- 相關(guān)推薦
監(jiān)察部學(xué)期總結(jié)
總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了�？偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編收集整理的監(jiān)察部學(xué)期總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
監(jiān)察部學(xué)期總結(jié)1
時間在不經(jīng)意間悄悄劃過，轉(zhuǎn)眼間，“青協(xié)”監(jiān)察部又走過了半個學(xué)期。這個學(xué)期本部門的各項工作在主席及各部長的帶領(lǐng)下，在與各執(zhí)行部門的眾多執(zhí)行委員的努力工作、認(rèn)真負(fù)責(zé)的配合下都取得了不錯的成績。
作為各項活動的監(jiān)督部門，監(jiān)察部所有人員堅持公平公正的原則完成了各班本學(xué)期舉行的月“青協(xié)“活動的評分工作。透過這些活動我們可以看到大一新生參與活動還是比較積極的，月活動基本上都如期的舉行了，并且完成的效果都相當(dāng)不錯。大二的'積極性則相較差些，只有半數(shù)班級搞了月”青協(xié)“活動。值得肯定的是大二年級舉行的青協(xié)活動創(chuàng)新性遠(yuǎn)大于大一，這也是值得大一同學(xué)學(xué)習(xí)的地方！
打分這項工作簡單，但在這一過程中總是會或多或少的出現(xiàn)一些問題。究其原因，部門中的委員都是新生，工作經(jīng)驗不足，其中有一些過失事可以理解的，但是有些過失就完全是委員的失職了，如給班級月活動評分未提前到場，打分后的打分表和策劃書未及時上交，打分過程不完善等。這些問題有一部分是我們委員造成的，也有一些是青協(xié)活動組織者造成的，如活動策劃書中未留下聯(lián)系方式，活動宣傳沒有做好，有的甚至連活動時間跟地點都不明確。部門工作能夠順利開展，不光需要委員的盡職盡責(zé)，也需要各班青協(xié)委員的積極配合。在這項工作中雖然出現(xiàn)了較多的問題，但值得表揚的是我們工作人員都能堅持原則，公正評分，其中劉振源、朱紹云、吳水娥等在評定過程中比較好的。本部門參與的另外一項工作就是漂流活動值班和值班督察，督察結(jié)果顯示圖書漂流活動開展的效果不是很好，安排的人員只有半數(shù)左右按時值班和做值班記錄。這次活動中，本部門做的是很成功的，安排的本部門委員能夠能夠按時值班并做好值班記錄，值班督察人員也會認(rèn)真地做好督察記錄。其中表現(xiàn)突出的有李維倫、肖祖?zhèn)�，王瑞等�?/p>
此外部門中另外一個較為突出的問題就是，由于某些必要和非必要因素，每次組織開會就會有人遲到或缺席，開會到場的時間觀念不強，而且開會時很少人會做會議記錄以至于安排下去的任務(wù)不能及時完成或消息不能及時傳達(dá)到位，甚至還有少數(shù)人子啊開會時玩手機(jī)或隨心所欲的做自己的事情。針對以上提出的問題，希望各委員能夠深入思考加以改進(jìn)，以提高工作效率，完善自身素質(zhì)。
這學(xué)期下來，本部門除了給各班青協(xié)月活動評分外，還積極參與青協(xié)內(nèi)部組織的各項活動，如美化校園大清掃活動，增進(jìn)各部門交流的羽毛球友誼賽，感恩節(jié)寫心愿送祝福等。通過這些活動，各部門委員的交流多了，各部門之間的相互了解也加深了的不少。
監(jiān)察部學(xué)期總結(jié)2
各位同學(xué)
大家好。
我是西安建筑科技大學(xué)東校區(qū)社團(tuán)聯(lián)合會監(jiān)察部王夢嬌。我很榮幸可以通過這樣一個有意義的平臺，向的社聯(lián)成員介紹監(jiān)察部，讓監(jiān)察部不只是單一的名詞。
據(jù)我所知，大多數(shù)人對于監(jiān)察部都只是一知半解的，甚至?xí)驗槊~的表觀意思，覺得監(jiān)察部是一個很沉悶，很嚴(yán)肅的部門。其實不然，監(jiān)察部的確是一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T，但是他的嚴(yán)謹(jǐn)，他的認(rèn)真，都是源于工作的責(zé)任感。公平、公正、公開一直是我們部門工作的'準(zhǔn)則，在參與每一次的社聯(lián)活動，每一次的社團(tuán)活動監(jiān)督、評優(yōu)工作中，我們遵循自己的工作守則，用每份熱情融入其中。
有這么一句話說：刀鞘保護(hù)刀的鋒利，它自己則滿足于它的遲鈍。不論是部門，還是個人，我們都被同樣的一把刀鞘保護(hù)著，捆綁著，他的堅毅是我們的責(zé)任。所以，為了更好的鑄刀，合作團(tuán)結(jié)就是我們的熔爐。對此，我也很希望大家對我們監(jiān)察部的職責(zé)有所了解，以便今后更好的合作。
我們監(jiān)察部主要的職責(zé)還是對社聯(lián)及社團(tuán)的監(jiān)督管理。包括社聯(lián)各部門的制度、工作內(nèi)容、工作形式的監(jiān)察，辦公室的衛(wèi)生整潔，公共財物的管理等。對社團(tuán)的管理核心內(nèi)容為參與、監(jiān)督管理及督促。年終以公平、公正、客觀、求實的態(tài)度對社團(tuán)給予一次評優(yōu)活動。但在之前，歡送老干部、運動會等工作中，監(jiān)察部一如既往的做好了自己本職的工作。
在最近一段時間的活動中，因為個別因素使得監(jiān)察部并沒有很好的發(fā)揮自己的本職，也在一定程度上把自己的領(lǐng)域固步自封起來。這無疑讓監(jiān)察部的發(fā)展受到限制。但是有了地基，樓的成形只是早晚的問題。對此，我們監(jiān)察部會在一定時間內(nèi)調(diào)整好自己的狀態(tài)，至少對自己有所安。
當(dāng)然書面的解釋，永遠(yuǎn)和真實的了解無法比較。從本學(xué)期開學(xué)至今，可能在很多活動中，我們部門和活躍這個詞交際不深，只能說工作上是在其位，謀其職的。同時也沒有表現(xiàn)出我們監(jiān)察部自己的特點。不過，星的光輝來自天體的摩擦，珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚，事事都經(jīng)雕琢，方可璀璨成形。而我們監(jiān)察部我相信也是如此。不為別的，只因為我看到我們小家庭里，每個人身上的色彩。紅色的熱情、藍(lán)色的淡定、黃色的堅定、栗色的穩(wěn)重、綠色的能量，都說雨后彩虹有7色，而我們監(jiān)察部即使雨天也會有彩虹獨缺的精彩。
未來，這份精彩我們見證。
【監(jiān)察部學(xué)期總結(jié)】相關(guān)文章：
監(jiān)察部工作總結(jié)03-14
監(jiān)察部個人工作總結(jié)11-25
社聯(lián)監(jiān)察部工作總結(jié)03-10
監(jiān)察部工作總結(jié)(集合15篇)05-28
學(xué)生會監(jiān)察部工作總結(jié)07-23
監(jiān)察部年終總結(jié)11-27