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機關干部個人工作總結

時間:2023-02-27 01:13:16 工作總結 投訴 投稿

機關干部個人工作總結(6篇)

  總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,因此我們要做好歸納,寫好總結。我們該怎么去寫總結呢?下面是小編為大家收集的機關干部個人工作總結,希望能夠幫助到大家。

機關干部個人工作總結(6篇)

機關干部個人工作總結1

  在局領導和部門領導的正確帶領下,與同事們的齊心協(xié)力、共同努力、大力支持與密切配合下,使我的工作取得了一定的成績。對于不利于團結的話不說,不力于工作的事不做,對于違法的事堅決不干,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

  一、學習方面

  深入學習科學發(fā)展觀,全面提高了自己的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì);全心全意為局里的大事小事服務、處處事事以集體利益為重,增強了責任感和自覺性。在工作中,通過學習和實踐科學發(fā)展觀,以及相關業(yè)務知識,不斷提高自己的綜合素質(zhì)。

  二、工作方面

  1、電話方面:對待上級部門的來電,問清什么事,什么要求,及時向領導匯報。對待XXXX的來電,問清什么事,都是讓他們發(fā)郵箱給我,節(jié)約了傳真紙。對待其他單位或個人來電,問清什么事,禮貌回答,和單位相關的事情及時向部門領導匯報。通知開會,每次都是按照領導的.要求及時準確地通知縣(市)上報材料,每次都是先把文件看清楚,準確地回答各縣(市)的凝問。

  2、接待方面:始終堅持文明禮貌待客,做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲,為單位樹立了良好形象。積極做好接待客人的后勤工作,確?腿说氖乘藓涂疾斓取

  3、協(xié)助方面:服從局領導和部門領導安排,積極協(xié)助文秘、人事等相關工作;其他單位每次使用我們單位的大廳,按照部門領導的安排積極協(xié)助,保障了衛(wèi)生環(huán)境,安全等。

  4、外出方面:注意自身安全,禮貌問事,仔細聽別人講文件的要求和目的,不知道的事情,及時給相關負責人打電話問清,有效地落實了工作任務。

  5、其它方面:實事求是,從不亂說話,亂造謠。始終堅持以人為本的原則,

  三、下一步工作計劃

  (一)積極及時落實局領導和部門領導安排的工作任務。

  (二)全力協(xié)助部門領導的工作。

  (三)繼續(xù)加強學習和實踐,提高辦事效率,加強溝通能力。

  (四)維護社會穩(wěn)定,加強民族團結。

  (五)嚴格遵守單位規(guī)章制度。

機關干部個人工作總結2

  一年來,在會黨組的正確領導下,在機關全體的幫助、支持下,我以“服從領導、團結、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向總結匯報如下:

  一、加強學習,努力提高自身素質(zhì)。

  我堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施。在先進性教育活動中,緊緊把握學習貫徹“三個代表”重要思想這一主線,以《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》為主要教材,積極參加機關黨委和黨支部組織的集體學習活動,認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目,并認真撰寫心得體會和學習筆記,使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,重點加強了工作業(yè)務知識和法律法規(guī)的學習,除積極參加機關法律知識輔導講座外,還利用業(yè)余時間自學了人大工作業(yè)務知識和黨務工作知識,為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。

  二、恪盡職守,認真作好本職工作。

  一年來,認真履行的崗位職責,較好地完成了各項工作任務。一是認真負責地做好文字起草工作。圍繞黨員先進性教育活動、城市“一幫一”、萬名貧困婦女解困、機關“四五”普法檢查驗收、共青團、計劃生育等項工作,負責起草了實施方案、工作流程、領導講話、工作要點、工作總結等綜合性文字材料。在先進性教育活動中,參與起草黨組實施方案1個,機關各階段工作安排意見和實施方案4個、工作流程3個、工作總結5個,其它相關材料10余個。二是扎扎實實地做好服務工作。一年來,認真完成了先進性教育活動各階段動員總結會議、機關黨委會議和機關黨委組織的各種集中學習活動及文體活動的服務協(xié)調(diào)工作,積極主動地為領導當參謀,出主意,工作過程中未出現(xiàn)一起紕漏。三是積極主動地完成了文件收發(fā)、制做宣傳專欄、文明單位檔案采集等黨委辦公室日常工作和領導交辦的其它工作任務。

  三、嚴于律已,不斷加強作風建設。

  一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規(guī)章制度,尊重領導,團結,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的'意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做,不利于機關形象的話不說,積極維護人大機關的良好形象。

  總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和們對我的期望。

  一是進一步強化學習意識,在提高素質(zhì)能力上下功夫。把學習作為武裝和提高自己的首要任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結合起來,一方面積極參加集中組織的學習活動,另一方面根形勢發(fā)展和工作需要,本著缺什么補什么的原則,搞好個人自學,不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。

  二是進一步強化職責意識,在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫。進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務,埋頭苦干奮發(fā)進取追求卓越,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。

  三是進一步強化服務意識,在轉(zhuǎn)變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識,努力做到由只注意做好當前工作向善于從實際出發(fā)搞好超前服務轉(zhuǎn)變;由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創(chuàng)造性開展工作轉(zhuǎn)變;由只注意搞好對內(nèi)服務向把對上服務和對下服務、對內(nèi)服務和對外服務統(tǒng)一起來轉(zhuǎn)變,努力為黨委、為各黨支部、為機關全體黨員提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。

機關干部個人工作總結3

  20xx年,在各級領導和們的幫助支持下,我以“服從領導、團結、認真學習、扎實工作”為準則,牢記組織和領導的重托,始終堅持高標準、嚴要求,立足基層、磨煉意志,扎扎實實做事、干干凈凈為人,勤奮敬業(yè)、銳意進取,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高,樹立了選調(diào)生的良好形象,較好地完成了領導安排的各項工作任務,得到了領導和們的充分肯定和好評。現(xiàn)將一年來的.工作總結如下:

  一、加強學習,注重政治素質(zhì)和工作能力提高

  一年來,共寫心得體會、學習筆記累計10000余字。通過扎實的思想政治理論學習,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,在日常工作中注重學以致用,取得了明顯效果。在加強理論學習的同時,注重更新知識結構,重點加強業(yè)務和政策法規(guī)知識的學習,努力做到在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

  二、身體力行,深入細致地作好本職工作

  根據(jù)組織與單位領導的安排,一年來,我時時嚴格要求自己,較好的完成了以下幾項工作:一是鎮(zhèn)辦公室工作。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委秘書,在工作中我端正態(tài)度,積極主動,無論是接聽一個電話、傳達一個指示,還是撰寫核對一篇文稿、匯報一項工作,都力求做到準確無誤,較好地完成上傳下達工作,充分發(fā)揮了辦公室的紐帶作用、窗口作用。二是包村工作,去年初,根據(jù)鎮(zhèn)工作的需要,我負責XXXX鎮(zhèn)西南片工作。

  在工作中,我放棄了許多休息時間,深入群眾,深入基層,經(jīng)常走村串戶,與村民聊天,拉家常,了解農(nóng)村工作的實際,立足本職,發(fā)揮自身優(yōu)勢,創(chuàng)造性地開展工作,圓滿完成了種糧直補、農(nóng)業(yè)稅征收、“兩工”和基層穩(wěn)定等重要工作。三是縣委調(diào)研室工作,去年12月份,經(jīng)組織考察推薦,我調(diào)入縣委辦公室工作,面對新的工作環(huán)境,我一切從頭做起,認真鉆研業(yè)務知識,不斷學習經(jīng)濟、法律、人文、計算機等方面的知識,注重積累,學以致用。立足于辦公室工作,用心觀察,用心思考,用心研究,積極開拓創(chuàng)新,及時準確認真完成領導交辦的各項工作任務。對自身嚴格要求,嚴格遵守辦公室各項規(guī)章制度,尊重領導,團結,謙虛謹慎,平易近人。綜合表現(xiàn)得到了縣委辦公室領導的充分認可與肯定,受到辦公室各位的一致好評。

  三、堅持嚴于律己,努力做好表率

  一年來我不斷加強思想作風建設。嚴格按照提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,努力成為其他的楷模。

機關干部個人工作總結4

  實施鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是總結多年來農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察工作實踐,克服弊端、創(chuàng)新體制,強化監(jiān)督的有效性和時效性,提高基層紀檢監(jiān)察機關戰(zhàn)斗力的重大舉措。確保改革順利推進和取得成效,對于加強農(nóng)村黨風廉政建設的意義重大而深遠。

  一、要充分認識鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構體制改革的重要性和必要性

  (一)推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是加強農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察隊伍建設,確保農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定的現(xiàn)實需要。貫徹落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會,根基在農(nóng)村的和諧穩(wěn)定。沒有廣大農(nóng)村的和諧穩(wěn)定,就難以實現(xiàn)全市經(jīng)濟社會的跨躍發(fā)展。黨的農(nóng)村基層組織和黨員干部是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,對于農(nóng)村經(jīng)濟社會的健康發(fā)展和和諧穩(wěn)定大局至關重要,其自身勤政廉政狀況如何,能否保持公道正派、廉政奉公、執(zhí)政為民,出現(xiàn)的損害群眾利益問題能否及時發(fā)現(xiàn)和糾正處理,都有賴于農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察機構充分履行監(jiān)督檢查職能?梢哉f,農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察機構是黨和政府與廣大農(nóng)民群眾聯(lián)系最為密切、對基層的不廉不公問題感受最為深刻、維護群眾合法權益最為直接有效的依托力量,是農(nóng)村社會保穩(wěn)定、建和諧、促發(fā)展的前沿陣地。積極推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢的機構體制,切實提高自身建議水平,增強履行職能的能力,有助于暢通社情民意反饋渠道,爭取把矛盾化解在基層;有助于提高基層黨員干部執(zhí)行政策的能力和水平,嚴格依紀依法行事;有助于增強和夯實我們黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎,鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政地位。這是順應紀檢監(jiān)察工作重心下移要求,在隊伍建設上實現(xiàn)重心下移的實際步驟。

  (二)推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是解開農(nóng)村基層黨風廉政建設難題,整合鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察機構工作力量的有效途徑。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢是推進農(nóng)村基層黨風廉政建設的基本力量,其職能作用發(fā)揮如何,直接影響到農(nóng)村反腐倡廉建設工作的'成效。多年來,按照現(xiàn)行領導體制和機制,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察機構一直存在自身力量薄弱、人員精力分散、監(jiān)督機制不暢、工作開展不利的弊端。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢“一個機構一個人,一個人員多個崗”的現(xiàn)象比較普遍,干部業(yè)務素質(zhì)不高,不能獨立辦案,紀檢監(jiān)察職能出現(xiàn)弱化現(xiàn)象;在“雙重領導”體制下,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委工作往往難以放開手腳,對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政班子及其成員監(jiān)督乏力;因長期工作在本地,受到人情等方方面面的困擾,往往“自己刀削不了自己把”。這些問題反映出現(xiàn)行的“條塊結合、雙重領導”體制已不能很好地適應基層黨風廉政建設的需要,必須進行領導體制和工作機制的改革和創(chuàng)新。我們成立中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))派駐紀檢監(jiān)察室,就是要搭建一個新的工作平臺,實現(xiàn)基層紀檢監(jiān)察工作從松散型向緊密型的轉(zhuǎn)變,為全市農(nóng)村基層黨風廉政建設增添新的活力。通過有效整合農(nóng)村基層紀檢工作力量,建立權責明確、制度完善、運行順暢的工作機制,強化對基層黨員干部的監(jiān)督職能,解決過去“不能監(jiān)督、不敢監(jiān)督、監(jiān)督不了、監(jiān)督不好”的問題,避免“小事托大,大事托炸”,提高監(jiān)督的時效性,提升農(nóng)村基層預防腐敗工作能力,加大查辦案件力度,有效維護群眾的切身利益。

  (三)推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是落實中央和省委工作部署,積極開展制度創(chuàng)新的實際步驟。尋求體制機制創(chuàng)新,提高懲治和預防腐敗工作的實效性,一直是反腐倡廉建設的一項重要任務。中央在《關于加強農(nóng)村基層黨風廉政建設的意見》中強調(diào),要“改革和完善農(nóng)村基層黨的紀律檢查體制和工作機制,加強縣、鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察隊伍建設”。在落實《意見》上國務院要求,“堅持深化改革和創(chuàng)新體制”,“健全紀檢監(jiān)察派駐機構統(tǒng)一管理”。省委《實施意見》也提出“積極探索鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢劃片聯(lián)合辦公、組建聯(lián)查中心、紀工委等有效形式,加強基層紀檢組織建設”。幾年來,各級紀委和廣大黨員干部越來越深地體會到,農(nóng)村基層反腐倡廉工作“想辦辦不好、想抓抓不了、想做做不成”,對這一體制進行改革創(chuàng)新的呼聲一直非常強烈?梢哉f,對農(nóng)村基層紀檢機構進行改革,既是大勢所趨,也是人心所向。

  二、推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察體制改革必須抓關鍵重實效

  實施鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察體制改革,是涉及全局尤其是紀檢監(jiān)察體制的一項重點工作,要通過建立權責明確、制度完善、運行順暢的工作機制,把改革的各項任務落到實處。

  (一)切實加強領導。要保證組織到位,領導到位。成立相應的領導和工作機構,加強工作指導和溝通協(xié)調(diào),積極幫助解決實際困難和問題,保證改革有組織、有秩序地推進。要積極協(xié)調(diào)各級組織、人事、編制、財政部門,統(tǒng)一部署,密切配合,大力支持,形成合力,切實解決好機構、編制、職數(shù)、干部配備以及后勤保障等方面的具體問題。

  (二)緊緊抓住改革的關鍵環(huán)節(jié)。要按照“整合工作力量、合理設置機構、強化監(jiān)督職能”的思路和“實行分片派駐,統(tǒng)一管理”的模式,在符合黨章和有關政策規(guī)定的前提下,通過整合現(xiàn)有鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢人員編制,建立新的內(nèi)設機構,實現(xiàn)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢工作力量的優(yōu)化配置。要合理組建派駐機構和編制人員,以農(nóng)村基層黨風廉政建設工作實際需要為原則,因地制宜,選擇經(jīng)濟相對發(fā)達、地理位置比較優(yōu)越的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))作為中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),成立派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室,。負責對轄區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨風廉政建設和紀檢工作的協(xié)調(diào)、指導和監(jiān)督。在人員選派上,應主要在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢專職紀檢干部編制內(nèi)調(diào)劑解決。派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室是屬于各縣(市)區(qū)紀委監(jiān)察局的工作機構,與其內(nèi)設科室是同一層面的工作部門。因此,各縣(市)區(qū)紀委監(jiān)察局與派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室是領導與被領導的關系;派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室與轄區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府在黨風廉政建設上是監(jiān)督與被監(jiān)督的關系,與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢委員是指導與被指導的關系。

  (三)積極穩(wěn)妥地推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢體制改革。

  一是周密組織,有序進行。要加強調(diào)查研究,在廣泛征求意見的基礎上,制定具體改革實施方案。

  二要積極協(xié)調(diào)各有關部門,取得共識和支持。各縣(市)區(qū)紀委監(jiān)察局要與組織、人事、編制管理部門加強溝通協(xié)商,搞好協(xié)調(diào)配合,按照職責分工,妥善處理和解決改革中遇到的情況和問題。

  三要把改革與加強基層紀檢干部隊伍建設有機結合起來。要通過改革,把那些政治素質(zhì)好,工作能力強,公道正派,群眾擁護,精力充沛的優(yōu)秀干部選拔到派駐機構的重要崗位上來,確定紀檢監(jiān)察室主任、副主任人選,要優(yōu)先從有紀檢監(jiān)察工作經(jīng)歷的干部中進行選拔,保證上崗到位后能夠很快進入角色,迅速打開工作局面。要特別注意了解掌握干部的思想動態(tài)。改革勢必觸及各方面利益的調(diào)整和干部的進退去留。要堅持把思想政治工作貫穿于改革的全過程,教育引導干部講黨性、顧大局、講政治、守紀律,服從組織安排,努力營造一個風清氣正的改革環(huán)境,確保鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革順利進行。

  四要加強對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構派駐工作的總結和研究。這項改革是一項新事物,實施過程中可能會遇到各種各樣的問題,需要深入實際進行摸索和探討,不斷總結經(jīng)驗教訓,從實際出發(fā)進行創(chuàng)新和調(diào)整,把求真務實精神貫穿于改革實施過程的始終。

  三、以鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢體制改革為契機進一步加強農(nóng)村基層黨風廉政建設

  農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民問題,是關系改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設全局的根本性問題。加強農(nóng)村基層黨風廉政建設,關系黨的各項方針政策和科學發(fā)展觀在農(nóng)村的貫徹落實,關系改革發(fā)展穩(wěn)定大局,關系全面建設小康社會宏偉目標的實現(xiàn)。借鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革的東風,理順體制,真抓實干,尋求新的突破。

  (一)嚴格落實黨風廉政建設責任制,努力形成齊抓共管的工作合力。抓農(nóng)村黨風廉政建設,縣委是關鍵,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))是基礎。縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))主要領導要負總責,真正做到上崗到位,重大問題親自過問。領導班子其他成員要根據(jù)分工,切實負起責任。要按照誰主管誰負責的原則,建立健全上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機制。按照農(nóng)村基層黨風廉政建設工作聯(lián)席會議制度的責任分工,組織、宣傳、民政、教育、衛(wèi)生、工商、物價、技術監(jiān)督、土地、林業(yè)、公安等部門應各負其責,抓好各項任務的落實。各級紀檢監(jiān)察機關要主動協(xié)助黨委、政府制定推進農(nóng)村基層黨風廉政建設的具體辦法,搞好任務分解。加強與有關職能部門的聯(lián)系和溝通,建立信息綜合反饋機制,及時掌握工作進展情況,協(xié)調(diào)解決工作中的矛盾和問題?h級紀檢監(jiān)察機關要把農(nóng)村基層黨風廉政建設作為主要工作任務,加大組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查力度。要加強調(diào)查研究,注意總結和推廣工作中的好做法、好經(jīng)驗,推動工作深入開展。

  (二)要把解決民生問題,維護群眾利益作為工作重點。加強農(nóng)村基層黨風廉政建設,要堅持把關注民生、解決民生問題作為首要任務,從農(nóng)民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,著力抓好維護群眾利益的工作。

  要繼續(xù)治理加重農(nóng)民負擔和損害農(nóng)民利益的突出問題,著力解決在農(nóng)民建房、計劃生育、殯葬改革、用水用電、農(nóng)機車輛、務工經(jīng)商等方面存在的亂收費、亂罰款和各種攤派行為;

  堅決糾正農(nóng)村醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務中的不正之風;

  堅決糾正土地征用和資源承發(fā)包中損害農(nóng)民利益問題;

  堅決糾正挪用、截留支農(nóng)惠農(nóng)資金問題,保證惠農(nóng)政策真正落到實處;

  嚴厲打擊制售偽劣農(nóng)資和哄抬農(nóng)資價格的行為;認真解決在扶貧、救災、救助以及低保資金發(fā)放中損害群眾利益問題。認真查辦農(nóng)村基層黨員干部違紀違法案件,重點查處利用職權和職務影響謀取非法利益案件,截留挪用、侵占貪污支農(nóng)資金、征地補償費和社保資金案件,侵占集體資金、資產(chǎn)、資源案件,拖欠農(nóng)民工工資和坑農(nóng)害農(nóng)案件,涉及農(nóng)民負擔惡性案件,為黑惡勢力充當“保護傘”案件,選舉中拉票等嚴重違反組織人事紀律案件,參與賭博、借婚喪事宜收錢斂財案件。各地應結合本地實際,每年確定一至兩個群眾反映強烈的突出問題,開展專項治理整頓,務求取得實效。要高度重視農(nóng)村信訪工作,拓寬農(nóng)村社情民意表達渠道。

機關干部個人工作總結5

  開年以來,在各位領導和同事們的指導、關心和幫助下,我以“嚴謹務實、扎實高效、敬業(yè)奉獻、追求完美”的標準嚴格要求自己,較好地完成了各項任務,自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)都得到一步的提升。下面我分四個方面將半年的工作和學習情況向各位領導和同事做個簡要的匯報。

  一、收獲

  (一)強化三個環(huán)節(jié),切實提高工作效能

  一是把握規(guī)律

  二是前置學習

  三是溝通協(xié)調(diào)

  (二)統(tǒng)籌三個關系,合理把握工作節(jié)奏

  一是主與次的'關系

  二是輕與重的關系

  三是急與緩的關系

 。ㄈ┰鰪娙齻意識,始終保持工作狀態(tài)

  一是責任意識

  二是和諧意識

  三是團隊意識

  二、體會

  一是工作進步來自鍥而不舍地努力

  二是能力提高來自堅持不懈地學習

  三是境界提升來自持之以恒地修煉

  三、不足

  第一,在大局的把握上還不夠成熟全面

  第二,在細節(jié)的處理上還需要精益求精

  第三,在知識的學習上還有待深度拓展

  四、展望

  一是勤于思考

  二是善于把握

  三是精于實踐

  四是勇于創(chuàng)新

機關干部個人工作總結6

  一年來,緊緊圍繞黨委首長的決心意圖,在科領導的具體幫帶下、同事們的關心支持下,堅持以XXX為依據(jù),以爭做XXX為目標,努力做到在政治上強于人、在學識上高于人、在素質(zhì)上優(yōu)于人、在管理上嚴于人、在形象上正于人,較好地完成了黨委首長賦予的各項工作任務。

  一、把學習作為人生第一要務,在真學真用中提升理論素養(yǎng)

  一是堅持系統(tǒng)學理論,向理論知識要高度

  二是堅持扎實學業(yè)務,向業(yè)務知識要精度

  三是堅持全面學文化,向文化知識要廣度

  二、把崗位作為實現(xiàn)價值平臺,在勤奮敬業(yè)中提升素質(zhì)本領

  一是理清工作思路

  二是端正工作態(tài)度

  三是狠抓工作落實

  三、把走在前列作為不懈追求,在實踐鍛煉中提升良好形象

  一是以身作則帶好頭

  二是學以致用強素質(zhì)

  三是改進作風作表率

  回顧一年來的`工作,盡管取得了一些成績和進步,但對照首長要求和崗位職責,仍存在5個方面的差距:

  一是學習效果不夠好

  二是考慮問題不夠細

  三是創(chuàng)新意識不夠強

  四是軍事素養(yǎng)不夠高

  五是自身要求不夠嚴

  下一步,將緊緊圍繞黨委首長決心意圖,以更高的標準、更實的作風履好職、盡好責。

  一是注重學習強素質(zhì)

  二是改進作風求實效

  三是嚴格自律樹形象

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