生產(chǎn)部工作總結(jié)(精選17篇)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo),因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)?偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編精心整理的生產(chǎn)部工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 1
XX年,班組圍繞專業(yè)廠和車間年度方策,結(jié)合班組工作重點(diǎn)和目標(biāo),進(jìn)行了方策分解,并根據(jù)方策制定每月工作計(jì)劃實(shí)施各項(xiàng)工作的提升活動(dòng)。
隨著公司的創(chuàng)精益班組活動(dòng)開展,班組認(rèn)真學(xué)習(xí)精益班組的各項(xiàng)工作要求,結(jié)合方策和質(zhì)量信得過內(nèi)容制定了創(chuàng)優(yōu)的活動(dòng)計(jì)劃并細(xì)化逐月進(jìn)行實(shí)施。
一、現(xiàn)場5s與物流
1、現(xiàn)場提升
全年班組按照5s管理的要求,持續(xù)不斷的對現(xiàn)場進(jìn)行改善和提升。
、侔嘟M現(xiàn)場圍板由于流動(dòng)性大,不易控制,為此,班組全月利用業(yè)余時(shí)間每月至少2次以上的整頓現(xiàn)場;
、谥谱鞲鞣N適宜的標(biāo)語,美化現(xiàn)場環(huán)境;
、蹖(shí)施班組管理板的更新,更具實(shí)效性;
④根據(jù)物料的使用性質(zhì)不同,對現(xiàn)場所有物品進(jìn)行定置,編寫了5s模板;
、莺铣删操作區(qū)無明確范圍,外單位人員易走進(jìn)操作區(qū),影響組員操作和現(xiàn)場安全,因此,畫定操作區(qū)域,設(shè)定明顯標(biāo)識。
2、物流與產(chǎn)能提升
、賆X年,班組圍繞生產(chǎn)能力提升,首先對工位布局進(jìn)行了調(diào)整,將原3個(gè)各工位細(xì)化為4個(gè)工位,對生產(chǎn)現(xiàn)場物流進(jìn)行了改善,隨著品種的變換,不斷對物料定置進(jìn)行適應(yīng)性調(diào)整,一定程度上降低了翻料的浪費(fèi)時(shí)間,提高了工效。通過多方面的努力,拼廂能力已達(dá)到當(dāng)班日產(chǎn)150~160臺的目標(biāo);
、趯Π嘟M各工序?qū)嵤┝藙?dòng)作研究,降低動(dòng)作浪費(fèi),年提高生產(chǎn)能力約3000臺;
、蹫榱松a(chǎn)能力提升的長遠(yuǎn)規(guī)劃,我們提出了合成線兩頭對裝的方案,經(jīng)過專業(yè)廠研究,進(jìn)行了確認(rèn),目前所有設(shè)備改造已全部完成(安裝了一部懸臂吊、合成線改造、所需工具存?zhèn)洌,班組對物料存儲的策劃也已完成。通過實(shí)驗(yàn),單臺生產(chǎn)時(shí)間約為10分20秒,方案如果 實(shí)行,每天的生產(chǎn)能力將提升40臺左右。
二、成本控制與改善
1、成本管理改善
一對各項(xiàng)成本指標(biāo)進(jìn)行了修訂。為了讓成本更具可控化,班組將成本指標(biāo)分解到個(gè)人,讓組員都參與到成本管理中去,建立了成本目視管理看板,實(shí)施崗位成本投入產(chǎn)出報(bào)表。
二制定了全年降耗減廢計(jì)劃,對前板防劃傷、廢銷再利用及跑、冒、滴、漏進(jìn)行了改善和整治。
三開展經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析,對領(lǐng)料單回收進(jìn)行了改善,根據(jù)班組標(biāo)準(zhǔn)件、小附件品種較多的現(xiàn)象,為了規(guī)范管理,對每一個(gè)品種進(jìn)行產(chǎn)品標(biāo)識標(biāo)注。
2、消耗控制
班組全年共完成拼廂37443臺,成本消耗1352377.30元,定額1353709.70元,比值為99.902%,單臺消耗36.12元,單臺生產(chǎn)成本比XX年36.33元下降了0.21元。
對在產(chǎn)品,班組實(shí)行崗位責(zé)任制,填報(bào)投入產(chǎn)出報(bào)表,每周對庫存數(shù)字和實(shí)物進(jìn)行抽驗(yàn).
3、工作改善
班組全年提出工作改善94條,經(jīng)班組篩選有52條認(rèn)可上報(bào),實(shí)施 47項(xiàng),有效改善實(shí)施率90.4%,人均提交改善6條,參與率100%。
三、產(chǎn)品質(zhì)量與工藝管理
1、質(zhì)量管理
、侔嘟Miso9000體系符合率100%,wsl達(dá)標(biāo)無不合格項(xiàng)目。
、谝荒陙,班組不斷加強(qiáng)崗位自控建設(shè),達(dá)到缺陷件有標(biāo)識,建立缺陷信息反饋機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行“三自一控”,信息基本能夠反饋到班組質(zhì)量員和班長處。
、廴旯矊(shí)現(xiàn)qc成果4個(gè),獲廠評比第一名2個(gè)、第二名1個(gè)、第三名1個(gè)。
④全年無批量性或重大質(zhì)量質(zhì)量事故發(fā)生。
、莶粩嗌钊雜pc在過程管理中的.運(yùn)用,依靠數(shù)據(jù)了解現(xiàn)象,為解決質(zhì)量問題發(fā)揮了重要作用,同時(shí)在spc運(yùn)用的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持開展“工序診斷”活動(dòng)。
、扌抻嗩櫩玩溄Y(jié)構(gòu)圖及承諾,堅(jiān)持每月一次顧客鏈走訪和一次質(zhì)量(工藝、案例)教育。
2、工藝管理
、贋檫m應(yīng)生產(chǎn)的需要,在技術(shù)科的安排下,更換了工藝作業(yè)指導(dǎo)卡。
、诎嘟M明晰工藝流程,開展工序間質(zhì)量承諾和服務(wù)活動(dòng)。
、劢徫蛔鳂I(yè)報(bào)表制度,深入反饋生產(chǎn)線上的問題。
、馨嘟M根據(jù)工藝要求,自主編寫了《標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書》。
四、安全生產(chǎn)與設(shè)備維護(hù)
1、安全管理
班組在不斷鞏固“特安評”成果的基礎(chǔ)上,全年無安全事故發(fā)生。
班組全年安全工作的重心放在了加強(qiáng)人的安全意識上,目的是想以此杜絕人的不安全行為、環(huán)境的不安全因素、物的不安全狀態(tài),以避免安全事故的發(fā)生,為此,班組開展了形式多樣的安全活動(dòng),讓組員廣泛的親身參與:組織了安全測試、開展了當(dāng)一天安全員活動(dòng)、讀安全文章、寫安全心得、隱患自查互查。堅(jiān)持每天晨會說安全,班組所有新員工100%進(jìn)行了安全教育,同時(shí)不斷創(chuàng)新安全教育藝術(shù)。
班組10月份代表公司參加了在黃山舉行的集團(tuán)安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組交流會,并獲得“安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組”稱號。
2、設(shè)備、工裝管理
、偻瓿砂嘟M所有設(shè)備tpm模板的編寫并上墻。
、诎嘟M設(shè)備、工具兩次校對性造冊。
、蹫榕浜仙a(chǎn)能力提升,班組與維修班共同設(shè)計(jì)完成合成線改造。
、芡瓿扇粘nA(yù)防性維修和生產(chǎn)線油漆。
、萃瓿刹糠止の黄骶叩母脑。
五、組織建設(shè)
1、制度完善
圍繞精益創(chuàng)建的含蓋內(nèi)容,建立健全班組各項(xiàng)管理制度,形成班組制度文件匯編。設(shè)定明確的質(zhì)量、安全目標(biāo)和信得過內(nèi)容
2、民主管理
XX年,班組推行班委負(fù)責(zé)制,用團(tuán)隊(duì)的智慧進(jìn)行班組管理。晨會進(jìn)行“大家談、再總結(jié)”的方法,鼓勵(lì)人人發(fā)表意見,班組堅(jiān)持每月至少一次的民主生活會制度,讓大家為班組管理想辦法出點(diǎn)子。進(jìn)行了班委工作民主評議,并將評議結(jié)果與各班委見面,提高班委的工作和服務(wù)水平。
3、精益推進(jìn)
班組從7月份開始,進(jìn)行了精益班組的創(chuàng)建,并取得一定成效。班組實(shí)行月度計(jì)劃、總結(jié)制,圍繞“精益”二字,在生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、培訓(xùn)、安全、設(shè)備、成本、物流、學(xué)習(xí)型組織建設(shè)等方面不斷創(chuàng)新、改善,取得專業(yè)廠評比第一名3次、第二名1次、第三名1次。
準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)方面,班組力求信息傳遞簡便化、準(zhǔn)確化、擴(kuò)大化,避免等待、尋找、窩工等浪費(fèi)現(xiàn)象,取得一定成效,特別是二類車信息看板的建立,使二類車的信息掌控變得準(zhǔn)確。
班組在細(xì)節(jié)行為的管理上加大了考核力度,目的是想糾正如茶杯不擺正、腳下雜物不撿起等本是舉手之勞卻不愿為之的馬虎行為。
六、崗位技能和學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)建設(shè)
班組按照公司統(tǒng)一組織參加40+4培訓(xùn)和崗位練兵,同時(shí)計(jì)劃實(shí)施多能工訓(xùn)練,基本達(dá)到計(jì)劃目標(biāo),原班組全能工人數(shù)有8人,但由于工作崗位的變動(dòng),從本班調(diào)離5人,新進(jìn)員工6人,班組一段時(shí)間操作水平非常欠缺,經(jīng)過有針對性的訓(xùn)練,目前能夠全線操作的組員有6人,占班組人數(shù)的43%,已適應(yīng)了生產(chǎn)的需要。
為了營造學(xué)習(xí)的氛圍,5月份,班組建立了學(xué)習(xí)角,不斷自購圖書,讓組員業(yè)余時(shí)間翻閱。為了讓lt活動(dòng)開展的更有效,班組數(shù)次進(jìn)行了學(xué)習(xí)型工具的運(yùn)用探索,并取得一定經(jīng)驗(yàn)。
為了實(shí)現(xiàn)公司的各項(xiàng)最新信息能及時(shí)讓組員了解,用宣傳欄的形式適時(shí)的廣而告之。
七、一年工作反思及下一步打算:
① 成本控制還不夠完善,存在一些浪費(fèi)現(xiàn)象,需在預(yù)警和日常控制方面加大管理力度;
②質(zhì)量缺陷有反復(fù)現(xiàn)象,控制手段有待提高,方法需要改進(jìn);
③人員操作技能未能向裝配和起重以外工種發(fā)展,XX年計(jì)劃培養(yǎng)2名點(diǎn)焊操作人員;
、苄麄鲌(bào)道工作不佳,要成立宣傳報(bào)道組,由專人管理;
⑤班委的管理水平有待進(jìn)一步提高,主要要加大民主評議工作和開展批評與自我批評活動(dòng),暴露出問題。
這些,將是班組XX年實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)管理提升的主要內(nèi)容,我們將全面組織學(xué)習(xí)豐田精益生產(chǎn)方式,以提高生產(chǎn)效率、降低浪費(fèi)、提升質(zhì)量效益、增強(qiáng)個(gè)人和組織適應(yīng)性為主要目標(biāo),充分挖掘全體組員的潛能,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)綜合素質(zhì)、管理水平和勞動(dòng)價(jià)值的提升。
我們有決心、有信心在XX年使班組的各項(xiàng)管理工作再大跨一步。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 2
時(shí)間飛快,轉(zhuǎn)眼間半年過去了,上半年,生產(chǎn)部在津能公司指導(dǎo)下及公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,基本完成了上班年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),下面把半年來的生產(chǎn)情況向公司領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報(bào)如下:
一、生產(chǎn)指標(biāo)完成情況
1—6月份完成各類直埋保溫管公里,保溫管件件,較去年同期增長xx%,其中內(nèi)部市場完成產(chǎn)量分別為保溫管公里,保溫管件件,外部市場完成產(chǎn)量分別為保溫管公里,保溫管件件。由上半年產(chǎn)量可以看出,無論內(nèi)部市場還是外部市場我們都比歷史同期有了顯著增長。
二、生產(chǎn)組織情況
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)講話精神及每周工作例會指示,面對今年嚴(yán)峻的市場形勢及生產(chǎn)實(shí)際,積極按照公司總經(jīng)理指示要求調(diào)整工作思路,在保證產(chǎn)品質(zhì)量、人員設(shè)備安全的基礎(chǔ)上提高生產(chǎn)進(jìn)度,滿足內(nèi)、外市場的.需求。
2、理順生產(chǎn)結(jié)構(gòu)。針對往年出現(xiàn)的產(chǎn)品供應(yīng)問題,生產(chǎn)部加強(qiáng)同其它部門的的聯(lián)系,掌握后續(xù)訂單的情況并根據(jù)在手訂單及時(shí)理順后期生產(chǎn),保證上半年的均衡生產(chǎn)。
3、加強(qiáng)生產(chǎn)的協(xié)調(diào)性,保證按時(shí)生產(chǎn)交貨。對應(yīng)今年兩大工程的進(jìn)度,重點(diǎn)捋順生產(chǎn)部各級人員的生產(chǎn)組織情況,制定工作流程和職能分工表,做到提前安排解決,避免因工作銜接問題上造的生產(chǎn)效率降低的情況發(fā)生。
4、嚴(yán)抓半成品供應(yīng)。為保證生產(chǎn)秩序的正常,加強(qiáng)對配套部門半成品供應(yīng)的檢查落實(shí),生產(chǎn)部組織計(jì)劃人員召開生產(chǎn)分析會,對存在問題進(jìn)行分析、整改、優(yōu)化,并針對責(zé)任進(jìn)行考核,提高了個(gè)部門對下工序配套的認(rèn)真程度。
三、安全生產(chǎn)工作
1、全面完成《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》簽約工作。公司級安全生產(chǎn)責(zé)任書9份,基層級生產(chǎn)責(zé)任書60份,職工安全生產(chǎn)承諾書60份,簽約率為100%,做到橫向到邊、縱向到底、層層落實(shí)、責(zé)任到人。吧安全目標(biāo)分解細(xì)化,逐級落實(shí)到班組、崗位和具體人員,確保安全生產(chǎn)管理責(zé)任制的落實(shí)。
2、安全教育培訓(xùn)。生產(chǎn)部組織10名職工進(jìn)行特種作業(yè)上崗培訓(xùn)工作,組織特種作業(yè)人員及重要崗位人員進(jìn)行崗位嘗試培訓(xùn),組織生產(chǎn)部一線職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法、安全生產(chǎn)小常識并有針對性的進(jìn)行考核,全體人員通過考核。
3、組織生產(chǎn)職工按照津能安環(huán)部要求,認(rèn)真完成各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作,堅(jiān)決遏制有毒有害危險(xiǎn)作業(yè)場所中毒事故的發(fā)生,保護(hù)職工生命安全和身體健康。對職工進(jìn)行全面的安全教育、培訓(xùn),每位職工在上崗前都進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn),做到“安全意識增強(qiáng)、安全技能提高、安全器材會用”。
4、安全生產(chǎn)檢查。根據(jù)公司制定三級例會制度,生產(chǎn)部在傳達(dá)安全例會內(nèi)容的同時(shí)會進(jìn)行性定期和非定期安全檢查,上半年共進(jìn)行專項(xiàng)安全檢查10次,非定期性安全檢查24次。確保人員、設(shè)備安全運(yùn)行。
5、安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。生產(chǎn)部現(xiàn)已完成津能公司制造業(yè)(公共部分和非公部分)考評標(biāo)準(zhǔn)制定工作,生產(chǎn)部牽頭將考評標(biāo)準(zhǔn)分解到各職能部門,指定專人負(fù)責(zé)具體工作,保證安全標(biāo)準(zhǔn)化工作順利進(jìn)行。
四、下半年的工作打算
1、加大對生產(chǎn)過程儲備工作。
2、加強(qiáng)設(shè)備管理,利用生產(chǎn)淡季,協(xié)同生產(chǎn)廠家對主要生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行大、中修工作,為后期生產(chǎn)做準(zhǔn)備。
3、提高計(jì)劃執(zhí)行力、嚴(yán)肅性,加強(qiáng)對各流程的監(jiān)督檢查力度,對影響工序的進(jìn)行分析、批評。
4、做好聯(lián)系,了解后期生產(chǎn),做好內(nèi)、外部市場交替生產(chǎn)無斷檔,確保順利完成全年生產(chǎn)任務(wù)。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 3
20xx年即將過去,回顧一年來農(nóng)口工作,在上級有關(guān)部門和xxxx鄉(xiāng)黨委、政府的正確決策與部署下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收,農(nóng)村各項(xiàng)社會事業(yè)全面進(jìn)步為目標(biāo),順利完成各項(xiàng)工作的推進(jìn)與落實(shí),現(xiàn)將各項(xiàng)工作完成情況總結(jié)如下:
一、落實(shí)農(nóng)業(yè)政策,提升土地經(jīng)營水平,促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效與農(nóng)民增收
按照發(fā)展現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)的要求,重點(diǎn)對特色農(nóng)業(yè)的發(fā)展進(jìn)行布局與規(guī)劃,主要以特色產(chǎn)業(yè)茶葉、油茶、金銀花等種植為基礎(chǔ),促進(jìn)土地規(guī)模流轉(zhuǎn)。
1、嚴(yán)格規(guī)范操作程序,全面落實(shí)農(nóng)業(yè)政策。全年下發(fā)水稻直補(bǔ)及綜合補(bǔ)貼資金萬元,水稻、小麥、油菜良種補(bǔ)貼萬元,參加農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)水稻畝,能繁母豬補(bǔ)貼頭。同時(shí)落實(shí)了新增林地及退耕還林項(xiàng)目資金。
2、放大規(guī)模流轉(zhuǎn)效應(yīng),提升土地經(jīng)營水平。xxxx年新增流轉(zhuǎn)耕地3300畝,全鄉(xiāng)耕地流轉(zhuǎn)面積達(dá)到16200畝,新增林地流轉(zhuǎn)面積11000畝,流轉(zhuǎn)面積達(dá)到61000畝,分別比上年增加27%及35%,新增流轉(zhuǎn)耕地100畝以上5戶,新增流轉(zhuǎn)500畝以上林地11戶,分別比上年增加26%和50%.其中,松林村大別山生態(tài)植物園流轉(zhuǎn)土地1200畝,投資2600萬元,以發(fā)展種植、養(yǎng)殖、觀光旅游為一體的現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)。成功解決周邊500多名群眾就業(yè),為農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、抓好防火、防汛、防旱、防疫等常規(guī)防范工作,確保農(nóng)村和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全
1、積極完成重點(diǎn)農(nóng)水、茶葉生產(chǎn)任務(wù)。按照先急后緩,突出重點(diǎn)的原則,充分利用“一事一議”獎(jiǎng)補(bǔ)資金及群眾自籌資金230余萬元,高標(biāo)準(zhǔn)改造新建大塘24口,整修塘、堰、壩30余處,標(biāo)準(zhǔn)化清淤整修關(guān)門山渠道16公里,新增有效灌溉面積5000余畝。從而提高了農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,確保了糧食生產(chǎn)安全。xxxx年,全鄉(xiāng)完成新建茶園面積5000畝,其中新建傳統(tǒng)優(yōu)質(zhì)茶園3000畝,新建無性系良種茶園2000畝,推動(dòng)了我鄉(xiāng)茶產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展。
2、抓好林業(yè)生產(chǎn)及森林防火工作。去冬今春,我們抓住造林有利時(shí)機(jī),采取有效措施,累計(jì)植樹3.3萬棵,圓滿完成造林任務(wù)。完成集體林權(quán)制度改革工作任務(wù),6700份林權(quán)證已經(jīng)發(fā)放到位。在森林防火方面,采取扎實(shí)舉措,層層落實(shí)責(zé)任,尤其是重點(diǎn)時(shí)節(jié)、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位進(jìn)行了嚴(yán)防死守。今年防火期,全鄉(xiāng)未發(fā)生一次火情。同時(shí),林業(yè)生產(chǎn)秩序進(jìn)一步規(guī)范,亂砍濫伐行為得到遏止;
3、做好防汛、防旱工作。一是認(rèn)真制訂防訊、防旱預(yù)案,并認(rèn)真組織多次水利檢查,對查出的`險(xiǎn)工隱患責(zé)令限期整改,防患于未然;二是及早建立了防汛、防旱組織機(jī)構(gòu),落實(shí)防汛、防旱責(zé)任制;三是村街兩級備足了防汛物資。
4、積極開展動(dòng)物防疫工作。以春防和秋防為重點(diǎn),推行地毯式免疫注射,做到村不漏戶,戶不漏禽,禽不漏針,確保各禽類免疫率達(dá)到了100%,散養(yǎng)戶達(dá)到90%以上。今年,著力進(jìn)行了夏季高熱病緊急防疫。通過各項(xiàng)防疫措施的落實(shí),順利完成春秋兩季防疫工作,同時(shí),在全鄉(xiāng)開展“瘦肉精”專項(xiàng)整治工作,通過整治,全鄉(xiāng)生豬管理、養(yǎng)殖、屠宰等環(huán)節(jié)的秩序得到進(jìn)一步規(guī)范,全面消除生豬養(yǎng)殖違法使用“瘦肉精”等禁用藥物的現(xiàn)象,落實(shí)了科級干部“瘦肉精”檢查站帶班制度,從而保障了畜產(chǎn)品質(zhì)量安全的健康發(fā)展。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 4
xx年是公司發(fā)展史上最輝煌的一年,關(guān)鍵之年。在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在部門領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和幫助下,本人一年來嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,思想上以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,工作上勤勤懇懇,任勞任怨,作風(fēng)上艱苦樸素,務(wù)真求實(shí)。較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)和各部門安排的各項(xiàng)調(diào)度與協(xié)調(diào)工作。
一年里,我從每件工作中去總結(jié)了很多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),并且逐步適應(yīng)了生產(chǎn)部長的工作環(huán)境。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心與支持下,我個(gè)人的工作技能有了明顯的提高。雖然工作還存在這樣那樣的不足之處,但應(yīng)該說付出了不少,也收獲了很多,這使我感到自己成長了,也成熟了。為此,特別要感謝各部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的無私支持與幫助。xx年的號聲已經(jīng)接近尾聲了,為了做好xx年的各項(xiàng)工作,F(xiàn)對xx年的工作總結(jié)如下:
一、精心組織、合理安排、確保生產(chǎn)順暢
截止20xx年xx月xx日我公司總生產(chǎn)方量為43萬m3,其中總站生產(chǎn)方量為18m3萬左右,東站17m3萬方左右,西站7m3萬方左右。在材料部精密合作下,原材料供應(yīng)完全滿足生產(chǎn)需要,調(diào)度員每天深入現(xiàn)場了解情況協(xié)調(diào)作業(yè),與材料員、化驗(yàn)室等相關(guān)部門隨時(shí)溝通,確保堆場隨時(shí)進(jìn)料。作為生產(chǎn)部部長,公正合理的安排車輛調(diào)用,時(shí)刻和施工方、泵工保持信息的溝通,保證澆筑現(xiàn)場無斷檔現(xiàn)象,為企業(yè)正常生產(chǎn)保駕護(hù)航,憑著對本職工作的熱愛,腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè),隨著伊真混凝土公司生產(chǎn)量逐步的增大,我深知作為一名生產(chǎn)部部長,首先要做到內(nèi)行管理。管理工作、重在管人、管人重在關(guān)心、管思想,做到公平公正的調(diào)配車輛,而且對于常見的易發(fā)生問題,從而拿出強(qiáng)有且有效可行的措施加以預(yù)防和控制,把一些問題控制在萌芽狀態(tài),保證生產(chǎn)有序順暢的進(jìn)行。事前的預(yù)防于事后的控制,達(dá)到防患于未然。
一方面應(yīng)熟練掌握生產(chǎn)工藝流程,全面掌握全生產(chǎn)線砂石料、水泥、強(qiáng)度等級標(biāo)號等設(shè)備運(yùn)行情況,合理的調(diào)配各個(gè)生產(chǎn)線的人員,其次,我作為一名生產(chǎn)部部長,而不是調(diào)配車輛運(yùn)行,而是和施工方協(xié)調(diào)好關(guān)系的融洽,月底總結(jié)本月生產(chǎn)量及下月生產(chǎn)量的任務(wù)單,在我司車輛泵車緊張的情況下,隨時(shí)聯(lián)系外界車輛租用,突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理,更重要的.是我時(shí)刻謹(jǐn)記一維護(hù)公司的整體形象作為自己工作的核心。對待上級領(lǐng)導(dǎo)我做到不卑不亢,對待同事熱心幫助,對待問題認(rèn)真分析,對待困難迎難而上,對待成績不驕不躁,對待失誤總結(jié)反思,努力做到說話鏗鏘有力,做事雷厲風(fēng)行,考核有理有據(jù)。在生產(chǎn)中不可能不碰到問題,但是原則性的問題我一定會堅(jiān)持,一是一,二是二,絕不含糊,端正自己的工作態(tài)度,行為檢點(diǎn)作風(fēng)正派,公正公平,我們主管生產(chǎn)薛經(jīng)理經(jīng)常強(qiáng)調(diào)我們要做到一碗水端平,才能服眾的道理。
二、確保安全生產(chǎn)、做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手
生產(chǎn)部部長所負(fù)責(zé)的是一個(gè)全場的生產(chǎn)協(xié)調(diào)指揮,尤其是晚上,安排調(diào)度將全權(quán)指揮生產(chǎn),負(fù)責(zé)監(jiān)督安全,生產(chǎn)中。我心懷大局,嚴(yán)格按照規(guī)章制度指揮生產(chǎn),時(shí)刻不忘把提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和同心力作為已仁。與各個(gè)司機(jī)師傅多交流思想,多溝通施工現(xiàn)場和道路情況,及時(shí)掌握發(fā)車率,不盲目指揮發(fā)車。遇到突發(fā)事件,能在最短的時(shí)間內(nèi)了解,并著首解決,將企業(yè)損失降到最低,及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)反映實(shí)際情況,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,保障企業(yè)安全、優(yōu)質(zhì)、高效生產(chǎn)。調(diào)度及生產(chǎn)部部長作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的眼睛和左右手,在日常生產(chǎn)中,傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的指令,向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)一線實(shí)際情況,輔助領(lǐng)導(dǎo)解決一些實(shí)際問題。
xx年是嶄新的一年,但部長肩上的擔(dān)子將會更重,面對新的任務(wù)新的壓力,我將會重新調(diào)整工作思路,以嶄新的面貌,更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),并針對不足之處鞭策改進(jìn),我相信xx年的部長崗位上會發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步,讓我們期待xx年輝煌佳績。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 5
1至9月份,安全保安部嚴(yán)格管理,扎實(shí)工作,現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂責(zé)任書
20xx年1月,為強(qiáng)化落實(shí)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,確保完成公司20xx年度安全生產(chǎn)工作任務(wù),公司負(fù)責(zé)人與各部門負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人與班組負(fù)責(zé)人、班組負(fù)責(zé)人與基層各員工簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,共簽訂24份,真正做到目標(biāo)到班組,責(zé)任到個(gè)人,各盡其責(zé),形成層層落實(shí)的局面。
二、安全教育培訓(xùn)工作
按照公司制定的《20xx年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作方案》,截止到9月份,共開展了27期安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),共149人參加培訓(xùn)了并通過了考試,其中新員工三級安全教育培訓(xùn)有15期,共79人參加;承包商員工進(jìn)場安全教育培訓(xùn)共12期,共70人參加。
20xx年9月份—10月份,安全保安部主要面向操作部及其外判單位的員工,共開展四期“危險(xiǎn)貨物作業(yè)安全培訓(xùn)”,共75人參加了培訓(xùn)。通過培訓(xùn),進(jìn)一步加深了員工對危險(xiǎn)貨物作業(yè)安全的認(rèn)識,提升員工對危險(xiǎn)貨物作業(yè)安全管理工作的水平。
公司組織安全管理人員積極參加外部培訓(xùn)。20xx年3月7日至12日,何志釗和楊家威到廣州參加《全國第五十四期危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸岸上管理人員培訓(xùn)》;20xx年4月16日至25日,何志釗、梁順夫、周炯熾和陳晉江參加惠州市20xx年第3期初級安全主任培訓(xùn),并考取了《初級安全主任證書》;20xx年4月至5月,公司一線部門組長級別以上人員以及后勤部門主任級別以上員工,共26人參加《安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)》,并考取了《安全資格(培訓(xùn)合格)證書》;20xx年6月7日至8日,何志釗到陜西西安參加港口設(shè)施保安復(fù)訓(xùn)。
三、制度建設(shè)及修編工作
20xx年度1-8月份,安全保安部共出臺了8部安全制度和7部港口設(shè)施保安制度的'編制工作以及修訂了《自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》。(見表1)。
9月份,新的兩部制度《安全費(fèi)用管理辦法》和《外來單位入港施工(作業(yè))管理暫行規(guī)定》正發(fā)往各部門征求反饋意。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 6
xxxx年xx月以來,經(jīng)歷一個(gè)月現(xiàn)場實(shí)際工作,F(xiàn)從兩方面進(jìn)行總結(jié),其一個(gè)人,其二公司。
對于個(gè)人主要工作如下:
第一:提高自身素質(zhì),履行自己的工作職責(zé)。
為了適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,應(yīng)該時(shí)刻把學(xué)習(xí)放在第一位,提高自身管理類專項(xiàng)素質(zhì),并逐步涉獵電玩方面的知識。能夠快速融入公司團(tuán)隊(duì),了解并提高新的業(yè)務(wù)素養(yǎng);學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度,掌握宣威大眾娛樂傾向的最新動(dòng)態(tài)以及公司相關(guān)資料;積極參加公司召開的大小會議并主動(dòng)激發(fā)員工的主觀能動(dòng)性。視員工為姐妹,關(guān)心她們?nèi)粘I钪械膯栴},經(jīng)常溝通交心,為她們營造一個(gè)舒適溫馨的工作環(huán)境。再者,要提高她們的工作效率,首先要提高我自己的綜合素質(zhì)。
第二:堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)
精益求精工作思路,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,合理分配員工工作日程。耐心客觀地對員工實(shí)施引導(dǎo)監(jiān)督作用。
第四:工作中優(yōu)點(diǎn)和不足之處。
在一個(gè)月的實(shí)際工作中,我能熟悉公司業(yè)務(wù)的基本流程和管理框架,對于明確的工作任務(wù)能夠積極響應(yīng),高效率的完成。但也存在不足之處:做事主動(dòng)性不夠,因?yàn)樵诠ぷ魍瓿芍噙^于放松。另外,缺乏對管理類理論與業(yè)務(wù)知識的深入了解,在今后的工作中,我會更加積極努力提高自己,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在工作中如有不對的地方,還需領(lǐng)導(dǎo)批評指正。特別指出,現(xiàn)在我們在做“美味大餐”和“捕魚達(dá)人”兩種機(jī)器的'活動(dòng),每天人流集中,在接下來的工作中,我會更加人性化安排她們的上班方式,有機(jī)協(xié)調(diào),合理分配任務(wù)。
無極是一家領(lǐng)先同類電玩行業(yè)的系統(tǒng)化的公司。但公司要快速發(fā)展以致在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位,還需要在很多方面需要完善。
第一:嚴(yán)格的制度化管理
一個(gè)公司如果沒有一套嚴(yán)格的管理制度,整個(gè)公司就像一盤散沙,沒有約束,沒有凝聚力,何談提高效益?制度好定執(zhí)行難,公司每制定一項(xiàng)制度,先試行,一段時(shí)間后正式執(zhí)行。執(zhí)行管理制度的時(shí)候,無論是誰,制度面前人人平等。
第三:在員工內(nèi)部營造良性競爭的氛圍
根據(jù)這幾個(gè)月的經(jīng)驗(yàn)來看,責(zé)任細(xì)化到個(gè)人,能避免偷懶懈怠現(xiàn)象的發(fā)生。公司經(jīng)理營造良性競爭的另外一個(gè)關(guān)鍵是和員工之間建立信任、及時(shí)溝通的氛圍,公司經(jīng)理要有“員工、顧客無小事”,事事有人管,人人都管事,及時(shí)幫助他們解決困難和問題。
綜上所述,是我一月以來學(xué)習(xí)、工作得來的感悟和體會的總結(jié),望各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,在今后的工作中挖掘更大的潛能,加快成才成型的步伐,為公司創(chuàng)造價(jià)值。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 7
時(shí)間過的真快,不知不覺之間,20xx年已經(jīng)來到!在過去的一年里,讓我的人生又遇到了一個(gè)小小的轉(zhuǎn)機(jī)。由于領(lǐng)導(dǎo)的栽培以及信任,我有幸在20xx年5月進(jìn)生產(chǎn)生產(chǎn)辦公室工作,擔(dān)任生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)一職。自從進(jìn)入辦公室以來,在各領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事的幫助支持下,緊緊以生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)中心任務(wù)為中心,服從工作安排,認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,全面提高自己,將自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作劃上圓滿的句號。以下是我這幾個(gè)月以來的簡單總結(jié)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己。
做生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)是我工作以來第一次接觸到的知識。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排及以自己個(gè)人工作的需要,在工作的同時(shí)先后進(jìn)行了電腦知識和一些統(tǒng)計(jì)知識等的培訓(xùn),使我對于統(tǒng)計(jì)工作有了初步的熟悉,這將對我以后能夠熟練的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作打下良好的基礎(chǔ)。
在工作上堅(jiān)持做到事事都要有積極性,主動(dòng)性,責(zé)任性。無論處于何種崗位中,都能及時(shí)的調(diào)整自己的狀態(tài),保證有充沛的精力投入工作,爭取將自己工作做到最好。從生產(chǎn)到辦公室,思想上沒有任何準(zhǔn)備,一到崗就投入工作中。雖然進(jìn)生產(chǎn)辦公室以來沒有大批量的生產(chǎn)過,但作為剛剛接手統(tǒng)計(jì)的我來說,也絕不松懈每一個(gè)步驟。爭取每一樣事都能做到位、做到好,隨時(shí)迎接大批量生產(chǎn)。團(tuán)結(jié)同志、虛心請教。因?yàn)閯傉{(diào)到辦公室工作,對產(chǎn)品還不是非常的熟悉,難免會碰到這樣那樣的不理解,每當(dāng)此時(shí),我都會主動(dòng)向工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同事或領(lǐng)導(dǎo)請教。對同志們提出的意見、建議甚至批評,我會虛心接受、認(rèn)真思考。無論在哪個(gè)崗位,我都能與同事們和睦相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作,爭取獲得一個(gè)良好的人際關(guān)系,從而能形成一個(gè)和諧的工作氛圍,進(jìn)而激起對工作的熱愛與激情,促使在各方面的工作向著更好的方向發(fā)展,達(dá)到事倍功半的成效。
二、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極工作
統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)非常重要的工作,也是我平時(shí)的工作重心,隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲,?jì)劃產(chǎn)量不斷增加,這將要求我的報(bào)表工作要做的更加的及時(shí)、準(zhǔn)確、精益求精,同時(shí)也將激勵(lì)我要更好的做好統(tǒng)計(jì)工作。
每個(gè)月的25日是最令我措手不及的日子,既要進(jìn)行盤點(diǎn)、考勤匯總、員工計(jì)件工資的核算,也要將下月的輔材計(jì)劃整理好,保證生產(chǎn)能夠正常的運(yùn)作。即使在這樣忙碌的情況下,我也要嚴(yán)格要求自己保證盤點(diǎn)的數(shù)據(jù)及員工計(jì)件工資做到準(zhǔn)確無誤。定期做好辦公用品、勞保用品的`申領(lǐng)發(fā)放,始終把工作做到前面。積極配合各部門、各班組,履行自己的職責(zé)。
在這幾個(gè)月生產(chǎn)過程當(dāng)中,積極配合部門,及時(shí)統(tǒng)計(jì)好加班申請人員名單。協(xié)助各班組將6S進(jìn)行到位,隨時(shí)保持6S標(biāo)示清晰可見。對員工的服務(wù)工作進(jìn)行了補(bǔ)充和完善,工具卡的維護(hù)、更衣柜的鑰匙的配發(fā),對員工提出的要求,隸屬范圍內(nèi)、都力所能及的給予了滿足和幫助。
生產(chǎn)生產(chǎn)是我公司的重要部門,身處其中的我,要做到積極學(xué)習(xí),主動(dòng)工作,不計(jì)較個(gè)人得失,將各項(xiàng)交辦的事項(xiàng)做到圓滿完成。同時(shí),也看到自己工作中存在著一些缺點(diǎn)與不足:一是工作細(xì)節(jié)方面還不夠注重,只考慮工作的大致,有些細(xì)節(jié)還是忽略了,不到位。
二是工作上沒有什么突破與創(chuàng)新,還是按著老的思路走著。對情況變化不夠敏感,在對有些工作的領(lǐng)會上還沒能完全吃透。
三是工作中處理事情沒有什么魄力,心里總覺得自己是從員工走過來的、技不如人,怕得罪別人的壞思想。
四是寫作上還需要進(jìn)一步提高,需要多學(xué)習(xí),以更好地促進(jìn)本職工作。
在新的一年里,我會加倍努力,認(rèn)真改正存在的缺點(diǎn),做到揚(yáng)長避短,認(rèn)真學(xué)習(xí)新知識,不斷完善自己,使工作水平能有質(zhì)提高,達(dá)到理想中的自我。為我公司多做貢獻(xiàn),以全新的自己迎接今年更大的挑戰(zhàn),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的期望。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 8
本人于XX年畢業(yè)于華北電力大學(xué),所學(xué)專業(yè)為供用電工程。在XX年8月進(jìn)入電力實(shí)業(yè)公司參加工作至今。在這五年中,我先后在電力實(shí)業(yè)公司的線路班、變電班、生技股從事生產(chǎn)一線工作。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績,個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,下面就從專業(yè)技術(shù)角度對我這五年來的工作做一次全面總結(jié):
電力企業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè),它需要職工有良好的自身能力和心理素質(zhì),因此我不斷學(xué)習(xí)各種技能,努力學(xué)習(xí)和掌握電力系統(tǒng)運(yùn)行方式及其特點(diǎn),了解全地區(qū)的配電網(wǎng)運(yùn)行情況,同時(shí)能根據(jù)各類電氣設(shè)備的需要,掌握相關(guān)的電工基礎(chǔ)、電工材料、高壓工程技術(shù)專業(yè)知識,能根據(jù)現(xiàn)場電氣設(shè)備運(yùn)行情況選擇最佳運(yùn)行方式及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法,根據(jù)實(shí)際運(yùn)行經(jīng)驗(yàn),正確處理電氣系統(tǒng)的設(shè)備故障以及系統(tǒng)突發(fā)性事故,初步了解班組管理和生產(chǎn)技術(shù)管理的基本常識,進(jìn)一步加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平。
一、學(xué)習(xí)生產(chǎn)運(yùn)行專業(yè)知識,提高崗位勞動(dòng)技能
從XX年參加工作,領(lǐng)導(dǎo)為了讓我盡快轉(zhuǎn)變角色,熟悉工作環(huán)境,適應(yīng)生產(chǎn)要求,我先后被分配至電力實(shí)業(yè)公司的線路班和變電班從事線路架設(shè)、電纜敷設(shè)、高壓試驗(yàn)、繼保及變電檢修等工作。 工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識同生產(chǎn)實(shí)際有很大的不同和差距。為此我努力學(xué)習(xí)生產(chǎn)運(yùn)行專業(yè)知識,努力提高自己的崗位勞動(dòng)技能,在短短的一年內(nèi),我主動(dòng)吸收老師傅們的工作經(jīng)驗(yàn),虛心向他們請教工作中的技術(shù)問題,并通過自己的努力,迅速掌握了線路和變電運(yùn)行的生產(chǎn)程序及各種一、二次設(shè)備的'規(guī)范、參數(shù)。
二、從事施工設(shè)計(jì)和技術(shù)管理工作
XX年年底,我被分配到電力實(shí)業(yè)公司生技股,主要負(fù)責(zé)輸配電線路的設(shè)計(jì)和施工。此時(shí),正是農(nóng)網(wǎng)改造初期,工作量非常大,在時(shí)間緊任務(wù)重的形勢下,我邊工作邊學(xué)習(xí),很快就步入了正規(guī)。 首先跟隨老師傅們勤下現(xiàn)場,并對照自己原有的各項(xiàng)知識使自己的理論知識和實(shí)踐更好的結(jié)合,一方面放棄休息時(shí)間利用各種資料進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí),有針對性地強(qiáng)化自己的專業(yè)知識儲備;另一方面對自己不清楚的問題向老師傅求教,勤思、多做、苦學(xué)、牢記。利用較短的時(shí)間學(xué)會了各種線路的技術(shù)要求和參數(shù),弄清楚各個(gè)設(shè)備的運(yùn)行原理和銘牌參數(shù),并利用配網(wǎng)調(diào)度圖分析線路的運(yùn)行情況,給自己增添了許多工作信心,豐富了自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我參加了龐家堡鎮(zhèn)17個(gè)村的高低壓農(nóng)網(wǎng)改造工程,我主要負(fù)責(zé)線路的設(shè)計(jì)、施工圖的繪制與修改、線路資料的整理。且豐富了公司的線路資料。我還參加了小吾營—龍關(guān)110kv二回線路改造工程,線路全長24。5公里,且大部分是山區(qū),并且是冬季施工。我主要負(fù)責(zé)線路的復(fù)測、熟悉設(shè)計(jì)圖紙并與施工現(xiàn)場比較、計(jì)算線路的各種技術(shù)參數(shù)。經(jīng)過7個(gè)月的努力終于圓滿完成了工作,最后我又把工程驗(yàn)收資料進(jìn)行整理上報(bào)監(jiān)理和運(yùn)行維護(hù)部門。
其次,將先進(jìn)科技手段應(yīng)用到實(shí)際工作中去,同時(shí)應(yīng)用autocad繪制了線路走向圖、相序圖,交跨圖。做到及時(shí)更新線路圖紙資料,并將新舊圖紙進(jìn)行銜接、更新,使圖紙資料與現(xiàn)場相符,與設(shè)備相符,進(jìn)一步完善了線路資料,保證了數(shù)據(jù)真實(shí)性,為真正指導(dǎo)生產(chǎn)管理和逐步實(shí)現(xiàn)線路的狀態(tài)維護(hù)奠定了基礎(chǔ)。提高了工作效率和管理水平。
我還參加了新安規(guī)和工作票的培訓(xùn)。今年我又被定為線路的工作票簽發(fā)人,這使我身上的擔(dān)子更重了。因?yàn)楣ぷ髌焙灠l(fā)人的安全責(zé)任很大,他的一點(diǎn)疏忽可能就會造成很嚴(yán)重的后果,他不僅要保證工作的必要性和安全性,還要看工作票上所填安全措施是否完備,更要保證所派工作負(fù)責(zé)人和工作班成員是否適當(dāng)和充足。于是我開始勤下小現(xiàn)場,積極熟悉城區(qū)的各條街道名稱結(jié)合配網(wǎng)圖,了解了城區(qū)范圍內(nèi)的高低壓線路的運(yùn)行情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)《電力工業(yè)技術(shù)管理規(guī)定》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》和《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》,熟練填寫各種工作票和措施票,并進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)控制與分析,為工作票的正確簽發(fā)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、努力學(xué)習(xí)新知識,用知識武裝自己
在完成好本職工作的同時(shí),我還不斷學(xué)習(xí)新知識,努力豐富自己。XX年底我參加了二級建造師的考試,并以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧藝叶壗ㄔ鞄煹淖C書。為了更好的完成這項(xiàng)工作,我重新學(xué)習(xí)了各種規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、施工和驗(yàn)收規(guī)范,按時(shí)圓滿完成各項(xiàng)工作的同時(shí)也充實(shí)了自己。
總的說來,在這幾年來的電力管理工作中,自己利用所學(xué)的專業(yè)技術(shù)知識應(yīng)用到生產(chǎn)實(shí)踐中去,并取得了一些成效,具備了一定的技術(shù)工作能力,但是仍然存在著許多不足,還有待提高。在今后的工作中,自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、克服缺點(diǎn),力爭自己的專業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。更能適應(yīng)現(xiàn)代化電力建設(shè)的需求。
以上就是我從事生產(chǎn)運(yùn)行工作五年多以來的專業(yè)小結(jié)。總結(jié)是為了去弊存精,一方面通過技術(shù)總結(jié),在肯定自己工作的同時(shí)又可以看到自己的不足和缺點(diǎn),在以后的生產(chǎn)和工作中加以改進(jìn)和提高,精益求精,不斷創(chuàng)造自身的專業(yè)技術(shù)價(jià)值,另一方面,通過這次資格評審,從另一側(cè)面看到別人對自己的專業(yè)技術(shù)水平的評價(jià),從而促使自己更加從嚴(yán)要求自己,不斷提升知識水平和勞動(dòng)技能水平。三人行必有我?guī),我?jiān)信在日常的工作中相互學(xué)習(xí)、相互請教,自己的業(yè)務(wù)水平必定能更上一層樓;畹嚼,學(xué)到老,知識無限的,學(xué)習(xí)是不可停止的。在今后的工作中,我將以飽滿的熱情投入到本職工作之中去,更好在電力建設(shè)行業(yè)中發(fā)揮自己的技術(shù)專長,為企業(yè)創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益為企業(yè)、為國家做出更大的貢獻(xiàn)。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 9
在過去的一年里,生產(chǎn)部以市場部的生產(chǎn)計(jì)劃單為依據(jù),按各產(chǎn)線的生產(chǎn)進(jìn)度安排生產(chǎn),對各產(chǎn)線發(fā)生和可能出現(xiàn)的問題及時(shí)的調(diào)查、了解,采取措施積極預(yù)防和處理生產(chǎn)中的異常,基本完成了公司年度生產(chǎn)任務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo),滿足了公司市場部的產(chǎn)品銷售要求。
1、首先,根據(jù)客戶訂單制程表以及生產(chǎn)計(jì)劃單為依據(jù),把生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)到各產(chǎn)線。并檢查、督促和協(xié)助有關(guān)人員及時(shí)做好各項(xiàng)生產(chǎn)作業(yè)準(zhǔn)備工作。在檢查中發(fā)現(xiàn)準(zhǔn)備不足,協(xié)同有關(guān)部門及時(shí)采取措施或調(diào)整計(jì)劃。
2、其次,每天及時(shí)檢查生產(chǎn)作業(yè)的執(zhí)行情況,以排程為依據(jù),檢查掌握實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度與計(jì)劃之間的偏差。發(fā)現(xiàn)車間有脫離計(jì)劃的偏差,及時(shí)同有關(guān)班組長協(xié)商,基本上保證了計(jì)劃如期實(shí)現(xiàn)。
4、在20xx生產(chǎn)工作中,由于各種因素的影響,員工隊(duì)伍不太穩(wěn)定,新招聘員工又很多,新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,給車間管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,還是堅(jiān)定地進(jìn)行崗前崗中的各種培訓(xùn)和指導(dǎo),保證了新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。
5、高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,積極向工人灌輸"質(zhì)量意識",要求各產(chǎn)線嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一道質(zhì)量控制關(guān),始終堅(jiān)信質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,不是檢驗(yàn)出來的。只有車間的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量才會穩(wěn)步提高。
6、根據(jù)實(shí)際工作需要,在以xx為依據(jù)的情況下制定了各項(xiàng)新的規(guī)章制度,保障了車間的生產(chǎn)秩序,規(guī)范了員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的行為,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。
7、綜上所述,通過作業(yè)流程的優(yōu)化,儀器、工具和測試夾具的完善及人員的合理利用,使得公司的產(chǎn)品出廠合格率達(dá)到xx%以上?蛻魸M意程度也達(dá)到xx%以上。
在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下不足:
一、生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面:
1、車間的生產(chǎn)現(xiàn)場管理較為混亂,各種物料的擺放不整齊,標(biāo)識標(biāo)標(biāo)牌也沒有及時(shí)放置,沒有做到定置定點(diǎn)管理。還有就是環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生、等各種工藝衛(wèi)生很差,生產(chǎn)完畢清場意識薄弱。
2、和相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)的不理想,致使我們在工作中配合的`不好,這將嚴(yán)重影響公司的利益,是極大的人力資源的浪費(fèi)
二、人員管理方面:
1、由于各種因素,人員的流動(dòng)率過大,加之生產(chǎn)管理人員在管理方面的松懈,致使員工的責(zé)任意識不強(qiáng),在生產(chǎn)中不能很好地及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題,品質(zhì)意識薄弱,不能很好的做到自檢、互檢。
2、由于人員流動(dòng)較大,致使部分員工在技能方面得不到加強(qiáng),在一定程度上影響了產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量,偶爾造成部分人為的壞機(jī),返工等現(xiàn)象。
3、有小部分新員工思想懈怠,不積極主動(dòng),組織觀念淡薄,進(jìn)而表現(xiàn)在工作中不求上進(jìn),工作無熱情,責(zé)任心差,直接影響其他員工的工作情緒。
三、制度方面:
制度還有許多不完善的地方,需要我們進(jìn)一步的完善;在制度執(zhí)行方面,由于我們部分管理的認(rèn)識仍然不高,在生產(chǎn)現(xiàn)場執(zhí)行制度不夠堅(jiān)決,致使我們的生產(chǎn)現(xiàn)場仍然不時(shí)出現(xiàn)這樣或那樣的問題,我們的管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 10
早就想出來實(shí)習(xí)了,可是一直沒有機(jī)會,也沒有時(shí)間,不過最近課程不是很緊,在同學(xué)的幫助下,我找到一家美食公司,開始了我的實(shí)習(xí)生涯。
我實(shí)習(xí)的地方和我的專業(yè)沒有任何的關(guān)系,所以也就不能說是提高自己的專業(yè)知識,但是我想通過實(shí)習(xí),知道生活的艱難和創(chuàng)業(yè)的艱苦。以及在實(shí)習(xí)中感受到的社會氣氛。
我們經(jīng)歷了短暫的xx日天實(shí)習(xí),在這xx日天里,快樂和圓滿,幻想與失落,飛揚(yáng)的眼淚,不與人說的的痛苦,堅(jiān)持的勇氣和點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小意思我們都有所感悟,大家在一起上班,對于我們這些一直在學(xué)校沒出過校門的學(xué)生來說,這xx日天的經(jīng)歷是讓我們終身都會銘記的一段時(shí)間,這短短的xx日天給了我們太多太多,我們通過這 xx日天的工作仿佛長大了許多。
我們從x號開始上班,在一開始,我們這些學(xué)生到車間里什么都不會做,也什么都做不好,真的是很沒用,他們廠里的員工有很多和我們都是同齡人,甚至有些年齡都比我們要小,但他們身上有很多我們沒有的東西,他們的工作經(jīng)驗(yàn)比我們豐富,他們的社會經(jīng)驗(yàn)比我們多,我們一起工作、學(xué)習(xí)度過了xx日天,和一線員工在一起吃,一起住,一起工作。讓我們學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知識,俗話說“三人行,必有我?guī)煛闭娴氖沁@樣,在短短的 xx日天里,我們學(xué)會了穿雞肉串的技巧,而且一天比一天穿的好,一天比一天穿的多,我們看著我們穿出來的雞肉串,有一種成就感,雖說我們穿的數(shù)量和員工有一定的距離,但我們在這xx日天里也是在不斷進(jìn)步,不斷成長,看著自己穿好的一版雞肉串,想想這也是自己穿的,雖說速度慢,但心里也是高興的。
對于我們這些沒出過校門的學(xué)生,第一次出去到車間上班,可以說是對自己的一種挑戰(zhàn),我們上班的`時(shí)候由于身高和工作用的桌面高度反差太大,而且上班時(shí)間都是站著工作,造成我們班的個(gè)高的同學(xué)每天下班后,腰都疼,脖子也疼,全身的骨關(guān)節(jié)都相似經(jīng)歷了一場劇烈的運(yùn)動(dòng)后的感覺,酸疼無力,我們這些學(xué)生在這xx日天里,克服了很多困難。最后都完成了學(xué)校交給我們的任務(wù)。
在xx日號我們穿好最后的一串雞肉串時(shí),我們有種解放的感覺,大家都有很多不同的感觸,在結(jié)束后的座談會上,我們領(lǐng)到了有生以來的第一份薪水,雖說只有xx日元錢,但對于我們的意義很大,它不僅僅是xx日元錢的問題,而是我們這xx日元來的真的不容易,這是我們干了xx天的工作得到的報(bào)酬。每天工作的工資僅僅是5元,5元在學(xué)校只是一頓飯錢,學(xué)校食堂8兩米飯xx元,一個(gè)菜xx元。這就x元了。而我們在工廠實(shí)習(xí)上班,干了8小時(shí)才給5元,想想家長的錢也是這樣通過勞動(dòng)換來的,這次實(shí)習(xí)讓我們更加懂得了珍惜。
xx日天,給了我們很多,讓我們知道工廠和學(xué)校的相同點(diǎn)和不同點(diǎn),相同點(diǎn)是他們都有育人的責(zé)任,無論在工廠還是學(xué)校,我們都要不斷的學(xué)習(xí),人的一生是學(xué)無止境的,只有不斷的學(xué)習(xí),才會有更好的發(fā)展,如果我們不努力學(xué)習(xí),也許在畢業(yè)的那一天,我們連穿雞肉串的工作都找不到,社會競爭是很殘酷的,實(shí)力才是真正的發(fā)言權(quán)。這次實(shí)習(xí)結(jié)束了,我們回到了學(xué)校,回到了我們所熟悉的校園生活,我們會在剩下的一年里,努力學(xué)好各門功課,為以后的工作打下基礎(chǔ),為在社會上能有自己的一片天地而努力奮斗。
實(shí)習(xí)最重要的不是賺錢,而是在實(shí)習(xí)中找到將來工作的方向,找到自己未來的軌跡。在實(shí)習(xí)中學(xué)到的也不會有很多的專業(yè)知識,在實(shí)習(xí)中學(xué)到的就是人生中吃苦的程度和自己將來在社會競爭中的忍耐力!
以后的我還是會繼續(xù)實(shí)習(xí)的,雖然我不是很熱衷于實(shí)習(xí),但是實(shí)習(xí)學(xué)到的東西真的是有很多。實(shí)習(xí)時(shí)我人生中寶貴的財(cái)富,我會繼續(xù)努力的!
生產(chǎn)部工作總結(jié) 11
在這繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,XX年是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年。在這不平凡的一年中,我們索瑞電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,在不斷創(chuàng)新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高。在這令人欣慰的季節(jié),辭舊迎新的日子里我也盤點(diǎn)一下過去一年的收成,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將自己的工作總結(jié)匯報(bào)如下,敬請領(lǐng)導(dǎo)及同事提供寶貴意見:
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好本職工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。班長的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,因此,我正確認(rèn)識自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我在工作上取得一定的進(jìn)步,利用積極工作汲取經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長管理水平上有所提高。
。ǘ﹪(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作方式方法。
(三)強(qiáng)化職能,做好服務(wù)工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。組里人員多,工作量大,這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的.心都能往一處想,勁都往一處使,不計(jì)得失,只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足
。ㄒ唬┣楦杏^念過重。在工作過程中,有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,而沒有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,F(xiàn)在想來,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷、機(jī)臺故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,定要嚴(yán)肅處理。
(二)立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級幫助解決,未能意識到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處。現(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,公司也是在逐步的成長壯大完善過程中,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢,發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作。
(三)傳達(dá)和落實(shí)公司精神任務(wù),態(tài)度不夠堅(jiān)決。總是考慮到個(gè)人利益和自己的小算盤,對公司和上級賦予的任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅(jiān)決提高執(zhí)行力,提升思想觀念認(rèn)識水平。
三、今后的努力方向
。ㄒ唬┥钊刖(xì)化。從小事著手,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行、堅(jiān)決落實(shí),以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作;當(dāng)好車間主任助手,配合搞好生產(chǎn)一部工作。
。ǘ┮浴5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基礎(chǔ)。車間主任曾多次在會議中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn),是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,我們將力爭以此導(dǎo)向狠抓落實(shí),逐條實(shí)施,循序完善。
。ㄈ┮匀藶楸纠硇怨芾怼0嘟M成員多,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前、后會議,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識,提高思想覺悟;以端正的工作態(tài)度為中心線,以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思路,達(dá)到共同努力、共同提高,攜手建立美好的家園。
。ㄋ模┮粤鞲瘳斄炕ぞ邽閰⒄铡F(xiàn)行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,形成強(qiáng)有力、標(biāo)準(zhǔn)化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依。
。ㄎ澹┮怨(jié)流為導(dǎo)向。作為索瑞人,有必要竭力為公司的成長發(fā)展做出貢獻(xiàn),樹立“以公司為家”的思想觀念,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益。
在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,不怕苦累,不計(jì)得失,緊密配合,積極進(jìn)取,為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 12
回顧過去一月的工作歷程,在公司及各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我們鍋爐車間全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿的完成了公司及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)運(yùn)行工作。實(shí)現(xiàn)了日常運(yùn)行指標(biāo)完成率100%,日常檢修工作完成率100%,為公司的奮斗目標(biāo)做出了顯著的貢獻(xiàn)。
在即將過去的一年里,我們主要對以下幾個(gè)方面的工作進(jìn)行總結(jié):
一、安全方面
我們鍋爐車間人員除了嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并且積極開展安全教育,始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,搞好員工的安全知識培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):
第一,從思想上認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性;
第二,提高運(yùn)行/檢修技術(shù)能力,熟悉各種設(shè)備的安全操作規(guī)程;
第三,發(fā)揚(yáng)良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神。所以只有端正了自己的思想作風(fēng),樹立起了“安全重于泰山”的責(zé)任意識,熟練掌握了安全專業(yè)知識。我們才能做好各方面的安全防范措施。
二、生產(chǎn)方面
運(yùn)行工作:我們鍋爐運(yùn)行班組堅(jiān)定的`實(shí)行崗位負(fù)責(zé)制,不斷強(qiáng)調(diào)運(yùn)行人員加強(qiáng)責(zé)任心,認(rèn)真貫徹各項(xiàng)既定的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,設(shè)備巡視檢查制度,進(jìn)一步開展了每周一次的班長碰頭會,加強(qiáng)班組與班組之間、班長與班長之間對一周內(nèi)設(shè)備運(yùn)行情況及分析心得的交流互補(bǔ),并將電廠生產(chǎn)會議及班長碰頭會的內(nèi)容有效落實(shí)。不斷督促員工加強(qiáng)對工作環(huán)境及設(shè)備衛(wèi)生狀況的重視。在保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行的前提下,努力解決“跑、冒、滴、漏”問題,保證設(shè)備及運(yùn)行人員處于健康的生產(chǎn)工作環(huán)境之中。
x月,對1#、2#除塵器上箱體維修工程如期展開,上箱體內(nèi)壁增加一層厚度δ=6mm(Q235A)鋼板,上箱體頂板由原來的50mm增加至80mm,內(nèi)部重新填充相同厚度的輕質(zhì)保溫棉。為了保證密封性,蓋板與邊框也進(jìn)行了重新加工。
目前,1#、2#除塵器上箱體維修改造工作已完成,經(jīng)過運(yùn)行驗(yàn)證,密封性與保溫性符合預(yù)期目標(biāo)。3#除塵器上箱體維修改造工作將于明年鍋爐檢修工作同時(shí)進(jìn)行。
日常檢修工作:面對進(jìn)入檢修期的設(shè)備,檢修班組人員發(fā)揚(yáng)實(shí)干加巧干的精神,使得日常檢修工作有條不紊的開展著,做到了設(shè)備出現(xiàn)問題早準(zhǔn)備,早發(fā)現(xiàn),早解決,出色的完成了各項(xiàng)檢修任務(wù)。在時(shí)間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)的精神和不怕臟不怕累的作風(fēng),為設(shè)備的長期運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。
三、不足之處
1、個(gè)別員工的主動(dòng)性、積極性較差,嚴(yán)重時(shí),將會影響運(yùn)行/檢修質(zhì)量,如果疏于管理,小隱患也會變成大事故。一方面積極探索調(diào)動(dòng)此類員工的工作積極性的方法,另一方面就是加大考核力度,將切身利益與本職工作緊密相連才能有效提高個(gè)人的主觀能動(dòng)性與積極性。
2、事故的防范及應(yīng)變處理能力還有待于提高。這不僅是員工們普遍存在的問題,也是管理人員存在的不足之處。只有對運(yùn)行的設(shè)備構(gòu)造,性能以及運(yùn)行原理了解透徹,并且在長期運(yùn)行實(shí)踐中積累大量的經(jīng)驗(yàn),在處理突發(fā)問題時(shí)才不至于出現(xiàn)盲目性或多走彎路,我們的管理及運(yùn)行工作才會高效、有序。
四、今后的工作展望
鍋爐車間順利完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo),值得我們欣慰,我們會將扎實(shí)的工作作風(fēng)、認(rèn)真的工作態(tài)度、成熟的工作經(jīng)驗(yàn)帶入下一年度,并不斷克服工作中的不足之處,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的崗位學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平及動(dòng)手實(shí)踐能力。在今后我們依然會把安全放在全部工作的首位,在避免出現(xiàn)各類惡性事故的前提下,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,努力完成全年的供汽、發(fā)電計(jì)劃,將各項(xiàng)工作帶上新的臺階。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 13
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,上午好!
一、本部門三季度完成的主要工作包括:
1、從7月1日開始,繼續(xù)開展“學(xué)規(guī)程,反違章”第3階段的活動(dòng),從消除物的不安全狀態(tài)著手,重點(diǎn)排查和消除各類事故隱患;與主管院長一起,對安全月檢查出的安全隱患進(jìn)行復(fù)查;對吉林紅旗嶺、撫順樹基溝和紅透山鉆探現(xiàn)場實(shí)施安全檢查;在“十一”前,對撫順院、勘察院和沈陽院及2院的加工化驗(yàn)室實(shí)施了安全檢查。
2、根據(jù)總院及所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員構(gòu)成及分工變化情況,調(diào)整了總院安全生產(chǎn)委員會。調(diào)整各項(xiàng)應(yīng)急救援預(yù)案組織機(jī)構(gòu)成員及聯(lián)系電話,建立了全院包括74人的安全管理網(wǎng)絡(luò)。制訂了《高層建筑火災(zāi)及其他事故應(yīng)急救援預(yù)案》。
3、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確了安委會成員及全體員工的安全責(zé)任范圍,完善了責(zé)任狀的覆蓋面。分別與總院安委會成員、機(jī)關(guān)各部門及重要崗位人員簽定了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀。
4、組織總院及分院新上任的單位負(fù)責(zé)人、安全主管領(lǐng)導(dǎo)及安全管理干部進(jìn)行培訓(xùn),先后有10人取得安全管理資格證書。完善安全培訓(xùn)教育檔案的建立工作,基本實(shí)現(xiàn)了安全教育培訓(xùn)檔案每人一冊的工作目標(biāo)。撰寫了“安全月活動(dòng)”及安全檢查總結(jié),下發(fā)文件通報(bào)全院安全生產(chǎn)大檢查結(jié)果。
5、啟動(dòng)了“百日安全無事故”和“冬季四防”活動(dòng),主辦了《地質(zhì)勘探安全規(guī)程》知識競賽;對參加《全國工傷保險(xiǎn)與安全生產(chǎn)知識競賽》的人員舉辦了抽獎(jiǎng)活動(dòng),對獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)了紀(jì)念品。
6、按照總院機(jī)關(guān)同志勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),為新來的.同志發(fā)放了防暑降溫費(fèi)和個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。沈陽市被國家局確定為“全國重點(diǎn)城市職業(yè)病危害調(diào)查城市”,總院按要求開展職業(yè)病危害調(diào)查工作。
7、完成了對全院所屬單位三體系運(yùn)行情況調(diào)查工作,共收到三體系運(yùn)行情況報(bào)告8份。
8、加強(qiáng)了局和總院團(tuán)隊(duì)文化的學(xué)習(xí),撰寫了3000字的認(rèn)識和體會,表達(dá)出了對團(tuán)隊(duì)文化6方面內(nèi)容的理解,為團(tuán)隊(duì)文化融匯到思想中,貫徹到工作中奠定堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)
二、四季度工作安排:
1、繼續(xù)深入開展“學(xué)規(guī)程,反違章”和以“防凍、防滑、防火、防中毒”為重點(diǎn)的百日安全無事故活動(dòng)。加大現(xiàn)場安全檢查、生產(chǎn)指導(dǎo)、法規(guī)宣傳和貫徹工作力度,從加強(qiáng)“基層和基幢的雙基工作入手,關(guān)口前移,重心下移,杜絕班組中生產(chǎn)事故的發(fā)生。
2、配合局安全處組織的“百日安全大檢查”工作,特別要加強(qiáng)對鉆探工程等重點(diǎn)施工領(lǐng)域的安全監(jiān)察力度和頻次。
3、計(jì)劃制定與法規(guī)要求高度統(tǒng)一,具有現(xiàn)實(shí)操作性的總院安全獎(jiǎng)懲制度,促進(jìn)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化工作進(jìn)程。
4、按照沈陽市政府和省有色地質(zhì)局安全管理目標(biāo)責(zé)任狀的要求,做好年度安全工作總結(jié)撰寫和迎接年度考核工作,努力爭取更好的安全成果。
5、組成考核組認(rèn)真考核所有簽狀單位及重要崗位人員責(zé)任狀的完成情況,按考核結(jié)果對有關(guān)單位和人員進(jìn)行兌現(xiàn)。
6、依據(jù)各院上報(bào)的三體系運(yùn)行情況調(diào)查結(jié)果,制定20xx年度三體系培訓(xùn)、年度內(nèi)審和外審工作計(jì)劃,力爭早計(jì)劃、早部署、早行動(dòng)、早達(dá)標(biāo),使三體系運(yùn)行工作能更好地融入并服務(wù)于主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)之中。力爭在年底前,完成3個(gè)單位的三體系內(nèi)審工作。
7、繼續(xù)加強(qiáng)總院團(tuán)隊(duì)文化的學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和運(yùn)用,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,開拓性的開展各項(xiàng)工作,從團(tuán)隊(duì)精神“團(tuán)結(jié)”這個(gè)核心出發(fā),加強(qiáng)與各部門的緊密配合,積極促進(jìn)全院各項(xiàng)工作取得優(yōu)異的成績。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 14
生產(chǎn)技術(shù)部在分管經(jīng)理及總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各單位的大力協(xié)助下,順利完成了七月份的各項(xiàng)工作,為使八月份工作順利進(jìn)行,特對七月份工作做以總結(jié),對八月份工作做計(jì)劃安排。
一、七月份工作總結(jié):
1、加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)管理工作,使生產(chǎn)技術(shù)管理工作逐漸走向正規(guī)化、制度化。高質(zhì)量完成11011工作面改造工程,編制了切合實(shí)際的.作業(yè)規(guī)程。
2、編寫了11011工作面與探巷貫通的安全技術(shù)措施。
3、編寫了11011工作面中部改造上山替棚安全技術(shù)措施。
4、編寫了11011工作面上段舍棄、上巷回撤安全技術(shù)措施。
5、編寫了11011工作面聯(lián)絡(luò)巷打頂、打柱安全技術(shù)措施。
6、編寫了軌道上山落臺階、落道安全技術(shù)措施。
7、繪制了:采掘工程平面圖、巷道布置圖、井上下對照圖、礦井充水性圖、綜合水文地質(zhì)圖緊急避險(xiǎn)系統(tǒng)圖。
8、編制八月份生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃。
9、組織召開頂板管理專項(xiàng)會議,建立技術(shù)方面的隱患臺帳。
10、建立11011工作面礦壓觀測臺帳。
11、編寫雨季“三防”演練方案,陪同安康部周三下井隱患排查。
二、八月份工作計(jì)劃:
1、科學(xué)組織,合理安排,加強(qiáng)技術(shù)管理方面的各項(xiàng)工作,完善頂板管理安全評價(jià)。
2、完善安全采煤質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控資料整理工作。
3、編制在安全生產(chǎn)中遇到的相應(yīng)的安全技術(shù)措施。
4、月底做好11011工作面月度復(fù)審工作。
5、編制11011工作面過聯(lián)絡(luò)巷安全技術(shù)措施。
6、組織召開頂板管理專項(xiàng)會議,建立技術(shù)方面的隱患臺帳。
7、編制九月份生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃。
8、對11011工作面礦壓觀測臺帳進(jìn)行細(xì)化工作。
9、配合其他部室做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作,努力完成上級交給我們的各項(xiàng)任務(wù)。
10、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)知識,提高業(yè)務(wù)水平,搞好安全質(zhì)量化標(biāo)準(zhǔn)工作。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 15
20xx年對于我們生產(chǎn)部門來說,是新一輪技術(shù)革新和產(chǎn)品升級的重要階段。在這個(gè)階段,我們緊抓機(jī)遇,堅(jiān)持創(chuàng)新和卓越,取得了許多優(yōu)秀成果。下面是20xx年生產(chǎn)部門的工作匯報(bào):
一、產(chǎn)品質(zhì)量提升
我們將質(zhì)量作為企業(yè)生產(chǎn)的核心,構(gòu)建了一套完善的生產(chǎn)質(zhì)量管理體系。通過不斷的技術(shù)改進(jìn)和工藝革新,減少了產(chǎn)品的質(zhì)量問題,提升了產(chǎn)品質(zhì)量的水平。
二、生產(chǎn)效率提高
我們引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù),不斷推進(jìn)設(shè)備的智能化和自動(dòng)化。同時(shí),我們優(yōu)化生產(chǎn)流程、拉平產(chǎn)線,提高生產(chǎn)效率,增強(qiáng)了我們的競爭力。
三、環(huán)境保護(hù)及企業(yè)責(zé)任
公司始終把環(huán)境保護(hù)和企業(yè)社會責(zé)任作為重要任務(wù),我們?nèi)嫔壄h(huán)境設(shè)備,確保企業(yè)生產(chǎn)對環(huán)境的影響得到最小化。我們的產(chǎn)品采用完全環(huán)保的材料,并通過ISO9001等質(zhì)量認(rèn)證體系認(rèn)證,得到了國家的認(rèn)可。
總之,20xx年我們生產(chǎn)部門團(tuán)結(jié)合作,奮力前行,積極溝通,積極創(chuàng)新,在質(zhì)量提升、生產(chǎn)效率提高、環(huán)境保護(hù)等方面取得了顯著的成效。我們相信,在未來的發(fā)展中,我們生產(chǎn)部門會更加精進(jìn),抓住新的機(jī)遇,繼續(xù)打造更加優(yōu)秀的產(chǎn)品,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng)是企業(yè)發(fā)展的重要支撐。我們注重團(tuán)隊(duì)的凝聚力和文化建設(shè),不斷促進(jìn)員工之間的交流和互動(dòng),鼓勵(lì)員工開展創(chuàng)新實(shí)踐,在工作中增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識,確保生產(chǎn)部門的`良性發(fā)展和良好氛圍。此外,我們還進(jìn)行了多場人才培養(yǎng)課程,不斷提升員工技能和知識儲備,為企業(yè)的繁榮提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。
五、推動(dòng)智能化轉(zhuǎn)型
在數(shù)字化轉(zhuǎn)型方面,我們積極推動(dòng)智能化轉(zhuǎn)型,引入智能設(shè)備和物聯(lián)網(wǎng)技術(shù),打造智能制造工廠。我們提高了生產(chǎn)效率、降低了成本,同時(shí)提高了準(zhǔn)確率和精度。這也為企業(yè)的未來發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
六、與合作伙伴合作
生產(chǎn)部門積極尋找與合作伙伴之間的合作機(jī)會,互惠互利地發(fā)展。我們注重與合作伙伴之間的溝通和合作,建立了共同發(fā)展的長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。合作伙伴們還提供了良好的技術(shù)支持和服務(wù),讓生產(chǎn)部門更好地推進(jìn)了業(yè)務(wù)發(fā)展。
總之,這一年中,我們生產(chǎn)部門全面提升質(zhì)量和效率,通過數(shù)字化技術(shù)和智能制造優(yōu)化生產(chǎn)流程,在環(huán)保和社會責(zé)任方面實(shí)現(xiàn)了更高的水平。同時(shí),我們重視人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),注重與合作伙伴之間的合作共贏,確保了企業(yè)的發(fā)展與成長。未來,我們愿與公司其他部門和合作伙伴一道,攜手發(fā)展,共創(chuàng)輝煌。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 16
光陰荏苒,歲月如梭,已經(jīng)過去,充滿生機(jī)與挑戰(zhàn)的已經(jīng)到來,回顧過去,一年來,我生產(chǎn)部在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合下,全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn),努力拼搏,順利圓滿地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),在此,我對生產(chǎn)部一年來的工作做以下回顧和總結(jié),同時(shí)祈愿公司在大家的共同努力下更加美好。
一、工作回顧
1、安全生產(chǎn)方面:一年來,我生產(chǎn)部始終把“安全高于一切、責(zé)任重于泰山”的理念當(dāng)作整個(gè)生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來抓,將安全工作納入生產(chǎn)日常管理工作之中,按時(shí)召開班前會議和安全周會,堅(jiān)持實(shí)行每小時(shí)安全檢查制度,監(jiān)督和排除各車間的安全隱患,不斷健全和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度,重大危險(xiǎn)源建檔并實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控,因地制宜地向職工灌輸安全知識和操作技能,一線職工安全意識穩(wěn)步提高,全年未發(fā)生一起人身傷害和重大設(shè)備損壞事故,全年安全事故為“0”;
2、全年生產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量方面:車間全年合計(jì)生產(chǎn)x噸,合計(jì)x噸,全年產(chǎn)量總計(jì)x噸,生產(chǎn)計(jì)劃完成率x%,車間全年合計(jì)生產(chǎn)x噸,全年生產(chǎn)計(jì)劃完成率x%,在產(chǎn)品質(zhì)量方面,一年來,我們加強(qiáng)過程質(zhì)量控制,嚴(yán)格做到不合格產(chǎn)品不出車間,入庫檢驗(yàn)合格率x%,x%以上達(dá)到或超過國家和行業(yè)要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。雖然在生產(chǎn)過程中仍然存在一些質(zhì)量問題,我堅(jiān)信,只要每位員工增強(qiáng)質(zhì)量使命感,全力投入到生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié),產(chǎn)品質(zhì)量一定會進(jìn)一步提高;
3、設(shè)備管理方面:在過去的一年里,各車間設(shè)備運(yùn)行良好,沒有因?yàn)樵O(shè)備故障影響到較大的工作進(jìn)度,在定期的檢修和日常保養(yǎng)下,保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定和生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成;
4、勞動(dòng)紀(jì)律和人員管理方面:一年來,我們提出“強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律,確保安全生產(chǎn)”的理念,對職工加強(qiáng)監(jiān)督管理和說服教育力度,循序漸進(jìn)的引導(dǎo)職工向好的方向發(fā)展,增強(qiáng)了職工的榮辱觀和遵章守紀(jì)的思想,一改以往的落后面貌,推動(dòng)了各項(xiàng)工作更好更快的向前發(fā)展。
二、存在的不足和對策
1、在安全方面,職工的安全意識淡薄,處理突發(fā)事件的能力仍然不強(qiáng),一部分職工存在嚴(yán)重的冒險(xiǎn)蠻干行為和對安全的漠然視之和僥幸心理,對安全防護(hù)用品的作用不能深刻認(rèn)識,這與培養(yǎng)職工的安全意識、樹立安全危機(jī)感、落實(shí)安全責(zé)任制做的不夠好、不到位有很大關(guān)系。在里,我們會履行自身職責(zé),加大職工的安全教育和培訓(xùn),定期做好突發(fā)事件演練工作,力求把安全工作抓實(shí)、抓細(xì)、抓出成效,不走過場;
2、在質(zhì)量方面,缺乏全員參與的質(zhì)量管理意識,沒有完善的質(zhì)量管理問責(zé)制度,個(gè)別職工盲目追求產(chǎn)量的思想依然存在,或抱著事不關(guān)己、漠然置之的態(tài)度,在監(jiān)管一時(shí)不到位的情況下會出現(xiàn)真空。針對此類問題,我們將建立健全質(zhì)量問責(zé)制度,使職工牢固樹立主人翁精神和質(zhì)量使命感,生產(chǎn)工序?qū)訉影殃P(guān),層層落實(shí);
3、節(jié)能降耗方面,之前,我們對各生產(chǎn)車間的工藝環(huán)節(jié)節(jié)能降耗的措施進(jìn)行過細(xì)化、量化控制,但由于我們是訂單和間斷式生產(chǎn),訂單的連續(xù)性怎樣直接影響到節(jié)能降耗的諸多方面,有時(shí)候任務(wù)不足也使生產(chǎn)現(xiàn)場管理松懈,員工的精神面貌和緊張感缺乏。在這方面我們已策劃實(shí)行有效的激勵(lì)措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),在工藝方面積極吸收外界先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),改造落后產(chǎn)能和設(shè)施,力爭把生產(chǎn)成本降到最低。
三、自身總結(jié)
已經(jīng)過去,我來公司也已經(jīng)多年的時(shí)間了,經(jīng)歷了這幾年的生產(chǎn)管理工作,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的`關(guān)心厚愛和全體員工的支持幫助下,我不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐總結(jié),逐步熟悉了公司的運(yùn)作程序,基本掌握了整個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)的操作過程,為今后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
但我個(gè)人也存在不足之處,最主要的是不善于有效的表達(dá),這也直接影響到工作效果。在今后的工作中我會保持長久的工作熱情和積極性,堅(jiān)持“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的精神,做好自己應(yīng)做的每一件事,從容地面對問題和挑戰(zhàn),不斷豐富充實(shí)自己的管理能力,客觀的面對自己的不足,更好地改進(jìn)。我會一直努力地工作下去,為xx公司的生存發(fā)展奉獻(xiàn)自己畢生的心血和智慧。
以上是我對生產(chǎn)部及本人一年來的工作報(bào)告,在里,我將和生產(chǎn)部全體員工一道按照公司下達(dá)的既定目標(biāo)努力工作,再接再厲,盡職盡責(zé),爭取取得新的、更大的進(jìn)步,為我公司的創(chuàng)新發(fā)展、做大做強(qiáng)而努力奮斗。
生產(chǎn)部工作總結(jié) 17
在全公司的緊張忙碌中迎來了新的一年。在過去的一年里,是我們公司突飛猛進(jìn)的一年,公司生產(chǎn)總值又達(dá)到了一個(gè)新的高度,產(chǎn)品所占的市場份額逐步擴(kuò)大,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高,取得這樣的成績,公司的各級人員都作出了不懈的努力,生產(chǎn)部在這一年中所做的工作主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù),合理安排生產(chǎn)計(jì)劃
從去年中旬開始,總的生產(chǎn)任務(wù)量已超過部分車間生產(chǎn)能力,工作量大,交貨期緊,但生產(chǎn)部通過內(nèi)外部的協(xié)調(diào),在短時(shí)間的交貨期內(nèi)合理安排計(jì)劃,安排員工加班,并對計(jì)劃的每一環(huán)節(jié)的完成情況進(jìn)行跟蹤,確保在生產(chǎn)環(huán)節(jié)中不出現(xiàn)脫節(jié)現(xiàn)象,在各車間主任的緊密配合及員工共同努力下,基本按要求完成了生產(chǎn)任務(wù)。公司全年完成產(chǎn)值XX萬元,比上年同期增長XX %
二、克服困難,確保任務(wù)完成
為了確保全年經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),公司加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè),擴(kuò)建生產(chǎn)車間,緩解了我們因生產(chǎn)場地不足帶來的困境,根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的分工增設(shè)車間,同時(shí)在機(jī)加車間購置數(shù)控沖床、折彎機(jī)、剪板機(jī)、鉚接機(jī),繞線車間增加自動(dòng)排線繞線機(jī)等先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,通過新設(shè)備的增加使用,大大提高了生產(chǎn)效率。
今年以來,為了適應(yīng)新的發(fā)展形勢,公司人員有了大幅度的增加,目前我們的員工總數(shù)已增加到XXX人,基本上順利的解決了一線人員不足的問題。但因?yàn)樾抡衅竼T工很多,多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,各崗位人員不穩(wěn)定,對我們的管理工作也是一個(gè)考驗(yàn)。堅(jiān)定地對各崗位進(jìn)行簡單培訓(xùn),保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,在生產(chǎn)的同時(shí)加強(qiáng)員工的技能培訓(xùn),通過理論知識學(xué)習(xí)和主力員工幫帶相結(jié)合的方法,使他們很快適應(yīng)公司的發(fā)展,在車間主任及各級領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,基本勝任各自的崗位工作,確保各項(xiàng)任務(wù)的完成,同時(shí)加強(qiáng)業(yè)余文化生活投入和建設(shè),極大程度豐富了員工的業(yè)余生活。
另一方面,根據(jù)政府節(jié)能減排要求,對公司實(shí)行拉閘限電,給公司的生產(chǎn)活動(dòng)帶來很大影響,生產(chǎn)部及時(shí)架設(shè)臨時(shí)線路,將新購置發(fā)電機(jī)投入使用,對部分車間進(jìn)行發(fā)電供給,避免因停電造成供貨期延誤。
三、強(qiáng)化質(zhì)量管理
隨著今年生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,我們意識到,必須進(jìn)一步加大對產(chǎn)品質(zhì)量的控制力度,完善產(chǎn)品可追溯性管理,記錄是進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量溯源的依據(jù),完整、真實(shí)的記錄能夠證明產(chǎn)品達(dá)到了預(yù)期的質(zhì)量和數(shù)量,一旦發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品存在問題,我們可以通過對相關(guān)記錄的核查來尋找問題產(chǎn)生的根源,從而徹底解決問題。同時(shí),記錄有助于改進(jìn)工藝,有助于總結(jié)、回顧,提高工作效率,所以我們要求從半成品到成品的生產(chǎn)過程一一做好編號和記錄,最終做到產(chǎn)品的每個(gè)加工環(huán)節(jié)都有記錄,從而更好的保證產(chǎn)品質(zhì)量。雖然我們在生產(chǎn)過程中一直強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量是重中之重,但是還存在相關(guān)部門溝通配合不到的地方,尤其是在新員工工作指導(dǎo)和新產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場安裝過程中,在XX年的生產(chǎn)中罐磁變壓器出現(xiàn)批量質(zhì)量問題、多信息和四信息電子盒質(zhì)量保證問題,這些都足以警戒我們應(yīng)及時(shí)做好原因分析和控制,加強(qiáng)生產(chǎn)過程工藝執(zhí)行和管理,經(jīng)常檢查操作規(guī)程的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有不符合操作規(guī)程或其他異常情況必須及時(shí)匯報(bào),不要隱瞞、隨意判斷,通過事先采取對策防患于未然,做好自檢互檢,制定過程檢驗(yàn)制度,同時(shí)還要?jiǎng)幽X筋找到更好的控制辦法,及時(shí)在設(shè)計(jì)、采購、制造、安裝調(diào)試過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,并堅(jiān)持做好產(chǎn)品評審過程。
四、加強(qiáng)原材料管理,保證采購質(zhì)量
為了確保正常生產(chǎn),認(rèn)真做好庫房管理工作,在生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)后及時(shí)為車間清點(diǎn)發(fā)料,定期做好物資盤點(diǎn)和賬目核對,加強(qiáng)出入庫管理,及時(shí)清點(diǎn)和票據(jù)流轉(zhuǎn),減少因庫房工作滯后給財(cái)務(wù)核算工作帶來影響,掌握庫房原材料和產(chǎn)成品數(shù)量的動(dòng)態(tài)情況,盡量減少物資壓庫。在成品發(fā)貨過程中做好編號記錄,使每臺產(chǎn)品發(fā)往何處都做到有跡可查。另外,在采購中,力求實(shí)現(xiàn)比質(zhì)比價(jià)采購,保證采購物資的質(zhì)量,降低采購成本。同時(shí)給鐵芯供應(yīng)商提供檢定標(biāo)準(zhǔn),確保材料質(zhì)量合格,從而降低生產(chǎn)返工率,保證我們產(chǎn)品的`生產(chǎn)質(zhì)量,通過努力,XX年進(jìn)貨驗(yàn)收合格率,與往年相比都有了一定的提高,退貨率有了一定程度的下降。但我們還要在貫徹質(zhì)量管理體系中加強(qiáng)記錄管理完善。
五、安全管理工作的開展和落實(shí)
安全生產(chǎn)是公司得以生存發(fā)展的根本。通過與人力資源部的協(xié)作,安排時(shí)間對公司新員工進(jìn)行安全知識培訓(xùn)和考核,堅(jiān)持加強(qiáng)員工安全教育,提高員工們的安全意識;堅(jiān)持落實(shí)每月例行的檢查以及日常巡查工作,及時(shí)整改安全隱患,加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作。
另外,通過和周總共同參加安監(jiān)部門組織的兩次培訓(xùn)和考核,學(xué)習(xí)了課上許多案例以及新頒布執(zhí)行的安全法規(guī),使我們更深刻的認(rèn)識到安全管理工作的重要,結(jié)合生產(chǎn)部在XX年機(jī)XX間出現(xiàn)的兩次工傷、一次XX的違規(guī)行為,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并作出整改,這些問題都體現(xiàn)了我們安全意識淡薄,思想不夠重視,違章操作和麻痹大意是造成事故的主要原因,也暴露了我們安全管理工作的嚴(yán)重缺陷,給公司造成了經(jīng)濟(jì)損失,如果在事故中出現(xiàn)人身傷害,那后果是不可想象和彌補(bǔ)的,所以在今后的實(shí)際工作中應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,教育和督導(dǎo)員工及司機(jī)遵守安全操作規(guī)程和交通法律法規(guī),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患,制止各種違章行為;使安全事故得到有效的遏制。
六、做好設(shè)備維保,保障生產(chǎn)開展
在生產(chǎn)過程中指導(dǎo)員工做好設(shè)備保養(yǎng)和使用記錄,配合技術(shù)部進(jìn)行故障設(shè)備和電梯的維修、新增設(shè)備的電源線路敷設(shè)工作,在一些設(shè)備的故障檢修處理中及時(shí)取得溝通,減少因設(shè)備故障造成生產(chǎn)延誤。強(qiáng)化新設(shè)備使用操作的學(xué)習(xí),擬定安全操作規(guī)程,確保產(chǎn)品加工質(zhì)量和生產(chǎn)安全。
XX年我們雖然做了大量的工作,但在我們的各項(xiàng)工作中仍然存在許多問題,應(yīng)加以改進(jìn)和完善,在今后的工作中我們要逐步完善:
一、在安全生產(chǎn)方面,我們做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,特別是一些相關(guān)安全知識一部分員工還沒有完全理解,思想上對一些事故隱患不夠重視,一些基本的安全常識也很容易松懈。在工作中要應(yīng)該加強(qiáng)培訓(xùn),在人人心中樹立自主的安全理念。
二、認(rèn)真發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)在管理中的職能作用,學(xué)習(xí)并推行目標(biāo)管理理念,完善管理制度,努力提高生產(chǎn)效率。增強(qiáng)全體人員的成本意識,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,鼓勵(lì)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量或提高效率方面新工藝、新方法的創(chuàng)新,節(jié)能減耗降低成本,從點(diǎn)滴做起。
三、注重員工素質(zhì)教育和企業(yè)文化建設(shè):班組要發(fā)展,必須擁有學(xué)習(xí)能力,建立學(xué)習(xí)和創(chuàng)新型的員工隊(duì)伍,結(jié)合公司發(fā)展的實(shí)際需要組織開展綜合素質(zhì)培訓(xùn)和ISO9001質(zhì)量管理體系、質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn),開展創(chuàng)文明車間、文明部門,開展文化、體育、娛樂活動(dòng),增強(qiáng)員工對企業(yè)的凝聚力,調(diào)動(dòng)員工工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),減少人才流失。
回首XX年,展望XX年,生產(chǎn)部任務(wù)艱巨,我們生產(chǎn)部將根據(jù)新的生產(chǎn)任務(wù),總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),創(chuàng)新工作思路,完善原有工作制度,加強(qiáng)與各部門之間的聯(lián)系與協(xié)調(diào),團(tuán)結(jié)協(xié)作,克服存在不足之處,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),為公司的發(fā)展盡我們最大的努力!
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