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試用期工作總結(jié)

時間:2023-06-14 10:41:58 工作總結(jié) 投訴 投稿

試用期工作總結(jié)11篇

  總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?以下是小編收集整理的試用期工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

試用期工作總結(jié)11篇

試用期工作總結(jié)1

  本人于20xx年xx月xx日到我們公司綜合部報到,開始了為期二個月的試用期工作。

  在這二個月的工作中并且在同事們的指導下,我了解了公司的企業(yè)制度,尤其感謝我的引導人—肖婕。在她的悉心指導下,我在短時間內(nèi)了解到了我們?nèi)耸滤龅墓ぷ鳌?/p>

  主要工作內(nèi)容如下:

  一、招聘工作

  1、了解各部門人員需求狀況,及人員的流動性。

  2、根據(jù)各部門人員的實際需求,有針對性、崗位招聘人員要求進行招聘。一般通過采取的措施:發(fā)布網(wǎng)上招聘信息、現(xiàn)場招聘、報紙等途徑招聘人才。

  二、規(guī)范人事檔案管理

  1、核實入職人員的簡歷、身份證、學歷證明、身體體檢報告、等信息,確保員工檔案齊全。

  2、及時做好檔案材料的收集、整理、歸檔。

  3、員工合同的簽訂及管理。

  4、完成新員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等管理工作。

  5、每月對員工的人事異動進行匯報。

  三、員工社保、公積金的辦理

  1、對剛轉(zhuǎn)正員工下發(fā)社保申報表并收集

  2、在每月25前完成新辦理、變更、轉(zhuǎn)移等社保和公積金的手續(xù)辦理工作

  四、日常的人事工作及上級領(lǐng)導安排的其他工作。

  這二個月來我很榮幸認識了很多新同事。在這里我也學到了很多知識,并鞏固了我的專業(yè)基礎。在這里我能感悟到公司的發(fā)展和美好前景。這也更加迫切的希望我能以一名正式員工的`身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

試用期工作總結(jié)2

  為期六個月的實習結(jié)束了,難忘這一段美好的時光。在廣安岳池縣公安局實習的這一段時間里我學到了很多知識。首先明白規(guī)范了人民--察行為的相關(guān)法律法規(guī),其次深入學習了處理交通事故以及處理刑事案件的相關(guān)程序,并且還豐富了調(diào)解群眾糾紛的方法,這真的是一次很好的鍛煉機會。下面我就分別將我在交-隊和信訪科實習的情況總結(jié)如下:

  一、思想方面

  良好的心態(tài)是干好工作的前提。實習以來我能克服各種干擾,自覺干好自己的本職工作,平時和同學能夠和諧的相處,在實習單位能夠向各位老師虛心學習,并主動分擔工作。實習期間我沒有請過一天假,沒有曠過一天工,并堅持準時上下班。

  二、工作方面

  公安工作常常要和人民群眾打交道,很多問題和人民群眾的利益息息相關(guān)。本著群眾工作無小事的原則,我能認真的對待自己經(jīng)手的每一件事。遇到不懂的問題,主動請教經(jīng)驗豐富的`老師,堅決按照程序辦事,杜絕草率應付的僥幸心里。堅決維護好群眾的利益,維護人民--察的良好形象。

  (一)在交-隊城區(qū)中隊學習。交-是一個非常辛苦的崗位,工作非常艱巨,每天要在路口站崗、街上巡邏、查處違章、有時還要參與執(zhí)勤保衛(wèi)任務和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治。其根本目的就是保證人民群眾的安全。

  經(jīng)過短時間的交通手勢指揮培訓和《道路交通安全法》的學習,我很快就上路疏導來往的車輛和行人。為了能夠更好的做好自己的本職工作,我常常利用休息時間認真學習“交通違法代碼”,工作的時候嚴格要求自己。自上班以來我曾協(xié)助民-參與執(zhí)勤保衛(wèi)12次,查處亂停亂放23起,客車和摩托車超載25起,打擊非法營運的三輪車、摩托車40輛。

  (二)在公安局信訪科實習。公安信訪一直引起上級領(lǐng)導的高度重視,為全力依法上訪,規(guī)范信訪秩序。我覺得首先應該認真貫徹執(zhí)行《信訪條例》,還有就是要密切同人民群眾的聯(lián)系,更重要的是學會傾聽群眾的意見和心聲,切實做到未群眾排憂解難。

  為了能夠盡快進入角色,我首先入手的工作就是編排檔案,從以前的一些信訪事項中熟悉處理信訪事項的相關(guān)的程序,其次主要學習了公安信訪二期網(wǎng)絡的錄入步驟,在不斷的學習中,我學會了制作信訪件等業(yè)務。并按時將“每日信訪動態(tài)”、“每周信訪周報”上報局領(lǐng)導,圓滿完成建國六十周年的信訪維穩(wěn)工作。

  在信訪科實習期間,我工作積極,虛心學習。在全國公安信訪二期網(wǎng)絡上錄入了20xx年的全部信訪事項。參與了楊文武、賀金春信訪積案的調(diào)解工作。

  三、學習方面

  不斷的學習是前行的動力。實習期間我堅持每天寫日記,總結(jié)自己當日工作情況。并利用休息時間不斷學習法律知識,整理學習筆記31篇。結(jié)合平時的工作心得,我編寫了4期實習簡報,并在學院務援助網(wǎng)上發(fā)表了2篇心得體會。

  在以后的工作中,我將繼續(xù)腳踏實、一如既往的工作。在總結(jié)中不斷提高,在學習中不斷進步。努力把簡單的事做好,把平凡的事做好。加強責任心,做好自己的本職工作。

試用期工作總結(jié)3

  我是20xx年9月進入本公司的,截止12月不知不覺已經(jīng)過去三個月了,我對公司環(huán)境已經(jīng)比較熟悉,對本身的銷售工作也已有了一個較好的認識,作為一名應屆畢業(yè)生的我,這么短的時間內(nèi)就已經(jīng)受益良多,我學會:

  1、服從管理,用心做事。

  無以規(guī)矩,無以成方圓。在企業(yè)管理中,這點尤為重要,要想成為優(yōu)秀的員工,就必須無條件服從公司的規(guī)章制度,小到每天按時打卡,杜絕遲到,大到公司組織的各個活動,都要積極的參與支持。并且努力本職工作,用心做事,有不懂的問題,虛心請教有經(jīng)驗的老員工。

  2、提高職業(yè)技能,搞好同事。

  想有更好的發(fā)展,就必須努力提高自己的工作技能,目前對對本職的工作有了一定的了解,但是對于一些銷售問題的'處理還不能夠得心應手,工作經(jīng)驗方面有待提高;還需要繼續(xù)學習提高自己的知識水平及業(yè)務能力,并且加強分析和解決實際問題的能力;并加強提高人際關(guān)系,搞好同事,才能更好的發(fā)揮團隊精神,不給團隊拖后腿。

  3、明確目標,做好職業(yè)規(guī)劃。

  作為一名職場新人,入職前三年是成長的.關(guān)鍵時期,做好職業(yè)規(guī)劃,明確目標是保證自己在未來的職場競爭中增加砝碼的重要策略。目前,我最需要做的就是穩(wěn)扎穩(wěn)打,立足現(xiàn)有崗位求發(fā)展。

  在銷售崗位,相關(guān)的銷售技巧是不能忽視的,爭取在半年內(nèi)全盤熟悉公司的相關(guān)管理流程。在搞好日常工作的前提下,注意積累本行業(yè)的信息,掌握公司運作細節(jié)。為實現(xiàn)這一目標,可通過銷售類書籍,拓寬知識和技能,為下一步實現(xiàn)進入管理層中期職業(yè)目標作準備。

  在試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)最后,我懇求領(lǐng)導批準我的轉(zhuǎn)正申請,而我也將把樂觀,積極的心態(tài),始終保持在工作生活中,為實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的價值,和公司共同成長。

試用期工作總結(jié)4

  自20xx年3月進入宜樂居物業(yè)以來已經(jīng)有3個月之久了,在這3個月的工作和學習中,我深深的體會到作為一名優(yōu)秀客服人員的艱辛和挑戰(zhàn)。尤其是我從未接觸過物業(yè)這個行業(yè),物業(yè)這個名詞在我的印象和字典里根本就沒有一個正確的解釋。對于自己的能力更是心知肚明,知道自己只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負領(lǐng)導的期望。所幸的是,單位領(lǐng)導們尤其是我們客服部李經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心,無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

  工作3個多月了,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。首先需要改正的就是心態(tài)和急躁的脾氣,在日常工作中遇到問題的時候總是不能冷靜的思考,語氣太過生硬,造成了許多誤會,如果不是領(lǐng)導及時為我指正,教會我作為物業(yè)客服的基本要求,恐怕到現(xiàn)在我也不自知而無法提高自己,因此我經(jīng)常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作;

  總結(jié)近3個多月來的工作:忙碌伴隨著充實,汗水伴隨著收獲。我滿懷信心地期待著能繼續(xù)做好以后的工作,我也同時希望領(lǐng)導可以更多的指點我工作中的不足,我一定積極改正,朝著更好的方向去發(fā)展,

  記得來物業(yè)有一個多月的時候我被領(lǐng)導安排在2號樓3單元大堂,因為之前早就已經(jīng)獨自站過大堂,所以已經(jīng)習慣了和業(yè)主以及裝修工人打交道,也熟記著所有的工作流程,當時因為上貨及下垃圾的工人比較多,在詳細的做著記錄的同時也監(jiān)督著工人們對電梯的使用情況,客梯是禁止運貨的、但難免有些工人為了節(jié)省時間和體力,趁客服人員不注意的`時候偷偷的使用,這個時候客服就要加大看管力度。就在這時3單元的一個業(yè)主執(zhí)意要用客梯往自己家里運送瓷磚,不管我怎么勸說,根本不去理會,而且竟然說出一些很難聽的話來教訓我,當時我迅速的跑出大堂躲在樓道內(nèi)哭了起來,哭的特別委屈,因為覺得為了工作我都丟了尊嚴,當著所有被我制止用客梯運貨的工人們受到了業(yè)主的教訓,剎那間身邊的眼神都具有極大的殺傷力。這是我從工作到現(xiàn)在以來都沒有碰到過的事情,所以一時之間難以接受,客服部李經(jīng)理聽到了這個消息迅速趕到,在勸我不要哭的同時,給我耐心的講解作為一名優(yōu)秀的客服工作人員的專業(yè)素質(zhì)以及承受能力,給了我極大的鼓舞和工作信心,也叫我懂得了人生難免有不如意的時候,放平心態(tài),勇敢的去接受,這樣才能有所改變。

  就在那一刻我下定決心,一定不辜負領(lǐng)導對我的信任,同事們對我的幫助,做好每一件工作,而且更要認真仔細的去完成,對待工作時的不盡人意放寬心態(tài)去接受,做到靈活運用公司所指定的規(guī)章制度。

  雖然這3個多月的時間不算長,但我已經(jīng)深深被宜樂居物業(yè)氛圍所吸引。領(lǐng)導注重人性化管理,工作氛圍積極向上,在這樣的群體里,可以極大地激發(fā)我的自身潛力,使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作。

  在今后的工作中,我要自覺的加強理論學習和業(yè)務知識的學習,多向老員工學習,學習他們的經(jīng)驗、接人待物、說話辦事,加強自身素質(zhì),認真履行工作職責,不斷要求自己,使自己在工作當中得到鍛煉和提高,我會在我們溫暖的集體當中團結(jié)同事、聽從領(lǐng)導安排、努力工作,請大家多給我提出寶貴意見。

試用期工作總結(jié)5

  作為__公司這個大家庭里的新成員,我始終堅持這良好的心態(tài),每日都矜矜業(yè)業(yè)的工作,盡量避免出現(xiàn)工作上的錯誤而給其他人帶來不必要的麻煩。在這段工作的日子里,我學到了很多知識,也學到了很多做人的道理,很感激和我同為公司前臺的_姐對我的幫忙,如果不是她,我想我也不會提高的這么快。如今試用期已過,即將轉(zhuǎn)正,我想對這段時間里我的工作情景做一個鑒定。

  一、工作負責

  努力做好自我的本職工作,這是我們每個人都必須要做到的事情。前臺的工作并不繁忙,每一天需要做的就是等級來訪者的人員信息并報備,并及時向相關(guān)部門發(fā)送過去,我們首先要做的,就是了解來訪者的'來意。比如來應聘的,我們就和人事部進行核對,如果是來談生意的,就得和公司的銷售部打招呼,而有的時候,如果來客是來等人,比如來接自我的女朋友之類的,我們就會請他們在休息區(qū)的沙發(fā)坐著,并端上一杯水給他。服務態(tài)度要好,要誠懇。

  二、注意自身素質(zhì)形象

  前臺能夠說是公司給人的第一映像,每一位客人在走進公司的時候,第一眼看到公司成員就是我們了。所以每一天墳頭垢面是絕對不行的,勤洗漱,勤剪指甲,保證面部干凈,妝容整潔,著裝得體。我們前臺一舉一動都代表了公司的顏面,試想一下,如果你進入一家公司,他們的前臺一副懶散散的樣貌,衣著不整,頭發(fā)還亂糟糟的,你會不會心生嫌棄?即便出于禮節(jié),最上不會說什么,可是內(nèi)心里也會所以對整個公司而報遲疑的態(tài)度。

  三、事無巨細

  除了收發(fā)并處理領(lǐng)導交代給我們的任務外,我們要做的還有很多。不論是對于公司里各部門所需要的文具進行采購,還是給走廊上的飲水機換上一桶新水,這些都要靠我們來做。更別說前臺的打印機沒有紙墨了。

  四、不斷學習與提高

  我在這段時間的工作里,剛剛開始的時候,很多事情都不明白怎樣去處理,還好跟我一齊的_姐看出了我的難處,先是拿了一份前臺的工作任務表給我,讓我對于前臺需要做些什么有了大概的了解。然后再交我如何操作打印機,做報表、復印文件的時候分別需要注意哪些地方的格式之類的。而如今,我已經(jīng)能很熟練的操作這些東西了,如果不是_姐,我想我的提高也不會有這么大吧。

試用期工作總結(jié)6

  我于20xx年xx月xx日到“單位”“部門”任“職務”,不經(jīng)意間,時間已飛快的跑過了N個月。我首先對公司給了我這樣的工作機會以及領(lǐng)導和同事對我的信任表示感謝。在”單位”入職以來,先是接受入職培訓和“領(lǐng)導”訓話,此次培訓讓我對公司的文化有了深刻了解,”領(lǐng)導”的訓話讓我內(nèi)心澎湃,心情激奮,深受鼓舞。接下來在”部門”接受培訓和現(xiàn)場觀看學習,并認真學習了員工手冊,使我對公司的規(guī)章制度、工作流程及管理模式了解了很多,我在以后的工作中要嚴格要求自已,遵守公司的規(guī)章制度,按制度和流程辦事。在”部門”這三個月的工作中,受到同事嚴謹、認真、努力、細致的工作態(tài)度的鼓舞和勤奮好學的精神的熏陶。在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下、各部門的大力支持配合及部門同事幫助、指導下,以高昂的工作熱情和態(tài)度,嚴格履行個人崗位職責,認真學習,努力工作,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,為人正派,較好地完成了本職工作和領(lǐng)導交給的各項任務,F(xiàn)將這三個月的工作匯報如下:

  一、工程施工與管理:

  到”部門”擔任“職務”一職以來,我主要負責“項目”的“工作”。

  1、在剛上任時,”項目”正處于樁基施工階段,施工任務重,時間緊迫,為了使樁基在9月x日前完成施工,在同事的協(xié)調(diào)配合下,緊張的加班加點施工,經(jīng)過大家共同努力,克服了機械故障頻頻出現(xiàn)的困難,最終將工程樁全部施工完畢,并全部通過監(jiān)理現(xiàn)場檢驗。在進行樁孔泥及樁間土外運、破樁頭工作中,多次受到下雨、西安評選園林城市、國家六十大慶維穩(wěn)保障等影響。為了按公司制定的工期完成施工任務,我不遺余力,采取磚渣鋪墊后內(nèi)倒、先挖大應變、夜間組織車輛搶運、抓緊每時每刻等方法,完成了樁間土的開挖和樁頭破除工作。最終完成”項目”樁基的所有施工及檢測工作。經(jīng)過現(xiàn)場及資料準備,xxxxxxxx年xx月xx日組織質(zhì)檢站、設計院、勘察院、監(jiān)理單位、檢測單位、總包單位、施工單位對樁基進行了驗收,現(xiàn)已通過驗收。

  2、地下車庫進行了三個定位點的放驗工作后,督促xxxx一建機械進場進行土方開挖過程中,xxxx市創(chuàng)建園林化城市、國家60大慶維穩(wěn)保障以及xxxx市對拉土車的集中整頓等對地下車庫土方開挖造成了嚴重的影響。為盡量減少影響,經(jīng)協(xié)商決定暫時采用內(nèi)倒等措施,加快了施工進度。九月以后,西安進入雨季,雨雪天氣多,道路泥濘、濕軟,我們想方設法,或用挖掘機挖除濕泥,或利用磚渣鋪路,爭取每一天的工期。由于xxxx一建分包給渣土外運單位的價格太低,造成渣土外運進展非常緩慢,經(jīng)多方協(xié)商、調(diào)解,xxxx一建對渣土外運分包價格進行局部略漲,并更換了渣土外運單位的現(xiàn)場負責人,使得土方外運運力得到一定的恢復。

  3、工程建設、安全第一。經(jīng)與領(lǐng)導溝通后,在九月中旬約見護坡單位進行了協(xié)商。護坡單位進場后,由于現(xiàn)場樁基單位、土方開挖、總包單位共同施工,場地緊張,資源使用互相沖突,現(xiàn)場場地、水電、工序等各方面協(xié)調(diào)量大,經(jīng)多日努力及同事協(xié)助,護坡于11月x日完成了”項目”及地下車庫西面邊坡的護坡,于11月x日完成了2#、3#樓的.護坡。

  4、總包單位xxxx一建對施工場地進行了清理、平整,陸續(xù)完成了大門及門房修緝,灃惠渠下入砼管道、填土通路,路面及場地硬化,修建臨建房屋等一系列工作。經(jīng)總包單位復核和樁基單位的修整,將”項目”基坑交付總包單位,總包單位正式進場施工。從砌筑及粉刷磚胎模,打砼墊層,防水層施工,澆筑防水保護層,到放筏板基礎梁線,此段時間里,多次降雨和雪,對工程進展造成了很大的影響。為加快工程進展,多次派人對基坑的積水、積雪及冰層進行了清除。

  5、現(xiàn)已辦理完xx#樓塔吊安裝手續(xù),完成了xx#樓塔吊的安裝工作,為下一步的筏板工程做好了準備工作。

  6、在工程進行期間,多次督促總包單位及時與勞務分包單位及材料供應商簽訂合同,并于10月x日對土建勞務總包單位進行了考察

  二、工作中存在的不足

  俗話說“一日三醒吾身”,這三個月來,在公司領(lǐng)導及部門同事的熱心幫助和關(guān)愛下,取得了一定的成績,同時也逐步適應了”單位”的各項工作,為下一步的提高奠定了堅實的基礎,但我也清醒的認識到自身在工作中還有很多缺點和不足,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

  (一)、工程實踐經(jīng)驗較欠缺,考慮問題不夠全面。自身專業(yè)素質(zhì)有待進一步提高,在以后的工作和生活中需要進一步加強專業(yè)知識的拓展和技術(shù)水平的提高。處理問題時認識高度不夠,有時不能以一個管理者的身份協(xié)調(diào)處理問題,導致顧此失彼。比如不能很好處理各家施工單位的協(xié)調(diào)施工,有時導致工作比較被動。

  (二)、工作方法有待進一步改進。例如xx#樓防水施工單位第一次進場材料為“青松”牌,懷疑其非合同規(guī)定的品牌范圍,經(jīng)核實后堅決予以清場,并指定必須用xxxxxxxx牌,但第二次進場的材料規(guī)格表示方法與設計文件不一致。這使我認識到:對拿不準的問題,要及時請教專業(yè)人員或領(lǐng)導共同討論協(xié)商弄清楚,切不可自以為然。也許多問一句就會避免不必要的問題。

  三、結(jié)語

  在新環(huán)境中已工作三個月,憑借自已積極樂觀的工作態(tài)度和品性,現(xiàn)已融入到”單位”這個大家庭,理解和適應了”單位”的企業(yè)文化和規(guī)章制度,完成了自己的本職工作。我深知建筑工程“百年大計,質(zhì)量第一”。所以作為一名xxxxxxxxxx,不僅需要有扎實的專業(yè)基礎知識和豐富的實際工作經(jīng)驗,同時還要具有極強的責任心和較強的管理能力,能夠為自己所負責的專業(yè)擔負起全部責任。所以,在以后的工作中不斷進取,不斷學習,努力提高自己的業(yè)務素質(zhì)和專業(yè)水平,加強與相關(guān)崗位的交流,更加努力做好本職工作和相關(guān)配合工作。使自己負責的工程質(zhì)量合格

試用期工作總結(jié)7

  時光如梭,如白駒過隙,調(diào)到工程部已經(jīng)兩月有余;仡欉@兩個月的時間過得即緊張又充實。在各位領(lǐng)導的指引和同事之間的配合下,使我對自己和部門職員做了更準確的定位,也更清楚意識到本部門存在的問題點,和迫切需改善的問題。

  1.已完全熟悉本部門與各部門之間的工作流程;

  2.3月份,組織并規(guī)范了物料承認流程細則并明確規(guī)定內(nèi)部物料承認所需確認的技術(shù)要求;

  3.已規(guī)范物料、樣品、模具申請流程,現(xiàn)已完全做到所有樣品及物料的申請均有據(jù)可依,有據(jù)可查;

  4.針對樣品柜樣品及圖紙丟失問題,通過與人事協(xié)調(diào),將樣品柜轉(zhuǎn)移到樣品房由專人(吳元波)管理后,已將丟失樣品及圖紙基本補齊,且已將停用了的樣品資料清理。

  5.針對以前部分發(fā)行過的資料沒有記錄或留底現(xiàn)象,現(xiàn)已規(guī)范部門內(nèi)部所有發(fā)行出去的資料必須有底稿或電子檔登記發(fā)行記錄,做到發(fā)行過的東西有據(jù)可查,有據(jù)可依。

  6.正在逐步完善、統(tǒng)一部門內(nèi)部一些技術(shù)性資料。(如:“包線尺寸”、“產(chǎn)品圖庫”、“零件分散圖”中的物料圖于本周五前按物料分類擺放整理好,方便繪圖、查詢。“物料配套查詢”已多增加1欄技術(shù)參數(shù)。內(nèi)部各職員用的“打樣記錄臺帳”,“物料、產(chǎn)品變更記錄臺帳”等表格格式已統(tǒng)一,方便部門統(tǒng)一管理。)

  7.已制定內(nèi)部值班制度,保證周末或晚上加班出現(xiàn)工程異常時有部門人員及時處理。每周五下午16:00開周列會,總結(jié)上一周會議內(nèi)容的實施情況和總結(jié)本周的工作情況。

  后期工作策劃:

  1.人員方面:需填補2人。人員正常后,按工作內(nèi)容將本部門職員初步分為物料組(BOM錄入員、模具工程師、物料工程師)和產(chǎn)品組(三位專案工程師),且每個組至少培養(yǎng)一位職員成為工程師級別;

  2.資料發(fā)行、保存方面:內(nèi)部如有技術(shù)變更或物料異常等非常規(guī)的情況發(fā)生時,必須發(fā)行“工程變更指令”等正式的'書面文檔到相關(guān)部門,且所有發(fā)行、保存的資料必須有相應格式的電子檔存檔。(現(xiàn)已在實施)

  3.三級文件、流程方面:通過TS16949的導入并結(jié)合公司現(xiàn)狀,根據(jù)TS16949的要求將本部門的三級文件一一完善。盡量做到從物料申請到批量使用,從樣品申請到量產(chǎn),從圖紙繪制到技術(shù)標準的工程部資料都有章可依。

  通過2個月的共同努力,工程部正在初步按規(guī)劃方向前進,但人源方面略顯不足。不過我相信,隨著TS16949的導入,加上各領(lǐng)導的教導,同事間的努力,我一定能帶領(lǐng)本部門在年度內(nèi)有個質(zhì)的跨越!

試用期工作總結(jié)8

  時光荏苒,歲月穿梭!轉(zhuǎn)眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導們堅定的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為機構(gòu)正式員工而感到光榮和興奮!

  在這一個多月的時間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過自身的不懈努力,我各方面均取得了一定的進步。

  記得初到機構(gòu)時,我對機構(gòu)的了解僅僅局限于機構(gòu)網(wǎng)站的簡單介紹,對社工的了解也僅僅限于書面知識和一些網(wǎng)絡下載案例。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。

  在以機構(gòu)實習社工身份工作的這一個多月中,我有幸參加了兩次深圳市召

  開的社會工作領(lǐng)域的業(yè)務培訓和一次機構(gòu)組織的社工朋輩交流會,受益匪淺,感覺這是一份關(guān)榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了機構(gòu)和社工各相關(guān)資料,并從網(wǎng)絡上攝取了大量的有用素材,日常工作的積累使我對社工有了更加深刻的認識,也意識到了社工對中國社會公共服務事業(yè)的

  改革與社會基礎服務工作的完善所起的重大作用,更加認識到自己肩上的`責任之重。

  在這一個多月的時間里,我兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到不早退,并積極自覺利用節(jié)假日參與機構(gòu)與機構(gòu)的培訓學習與加班工作,嚴格遵守機構(gòu)的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,工作能力得到了一定的提高。

  我所在的項目部是一個充滿激情和挑戰(zhàn)的部門,我要認真學習崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務。

  在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、在以后的工作中不斷學習社工理論知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項社工工作技能。

  2、提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待工作中每一項任務。 以上是我對這一個多月試用期的淺薄認識與簡單總結(jié),有不妥之處,希望各位領(lǐng)導與同事多多批評指正。謝謝!

試用期工作總結(jié)9

  時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的時機。這段時間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里公司給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川〞的胸襟,感受到了慶華人“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹〞的豪氣,也體會到了慶華人作為拓荒者的艱難和堅決。同時,也為我有時機成為慶華的一份子而感動快樂。

  在這段時間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)心和指導下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段過程中,我想分三個階段來總結(jié)我這段時間的工作。

  一、萌芽階段

  我參加了單位組織的新員工入職培訓。通過這次培訓,了解了慶華集團的開展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度,學習如何成為一個優(yōu)秀的職業(yè)人。通過這次的培訓,我們感受到集團對每個員工的關(guān)心,感謝集團領(lǐng)導們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位的第一步所做的`努力,這對我思想轉(zhuǎn)變奠了根底。

  二、成長階段

  經(jīng)過第一個月的熟悉了解后,使我更進一步的了解檔案室的工作。一是負

  責收集文件,資料,圖紙等回收、借閱并建立詳細的臺賬。二是整理將收集的文件,資料,圖紙等按照國家檔案局的規(guī)定做標準整理設立檔案盒,有明確的電子目錄,每個盒子都有明確的脊背,方便查找。三是管理好公章的使用,詳細登記備案以及其他所存的辦公用品。

  三、成熟階段

  通過兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對檔案室根本工作方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。能熟練的將文件,資料,圖紙等歸類整理。

  雖然取得了一點成績,但離領(lǐng)導的要求尚有一定的距離,在今后的工作和學習中,我會嚴格要求自己、虛心向其他領(lǐng)導、同事學習;同時也將進一步加強學習、扎實工作,努力提高自身的綜合素質(zhì),充分發(fā)揮個人所長、不遺余力的為公司作出應有的奉獻。

  在此,我想借此時機,正式向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正請求。希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面考量。能否轉(zhuǎn)正,期盼回復。對我個人來說,如果能被批準,必然是件好事,表示我試用期的工作表現(xiàn)得到了公司的肯定。同樣,如果不能被批準,說明我工作中仍有許多方面需要改良和完善,也是一個提高自我能力的時機。但不管能否轉(zhuǎn)正,我都會以同樣炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當中,以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩!

試用期工作總結(jié)10

尊敬的各位領(lǐng)導:

  您們好!

  我于20xx年xx月xx日進入公司,成為公司的實習試用員工。到今天6個月的實習試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)對我這6個月的實習試用作如下工作總結(jié)。

  作為一名應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。在輪崗實習期間,我在生產(chǎn)部學習工作了一段時間,之后又在財務部試用實習。這些都是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是部門領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的基本操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務;不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早為公司做出更大的貢獻。

  根據(jù)公司的需要,目前我擔任出納一職,負責越南工廠出納的相關(guān)基礎工作和PMC部門原材料海外采購的信息收集整理工作。認真、細心且具有較強責任心和進取心的我,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,努力完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過自我學習,來提高自己的綜合素質(zhì),目前正在自學一些外語課程,外語的學習也是為了自已以后在公司還可以有更多的就職方向。計劃在越南在職工作期內(nèi),學會一些簡單的日常交際越南語,以及鞏固加強自己遺忘多時的英語,以期將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  經(jīng)過2個月在財務部的學習,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的一些基本出納帳務,整理部門內(nèi)部各種資料,協(xié)助主管進行資金分析,從整體上把握公司的財務運作流程。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝各部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。還有我在很多不懂和不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面還有待提高,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力。

  這是我的`第一份工作,進公司半年來我學到了很多,感悟了很多;了解到了公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,希望各位領(lǐng)導能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年x月起,給出合理的轉(zhuǎn)正工資的調(diào)整。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。

  XXX

  20xx年xx月xx日

試用期工作總結(jié)11

尊敬的各位領(lǐng)導:大家好!

  我于20xx年3月25日進入公司從事質(zhì)量管理工作。在部門公司領(lǐng)導和各關(guān)聯(lián)部門同事的幫助關(guān)心指導下,憑著自己的基礎和工作經(jīng)驗,很快的適應了這里的工作環(huán)境。在這1個月內(nèi)對我逐漸深入認識了公司內(nèi)部的質(zhì)量管理要求和公司良好的企業(yè)文化,相信自己能夠勝任此崗位,并能夠完成部門的各項工作任務;仡欉^去的1個多月,在品質(zhì)主管崗位上所做的主要工作總結(jié)一下:

  一、崗位認識:

  本公司不同于制造型企業(yè),通過對公司管理制度、質(zhì)量要求(驗貨要求)&驗貨流程的學習及公司領(lǐng)導幫助,熟悉了公司的質(zhì)量要求的管理重點,感受企業(yè)文化熏陶,明白了作為一名質(zhì)量主管應具備什么樣的素質(zhì),在工作中以標準化為核心,以客戶滿意為服務目標,努力為公司做出自己的貢獻。

  二、主要工作:

  (1)學習***驗貨標準。

 。2)對現(xiàn)有質(zhì)量管理標準進行學習。

 。3)部門新進同事質(zhì)量管理知識的培訓

  (4)完善供應商過程評定的標準并對供應商進行現(xiàn)場審核。

  (5)與相關(guān)供應商就過程質(zhì)量控制進行討論,包括:質(zhì)量意識、控制方法等。

  三.實踐:

  1、供應商過程的審核

  在4月10日初次對***工廠進行了過程審核,過程發(fā)現(xiàn)了較多的問題并要求進行整改,供應商對質(zhì)量管理沒有概念,沒有整改方向,對此根據(jù)其實際情況并結(jié)合以往的工作經(jīng)驗給其制作了改進的模板,現(xiàn)在基本上已經(jīng)認同我們的管理模式,抵觸情緒有所減低,具體的執(zhí)行情況有待5月15日進行驗證。

  2.驗貨過程

  通過驗貨過程的學習了解,公司日常的質(zhì)量履歷做的比較完善、驗貨報告比較清晰(部分內(nèi)容還需再完善),值得后續(xù)工作的借鑒和學習。

  3、過程工藝的了解

  因之前從事行業(yè)比較單一,沒有對過程進行整合,接觸知識面有限,通過工廠的學習,對沖壓、噴涂產(chǎn)品的制造工藝、控制要點、潛在失效、失效機理有了新的認識,充實了自身的知識面。

  四.存在的不足:

  1、對公司職能部門的分工不是很清楚,比如采購和開發(fā),工作上溝通比較少。

  2、對公司產(chǎn)品的'用途及關(guān)聯(lián)部件不熟悉,只是局限于自己日常工作接觸到產(chǎn)品,對其工作原理及整體使用過程有待加深了解,以便對我們生產(chǎn)的產(chǎn)品進行更科學的控制和判定。

  五.未來總體計劃:

  在這1多個月的工作中,公司的企業(yè)文化初步的認識。公司以人為本,重視人性化管理,工作環(huán)境民主和諧,同事和睦相處,這是很多公司所不及的。在這樣的環(huán)境下,我對工作有無限的熱情和設想,希望在未來的工作中盡力去完成以下工作:

  1、協(xié)助工廠提升過程質(zhì)量,從質(zhì)量控制手段、過程參數(shù)控制、工裝夾具管理、現(xiàn)場物料標識(5S)等方面著手控制;

  2、每兩個月一次供應商過程的審核,提出過程的不足并要求予以改進,逐漸推廣由供應商自己進行過程審核;

  3、供應商質(zhì)量提升及質(zhì)量分析改進要求的推廣,目前供應商內(nèi)部的質(zhì)量分析不全面,回給我司的8D報告不夠深入,失效機理不明確;

  4、完善驗貨過程不合格的評審機制并形成管理臺賬,作為后續(xù)工作參照(4月份已經(jīng)開始提供數(shù)據(jù));

  5、部門人員全面技能培訓(質(zhì)量、制造現(xiàn)場、APQP、物流等),工作規(guī)劃方向為供應商質(zhì)量管理工程師(SQE)。

  六、建議:

  1、職業(yè)規(guī)劃:提供對外培訓的機會。

  2、產(chǎn)品開發(fā):新產(chǎn)品開發(fā)送樣或小批階段由開發(fā)、采購或外銷進行培訓講解,重點講解產(chǎn)品用途及開發(fā)過程出現(xiàn)的問題。

  3、執(zhí)行力:每周的工作計劃完成情況需要進行匯報并有人進行跟蹤,對完成的情況進行評價,每次會議要有會議記錄,決議事項需要跟蹤落實情況。

  以上報告請各位領(lǐng)導審閱,如有好的建議請體提出,謝謝。!

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