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幼兒園幼兒教學工作總結

時間:2022-06-06 21:52:53 工作總結 投訴 投稿

實用的幼兒園幼兒教學工作總結匯編十篇

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結論,它能夠給人努力工作的動力,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家收集的幼兒園幼兒教學工作總結10篇,希望能夠幫助到大家。

實用的幼兒園幼兒教學工作總結匯編十篇

幼兒園幼兒教學工作總結 篇1

  走上管理崗位已經有6年的時間了,從教師到保教主任再到園長助理,隨著工作職責的變化,我也在角色的變化中,不斷感悟做好中層、做好助手,對于做好管理工作的重要。

  剛當保教主任時,一天早上,我去檢查常規(guī)工作。陸老師看到我連忙解釋說:“主任,我今天又遲到了6分鐘!蔽伊⒖滔氲阶蛱焖艺f的遲到的事,想都沒想便脫口而出:“你怎么又遲到了?” “什么叫‘又遲到了’,我愿意呀!”陸老師一下子急了,聲調也變得高了起來,“我現(xiàn)在是沒轍了,你愛怎么扣就怎么扣吧!”接著又急著向我解釋因為家到單位路途遙遠,如何堵車、如何早出來,現(xiàn)在早出來都沒有準了的原因,等等?粗鷼獾谋砬楹筒话驳脑捳Z,我有點后悔剛才脫口而出的話。為了讓她情緒平穩(wěn)地投入到工作中,我趕忙溫和地安撫她:“你別急,我不是這個意思,我能理解你確實家遠,也不想遲到……”她的態(tài)度緩和下來,但還是說了句:“該怎么扣就怎么扣吧!我就是跟你說一聲。”然后就去工作了。當時真怕她的情緒會影響到工作,一上午我不放心地經常去班上看看她。

  事后回想起陸老師當時情緒激動的樣子,我知道我的問話使她本來就忐忑不安的情緒爆發(fā)出來。這種脫口而出的表達方式,不但沒有起到溝通作用,反而影響了彼此間的信任,也影響了工作情緒。

  由此我意識到,作為中層干部,我們所承擔的職責是執(zhí)行層面的工作,要把各項工作任務以及指示精神貫徹和執(zhí)行下去,如果因為說話的不得當,就會造成適得其反的管理后果。因為中層干部在執(zhí)行工作時說出的話,并不代表著個人而是代表著幼兒園,教師對你所傳達的內容,理解為就是幼兒園的決定,因此我們在工作中更應該講究說話的方式,注重溝通的策略和方法,任何說出的話和要做的事情都要三思而后行。

  我隨后的轉變也得益于我園的行政教研。園里曾多次針對“干部如何做好溝通”進行相應的培訓。在學習和交流中,我們把在工作中遇到的溝通問題,在行政教研中進行分析。細細想來,很多問題的.發(fā)生出發(fā)點都是好的,就是由于溝通方式的不妥才導致問題的發(fā)生,因此細致地做好溝通工作,對于中層干部來說非常重要。當教師在工作中遇到問題的時候,干部要學會站在對方的角度考慮,特別是在急躁情緒發(fā)生時,更要認真地傾聽傾訴!罢酒饋碇v話需要勇氣,坐下來傾聽更需要勇氣”。在傾聽的過程中,給老師一個宣泄的空間,并尋找問題發(fā)生的真正原因,思考解決問題的策略。在解決問題的過程中,要有溝通的藝術,一句知心的話語、一個理解的眼神,都可能讓溝通變得更為有效。有的老師內向,有的老師外向,在解決問題的過程中就要特別注意溝通的方式:有些人可能直截了當能說明白,有些人就要多繞幾個彎,還有的人需要有一個過程……要針對個性去做工作。中層干部的職責就是要做好疏導、疏通工作,在溝通中做到尊重、理解、學會傾聽,這樣才能發(fā)揮協(xié)調的作用。

  兩年前我從保教主任的崗位競聘到園長助理的崗位,工作內容從管理教師轉到主管衛(wèi)生保健兼后勤管理。在管理后勤的工作中,我體會到“后勤”工作不是時間順序的“后”,而是同前勤工作一樣重要。

  為了提高幼兒園整體工作標準,20xx年我園考核決定調整和提高各崗位聘任標準。原來管理教師,對教師提高標準是提高教學質量的需要很好理解。而后勤職工本來就存在年歲大、學歷低、論文少、榮譽少,各崗位工作又都有各自的特點,調整標準有必要嗎?當時我和后勤主任考慮,調整標準可能會給后勤管理工作帶來更多的困難。我們把原來的標準認真仔細地與后勤各崗位的職工對號入座,感到不調整標準很多人還達不到,如果再調整勢必會導致更多的矛盾出現(xiàn)。當時我們就從本部門人員整體情況考慮,對調整標準很不理解。

  在園務會上,領導聽到后勤部門沒有調整標準及我們陳述的理由后,沒有過多地說什么。但從領導的表情中,我知道這樣做肯定是做錯了。當時,我心里只有一個念頭:我是為我們部門職工著想。

  事后,園長跟我很細致地分析了調整各崗位聘任條件的原因和背景,從幼兒園發(fā)展的角度談了她的想法和做法。通過談話我理解了園長是為了導向全體教職工對工作都能有更高的追求目標。隨著幼兒園的發(fā)展,強有力的后勤保障也是促進園所發(fā)展的關鍵,提高隊伍的整體工作標準是發(fā)展的保證。理解了這些,我也感到自己的想法只是站在本部門的角度,而沒有站在全園一盤棋的角度。明白了這個道理,我和后勤主任認真對照后勤各部門工作情況,調整了后勤人員崗位聘任的條件。在調整的過程中,我感到聘任條件的提高,會觸及一些老職工原來的利益。當我提出這些疑慮后,領導針對這些問題想出了很多解決的辦法。因為是首次調整,在同等條件下很大程度地向老職工傾斜,極大地保護了后勤老職工工作的積極性;而通過首席職員、兼職園長助理的方式,兼顧到專業(yè)性強的骨干力量,促使她們更好地發(fā)揮作用,起到帶頭的作用?梢哉f,此次調整從多角度考慮了很多具體情況,使不同層級的職工都看到了自己前進的方向與目標。

幼兒園幼兒教學工作總結 篇2

  一、讓每一處環(huán)境為孩子的發(fā)展服務

  本學期,在完善硬件設施(擴班擴班的桌、椅、柜、床、褥、教學具及辦公用品等;住宿設備設施的完善:安裝熱水器,改建幼兒浴室、值班室,增添幼兒日常生活用品)的同時,不斷完善和調整軟環(huán)境的布置:完善和調整公共區(qū)域環(huán)境:在原有的書吧和區(qū)增加了規(guī)則和要求;新開辟了建構區(qū)、娃娃游戲區(qū);把三樓東西走廊調整為孩子表達表現(xiàn)自己創(chuàng)造和想象的工作坊,老師和孩子把工具和收集來的各種廢舊材料陳列于此,孩子們可以根據(jù)自己表達表現(xiàn)的需要來選擇工具和材料用自己的雙手再現(xiàn)、創(chuàng)造他們的世界。孩子們用不同的材料(各種盒子、稻草、報紙等)制作出了大大小小的大象、長頸鹿、老虎、飛機、輪船等;班級主題環(huán)境逐步豐富,并能在環(huán)境中體現(xiàn)出幼兒活動的足跡、幼兒的多種語言,由原來的陳列式向美觀發(fā)展;老師創(chuàng)造性地開展工作,在一些設施不能到位的情況下,自己廢物利用,設計制作了游戲活動的材料:如趙荷琴老師制作的數(shù)字火車,趙菊老師設計制作的記錄板等。既提高了幼兒活動的興趣,又為幼兒園節(jié)約了經費。

  二、讓每一位老師都得到發(fā)展,逐步建立富有個性的個人工作實驗室。

  1、營造彼此欣賞、相互悅納的人文氛圍:利用周一例會講述人文故事、交流讀書心得、交流一周工作(口頭交流、書面交流兩種形式),互相學習。

  2、行為跟進式的服務、管理:利用每天幾次巡視去發(fā)現(xiàn)一日活動中值得喝彩的事情,去發(fā)現(xiàn)一些需要不斷調整的問題,思考:今天哪兒沒做好?下周要怎么樣改進?從哪些方面入手?真正從實際問題著手去不斷改進幼兒園的一日工作。

  例會時反饋共性的問題、發(fā)優(yōu)點卡、進行提示、布置下周工作)。

  與每個老師聊天:每天利用中午幼兒午睡的時間和一個班的老師聊關于研究方面的事情,了解老師研究的一些新動向、研究中存在的一些問題、也為老師提供一些力所能及的幫助。

  根據(jù)老師的具體情況為個別老師提供一些學習資料:如與個人研究相關的資料、書等。

  進行推門聽課:并就本教學活動與老師進行研討交流。

  教育沙龍:進行教育沙龍活動,教師輪流主持,主持人提供本班的一個實例組織大家開展討論。本學期沙龍活動的內容有:面對孩子‘比比劃劃’的危險行為該如何引導;孩子不講怎么辦;如何對待孩子的“人來瘋”;對軟硬不吃的孩子怎么辦;關于孩子攻擊性行為的問題;一日活動中的過渡環(huán)節(jié);等等看還是立刻解決——孩子之間出現(xiàn)糾紛教師該如何處理?怎樣看待活動后的評價環(huán)節(jié),如何有效發(fā)揮評價的作用;幼兒園開展混齡活動的利弊,以及需要老師做些什么?一日活動中需要哪些規(guī)則?這些規(guī)則該如何落實?等。

  為老師提供學習的機會。本學期老師們分批到江陰、無錫、常州、上海各幼兒園參加培訓學習,吸收新的教育信息與方法,與一線的優(yōu)秀教師對話。趙龍芬老師赴新加坡考察新加坡的幼兒教育情況。

  為老師提供展示交流的平臺。本學期在華士片內組織了一次關于課程改革的專題交流研討會,龐亞琴老師代表幼兒園參加了交流,獲得了片內領導老師的好評;進行了骨干教師的賽課活動,龐亞琴老師在本次活動中獲二等獎;片內對滿三年的新教師進行了教育實踐活動的考核,我園五位教師全部合格。為提高教師獨立設計活動的能力,園內開展了活動設計比賽,在比賽中,趙文花老師獲一等獎;本學期還進行了好課展示活動,李新玉、趙文花、趙春霞獲一等獎,李小菊、趙荷琴、龐亞琴、薛麗霞、趙菊獲二等獎;小組內認為較成功的研討活動可以掛牌上課,本學期中趙海珍、趙菊、龐亞琴、趙荷琴、趙春霞老師掛牌上課;四月份省示范視導中,每一位老師在做好充分準備的前提下,每班都向無錫市(一市三縣)的.老師進行了全方位的展示活動;六月份趙文花、薛麗霞、趙菊老師在全鎮(zhèn)性的幼小銜接活動中公開了教學活動。

  3、行為跟進式的實踐研討:本學期我們的研討活動的形式是:每周每位老師邀請一位老師個別聽課、研討、調整——組內研討調整——再在園內進行實踐研討、調整——在各年級組、課題組活動的基礎上,開展了兩次中心園、國際部幼兒園兩部的現(xiàn)場研討活動。并且突破了原來研討活動的隨意性,帶著問題展開研討活動,使 “研”字的意味更濃。并邀請上海幼教專家徐蓓珍來園指導。

  4、開展個性化的研究。每一位老師在做好各項保教工作的基礎上,在自己的優(yōu)勢領域進行研究,逐步積累,從理論到實踐都能在園內形成一定的權威,并能在幼兒身上顯現(xiàn)出來。逐步凸現(xiàn)自己的教學個性、教學風格和個性化的研究。以研究創(chuàng)班級特色,做到人有我優(yōu)。本學期,各位老師根據(jù)自己的研究課題,或以日記的形式、或以案例的形式、或以觀察記錄和隨筆論文的形式、或以每個孩子的個案跟蹤記錄的形式積累研究資料,更主要的是老師的理念和行為在研究的過程中得到轉變,在教育中更注意觀察、捕捉孩子的教育信息。并且每個班級在研究的基礎上,班級特色日趨明顯:中一班戲曲、英語,中二班美術、閱讀,中三班合唱、拉丁舞,大二班孩子的動手能力和問題意識,大一班詩歌仿編和舞蹈,小二班的美術等日趨明顯。趙菊、趙春霞、徐荷華、趙裕、薛麗霞、李小菊做到每日一記,每人累記百篇。四篇論文在江陰市、無錫市獲獎,十一篇發(fā)表在《家園里的故事》的?。

  三、讓每一個孩子都找到好孩子的感覺,讓每一個孩子都有得到發(fā)展、都得到成功。

  1、扎實實期地抓好共同性課程的基礎上,追隨孩子的興趣愛好,為孩子的個性化發(fā)展提供機會,組織開展包括歌、舞、畫、電腦、閱讀、各種樂器學習、旱冰等各種興趣組活動。給了孩子更多的選擇機會,也給了孩子更大的發(fā)展空間。

  2、繼續(xù)開展追隨孩子的課程研究。并把我園近年來在不斷的思考、實踐、思考、調整、再實踐中形成的一些想法、做法的資料進行了重新的梳理,把理性的思考以問題的形式:從問題——實踐案例——思考呈現(xiàn)出來,形成了我們幼兒園自己的《讓課程追隨孩子——活動案例》集上下冊;對原來的周工作計劃進行了部份的調整,在每項工作中增加了觀察要點,以便在工作中更有針對性地去發(fā)現(xiàn)與調整。

  3、為孩子創(chuàng)造各種表達表現(xiàn)和展示的機會。本學期中開展了小班幼兒的自理能力比賽、幼兒獨唱比賽、合唱比賽、童話劇表演賽、舞蹈表演賽等各種比賽;進行了兩期“星星大擂臺”活動,一次“歡樂ABC”活動,這些活動成了孩子的展示舞臺;在本學期中,75幅幼兒繪畫作品在全國的比賽中獲獎,特別是周智侃小朋友的作品獲得了特等獎的好成績;22幅幼兒繪畫作品在華士鎮(zhèn)“金種子杯”比賽中獲獎;童話劇“造房子”獲江陰市三等獎,“旱冰小子”“十二生肖慶六一”“陽光BABY”分別獲得華士鎮(zhèn)六一匯演一、二、三等獎。期末展示中每個孩子都有2-3次機會。

  四、讓每一個家長感到自己的孩子很受老師的喜愛和關注,自己的孩子在幼兒發(fā)展得很好;讓每一個家長對幼兒園的保教工作和質量感到滿意。

  1、開學前對每個孩子進行一次家訪。

  2、根據(jù)本班家長在育兒、家庭環(huán)境、對幼兒教育等方面的認識情況,有針對性地制訂指導家長的內容(班級工作計劃中每月家長會的內容),并每月召開一次家長會。特別是三八節(jié)各班孩子為爸爸媽媽過的集體生日,給家家長們留下了深刻的印象。期末展示每個孩子都有2-3次成功表演的機會,讓家長看到了孩子多方面的發(fā)展。

  3、高質量地做好孩子的成長檔案。進一步豐富了幼兒成長檔案,體現(xiàn)孩子在主題中的表達表現(xiàn)、成長足跡。

  4、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒發(fā)展情況和幼兒園教育教學內容;每月至少有一次與每一位家長面對面交流孩子情況的機會。

  5、期中、期限末各進行了一次家長問卷,了解家長的意見、建議,捕捉家長工作中存在的問題,并及時調整!

幼兒園幼兒教學工作總結 篇3

  滿懷著希望與憧憬,滿載著收獲與欣喜。一學期來,我們以黨的"十七大"精神為指導,以幼兒園新四年規(guī)劃為目標,以科學發(fā)展觀看待幼兒園的發(fā)展,加強自主管理,為不同層面教職工提供相互支持、相互協(xié)作、相互示范的成長環(huán)境,以教學研討為切入點,以主題探究為突破點,以環(huán)境創(chuàng)設為關鍵點,以家園合作為支撐點,以實踐活動為延伸點,充分發(fā)揮教職工潛力,共同見證和感受了爭創(chuàng)了上海市一級幼兒園的艱辛與快樂,在爭創(chuàng)過程中盡管我們困難種種、煩惱不斷,但最終我們還是被自己所感動:我們每攻克一個難關為之歡呼,每創(chuàng)新一個舉措為之喜悅,每發(fā)現(xiàn)一個漏洞為之欣慰,每看到一個亮點都為之感動。

  一、在實踐中反思 增強管理活力 管理的關鍵在于落實,為進一步細化目標,完成任務,就必須層層抓落實,我們采取分層管理的辦法,共同設計發(fā)展的愿景,并明確途徑、方法與條件。依法辦學、以德立園,群策群力,形成了"幼兒園--部門條線--教研組--班級--個人"較完整的規(guī)劃體系,不斷反思和調整,使發(fā)展規(guī)劃、園務計劃和階段、部門配套措施落實到位,規(guī)劃達成度高。

  我們善于診斷幼兒園發(fā)展中的問題,針對幼兒園實際,重視學習和實踐,加大了教工崗位職責和規(guī)章制度的學習,堅持全員和全面的考核,改革和充實考核內容,制定了具體的考核方案,在考核中,注重考核的合理性,堅持公平、公正、公開的考核原則,堅持"以制度建設為原則、以工作質量為目標、以規(guī)范考核為途徑",將日常的工作質量要求細節(jié)化,改變了學期考核的模式,進行了月考核,并以班組為單位,通過在考核內容上的討論、考核方式上的整合、考核策略上的統(tǒng)一、考核結果上的認同,自評、組評和園評的互動,最后在公示欄中公示個人的綜合考核成績,實現(xiàn)了管理的全過程監(jiān)控。通過考核,使幼兒園時時重視工作質量、人人明確本崗位的工作要求、個個參與質量考核,逐步形成內部自主管理的目標,使幼兒園的考核制度在實踐中不斷完善,保證了考核的公正性和合理性,調動了全體教工工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性,增強了幼兒園的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  制度的建立既具有剛性的本質,同時也體現(xiàn)"尊重、民主"的精神,才能達到激勵的功能,才能體現(xiàn)"以人為本"的人性化管理。因此,在實施過程中,我們構建了互動的民主管理方式,形成寬松、和諧、誠信的管理氛圍。堅持定期做好園務公開工作,利用網(wǎng)絡平臺定期向教師、家長及社會公開園務信息,并保證了內容充實、及時更新。同時,堅持充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,做到集思廣益,做到制度公開、信息公開、決策公開,通過大家的努力,園內形成上下團結、互相信任、民主和諧的人際氛圍,教師廣泛參與幼兒園的管理,增強了管理活動。

  二、在學習中探尋 提高保教質量

  設計和實施集體教學活動是幼兒園老師的看家本領之一。我們精心組織優(yōu)質的集體教學活動,充分考慮如何挖掘和提升集體教學活動的價值,讓每一個孩子都能在集體教學活動中交流信息、分享經驗、激活思維、體驗成功。

  --加強對優(yōu)質集體教學活動的認識,提高組織、實施活動的能力

  我們以優(yōu)秀教師的活動設計為案例研究范本,加強感性認識,并通過觀摩、分析市級優(yōu)秀活動,歸納、羅列集體教學活動的要點。如:我們集體觀摩、評析了市優(yōu)秀教師吳佳瑛老師的教學活動《我們的鼻子》。透過精彩的教學活動我們看到了優(yōu)秀老師智慧的教學方式,對于教育教學的用心讓教師們感觸頗深。

  同時認真組織"教師每月秀"活動,觀摩、分析教學活動,有效地提高教師組織、實施優(yōu)質集體活動的能力。如:柴曄文老師的文學欣賞活動《夢姐姐的花籃》、江峪群老師的音樂欣賞活動《吹泡泡》、張鳳英老師的美術欣賞活動《金魚》等,每個教師都根據(jù)優(yōu)質集體教學活動應包含的要素進行活動的前期選材、環(huán)節(jié)設計、現(xiàn)場實踐和活動后的評價、調整。

  一系列的學習、實踐,使我們清晰地認識到:隨著幼教改革的深入開展,教育理念的不斷拓新,"一桶水"已遠遠滿足不了現(xiàn)代"長流水"的求知需要,教師要用先進的理念指導實踐,才能使教學能力得到最佳的發(fā)展,從而促進每個個體的發(fā)展。

  --加強教師與幼兒的交流、共享,豐富主題活動內容

  我們以實踐為載體,定期開展主題實施的總結和新主題方案的預案的交流研討活動。多渠道、有選擇的搜集比較獨特、有實效的主題活動資料與影像資料。通過對主題墻面的現(xiàn)場觀摩、交流、評比活動,探討如何豐富主題內容、如何有效呈現(xiàn)。教師逐漸明確:選擇主題活動內容時把幼兒當前的需要與興趣作為活動開展的一個重要準則。孩子們好奇好問,其中包含了許多能促進幼兒發(fā)展的內容,而這時我們就應該作為一位細心的傾聽者,去傾聽幼兒談論的熱點話題,花更多的時間觀察孩子的興趣,觀察孩子的需要,猜一猜孩子在想什么,聽一聽孩子在說什么,看一看孩子表達了什么,盡可能用孩子的眼光看世界,用孩子的心靈感知世界,用孩子的語言表達世界。自然現(xiàn)象的變幻莫測,動植物的千姿百態(tài),無時無刻不在刺激孩子的眼睛,引發(fā)孩子們的好奇心和求知欲。所以,這些也成了我們選擇主題活動內容的來源。所以開展主題時,我們根據(jù)孩子的生活經驗、興趣所在,靈活的調整教學內容,適時刪除個別與孩子生活經驗相差甚遠的活動內容,增加孩子探究出來的生成活動內容,并調整活動目標,使適宜的活動內容為孩子新經驗的形成和身心發(fā)展提供土壤。

  我們的主題活動猶如精彩的旅程,重視的.是孩子的學習過程,而非結果。孩子們在其中自信、敢想敢說、大膽想象,提高了各種能力。

  --完善課題研究活動方案,初步積累園本課程的內容

  我們堅持以科研為先導,以科研促教研,全面提高幼兒園的保教質量。本學期我們一如既往,扎實開展課題的實踐活動研究與探索。我們通過對藝術欣賞活動的研究,提升了教師篩選藝術欣賞內容的能力,摸索出幼兒藝術欣賞活動內容選擇的一般性原則;幫助教師了解幼兒藝術欣賞教學的教育價值取向,鼓勵教師根據(jù)自己的優(yōu)勢和孩子的需求大膽進行名畫、童話、散文等藝術作品的欣賞活動,進一步明確和把握藝術欣賞教學的教育目標;還幫助教師了解了在幼兒藝術欣賞教學中如何通過材料的合理選擇與投放,提高藝術欣賞教學有效性和價值性,探索一條以欣賞教學促素質養(yǎng)成的新路子,以促進幼兒藝術素養(yǎng)的全面發(fā)展、完善教師的自我專業(yè)發(fā)展。

  三、在穩(wěn)步中推進 加強隊伍建設 我們注重學習,相互研究,展示交流,促進教師專業(yè)化成長。以園本教研為發(fā)展契機,積極營造自我追求,自我加壓的環(huán)境。我們每周都有一次以上教研活動,將教師對實踐的反思與專家的理論分析相結合,真正研究教材與教學、教師與幼兒;從改變教師的教學方式入手,在問題的層層深入中,找到理念與行為之間的落差,不斷改善教師的教學行為,提高實踐能力。在園本培訓活動中,確立了教師園本培訓要與課改相結合的理念,讓每一位教師明白園本培訓既是教師自主學習的方式之一,也是教師專業(yè)發(fā)展的搖籃;形式多樣的培訓,促進了保教人員專業(yè)成長。

  --加強課程建設 營造學習文化

  加強教師對課程建設與課程管理等方面的理論的學習,通過學習使教師形成強烈的課程參與意識。園長作出榜樣,經常深入一線研究教師與教學,在課程領導方面經?偨Y與反思,積累了一些自己的想法與做法,并善于抓住機會磨練自己的專業(yè)能力。在幼兒園領導的示范作用下,拓展了教師的視角和思考維度,幫助教師理解課程,增強了教師們的課程建設能力,逐步使教師從教學過程的組織者、教學活動的參與者、教學任務的執(zhí)行者走向課程的開發(fā)者,并以課改為主線,發(fā)揮教師的創(chuàng)造性與個性化特色,積極構建具有整合、開放的園本化課程體系,為每個幼兒的充分、自主、和諧、健康發(fā)展的提供良好的機會與條件,使教師們在實踐、研究、反思過程中有效的選擇課程,保障教師充分享用新課程的選擇權、自主權、發(fā)言權和挖掘權,真正成為課程實施的主人。

  --注重專業(yè)引領 倡導研究文化

  我們分析了教師的需要,分層次地制訂了教師培訓工作計劃,目標清晰,內容具體,措施明確,在計劃制訂的基礎上,注重行為反思,內化課改理念。在教研中,通過說--即說課、評課,對活動進行分析;做--即行動研究;寫--即案例的撰寫、經驗的總結;學--專業(yè)引導、個人反思等研討活動,搭建理論走向實踐的橋梁。

  鼓勵教師--走出去與時代同步

  激烈的競爭可以磨礪教師的意志,競爭的成功可以極大地鼓勵教師的自信。讓教師走出園門,感受教育改革的脈動,體會素質教育的精彩,使我們的教師在新課程背景下和諧發(fā)展。我們積極創(chuàng)造條件,讓教師參加不同形式的學習,高一層次學歷進修,不分正式工和臨時工;積極鼓勵園內、外教師帶教,優(yōu)質資源內外聯(lián)動,通過帶教與競爭,鍛煉了教師的技能和品質,教師的專業(yè)化成長得到加速。

  變換方式--請進來與名家對話

  我們多次把科研專家、教研員請進來,與教師面對面接觸,零距離溝通,讓觀念在碰撞中實現(xiàn)轉變,讓技藝在切磋中得到提高。針對我園教師隊伍不斷增大而出現(xiàn)的課程執(zhí)行力方面的諸多問題,我們邀請教發(fā)院王正可、陳石靜、范秀娟、張惠萍等調研員幾次來園對教學活動的現(xiàn)場作精彩點評;邀請教科研專家陳潔來園作如何開展課題研究作專題輔導等,這種形式的培訓,使我們的教師足不出戶就聆聽到先進的教育理念,領略到高超的教科研方法和手段,提高了教師缺失的各種能力。

  持之以恒--沉下來在研究中成長

  結合區(qū)級課題《幼兒藝術欣賞的實踐研究 》和園本化課程的開發(fā)研究,積極開展園本培訓,我們大力提倡讀書,加快學習型組織的建設,營造良好的學習氛圍,為了滿足不同學習需求,幼兒園組織教師去上海書城購置理論書籍,讓教師有書看,看好書,讓教師真正沉下心來,遠離浮躁,專心研究,以課題研究帶動教師發(fā)展。

  內容形式多樣化、層次引領多樣化的園本培訓,引領教師走"學習、反思、實踐、研究"相結合的專業(yè)發(fā)展之路,通過課程文化的構建來帶動園所文化的優(yōu)化,體現(xiàn)園本培訓實效,促進教師專業(yè)發(fā)展。

  --重視師德培訓 培育心靈文化

  積極營造創(chuàng)建優(yōu)良"園風"、"教風"與"學風"的師德教育氛圍,構建一支師德高尚、理念先進、素質精良、具有團隊精神的創(chuàng)新型、示范型、研究型的教師隊伍是我園辦園目標之一。結合我園教職員工隊伍的實際情況,我們抓緊抓實教工的師德師風教育。利用政治、業(yè)務等學習進行宣傳與教育;以創(chuàng)建文明單位為抓手,以服務為宗旨,關愛教師的身心健康,全面尊重教工基本生理需要,完善了每個成員的社會保障體系。我們開展了以"愛崗敬業(yè)"為主題的教師職業(yè)道德教育,激勵教師不斷提升專業(yè)素質,爭做優(yōu)美形象的代言人。鼓勵教師以開闊的視野、平實的心態(tài)對待發(fā)生在身邊的事情,正確對待自己的家人、同事、朋友,要有一顆感恩的心,學會為別人喝彩,為自己加油。

  我園教職工正以積極向上的表現(xiàn)實踐著、努力著,真正做到了教書育人、為人師表,濃濃創(chuàng)文明的氛圍正在續(xù)延,師德素養(yǎng)得到又一次升華與錘煉,也正是教職工的良好師德與工作責任,提高了我園的保教質量,擴大了幼兒園的社會聲譽。

  四、在互動中提升 優(yōu)化家園資源

  做好家長工作是我園各項工作順利開展的充分保障。我們有效利用家長資源進行了一系列的活動,如家長老師進課堂活動,通過了解家長的職業(yè)、特長,組成了一支家長志愿者隊伍,家長利用自己的特長,做一回孩子們的老師,如擅長電腦的爸爸來給孩子們講授電腦知識,當警察的媽媽和孩子們一起學習交通法規(guī),身為點心師的爸爸為孩子們一展手藝,這些都得到了孩子們的喜歡。在"奧運村"的親子制作活動中,家長們的靈巧的雙手、獨特的創(chuàng)意得到了充分的發(fā)揮。在我園爭創(chuàng)上海市一級幼兒園過程中,我們請家長共同參與班級主題環(huán)境的布置,家長們通過共同參與環(huán)境布置,不僅了解了幼兒園開展的主題,也共同體驗了老師工作的辛勞,從而也加強了老師與家長的溝通和相互理解。在抗震救災活動中,我們發(fā)動家長出海報,發(fā)起募捐活動,得到了廣大家長的大力支持。在各班進行的主題活動中,家長們也能幫助孩子積極收集主題資料。

  --發(fā)揮家委會作用

  家委會是連接幼兒園與家長之間的橋梁,是家長工作順利開展的一個重要方面,是我們成功的法寶。在園、班級家委會會議中,家長們積極參與幼兒園、班級的管理工作,出謀劃策。共同商討春游、親子制作、抗震救災等各項活動,在每次的家委會活動中,通過多種互動形式,及時捕捉家委會成員在參與幼兒園課程建設中的思想火花,并力求做到幼兒園創(chuàng)課程特色上融入家長及社區(qū)資源,使他們在全園家長中起到了領頭羊的作用。在以點帶面的作用影響下,使幼兒園和家庭形成了有效合力。家委會成員明確自己的權利和義務,并保證隨時對家長較敏感的幼兒伙食費、代辦費等的收取和使用的監(jiān)督,為幼兒園的發(fā)展提出了自己的建議,發(fā)揮了家委會的協(xié)同管理作用,也真正達到了家園共育的目的。

  --整合社區(qū)資源

  利用社區(qū)資源也是我們十分重視的一項工作。每個班級定期參加社區(qū)活動,如參觀超市、參觀理發(fā)店等,使這些社區(qū)資源為幼兒園教育、教學服務。大班孩子還結合"我上小學了"的主題活動,與東波小學聯(lián)手,進行了參觀小學的活動,做好幼小銜接。

  為了將教育資源輻射到社區(qū),本學期我們進行了兩次早教活動,由于內容豐富、形式多樣,受到了社區(qū)居民的好評,來參加早教活動的居民也越來越多,也提高了幼兒園在社區(qū)中的聲譽。

  --提升家長學校質量

  家長學校是普及家教知識的有效渠道。而家長學校的教學內容是否符合家長需要,形式是否新穎是家長學校辦得成功與否的關鍵。為了提高家長的科學育兒水平,家園一致,本學期進行了班級、年級組的家長講座,講座針對班級幼兒的年齡特點和班級情況,并結合我園的課題研究--幼兒藝術欣賞的實踐研究,利用多媒體,向家長介紹了在幼兒園中是如何培養(yǎng)孩子的藝術欣賞素養(yǎng)的,由于內容結合實際,又能在講座中看到孩子們的表現(xiàn),家長們在聽講座時專心致志,在與家長互動的反饋表中可以看出,家長對這樣的講座是十分歡迎的,同時也提出了自己的建議。

  五、在整合中拓展,共享環(huán)境資源 我們懂得無論創(chuàng)設怎樣的環(huán)境,只要是有利于幼兒成長的環(huán)境,都是需要教師用心、用智慧去創(chuàng)造的。在創(chuàng)設課程化的幽雅的校園環(huán)境的同時,我們?yōu)閹熡椎墓餐l(fā)展提供了及時、有效的物質支持,規(guī)范、健全的安全工作制度,安全責任與措施,完善的人防、物防、技防為一體的防范體系,營造了安全、文明、健康的育人環(huán)境,正是因為這份用心和智慧,在爭創(chuàng)一級園的過程中,我園的環(huán)境創(chuàng)設得到了專家、領導的充分肯定。

  --加強硬件建設 優(yōu)化室內外環(huán)境。

  我們克服資金緊張,本著勤儉辦園、適當建設的原則,添置了幼兒喜愛的桌面玩具、戶外活動器具,完善了多功能活動室、科學探索室、美勞室、閱覽室、音樂探索區(qū)、創(chuàng)意吧、好樂迪等專用活動室以及玩沙池、嬉水池等活動區(qū)域,美化了幼兒園的環(huán)境,使幼兒園更富有兒童情趣。為迎接市一級幼兒園的驗收,老師們用靈巧的雙手把教室內外裝點得新穎別致,一張張剪紙,一幅幅畫面,一串串掛圖,都展示著我園教師們的才藝,為幼兒開展活動提供了便利,使其更加亮麗;真正做到了每一面墻壁都會說話,每一處環(huán)境都蘊藏著教育價值,從整體到細節(jié)都體現(xiàn)教育性和藝術感。

  我們建立并完善了園產管理的一系列制度,為了確保園產管理的質量,做到及時登記、入庫等,在管理中,執(zhí)行到位,做到帳、卡、物相符。專用活動室和信息技術設備保管良好,使用率高,使我們的環(huán)境彰顯了特色,富有童趣。

  --優(yōu)化隱性環(huán)境 創(chuàng)設育人氛圍

  在改善辦園環(huán)境的同時,我園著力營造一種溫馨、和諧、融洽、舒心的人文環(huán)境。我們幼兒園都是女教師,每個人都有閃光點,每個人都有個性,也有不順心的時候,盡管她們在工作中,有這樣或那樣的想法,那也是做女同志追求完美的體現(xiàn),因此,在工作中,我們通過教師例會,個別座談,提倡老師與老師之間,老師與領導之間,領導與領導之間,以誠相待,團結合作,大事講原則,小事講風格,以平常之心處事,以寬厚之心待人,以敬業(yè)之心工作。

  幼兒園中層領導班子成員清楚地了解每位教職工的心理需要,真心實意地去尊重每位教職工,體貼、關心、幫助解決生活中的困難;用誠摯的語言給予教學上的指導;用商量的口吻安排工作;做到以情動人,以愛換心,讓幼兒園中的每個成員"被愛"、"被關懷"的需要得到滿足,使幼兒園從上到下都坦誠相見,在和諧寬松的工作氛圍中使教職工真正從心里愛上了東幼這個家,也為大家實現(xiàn)自我價值搭建了舞臺。

  思考和探索: 1、進一步加強日常的教學研究,使每位教師樹立終身學習的愿望和需求,形成東波園本文化,努力創(chuàng)建鮮明的辦園特色。

  2、進一步細化管理,關注細節(jié),以制度幫助教師提高工作質量,鼓勵教師樹立信心挑戰(zhàn)自我,以教學研究促進教師的專業(yè)發(fā)展,在競爭中不斷提高自身實力。

  一學期來,我們東波幼兒園的全體教職工精誠團結,配合默契,敬業(yè)愛崗,任勞任怨,默默奉獻,既注重了分工又注重了相互合作。正是因為有我們團隊的辛勤耕耘,才會有幼兒園今天的發(fā)展,我們將在今后的工作中繼續(xù)攜手,再學習,再創(chuàng)新,再拼搏,再創(chuàng)幼兒園的輝煌。

幼兒園幼兒教學工作總結 篇4

  本學期的工作任務基本完成,在一學期的教學過程中,孩子們經歷的質和量的變化,而且理解潛力快,孩子們的進步,我們看在眼中,喜在心里,望子成龍成鳳的孩子家長更是不言而喻。

  首先,孩子們的進步!由于年齡的增長,孩子們的潛力也逐步增強,由灑飯一滿桌哭著找老師到此刻自己收拾桌椅;從自己鞋穿不上急得滿臉通紅到此刻自己穿鞋和請求他人幫忙;從爭搶玩具到此刻兩人合作共同玩;從被褥亂七八糟到此刻自己鋪床疊被……都是他們的進步!學習方面,到大班后一天的課程慢慢加了一節(jié)甚至兩節(jié),時間也慢慢加長,孩子們在理解潛力和自我調節(jié)潛力得到了加強!

  再次,共同的適應!由中班到大班,教師從三位到兩位,工作量和負荷多了許多,所擔負的職責也更重,由不適應到喜歡,也經歷了一段較長的時間,此刻孩子們正在長大,老師們也在成長,在孩子們一次又一次渴望成長的眼神中,我們這些老師都“長大”了許多,孩子們和我們相處的很融洽,我們和大一班融為了一體,努力向上,堅強不屈!

  還有,家長的支持和合作。在這一學期里,我們共舉了一次“親子活動”,一次“慶六一家園聯(lián)歡會”,一次幼兒“書畫作品展”,一次幼兒“穿衣服”比賽,一次幼兒體檢,一次幼兒“疊被子”比賽,另外還電話溝通,家訪,晨間活動等等,進行了超多的家園聯(lián)系工作。有時,家長來幼兒園告狀,孩子怎樣樣,需要我們進行教育,還有的小朋友來園告爸爸媽媽的狀,我們經過談話,需要家長的支持和配合,這些使我們工作進行得更加順利和井井有條。

  環(huán)境的創(chuàng)設。在幼兒學習和生活的環(huán)境中,環(huán)境的布置和材料以及氣氛都是重要的影響因素。我園在環(huán)境布置上,我們根據(jù)孩子們的數(shù)量以及些年齡段孩子的興趣,構畫設計幼兒園整體格局,比去年老園教室更加增加了其質量以及趣味性和科學性,把整個活動室的'一邊。孩子們早上晨間活動到早操時,都是依依不舍的離開區(qū)域;由于環(huán)境的創(chuàng)設,提高了幼兒的出勤率,也使我班絕大數(shù)幼兒來園較早,活動效率也由此提高了不少。

  另外,教師的成長。進入大班,課程的增多,使我們兩位教師的工作節(jié)奏快了許多,這天把明天一天的課備好,及時作好教具,有的需要家長配合,由此也提高了我們與家長溝通的潛力。教師的工作轉變不僅僅僅是工作量的增加,還有自我認識的提高,自我管理,組織潛力的提高,在沒有副班教師的配合下,不僅僅要授完課,還要眼觀四路,耳聽八方,確保孩子的安全。另外,利用午后時間,看點書,經常把一點有用的東西貼在外面,和家長共同提高。用心進修,在工作保證的基礎上,也端正了教師的認識態(tài)度和自我修養(yǎng)的提高。

  工作的成果。在這一學期中,我們用心工作,努力完成好園內、班內的工作,用心參與了各項活動,在衛(wèi)生方面,我們注意環(huán)境的布置,幼兒用品的消毒及用品的擺放,使教室看起來既干凈又寬暢;午睡時,注意到每個幼兒,確保幼兒安全,定期曬被褥,所以保證幼兒的出勤率。在幼兒才藝展出時,只有和家長溝通好,才能使幼兒的才藝淋漓盡致的表現(xiàn)出來。當然,在課程上,我們也要認真?zhèn)浜茫M量照顧到每一個幼兒!

  總結經驗,找出不足,才能使工作做得更好,我們相信,在以后會做得更好。

幼兒園幼兒教學工作總結 篇5

  一年來,幼兒園的保教工作,在上級教育部門關心支持下,以"3--6"歲教學指南為根本,加強教學研究、提高保教質量為重點的特色教育,進一步加強教師理論培訓,全面提高教師的整體素質,讓每一個孩子“健康快樂、多才多藝、聰明智慧”,已成為全體教職員工不可動搖的教學綱要,努力改善幼兒園的園容園貌,帶動全體教師愛崗敬業(yè),團結拼搏,無私奉獻,取得了較好的成績。

  一、加強教學研究,大膽嘗試課程改革,提高保教質量

  1、從轉變觀念入手,以教研為手段,積極探索素質教育的新方法、新途徑。

  每周中午進行一次教研活動;顒觾热萦行碌慕逃砟畹膶W習;課堂教學方法的改革,教師角色的轉變,努力使教學形式由傳授式向開放式轉變,由知識的傳授向能力的培養(yǎng)轉變,由單一模式走向多元模式。努力建構積極、有效的師幼互動式的活動形式。

  2、加強教學常規(guī)管理。

  對教師的備課、教學活動,室內外游戲活動等加強管理,根據(jù)幼兒的年齡,依據(jù)《綱要》中各領域的教學目標,扎實落實保教常規(guī),并在此基礎上積極豐實保教內涵。各班依據(jù)幼兒的保教常規(guī)創(chuàng)設了具有豐實內涵的各自特色的活動區(qū)角。特別是各班增設了美化裝飾一新的幼兒活動室,豐富多彩的自由墻、藝術園地、我的畫廊、英語角,以及家長園地等等,即發(fā)揮了老師們的真才實學,又讓幼兒們在各個區(qū)角活動中發(fā)揮各自的聰明才智;即體現(xiàn)了老師們的組織調控能力,又很好地培養(yǎng)了幼兒動腦思考、動手操作等各科自主創(chuàng)新能力;即全面具體一目了然地展現(xiàn)了各班的教學內容與成果,又及時客觀地將每周教學活動反映給了家長。

  3、加強幼兒一日活動的研究與實施。

  對幼兒的一日活動及行為規(guī)范進行教育和指導,從而使幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣,培養(yǎng)了幼兒的.生活自理能力。加強了幼兒良好生活習慣和衛(wèi)生習慣的培養(yǎng),并且對中班、大班、學前班幼兒進行了良好學習習慣的培養(yǎng),如正確讀書和寫字姿勢。

  4、大膽進行幼兒園教育課程改革。

  由原來統(tǒng)一的標準化的課程、改革為多元化、靈活性的園本課程,各班設立了符合幼兒年齡特點的,適應幼兒發(fā)展需要的主題,且圍繞主題設立了教育目標,進行各種活動,如:舞蹈班、美術班、武術班、圖書室、器樂室、手工制作、科學實驗、以及各班區(qū)角活動。

  5、通過豐實多彩的具體活動來陶冶幼兒情操,發(fā)展幼兒的藝術特點。

  如:“慶‘六一’ 文藝匯演”,家園同樂趣味活動,慶“六一”幼兒繪畫展和幼兒武術表演, “迎新年、慶元旦歡樂圣誕節(jié)”文藝演出和“家園共育聯(lián)歡會” ,這些活動的開展即培養(yǎng)了幼兒的藝術特點,又加強了幼兒園與家庭的聯(lián)系,增加了幼兒園工作的透明度,從而架起了一道家園共育的金橋。

  二、加強師資培訓,提高教師素質

  保教質量是幼教工作的生命線,而提高保教質量的關鍵是幼兒老師。老師整體素質、理念的更新直接關系到保教質量的水平。我們堅持外學習內研究(培訓)選擇性地吸收外地先進幼兒園的教學經驗,結合本園的實際,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。

  1、更新觀念,樹立新的幼兒教育理念。

  我們通過集體教研、集體培訓等形式進行學習,充分發(fā)揮教研究的作用,進行《理化幼兒園保教工作的新動態(tài)》和《建構積極的師幼互動活動形式》的業(yè)務講座,使教師們真正理會《新綱要》的實質,樹立新的理念,運用新的教育方法去組織活動和正確的評價每一位幼兒發(fā)展。

  2、交流與創(chuàng)新

  通過開展培訓,各班相互聽講課、觀摩課,以及優(yōu)質課的評比、自制教具的評比,各班室內外環(huán)境創(chuàng)意的評比等活動來提高教師的教學水平和業(yè)務能力。

  總之,幼兒園的各項保教工作,在教師們的辛勤努力、勤懇工作下,取得了可喜的成績,但還有不足之處,我們一定在今后工作中,不斷探索,不斷提高,不斷進取,爭取在新的學年中再創(chuàng)輝煌。

  三、新學期新目標

  1、成立家長委員會:每班2名家長擔任委員,定期召開家長委員會,主要任務真實反映家長意見和建議,協(xié)助和監(jiān)督園方各項工作。

  2、加強消防、交通、衛(wèi)生、保健、防疫等安全互動機制,提高安全防范意識。

  3、啟動教育科研工作計劃,完善教育科研管理機制,促進教育科研工作規(guī)范化、制度化和科學化。

  4、進一步提升幼兒園特色教育,將“健康快樂、多才多藝、聰明智慧”為我園未來發(fā)展的教育品牌。

幼兒園幼兒教學工作總結 篇6

  本學期我擔任中二班的配班老師.我基本上能按照幼兒園的目標,切合實際,根據(jù)幼兒的年齡特征,擬定各科的教學計劃和目標,層層遞進地開展教學活動.回故本學期的教學工作感覺良好,每位幼兒在不同水平得以發(fā)展,現(xiàn)總結如下:

  語言方面

  我們認為語言教學時幼兒園教學課程的重要組成部分,加強對幼兒語言訓練,對于提高幼兒的口語表達能力,培養(yǎng)幼兒的良好個性,促進智力發(fā)展作用非常大由于幼兒的遺傳素質、家長的文化層次等各種因素的不同,幼兒的語言發(fā)展必然存在差異。因此,我們深入了解進行分析,把握好本班幼兒現(xiàn)有語言發(fā)展水平,遵循“最近發(fā)展區(qū)”的'原則,提出了略高與幼兒現(xiàn)有水平的目標,并設計了各種多樣的活動和生動活潑的游戲。如:在學習 故事類的文學作品時情節(jié)簡單、角色對話較多的,我們采用表演的方式讓幼兒復述;以培養(yǎng)幼兒創(chuàng)造性講述能力為目的的活動,就與幼兒操作活動結合進行。另外,我們經常讓幼兒欣賞優(yōu)秀的文學作品,感受作品中語言的豐富和優(yōu)美,學習獨立的翻閱圖書,養(yǎng)成良好的閱讀習慣,我們盡量為幼兒營造一種能夠極大地調動幼兒活動積極性,使其聽說都能處于最佳狀態(tài)這樣一種氛圍。我們以表揚和鼓勵為主,使每個幼兒都有活動后喜悅感和進取心。

  在發(fā)展幼兒語言表達能力時,老師方面,我們注重各個領域進行滲透,而針對幼兒來說,我們這學期重點關注的是不愛表現(xiàn)或性格內向的孩子,為此,我們努力創(chuàng)設一個自由寬松的語言環(huán)境,鼓勵每個幼兒表達自己的想法和感受,有些膽子小、內向不愛講話的我們就在活動中多鼓勵這些孩子大膽講話,并多給這些孩子表現(xiàn)的機會,因此,我們班幼兒語言方面有了明顯的進步,語言表達強,能主動地、有禮貌地與老師、同伴交談,情緒愉快,喜歡閱讀圖書,欣賞和表達文學作品的內容和情景。

  與此同時幼兒能認真地傾聽他人說話,不插嘴,不隨意干擾,有一定的傾聽習慣;能用較完整的語句講話和回答問題,多數(shù)的幼兒能做到聲音響亮,能運用一些形容詞、動詞和代詞等等;有表現(xiàn)的情感,在教師的指導下能進行故事表演,每個小朋友的普通話水平得以不同程度的發(fā)展,以前不會說普通話的幼兒現(xiàn)在亦能主動說,還教爸爸媽媽說,語言表達的夠完整、準確。個別幼兒表演時還是不夠大膽,需要再加以鍛煉。

  措施:

  1、 創(chuàng)造自由、寬松的語言環(huán)境,吸引幼兒與幼兒之間自由輕松地交流自己的想法。

  2、 以游戲的口吻、游戲的形式組織幼兒的一日生活,使幼兒有興趣的參與活動。

  3、 根據(jù)每個幼兒的需要,給予他們不同的幫助,且在一日生活中多用普通話與他人交談。

  4、 利用電訪、來訪等形式告知家長幼兒在園一天的表現(xiàn),做好家園共育。

幼兒園幼兒教學工作總結 篇7

  時間過得真快。隨著四季的不斷變化,轉眼間,我和孩子一起走過了又一個學期。這學期,我們都要感嘆時間過得真快。與此同時,我們驚喜地發(fā)現(xiàn),每一點努力都會得到驕傲的回報,F(xiàn)在我來總結一下這學期的工作:

  一、班級工作

  作為一名幼兒教育工作者,要想履行教書育人的職責,首先要具備良好的政治思想素質,樹立正確的人生觀。這一年里,我認真參加了每一次商科學習。今年,我開始從事三班的教育教學工作。我們班有33個孩子。因為是小班孩子,所以各方面都要學習新東西。經過一個學期,孩子們取得了很大的進步。作為老師,我們也很高興看到他們的進步。根據(jù)開學時的班級計劃,我們開展了許多活動,如“小團隊自理能力競賽”和“冬季運動會”,這些活動鍛煉了孩子各方面的發(fā)展,增強了他們與父母的感情。在平時的教學活動中,我們及時表揚進步的孩子,鼓勵弱勢的孩子;通過對個別孩子的鼓勵和教育,我們班的孩子在一個學期后各方面都有了很大的進步。我還記得我第一次進公園的時候,孩子們哭著喊著要媽媽,但現(xiàn)在他們離我們老師很近了。相信通過這學期的訓練,孩子在下學期會有更大的進步!

  二、教育教學工作

  1、在日常工作中,我可以認真完成所有任務,課前認真?zhèn)湔n,準備豐富有趣的教育活動,在課堂上平等對待每一個孩子,給每一個孩子充分展示自己的機會,注意多關心膽小的孩子,多鼓勵容易分心的孩子,多關心體質弱的孩子,多挑戰(zhàn)有能力的孩子。課后不斷反思總結,每個月寫教育隨筆上傳到教育博客,提升自己的能力和寫作能力。

  2、在教育教學活動中,為孩子創(chuàng)造良好的機會和條件,提供充足的操作材料。在一天的活動中,注重教給孩子初等簡單的生活知識和經驗,培養(yǎng)孩子獨立解決問題的能力。

  3、認真填寫周計劃、區(qū)域觀察記錄、班級情況表和各種表格。

  三、保護工作

  對于我們小班的孩子來說,保育是第一位的,家長最關心的是寶寶在園內的情況。因此,在我們的日常生活中,我們的老師非常注意從幾個方面觀察所有的孩子:

  1、加強孩子的常規(guī)教育,加強孩子行為習慣的培養(yǎng)和訓練,使孩子的生活習慣和學習習慣在原有的.基礎上有一定的發(fā)展。

  2、增強孩子的健康意識,保證孩子吃飯時心情愉快。注意培養(yǎng)孩子良好的飲食習慣,不挑食,不偏食,吃飯不打架不說話,不掉粒。

  3、加強對兒童午睡的管理和巡查,確保午睡時室內空氣質量。培養(yǎng)孩子午睡的好習慣,保持安靜,盡快入睡,整理床鋪,把衣服疊整齊。

  四、安全工作

  安全工作是工作的重點。保證每個孩子的人身安全是每個老師的責任和義務。為了讓父母放心,孩子可以在安全的環(huán)境中生活和成長!栋踩逃肥怯變簣@開設的課程,我覺得非常適合幼兒園的孩子,增強自我保護意識;顒拥脑O計非常貼近孩子的日常生活。

  五、父母的工作

  通過班主任的共同合作,孩子們的健康和健康得到了很好的發(fā)展。在此基礎上,要與父母保持密切聯(lián)系,聽取他們的意見,根據(jù)孩子在家里的表現(xiàn),因材施教,與父母共同努力,糾正他們的不良習慣。

  六、缺乏理解,爭取進步

  回顧這一年的每一點,我都很忙,很開心!我認為班級管理需要加強,應該更加規(guī)范和具體。尤其是在父母的工作方面,我有時候會覺得不耐煩,因為我想把工作做的更好,有時候會有疏忽,缺乏經驗積累。在接下來的工作中,我會努力改正自己的缺點,走向更高的支點!

幼兒園幼兒教學工作總結 篇8

  四年前的孩子們猶如一張白紙,四年里我用特殊的方法熏染著他們,現(xiàn)在四年到了,孩子們即將畢業(yè),如今的他們又是怎樣的呢?他們的表現(xiàn)與我的付出成正比,但我由衷的希望他們都有一幅幅色彩生動活潑的畫面。

  每學年的工作都是有張有弛的,周而復始著。在幼教工作崗位中,猶如進入一個五味瓶子,時苦,時辣,時酸,時麻,時而又很甜,這是崗位外人士無法體會的,但即使是這樣,我的內心還是很充實、愉快的,相信每位工作人員追求的不外乎也就是充實和愉快吧。

  現(xiàn)在和潘老師共同管理著大一班的工作,但在不同的情況和活動中發(fā)揮了不同程度的作用,現(xiàn)將本學期取得的成績如下:

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  在教學中我深知要提高教學質量,關鍵就是要上好課。為了上好課,我備好每一節(jié)課。自己動手制作教學用圖和教學用具。了解幼兒原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣、學習新知識可能遇到的困難,并采取相應的措施。關注全體幼兒,注重個別教育,使其保持相對穩(wěn)定性,同時激發(fā)幼兒的情感,使幼兒產生愉快的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。積極地參加公開課和各種競賽活動。多看對業(yè)務有幫助的書籍,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新的活力。

  1、在教育教學活動中,為幼兒創(chuàng)設良好的機會與條件,提供充足的操作材料。根據(jù)班上幼兒的年齡特征,充分調動各種感官感知事物,使之在參加活動的過程中,認知和掌握事物的特征與屬性。在一日活動中,注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經驗,培養(yǎng)幼兒獨立解決問題的能力。

  2、在教育教學活動中認真?zhèn)湔n,做好課前的物質準備和知識準備工作。注意將理論貫穿于教學實踐中,善于總結經驗,每月撰寫教育隨筆,以提高自身能力與寫作能力。

  3、在教學中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導地位,以多種形式引導幼兒有興趣地參與活動,并主動去學習,更好地因材施教,因人施教,認真領會了新《綱要》精神。

  4、認真填寫周、月計劃及各種表格。

  5、認真做好特殊兒童的個案記錄,做到有分析、有目標、有記錄、有反饋。

  6、根據(jù)制定的活動目標、內容與要求組織好教育教學活動的各環(huán)節(jié),保證好幼兒每天的游戲活動及戶外活動時間,提供幼兒活動材料,更好地培養(yǎng)幼兒的全面發(fā)展能力。

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  在日常生活中引導幼兒了解自己與集體的.關系,讓幼兒知道自己是集體中的一員,并樂于參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養(yǎng)成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,并同家長密切聯(lián)系,聽取家長意見,根據(jù)幼兒在家時的表現(xiàn),對幼兒進行因材施教,因人施教,同家長一起糾正幼兒不良的習慣。

  1、加強了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了一定的發(fā)展。

  2、做好了班級園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到地上無灰塵、紙屑,窗明幾凈,被褥整潔舒適。

  3、嚴格衛(wèi)生保健制度,按制度要求給各種玩、用具認真地進行清洗消毒工作,保證了玩、用具的衛(wèi)生、安全使用。積極配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預防接種工作。

  4、強化幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養(yǎng)幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。

  5、勤為幼兒剪指甲,避免抓傷的安全事故發(fā)生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為,教師給予及時的制止,并進行隨機教育。

  6、加強了幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內的空氣質量。培養(yǎng)幼兒良好的午睡習慣,進入午睡室后,不吵鬧,盡快入睡,會整理床鋪,衣服折疊整齊放好。

  7、經過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。

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  安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責任和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長,我做到了以下幾點:

  1、教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發(fā)生危險時,會大聲呼救。

  2、嚴格晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。管理好病兒藥品,避免幼兒吃錯藥。

  3、加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發(fā)生。

  4、做好交接班工作,認真填寫交班內容。

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  1、主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。

  2、使用家園聯(lián)系冊、電話多種形式進行訪問。這使我更了解幼兒在家的情況,使我能有針對性地開展幼兒的教學工作,而且還能促使我跟家長的相互理解,使關系更密切。

  3、讓家長參與到我的工作中。在主題教學活動中,我開展了開放日活動,讓家長來園觀察孩子,和孩子共同完成一項工作,這活動不僅能促進我與家長的關系,而且還能讓家長更了解我的工作。與特殊兒童的家長密切聯(lián)系,使記錄得到較好的結果,真正的幫助到幼兒。

  4、做好多數(shù)幼兒的家訪工作,隨時了解幼兒的發(fā)展狀況,并制定了適宜的教育措施,并記錄家訪情況。更好地做到家園同步教育。

  5、與家長進行了密切溝通,向家長宣傳幼兒園保教任務和科學,提高了家長、社會對幼教工作的了解與認識,配合幼兒園做好保教工作。

  總之本學期非常忙也非常累,收獲當然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質,大膽地創(chuàng)新教學方法,學習老教師的教學經驗。對幼兒加強德育教育,加強幼兒常規(guī)教育,注重幼兒自身能力的培養(yǎng)。并與家長密切聯(lián)系,實現(xiàn)家園同步。與配班教師團結協(xié)作,共同確定教育活動主題。選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學活動中因材施教,因人施教,針對個別幼兒進行個別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務素質,積極地進行專題研究,積極地參與各種競賽學習活動,力求把日后的工作做得更好!

幼兒園幼兒教學工作總結 篇9

  今年是我院除學前班外整體實行新課改的一年,再加上班上新老師的加入,班上又是今年秋季剛剛入園的幼兒——即一個嶄新的小一班集體。因此,面對著教材新、老師新、幼兒新的三大特點,怎樣能快速地掌握新教材,帶領并指導新教師盡快地勝任本職工作,并讓幼兒有一個良好的一日常規(guī)就成了這學期當務之急的工作和問題。針對這些實際情況,現(xiàn)將我的工作總結如下:

  一、學習新教材、掌握新教材

  我院采用的新教材是《幼兒園適應性發(fā)展課程》,我們小班的課程分為四個大的主題:《快樂幼兒園》、《開心果園》、《調皮小動物》和《健康娃娃》。為了能更好更快地掌握新教材,我平時經常閱讀幼教書刊,分析新教材的特點,從中吸取一些好的方法和經驗,遵循課程設計的發(fā)展性原則、整體優(yōu)化原則、活動性原則、多樣化原則四大原則制定了一套適合于我班幼兒的教學計劃。

  我班的幼兒較調皮,打鬧現(xiàn)象很多;且開學后幼兒哭鬧現(xiàn)象此起彼伏,因此,在第一個大的主題《快樂幼兒園》里,我設計了較多的有關“好寶寶”和“我愛幼兒園、我愛老師”的小主題,旨在教育幼兒要團結友愛、學習和小朋友交往的基本方法,并在一日活動中不厭其煩地重復這些話題;另外,平時多接觸那些愛哭鬧的幼兒,用老師的愛心去溫暖他(她)們,愛護他(她)們,終于,在班上老師和阿姨的努力下,我們的教育和愛心有了收效:打鬧現(xiàn)象得到了“暫時”的制止,但哭鬧現(xiàn)象卻得到了很好的停止。

  另外,針對每個月的大主題,每一周的小主題,我還從多方面尋找相關資料,針對這些主題內容,力求從語言、健康、社會、科學、藝術五大領域相互滲透,相互融合;在課程的實施途徑中,將游戲、教學、參觀、勞動、娛樂和日常生活等各種活動互相配合,發(fā)揮各自的獨特作用,進行優(yōu)勢互補。

  二、 帶新教師

  這學期我?guī)У氖切“,配班老師是本院新聘請的沈老師,小沈是今年剛畢業(yè),在校學的不是幼教專業(yè),但她的優(yōu)點是勤學、好問、有一定的悟性。俗話說:“人心齊,泰山移。”可見好的配合對共同帶班是至關重要的,因此,為了讓小沈盡快熟悉幼教特點、以最快的速度勝任本職工作,我在帶班的間隙中,把小班幼兒的心理特點和生理特點、怎樣建立小班幼兒的一日常規(guī)以及小班教學的基本環(huán)節(jié)和怎樣帶好小班的一日活動等等向小沈作了一個大致的說明;另外,我還教了她如果幼兒發(fā)生事故,遇到緊急情況怎么辦?以及與家長交流的基本方法等。總之,只要是能想到的,或是遇到的情況,一般我都會及時地把己有經驗告訴她,然后再提醒她自己再慢慢咀嚼、慢慢摸索。好在小沈也是一個肯學、有悟性的老師,通過幾個月的磨練,小沈已經快速成長為一個基本能勝任幼教工作的老師,對于一個非專業(yè)人員而言,這已經是很不錯的了!小沈的成長和進步,在甘副院長聽課后的點評中已經得到了肯定。另外,小沈的帶班工作顯示出了自己的個人特點,也逐漸進入了軌道,她的獨立帶班也成為一件較輕松的工作。

  其實,新教師在工作中的磨練有時是很迷茫、很辛苦的,而且也需要大量的時間和精力,但如果能得到適當?shù)囟智泻蠈嶋H的指導,新老師就能在短期內得到較好的進步和較快的提高,這在我的實際工作中已經得到了很好的證實。

  三、 建立適合本班幼兒的一日常規(guī)工作

  我班——即小一班幼兒全部都是今年秋季入學的新生,我班幼兒的優(yōu)點是剛入學時適應能力好、能較快地穩(wěn)定情緒、聽指揮;而且能較快地收拾玩具、不亂扔垃圾等。但久而久之,我班幼兒就顯示出了較多的弱點:如驕氣、哭鬧現(xiàn)象持續(xù)不斷,打鬧現(xiàn)象較多;也不象原來那么聽指揮了——雖說新課改的理念是讓幼兒有一個自由、快樂的學習空間,但我認為:

  自由、快樂的學習空間也要建立在起碼的常規(guī)基礎上。因此,針對本班幼兒的特點,我建立了一套適合本班幼兒的一日常規(guī),通過和本班沈老師、姚阿姨的合作,讓幼兒盡快融入到起碼的常規(guī)要求中,在班上三位老師的合作與努力下,我班幼兒的哭鬧現(xiàn)象終于得到了停止,小朋友也在老師的愛心中得到了撫慰——打鬧現(xiàn)象是幼兒的'常見行為,在我班也表現(xiàn)得尤為突出,因此,我們把教育重點放在了盡量制止幼兒的打鬧行為上,在這一個環(huán)節(jié)中,我們做了大量的工作,如:通過教學活動對幼兒進行教育;玩玩具時教育幼兒要大家一起玩,不能搶玩具;喝水、洗手時要排隊;上廁所時人多等一等;戶外活動滑滑梯時要一個一個來,不能推別人等—另外,我還積極與家長配合,多和家長對我們的工作計劃進行溝通,在家長會上向家長闡述了幼兒功擊性行為的成因和教育措施,要求家長平時也能對幼兒進行這方面的教育;班上幼兒的表現(xiàn)不管是好的方面還是壞的方面我都盡量在當天反饋給家長,還多向家長了解幼兒在家的各種表現(xiàn);與家長進行交流、溝通,達成一個共識,以此來共同教育幼兒,達到家院合作的目的。

  在時間的推移中,在我班老師的努力下,在與家長的合作下,我班幼兒在學期里已建立了基本的常規(guī),哭鬧現(xiàn)象已經沒有了,但小打小鬧還時有發(fā)生,雖說這學期我班也發(fā)生了三起幼兒事故,但這三起事故班上老師都不是主要責任人;再者:“學壞容易學好難”,幼兒的功擊性行為不是一朝一夕就能改變過來的`,因此,這方面的教育還是一個漫長的過程!

  新年的鐘聲已經敲響了,一個學期即將過去,這學期我班共有9名幼兒被評為“好孩子”,10名幼兒給予表揚,為了倡導正面教育,其余的幼兒也以鼓勵為主,每人獎一朵小紅花,希望所有的幼兒都能在新的一年里爭取進步,做個好孩子!

幼兒園幼兒教學工作總結 篇10

  相較于時代進步的潮流和社會變革的趨勢,我園原有的教育教學方法都較陳舊,這一學年來在園長的帶領與號召下,我園全體教職工積極地投身于課改和實踐中,以課改為契機,積極營造自我追求,自我加壓的環(huán)境,不懈地努力,推進幼兒園的自主發(fā)展。本學期我們根據(jù)本園實際,開展了一些活動,不斷地提高教師的教育教學能力。

  一、加強日常教學的管理。

  1、組織和鼓勵教師在實際的教學活動中,結合《綱要》的要求,認真研究有關《和諧發(fā)展課程》中的教育方向。

  把在日常教學活動中存在的問題提出來,在同伴互助的過程中共同討論解決的辦法,讓教師們積極地進行自我反思,主動、自覺地改進自己的工作。

  2、加強日常保教工作的督促與指導,堅持隨聽隨評,做到發(fā)現(xiàn)問題及時交流,細致的指導,熱心的給予幫助。

  3、分級時行探討教材的合理使用及各類教學活動的設計、安排、實施與反饋。

  4、組織教師參加市級、區(qū)級的繼續(xù)教育培訓,去各姐妹園參觀學習,了解各園的教育教學狀況,提高老師的教學水平及科研能力,更好地把握好當今的幼教形勢和發(fā)展方向。

  5、堅持采用分組教學的形式,讓教師有更多的機會關注每一個幼兒的學習過程,增加幼兒個體與教師的交流、互動頻率,合教師能適時的調整教學方法及教學內容,在反思和實踐中提高教學質量。

  二、加強學習,提高教師的業(yè)務素質。

  1、加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育。每周五為幼兒園全體教師會,加強了各類學習。結合“迎奧運”、“抗震救災獻愛心”等活動,提高了教師們的思想品德,同時也提高了教師們的自我榮譽感,以及對幼兒教育工作的認識,正是因為在教師們的教學下,那些3~6歲的孩子們真正懂得了“一方有難,百方支援”的壯舉,懂得了“迎奧運”的自豪。

  2、加強了教育理論的學習,樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉變觀念,大膽創(chuàng)新。設每周二、三、四為各級教師集體備課或業(yè)務學習時間,教師們互相探討,相互指點。并通過進行教師教學、教案設計活動,促進教師們教學思路的創(chuàng)新,使教師的教育教學水平有了大幅度的提高。

  三、加強教研力度,提高教學質量。

  1、營造學習氛圍,加強教學教研究,充分發(fā)揮教師的主觀能動性。

  我們在園內積極營造良好的學習氛圍,定時開展業(yè)務學習,鼓勵老師結合自己的實際工作,遵循互動式原則,就討論的主題充分發(fā)表自己的見解,交流看法,形成共識,鼓勵教師認真鉆研、分析、領悟教材內涵,綜合考慮教學內容在各個環(huán)節(jié)中的合理呈現(xiàn)。

  2、注重科學研究,促進教師的教學觀念的轉變。

  我園在園本課程開發(fā)時,以聽讀游戲識字教學與珠心算教學為突破口,我們發(fā)動教師們通過幼教雜志的有關文章、網(wǎng)絡上和各種信息,不同地區(qū)的相關教法的收集,進行交流。學習討論其觀點,務求讓每一位教師了解教學的指導精神,溶入自己的見解,使正確的觀念化成一種教育理念,通過教學活動的實踐,探索一條更有得于幼兒全面發(fā)展的道路,實踐證明,幼兒積極參與活動,主動主動探索自主表達,與成人的溝通等方面有所提高了,能夠真正愉快地游戲和學習。在本學期的聽讀教案設計中,也成功的體現(xiàn)了教師們的教學理念的轉變。

  3、加強教研力度,提高音樂教學質量。

  有一位音樂家曾經說過:“音樂教育并不是音樂家的教育,在首先是人的教育!币虼擞變簣@音樂教育是為了使孩子們從音樂中享受到喜悅、樂趣,從音樂中得到啟迪,使他們智力得到開發(fā),是培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力、想象力。

  在本學期的音樂教研活動中,教師們的選材豐富多彩,教學設計能根據(jù)幼兒的實際需求,能由淺入深,由易到難,。教師們在相互觀摩、評析過程中,總結出:在音樂活動中要先一些旋律簡單,形象鮮明,有游戲性質的音樂,或是幼兒生活范圍中的內容,比如“走走跳跳”就是選取了孩子們生活中的內容為素材,加上音樂讓孩子根據(jù)自已有的經驗進行再次創(chuàng)作,很容易讓孩子們理解,使孩子們喜歡,學起來有積極性,并能運用音樂、律動等手段加以表現(xiàn)。

  4、關注相關的環(huán)境保護節(jié)日,通過日常滲透及主題活動,增強幼兒的環(huán)保意識與行為。

  環(huán)境的好壞,直接影響到后代的生存,同時也影響到現(xiàn)代幼輩們的身心發(fā)展。本學期我園在環(huán)境保護的教育教學中更新了觀念,除了強調在日常的`各科教學中,生活的各個細節(jié)中,不斷的抓住機會滲透。還以主題活動教育為重點進行。

  首先每班創(chuàng)設,家長、幼兒、教師共同參與環(huán)境布置使幼兒明白正確的環(huán)境保護行為。再者,我們在三月的“植樹節(jié)”來臨之際,開展我與樹苗同長高“的護苗活動。小班的孩子們在老師的帶領下為幼兒園內的樹木施肥、澆水,同時還種下了五種小樹苗。中大班的師生們將他們的護苗行動帶入了社區(qū),為東涌鎮(zhèn)休閑公園里的樹木、綠草施肥、澆水,引發(fā)了在公園散步、閑散的人們自發(fā)參與其中。

  在三月的“愛鳥周”里,設計了主題活動“給鳥兒一個安全的家”。孩子們在爸爸、媽媽、老師的幫助下,不但收集、了解了許多各種各樣的鳥類圖片和資料,還做了許多鳥窩、鳥巢,掛在幼兒園里的樹上,希望真能引來鳥兒住下。

  在3月22 日世界水日主題活動中,中、大班的孩子們在“家庭用水調查”中了解了自己家中的用水狀況,從而自覺地將園中老師交給的節(jié)水方法帶入了家庭。如讓媽媽留下淘米水澆花,洗臉用臉盆裝水,洗了臉的水,拿來拖地或沖廁所。當確定自己家的用水真的減少了,回到幼兒園里就會高興地告訴老師:“我們家的人都會節(jié)約用水啦”。

  4月22日世界地球日,我們結合 了6月5日世界環(huán)境日進行了“愛我地球,創(chuàng)造友好環(huán)境,喜迎綠色奧運”的集體繪畫創(chuàng)作活動。大班 120名孩子在電教室里,將自己對環(huán)境保護的計劃與心意,揮筆作畫,留下了兩幅意義非凡的作品。

  四、做好家長工作,家園共促教育,增強良好社會效應。

  開展好家長工作,是教育教學工作不可缺少和重要部分。本學期,我園在堅持做好家長宣傳欄;家長聯(lián)系手冊,家訪工作的同時,還不定期的開展了家長會、家長委員會、家長半天開放活動、“六·一” 親子運動會、興趣班成果展等活動。讓家長了解幼兒園的教育形式與方法,向家長介紹、匯報孩子在幼兒園的成長過程。大部分家長能在百忙中抽空來參加,每次活動均受到了家長們的好評。

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