是一條布滿艱辛和汗水的道路,是一項(xiàng)長期的任重道遠(yuǎn)的艱巨任務(wù)。每天我熱情地投入到教育教學(xué)中,與孩子們共同體驗(yàn)成功的喜悅,與同事共同面對(duì)課改在教學(xué)的實(shí)施中帶來失敗的困惑。經(jīng)過一年的實(shí)踐,我的教育觀念得到了更新,教學(xué)方法有了突破,課堂上師生互動(dòng),生生互動(dòng)的'場面已經(jīng)形成。在鉆研教材中,發(fā)掘教材中的情感和情趣因素,根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)和運(yùn)用不同的教學(xué)方法,根據(jù)不同的教學(xué)方法設(shè)計(jì)不同的教學(xué)活動(dòng),根據(jù)不同的教學(xué)活動(dòng)制作不同的教具和道具、圖像和幻燈片,以最佳的情景、畫面、音樂、色彩和語言效果刺激學(xué)生的感官,從而達(dá)到理想的教學(xué)效果。教師在課堂上的一舉手、一投足、一個(gè)微笑、一個(gè)眼神都會(huì)給學(xué)生留下深刻的印象。教師親切自然的示范表演,會(huì)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情;
教師幽默活潑的話語會(huì)引起學(xué)生的共鳴;
教師在教學(xué)活動(dòng)中的全身心投入,會(huì)將學(xué)生帶入輕松愉悅的學(xué)習(xí)境地。
新課程倡導(dǎo)的“確立學(xué)生主體地位,尊重學(xué)生、關(guān)注學(xué)生的個(gè)性差異,讓學(xué)生體驗(yàn)獲得知識(shí)的過程”的理念已經(jīng)落實(shí)到位,“自主探索,合作交流”已成為學(xué)生學(xué)習(xí)的主要方式。學(xué)生學(xué)習(xí)興趣濃,逐步從“要我學(xué)”的心理向“我要學(xué)”的欲望轉(zhuǎn)變。
二、學(xué)習(xí)方式上倡導(dǎo)自主、合作、探究。
新世紀(jì)課程改革以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為基本理念,力求使學(xué)生在責(zé)任感、自主學(xué)習(xí)與生活能力、創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)造能力等方面有卓越的表現(xiàn),努力追求創(chuàng)造相對(duì)寬松的發(fā)展環(huán)境,構(gòu)建開放的基礎(chǔ)教育體系,倡導(dǎo)學(xué)生在選擇中學(xué)習(xí)選擇,在嘗試中學(xué)會(huì)負(fù)責(zé),在參與中發(fā)展自我,強(qiáng)調(diào)教育教學(xué)與生活及社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合,使學(xué)生更主動(dòng)、更自覺、更活潑、更多樣地學(xué)習(xí),把課堂與社會(huì),把課堂與家庭結(jié)合起來,在更大更廣的天地中獲得發(fā)展,全面嘗試新的學(xué)習(xí)方式。在學(xué)生學(xué)習(xí)方式的研究上,倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中表現(xiàn)出充分的自主性,以我要學(xué)的狀態(tài)投入學(xué)習(xí)。在教學(xué)中倡導(dǎo)讓學(xué)生在游戲中學(xué)習(xí),在實(shí)踐操作中學(xué)習(xí),在模擬情境中學(xué)習(xí),在合作交流中學(xué)習(xí)。
在教學(xué)中我經(jīng)常設(shè)計(jì)課堂競賽游戲,將小學(xué)生好勝心強(qiáng)的特點(diǎn)引入競爭機(jī)制的游戲中。如:在進(jìn)行話題學(xué)習(xí)時(shí),讓學(xué)生比一比誰是最佳創(chuàng)意搭檔;
在鞏固新授內(nèi)容時(shí),設(shè)計(jì)各種擂臺(tái)賽。
三、校領(lǐng)導(dǎo)積極聘請(qǐng)專家來校講座,提供理論支柱。
一年多來,專家們多次對(duì)我們進(jìn)行新課程教改理論的培訓(xùn),同時(shí),我們還提出了許多在教學(xué)中的困惑與專家進(jìn)行探討、交流。進(jìn)而幫助我們解決教學(xué)過程中所遇到的各種問題。此次,師大的專家到我校深入課堂進(jìn)行聽課。課前,我對(duì)此做了精心準(zhǔn)備,反復(fù)推敲,研究教法,課后,專家對(duì)我上的課給予了好評(píng),并提出了具體建議,在校領(lǐng)導(dǎo)和專家的指導(dǎo)幫助下,作為年輕教師的我更能夠迅速地成長起來。
四、自我反思,不斷積累經(jīng)驗(yàn)和材料。
反思如同前行路上的驛站,休整再出發(fā)才能精神百倍,方向正確。積極撰寫反思型教學(xué)案例,不斷地記錄和積累教學(xué)工作中的體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)和資料,有利于教學(xué)工作的深入進(jìn)行,有利于不斷提升自身的理論水平和教學(xué)能力。每教完一節(jié)課后,我都記下本課的創(chuàng)新“亮點(diǎn)”;
找不足之處,寫出改進(jìn)之法;
想應(yīng)做之法,留下瞬間感悟,不斷積累成功的經(jīng)驗(yàn)。
教師發(fā)展工作總結(jié)9
在“新基礎(chǔ)教育”成事成人的思想引領(lǐng)下,努力打造一支善于思考、敢于創(chuàng)新、勤于實(shí)踐、樂于總結(jié)反思的教師隊(duì)伍。搭建“四大平臺(tái)”(課題研究、讀書交流、名師大講壇、論文評(píng)比),實(shí)施“三大工程”(基本功競賽、名師培養(yǎng)、師徒結(jié)對(duì))。在活動(dòng)中錘煉師能,促進(jìn)教師隊(duì)伍的進(jìn)一步發(fā)展。
一、搭建多種平臺(tái),助推教師專業(yè)成長
1、煉基本功 大顯身手
為了提升教師的專業(yè)素養(yǎng),我們組織了全校108位老師的基本功大賽。從粉筆字、演講,備課及課件制作四個(gè)方面進(jìn)行了比賽。各個(gè)學(xué)科從中選拔了一名優(yōu)秀選手,代表學(xué)校參加市基本功大賽。對(duì)這些優(yōu)秀的選手根據(jù)市大賽項(xiàng)目及要求,成立指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),對(duì)他們的進(jìn)行有計(jì)劃的強(qiáng)化培訓(xùn),最終在市基本功大賽并取得了突出的成績。
2、融合資源 名師講壇
為了提升教師的研究與實(shí)踐水平,開展了每月一次的名師大講壇活動(dòng)。本學(xué)期z的英國見聞,z的電子白板與學(xué)科的有效融合,都開闊了老師的視野。陳進(jìn)先所長如何寫好教海探航的征文,讓老師知道如何去寫。z總編及《江蘇教育》編輯部老師,對(duì)各科的論文進(jìn)行了一對(duì)一的點(diǎn)評(píng),讓老師知道寫什么才用價(jià)值。級(jí)部層面每周安排1—2位老師交流教育理論與實(shí)踐的理解與感悟;多位教師登上講壇,給予教師理論的提升與實(shí)踐的分享。
3、青藍(lán)工程 促教師成長
學(xué)期初我們召開了師徒結(jié)對(duì)會(huì)議,對(duì)上學(xué)期的情況總結(jié)。新老師制定了成長計(jì)劃,他們的師傅對(duì)計(jì)劃進(jìn)行認(rèn)真落實(shí)。在四月底進(jìn)行了徒弟展示課,課前他們的師傅精心指導(dǎo)他們備課,我們發(fā)現(xiàn)很多青年老師在師傅指導(dǎo)下成長很快。例如:王文雅老師第一次對(duì)全校上課就有突出表現(xiàn)。
4、博覽群書 廣泛閱讀
我校開展了全校教師讀書活動(dòng)。學(xué)校給備課組訂了各類教育教學(xué)類圖書雜志。教師自發(fā)成立了非行政組織“喜悅”讀書社。有67人老師自愿加入,他們約定讀書內(nèi)容、約定交流主題,約定交流時(shí)間,讀書成已成為老師們的一種生活習(xí)慣。本學(xué)期還進(jìn)行了一次全校的讀書交流會(huì),會(huì)上有九位老師好讀書的老師暢談了對(duì)自己最有影響的一部教育書籍,對(duì)青年老師讀什么、如何讀、讀了有什么用都有一定的示范引領(lǐng)作用。
5、以賽促研 以賽促思
。1)論文評(píng)比
為提升教師研究意識(shí)與能力,今年舉辦了校第一屆“求真杯”寫作比賽,并評(píng)出了一、二、三等獎(jiǎng)共121篇。學(xué)校高度重視“教海探航”、“師陶杯”兩個(gè)的牌名征文活動(dòng),將“求真杯”征文活動(dòng)作為第一輪拉網(wǎng)式的篩選。對(duì)選出的較好的文章,我們第一輪先自己分組12個(gè)大組修改,第二輪請(qǐng)校外專家進(jìn)行點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的個(gè)別輔導(dǎo),第三輪唐校長、邱校長親自對(duì)十幾篇文章進(jìn)行面對(duì)面的精改,目前老師都在認(rèn)真改,相信在這次大賽中我們定會(huì)取得新的突破。
。2)評(píng)課競賽
為了提升老師們的評(píng)課水平,我們以校演練場課為案例,進(jìn)行一次全校性評(píng)課競賽活動(dòng),很多老師都能積極參,全校從收到150篇中評(píng)出了60篇一等獎(jiǎng)。
二、做實(shí)課題研究,提升教師研究能力
進(jìn)一步規(guī)范課題研究的過程管理,更好地提高課題研究的質(zhì)量。
1、課題觀摩 促進(jìn)深入
本學(xué)期有22個(gè)不同級(jí)別的.課題,課題組長為課題研究的第一責(zé)任人,第一責(zé)任人與組員共同商討制定課題研究的計(jì)劃,確定階段性研究目標(biāo)。為了促進(jìn)課題研究的深入,本學(xué)期組織了對(duì)z四個(gè)課題研究活動(dòng)進(jìn)行階段性觀摩,介紹呈現(xiàn)課題研究的方式及階段性研究成果,反思階段性研究中的問題,調(diào)適后續(xù)階段的研究路徑課題組研究的情況進(jìn)行把脈,指出研究中經(jīng)驗(yàn)與不足。特別是張麗課題組對(duì)全校課題組對(duì)全校進(jìn)行觀摩,對(duì)課題組的研究起了師范引領(lǐng)作用。增進(jìn)了課題研究的實(shí)效。做到真研究、真實(shí)踐、有真成效。
2、課題研究 突出成果。
教師自主課題研究,以應(yīng)用研究為主,做到學(xué)校大課題的融通。研究過程中根據(jù)課題組的特點(diǎn),突出自己課題研究成果,改變以往研究走過場的現(xiàn)象。
3、認(rèn)真謀劃,申報(bào)主課題。
本學(xué)期我們以新基礎(chǔ)研究為依托,梳理各學(xué)科、各級(jí)段研究專題及目標(biāo)要求,立足國家課程校本化實(shí)施及評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建,積極謀劃申報(bào)學(xué)校主課題,目前已經(jīng)進(jìn)行已請(qǐng)伍院、z所長進(jìn)行了前期策劃。
三、做好校際結(jié)對(duì)工作,提升學(xué)校影響力
1、互助共建,發(fā)揮名校的輻射效應(yīng)。
本學(xué)期z校長、z校長分別帶學(xué)校骨干老師送教到z區(qū)紀(jì)家樓小學(xué)、開發(fā)區(qū)徐陽小學(xué),z校長帶隊(duì)送教到z區(qū),他還親自上示范課。他們帶出不僅僅是優(yōu)秀的課,更帶去了新課改給我們的教育教學(xué)帶來的思想變化,行為的改變,讓更多的聽課老師從中有所受益。
2、互研共學(xué),發(fā)揮基地校的引領(lǐng)作用。
在與z新基礎(chǔ)教育研究共生體學(xué)校的協(xié)作中,繼續(xù)發(fā)揮了我校在區(qū)域均衡教育發(fā)展中的輻射作用,這學(xué)期我們各學(xué)科的第一責(zé)任人及一些骨干老師參加了共生體學(xué)校的3次普查。還經(jīng)常到共生學(xué)校指導(dǎo)他們備課、聽課及評(píng)課,擴(kuò)大了教研圈子。
總之,我們以“新基礎(chǔ)教育”研究的扎根性研究為契機(jī),為教師搭建成長平臺(tái),推教師快速成長,帶動(dòng)學(xué)校的整體發(fā)展。
教師發(fā)展工作總結(jié)10
教師是教育教學(xué)問題的研究者,問題即課題,有志于參加研究的教育工作者,第一項(xiàng)工作就是選題。為了選取有研究價(jià)值的課題,就需要學(xué)習(xí),鉆研教育理論,搜集與分析有關(guān)的教育研究情報(bào)資料;需要對(duì)以往的教育工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行回顧;對(duì)面臨的各種教育現(xiàn)象細(xì)心觀察、思索,對(duì)大大小小的教育實(shí)際問題進(jìn)行整理、辯析;還要對(duì)主客觀條件作出正確的分析、估價(jià),很明顯,選題就是教師自我提高的過程。
正確的選題形式不容易,形成一個(gè)適合個(gè)人長期研究的選題更不容易,最終形成自己關(guān)于某些教育問題的系統(tǒng)觀點(diǎn),研究課題的逐步形成,必然會(huì)帶來教師更加學(xué)習(xí)的新氣象,其能促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。對(duì)教師自身的專業(yè)化要求越來越高,教師在其促進(jìn)下不斷發(fā)展自身?xiàng)l件,由生存階段到關(guān)注情景階段,再到關(guān)注學(xué)生階段的間隔,不斷充實(shí)專業(yè)知識(shí),提高專業(yè)水平,才能專業(yè)化。
一、新課題促進(jìn)教師的知識(shí)專業(yè)化發(fā)展
課題研究要求教師不僅要有專業(yè)學(xué)科知識(shí),還要有廣博的科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí)和教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)。同時(shí),要求教師要自覺培養(yǎng)實(shí)施綜合課程的能力。一個(gè)專業(yè)化的教師所擁有的學(xué)科專業(yè)知識(shí)應(yīng)當(dāng)比他所教的學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí)更豐富、深厚;應(yīng)當(dāng)是一個(gè)一般科學(xué)文化的繼承者和創(chuàng)新者,能夠自如應(yīng)對(duì)和處理一般性社會(huì)事務(wù),在學(xué)科知識(shí)的交叉、融會(huì)中尋找到突破口,創(chuàng)新、豐富和發(fā)展科學(xué)文化知識(shí):應(yīng)當(dāng)是一個(gè)活的“大教育者”,不僅能開展學(xué)科專業(yè)教育,而且能給學(xué)生更廣泛的影響,除了搞好教學(xué)之外,還必須了解教育活動(dòng)的規(guī)律和學(xué)乍的心理活動(dòng)的規(guī)律,掌握一定的教育科學(xué)和心理科學(xué)知識(shí)。另外,作為一個(gè)專業(yè)化的教師,
要適應(yīng)全球化發(fā)展趨勢.不斷提高外語水平,及時(shí)學(xué)習(xí)西方先進(jìn)的教育思想:還要發(fā)展職業(yè)道德,要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,對(duì)學(xué)生有更細(xì)微的關(guān)心.更充分的耐心和更強(qiáng)烈的愛心,有更高的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神。總之,新課程增強(qiáng)了教師自我提高的觀念。
一個(gè)教師走上崗位前只有具備了這七個(gè)方面的基本知識(shí)結(jié)構(gòu),才能成為一個(gè)合格的新手教師,才能為其專業(yè)化發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
二、課題研究是促進(jìn)教師的能力專業(yè)化發(fā)展
教師的能力專業(yè)化是教師專業(yè)化發(fā)展最突出的外在表現(xiàn)。課題研究是促進(jìn)教師在原有基本能力(如:設(shè)計(jì)教學(xué)能力、教材呈現(xiàn)能力、反省能力、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)學(xué)生能力、表達(dá)能力、教育教學(xué)管理能力等)的基礎(chǔ)上,還要提高并發(fā)展多種新的能力。
1.提高運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)能力
隨著新課改的深入,情境教學(xué)日益風(fēng)行,現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)于教學(xué)過程的優(yōu)化作用更加明顯。這就要求改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式,大力推進(jìn)信息技術(shù)在教學(xué)過程中的普遍應(yīng)用,促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科課程知識(shí)的整合,適當(dāng)運(yùn)用多媒體網(wǎng)絡(luò)教學(xué),逐步實(shí)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式、學(xué)生的學(xué)習(xí)方式、教師的教學(xué)方式和師生的互動(dòng)方式的變革,教師應(yīng)提高運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)的能力,為學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境和有力的學(xué)習(xí)工具。
2.增強(qiáng)教師的合作交流能力
在新課程理念下,強(qiáng)調(diào)教師的合作能力既是教師工作特點(diǎn)的需要,也是新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,更是學(xué)生學(xué)習(xí)的需要。教師的合作交流主要有如下幾個(gè)方面:教師間合作交流、師生合作交流、與家長交流交往、與專家合作、與管理者合作等。教師間合作指教師教學(xué)前的合作設(shè)計(jì)、合作備課、合作指導(dǎo)及課后的合作說課、評(píng)議、反思等。一方面.新課程明確提出要加強(qiáng)課程的整合,形成綜合課程,這將消除教師之間相互爭奪時(shí)間,加重學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)的現(xiàn)象,引發(fā)教師集體行為的變化,并在一定程度上改變教學(xué)的組織形式和教師的專業(yè)分工。教師要形成彈性化和多元化的教學(xué)方式,學(xué)會(huì)與他人合作,與不同學(xué)科的教師打交道。使教師集體協(xié)調(diào)一致,教師之間團(tuán)結(jié)配合。另一方面,由于教師之間在知識(shí)結(jié)構(gòu)、智慧水平、思維方式、認(rèn)知風(fēng)格等方面存在著較大差異。通過交流,彼此得到心理支持,相互啟發(fā)、相互借鑒.從而強(qiáng)化反思,汲取力量,減少不必要的重復(fù)。分擔(dān)
繁重的工作壓力,產(chǎn)生新的思想,使原有的觀念更加完善和科學(xué),使每個(gè)人的優(yōu)勢整合為集體的智慧,更是新課題研究的需要
師生關(guān)系是決定教育系統(tǒng)生命力的最重要因素之一,真正有效的管理和教學(xué)來源于學(xué)生發(fā)自內(nèi)心自治、自主、合作與負(fù)責(zé)的良好習(xí)慣。如果教師能保持一種寬容、理解、接納和支持的態(tài)度,與學(xué)生實(shí)現(xiàn)平等和諧的溝通與合作.就能由內(nèi)而外地培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)良品質(zhì)。反之,缺乏良好師生關(guān)系的支持,再先進(jìn)的教育理念與實(shí)施策略,都無法實(shí)現(xiàn)其初衷。為此,新課程從構(gòu)建師生互動(dòng)交流平臺(tái)的新思想和新策略出發(fā),積極倡導(dǎo)師生形成交互性的“學(xué)習(xí)共同體”,促使教師把富有創(chuàng)造性的思維過程拿到課堂上現(xiàn)場展示給學(xué)生,師生共同合作探究和解決教學(xué)中的問題,在教學(xué)過程中將教師的主導(dǎo)作用與學(xué)生的積極主動(dòng)性緊密地結(jié)合起來。
雖然教師與家長之間有著根本一致的利益關(guān)系。是共同教育好下一代的合作伙伴,但是,在教育實(shí)踐的活動(dòng)中,由于許多主客觀的原因,二者在思想觀念、教育心理及行為上仍然存在著不理解和對(duì)抗的.可能,所以保持經(jīng)常、密切的交流和合作顯得尤為重要。家庭教育作為新課程教育體系中不可替代的力量和一員(家庭課程),理應(yīng)成為學(xué)校教育的助手、推動(dòng)師生形成交互性的“學(xué)習(xí)共同體”。教師和家長的合作已成為家庭教育的需要,學(xué)校教育的需要,更是課題研究的需要。
此外,教師還應(yīng)加強(qiáng)與教育專家、社會(huì)、教育管理者等之間的合作。使課題研究落實(shí)在行動(dòng)上,形成教育的合力,最終運(yùn)用集體的智慧及合作的力量順利地實(shí)現(xiàn)新課程的目標(biāo)。
3.提升教師課堂引導(dǎo)能力
從課堂引導(dǎo)能力可以解釋為,教師充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主動(dòng)性和積極性.遵循教學(xué)規(guī)律,以高超精湛的技藝適時(shí)而巧妙地引發(fā)誘導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng),幫助他們學(xué)會(huì)思考和言語表達(dá)。教師的課堂引導(dǎo)能力中最重要的是引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行探究性學(xué)習(xí)的能力。教學(xué)中教師常用的引導(dǎo)方式主要有:情感引導(dǎo),即創(chuàng)設(shè)情境,通過情感啟發(fā)學(xué)生產(chǎn)生情感反應(yīng),進(jìn)而引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行主動(dòng)學(xué)習(xí);興趣引導(dǎo),即根據(jù)學(xué)生的興趣所在呈現(xiàn)知識(shí),引導(dǎo)學(xué)生為滿足其學(xué)習(xí)欲望而進(jìn)行探究性學(xué)習(xí):游戲引導(dǎo),即用與教學(xué)內(nèi)容有關(guān)的游戲來讓學(xué)生在這個(gè)過程中引出學(xué)習(xí)內(nèi)容,讓學(xué)生主動(dòng)、積極地發(fā)現(xiàn)、掌握知識(shí):提問引導(dǎo),即教師用言語講授、質(zhì)疑問難的策略向?qū)W生
提問,引導(dǎo)學(xué)生深入探索所學(xué)的知識(shí),提問引導(dǎo)要做到所提問題富有鼓勵(lì)性、開放性、序列性(即遞進(jìn)性)和提示性:實(shí)物或模型引導(dǎo),即教師在課堂上呈現(xiàn)教學(xué)用具或教學(xué)模型,吸引學(xué)生注意力,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)地有目的性地進(jìn)行學(xué)習(xí)等等。
在教學(xué)過程中教師應(yīng)該根據(jù)情境綜合使用這些技巧。這就要求教師掌握很高的課堂引導(dǎo)能力,針對(duì)學(xué)生的身心發(fā)展特征,合理地選擇引導(dǎo)方式、引導(dǎo)時(shí)間,并注意引導(dǎo)深度,充分體現(xiàn)引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行探究性學(xué)習(xí)的功能,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主體。
課題研究來源于教育教學(xué)活動(dòng),需要教師一定的投入(時(shí)間、人才、能力、財(cái)力),對(duì)樣本的選擇、研究的可行性,以及人力、物力的配置與保證等方面予以推敲,斟酌,就需要老師建立人本化的管理機(jī)制:科學(xué)、民主。
教師發(fā)展工作總結(jié)11
“百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本!备鶕(jù)青教人[xxx]6號(hào)文件《xxx區(qū)教師專業(yè)發(fā)展學(xué)校建設(shè)工作實(shí)施辦法》及我校具體的師資情況,我校自xxx年9月以來,認(rèn)真貫徹“強(qiáng)隊(duì)伍、優(yōu)課堂、精管理、建文化、創(chuàng)特色、鑄品牌”的教育內(nèi)涵發(fā)展要求,把教師隊(duì)伍建設(shè)放在第一位,關(guān)注課堂教學(xué)實(shí)踐,推動(dòng)以解決實(shí)際問題為取向的教育教學(xué)研究,激勵(lì)教師自主學(xué)習(xí)和主動(dòng)發(fā)展,重視教師教學(xué)能力和群體實(shí)踐智慧的提升,積極探索促進(jìn)教師發(fā)展的有效途徑和多種形式,積極實(shí)踐,不斷總結(jié),努力探索符合我校教師專業(yè)發(fā)展的有效措施,F(xiàn)將我校在創(chuàng)建教師專業(yè)發(fā)展規(guī)范校方面的主要做法簡要匯報(bào)如下:
一、組織管理
1、落實(shí)了校長為教師專業(yè)發(fā)展第一責(zé)任人的校長負(fù)責(zé)制。學(xué)校充分認(rèn)識(shí)到教師是學(xué)校人才培養(yǎng)、知識(shí)貢獻(xiàn)的主體,是辦學(xué)的主要力量。學(xué)校各項(xiàng)工作的開展都需要依靠廣大教師去落實(shí),學(xué)生的全面發(fā)展也有賴于每一個(gè)教職工的努力教師隊(duì)伍的整體水平?jīng)Q定著一所學(xué)校的辦學(xué)水平。要實(shí)現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo),有沒有一支優(yōu)質(zhì)師資隊(duì)伍是關(guān)鍵。因此,校長以制定、落實(shí)教學(xué)常規(guī)為抓手,經(jīng)常深入教學(xué)、教研第一線,每學(xué)期聽課數(shù)量都在30節(jié)課以上,在最短的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)確掌握學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,幫助教師診斷教育教學(xué)問題,及時(shí)反饋并總結(jié)有效教學(xué)經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)行深入推廣,引領(lǐng)青年教師不斷成長與發(fā)展。
2、落實(shí)了管理即培訓(xùn),指導(dǎo)即服務(wù)的團(tuán)隊(duì)管理機(jī)制。學(xué)校專門成立了以校長為組長的教師專業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了由相關(guān)教學(xué)行政、師訓(xùn)專管員和各學(xué)科組長相結(jié)合的專門負(fù)責(zé)教師專業(yè)發(fā)展計(jì)劃的制定與考核的工作小組。學(xué)校每學(xué)期通過“教師大比武”、“教學(xué)展示與匯報(bào)課”等形式,為教師專業(yè)發(fā)展搭臺(tái)子、壓擔(dān)子,幫助青年教師不斷實(shí)現(xiàn)自我超越。
二、制度保障
。1)目標(biāo)明確。學(xué)校十一五發(fā)展規(guī)劃和學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃中明確提出師資隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展目標(biāo):堅(jiān)持“人才是第一資源”理念為指引,以全面提高師資隊(duì)伍素質(zhì)為目標(biāo),以學(xué)科梯隊(duì)建設(shè)為核心,以提高教師課程整合能力、培養(yǎng)教師實(shí)踐能力和優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)為重點(diǎn),實(shí)施師資培訓(xùn)計(jì)劃和人才引進(jìn)計(jì)劃,著力于學(xué)科帶頭人和骨干教師隊(duì)伍的培養(yǎng),建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的競爭激勵(lì)機(jī)制,力爭經(jīng)過五年努力,學(xué)校在體制創(chuàng)新、機(jī)制激活方面在區(qū)內(nèi)領(lǐng)先,建成一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、師德高尚、教育觀念新、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)、具有較高教學(xué)水平和較強(qiáng)實(shí)踐能力、適應(yīng)現(xiàn)代基礎(chǔ)教育和社會(huì)發(fā)展需要的教師隊(duì)伍!
。2)措施扎實(shí)。
、賹W(xué)校進(jìn)一步深化了人事制度改革,加強(qiáng)規(guī)范化管理,嚴(yán)格教師考核、聘任和管理,40歲以下教師都制定了個(gè)人專業(yè)發(fā)展3年規(guī)劃。目前學(xué)校有區(qū)級(jí)名師4名,鎮(zhèn)骨干教師8名,校教學(xué)能手1名,校教壇新秀5名。
、诮⒘溯^為完善的師資培訓(xùn)體系,實(shí)施嚴(yán)格的培訓(xùn)管理規(guī)程,制定了切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,并創(chuàng)造和提供有利于學(xué)習(xí)及提高進(jìn)修的物質(zhì)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)機(jī)遇。
③每學(xué)年都開展了兩次主題教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),如xxx學(xué)年的“課堂有效性實(shí)踐——讓學(xué)生成為課堂真正的主人”,有力提高了教師的教學(xué)水平和專業(yè)技術(shù)水平。
、艹浞职l(fā)揮了經(jīng)驗(yàn)教師的傳、幫、帶作用,每年舉行一次骨干教師教學(xué)展示課及相應(yīng)的教學(xué)論壇活動(dòng);堅(jiān)持聽課評(píng)課制度,明確要求行政與學(xué)科組長對(duì)本學(xué)科的聽課覆蓋率為100%,教師每學(xué)期聽課量不少于8節(jié)。
⑤完善了激勵(lì)機(jī)制,實(shí)行公平競爭,將教師學(xué)科常規(guī)的落實(shí)與教師學(xué)年度、年度考核、績效獎(jiǎng)及教師評(píng)聘等結(jié)合起來,鼓勵(lì)教師積極落實(shí)教學(xué)常規(guī)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真開展教研、科研工作,積極撰寫和發(fā)表論文,編寫校本教材,僅xxx學(xué)年第一學(xué)期,我校就在區(qū)級(jí)及以上刊物發(fā)表教育教學(xué)論文近20篇。
三、校本自培
1、認(rèn)真制定了自培計(jì)劃。學(xué)校根據(jù)我校一線教師大多為青年教師,專業(yè)發(fā)展熱情高漲、經(jīng)驗(yàn)不足的情況,認(rèn)真制定了我校的.“十一五”校本自培計(jì)劃,明確將提高青年教師專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)作為校本自培的主要目標(biāo),并根據(jù)各學(xué)科自身特點(diǎn)科學(xué)設(shè)置學(xué)分,進(jìn)行分類培訓(xùn),如xxx年10月開設(shè)的《教師如何進(jìn)行課例研究》及xxx年3月開設(shè)的《網(wǎng)頁制作與設(shè)計(jì)》均受到了廣大青年教師的一到好評(píng),青年教師參與率為100%。
2、著力加強(qiáng)了師德修養(yǎng)。教育發(fā)展,教師為本;教師素質(zhì),師德為本。教師是率先基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化、全面推進(jìn)教育教學(xué)改革、進(jìn)行素質(zhì)教育的具體承擔(dān)者。教師的職業(yè)道德水平直接關(guān)系到中小學(xué)德育工作的成效和廣大青少年的健康成長,關(guān)系到國家的前途;趯(duì)教師師德修養(yǎng)重要性的認(rèn)識(shí),學(xué)校十分重視教師師德建設(shè),專門成立了以校長為組長的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動(dòng)考核管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定師德專題學(xué)習(xí)計(jì)劃、加強(qiáng)師德學(xué)習(xí)活動(dòng)宣傳,嚴(yán)格學(xué)習(xí)管理,嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律,確保師德師風(fēng)主題教育活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)地開展。出臺(tái)了《關(guān)于制定實(shí)施〈xxx中學(xué)教職工職業(yè)道德規(guī)范“六項(xiàng)”要求〉和〈xxx中學(xué)教職工職業(yè)道德規(guī)范“十不”行為〉的意見》,明確全體教職工在教師言行方面該怎么做不該怎么做。xxx年11月,我校全體學(xué)生的調(diào)查問卷中,學(xué)生對(duì)教師敬業(yè)精神與品行修養(yǎng)的滿意度超過95%。
3、持續(xù)注重了專題實(shí)踐。學(xué)校每學(xué)年明確一個(gè)研修主題,如xxx學(xué)年,我校的研修專題為“課堂有效性實(shí)踐——讓學(xué)生成為課堂真正的主人”,每學(xué)期以骨干教師展示課、青年教師匯報(bào)課為載體,開展一次大型主題研修活動(dòng)。各學(xué)科組則根據(jù)學(xué)校研修主題,討論并確立相應(yīng)的研修專題計(jì)劃與措施,在反復(fù)的說課、上課與評(píng)課的磨課過程中,通過教師個(gè)體反思、同儕互助、集體研修、專業(yè)引領(lǐng)等方式,提高教師對(duì)各個(gè)教學(xué)研修專題的認(rèn)識(shí),深化教師對(duì)學(xué)科本質(zhì)與本位的理解,促加快教師的專業(yè)發(fā)展步伐。
4、努力形成“教研修”一體化模式。在教師專業(yè)發(fā)展建設(shè)上,實(shí)施研修訓(xùn)一體化的主題校本研修活動(dòng),形成了以教師專業(yè)化發(fā)展為目標(biāo),以校本培訓(xùn)為依托的制度化機(jī)制。學(xué)校提出“比武即培訓(xùn)”、“例會(huì)即培訓(xùn)”。如:德育室利用兩周一次的例會(huì)進(jìn)行班主任工作指導(dǎo)與培訓(xùn);教導(dǎo)處利用兩周一次的教研組長例會(huì)進(jìn)行學(xué)科常規(guī)建設(shè)、教學(xué)五環(huán)節(jié)等教學(xué)工作的培訓(xùn);教學(xué)研究處利用每月一次的教科研工作會(huì)議進(jìn)行課題研究培訓(xùn),每月編制一期《xxx中學(xué)教師學(xué)習(xí)資料》。繼續(xù)加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合區(qū)青年教師大比武活動(dòng),學(xué)校積極組織青年教師參加教師大比武,專門對(duì)青年開展“如何觀課評(píng)課”、“如何撰寫課例案例”等培訓(xùn)、及評(píng)選活動(dòng)。還成立了青年教師讀書會(huì),舉辦了第二屆“我讀書,我成長,我快樂”校園讀書節(jié),每月開展一次青年教師讀書交流活動(dòng)。繼續(xù)實(shí)施教師購書訂報(bào)補(bǔ)貼制度,以提高教師的專業(yè)技能與人文素養(yǎng)。同時(shí),學(xué)校要求各學(xué)科根據(jù)學(xué)科教學(xué)中的問題,篩選主要問題,作為教研修每學(xué)期/年的研修主題,對(duì)有實(shí)際指導(dǎo)意義的研修主題進(jìn)行提煉,成立研究課題,進(jìn)行具體研究。如物理組的《利用各種形式的實(shí)驗(yàn)來提高初中物理教學(xué)的行動(dòng)研究》、語文組《初中學(xué)生名著閱讀指導(dǎo)初探》等課題都緣自教學(xué)問題與研修主題。目前學(xué)校有市級(jí)課題1項(xiàng),校級(jí)課題9項(xiàng)。
5、積極加強(qiáng)資源利用。
(1)積極挖掘校內(nèi)優(yōu)質(zhì)資源。①實(shí)行集體研修。為了切實(shí)提高教師課堂教學(xué)效益,學(xué)校教研活動(dòng)以教研組、備課組為載體,進(jìn)行“集體磨課—備課—上課—反思—研討—再上課—再反思”的“三實(shí)踐兩反思”的教研活動(dòng)。②將教師聽課與被聽課納入學(xué)科常規(guī)考核,對(duì)聽課與被聽課數(shù)量多的老師給予獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)教師自主發(fā)展的積極性。
(2)積極“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”,加強(qiáng)校際聯(lián)動(dòng)。為了更好地利用區(qū)域資源,突破本校經(jīng)驗(yàn)的束縛與限制,吸收外校的優(yōu)秀校本經(jīng)驗(yàn),避免學(xué)校校本教研的盲目探索,學(xué)校每學(xué)期邀請(qǐng)專家來校開展講座。同時(shí),積極組織各學(xué)科組與兄弟學(xué)校相應(yīng)教研組進(jìn)行校際聯(lián)動(dòng),開展跨校教學(xué)實(shí)踐交流。這種開放式的聯(lián)動(dòng)方式,為課堂教學(xué)互動(dòng)、教學(xué)觀點(diǎn)碰撞、教學(xué)管理探討、教研組建設(shè)等話題提供了交流平臺(tái),不僅打開了教研工作的新思路,也創(chuàng)新了學(xué)校的校本研修活動(dòng)形式。xxx年9月以來,學(xué)校共開設(shè)專家講座4次,各學(xué)科均與青東片兄弟學(xué)校開展了教學(xué)教研聯(lián)動(dòng)。xxx年12月11日,“xxx實(shí)驗(yàn)新世紀(jì)行動(dòng):科研促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展”在我校的開設(shè),更為我校教師的專業(yè)發(fā)展提供了一份大餐。
四、成果體現(xiàn)
1、逐步構(gòu)建了一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、師德高尚、教育觀念新的師資隊(duì)伍。我,F(xiàn)有在編教職工78人,專任教師52人,其中本科學(xué)歷及以上52人,占比100%;中學(xué)高級(jí)教師3名,高級(jí)教師占比為5。56%;擁有區(qū)示范教師2名,區(qū)教學(xué)能手2名,鎮(zhèn)骨干教師8名,校教學(xué)能手1人,校教壇新秀5人。
2、教育教學(xué)與科研并舉,不斷促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。①師生行為規(guī)范有較大提高,學(xué)校于xxxx年9月獲區(qū)級(jí)行為規(guī)范示范校;并初步形成“學(xué)!彝ァ鐣(huì)”三位一體的德育網(wǎng)絡(luò)。②教學(xué)工作方面,初步建立了質(zhì)量監(jiān)控體系,校本培訓(xùn)制度漸趨完善;校本研修活動(dòng)有序開展;課堂教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)定并稍有提高。③教育科研氛圍日漸濃厚,現(xiàn)有校級(jí)課題9項(xiàng),市級(jí)課題1項(xiàng)。在第12屆教科研成果申報(bào)中,有2個(gè)二等獎(jiǎng)、4個(gè)三等獎(jiǎng),1名教科研工作先進(jìn)個(gè)人;并于今年xxx年12月承辦了“xxx實(shí)驗(yàn)新世紀(jì)行動(dòng):科研促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展”現(xiàn)場研討會(huì)。
3、學(xué)校特色日益鞏固。以“熱愛科學(xué),崇尚人文,讓每個(gè)孩子都成功”為辦學(xué)理念,以電子特色為品牌,學(xué)校繼續(xù)被評(píng)為區(qū)“科技教育特色學(xué)!;陶藝項(xiàng)目漸成特色,在20xx年市藝術(shù)單項(xiàng)比賽中取得3金3銀2銅的好成績;在第四屆“北京xxx”全國青少年兒童書畫攝影展評(píng)雕塑類比賽中有8名學(xué)生獲中學(xué)組二等獎(jiǎng)。陶藝社團(tuán)還被評(píng)為首屆“上海市百佳紅領(lǐng)巾小社團(tuán)”。
在教師專業(yè)發(fā)展建設(shè)過程中,我校還存在一些不足,我們將一如繼往地在實(shí)踐中不斷探索并完善,以加快教師專業(yè)發(fā)展的步伐,提高學(xué)校的整體辦學(xué)水平,為xxx教育的可持續(xù)發(fā)展做出應(yīng)有的努力。
教師發(fā)展工作總結(jié)12
一、明確教師發(fā)展目標(biāo),豐富教師發(fā)展成果。
(1)認(rèn)真組織并完成教師職稱評(píng)審;履行明珠人才職責(zé),組織明珠人才團(tuán)隊(duì)教研活動(dòng);完成市級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人等明珠教育人才考核工作;做好教師教育教學(xué)成果的收集整理、績效核算、上報(bào)等工作,20xx年我校市級(jí)學(xué)科帶頭人1人、市級(jí)骨干教師9人,骨干教師人數(shù)與占比皆再創(chuàng)新高。
(2)積極承辦組織各級(jí)各類教研活動(dòng),為老師提供展示機(jī)會(huì),組織明珠人才團(tuán)隊(duì)教研活動(dòng)3次,承辦六安市金安區(qū)國培班學(xué)員入校跟崗學(xué)習(xí)、區(qū)音樂聚焦課堂、智慧課堂展示課活動(dòng),力爭在各類教研活動(dòng)中搭建教師發(fā)展平臺(tái)。
(3)校內(nèi)開展微課制作、讀書心得、各級(jí)各類信息化與學(xué)科融合比賽等,校外積極組織教師參加區(qū)聚焦課堂比賽、區(qū)道德與法治教學(xué)設(shè)計(jì)比賽、區(qū)智慧課堂錄像課、市論文評(píng)比等,以賽代訓(xùn)促進(jìn)教師個(gè)人成長。我校今年在省微課大賽獲一等獎(jiǎng)2人,三等獎(jiǎng)3人,一師一優(yōu)課部優(yōu)1人,省優(yōu)11人,學(xué)科論文比賽市級(jí)一等獎(jiǎng)1人,省級(jí)二等獎(jiǎng)1人,聚焦課堂區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)3人,三等獎(jiǎng)5人,區(qū)智慧課堂錄像課區(qū)級(jí)二等獎(jiǎng)3人,區(qū)信息化大賽獲一、二、三等獎(jiǎng)計(jì)9人,教學(xué)設(shè)計(jì)比賽區(qū)級(jí)二、三等獎(jiǎng)各1人,信息技術(shù)融合課全國一等獎(jiǎng)1人,市微課大賽獲一、二、三獎(jiǎng)計(jì)7人,收獲頗豐。
(4)督促教研活動(dòng)開展,有計(jì)劃開展公開課,落實(shí)一人一課要求;跟進(jìn)20xx-2010學(xué)年青藍(lán)工程活動(dòng),實(shí)行師徒聽課打卡,按月統(tǒng)計(jì)反饋,學(xué)期末組織新教師入職暨青藍(lán)工程匯報(bào)課,以老代新,以點(diǎn)代面,落實(shí)常規(guī)教研活動(dòng)及青藍(lán)工程。
。5)推動(dòng)教師閱讀、書寫工作。積極開展讀書沙龍活動(dòng)、組織讀書心得評(píng)比、教師三字比賽。本學(xué)期教師讀書活動(dòng)僅開展一次,且效果并不理想,學(xué)期末的讀書心得評(píng)比也存在較嚴(yán)重的“復(fù)制粘貼”現(xiàn)象,這些情況值得深刻反思,讀書、寫字是一項(xiàng)需要長期堅(jiān)持并常常督促跟進(jìn)的一項(xiàng)教師發(fā)展活動(dòng),沒有把讀書貫徹在日常工作中,沒有將練字的要求明確到位,是這兩項(xiàng)工作推進(jìn)不順,效果不佳的重要原因,在下學(xué)期的工作中,還是要提前做好讀書活動(dòng)規(guī)劃,明確教師練字要求。
二、服務(wù)教師發(fā)展需求,搭建教師發(fā)展平臺(tái)。
。1)扎實(shí)開展繼續(xù)教育、校本培訓(xùn)、信息技術(shù)加油站工作。提前和仰止溝通,精心策劃并安排暑期集中培訓(xùn)日常的校本培訓(xùn),制訂校本培訓(xùn)計(jì)劃,把專家請(qǐng)進(jìn)來,并做好培訓(xùn)后期的滿意度調(diào)查,力爭用豐富的培訓(xùn)內(nèi)容和多樣的培訓(xùn)形式讓老師有收獲、培訓(xùn)有實(shí)效。
(2)完善教師外出培訓(xùn)制度,規(guī)范教師培訓(xùn)流程,收集教師培訓(xùn)過程性資料,搭建培訓(xùn)后的交流平臺(tái),促進(jìn)教師在教師微講壇、教研組會(huì)議及校本培訓(xùn)中的交流和提升。
。3)積極推進(jìn)已有課題研究按計(jì)劃正常開展,加大新課題的申報(bào)和研究力度。數(shù)學(xué)市級(jí)課題順利立項(xiàng)并開題,按計(jì)劃開展課題研究活動(dòng),組織數(shù)學(xué)教師參與STEAM培訓(xùn)、組織STEAM讀書心得評(píng)比、參加市級(jí)STEAM創(chuàng)新課例比賽、STEAM與數(shù)學(xué)課的融合課例研究,研究工作穩(wěn)步推進(jìn); 語文組的`市級(jí)課題積極準(zhǔn)備結(jié)題資料,籌備結(jié)題工作;根據(jù)合肥市課題申報(bào)指南,積極申報(bào)20xx年度合肥市重點(diǎn)課題和一般課題,力爭立項(xiàng)。
。4)設(shè)立校級(jí)名師工作室,為有需求的教師提供發(fā)展平臺(tái)、創(chuàng)設(shè)發(fā)展空間、組建發(fā)展團(tuán)隊(duì),以教師發(fā)展意愿為基礎(chǔ),開展校級(jí)名師工作室的申報(bào),在政策、經(jīng)費(fèi)、服務(wù)上給予教師發(fā)展支持。
三、反思教師發(fā)展歷程,思考教師發(fā)展舉措。
回首過去的一學(xué)期,在校長室的帶領(lǐng)下,教師發(fā)展部各項(xiàng)工作在有序開展。因?yàn)橐粋(gè)人要負(fù)責(zé)教師發(fā)展部的全部工作,導(dǎo)致教研工作中還存在著一些不足之處。如過程性管理不夠細(xì)致,常規(guī)教研督促不夠到位、閱讀工作的開展不夠持續(xù)、寫字工作促進(jìn)作用不明顯等問題,但是不管是哪一項(xiàng)工作,我已竭盡全力。
反思過往,教師發(fā)展部的工作缺少頂層設(shè)計(jì)和合理規(guī)劃,存在培訓(xùn)不系統(tǒng)、比賽較雜亂、管理不精細(xì)等問題,我一人難能面面俱到,發(fā)揮教研組及核心團(tuán)隊(duì)的力量至關(guān)重要。所以,對(duì)內(nèi)做好教師梯隊(duì)建設(shè),發(fā)揮優(yōu)質(zhì)師資的輻射作用,對(duì)外為業(yè)務(wù)精湛的芙蓉教師提供更好的發(fā)展服務(wù)、創(chuàng)造更多的展示機(jī)會(huì),督促老師做讀寫,服務(wù)老師練訓(xùn)賽,鼓勵(lì)老師站上臺(tái),才能打造出更優(yōu)秀并可持續(xù)發(fā)展的芙蓉教師團(tuán)隊(duì)。
教師發(fā)展工作總結(jié)13
一、指導(dǎo)思想
青年教師是學(xué)校師資隊(duì)伍的一個(gè)重要組成部分,青年教師思想政治素質(zhì)好壞、業(yè)務(wù)水平高低直接關(guān)系到學(xué)校的生存和發(fā)展。我校青年教師較多,因此青年教師的培養(yǎng)是我校教師隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)。通過青年教師培養(yǎng)工程,努力建造一支師德高、業(yè)務(wù)精、理念新、有活力的新型教師隊(duì)伍,為提高我校的綜合競爭力,全面提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量提供扎實(shí)的基礎(chǔ)與后蓄的力量,以確保學(xué)校教育適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的需要。
二、培養(yǎng)目標(biāo)
1.熱愛教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具有高尚的職業(yè)道德修養(yǎng),敬業(yè)愛崗,教書育人,為人師表。
2.具有扎實(shí)的教學(xué)基本功,能夠熟練運(yùn)用現(xiàn)代教育手段;具有扎實(shí)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),具備一定的教科研能力,能夠獨(dú)擋一面,勝任班級(jí)各項(xiàng)管理工作;具備較強(qiáng)的教育管理能力。
3.有重點(diǎn)地培養(yǎng)一批骨干教師候選人,初步形成梯隊(duì)式的教師培養(yǎng)層次。其中,有一批能夠在街道、區(qū)學(xué)科競賽、課堂教學(xué)比賽、教學(xué)能手等比賽中脫穎而出的青年教師。
4.鼓勵(lì)大專教師繼續(xù)進(jìn)修大學(xué)學(xué)歷。
三、培訓(xùn)內(nèi)容及具體措施
1、加強(qiáng)青年教師的職業(yè)道德建設(shè),樹立愛崗敬業(yè)的道德理念,通過學(xué)習(xí)、研討、演講等形式不斷促進(jìn)他們的學(xué)習(xí)與進(jìn)步。
2、加強(qiáng)課程改革的理論學(xué)習(xí),并轉(zhuǎn)化成教育教學(xué)實(shí)踐,不斷更新自己的思想和教育觀念,針對(duì)教學(xué)實(shí)踐,寫出自己的教學(xué)案例、反思及隨感。
每名青年教師都要確定一名指導(dǎo)教師,青年教師與指導(dǎo)教師的關(guān)系要在雙方自愿的基礎(chǔ)上建立,并經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)。指導(dǎo)教師要對(duì)青年教師的備課、講課把好關(guān)。青年教師要在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下盡早完成下面幾個(gè)“教育教學(xué)業(yè)務(wù)關(guān)”,成為青年骨干教師。同時(shí),學(xué)校將對(duì)骨干教師采用派出去(外出聽課或培訓(xùn))和請(qǐng)進(jìn)來的方式進(jìn)行(邀請(qǐng)專家指導(dǎo)等形式),迅速提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)導(dǎo)師要指導(dǎo)青年教師樹立先進(jìn)的教育理念,理解熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、并進(jìn)行教法的具體指導(dǎo)。
。2)導(dǎo)師要對(duì)師徒教學(xué)常規(guī)進(jìn)行指導(dǎo)。包括:教學(xué)計(jì)劃的制定及總結(jié)的書寫;備課及教案書寫;作業(yè)批閱及學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià);課堂教學(xué)過程的`指導(dǎo)(說課、跟蹤聽課、評(píng)課);習(xí)題選編;了解學(xué)情及教學(xué)輔導(dǎo)等。
。3)導(dǎo)師要認(rèn)真指導(dǎo)師徒過好“上課”關(guān)。學(xué)校要求未滿5年青年教師一個(gè)學(xué)期向全校上一次匯報(bào)課。對(duì)于新上崗的教師,導(dǎo)師還須
精心指導(dǎo)上好“月匯報(bào)課”和“學(xué)期匯報(bào)課”。所有聽課均要作好聽課評(píng)課記錄。
3、進(jìn)行班主任工作常規(guī)的培訓(xùn),了解班主任工作的一般規(guī)律并能運(yùn)用其中的規(guī)律指導(dǎo)工作,能較順利地建立起班集體優(yōu)良的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),較圓滿地組織班內(nèi)教育活動(dòng),自覺地開展學(xué)生思想工作,解決好班內(nèi)一般問題,所帶的班集體秩序穩(wěn)定。
4、對(duì)后備骨干教師需進(jìn)一步強(qiáng)化和落實(shí)基本功訓(xùn)練,增強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)的底蘊(yùn)。
5、本學(xué)期除學(xué)校布置的任務(wù)外,每人準(zhǔn)備一堂成熟的課型,從中受到啟示。
6、平日加強(qiáng)自我探索研究,要讓教學(xué)水平比原來有所提高。
教師發(fā)展工作總結(jié)14
20xx年,在疫情防控常態(tài)化和雙減政策背景下,xx教育又完成了一段新的征程。抓好教學(xué)常規(guī)管理,向課堂教學(xué)要質(zhì)量,規(guī)范教師的教學(xué)行為。通過課題研究、閱讀寫作、業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提升教師的專業(yè)素養(yǎng),使教師從專業(yè)型教師向?qū)W者型教師轉(zhuǎn)變。利用新教育實(shí)驗(yàn)的契機(jī),轉(zhuǎn)變管理者和教師的教學(xué)理念,以”十大行動(dòng)“貫穿日常教學(xué)管理,多種手段、多種形式相融合,注重學(xué)生綜合素質(zhì)的養(yǎng)成。xx教育在改變中提升,在實(shí)踐中優(yōu)化成長,每天都有新氣象,每年都上新臺(tái)階。
01、新教育實(shí)驗(yàn)
成立了xx區(qū)新教育實(shí)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)小組和新教育實(shí)驗(yàn)辦公室。在新教育“過一種幸福完整的教育生活”的理念指引下,通過“一線校長教師建言、專家修訂、局委會(huì)討論”的基礎(chǔ)上,九易其稿,制定了《xx區(qū)新教育實(shí)驗(yàn)方案》。明確了xx新教育的三步走計(jì)劃。組織全區(qū)教師參加了新教育的系列培訓(xùn)活動(dòng)和新教育生命敘事的評(píng)比活動(dòng)。xx區(qū)自新教育實(shí)驗(yàn)啟動(dòng)以來,全區(qū)中小學(xué)積極行動(dòng),挖掘符合“新教育”精神內(nèi)涵的教育元素,開展相關(guān)的實(shí)驗(yàn)工作,取得階段性成效。
02、教學(xué)工作
重視常規(guī)教學(xué)視導(dǎo),落實(shí)“三個(gè)規(guī)范”,全學(xué)科覆蓋,通過聽課、業(yè)務(wù)檢查、聽取匯報(bào)、調(diào)查問卷等方式開展調(diào)研,形成全區(qū)教學(xué)工作現(xiàn)狀動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)。重視教育教學(xué)管理,注重教師教學(xué)效應(yīng)和課堂質(zhì)量,全面促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升。小學(xué)學(xué)段通過社團(tuán)建設(shè)專項(xiàng)視導(dǎo),落實(shí)社團(tuán)活動(dòng),提升各校辦學(xué)品味。初中學(xué)段創(chuàng)新教研管理方式,落實(shí)“分類管理”“精準(zhǔn)包掛”“數(shù)據(jù)說話”,針對(duì)學(xué)校發(fā)展特點(diǎn)分門別類的開展教研活動(dòng),形成反饋報(bào)告。同時(shí)設(shè)計(jì)初中生學(xué)業(yè)水平生涯規(guī)劃調(diào)查問卷,著眼于初中生的全面可持續(xù)發(fā)展,形成《初中學(xué)生學(xué)業(yè)水平規(guī)劃調(diào)研報(bào)告》。高中學(xué)段開展三輪備課,提高教學(xué)案質(zhì)量,加強(qiáng)學(xué)科共同體建設(shè)。
03、藝術(shù)教育
美術(shù)方面,推進(jìn)xx區(qū)主持的省級(jí)重點(diǎn)課題《基于文化傳承的小學(xué)趣味水墨校本課程開發(fā)與實(shí)踐研究》,逐步實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育階段水墨寫意特色。打造品牌特色學(xué)校,輻射整個(gè)xx,形成區(qū)域特色。加強(qiáng)高三美術(shù)教學(xué)管理,本學(xué)期進(jìn)行三次專業(yè)教學(xué)質(zhì)量檢測。20xx年美術(shù)高考專業(yè)上線率再次取得優(yōu)異成績。舉辦《xx區(qū)中小學(xué)生銅繪xx》作品展活動(dòng)和xx區(qū)中小學(xué)教師美術(shù)作品展活動(dòng),豐富師生生活。
音樂方面,開展“推進(jìn)學(xué)科建設(shè),打造精品課堂”系列研培活動(dòng)。12月下旬,xx中小學(xué)音樂優(yōu)質(zhì)課比賽順利舉行,通過以教促思、反思助長,讓青年教師跳出課堂回歸課堂,讓這次活動(dòng)不僅僅是一次競賽,還是一次難得的交流學(xué)習(xí),提升個(gè)人的機(jī)會(huì)。高中藝考再上新臺(tái)階,20xx屆音樂專業(yè)考試,xx區(qū)的藝術(shù)模擬考試已經(jīng)輻射到整個(gè)蘇北地區(qū),達(dá)到了空前的規(guī)模,兩次質(zhì)量檢測為省統(tǒng)考奠定良好基礎(chǔ)。校園社團(tuán)活動(dòng)、“我愛家鄉(xiāng)戲”地方戲曲、曲藝傳承活動(dòng)扎實(shí)開展。
04、體育教育
推進(jìn)個(gè)人、教研組、鎮(zhèn)、片、區(qū)“五級(jí)”聯(lián)動(dòng)教研網(wǎng)絡(luò)體系,打破校內(nèi)、鎮(zhèn)內(nèi)壁壘,構(gòu)建區(qū)域教研共同體,以研促教,以研促學(xué),以研促練,以研促賽,多方聯(lián)動(dòng),促進(jìn)了教師專業(yè)發(fā)展。名特優(yōu)教師拔節(jié)生長,喜登榮榜,成為學(xué)科的典范;青年教師站穩(wěn)講堂,省、市優(yōu)質(zhì)課、基本功再創(chuàng)佳績。構(gòu)建
“備、教、學(xué)、練、賽、評(píng)”一體化教學(xué)新樣態(tài),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升。多級(jí)競賽機(jī)制,促進(jìn)體育競賽常態(tài)化,開展多元陽光體育,增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。
05、衛(wèi)生工作
從出現(xiàn)疫情以來,每天都對(duì)疫情重點(diǎn)地區(qū)來徐人員進(jìn)行排查,認(rèn)真填報(bào)江蘇省校園疫情報(bào)告平臺(tái)和江蘇省學(xué)生因病缺課系統(tǒng),從未間斷。把健康教育納入教學(xué)計(jì)劃,每學(xué)期間周安排一節(jié)健康教育課,以綜合實(shí)踐活動(dòng)和地方課程為主要載體,以相關(guān)課程滲透教學(xué)、專題講座、墻報(bào)、板報(bào)等各種形式的教育途徑為輔助載體,以創(chuàng)建健康促進(jìn)學(xué)校為龍頭,采取多種形式,向全體學(xué)生傳授健康知識(shí)和技能。進(jìn)一步開展學(xué)生近視眼防控工作,舉辦了xx區(qū)校醫(yī)保健教師培訓(xùn)班和開展了“救在身邊,校園守護(hù)”救護(hù)員和高一新生救護(hù)培訓(xùn)活動(dòng)。
06、教師培訓(xùn)
為使新入職教師的專業(yè)思想,熟悉教育教學(xué)環(huán)境和教學(xué)常規(guī),樹立正確的教育觀念,20xx年12月xx區(qū)教師發(fā)展中心舉行新教師崗前培訓(xùn)開班典禮暨第一次集中培訓(xùn)。繼續(xù)做好四有好教師、名師工作室、鄉(xiāng)村培育站工作,深入落實(shí)xx省中小學(xué)教師信息技術(shù)能力提升工程2。0培訓(xùn),我區(qū)20xx年安排xx中學(xué)等30所學(xué)校2878名教師參加學(xué)習(xí),截止20xx年12月23日全部結(jié)項(xiàng)。
07、科研成果
教師個(gè)人課題立項(xiàng)數(shù)、結(jié)題率創(chuàng)新高,20xx年310項(xiàng)在市級(jí)立項(xiàng),117項(xiàng)在區(qū)級(jí)立項(xiàng),合計(jì)427項(xiàng),總立項(xiàng)數(shù)為歷年最多。省、市教育科學(xué)“十四五”規(guī)劃20xx年度課題申報(bào)工作順利完成。暑假期間全區(qū)共推薦申報(bào)127項(xiàng)規(guī)劃課題,44項(xiàng)推薦到省級(jí)評(píng)審,另外43項(xiàng)規(guī)劃課題在市級(jí)立項(xiàng)。積極組織全區(qū)教師參加省、市優(yōu)秀科研成果獎(jiǎng)評(píng)審和優(yōu)秀科研論文評(píng)選活動(dòng)。參加市第二十二屆“科研杯”優(yōu)秀教育論文評(píng)選,我區(qū)共上報(bào)論文380篇,285篇獲獎(jiǎng),其中67人榮獲一等獎(jiǎng),94人獲二等獎(jiǎng),124人獲三等獎(jiǎng),獲獎(jiǎng)比例高達(dá)75%。
08、讀書峰會(huì)
20xx年4月27日,xx區(qū)第十七屆教師讀書峰會(huì)分別在區(qū)演播大廳和區(qū)政府會(huì)議中心隆重舉行。活動(dòng)由“教育培根、文化鑄魂、讀書啟智、經(jīng)典潤心”四個(gè)單元組成,呈現(xiàn)了一場“有知、有美、有情、有思”的精神盛宴。
舉行了“青春·銅在”“閱讀·銅進(jìn)”“大愛·銅行”“未來·銅美”四個(gè)系列的十項(xiàng)教師閱讀系列活動(dòng),各校積極參與,形成了濃厚的閱讀氛圍。極大地促進(jìn)了教師的閱讀,提升了教師的職業(yè)素養(yǎng)和精神涵養(yǎng)。
09、同毓讀書
為深入推進(jìn)新教育實(shí)驗(yàn),完善閱讀管理機(jī)制,充分發(fā)揮全區(qū)優(yōu)秀讀書教師的引領(lǐng)示范作用,組建了“同毓讀書社”并舉行了開班儀式,45位讀書會(huì)成員積極參與線上和線下活動(dòng),撰寫讀書筆記和心得,積極促進(jìn)本校讀書活動(dòng)的開展,使xx區(qū)的讀書氛圍越來越濃厚!巴棺x書社”是xx新教育實(shí)施的一塊“良田”,以此構(gòu)建覆蓋全區(qū)的教師閱讀網(wǎng)絡(luò)。相信閱讀,相信種子,相信歲月,在讀書中發(fā)展自己,在分享中感染他人,在實(shí)踐中改變學(xué)校,讓我們彼此溫暖,砥礪前行!
10、疫情防控
強(qiáng)化平急轉(zhuǎn)換機(jī)制,落實(shí)常態(tài)化疫情防控。由學(xué)校防控組指揮,緊急狀態(tài)由學(xué)校防控專班現(xiàn)場指揮。平急轉(zhuǎn)換機(jī)制響應(yīng)迅速,確保每項(xiàng)工作責(zé)任到人、落實(shí)到位。堅(jiān)持常態(tài)化防控和應(yīng)急處置相結(jié)合做好元旦及寒假期間疫情防控。明確人員出行要求,嚴(yán)格控制聚集性活動(dòng)。不斷健全疫情應(yīng)急處置機(jī)制。24小時(shí)值班值守,完善響應(yīng)迅速、流程完整、保障有力的平急一體化疫情處置預(yù)案。持續(xù)推進(jìn)疫苗接種和常態(tài)化核酸檢測,深入細(xì)致開展疫情防控工作培訓(xùn)。
11、心理健康教育
為進(jìn)一步推進(jìn)我區(qū)心理教育工作的實(shí)效性和整體水平,優(yōu)化資源共享,充分發(fā)揮心理教育教師的輻射作用。通過開展心理教育教師互助督導(dǎo)沙龍活動(dòng)。同讀《努力的意義:積極的自我理論》一書,開展20xx年度心理教育教師“同讀一本書”征文評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)。抓課堂,深研究,開展心理教育公開課、優(yōu)質(zhì)課、基本功競賽活動(dòng)。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),面向全區(qū)心理教育教師從“中小學(xué)心理課堂設(shè)計(jì)策略”“大眾心理防護(hù)策略”“危機(jī)干預(yù)與應(yīng)對(duì)策略”等視角,常態(tài)化開展心理教育學(xué)科教師專業(yè)能力業(yè)務(wù)提升工作。
12、智慧校園創(chuàng)建
信息技術(shù)處對(duì)全區(qū)沒有通過智慧校園驗(yàn)收的學(xué)校進(jìn)行摸排調(diào)研,選取60所學(xué)校參加今年的智慧校園創(chuàng)建工作,并召開推進(jìn)會(huì),布置智慧校園創(chuàng)建的具體工作,要求各校成立領(lǐng)導(dǎo)小組,做好責(zé)任分工,規(guī)范整理申報(bào)材料,做好信息化環(huán)境的硬軟件建設(shè)。
為做好智慧校園示范校的申報(bào),xx市電教館相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多次至xx市大學(xué)路實(shí)驗(yàn)學(xué),F(xiàn)場指導(dǎo)申報(bào)工作,對(duì)申報(bào)材料的整理、撰寫,網(wǎng)上答辯的技巧做出了細(xì)致指導(dǎo),切實(shí)保證了智慧校園示范校的成功申報(bào)。
13、智能研修平臺(tái)應(yīng)用
xx區(qū)已成為中央電教館“智能研修平臺(tái)”應(yīng)用實(shí)驗(yàn)區(qū)。為開展此項(xiàng)工作,信息技術(shù)處在前期建設(shè)智能錄播室的基礎(chǔ)上明確參與實(shí)驗(yàn)的16學(xué)校,對(duì)小學(xué)、初中、高中實(shí)現(xiàn)了全覆蓋,選取語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、美術(shù)等學(xué)科參與實(shí)驗(yàn)。制定了《xx區(qū)智能研修平臺(tái)工作實(shí)施方案》,細(xì)化了工作要點(diǎn)和推進(jìn)步驟。20xx年10月,xx區(qū)迎接了中央電教館的實(shí)地調(diào)研,xxx局長代表xx區(qū)做了匯報(bào)。
14、城鄉(xiāng)學(xué)校網(wǎng)上結(jié)伴推進(jìn)
xx區(qū)實(shí)現(xiàn)了45對(duì)學(xué)校的.結(jié)伴,其中主講學(xué)校15所,建設(shè)聽講教室45口,全面覆蓋了小學(xué)和初中學(xué)段。為全面了解全區(qū)薄弱學(xué)校和鄉(xiāng)村寄宿制學(xué)校的現(xiàn)狀,信息技術(shù)處開展了深入調(diào)研,通過走訪和問卷調(diào)研的方式收集相關(guān)資料,在此基礎(chǔ)上制定了《xx區(qū)城鄉(xiāng)學(xué)校網(wǎng)上結(jié)伴工作實(shí)施方案》,并指導(dǎo)各校結(jié)合本校實(shí)際制定實(shí)施細(xì)則,明確本校結(jié)伴工作推進(jìn)實(shí)施的時(shí)間表和路線圖。
為把這項(xiàng)工作真正落到實(shí)處,信息技術(shù)處先后召開推進(jìn)會(huì)、總結(jié)會(huì)和研討會(huì),通過這些方式使各校明確城鄉(xiāng)結(jié)伴工作開展的具體內(nèi)容,穩(wěn)妥而扎實(shí)的開展城鄉(xiāng)結(jié)伴工作,充分發(fā)揮主講學(xué)校的優(yōu)勢,促進(jìn)聽講學(xué)校在師資素養(yǎng)、資源建設(shè)方面實(shí)現(xiàn)提升,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)學(xué)校均衡發(fā)展。
15、xx代碼計(jì)劃
參加20xx年“領(lǐng)航杯”xx省中小學(xué)生信息素養(yǎng)提升實(shí)踐活動(dòng),xx區(qū)精心組織,認(rèn)真參賽。在機(jī)器人、創(chuàng)客、數(shù)字創(chuàng)作作品三個(gè)項(xiàng)目的比賽中取得了6個(gè)一等獎(jiǎng)、5個(gè)二等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績,占據(jù)了此次xx市獲獎(jiǎng)總量的一半。
12月25日,xx區(qū)第四屆中小學(xué)STEAM創(chuàng)客科技文化節(jié)在xx實(shí)小教育集團(tuán)xx路校區(qū)、xx路校區(qū)同時(shí)拉開帷幕。本次活動(dòng)以“xx代碼計(jì)劃”為核心,以“遠(yuǎn)離游戲、握手科技”為宗旨,開展軟件編程、硬件編程、信息技術(shù)應(yīng)用、科技發(fā)明、創(chuàng)新等競賽13個(gè)賽項(xiàng),采用線上、線下相結(jié)合的方式進(jìn)行。
16、三室管理
注重人員培訓(xùn)和安全知識(shí)普及。自查整改與檢查督查相結(jié)合,全區(qū)各校存在的隱患情況已全部整改到位。1月,組織開展“xx市教育系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)室危險(xiǎn)化學(xué)品安全大檢查”活動(dòng);5月對(duì)全區(qū)中小學(xué)化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、儀器室進(jìn)行了專項(xiàng)檢查;10月開展xx市初中學(xué)校理化生實(shí)驗(yàn)室“雙隨機(jī)、一公開”抽查工作。實(shí)行信息化管理,31所學(xué)校完成了省;肥褂冒踩珜m(xiàng)治理信息系統(tǒng)基礎(chǔ)信息填報(bào)工作,同時(shí)建立和完善了一校一檔、一圖一表。
全面加強(qiáng)中小學(xué)圖書館管理工作,開展“雙隨機(jī)、一公開”全市中小學(xué)圖書館專項(xiàng)檢查。開展超星“閱來路星初芒”暑期星閱讀活動(dòng),以“閱來路星初芒”為主題,回望中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的波瀾壯闊的國家發(fā)展史,助力百年紅色精神譜系更好地融入教育、融入廣大青少年的學(xué)習(xí)生活中。
20xx年,新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。xx教育人,不忘初心,牢記使命,將繼續(xù)致力于辦好人民滿意的教育。不斷完善教育發(fā)展的硬環(huán)境和軟環(huán)境,融合家庭、社會(huì)的整體力量,不斷提升辦學(xué)質(zhì)量,注重學(xué)校教育的細(xì)節(jié)優(yōu)化,使xx教育持續(xù)提升,不斷突破,勇創(chuàng)新高。
教師發(fā)展工作總結(jié)15
一、組織開展集體學(xué)習(xí)活動(dòng)
1、上半年重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)了于丹《〈論語〉心得》《〈莊子〉心得》以及《好的關(guān)系勝過許多教育》,每周集中學(xué)習(xí)時(shí)間,教師自由選擇所學(xué)篇目,朗讀和談點(diǎn)學(xué)習(xí)實(shí)踐體會(huì)。幼兒園共開展了十多次的學(xué)習(xí)和交流,教師的思想認(rèn)識(shí)得到了提高。
2、下半年重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)《陶行知現(xiàn)代教育文選》、魏書生人生工作經(jīng)驗(yàn)以及其他教育行業(yè)杰出人才的先進(jìn)事跡、優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。撰寫學(xué)習(xí)實(shí)踐體會(huì),中心每位教師每周一篇學(xué)習(xí)實(shí)踐體會(huì),約15周共計(jì)學(xué)習(xí)實(shí)踐體會(huì)400多篇。
二、圍繞新教育實(shí)驗(yàn)課題有計(jì)劃地開展學(xué)習(xí)聆聽活動(dòng)
我園申報(bào)的新教育實(shí)驗(yàn)課題為《聆聽窗外聲音——鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師專業(yè)發(fā)展實(shí)踐研究》,圍繞課題方案,我園有計(jì)劃地開展各種聆聽活動(dòng)。
。ㄒ唬╅喿x有字之書
1、學(xué)歷進(jìn)修。目前教師大專學(xué)歷達(dá)75。5%,本科學(xué)歷達(dá)3。8%。本學(xué)年參加大專學(xué)歷進(jìn)修的教師有2人,本科學(xué)歷遠(yuǎn)程教育進(jìn)修的有13人。我們爭取三年內(nèi)中心幼兒園教師大專學(xué)歷達(dá)90%以上,本科學(xué)歷20%以上。
2、專業(yè)閱讀。閱讀幼兒教育專著、幼教雜志、幼教各類教材等。幼兒園為每個(gè)辦公室訂了一套《幼兒教育》和《學(xué)前教育》雜志。園內(nèi)圖書室每年添置教育書刊,并有比較齊全的幼教雜志刊物。要求每位教師每天至少安排一小時(shí)的讀書時(shí)間。
3、休閑閱讀。我們要求教師還要閱讀瀏覽其他各方面知識(shí)書籍,豐富多學(xué)科、多領(lǐng)域知識(shí)。
4、幼兒園組織青年教師讀書沙龍活動(dòng)兩月一次,開展閱讀交流。并及時(shí)要求上交閱讀體會(huì)每人一篇。
5、中心幼兒園組織教師集體學(xué)習(xí)交流活動(dòng)每周一次,每次一小時(shí)。
。ǘ╅喿x無字之書
1、組織教師“聆聽活動(dòng)”每月一次。20xx年2月,組織青年教師走進(jìn)“梁種玉工作室”;3月,組織全體教師去紹興柯巖參觀學(xué)習(xí);4月,組織骨干教師去杭州北山機(jī)關(guān)幼兒園聽課,教師代表參加嘉興“南湖之春”教學(xué)展示活動(dòng);5月,組織中心班主任及家長委員會(huì)去上海東方綠舟開展親子活動(dòng);6月,邀請(qǐng)嘉興市教育研究院朱書記來園作課題研究指導(dǎo);8月,邀請(qǐng)鎮(zhèn)文化站杰出女文人,全國論文競賽一等獎(jiǎng)獲得者、《農(nóng)家女》雜志封面人物褚亞芳女士來園作報(bào)告;9月中秋節(jié)前后,分別組織青年團(tuán)員與鎮(zhèn)工商所、新秀箱包廠團(tuán)支部聯(lián)誼、聯(lián)歡活動(dòng);10月開始,組織中心教師每周3分鐘教育隨筆交流;11月份,組織文藝骨干教師參加“平湖市廣播電臺(tái)走進(jìn)姚浜村村級(jí)文藝匯演活動(dòng)”;邀請(qǐng)平湖市名師來園為全體教師上音樂教學(xué)示范課并作相關(guān)講座;組織教師、家長聆聽教育局鄒科長作的家庭教育講座。
2、開展拜師結(jié)對(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)。本學(xué)年,我園派9名教師分四個(gè)領(lǐng)域、5個(gè)學(xué)科與實(shí)驗(yàn)幼兒園骨干教師進(jìn)行結(jié)對(duì)拜學(xué)活動(dòng),每對(duì)師徒制訂結(jié)對(duì)“學(xué)”“教”計(jì)劃,定期進(jìn)行相互聽課交流,切實(shí)保證學(xué)習(xí)提高的質(zhì)量。
3、鼓勵(lì)教師同伴互助互學(xué),取人之長,補(bǔ)己之短。多進(jìn)行學(xué)科交流,多開展日常保教小專題交流研討活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,提升整體水平。中心各教研組除了保證每周一次的教研組活動(dòng)外,同課時(shí)的教師又經(jīng)常進(jìn)行教學(xué)研究活動(dòng),開展相互聽課。
4、我們經(jīng)常要求教師向社會(huì)賢達(dá)學(xué)習(xí),做有涵養(yǎng)的公民。向各行各業(yè)優(yōu)秀人才學(xué)習(xí),樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,正確認(rèn)識(shí)教育事業(yè),努力提高事業(yè)幸福指數(shù)。向賢惠的家庭婦女學(xué)習(xí),當(dāng)好母親、兒女、妻子、媳婦等家庭角色。閱讀社會(huì),聆聽各界人士的成功經(jīng)驗(yàn)、生活感悟。向新教育博客之星學(xué)習(xí),不斷發(fā)展自己,超越自己。閱讀網(wǎng)絡(luò)信息,聆聽現(xiàn)代發(fā)展的時(shí)代腳步聲。金苗老師(即“若研”)成為了眾多市內(nèi)教師熟悉的博客之星,我園教師的認(rèn)真學(xué)習(xí)和工作態(tài)度得到了領(lǐng)導(dǎo)和同行的'肯定。
。ㄈ╅喿x聆聽的延伸與拓展
1、各班教師努力營造班級(jí)閱讀氛圍,帶領(lǐng)幼兒參加閱讀活動(dòng)。
2、向家長宣傳閱讀的重要性,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的閱讀氛圍,幫助幼兒參與閱讀。
3、幼兒園通過家長學(xué)校、家長會(huì)議向家長宣傳閱讀的重要性,要求家長帶領(lǐng)幼兒多閱讀。
4、各年級(jí)教研組根據(jù)課程安排及本地教育資源狀況,盡力組織幼兒走出幼兒園開展聆聽活動(dòng),或者布置家長有意識(shí)帶領(lǐng)幼兒外出聆聽活動(dòng),拓寬視野,增長知識(shí),聰慧頭腦。
5、教師積極撰寫讀書體會(huì)、實(shí)踐隨筆、生活感悟等。申報(bào)新教育博客的教師每周至少上傳1篇。35周歲以下教師每月撰寫兩篇上交1篇,其他教師每月撰寫1篇上交。幼兒園每學(xué)期編印教師優(yōu)秀教育隨筆匯集的《新埭鎮(zhèn)幼教經(jīng)驗(yàn)花絮》一本,每年度編印《教師優(yōu)秀論文集》一冊(cè)。
。ㄋ模╅_展鄉(xiāng)土化、生活化教育課題研究
20xx年度結(jié)題的金美林老師的課題《小班幼兒責(zé)任心培養(yǎng)的策略研究》,張勤華老師的課題《幼兒園大班預(yù)設(shè)課程和生成課程的融合研究》,陳寶珠老師的課題《利用農(nóng)村環(huán)境優(yōu)勢培養(yǎng)小班幼兒的美術(shù)創(chuàng)作能力》,金苗老師的課題《培養(yǎng)中班幼兒口語表達(dá)能力的策略研究》均獲平湖市第八屆教育科研優(yōu)秀課題成果三等獎(jiǎng)。在幾年鄉(xiāng)土化、生活化幼兒教育研究的基礎(chǔ)上,又邁出了可喜的一步。
20xx年度,我園又申報(bào)市級(jí)或者園級(jí)立項(xiàng)課題中涉及到生活化、鄉(xiāng)土化的研究課題有《音樂活動(dòng)中鄉(xiāng)土資源應(yīng)用的實(shí)踐研究》、《教師教學(xué)行為影響幼兒心理健康發(fā)展的策略研究》、《利用農(nóng)村環(huán)境優(yōu)勢培養(yǎng)大班幼兒美術(shù)創(chuàng)作能力之研究》、《利用廢舊物品資源 提高中班幼兒實(shí)踐操作能力之研究》、《中班幼兒自主管理區(qū)角材料策略研究》等等。
三、取得的成績
1、教師團(tuán)隊(duì)精神得到進(jìn)一步提升,教師的敬業(yè)精神得到進(jìn)一步鞏固,進(jìn)一步樹立起了我園教師良好的精神風(fēng)貌。本年度我園教師組隊(duì)代表平湖市教育工會(huì)參加嘉興市教職工跳長繩比賽,獲得了團(tuán)體第三名的好成績。
2、教師的專業(yè)水平得到了提升,幼兒園獲得了良好的成績。本年度,一名教師獲得了平湖市教師即興演講賽幼兒園組三等獎(jiǎng),一名教師獲得廉政故事創(chuàng)作一等獎(jiǎng),并參加了演講活動(dòng),效果很好。一名教師獲得了平湖市“雙高“獎(jiǎng),一名教師獲平湖市“教壇中間”及“平湖市名師”,園長被推薦評(píng)審確定為嘉興市第二批“名校長培養(yǎng)人選”。教師的一件民間教玩具獲浙江省評(píng)選一等獎(jiǎng),又獲國家級(jí)參賽提名獎(jiǎng),一篇論文獲浙江省三等獎(jiǎng),兩篇論文、一個(gè)案例獲嘉興市三等獎(jiǎng),三篇論文、四個(gè)課題研究成果獲平湖市三等獎(jiǎng)。
四、下階段工作重點(diǎn)
1、進(jìn)一步組織學(xué)習(xí)《陶行知現(xiàn)代教育文選》,尤其是與幼兒教育相關(guān)的教育理論,并組織開展討論、撰寫學(xué)習(xí)實(shí)踐體會(huì)。進(jìn)一步開展“聆聽”活動(dòng),提高教師的綜合素養(yǎng),積極參與陶研會(huì)各項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐研究活動(dòng)。
2、努力在幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面營造溫馨和睦的家庭氛圍,提高教師主動(dòng)工作的積極性。
3、學(xué)習(xí)陶行知教育理論,努力營造鄉(xiāng)土化、生活化、游戲化的教育環(huán)境,開辟幼兒學(xué)習(xí)實(shí)踐基地,進(jìn)一步解放幼兒的雙手和大腦,開展有益的生活教育實(shí)踐,凸顯本園的管理特色和教育特色。
4、進(jìn)一步采取有效措施,推進(jìn)教師讀書活動(dòng)的開展,鼓勵(lì)教師積極參與博客活動(dòng),有效培養(yǎng)園內(nèi)名師若干名,引領(lǐng)幼兒園的教育教學(xué)及各項(xiàng)工作。
5、幼兒園“農(nóng)園”“果園”條件成熟的話,20xx年秋天舉行“豐收節(jié)”活動(dòng)。
【教師發(fā)展工作總結(jié)】相關(guān)文章:
教師發(fā)展工作總結(jié)06-23