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單位上半年年中工作總結(jié)

時(shí)間:2022-06-17 08:34:11 工作總結(jié) 投訴 投稿
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單位上半年年中工作總結(jié)(精選12篇)

  難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了,過去這段時(shí)間的辛苦拼搏,一定讓你在工作中有了更多的提升!需要認(rèn)真地為此寫一份工作總結(jié)?墒窃鯓訉懝ぷ骺偨Y(jié)才能出彩呢?以下是小編幫大家整理的單位上半年年中工作總結(jié)(精選12篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

單位上半年年中工作總結(jié)(精選12篇)

  單位上半年年中工作總結(jié)1

  20xx年上半年,我監(jiān)區(qū)在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在監(jiān)獄業(yè)務(wù)部門的大力支持下,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)制度,按照“全額保障、監(jiān)企分開、收支分開,規(guī)范運(yùn)行”的十六字方針,全力加強(qiáng)監(jiān)、企財(cái)務(wù)管理。監(jiān)獄財(cái)務(wù)方面,堅(jiān)持“量入為出、勤儉節(jié)約”的原則,注重經(jīng)費(fèi)支出的使用效果,強(qiáng)化預(yù)算管理,嚴(yán)格控制“五費(fèi)”開支,合理編制財(cái)務(wù)預(yù)算,統(tǒng)籌安排,保證了監(jiān)獄履行職能所需的`經(jīng)費(fèi)。加強(qiáng)監(jiān)獄資產(chǎn)管理,有效地防止國(guó)有資產(chǎn)的流失。企業(yè)財(cái)務(wù)方面,科學(xué)下達(dá)財(cái)務(wù)計(jì)劃,增收節(jié)支,搞好各項(xiàng)成本分析,嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性開支,企業(yè)經(jīng)營(yíng)呈現(xiàn)良好運(yùn)行態(tài)勢(shì)。

  一、上半年主要工作

 。ㄒ唬┍O(jiān)獄財(cái)務(wù)

  1、認(rèn)真編制財(cái)務(wù)預(yù)算,進(jìn)行層層分解,將預(yù)算落實(shí)到每一個(gè)分監(jiān)區(qū)、辦公室,責(zé)任到每一個(gè)人,做到“千斤重?fù)?dān)眾人挑,人人肩上有指標(biāo)”。

  2、大力夯實(shí)財(cái)會(huì)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作,實(shí)行內(nèi)部控制制度,按規(guī)定設(shè)置科目,按程序辦理貨幣資金支付業(yè)務(wù),票據(jù)管理登記清楚,印章能做到分管,往來款項(xiàng)清晰明了。

  3、積極參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng),事前進(jìn)行調(diào)查研究,看是否突破預(yù)算;事中財(cái)務(wù)人員監(jiān)督采買,對(duì)活動(dòng)的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé);事后嚴(yán)格審查,看手續(xù)是否齊全,票據(jù)是否規(guī)范,對(duì)會(huì)計(jì)憑證完整性負(fù)責(zé)。

 。ǘ┢髽I(yè)財(cái)務(wù)

  1、積極籌措企業(yè)生產(chǎn)資金,確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  2、加強(qiáng)對(duì)可控成本的控制,注重回收低值易耗品,定期進(jìn)行成本分析,及時(shí)公示。

  3、加強(qiáng)對(duì)土地、漁池承包款及承包電費(fèi)清收,今年將清收效果與清收人員待遇掛鉤(民警生產(chǎn)津貼、職工工資作為浮動(dòng)),年底兌現(xiàn)。

  4、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得較好效果,在大災(zāi)之年完成夏糧入庫175.6萬公斤,其中大麥(含套播大麥)86.6萬公斤,單產(chǎn)215.6公斤,小麥89萬公斤,單產(chǎn)243.4公斤,完成了公司下達(dá)的財(cái)務(wù)計(jì)劃。

  二、存在的主要問題及下步努力的方向

  1、會(huì)計(jì)憑證傳遞不及時(shí),影響會(huì)計(jì)帳務(wù)處理工作。如零用金管理,由于是分監(jiān)區(qū)內(nèi)勤兼管,對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)有誤差,導(dǎo)致接見款在經(jīng)辦人手中滯留時(shí)間過長(zhǎng)。

  2、會(huì)計(jì)工作僅滿足于核算型,管理型會(huì)計(jì)工作欠缺。管理辦法不多,如辦公費(fèi)和警用車輛燃修費(fèi)的管理,一直沒有找到切實(shí)有效可行的措施。監(jiān)督措施不力,如監(jiān)區(qū)經(jīng)辦人員為分監(jiān)區(qū)購買的金額較大,數(shù)量較多的批量罪犯用品,沒有從制度上加以規(guī)范。企業(yè)財(cái)務(wù)滿足于算算帳,報(bào)報(bào)帳,提供數(shù)據(jù),生產(chǎn)者與成本控制者存在脫節(jié)現(xiàn)象,缺乏溝通。

  3、企業(yè)財(cái)務(wù)在外欠款清收及電費(fèi)工作仍需加強(qiáng),外欠款總額還比較大,電費(fèi)拖欠現(xiàn)象較嚴(yán)重,用電成本居高不下,導(dǎo)致企業(yè)難以取得最大經(jīng)濟(jì)效益。

  努力的方向:

  1、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,由原來的反映情況、匯報(bào)信息及報(bào)告財(cái)務(wù)狀況,轉(zhuǎn)向加強(qiáng)內(nèi)部管理,運(yùn)用所得信息分析經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況,并積極參與決策。

  2、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)法中的公司、合同內(nèi)容及財(cái)經(jīng)稅務(wù)法律,學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí),使財(cái)務(wù)人員盡快適應(yīng)現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展方向。

  單位上半年年中工作總結(jié)2

  時(shí)光流逝,不知不覺間,20xx年已經(jīng)過去一半,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的配合下,財(cái)務(wù)部認(rèn)真完成所有財(cái)務(wù)核算及收支工作,對(duì)公司各部門財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行考核,分析及監(jiān)督,對(duì)各種報(bào)表的上報(bào),帳務(wù)的處理等都已時(shí)間過半任務(wù)過半。在編制預(yù)算、資金安排上做到量入為出,以下是我對(duì)20xx年上半年財(cái)務(wù)工作總結(jié),敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。

  一、以人為本抓管理,夯實(shí)基礎(chǔ)促工作。

  1、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高工作能力。

  一直以來我都給自己定有嚴(yán)格學(xué)習(xí)計(jì)劃,樹立終身學(xué)習(xí)的理念,在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí),在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,也發(fā)現(xiàn)了一些問題,通過個(gè)人學(xué)習(xí)不能完全提高整個(gè)財(cái)務(wù)部工作能力,只有引導(dǎo)部門所有同事參與到學(xué)習(xí)中來,堅(jiān)持正常的學(xué)習(xí),逐步提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)、技能和職業(yè)判斷能力。多組織部門同事學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),多參與討論,營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型部門。不斷吸收新知識(shí),與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)工作需要,提升整體工作能力。

  2、明確分工,落實(shí)工作責(zé)任制。

  根據(jù)公司管理的要求,緊緊圍繞年度經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo),完成今年財(cái)務(wù)工作的目標(biāo)任務(wù),積極進(jìn)取、扎實(shí)工作成效顯著,在大渡口項(xiàng)目的前期工作中,根據(jù)政策法規(guī),財(cái)務(wù)部經(jīng)過多次努力,在公司其他部門的配合下,終于順利到大渡口地稅局辦理好稅務(wù)登記工作,并且已經(jīng)到八橋稅務(wù)所報(bào)到,為稅務(wù)工作的開展作好基礎(chǔ)工作。為確保完成年度工作目標(biāo)責(zé)任制任務(wù),財(cái)務(wù)部將在接下來一段時(shí)間內(nèi)制定工作崗位責(zé)任,明確人員崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,天天要有工作計(jì)劃,周周要對(duì)工作進(jìn)行回顧,強(qiáng)化人員的責(zé)任感,加強(qiáng)內(nèi)部核算監(jiān)督,同時(shí)促進(jìn)了財(cái)務(wù)人員合作與團(tuán)結(jié),從制度上奠定完成年度目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)。

  二、圍繞目標(biāo)抓落實(shí),扎實(shí)工作出成效。

  1、上半年財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況:

  全公司實(shí)現(xiàn)收入1096.65萬元,占20xx年度預(yù)算指標(biāo) 50.77%,比上年同期增長(zhǎng)38.01%;其中:xx公司收入1033.59萬元,xxx物業(yè)公司收入63.06萬元。全公司上半年實(shí)現(xiàn)內(nèi)部利潤(rùn)611.08萬元,占年度預(yù)算的56.58%,比上年同期增加103.05%;其中:xx公司內(nèi)部利潤(rùn)614.06萬元,占年度總預(yù)算的56.85%,比上年同期增加118.37%,xx物業(yè)管理公司實(shí)現(xiàn)內(nèi)部利潤(rùn)-2.98萬元,比上年同期凈額減少22.72萬元(減少部分主要是20xx年上半年的的車庫收入),利稅在上半年實(shí)現(xiàn)165.74萬元,占全年指標(biāo)的`52.12%,比上年同期降低23.5%,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均超額完成,這并不是我們的工作都已經(jīng)做得很好了,只是我們?cè)谧瞿甓阮A(yù)算時(shí),對(duì)指標(biāo)留有了一部分余地,這是年初我們對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成情況過分保守,在接下來的工作中我們要不段挖掘我們的潛能,利用好我們現(xiàn)有資源,在增收節(jié)支方面要下足功夫,對(duì)各個(gè)部門實(shí)行全方位的監(jiān)督。

  2、規(guī)范財(cái)務(wù)管理,集團(tuán)公司年初重新修訂了經(jīng)營(yíng)指標(biāo)預(yù)算考核管理辦法,為規(guī)范財(cái)務(wù)管理提供了制度保證,財(cái)務(wù)部也認(rèn)真編制了公司的財(cái)務(wù)預(yù)算及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部也對(duì)上半年公司的財(cái)務(wù)收支兩條線的執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況良好,都是按財(cái)務(wù)制度的規(guī)定在執(zhí)行。

  3、合理調(diào)度籌措資金,保障商場(chǎng)及大渡口新項(xiàng)目的需要。關(guān)注大渡口新項(xiàng)目的時(shí)時(shí)動(dòng)態(tài),及時(shí)做好資金的籌措,將資金需要的缺口及時(shí)與集團(tuán)公司進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)。在銀行融資方面,積極與銀行進(jìn)行溝通,及時(shí)提供銀行需要的詳細(xì)資料,積極配合銀行進(jìn)行前期的調(diào)查及評(píng)估工作,爭(zhēng)取早日預(yù)授信,為明年的開工建設(shè)提供資金保障。

  4、積極整理會(huì)計(jì)檔案,規(guī)范會(huì)計(jì)檔案管理。我們克服了人手少、任務(wù)重的困難,按照集團(tuán)公司對(duì)會(huì)計(jì)檔案的整理要求,對(duì)20xx年的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理歸檔,經(jīng)過前后三個(gè)多月的努力,完成了會(huì)計(jì)檔案歸檔工作。在接下來的下半年,財(cái)務(wù)部在增加一個(gè)人的情況下,將對(duì)05-20xx年發(fā)生的各種會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行重新清理、裝訂、歸檔。進(jìn)一步清理財(cái)務(wù)過時(shí)資料,優(yōu)化財(cái)務(wù)辦公效率。

  5、積極融入到大渡口新項(xiàng)目中去,多參予前期工作,站在財(cái)務(wù)的角度來分析和判斷,為未來開工建設(shè)提供財(cái)務(wù)上的支持,為未來地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)提供前期的納稅籌劃,降低事后進(jìn)行的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)。

  財(cái)務(wù)部在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指引下,兄弟部門的大力協(xié)助下,超額完成了上半年經(jīng)營(yíng)預(yù)算指標(biāo),我們深知以前的工作不能說明什么,還有很多的挑戰(zhàn)與我們同行,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,財(cái)務(wù)部一定會(huì)一如既往、排除萬難,與其他兄弟部門一起幫領(lǐng)導(dǎo)分憂,做好財(cái)務(wù)部20xx年下半年工作,盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種任務(wù),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)盡的力量!

  單位上半年年中工作總結(jié)3

  20XX年上半年,公司按照上級(jí)主管部門的工作部署和要求,認(rèn)真結(jié)合實(shí)際,切實(shí)做好城市供排水安全生產(chǎn)工作,圓滿完成供水和污水處理生產(chǎn)任務(wù)。未發(fā)生任何安全生產(chǎn)責(zé)任事故,F(xiàn)將公司安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)安全生產(chǎn)工作十分重視,要求在全公司必須堅(jiān)決貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,樹立安全就是效益的觀念,并強(qiáng)調(diào)圍繞落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心,強(qiáng)化各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作落實(shí)。年初公司與部門簽訂安全生產(chǎn)綜合目標(biāo)管理責(zé)任書、交通安全工作目標(biāo)責(zé)任書,并加大安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲,對(duì)重點(diǎn)部門加大考核力度。通過簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,層層分解落實(shí)安全責(zé)任,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé),做到上下合力,齊抓共管,形成了從上至下,從安全生產(chǎn)管理部門到各級(jí)專(兼)職安全員組成的橫向到邊,縱向到底的安全管理網(wǎng)絡(luò),從責(zé)任上強(qiáng)化了安全管理,做到了責(zé)任落實(shí),為安全生產(chǎn)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、完善制度,規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理。重點(diǎn)落實(shí)《xx自來水公司關(guān)于規(guī)范安全隱患排查治理工作的通知》、《關(guān)于嚴(yán)格加強(qiáng)門衛(wèi)管理的通知》等文件要求,組織認(rèn)真學(xué)習(xí)了《xx自來水突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》和《“反恐處突”及戰(zhàn)時(shí)供水保障設(shè)施應(yīng)急搶修預(yù)案》。嚴(yán)格外來人員登記制度,做到外來人員身份、地址明確,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意不得進(jìn)入廠區(qū),進(jìn)入廠區(qū)人員要安排專人全程陪同,確保生產(chǎn)區(qū)域的安全。

  三、加強(qiáng)教育,提高全體職工的安全意識(shí)。上半年公司共組織安全知識(shí)培訓(xùn)、講座7次,計(jì)500余人(次)參加,組織預(yù)案應(yīng)急演練12次。通過宣傳櫥窗、xx水報(bào)、公司網(wǎng)站、宣傳橫幅、專題知識(shí)講座、應(yīng)急預(yù)案演練、觀看警示片、安全知識(shí)競(jìng)賽、安全生產(chǎn)例會(huì)、參加“全國(guó)安全生產(chǎn)月”和組織“百日勞動(dòng)競(jìng)賽”等活動(dòng),增強(qiáng)全體職工安全生產(chǎn)意識(shí),提高安全素質(zhì),培育并傳播了企業(yè)安全文化,營(yíng)造公司安全生產(chǎn)文化氛圍。

  四、全面檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。組織公司安全生產(chǎn)檢查4次,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的'問題逐一分解落實(shí)整改。各部門按XX年公司安全生產(chǎn)工作計(jì)劃開展各項(xiàng)工作,重點(diǎn)開展隱患排查治理工作,上半年共查出、整改安全生產(chǎn)隱患37處。召開公司各生產(chǎn)部門安全員工作聯(lián)絡(luò)會(huì)議,及時(shí)了解掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。

  五、突出重點(diǎn),加強(qiáng)預(yù)防和控制

  1、重點(diǎn)加強(qiáng)供水生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)。做好日常設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,對(duì)故障設(shè)備及時(shí)修復(fù)并根據(jù)公司XX年度大修計(jì)劃按期完成了主要設(shè)備的大修工作,設(shè)備完好率均在%以上。出廠水各項(xiàng)水質(zhì)指標(biāo)均達(dá)到現(xiàn)代化水廠要求,合格率100%。

  2、針對(duì)“奧運(yùn)反恐”工作要求,制定了xx水廠安保系統(tǒng)整改方案,廠區(qū)增加了三個(gè)視頻監(jiān)控探頭,主要崗位安裝了紅外報(bào)警系統(tǒng),加氯間安裝了防盜門窗和ck報(bào)警聯(lián)動(dòng),濾后水建立了生物觀察池,更換了中控室監(jiān)控主機(jī),實(shí)現(xiàn)了主要生產(chǎn)崗位24小時(shí)不間斷監(jiān)控,通過整改使廠區(qū)安保系統(tǒng)設(shè)置更加合理完善。

  3、加強(qiáng)一線生產(chǎn)崗位的知識(shí)培訓(xùn)。根據(jù)公司年初工作安排,要求對(duì)公司生產(chǎn)崗位進(jìn)行全員培訓(xùn)考核。公司已制訂并下發(fā)崗位知識(shí)培訓(xùn)試題庫,各部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、討論,提高業(yè)務(wù)水平。職工有良好的安全生產(chǎn)意識(shí),并且具備一定的業(yè)務(wù)技能,為安全供水、應(yīng)對(duì)處置各種突發(fā)事件提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  4、以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī),逐級(jí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,改進(jìn)和完善安全設(shè)備設(shè)施,認(rèn)真檢查整改隱患,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

  上半年,公司安全生產(chǎn)總體平穩(wěn),取得了一定的成績(jī),但我們深知,安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,必須常抓不懈,警鐘長(zhǎng)鳴。我們將及時(shí)總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),查漏補(bǔ)缺,防患未然,全力以赴做好安全供水工作,確保公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn)。

  單位上半年年中工作總結(jié)4

  20xx年上半年,在上級(jí)公司、縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣安委的大力支持下,我公司圓滿完成了上半年安全生產(chǎn)工作的各項(xiàng)任務(wù),為各項(xiàng)計(jì)劃完成和保障我縣的通信暢通創(chuàng)造了一個(gè)良好的環(huán)境。我公司安全生產(chǎn)工作堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心,回顧半年來的工作,我公司主要抓了以下幾個(gè)方面:

  一、思想上高度重視。

  各部門加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)、通信保障工作重要性的認(rèn)識(shí),領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行親自帶班制度,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,在上半年對(duì)設(shè)備運(yùn)行、網(wǎng)絡(luò)安全、員工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行了一次全面檢查,深入排查設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)安全漏洞和隱患,確保安全生產(chǎn)人員到位,責(zé)任到位,安全措施到位。企業(yè)一把手擔(dān)任安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人,并與市分公司簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,在抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)的同時(shí),把安全生產(chǎn)工作擺在同樣重要的位置,并結(jié)合“安全日、消防日”進(jìn)行專題教育,并請(qǐng)縣安委會(huì)和縣消防大隊(duì)的專業(yè)人士到公司為廣大員工上課,強(qiáng)化了全體員工的安全意識(shí),讓大家在思想上引起高度重視,做到“警鐘長(zhǎng)鳴、常抓不懈”,確保了我局今年上半年未發(fā)生一起案件和安全事故,實(shí)現(xiàn)了“七無”目標(biāo)。

  二、建立健全安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)。

  為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查,我局成立了專門機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)委員會(huì),負(fù)責(zé)全公司的安全生產(chǎn)等工作。由局長(zhǎng)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé),綜合辦公室具體處理日常事務(wù)并內(nèi)部檢查監(jiān)督,做到領(lǐng)導(dǎo)得力、組織健全,在組織機(jī)構(gòu)上保證了安全生產(chǎn)工作的.深入開展。

  三、加強(qiáng)安全防范工作,確保機(jī)器設(shè)備及人身安全。

  各部門積極加強(qiáng)防火、防爆炸、防破壞、防盜竊、防搶劫為主要內(nèi)容的安全防范工作,積極落實(shí)物防、技防、人防措施。機(jī)房防火工作是電信通信的頭等大事,各部門認(rèn)真重視,重點(diǎn)排查機(jī)房?jī)?nèi)及周邊的電源線零亂、老化、堆放紙箱等易燃物品、電纜豎井、孔洞封堵不規(guī)范、機(jī)房放置木桌、木凳、木床等,各部門每月認(rèn)真組織開展安全防火工作檢查和火災(zāi)隱患的整改;對(duì)機(jī)房電源、保險(xiǎn)閘刀等情況進(jìn)行重點(diǎn)檢查;認(rèn)真解決空調(diào)機(jī)漏水滲入地板層,對(duì)可能發(fā)生絕緣不良造成機(jī)器設(shè)備及電源短路問題的認(rèn)真處理,對(duì)電纜豎井、孔洞進(jìn)行封堵,封堵不規(guī)范的會(huì)進(jìn)行“補(bǔ)課”,對(duì)機(jī)房和ONO點(diǎn)會(huì)按要求配置補(bǔ)齊或更換防火器材。積極加強(qiáng)CDMA機(jī)房網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行保障安全,加強(qiáng)各機(jī)站機(jī)房巡檢以及安全防火工作,確保網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行。

  四、完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度。

  年初我局就專門制定了安全生產(chǎn)考核辦法,與各單位負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任狀,明確各單位負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,做到了“誰主管、誰負(fù)責(zé)”,同時(shí)做到獎(jiǎng)罰分明、層層落實(shí)。

  五、加大了檢查監(jiān)督力度。

  為積極、穩(wěn)妥地做好我公司的安全工作,創(chuàng)造一個(gè)安全穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,每月對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、機(jī)房進(jìn)行一次定期檢查。除由綜合辦公室經(jīng)常進(jìn)行定期檢查外,還要求各職交通管理人員下鄉(xiāng)時(shí),必須把安全生產(chǎn)工作作為下鄉(xiāng)必檢內(nèi)容。對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的隱患立即開出書面通知書限期整改。今年上半年先后進(jìn)行了三次大檢查,多次抽查,同時(shí)還請(qǐng)消防大隊(duì)專業(yè)人員到我局檢查,特別是對(duì)各機(jī)房和重要部門進(jìn)行重點(diǎn)檢查,并針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題認(rèn)真整改,切實(shí)消除各種不安全隱患,到目前為止,共發(fā)現(xiàn)安全隱患2處,下達(dá)整改通知書4份。

  六、舉辦種類安全生產(chǎn)培訓(xùn)班,努力提高員工的安全意識(shí)。

  本著“安全第一、預(yù)防為主”的原則,我局專門邀請(qǐng)了縣安委會(huì)和縣消防大隊(duì)的專業(yè)技術(shù)人員到公司為全公司干部職工進(jìn)行安全理論知識(shí)培訓(xùn)和消防器材使用指導(dǎo),參加培訓(xùn)人員達(dá)100余人次,與此同時(shí)送專業(yè)人員參加市分公司舉辦的消防系統(tǒng)培訓(xùn)班,為今后工作打下了基礎(chǔ)。

  七、完備各種安全設(shè)施。

  機(jī)房?jī)?nèi)的木門更換成鐵皮門,并對(duì)一切機(jī)房老化的電源線進(jìn)行了整改,對(duì)過期滅火器進(jìn)行清理更換,對(duì)重點(diǎn)機(jī)房進(jìn)行集中監(jiān)控,給電力室配備新型的發(fā)電機(jī)。并在機(jī)房?jī)?nèi)掛上了安全標(biāo)示牌。

  由于措施得力,防范意識(shí)提高,半年來我公司未發(fā)生任何通信事故,實(shí)現(xiàn)了“七無”目標(biāo),全面完成了上半年安全生產(chǎn)工作任務(wù),今后我們將加大安全教育和檢查監(jiān)督力度,進(jìn)一步完善預(yù)防措施,使我公司的安全生產(chǎn)工作真正落到實(shí)處,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)建良好的安全環(huán)境。

  單位上半年年中工作總結(jié)5

  一、完善網(wǎng)絡(luò) 責(zé)任落實(shí)

  1、年初進(jìn)一步把安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí),明確各自責(zé)任,簽訂安全責(zé)任書,做到了橫向到邊,豎向到底,公司先后與澄江街道辦安委會(huì)、市建設(shè)局、市公用事業(yè)處簽訂安全生產(chǎn)告知承諾書,責(zé)任告知書20份,公司于下屬各分公司簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書7份,各分公司與班組,員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書283份。

  2、建立健全各項(xiàng)安全管理組織網(wǎng)絡(luò),由于公司年初人員有所變動(dòng),及時(shí)重新編制《安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單》,以及《防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組名單》,明確危險(xiǎn)源點(diǎn)責(zé)任監(jiān)控管理人和責(zé)任人。

  3、確定了義務(wù)消防隊(duì)組織和消防隊(duì)人員,共設(shè)4個(gè)分隊(duì),人員45名。

  4、根據(jù)無錫市安監(jiān)局[20xx]23號(hào)文件精神,為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)《應(yīng)急救援預(yù)案》備案工作,及時(shí)針對(duì)公司編制的《應(yīng)急救援預(yù)案》內(nèi)容,按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行立案的綜合預(yù)案,專項(xiàng)預(yù)案,現(xiàn)場(chǎng)處置預(yù)案進(jìn)行修改編制,為專家的評(píng)審工作,以及規(guī)定的9月份備案工作做好應(yīng)有的準(zhǔn)備工作。

  二、強(qiáng)化培訓(xùn) 意識(shí)落實(shí)

  為不斷提高員工的整體素質(zhì),公司重視員工的培訓(xùn)教育,特別是國(guó)家有關(guān)頒布的新法律法規(guī),進(jìn)行及時(shí)的宣貫培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓員工的`安全意識(shí)真的落實(shí)到位。

  1、2月24日—25日,公司4名員工參加市安監(jiān)局培訓(xùn)中心的“安全管理員培訓(xùn)學(xué)習(xí)”。

  2、3月11日—12日,公司8名員工參加省燃?xì)鉄崃f(xié)會(huì)舉辦的“江蘇省城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩珯z查標(biāo)準(zhǔn)“的宣貫培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  3、3月15日—16日,公司6名員工參加市安監(jiān)局培訓(xùn)中心“安全管理員培訓(xùn)學(xué)習(xí)”

  4、3月24日—25日,公司11員工參加市安監(jiān)局培訓(xùn)中心“危險(xiǎn)品保管員、管理員”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  5、4月13日公司16名員工參加市質(zhì)監(jiān)局培訓(xùn)中心“壓力容器操作”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  6、4月19日—20日公司8名員工參加市質(zhì)監(jiān)局培訓(xùn)中心“壓力容器操作初訓(xùn)班”學(xué)習(xí)。

  7、4月25日—26日公司3名員工參加省燃?xì)鉄崃f(xié)會(huì)舉辦的《城鎮(zhèn)燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》宣貫培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  8、4月27日公司14名員工參加市安監(jiān)局培訓(xùn)中心“安全管理員、危險(xiǎn)品保管員”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  9、5月25日,公司3名員工參加市安監(jiān)局培訓(xùn)中心“危險(xiǎn)品保管員”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  10、6月3日—4日公司3名員工參加市泰信公司“登高作業(yè)”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  11、6月13日—14日 公司4名員工參加市泰信公司“氣割工”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  12、6月13日—14日 公司2名員工參加市質(zhì)監(jiān)局“壓力容器操作”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  13、新上崗和轉(zhuǎn)崗的5名員工參加了公司“三級(jí)安全培訓(xùn)教育”學(xué)習(xí)。

  以上共有87位員工參加了各種安全生產(chǎn)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  三、加大宣傳 輿論落實(shí)

  1、堅(jiān)持安全生產(chǎn)工作例會(huì)制度,每月不少于一次全公司的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,工程質(zhì)量會(huì)議,會(huì)議主要匯報(bào)各部門的安全生產(chǎn)和工程施工情況,貫徹上級(jí)有關(guān)文件精神,通報(bào)每月安全檢查情況,總結(jié)本月安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),布置下月安全生產(chǎn)等。

  2、積極參加各類安全活動(dòng),1月10日公司組織人員攜帶宣傳廣告牌6塊和宣傳品,在學(xué)院廣場(chǎng)參加了市公安局舉辦的“110社會(huì)承諾聯(lián)動(dòng)服務(wù)”宣傳活動(dòng),向廣大市民放發(fā)《燃?xì)獍踩褂贸WR(shí)》與《江蘇省燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》等資料1000余份。

  3、參加澄江街道辦各類安全會(huì)議和活動(dòng)11余次,參加市公用處安全會(huì)議7次。

  4、積極開展“安康杯”和“安全生產(chǎn)月”競(jìng)賽活動(dòng)。

  5、制訂各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃和方案,積極開展“十個(gè)一”活動(dòng),制作員工“安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)告知卡”11塊,分發(fā)至各作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)張掛。

  6、6月8日在萬達(dá)廣場(chǎng)建設(shè)工地參加20xx年“安全生產(chǎn)月”“安康杯競(jìng)賽啟動(dòng)儀式活動(dòng)

  7、印制《用戶安全手冊(cè)》2萬余份

  8、開展“落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任知識(shí)競(jìng)賽”活動(dòng),向員工發(fā)放答題卡130份,活動(dòng)時(shí)間6月1日—7月25日。

  四、重視檢查 監(jiān)管落實(shí)

  積極做好《江蘇省消防條例》貫徹落實(shí),利用公司安全會(huì)議,進(jìn)行新的《江蘇省消防條例》解讀宣講,建立了三級(jí)管理檢查制度(巡查、檢查、復(fù)查),做到人人有安全意識(shí),層層有檢查,把安全風(fēng)險(xiǎn)降到最低程度,并明確要求做到高壓管線零事故。

  1、上半年發(fā)出安全質(zhì)量事故隱患整改通知書7份。

  2、上報(bào)各類事故隱患22個(gè),整改18個(gè),整改率占81.8%,未能整改的部分是由于第三方造成的。

  3、為積極做好第11屆中國(guó)國(guó)際兒童電影節(jié)在我市召開的配合工作,編制上報(bào)《城市燃?xì)獍踩夥桨浮分料嚓P(guān)市局,并加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)單位的燃?xì)庠O(shè)備設(shè)施安全檢查,確保安全供氣。

  4、為貫徹落實(shí)“江蘇省城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩珯z查標(biāo)準(zhǔn)”,按照標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)了對(duì)燃?xì)夤艿篮驮O(shè)備設(shè)施的檢查工作。

  五、下半年工作規(guī)劃

  1、繼續(xù)積極貫徹“關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)”工作,加強(qiáng)安全檢查工作,強(qiáng)化安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

  2、積極認(rèn)真做好防暑降溫工作,做好防雷、防暴雨、防臺(tái)風(fēng)的災(zāi)難性天氣所造成的事故。

  3、加強(qiáng)對(duì)設(shè)備管理和保養(yǎng)工作,保證各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施始終處于良好的狀態(tài)。

  單位上半年年中工作總結(jié)6

  20xx年上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示下,公司總經(jīng)辦帶領(lǐng)全體員工共同努力,貫徹公司“循規(guī)蹈矩”的安全管理方針,按照上級(jí)部門關(guān)于安全生產(chǎn)工作的要求和部署,以精細(xì)化管理、安全層級(jí)落實(shí)為指導(dǎo)思想,以構(gòu)建安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、可視化為管理手段,以營(yíng)造安全、有序的工作環(huán)境為管理目標(biāo),在今年產(chǎn)量加大,新員工增加的情況下,公司有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)、有目標(biāo)地深入開展各項(xiàng)安全管理工作,為公司創(chuàng)造一個(gè)良好、安全的生產(chǎn)環(huán)境。

  一、 年終考評(píng)整改情況

  在年公司安全生產(chǎn)考評(píng)中,考評(píng)組共提出十三個(gè)整改建議,已整改十三個(gè),整改完成率100%。提出安全隱患整改建議23個(gè),已整改19個(gè),還有4個(gè)在整改中。計(jì)劃今年12月份全部整改完成。

  二、 安全調(diào)研

  在年3月的安全調(diào)研中,專家共提出50個(gè)問題項(xiàng),已整改39個(gè),還有11個(gè)在整改中。計(jì)劃今年7月份全部整改完成。

  三、 目標(biāo)指標(biāo)達(dá)成情況

  略

  四、 年上半年安全情況

  由于年上半年公司產(chǎn)量提升,新員工數(shù)量急劇增加,導(dǎo)致發(fā)生3起輕傷事故,物流叉車司機(jī)被臺(tái)車壓傷、焊接員工手指被凸焊機(jī)壓傷、沖壓?jiǎn)T工腳部被臺(tái)車撞傷,針對(duì)此三起輕傷事故:

  1. 公司內(nèi)部進(jìn)行了調(diào)查處理,隱患整改,責(zé)任判定及處罰;

  2. 同時(shí)向公司總部進(jìn)行報(bào)告;

  3. 在三月初請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)對(duì)公司進(jìn)行安全調(diào)研,并提出50個(gè)整改建議;

  4. 整個(gè)現(xiàn)場(chǎng)連續(xù)發(fā)生安全生產(chǎn)事故,反映公司的安全管理工作存在一定的問題,特別是現(xiàn)場(chǎng)的安全提醒不健全,生產(chǎn)部門自主安全檢查、安全改善意識(shí)不強(qiáng);

  5. 公司的獎(jiǎng)懲,績(jī)效制度還不健全;

  6. 新員工的三級(jí)安全教育落實(shí)得還不夠深入;

  針對(duì)以上情況,安全生產(chǎn)第一責(zé)任人某總,安全生產(chǎn)直接責(zé)任人某總, 以及公司EHS部門,為了更好地改善安全狀況,制定了安全獎(jiǎng)懲制度。

  安全獎(jiǎng)懲制度的要點(diǎn)如下:將部門的安全工作與部門的績(jī)效直接掛鉤,通過季度的部門考核及獎(jiǎng)勵(lì)措施,提升各部門安全管理的水平,同時(shí)提高其積極性。同時(shí)也將安全的績(jī)效納入年終的績(jī)效考核,增加部門安全責(zé)任人的安全績(jī)效獎(jiǎng)金。 同時(shí)對(duì)于績(jī)效考核成績(jī)低于80分(暫定)的部門,安全生產(chǎn)第一責(zé)任人及安全生產(chǎn)直接責(zé)任人將與該部門經(jīng)理進(jìn)行安全工作約談。同時(shí)再次強(qiáng)調(diào)了安全事故四不放過原則。強(qiáng)調(diào)每起事故包括未遂事件必須明確事故責(zé)任劃分及責(zé)任人的`處理。

  五、 領(lǐng)導(dǎo)重視,親自部署和參與安全生產(chǎn)工作

  在今年,公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人某總指示EHS部門,制定各部門安全績(jī)

  效考核制度,考核結(jié)果與部門經(jīng)理績(jī)效直接掛鉤,低于80分的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人與部門經(jīng)理進(jìn)行約談。同時(shí)指示EHS部門在年的安全管理工作中,安全工作要不怕得罪人。公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人某總要求各部門、各級(jí)安全責(zé)任人要支持配合EHS部門開開展安全工作,重視EHS部門提出各項(xiàng)安全工作的意見。指示EHS部門要求各部門進(jìn)行“部門自查”、“班組自查”等安全活動(dòng)細(xì)則。要求EHS部門收集各部門活動(dòng)實(shí)施情況,每周在周例會(huì)上通傳。參加每周、每月安全例會(huì),對(duì)公司每周的安全工作進(jìn)行總結(jié)和布置,通過以上措施,將各部門安全工作逐步提高。公司安委會(huì)主任對(duì)公司在各時(shí)段的安全生產(chǎn)工作作出重要的指示和要求,無論是在公司安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí),安全投入、隱患整改等方面予以支持落實(shí),從而促使公司安全主管部門能根據(jù)公司實(shí)際情況有效的開展各項(xiàng)安全管理工作,在公司內(nèi)逐漸形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。

  六、 落實(shí)安全責(zé)任制,堅(jiān)持實(shí)行逐級(jí)安全承包簽約

  在落實(shí)安全責(zé)任方面,公司實(shí)施“安全生產(chǎn)責(zé)任承包”管理,年1月 公司在周安全會(huì)上進(jìn)行了安全責(zé)任承包合同簽約,層層簽訂責(zé)任書,為把各項(xiàng)安全管理工作落實(shí)到實(shí)處,更好地指引各部門規(guī)范性開展管理工作,EHS部門在2月份重新對(duì)安全績(jī)效考核表進(jìn)行了修改,4月5日對(duì)各部門進(jìn)行了第一季度安全績(jī)效考核,通過對(duì)各部門績(jī)效考核確保公司安全目標(biāo)的達(dá)成。

  七、 務(wù)實(shí)安全管理基礎(chǔ)、組織開展各項(xiàng)活動(dòng)

  1.精細(xì)化管理,抓安全層級(jí)落實(shí)

  在今年,公司在生產(chǎn)部門開展“部門自檢”、“班組自檢”作為全年公司安 全活動(dòng)重點(diǎn)。每周EHS部門制定周培訓(xùn)資料,以郵件形勢(shì)發(fā)放給各部門,回收培訓(xùn)記錄。收集部門自檢信息,在周例會(huì)上通傳。目前為止,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目204項(xiàng),已

  整改204項(xiàng)。活動(dòng)的開展,對(duì)提高生產(chǎn)員工安全意識(shí)和控制作業(yè)過程中的危險(xiǎn),預(yù)測(cè)和預(yù)防可能發(fā)生的事故取得了較好的效果,對(duì)驗(yàn)證現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員安全操作的規(guī)范性起到作用。

  2.“安全責(zé)任人”確認(rèn)制活動(dòng)

  在安全生產(chǎn)直接責(zé)任人X總指示下,制定了安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、安全生產(chǎn) 直接責(zé)任人、生產(chǎn)部門責(zé)任人、部門安全責(zé)任人的肩章。在安全檢查方面,對(duì)每次檢查出的安全隱患,要求隱患整改部門對(duì)每項(xiàng)隱患進(jìn)行回復(fù),EHS部門進(jìn)行驗(yàn)證后再關(guān)閉。以這樣的形式提高安全管理意識(shí),防止安全隱患重復(fù)發(fā)生。

  3.安全操作規(guī)程整合

  在安全生產(chǎn)直接責(zé)任人X總指示下,要求對(duì)所有操作進(jìn)行操作指導(dǎo)書的排查, 對(duì)于未及時(shí)更新的,存在錯(cuò)誤的,與實(shí)際操作不符的,缺失的進(jìn)行修編和補(bǔ)充。目前已更新XX份,新增XX份。

  4.供應(yīng)商管理

  行車操作:計(jì)劃在今年五月份取消所有供應(yīng)商在公司內(nèi)使用行車資格,減少 供應(yīng)商發(fā)生事故的幾率。

  工具使用:在三月份要求所有模具供應(yīng)商將電動(dòng)工具改為氣動(dòng)工具,減少供 應(yīng)商發(fā)生事故的幾率。

  更新長(zhǎng)期供應(yīng)商出入證辦理要求,如開具介紹信,并對(duì)介紹信做條件要求包 括不限于姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、來訪原因、注明已配置勞保用品等。重新編制出入證號(hào)。

  5.安全標(biāo)示

  刷新了原有的通道,在所有車間門外增加限速,限高標(biāo)示,公司大門增加停車線,車間與外圍道路增加安全警示標(biāo)示,減速帶,凹凸鏡等

  6.培訓(xùn)

  在安全生產(chǎn)第一責(zé)任人X總的指示下,EHS每周編制“每周培訓(xùn)”資料,發(fā)放至各個(gè)部門,并定期回收培訓(xùn)記錄,對(duì)全員進(jìn)行持續(xù)不斷的安全培訓(xùn)。 三級(jí)安全教育資料全部重新編制,編制完成后,由安全生產(chǎn)直接責(zé)任人和EHS進(jìn)行培訓(xùn)效果驗(yàn)證。

  八、 三同時(shí)

  一期擴(kuò)建廠房消防已驗(yàn)收,擴(kuò)建環(huán)評(píng)在進(jìn)行最后的審批。安全管理部門已介入二期建設(shè)設(shè)計(jì)。

  九、 夜班安全值班

  公司目前已開始進(jìn)行雙班生產(chǎn),為進(jìn)一步加強(qiáng)公司倒班安全各項(xiàng)應(yīng)急對(duì)于工作,保障公司安全生產(chǎn)正常進(jìn)行,由EHS部門編制《夜班負(fù)責(zé)人手冊(cè)》,對(duì)解決夜班生產(chǎn)過程中安全、后勤服務(wù)等難點(diǎn)問題進(jìn)行改善。

  十、 組織安全會(huì)議、檢查

  為了及時(shí)排查及治理工作場(chǎng)所中的各項(xiàng)安全隱患,杜絕事故的發(fā)生,由EHS部門組織周安全會(huì)議、周安全檢查、月度安委會(huì)檢查、“春節(jié)”、“元旦”、“清明”節(jié)前等安全檢查及會(huì)議。在今年上半年,共組織安委會(huì)會(huì)議3次,安委會(huì)檢查三次,周安全會(huì)10次,周檢查7次,夜間巡查6次,共查出204項(xiàng)隱患,已全部整改落實(shí)。

  單位上半年年中工作總結(jié)7

  時(shí)光流逝,不知不覺間,在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人的配合下,財(cái)務(wù)科認(rèn)真完成所有財(cái)務(wù)核算及收支工作,對(duì)公司各部門財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行考核,分析及監(jiān)督,對(duì)各種報(bào)表的上報(bào),帳務(wù)的處理等都已時(shí)間過半任務(wù)過半。在編制預(yù)算、資金安排上做到量入為出,以下是我所總結(jié)的上半年財(cái)務(wù)工作總結(jié),敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。

  一、以人為本抓管理,夯實(shí)基礎(chǔ)促工作。

  1、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高工作能力。

  年初我們制定了科室學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持正常的科室集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式,組織科室人員學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)和財(cái)經(jīng)專業(yè)知識(shí),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,努力建設(shè)“在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)型科室。不斷吸收新知識(shí),與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)工作需要,提升整體工作能力。引導(dǎo)科室人員團(tuán)結(jié)一致、謙虛謹(jǐn)慎、真誠(chéng)待人,踏實(shí)工作、加強(qiáng)品性修養(yǎng),做一個(gè)高尚而有品位的人,樹立良好形象。

  2、明確分工,落實(shí)工作責(zé)任制。

  根據(jù)省局黨組提出的三化管理的要求,緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財(cái)務(wù)工作的目標(biāo)任務(wù),積極進(jìn)取、扎實(shí)工作成效顯著,為確保又好又快地完成年度工作目標(biāo)責(zé)任制任務(wù),財(cái)務(wù)科制定工作崗位責(zé)任,明確人員崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,月月有工作計(jì)劃,周周有科務(wù)會(huì),強(qiáng)化了人員的責(zé)任感,加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督,同時(shí)促進(jìn)了財(cái)務(wù)人員合作與團(tuán)結(jié),從制度上奠定了完成年度目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)。

  二、圍繞目標(biāo)抓落實(shí),扎實(shí)工作出成效。

  1、上半年財(cái)務(wù)收支情況

  全系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)收入103萬元,占年度預(yù)算26%,比上年增長(zhǎng)—44%;其中:市局收入40.5萬元,占年度預(yù)算21.3%,比上年增長(zhǎng)—80.2%;

  全系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)支出593.2萬元,占年度預(yù)算的60.5%,比上年同期增長(zhǎng)38.2%;其中:市局支出220.9萬元,占年度預(yù)算61.3%,比上年同期上升41.4%;縣級(jí)局支出272。3萬元,占年度預(yù)算43.2%,比上年同期上升29.6%;

  2、規(guī)范財(cái)務(wù)管理,年初重新修訂了財(cái)務(wù)管理制度以及對(duì)縣級(jí)局的預(yù)算定額執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真編制了全系統(tǒng)的財(cái)務(wù)總預(yù)算和各單位的財(cái)務(wù)收支預(yù)算,為規(guī)范財(cái)務(wù)管理提供了制度保證,今年對(duì)全系統(tǒng)的財(cái)務(wù)收支兩條線的執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查,檢查中沒有發(fā)現(xiàn)大的違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的'問題,都是按財(cái)務(wù)制度的規(guī)定執(zhí)行。

  3、加強(qiáng)報(bào)賬員隊(duì)伍建設(shè),組織報(bào)帳員進(jìn)行了微機(jī)應(yīng)用技能培訓(xùn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),下基層指導(dǎo)工作,提高了報(bào)帳員辦公室自動(dòng)化應(yīng)用能力和工作效力。

  4、合理調(diào)度資金,保證全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的需要。根據(jù)年度預(yù)算和全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展需要,及時(shí)調(diào)度資金,保證了全系統(tǒng)日常工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  5、對(duì)全系統(tǒng)固定資產(chǎn)進(jìn)行了核查登記,組織下發(fā)了國(guó)家局配備執(zhí)法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復(fù)印機(jī)等現(xiàn)代辦公設(shè)備并組織安裝調(diào)試,使全系統(tǒng)的辦公條件又上了新的臺(tái)階,對(duì)全系統(tǒng)往來款進(jìn)行了清查,為迎接省局的檢查做好了準(zhǔn)備。完善了固定資產(chǎn)臺(tái)賬,為下一步全面資產(chǎn)清查打下了基礎(chǔ)。

  6、積極整理會(huì)計(jì)檔案,規(guī)范會(huì)計(jì)檔案管理。我們克服了時(shí)間緊、任務(wù)重的困難,組織全科室人員對(duì)2007年的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理歸檔,經(jīng)過一個(gè)多月的努力,完成了會(huì)計(jì)檔案歸檔工作。

  7、完成了兩個(gè)縣局的基本建設(shè)初步設(shè)計(jì)方案,現(xiàn)正在辦理有關(guān)手續(xù),預(yù)計(jì)今年年底能動(dòng)工新建。

  財(cái)務(wù)科在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指引下,兄弟部門的大力協(xié)助下,完成了新舊標(biāo)準(zhǔn)的順利更替,我們深知以前的工作不能說明什么,還有很多的挑戰(zhàn)與我們同行,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,財(cái)務(wù)科一定會(huì)一如既往、排除萬難,與其他兄弟部門一起幫領(lǐng)導(dǎo)分憂,做好財(cái)務(wù)部09年下半年工作計(jì)劃,盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種任務(wù),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)盡的力量!

  單位上半年年中工作總結(jié)8

  時(shí)光飛逝,來中郵普泰工作已經(jīng)有三個(gè)月了。在普泰這個(gè)大家庭中,財(cái)務(wù)部全體成員團(tuán)結(jié)一致,努力工作,為公司發(fā)展付出了辛勤的汗水。作為企業(yè)財(cái)務(wù)部的一員,本人盡職盡責(zé)完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作,保證財(cái)務(wù)工作的有序進(jìn)行。現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:

  一、遵守財(cái)務(wù)管理制度,認(rèn)真完成本職工作

  遵守會(huì)計(jì)法律法規(guī),保證企業(yè)的會(huì)計(jì)工作合理、合法。

  1、及時(shí)完成公司往來三聯(lián)單錄入工作,復(fù)核發(fā)票時(shí),做到復(fù)核準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、發(fā)送及時(shí)。

  2、做好20xx年x月-6月三聯(lián)單裝訂工作,按照管理規(guī)范要求,做到三聯(lián)單裝訂信息的規(guī)范性、完整性,有序性。3.配合做好會(huì)計(jì)工作,協(xié)助提供企業(yè)真實(shí)數(shù)據(jù)資料,對(duì)審計(jì)工作中遇到的問題及時(shí)提供幫助。

  二、以O(shè)racle實(shí)施為契機(jī),加強(qiáng)會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)工作

  學(xué)習(xí)Oracle的管理思想,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)來源于業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),通過Oracle系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)的互動(dòng),從源頭確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性,Oracle系統(tǒng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平提出了更高的要求,體現(xiàn)在會(huì)計(jì)核算的統(tǒng)一性和靈活性、原始憑證完整性和填制憑證規(guī)范性、提供科學(xué)決策數(shù)據(jù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,通過實(shí)施信息化,能夠有效強(qiáng)化會(huì)計(jì)管理工作。

  三、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),提高工作水平

  學(xué)習(xí)Oracle系統(tǒng)操作流程,熟練掌握應(yīng)收管理模塊,全面適應(yīng)企業(yè)先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理制度;學(xué)習(xí)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,配合做好集團(tuán)公司新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的順利實(shí)施;學(xué)習(xí)新會(huì)計(jì)政策,制定符合企業(yè)發(fā)展的會(huì)計(jì)制度,促進(jìn)會(huì)計(jì)工作有效運(yùn)行;同時(shí)運(yùn)用業(yè)余時(shí)間不斷學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),提高自己的工作水平。

  財(cái)務(wù)工作任重而道遠(yuǎn),下半年,我將在以下幾方面努力工作:

  1.繼續(xù)做好本職工作,不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融匯貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,使自身會(huì)計(jì)工作能力不斷提高。

  2.學(xué)習(xí)應(yīng)收知識(shí),了解應(yīng)收各項(xiàng)工作,爭(zhēng)取盡快適應(yīng)和掌握本崗位的工作。

  3.學(xué)習(xí)Oracle模塊知識(shí),領(lǐng)會(huì)Oracle全局的管理思想,保證賬務(wù)處理的及時(shí)準(zhǔn)確,避免出現(xiàn)不必要的錯(cuò)誤。

  三個(gè)月以來,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的'努力,我個(gè)人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在工作能力上都得到了一定的提高,并取并及時(shí)的完成了本職工作,在今后的工作中,我將再接再厲,爭(zhēng)取為公司的財(cái)務(wù)工作做出更多更優(yōu)異的貢獻(xiàn)。

  單位上半年年中工作總結(jié)9

  時(shí)光流逝,不知不覺間,20xx年已經(jīng)過去一半,在公司各部門的配合下,財(cái)務(wù)認(rèn)真完成所有財(cái)務(wù)核算及收支工作,對(duì)公司各部門財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行考核,分析及監(jiān)督,F(xiàn)將20xx年上半年公司財(cái)務(wù)和人事工作做簡(jiǎn)單總結(jié)匯報(bào)。

  一、公司主要財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況:

  上半年公司財(cái)務(wù)收支情況是20xx年上半年實(shí)現(xiàn)收入94、10萬元;20xx年上半年實(shí)現(xiàn)支出66、07萬元,經(jīng)營(yíng)略有結(jié)余。

  二、職能工作:

  1、除正規(guī)的日記帳、明細(xì)分類帳、總帳外,又建立了臺(tái)帳。如:實(shí)驗(yàn)室工具耗料臺(tái)帳等。

  2、資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的審核與報(bào)銷、固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、稅務(wù)的申報(bào)等各項(xiàng)工作都能緊張有序進(jìn)行,并能按時(shí)完成。

  3、及時(shí)與各協(xié)作單位核對(duì)往來賬目,并開具發(fā)票。

  4、財(cái)務(wù)在對(duì)原始憑證審核時(shí),嚴(yán)格按規(guī)定辦事,不該報(bào)銷的絕對(duì)不能報(bào)銷,不該進(jìn)成本的也決不亂擠成本;對(duì)不符合手續(xù)的及時(shí)告知辦理相關(guān)手續(xù)以及指出解決問題的辦法。

  5、內(nèi)部規(guī)范化工作,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé)。對(duì)每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在考慮核算的同時(shí),還要考慮到該項(xiàng)業(yè)務(wù)對(duì)公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響。否則,出現(xiàn)問題將來很難彌補(bǔ)。

  6、對(duì)全公司固定資產(chǎn)進(jìn)行了核查登記,完善了固定資產(chǎn)臺(tái)賬,為下一步全面資產(chǎn)清查打下了基礎(chǔ)。

  7、加強(qiáng)內(nèi)部核算監(jiān)督,合理使用資金,保證全公司發(fā)展的需要,保證日常工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  8、整理會(huì)計(jì)檔案,規(guī)范會(huì)計(jì)檔案管理。

  9、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作,包括收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況。

  10、組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制工作。與員工簽訂勞動(dòng)合同,計(jì)算員工薪資、福利,辦理好繳納社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù),管理員工信息資料及各類人事資料,體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。

  11、組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、用品等的調(diào)配和實(shí)物管理工作,做好辦公用品領(lǐng)用的登記手續(xù)。

  下半年,為實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo),財(cái)務(wù)需要在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好工作:

  1、加強(qiáng)資金管理。需加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能,將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理,行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,審核控制好各項(xiàng)開支,認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù),減少資金占用,提高資金利用效果,做到收支平衡。強(qiáng)化資金使用計(jì)劃性、效率性,以勤儉、節(jié)約、高效為原則,從整體上對(duì)資金有統(tǒng)籌安排,嚴(yán)格按照資金支付流程去做。做到了“先審后支,不審不支”的原則。對(duì)出差等公用費(fèi)用,實(shí)行“先批后支,計(jì)劃先行”的報(bào)帳程序。

  2、協(xié)助完善公司內(nèi)部管理制度,內(nèi)部管理制度通過將近半年來的`實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使公司的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)將結(jié)合管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正,使公司的更專業(yè)化、制度化、規(guī)范化。

  3、推進(jìn)績(jī)效考核制度。根據(jù)《績(jī)效考核制度草案》對(duì)公司員工進(jìn)行績(jī)效考核,通過嚴(yán)格的績(jī)效考核制度調(diào)動(dòng)員工工作積極性,全面提升公司的管理服務(wù)水平。

  4、組織公司內(nèi)部培訓(xùn)。使員工工作專業(yè)化、提高員工服務(wù)水平、提升內(nèi)部管理水平、提高人員整體素質(zhì),為公司規(guī)范化發(fā)展提供有力的保證。

  單位上半年年中工作總結(jié)10

  回顧這即將過去的半年,我們財(cái)務(wù)部緊緊圍繞公司制定的《20xx年市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃》為工作綱領(lǐng),以公司領(lǐng)導(dǎo)的指示為工作方針,以本部門工作目標(biāo)書作為工作方向,從而較好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將財(cái)務(wù)部上半年的工作總結(jié)如下:

  一、財(cái)務(wù)工作主要情況:

  1.今年財(cái)務(wù)計(jì)劃完成情況及原因分析:(略)

  今年1-6月份實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售收入

  2.為盡快能夠啟用新的財(cái)務(wù)軟件,我們克服了種種困難,要求用友軟件公司結(jié)合本公司的實(shí)際情況,開發(fā)一套適合公司的財(cái)務(wù)帳套體系,體系按照《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和最新五部委下發(fā)的《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》的要求進(jìn)行設(shè)置。為今后的稅務(wù)、審計(jì)等部門進(jìn)行帳務(wù)檢查提供了快捷服務(wù)。

  3.目前財(cái)務(wù)軟件已全面運(yùn)行,完全可以按部門、供應(yīng)商、產(chǎn)品品種隨時(shí)查閱,并且與贛州營(yíng)銷中心財(cái)務(wù)部進(jìn)行了聯(lián)網(wǎng),實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)共享。我部門人員也能熟練掌握財(cái)務(wù)軟件的操作,使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。

  4、因組織結(jié)構(gòu)的變更,財(cái)務(wù)部人員的工作安排重新進(jìn)行了調(diào)整。公司與贛州營(yíng)銷中心的銜接工作存在較多問題。為使贛州營(yíng)銷中心盡快進(jìn)入正常狀態(tài),我部門人員經(jīng)常加班加點(diǎn)協(xié)助其完成工作任務(wù)。

  5、今年以來,財(cái)務(wù)部利用倉存管理軟件、地磅軟件系統(tǒng)的資源優(yōu)勢(shì),為公司的供應(yīng)、生產(chǎn)、倉庫管理、財(cái)務(wù)等提供了準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),杜絕了過磅時(shí)少收漏收資金的現(xiàn)象。

  6.為提高業(yè)務(wù)技能水平,本部門人員多次參加了稅務(wù)部門組織的“增值稅與所得稅知識(shí)”的'培訓(xùn)。

  7.為使閑置的資金能夠創(chuàng)造更多利潤(rùn),我們隨時(shí)對(duì)各銀行的利率進(jìn)行跟蹤與比較,并及時(shí)做好理財(cái)產(chǎn)品工作。

  二、主要存在的問題

  1. 公司軟件系統(tǒng)的管理相當(dāng)薄弱,急需專業(yè)的軟件信息管理人員進(jìn)行維護(hù)。

  2. 稅收籌劃方面比較欠缺,未能為公司稅收籌劃找到更好的思路和方法,與稅收等部門的交流有待加強(qiáng)。

  3.財(cái)務(wù)制度不完善,漏洞較多,造成部門之間的溝通較難到位。

  4.財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平參差不齊;公司與贛州營(yíng)銷中心的銜接工作存在一些問題。

  5.現(xiàn)行財(cái)務(wù)工作處于大量的核算階段,沒有做好更多的分析與管理工作。

  6. 隨著公司的發(fā)展壯大,金蝶財(cái)務(wù)軟件工資系統(tǒng)不能滿足財(cái)務(wù)核算的需求,給核算工作帶來許多不便。

  7.工作方式和效率需要改善與提高。

  三、下半年的主要工作:

  1.加強(qiáng)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等部門的溝通,為企業(yè)爭(zhēng)取更多的優(yōu)惠政策;接待好各級(jí)各部門對(duì)公司開展財(cái)務(wù)的檢查,確保檢查工作不出差錯(cuò)。

  2.做好常規(guī)性財(cái)務(wù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)核算管理制度,做好資金支付、費(fèi)用報(bào)銷、記賬、票據(jù)審核等基礎(chǔ)工作,及時(shí)為各經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供有力的支持和配合,滿足各部門對(duì)財(cái)務(wù)部的工作要求。

  3.進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),圍繞年度工作目標(biāo),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,對(duì)工作進(jìn)行自查自糾,查缺補(bǔ)漏,逐步完善公司的財(cái)務(wù)管理。

  4.做好財(cái)務(wù)知識(shí)在企業(yè)的宣傳與貫徹工作,提高各部門人員既當(dāng)家又理的財(cái)務(wù)意識(shí)。

  5.進(jìn)一步辦理企業(yè)歷史遺留的財(cái)務(wù)事項(xiàng),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  單位上半年年中工作總結(jié)11

  時(shí)光流逝,不知不覺間,20xx年已經(jīng)過去一半,在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的配合下,財(cái)務(wù)室認(rèn)真完成所有財(cái)務(wù)核算及收支工作,對(duì)公司各部門財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行考核,分析及監(jiān)督,對(duì)各種報(bào)表的上報(bào),帳務(wù)的處理等都已時(shí)間過半任務(wù)過半。在編制預(yù)算、資金安排上做到量入為出,以下是我所總結(jié)的上半年財(cái)務(wù)工作總結(jié),敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。

  一、常規(guī)性工作

  正確履行會(huì)計(jì)職責(zé)和行使權(quán)限,認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家財(cái)經(jīng)政策、法令,熟悉財(cái)經(jīng)制度;積極鉆研會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),精通專業(yè)知識(shí),掌握會(huì)計(jì)技術(shù)方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴(yán)守職業(yè)道德;嚴(yán)守法紀(jì),堅(jiān)持原則,執(zhí)行有關(guān)的會(huì)計(jì)法規(guī)。我公司財(cái)務(wù)部已經(jīng)對(duì)日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存都達(dá)到正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。做到全面、及時(shí)、準(zhǔn)確的反映。

  二、存在問題

  第一,理論學(xué)習(xí)不夠。平時(shí),雖然比較注重對(duì)新理論、新知識(shí)的學(xué)習(xí)與鉆研,但是,學(xué)習(xí)還不夠深入、不夠透徹。一方面,工作忙的時(shí)候就只忙工作,缺乏擠勁和鉆勁;另一方面,采用了實(shí)用主義的態(tài)度,對(duì)本職工作有指導(dǎo)作用的就學(xué),指導(dǎo)性差一點(diǎn)的就不太認(rèn)真地去學(xué)。特別是還沒有真正從體系上去把握它、運(yùn)用它。

  第二,有時(shí)有急躁情緒。因?yàn)榕鹿ぷ魍瓿傻腵質(zhì)量不夠高、進(jìn)度不夠快,所以,便顯得不夠冷靜。

  第三,工作認(rèn)識(shí)不夠,缺乏全局觀念,對(duì)工作定位認(rèn)識(shí)不足,工作態(tài)度不好,消極,不主動(dòng),推諉等。在平時(shí)的工作中,首先應(yīng)該建立起和諧、融洽的關(guān)系,工作才能真正的做好,效率才能夠提高的更快;不能偏激,一定要講究方法和策略;要擺正自己的位置,踏踏實(shí)實(shí)的工作。

  三、今后工作目標(biāo)

  財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我們財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!

  我們將進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全面化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

  加強(qiáng)原始票據(jù)管理,對(duì)報(bào)銷票據(jù)不符實(shí)際,不符合真實(shí)性要求的,堅(jiān)決予以拒絕。要進(jìn)一步落實(shí)費(fèi)用管理責(zé)任,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,加大對(duì)各部門費(fèi)用的管理、控制力度,嚴(yán)格按有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

  企業(yè)管理的核心是財(cái)務(wù)管理,我們加強(qiáng)以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點(diǎn),通過細(xì)化管理,理順流程,實(shí)現(xiàn)資金平衡,減少資金沉淀,從而達(dá)到公司的成本有效控制、實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支。

  單位上半年年中工作總結(jié)12

  今年上半年,在集團(tuán)公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,一分公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,根據(jù)突發(fā)疫情及時(shí)制定安全生產(chǎn)專項(xiàng)實(shí)施方案及新冠肺炎疫情防控方案,強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),守住安全生產(chǎn)底線,確保員工和工人生命及財(cái)產(chǎn)安全。截止六月底,分公司所屬項(xiàng)目未發(fā)生一例安全事故,無一例新冠肺炎確診病例,F(xiàn)將20xx年上半年安全生產(chǎn)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)告如下:

  一、20xx年上半年工作總結(jié)

  (一)統(tǒng)一思想,提高全員認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立防控機(jī)制。

  自新冠肺炎疫情發(fā)生以來,分公司根據(jù)政府及集團(tuán)要求,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施,統(tǒng)一思想,提高全員認(rèn)識(shí)。切實(shí)把疫情防控和安全生產(chǎn)放到首要。及時(shí)掌握各科室、項(xiàng)目員工及工人流動(dòng)情況,做好健康管理,疫情防控措施不斷更新與時(shí)俱進(jìn)。目前所屬項(xiàng)目全部使用健康寶掃碼登記進(jìn)入。工作場(chǎng)所保持通風(fēng)換氣,采取措施減少人員聚集和取消預(yù)案演習(xí)等集體活動(dòng)。加強(qiáng)員工用餐和宿舍管理。做好疫情防控知識(shí)科普宣傳,每名員工和工人佩戴口罩,并具有應(yīng)急能力。

 。ǘ┙⒔∪踩(zé)任制和各項(xiàng)安全管理制度。

  20xx年初,分公司調(diào)整了在組織架構(gòu)及各職能科室的具體工作,完善了科室安全責(zé)任制,并同各施工項(xiàng)目部經(jīng)理簽訂了安全管理目標(biāo)責(zé)任書。同時(shí)要求各施工項(xiàng)目部建立健全了自身安全責(zé)任制,要求各施工項(xiàng)目部與管理人員、作業(yè)人員簽訂了管理目標(biāo)考核責(zé)任書,在實(shí)際工作中實(shí)施每月一次考核。

  其次,完善了分公司安全管理制度、管理辦法等相應(yīng)的管理細(xì)則,并逐步落實(shí)執(zhí)行到實(shí)際的安全管理工作之中。同時(shí)要求施工項(xiàng)目部制定現(xiàn)場(chǎng)安全管理的各項(xiàng)制度、措施、辦法以及操作規(guī)程,建立完善的安全保證體系,并在實(shí)際的工作中得以實(shí)施和有效執(zhí)行。

  (三)通過“一崗一清單”考核加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理。

  按照總公司要求,分公司及所屬項(xiàng)目嚴(yán)格執(zhí)行“一崗一清單”的隱患排查及考核工作,依照個(gè)人崗位職責(zé)將隱患排查清單落實(shí)到每個(gè)人,讓安全生產(chǎn)人人有責(zé)的目標(biāo)得以體現(xiàn)。并通過考核加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)和員工的執(zhí)行力和積極性。真正實(shí)現(xiàn)了全員管理。

 。ㄋ模⿵(qiáng)化安全教育培訓(xùn),推行在線教育,視頻學(xué)習(xí)

  由于上半年疫情影響,分公司為了不影響員工及工人教育,靈活掌握,通過在線教育和視頻宣傳學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)。避免了人員聚集和集體活動(dòng)。上半年分公司組織了在線和視頻培訓(xùn)5次,達(dá)200余人/次。

 。ㄎ澹z查安全隱患、落實(shí)整改措施。

  根據(jù)分公司所屬項(xiàng)目部的具體施工情況,通過分級(jí)管控,危險(xiǎn)源識(shí)別,建立了重點(diǎn)施工區(qū)域?qū)H素?fù)責(zé)及危險(xiǎn)源臺(tái)賬。生產(chǎn)科除了每周一次的定期安全檢查之外,還實(shí)施了重點(diǎn)工程重點(diǎn)檢查,其他工程巡回檢查。并很好的落實(shí)了“一崗一清單”分公司主要負(fù)責(zé)人的隱患排查職責(zé)。

  根據(jù)目前分公司各工程狀況,首先對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)械、車輛等進(jìn)行了全面細(xì)致的專業(yè)性檢查,對(duì)機(jī)械性能、不符合環(huán)保達(dá)標(biāo)有問題的都責(zé)令進(jìn)行全面整改,以保證安全生產(chǎn)可靠的使用性。

  其次,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的外架、防護(hù)、臨時(shí)用電、臨邊防護(hù)等進(jìn)行拉網(wǎng)式巡回檢查。對(duì)查出的問題隱患,定時(shí)間、定人員、定措施要求整改,對(duì)有整改不及時(shí)、不到位、不徹底的單位提出嚴(yán)重警告或相應(yīng)的處罰。截止六月底生產(chǎn)科共下發(fā)整改通知書28份,發(fā)現(xiàn)隱患及落實(shí)整改85條。

 。┘訌(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境建設(shè)、揚(yáng)塵治理及垃圾分類

  上半年,分公司重點(diǎn)推行垃圾分類和非道路移動(dòng)車輛環(huán)保情況。分公司、項(xiàng)目部及工人生活區(qū)均設(shè)置了垃圾分類桶。通過宣傳教育嚴(yán)格執(zhí)行垃圾分類。通過重點(diǎn)檢查非道路移動(dòng)車輛使用,分公司現(xiàn)使用各類非道路移動(dòng)車輛均符合環(huán)保要求。在施工過程中,項(xiàng)目部嚴(yán)格執(zhí)行“六個(gè)百分百”,項(xiàng)目部通過購買小型灑水車節(jié)約、有效地達(dá)到了灑水、降塵的目的`。保證施工現(xiàn)場(chǎng)及道路整潔。

  (七)、推行總包農(nóng)民工工資代發(fā)

  根據(jù)政府及集團(tuán)要求,分公司推行了總包農(nóng)民工工資代發(fā)制度。項(xiàng)目部每月10號(hào)前通過收集審核分包隊(duì)上報(bào)的工資、考勤、周統(tǒng)計(jì)等相關(guān)資料,核實(shí)后上報(bào)公司財(cái)務(wù)。每月15號(hào),公司通過銀行發(fā)放到工人手中。

  二、工作中存在的問題

 。ㄒ唬┓旨(jí)管控、危險(xiǎn)源識(shí)別沒有完全落實(shí),識(shí)別過程存在應(yīng)付。

 。ǘ╉(xiàng)目部配備的安全管理人員無法真正滿足安全生產(chǎn)管理需要,安全資料收集、填寫與現(xiàn)場(chǎng)管理不能兼顧。

 。ㄈ┌踩[患整改不能及時(shí)落實(shí),部分隱患重復(fù)出現(xiàn)。

 。ㄋ模┮咔榉揽夭糠秩藛T意識(shí)不夠,存在輕視。

  三、20xx年下班年工作計(jì)劃

  20xx年下半年,一分公司安全管理工作將繼續(xù)把安全生產(chǎn)、疫情防控兩手齊抓共管,嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)責(zé)任。

 。ㄒ唬├^續(xù)落實(shí)疫情防控“四方責(zé)任”,堅(jiān)決執(zhí)行政府及集團(tuán)公司相關(guān)要求。

  (二)嚴(yán)格執(zhí)行“一崗一清單”隱患排查工作,落實(shí)清單考核。大力推進(jìn)分級(jí)管控工作,提高風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。

 。ㄈ┐罅ν七M(jìn)勞務(wù)管理實(shí)名制工作,繼續(xù)推行總包代發(fā)農(nóng)民工工資制度。

  (四)危險(xiǎn)性較大的工程,要嚴(yán)格落實(shí)方案,照方案執(zhí)行,嚴(yán)格落實(shí)危險(xiǎn)作業(yè)審批制度。

 。ㄎ澹┮(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng)、生活區(qū)用電管理要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范和制度,嚴(yán)禁私拉亂接,堅(jiān)決杜絕一閘多機(jī)等現(xiàn)象。

  (六)嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)降塵措施,落實(shí)“六個(gè)百分百”,特別是苫蓋和灑水等措施的落實(shí)。

 。ㄆ撸┮(guī)范安全資料收集存檔,確保真實(shí)、及時(shí)、有效。做到可追溯。

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