酒銷售工作總結(jié)9篇
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?以下是小編為大家整理的酒銷售工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
酒銷售工作總結(jié)1
隨著市場份額的擴(kuò)大和客戶類別的增加,我們的銷售及管理工作的質(zhì)和量必須盡快提高,東莞的市場是有限的,相對過去今年的市場競爭有力度,我們要剖析市場細(xì)分市場,結(jié)合公司的優(yōu)勢找準(zhǔn)方法,從細(xì)節(jié)抓起全力以赴,以銷售工作帶動本區(qū)的品牌運作。根據(jù)四月份的銷售工作,市場反應(yīng)的問題
一、市場方面:
1、客戶維護(hù):回訪不及時,溝通方法太單調(diào),軟性口碑無動力不能及客戶所需。
2、客戶開發(fā):一貫打價格牌,沒能體現(xiàn)出公司的綜合優(yōu)勢。
3、市場動向:信息搜集不夠,影響與客戶的溝通。
4、競爭對手:根據(jù)各自的'優(yōu)勢和資源都在調(diào)整市場策略緊跟我們。
5、客戶類別分析:學(xué)會抓大放小用好二八法則,一切從細(xì)節(jié)抓起。
二、管理方面:
1、五月份起“粵強酒業(yè)有限公司”將正式啟用,我公司所有對外文件或單據(jù)都將印有“粵強酒業(yè)有限公司”各部門的相對印章。
2、進(jìn)出庫商品要有詳細(xì)的明細(xì)臺帳和管理制度,特殊產(chǎn)品設(shè)立最低庫存量。
3、細(xì)化出貨流程,確保商品的出貨質(zhì)量。
4、建立客戶花名冊,以月份為單位設(shè)立客戶的銷售曲線示意圖等。
三、銷售回款方面
本月回款比前期有不良現(xiàn)象出現(xiàn),如:金鴻商行和宏州酒業(yè),一定要杜絕此現(xiàn)象再次發(fā)生,以現(xiàn)款合作為主,特殊客戶確定好時間應(yīng)及時收款,每月底外欠款不得高于五萬元。
四、五月份的工作重點:
1、市場開發(fā):
(1)展示與我公司合作的優(yōu)勢。
(2)闡述公司的經(jīng)營理念。
(3)解讀公司的發(fā)展戰(zhàn)略。
2、維護(hù)客戶:
(1)對于老客戶和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。
(2)在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道獲得客戶信息和市場行業(yè)信息。
3、加強學(xué)習(xí),提高自己的管理水平端正自己的被管理意識。
(1)要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把做業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合。
4、紅酒略。
五、五月份對自己有以下要求
1、每月要增加兩個新客戶,還要有三個潛在客戶。
2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。
3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。
4、對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一至的。
5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。
6、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。
7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。
8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說我是最好的,我是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。
9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。
10、以公司為家,惜公司名愛公司物是我們的責(zé)任一榮共榮。
11、工作中總會有各種各樣的困難,我們要向公司請示,向同事探討,抓好細(xì)節(jié)共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。
12、開發(fā)客戶:以a類客戶主(當(dāng)月提貨不低三萬元)其他為輔助客戶,
13、自有產(chǎn)品(紅酒)的業(yè)務(wù)招聘,培訓(xùn)和市場開發(fā)。
酒銷售工作總結(jié)2
一、以宣傳為先導(dǎo),進(jìn)一步夯實酒管基礎(chǔ)
二、攻堅克難,全面建立《隨附單》溯源制度
在深入落實《隨附單》溯源制度上提出實現(xiàn)5個“百分之百”的口號,我們加大檢查力度和對違法行為的查處力度。5個“百分之百”是:購入酒品百分之百索取《隨附單》;批發(fā)酒品百分之百填開《隨附單》;《隨附單》百分之百填寫規(guī)范;百分之百做到“單隨貨走,單貨相符”;百分之百保管好《隨附單》。5月份,我們掀起了啤酒專項整治行動,著重檢查酒類批發(fā)部和零售店是否按5個“百分之百”的要求執(zhí)行《隨附單》制度。同時,對非b瓶啤酒和過期啤酒進(jìn)行查封,禁止銷售。對5家《隨附單》制度執(zhí)行不到位的酒類批發(fā)部予以立案查處,依法分別處以xx元罰款,并責(zé)令改正。
為真正落實《隨附單》制度,我們還推出兩個新舉措:其一,是在辦公經(jīng)費拮據(jù)的情況下,拿出資金制作了“《隨附單》專用夾”,由酒管工作人員上門免費發(fā)給酒類批發(fā)商和零售商。其二,是經(jīng)縣商務(wù)局批準(zhǔn),對嚴(yán)格執(zhí)行《隨附單》制度的酒類批發(fā)部授予“實施《酒類流通隨附單》制度示范店”榮譽稱號,為全縣酒類經(jīng)銷商樹立學(xué)習(xí)的榜樣,以帶動更多的經(jīng)銷商將《隨附單》制度落到實處。在全縣酒管工作會議上,給被評為“實施《酒類流通隨附單》制度示范店”的塘渡口鎮(zhèn)八達(dá)酒業(yè)舉行了授牌儀式。目前全縣的酒類經(jīng)銷商在執(zhí)行《隨附單》制度方面較去年又邁進(jìn)了一大步,90%以上的酒類經(jīng)銷商做到了主動開票、索票,且做到了填寫規(guī)范、妥善保管。
三、多管齊下,緊繃酒類消費安全弦
四、開展橫向聯(lián)合,探討聯(lián)合執(zhí)法機制
五、扶持酒業(yè)做大做強
進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,提升服務(wù)意識,理順酒管辦與酒類廠商的關(guān)系,使酒管工作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),為酒業(yè)做大做強服務(wù)。一是嚴(yán)把酒類商品入市關(guān),對凡入市酒品,必須是合法的正規(guī)酒廠的產(chǎn)品,并提供酒類生產(chǎn)許可證、酒品質(zhì)檢報告等完備的資料;二是對酒類經(jīng)營企業(yè)的經(jīng)營資質(zhì)嚴(yán)格把關(guān),按照《湖南省酒類管理條例》和商務(wù)部《酒類流通管理辦法》以及兩個“規(guī)范”要求,辦理酒類批發(fā)許可證和酒類零售備案登記。三是繼續(xù)努力踐行“樂為酒類廠商當(dāng)好‘義務(wù)五員’”的口號,千方百計為酒類廠商物色代理商、協(xié)調(diào)關(guān)系、推介酒品等,贏得酒類廠商的好評。
六、做好商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點申報工作
按照縣商務(wù)局的部署和安排,我們負(fù)責(zé)商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點申報的'資料準(zhǔn)備等具體工作,經(jīng)過努力,使得申報工作圓滿成功,我縣商務(wù)局被商務(wù)部和省商務(wù)廳分別列為全國和全省的商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點單位之一。
我們的酒管工作取得了一些成績,但還存在許多難題和問題。隨著商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點工作的日益深入,我們的酒管工作迎來了新的挑戰(zhàn)的同時,也迎來了新的發(fā)展機遇。我們將再接再厲,積極工作,大膽創(chuàng)新,力爭取得更大的成績。
酒銷售工作總結(jié)3
酒水部在各部門員工的配合下圍繞著今年八個工作要點完成工作,在成本控制方面取得了良好效益,我部門在管理方面也做到了以人為本,嚴(yán)格控制易耗物品,設(shè)定物品借出歸還登記本,進(jìn)行跟蹤檢查,每個茶杯,出品杯都有相應(yīng)的保管,設(shè)定存取酒登記本,嚴(yán)格對存取酒把關(guān),在出品方面也做到了保質(zhì)保量,確保庫存酒水質(zhì)量,做到先領(lǐng)先用,一些少賣酒水經(jīng)過各部門員工的大力推廣,也如期銷售完畢,在此謝謝各位同事大力支持與配合,創(chuàng)新方面也有了良好的效果,首先我們在質(zhì)量與衛(wèi)生方面嚴(yán)格把關(guān),具體責(zé)任到人,制定水果房工作標(biāo)準(zhǔn),水果房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),小吃水果品種每月定期更換,確保每個果盤保質(zhì)保量,美觀得體,在團(tuán)隊建設(shè)方面也取得了成就,管理方面做到以人為本,平等互助,對員工方面從衣食住行,喜怒哀樂,八方面了解溝通,每個員工很團(tuán)結(jié)互補積極的`完成工作。
20xx年我們面臨新的挑戰(zhàn),在新的一年里酒水部作出以下工作計劃
一,創(chuàng)新方面
1,精心每樣水果小吃品種,以適合客人口味,價格適合為主,每月定期更換種。
2,制作果盤方面定期更新,保質(zhì)保量以美觀得體展現(xiàn)每個果盤制作。
3,加強員工的專業(yè)技能,及雕刻技能,以達(dá)到更好的藝術(shù)效果。
二,加強團(tuán)隊建設(shè),設(shè)定每日工作要點
星期一,利用班前會著重檢查員工儀容儀表,禮節(jié)禮貌的加強。
星期二,漂洗茶杯,配合后勤阿姨完成衛(wèi)生工作。
星期三,漂洗用具,地板,墻壁衛(wèi)生
星期四,組織技能培訓(xùn),大掃除。
星期五,組織文體活動。
三,培訓(xùn)方面
1,員工工作態(tài)度培訓(xùn),員工必須具有的紀(jì)律,規(guī)章制度,協(xié)調(diào)能力等。
2,開源節(jié)流,成本控制講解。
3,定期組織制作技能培訓(xùn)。
四,成本控制
1正確使用易耗物品和辦公用品。
2,制定果盤成本方案,確保出品質(zhì)量,杜絕浪費。
3,嚴(yán)格控制水電,做到人走燈滅。
酒銷售工作總結(jié)4
格雷曼(上海)酒業(yè)銷售有限公司,專注于智利進(jìn)口葡萄酒的品牌運營和市場推廣,是智利格雷曼品牌葡萄酒在國內(nèi)市場的產(chǎn)品代理、市場維護(hù)和品牌推廣的服務(wù)機構(gòu)。
公司以智利名酒--格雷曼品牌和其它智利家族式酒莊的品牌產(chǎn)品代理為核心,宣傳正確的葡萄酒知識和積極的葡萄酒消費文化,倡導(dǎo)一種“健康、時尚、快樂、博愛”的.生活方式,創(chuàng)造高品質(zhì)的生活。
公司將幫助代理商產(chǎn)品銷售和市場開發(fā)為己任,提供各類終端銷售方案、葡萄酒專業(yè)知識和銷售技能的培訓(xùn)。公司提供代理產(chǎn)品的dm、品牌手冊、易拉寶、海報、禮盒、電子類宣傳圖片和文案的設(shè)計方案。公司協(xié)助代理商開辦招商會、品鑒會、酒莊主題旅游等市場活動。目前公司擁有一支經(jīng)驗豐富的管理團(tuán)隊、完整的上游供應(yīng)鏈系統(tǒng)、專業(yè)的物流配送體系,已成為代理商背后穩(wěn)固的銷售和服務(wù)的支撐平臺。
公司為每位員工提供優(yōu)越的生活保障,為每位追求卓越的員工提供了廣闊的發(fā)展空間,為每位有夢想的員工提供完善的創(chuàng)業(yè)孵化平臺。
熱誠歡迎有志之士加盟,共創(chuàng)格雷曼酒業(yè)的美好明天!
酒銷售工作總結(jié)5
所謂夜場渠道就是指酒吧、迪廳、ktv、歌舞廳、夜總會等夜間經(jīng)營時間較長的經(jīng)營場所。夜場是酒類經(jīng)營中很特殊的一個渠道,其銷量指標(biāo)對產(chǎn)品的深度分銷有著很重要的標(biāo)志意義,在夜場啤酒是當(dāng)之無愧的銷售狀元,紅酒洋酒緊隨其后,白酒則基本可以忽略不記。
夜場是有著極其特殊性的渠道,其渠道有如下特點:
一、經(jīng)營時間較晚,終端不易管控。
二、經(jīng)營者多有特殊社會背景,產(chǎn)品加價率極高,一般都在200%以上。
三、供應(yīng)商同樣需為較有社會背景的人物,否則呆壞賬風(fēng)險較大。
四、進(jìn)場費用驚人,最多可達(dá)到廠家產(chǎn)品年預(yù)計銷售額的1/3,甚至更高。
五、消費以放松、娛樂為主,品牌認(rèn)同率不高,受非理性因素影響較多。
六、產(chǎn)品占壓資金較大,經(jīng)銷商回款周期較長,廠家一般要求現(xiàn)金拿貨。
夜場消費人群有如下特點:
其中酒吧、迪廳、ktv的消費人群年齡段較低,可以從16歲—45歲。該部分人群以學(xué)生、年輕人、白領(lǐng)居多。這個群體重玩樂、追求時尚、喜歡熱鬧,往往以群體消費的形式出現(xiàn)。該部分
人群受價格因素及靈活的促銷方式影響較大,合理的產(chǎn)品價格往往更具吸引力。
歌舞廳、夜總會的年齡段則較高,覆蓋人群基本上從25—55歲。該部分人群以各類企事業(yè)單位人員為主,消費目的多以商務(wù)應(yīng)酬為主,公款消費較多,對價格因素關(guān)心程度不高,消費決策往往以宴請對象的意見為主。
有了上述分析,讓我們來看看如何進(jìn)行產(chǎn)品銷售:
首先,選擇有特殊經(jīng)營能力的經(jīng)銷商:我們知道很多夜場的經(jīng)營者都有著很強的社會背景,如果經(jīng)銷商選擇不當(dāng),不僅要支付高額的進(jìn)店費用,經(jīng)銷商還可能要承擔(dān)較大的呆壞脹風(fēng)險。因此,一定要尋找有著較強(如公檢法司、稅務(wù)、工商)背景的經(jīng)銷商,才有可能將資金投入和銷售制約降為最低。
其次,確定試銷對路的品種:經(jīng)過充分的調(diào)研,我們將得到店內(nèi)銷售的綜合情況,這其中包括品種、價格、銷售前三名所占比例、供銷商、進(jìn)店支持、店內(nèi)陳列、促銷狀況等。根據(jù)調(diào)研得出的結(jié)論以及我們的銷售預(yù)期,確定我們假想的競爭目標(biāo),進(jìn)而確定我們的主打產(chǎn)品。由于夜場產(chǎn)品具有加價率高的特點,因此,原有的通路產(chǎn)品往往不適合夜場渠道銷售。所以,廠家要考慮推出一款適合夜場專銷的`產(chǎn)品,以保障價格的不透明性,從而確保經(jīng)銷商和夜場終端的利益。另外,由于消費者在上述場所對產(chǎn)品品質(zhì)要求不高,所以個別廠家以犧牲品質(zhì)的方法來達(dá)到降低成本,確保經(jīng)銷商利益的目的。
再次,合理的價格體系:對于經(jīng)銷商而言,做夜場通路,看重的就是廠家給的較高利潤空間,因此有沒有足以吸引經(jīng)銷商的利潤空間,將是產(chǎn)品招商成功與否的一個重大要素。
最后,不間斷的促銷:
針對酒吧、迪廳、ktv的消費人群,價格因素將起到較大的作用,比如“買幾送幾”,“午夜半價”等等。另外,針對年輕人群定制的特色促銷品對消費者也有一定的吸引力。
針對歌舞廳、夜總會的消費人群,人員促銷將起到?jīng)Q定性作用,因此,如何調(diào)動促銷員、服務(wù)員、領(lǐng)班、大堂經(jīng)理的銷售積極性,將是最為有效的方法。至于如何操作,古怪的方法頗多,這里就不一一贅述。
除了上述我們探討的觀點,這里還提供一些簡單的,減少進(jìn)店費用的方法:
1、找一個有工檢法司、或工商、稅務(wù)背景的經(jīng)銷商,可少交進(jìn)店費,也不擔(dān)心呆壞賬。
2、找一個成熟的大品牌代理經(jīng)銷商,不同階段按80:20,60:40,不等的比列共同承擔(dān),可少交進(jìn)店費。
3、找一個強勢的品牌捆綁進(jìn)店,比如進(jìn)多少產(chǎn)品搭多少店里的暢銷產(chǎn)品,在北京可以選擇長城干紅,燕京啤酒,匯圓果汁,新南洋乳品什么的,可以少交進(jìn)店費。
4、以產(chǎn)品當(dāng)進(jìn)店費,這有點難度,但可以變化方式,比如周六日在該店搞“一元特價“或者滿***元店內(nèi)消費,即可免費贈送一
瓶產(chǎn)品什么的。以對店內(nèi)銷售的支持作為進(jìn)店費,但同時要考慮給店內(nèi)適當(dāng)?shù)难a償。
5、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系營銷:如果是地級市,可以學(xué)小糊涂仙,地市兩套班子,免費贈酒,領(lǐng)導(dǎo)帶動消費。
酒銷售工作總結(jié)6
一、 拜訪客戶:
1、 開發(fā)與規(guī)劃客戶:收集客戶信息和規(guī)劃評估。通過網(wǎng)絡(luò)和公司歷史資料尋找潛在客戶;
對客戶進(jìn)行分類比較客戶;對資料進(jìn)行核實和篩選;在地圖上標(biāo)注出客戶所在地;規(guī)劃上門拜訪路徑。拜訪客戶:理清客戶問題和需求,與關(guān)鍵人士建立良好關(guān)系。
2、 編制解決問題提案:影響客戶采購標(biāo)準(zhǔn),阻截競爭對手;
3、 報表編制:按時按照公司模板編制日報,周總結(jié),周計劃。每周填寫本周總結(jié)及下周
計劃,當(dāng)月月總結(jié)及下月計劃直接發(fā)到相關(guān)管理人員的郵箱。
4、 發(fā)布信息:為了增加自己的知名度和信息來源渠道,通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行信息發(fā)布,使客戶
多渠道知道公司產(chǎn)品和及時與你溝通。
5、 項目信息登記:項目信息登記必須詳盡符合公司要求,以便公司及時幫助。公司堅持
誰在先誰擁有原則。公司評定有效的原則⑴建設(shè)方、設(shè)計方和施工方中至少兩方有名稱、地址、負(fù)責(zé)人姓名、職務(wù)、手機號碼。⑵項目名稱、地址、使用產(chǎn)品名稱、數(shù)量和項目進(jìn)展程度。⑶每月必須有項目跟蹤服務(wù)記錄。
6、 商務(wù)洽談:⑴標(biāo)的:買賣什么產(chǎn)品⑵品質(zhì):內(nèi)在質(zhì)量和外觀質(zhì)量⑶數(shù)量:買賣規(guī)模,
計量單位和計量方法⑷包裝:是否使用包裝;包裝是否回收,回收方式和要求⑸價格:單價及包含內(nèi)容及計算方式 ⑹支付:支付手段、支付時間、支付方式和支付幣種⑺交貨:運輸方式,交貨地點(大型車輛能夠到達(dá))、裝運時間、卸貨責(zé)任分工⑻檢驗:對品種、品質(zhì)、數(shù)量和包裝進(jìn)行檢驗。卸貨前檢驗、第三方檢驗、檢驗時間、地址和費用
7、 監(jiān)督服務(wù):總公司將對各分公司銷售員的拜訪情況組織電話回訪和指派專人上門抽
訪,發(fā)現(xiàn)有虛報、弄虛做假者,發(fā)現(xiàn)一次扣除二百元,累計三次直接辭退。
二、 合同評審:
在銷售合同簽訂之前,對合同的內(nèi)容進(jìn)行評審,使供需雙方明確質(zhì)量要求、職責(zé)和義務(wù)。確保公司有能力履行合同,滿足顧客要求。
8、 銷售人員根據(jù)洽談情況填寫合同評審表;
9、 銷售經(jīng)理根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行審查審查內(nèi)容為:產(chǎn)品規(guī)格型號、技術(shù)要求、價格、付款
條件、數(shù)量、包裝、運輸、交貨期限、顧客資信等。(主要是審查價格和付款),不合格返回,合格簽字確認(rèn)。
10、 銷售助理將合同評審表給財務(wù)、法務(wù)、物流、生產(chǎn)簽字確認(rèn),有異議銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)
解釋,未通過要提供補充材料。
11、 合同評審表簽字后,原件交財務(wù),其他各部門持復(fù)印件留存
三、 簽訂合同
12、審查合同關(guān)鍵點,與合同評審表的一致性、支付條款、發(fā)貨計劃、木托板押金、專利保護(hù)、違約責(zé)任。
13、與合同評審表差異征求各個部門的意見,同意進(jìn)入下一個程序,不同意返回銷售部
14、合同最終公司代表簽字人為:吳恒勇或程衛(wèi)國,其他任何人簽字無效。
15、吳恒勇或程衛(wèi)國簽字后由銷售助理填寫蓋章申請單,經(jīng)章印管理人員確認(rèn)無誤后蓋章。
16、一旦蓋章后任何修改均無效,修改者承擔(dān)法律責(zé)任。
17、合同必須一式四份,銷售助理和財務(wù)主管各留存一份。雙方交接時必須簽字確認(rèn)。
四、支付手續(xù)
18、對方支付后要求對方把支付憑證傳真或復(fù)印件給我們,并由銷售助理提交給財務(wù)。原則上不能由銷售人員收取現(xiàn)金,一律匯到公司賬戶或財務(wù)指定賬戶上,如有特殊情況須由財務(wù)人員陪同一起收取現(xiàn)金貨款。
19、財務(wù)確認(rèn)到賬后,立即通知銷售助理,并按合同條款進(jìn)行生產(chǎn)或發(fā)貨通知。
20、堅持“預(yù)付款”原則,沒有預(yù)付款的必須經(jīng)總經(jīng)理簽字確認(rèn)方可按合同進(jìn)行生產(chǎn)或發(fā)貨。
21、因?qū)Ψ經(jīng)]有按合同支付條款進(jìn)行,需要發(fā)貨時銷售人員必須填寫情況說明和回款承諾書。承諾書必須注明歸還日期和責(zé)任,對不能及時歸還銷售人員承擔(dān)還款責(zé)任。
五、發(fā)貨:
22、堅持“等額發(fā)貨”原則。如果出現(xiàn)超出支付額,財務(wù)或保管超發(fā),一律處以兩倍罰款,視情節(jié)輕重可追究法律責(zé)任。
23、超出支付款發(fā)貨的,銷售助理憑總經(jīng)理簽字,銷售人員承諾擔(dān)保,由銷售助理到財務(wù)辦理發(fā)貨通知單。銷售人員寫下?lián);乜畛兄Z書,貨款如果沒有在承諾書約定時回來,在銷售人員的提成或者工資中扣除。
24、倉庫憑發(fā)貨通知單的數(shù)量進(jìn)行發(fā)貨。私自超額發(fā)貨一律作為貪污論處。
25、生產(chǎn)須根據(jù)生產(chǎn)通知單按具體工程項目安排生產(chǎn)并通知倉庫入庫,生產(chǎn)數(shù)量不能超過生產(chǎn)單數(shù)量太多(生產(chǎn)單數(shù)量低于1000平方的,不能超過80%;高于1000平方的,不能超過60%)。
六、 物流:
26、根據(jù)銷售部送來的“合同評審表” 及時制定出合理的.運輸路線和價格。報公司付總經(jīng)理審核、批準(zhǔn)后執(zhí)行。
27、物流專員依據(jù)財務(wù)部核準(zhǔn),簽字的《發(fā)貨通知單》,首先與倉庫主管聯(lián)系核準(zhǔn)該產(chǎn)品的庫存情況
28、與物流公司〈運輸個體戶〉聯(lián)系車輛,敲定運價。
29、按要求填寫《配車通知單》與《發(fā)貨通知單》一起傳真給倉庫,按《發(fā)貨通知單》要求裝、發(fā)貨。
30、倉庫主管按《通知單》的要求,待車輛到達(dá)現(xiàn)場后,及時安排裝車,并開出‘四聯(lián)單’ 發(fā)車。
31、物流專員根據(jù)倉庫發(fā)貨的〈日期、單號、產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、噸位、運價、發(fā)貨人、收貨人、銷售員、車號〉建立<物流結(jié)賬明細(xì)>臺賬,以便與物流公司〈個人〉對賬。
32、物流專員每月初將上批次的<物流結(jié)賬明細(xì)>和<申請付款單>與倉庫核對、并由倉庫主管在<明細(xì)表>上簽字認(rèn)可后報給財務(wù)部,結(jié)算上批次運費。
七、對賬:
銷售員每個月的月底之前必須把當(dāng)月的發(fā)貨明細(xì)和對方核對,并簽字蓋章確認(rèn)。對賬內(nèi)容包括發(fā)貨數(shù)量,錨固棒和托盤。
八、結(jié)算:
結(jié)算前提是必須所有項目的款項都已經(jīng)回收完畢,才能填寫結(jié)算表,財務(wù)根據(jù)結(jié)算表算出相關(guān)項目的利潤。
九、提成:
在所有項目的款項回收完畢,并且托盤無損失的情況下,銷售員提取相關(guān)銷售提成,業(yè)務(wù)提成表經(jīng)銷售經(jīng)理 財務(wù)經(jīng)理 物流經(jīng)理 總經(jīng)理簽字確認(rèn),并且業(yè)務(wù)員提供相同金額的發(fā)票,提成方可支取。
酒銷售工作總結(jié)7
轉(zhuǎn)眼間,20xx年已將過去,我現(xiàn)在已是河套酒業(yè)的正式員工。回首近一年來的工作,我已逐漸融入到這個大集體之中。自xx年4月份開始在辦事處實習(xí),7月份在總廠培訓(xùn),至8月份分配到呼辦旗縣部工作,這段時間內(nèi)我一直履行業(yè)務(wù)職責(zé)和義務(wù),并在辦事處領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下積極開展各項業(yè)務(wù)工作,現(xiàn)根椐近一年來的工作實踐、經(jīng)驗和教訓(xùn),秉承實事求是的原則,回顧這段時間的工作歷程:
一、懷揣感恩的心來工作
首先要感謝辦事處領(lǐng)導(dǎo)對我個人工作能力的信任,在總廠分配銷售人員去往各大辦事處時將我留在呼辦繼續(xù)擔(dān)任業(yè)務(wù)工作,并分配到旗縣部擔(dān)任駐武川業(yè)務(wù)員,這使我對在呼辦實習(xí)期間的工作表現(xiàn)給予充分的肯定,讓我在日后的整個工作過程中深感欣慰、倍受鼓舞,更讓我充滿更多的工作熱情和工作動力。我將銘記這份知遇之情,并將融入我的工作歷程之中,我更會努力奮斗以更好的業(yè)務(wù)成績來回報辦事處領(lǐng)導(dǎo)的信任。
再次是感謝旗縣部經(jīng)理在工作上對我的教導(dǎo),以及在生活上的照顧。在工作上遇到困難的時候,經(jīng)理會主動與我進(jìn)行良好恰當(dāng)?shù)臏贤ǎm正我的工作思路和工作想法,以使我的業(yè)務(wù)工作能更順利的開展。當(dāng)我們針對某些事情的處理想法上執(zhí)不同看法時,他也很少以領(lǐng)導(dǎo)者身份自居將事情直接強制執(zhí)行,而是通過講道理并聯(lián)系工作實際案例讓我從中明白原由,從而使我放棄固執(zhí)的想法,讓我減少了許多的工作彎路和工作細(xì)節(jié)失誤。在生活上,部門經(jīng)理主動幫我聯(lián)系住房,聯(lián)系取暖用的火爐子,由于武川氣候較冷風(fēng)又大,高經(jīng)理也經(jīng)常打電話叮囑我注意生火安全,這些都對我今后的工作和生活給予很大的幫助。
二、不斷提高的工作狀況和工作心態(tài)
1、工作敬業(yè)表現(xiàn)、素質(zhì)修養(yǎng)逐漸提高
第一次接觸什么是愛崗敬業(yè),什么是要有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,怎樣積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度要端正,要認(rèn)真負(fù)責(zé)。我作為旗縣部的業(yè)務(wù)員,深深地感到肩負(fù)的重任,作為河套酒業(yè)以及呼市辦事處在武川的窗口,自己的一言一行也同時代表了公司的形象。熱愛本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,堅守崗位都是必須做到的!所以提高自身的素質(zhì)就變的尤為重要,必須高標(biāo)準(zhǔn)、高規(guī)格的要求自己,加強自己的業(yè)務(wù)技能。
2、銷售知識、工作能力和業(yè)務(wù)水平的鍛煉
我今年4月份來到辦事處實習(xí),系分到餐飲部擔(dān)任部門基本業(yè)務(wù)工作,協(xié)助部門經(jīng)理做好一些瑣碎工作。為了更好的完成基本工作,我不斷向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí),并從中自己摸索實踐,盡量在短的時間內(nèi)理清部門工作,熟悉了業(yè)務(wù)流程,明確工作的程序、方向,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路。在8月份正式來辦事處工作后,我本著“超越自我,追求完美!边@一高目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作,并在余限的時間里,通過武川客戶引薦和部分政府、各企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)、職工接觸洽談,為下一步工作打好基礎(chǔ)。由于心里對酒量的抵觸,在招待時總不能游刃有余,隨每次酒桌上都不斷的學(xué)習(xí)酒中的文化和學(xué)問,并強制自己練酒量,在酒桌上向同事、向經(jīng)理學(xué)習(xí)說話辦事的方法與技巧!這也是我今后的必修課,一定要在這方面加強鍛煉!
3、認(rèn)真、按時、高效率地完成辦事處領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作
為了辦事處工作更全面更順利的進(jìn)行,以及部門之間的工作協(xié)調(diào)關(guān)系,除了做好本職工作之外,還積極配合其他同事做好工作。工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系,無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作絲毫不馬虎、怠慢,在接受任務(wù)時,一方面積極了解領(lǐng)導(dǎo)意圖及需要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,另一方面也積極考慮盡力將工作做的更加完善。并在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,并達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成業(yè)務(wù)工作,同時在工作中學(xué)習(xí)各個方面的知識,努力鍛煉自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了較長足的進(jìn)步。
三、自身能力的欠缺,日后仍需努力
1、自身心態(tài)的不成熟
性情很不夠穩(wěn)重。不管有點什么小事情、小狀況,都把當(dāng)時的反應(yīng)都表現(xiàn)在臉上,當(dāng)工作比較順利、達(dá)到個人短時間內(nèi)的預(yù)期目標(biāo)的時候,我的心態(tài)就會有點跳,不夠穩(wěn)重,有點忘乎所以。也許是剛畢業(yè)自身閱歷的欠缺,做起事情來總是有點慌張,不夠穩(wěn),但剛畢業(yè)絕對不是理由,在日后的`工作中我會努力克服自己的弱點,讓自己更適合干這份工作!
心態(tài)的耐性還不夠。作為旗縣業(yè)務(wù)員相對而言比較孤單,環(huán)境、工作流程都顯的有點單調(diào)和循規(guī)蹈矩,有些時候就“座”不住了,總想回呼市轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),整個人也顯得有點頹廢,不夠精神,然而經(jīng)過一段時間的磨練和調(diào)整,我現(xiàn)完全可以應(yīng)對現(xiàn)有的工作任務(wù)和工作環(huán)境。將自己的年少輕狂拋掉,平淡的對待事情的發(fā)展,將眼光放得更長遠(yuǎn)一些,將目標(biāo)定得更高一些,這樣才能在工作中給自己帶來更大的挑戰(zhàn),才能在工作中給自己到來更大的工作刺激,只有這樣才能在工作中給自己帶來更大的工作興趣。
2、工作能力的欠缺
把握客戶心態(tài)不夠準(zhǔn)確。對已經(jīng)合作一段時間的經(jīng)銷商和客戶,我往往會輕信他們。從經(jīng)銷商和客戶反饋得到的市場信息,大多數(shù)情況下我是聽之信之,極少持懷疑態(tài)度,沒有作進(jìn)一步的分析和判斷。這樣做的后果會由于信息的不準(zhǔn)確導(dǎo)致辦事處針對市場的判斷可能出現(xiàn)偏差,在操作中可能導(dǎo)致工作失誤。
在工作中我很少動腦筋思考問題,即使思考了也不夠細(xì)致,思維方式比較單一。很多時候我都是按規(guī)定程序做事,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的交待辦事,極少動腦琢磨客戶,琢磨市場,琢磨導(dǎo)致問題發(fā)生的根本原因。思維方式因為沒有經(jīng)常對事情周密、細(xì)致的思考和全面的分析,從而做起事來習(xí)慣性變得變的單一。作為業(yè)務(wù)員,必須考慮很多東西,以清晰的思路,思考事情的每一個細(xì)節(jié),才能正確判斷客戶的真實情況。
3、個人的成長和不足
在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事關(guān)心和支持下,xx年我個人無論是在業(yè)務(wù)拓展、組織協(xié)調(diào)、管理等各方面都有了很大的提升,同時也存在著許多不足之處。
1、心態(tài)的自我調(diào)整能力增強了;
2、學(xué)習(xí)能力、對市場的預(yù)見性和控制力能力增強了;
3、處理應(yīng)急問題、對他人的心理狀態(tài)的把握能力增強了;
4、對整體市場認(rèn)識的高度有待提升;
5、團(tuán)隊的管理經(jīng)驗和整體區(qū)域市場的運作能力有待提升。
四、對公司的幾點建議
1、加強產(chǎn)品方面的硬件投入,產(chǎn)品的第一印象要給人一種“物有所值、物超所值”的感覺;
2、完善各種規(guī)章制度和薪酬體制,使之更能充分發(fā)揮人員的主觀能動性;
3、集中優(yōu)勢資源聚焦樣板市場;
4、注重品牌形象的塑造。
總之20xx年的功也好過也好,都已成為歷史,迎接我們的將是嶄新的20xx年,站在xx年的門檻上,我們看到的是希望、是豐收和碩果累累!
酒銷售工作總結(jié)8
“山東茅臺液酒業(yè)銷售有限公司”由茅臺集團(tuán)于xxxx年授權(quán)成立的首家異地全國性專業(yè)品牌營銷公司,是具有獨立核算,自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧的股份制企業(yè)。公司坐落在集長江、主講三角洲齊名的黃河三角洲中的一座美麗富饒、資源豐富、充滿生機和活力的新興城市——濱州市。公司經(jīng)營面積達(dá)5000多平方米。擁有300余名正式員工,組建了數(shù)量達(dá)4000余人的龐大專職促銷隊伍,銷售網(wǎng)絡(luò)遍及全國各地。成立了18個市場部,負(fù)責(zé)客戶售前、售中和售后服務(wù)。
“茅臺液”—茅臺濃香第一液在繼承和發(fā)揚了“臺國”文化的前提下,肩負(fù)著“人文茅臺、科技茅臺、綠色茅臺”光榮歷史使命,它既是貴州茅臺集團(tuán)在保持“歷史酒、文化酒、政治酒、外交酒、友誼酒、禮品酒”國酒文化的同時,著眼于現(xiàn)有市場的發(fā)展,滿足于社會需求而開啟的“濃香型”白酒,獲純糧固態(tài)發(fā)酵白酒認(rèn)證。目前投放市場的產(chǎn)品有“喜宴酒”“星級酒”“品質(zhì)酒”系列和中高端禮盒系列產(chǎn)品。
“茅臺液銷售公司”在專業(yè)運作市場中發(fā)揮“勵精圖治、求實創(chuàng)新、高效守信、服務(wù)社會”的企業(yè)精神;堅持以“市場為中心、管理為重點、效益為目標(biāo)”的工作思路;實施“醬香茅臺酒、濃香茅臺液”的.品牌戰(zhàn)略;執(zhí)著地貫徹“無情不商”的經(jīng)營理念和“誠實為本”的經(jīng)營原則;堅守“以誠取信,以質(zhì)取勝,創(chuàng)新服務(wù),追求卓越”的質(zhì)量方針。在茅臺酒廠的領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的支持下,精心打造“茅臺液”,使公司全面走向現(xiàn)代化,續(xù)創(chuàng)國酒濃香文化。
酒銷售工作總結(jié)9
進(jìn)入酒業(yè)公司以來,從培訓(xùn)到市場上崗,做好每一項具體的工作,嚴(yán)格按照公司的有關(guān)指示和文件精神做好自己的本職工作,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。下面是本人對近期的工作做一下總結(jié):
工作上,本人主要市場工作是縣。進(jìn)入市場以后,先是對地區(qū)的市場情況作了一個詳細(xì)的了解和調(diào)查,針對具體的情況做了具體的分析,把招商宣傳資料發(fā)到當(dāng)?shù)匾恍┵Y金實力比較雄厚的店面,例如各個品牌的經(jīng)銷商,大型商超,名言名酒店,副食品批發(fā)店,酒店賓館和一些當(dāng)?shù)乇容^有實力的商家,以及對當(dāng)?shù)匾恍C關(guān)工作人員,其中市場共得資料150份,發(fā)出資料138份。
有意向的客戶4家,經(jīng)過交流好額聯(lián)系選出一家比較適合代理我們產(chǎn)品的經(jīng)銷商,目前正在談判中。XX縣市場共得資料100份,發(fā)出資料90份有意向客戶2家目前正在聯(lián)系和溝通中。在這里工作的這段時間里讓我學(xué)到了很多,接下來我將從三個方面向大家介紹一下我感悟到的一些觀點,與大家共同交流和探討。
一、端正態(tài)度
在工作期間我看到了很多問題、矛盾與困難,當(dāng)然這些都是不可避免的,但是我覺得導(dǎo)致這些問題和困難不能解決的主要原因還是態(tài)度問題,態(tài)度決定一切。經(jīng)常有人會這樣說——“如果當(dāng)初我怎樣怎樣,那么現(xiàn)在我肯定會……”,人們常常只停留在這樣的說上,而不真正付諸行動,怎么會有好結(jié)果?白酒的競爭日趨激烈,不斷會有新的挑戰(zhàn)擺在你面前,你以一種什么樣的態(tài)度去對待它,你就會得到一種什么樣的結(jié)果。所以怨天尤人是沒有意義的,積極地工作才是我們最應(yīng)該做的。
二、明確目標(biāo)
首先,任何公司都有公司發(fā)展的目標(biāo),每一個員工也都有自己的個人發(fā)展目標(biāo),在這個問題上,我認(rèn)為作為公司的一名員工就應(yīng)將個人目標(biāo)與公司目標(biāo)統(tǒng)一起來。每個人都會有壓力,但是在實現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)的'同時,也是在實現(xiàn)自己的個人目標(biāo)。
其次就是我剛才提到的實現(xiàn)目標(biāo)要有正確的態(tài)度與方法,并將目標(biāo)切實分解落實。只有可分解的、能實現(xiàn)的目標(biāo),才是可行的目標(biāo)。
三、學(xué)習(xí)
關(guān)于學(xué)習(xí),有一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家講過這樣一句話“不學(xué)習(xí)是一種罪惡,學(xué)習(xí)是有經(jīng)濟(jì)性的,用經(jīng)濟(jì)的方法去學(xué)習(xí),用學(xué)習(xí)來創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)!痹诠ぷ髦幸彩且粯,我們需要不斷地學(xué)習(xí)、充實,爭取做到學(xué)以致用,相得益彰。
作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖然沒有工作經(jīng)驗,我們有這無比的事業(yè)心和上進(jìn)心,有著遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù),因為我們年輕,所以我們有資本,有信念,有毅力去開創(chuàng)一個屬于自己的地方。
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