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試用期工作總結

時間:2022-05-07 12:03:06 工作總結 投訴 投稿

【精華】試用期工作總結10篇

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不如立即行動起來寫一份總結吧?偨Y怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編精心整理的試用期工作總結10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精華】試用期工作總結10篇

試用期工作總結 篇1

  時光飛逝,轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫忙,讓我充分感受到了領導們堅定的信念,和同事們用心樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。

  在這一個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,透過自身的不懈努力,各方面均取得了必須的進步。

  記得初到公司時,我對公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡單介紹,除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。

  到公司的一天,我有幸參加了公司召開的工作會議,受益匪淺,感覺這是一份關榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了公司各相關資料,并從網(wǎng)絡上攝取了超多的有用素材,日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的認識,也意識到了公司的壯大對中國的互聯(lián)網(wǎng)電子商務所起到的重大作用。

  在這一個多月的時間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到不早退,并用心自覺利用節(jié)假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責。

  認真學習崗位職能,工作潛力得到了必須的提高。

  我所在的技術部是一個充滿激情和挑戰(zhàn)的部門,我要認真學習崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務。

  在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,透過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

  2、提高自己解決實際問題的潛力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,用心、熱情、細致地的對待每一項工作。

  新人試用期的工作總結

  我有幸來到公司經(jīng)營管理部從事報批報建工作,在公司領導的關心和指導下,在同事們的熱情幫忙下,較快熟悉了公司環(huán)境,適應了新的工作崗位,現(xiàn)將我試用期的工作狀況簡要小結如下:

  一、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

  二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環(huán)境,了解報批報建工作資料。主動、虛心向領導、同事請教、學習,基本掌握了相關的工作資料,工作流程、工作方法。

  三、工作用心、認真、負責,透過不斷學習、請教,總結積累,較好地完成了領導安排的'各項工作任務。

  1、在領導的安排下,與上海設計部用心溝通和聯(lián)系,就梅墟項目與政府各相關部門用心溝通和征詢,為方案的順利進行帶給了有效幫忙。

  2、憑工作經(jīng)驗和進度,結合公司實際,努力把工作計劃與工作進度密切結合,使計劃和進度有效、有序進行。

  3、根據(jù)項目狀況,結合公司一級計劃,有預見性地開展工作,努力在條件成熟的狀況下把所有與項目有關的事務提前進行并完成。

  4、盡所能和所掌握的關系,配合并幫忙其他部門完成相關工作,帶給我所能帶給的幫忙。

  5、在計劃要求時光內(nèi),提前完成立項備案,為項目正常進行帶給了條件。

  6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作,為下一步工作做好最充分的準備。

  7、與土地部門用心溝通,加強聯(lián)系,有效完成了地塊高壓線路遷移的說服,并在有效時光內(nèi)敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案,為項目進行帶給了有利保障。

  8、配合公司領導對土地交接工作進行用心的跟蹤和有效監(jiān)督,為領導做好參謀,為土地順利和正常交接帶給本人職責范圍內(nèi)所能進行的工作。

  9、利用個人關系,用心為其他部門帶給力所能及的幫忙和支持,熱情無怨言。與同事之間友好相處、加強溝通、團結協(xié)作,以盡快更好的融入團隊。

  四、存在問題及解決辦法:

  1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和項目管理工作,對于房產(chǎn)公司的工作資料及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒有完全與公司的習慣和規(guī)章相融入,這需要領導和同志們的傳幫帶。

  2、工作中有時過于自信,對有些復雜工作估量過于簡單,造成了工作上的被動,有急于求成之狀,求功心切。

  在短短的三個月時光里,我個人以為取得了一點成績,但離領導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉正,我將進一步嚴格要求自我,克服不足,加強學習,努力提高業(yè)務水平,充分發(fā)揮所長,用心、熱情、認真地完成好每一項工作。

試用期工作總結 篇2

  從20xx年11月30日入司已經(jīng)三個月時間,在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛上線階段,通過日常工作學習自己對客戶服務中心建設和客戶服務有了更高的認知,同時積極與領導和同事進行溝通,盡快的融入了東興證券這個集體。

  在試用期階段自己主要負責完成以下工作:

  1、由于公司客戶服務中心的客戶服務平臺正處于開發(fā)階段自己進入公司,利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶服務平臺功能需求,在20xx年12月14日和12月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務中心工作人員對客戶服務平臺進行測試,同時將測試結果及時反饋給金正公司工作人員,并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務平臺的功能完善,并于20xx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員;

  2、負責公司客戶服務中心質(zhì)檢管理辦法編輯,并且協(xié)助完成公司客戶服務中心管理辦法制定及公司客戶服務中心規(guī)范用語編輯,完善公司客戶服務中心制度體系建設;

  3、每月定時對總部和營業(yè)部客戶服務中心話務進行抽查質(zhì)檢,并且將話務中存在的問題進行匯總發(fā)送給各相關工作人員,并對質(zhì)檢問題進行溝通,同時每月提交客戶服務中心質(zhì)檢月報,通過此項工作來提高客戶服務中心服務水平;

  4、從20xx年1月客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統(tǒng)上線之后,開始接聽客戶咨詢電話,通過在接聽客戶電話過程中來促進業(yè)務知識的學習,同時提高自身客戶服務意識;

  5、每日組織客戶服務中心人員的晨會,通過晨會來了解當時市場資訊,共同學習每日疑難業(yè)務知識和新業(yè)務知識,同時學習公司近期工作任務與重點;

  6、針對客戶服務中心工作流程和標準使用語及相關工作對北京營業(yè)部相關工作人員進行培訓,通過培訓學習了解客戶服務中心工作流程和提高服務認知;

  7、在總部和營業(yè)部客戶服務平臺坐席系統(tǒng)上線之后,指導營業(yè)部通過坐席系統(tǒng)完成新客

  戶回訪工作,并且及時解決營業(yè)部外呼人員在外呼過程中出現(xiàn)的問題;

  8、根據(jù)公司領導要求同時為了加強公司各部門業(yè)務相通,每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務,并且每周將疑難業(yè)務匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務部各位領導和各營業(yè)部客服主管。通過以上工作任務的完成自己發(fā)現(xiàn)在很多方面仍然需要改進:

  1、加強業(yè)務知識的學習,通過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發(fā)現(xiàn)對于公司很多業(yè)務知識方面自己仍然需要加強學習,從而才能提高對客戶的服務水平;

  2、加強團隊溝通協(xié)作,加入新的集體之后,并且在公司客戶服務中心建設階段必須很好與領導和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成,尤其根據(jù)公司客戶服務中心發(fā)展目標,積極加強與各營業(yè)部客服主管的.溝通;

  3、對于公司客戶服務中心建設階段,應該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶服務中心運營管理的認知加強創(chuàng)新能力,尋找合適公司客戶服務中心建設的方式方法。

  在正式成為東興證券的一員之后,根據(jù)試用期發(fā)現(xiàn)的不足認真改進,同時積極完成公司領導分配的任務工作,對公司客戶服務中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營業(yè)部客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統(tǒng)的上線工作,認真協(xié)助公司各營業(yè)部客戶服務中心的上線工作,同時認真協(xié)助完成對公司客戶服務中心制度建設,而且加強對自己今后負責的客戶服務中心呼入組的團隊建設管理,積極主動配合領導和同事開展各項工作。

試用期工作總結 篇3

  一年前的入職培訓仿佛就在昨日,奧體中心、齊安湖上承載著太多人的歡笑聲與汗水。與一年前的昆明相比,今天的春城顯得更加秀麗,通過每一位員工的努力拼搏,團隊在昆明漂亮的打了一場翻身戰(zhàn),迅速在昆明站穩(wěn)了腳跟。而這一年的奮斗,讓我為以后的工作和生活積累了不少的經(jīng)驗,在成長同時也認識到自己不足的一方面。

  一、清晰的崗位職責

  首先作為一個機電工程師,從盾構機、龍門吊、電瓶車等大設備到二次注漿機、三級電柜這樣的小設備,對其日常管理及維修保養(yǎng)形成了一種自己的處理模式,能夠根據(jù)現(xiàn)場施工現(xiàn)狀再結合設備使用情況,計劃并安排合理人員對設備做針對性的維修保養(yǎng)。在地面沒事的時候經(jīng)常往隧道里跑,為了學到等多的知識,積累更多的經(jīng)驗,很多時候在現(xiàn)場加班加點,故障處理完成后,對中間有疑惑的環(huán)節(jié)就問身邊的小伙伴。在這一年中,金 ?福區(qū)間左右線順利貫通,正常接收;金 ?滇區(qū)間順利始發(fā),冷凍接收;四次拆機四次裝機,其中海瑞克S997等待調(diào)試,鐵建重工DZ370盾體平移,配套件后拉,拆機正在進行中;一次轉場,更為我以后的工作打下堅實的基礎。其次,作為一個資料員,對原始數(shù)據(jù)、技術資料、和相關檔案做到收集有據(jù),收納整齊。同時對盾構機、門吊、電瓶車等設備配件定期盤點、協(xié)調(diào)、采購、管理程序有清晰的了解。

  二、管理能力的提高

  一年的工作經(jīng)歷,站在一個基層管理者身份上,我也有一些自己的管理經(jīng)驗。結合上個班的工作交接與現(xiàn)場施工條件對日常工作的規(guī)劃安排只是最基礎的一部分,更重要的是具備超前規(guī)劃的意識,為后期的施工提供良好的施工環(huán)境,避免越搞越糟,形成惡性循環(huán)。對領導或是監(jiān)理提出的要求滿額完成,根據(jù)工作性質(zhì)和條件合理安排員工,并養(yǎng)成親自動手的好習慣;與員工融洽相處,營造一個良好的氛圍,不僅僅是拉近了人與人之間的關系,更能充分發(fā)揮“自己人”效應,從而加快工作進度,有效率的完成工作任務。

  三、知識積累進入噴發(fā)期

  一年的時間,讓我對盾構施工有更升入的了解,不僅僅設備故障處理,拆裝機,盾構機平移,轉場,水電臨邊鋪設等能讓我徜徉在知識的'海洋中,一次次早班會、技術交底、倒班會等都能讓我或多或少的學到工序銜接的重要性、過重大風險源安全性、倒班會觀看警示片教育性。也讓我明白我們的隊伍之所以那么強大是因為每個人都能有自己獨到的見解,對每一個領域都所擅長的人,更重要的是不缺少愛好學習的人,他們努力拼搏的樣子是最可愛的樣子,我也期待成為這樣的人,有所長,也能踏踏實實奮斗在一線。

  四、不甘于現(xiàn)狀

  目前階段,整個團隊處于一個良好發(fā)展的階段。而我身體狀況良好,又想繼續(xù)在盾構序列發(fā)展,不想當將軍的兵不是好兵。所以,我想對現(xiàn)在的我說一聲,再不努力就老了!不能因為取得小小的成績就驕傲自滿,一葉障目之心不可有,必須讓自己努力努力再努力,讓自己時時刻刻充滿激情斗志,擁有一顆積極上進和求知欲的心。

  五、成績與不足

  從20xx年7月今,金 ?福區(qū)間左右線順利貫通,正常接收;金 ?滇區(qū)間順利始發(fā),冷凍接收;四次拆機四次裝機,其中海瑞克S997等待調(diào)試,鐵建重工DZ370盾體平移,配套件后拉,拆機正在進行中;一次轉場。領導交代的任務圓滿完成,同時在自己崗位上帶領的員工從事的工作面未出現(xiàn)安全事故。

  不足之處在于經(jīng)驗不夠,在一些大事上面未能獨擋一面,比如在盾構機拼裝機出現(xiàn)故障時自己的能力就不足以解決問題,在盾構機調(diào)試上也只能起到輔助作用。

試用期工作總結 篇4

  時間如白駒過隙,兩個月試用期即將結束,在同事們的悉心關懷和指導下,加上自己不懈努力,各方面取得了一定進步,現(xiàn)將試用期工作總結作如下匯報:

  一、相關理論知識的學習

  1. 了解公司概況、組織架構和整體運作情況,熟識本公司企業(yè)文化,學習并遵

  守公司各項規(guī)章制度;了解本廠生產(chǎn)部、技術部、營銷部的各項職能以及互相關系,能與相關職能部門溝通協(xié)調(diào),良好合作。

  2. 熟識實驗室各種儀器設備的使用和維護

  3. 熟識本部門各種洗滌消毒產(chǎn)品,包括產(chǎn)品的使用范圍、使用方法及注意事項、

  主要技術指標及其檢驗方法;熟識本部門現(xiàn)有各種理化快速檢測試劑盒及比色計產(chǎn)品的`產(chǎn)品特性、使用范圍和使用方法。

  4. 學習《消毒技術規(guī)范》20xx版中消毒產(chǎn)品的有效含量測定試驗、保質(zhì)期實驗、

  金屬腐蝕性實驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗、模擬現(xiàn)場試驗、現(xiàn)場試驗的操作流程,并在同事知道下應用到實踐中,且能按要求設計并開展部分消毒產(chǎn)品的有效含量測定試驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗。

  二、理化實驗

  1. 學習亞硝酸鹽比色計的校正方法,并協(xié)助研發(fā)人員進行亞硝酸鹽比色計的校

  正。

  2. 協(xié)助研發(fā)人員進行二氧化氯穩(wěn)定性試驗(保質(zhì)期實驗),主要對不同時間留

  的各種樣品進行二氧化氯消毒劑有效成分測定以及ph的檢測,進而觀察二氧化氯穩(wěn)定性。

  3. 協(xié)助研發(fā)人員進行金屬腐蝕性實驗,學習金屬腐蝕性實驗方法試驗,協(xié)助基

  本過程的操作,并做好相關試驗記錄。

  4. 學習使用五部碘量法測定二氧化氯的含量原理及方法。

  5. 協(xié)助質(zhì)檢人員進行本部門產(chǎn)品的質(zhì)檢工作。

  三、微生物實驗

  1. 熟識消毒殺菌實驗基本操作,包括培養(yǎng)基配制、高壓鍋使用、菌種轉接、菌液稀釋、傾注平板、微生物培養(yǎng),并做好試驗前工作準備。

  2. 協(xié)助研發(fā)人員進行消毒劑最小抑菌濃度測定實驗,這個第一個消毒劑相關實驗,同事們耐心的跟我講述一些消毒劑實驗基本操作和注意事項,結合理論知識,對消殺實驗有了基本認識。

  3. 協(xié)助技術支持人員進行二氧化氯對產(chǎn)氣莢膜梭菌的殺滅試驗(兩次)。根據(jù)質(zhì)檢人員的設計,協(xié)助技術支持人員進行礦泉水細菌菌落總數(shù)和霉菌菌落總數(shù)的測定。

  4. 二氧化氯和過氧乙酸對水中細菌(水廠拿回來的細菌)殺滅實驗。協(xié)助技術支持人員對通了o3 滅菌和沒通o3 的礦泉水進行細菌和霉菌計數(shù)。結果顯示其中兩個沒通o3 為陽性,其中兩個沒通o3 為陰性。通了o3 礦泉水均為陰性。

  9.二氧化氯和過氧乙酸對荔枝上細菌和霉菌的殺滅試驗(兩次)。

  四、總結

  在環(huán)凱工作實踐的兩個月中,我意識到自己經(jīng)驗不足以及專業(yè)理論知識缺乏,對于這些缺點,我不會退縮,在以后日子里我會更加努力,虛心向同事及領導學習,爭取多做實驗,充實自己,力求做到最好。

試用期工作總結 篇5

  經(jīng)過同事的帶領,自己的一個努力,我也是度過了試用期,而今要轉正了,對于行政的工作也是有了自己的感悟,能去做好行政工作,自己也是能力有了進步,對于試用期自己行政的工作我也是要來做好一個總結。

  行政的工作有很多,同時一件件的事情,很多時候會堆積到一起,也是需要我們有條理的去做好,剛開始進入到公司,同事也是認真的來帶我,從如何做事情,到有哪些方法,我也是努力的去學,在做的過程之中,也是一件件的來做好,逐步上手之后,也是分配了很多的事情給到我,而我也是有些忙亂,不過同事也是積極的給予意見,或者幫我處理分擔一些,讓我也是特別的感謝他們,同時我也是在努力之中去把行政的事情有了更多的理解,知道哪些事情是重要要提前去做,哪些緊急的要及時的去處理的,熟悉了行政工作,了解如何的來做能做好之后,我也是漸漸的去嘗試做一些復雜的事情,和同事去相互的配合,自己的努力也是沒有白費,而今我也是能把行政的工作都給做好了。

  在做工作之中,我也是得到很多同事積極的配合,行政不是我一個人的事情,是需要其他的同事配合來完成的',我是個新人,開始也是擔心其他的同事不去配合我,但是卻沒想到公司的氛圍是很不錯的,大家都是樂意幫忙,一些工作也是積極的配合我完成,而我也是沒有辜負同事們的幫忙,做好了事情,也是得到了領導的一個肯定,在這段時間,我也是學到了挺多的東西,對于行政的工作,自己做好了,也是得到了很大的鍛煉,在辦公室做行政的工作,雖然事情是很多的,一天下來,忙忙碌碌,也是在這之中感受到自己的進步是很大的。而今要成為正式的員工了,我也是會更加的努力,去做的更好的,在日常之中,我也是會不斷地去回顧自己的行政工作,不斷的反思,如何做的更優(yōu)秀。只有一直持續(xù)的去學,去改進,那么行政的事項也是能做得更好一些。

  當然我也是有很多工作上的不足,經(jīng)驗不夠豐富,遇到一些情況也是不知道怎么去處理,但我也是知道自己只要不斷的去做事情,積累經(jīng)驗,這些也是可以去改善的,轉正之后也是要更加的努力,而不能松懈,不能覺得成為正式的員工就滿足了,我也是要繼續(xù)的去把工作給做好才行。

試用期工作總結 篇6

  時間不經(jīng)意地從一個手指傳遞到另一個手指。轉瞬間,又是一年;仡檁_年的工作,在公司領導的正確指導和同事們的大力配合下,我所有的工作都可以正常地一步一步地進行。現(xiàn)在,__年的工作總結如下:

  1,試圖在__年的工作中擴展我的知識

  我認為當一名購物向導就像讀一門免費的工商管理碩士課程。這讓我學到了很多在校園里學不到的知識和技能。現(xiàn)在顧客變得越來越理性和精明,所以我們必須學習越來越專業(yè)的產(chǎn)品知識,以便更好地銷售產(chǎn)品和說服顧客。隨著時間的推移,我們已經(jīng)成為某一領域的專家。以前,我無法回答一些關于化妝品的基本問題,更不用說為什么是專家了我認為有兩個問題:一方面,公司的培訓不到位;另一方面,自我學習和成長的意識太差。我想如果我繼續(xù)這樣工作,十年后我仍然會是一個普通的小人物,成功永遠不會伴隨我。在__,我參加了公司組織的幾次專業(yè)培訓。平時閑暇時,我也上網(wǎng)尋找各種化妝品和美容知識來充實自己,F(xiàn)在我可以自信地說,我是美容和護膚方面的專家。作為一名導購員,

  不僅學習了商品的'專業(yè)知識,還學習了一系列與商品相關的周邊知識,使我顯得更自信、更專業(yè)、更有周轉率。因此,我利用業(yè)余時間參加公司的其他部門,向同事學習。這種漫不經(jīng)心的行為讓我的生意越來越順利,也讓我成為公司里最好的銷售向導之一。做得比別人多一點,學得比別人多一點,所以經(jīng)驗會比別人多一點,所以我會比別人長得快,收入會比別人多一點學習是為了自己,為了財富,為了成功和幸福,所以作為一個優(yōu)秀的向導,他不僅應該是一些產(chǎn)品的專家,還應該有全面的知識。

  2、在工作中培養(yǎng)自己的心理素質(zhì)

  在我們的工作中每天都與各種膚色的人打交道。他們來自不同的行業(yè)和不同的層次。他們有不同的需求和不同的心態(tài)。如果我們想服務好每一個顧客,不管我們買不買,我們都能讓顧客滿意并回家,那么當我們面對失敗并對別人說“不”時,我們需要表現(xiàn)出一流的心理素質(zhì)。因此,我要感謝我的工作,使我學會了觀察顏色、眼睛和六種方式、耳朵和耳朵的技能,并使我的心理素質(zhì)在工作中得到很好的訓練。

  3,鍛煉你的銷售基本技能

  生活在哪里不賣?我認為任何工作都與銷售有關。即使美國正在競選總統(tǒng),總統(tǒng)也必須到處發(fā)表演講,推銷自己。一個優(yōu)秀的導購員不僅需要有良好的銷售和服務心理素質(zhì),而且還是一個優(yōu)秀的銷售心理學家。在日常工作中,我學會了通過顧客的每一個微小動作和面部表情來分析顧客的心理變化和需求。

  4、口才有了很大提高要成為一名優(yōu)秀的購物向導,我必須有一流的口才。我可以通過語言表達我的想法。在我的日常工作中,我每天都要和不同的顧客交流,交換和介紹產(chǎn)品。隨著時間的推移,我的口才和溝通技巧有了很大的提高。

  5、培養(yǎng)個人關系,提高客戶回報率

  在銷售過程中,我們每天都與人打交道,因此這是學習如何與人溝通、如何建立信任以及如何贏得他人認可的最佳機會。但是,我充分抓住了這個機會,通過優(yōu)質(zhì)的服務把一個陌生的客戶變成了知心朋友,讓各種各樣的客戶都能喜歡我,為未來的成功做好充分的準備。然而,我以前從未意識到這一點。工作只是為了工作。我從未想過我還能為未來做些什么。

  當然,我在工作中還有很多不足和困難,所以我不會為這些收獲而驕傲。我將不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì),加強專業(yè)培訓和學習,不斷改進工作中的不足,以更高的熱情和質(zhì)量為公司和客戶服務。我們一天的大部分時間都在工作。只有讓我們的工作真正快樂,我們的生活才能真正快樂。我很高興我找到了一份能讓我快樂和充實的工作。我非常熱愛我的工作。在新的一年里,我將以更大的熱情投入工作,為公司貢獻我的光和熱!

試用期工作總結 篇7

  1、 對公司文化、目標、管理等認識

  企業(yè)文化是一種力量,它對企業(yè)興衰發(fā)揮著重要關鍵性的作用。當一個企業(yè)剛開始的時候,只有幾個人的時候,可能靠得更多的不是管理,也不是文化,而是老板的個人魅力和員工的個人能力;當企業(yè)發(fā)展到上百人,上千人的時候,單憑老板的個人魅力已經(jīng)越來越感到吃力了。這個時候,企業(yè)制度管理的作用就發(fā)揮出來,同時企業(yè)文化的作用就能充分展示出來。

  有一句話叫“小企業(yè)看老板,中企業(yè)看制度,大企業(yè)看文化”,百倫營運管理八字方針:標準、執(zhí)行、監(jiān)督、再造,正是兌現(xiàn)了百倫企業(yè)承諾:開放進取,以人為本,攜手共創(chuàng)美好生活。因為有了統(tǒng)一的標準,員工和管理人員才能統(tǒng)一執(zhí)行,而不是為所欲為,毫無章法;寧一方面就是彼此的監(jiān)督,同事之間,上、下級之間對彼此行為、工作進行監(jiān)督,更能針對性的發(fā)現(xiàn)問題,從而彼此改進,工作也越做越好。

  百倫企業(yè)精神是:誠信、團隊、務實、積極、專業(yè)、創(chuàng)新。入職四個月以來,讓我感觸最深的是:誠信精神與團隊精神。我們每一個人首先應該做到的就是“誠信”,做一個誠信的人,誠信的企業(yè),不管是對員工還是對顧客這都應該是基本準則。“我們不輕易許下承諾,但我們重視承諾”,“堅守承諾,重視商譽”這是員工和管理者都應該牢記于心的,員工應該對顧客、同事、上級誠信,同時管理者應該對員工、供應商誠信。團隊就是大家精誠合作,有團隊第一的精神。團隊是大家有共同的目標,為之不懈努力從而實現(xiàn)共同的目標,堅決不同于“同伙”,團伙是為達到目的而不擇手段。團隊精神是大局意識,協(xié)作精神和服務精神的集中體現(xiàn)。這樣員工會有自覺地有集體意識,同時有共同的價值觀,高漲的士氣,團結友愛,團隊成員才會自愿地將自己的聰明才智貢獻給團隊,同時也使自己得到更全面的發(fā)展。團隊的力量也是遠遠大于個人的力量,我們可以在團隊里學到很多,團隊里每個人的思想交流也能促進我們的工作效率。

  2、 入職以來的工作總結

  20xx年6月16日正式加入**百倫百貨,入職四個月以來,經(jīng)歷了軍訓、理論培訓、**實操、回門店籌備開業(yè),最后到現(xiàn)在正常的開展每日的工作。在工作中,我時刻遵循職業(yè)道德規(guī)范及各種規(guī)章制度,深度認同集團企業(yè)文化和價值觀,愛崗敬業(yè),恪盡職守,尊重領導,服從安排,團隊意識強。性格開朗的我,很快融入了這個大家庭,我喜歡這里的工作氛圍,喜歡我的`領導及同事,同事的熱情給了我很大的動力,教會我為人處世的道理,我堅持以誠待人,不失誠摯之心。作為商場基層管理者,我深知責任重大,所以我時時刻刻提醒自己要加強學習,把學習到的知識運用到實際工作中去,提高自身工作能力,希望成為公司優(yōu)秀的一員。

  在這三個月的工作時間里,公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。我深深體會到一個和諧,共進的團隊的重要性,感謝集團領導給我此次機會,我會珍惜這次機會,為集團的發(fā)展竭盡全力。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,不辜負領導對我的期望。

試用期工作總結 篇8

  轉眼間,三個月的試用期就要過去了,在xxx領導的精心呵護與指導下,我終于成功邁出人生的第一步,由一個忸怩浮躁的大學生轉變成為一名大氣沉穩(wěn)的新職工。在這些日子里,我都細心做好點點滴滴的事,為自己的將來打好基礎。在難忘的試用期的日子里,我對自己的工作做了一下總結:

  一、聽從領導的指揮,虛心向老師學習

  剛剛步入xxx里,還是一個陌生的地方,一切都由學生時代轉了三百六十度變?yōu)橐幻毠ぃ瑒傞_始是有些不適應,特別是自己的專業(yè)技能不能得到很好的發(fā)揮,有一段時間心情特別郁悶。事情都是有兩面性的,廠里對我們新來的職工開了一次例會,主任對我們噓寒問暖,關心倍至,新《勞動法》的實施,廠里的領導更是對我們新職工進行思想交流,暢談人生,解除我們對人生的一些不正確認識的顧慮,在技術方面,找技能高的老師為我們進行技術培訓與指導。在伙食上對我們也是倍加關心,使我們更加安心,把這里當作自己溫暖的家。

  “夏練三伏,冬練三九”,這是對執(zhí)著于人生目標不惜付出代價的形象俗語,我們也一樣,對于一個陌生的崗位,對于自己關聯(lián)不大的專業(yè)技能,我們沒有被嚇掉,沒有放棄,聽從老師的教誨,虛心向老師請教相關知識,不懂就問,不會就學,勤學苦練,知識與實踐相結合,爭取在短時間內(nèi)熟練掌握專業(yè)技能。

  二、團結同事,努力學習

  “出外靠朋友,朋友多了路好走”,相識的確是一種緣份,所以,我特別珍惜這份來之不易的緣份,情份。當只身一個來到這個陌生的地方,在夜深人靜的時候,不免想家,眼淚在眼眶里打轉,想打退堂鼓,“做人要有骨氣,是男子漢的,要挺起胸堂做人,條條大道通羅馬,當工人不丟人”!一位摯友鼻子酸酸的,握著我的.手激動的說,“是爺們的,好好的再學習,找回丟失的時間,好好的闖!”我的臉紅紅的,一夜未眠。從那后,圖書館成了我的第二休息場所,每逢給家里打電話時,一邊給爸媽問個安,一邊給爸媽打氣,讓他們放心,兒子在外是不容易,但要闖出個樣來,就要不怕吃苦。

  三、豎立人生目標,把握好機遇,掌握好人生的方向盤

  工作的單調(diào)與苦燥,對于我來說,是一個令人頭疼的事情,因為起初對于工作的含金量,我沒有正確理解工作與人生的真正相關聯(lián)的含意,應該以苦作樂,在工作上要有所創(chuàng)新,才能找出工作的快樂。最基層的工作,是根基,要想向更高層的發(fā)展,基礎要打好,工作如此,人生也如此,所以,要時刻為自己做好準備,儲藏好方方面面的知識與技能,把握好機遇,掌握好人生的方向盤,從基礎做起,從最根本做起,刻苦學習,正確豎立人生目標,做好人生的規(guī)劃,一步一個腳印的踏踏實實邁好人生步伐,命運才真正掌握在自己手中,在社會中,永遠立于不敗之地。

  在xxx上班的日子里,我漸漸喜歡上了這個地方,喜歡上了這份工作,把他做為我希望的搖籃,想在這里慢慢成長成材,成為一名合格的正式xxx里的職工,我盼望著這一天的到來,盼望著領導對我的那份信任,點亮我人生路上的那盞指路燈。

試用期工作總結 篇9

  我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細.每個公司的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別,但大體方向和宗旨卻都相同.所以,很快我就適應了這里的工作流程,盡量配合大家的工作.雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯。所以,很快的,我就融入了xx這個大家庭,并認真做好自己的本職工作.我喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發(fā)展,做出自己最大的貢獻。對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態(tài)度,誠懇的為人,積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則.團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為,公司要發(fā)展,彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。

  在xx,我的主要職責是營銷中心內(nèi)勤,負責統(tǒng)計各區(qū)業(yè)務人員的工作匯報、每月費用報銷的初步審核。同時,負責與各區(qū)經(jīng)銷商核對每月的帳務,資料和信息的傳遞。

  三個月來,我更是體會到,工作時,用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。就拿每月和經(jīng)銷商對帳來說吧,我要用心的做出近百家經(jīng)銷商的帳務,專心的做好每一家經(jīng)銷商的帳,細心的做好各經(jīng)銷商的每一筆帳,耐心的與各經(jīng)銷商對好每一項帳目。

  在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質(zhì)的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,學習他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰諏嵉?工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

  要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,并完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到:認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。

  有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來.”我對它的理解就是:如果成功了,不要驕傲,繼續(xù)努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功.不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態(tài)度,才能工作的更好,生活的更精彩.

試用期工作總結 篇10

  通過面試,來到****公司工作,已經(jīng)一個月過去了,我努力了解公司的文化、制度、相關本崗工作的各種信息,以便盡快的融入到公司大家庭。對我一個月來的工作總結如下:

  一.對公司的認識

  在工作初期,我從各渠道了解公司的發(fā)展情況;對公司的業(yè)務模式、組織架構、地域分布有了初步的了解;閱讀了一些公司管理制度。對公司的發(fā)展前景充滿信心,愿意更加堅實與公司共同成長。

  二.工作了解

  1.信息化工作無中期的戰(zhàn)略目標

  2.it基礎建設與運維方面

  基礎建設薄弱。設備相應的資產(chǎn)信息、應用權限、輔助安全、擴展應用......管理都較松散,缺乏整套切實可行的運維機制(當然這和公司之前無本崗位人才有關)。

  3.網(wǎng)絡方面

  網(wǎng)絡不足以支撐目前的公司應用規(guī)模,表現(xiàn)在:網(wǎng)絡結構無規(guī)劃、帶寬不足、網(wǎng)絡管理設備性能太低,這些因素導致公司網(wǎng)絡不穩(wěn)定,無法支撐發(fā)布it應用服務。

  4.oa系統(tǒng)推進方面

  對于目前oa系統(tǒng)在測試準備階段深切體會到一些問題:

  (1).從整體看這套oa不符合目前公司的管理結構。即:我公司所選這款蝶oa系統(tǒng)金適合中小企業(yè)或者但組織架構企業(yè),不適合我們目前的集團管理架構。在日后我們oa應用逐漸成熟和層次逐漸深化時就會暴漏出很多問題。如:與日后集團型其它系統(tǒng)數(shù)據(jù)對接、更深層次權限劃定

  (2). oa的`模塊選擇不合理。對一般oa非常有用的模塊沒有購買,如:日程提醒、數(shù)字簽名、移動應用。對我們目前現(xiàn)狀沒必要的模塊又買了,如:郵件模塊、辦公用品管理。

  (3).金蝶oa系統(tǒng)功能弱。開放自助修改地方的相對市場上主流oa較少;協(xié)同審批流程設定麻煩;新聞中心版面僵硬,不可修改;知識中心版面缺乏人性化;通訊錄功能非常薄弱;即時通訊功能太可憐

  (4).系統(tǒng)實施規(guī)劃不夠全面。系統(tǒng)實施零散,缺乏整體規(guī)劃。如:系統(tǒng)基礎設備架設不安全;數(shù)據(jù)備份不合理;系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)有些缺少統(tǒng)一規(guī)則制定;乙方顧問更換平凡、對接人多。

  三.工作推進

  1.將兩個無線路由安裝使用起來。

  2.oa上線準備工作完成。截止20xx年1月17日oa上線前的準備基本完成,包括上線前全員培訓。接下來就是公司開始試用行,上線運行后再出現(xiàn)的問題繼續(xù)協(xié)調(diào)處理。

  3.機房整理,將小ups裝給財務利用;不用之物清理出機房;

  四.工作展開計劃

  通過對公司的了解,利用現(xiàn)有資源,以現(xiàn)在已明確的任務為首要(oa系統(tǒng)推行到全公司),結合公司信息化長遠發(fā)展,逐步從基礎架構開始完善信息化工作,計劃工作如下開展:

  1.首先將oa系統(tǒng)在集團總部推行起來。

  2.下一步整改機房,使機房相對安全,整潔。

  3.深入了解整個集團各公司的網(wǎng)絡使用狀況,對網(wǎng)絡全面的規(guī)劃改造,為日后公司更多的it應用做準備。

  4.建立升級和建立基礎的信息共享溝通,即:升級郵箱、建立整個集團可應用的即時通訊系統(tǒng)、簡單文件共享。

  5.擬建初步的信息化管理辦法。

  6.oa系統(tǒng)在各個公司逐步推行使用起來。

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