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中醫(yī)年度考核工作總結

時間:2022-12-11 17:28:48 工作總結 投訴 投稿

中醫(yī)年度考核工作總結精選15篇

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,不如靜下心來好好寫寫總結吧?偨Y你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的中醫(yī)年度考核工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

中醫(yī)年度考核工作總結精選15篇

中醫(yī)年度考核工作總結1

  全市及全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)實施方案的通知》(沙府辦發(fā)〔〕7號)、重慶市沙坪壩區(qū)衛(wèi)生局《關于成立沙坪壩區(qū)創(chuàng)建全市及全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)工作組題通知》(沙衛(wèi)創(chuàng)建辦發(fā)〔〕1號)以及重慶市沙坪壩區(qū)衛(wèi)生局《關于開展創(chuàng)建全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)自評工作的通知》文件精神,本著從實際出發(fā),按照《全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范地區(qū)建設標準與評審細則》要求,進行自查,現(xiàn)將自查情況匯報

  一、 基本情況

  沙坪壩區(qū)井口醫(yī)院座落在歌樂山下,212國道旁,沙區(qū)

  井口場鎮(zhèn)上,負責井口鎮(zhèn)3.5萬人常住人口,3萬余流動人口的醫(yī)療衛(wèi)生保健服務工作。醫(yī)院是政府舉辦的非盈利性社區(qū)衛(wèi)生服務中心,系重慶市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)院,沙坪壩區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)院,重慶市急救中心技術指導醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)在職工60余名,其中專業(yè)技術人員48人,占總人數(shù)80%,醫(yī)生23名,中醫(yī)醫(yī)師6人,其中中級職稱1人,占醫(yī)師總人,數(shù)26%,中藥藥劑士1人,占藥劑人員數(shù)14%護理人員15人,其它衛(wèi)生專業(yè)人員10人,50%的專業(yè)技術人員具有大專及其以上學歷。醫(yī)院由沙區(qū)井口社區(qū)衛(wèi)生服務中心、二塘村社區(qū)衛(wèi)生服務站、南溪村社區(qū)衛(wèi)生服務站、天枰醫(yī)療工作站組成。開設科室有:內(nèi)科、外科、兒科、婦產(chǎn)科、口腔科、皮膚性病科、五官科、中醫(yī)針灸理療科、婦幼保健科、特檢科、檢驗科、住院部、老年康復托老科。能開展外科、婦產(chǎn)科、五官科常見病,多發(fā)病手術。初步形成了體系健全、網(wǎng)絡完善,在臨床服務中廣泛運用傳統(tǒng)中醫(yī)中藥技術的社區(qū)衛(wèi)生服務新格局。自開展創(chuàng)建工作以來,我院經(jīng)過積極籌備,成立了創(chuàng)建小組,制定了創(chuàng)建計劃和實施方案,將創(chuàng)建工作細化后,責任落實到相關科室。

  二、自評情況概述

  經(jīng)過近幾個月的積極創(chuàng)建,我中心已基本形成了獨具中醫(yī)藥特色的社區(qū)衛(wèi)生服務中心,制定完善了相關制度,創(chuàng)建任務細化落實到相關科室,并打造具有中醫(yī)藥特色的中醫(yī)館。中心要求黨員干部作表率,帶頭了解學習中醫(yī)藥常識,掌握中醫(yī)藥適宜技術,帶頭下社區(qū)宣傳,帶頭學太極拳,以便宣傳達到全民普及,起到全民健身作用。

  三、工作分析

  1.社區(qū)衛(wèi)生服務工作堅持公益性

  井口社區(qū)衛(wèi)生服務中心及下屬站點是經(jīng)衛(wèi)生行政部門批準的非盈利性國家醫(yī)療機構,其相應的設施、設備、及人員配備均符合《社區(qū)衛(wèi)生服務中心基本標準》和《社區(qū)衛(wèi)生服務站基本標準》的要求(7分)。主要提供公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務,服務對象以社區(qū)居民為主,有效開展健康教育、預防、保健、康復、計劃生育服務。在服務過程中充分體現(xiàn)療公益性。(15分)中心根據(jù)走訪調(diào)研,形成了井口地區(qū)社區(qū)診斷報告,根據(jù)報告顯示,按照精干、效能的原則,在臨床一線設置衛(wèi)生專業(yè)技術崗位,配備適宜學歷與職稱層次的衛(wèi)生技術人員。(10分)結合“醫(yī)療質量萬里行”活動,中心對人員及開展項目的準入嚴格把關,按照國家相關法律、法規(guī)、規(guī)章,依法進行注冊登記,按照登記科目執(zhí)業(yè),執(zhí)行各項技術規(guī)范,建立健全各項規(guī)章制度,實施全面質量管理,預防服務差錯。(10分)

  2.社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡適應中醫(yī)藥服務要求

  為更好地為轄區(qū)居民服務,我中心積極創(chuàng)建打造社區(qū)衛(wèi)生服務特色,在中心一樓規(guī)范打造中醫(yī)藥館,并配備相應設施設備。(5分)中心下屬三個站均能提供中醫(yī)藥服務,但處方量未達標準要求,在30%左右,(4分);為提高診治水平及效果,我中心與重慶市嘉陵醫(yī)院,沙區(qū)中醫(yī)院建立雙向轉診機制,并簽訂了轉診協(xié)議。(3分)

  3.提高社區(qū)衛(wèi)生服務隊伍的中醫(yī)藥水平

  為突出中醫(yī)藥特色,我中心積極引進人才,中醫(yī)師總編制占中心醫(yī)師編制的26%,其中中級職稱及以上的2名,各站點均有能提供中醫(yī)藥服務的中醫(yī)師。(5分)隨著中心“三基”學習的深入開展,中醫(yī)藥人員基本知識、技能水平測設,正確率還需進一步提高。(8分)

  4.社區(qū)衛(wèi)生服務功能體現(xiàn)中醫(yī)藥的特點

  自井口醫(yī)院成立以來,中醫(yī)藥均積極參與傳染病與慢性病的防治,并形成了中醫(yī)社區(qū)診斷報告。制定了適合社區(qū)老年人、婦女、兒童等重點人群的中醫(yī)保健方案,對亞健康人群制定了保健方案,并組織實施。通過中醫(yī)藥健康教育處方,宣傳普及養(yǎng)生保健、食療藥膳、情志調(diào)攝、運動療法、體質調(diào)養(yǎng)的中醫(yī)特色保健方法。(8分)

  5.建設標準

  我中心及站點均將中西醫(yī)結合康復納入社區(qū)康復體系,結合現(xiàn)代理療手段,運用中醫(yī)療法開展中風后遺癥、肢殘等疾病的康復訓練治療。通過義診、發(fā)放健康教育處方、巡診、健康知識講座等多種形式,積極宣傳,普及中醫(yī)藥知識。(10分)運用中醫(yī)藥知識開展優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健咨詢和指導,參與孕產(chǎn)婦保健;(1.5分)充分發(fā)揮中醫(yī)藥辨證論治和獨特的治療方式(針灸、火罐等)的優(yōu)勢,對社區(qū)的常見病、多發(fā)病、慢性病通過在門診、病房、家庭病床以及出診等方式進行治療。大大提高了中醫(yī)門診量,提高了中醫(yī)藥治療率。并根據(jù)中醫(yī)科的需求,增加了中成藥及中草藥額品種數(shù)。滿足了轄區(qū)居民的需求。(10分)

  6.嚴格社區(qū)衛(wèi)生服務的中醫(yī)藥監(jiān)督管理

  我中心積極開展中醫(yī)藥特色示范區(qū)的創(chuàng)建活動,通過義診、巡診、健康教育講座和發(fā)放健康教育處方等多種方式,大量宣傳,及時了解社區(qū)居民對中醫(yī)藥服務的需求,提高中心中醫(yī)藥特色服務的`知曉率和居民對中醫(yī)藥服務的滿意度。(4分)

  四、工作成效

  通過積極創(chuàng)建中醫(yī)藥特色社區(qū)活動,我中心及站點充分發(fā)揮了中醫(yī)藥的優(yōu)勢,給居民普及了中醫(yī)藥知識,部分掌握了中醫(yī)適宜技術,中醫(yī)藥參與了醫(yī)院“六位一體”的醫(yī)療服務,推出了中心中醫(yī)藥特色服務項目,提高了居民對中醫(yī)藥特色服務的知曉率和對中醫(yī)藥服務的滿意度。

  五、存在的主要問題及改進措施

  經(jīng)過積極創(chuàng)建,我中心及下屬站點均取得了預期的效果,但距國家要求創(chuàng)建標準還有距離,如:居民對中醫(yī)藥適宜技術掌握運用不滿意;中心及站點中醫(yī)門診人次和處方量沒有達標;中醫(yī)參與流行病學調(diào)查力度不夠等。針對上述問題,需加大宣傳力度,提高中醫(yī)藥醫(yī)師的服務水平,開展新的項目等,來提高居民的對中醫(yī)藥特色服務的知曉率、對中醫(yī)藥治療的依賴性和滿意度。

中醫(yī)年度考核工作總結2

  xx年,在上級業(yè)務主管部門的正確領導下,在院領導的關懷和幫助下,在相關科室的通力配合和全院干部職工協(xié)助下,中醫(yī) 治未病科順利建成,在我院名老中醫(yī)和專家及相關人員的共同努力下,我院的中醫(yī)治未病科工作在堅持和發(fā)揚中醫(yī)特色優(yōu)勢,為保障縣區(qū)人民身體健康上做出了積極的貢獻。下面,就我院xx年治未病工作總結如下:

  一、領導高度重視,組織保障有力

  治未病工作任務剛一下達,我院領導便高度重視,立即召開了全院職工大會,對有關文件精神進行了傳達,并對有關政策進行了深入解析、學習,積極籌備成立治未病工作領導小組。為我院中醫(yī)預防保健工作在組織上給予了保障。

  二、構建服務平臺,工作穩(wěn)中有進

  我院中醫(yī)治未病科在業(yè)務工作上與專家門診、檢驗、傳統(tǒng)療法等科室有機相連,以未病先防,已病早治,既病防變?yōu)楹诵,?guī)范服務流程和技術方案,建成了中醫(yī)治未病健康工程服務載體。同時,在中醫(yī)傳統(tǒng)思想指導下整合為集健康體檢、傳統(tǒng)療法保健治療、健康咨詢?yōu)橐惑w的綜合性健康保健中心(由體檢中心、傳統(tǒng)療法中心、健康咨詢門診三部分組成),確保了我院中醫(yī)預防保健工作有效、穩(wěn)步的開展。

  三、注重業(yè)務培訓、建立人才保障

  工作中我院完善人才、技術保障,并把加強人才梯隊建設、科技興院、人才培養(yǎng)作為全院工作的重中之重,并與建立健全治未病服務機制有效地銜接,確保中醫(yī)預防保健工作不出現(xiàn)斷層現(xiàn)象。利用傳統(tǒng)中醫(yī)師帶徒模式及西學中等方式大力培養(yǎng)了一批治未病優(yōu)秀人才,完善治未病服務支撐條件。

  四、豐富宣傳模式,推廣保健知識

  xx年,我院中醫(yī)專家多次深入社區(qū)、基層開展義診和健康教育講座,面對面的講授讓老百姓加深了對中醫(yī)治未病的理念,普及了治未病知識,更弘揚和傳播了中醫(yī)藥文化。我們還通過建立宣傳欄,印發(fā)健康教育宣傳資料,舉辦治未病健康講座等多形式、多樣化的方法,加強中國傳統(tǒng)健康文化的'宣傳,xx年共發(fā)放健康教育處方等各類宣傳材料共計600余份,舉辦健康講座10期,以上工作確保了未病先防、既病早治、已病防變、瘥后防復的思想理念深入人心。

  五、推廣適宜技術,發(fā)揮特色優(yōu)勢

  預防保健工作中,我們還大力推廣中醫(yī)藥適宜技術。整合針灸、推拿、拔罐、刮痧等中醫(yī)藥適宜技術,制定各類人群的中醫(yī)特色保健方案,并開設飲食、運動進補等特色保健服務,并發(fā)放慢性病健康教育處方、食療藥膳手冊等健康教育資料,廣泛開展養(yǎng)生保健指導,充分發(fā)揮了中醫(yī)治未病優(yōu)勢。

  六、現(xiàn)存的問題與不足

  xx年,我院的中醫(yī)預防保健工作和科室的開設實現(xiàn)了從無到有的跨越,并且在治未病工作上取得了一定的成績。但問題依然存在,特別是資金的投入、中醫(yī)人才的短缺和人民群眾思想認識的局限,在一定程度上影響和阻礙了中醫(yī)預防保健工作的發(fā)展,有待于在今后的工作中進步做實做強。

中醫(yī)年度考核工作總結3

  中醫(yī)內(nèi)科診所,又稱為xx堂,一年來,診所在上級主管部門的領導下,認真做到依法執(zhí)業(yè),為群眾提供優(yōu)良的醫(yī)療服務。認真學習,高舉“理論旗幟”,緊緊圍繞為人民服務的精神,扎實做好診所的各項工作,積極參加衛(wèi)生部門的各種崗位培訓,努力發(fā)揚中醫(yī)的特長,為地區(qū)的衛(wèi)生事業(yè)作出了貢獻,現(xiàn)將診所年度工作總結如下:

  一、按標準執(zhí)業(yè)

  我診所《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》核準的執(zhí)業(yè)科目是中醫(yī)內(nèi)科,在開展診療活動中,能夠嚴格按照核準的診療科目執(zhí)業(yè),沒有超范圍行醫(yī),沒有違法開展靜脈用藥。

  二、員工情況

  診所現(xiàn)有執(zhí)業(yè)醫(yī)師x人,已經(jīng)辦理執(zhí)業(yè)注冊手續(xù),取得相應的執(zhí)業(yè)證書。

  三、診所各項管理規(guī)章制度完善

  并按照要求上墻公布。制定有醫(yī)師和護士崗位職責,制定有診療、護理技術規(guī)范。

  四、熱情周到為病人服務

  關心病人疾苦,耐心細致詢問病情,認真進行檢查、診斷和治療。全年診療患者沒有發(fā)生醫(yī)療差錯和醫(yī)療事故。

  五、能夠按照規(guī)定使用醫(yī)療文書

  配備有門診日志、處方、門診病歷、轉診登記本、對就診病人進行登記,書寫門診病歷,用藥開具有處方。

  六、加強自身藥品采購和保管工作

  使用的藥品全部從具有藥品經(jīng)營資質的`企業(yè)購進,購進藥品有票據(jù)。不向非法企業(yè)和個人購買藥品,不使用假冒偽劣藥品和過期、變質藥品,確保臨床醫(yī)療用藥安全。

  七、能夠按照上級要求開展衛(wèi)生知識宣教活動

  結合日常診療工作,向患者宣傳衛(wèi)生防病知識;上級下發(fā)的衛(wèi)生知識宣傳資料,能夠張貼在診所進行宣傳。積極參與社區(qū)組織的愛國衛(wèi)生運動,平時做到經(jīng)常打掃診所內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,保持診所環(huán)境整潔。

中醫(yī)年度考核工作總結4

  在本年度的工作中,我們中醫(yī)科在院領導班子及上級主管部門的領導和支持下,圓滿完成醫(yī)院交給的各項任務,并始終本著“一切以病人為中心”的原則,科內(nèi)全體同志積極努力、密切配合,認真負責地完成了各項診療工作及同其他科室的會診和治療任務,得到了院領導的肯定和廣大患者的信任并贊揚。

  一年來, 我們注重強化科室職工隊伍思想建設,進一步增強服務理念,不斷改善服務態(tài)度,讓病人得到滿意,醫(yī)生要把病看好,還要搞好醫(yī)患關系,把更多的.病人留下來。注重加強科室內(nèi)部管理學習,加強三基訓練,打好基本功,科內(nèi)今年又迎來兩位進修回來的新同志,進一步壯大了科室的隊伍,爭強了力量,我們充分發(fā)揮中醫(yī)中藥的獨特治療特點,結合我院實際,深入廣泛宣傳及配合應用大型醫(yī)療設備以及開展的新項目等輔助檢查手段,提高治療效果也為醫(yī)院的發(fā)展起到推動作用。

  積極學習衛(wèi)生法律、法規(guī)嚴格執(zhí)行操作規(guī)程 確保醫(yī)療安全,提高病人滿意度,把醫(yī)療安全意識貫徹始終,把醫(yī)療護理規(guī)章制度、法規(guī)條例落實到每一個環(huán)節(jié)。全年就診人數(shù)突破5000人次,采用中西醫(yī)結合治療,并根據(jù)患者病情配合針灸、理療等手段,在心腦血管疾病、消化系統(tǒng)疾病、風濕骨病、皮膚病等方面取得了滿意的療效。又在很大程度上提高了科室的知名度,使中醫(yī)科工作更上一層樓。

  回顧 20xx年,我們有成績也存在不足。20xx年我院爭取創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院工作將全面展開,是穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大的關鍵一年,也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境,我院中醫(yī)科距離“二甲”醫(yī)院科室標準還存在一定的差距,我們感到了困難和壓力,但也充滿希望和期待,我科全體人員將不辜負領導對我們的期望,以巨大的熱情和信心投入到工作中去,為我們中醫(yī)科和醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻。

中醫(yī)年度考核工作總結5

  按照市委、市政府的要求,為進一步轉變衛(wèi)生行業(yè)作風,提高服務質效,不斷優(yōu)化廣大人民群眾的就醫(yī)環(huán)境,牢固樹立“為民、務實、清廉”的良好形象。我院行風工作以“人民滿意醫(yī)院”創(chuàng)建活動為契機,以積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”和集中整治“庸懶散貪”活動為主線,牢牢把握職工受教育,群眾得實惠這個基本點和落腳點,改善就醫(yī)環(huán)境、端正服務態(tài)度、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為、增設便民利民服務項目為重點,取得了可喜的成績。

  一、以開展“人民滿意醫(yī)院”創(chuàng)建活動為主題,促進醫(yī)院行風工作再上新臺階,在市委、市政府和市衛(wèi)生局的正確領導下,深入調(diào)研,制定方案,精心準備,廣泛宣傳,扎實工作,確保了全院“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”和集中整治“庸懶散貪”活動順利開展,健康發(fā)展,成效明顯。我院“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”和集中整治“庸懶散貪”活動取得的主要成效。一是探索了我院在新形勢下加強醫(yī)療工作者教育管理的新途徑,醫(yī)院職工素質得到新的提高。通過學習增強了服務觀念,通過教育,思想、作風有了新的好轉,為群眾和病人辦實事辦好事的多了。據(jù)不完全統(tǒng)計,“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”和集中整治“庸懶散貪”活動開展以來,全院職工為群眾和病人辦實事辦好事,解決了群眾和病人反映強烈的熱點問題。二是堅持下鄉(xiāng)扶貧義診宣傳,為農(nóng)民解決看病難的問題。三是要求醫(yī)務人員在工作中以“以病人為中心”尊重患者、關心患者,耐心細致做好解釋工作,語言文明

  禮貌,杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象,加強監(jiān)督管理的力度,減少醫(yī)患矛盾。讓群眾看到了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”和集中整治“庸懶散貪”活動的成效和帶來的可喜變化,維護了醫(yī)療工作者的形象,密切了醫(yī)院和群眾關系。

  二、加強領導,納入日程,使行風建設有切實的組織保證,為使行風建設工作有切實的組織保障,全院成立了以院子為組長的行風建設領導小組,結合醫(yī)院的工作實際,制定促進行風建設的各項規(guī)章制度和切實可行的措施,層層落實責任狀,對行風建設實行一票否決,使我院的行風建設工作做到了層層有人抓,事事有人管,進一步加快了醫(yī)院糾正行業(yè)不正之風的步伐,使醫(yī)院的行風建設工作始終能沿著正確的軌道建康發(fā)展。

  三、完善制度,兌現(xiàn)獎懲,使行風建設有了切實的制度保證。為使行風建設做到有章可循,我院結合實際情況制定了《醫(yī)德醫(yī)風考評實施方案》、《市中醫(yī)院員工手冊》,糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風,維護群眾健康權益,促進醫(yī)務人員對醫(yī)療法規(guī)的學習有效預防醫(yī)療事故的發(fā)生。為進一步明確各級領導的和各級醫(yī)務人員的工作職責,我們重申了首診醫(yī)生負責制、服務承諾制、責任追究制等。為進一步明確對各級領導和全院醫(yī)務人員的工作職責,我們本著誰主管、誰負責和一級向一級負責的精神,層層落實到位。為加強行風建設教育工作,我們制定了醫(yī)德醫(yī)風教育和行風建設工作計劃,為使每一項任務目標落到實處,制定了《醫(yī)德醫(yī)風考評制度》。為加大社會對我院行風建設的監(jiān)督力度,我們制定了與有關部門聯(lián)系制度。為及時正確解決患者上訪投訴,我們制定了醫(yī)療糾紛、差錯、事故處理工

  作方法。為提高醫(yī)療護理質量,我們制定了各病種的醫(yī)療護理常規(guī)、各種醫(yī)療護理質量管理制度、各項急診急救工作制度等規(guī)章制度。

  四、大力宣教,營造氛圍,使醫(yī)德醫(yī)風、行風建設成為廣大醫(yī)務人員的自覺行動為使全社會對我們醫(yī)院的工作能夠給予大力支持和有效的監(jiān)督,為給我院行風建設營造出一個良好的.氛圍,每年都派醫(yī)務人員下鄉(xiāng)義診宣傳,同時,通過宣傳欄向全社會公開承諾我們的服務、收費標準等,爭得社會的廣泛監(jiān)督指導。

  五、突出重點,強化措施,行風建設工作一年來,我院始終以整治群眾反應強烈的藥品采購和銷售上的不正之風為重點,以解決收受紅包、吃請、收禮、生、冷、硬、頂、推等熱點為重點,建全制度,強化措施認真加以解決,并以此帶動全院醫(yī)德醫(yī)風、行風建設工作全面展開,并取得了成效。

  第一,就醫(yī)環(huán)境得到了改善。為方便患者就醫(yī),營造一個舒適整潔的就醫(yī)環(huán)境,我院增加了候診椅,熱水器、電視機等等。

  第二,醫(yī)院成立了專門糾正藥品和醫(yī)療設備采購、銷售中不正之風的領導組織,堅持藥品集中網(wǎng)上采購制度,狠抓吃回扣、收紅包等不正之風。制訂下發(fā)了《市中醫(yī)院收受“紅包”、回扣等問題的處理規(guī)定》,工作人員收受“紅包”、回扣的按照《市中醫(yī)院員工手冊》中的獎懲制度第四章第五節(jié)規(guī)定處理。觸犯刑律,構成犯罪的,依法追究刑事責任?剖一虿块T收受回扣,追究科主任或部門負責人的責任,并與年度科室等級考核掛鉤。藥品和醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)違反規(guī)定,以提供回扣提成等不正當手段促銷的。查處后,在醫(yī)院內(nèi)通報,并斷絕與其業(yè)務往來,并上報衛(wèi)生行政部門

  第三,倡導人文服務,樹立人性化醫(yī)療觀念。在醫(yī)德醫(yī)風上嚴抓嚴管,醫(yī)務人員的職業(yè)行為得到了有效的規(guī)范,杜絕了生、冷、硬、頂、推、吃、拿、卡、要等不良行為。進一步落實了《首診醫(yī)生負責制》、《責任追究制》等制度,醫(yī)務人員嚴格履行“八項服務承諾”。20xx年我院行風工作取得了一定的成績,但是由于醫(yī)院起步慢、基礎差,離市委、市政工作要求還存在一定的差距。我院將在市委、市政府和衛(wèi)生主管部門的領導和支持下,嚴格按照上級關于加強行風建設的要求,鞏固開展保持教育成果,發(fā)揮長效機制,更好地履行服務承諾,創(chuàng)建“人民滿意醫(yī)院”,使醫(yī)院的各項工作再上一個新臺階。

中醫(yī)年度考核工作總結6

  自我院開展“治未病”工作以來,在上級業(yè)務主管部門的正確領導下,在院領導的關懷和幫助下,在相關科室的通力配合和全院干部職工協(xié)助下,以“未病先防、小病先治”為重點,深入推進蒙中醫(yī)藥“治未病”,構建預防保健服務體系,滿足了轄區(qū)居民對“治未病”的要求,提高了蒙中醫(yī)藥診療服務能力,同時,在我院名老中醫(yī)和專家及相關人員的共同努力下,我院的蒙中醫(yī)“治未病”工作在堅持和發(fā)揚中醫(yī)特色優(yōu)勢,為保障轄區(qū)人民身體健康上做出了積極的貢獻。下面,就治未病工作總結如下:

  一、領導高度重視,組織保障有力

  “治未病”工作開始之初,我院領導便高度重視,立即召開了全院職工大會,對有關文件精神進行了傳達,并對有關政策進行了深入解析、學習,積極籌備成立“治未病”工作領導小組。為我院蒙中醫(yī)預防保健工作在組織上給予了保障。

  二、構建服務平臺,工作穩(wěn)中有進

  我院蒙中醫(yī)“治未病”科在業(yè)務工作上與專家門診、檢驗、傳統(tǒng)療法等科室有機相連,以“未病先防,已病早治,既病防變”為核心,規(guī)范服務流程和技術方案,建成了蒙中醫(yī)“治未病”健康工程服務載體。同時,在蒙中醫(yī)傳統(tǒng)思想指導下整合為集健康體檢、傳統(tǒng)療法保健治療、健康咨詢?yōu)橐惑w的綜合性健康保健體系(由體檢科、蒙中醫(yī)臨床科室、健康咨詢門診三部分組成),確保了我院蒙中醫(yī)預防保健工作有效、穩(wěn)步的開展。

  按照工作實施方案總體要求,我院社區(qū)服務部對轄區(qū)內(nèi)社區(qū)服務部門進行業(yè)務推廣與指導,社區(qū)蒙中醫(yī)預防保健工作能與“六位一體”服務功能有機的結合,并因地制宜地開展“治未病”預防保健服務。

  截止20xx年底,全院蒙中醫(yī)藥服務人次11.2萬余人次,其中康復理療7萬余人次,蒙中醫(yī)傳統(tǒng)治療4萬余人次,以中藥敷貼“冬病夏治”為例,服務人次為700余人次,較以往有所提高。全年“亞健康”服務人次300余人次,經(jīng)再次評估,好轉率達到75%。

  三、注重業(yè)務培訓、建立人才保障

  工作中我院完善人才、技術保障,并把加強人才梯隊建設、科技興院、人才培養(yǎng)作為全院工作的重中之重,并與建立健全“治未病”服務機制有效地銜接,確保蒙中醫(yī)預防保健工作不出現(xiàn)斷層現(xiàn)象。利用傳統(tǒng)蒙中醫(yī)師帶徒模式及西學中等方式大力培養(yǎng)了一批“治未病”優(yōu)秀人才,完善“治未病”服務支撐條件。

  四、豐富宣傳模式,推廣保健知識

  我院蒙中醫(yī)專家多次深入社區(qū)、基層開展義診和健康教育講座,面對面的講授讓老百姓加深了對蒙中醫(yī)“治未病”的理念,普及了“治未病”知識,更弘揚和傳播了蒙中醫(yī)藥文化。我們還通過建立宣傳欄,印發(fā)健康教育宣傳資料,舉辦“治未病”健康講座等多形式、多樣化的方法,加強中國傳統(tǒng)健康文化的'宣傳,共發(fā)放健康教育處方等各類宣傳材料共計5000余份,開展義診20余次,舉辦健康講座5期,以上工作確保了“未病先防、既病早治、已病防變、瘥后防復”的思想理念深入人心。

  五、推廣適宜技術,發(fā)揮特色優(yōu)勢

  預防保健工作中,我們還大力推廣蒙中醫(yī)藥適宜技術。整合針灸、推拿、拔罐、刮痧等中醫(yī)藥適宜技術,制定各類人群的中醫(yī)特色保健方案,并開設飲食、運動進補等特色保健服務,并發(fā)放慢性病健康教育處方、食療藥膳手冊等健康教育資料,廣泛開展養(yǎng)生保健指導,充分發(fā)揮了蒙中醫(yī)“治未病”優(yōu)勢。

  六、現(xiàn)存的問題與不足

  我院的蒙中醫(yī)預防保健工作和科室的開設實現(xiàn)了從無到有的跨越,并且在“治未病”工作上取得了一定的成績。但問題依然存在,特別是資金的投入、中醫(yī)人才的短缺和人民群眾思想認識的局限,在一定程度上影響和阻礙了中醫(yī)預防保健工作的發(fā)展,有待于在今后的工作中進一步做實做強。

中醫(yī)年度考核工作總結7

  中醫(yī)科自20xx年x月x日住院部成立以來,為滿足基層人民群眾對中醫(yī)藥的要求,弘揚中醫(yī)文化,落實中西醫(yī)并重的工作方針,我科醫(yī)務人員積極運用中醫(yī)知識為廣大群眾解決病痛,減輕群眾疾病負擔,現(xiàn)就今年的中醫(yī)科工作總結如下:

  一、宣傳發(fā)動,營造氛圍

  營造中醫(yī)文化氛圍,制作中醫(yī)宣傳板塊,大力宣傳中醫(yī)適宜技術,宣傳中醫(yī)的“簡便驗廉”,緩解農(nóng)民,看病難,看病貴的問題。開展中醫(yī)科普知識宣傳x次,大力宣傳中醫(yī)治未病,中醫(yī)養(yǎng)生,開展健康教育講座x次,為廣大人民群眾講解地產(chǎn)中醫(yī)藥知識的應用,高血壓,糖尿病的.中醫(yī)養(yǎng)生。制作中醫(yī)健康教育處方x種,xx份,讓更多的人民群眾了解中醫(yī),發(fā)揚中醫(yī)。

  二、醫(yī)院開設特色治療項目

  充分利用中醫(yī)藥為廣大患者服務。醫(yī)院大力推廣中醫(yī)適宜技術x項,推廣中醫(yī)適宜技術新技術x項,截至x月x日,門診就診人次xx人/次,門診總收人xx元,住院總收入xx。住院就診人次xx人/次。開展針灸xx人次,拔罐xx人次,牽引xx人次,艾灸xx人次,刮痧xx人次,推拿xx人次。

  三、加強配備

  (一)設立了標準化的中藥房,中藥庫。

  我院中藥房有中藥飲片xx種多,中成藥(含中藥膠囊,顆粒,口服液,外用藥,針劑等)xx種,占藥房藥品數(shù)量的xx%。中藥飲片質量均符合有關規(guī)定,無假藥,劣藥。

  (二)設立了中藥煎藥室,配備了中醫(yī)煎藥人員。

  (三)醫(yī)院大力對中醫(yī)科進行宣傳,扶持中醫(yī)工作,配備中醫(yī)器材,診桌,診椅,診察床,針灸針,艾條,火罐,電磁治療儀,熏蒸筒,電針儀,牽引床,艾灸儀,艾灸盒,煎藥罐等為廣大人民服務。

  (五)并定期派中醫(yī)人員,到村衛(wèi)生所進行中醫(yī)業(yè)務技術指導,讓更多的醫(yī)務人員掌握中醫(yī)適宜技術。

  四、存在問題

  (一)中醫(yī)藥技術資源等仍然不足,使中醫(yī)科室的設置及業(yè)務的開展明顯受限。

  (二)相關醫(yī)療活動記錄不全或缺乏,直接影響中醫(yī)服務量的體現(xiàn)。

  總之,對于剛成立不久的中醫(yī)科住院部來說,20xx年的中醫(yī)工作,成績是顯著的。我們愿發(fā)揚成績,糾正不足,爭取在下一年的中醫(yī)工作再上新的臺階。

中醫(yī)年度考核工作總結8

  加強中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)涵建設,提高中醫(yī)臨床療效,發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,增強中醫(yī)藥服務能力,促進中醫(yī)事業(yè)發(fā)展,才能讓中華民族積淀千年的文化瑰寶得以傳承和發(fā)揚,是中醫(yī)醫(yī)院賴以生存的根本,中醫(yī)院的發(fā)展必須遵循內(nèi)在規(guī)律,弘揚中醫(yī)特色,發(fā)揮專科優(yōu)勢,提供中醫(yī)藥為主的醫(yī)療保健服務。在深化認識的基礎上,我們把發(fā)展中醫(yī)特色優(yōu)勢作醫(yī)院建設的重點,在發(fā)展醫(yī)院過程中把突出中醫(yī)藥特色擺在主導地位,強化突出中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的意識,端正指導思想,理清發(fā)展思路,落實中醫(yī)藥繼承發(fā)展與創(chuàng)新措施,推動醫(yī)院健康、可持續(xù)發(fā)展,F(xiàn)將我院特色中醫(yī)醫(yī)院建設工作情況匯報如下。

  一、縣情概況

  位于省中部,全縣國土面積2695平方公里,轄21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個縣直場,人口45萬。縣城面積達10.2平方公里,常住人口近15萬人。先后獲得“省級文明城市”和“省級園林城市”等榮譽稱號。去年全縣新農(nóng)合參合率為96.47%,財政資助農(nóng)村低保、農(nóng)村五保供養(yǎng)對象、優(yōu)撫對象15582人全部參加新農(nóng)合,年度最高支付限額提高到了5萬元,政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例60%,統(tǒng)籌基金使用率78%。農(nóng)民可在所有定點醫(yī)療機構自主選擇就醫(yī),一次報帳率達到95%以上。從近年全縣醫(yī)療服務情況來看,群眾健康需求呈現(xiàn)高增長的態(tài)勢。

  二、醫(yī)院概況

  縣中醫(yī)院位于縣城大園北路,占地面積25畝,現(xiàn)有建筑面積16000多平方米,固定資產(chǎn)近9000萬元,其中醫(yī)療設備約3000萬元。全院共有職工312人,取得中級以上專業(yè)技術職稱93人(其中正、副主任醫(yī)師共18人),40歲以下人員占職工總人數(shù)的52%。醫(yī)院科室設置齊全,有急診科、內(nèi)科、兒科、外科、骨傷科、婦產(chǎn)科、肛腸科、五官科(口腔科、眼科、耳鼻咽喉科)、康復科(針灸、推拿、理療、疼痛科)等臨床一級科室,設置有檢驗科、放射科、功能科等醫(yī)療輔助科室。擁有西門子螺旋CT、CR、西門子四維彩超、體外震波碎石機、德國彈道碎石機、汽化電切機、德國狼牌腹腔鏡等先進設備。多年來,業(yè)務收入在全省縣級中醫(yī)院名列 前矛,先后榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、全省中醫(yī)工作先進集體、省級文明單位、省衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設先進單位等光榮稱號。20xx年1—12月份診療總人次176519人次,同比增長18076人次,其中門急診量167341人次,收治住院病人數(shù)為9442人次,住院手術病人2210人次;全院業(yè)務總收入達4377萬元,同比增長38%,創(chuàng)歷史新高,今年1-10月份全年業(yè)務收入達5110萬元,預計全年業(yè)務收入可達6000萬元。

  三、特色中醫(yī)院建設情況

  根據(jù)省衛(wèi)生廳的布署和安排,結合醫(yī)院實際,我們開展了特色中醫(yī)醫(yī)院建設工作,并制定下發(fā)了活動實施方案,以“弘揚中醫(yī)文化、傳承國粹精神、更新服務觀念、完善規(guī)章制度”為主題,采取一系列切實有效的措施,保證工作的順利開展。

  1、加強領導,明確責任,營造良好創(chuàng)建氛圍。

  縣委、縣政府高度重視中醫(yī)工作的發(fā)展,多次專題研究中醫(yī)院的發(fā)展工作,拿出黃金地段(原汽車站)用于我院建設醫(yī)療綜合大樓,并通過立項規(guī)劃,要求把我院的醫(yī)療綜合大樓建成全縣的精品工程、亮點工程和標志工程。醫(yī)院高度重視特色中醫(yī)醫(yī)院建設工作,成立了由院長為組長,由班子成員為副組長,各相關科室負責人為成員的特色中醫(yī)醫(yī)院建設工作領導小組,抽調(diào)了責任心強、業(yè)務素質好的人員,分成十個工作小組,每個工作小組有組長和責任人,堅持誰主管誰負責原則,明確了科室主任為本科室創(chuàng)建工作第一責任人,建立了創(chuàng)建工作層級負責制和責任追究制度,形成了院長負總責,班子成員具體抓,醫(yī)務科組織協(xié)調(diào),各工作小組、各科室層層抓落實的工作機制,加強領導,集中精力,穩(wěn)步推進特色中醫(yī)醫(yī)院建設工作,營造了全院“人人參與,事事關心”的氛圍。

  2、明確發(fā)展目標,進一步強化中醫(yī)為主的發(fā)展方向。

  我們認真貫徹落實《中共中央國務院關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的指導意見》、《中華人民共和國中醫(yī)藥條例》和《國務院關于扶持和促進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的若干意見》,以“中醫(yī)醫(yī)院管理年活動”為契機,進一步強化以中醫(yī)為主的發(fā)展方向。制定了醫(yī)院以中醫(yī)為主的'中長期發(fā)展規(guī)劃和發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的年度創(chuàng)建計劃,并將規(guī)劃和計劃具體為院、科、個人三級的年度工作目標任務,嚴格實行獎懲考核。形成了全院上下做中醫(yī)人、說中醫(yī)話、干中醫(yī)事的良好氛圍。

  3、加強中醫(yī)藥人才隊伍建設,優(yōu)化中醫(yī)藥衛(wèi)技人員和管理人員結構。

  實現(xiàn)中醫(yī)藥事業(yè)的偉大復興,中醫(yī)藥人才是關鍵,中醫(yī)藥隊伍是前提。我們從配備和充實中醫(yī)藥人員入手,通過人才選拔、引進和培養(yǎng)三駕馬車并舉的辦法,不斷優(yōu)化醫(yī)院的衛(wèi)技人員結構。5位院班子成員中有4位班子成員懂中醫(yī)、講中醫(yī)、用中醫(yī)。醫(yī)務科、科教科、護理部等主要臨床職能科室干部和急診科、內(nèi)科、骨科、五官科、針灸康復科科主任均選拔中醫(yī)藥專業(yè)人員擔任。全院中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師占執(zhí)業(yè)醫(yī)師比、中藥專業(yè)技術人員占藥學專業(yè)技術人員比、臨床科室中中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師占執(zhí)業(yè)醫(yī)師比均達到60%以上。醫(yī)院護理人員系統(tǒng)接受中醫(yī)藥知識和技能崗位培訓達100%,為實施醫(yī)院中醫(yī)醫(yī)、教、研強院興院戰(zhàn)略,鋪墊了良好的基礎。

  4、突出中醫(yī)特色優(yōu)勢,為人民群眾提供更加優(yōu)質的中醫(yī)藥服務。

  醫(yī)院按照中醫(yī)基本技能的要求,把辨證施治作為臨床診療技術管理、提高醫(yī)療質量的重要環(huán)節(jié),制定了臨床科室常見病治療的一系列常規(guī)和工作路徑,各臨床科室都采取了中西醫(yī)結合的治療方法。目前,醫(yī)院配置了中藥煎藥機、中藥熏蒸床等國家中醫(yī)藥管理局推薦設備20余臺,開展了肝病、脾胃病、骨傷等中醫(yī)診療技術30余項,采用針刺、艾灸、敷貼等非藥物中醫(yī)治療方法62種。全院辨證論治優(yōu)良率達96%,住院病人中醫(yī)治療率達51%,門診病人中醫(yī)治療率達65%,非藥物中醫(yī)技術治療人次占門診總人數(shù)比達10.1%,門診中藥處方占總處方比達30%,中藥收入占藥品收入達30.5%,急診病人中醫(yī)參與治療率達92%,急診中醫(yī)證候診斷準確率達98%。

  5、實施“三名”工程,打造品牌重點?。

  我們按照醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略和中醫(yī)醫(yī)院管理年活動的要求,大力實施了名院、名科、名醫(yī)創(chuàng)建工程,不斷提升醫(yī)院的?破放。制定了特色專科專病建設項目實施方案,實施了重點?瞥R姴 ⒅攸c病種中醫(yī)診療方案,大力開展重點?漆t(yī)、教、研活動,定期進行臨床療效評價,分析中醫(yī)藥治療的難點并提出解決難點的思路和措施,不斷優(yōu)化重點病種的中醫(yī)藥特色優(yōu)勢。積極開展了名老中醫(yī)學術經(jīng)驗繼承,有3人被省衛(wèi)生廳選撥為省中青年名中醫(yī)培養(yǎng)人。五官科被省衛(wèi)生廳授牌為“省中醫(yī)五官醫(yī)療中心”,骨傷科為“省中醫(yī)院特色科室”建設科室,針灸康復科正在申報省級重點專科,肛腸科為我院重點?。

  6、健全中藥藥事制度,規(guī)范中藥藥事管理。

  認真進行了中藥房達標創(chuàng)建工作,設置了120m2的中藥飲片庫房、130m2的中藥飲片和中成藥調(diào)劑室、20m2的中成藥庫房、20m2的周轉庫和與醫(yī)院業(yè)務相適應的中藥煎藥室。實行了中藥劑科主任主管中藥師任職資格、中藥飲片質量驗收負責人具有豐富中藥飲片鑒別經(jīng)驗的老藥工、中藥飲片調(diào)劑復核主管中藥師任職資格、煎藥室負責人中藥師任職資格。建立健全并嚴格執(zhí)行了中藥飲片驗收制度、中藥處方規(guī)范、中藥飲片調(diào)劑制度、中藥煎藥操作規(guī)范、中藥煎藥質控程序、中藥煎藥室工作制度等管理規(guī)范,中藥處方審核和調(diào)劑復核率達100%,每劑重量誤差在±5%以內(nèi)。

  7、積極開展中醫(yī)特色護理,實施辨證施護。

  根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局關于印發(fā)中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南(試行)文件精神,以《中醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》為指導,以《中醫(yī)護理常規(guī)技術操作規(guī)程》為規(guī)范,有計劃組織實施、督查、整改,積極開展辯證施護工作。從管理體系與職責、人員管理、臨床護理實施、中醫(yī)護理質量評價、中醫(yī)特色護理及持續(xù)改正等六個方面實施中醫(yī)特色護理辯證施護工作中,病區(qū)實有床位與在崗護士人數(shù)已達1:0.41,各科護士能熟練掌握本科室開展的3個病種以上常見病的中醫(yī)護理技術常規(guī),2項以上中醫(yī)護理技術操作,能夠為患者提供具有中醫(yī)特色的情志護理、用藥護理、飲食護理、生活起居護理、?谱o理及健康教育指導工作。

  8、體現(xiàn)中醫(yī)醫(yī)院基本特征,彰顯中醫(yī)藥優(yōu)秀文化。

  中醫(yī)藥文化的核心體現(xiàn)在以人為本,大醫(yī)精誠。醫(yī)院注重把中醫(yī)藥文化核心價值貫穿到整個醫(yī)療活動中,形成醫(yī)院中醫(yī)人誓詞,凝煉院訓,明確宗旨,樹立理念,標志院徽,制作院歌,確立中長期發(fā)展戰(zhàn)略,并融入醫(yī)院環(huán)境形象。在醫(yī)院環(huán)境形象建設中,注重體現(xiàn)中醫(yī)藥文化。在醫(yī)院庭院顯著位置,投資近10萬元建設了體現(xiàn)醫(yī)院中醫(yī)藥特色的文化亭。在醫(yī)院種植了銀杏、杜仲等名貴中藥材,每顆樹都建立了名片,在各病區(qū)和門診部設置了中醫(yī)知識篇、名醫(yī)傳記篇、醫(yī)德仁術篇、中藥知識篇、養(yǎng)身知識篇等不同專題的中醫(yī)藥文化走廊。

  9、應用常用中醫(yī)預防保健技術,防病治病。

  按照《中醫(yī)預防保健服務提供平臺建設基本規(guī)范(試行)》制定了發(fā)展中醫(yī)預防保健服務的工作計劃和實施措施,配備了充足的人員,滿足“治未病”工作的需要,開展了“未病先防,已病早治”的中醫(yī)健康體檢,“冬病夏治”、“針灸艾灸”等非藥物中醫(yī)治療和健康大講堂、保健知識講座等,成立了“治未病”工作領導小組,建立健康檔案、跟蹤管理、定期回訪,得到了社會的好評。

  通過五年來的創(chuàng)建工作,我們在上級部門的正確領導和業(yè)務指導下,嚴格標準、突出重點、齊心協(xié)力、狠抓落實,我院的中醫(yī)特色不斷得到彰顯和強化,各項工作邁上了一個新的臺階,但離上級的要求和創(chuàng)建工作標準尚有差距,我們將在以后的工作中進一步提高認識、加大投入、扎實工作、狠抓落實,把我院的中醫(yī)特色工作抓緊、抓好、抓實,讓中醫(yī)藥更好地在服務于人民,服務于經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。

中醫(yī)年度考核工作總結9

  按照院辦室工作職責及職能,組織科內(nèi)3名職工完成了崗位工作任務,F(xiàn)簡要總結如下:

  一、取得的工作成績工作任務:

 。ㄒ唬┺k會情況:組織院務例會24場次,院長辦公會議14場次,科主任以上負責人及職工大會6場次,全部做好了組織和會議記錄。

 。ǘ┺k文情況:接收處理公文213份,以醫(yī)院名義下發(fā)和上報文件134份,其中由院辦室承辦公文44份。完成了年度計劃要點、半年及年度工作總結的起草和印發(fā)上報工作。

 。ㄈ┺k事情況:

  1、工資改革情況:完成了3批次的工資調(diào)整工作,其中20xx年度考核調(diào)資242人次,因崗位變動調(diào)資12人次,完成了新進28名職工的工資介紹,打印發(fā)放工資及績效工資介紹信19份,轉發(fā)人社局工資介紹信4份。

  2、崗位聘任管理情況:完成了5批次43人次的各類崗位的聘任工作,其中新聘36人次,續(xù)聘7人次。推薦了衛(wèi)生高級職稱10人次的專業(yè)能力考試和6人次的衛(wèi)生副高級職稱推薦工作任務。

  3、人力資源管理情況:本年度新進職工28人,其中正式職工11人;退休及調(diào)出等自然減員12名,年度實際增加職工16名。本年度參加了咸陽、西安3場次的醫(yī)學生招聘活動。為醫(yī)院招聘醫(yī)學本科生6人。通知12月10日參加面試15人次,簽定就業(yè)協(xié)議6人。

  完善了350名在崗職工人事檔案。止12月17日本院在冊正式職工為270人,在崗職工為363人,退休職工49人。

  4、報刊收發(fā)及上傳下達管理情況:完成了50多種報刊的收發(fā)工作,做到了準確無誤,未發(fā)生職工投訴情況。接待各種電話、傳真、電子郵件數(shù)百份。接待來人來訪30多人次。向省中醫(yī)局報送各類信息8份,采用4份,最新一期的本院創(chuàng)建最佳工作區(qū)域工作得到了中醫(yī)局領導的充分肯定,信息已在省中醫(yī)局網(wǎng)站發(fā)布。向市縣衛(wèi)生局報送信息各6份。完成了涉農(nóng)政務信息上報工作,主要是三公經(jīng)費、藥品招標采購情況及醫(yī)院重大決策事項的信息報送工作。籌辦院刊5期。信訪穩(wěn)控工作有序進行。

  5、接待慰問及表彰獎勵管理情況:接待各種檢查10余場次。未發(fā)生不安全事件。完成了醫(yī)院年度表彰獎勵及急救知識競賽獎勵的發(fā)放工作。按照領導要求完成了30多次職工及關系協(xié)作單位職工住院看望和職工親屬、關系協(xié)作單位職工親屬離世的慰問工作。

  6、值班、加班及職工福利管理情況:參加行政值班27次,發(fā)放元旦、三八、五一、端午、仲秋、國慶及春節(jié)等加班補助發(fā)放造冊。按照每2月一次的發(fā)放值班加班費方法統(tǒng)計行政總值班值班及各科加班造冊5次。11月份協(xié)助財務科完成了1993年至20xx年職工拖欠工資的補發(fā)核查工作,279名職工補發(fā)了工資。

  7、考勤管理情況:完成了11個月全院職工考勤的審核、登記和統(tǒng)計工作。

  8、打字復印及印章管理情況:完成了病案室、經(jīng)辦科和打字復

  印室工作量及復印數(shù)量的統(tǒng)計工作。較好地完成了各科室及各領導需要進行打印的工作任務。在印章管理方面,沒有發(fā)生不安全問題和事件。

  9、完成了計劃生育各類報表及三查工作。按照每月一報表,每季一三查的規(guī)定,及時通知三查對象上站三查,同時加強了育齡婦女的生育管理工作。

  10、做好各類報表的報送工作,一是完成了衛(wèi)生部衛(wèi)生統(tǒng)計網(wǎng)絡月報年報等各類數(shù)據(jù)上報和統(tǒng)計局勞動情況報表工作。二是完成了軍事數(shù)據(jù)收集整理工作,三是完成了事業(yè)單位編制核查工作,收集了264名在編職工的進院信息和第一次進入事業(yè)單位的信息采集;四是完成了20xx年12月31日在職269名職工和43名退休職工的養(yǎng)老保險數(shù)據(jù)調(diào)查工作;五是完成了5批次縣級公立醫(yī)院改革的調(diào)查多種報表的報送工作;六是完成了財政工資信息的報送工作;七是完成了263名職工意外傷害保險和260名職工互助醫(yī)療保險的信息報送工作。

  11、做好了執(zhí)業(yè)管理工作。完成了4名執(zhí)業(yè)醫(yī)師的注冊和多名護士的執(zhí)業(yè)注冊變更等工作,同時收集整理了250多名在職醫(yī)生、護士和執(zhí)業(yè)藥師的學歷及執(zhí)業(yè)資質信息。完成了15名大專以上畢業(yè)生的就業(yè)見習任務。

  12、完成了44次行政查房及查房的記錄工作。

  13、完成了各類證明的打印及出示工作,為在院及退休職工書寫印計劃生育、住房、收入、工資等各類證明200多份。

  14、完成了各院級領導交辦的各種臨時性工作任務。

  二、存在的5個主要問題:

  一是在接聽電話或接收到文件后沒有及時送到有關領導的手里,造成了工作的被動;

  二是接待工作有待進一步的提高,因為怕報銷難以辦理故不想?yún)⑴c接待工作;

  三是收發(fā)不及時,偶爾出現(xiàn)差錯;

  四是由于學習政治理論和理解不夠深入故在書寫材料有時難以跟上形勢,沒有正確把握領導的思路和領導意圖,思想境界不夠開闊,知識貧乏,對政策及法律法規(guī)的認知能力較差;

  五是辦事能力不高,過于講原則和政策,有時對職工政策解釋不到位,形成職工的`不理解。

  三、20xx年的工作打算。

  雖然通過全體工作人員的共同努力,做出了一定成績,但與上級主管部門和單位領導的要求還有一定的差距,我們將在以后的工作中更進一步,千方百計提高辦事能力和水平,更好的搞好行政管理工作。20xx年有五個打算,

  一是對崗位聘任管理進行一下改革,計劃在各類職稱等級聘任時由各基層科室和職能科室填注意見,改變這種通過會議醫(yī)院直接聘任的方式。

  二是提高檔案管理水平,在現(xiàn)有條件下提高檢索能力。

  三是加強考勤管理,及時為領導提供更為及時準確和真實的數(shù)據(jù)。

  四是提高辦事水平和效率,減少差錯率。

  五是提高公文處理水平,利用OA辦公機遇,對部分經(jīng)常使用公文的職能科長進行公文處理的基礎培訓,提高整體公文處理水平。

中醫(yī)年度考核工作總結10

  按照xx年度中醫(yī)藥人員培訓計劃,在上級領導的指導下,經(jīng)過我院全體中醫(yī)藥工作者的努力,圓滿完成了xx年度我院中醫(yī)藥人員培訓任務,現(xiàn)總結如下:

  一、取得的成績。

  xx年度,我院醫(yī)藥人員共有17名,其中中醫(yī)藥人員11名,按計劃應培訓20人,實際培訓20人,培訓率為100%,全年參加培訓學習280人天,平均每人14天/年;經(jīng)過一年努力,達到了計劃要求。

  二、具體做法和體會。

 。ㄒ唬┩晟浦嗅t(yī)藥人員培訓工作組織領導體系,保證工作順利開展。

  xx年,我院確定了由醫(yī)務科對中醫(yī)藥培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查,從組織上保證了中醫(yī)藥人員培訓工作的順利進行。

 。ǘ┙y(tǒng)一思想、提高認識。

  我院中醫(yī)工作領導小組通過各種會議反復強調(diào)中醫(yī)藥人員培訓工作的重要性,使大家充分認識到提高中醫(yī)藥人員的業(yè)務素質,振興中醫(yī)、發(fā)展中醫(yī),保障廣大人民群眾的身體健康,是我院xx年醫(yī)療服務工作的重點,也是以后醫(yī)療服務工作的重點,在思想和認識上保證了培訓工作的順利開展。

 。ㄈ┎扇《嘈问、多渠道的培訓學習方式進行業(yè)務培訓,提高了中醫(yī)藥人員綜合素質。

  舉辦培訓班和學術講座。本年度我院舉辦了12次中醫(yī)藥人員集中培訓,通過學習使大家了解了現(xiàn)代中醫(yī)理論及技術的發(fā)展,掌握了用西醫(yī)診療手段配合中醫(yī)辯證施治進行診療活動,使我院中醫(yī)藥人員的理論知識和業(yè)務水平得到了提高。

  (四)落實各種措施,保障中醫(yī)藥培訓工作得到落實。

  1.為促進我院中醫(yī)藥人員自覺學習、鉆研業(yè)務,不斷提高專業(yè)技術水平,對全院醫(yī)務人員培訓和考試,把考核成績與崗位績效掛鉤,進一步促進了相關人員將壓力變?yōu)閯恿,取得了理論水平和實踐技能都有所提高的'實效。

  2.xx年我院加強了對中醫(yī)從業(yè)人員職業(yè)資格的管理,要求各醫(yī)務人員通過自學,取得本科學歷。

  三、存在的問題和努力方向

  xx年我院中醫(yī)藥人員培訓工作取得了一定成績,但還存在許多問題,主要表現(xiàn)在:

  1.工作時間與學習培訓時間沖突的矛盾。通過一年的中醫(yī)藥人員培訓工作,我們發(fā)現(xiàn)存在的最大問題是工作與學習沖突,常出現(xiàn)因單位排班上的問題沒有參加學習培訓。

  2.部分醫(yī)務人員對培訓工作重視不夠。參加培訓學習不認真,學習流于形式,并有缺席現(xiàn)象;有些人員不愿意學習,不愿了解當前醫(yī)學科學和中醫(yī)藥學術發(fā)展的趨勢和中醫(yī)的發(fā)展方向,對現(xiàn)代中醫(yī)藥新知識疏于學習,這些問題都有待解決。3.xx年是我院將在xx年中醫(yī)藥人員培訓工作的基礎上繼續(xù)發(fā)揚成績,總結成功經(jīng)驗,并針對存在問題,進一步加強廣大中醫(yī)藥人員對培訓工作的重視,合理安排好工作時間和學習培訓時間,積極參加培訓學習,并積極培養(yǎng)青年中醫(yī)藥技術骨干和中級職稱以上中醫(yī)藥人員,使我院中醫(yī)藥人員培訓工作順利開展,從而提高我院中醫(yī)藥人員業(yè)務素質和綜合素質,推動我縣中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。

中醫(yī)年度考核工作總結11

  在我院深化醫(yī)療體制改革的20xx年里,我科在院領導正確的領導下,圍繞我院20xx年的工作主題開展各項工作,在落實醫(yī)療質量管理、創(chuàng)建平安醫(yī)院、醫(yī)療護理技術創(chuàng)新與發(fā)展等方面取得了很大的進展。我科全體醫(yī)護人員以醫(yī)院制定的“核心制度”為指引,銳意創(chuàng)新,奮發(fā)圖強,開展新技術新項目,培養(yǎng)人才,在院領導的大力支持下,圓滿完成了20xx年度制定的各項工作計劃。為總結經(jīng)驗,改進不足,現(xiàn)將20xx年的工作匯報如下:

  一、思想政治方面:

  堅決維護祖國統(tǒng)一,反對民族分裂,在狠抓業(yè)務學習的同時,堅持不懈的學習科學發(fā)展觀,黨的民族政策,無論是黨員還是普通職工都深知新疆的穩(wěn)定是我們的幸福生活和經(jīng)濟飛速發(fā)展的`根本和保證。全體醫(yī)護人員表示堅決維護民族團結和祖國統(tǒng)一,旗幟鮮明的站在反對民族分裂的戰(zhàn)線上,努力加強科室內(nèi)的民族團結,進一步提高了科室的思想政治意識,增強科室工作人員的凝聚力和向心力。

  二、醫(yī)德醫(yī)風方面:

  我科一直注重提高醫(yī)護人員的思想品德教育,提升醫(yī)務人員道德修養(yǎng),努力營造和諧的醫(yī)患氛圍。我們認真組織科室醫(yī)師,反復學習了醫(yī)院的各種文件及規(guī)章制度。提升科室服務質量,樹立起優(yōu)質的服務特色和行為規(guī)范。組織科室醫(yī)務人員認真學習《醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》以及自治區(qū)的醫(yī)務人員“十不準”,緊密圍繞“服務”的基本理念,鼓勵服務創(chuàng)新,為患者提供熱情周到、便捷高效的服務,切實解決病人的生活和經(jīng)濟方面的困難,堅決杜絕醫(yī)療行業(yè)不正之風,增強醫(yī)務人員的工作責任心,切實提高醫(yī)療服務質量。工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院在廣大患者心中的形象,我們運用多種形式,強化正面教育,普及醫(yī)德醫(yī)風和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng),經(jīng)常學習模范人物與先進典型的光輝事跡,發(fā)揚先進和模范的全心全意為患者服務的精神?苾(nèi)定期召開會議,強調(diào)安全和質量,每月進行自查自評,對安全以及質量檢查不合格表現(xiàn)者給予兩徹底:(1)徹底整改、(2)徹底查辦。今年我科在醫(yī)院組織的患者滿意度調(diào)查中患者滿意度均達98%以上,并且患者“零”投訴,我科將更加提高服務質量,繼續(xù)努力為患者提供更加優(yōu)質的服務。貫徹和執(zhí)行新農(nóng)合和低保戶的相關政策,向患者宣教新農(nóng)合和低保戶在我院的優(yōu)惠政策,體現(xiàn)我院人性化服務和公立醫(yī)院服務優(yōu)勢。認真結算患者的病歷,做到不漏費,不多收費,及時結算患者的清單,減少患者因結算所造成的不便,使患者得到及時快捷的服務。

  三、業(yè)務素質方面:

  繼續(xù)沿著“突出中醫(yī)特色,發(fā)揮優(yōu)勢,以?茖2〗ㄔO為重點,以完善綜合服務功能為目標”的業(yè)務發(fā)展思路,把我科的特色項目建設的更加具有優(yōu)勢。優(yōu)良的醫(yī)療技術和優(yōu)質的醫(yī)療服務是我院乃至我科生存和發(fā)展的源動力,優(yōu)良的科學技術和先進的管理理念能推動科室向科學化、規(guī)范化的方向發(fā)展。嚴謹有序的醫(yī)療秩序能夠確保醫(yī)療質量的安全。我科圍繞著強化本科室的學科建設,營造和諧的醫(yī)患關系為中心,在思想上轉變新思路,在專業(yè)上拓展新項目,繼續(xù)將小針刀治療項目延展的更加寬廣,治療常見病多發(fā)病,如頸椎病、腰椎病、關節(jié)炎、肩周炎及軟組織損傷,共實施了300多人次,得到了患者和家屬的一致好評;對于腫瘤晚期胸水患者,進行胸腔閉式引流治療,目前已經(jīng)開展了3例病人,此項技術在我院內(nèi)系中科室中為首次正規(guī)開展。今年繼續(xù)深入開展高強度超聲聚集刀項目,發(fā)揮我科腫瘤治療的優(yōu)勢,充分利用現(xiàn)有資源,提高了腫瘤患者的生活質量。

中醫(yī)年度考核工作總結12

  本人在本年度的針灸臨床工作中,堅持樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想,認真做好各項業(yè)務性工作及事務性工作,全面貫徹執(zhí)行上級領導安排和布置的各項任務,全面履行了一名醫(yī)師的崗位職責要求,

  一、貫穿一條主線,情為群眾所系

  本著“救死扶傷,治病救人,全心全意為人民服務”的宗旨,恪盡職守,任勞任怨,對技術精益求精,刻苦鉆研,時刻嚴格要求自己,踐行了一名醫(yī)務工作者的神圣職責。在工作中嚴格執(zhí)行各項工作制度、診療常規(guī),一絲不茍診治每一位患者,自任職以來,本人精心診治上萬名患者,總有效率為xx%以上,從未發(fā)生任何醫(yī)療事故。

  二、堅持兩個導向,營造和諧氛圍

  首先堅持正確的政治導向。同時本人以身作則,遵紀守法,積極工作,勤奮學習,能全面、熟練地履行崗位職責,積極承擔醫(yī)療、預防、科研及培養(yǎng)指導下級衛(wèi)生專業(yè)技術人員的任務,團結協(xié)作,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨,嘔心瀝血,多次被評為優(yōu)秀工作者。其次堅持良好的環(huán)境導向。在本人分管的范圍里,結合工作實際,以人的健康為中心,緊緊圍繞預防為主、防治結合的原則,以完善制度為基礎、以提高醫(yī)技為保障,以端正醫(yī)風為前提,以重點人群的規(guī)范管理為主線,注重服務數(shù)量和服務質量,以老年人、慢性病人等為重點,健全規(guī)章制度,完善服務功能,規(guī)范運作管理,充分發(fā)揮現(xiàn)有的醫(yī)療資源,建立起了集預防、醫(yī)療、保健、康復、健康教育和計劃生育指導“六位一體”的服務模式,為群眾創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境和就醫(yī)條件,為醫(yī)務工作者創(chuàng)建昂揚向上、奮發(fā)有為的干事環(huán)境,做到人盡其才、才得其位、位創(chuàng)其績。

  三、做到三個必須,塑造良好形象

  第一必須有寬廣的胸懷。海納百川,有容乃大。作為醫(yī)生,對于患者的責難,同事之間的誤解等要有正確的態(tài)度和心胸,以誠待人,以理服人,才能凝聚成一個團結和睦的集體。其次必須有嚴格的自律。努力實踐科學發(fā)展觀,求真務實,清正廉明;不該說的不說,不該許的諾不許,不讓千里長堤潰于蟻穴。第三必須有高遠的境界。一個好的醫(yī)生必須立足長遠,有前人栽樹、后人乘涼、敢當人梯的覺悟,有新竹高于舊樹枝的勇氣,有敢于創(chuàng)新的'膽略,有俯首甘為孺子牛的情操,用明天的眼光做今天的事情,多做基礎工作,多干惠民實事。

  四、抓住四個關鍵,提高服務水平

  在業(yè)務上,本人刻苦鉆研業(yè)務知識,一絲不茍,盡職盡責完成本職崗位所承擔的工作任務,工作成績突出,成為本單位針灸骨干。開展了針灸治療內(nèi)、外、婦、兒常見病、多發(fā)病的診治,對某些慢性頑固性疾病,采用自己獨特的手法,取得了很好的效果。尤其擅長治療各種疼痛(頸肩腰痛、三叉神經(jīng)痛、偏頭痛、痛經(jīng)……)、神經(jīng)性耳聾耳鳴、面癱、腰椎間盤突出、失眠、中風后遺癥等。一年來,通過大量病例觀察,運用獨特的治療方法,取得了事半功倍的效果,撰寫了“淺刺電針加頻譜治療早期面癱臨床觀察”、“淺刺夾脊穴加頻譜治療腰椎間盤突出臨床觀察”等論文,并相繼在省級刊物上發(fā)表。對處在中醫(yī)理論前沿的“經(jīng)絡系統(tǒng)的實質”進行探索,并發(fā)表論文,其論點被日本一學者在實驗研究中證實。本人在臨床中,深感患者恐懼針刺疼痛,經(jīng)反復研究實踐,創(chuàng)立了“無痛”針法,使患者樂于接受,深受好評。針對部分無法行走的偏癱患者,本人無償上門服務,精心診治,直至患者可到門診就診,曾多次收到患者表揚信。

  在科研教學上,積極配合本單位其他人員,開展科研活動,先后參與了高血壓、糖尿病普查研究工作,參與本市一年一度的科技活動周,完成了多項科研項目。在教學上本人堅持培養(yǎng)并指導臨床醫(yī)師實踐操作,組織指導本專業(yè)的技術工作和科研工作,近年來,本人對“神經(jīng)性耳鳴、耳聾”的診治做了進一步研究,療效有了新的突破。

  在業(yè)務學習上,本人深切認識到一名合格醫(yī)生應具備的素質和條件,努力提高自身業(yè)務水平,不斷加強理論學習,通過訂閱大量書刊,學習有關針灸指示,寫下大量讀書筆記,經(jīng)常參加國家級及省市內(nèi)舉辦的學術會議,聆聽著名專家學術講座;積極參加各種學習培訓班,不斷提高自己的業(yè)務水平,充實了自己的理論指示,為更好地使理論與實踐相結合提供了扎實保證。

  在管理上,本人在今后的工作中,本人將更加刻苦學習,認真履行職責,開拓創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)技術水平,為祖國醫(yī)學發(fā)展貢獻畢生力量!

中醫(yī)年度考核工作總結13

  為了發(fā)揮中醫(yī)藥在防病治病中的作用,為人民群眾就醫(yī)需要,為此制訂了20xx年中醫(yī)適宜技術培訓計劃,切實加強領導精心組織,周密安排,采取多種形式認真開展培訓工作取得了顯著成效,F(xiàn)將培訓工作總結如下:

  一、 建立健全組織,切實加強領導

  為徹底搞好中醫(yī)適宜技術培訓工作,我院成立了中醫(yī)藥

  人才培訓工作領導小組,對各項中醫(yī)適宜技術如:拔罐、針灸、艾灸、牽引、推拿等進行了培訓,領導小組下設辦公室,負責具體日常工作,明確了相關職責做到培訓工作有人管、有人抓,具體事物有人辦,將培訓工作落到實處。

  二、 為了將中醫(yī)適宜技術培訓工作真正落到實處,我院 制定了中醫(yī)藥人才培訓計劃。根據(jù)規(guī)劃,年初制訂了中醫(yī)藥人才培訓計劃。對培訓的對象、方式、重點內(nèi)容、管理、考核辦法、時間、經(jīng)費等進行了安排。做到了通知到人,有簽到冊、記錄、計劃等。

  三、 形式多樣,扎實訓練,成效顯著

  1、堅持自學為主,自學中運用新知識、新技術、新方法,并與臨床實踐相結合,提高理論水平和業(yè)務技術水平。

  2、集中培訓,以會代訓。培訓人員能積極投入道培訓工作當中。

  3、鼓勵職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生推廣各種技術活動,提高實踐技能水平。

  通過培訓,使我院中醫(yī)藥人員實踐操作和業(yè)務水平有了較大提高,為滿足人民群眾就醫(yī)需要,繼續(xù)和發(fā)揚祖國傳統(tǒng)醫(yī)學,推進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展,打下堅實基礎。

中醫(yī)年度考核工作總結14

  醫(yī)療質量管理是醫(yī)院管理的核心和主題。中醫(yī)醫(yī)院要積極創(chuàng)新、倡導全方位質量控制管理模式,研究制定中醫(yī)醫(yī)療質量控制制度和措施,推動醫(yī)院整體質量的穩(wěn)步提升,為病人提供全方位的、更安全的'服務。

  一、建立醫(yī)院臨床中醫(yī)質控工作制度

 。ㄒ唬┌凑铡禭X中醫(yī)院工作制度》和《XX中醫(yī)院質控管理條例》,在院長領導下負責全院各項工作的質量控制,切實抓好質量管理工作。

 。ǘ┒ㄆ趨⒓痈骺凭C合查房,對全院各科室進行工作質量的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提交質控委員會討論處理。

 。ㄈ┎欢ㄆ跈z查各科室的醫(yī)療文件書寫質量,不斷提高醫(yī)療文件書寫水平。

  (四)每月將發(fā)現(xiàn)的問題提交質控委員會,將質控委員會研究討論的處理意見以書面形式發(fā)至各有關科室,并提交財務科進行質控扣罰。

 。ㄎ澹⿲⒚吭聶z查發(fā)現(xiàn)及處理的情況按季度匯總,以通報的形式發(fā)至各科室。

  二、完善醫(yī)院臨床中醫(yī)質控措施

  一是明確全員參與的質控思路。隨著醫(yī)學模式的不斷轉變和醫(yī)院自身的發(fā)展,結合中醫(yī)藥自身發(fā)展特點,要明確全員參與的全方位質控模式,全體員工人人參與質量管理,將制度管理、流程管理、績效管理有機結合,形成了一整套員質量培訓和質量管理職能落實情況進行檢查、指導、督促,并將結果與個人績效分配、年度考核和職稱晉升掛鉤,運用激勵機制,落實獎懲措施,促進醫(yī)院整體工作質量的不斷持續(xù)改進。

中醫(yī)年度考核工作總結15

  今年是我國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革進入實施階段的一年,在落實科學發(fā)展觀和學習實踐活動的指導下,我院圍繞黨的路線和衛(wèi)生政策方針,積極開展中醫(yī)工作。按照縣衛(wèi)生局20xx年年初下達的中醫(yī)藥工作目標和衛(wèi)生院20xx年中醫(yī)藥工作計劃安排,經(jīng)過我鄉(xiāng)全體中醫(yī)藥工作者的努力,圓滿完成了20xx年度中醫(yī)工作任務,現(xiàn)將本年度中醫(yī)工作總結如下:

  一、緊抓醫(yī)療衛(wèi)生體制改革機遇,大力發(fā)展我鄉(xiāng)中醫(yī)藥工作

  今年初我院自籌資金建設了外科手術室,產(chǎn)科室,待產(chǎn)室和照光室,增設住院床位20張。徹底改善了我院工作用房緊張的現(xiàn)狀,在門診樓我們增設:多普勒室、微量元素檢測室等科室建設。在設備投入上,硬化院壩,綠化花園,購桌椅和辦公設備,讓職工和患者有一個溫馨的.環(huán)境,從而讓人民小病不出鄉(xiāng),就能享受縣級醫(yī)療待遇。

  二、注重人才投入培養(yǎng),努力提高我鄉(xiāng)醫(yī)療技術水平

  全年衛(wèi)生院先后派出:鄧建華、于允等職工分別學習中醫(yī)藥適宜推廣技術,兒科臨床診療技術。我院以請進來的形式,學習縣醫(yī)院中醫(yī)院的臨床中西醫(yī)資深醫(yī)生,對全鄉(xiāng)衛(wèi)技人員進行脫產(chǎn)學習十余天,從而達到醫(yī)療

  技術的整體提升,為全鄉(xiāng)人民解決很多疾病的診療,徹底改變了人民看病難的問題。

  三、積極開展公共衛(wèi)生服務和婦幼保健工作

  今年是甲型H1N1流感和其他流行性疾病的多發(fā)年,我院加強對公共衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作,應用中醫(yī)藥的特長配合防?七M行積極的防控工作,在全鄉(xiāng)中小學,進行大鍋藥普服3次,服藥人數(shù)約7000人次,占全鄉(xiāng)總人口約30%,有效的遏制了流行病在全鄉(xiāng)的蔓延。

  四、增強憂患意識,深入學習科學發(fā)展觀

  在全院的學習實踐活動中,看到成績的同時,增強憂患意識,徹底解決好群眾不滿意的問題。明年我院應著力狠抓下面幾項工作:

  一、注重醫(yī)德醫(yī)風建設和衛(wèi)生局提出的行風評議工作。組織領導小組,把醫(yī)德醫(yī)風建設和行風評議工作與全院的工作生活學習結合在一起,并與績效工資掛鉤。

  二、加強公共醫(yī)療衛(wèi)生體系建設和預防保健體系建設。切實加強對公共衛(wèi)生和防保工作的督導,做到管理負責制落實到位,建立健全兩大社會衛(wèi)生保障體系。

  三、重視醫(yī)院管理年活動。嚴格要求醫(yī)療質量安全,注重無菌操作技術,把行風建設和安全質量有機的結合起來一起抓,要求各職工認清職能職責,牢固樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風,讓群眾滿意是我們做醫(yī)生的工作標準。

  四、落實科學發(fā)展觀,積極開展繼續(xù)醫(yī)學教育。注重人才培養(yǎng),開展多學科的培訓學習活動,培養(yǎng)出能為群眾解決問題的人才。

  五、致力于中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展,把“簡、便、廉、效”的中醫(yī)藥服務于人民,讓人民得到實惠。

  認真總結全院醫(yī)療衛(wèi)生工作是責任,積極開展各項醫(yī)療衛(wèi)生工作是任務,最終讓人民在滿意的服務中獲得健康是我們每一位醫(yī)療工作者的目的。

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