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測試工作總結(jié)

時間:2024-07-19 19:59:54 工作總結(jié) 投訴 投稿

測試工作總結(jié)通用15篇

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編幫大家整理的測試工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

測試工作總結(jié)通用15篇

測試工作總結(jié)1

  本年度中,我全面貫徹落實語言文字工作會議精神,不斷加大語言文字規(guī)范化的宣傳,積極推進語言文字工作,強化所在學校的語言文字規(guī)范意識,盡到了一個測試員應盡的職責,F(xiàn)將本年度的工作作如下總結(jié):

  一、 完成工作任務的情況:

  1、本年度本人在普通話水平測試工作中認真履行職責,嚴格遵守測試工作紀律,保證測試的質(zhì)量和權(quán)威性,維護普通話水平測試的聲譽。

  2、服從各級語言文字工作部門的安排,顧全大局,積極參加主管部門安排的普通話水平培訓測試工作。

  3、長期以來為本校的教師普通話培訓進行服務。本年度測試人數(shù)達160人,積極地為教師、社會和其他行業(yè)人員普通話水平培訓測試達標服務。

  4、建議學校開展經(jīng)常性的推普活動,如開辦宣傳欄、開展演講比賽、朗誦比賽等,積極帶領(lǐng)全校師生推廣普通話,努力為推普工作做出自己應有的貢獻。

  二、普通話水平測試與語文學科教學的結(jié)合反思:

  通過測試,教師對語文關(guān)注程度增大,讀書時間增多,各方面語文素質(zhì)得到不同程度的提高,對語文學科教學產(chǎn)生了重要影響。普通話水平測試其實就是一項很實在的語文實踐。

  首先是語音,詞匯,語法基礎(chǔ)知識得到補缺,用詞規(guī)范意識增強,錯別字也明顯減少。

  其次,在學生中營造一種良好的朗讀氛圍,增加了閱讀量。學生朗讀能力進一步提高,對語段領(lǐng)悟能力進一步增強,提高了閱讀效率。普通話水平測試的說話題目,貼近生活,關(guān)注社會,這就要求教師利用課余時間到身邊和社會生活中去找材料,去看書報。這樣一段時間后,說話時,語言自然流暢,內(nèi)容充實得體,這對寫作的提高很有好處。

  教師普通話水平測試,加深了他們熱愛祖國語言的感情,喚醒了學生學習語文的'自主意識,提高了口頭語言表達能力。

  三、工作建議:

  1、普通話的學習應作為中小學語文教師的繼續(xù)教育內(nèi)容的必修課。

  2、普通話水平的測試等級,應該嚴格按照有關(guān)文件精神要求,作為教師評職晉級和競爭上崗的一個條件。

  3、多開展一些與普通話和語言文字使用有關(guān)的活動,努力營造語言文字規(guī)范使用的氛圍,推動語言文字工作的開展。

  總之,普通話的推廣和測試工作是一項長期而艱巨的任務,作為一名普通話測試員,我們肩上的擔子很重,這就需要我們在以后的工作中不斷學習、不斷提高、不斷總結(jié),并切實結(jié)合自己的工作,將普通話推廣工作進行到底。

測試工作總結(jié)2

  我最初參加測試工作的時候,不知道什么是軟件測試,集成測試和系統(tǒng)測試的概念經(jīng);煜 cmm 是什么就更加不知道了。那時候最簡單的開關(guān)機也是通過直接拔插電源完成,安裝系統(tǒng)對我來說簡直是有史以來人類的最高技能,對于那些拿著螺絲刀安裝機器的人就認為是宇內(nèi)超級高手,身具殺人于無形之絕世秘技。拿破侖說不想當將軍的士兵不是好士兵,我最初的夢想就是想成為軟件測試的高手,傲視天下。所以不斷偷師,總結(jié)經(jīng)驗,自認為掌握了成為高手的幾個秘技,這幾年混跡 “ 江湖 ” 還算無往而不利。不敢獨享,望與吾輩測試人員切磋,早日總結(jié)成功密技之大成,助新進人員早日入門,也算不愧對東北活雷鋒的稱號。

  第一招 學會利用網(wǎng)絡

  剛參加工作面對浩瀚的網(wǎng)絡世界,當時如劉姥姥進大觀園,什么都新奇,什么都想要,從網(wǎng)上下載很多源程序的代碼,軟件技術(shù)文檔之類,恨不得把所有的好東西收集到手中,其實有些在他人看起來就是垃圾一堆。當時覺得有了這些 “ 武林秘籍 ” ,成為高手指日可待。最初參加工作由于自己工作努力有幸轉(zhuǎn)為開發(fā),加入項目組后我的習慣還是沒有改,反而變本加厲,手中的資源更加多,上網(wǎng)的時間更加頻繁。

  一次項目經(jīng)理分配任務,覺得依靠手中的秘籍加上自己的 “ 聰明才智 ” 很快會完成,不料短短的時間,所有的一切變成了馬奇諾防線。解決問題很慢,思路不清晰,項目經(jīng)理在對我施壓的過程中教會了我終身難忘的一招,學會利用網(wǎng)絡尋找要解決問題的答案,從此 google 成了我的最愛,關(guān)鍵字成了我變化的招數(shù)。在軟件測試工作中,他幫我解決了很多疑難問題,解答了很多令我迷惑的地方。也是我?guī)椭鷾y試同行解決問題手段之一,很多軟件測試新手,甚至老手都沒有意識到自己手上就握有 “ 無敵秘籍 ” ,所以只要你耐心找,答案就在身邊。

  這里總結(jié)一下利用網(wǎng)絡搜索引擎的技巧:

  組合搜索

  每次搜索某個文件,如果只給出一個單詞進行搜索,經(jīng)常會出現(xiàn)成千上百萬計的匹配網(wǎng)頁。然而如果再加上一個單詞,那么搜索結(jié)果會更加切題。

  選擇表述內(nèi)容的詞組

  一般我在網(wǎng)頁搜索引擎的時候,選擇一些可以表達我要查找內(nèi)容的關(guān)鍵詞組,用來縮小搜索范圍,從而找到搜索結(jié)果是最好的辦法。運用詞組搜索涉可以先先簡單地輸入一個問題作為詞組搜索,如果仍然找不到合適的,那就用多個可以表達要查詢內(nèi)容的關(guān)鍵字進行查詢。

  定位信息來源

  有的時候用詞組搜索不到或者無法準確表達所需信息。可以用另一種方法直接到信息源,就是直接到到提供某種信息的站點去?梢杂霉 “ 公司名 .com” 去猜測某一組織的特點。從而得到所要搜索的信息的主要詞組

  其實網(wǎng)絡上還有很多關(guān)于搜索技巧的文章,大家可以自行學習。千萬要記住搜索引擎是幫助你成功的有力武器。

  第二招 學會動手

  參加軟件測試工作后,隨著工作經(jīng)驗的增長自我感覺越來越好。在公司里也逐漸受到同事領(lǐng)導的`重視,一次針對公司的新的軟件功能進行測試的時候,像往常一樣 “ 隨手 ” 測試出了幾個 bug ,然后 “ 仔細 ” 的填寫了 bug 單(這個 bug 的現(xiàn)象已經(jīng)出現(xiàn)了很多次了)。這時候測試經(jīng)理走過來,重新復查了一下填寫的 bug .他在重現(xiàn)我的 bug 的過程中,簡化了我的輸入變化, bug 神奇的又出現(xiàn)了,同樣的現(xiàn)象,他關(guān)閉軟件重新變化輸入,擴展出 10 幾個變化后,軟件不動了,內(nèi)存不斷上升。終于他找到了產(chǎn)生軟件的 bug 的原因,然后對我說 “ 尋找 bug 要準確定位,我們開發(fā)團隊是一個整體,時間是等量的,時間不在你身上浪費,就是在他身上浪費。如果測試人員每次發(fā)現(xiàn)的 bug 描述不清楚,并且多個問題潛在的錯誤原因是一個,雖然操作可能稍微有些變化。這樣開發(fā)人員在重現(xiàn) bug 的時候他要調(diào)試跟蹤判斷,很花費時間,而且效率低。如果測試人員發(fā)現(xiàn) bug 的時候多動手可以更加準確的定位 bug 步驟和原因,給開發(fā)人員最精確的步驟和準確的描述,這樣整個團隊才能高效,所以需要大家協(xié)作!。 ” .

  在以后的日子里,每次解決問題的時候我都記得多試驗幾次,多嘗試。網(wǎng)上很多朋友還有同事問我問題的時候,其實他們只是萬里長征就差一步,只要再多動手實驗一次就可以達到目的了。所以多動手,多嘗試。

  第三招 思考自己所作的

  剛開始入行的時候,總是思考如何做好軟件測試。認為公司的測試流程混亂總是很郁悶,認為自己學不到東西,如何才能測試好產(chǎn)品,常說心動不如行動,以前看到古龍小說中經(jīng)常出現(xiàn)的場景無名小子不斷挑戰(zhàn)高手,總結(jié)積累。我總結(jié)了有些經(jīng)驗是實戰(zhàn)中得到的,所以不斷嘗試引入新的測試流程然后評估,這個過程雖然很痛苦,但是從中積累了不少經(jīng)驗。這段時間讓我學習到了很多東西,接觸了 iso,cmm ,測試管理工具,自動化工具(因為公司不正規(guī)給了我很多學習的機會,后來到了比較大的軟件公司后,以前的經(jīng)歷給了我更多的發(fā)展機會,因為大公司非常正規(guī)了,公司內(nèi)部人員分工明確,所以能力的鍛煉反倒少了)。由于工作中經(jīng)常寫報告反倒養(yǎng)成了總結(jié)教訓的習慣,因為紙面上的東西是永遠也忘不掉的。在寫的過程中可以不斷補充擴展,整個過程是思想升華的過程,當年達摩面壁九年就是融會貫通的典型例子,如果他不是有個思考的過程,他也不能成為一代大家。如果后來不時有人把他的絕技記錄下來,也就不能有后來的少林寺七十二絕技。

  所以善于思考,總結(jié)經(jīng)驗,也是成為高手之路的不二法決。

測試工作總結(jié)3

  本人自XX年6月25日起進入夢龍移通公司從事手機軟件測試工程師一職,在不知不覺中已經(jīng)經(jīng)過了2個月的試用期。在這段時間里,我感悟頗多,雖然這并不是我的份工作,但是在此期間,我對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責的工作態(tài)度,從來沒有改變過。

  我最初參加測試工作的時候,不知道什么是軟件測試,集成測試和系統(tǒng)測試的概念經(jīng);煜,cmm是什么就更加不知道了。那時候最簡單的開關(guān)機也是通過直接拔插電源完成,安裝系統(tǒng)對我來說簡直是有史以來人類的技能,對于那些拿著螺絲刀安裝機器的人就認為是宇內(nèi)超級高手,身具殺人于無形之絕世秘技。拿破侖說不想當將軍的士兵不是好士兵,我最初的夢想就是想成為軟件測試的高手,傲視天下。所以不斷偷師,總結(jié)經(jīng)驗,自認為掌握了成為高手的幾個秘技,這幾年混跡“江湖“還算無往而不利。不敢獨享,望與吾輩測試人員切磋,早日總結(jié)成功密技之大成,助新進人員早日入門,也算不愧對東北活雷鋒的稱號。

  招學會利用網(wǎng)絡

  剛參加工作面對浩瀚的網(wǎng)絡世界,當時如劉姥姥進大觀園,什么都新奇,什么都想要,從網(wǎng)上下載很多源程序的代碼,軟件技術(shù)文檔之類,恨不得把所有的好東西收集到手中,其實有些在他人看起來就是垃圾一堆。當時覺得有了這些“武林秘籍“,成為高手指日可待。最初參加工作由于自己工作努力有幸轉(zhuǎn)為開發(fā),加入項目組后我的習慣還是沒有改,反而變本加厲,手中的資源更加多,上網(wǎng)的時間更加頻繁。

  一次項目經(jīng)理分配任務,覺得依靠手中的秘籍加上自己的“聰明才智“很快會完成,不料短短的時間,所有的一切變成了馬奇諾防線。解決問題很慢,思路不清晰,項目經(jīng)理在對我施壓的過程中教會了我終身難忘的一招,學會利用網(wǎng)絡尋找要解決問題的答案,從此google成了我的最愛,關(guān)鍵字成了我變化的招數(shù)。在軟件測試工作中,他幫我解決了很多疑難問題,解答了很多令我迷惑的地方。也是我?guī)椭鷾y試同行解決問題手段之一,很多軟件測試新手,甚至老手都沒有意識到自己手上就握有“無敵秘籍“,所以只要你耐心找,答案就在身邊。

  這里總結(jié)一下利用網(wǎng)絡搜索引擎的技巧:

  組合搜索

  每次搜索某個文件,如果只給出一個單詞進行搜索,經(jīng)常會出現(xiàn)成千上百萬計的匹配網(wǎng)頁。然而如果再加上一個單詞,那么搜索結(jié)果會更加切題。

  選擇表述內(nèi)容的詞組

  一般我在網(wǎng)頁搜索引擎的時候,選擇一些可以表達我要查找內(nèi)容的'關(guān)鍵詞組,用來縮小搜索范圍,從而找到搜索結(jié)果是的辦法。運用詞組搜索涉可以先先簡單地輸入一個問題作為詞組搜索,如果仍然找不到合適的,那就用多個可以表達要查詢內(nèi)容的關(guān)鍵字進行查詢。

  定位信息

  有的時候用詞組搜索不到或者無法準確表達所需信息?梢杂昧硪环N方法直接到信息源,就是直接到到提供某種信息的站點去。可以用公式“.公司名.”去猜測某一組織的特點。從而得到所要搜索的信息的主要詞組

  其實網(wǎng)絡上還有很多關(guān)于搜索技巧的文章,大家可以自行學習。千萬要記住搜索引擎是幫助你成功的有力武器。

  第二招學會動手

  參加軟件測試工作后,隨著工作經(jīng)驗的增長自我感覺越來越好。在公司里也逐漸受到同事領(lǐng)導的重視,一次針對公司的新的軟件功能進行測試的時候,像往常一樣“隨手“測試出了幾個bug,然后“仔細“的填寫了bug單(這個bug的現(xiàn)象已經(jīng)出現(xiàn)了很多次了)。這時候測試經(jīng)理走過來,重新復查了一下填寫的bug 。他在重現(xiàn)我的bug的過程中,簡化了我的輸入變化,bug神奇的又出現(xiàn)了,同樣的現(xiàn)象,他關(guān)閉軟件重新變化輸入,擴展出10幾個變

  化后,軟件不動了,內(nèi)存不斷上升。終于他找到了產(chǎn)生軟件的bug的原因,然后對我說“尋找bug要準確定位,我們開發(fā)團隊是一個整體,時間是等量的,時間不在你身上浪費,就是在他身上浪費。如果測試人員每次發(fā)現(xiàn)的bug描述不清楚,并且多個問題潛在的錯誤原因是一個,雖然操作可能稍微有些變化。這樣開發(fā)人員在重現(xiàn)bug的時候他要調(diào)試跟蹤判斷,很花費時間,而且效率低。如果測試人員發(fā)現(xiàn)bug的時候多動手可以更加準確的定位bug步驟和原因,給開發(fā)人員最精我最初參加測試工作的時候,不知道什么是軟件測試,集成測試和系統(tǒng)測試的概念經(jīng);煜,cmm是什么就更加不知道了。那時候最簡單的開關(guān)機也是通過直接拔插電源完成,安裝系統(tǒng)對我來說簡直是有史以來人類的技能,對于那些拿著螺絲刀安裝機器的人就認為是宇內(nèi)超級高手,身具殺人于無形之絕世秘技。拿破侖說不想當將軍的士兵不是好士兵,我最初的夢想就是想成為軟件測試的高手,傲

  傲視天下。所以不斷偷師,總結(jié)經(jīng)驗,自認為掌握了成為高手的幾個秘技,這幾年混跡“江湖“還算無往而不利。不敢獨享,望與吾輩測試人員切磋,早日總結(jié)成功密技之大成,助新進人員早日入門,也算不愧對東北活雷鋒的稱號。

測試工作總結(jié)4

  上周我們進行了非筆試測試。為了在以后的工作中查找不足,揚長避短,讓孩子們更快樂的學習知識,現(xiàn)把上周的非筆試測試總結(jié)如下:

  學習習慣上,孩子們在做作業(yè)的時候差別還是比較大。約有三分之一的學生做的快,而且沒有錯誤,作業(yè)面也非常干凈。另有三分之一強的學生由于作業(yè)習慣不好,只追求效率,這樣就難免發(fā)生失誤,作業(yè)涂改現(xiàn)象較多。開學初,為了提高孩子們的作業(yè)質(zhì)量,我規(guī)定不許涂改,見錯重新寫。對相當一部分學生確實有效,但對于后進生就出現(xiàn)了作業(yè)拖延不交的情況。養(yǎng)成良好的行為習慣非一朝一夕之功,但只要我們堅持,讓每個孩子都有不同程度的進步,相信他們在學習的道路上一定會走的更穩(wěn)健。

  口算方面,從第三單元第一課時學完三位數(shù)乘一位數(shù)的口算那節(jié)課開始,每天數(shù)學課的第一件事就是練習口算。開始孩子們的速度比較慢,10道題需要兩分鐘到四分鐘不等。經(jīng)過一段時間的練習之后,大多數(shù)學生都能在兩分半內(nèi)完成10道三位數(shù)乘兩位數(shù)的口算,班上最好的時候64人能有45人全對。所以在進行這項非筆試測試的時候,大多數(shù)孩子都完成得非常好。

  實際操作方面主要是涉及到角的度量以及用三角尺拼成指定度數(shù)的角。這是第二單元的內(nèi)容。在學生學習本單元的過程中我把這兩個知識點都作為重點的內(nèi)容進行教學,所以百分之八十以上的孩子操作都非常好,但還有幾個孩子因為一貫的學習習慣不好,學習較為困難,因此還是做的不夠好,希望他們能在期末復習的時候把這些知識掌握好。

  概念的闡述我們共設計了五個概念,分別是角的定義、什么是互相平行、什么是互相垂直、距離的概念、平行四邊形的概念及其底和高的概念。以上內(nèi)容大多是第四單元的知識點。學習這一單元的'時候我曾經(jīng)多次利用上課時間和布置作業(yè)的時間讓學生進行鞏固并以提問和默寫的方式進行反饋檢測,所以在進行這項測試的時候?qū)W生掌握的較好。

  最后一項非筆試測試的內(nèi)容是實際應用,我們共選了教材中的六道典型的習題進行測試。因為這些題目都有一定的代表性,學習新課的過程中已近反復練習過,所以大多數(shù)孩子的檢測結(jié)果都非常好。

  通過這次非筆試測試,我再次體會到了一分耕耘一分收獲的樂趣,但同時也認識到學生的學習習慣和上課狀態(tài)對他們的影響。四年級已經(jīng)是孩子們開始收獲習慣的初始階段,課堂上認真要求,家庭作業(yè)及時反饋檢查,查找不足,讓一部分習慣不好的孩子每天都有收獲,每天都有不同的進步,這就是我們課堂內(nèi)外所要做的。愿我們的孩子每天都有進步,每節(jié)課都有收獲,愿他們的明天更美好!

測試工作總結(jié)5

  20xx年已經(jīng)過去了一半,在這半年的時間里,我主要的工作是在檢測試驗部做各種檢測試驗,在這期間付出了汗水,也得到了回報,那就是個人工作能力、業(yè)務能力的提升,并且可以能夠獨立準確的完成各種摩擦實驗。

  身為檢驗員,這半年里我完成了摩擦材料洛氏硬度、摩擦性能、剪切強度、壓縮應變、受熱膨脹量、耐水耐油、內(nèi)剪切強度、密度、丙酮萃取、摩擦性能拖曳、沖擊強度、抗壓強度以及抗拉強度等各類摩擦材料相關(guān)試驗,這半年以來完成相關(guān)試驗、出具各類原始記錄三百余份。目前做的試驗種類比較全面,雖然涉及的范圍比較廣,做起來比較費精力,但是我深知這是對自己的一種考驗,讓自己能熟悉各種公司業(yè)務所能涉及到的.試驗,更能鍛煉自己做到全面發(fā)展,當一個全能人才。同時在七月底也參加了上海市的年度汽車用制動器襯片的樣品抽查工作,雖然期間經(jīng)歷了臺風帶來的惡劣天氣,但是在同事們的共同努力下,緊趕慢趕地還是圓滿的按期完成了抽查工作。

  但是做的越多,暴露的問題就越多,在這半年里,我在某些試驗中吃不透標準規(guī)范,也沒有及時的深入學習,導致原始記錄中出現(xiàn)了一些錯誤,比如因為理解不夠?qū)е略谠囼炛型痉椒ㄓ幸恍┢,從而結(jié)果也出現(xiàn)了偏差,但好在前輩和領(lǐng)導在審批的過程中發(fā)現(xiàn)了并且及時改正,才得以避免可能出現(xiàn)的不好的影響。

  下一步將發(fā)揮優(yōu)點,改進不足,拓寬思路,求真務實,全力完成好本職工作。

測試工作總結(jié)6

  《國家學生體質(zhì)健康標準》的發(fā)布與實施是教育部,國家體育總局為積極貫徹落實《中共中央關(guān)于深化教育改革全面進行素質(zhì)教育的決定》和國務院《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》的一項重要舉措,是學校樹立“健康了第一”的指導思想,切實加強學校體育工作的具體體現(xiàn),是促進學生體質(zhì)健康發(fā)展,激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,也是學生畢業(yè)的基本條件。為此,我校十分重視《標準》的實施工作,F(xiàn)將我校貫徹落實《國家學生體質(zhì)健康標準》的實施情況總結(jié)如下:

  一、積極宣傳,提高認識、加強管理。

  從學期初開始,要求全校各個班級對《標準》的測試項目以及鍛煉方法進行經(jīng)常性的宣傳教育,幫助學生了解健康的意義和鍛煉目的。讓學生懂得只有堅持經(jīng)常鍛煉才能增強體質(zhì)、提高健康水平。并通過征文的`形式對學生進行宣傳進行教育。同時成立了烏魯卻勒鎮(zhèn)中學中學《標準》工作領(lǐng)導小組,組長由艾合買提阿布都克熱木校長擔任,副組長由艾爾肯依明擔任,組員由教務主任、教務室電腦操作人員、體育家宴組組長、體育教師、各小學校長、各班主任擔任,領(lǐng)導小組成員進行了分工明確,同時擬定了《標準》的測試計劃和工作重點,嚴格按要求進行測試和評價、及時匯總、統(tǒng)計和上報測試結(jié)果。

  二、注重效果,與各項體活結(jié)合。

  實施《標準》質(zhì)量的好與壞不僅取決于測試的結(jié)果,更重要的是取決于開展活動的過程,若活動開展的好,學生積極參加效果就好,否則效果就差。我校把《標準》與體育教學結(jié)合、與課外體育活動結(jié)合、與運動競賽等項目結(jié)合,取得了事半功倍的效果。

  三、組織人員培訓,確保規(guī)范操作。

  培訓一支業(yè)務過硬的測試人員隊伍是提高實施《標準》工作質(zhì)量的關(guān)鍵。根據(jù)縣教育局先培訓后上崗的基本要求,學校派體育教師認真參加縣教育局的專業(yè)培訓,回校后馬上進行相關(guān)人員的二級培訓。主要包括對《標準》及《實施辦法》的學習,測試工作的組織和安全措施、測試的規(guī)則、方法和要求、測試結(jié)果及評定成績方法,測試儀器的使用和保養(yǎng)等。在培訓工作中注意理論聯(lián)系實際,確保操作程序規(guī)范,測試方法科學,測試數(shù)據(jù)準確。由于我校測試器材受到限制,我們對全校進行了分班測試,由體育組統(tǒng)一安排測試人員,各年段體育教師對測試結(jié)果進行統(tǒng)計上報。

  四、數(shù)據(jù)的收集、整理和分析

  我校嚴格按照《國家學生體質(zhì)健康測試標準》規(guī)定,根據(jù)縣教育局統(tǒng)一安排測試項目:身高標準體重、肺活量體重指數(shù)、1000M(男子)、800M(女子)、坐位體前屈、立定跳遠,進行測試。通過近一個月的努力工作,體育組及有關(guān)人員完成了全校學生的體質(zhì)健康測試工作。

  五、加強安全教育,保障順利實施。

  安全是健康的基礎(chǔ),在測試工作中我們始終將安全工作放在第一位。每次測試前,總是先仔細檢查測試儀器設備,確保消除因場地器材設備造成的不安全因素。每次體能項目測試前進行充分的準備活動,檢查和了解學生的身體健康情況,有病或身體狀況不好的學生另行安排測試。在測試工作過程中教師和各班班主任、小組長加強監(jiān)督,杜絕傷害事故的發(fā)生。

  六、建立健全學生健康檔案。

  我們對測試的原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計資料進行了妥善保存,每個學生都建立了《標準登記卡》用以記錄每學年的測試和評價結(jié)果,畢業(yè)后放入學生檔案。測試結(jié)束后我們建立了測試結(jié)果和評分成績檔案。

  為了確保學生體質(zhì)健康測試的正常開展,在學校領(lǐng)導的支持下,通過近一個月的努力工作,體育組完成了全校學生的體質(zhì)健康測試工作。并由信息老師進行了數(shù)據(jù)的采集和整理工作。并按時準確地向縣教育局發(fā)送數(shù)據(jù),完成了數(shù)據(jù)上報工作。

  這次體質(zhì)健康測試,從分布任務到測試完成,時間緊,任務重。我們覺得沒有全體的力量是不可能在短期內(nèi)對如此多的學生進行測試。同時積極發(fā)動,精心組織,合理安排,是做好這項重要工作的保證。只要各方面積極努力我們學校完全能夠做好體質(zhì)測試工作,對學生的健康負責,為培養(yǎng)全面發(fā)展的學生做出貢獻。在這次測試過程中雖然取得了一些成績,但是也存在著不足,爭取在以后的工作中克服不足,發(fā)揚長處,再上新高。

測試工作總結(jié)7

  《國家學生體質(zhì)健康標準》工作總結(jié) 《國家學生體質(zhì)健康標準》測試,我校按照領(lǐng)導到位,積極負責,慎重穩(wěn)妥,注重實效,分層指導,整體推進的指導思想,廣泛開展實施工作,圓滿的完成了測試、上報、數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。在此,將我校實施《標準》的情況進行簡要總結(jié),以便鞏固成績,改進不足,促進提高,更好地落實《標準》的實施工作。

  一、結(jié)合實際,制定實施方案。

  根據(jù)《國家學生體質(zhì)健康標準》要求,測試在每一年度的9—12月份進行。學校結(jié)合實際制定了適合本學校的實施方案,并對實施中的具體問題加以說明。

  二、加強宣傳教育

  在實施《國家學生體質(zhì)健康標準》時,向?qū)W生進行宣傳教育,深入進行思想發(fā)動,幫助學生了解健康的意義和鍛煉的目的。讓學生了解實施《國家學生體質(zhì)健康標準》的目的是為了促進他們加強鍛煉,提高體質(zhì)健康水平;讓學生意識到健康對人的一生進步發(fā)展的重要性,擁有一個健康的體魄是邁向成功的重要基礎(chǔ),讓學生懂得只有堅持經(jīng)常參加體育活動,養(yǎng)成堅持鍛煉身體的良好習慣,才能增強體質(zhì),提高健康水平。

  三、切實加強安全措施

  學校切實樹立“安全第一”的指導思想,加強對學生的安全教育:一是對學生日常的體育鍛煉提出安全要求,防止傷害事故的發(fā)生;二是測試前檢查和了解學生的身體健康狀況,有病或身體狀況不好的學生,不得參加測試,實行緩測或免測;三是測試前要檢查場地器材是否符合安全要求;四是測試前要給學生講清測試細則和安全要求,引起重視。

  四、認真組織測

  測試是學校實施《國家學生體質(zhì)健康標準》工作中較復雜的環(huán)節(jié)。我校充分利用體育課和課外活動的時間進行測試,做到公平、公正、公開的評價每一個學生,并對每一個學生提出努力的方向。

  五.做好數(shù)據(jù)資料的收集、整理、分析和保存

  《國家學生體質(zhì)健康標準》的測試結(jié)果和評分成績,既是檢查實施《國家學生體質(zhì)健康標準》效果的.重要指標,也是對青少年兒童的身體狀況進行追蹤調(diào)查研究的寶貴資料。學校建立和健全了學生體質(zhì)健康檔案制度,及時上報數(shù)據(jù)。

  六、不斷探索研究

  實施《國家學生體質(zhì)健康標準》需要在今后的工作實踐中不斷探索和研究,改進組織管理方法,不斷積累經(jīng)驗,總結(jié)出行之有效的組織管理方法,使《國家學生體質(zhì)健康標準》的實施工作能夠更加持久深入的開展,使我們的學生身體更強壯,更健康。

測試工作總結(jié)8

  為了貫徹落實學校體育“健康第一”的指導思想,切實加強學校體育工作的具體體現(xiàn),我校十分重視《學生體質(zhì)健康標準》實施和測試工作,在20xx年下旬對全校學生進行了體質(zhì)項目測試,并將測試數(shù)據(jù)上報,現(xiàn)將實施工作總結(jié)如下:

  一、積極宣傳,加強培訓,提高工作質(zhì)量

  開學初,組織各年級體育教師進行培訓,明確各年級測試項目,測試步驟和操作細則,并要求體育教師對各班進行《標準》的測試項目及鍛煉方法的宣傳教育,讓他們認識《標準》實施辦法的重要性和必要性,把“達標”的具體項目落實到每一節(jié)體育鍛煉課和課外活動中去,做到有目的、有計劃的實施。

  二、認真組織測試,保障安全

  1、在測試前,對學生進行身體健康情況的'摸底調(diào)查,有計劃、有組織地安排測試,并對測試儀器調(diào)試、場地、設施以及環(huán)境的布和安排進行排查,制訂詳細的測試細則和安全措施,指導測試者做好充分的準備活動等。

  2、對各年級的測試項目都做了統(tǒng)一的規(guī)定,身高、體重、視力、坐位體前屈、一分鐘跳繩、50米跑為各年級的必測項目,三至五年級增加了一分鐘仰臥起坐。四、五年級增加了肺活量。在測試過程中,充分發(fā)揮體育教師的作用,使學生能安全有序地完成測試任務。

  對成績不合格和請假學生進行補測工作。

  3、在測試過程中,學生態(tài)度端正,認真測試,各項測試成績很正常。但是低年級同學多一部分不會跳繩,導致跳繩成績較低。高年級學生對跳繩感興趣,成績較好,總的成績還是能夠達到100%的及格率。

  三、數(shù)據(jù)整理上報、存檔

  在測試全部結(jié)束后,對數(shù)據(jù)進行整理、分析并上傳,實事求是地向教育局反饋,所有工作按時完成,測試數(shù)據(jù)真實、準確無誤并及時完成數(shù)據(jù)的上報工作。當然,在《標準》實施的過程中也存在和反映出了一些具體問題。通過測試調(diào)查,結(jié)果表明,學生的體質(zhì)健康的現(xiàn)狀不容樂觀,主要表現(xiàn)如下幾個方面:

  1、學生視力下降嚴重,速度、爆發(fā)力、力量等素質(zhì)均出現(xiàn)全面下降,除反映速度素質(zhì)的50米跑成績下降幅度較小外,力量素質(zhì)的仰臥起坐成績下降幅度較為明顯。

  2、肥胖學生增多,特別是低年級肥胖增長更快。而隨著人民生活水平普遍改善帶來的熱量攝入過多,飲食結(jié)構(gòu)和習慣也不合理,是導致學生肥胖,身體素質(zhì)下降的主要原因之一。

  3、從坐位體前屈及格人數(shù)看,學生身體的協(xié)調(diào)性還有待于提高。特別是水平三學生較為突出。

  四、對實施《學生體質(zhì)健康標準》幾點想法:

  1、要把《學生體質(zhì)健康標準》的推進工作,作為加強學校體育工作的武器,各級管理層面和領(lǐng)導小組認識上要進一步到位,抓住《標準》實施的契機,來提升學校體育工作。

  2、《學生體質(zhì)健康標準》的推行要與實施《體育與健康》的新課程標準相結(jié)合起來,要將“健康第一”的指導思想落實到實處,要把精力集中到推進學生經(jīng)常鍛煉的環(huán)節(jié)上,防止和克服考什么,教什么,只抓“達標”,不管鍛煉過程的本末倒的做法。

  3、建議今后可以把《學生體質(zhì)健康標準》各學年成績作為體育教師工作考核和各班級評優(yōu)評選的依據(jù)。

  總之,在這次測試工作在全校師生的共同努力下,積極發(fā)動,精心組織,合理安排,已劃上了圓滿的句號,過程中雖然取得了一些成績,但是也存在著不足,以后我校一定把學科教學和《學生體質(zhì)健康標準》有機整合,始終把實施《標準》工作納入全面落實素質(zhì)教育的活動中,始終樹立“健康第一”的思想,讓我校的體育教學工作再上一個新的臺階。

測試工作總結(jié)9

  目前軟件測試工程師績效考核存在的問題有:考核定位模糊,存在偏差;評估重于管理,結(jié)果重于過程,工程師在測試中做得很好。今天,關(guān)于測試工程師工作總結(jié)的文章被精心挑選給大家,希望能對大家有所幫助。

  測試工程師工作時間飛逝總結(jié),F(xiàn)在xx的帷幕已經(jīng)掀開,xx的鐘聲已經(jīng)敲響。在公司高層的正確領(lǐng)導下,我們百騰科技又走過了一年。并且在自己的努力和同事的幫助下,在20xx完成了自己負責的工作。以下是我對過去一年工作的總結(jié):

  一、測試工作及經(jīng)驗

  作為軟件部門測試組的一員,首先要做好的是自己的工作。我在20xx的工作主要包括:

  1、XXXXXX測試用例編寫、系統(tǒng)測試和跟蹤;

  2、測試XXXXXX要求、高安全性圖紙、接口和功能;

  3、編寫XXXXXX的功能測試用例,測試高質(zhì)量的圖紙和系統(tǒng);

  4、XXXXXX的靜態(tài)頁面測試和功能測試;

  5、XXXXXX的功能測試;

  6、XXXXXX的第一、二、三次迭代是高保圖測試、測試用例編寫、靜態(tài)頁面和功能測試,參與測試用例評審;

  7、測試XXXXXX平臺高安全性圖,測試系統(tǒng)靜態(tài)頁面和功能;

  8、XXXXXX的高安全性圖表測試和測試用例準備;

  9、XXXXXX靜態(tài)頁面和功能測試,參與測試用例的評審;

  10、XXXXXXXX的高安全性圖表測試、靜態(tài)頁面、功能測試;

  11、編寫xxxxxxxx用戶手冊;

  一年的工作給了我很多經(jīng)驗:

  1、編寫具有完整邏輯覆蓋的測試用例非常重要。在了解需求的前提下編寫測試用例,讓我掌握了多種測試用例的編寫方法,讓我對產(chǎn)品需求有了更深入的了解。需要注意的是,我對需求的理解是否透徹,決定了產(chǎn)品能否得到有效、全面的測試;

  2、從用戶的角度測試系統(tǒng)。從一些項目中沒有及時發(fā)現(xiàn)的.bug,我意識到用戶體驗的重要性,現(xiàn)在越來越能從這方面進行測試;

  3、對自己得到的項目有更清晰的思路,更快更準確的發(fā)現(xiàn)問題;

  4、越來越標準化的工作流程讓我們的工作有條不紊的進行著,這讓我深刻的認識到工作的標準化是多么的重要,學會了如何從文件和流程上對工作進行標準化。

  5、同事之間的溝通很重要,F(xiàn)在不管遇到什么不確定性或者疑惑,都和開發(fā)者有關(guān),

  產(chǎn)品經(jīng)理及時溝通,大大提高了工作效率。

  第二,加強自我能力的提高

  只有不斷提高自己的各種能力,才能勝任越來越艱巨的任務。所以在工作比較不飽和的時候,自己也做了一些學習。

  提高對“用戶體驗”學了《下一站用戶體驗》,書中的一些體驗真的讓我受益匪淺。我們不能總是利用別人的用戶體驗來改進我們的產(chǎn)品,但有些是通用的。比如彈出框和按鈕太多會給用戶帶來憤怒,要適當減輕頁面的重量。

  知道簡單的接口測試和功能測試已經(jīng)不能滿足未來平臺的發(fā)展,我學習了一些性能測試的相關(guān)知識,在Master的指導下使用LR工具進行簡單的性能測試,以后一定要堅持學習。

  第三,存在的不足和明年的計劃

  一年的工作讓我有了進步,但很多地方還是有些不足。比如有時候問題比較主觀,不是很詳細,我也無法深入測試,會有漏檢的bugs我們自身的專業(yè)技術(shù)能力不夠,不能從系統(tǒng)穩(wěn)定性的角度去測試系統(tǒng)。在以后的工作中,我會努力提高。

  在20xx年的工作中,我計劃:

  1、本著實事求是的態(tài)度,更加認真負責地完成工作;

  2、盡可能深入地理解需求,堅持編寫覆蓋率強的測試用例;

  3、根據(jù)系統(tǒng)穩(wěn)定性測試方案,系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性應逐步進行測試;

  4、繼續(xù)學習性能測試,在實際工作中使用LR工具;

  5、學到很多東西,參加一些有用的培訓,在實際工作中使用。

  第四,個人建議

  在過去的一年里,我們部門取得了顯著的進步。工作流程越規(guī)范,責任制和管理制度越明確,我們就越有凝聚力。在此,我個人提出以下小建議:

  1、希望加強對項目的控制,盡可能將延誤風險降到最低;

  2、從不同群體對需求的認識不一致、信息更新不及時來看,溝通問題仍需改進。

  3、希望在需求層面更詳細準確的確定產(chǎn)品的功能需求;

  4、雖然工作任務重,但還是希望部門多組織活動,完善獎勵制度

  為了讓大家更有激情,為部門和公司貢獻自己的全部力量。

  以上是我個人的看法。我相信,在大家的共同努力下,我們會朝著同一個目標前進,軟件部門乃至整個公司一定會取得巨大的成就。

測試工作總結(jié)10

  我在公司的職位是軟件測試人員,我的工作就是要負責公司軟件開發(fā)后的測試工作,把好最后一道關(guān),使公司的產(chǎn)品實現(xiàn)價值最大化,延長軟件生命周期。

  轉(zhuǎn)眼間,在公司這個大家庭里工作已經(jīng)半年了,回首這半年來自己所經(jīng)歷的一切,面對自己的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇內(nèi)心感慨萬千,這段時間讓我學到很多也懂得了很多,我很感謝公司所給予的一切。

  首先,我真心的感謝公司領(lǐng)導及其公司同事給我們的這個難得的機會,我非常珍惜這個機會,對我來說,這能夠真正使我從不適應工作到適應以后的工作和生活。非常感謝研發(fā)部的同事,還有感謝所有公司的同事,因為你們的幫助,我順利的走過在公司的適應期。還記得工作第一天的時候,那時

  我對所有的工作流程都還不懂,開始的時候很緊張,但是從有了第一次工作后,對自己的工作就逐漸成為習慣,適應了這里的工作環(huán)境,自我價值也在工作的過程中得到了實現(xiàn)并且得到了提高。

  其次,在工作的半年以來自己在工作上有不少收獲,能夠熟練的操作公司所生產(chǎn)的軟件產(chǎn)品,做到盡到自己的工作職責將軟件產(chǎn)品不成熟的地方和有bug的`地方即時記錄,享即時將建議與問題發(fā)給研發(fā)進行溝通,讓研發(fā)可以更快的解決問題所在。對于網(wǎng)站以及服務器上會出現(xiàn)的問題都已經(jīng)整理文檔,方便大家共享,更好的查找和解決問題。

  在測試工作之外,我會力所能及的幫用戶監(jiān)測網(wǎng)站查找問題,編寫測試報告。幫公司的銷售人員查找網(wǎng)站鏈接,整理表格資料,進行監(jiān)測,查找出問題,方便銷售人員對用戶提供測試報告,思想的匯報專題增加銷售籌碼。

  在領(lǐng)導的幫助下,完成了公司所需要申請專利的兩份資料,對專利申請的流程以及申請文檔的編寫的有了進一步的了解。為以后在相同方面的工作累積了經(jīng)驗。

  再次,在工作的過程中,也發(fā)現(xiàn)自己在專業(yè)工作中的不足和缺點:

  1.計算機硬件知識欠缺。

  自認為是IT專業(yè)的本科生,其實不然,自己還是一粒沙子,還有很多需要學習的地方。在軟件測試部,學會了計算機硬

  件的一些基礎(chǔ)知識。但是對我而言,還是需要虛心的向同事們請教!

  2.英語知識的欠缺。

  看到了操作系統(tǒng)或服務器后臺的很多專業(yè)知識時,就基本灰心。但我會在專業(yè)英語方面多學習,爭取有所突破,因為自己還是對專業(yè)英語有濃厚興趣的。

  最后,自己對工作的下階段計劃也進行了相應的調(diào)整,應具體落實到:

  1.進一步熟悉自己的工作流程,學習更多的專業(yè)知識及應用技術(shù),提高處理實際問題的能力;

  服從公司領(lǐng)導的工作安排,保質(zhì)保量完成任務;

  2.繼續(xù)爭取學習更多的技能,做到能夠?qū)W以致用,實現(xiàn)從學習,分享,帶領(lǐng)學習的過程;

  3.進一步著重于對公司軟件方面產(chǎn)品的理解和研究,也應對公司的硬件產(chǎn)品也需進一步熟悉,爭取獨立解決一些問題,進一步融入公司環(huán)境和各部門同事關(guān)系友好;

  4.提高公司關(guān)鍵字網(wǎng)絡檢索排行,并提交對公司產(chǎn)品的各項數(shù)據(jù)的記錄文檔;

  5.提高自身的綜合能力,持續(xù)努力,不斷反省,總結(jié)提高,快速度過在公司的成長期,早日跨進發(fā)展期,創(chuàng)造與實現(xiàn)自身的價值。

測試工作總結(jié)11

  我是在7月份到新單位工作的,新單位是一個很不錯的單位,項目飽滿,資金等方面也沒有太多的問題,但就測試部門工作的情況卻很不樂觀。具體表現(xiàn)是人員少,任務重,人員不穩(wěn)定。領(lǐng)導對測試部門的工作很不滿意,在面試我的時候就多次表示了對公司目前測試不滿,期待我來之后能夠帶領(lǐng)測試部門有一個比較好的發(fā)展。

  首先說說我們公司測試部門在這四個月的變化吧。

  1、測試人員大量增加

  原來的測試人員為3人,現(xiàn)在為14人,人員擴充了3倍,目前來說,測試人員的數(shù)量還不是很多,但相比原來部門的擴充速度還是很快的,另外一個方面,由于我們工作比較有成效,領(lǐng)導基本認可開發(fā)人員和測試人員比例可以達到1:0.8或1的比例。我想這個比例對一個國內(nèi)的企業(yè)來說已經(jīng)是很高的比例了。

  2、個人素質(zhì)的提高

  具體的個人素質(zhì)提高不是很好說,還是用項目來說吧,我剛來的時候,測試人員在一個系統(tǒng)測試的時候,一般測試需求點位500個左右,后來一個項目在作回歸測試的時候,測試需求點達到15000個,第二次回歸測試的時候測試需求點達到了49000個,這里要說明的是,我們測試需求點的增加不是為了增加而增加,而是對被測試需求各種使用情況分析的更詳細,程序覆蓋強度越來越大的結(jié)果,測試發(fā)現(xiàn)的問題深度逐步增強的反應。

  3、機器設備的變化

  測試人員是開發(fā)群體的弱勢群體,他們的機器配置也是公司最低的,剛來的時候,測試人員使用的機器都完全不能滿足自動化測試的需要,目前,測試人員基本都提高了機器配置,測試人員很高興。另外我們還有專門的測試流程管理服務器,一些淘汰下來的'老機器作為專門跑測試用例的測試專用機。

  4、開發(fā)人員對測試人員的態(tài)度改變

  測試人員在開發(fā)過程中處于弱勢地位,這是一個不可回避的現(xiàn)象,原來開發(fā)人員可以隨意的讓測試人員做自己認為需要的測試,而測試人員是沒有辦法拒絕的,甚至連具體測試的方法和手段開發(fā)人員都要干涉,而一旦出問題,首先怪罪測試人員,而不是找自己的責任,測試人員成了項目失敗的替罪羊。而現(xiàn)在這種已經(jīng)發(fā)生了很大的改變,至少測試人員有能力展示他們的特長。而不是開發(fā)人員的附屬。

  5、領(lǐng)導對測試工作的態(tài)度轉(zhuǎn)變

  我剛到單位的時候,領(lǐng)導們對測試工作很不滿意,給我印象最深的是領(lǐng)導說,測試部門的工作人員,可用的就留下,不可用的就直接開除,這對測試人員的工作評價實在不高,現(xiàn)在好多了,首先測試部門現(xiàn)在的工作得到了領(lǐng)導的認可(原來我們總是被批評,而現(xiàn)在總是被表揚),其次,人員、設備的配置在增加,最重要的是,我們要求的測試時間可以得到保證。

測試工作總結(jié)12

  《國家學生體質(zhì)健康標準》的內(nèi)涵是測量學生體質(zhì)健康狀況和鍛煉效果的評價標準,是國家對不同年齡段學生體質(zhì)健康方面的基本要求,是學生體質(zhì)健康的個體評價標準。我校加強宣傳,制定方案,對學生進行全面的體質(zhì)健康檢測,現(xiàn)以圓滿結(jié)束,現(xiàn)將前期檢測工作做如下總結(jié)。

  一、全面起動測試工作

  ⒈加強學習提高認識

  按照上級文件規(guī)定要求,我們首先組織全校師生認真學習《標準》內(nèi)容,利用教師會、校園廣播、黑板報、等方式向師生解讀《標準》,其次在《標準》貫徹執(zhí)行過程中,教研組成員定期進行研究、討論,進一步提高認識,確保科學地實施《標準》,促進學生身體素質(zhì)得到提高、身心得到發(fā)展,培養(yǎng)學生對體育的興趣。

  在學習中我們認識到《學生體質(zhì)健康標準》強調(diào)的是促進學生身體的正常生長和發(fā)展,促進形態(tài)技能的全面協(xié)調(diào)發(fā)展,促進學生身體健康的全面提高和學生主動自覺地參加經(jīng)常性的體育鍛煉。淡化測試的甄選和選拔功能。《學生體質(zhì)健康標準》是激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,不是為測試而測試!稑藴省凡捎脗體評價標準,能夠清晰地看出學生個體差異和自身某些方面的不足。

  二、認真組織測試

  1、測試安排測試是實施《標準》工作中比較重要和復雜的環(huán)節(jié)。我校有12個教學班共人,為了確保測試工作順利有效地進行,不做重復煩瑣的工作,為此學校根據(jù)方案實施,學校領(lǐng)導統(tǒng)一調(diào)控布置。對全校學生進行了分級分班測試,由體育教師對所任班級負總責,其他教師協(xié)調(diào)配合的原則,體育教師對測試數(shù)據(jù)進行錄入、統(tǒng)計和結(jié)果上報,測試前由副組長負責對測試人員進行統(tǒng)一培訓,如在測試遇到問題應及時反饋給領(lǐng)導小組解決,確保測試工作的順利進行。2、測試形式

  在遵照上級文件精神,認真執(zhí)行銅仁地區(qū)各年級測試項目的要求,不得擅自更改,嚴格執(zhí)行運用《標準》規(guī)定的器材測試,保證學生體質(zhì)測試數(shù)據(jù)科學、真實、有效。

  三、數(shù)據(jù)的錄入、整理、保存和上報

 、睌(shù)據(jù)的錄入我們安排對計算機操作比較熟悉的幾位老師進行,要求錄入過程認真、仔細,不出偏差,不造假,反復校對,確保數(shù)據(jù)的真實性和可靠性。對測試的原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計資料進行了妥善保存,每個學生都建立了《標準登記卡》用以記錄每學年的測試和評價結(jié)果,畢業(yè)后放入學生檔案

 、矞y試結(jié)束后我們根據(jù)測試結(jié)果和評分成績,寫了一份學生體質(zhì)健康狀況分析材料,內(nèi)容包括現(xiàn)狀分析、存在問題和今后工作建議等。

  總之,在這次測試工作在全校師生的共同努力下,以劃上了圓滿的句號,過程中雖然取得了一些成績,但是也存在著不足,以后我校一定把學科教學和《學生體質(zhì)健康標準》有機整合,始終把實施《標準》工作納入全面落實素質(zhì)教育的活動中,始終樹立“健康第一”的思想,讓我校的體育教學工作再上一個新的臺階。

  《國家學生體質(zhì)健康標準》的發(fā)布與實施是教育部、國家體育總局為積極貫徹落實《中共中央關(guān)于深化教育改革全面進行素質(zhì)教育的決定》和國務院《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》的一項重要舉措,是學校樹立“健康了第一”的指導思想,切實加強學校體育工作的具體體現(xiàn),是促進學生體質(zhì)健康發(fā)展,激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,也是學生畢業(yè)的基本條件。為此,我校十分重視《標準》的實施工作。現(xiàn)將我校貫徹落實《國家學生體質(zhì)健康標準》的實施情況總結(jié)如下:

  一、積極宣傳,提高認識、加強管理。

  從學期初開始,要求全校各個班級對《標準》的測試項目以及鍛煉方法進行經(jīng)常性的宣傳教育,幫助學生了解健康的意義和鍛煉目的。讓學生懂得只有堅持經(jīng)常鍛煉才能增強體質(zhì)、提高健康水平。成立了江蘇省啟東中學《國家學生體質(zhì)健康標準》測試工作領(lǐng)導小組,組長由王生校長擔任,副組長由錢宏達副校長擔任,組員由教務處、各班主任、體育教師擔任,領(lǐng)導小組成員進行了分工,體育組負責整體實施。同時擬定了《國家學生體質(zhì)健康標準》的測試計劃和工作重點,嚴格按要求進行測試和評價、及時匯總、統(tǒng)計和上報測試結(jié)果。

  二、注重效果,與各項體育活動相結(jié)合。

  實施《標準》質(zhì)量的好與壞不僅取決于測試的結(jié)果,更重要的是取決于開展活動的`過程,若活動開展的好,學生積極參加效果就好,否則效果就差。我校把《標準》與體育教學結(jié)合、與課外體育活動結(jié)合、與運動競賽等項目結(jié)合,取得了事半功倍的效果。

  三、組織人員培訓,確保規(guī)范操作。

  培訓一支業(yè)務過硬的測試人員隊伍是提高實施《標準》工作質(zhì)量的關(guān)鍵。根據(jù)市教育局先培訓后上崗的基本要求,學校體育教研組長認真培訓全組體育教師。主要包括對《標準》及《實施辦法》的學習,測試工作的組織和安全措施、測試的規(guī)則、方法和要求、測試結(jié)果及評定成績方法,測試儀器的使用和保養(yǎng)等。在培訓工作中注意理論聯(lián)系實際,確保操作程序規(guī)范,測試方法科學,測試數(shù)據(jù)準確。我們對全校進行了分班測試,由體育教師擔任測試人員,各年級體育教師對測試結(jié)果進行統(tǒng)計。

  四、收集、整理和分析

  我校嚴格按照《國家學生體質(zhì)健康測試標準》規(guī)定,根據(jù)南通市教育局統(tǒng)一安排測試項目:身高標準體重、肺活量體重指數(shù)、1000m(男生)、800m(女生)、實心球、立定跳遠。根據(jù)《標準》評定等級:90分以上為優(yōu)秀;89—75分為良好;74—60分為及格;59分以下為不及格。通過近2個月的努力工作,體育組及有關(guān)人員完成了全校學生的體質(zhì)健康測試工作。

  具體分析數(shù)據(jù)如下:全校學生人數(shù)3435人,請假人數(shù):26人(附有縣級以上醫(yī)院證明)實際參加測試人數(shù):3409人,優(yōu)秀人數(shù):155人優(yōu)秀率:4.55%良好率:50.43%及格率:35.88%達標率:90.86%(按國家規(guī)定選測項目1000米或800米不及格則總分為59分)

  五、加強安全教育,保障順利實施。

  安全是健康的基礎(chǔ),在測試工作中我們始終將安全工作放在第一位。每次測試前,總是先仔細檢查測試儀器設備,確保消除因場地器材設備造成的不安全因素。每次體能項目測試前進行充分的準備活動,檢查和了解學生的身體健康情況,有病或身體狀況不好的學生另行安排測試。在測試工作過程中體育教師嚴格把關(guān),杜絕傷害事故的發(fā)生。

  六、學生健康檔案和材料工作

  1、體育組對測試原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計資料進行了妥善保存,建立了全體學生《標準登記卡》,記錄每學年每一名學生的測試和評價結(jié)果,班主任和體育教師簽字,畢業(yè)后放入學生檔案。

  2、為了確保學生體質(zhì)健康測試的正常開展,在學校領(lǐng)導的支持下,通過近2月的努力工作,體育組老師完成了全校學生的體質(zhì)健康測試工作,由季選平老師匯總和整理,并按時準確地向教育部信息中心發(fā)送數(shù)據(jù),完成了數(shù)據(jù)上報工作。

  3、測試結(jié)束后我們根據(jù)測試結(jié)果和評分成績,體育組寫了一份全校學生體質(zhì)健康總結(jié)材料。

  這次體質(zhì)健康測試,肥胖人數(shù)較多,全校女生實心球成績極差,男生立定跳遠成績偏差。體育教學中引起重視,我們下階段要加強對學生的教、學、練、測。從開始到測試完成,時間緊,任務重,我們覺得沒有全體體育教師的共同努力是不可能在短期內(nèi)對如此多的學生進行測試。同時班主任、體育教師積極發(fā)動,體育組精心組織,合理安排,是做好這項工作的重要保證。

  4、體育組對測試優(yōu)秀學生(90分以上為優(yōu)秀)進行公布并發(fā)證書!

測試工作總結(jié)13

  一、本年度工作完成情況

  時光飛逝,在這年里本人獨立負責測試的項目10個,與其他測試人員聯(lián)合測試的項目9個以及GIS應用虛擬項目(2個版本)。

  其中獨立負責的項目對項目的開發(fā)周期做全程跟蹤測試,聯(lián)合測試的項目協(xié)助其他測試人員完成項目測試工作。繁忙的工作使自己在過去的一年里學到了很多,同時也提高了自己各方面的能力。感謝領(lǐng)導的支持和指教,現(xiàn)總結(jié)如下:

  獨立負責的項目列表:

  1)《湖南xx空調(diào)進銷存系統(tǒng)》

  2)《湖南xx空調(diào)售后服務系統(tǒng)》

  3)《長沙統(tǒng)計局數(shù)據(jù)管理平臺》

  4)《長沙統(tǒng)計局數(shù)據(jù)展示系統(tǒng)》

  5)《長沙統(tǒng)計局GIS應用系統(tǒng)》

  6)《xx電網(wǎng) WEB GIS系統(tǒng)》

  7)《xx電網(wǎng)移動電子化移交系統(tǒng)》

  8)《xx電網(wǎng)東莞局單線圖繪制系統(tǒng)》

  9)《電信號百—掌上同學圈》

  10)《長沙城市林業(yè)生態(tài)圈資源信息集成系統(tǒng)》

  與其他同事聯(lián)合測試的項目列表:

  1)《xx市規(guī)劃局辦公系統(tǒng)》

  2)《xxx_地理公共服務平臺》

  3)《xxx市規(guī)劃局自動化辦公系統(tǒng)》

  4)《xxx縣城建檔案館著錄系統(tǒng)》

  5)《xxx市統(tǒng)計地里信息系統(tǒng)》

  6)《xxx市社會安全聯(lián)合救助系統(tǒng)》

  7)《xx市施工圖審查中心一體化辦公平臺》

  8)《xxx控制性詳細規(guī)劃系統(tǒng)》

  9)《 xxxxx市地理信息系統(tǒng)》

  GIS 應用虛擬項目

  1)GIS 應用xx項目 B/S版本

  2)GIS 應用 xx項目 C/S版本

  其中格力項目的測試工作,多次與開發(fā)組人員一同參與在客戶處討論需求與細節(jié)要求,對客戶的習慣和要求有了清晰明確的了解。與電信的驗收測試中學到了很多專業(yè)的測試方法和測試經(jīng)驗,和他們成為了好朋友。在后續(xù)的合作與交流中,將更進一步提高自己的專業(yè)技能,保持良好的溝通與聯(lián)系做好測試工作。

  南網(wǎng)的項目在通過開發(fā)組的培訓后,對南網(wǎng)1。0環(huán)境與功能,數(shù)據(jù)庫的結(jié)構(gòu)有了比較清楚的了解,對測試南網(wǎng)2。0很有幫助,主要是對電力這塊的`業(yè)務有了深入的了解,對測試電力行業(yè)的系統(tǒng)打下了業(yè)務認知基礎(chǔ)。加入專業(yè)的測試方法,使測試工作更好的服務于項目。

  很開心在公司的QC與SVN上,留下了我對以上19個項目測試工作的痕跡,我將不斷努力工作,為測試團隊在公司中更有價值積極進取。

  二、個人取得哪些進步

  繁忙的測試工作雖然很辛苦,但得到了領(lǐng)導的支持與指導,通過自身學習,使自己各方面都得到了提高,F(xiàn)總結(jié)如下:

  1)對性能測試比之前更加專業(yè)熟悉。通過使用 LR性能測試工具以及其他輔助工具,對格力兩個項目和南網(wǎng)的WEBGIS 項目進行了幾次壓力測試。通過深入了解業(yè)務,設計有針對性的性能測試方案,得到了電信與格力客戶的認可。這其中主要是與電信測試人員的合作與交流中,學到了很多專業(yè)的測試手機端程序壓力與手機客戶端性能的方法。對文檔的要求與制作也更加嚴格、專業(yè)。

  2)通過了解電信測試對開發(fā)文檔的要求,認識到文檔的重要性與測試文檔的重要性,因此格力進銷存后期開始研發(fā)后,就不斷給項目組灌輸客戶對文檔的要求與格式,以及電信驗收中的習慣與要求,避免了類似格力售后在摸索中,痛苦加班趕制文檔的經(jīng)歷,在張經(jīng)理的嚴格督導下項目組更新文檔都很及時。目前項目已經(jīng)通過了第一期驗收合格。

  3)參加了公司培訓的GIS應用開發(fā),對GIS的應用有了初步的了解,第一個項目是測試湖南天地網(wǎng)系統(tǒng),在測試過程中,對GIS應用有了實踐。并產(chǎn)生了濃厚的興趣,對配圖、圖層切圖等ARCGIS相關(guān)有了實際操作,在考核中得到了鞏固。

  4)在前期做配置管理的學習中,學會了SVN的環(huán)境配置與管理,感謝謝敏在我學習SVN過程中的指教和幫助,使我對獨立搭建SVN環(huán)境更加熟悉。

  5)對軟件測試工作有了新的認識:在測試工作中,僅對測試的工具和測試方法熟悉只是測試工作的基礎(chǔ),需要深入了解業(yè)務以及軟件需求的趨勢,才能更好的做好測試工作。對于性能測試更需要在這個基礎(chǔ)上對計算機原理、網(wǎng)路、行業(yè)有全面的了解和經(jīng)驗,才能對測試的數(shù)據(jù)做出精準、詳細的分析。給出參考價值高的測試報告。

  三、遇到的問題及解決方案

  1)項目緊急、開發(fā)人員少、測試時間少,客戶更新需求超級頻繁,開發(fā)計劃剛做好,需求又變更了。比如格力售后項目,前期測試計劃基本上每天都在變動。因此前期測試過程中,是連接正在使用開發(fā)的環(huán)境在測試,測試起來難以把握。處于嬰兒期的項目,加上沒有開發(fā)手機端的經(jīng)驗,因此BUG特別多,測試工作比較辛苦。進入格力進銷存開發(fā)初期,在與客戶溝通,先畫出UI界面再開發(fā)后,項目開發(fā)順利了很多,測試工作也沒有前期那么緊張了,雖然還是經(jīng)常要加班,但是明顯比最開始開發(fā)手機端要好很多。

  2)測試環(huán)境硬件比較缺乏:格力項目測試期間初期,公司未申請空間,但是測試必須用到外網(wǎng),客戶借用了服務器,但是有客戶的其他軟件正在使用,因此不能重啟,資源也無法準確的預估,對開展測試工作有很大的局限。格力項目完成基礎(chǔ)功能,準備完善功能細節(jié)時期,得到了許總和張經(jīng)理的支持,公司申請了自己的空間,也辦了手機測試卡,使測試硬件得到了徹底的改善。使我的測試工作有了很好的開展,也因此為客戶提供了大量測試數(shù)據(jù)和測試文檔,并最終得到了認可。

  3)中途介入的項目,由于項目開發(fā)前期對業(yè)務沒有了解,加上自身負責的項目工作也比較忙,因此經(jīng)常有對業(yè)務不熟悉,無法測試整個系統(tǒng)的流程的情況,我目前使用的辦法是:平時對規(guī)劃行業(yè)和測繪行業(yè)的業(yè)務加以關(guān)注和學習,加上對GIS應用的培訓與自身的經(jīng)驗,要短時間對系統(tǒng)進行徹底測試也不是可以的。

  總結(jié):只要有歸零的心態(tài),時刻更新自己的專業(yè)技能,并累積經(jīng)驗,做到時刻學習,不學習就會退后、認真的做一件事總是會找到做好事情的方法。

  四、工作感悟及建議

  1) 感受到了積極主動,富有激情的團隊氛圍。格力的項目時間特別緊、需求變更特別頻繁的特點,加上沒有手機端的開發(fā)經(jīng)驗。因此前期特別辛苦,測試手機端程序也是從這個時候開始的,在這個過程中,我對手機端程序開始了積極探索與學習。了解手機端程序的開發(fā)與測試方法,特別是手機端性能測試與功能設計體驗方面,我自己總結(jié)出了很多方法和經(jīng)驗,與大家一起分享,感到很開心。

  2) 濃厚的培訓特色,在進公司前我不太了解ARCGIS的應用,測試項目時感到有擔心,但是馬上就有公司的ARCGIS相關(guān)培訓,使我們學會了部分基本的操作、對GIS應用也有了引導入門的培訓。這使后續(xù)我自行學習和鞏固有了很大的幫助。

  3) 開發(fā)在業(yè)務培訓上花了很多心思,在參加規(guī)劃辦公,測繪、南網(wǎng)的業(yè)務培訓過程中,使我對業(yè)務與系統(tǒng)有了相結(jié)合的對應熟悉與了解,對后續(xù)測試系統(tǒng)很有幫助。也縮短了我們測試系統(tǒng)流程花費的學習時間。

  4) 建議:能增加一套測試環(huán)境需要的硬件設備。專門用來測試,目前我們很大程度上依賴開發(fā)現(xiàn)組的環(huán)境進行測試。如果有了專屬的測試設備:將組建更完整的測試環(huán)境,使測試工作有基礎(chǔ)得到更全面專業(yè)的實施。

  五、下年度個人職業(yè)工作規(guī)劃

  本人希望在專業(yè)測試的基礎(chǔ)上,多做管理方面的工作。在上述工作總結(jié)中,本人主要是設計測試用例(場景測試),配置獨立負責項目的環(huán)境,熟練使用測試工具,熟悉軟件測試流程,進行BUG分析和預防,對配置管理這塊比較熟悉,平時我有對管理類課程的學習和培訓,自學了余世維的全套管理類網(wǎng)絡教學,希望在新的一年里,繼續(xù)在公司服務,發(fā)揮自己對公司的熱情、貢獻自己的力量!

測試工作總結(jié)14

  光陰似箭,歲月如梭,一轉(zhuǎn)眼,我來到華源已經(jīng)有近兩個月了,在這段時間里,使我從一個測試新手逐步向一個掌握一定測試技巧、對測試有著濃厚興趣測試人員轉(zhuǎn)變。在這近兩個月工作中,我們苦過、累過、緊張過。但這一切最后都被成功的喜悅所代替,我也就是在這苦中、累中、成功、失敗中一步步成長起來。 20xx年12月,我來到華源,在技術(shù)總監(jiān)的指導下負責華源網(wǎng)站、會員管理系統(tǒng)、會員服務平臺的系統(tǒng)測試工作,在同事的幫助下我逐漸熟悉了業(yè)務流程,在這個過程中,熟悉了測試計劃及測試用例的撰寫,部分工具的簡單用法,理解了黑盒測試的各種方法,并且也逐步養(yǎng)成了測試的逆向思維,尤其是對華源醫(yī)藥網(wǎng)有了更深層次的理解。,對整個系統(tǒng)的功能進行測試,雖說沒有遇到太多的困難,但是在測試的過程中仍然感覺到自己的知識嚴重缺乏,有時力不從心,但也使用充分認識到測試的重要性,我相信通過自己的努力,一定會做的更好 由于對業(yè)務流程不是很熟悉,理論基礎(chǔ)不是很扎實,經(jīng)驗又不足導致在整個系統(tǒng)的測試過程中,也出現(xiàn)了一些失誤?偟膩碚f這個系統(tǒng)的測試使我發(fā)現(xiàn)了自己的一些缺點,也會在以后的測試工作中加以改正。

  通過近兩個月的測試工作,實踐了我以前的理論知識,也學習了很多以前不知道的知識,積累了不少測試經(jīng)驗,使我工作起來更加順利。心情也由此變得愉快。在此我也非常感謝技術(shù)部的所有同事的.幫助,是他們的幫助讓我進步更快,也感謝華源給我提供了良好的工作環(huán)境和學習發(fā)展空間,我將在此更上一層樓,努力工作。在下一年我會學習白盒測試、工具自動化測試,使自己的測試水平不僅僅局限于黑盒,為公司盡更多的力,使我們的產(chǎn)品運行更加穩(wěn)定,祝愿我們的公司蒸蒸日上,一年更比一年好。

測試工作總結(jié)15

  按照上級部門文件的要求,也是每個學年必須要做的工作,從開學初到昨天為止,我校對所有學生的體質(zhì)健康數(shù)據(jù)進行達標測試,昨天進行國家體質(zhì)健康數(shù)據(jù)復核結(jié)束,順利的完成了本項工作,F(xiàn)將本項工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導的高度重視

  從接到文件開始,老校區(qū)劉麗萍校長就安排布置此項工作,新校區(qū)李朝友校長親自主抓,兩位校長時時跟蹤數(shù)據(jù)的測試情況、測試的進度。在迎接教育部復核數(shù)據(jù)的過重中,從制定方案,到整個數(shù)據(jù)的`測試復核過程都全程參與,沒有漏掉一個環(huán)節(jié)。尤其是在復核前對場地的檢查、器材的查看,每一項都特別的關(guān)注。

  二、體育組全體教師高度的責任心

  本次數(shù)據(jù)的成功上報和復核驗收,應該說體育組的全體教師功不可沒,他們不僅只是完成了數(shù)據(jù)的測試,還要對數(shù)據(jù)進行錄入,同時要教會每一個學生測試的動作,有些學生要教上好幾遍才會做,是他們不厭其煩的教學生。尤其在數(shù)據(jù)復核中測試肺合量時,肖成強、向交、胡遠梅三位老師發(fā)現(xiàn)機器故障,迅速的與專家組聯(lián)系和請示,從新更換設備再次組織學生復核,保證了數(shù)據(jù)的穩(wěn)合率。

  三、學生的積極配合

  本次數(shù)據(jù)復核,抽查到高一1班,抽到的34個同學沒有故意行為,積極配合學校的工作,全身心的投入到數(shù)據(jù)的復核測試中。

  四、感謝總務處的全體老師

  本次測試場地的準備,全部是總務處的老師們親自動手。如50米跑道劃線,立定跳遠劃線和單杠刷漆等都是他們親自完成的。

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