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班主任工作反思總結(jié)

時間:2022-10-01 05:41:37 總結(jié)范文 投訴 投稿

班主任工作反思總結(jié)范文

  總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的班主任工作反思總結(jié)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

班主任工作反思總結(jié)范文

班主任工作反思總結(jié)范文1

  去年,我擔(dān)任了一年級的班主任。我深感班主任工作多而雜,但相信自己只要具備一個愛字,就一定能把工作做好。"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。低段班主任的工作是細瑣而又忙碌的,然而從中卻也能體驗到做教師的快樂。腳踏實地,勤勤懇懇是我教書育人的座右銘。新思路、新方法,認真?zhèn)湔n、上課,扎扎實實地打好基礎(chǔ),出色地完成教學(xué)任務(wù),這是我的責(zé)任。面對那一個個活潑、好動的孩子,如何讓他們健康、快樂地成長,積極主動地投入到學(xué)習(xí)中呢?這是我所思索的,回首一學(xué)年的工作,有成績亦有不足,現(xiàn)做一總結(jié),以便積累經(jīng)驗,改正缺點。同時我結(jié)合自己參加的這次班主任培訓(xùn),在實踐中我也想了不少辦法,做了以下一些努力,力爭做好一名合格的班主任。我從以下幾方面入手:

  一、培養(yǎng)良好的習(xí)慣

  一年級學(xué)生由于年齡小,自控力差,紀律渙散,好動、好玩。如何讓這些孩子們適應(yīng)小學(xué)生活,成為一個真正的、懂事的小學(xué)生是我碰到的首要問題。我認為,良好的習(xí)慣是學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。我從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,課上進行趣味教學(xué),盡量吸引學(xué)生的注意力,組織好學(xué)生的紀律。利用晨會課、思品課學(xué)習(xí)學(xué)校規(guī)章制度,提醒學(xué)生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學(xué)生的行為,根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)在學(xué)生中樹立榜樣。在日常學(xué)習(xí)中,時刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習(xí)慣。

  二、表揚代替批評

  對于一年級的孩子來說,表揚的效果是非常好的。平時,我時時抓住機會告訴他們:“你又進步了”,“你的字越寫越漂亮了”;課堂上經(jīng)常對他們說:“你真棒”!“你學(xué)得真快”!“你說的真好”!……當我和家長交流時,經(jīng)常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,一臉興奮,然后那幾天在家表現(xiàn)就會特別好。

  三、善待學(xué)生的個性。

  不同的學(xué)生有著不同的個性特點,作為教師,千萬不能以個人的喜好而采用不同的態(tài)度對待學(xué)生。要尊重每位學(xué)生的興趣,性格,理解每位學(xué)生的所言所行,相信他們都是積極向上的好孩子。并且,不同的學(xué)生也要用不同的教育方式,比如,活潑開朗的學(xué)生,教育可以直截了當;而性格內(nèi)向的學(xué)生,最好采用溫和委婉的方式。能力全面的學(xué)生要激發(fā)他們向更高更強境界邁進的欲望;而學(xué)習(xí)興趣不濃的'學(xué)生更要留心他們點滴進步,培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的信心。從而保護學(xué)生的個性,注意每一個學(xué)生的切實需要。

  四、重視與家長的聯(lián)系,雙向管好學(xué)生。

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭和家長對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。孩子的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應(yīng)與合作,必然是勢單力薄的。所以我經(jīng)常通過家長接送孩子的時候,表達自己對教育孩子的看法,反映孩子的在校表現(xiàn)和提出一些建議等等。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學(xué)習(xí)上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。對于主動來請教教育孩子成長問題的家長,我總耐心解答和交流方法,和家長的交流不僅溝通信息還增進了情感的交流,更好的促進對孩子的教育和管理。在一系列的工作中,使學(xué)校、家庭密切配合,更好地教育了學(xué)生,孩子進步了,一些重視孩子的家長也常常主動來跟我煲電話粥了。

  五、注重對班主任工作的學(xué)習(xí)

  從暑假開始,我參加了《知行中國班主任培訓(xùn)》,《知行中國班主任培訓(xùn)》不僅開闊了我的視野,增長了我的見識,“春風(fēng)化雨,潤物無聲”,我的專業(yè)素質(zhì)和理論水平不知不覺地上升到一個新的高度。我將在工作中不斷向有經(jīng)驗的班主任請教,總結(jié)班主任工作經(jīng)驗,用科學(xué)、合理、有效的方法指導(dǎo)班級工作,使班級工作不斷煥發(fā)新的活力和有新的起色。

  在這段時間中,與學(xué)生在一起,覺得日子過的真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我看到孩子們從開學(xué)到現(xiàn)在,從什么都不懂,到現(xiàn)在會認字,會表達,能與老師、同學(xué)進行交流,學(xué)會了做值日…。學(xué)生是靈動的,我的班主任工作在許多方面還是存在著不足。面對那一個個活潑、好動的孩子,如何讓他們健康、快樂地成長,積極主動地投入到學(xué)習(xí)中呢?還將是任重而道遠的。不過相信自己通過努力,會逐漸勝任。

班主任工作反思總結(jié)范文2

  自走出師范學(xué)校的大門,我就一直擔(dān)任班主任工作,多年的工作經(jīng)驗更使我認識到:班主任工作是良心職業(yè),它以社會責(zé)任感為基礎(chǔ),以奉獻為特質(zhì)。既要樂作“人師”,就要善做“人范”;既要愛崗敬業(yè),又要甘為人梯。要善于寬容學(xué)生在成長中難以避免地出現(xiàn)的無知和莽撞,要善于體驗學(xué)生體驗到的情感,理解他們成長的煩惱,

  一個好的班主任,一定要具有良好的溝通能力。教育既是一個良好習(xí)慣的養(yǎng)成過程,也是培養(yǎng)良好溝通能力、協(xié)調(diào)合作能力的過程。培養(yǎng)尊重他人、理解他人的良好習(xí)慣是形成和諧人際關(guān)系的基礎(chǔ),增進與他人進行有效溝通的能力,是維系和諧人際關(guān)系的必要條件。既要學(xué)會將心比心,換位思考,也要有與學(xué)生溝通的意愿。要樂于接受并平等對待每一個學(xué)生,要博取學(xué)生的信任,使他們愿意與你交往。要以一個開放的姿態(tài)去傾聽、去了解,多交換意見,少妄下結(jié)論。對小學(xué)老師來說,更要“蹲下來”和學(xué)生交流。

  一、班主任與學(xué)生的溝通。

  這是最基本的。與學(xué)生的溝通,實質(zhì)上就是追求一種相互理解,產(chǎn)生一種理解相容的效應(yīng),增強包括安全在內(nèi)的教育效果。

  當我們接手一個新班的時候,首要工作是透徹了解學(xué)生,這是有效溝通的前提。那么,如何透徹了解學(xué)生呢?我覺得有以下幾種途徑:首先可以設(shè)計問卷,掌握學(xué)生的基本資料。問卷的主要內(nèi)容應(yīng)包括:家庭住址;家長工作單位、職務(wù)、聯(lián)系方式;學(xué)生的年齡、性別、興趣、愛好、特長等一些最基本資料。這種師生筆談通常是剛接手一個班級時了解學(xué)生的常用方式。其次可以向前任班主任了解學(xué)生。因為他與學(xué)生相處的時間長,有深入的了解,向他了解學(xué)生情況,將省去我們很多功夫。再次也可以通過與學(xué)生聊天了解學(xué)生。利用課余時間,多走進學(xué)生中間,去和他們聊天。當然,這里的聊天是有目的的:可以談?wù)搶W(xué)生的興趣愛好;可以談?wù)搶W(xué)生的脾氣秉性;可以談?wù)摷议L的教育方法;可以跟班干部談?wù)撍麄冊鯓幼龊米约旱墓ぷ;可以跟普通學(xué)生談?wù)撍麄儗Π喔刹康目捶ā趯W(xué)生中間了解到的情況更多樣、更真實。同時還可以向其他任課老師了解學(xué)生。個別問題學(xué)生往往是在班主任面前一個樣,在科任老師面前又一個樣,所以光靠自己的觀察和了解還不夠,必須與其他任課老師溝通。我經(jīng)常向我們的科任老師了解學(xué)生上課狀態(tài)怎樣,完成作業(yè)情況如何等等。從中我會發(fā)現(xiàn)一些我不知道的學(xué)生的諸如思想品質(zhì)、學(xué)習(xí)態(tài)度、創(chuàng)新精神方面的情況。在透徹地了解了學(xué)生特點后的教育是容易讓學(xué)生接受的,是令師生雙方都感到愉快的,是容易達到溝通目的的,是有效的`。

  二、班主任與科任教師的溝通。

  很重要的一點就是傾聽老師們的意見,向科任老師介紹學(xué)生情況,教育本班學(xué)生尊重科任教師,在學(xué)生中樹立科任教師的威信,在平時交談中要把學(xué)生對科任教師的贊譽和意見反饋給科任教師;同時我們還要以積極地姿態(tài)傾聽科任教師對班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的合理意見,并很快落實到班級管理和實踐中去,心往一處想,勁往一處使,形成教育的合力,才能把班級管理好,增大安全系數(shù)。

  班主任協(xié)調(diào)科任教師把握好“三多”,一是多交流。班主任平時要多和科任老師交流,及時獲取信息,以全面掌握學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)等動態(tài),做到有備無患,做個善于與他人溝通的班主任。二是多承擔(dān)。班級發(fā)生問題后,即使當事人是科任老師,班主任也要積極主動地配合科任老師解決,不要事不關(guān)己高高掛起,做個敢于承擔(dān)責(zé)任的班主任。三是多請教。遇到問題多征求科任教師的建議,“三人行,必有我?guī)熝。”、“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”,一定要做個虛心好學(xué)的班主任。

  搭建溝通的橋梁。勤和課任老師溝通,交流班內(nèi)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、思想動態(tài),善于聽取課任老師對班級管理的建議,適時調(diào)整班級管理策略。探討促發(fā)展。教育中遇到的困惑,應(yīng)及時和課任老師交談,共同探討教育教學(xué)方法,并尊重老師的建議,制定最有效的教學(xué)策略,促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

  班主任和授課教師是戰(zhàn)友關(guān)系,是同事關(guān)系,學(xué)生有時候有話不敢和班主任說,但敢和授課教師說,所以班主任要經(jīng)常及時的坦誠的和授課教師交流,就學(xué)生的動向,情緒,座位,家庭情況,性格等等和授課教師談心,把自己的做法和老師匯報,取得老師們的理解和支持,對授課教師反映的情況要尊重重視并及時調(diào)查處理反饋,親密無間,心無雜念,坦誠交往,為了學(xué)生,相互之間就能形成管理班級的合力。班主任通過贊賞、信任和誠邀三招與科任和諧相處,將他們?nèi)谌氲桨嗉,參與優(yōu)秀班集體建設(shè)。

  三、班主任與家長的溝通。

  溝通是架設(shè)班主任與家長聯(lián)系的金鑰匙,是任何形式和交流都不能取代的。特別是強調(diào)兩點:一是與家長溝通,一定要尊重家長,善待家長,切不可居高臨下地訓(xùn)斥埋怨,應(yīng)當心平氣和地交流,態(tài)度真誠,措辭有分寸,言談中讓家長體會到您對孩子的關(guān)心,對家長的真心指導(dǎo),切不可將家長推到我們的對立面;二是溝通要注意時間、地點、場合,切不可過于隨便,讓家長產(chǎn)生逆反心理。

  作為一名新時期的小學(xué)教師,就要有強烈的責(zé)任感和角色意識,即明確自己在家長溝通工作中承擔(dān)的任務(wù),那就是建構(gòu)心靈橋梁,讓家校關(guān)系更好溝通。

班主任工作反思總結(jié)范文3

  雖然教學(xué)好多年,帶畢業(yè)班也不陌生,但全鎮(zhèn)六年級并校,當班主任還是頭一遭。一開始就讓我壓力很大。都說班主任是學(xué)校班級教育工作的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是聯(lián)系班級中各任科教師的紐帶,是溝通學(xué)校與各種學(xué)生組織、家庭和社會的橋梁。班主任是班集體的培育者,對班集體的形成和發(fā)展起著重要的作用,班主任的工作質(zhì)量直接關(guān)系到學(xué)生成長的質(zhì)量和速度,一個學(xué)生、一個班集體的健康成長離不開班主任的正確的教育和管理。班主任的重要性可見一斑!

  在過去的兩個月里,我班在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作都較順利地進行著完成著,孩子也都順利地就學(xué)。我心中有一些感慨和體會,現(xiàn)將班主任工作反思總結(jié)如下:第一,增強孩子們的參與性,讓孩子們自己管自己。在教育活動中,教師是主導(dǎo),學(xué)生是主體,是班集體的主人,一個班集體的管理需要學(xué)生的直接參與。尤其是六年級的學(xué)生,都是大孩子了,相信他們有能力管好自己。在開學(xué)初的`時候,我就告訴孩子們一個星期后選舉班委。在這第一個星期里,同學(xué)們要好好表現(xiàn),互相熟悉,給自己正確定位,積極準備一個星期后的選舉。在一開學(xué)的第一個星期里,大家都表現(xiàn)得很積極。全鎮(zhèn)六年級剛并校,老師和學(xué)生之間,包括學(xué)生們之間都是比較陌生的。同學(xué)們積極的自我展現(xiàn),給我們提供了相互了解的平臺。經(jīng)過一個星期的熟悉,我們進行了班委的選舉,完全的民主,全部班干部先由想為班級服務(wù)的學(xué)生自我推薦,再全體同學(xué)舉手表決,選出的班干部為班級服務(wù)的熱忱非常高漲,大家很滿意,大都管理能力強,工作出色。另外還制定了我們班的衛(wèi)生定崗,每一位同學(xué)都有自己負責(zé)的衛(wèi)生區(qū)。所以,兩個月來我基本上沒有為班上的衛(wèi)生問題操過心,下過力。大家在衛(wèi)生方面都做得很好!特別是班長丘莉,表現(xiàn)出很高的積極性、很強的責(zé)任心,工作很出色,受到同學(xué)和老師們的肯定。第二,制定班規(guī),對學(xué)生進行德育量化管理。在開學(xué)的第一周,我根據(jù)班級實際,制定了六(6)班班級管理細則,《細則》涵蓋的內(nèi)容很詳很細,包涵學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、安全、活動等等。依據(jù)這一《細則》我繪制并張貼了一張德育量化管理評分表,每天對學(xué)生的言行舉止進行德育量化管理。

  這一管理我是重點指導(dǎo)學(xué)生干部操作,讓學(xué)生學(xué)會自己管理自己。第三,充分調(diào)動學(xué)生們學(xué)習(xí)的積極性,先進帶動后進,互幫互助。因為大多是轉(zhuǎn)學(xué)生,所以程度參差不齊,程度較差的又占多數(shù),單靠老師一人的力量遠遠不夠。于是,我在一開始就制定了各種表格鼓勵孩子們從各個方面比、趕、超,關(guān)鍵是結(jié)合學(xué)習(xí)程度分成小組,學(xué)習(xí)優(yōu)秀者擔(dān)任小組長,在學(xué)習(xí)上以小組學(xué)習(xí)充分帶動組內(nèi)每位組員的學(xué)習(xí)積極性,并讓程度好的學(xué)生能夠自覺地幫助程度較差的同學(xué)學(xué)習(xí)。同時使每位孩子增強集體榮譽感。兩個月來,有小組內(nèi)程度好的同學(xué)的幫助,我的補習(xí)任務(wù)輕松了很多。各個小組長又組成班里學(xué)習(xí)標兵組,成為班里學(xué)習(xí)的先鋒和榜樣。學(xué)習(xí)標兵組的好學(xué)帶濃了全班的學(xué)風(fēng),當然,學(xué)習(xí)效果也初顯成效。在第一次語文數(shù)學(xué)測試中,大部分同學(xué)取得較好的成績。語文人平60多分,其中70分以上占半數(shù);數(shù)學(xué)平均分65分,其中80分以上有15人,謝國平同學(xué)考取了97分,及格人數(shù)占60%以上。第四,充分利用各種渠道做好思想工作。六年級的孩子正處于小學(xué)與初中的過渡期,思想極不穩(wěn)定,有的孩子還很叛逆。如何更好地和他們溝通,進行必要的思想引導(dǎo)就顯得尤為重要。開班會是一種形式,而且開班會不一定要一節(jié)完整的課,利用一些零碎的又不影響學(xué)科學(xué)習(xí)的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,結(jié)合實際,把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導(dǎo)教育,往往能把一些影響班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的不良思想消滅在萌芽階段。對待這個年齡的孩子,在思想上疏比堵往往更有效。回顧兩個月的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的教學(xué)生活多姿多彩,使我過得有滋有味.使我積累了經(jīng)驗,也更加認識了班主任工作的重要性。雖然我很努力,這兩個月里的班主任工作也進行得比較順利,但我認為并不很理想。很多工作沒有及時作出疏理,比如內(nèi)宿生的生活指導(dǎo)、有些班干部的工作方法指點等等。今后,我會總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),在實踐中不斷探索,努力做學(xué)生喜愛的老師。

班主任工作反思總結(jié)范文4

  轉(zhuǎn)眼間,一個學(xué)期又過去了。本學(xué)期我擔(dān)任高一年級七班的副班主任,通過我和何老師一學(xué)期的努力,終于讓七班學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和家長都贊揚的班集體;厥走@一學(xué)期的工作,有收獲,也存在著許多有待改進的地方,現(xiàn)在特對一學(xué)期的班主任工作總結(jié)如下:

  一、尊重學(xué)生的人格。

  教師和學(xué)生在人格上應(yīng)該是平等的,我們教師不能盛氣凌人,特別是教師不能利用地位和權(quán)力污辱學(xué)生。每個孩子都有自己的尊嚴,當你傷到他的自尊時,你的教育將會是失敗的。理解學(xué)生要從學(xué)生的心理發(fā)展特點出發(fā),理解他們的心理,尤其是學(xué)生所處的年齡特征。這些都是做好班主任工作的前提。尊重別人是做人最起碼的行為準則,學(xué)生也是有情感的活生生人。所以,我們要尊重每一位學(xué)生。而尊重又是相互的,我們老師若不尊重學(xué)生,對學(xué)生罵罵咧咧,或指手劃腳,那么,何談學(xué)生尊重你呢?

  二、做個嚴師慈母。

  對待學(xué)生既要嚴格要求,又要用慈母般的愛去感化。尤其是對待犯了錯誤的學(xué)生,切忌簡單、粗暴、沖動的“熱處理”,而應(yīng)持克制、忍讓、寬容的態(tài)度,以理智控制自己的言行,多用發(fā)展的眼光看待他們,幫助他們分析造成放錯行為的的原因,從而找到避免放錯或解決問題的策略。要讓學(xué)生覺得老師是真正在幫助他,關(guān)心他,而不是有意整治他。這樣,他們的逆反情緒才會減少或是消失。只有做好這些工作,自己在教育教學(xué)中才會得心應(yīng)手,水到渠成。要多鼓勵表揚,少批評,激發(fā)學(xué)生的上進心。教師對學(xué)生進行教育時,要善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和長處,多些“表揚”,少些批評;多些關(guān)心,少些歧視;多些微笑,少些冷漠,使學(xué)生成為勇于嘗試、不斷進取的好學(xué)生。對學(xué)生的進步和優(yōu)點及時給予肯定和表揚,以鼓勵的口吻提醒學(xué)生如何去做。這樣,不僅能幫助學(xué)生明確是非,還有利于鞏固良好的思想和行為,增強學(xué)生上進心,既教育了個人,又教育了集體。

  三、 要培養(yǎng)優(yōu)秀班干部,營造良好的班風(fēng)。

  優(yōu)秀班干部和良好的班風(fēng)對于班級建設(shè)有著至關(guān)重要的作用。在班級中選好班干部,我選班干部的'方法采用民主選舉的方式,讓學(xué)生選出自己認為最好的班干部,然后讓所選出的班干部說說自己在今后的學(xué)習(xí)和班級建設(shè)中怎么做。然后讓同學(xué)們給他提出建議。這樣一來既選好了班干部,同時也為良好的班風(fēng)創(chuàng)建打下了堅實的基礎(chǔ)。一個好的班集體與這個班的班風(fēng)有著密切聯(lián)系,沒有良好的班風(fēng)就不會有好的班集體。在班風(fēng)的營造中通過培訓(xùn),我從全國先進班主任老師那里學(xué)到了好的方法。

  四、要少叫家長,多為學(xué)生“保密”。

  學(xué)生犯了錯誤,要在以批評教育之后,讓他(她)清楚如何才能不犯同類錯誤,盡量少叫家長來,讓學(xué)生信任自己,有困難便會主動找老師幫助解決。一味的叫家長只會破壞師生之間的情感互動,這樣學(xué)生就會對教師長生逆反心理,無論發(fā)生什么是都不會輕易的告訴老師,這樣不是孤立了學(xué)生,而是學(xué)生遠離了。所以師生之間不應(yīng)該有更多的隔閡,而是有更多的情感交流。真正做到朋友關(guān)系。只有這樣自己的班主任工作才會做得更好。

  總之, 學(xué)高為師,德高為范,在日常行為應(yīng)該以身作則,言傳身教,這樣學(xué)生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。將來的的職業(yè)就是一名人民教師,我將在將來的工作中繼續(xù)努力,積極探索,爭取做一個新型班主任。

班主任工作反思總結(jié)范文5

  本學(xué)期我懷著一顆興奮與期待的心情來到了xx班,擔(dān)任了xx班副班主任的工作。進行了一個學(xué)期的工作讓我深深感覺到xx班的孩子的與眾不同,xx娃娃的可愛,樂觀,陽光讓我這個xx老師充滿了無比的快樂與幸福。擔(dān)任xx班老師一個學(xué)期以來,雖然每天的工作很瑣碎,經(jīng)常還把工作帶回家去完成,但是這個學(xué)期是我工作這么多年來學(xué)到的東西最多的,每一次與孩子們一起讀書,讓我深刻體悟到自己知識的匱乏;每一次磨孩子,都讓我深深反省自己的不足;每一次寫心得和反思,都讓我透徹地意識到自己閱讀量的貧乏,寫作能力的薄弱;也就是這一次次的醒悟,才讓我在xx班慢慢地成長起來,感恩孩子們帶給我這些無窮的知識與力量。

  行有余力,則與學(xué)文。在我們xx班學(xué)知識是次要的,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)做人才是主要的。我們的課程主要以讀經(jīng)典為主,這就是要培養(yǎng)孩子的專注力,孩子的專注力培養(yǎng)起來了,做其他事情就問題不大了。那么培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣也是我們xx班的一個重要的課程,主要有:

  (1)對人有禮貌,主動同別人打招呼,尊敬師長,團結(jié)友愛,誠實勇敢。

  (2)站有站樣,坐有坐樣,孩子站立時要有神氣、有自信、有朝氣。

 。3)大膽舉手回答問題,先舉手后發(fā)言,聲音要響亮,并大膽發(fā)表自己的獨立見解,特別是演講課,要暢所欲言,要充滿正能量。

 。4)做事有始有終,主動做力所能及的事情,樂于幫助他人,養(yǎng)成不怕苦、不怕累、不怕臟的好習(xí)慣。

 。5)培養(yǎng)學(xué)生的恭敬心和感恩心,不管對人還是對物都要有一份恭敬的心,要學(xué)會感恩父母,感恩老師,感恩他人。

 。6)培養(yǎng)孩子的自立能力,不管在學(xué)校住宿還是在家都能學(xué)會洗衣、疊被、做家務(wù)。

  但是每個孩子有不同的性格特點,對良好習(xí)慣的養(yǎng)成是需要我們老師有足夠的智慧和耐心的。在我剛來到這個xx班的時候,因為我是新來的老師,很多孩子就喜歡在我面前鉆空子,就是看我對他們還不熟悉,也不太嚴格,所以才導(dǎo)致他們有空子可鉆。所以這個學(xué)期最難的工作就是磨孩子,特別是班上幾個調(diào)皮的孩子,剛開始真的是拿他們沒辦法,后來不斷地從謝老師(主班主任)那里學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗,才找到了磨孩子的方法,最后那幾個調(diào)皮的孩子知道沒空子可鉆,才慢慢地對我敬畏起來。把孩子磨好了,其他工作也就能順利開展了。在這個學(xué)期的.班主任工作中,我也很注重發(fā)揮班干部的作用,比如徐清露,她是一個綜合能力比較強的孩子,我就讓她管理午休紀律和管理班幣,并且兼顧管理學(xué)生中午排隊吃飯的紀律,她都做得非常好,做起事確實有領(lǐng)導(dǎo)的范兒,而且號召力很強,其他同學(xué)很聽她的話,幫老師減輕了不少負擔(dān);又如廖敏妍,她是一個做事很細心很認真的一個孩子,我每個星期都會讓她幫我交各種各樣的資料,或者拿資料去復(fù)印等,她每次都做得有始有終沒出過任何差錯,真是老師的得力助手。所以說真正地把學(xué)生的能力發(fā)揮出來,才是對老師最大的幫助。

  但是,在這個學(xué)期的工作中,我也存在很多不足的地方。

  1、跟家長的溝通比較少。因為我是新來的老師,所以一般家長有什么事都是找謝老師,很少有家長來找我,我本來平時的話就比較少了,再加上沒什么話題跟家長聊,這就導(dǎo)致了我跟家長的交流就大大減少了,這點我應(yīng)該反思。

  2、給孩子上的班會課比較少。平時的班會課或者思想教育課,都是給謝寫老師上了,而我上數(shù)學(xué)課就是數(shù)學(xué)課,演講課就是演講課,體制內(nèi)教學(xué)思想還是沒用根除,這點該反思。

  3、班主任工作不到位。其實每個班主任都一樣,繁瑣的事情很多,但我都是在幫幫謝老師的小忙而已,而很多重要的工作我都幫不上忙,缺乏發(fā)現(xiàn)問題的能力,這點該好好反思。

  總而言之,班主任的工作每天都是新的,好好彌補自己的不足,努力學(xué)習(xí),不斷成長,學(xué)為人師,行為世范,希望今后能給學(xué)生樹立一個好的榜樣。

班主任工作反思總結(jié)范文6

  20xx年8月,我有幸參加了“知行中國中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”。這次知行班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我大開眼見,受益匪淺。感慨之余現(xiàn)將自己的班主任工作反思總結(jié)如下:

  一、班主任工作要“以人為本”。

  前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基曾說:“真正的教育是自我教育。”班級管理要以人為本,關(guān)注每一位學(xué)生。實踐證明,每個孩子身上都蘊藏著巨大的、不可估量的潛力,每個孩子都可能成為人才。不少諾貝爾獎獲得者童年學(xué)習(xí)成績不好,也不是老師心目中的乖孩子。智慧的班級教育和管理,不只是改變、塑造、訓(xùn)練學(xué)生,而應(yīng)是通過班主任營造自由開放的發(fā)展空間、領(lǐng)域,喚醒學(xué)生自身的自然沉睡的力量,開發(fā)其潛能,引發(fā)靈魂深處的變化。任何個體優(yōu)異成績的取得和個性的充分發(fā)展,除了勤奮外還要有靈感,這種氛圍有利于學(xué)生個體心靈的舒展、開放、和諧。班主任在日常管理工作中要特別關(guān)注關(guān)心因各種原因造成的學(xué)困生、問題生,對他們一定要一視同仁關(guān)愛有加。

  二、班主任工作要“小題大做”。

  教育無大事,事事皆育人。班級管理,事無巨細,繁瑣細碎。班主任的真心真情真智就蘊含在班級管理的每一個細節(jié)之中。班級管理的平淡、精彩也包含每一個細節(jié)之中。細節(jié)決定成敗,細節(jié)折射真情,班級智慧細節(jié)的積累將成就學(xué)生明天的夢想。班主任在日常管理工作中要抓細節(jié),有時候“小題大做”是很有必要的'。

  三、班主任工作要“以情感人”。

  我們班主任的言行要具備情感素養(yǎng)這種進行卓有成效教學(xué)的職業(yè)基礎(chǔ),并從心靈深處貼近學(xué)生,做到“動之以情,深如父母;曉之以理,細如雨絲”,使學(xué)生能“安其學(xué)而親其師,樂其友而信其道”,才可以對學(xué)生產(chǎn)生正面的情感素質(zhì)教育。以情感人,以情感動學(xué)生是制度管理的基礎(chǔ)。

  四、班主任要“與時俱進”。

  作為班級的設(shè)計者、學(xué)生群體的智慧和責(zé)任感的開發(fā)者,面對新課改,班主任必須屏棄傳統(tǒng)的班級管理中與時代、當今教育不相適應(yīng)的思想觀念,樹立與時俱進的思想觀念,去解決新時期班級管理中的新情況、新問題;班主任應(yīng)立意高遠,在培養(yǎng)目標中要有深刻的理性思考、教育哲學(xué)和閃亮的治班策略,澄清辦班理念,去統(tǒng)一教師和學(xué)生的教學(xué)思想,指導(dǎo)班上的教育教學(xué)完成活動,引導(dǎo)學(xué)生朝人文化方面發(fā)展。

  總之,“知行中國中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”活動拓展我視野,豐富了我的班級管理理論,該變了我的班級管理模式,也深深地影響了我的學(xué)生。

班主任工作反思總結(jié)范文7

  班主任是班級管理工作的直接參與者,是學(xué)生在學(xué)習(xí)生活、心理健康、人生態(tài)度和價值觀念的引導(dǎo)者,是幫助學(xué)校開展各項工作的協(xié)調(diào)者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關(guān)重要。在過去一個學(xué)期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來著手:

  一、工作篇

 。1)在班級管理上:

  1、軍訓(xùn)期間,多與學(xué)生交流,了解學(xué)生的興趣愛好,分析和了解他們的性格特征,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認真、埋頭肯干、熱情奔放并具有一定組織能力、威信度高的學(xué)生給予充分的重視,通過確立班級負責(zé)人的形式,把他們鍛煉為首屆的班委成員。在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進,具有班級管理能力的班干隊伍。

  2、在開展班級管理工作時候,對班干部,班主任要采取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導(dǎo)和放手工作”的關(guān)系,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,放手在他們獨立開展工作,把為同學(xué)們服務(wù)的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團結(jié)的班干隊伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促進良好的班風(fēng)建設(shè)方面,其作用是很大的。同時,對班干部進行責(zé)任心的教育,班干隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

 。2)在學(xué)風(fēng)建設(shè)上:

  1、積極配合學(xué)校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據(jù)本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學(xué)生談心的'時間,向?qū)W生進行信心教育的滲透,對學(xué)生進行賞識教育,多給學(xué)生鼓舞,多給學(xué)生自信,多給學(xué)生支持。

  2、與各學(xué)科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,分析學(xué)生的各科存在的問題;加強對學(xué)生進行法上的指導(dǎo),進行有針對性的輔導(dǎo)。

  (3)在心理輔導(dǎo)上:

  1、加強與心理學(xué)老師的溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題學(xué)生,以防范于未然;

  2、在家校方面,多與學(xué)生家長溝通,全面了解學(xué)生的成長經(jīng)歷;

  3、開展形式多樣的主題班會,教育學(xué)生學(xué)會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習(xí)慣和生活作風(fēng)。

  二、成績與問題篇

  學(xué)風(fēng)建設(shè)上:在信心教育的影響下,我們班上的學(xué)生改變了自卑的學(xué)習(xí)心理,信心宣誓精神飽滿、熱情高漲。絕大部分學(xué)生能夠做到勤于學(xué)問,告別三閑,有一股“靜、凈、競”的學(xué)習(xí)氛圍。

  班級管理上:班干隊伍素質(zhì)加強,責(zé)任心意識濃厚,班級體榮譽感強,團結(jié)作風(fēng)好。雖然在班級管理上,取得一些成績,但是仍然還有很多不足:如學(xué)生自主學(xué)習(xí)的氣氛還不足;學(xué)生在惜時教育上缺乏,遲到現(xiàn)象會時有發(fā)生,目標意識也不強等問題依然存在;在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;學(xué)生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學(xué)生的部分心理,還不能更好的掌握,關(guān)心、愛護學(xué)生還不能夠全面到位等等。

  三、反思篇

 。1)班主任班級管理工作有待加強。

  1、班主任批評的藝術(shù)性。

  2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

  3、班級管理精致化水平有待加強。對宿舍管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導(dǎo)致;4、學(xué)生心理輔導(dǎo)的持久性。(2)班主任工作的反思1、管理上的原則性。2、管理過程中的民主性。3、注重班主任的工作和心得交流。

  四、方向篇

  1、樹立正確的教育教學(xué)理念,平等對待每一位學(xué)生。在班主任工作當中,始終堅持養(yǎng)成教育、惜時教育、信心教育、為主題的系列培養(yǎng)學(xué)生的做法;同時多向有經(jīng)驗的教師請教教學(xué)上的問題和班主任管理工作具體操作流程,向優(yōu)秀班級學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗。

  2、加強本學(xué)科的知識水平,擴大視野,在具體的教學(xué)過程中,努力做好“讀好一本書、寫好一筆字、說好一口話”。加強對中學(xué)生心理知識的學(xué)習(xí)力度,提高分析學(xué)生學(xué)習(xí)心理,人際交往心理等方面的能力。

  3、向?qū)W生學(xué)習(xí)。做一個老師是要有耐心的,班級管理工作也要需要持久的付出,在班主任工作黔驢技窮的時候,學(xué)生的所提出的民主化管理的方法,是非常值得借鑒的,如果班主任工作能夠吸取和采納部分有建設(shè)性的建議,學(xué)生與班主任的距離將進一步拉近,學(xué)生敢于也樂于和班主任接近。

  學(xué)高為師,德高為范,作為一名班主任,在日常行為應(yīng)該以身作則,言傳身教,這樣學(xué)生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。因此在以后的工作實踐中還需要不斷探索和完善。從教經(jīng)歷讓我真正體會到了為人師之苦,為人師之累,為人師之難,為人師之樂,它也讓我對教師這一行業(yè)有了更新的認識和體會。

班主任工作反思總結(jié)范文8

  本學(xué)期,我繼續(xù)擔(dān)任二年級四班的班主任和語文教學(xué)工作。一學(xué)期下來,我又有了新的收獲,對于自己的教學(xué)管理工作也進行了深深的反思,現(xiàn)在總結(jié)如下。

  一、班級管理總結(jié)與反思。

  作為班主任,在班級管理方面我繼續(xù)采用學(xué)校的要求,定期組織學(xué)生進行班干部競選,讓每一個學(xué)生都有機會成為班級的管理者。在班干部競選的過程中,我讓學(xué)生首先了解班干部的職責(zé)所在,然后根據(jù)自己的實際情況寫出簡單的發(fā)言稿進行競選。通過班干部競選,我對學(xué)生的管理能力有了進一步的了解,被選上的班干部也充分發(fā)揮自己的管理能力,幫助老師解決一些小問題,處理同學(xué)之間的矛盾,提高了學(xué)生的能力,也提高了同學(xué)之間的團結(jié)意識。除此之外,我還讓學(xué)生輪流做值日班長。第一輪是按照姓名順序開始,每個人都有機會。在學(xué)生當值日班長的時候,我看到了不同學(xué)生的不同表現(xiàn),有些學(xué)生真的就成了班級的小主人。早上早早來到教室,準備好作業(yè)后就到講臺上讀書,給其他學(xué)生起一個榜樣作用;課間的時候還檢查教室衛(wèi)生,與學(xué)生交流不亂丟垃圾,隨手撿起地上的垃圾;管理班級紀律,讓班級紀律有了好的表現(xiàn)。這些孩子真是在用心工作,用心管理,成為了老師的小幫手。他們的出色表現(xiàn)又迎來了第二次的值日班長機會,對于那些還沒有意識到值日班長職責(zé)的學(xué)生有了很好的警示。

  班級管理有很大的學(xué)問,而我是一名年輕教師,擔(dān)當班主任才剛剛兩年,經(jīng)驗很淺顯,所以在班級管理中還存在很大的問題:不能很好地與學(xué)生溝通、班內(nèi)調(diào)皮的孩子沒有找到好的方法去指導(dǎo)、班干部的培養(yǎng)還欠缺一定的方法……雖然有這么多的不足,但是我會通過書籍繼續(xù)學(xué)習(xí)班級管理的知識,了解優(yōu)秀教師班級管理的方法,此外,我還要向?qū)W校中優(yōu)秀的班主任請教取經(jīng),學(xué)以致用,把我們的`班級管理好,讓學(xué)生之間、學(xué)生與老師之間都能和諧、快樂地相處。

  二、語文教學(xué)工作總結(jié)與反思。

  作為語文教師,本學(xué)期我繼續(xù)鉆研教材,學(xué)習(xí)語文教學(xué)方法,讓自己的語文課堂也能充滿濃濃的語文味。

  1、抓住低年級語文課的特點,及時鞏固字詞。

  低年級語文,重點是學(xué)習(xí)字詞,學(xué)好了生字才能更好地學(xué)習(xí)課文,才能更好地閱讀、寫話。這學(xué)期,我重點抓學(xué)生的寫字、識字。學(xué)習(xí)的過程中,學(xué)生交流識字方法,加強書寫。為了及時了解學(xué)生的生字掌握情況,我還定期對學(xué)過的生字詞語進行聽寫檢查。檢查不是目的,寫對、寫好才是我們學(xué)習(xí)生字的最后目標,為了鼓勵學(xué)生認真書寫,提高正確率,我還制定了一定的獎勵措施,每次全部寫對,都能得到一朵小紅花,全部寫對10次就獎勵一個練習(xí)本。對于出現(xiàn)錯誤的學(xué)生,我找到學(xué)生,一一指出,學(xué)生改正后組長檢查,直到完全掌握為主。及時的聽寫,學(xué)生寫字的正確率有了明顯的提高,起到了很好的效果。

  2、將活動融入課堂,提高學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣。

  為了學(xué)生能更好地學(xué)習(xí)語文,提高學(xué)習(xí)語文的興趣,本學(xué)期的語文教學(xué)中,我針對教學(xué)內(nèi)容設(shè)計了適當?shù)幕顒印?/p>

  查字典比賽。開學(xué)不久,我組織學(xué)生進行了班級的第二屆查字典比賽。比賽的參與人員還是班級里的所有學(xué)生,主要是鍛煉一下學(xué)生運用部首查字法查字典的能力。通過比賽,我發(fā)現(xiàn)大部分學(xué)生對于第一屆查字典比賽時的表現(xiàn)有所提升,說明學(xué)生基本掌握了運用部首查字法的方法,這對學(xué)生以后的學(xué)習(xí)及閱讀有很大的幫助。

  讀書交流活動。四月份是讀書月,學(xué)校舉行了不同形式的讀書活動,我們班級也響應(yīng)學(xué)校的號召,積極開展讀書活動。同學(xué)們拿出自己喜歡的書籍津津有味地讀起來,讀完之后還推薦好的文章與其他同學(xué)分享,此外,我們還進行了“我最歡的一本書”讀書交流活動,在活動進行中,我們選出了本班的書香學(xué)生、書香家庭,鼓勵所有的學(xué)生讓讀書成為一種習(xí)慣。確實通過讀書豐富了學(xué)生的不少知識。

  講故事比賽。三月份是雷鋒活動月,同樣也是響應(yīng)學(xué)生號召,讓學(xué)生向雷鋒同志學(xué)習(xí),利用班會的時間組織學(xué)生進行講故事比賽,講出自己知道的或者是經(jīng)歷過的雷鋒故事。在活動進行中,不但讓學(xué)生對雷鋒精神有了深刻的認識,還提高了學(xué)生的語言表達能力。

  針對學(xué)生的識字寫字情況,我根據(jù)中央電視臺的《漢字英雄》的節(jié)目在班內(nèi)舉行了一次《比一比誰是漢字小英雄》的活動,雖然參與比賽的不是所有學(xué)生,但是所有學(xué)生也都當自己是選手,每一關(guān)的題目也都認真去做。比賽中,我沒有給學(xué)生涉獵教材以外的詞語,主要是鞏固學(xué)生對學(xué)過知識的掌握,比賽中學(xué)生都認真去答題,也取得了好的效果。

  豐富多彩的課堂活動讓學(xué)生在緊張的教學(xué)中得以放松,孩子們臉上的笑容也變得燦爛起來,語文課堂變得形式多樣,輕松愉快,同時提高了學(xué)生的語文學(xué)習(xí)興趣。

  一學(xué)期的語文教學(xué)豐富了我的教學(xué)經(jīng)驗,也讓我找到了教學(xué)中存在的不足。對于語文教材把握不夠透,鉆研不夠徹底。在講解課文的時候不能合理安排時間,有時候一個課時講完的知識點需要兩個課時才能完成,有時候需要深入講解的知識點反而像走馬觀花一般匆匆結(jié)束,該學(xué)的學(xué)生沒有學(xué)好,簡單的卻浪費了太多的時間。把握課堂,合理安排課堂時間還需要在以后的教學(xué)中繼續(xù)努力。課程標準把握不透徹,每年都教不同的年紀,在教學(xué)中卻沒有吃透課程標準,對于不同階段的學(xué)生學(xué)習(xí)時方法變化不大,所以學(xué)生學(xué)習(xí)時無法掌握重點。教學(xué)評價語言枯燥乏味,針對不同學(xué)生的不同看法還不能采用適合學(xué)生的評價語進行評價。

  教學(xué)與管理是一個不斷提升的過程,每一學(xué)期的教學(xué)都讓我獲益匪淺,每一學(xué)期的教學(xué)也都讓我找到自己存在的問題與不足,這更激勵著我不斷去學(xué)習(xí),不斷去探索,在學(xué)習(xí)理論知識的同時走入優(yōu)秀教師的課堂取經(jīng)。我相信隨著自己的不斷努力,隨著知識的不斷增加,我的教學(xué)管理也會更上一層樓的。

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在今后的教學(xué)道路上,我會勇往直前,永不停歇。

班主任工作反思總結(jié)范文9

  學(xué)習(xí)了“知行中國—中小學(xué)班主任培訓(xùn)”,作為班主任工作曾經(jīng)讓我感覺很挫敗,感覺自己的無助與無能。同時班主任是班級管理工作的直接參與者,是學(xué)生在學(xué)習(xí)生活、心理健康、人生態(tài)度和價值觀念的引導(dǎo)者,是幫助學(xué)校開展各項工作的協(xié)調(diào)者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關(guān)重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,以后班主任必須要做到以下幾點:

  一、在班級管理上:

  一個和諧上進的班級建立,需要全班學(xué)生的共同參與,其中,班干部的選拔尤為重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶”。,因此,建設(shè)一支高素質(zhì)的班級領(lǐng)導(dǎo)核心也尤為重要。因此在班干部的培養(yǎng)上,我主要采取以下措施:

  1、在開展班級管理工作時候,對班干部,班主任要采取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導(dǎo)和放手工作”的關(guān)系,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,放手在他們獨立開展工作,把為同學(xué)們服務(wù)的理念植入他們的工作中。

  2、從取的效果來看,一支團結(jié)的班干隊伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促進良好的班風(fēng)建設(shè)方面,其作用是很大的。同時,對班干部進行責(zé)任心的教育,班干隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

  二、在學(xué)風(fēng)建設(shè)上:

  一個優(yōu)秀的班集體,在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,也必須具有學(xué)習(xí)氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學(xué)習(xí)勁頭,因此在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,主要從以下方面來加強:

  1、積極配合學(xué)校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據(jù)本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學(xué)生談心的時間,向?qū)W生進行信心教育的滲透,對學(xué)生進行賞識教育,多給學(xué)生鼓舞,多給學(xué)生自信,多給學(xué)生支持;

  2、與各學(xué)科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,分析學(xué)生的各科存在的問題;加強對學(xué)生進行法上的指導(dǎo),進行有針對性的輔導(dǎo),

  3、發(fā)動學(xué)生成立各科學(xué)習(xí)興趣小組,實行互助式的學(xué)習(xí)。

  三、在心理輔導(dǎo)上:

  一個健康的學(xué)生,除了在生理上的成熟結(jié)合健康外,心理素質(zhì)的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學(xué)生,心理輔導(dǎo)尤為需要。在面對一個全新的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,容易產(chǎn)生不適應(yīng)的反抗心理,缺乏自信心、也回產(chǎn)生憂郁、甚至自卑,所以根據(jù)學(xué)生成長的過程,在心理輔導(dǎo)上主要從以下方面著手:

  1、深入學(xué)生家里,多與家長交流,了解學(xué)生近期在學(xué)習(xí)、生活、心理上存在的問題;抓好生活習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生自理能力、自立能力和高貴的修養(yǎng)。在三個月內(nèi),全面掌握學(xué)生的性格特點和個性,并爭取與他們每一位學(xué)生都談過心;

  2、加強與心理學(xué)老師的溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題學(xué)生,以防范于未然;

  3、在家校方面,多與學(xué)生家長溝通,全面了解學(xué)生的成長經(jīng)歷;

  4、開展形式多樣的主題班會,教育學(xué)生學(xué)會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的`習(xí)慣和生活作風(fēng)。

  正所謂付出不一定有收獲,但不付出就一定沒有收獲。盡管在這一階段制定了詳細的工作計劃,但是在具體的班級管理過程中,在吸取班主任對班級管理的經(jīng)驗和教訓(xùn)上,也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強,甚至是值得反思的。

  四、班主任班級管理工作有待加強:

  作為一個新班主任,在班級管理工作上,由于缺乏經(jīng)驗,在實際的管理過程中出現(xiàn)了各種不太適合新時期班主任對班級管理的一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進一步完善:

  1、班主任批評的藝術(shù)性。

  2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

  3、班級管理精致化水平有待加強。對上學(xué)、放學(xué)管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導(dǎo)致;

  4、學(xué)生心理輔導(dǎo)的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學(xué)生都談過心或者建立學(xué)生心理檔案,做好個案的詳細記錄等等,這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。

  五、班主任工作的反思:

  1、管理上的原則性

  2、管理過程中的民主性

  3、注重班主任的工作和心得交流。因此班主任隊伍要從實現(xiàn)管理的優(yōu)化,通過班主任工作心得的交流是必要的,這樣可以做到舉一反三,觸類旁通,在解決同一問題的時候,集思廣益,尋找問題的最好的解決方法和途徑。

  六、提高業(yè)務(wù)水平和班級管理完善自我的方向:

  1、樹立正確的教育教學(xué)理念,平等對待每一位學(xué)生。在班主任工作當中,始終堅持養(yǎng)成教育、惜時教育、信心教育、感恩教育為主題的系列培養(yǎng)學(xué)生的做法;同時多向有經(jīng)驗的教師請教教學(xué)上的問題和班主任管理工作具體操作流程,向優(yōu)秀班級學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗。

  2、加強本學(xué)科的知識水平,擴大視野,在具體的教學(xué)過程中,努力做好“讀好一本書、寫好一筆字、說好一口話”。 加強對中學(xué)生心理知識的學(xué)習(xí)力度,提高分析學(xué)生學(xué)習(xí)心理,人際交往心理等方面的能力。

  3、向?qū)W生學(xué)習(xí)。做一個老師是要有耐心的,班級管理工作也要需要持久的付出,在班主任工作黔驢技窮的時候,學(xué)生的所提出的民主化管理的方法,是非常值得借鑒的,如果班主任工作能夠吸取和采納部分有建設(shè)性的建議,學(xué)生與班主任的距離將進一步拉近,學(xué)生敢于也樂于和班主任接近。

  作為一名班主任,在日常行為應(yīng)該以身作則,言傳身教,這樣學(xué)生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。在過去班主任工作中,由于管理水平缺乏,經(jīng)驗生疏,在具體處理學(xué)生問題有些不恰當,因此在今后的工作實踐中還需要不斷探索和完善。讓我對教師這一行業(yè)有了更新的認識和體會。

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