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士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)

時間:2022-09-21 08:36:52 總結(jié)范文 投訴 投稿
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士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)范文(通用8篇)

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編精心整理的士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)范文(通用8篇),希望對大家有所幫助。

士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)范文(通用8篇)

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)1

  一、施工技術(shù)資料嚴格受控。

  施工技術(shù)資料是指導正確、規(guī)范、科學施工的文件,以及工程變更情況的正式文件,而且變更、洽商、圖紙會審要經(jīng)過設計、建設單位簽字,施組、方案要經(jīng)過公司級審批,交底要施工隊簽認。一旦遇到工程糾紛或其它特殊情況,此類情況是解決糾紛的最基本、最重要的資料,因此,對此類資料要嚴加管理,一般不外借,謹防丟失,不得不借時,執(zhí)行嚴格的借閱登記制度。

  另外,本工程邊設計邊施工,工程變動頻繁,設計變更、工程洽商多。設計變更、工程洽商直接影響到施工進展、工程結(jié)算。如果因為變更、洽商傳不及時而造成經(jīng)濟損失,那么整個項目部的辛苦工作便失去了意義。因此,一定要及時把變更、洽商發(fā)放到項目部相關(guān)人員手中,并由技術(shù)人員在第一時間內(nèi)以交底形式傳達到施工最前線的施工隊。

  二、施工測量記錄要圖示詳盡。

  施工測量記錄是確保工程定位、尺寸、標高、位置等的資料!笆е晾,謬之千里”,由于放線的疏忽給后續(xù)施工帶來麻煩的例子屢見不鮮。因此,測量資料一定要有詳盡的圖示以確保測量施工的準確。如樓層平面的.放線記錄,洞口放線要畫剖面簡圖,注明放線的標高尺寸,應有平面簡圖,若是平面放線要求注軸線尺寸,說明墻柱斷面尺寸、門窗口位置尺寸,軸線控制線和墻柱邊線尺寸,若是外墻、門窗洞口放線要畫剖面簡圖,注明放線的標高尺寸。

  三、施工物資資料要齊全有效,有可追溯性。

  工程中物資種類繁多,且來自不同廠家,把好物資質(zhì)量關(guān),便為整個工程質(zhì)量奠定了一個堅實的基礎(chǔ)。各種物資進場均要提供產(chǎn)品合格證、檢驗報告等質(zhì)量證明文件。因為這些物資全部來自外單位,因此,此類資料的可追溯性尤為重要,鑒于此,資料質(zhì)量證明文件要盡量使用原件,當不得不使用復印件時,要清晰、齊全、有效,并且加蓋原件存放單位公章,注明原件存放處,并有經(jīng)辦人簽字和時間,并注明進場時間及使用部位。

  四、施工記錄內(nèi)容要詳細具體。

  施工記錄是施工過程中形成的,確保工程質(zhì)量、安全的各種檢查、記錄等。記錄中的內(nèi)容要詳細具體,不可泛泛而言,并要與技術(shù)交底保持一致,如鋼筋綁扎隱檢,要寫清鋼筋的品種、規(guī)格、數(shù)量、位置、錨固和接頭位置、搭接長度、保護層厚度、鋼筋及墊塊綁扎和鋼筋除銹等情況。當出現(xiàn)數(shù)據(jù)時,要計算出具體數(shù)值,避免使用規(guī)范性語言。當發(fā)生變更、洽商時還要寫清變動內(nèi)容并注明其編號。

  五、施工試驗記錄要及時、齊全。

  施工試驗合格是檢驗批(分項分部)工程驗收的前提條件。如鋼筋連接試驗報告是鋼筋安裝檢驗批驗收的前提,混凝土試驗報告是混凝土施工檢驗批驗收的前提。所以施工試驗記錄要按部就班的進行,以免遺漏,影響后續(xù)施工。

  六、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫齊全。

  檢驗批是工程驗收的最小單位是分項工程乃至整個建筑工程質(zhì)量驗收的基礎(chǔ)。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到分項工程乃至整個建筑工程質(zhì)量驗收。檢驗批中各個應檢項目不應漏填。如有預埋件部位的鋼筋安裝檢驗批中的預埋件項,有施工縫部位的混凝土施工檢驗批中的施工縫項。

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)2

  進入公司已經(jīng)有將近半年的時間,在公司領(lǐng)導的強有力的領(lǐng)導以及關(guān)心支持下,個人在x年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了x年年度工作目標。現(xiàn)將有關(guān)20xx年度個人工作情況作如下總結(jié):

  一、年度工作情況

  1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度

  我于20xx年xx月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度的了解,熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務。

  2、熟悉項工程的.結(jié)構(gòu),現(xiàn)場情況

  作為土建工程師,熟悉和了解現(xiàn)場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好地開展工作,我多次深入現(xiàn)場,對現(xiàn)場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現(xiàn)場資料之后,我查閱相關(guān)技術(shù)資料,對工程的結(jié)構(gòu)情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,對項目的基礎(chǔ)形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據(jù)。

  3、參加工程部管理制度的修改

  為了便于以后工程部管理,我結(jié)合公司的要求以及工程部的實際情況,并參考博愛以及其它比較知名的地產(chǎn)企業(yè)的相關(guān)制度,編制修改了工程部工程管理的各項規(guī)章制度,制度的編制有利于明確各個崗位的職責,為工程管理提供保障。通過這次編制,我對項目開發(fā)其它專業(yè)有了進一步的了解,也使自己下一步工作更加明確。

  4、分析20xx年天氣情況

  為了完成x年公司的項目開發(fā)任務,并做出科學而且符合實際的x年工程部的工作內(nèi)容以及項目施工進度計劃,我對x年全年的天氣情況進行分析,結(jié)合武陟縣的常年的天氣狀況,對x年的天氣進行了預測,同時將天氣情況和工程進度互相結(jié)合,對工程進度進行合理的調(diào)整,抓緊施工良好季節(jié),避開雨季大規(guī)模施工,并做好雨季以及高溫季節(jié)的施工以及安全保護措施。

  二、存在的不足以及改進措施

  x年即將隨風逝去,回想自己在公司將近半年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作的過程中,由于對其他專業(yè)比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業(yè)務水平。

  2、缺乏計劃性

  在工作過程中,特別是項目開發(fā)的施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領(lǐng)導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

  3、專業(yè)面狹窄

  作為一個現(xiàn)代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄,對房地產(chǎn)其它專業(yè)認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規(guī),這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業(yè)的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)3

  一、個人簡介

  20xx年6月26號畢業(yè)于重慶交通大學土木建筑學院工程力學專業(yè),同年7月11號進入中交一航局五公司參加培訓,7月25號到達中交一航局五公司九瑞二分部正式開始職業(yè)生涯。20xx年3月5號,我由項目部的見習生被任命為項目部路基施工的主辦技術(shù)員。

  二、主要工作

  在這段時間里,作為項目部的技術(shù)員,我按照公司及項目部的各項規(guī)章制度,按時按質(zhì)地完成施工處的各項經(jīng)營管理工作。

  1、技術(shù)管理

  在這半年里,我認真研習工程圖紙、熟悉項目管理,管理了路基施工、便道修理、臺背回填、橋梁安裝、路基防護(人字形護坡、框格錨桿等)各項工程施工。

  2、資料管理

  對于項目部、公司而言,工程施工完成并不是最終目的,施工過程中以及施工完成后的技術(shù)資料編制和管理是保證項目部盈利的依據(jù),所以技術(shù)資料管理也是至關(guān)重要。在我所管理的分項工程中,堅持施工開始即進行資料整理,以保證資料的準確、及時、完善,為項目部每月的對上和對下計量做好充分的資料準備。

  三、具體工作情況

  1、便道修理

  高速公路施工地形比較復雜,劃地征地等細節(jié)問題比較突出,在施工過程中容易造成施工工序之間的相互干擾,所以修理便道就成了解決這一問題的有效方法之一。

  南方雨水多,對路基破壞比較大。在路基尚未交驗,雨水沖刷比較厲害的情況下,為了保證榮花橋空心板梁和長河大橋40米T梁順利架設,我負責了從桂林橋到榮花橋以及從梁場到長河大橋的便道修理。由于用量小,取料不固定,經(jīng)常造成填料無法按時到達現(xiàn)場,為了搶時間,那段時間經(jīng)常加班到凌晨兩點多才能回項目部睡覺。

  施工經(jīng)驗:

 、俦愕佬蘩砬耙獙Ρ愕缆范文壳凹敖窈笫┕ぷ鼍C合討論,盡量做到一次修理到位。

 、谧詈糜肞C200的挖掘機。因為大了就沒那么靈活、方便,小了工作面和工作量有限,均限制工作效率。

 、哿鲜瞬捎15—25CM粒徑的石料。便道修理雖然對料石沒特殊要求,但粒徑過小的話,需要的量大,承重效果不佳,容易造成車輛下陷;粒徑過大則不宜車輛通行,且攤鋪難度較大。

  2、臺背回填

  臺背回填雖然屬于附屬工程,但如果回填不當,其所產(chǎn)生的后果則是很嚴重的。所以施工之始我便認真研習了臺背回填的施工工藝:

  ①須在構(gòu)造物完成后,強度達到設計強度的70%以上方可進行臺背回填。

 、谔钪䲡r應兩側(cè)對稱分層填筑壓實,且每層的松鋪厚度為15cm。

 、叟_背回填用料應采用碎石或砂礫等透水性材料填筑,并用小型夯實機械夯實。

 、芘_背填筑底部順路線方向長度為距臺(墻)身外側(cè)2.5m,填筑高度為原地面至構(gòu)造物頂部,順路線方向的填筑坡度為1:1,涵洞和通道的臺背填筑范圍

  我負責了K28+282涵背回填以及長河大橋0#臺臺背回填。K28+282通道是一個2×2.5m鋼筋混凝土蓋板通道,其回填難度有:

 、倨淝胺接幸粋已經(jīng)回填完畢的K28+290的1—Φ1.5m圓管涵,開挖時不能被影響。

 、谔钪䲡r既要最小程度的開挖路基面,又不能破壞路基邊線外的莊稼,壓路機進入基坑時便道的開挖有點難度;且挖掘機受工作空間限制,容易破壞臺背。

 、蹖ΨQ碾壓時,壓路機調(diào)整不方便。

  長河大橋0#臺回填高度約為29米,寬度約為26米,填筑方量比較大。由于工程進度的'要求,業(yè)主一再催促必須搶時間在T梁安裝到達0#臺之前,保質(zhì)保量的完成橋臺臺背回填和錐坡處理,所以料石質(zhì)量的控制和及時供應顯得尤為重要。

  回填過程中,料石種類的確定很大程度上影響了回填進度。監(jiān)理和領(lǐng)導的意見分歧很大,但最終還是達到了平衡。在此過程中要遵循聽從領(lǐng)導指示,及時反映監(jiān)理意見的原則。還有一個要點,橋臺左幅便道坡度較大,運料車機械性能不好的話爬坡難度較大,存在一定的安全隱患,給回填造成一定的難度。

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)4

  本專業(yè)生產(chǎn)實習的主要目的是:了解當前黨和國家對基本建設的方針和政策,了解當前我國在城市規(guī)劃、建筑設計、建筑施工及建筑工程管理等方面的基本經(jīng)驗,為下一步進行課程設計及畢業(yè)設計打下實踐基礎(chǔ)。

  通過生產(chǎn)實習鞏固并擴大學生的知識面,通過各工種施工現(xiàn)場的參觀與學習,了解施工的基本知識,為從事建筑施工及施工組織管理打下實際基礎(chǔ)。通過現(xiàn)場參觀、聽報告和工種操作等,進一步培養(yǎng)學生熱愛建筑工程專業(yè)、獻身于祖國欣欣向榮的基本建設事業(yè)的遠大志向。

  1、時間及地點安排

  本專業(yè)按教學計劃規(guī)定生產(chǎn)實習時間為4周,計4學分。

  考慮到生產(chǎn)實習是為了實踐建筑設計、結(jié)構(gòu)設計及建筑施工專業(yè)課程的理論,進行畢業(yè)設計打基礎(chǔ)的,因此,生產(chǎn)實習最好安排在畢業(yè)設計開始之前進行。

  生產(chǎn)實習的地點一般可選取當?shù)卣谑┕さ慕ㄖさ,施工單位宜具有國家二級建筑企業(yè)的資質(zhì),正在施工的單位工程的建筑面積宜不小于平方米。

  2、實習主要內(nèi)容

  (1)現(xiàn)場調(diào)查;

  (2)聽報告;

  (3)參觀(包括討論);

  (4)閱讀工程資料、圖紙等;

  (5)工種操作(包括混凝土工、木工、鋼筋工、電焊工、吊裝工等);

  (6)現(xiàn)場教(包括土石方工程、基礎(chǔ)工程、混凝土工程、結(jié)構(gòu)安裝工程、裝飾工程)等,現(xiàn)場教學可采用請現(xiàn)場工程技術(shù)人員對本工程項目從設計到施工方案,技術(shù)措施,施工組織管理,質(zhì)量及安全保證等方面作全面、祥細的介紹;指導老師結(jié)合本案例的講解以及學生詢問相結(jié)合的方法進行。

  (7)撰寫實習報告。

  生產(chǎn)實習前,實習指導老師應結(jié)合所選工地的實際情況,落實各項實習任務,并制定生產(chǎn)實習任務書(包括安全措施要求)下達給學生。

  3、生產(chǎn)實習報告

  參加生產(chǎn)實習的學生必須獨立完成生產(chǎn)實習報告,以作為評定生產(chǎn)實習成績的最主要的依據(jù)。

  本專業(yè)的生產(chǎn)實習報告的文字材料不得少于字,并按規(guī)定進行填寫,由所在實習單位簽署實習表現(xiàn)意見,指導老師按優(yōu)、良、合格、不合格四級制按實評定成績。

  生產(chǎn)實習報告應包括如下幾個方面

  (1)本實習項目的工程概況;

  (2)其建筑設計,結(jié)構(gòu)設計,施工技術(shù)和施工組織等方面的'特點和經(jīng)驗;

  (3)實習工種操作的內(nèi)容與體會

  (4)本次生產(chǎn)實習的收獲與建議。

  4、幾點注意事項

  (1)在生產(chǎn)實習期間,一定要注意學生的人身安全,進入工地一定要戴安全帽,在高空參觀或進行操作時應注意防止發(fā)生意外墜落。實習學生應嚴格服從現(xiàn)場施工管理人員的指揮或調(diào)度,嚴格遵守施工安全操作技術(shù)規(guī)程和工地勞動紀律。

  (2)在實習工種操作的時候,不得損壞施工工具和設備;要厲行節(jié)約,不得浪費工地的建筑材料。

  (3)建筑工地一般生活條件比較艱苦(居食為臨時房屋,工作為野外露天作業(yè)等),在三周的實習期間,教學點的管理教師和實習指導教師還要注意實習學生的身體健康,以保證生產(chǎn)實習的順利進行。

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)5

  20xx年畢業(yè)生就業(yè)工作在學院領(lǐng)導的關(guān)心支持下和各部門的配合下,經(jīng)過全系師生和畢業(yè)生就業(yè)工作人員的共同努力,已圓滿完成了任務,畢業(yè)就業(yè)率達到100%。

  一、基本情況

  20xx年我系專科畢業(yè)生共349名。畢業(yè)生就業(yè)去向分布全國7個省(市),其中專升本考取5人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的近1.4%;到建設施工企業(yè)267人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的76.5%;到部隊服役2人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的0.8%;到其他企業(yè)75人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的21.6%。從以上數(shù)據(jù)來看,我系的學生就業(yè)從比較單一的施工企業(yè)轉(zhuǎn)向服務業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)等企業(yè),說明隨著我系的教育教學改革的深入,我們學生的動手能力和社會活動能力在增加,這為我們下一步的教育教學改革豎立了信心。

  二、基本做法

  1、領(lǐng)導重視,機構(gòu)健全

  我系十分重視畢業(yè)生就業(yè)工作,專門系畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導組,系就業(yè)工作領(lǐng)導組組長由主管學生工作系書記擔任,并選出政治思想好,業(yè)務水平高,既善于做畢業(yè)生的思想工作又熟悉畢業(yè)生學業(yè)狀況的人員組成成員,主要包括系主任,系秘書,輔導員,各專業(yè)教研室主任,平時主要由畢業(yè)班輔導員負責處理畢業(yè)生的就業(yè)的日常事務工作,重大問題由系畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導組研究決定。系畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導組定期聽取輔導員畢業(yè)生就業(yè)情況匯報,及時討論和解決有關(guān)問題,協(xié)調(diào)動員各方面的力量保證工作的協(xié)調(diào),順利。

  2、加強畢業(yè)生就業(yè)指導和咨詢工作

  為了幫助畢業(yè)生更快,更好地適應高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革后的新形式,正確的認識和解決畢業(yè)生就業(yè)工作中可能遇到的種種問題,我們及時開展大量的就業(yè)指導工作。

  其一,我們通過就業(yè)指導棵,就業(yè)指導專題講座,就業(yè)指導專欄,就業(yè)指導咨詢等多種形式,對畢業(yè)生進行就業(yè)形勢,就業(yè)政策和就業(yè)技巧的指導。

  其二,我們注重引導畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念。針對當前學生在擇業(yè)時出現(xiàn)的眼高手低,心高氣盛和就業(yè)后頻頻跳槽等現(xiàn)象,我們在畢業(yè)生中展開了“愛崗敬業(yè),走好人生”第一步的專題教育。同時還邀請事業(yè)上有所建樹的校友進行現(xiàn)身說法,幫助畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和事業(yè)觀。

  其三,我們積極鼓勵畢業(yè)生到基層急需人才的地方建功立業(yè)。

  其四,我們還十分注重畢業(yè)生的心理咨詢,經(jīng)常與他們談思想,談就業(yè),談發(fā)展,以減輕他們的就業(yè)心理壓力,引導畢業(yè)生以健康的心態(tài)對待就業(yè)。

  3、多渠道搜集就業(yè)信息,拓展就業(yè)領(lǐng)域

  社會主義市場經(jīng)濟條件下,畢業(yè)生就業(yè)工作以面向市場,走向社會,因此要不斷密切用人單位與學校間的供需關(guān)系,加強相互間交流,掌握足夠的信息,才能實現(xiàn)“畢業(yè)生”與“職”的最佳匹配。

  首先是充分運用和發(fā)揮我系畢業(yè)生句業(yè)信息就業(yè)網(wǎng)絡的作用。經(jīng)過幾年的積累,我系的就業(yè)信息網(wǎng)絡已有近八百家用人單位的詳細資料,包括用人單位的簡介,詳細地址,郵編,聯(lián)系電話,聯(lián)系人等,這極大方便了我們與用人單位之間的聯(lián)系。此外,我們每年采取主動向這些單位發(fā)函,電話聯(lián)系等方式收集就業(yè)信息,為畢業(yè)生選擇就業(yè)單位起到了積極的作用。

  其次是采取“走出去,請進來”的辦法與用人單位建立深層次的聯(lián)系!白叱鋈ァ⒄堖M來”是我系多年沿用的做法,20xx年11月—12月間,我系共派出6個調(diào)研小組先后到滬、江蘇、等地了解畢業(yè)生需要情況,加深與用人單位的聯(lián)系,開拓我系的畢業(yè)生就業(yè)市場。共收集需求信息500余條,其中有100余條就業(yè)信息為我系20xx年畢業(yè)生所采用,邀請到百余家用人單位參加我系的市場會。通過幾年的“走出去、請進來”我系與百余家用人單位建立了長期的合作關(guān)系,這些單位鐘情于我系畢業(yè)生,滿意于我系,有些單位主動與我系聯(lián)系落實畢業(yè)生有關(guān)事宜,有些單位還為我系牽線搭橋引薦用人單位。這些工作為我系畢業(yè)生順利就業(yè)打下良好基礎(chǔ)。此外,我系誠邀并熱情接用人單位來我系挑選人才,積極創(chuàng)造條件組織畢業(yè)生與用人單位見面,20xx年11月至20xx年3月間共接待了50多家用人單位,組織不同規(guī)模的就業(yè)供需洽談會10多次。

  4、強化服務意識,一切為了學生就業(yè)。

  高校畢業(yè)生就業(yè)不是簡單地把畢業(yè)生一分了之,而應考慮人才資源如何合理配置,最大限度發(fā)揮他們的聰明才智,使畢業(yè)生人盡其用,各盡所長。這些年來,我系畢業(yè)生就業(yè)指導中心在實際工作中十分重視為學生服務,為用人單位服務。

  三、我系今后就業(yè)工作的設想

  1、加強對畢業(yè)生擇業(yè)心態(tài)的教育,積極引導畢業(yè)生到祖國最需要的地方建功立業(yè)。在近幾年的`就業(yè)工作中,許多畢業(yè)生手里掌握著一個甚至是幾個單位遲遲不簽,抱著“猴子掰包谷”的僥辛心理,總想等到最后一刻選擇一個最滿意的再簽,這不僅嚴重影響了我系畢業(yè)生的就業(yè)率,同時也使得部分畢業(yè)生因此錯過了“最佳”的就業(yè)時機。因此,在今后的就業(yè)思想教育中,還要更加重視對畢業(yè)生這方面的教育和引導。另外,從今后的畢業(yè)生流向來看,仍有部分畢業(yè)生貪戀大城市、大企業(yè),不愿回鄉(xiāng)就業(yè),更不愿選擇西部、基層或其他邊遠地區(qū)就業(yè),缺乏奉獻精神,這也是今后畢業(yè)生教育工作的重點。

  2、在學生培養(yǎng)和教育方面,要朝著復合型人才的方向努力,注重學科建設的立體化和多元化。從今年用人單位的要求來看,我們發(fā)現(xiàn)純粹人才已經(jīng)不能夠滿足用人單位的.需求,以前錄用過我系畢業(yè)生的單位不同希望我們在學生培養(yǎng)方面更注重復合型人才的培養(yǎng),在教學中加入公共關(guān)系、企業(yè)管理以及文秘等課程,注重學生素質(zhì)教育,提高學生的動手能力,使畢業(yè)生一上崗就能在最短的時間內(nèi)進入工作情況,獨立操作,獨當一面。

  3、在畢業(yè)生就業(yè)工作中繼續(xù)加強網(wǎng)絡化管理,提高工作效率。今年的就業(yè)工作,我們學校雖然建立了畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng),開辟了就業(yè)專欄網(wǎng)頁,但如何最大程度的發(fā)揮網(wǎng)絡的作用,提高現(xiàn)代化管理水平,為畢業(yè)生和用人單位在網(wǎng)上進行快速的“雙向選擇”創(chuàng)造條件,減少畢業(yè)生擇業(yè)的盲目性,實現(xiàn)畢業(yè)生就業(yè)工作各種手段的現(xiàn)代化、信息化,保證渠道的暢通,仍是我們工作的重點。

  新的一輪畢業(yè)生就業(yè)工作又拉開了序幕,面對畢業(yè)生就業(yè)工作的新形勢,我們必須進一步解放思想,轉(zhuǎn)換職能,努力擺脫傳統(tǒng)計劃模式的束縛,加強調(diào)研工作,發(fā)揮系部、教師的潛力為畢業(yè)生開辟更多的就業(yè)渠道,不斷增強解決新問題的能力,以更快、更好的適應新形勢,從而維護社會和校園的穩(wěn)定。

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)6

  蘇州科技學院土木工程專業(yè)自20xx年被列入江蘇省高校特色專業(yè)建設點以來,在省教育廳的總體指示精神引導下,在學校相關(guān)部門的指導配合下,土木工程學院按照申報書中的建設方案和工作目標,對照相關(guān)驗收標準,認真部署和按計劃逐步實施各項建設工作,在學校和土木工程學院的共同努力下,基本實現(xiàn)了建設工作所要達到的目標。現(xiàn)將具體建設情況匯報如下:

  1、建設方案的執(zhí)行和完成情況

  (1)教育教學水平逐步提高

  通過近三年的建設,已全面提升了土木工程專業(yè)的教學質(zhì)量和教學水平,20xx年已成為全國高等學校特色專業(yè)建設點。使我院土木工程專業(yè)的整體水平進入全國同類院校的先進行列。

  (2)人才培養(yǎng)方案的改革和修訂

  由于社會的快速發(fā)展和變化,作為土木工程專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,應作相應的調(diào)整,使人才培養(yǎng)目標符合社會發(fā)展需要,注重知識、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展,注重創(chuàng)新精神、實踐能力和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。自20xx年起我們對原有的人才培養(yǎng)計劃在專業(yè)指導委員會的培養(yǎng)規(guī)范框架內(nèi),結(jié)合自身的情況,考慮用人單位的需求,重新修訂并形成了“土木工程專業(yè)08人才培養(yǎng)方案”,新的人才培養(yǎng)方案更注重應用型人才的培養(yǎng),更注重學生實踐和動手能力的鍛煉和訓練,在知識體系方面,強調(diào)知識領(lǐng)域的系統(tǒng)性、知識單元和知識點的全面性;在實踐體系方面,強調(diào)實踐領(lǐng)域與知識領(lǐng)域的銜接和支撐、實踐單元和環(huán)節(jié)與應用和實踐能力培養(yǎng)要求相對應。目前已在08級學生中付諸實施。

 。3)師資隊伍的建設

  近三年通過加大對現(xiàn)有中青年教師的培養(yǎng)力度,加大人才的引進力度,創(chuàng)造良好的學術(shù)氛圍,本專業(yè)的教師隊伍有了顯著的加強,目前本專業(yè)教授有14人(原有9人),副教授有25人(原有12人),教師中具有博士學位的有17人(原有7人),具有碩士及以上學位的教師比例達到82%(原有78%),獲國家級優(yōu)秀教師1人,省級優(yōu)秀教學團隊、科技創(chuàng)新團隊各1個。已形成一支職稱結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)和學歷結(jié)構(gòu)合理,教學水平高,學術(shù)水平在國內(nèi)有一定影響的師資隊伍。

  (4)專業(yè)建設經(jīng)費的投入和籌措

  學校在不斷改善教學設施的同時逐步加大了教學經(jīng)費的投入,20xx年~20xx年教學經(jīng)費投入分別為:245萬、273萬、293萬。與立項前相比均有較大幅度的增長;另外通過積極成功申報中央與地方共建項目及省級實驗教學示范中心項目,籌得建設經(jīng)費近900萬,對專業(yè)建設起到更好的支撐作用。

  (5)課程體系建設和教學改革

  借人才培養(yǎng)方案修訂和各級“教學質(zhì)量工程”開展之機,在課程體系與教學內(nèi)容改革中以結(jié)構(gòu)分析與施工技術(shù)為支撐點,積極開展力學、設計、施工等主要課程的建設,注重應用能力的培養(yǎng),這批課程已分別被列入省級或?qū)W校級精品課程或?qū)W校重點建設項目。獲省部級教改項目2項。

  (6)教學設施和環(huán)境建設

  經(jīng)過近幾年的建設,目前已有1部江蘇省精品教材,1部建設部“十一五”規(guī)劃教材;部分主干課程已建立了教學資源庫;已有蘇州一建集團有限公司、蘇州二建集團有限公司、蘇州建筑設計研究院、蘇州市交通設計研究院、蘇州路達監(jiān)理公司、蘇州天獅監(jiān)理公司等長期合作的實習基地8個,合作交流的內(nèi)容有所擴大;綜合性、設計性實驗數(shù)量有顯著的增加;結(jié)構(gòu)工程實驗室已成為江蘇省重點實驗室;力學實驗室已成為省級實驗教學示范中心建設點;學院資料室與土木工程專業(yè)相關(guān)的資料已達1500余種5000余冊,滿足了土木工程專業(yè)學生課程設計、畢業(yè)設計等教學環(huán)節(jié)所需要資料要求。

 。7)教學管理模式的完善

  進一步完善了學校、學院兩級教學管理模式,目前已形成了學校和二級學院的教學管理規(guī)章和細則,明確各自的權(quán)力、職責和工作內(nèi)容。

  2、改革與建設的主要方面

  從20xx年,特別是自立項建設以來,我院土木工程專業(yè)針對自身的特點和不足,重點抓了師資隊伍的建設和專業(yè)發(fā)展所必需的學科平臺建設;重點開展了人才培養(yǎng)模式和課程體系及教學內(nèi)容的改革,到目前已收到顯著的成效。

  (1)師資隊伍建設

  借助地理位置的優(yōu)勢,學校提供優(yōu)厚的待遇和條件,土木工程學院營造良好的學術(shù)環(huán)境和氛圍,積極引進本專業(yè)和學科的專家、學術(shù)帶頭人以及具有博士學位的中青年學術(shù)骨干;學校和二級學院制定相應的優(yōu)惠政策,積極創(chuàng)造條件,支持和鼓勵在職教師進一步提升自己的學歷和職稱。經(jīng)過近幾年的建設,目前已擁有一定數(shù)量的本專業(yè)的知名專家和學術(shù)帶頭人,擁有了一批不同層面和不同學科的中青年學術(shù)骨干,學歷層次和職稱層次較以前有了較大的提升,為土木工程專業(yè)的發(fā)展打下了最堅實的基礎(chǔ)。

 。2)學科平臺建設

  有了專業(yè)發(fā)展所需要的人,土木學院便積極著手營造適合專業(yè)發(fā)展的環(huán)境。為此我們尋找和抓住各種機遇,組織人員分階段、有重點地一一搭建有利于自身專業(yè)發(fā)展的各種平臺。通過積極成功申報3項中央與地方共建項目及1項省級實驗教學示范中心項目,打造滿足了教學、科研所需的硬件條件;通過參加土木工程專業(yè)教育評估和本科教學評估,以評促建,全方位促進了專業(yè)建設,提升了本科教學水平;通過碩士點的增設(防災減災工程與防護工程)、江蘇省結(jié)構(gòu)工程重點實驗室和江蘇省結(jié)構(gòu)工程重點學科的申報成功,提高了科研和學科建設水平;通過土木工程專業(yè)在江蘇省內(nèi)的本一批次招生,保證了本專業(yè)的生源質(zhì)量;通過加深與社會、企業(yè)的長期合作,為應用型人才實踐能力的訓練和培養(yǎng)提供了廣泛的領(lǐng)域,有利于學生的就業(yè)面向。這些平臺的構(gòu)建,確保了我院土木工程專業(yè)的良性發(fā)展,更為我院土木工程專業(yè)和相關(guān)學科進一步上水平、上臺階奠定了堅實的基礎(chǔ)。土木工程專業(yè)繼20xx年成為江蘇省特色專業(yè)建設點后,20xx年又被教育部遴選為全國高校第二批特色專業(yè)建設點。近三年,本專業(yè)教師獲6項國家自然科學基金項目,1項國家重點支撐項目,12項省部級項目,13項市廳級項目;發(fā)表學術(shù)論文225篇,其中在國內(nèi)外核心刊物上發(fā)表論文155篇,三大檢索論文108篇;獲省部級科研獎勵3項,市廳級獎勵11項。

 。3)人才培養(yǎng)模式和課程體系及教學內(nèi)容的改革

  師資隊伍建設和各類平臺建設的最終目的,是為了保證和提高本科人才培養(yǎng)的質(zhì)量。近三年,通過對新形勢下社會發(fā)展和社會需求的調(diào)研,對全國土木工程專業(yè)指導委員會正在制訂的“土木工程專業(yè)規(guī)范”精神的領(lǐng)會和研究,結(jié)合我院的具體情況,認真修訂了人才培養(yǎng)方案,目前已形成并實施了“土木工程專業(yè)08人才培養(yǎng)方案”。由于我們的定位是在應用型人才的培養(yǎng)上,所以08人才培養(yǎng)方案更注重學生工程實踐和動手能力的培養(yǎng)和訓練,為此我們優(yōu)化了學時搭配,壓縮了課堂教學的時間,提供了更多的學生自主學習的時間和空間,同時搭建了許多有利于學生綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力培養(yǎng)的平臺。在知識體系和實踐體系的安排上,充分體現(xiàn)滿足上述能力培養(yǎng)的過程;在相關(guān)知識和實踐領(lǐng)域、知識和實踐單元以及知識和技能點的組織上,既滿足“土木工程專業(yè)規(guī)范”的要求、滿足社會和用人單位的需求,又體現(xiàn)我們自己的'辦學特色。在形成總體方案后,我們根據(jù)總體要求全部重新制訂了相關(guān)教學大綱,進一步從細節(jié)上明確和體現(xiàn)人才培養(yǎng)的方式和思路。通過征求部分專家和用人單位的意見和建議,經(jīng)過進一步的修改和完善目前已在08級學生中使用。

  3、經(jīng)費的投入及使用情況

  學校在不斷改善教學設施的同時逐步加大了教學經(jīng)費的投入,20xx年~20xx年教學經(jīng)費投入分別為:245萬、273萬、293萬,此教學經(jīng)費主要用于教學儀器購置、圖書資料購置、教學儀器維修正常教學活動的維持費用。另外,自20xx年以來,土木工程專業(yè)通過積極努力,爭取到各類專項建設的立項經(jīng)費和各類平臺建設項目的建設經(jīng)費以及政策匹配經(jīng)費近900萬元,這部分資金的引入改善和提高了教學、科研的硬件建設水平,改善了教學、科研環(huán)境,對本專業(yè)的建設起到了推動和促進作用。

  4、本專業(yè)特色優(yōu)勢

  本專業(yè)以結(jié)構(gòu)分析與施工技術(shù)為支撐點,堅持外語與計算機不斷線。形成了基礎(chǔ)扎實、技能熟練、結(jié)合實踐的特色,畢業(yè)生受到各地用人單位的好評。經(jīng)過二十多年的建設,土木工程專業(yè)結(jié)構(gòu)工程學科已成為江蘇省重點學科,土木工程專業(yè)繼20xx年成為江蘇省特色專業(yè)建設點后,20xx年又成為全國高校特色專業(yè)建設點。

 。1)注重課程體系的優(yōu)化,加強學生實踐能力的培養(yǎng)

  本專業(yè)以土木工程項目的勘測設計施工管理為主線,并考慮到外語、計算機應用、實踐環(huán)節(jié)等在四年教學中的連續(xù)性,對課程安排進行了整體優(yōu)化。較好地處理了主干課程與相關(guān)課程、理論教學與實踐教學的相互關(guān)系。較好地解決了學生從理論到實踐、從基礎(chǔ)理論到專業(yè)訓練的循序漸進的學習過程,拓寬了學生的知識面,加強了學生創(chuàng)新能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。重視各類實踐性教學環(huán)節(jié)的安排,并注意基本技能的培養(yǎng);在專業(yè)課學習階段,做到實踐性環(huán)節(jié)不斷線,通過連續(xù)交互安排的課程設計和實習,以及畢業(yè)設計環(huán)節(jié)的綜合訓練,加強學生工程師的基本能力訓練,全面培養(yǎng)從事工程實踐的能力。

  (2)注重專業(yè)面拓寬,培養(yǎng)寬口徑人才

  要求學生學習和掌握的基礎(chǔ)和專業(yè)基礎(chǔ)的知識單元、知識點,覆蓋了土木工程專業(yè)的各個學科領(lǐng)域,為學生在校學習專業(yè)課和畢業(yè)后在本專業(yè)的各個領(lǐng)域繼續(xù)學習奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  另外,為拓寬學生的知識面,結(jié)合我校原有專業(yè)特點和教學傳統(tǒng),土木工程專業(yè)涵蓋了建筑工程和道路與橋梁工程二個專業(yè)課群組。學生可根據(jù)自己的興趣和社會需求,自主選擇一個專業(yè)課群組,同時要求了解另一個課群組相關(guān)專業(yè)知識。

 。3)注重學生綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)

  為培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),學校開設了哲學、社會學、法學、經(jīng)濟管理學、心理學、文學藝術(shù)、科普、衛(wèi)生等全校性公共選修課程。同時積極組織和開展課外各類學科競賽活動和學生自主的科研、創(chuàng)新活動,這些均納入到新修訂的人才培養(yǎng)方案中,從而鼓勵學生積極參與其中。

  5、存在的問題及改進措施

  經(jīng)過幾年的建設,我院土木工程專業(yè)的建設工作雖然取得了可喜的成績,但還存在一些需進一步改進和提高的問題。

  師資隊伍雖較以前有了較大程度的加強,但在部分學科(道路與橋梁工程)目前還缺少學科帶頭人;教師(尤其是中青年教師)中具有博士學位的比例還不高;正高職稱的教師比例還應有所提高。這需要我們更應注重現(xiàn)有教師的培養(yǎng),進一步放開政策,創(chuàng)造條件,積極鼓勵教師提升自己的學歷和職稱水平。

  新修訂的08培養(yǎng)方案,實施只有兩年,在制訂中雖然已考慮了可能出現(xiàn)的各種問題,但在以后的執(zhí)行中,尤其是在專業(yè)學習的過程中,還會遇到新的問題;目前在新、老兩個培養(yǎng)方案同時執(zhí)行的過程中,在教學管理中也存在如何銜接和過渡的問題。這需要我們細心梳理、精心準備,提前認真做好每學期的教學執(zhí)行計劃,及時發(fā)現(xiàn)問題并能及時得以解決,保證08培養(yǎng)方案的順利執(zhí)行。

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)7

  屈指算來,我到公司已近一年的時間,經(jīng)過領(lǐng)導關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整,我順利完成了一個學生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)在已基本上融入了公司這個大家庭,

  同時對公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個方面都有了一些初步了解。這一年來在工作的成長中,使我感受到了領(lǐng)導和同事們對我的親情幫助,使我在工作中鍛煉了很大的進度。

  其次,我對一年來的工作做了一個小結(jié)。

  第一,態(tài)度決定一切

  可以說,這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。剛來到公司,我有太多的茫然。整天看書好像還是無濟于事,而莫名而來的煩瑣的事情讓我抓狂,也曾想放棄過,剛開始,我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn),時間是我的救星,通過自己不斷的調(diào)整心態(tài),雖然沒有人說,但我自然而然的就知道了作為材料員該做一些什么事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,頓時讓我豁然開朗。如今只要有工作,我會以充分的熱情來干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。

  第二,學習無止境

  職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù),重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中,并進一步提高、升華。初到公司的我當務之急就是拼命的學習,整天的翻閱書本,為的是能盡快熟悉工作,有機會接觸實踐工作。結(jié)合學校里學的相關(guān)知識,我覺得需要進一步摸索和思考,活學活用,來解決實際的問題。

  第三,即使是最基礎(chǔ)的工作

  也需要不斷地創(chuàng)新求進,以提高工作效率。接觸工作至今,我也慢慢形成自己的一些方法。當然,隨著工作的深入,還有更多新的內(nèi)容等待我去學習,去思索。 當然,我也存在著一些不足之處:由于各環(huán)節(jié)的配合不當,導致有德東西急用急買,缺乏預見性德意識。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好做精。

  第四,學習小點,

  (—)務實工作,自我加壓。

  安排的`工作如期完成,不足的地方加壓學習行業(yè)知識書籍,多向業(yè)務精的同事請教。

  (二)正視不足,以期完美。

  “用心工作、踏實做人”,一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過一年來的努力,平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的問題。

  “不經(jīng)歷風雨,怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經(jīng)的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在于心態(tài),選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風發(fā);選擇后者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情,就會喪失斗志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準備的人。

  第五,在工作上

  1、在工作上,要遵循科學完整的材料管理制度,合理組織材料的采購、加工、運輸、儲備、供應、回收和利廢,并進行有效的控制、監(jiān)督和考核,以保證順利實現(xiàn)材料使用過程的效益。

  2、加強材料計劃管理。施工項目材料計劃是對施工項目所需材料的預測、部署和安排,是指導與組織施工工項目材料的訂貨、采購、加工、儲備和供應的依據(jù),是降低成本、加速資金周轉(zhuǎn)、節(jié)約資金的一個重要因素,是項目材料計劃中的重要環(huán)節(jié),所以要求全面、及時、準確。對于施工員提請的材料計劃以及需要批價的材料,及時報批,未經(jīng)預算員及經(jīng)營經(jīng)理審批的材料計劃,堅決拒收,已免給項目部帶來不必要

  3、嚴格材料進場驗收制度。材料到場后,要按審批完的材料計劃,就其質(zhì)量和數(shù)量進行檢查、驗收并辦理手續(xù)。對進場入庫材料要嚴格執(zhí)行驗規(guī)格、驗品種、驗質(zhì)量、驗數(shù)量的四驗制度,對呆滯積壓、質(zhì)量低劣的材料不予驗收;無使用對象的特殊材料不予驗收;超儲備定額懸殊的一般材料不予驗收;成件包裝物資要進行抽查,凡質(zhì)量、數(shù)量等與收料單不相符的不予驗收,

  4、做好進場入庫材料的保管工作,減少損失和浪費,防止流失。根據(jù)各類材料的特點,采取有效的保管措施,建立健全保管制度。對砂、石等大宗材料的堆放場地要平整,松土要壓實,有條件的要搞硬化地面,鋼材按鋼號、品種、進場順序分別驗

  5、現(xiàn)場嚴格限額領(lǐng)料,堅持節(jié)約預扣、余料還庫,收發(fā)手續(xù)齊全,并記好單位工程臺帳,促進材料的節(jié)約和合理使用。舊料按使用價值劃分等級,回收利用。已無使用價值的殘舊模板、腳手架料、金屬配件等都進行回收處理,材料的包裝品也應及時回收處理。

  6、加強周轉(zhuǎn)材料管理,提高利用率。周轉(zhuǎn)材料價值高、用量大、使用期長。在 2 的經(jīng)濟損失。 收堆放,做到先進先用,采取相應措施做好防滲、防潮、防腐、防火、防老化等工作。

  保證施工生產(chǎn)的前提下,減少占用,加速周轉(zhuǎn),延長壽命,防止損壞。露天存放做到夯實地面,下墊30cm以上,存放高度不超過2m,分類碼垛,堆放整齊,及時登帳,定期盤點。在運輸過程中,認真明確填寫材料交接單,盡量克服自身困難,做到車車押運,避免丟失。

  第六,工作中的不足

  長期以來從事材料管理工作,深感工作的繁忙、責任的重大。由于工作繁瑣,造成思想上的疲憊,因此,未能到現(xiàn)場深入了解各個工地現(xiàn)場周轉(zhuǎn)材料的供需情況,缺乏足夠的專業(yè)知識。 在今后的工作中,我一定要更加努力學習,做到嘴勤、手勤、腿勤,增強自己的管理水平和業(yè)務素質(zhì),努力做一名合格的材料管理人員。

  通過一年來的工作,雖然材料工作跟下來了,但在一些方面也存在著這樣或那樣的問題。在今后的工作中,努力克服缺點,彌補不足之處,加強專業(yè)知識的學習,提高自身素質(zhì),爭取把各項工作做得更好,與項目部共進步、共成長。

  總結(jié)過去是為了更好地面對未來。對今后的工作,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。只有不斷在思維上求創(chuàng)新,工作才能出亮點。

  歲月無聲自我解壓,調(diào)整心態(tài),創(chuàng)新求變。心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調(diào)適,步履永恒。我邁過一道道坎走向明天,只要認認真真踏踏實實的工作,我想我的明天定將更美好。

  士木工程專業(yè)技術(shù)能力總結(jié)8

  時光如電,日月如梭,轉(zhuǎn)眼之間,大學第一學期即將結(jié)束,作為班長,我們的工作是統(tǒng)籌并協(xié)調(diào)各班委管理好班級日常事務,協(xié)助同學們在生活、學習等方面實現(xiàn)從中學到大學的轉(zhuǎn)變,并努力創(chuàng)建優(yōu)良的班風學風。回顧這半年,我們帶領(lǐng)土木班班委會,在輔導員老師的監(jiān)督指導下,在工學院團總支學生會的引導下,積極開展班級建設,并根據(jù)本班同學的特點和實際需求,積極組織開展各種豐富多彩的班級活動,同時狠抓學習不放松。期間,有一定的成果,但是同時也存在許多不足,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、狠抓學習,加強學習活動的開展,促進學生成績的鞏固和提高。

  1.學習是學生的.第一任務。本學期,班委會時常提醒同學們勿荒學業(yè),動員同學們發(fā)揚“比、學、趕、幫、超”的精神,刻苦學習,營造良好的班級學習氛圍。

  2.11月15日由班長、副班長、組織委員、生活委員商定在全班開展以“互幫互助,共同奮進”為主題的一幫一活動,制訂了活動方案和獎勵辦法。同學們積極響應,都力爭在平時學習中取得好成績,這體現(xiàn)了土木班同學積極進取的精神風貌。

  3.在12月30日,班長、副班長代表班委會在班上召開了期末考試動員會,強調(diào)要在期末考試前這段時間好好復習功課,在考試時不要緊張粗心,更不能出現(xiàn)作弊情況,并著重強調(diào)了作弊被抓的嚴重后果。經(jīng)過這次會議,同學們收獲很大。

  二、積極開展班級建設,特別是班級思想作風建設和班委建設。

  1.在平時,我們注意同學們的思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)并解決問題。有些同學的某些錯誤思想如“思修不上沒關(guān)系”等對于整個班級學風有較壞的影響,我們班委經(jīng)常委婉地糾正其錯誤觀點,使其認識到其行為對班級學風、班集體榮譽的負面影響。另外,我們也召集班委和宿室長集中討論過如何防止逃課這一行為的問題。

  2.設立意見簿,收集同學們對班委會工作的意見和建議;建立了班級QQ群,并在QQ群上建立班級公告欄;并建立班長或組織委員與各班委及宿舍長班級飛信網(wǎng)絡溝通渠道,便于及時傳達各種信息。

  3.我們以自我服務、自我管理、自我教育為班委的工作原則,以熱情、及時、高效、務實為班委的工作宗旨,著力加強班委隊伍建設。通過每月召開班委例會和每半月召開班委及宿舍長擴大會議討論工作上的問題、總結(jié)開展工作的經(jīng)驗,加深了班委之間的默契。明確各班委職責,在大型活動中全體配合,在其他活動中各司其職,這樣就加強了班委的整體意識和責任意識,使得班級各項事務能夠順利完成。

  4.與兄弟班級負責人溝通,定期交流工作、學習經(jīng)驗,取長補短,促進班委會的更好發(fā)展。

  三、加強同學之間的友誼和班級凝聚力。

  組織各種健康向上的活動,并號召同學們積極參加校、院各項活動,通過這些豐富多彩的活動,使同學們的精神世界得到充實,在一定程度上調(diào)動了廣大同學參與集體活動的積極性,充實了本班的校園精神生活。

  1.在每次正常班會結(jié)束以后我們班委會會組織同學們進行才藝表演,鍛煉了同學們語言交際能力和膽力。

  2.在11月下旬~12月上旬,由班長和體育委員負責組織了“土木杯”宿舍籃球?qū)官悺M瑢W們在比賽中加強了宿舍間的交流,增進了友誼,鍛煉了身體,同時也進一步增強了班級凝聚力。

  四、關(guān)注同學們的日常生活。

  1.督促生活委員定時查宿,并定時將各宿舍長召集開會,總結(jié)各宿舍內(nèi)務等情況,聽取宿舍長的意見和建議。

  2.安排生活委員和體育委員購買了籃球、足球、羽毛球、乒乓球等體育器材,用于同學們?nèi)粘sw育鍛煉,豐富了同學們的課余生活;購買了音響,方便了團組織生活和主題班會的開展。

  3.督促心理委員每月到各個宿舍了解同學心理情況,及時處理同學出現(xiàn)的問題,增進班委和同學之間的關(guān)系。

  4.合理安排班費使用,安排生活委員和組織委員一人管錢,一人記賬,并在每月末班會上將本月班費使用明細張貼于班級公告欄。

  五、與上級保持聯(lián)系,認真完成交辦的各項任務。班委會議如期舉行,保證班級工作順利進行。

  1.班委會與工學院團總支學生會和輔導員老師保持聯(lián)系,做到了下情上達、上情下達,當好了學院與學生之間的紐帶。認真完成了上級交辦的各項任務,既鍛煉了自身工作能力,也使班級工作得以順利開展。

  2.班級氣氛和諧融洽,班委會議以及班級會議發(fā)言比較積極,各個班委對班級的工作提出可行的意見和建議。同學之間能互相幫助,互相促進。

  3.班干部分工明確,都能合格完成自己的職責,班務工作順利進行,同時班委會成員之間增添了不少默契。

  六、發(fā)現(xiàn)工作中的不足,主動解決問題。

  1.前半學期,學習興趣小組活動開展得較好,但在下半學期,因為大學特定的學習環(huán)境,學習興趣小組活動進行不順利,較預想的'方案有一定差距。

  2.針對同學們剛來大學目標不明確,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣的問題,我們做了相關(guān)的工作。了解同學上課不積極的原因,努力的做他們的思想工作,強調(diào)學習的重要性,從各個方面進行分析,并聯(lián)系輔導員老師、班主任、宿舍長及相關(guān)同學進行勸導,雖然做了很大的努力,收效一般。

  3.班級細化工作還有待加強,系統(tǒng)性的做好班級工作還需認真仔細。

  4.本學期我們工作學習上的不足除了以上幾點外,還必然存在著許多未能覺察到的地方,我們將在今后的工作中克服這些缺點和不足,努力將工作做的更好。展望班委會未來的班級工作,我們要根據(jù)輔導員老師及團總支學生會的工作精神,保持并發(fā)揮我們的工作優(yōu)勢,避免并克服工作上的缺點,帶領(lǐng)好整個班委會,以爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體為目標,努力學習,踏實肯干,不斷創(chuàng)新,積極搞好班級各項工作,高質(zhì)量的完成每學期的工作計劃,確保本班班級工作順利開展,為本班的健康發(fā)展做出新的更大的貢獻。

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