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學(xué)習(xí)心得體會

時(shí)間:2023-07-20 09:51:48 學(xué)習(xí)心得 投訴 投稿

學(xué)習(xí)心得體會(實(shí)用)

  我們心里有一些收獲后,寫心得體會是一個(gè)不錯的選擇,這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因,從而找出解決問題的辦法。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編精心整理的學(xué)習(xí)心得體會,歡迎閱讀與收藏。

學(xué)習(xí)心得體會(實(shí)用)

  學(xué)習(xí)心得體會 篇1

  我喜歡小組學(xué)習(xí)。

  小組合作,首先是要合作。合作帶來共贏。這主要體現(xiàn)在我們的課堂討論和1對1互助上。就拿我們組來說吧,剛剛開始小組合作學(xué)習(xí)時(shí),幾乎沒有人參與討論問題,每個(gè)人都以自己的想法為中心,不愿意把問題拿出來大家一起探討。可經(jīng)過一段時(shí)間的磨合,我們漸漸認(rèn)識到,小組就是一個(gè)小的集體,這個(gè)集體需要我們出謀劃策,互相幫助。逐漸的,我們組的課堂討論變得不再死氣沉沉,小組成員各抒己見,連平時(shí)不善言辭的同學(xué)也能積極的參與討論。我們不再固執(zhí)己見,開始接納其他人的`想法,這才發(fā)現(xiàn)原來一道題還有更簡便的解法。你有一個(gè)蘋果,我有一個(gè)蘋果,相互交換你和我還是只有一個(gè)蘋果;你有一種想法,我有一種想法,相互交換你和我就有了兩種想法。

  為了使小組成員都能夠調(diào)動起學(xué)習(xí)的積極性,我們組選出了各門學(xué)科的課程小組長,由課程小組長負(fù)責(zé)該學(xué)科的收發(fā)作業(yè)并擔(dān)任中心發(fā)言人,還要維持該節(jié)課的小組紀(jì)律。有了課程小組長這個(gè)職務(wù),我發(fā)現(xiàn)在上他們自己負(fù)責(zé)的課時(shí),都變得格外用心,討論時(shí)也能很好的盡到中心發(fā)言人應(yīng)盡的義務(wù)。應(yīng)為知道了當(dāng)小組長維持紀(jì)律的困難,在上其他人負(fù)責(zé)的課時(shí),紀(jì)律也特別的好,討論時(shí)能夠認(rèn)真傾聽他人意見,抒發(fā)自己的不同觀點(diǎn)。因?yàn)橛辛诉@個(gè)方法,我們組現(xiàn)在變得秩序井然,學(xué)習(xí)氣氛也愈加濃厚。

  我們還選出了學(xué)習(xí)組長、紀(jì)律組長和衛(wèi)生組長。制定了小組內(nèi)的評分制度。每天由學(xué)習(xí)組長、紀(jì)律組長和衛(wèi)生組長分別為組內(nèi)成員的學(xué)習(xí)、紀(jì)律和衛(wèi)生情況進(jìn)行打分。我們的思想評定也是以這個(gè)分?jǐn)?shù)作為標(biāo)準(zhǔn)。在進(jìn)行評比的情況下,小組成員在各個(gè)方面的積極性都被調(diào)動起來了。在競爭中激發(fā)奮發(fā)進(jìn)取的精神。

  在管理小組時(shí),我給了組員們足夠的空間。在我們組,并不是小組長決定一切,遇到問題,我都會先征求組員們的意見。這個(gè)小組不是組長的,而是組員的。一個(gè)小組可以沒有組長,卻不能沒有組員。因?yàn)槊靼走@個(gè)道理,我們組的大事小情,解決方案,都是組員們一起想辦法解決,而我只是在一旁起推動作用。讓組員一起參與小組管理,可以更好地促進(jìn)組員之間的團(tuán)結(jié)互助。

  小組合作的本意就是要我們互幫互助、共同進(jìn)步,在合作過程中汲取他人之所長。我相信在小組成員的精誠合作下,我們的合作學(xué)習(xí)一定會更加出色!

  學(xué)習(xí)心得體會 篇2

  安全,一向以來,我們關(guān)注的問題,在我們的生活,無論發(fā)生什么樣的安全事故都會讓我們膽戰(zhàn)心驚,想到萬一發(fā)生在我們的身上會是什么情景,尤其是出現(xiàn)安全問題的原因多種多樣,簡直讓人防不勝防,我們也只能加強(qiáng)教育。

  經(jīng)過這次的學(xué)習(xí)讓我明白就算是擺在人面前的數(shù)據(jù)還是會有人不會引起警惕,只要沒有發(fā)生在自我身上或者是發(fā)生在身邊親人的身上就萬事大吉,而學(xué)生尤為明顯,他們的膽子大,對很多東西沒有敬畏之心,所以在很多事情敢想敢做,并且不會研究會造成什么樣的后果,在這樣的情景下我們只能制定一些措施,讓他們了解到觸碰一些危險(xiǎn)自我會受到的懲罰。

  在這次的`學(xué)習(xí)中我了解到學(xué)校組織的大型集會,邀請擁有專業(yè)知識的人員來舉辦講座,效果也不會太好,學(xué)生在聽得過程入了耳,可是入不了心。還不圖組織一些取其活動讓人明白在遭遇危險(xiǎn)時(shí),我們能做的是什么,空談還是比不了實(shí)際的操作方法吸引人。

  舉一個(gè)例子,在我們遇到發(fā)生火災(zāi)時(shí),能夠做什么,都能夠說的出來,聽從專業(yè)人員的指揮有序的逃離現(xiàn)場,還有一些緊急措施等等,可是真正做起來就有一點(diǎn)難度,人的行動是難以控制的,在遭遇危險(xiǎn)人的恐慌感就不可抑制的冒出來,什么行動都會做的出來。在學(xué)習(xí)的過程中,我有幸參與一次學(xué)校的演習(xí),不提前給予提示,各個(gè)班級的人員聽從班主任的調(diào)派,可是在這樣的演習(xí)過程中速度是極慢的,學(xué)生不聽教師的話,一股腦的往下頭的操場上頭沖,如果不是還有人在樓梯間維護(hù)秩序,有很大的可能會發(fā)生踩踏事故。從這次的事情來看,學(xué)校對于安全教育上頭還有很大的漏洞,尤其是在實(shí)際演習(xí)上頭有很多不足之處。

  在任何時(shí)候我們對于安全的警惕都不能放松,在我們的生活中只要細(xì)心一點(diǎn),提前做好準(zhǔn)備,很多時(shí)候就不會發(fā)生讓人感到悲傷的事情,所以在學(xué)校中要抓緊對于安全的教育,尤其是不能就是簡簡單單的話語和理論的學(xué)習(xí),還應(yīng)當(dāng)有實(shí)際的演習(xí),防范于未然,讓學(xué)生明白未知的危險(xiǎn)并不可怕,我們有足夠的本事去避免,遇到安全問題時(shí)要冷靜應(yīng)對,才會有解決問題的辦法。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇3

  作為一名教學(xué)經(jīng)驗(yàn)尚淺的英語教師,我這次是很榮幸的獲得了這次極其寶貴的提升專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的機(jī)會,參加了這期寒假農(nóng)村英語教師培訓(xùn)班的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。經(jīng)過這次的培訓(xùn),我無論在思想上,還是教學(xué)技能都有了很大的進(jìn)步。

  一、理念和思想的更新

  通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我深深體會到教育局領(lǐng)導(dǎo)、老師的熱情,感受到學(xué)員集體大家庭的溫暖。在這里,四處彌漫著一股濃濃的暖意。為我們進(jìn)行講座的專家和學(xué)者兢兢業(yè)業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的敬業(yè)精神令人感佩,他們熱情開明、平易近人的態(tài)度使人倍感溫暖。首先,教師們應(yīng)該樹立終生學(xué)習(xí)、終身培訓(xùn)的意識,不斷更新觀念,勤于學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)。如果教師不注意加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)勢必會被動挨打。

  其次,教學(xué),尤其是課堂教學(xué),過去是、當(dāng)今依然是我國中小學(xué)教育活動的基本構(gòu)成部分,是實(shí)施學(xué)校教育的基本途徑。

  二、我應(yīng)該具備哪些專業(yè)知識能力和素養(yǎng)

  教師專業(yè)化水平的提高是一項(xiàng)很重要的任務(wù)。參加培訓(xùn)前,我對教師專業(yè)化的認(rèn)識幾乎是零,沒有去認(rèn)真的學(xué)習(xí)和思考,工作中只停留在自以為稱職的位置上,其實(shí)我缺乏的還有很多。新形勢新要求下的教師,必須具有教師的專業(yè)素質(zhì)。通過培訓(xùn)、書籍材料及交流的學(xué)習(xí),我認(rèn)識到了當(dāng)教師我們應(yīng)該具備哪些素質(zhì)及知識。

  三、專業(yè)知識:

  教師應(yīng)具備豐富的學(xué)科內(nèi)容知識,不只是對課本上的內(nèi)容的熟悉,一系列有關(guān)的知識不斷的更新且熟練掌握,這樣才可以更高效地完成教學(xué)任務(wù);一般教學(xué)法知識,特指超出學(xué)科內(nèi)容之外的有關(guān)教室組織和管理的`主要的原則和策略,這技巧經(jīng)驗(yàn)對于教師來說,是必不可少的知識,能管理好才能教好;有關(guān)學(xué)生及其特性的知識,放下以往老師的架子,學(xué)生是課堂的主體,了解好學(xué)生的心理特性與發(fā)展特性,才能施以正確的教育手段,更好地育人;

  四、我更深切的體會到“英語的工具性”的重要性。語言是一個(gè)載體,是一種工具。它的目的是交流。要想熟練的使用這個(gè)工具來達(dá)到交流的目的,它就應(yīng)該是聽說讀寫四項(xiàng)基本技能的綜合,最后以“說”的形式呈現(xiàn)出來。

  能參加這次培訓(xùn)是一個(gè)難得的展的機(jī)遇,我必須抓住這次機(jī)會更好的發(fā)展自我,要不斷更新教育理念,適應(yīng)學(xué)生發(fā)展為本的新觀念;增強(qiáng)理解學(xué)生和促進(jìn)學(xué)生道德、學(xué)識和個(gè)性全面發(fā)展的綜合水平。最后,再次衷心感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供給我繼續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)會。并盼望以后能有更多、更廣泛的繼續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)會讓我們年青教師提升專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),從而推進(jìn)整個(gè)英語教學(xué)事業(yè)的發(fā)展。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇4

  在鄉(xiāng)黨委政府的關(guān)心安排下,我們5個(gè)大學(xué)生村官跟隨組織委員周委員一起參觀了××鄉(xiāng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園,城頭鄉(xiāng)養(yǎng)雞場等大學(xué)生村官,吳超也詳細(xì)的向我們介紹了無花果和泗洪大棗的種植情況以及市場前景,中午10點(diǎn)左右我們又到城頭鄉(xiāng)草雞養(yǎng)殖基地進(jìn)行了學(xué)習(xí)參觀,并向08屆大學(xué)生村官嚴(yán)曙亮系統(tǒng)的了解了草雞的育苗,防病,飼料調(diào)配以及銷售等環(huán)節(jié),一天的參觀學(xué)習(xí),我們學(xué)到了不少,感觸頗深,歸納如下:

  1、積極挖掘現(xiàn)有資源,依托原有的基礎(chǔ)優(yōu)勢,發(fā)展處自身特色

  ××鄉(xiāng)的無花果和泗洪大棗種植基地以及城頭鄉(xiāng)的草雞養(yǎng)殖基地,都是利用原有的條件和基礎(chǔ)綜合大學(xué)生村官自身的優(yōu)勢,進(jìn)行擴(kuò)大投資,逐步由小到大,由弱變強(qiáng),既帶動了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民致富,增加經(jīng)濟(jì)收入,也實(shí)現(xiàn)了自己的創(chuàng)業(yè)目標(biāo),樹立了典型,給其它大學(xué)生村官的'創(chuàng)業(yè)積累了經(jīng)驗(yàn)。

  2、都能積極利用自己的知識信息優(yōu)勢以及大學(xué)生村官的優(yōu)惠政策,有計(jì)劃的擴(kuò)大投資,實(shí)現(xiàn)更多的利潤。

  參觀過程中得知:××鄉(xiāng)的無花果,泗洪大棗成熟期比較集中,平日里早造就了勞動力季節(jié)性分配不均,不能得到充分利用,成長期大量閑置,成熟期勞動力則極度缺乏,對此,他們制定“七彩園”計(jì)劃,力爭在擴(kuò)大種植基地的同時(shí),增加不同季節(jié)收獲的果品種類,以使每個(gè)季節(jié)都有收獲品種,從而分散勞動力各種資源得到更好的利用。

  參觀學(xué)習(xí)結(jié)束后,我們幾個(gè)大學(xué)生村官一起討論,制定創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,計(jì)劃依托外商大棚的機(jī)遇,以及瀕臨泗洪縣城的區(qū)位優(yōu)勢,發(fā)展特色高效農(nóng)業(yè),為石集的經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇5

  縱觀古今中外,許多有成就的偉人所取得的成績,無不是靠自己的勤奮而得來的。你說不是呀?我們作為一名小學(xué)生,要想取得好成績,不也要勤奮學(xué)習(xí)嗎?

  記得在我上三年級的.時(shí)候,由于我只想著玩,結(jié)果耽誤了學(xué)習(xí)。有一天,媽媽對我說:“你將來要想上好的中學(xué),必須要勤奮學(xué)習(xí)!”媽媽又以表哥學(xué)習(xí)認(rèn)真努力,終于取得好的成績考進(jìn)重點(diǎn)中學(xué)的事例來教育我,我使勁地點(diǎn)了點(diǎn)頭。在上課的時(shí),我專心地聽老師講課;回到家認(rèn)認(rèn)真真地寫老師布置的家庭作業(yè);每天晚上在臨睡覺前看一個(gè)小時(shí)的課外書。就這樣,我埋頭苦學(xué),希望靠自己的勤奮來取得好成績。在期末考試那一天,監(jiān)考老師拿著一沓試卷微笑著走進(jìn)了教室,試卷發(fā)下來了,我迅速地看看了看試卷,拿起筆,便胸有成竹地做起了試卷。最后,我自信地把試卷交到了監(jiān)考老師的手里。公布分?jǐn)?shù)了,我緊張地聽著老師念著。“杜京睿,數(shù)學(xué)100分,英語100分!蔽衣犃诵老踩艨,心里比吃了蜜還要甜。是啊,這是我勤奮學(xué)習(xí)的結(jié)果,以后,我無論學(xué)習(xí)什么都要勤奮。

  學(xué)習(xí)貴在勤奮,雖然有時(shí)也會失敗,但也不要放棄,讓我們記住:失敗是成功之母。只有這樣,希望之光才會驅(qū)散絕望之云。最后,只要我們堅(jiān)持勤奮,就能得到滿意的收獲。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇6

 一、廣泛學(xué)習(xí),在修養(yǎng)方面求突破

  歌德曾說過“人不光是生來就擁有一切,而是靠他從學(xué)習(xí)中得到的一切來造就自己”。作為一名財(cái)政監(jiān)督檢查人員,不但要掌握相關(guān)的專業(yè)知識,還要熟悉最新的法律、法規(guī)和政策;不但要掌握檢查工作流程,還要掌握檢查技巧,只有廣泛學(xué)習(xí),不斷的“充電”,提升學(xué)習(xí)潛力、提高自身修養(yǎng),才能勝任本職工作。否則即使是一個(gè)知識淵博的人,如果停留在原有的水平上,很快就會被時(shí)代淘汰;即使是一個(gè)工作上盡心盡力的人,如果不理解新的知識,也難以勝任新形勢、新狀況下的崗位。

  學(xué)習(xí)要立足于工作進(jìn)步和修養(yǎng)提高,廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識。既學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識,提高履行崗位職責(zé)潛力,也要廣泛涉獵政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、文化、歷史等基本知識,并把這些方面的學(xué)習(xí)同自身的工作實(shí)際緊密結(jié)合起來,做到“!迸c“博”相結(jié)合,求知與修身共進(jìn)步,使知識結(jié)構(gòu)更加合理,個(gè)人修養(yǎng)全面提高。

  二、自我加壓,在工作方面求突破

  人生需要懂得自我加壓,過分的安逸會使人變得懈怠,變得“弱不禁風(fēng)”,經(jīng)不起生活的擊打,只有不斷地自我加壓,勇敢地挑起生活的重?fù)?dān),人生的步履才會邁得更堅(jiān)實(shí)、更穩(wěn)健、更有力。我雖然參加工作二十年,但時(shí)過境遷,平時(shí)忙于事務(wù)性工作多,深層次思考工作少。透過學(xué)習(xí),結(jié)合自身從事的財(cái)政監(jiān)督檢查工作,我深刻認(rèn)識到當(dāng)前工作面臨的壓力大、肩負(fù)的.職責(zé)重,我要把壓力變?yōu)閯恿,把學(xué)習(xí)的收獲化為謀劃工作的思路,促進(jìn)工作的措施,開展工作的本領(lǐng)。

  1、克服消積情緒!拔锔偺鞊瘢m者生存”。要生存、要發(fā)展、要成功,學(xué)歷、資力、某個(gè)階段的潛力早已不是決定性的因素,起決定作用的是不斷修煉自己、勇攀高峰的意識,有了這種意識,我們才能跟上時(shí)代的步伐。

  2、明確奮斗目標(biāo)。沒有明確的工作目標(biāo),就沒有工作壓力,也就很難產(chǎn)生工作動力,沒有動力很難取得工作實(shí)效,只有自我加壓,才會創(chuàng)造無窮動力。在今后的工作中,我要給自己樹立明確的工作目標(biāo),定下標(biāo)桿,向著目標(biāo)努力。

  3、堅(jiān)定理想信念。只要思想不滑坡,辦法總比困難多。自我加壓、自強(qiáng)不息是一種工作的方法,更是一種對待工作的態(tài)度。做好工作離不開自我加壓、自強(qiáng)不息的精神。態(tài)度端正了辦法自然會多,路子自然會順。事實(shí)證明,只要堅(jiān)定理想信念,一切行動都從大局出發(fā),從局中心工作出發(fā),用心開動腦筋,一切困難都能迎刃而解。

  三、勤于思考,在創(chuàng)新方面求突破

  恩格斯說,人類思維是“地球上最美的花朵”。而創(chuàng)新思維更璀璨。當(dāng)前各項(xiàng)工作的爭先恐后,實(shí)際上就是創(chuàng)新的爭先恐后,這是形勢發(fā)展的必然要求。為不斷提升本職工作水平,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),要正視工作中遇到的各種困難和問題,要以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志用心投身到創(chuàng)新工作中去,用心培育創(chuàng)新思維。在今后的檢查工作中,努力實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變”、“三堅(jiān)持”。

  一方面在檢查資料上,實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變”。即從“單一型”向“綜合型”的轉(zhuǎn)變、“糾錯型”向“預(yù)警型”的轉(zhuǎn)變、“會計(jì)型”向“管理型”的轉(zhuǎn)變,將部門預(yù)算與會計(jì)信息質(zhì)量、政府采購政策執(zhí)行狀況、非稅收入狀況等結(jié)合起來,提高檢查的綜合效能。

  另一方面在檢查實(shí)施上,實(shí)現(xiàn)“三堅(jiān)持”。一是堅(jiān)持科學(xué)選點(diǎn),體現(xiàn)代表性。緊緊圍繞政府和人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)開展檢查;二是堅(jiān)持緊扣中心,體現(xiàn)針對性。在全面關(guān)注的同時(shí),緊扣中心,突出重點(diǎn)。圍繞做大財(cái)政收入“蛋糕”,加強(qiáng)稅收征管質(zhì)量和非稅收入征繳質(zhì)量的日常監(jiān)督,用心開展財(cái)稅政策執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查,保證財(cái)政收入真實(shí)、完整;三是堅(jiān)持注重成果運(yùn)用,體現(xiàn)監(jiān)督效應(yīng)的可持續(xù)性。注重檢查成果多元化利用,促進(jìn)整章建制,著力提高對檢查成果的綜合利用程度,固化監(jiān)督檢查成果,充分體現(xiàn)監(jiān)督效應(yīng)的可持續(xù)性。

  學(xué)習(xí)帶來收獲,壓力帶給動力,思考成就創(chuàng)新。新的一年里,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的關(guān)心支持下,我將以更加飽滿的政治熱情,昂揚(yáng)的工作斗志,強(qiáng)烈的職責(zé)意識,開拓進(jìn)取、扎實(shí)工作,保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  以上是我一周來學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)體會,不當(dāng)之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正,謝謝大家。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇7

  不知不覺做外貿(mào)內(nèi)衣已經(jīng)一年多了,自從今年開始直接做批發(fā)也已經(jīng)大半年了,也因此對這一行有了很多感觸說出來和大家一起分享。

  說實(shí)話當(dāng)初選擇做這一行只是因?yàn)樵詾檫@是個(gè)大眾行業(yè)做起來比較容易,誰又想到真正做起來了又是如此的艱難。沒做批發(fā)以前是做庫存大貨的因?yàn)檫@些貨的數(shù)量大所以顯得價(jià)格也很低廉,可我真想去拿貨時(shí)因?yàn)槊總(gè)款只拿一些小量的所以廠里不是出很高的價(jià)就是因?yàn)閿?shù)量少而不讓拿貨。被逼無奈的時(shí)候我求助于一位過去一起做海關(guān)罰沒物資的老大哥,就是他一句話我拿到了20xx件當(dāng)季的貨而且是賣完了再給錢。

  第二次拿貨更付有戲劇性,我記得當(dāng)時(shí)我在網(wǎng)上找了一家賣木衣架的電話,當(dāng)時(shí)是上午她讓我下午直接去她店里看貨,到了她店里才發(fā)現(xiàn)她準(zhǔn)備把店賣給別人做了,擔(dān)接她店的不是做內(nèi)衣的,我看到她店里的內(nèi)衣都是外貿(mào)貨而且款式和做工都不錯就隨口問了一下她這些內(nèi)衣要不要一起賣了,她當(dāng)時(shí)就回答說可以啊,就這樣我們談了半個(gè)小時(shí)的價(jià),其中下一位準(zhǔn)備接手店的'新老板也過來問水電費(fèi)的事情,最終價(jià)格談好了,就這樣買衣架的同時(shí)也把衣架上的內(nèi)衣了買了回來。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇8

  從走出大學(xué)校門到現(xiàn)在,一直以為在其位,謀其政把自己的教學(xué)工作搞好就是很好的完成了任務(wù)。通過在市大會堂聽到兩個(gè)先進(jìn)教師的事跡報(bào)告會后,我深深體會到:為為一位教師,不僅僅是在課堂上教好書,給學(xué)生講講道理那么簡單,而是要從社會,學(xué)校,班級,甚至每個(gè)學(xué)生的實(shí)際出發(fā),讓他們掌握科學(xué)知識、養(yǎng)成健全人格,為國家、為社會培養(yǎng)負(fù)責(zé)任,有用的人才。

  教師的職責(zé)決定了教師必須具備高尚的師德,什么是師德?師德,是教師工作的精髓,師愛為魂,學(xué)高為師,身正為范是其內(nèi)涵。

  第一,高尚的師德必須對學(xué)生充滿愛。熱愛學(xué)生就是熱愛教育事業(yè)。然而熱愛學(xué)生并不是一件容易做到的事,讓學(xué)生體會到教師的愛就更加困難。

  記得北師大林崇德教授曾說過,疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!教師對學(xué)生的愛,從本質(zhì)上說是一種只講付出不求回報(bào)、無私的、沒有血緣關(guān)系的愛,是一種嚴(yán)慈相濟(jì)的愛。這種愛是極其神圣純真的。這種圣潔的愛是教師教書育人的感情基礎(chǔ),學(xué)生一旦體會到這種真實(shí)感情,就會親其師、敬其師,從而信其道,從而達(dá)到真正教育的目的。在工作過程中我也曾經(jīng)感嘆,為什么有些學(xué)生不能體會出我對他的愛呢,有時(shí)反而對我的愛充滿警惕和不屑。通過培訓(xùn)我真正的認(rèn)識到,原來我的感情還是沒有到位,甚至有點(diǎn)急于求成,其實(shí)愛貫穿在我平時(shí)的一點(diǎn)一滴,一言一行,相信學(xué)生一定會領(lǐng)會到的,就想扎根海島的那位老師,正是她那無私的、不求回報(bào)的對學(xué)生的愛,最終得到學(xué)生由衷的尊敬,這些是教育的真諦,是我努力的方向。

  第二,作為教師必須對某一學(xué)科具有的豐富的知識、精通的業(yè)務(wù)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)、創(chuàng)新的教學(xué),這也是師德不可或缺的組成部分。

  教師在教學(xué)過程中,具備堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)知識、精深的專業(yè)知識和較高的學(xué)術(shù)水平,能使學(xué)生產(chǎn)生一種信賴感,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為一種很強(qiáng)的人格力量,去激勵、鞭策學(xué)生。我們學(xué)校有很多的優(yōu)秀的骨干教師,他們的課得到了學(xué)生的'歡迎和喜愛。這些是我學(xué)習(xí)的榜樣和典范,在今后的工作中,作為一位青年教師,一定要想這些骨干教師學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)。

  第三,高尚的師德就是教師自己必須嚴(yán)格以教師以德為本,身正為范要求自己。

  在平時(shí)工作中,要提高自己的思想修養(yǎng),嚴(yán)格要求自己,自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學(xué)生樹立起楷模的形象。辦公室里不打電腦游戲、不帶手機(jī)進(jìn)課堂、學(xué)生面前不說臟話等等,這些工作中的細(xì)節(jié)正是崇高師德的外現(xiàn)。

  通過這樣的師德培訓(xùn),我在思想上有了更深的認(rèn)識和體會,這樣的認(rèn)識和體會一定會使我在今后的教育教學(xué)中有更大的提高。

  師德學(xué)習(xí)心得體會最新范文二教師是知識的化身,是智慧的靈泉,是道德的典范,是人格的楷模,是學(xué)子們?nèi)松煽康囊啡恕Q而言之,教師是學(xué)生美好心靈的塑造者。因此,我時(shí)刻以德高為師,身正為范這八個(gè)字提醒自己。無私奉獻(xiàn)、以德立教、以身示教,用高尚的人格為每顆純潔心靈的塑造而竭盡全力。

  一、樹立事業(yè)心,增強(qiáng)責(zé)任感熱愛教育事業(yè)。

  教書是手段,育人是目的。因此,我們教師在任何時(shí)候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的教書匠,而應(yīng)是一個(gè)教育家,是人類靈魂的工程師。

  以情育人,熱愛學(xué)生;以言導(dǎo)行,誨人不倦;以才育人,親切關(guān)心;以身示范,尊重信任。尊師愛生,是一種理性化的高尚情感,對待學(xué)生,管而不死,嚴(yán)而不厲,愛在其中。教育是愛的共鳴,是心和心的呼應(yīng)。教師只有熱愛學(xué)生,才能教育好學(xué)生,才能使教育發(fā)揮最大限度的作用。可以說,熱愛學(xué)生是教師職業(yè)道德的根本。對學(xué)生冷漠,缺乏熱情,決不是一個(gè)有良好師德的好教師。教師愛學(xué)生體現(xiàn)在嚴(yán)和慈上。常言道:嚴(yán)師出高徒。又說:嚴(yán)是愛,寬是害。對學(xué)生不嚴(yán)格要求,嚴(yán)格訓(xùn)練,是難以培育出跨世紀(jì)的可靠接班人和合格的建設(shè)者。自古雄才多磨難,從來紈绔少偉男。所以,對學(xué)生不嚴(yán)不行。當(dāng)然,嚴(yán)要得法,嚴(yán)要有度。慈,就是對學(xué)生要關(guān)心、愛護(hù)、寬容、尊重。充分鼓勵學(xué)生的自尊和自信,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和成長進(jìn)步,使學(xué)生全面發(fā)展。教師要與學(xué)生平等相處,尊重學(xué)生、信任學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生、保護(hù)學(xué)生。教師對學(xué)生的愛,即是敬業(yè)精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現(xiàn),既是育人的目的,又是教師教書這個(gè)職業(yè)的具體表現(xiàn)。

  二、用無限的師愛,開啟每個(gè)學(xué)生的心靈。

  高爾基說過:誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。無限的師愛,可以開啟每個(gè)學(xué)生的心靈。因此,在教育工作中,我把信任和期待的目光灑向每個(gè)學(xué)生,傾聽學(xué)生的意見和呼聲,和學(xué)生產(chǎn)生思想和情感上的共鳴,讓一切學(xué)生的心靈都感受到師愛的溫暖。

  三、用規(guī)范的言行,凈化每個(gè)學(xué)生的心靈。

  無德無以為師。真正優(yōu)秀的教師。一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛,對學(xué)生的愛,對事業(yè)和未來的愛,都表現(xiàn)在他對自己的高標(biāo)準(zhǔn)要求的落實(shí)上。率先垂范就是對學(xué)生真正的負(fù)責(zé),就是潛夠默化、影響深遠(yuǎn)的教育。作為小學(xué)教師的我們,肩負(fù)著培養(yǎng)教育下一代,為祖國的未來夯實(shí)基礎(chǔ)的重任。這就要求我們本身要有一定的人格魅力,而這種人格魅力表現(xiàn)為教師必須要有敬業(yè)精神,必須具備健康的價(jià)值觀和高尚的道德情操。

  四、用奉獻(xiàn)的人格,塑造每個(gè)學(xué)生的心靈。

  沒有無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的精神,就不可能成為一名好教師,也決不可能為人民的教育事業(yè)創(chuàng)造業(yè)績,作出貢獻(xiàn)。教師是園丁,學(xué)生是花朵,只有靠園丁辛勤無私的澆灌,花朵才能茁壯成長,芬芳世界。還有人將教師比作蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人,默默地犧牲了自己,卻給人類帶來了光明,因此教師應(yīng)該是無私的。

  身為教師,我們不能把教書育人降低到只傳授知識的層面上。我們有責(zé)任、有義務(wù)從現(xiàn)在做起,從自身做起,通過學(xué)習(xí)不斷地在思想上、政治上、文化上充實(shí)自己,努力提高自己的從教素質(zhì)。以無私奉獻(xiàn)的精神去感染學(xué)生,以淵博的知識去培育學(xué)生,以科學(xué)的方法去引導(dǎo)學(xué)生,以真誠的愛心去溫暖學(xué)生,以高尚的師德去影響學(xué)生,用健全的人格塑造一切學(xué)生的美好心靈,影響一代又一代的學(xué)生,真正成為一名優(yōu)秀的人民教師。

  師德學(xué)習(xí)心得體會最新范文三鄧小平同志說:一個(gè)學(xué)校能否為社會主義建設(shè)培養(yǎng)合格的人才,培養(yǎng)德智體全面發(fā)展、有社會主義覺悟的有文化的勞動者,關(guān)鍵在教師。教育的目標(biāo)是德才并重,以德為主。具體的歸位,就是依靠自己良好的職業(yè)道德去影響每一位學(xué)生。要說何為良好的職業(yè)道德,在我看來,道德的好壞并無嚴(yán)格的法律依據(jù),它隨人們的思想觀念體現(xiàn)于非正式的輿論之中。所謂的明善惡、秉正義、知榮辱等都是人們意象中的代名詞。所以我說,道德立于心、工作成于手。作為一名教師就應(yīng)該現(xiàn)身說法、以身示范,培養(yǎng)自己良好的師德,在師德中體現(xiàn)自我價(jià)值,實(shí)現(xiàn)良好的教育目的。

  學(xué)高為師,身正為范,良好的職業(yè)道德是教師職業(yè)活動最基本的要求,教師是學(xué)生增長知識和思想進(jìn)步的導(dǎo)師。教師隊(duì)伍師德師風(fēng)素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到素質(zhì)教育的順利實(shí)施,直接關(guān)系到青少年的健康成長,直接關(guān)系到全面建設(shè)小康社會和中華民族偉大復(fù)興宏偉目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),直接關(guān)系到祖國的未來。首先,要求教師忠誠于人民的教育事業(yè),熱愛教育事業(yè)。社會主義的教育事業(yè)是人民的教育事業(yè),是真正的天底下最光輝的事業(yè)。每位教師都應(yīng)當(dāng)忠誠于人民的教育事業(yè),甘愿為人民的教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的聰明才智。在實(shí)際工作中,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、不圖名利、甘做蠶燭,在崗位上發(fā)出光和熱。再則,要求教師熱愛學(xué)生。愛生如愛子是師德的一個(gè)重要體現(xiàn)。只有熱愛學(xué)生,才能去關(guān)心他們的成長,才能去教書育人,才能尊重學(xué)生人格、引導(dǎo)學(xué)生成才。在一本書刊上,我看到這樣一則報(bào)道:一節(jié)自習(xí)課上,一名教師因輔導(dǎo)學(xué)生練習(xí),故托堂幾分鐘。這時(shí),外面起了雨,某學(xué)生講臺放了一張條:你耽誤了我們放學(xué)時(shí)間。教師見后,并無不滿,而是公開向?qū)W生道歉,并把自己的傘、雨衣送給同學(xué)們。教師的素質(zhì)體現(xiàn)在生活中的點(diǎn)滴上,如上述教師無愛生之心,恐怕很難讓學(xué)生敬服、理解,以至于對以后的上課狀態(tài)、心理反應(yīng)和師生溝通都會產(chǎn)生負(fù)面影響。其次,師德的另一體現(xiàn)是具有崇高的奉獻(xiàn)精神。教師的工作責(zé)任重大而又極其艱辛。之所以說責(zé)任重大,是由于教師肩負(fù)著培育下一代接班人的責(zé)任。抽象地說,社會的未來掌握在教師的手中,之所以說艱苦,是由于教師工作條件艱苦,特別是在市場經(jīng)濟(jì)條件下,教師的社會地位、物質(zhì)待遇較低,甚至處于相對清貧的地位。在此情況下,教師應(yīng)當(dāng)以社會責(zé)任為己任,無私奉獻(xiàn),否則,如果以待遇對待工作,那么,就可能在知識傳授、教書育人中,難當(dāng)社會重任。

  另外,師德最外在的體現(xiàn):以身作則、為人師表。教師在教書育人中,除了言傳,更要身教,用自己的示范行為來教育學(xué)生,這就是為人師表。為人師表在一定角度上看,主要是強(qiáng)調(diào)教師要言行一致。要求學(xué)生學(xué)習(xí)的知識自己應(yīng)當(dāng)精通;要求學(xué)生崇尚的行為,自己應(yīng)當(dāng)行之;要求學(xué)生反對的行為,自己應(yīng)當(dāng)堅(jiān)決杜絕。正所謂其身正,不令而行否則,雖令不從。所以,每一位教師都應(yīng)從自身做起,真正為學(xué)生樹立一個(gè)模范的榜樣,推動學(xué)生全面發(fā)展。

  上述幾點(diǎn)是每一名教師都應(yīng)該具有的,也是最基本的行為品質(zhì)。有人說:“如果一個(gè)教師把熱愛教育和熱愛學(xué)生結(jié)合起來,他就是一個(gè)完美的教師。反過來說,如果我們只知道教書而不知道育人,那么,只能稱其為教書匠,所謂人類靈魂工程師也是空有其名!庇纱丝磥,德是賦予人靈魂的基石。道德的培養(yǎng)和提高,不管是對教師自身還是對學(xué)生都是尤為重要的。教師要根據(jù)學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律和認(rèn)知規(guī)律,有的放矢地進(jìn)行教育工作,做到曉之以理、動之以情、導(dǎo)之以行,要通過自己的表率、模范作用去感染每一個(gè)學(xué)生,教育每一個(gè)學(xué)生。明清之際的思想家孫奇逄曾說過,教人讀書,首先要使受教育者為端人,為正士,在家則家重,在國則國重,所謂添一個(gè)喪元?dú)膺M(jìn)士,不如添一個(gè)守本分平民。這無疑也提示了我們:教師不僅要向?qū)W生傳授知識,還要教會學(xué)生學(xué)會做人。所以在教學(xué)和生活中,要特別強(qiáng)調(diào)教師不僅要自重、自省、自警、自勵、自強(qiáng),還要做到以身作則,言行一致。只有這樣才能春風(fēng)化雨,潤物無聲。此外,教師既要善于汲取民族精華并賦予時(shí)代精神,還要善于吸收古今中外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀文化,做到古為今用、洋為中用。教育學(xué)生敢于思考,勇于創(chuàng)新,既提高人文素養(yǎng),又打好科技素質(zhì)基礎(chǔ)。

  教師是太陽底下最光輝職業(yè)。試想一下,我們每個(gè)人,誰沒有受過恩師的指點(diǎn)?在我們無助的時(shí)候,是老師向我們伸出了溫暖的雙手;在我們成功的背后,是老師在為我們默默地耕耘;在我們迷茫的時(shí)候,是老師一次又一次的為我們指出前進(jìn)的方向。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇9

  參加基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院組織的青年教師教學(xué)比賽,李志強(qiáng)教授的觀摩教學(xué)和李榮教授主講的教師基本功后,結(jié)合自己在這幾年教學(xué)中遇見的問題,總結(jié)如下:

  1.在講教學(xué)方面,李榮教授在講課時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)過一句話“轉(zhuǎn)述真理不是好老師,教學(xué)生發(fā)現(xiàn)真理才是真正的好老師”。相信與我一樣參見工作時(shí)間不算太長的同仁都有這樣的體會,參加工作的幾年有幾個(gè)階段性變化。第一階段,第一年講第一輪課時(shí),對于本學(xué)科和其他學(xué)科的整體內(nèi)容了解不深,是背一章節(jié)講一章節(jié),站在講臺上心里還忐忑不安,生怕自己哪里不熟悉講錯了,只求能把書本上的內(nèi)容講熟就行,沒有前后知識串聯(lián),更沒有多學(xué)科交叉和實(shí)踐案例,只是停留在轉(zhuǎn)述教科書的內(nèi)容。第二階段,在同事的幫助下和對教科書內(nèi)容了解的深入以后,自己有能力把本學(xué)科前后的知識串聯(lián)起來,也能與其他學(xué)科知識融合起來,使課堂知識內(nèi)容豐富些,完整些,不再是單一的,獨(dú)立的一點(diǎn)點(diǎn)知識。也只是達(dá)到“轉(zhuǎn)述真理”的階段。最高階段,也是我的目標(biāo)階段,達(dá)到李志強(qiáng)教授的水平,利用豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和人生閱歷,教書育人,課堂上用個(gè)小例子就能輕松把學(xué)生帶入學(xué)習(xí)的情境,變學(xué)生被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí),把知識點(diǎn)記住了,而且自己思考為什么、怎么會這樣,找問題的內(nèi)在本質(zhì)聯(lián)系。這才達(dá)到了“教學(xué)生發(fā)現(xiàn)真理”的'目標(biāo)。

  2.在備課方面,李榮教授講不但要制定藍(lán)圖、謀劃和尋求策略來制定好課堂規(guī)劃還要備學(xué)生,二表生和三表生要有差異。個(gè)人認(rèn)為依據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度可以分為三類:一類學(xué)生,主動學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于思考、提問。在參賽時(shí)我講的09級麻醉1-7班中有個(gè)學(xué)生,聽課做第一排,課間休息時(shí)過來跟老師討論問題,而且問的問題都有深度,他自己說把組織學(xué)的內(nèi)容已經(jīng)全部自學(xué)完。二類學(xué)生,中庸態(tài)度,挑老師,老師講得好,有意思就聽,不好或不愿意聽,就不聽了,這類學(xué)生數(shù)量應(yīng)該占大多數(shù)。最后一類,平時(shí)逃課,很少上課,坐在教室里就是怕點(diǎn)名。第一類學(xué)生老師不講自己也能學(xué)得差不多,老師講課的意義也就是讓他們用最短的時(shí)間達(dá)到學(xué)習(xí)的最佳理想效果,讓他們思考問題的面更廣更有深度。而第二類學(xué)生才是檢驗(yàn)我們老師授課水平的真正群體,怎樣用簡潔易懂的語言,生動豐富的內(nèi)容把枯燥的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識講好,吸引住同學(xué)的注意力,讓他把課聽下去,而且愿意聽,是我在今后教學(xué)工作中應(yīng)該為之努力改善的。對于第三類學(xué)生,只能廣泛征集大家意見,找到合適的方法改變他們的治學(xué)態(tài)度。

  以上是自己在教學(xué)過程中的一些感悟。借此機(jī)會非常感謝為這次青年教師教學(xué)比賽付出辛勤努力的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和各位評委以及工作人員提出的寶貴意見和建議,我會在今后的教學(xué)工作中要嚴(yán)格要求自己,注重教學(xué)基本功的自我培養(yǎng),提高自己的教學(xué)技能,虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師和有創(chuàng)新精神的青年教師學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇10

  班里的這些孩子雖說是有著這樣或那樣的缺陷,但個(gè)個(gè)也是天真爛漫,教師真誠相待,同唱歌、共同游戲,孩子們玩中學(xué),學(xué)中玩,我們教中學(xué),學(xué)中教,雙方始終保持輕松愉快的心境。雖然時(shí)時(shí)有煩人的“官司”,始終擦不盡的鼻涕,永遠(yuǎn)系不完的鞋帶,可精靈般的眼睛,純真無瑕的笑臉,有時(shí)卻讓我知足、也很感激。

  有人說特教師就是“保姆”,吃喝拉撒都要管,充其量是世界上最沒地位的老師;也許,特教教師的社會地位不高,但能讓孩子們在學(xué)習(xí)之樂,生活之樂,和諧之樂中健康成長,只要精心“播種、栽培”我們就能有所收獲。特別是那目光呆滯、走路不穩(wěn)、吐字不清、一問三不知、歪著肚子,流著口水的重度智障兒童,也有所改變,有所進(jìn)步,作為教師的我們非常感到喜悅、成功。

  也許,特教教師物質(zhì)收入不算豐厚,但人們滿足了感情和諧、融洽的需要。把一片真情捧給孩子,孩子們一腔熱血報(bào)忠心,這才是人世間最真摯的.感情。只要熱愛生命,熱愛事業(yè),熱愛孩子,在護(hù)理和教育的過程中,在同孩子們盡情游戲時(shí),會從孩子身上喚起已經(jīng)泯滅的童心,忘卻自身的年齡,變得年輕和質(zhì)樸,自己未曾記憶的無憂無慮的天真快樂的童年,在孩子們身上得到“復(fù)演”。我常常忘記自己的年齡,甚至很少穿正統(tǒng)服裝,經(jīng)常有人羨慕地說:特教教師永遠(yuǎn)年輕。是的,我們永具童心。在這無人知曉的土地上默默照亮一方天空,毫無疑問同樣照亮了自己。特教工作是辛苦的,只要我們情系殘兒,但苦中有樂,其樂無窮。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇11

  通過此次學(xué)習(xí),加強(qiáng)了我的理論知識,并且讓我感受到了公司的企業(yè)文化,

  領(lǐng)會學(xué)習(xí)到了,工作和學(xué)習(xí)之間是緊密不可分的。好好工作,抓緊學(xué)習(xí)。還領(lǐng)會到了,理論與實(shí)際相結(jié)合才能有效和防止工作中產(chǎn)生的問題。

  此次學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是施工安全的技術(shù)規(guī)范。側(cè)重于土建方面,其中包括《深基坑工程施工安全技術(shù)規(guī)范》、《建筑施工安全技術(shù)統(tǒng)一規(guī)范》、《建筑結(jié)構(gòu)可靠度設(shè)計(jì)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》,還學(xué)習(xí)了開展QC小組的基本程序、特點(diǎn)、成果,還有企業(yè)管理者所需要的是怎樣的素質(zhì),如何提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

  此次學(xué)習(xí)要求我們?nèi)嫦到y(tǒng)的學(xué)習(xí)理解建筑施工安全技術(shù)的主要內(nèi)容,結(jié)合事故多發(fā)、易發(fā)的施工現(xiàn)場及時(shí)總結(jié)分析事故原因,提出改進(jìn)措施。

  1.對于深基坑的學(xué)習(xí),我了解到了基坑中的危險(xiǎn)源,基坑受地質(zhì)條件的影響,支護(hù)結(jié)構(gòu)在施工中的缺陷,基坑中因降水出現(xiàn)的問題和需要注意的事項(xiàng)和土方施工問題,帷幕施工風(fēng)險(xiǎn),基坑支護(hù)系統(tǒng)維護(hù)不當(dāng)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn),特殊地質(zhì)條件,特殊氣象條件,管理問題,基坑事故處理:“人員安全第一,防止此生災(zāi)害發(fā)生”。特點(diǎn):高風(fēng)險(xiǎn)。

  2.對于《建筑施工安全技術(shù)統(tǒng)一規(guī)范》的學(xué)習(xí),本規(guī)范是建筑施工個(gè)專業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)遵循的.原則,作用是消除和控制建筑施工過程中已知或潛在危險(xiǎn)因素及減少其危害的工藝和方法。內(nèi)容包括建筑施工安全技術(shù)規(guī)劃,建筑施工安全技術(shù)分析,建筑施工安全技術(shù)控制,建筑施工安全技術(shù)監(jiān)測,建筑施工安全技術(shù)管理。三得利:工完料凈場地清。沒有磚頭,鐵絲頭,木塊頭,鋼筋頭。危險(xiǎn)源的辨識應(yīng)包括所有和建筑施工相關(guān)的場所、環(huán)境、設(shè)備、人員及活動中純在的危險(xiǎn)源,列出危險(xiǎn)源詳細(xì)清單。應(yīng)該對安全技術(shù)措施的實(shí)施進(jìn)行檢查,分析和評價(jià),審核過程作業(yè)的指導(dǎo)文件,應(yīng)使人員、機(jī)械、材料,方法,環(huán)境等因素均處于受控狀態(tài),保證實(shí)施過程的正確性和有效性。預(yù)控和實(shí)施中進(jìn)行的過程控制:材料質(zhì)量及檢測復(fù)驗(yàn),設(shè)備設(shè)施檢驗(yàn)檢測,作業(yè)人員應(yīng)具備的資格及技術(shù)能力,作業(yè)人員的安全教育,安全技術(shù)交底。

  3.建筑結(jié)構(gòu)可靠度設(shè)計(jì)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),提出建筑結(jié)構(gòu)的質(zhì)量控制包括下列內(nèi)容:勘察與設(shè)計(jì)的質(zhì)量控制;材料和制品的質(zhì)量控制;施工的質(zhì)量控制,使用和維護(hù)的質(zhì)量控制。工程結(jié)構(gòu)質(zhì)量安全的決定因素:結(jié)構(gòu)構(gòu)件和承載能力的安全性,結(jié)構(gòu)的整體牢固性,結(jié)構(gòu)的耐久性。工程勘察設(shè)計(jì)所需要解決的工程質(zhì)量問題:地基和基礎(chǔ),基礎(chǔ)基坑施工。4.QC小組質(zhì)量管理小組活動的宗旨:提高職工的素質(zhì),激發(fā)職工的積極性和創(chuàng)造性;改進(jìn)質(zhì)量、降低消耗、提高經(jīng)濟(jì)效益。建立文明的心情舒暢的生產(chǎn)、服務(wù)、工作現(xiàn)場。QC小組的管理技術(shù)PDCA循環(huán)包含的四個(gè)階段,八個(gè)步驟:

  P(Plan)--計(jì)劃;D(Design)--設(shè)計(jì);C(Check)--檢查;A(Act)--行動。P計(jì)劃階段:步驟一:選擇課題,分析現(xiàn)狀,找出問題;步驟二:

  設(shè)定目標(biāo),分析產(chǎn)生問題的原因;步驟三:提出各種方案并確定最佳方案,區(qū)分主因和次因是最有效解決問題的關(guān)鍵;步驟四:制定對策、制定計(jì)劃。

  D設(shè)計(jì)階段:步驟五:設(shè)計(jì)出具體的行動方法、方案,進(jìn)行布局,

  采取有效的行動;產(chǎn)品的質(zhì)量、能耗等是設(shè)計(jì)出來的,通過對組織內(nèi)外部信息的利用和處理,作出設(shè)計(jì)和決策,是當(dāng)代組織最重要的核心能力。

  C檢查階段:步驟六:效果檢查,檢查驗(yàn)證、評估效果;A行動階段:步驟七:標(biāo)準(zhǔn)化,固定成績;標(biāo)準(zhǔn)化是維持企業(yè)治

  理現(xiàn)狀不下滑,積累、沉淀經(jīng)驗(yàn)的最好方法,也是企業(yè)治理水平不斷提升的基礎(chǔ)?梢赃@樣說,標(biāo)準(zhǔn)化是企業(yè)治理系統(tǒng)的動力,沒有標(biāo)準(zhǔn)化,企業(yè)就不會進(jìn)步,甚至下滑。

  步驟八:問題總結(jié),處理遺留問題。所有問題不可

  能在一個(gè)PDCA循環(huán)中全部解決,遺留的問題會自動轉(zhuǎn)進(jìn)下一個(gè)PDCA循環(huán),如此,周而復(fù)始,螺旋上升。

  參加這次培訓(xùn)活動,認(rèn)真、虛心、誠懇地接受培訓(xùn),態(tài)度端正,教授的講座像是一頓豐富的大餐,精美的呈現(xiàn)在我們面前,聽教授毫無保留的把自己工作和學(xué)習(xí)中的經(jīng)驗(yàn)?zāi)贸鰜砼c大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。心中十分佩服他們的自信,明銳和淵博的知識。

  在今后的工作中,努力的方向:

  1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重政治素養(yǎng)和能力的提高2.愛崗敬業(yè),腳踏實(shí)地,努力做好各項(xiàng)工作3.注重德操修養(yǎng)

  同時(shí),在新形勢下的工作內(nèi)容不斷更新,要適應(yīng)工作需要就必須堅(jiān)持干中學(xué),學(xué)中干,努專研,不斷提高,統(tǒng)籌兼顧。

  同樣重要的是把交付的任務(wù)按時(shí),保質(zhì),足量的完成,而這樣的前提是不斷提高自身思想水平和業(yè)務(wù)水平,具體就是多讀書,多鉆研,多和領(lǐng)導(dǎo)談心。在工作中注意積累,發(fā)現(xiàn)問題后用心思考解決問題,使得自己不是固步自封。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇12

  一、看劇學(xué)英語

  大家可以根據(jù)自己的喜好選擇自己感興趣的電影,電視劇,紀(jì)錄片等等學(xué)習(xí)英文。我是那種聽英文時(shí)政聽力和TED名人演講真的會睡著的人。在學(xué)?粗嗬锩總(gè)同學(xué)人手一本VOA或者英語新聞練習(xí)英語聽力,而我對這兩本書卻興趣索然。后來我根據(jù)自己的興趣選擇看英劇練聽力,學(xué)口語。

  建議看劇或看電影的時(shí)候選擇中英雙語字幕的版本,至少看3遍,在第一遍看完劇情后,在第二遍看的時(shí)候可以放慢速度,注意字幕和話語的對應(yīng),遇到比較好的口語表達(dá)可以拿筆記下來,這樣可以鍛煉聽力和積累口語素材;在第三遍看的時(shí)候著重聽發(fā)音,可以邊聽邊跟讀,這樣可以提高自己英音或美音的發(fā)音。

  二、選擇適合自己的教材

  英語學(xué)習(xí)的教材也可以根據(jù)自己的興趣選擇。英語學(xué)習(xí)教材不單包括課本,英文報(bào)紙和英文原著作品,各種類型的英文篇章,故事和短文都可以是學(xué)習(xí)英語的素材。建議選擇難度適中,帶有中英雙語的'文章或故事,學(xué)的時(shí)候可以單詞,句型,語法一網(wǎng)打盡,既高效又能提高自己的能力。

  三、學(xué)英語要勇于表達(dá)

  很多人學(xué)英語可能在閱讀和寫作上下很大功夫卻忽略了“說”這一項(xiàng)。想有好的英語表達(dá)力和口才的基礎(chǔ)就是要勇于表達(dá)。剛開始我們可以通過跟讀音頻和朗讀短文的方式提高口語,必要的時(shí)候需要背誦一定量的短文來積累句型,這樣在日常交流的時(shí)候大腦才會迅速把自己想要傳遞的內(nèi)容轉(zhuǎn)換成英語自由地表達(dá)出來,達(dá)到出口成章的效果。

  學(xué)習(xí)心得體會 篇13

  去年11屆畢業(yè)生到順德總部報(bào)到和集訓(xùn)的情景還歷歷在目,轉(zhuǎn)眼之間,今年12屆畢業(yè)生的集訓(xùn)花絮撲面而來……猛然意識到自己從菁菁校園踏入充滿期待和忐忑的職場已有一年時(shí)間,在感嘆時(shí)光飛逝的同時(shí),我也對自己一年的工作進(jìn)行總結(jié)。

  一、工作回顧

  20xx年10月轉(zhuǎn)正答辯之后到春節(jié)放假,我的主要工作圍繞著《存貨品質(zhì)持續(xù)改善項(xiàng)目》進(jìn)行,經(jīng)過3個(gè)多月的項(xiàng)目實(shí)施,從員工的意識、物流操作的規(guī)范性及相關(guān)培訓(xùn)上,相對項(xiàng)目實(shí)施之前,都得到了很大的改善。從12年上半年市場反饋的投訴信息就可以說明這點(diǎn),項(xiàng)目的實(shí)施還是有一定效果的。

  20xx年11、12月是灰色的,家電市場遇冷,集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,架構(gòu)大調(diào)整。我們畢業(yè)生都人心惶惶、惴惴不安,擔(dān)心什么時(shí)候“被離職”了。最后,原11屆國際在合肥冰箱的31個(gè)畢業(yè)生中,只有21個(gè)還在美的,慶幸的我還在這21個(gè)名單中,還能繼續(xù)待在美的。

  伴隨著新年的鐘聲,20xx年就在報(bào)到、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、項(xiàng)目、轉(zhuǎn)型、裁員、維穩(wěn)中結(jié)束了……

  20xx年2月開工,存貨的重心轉(zhuǎn)移到外倉,我也安排到外倉現(xiàn)場。剛開始兩個(gè)月,新基地倉和暖通倉被倉庫撤倉、人員安排、倉庫衛(wèi)生、物流商更替等一系列不安定因素困擾著。

  隨后,冰箱外銷的旺季到來,5、6月份的工作量上升,而在此期間,有員工離職、產(chǎn)假造成倉管員人手不足,新招的倉管員又不能及時(shí)熟悉業(yè)務(wù)并獨(dú)立操作。隨著工作量的增大,暴露出的問題也隨之凸顯。工廠欠產(chǎn)、不及時(shí)清尾、產(chǎn)品不合格;業(yè)務(wù)集中出貨、單據(jù)不通過;計(jì)劃不準(zhǔn)確,到柜不及時(shí);人員配備不足,倉庫人員與物流商之間的協(xié)作不流暢……總之,在出貨時(shí),倉庫遇到了各種各樣的問題。

  在此期間,除了現(xiàn)場稽查,我很大一部分精力圍繞著如何提升存貨模塊團(tuán)隊(duì)工作效率問題上:對出貨環(huán)節(jié)暴露出的問題各個(gè)擊破,并規(guī)范化固化下來,用阿來對我常講的“我們能把壓力向前推一點(diǎn)就盡量推一點(diǎn),能規(guī)范一點(diǎn)就盡量規(guī)范一點(diǎn)”。還有“會叫的孩子有奶吃”,我們需要通過適當(dāng)?shù)耐緩椒答亗}庫遇到的問題并提相關(guān)建議意見,盡可能將工作做好。

  二、工作感悟

  在這一年的工作中,我有把事情做好的,有把事情搞砸的,也有半途而廢的……但不管怎樣,在這一年的工作中,我學(xué)到了很多東西,也有很多感悟:

  1、不斷學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn)

  每個(gè)美的人都希望自己的工作得到他人認(rèn)可,渴望在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。初涉職場的畢業(yè)生,我不能為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值,唯一能做的是端正態(tài)度,不斷學(xué)習(xí),積累工作經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)信當(dāng)我有能力承擔(dān)更多責(zé)任的時(shí)候,公司也會提供相應(yīng)的機(jī)會和平臺。

  要做好一件事,就得在同一個(gè)正確的方向,做持續(xù)的積累。關(guān)于方向問題,有個(gè)小插曲:5月中旬,事業(yè)部下發(fā)了關(guān)于競聘海外銷售業(yè)務(wù)的文件,我徘徊了好幾天,同時(shí)也咨詢了多方意見。最后,自己靜下心來,回憶大學(xué)畢業(yè)找工作那段時(shí)間,考慮當(dāng)初給自己確定的方向,決定還是繼續(xù)做好手頭的工作。

  快速處理問題的能力很大取決于平時(shí)做事的思維習(xí)慣,所以要積累經(jīng)驗(yàn),盡快養(yǎng)成一種思維習(xí)慣。比如要從不同的角度考慮問題,如長遠(yuǎn)的角度、宏觀的角度、整體的角度等等。

  2、把握原則,關(guān)注細(xì)節(jié)

  在成品管理中,會遇到大大小小的很多問題,賬務(wù)、安全、品質(zhì)等每一項(xiàng)都會有很多小問題,有些問題可以讓倉管員自行決定處理。如平時(shí)賬務(wù)處理可以延遲滯后,但月底幾天的賬務(wù)處理必須及時(shí)處理,因?yàn)樵碌滓_保報(bào)表數(shù)據(jù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;預(yù)防安全的工作和收發(fā)貨的品質(zhì)控制,都是不能打折扣的處理,而且這兩項(xiàng)工作也會在平時(shí)稽查和培訓(xùn)中反復(fù)強(qiáng)調(diào)。

  把握原則,即要有底線;關(guān)注細(xì)節(jié),從細(xì)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題。原則和細(xì)節(jié)結(jié)合,該堅(jiān)持的原則就必須堅(jiān)持,在如何發(fā)現(xiàn)問題上,從細(xì)節(jié)著手,因?yàn)榧?xì)節(jié)更能反映員工的工作態(tài)度及思想意識。

  3、良好的服務(wù)意識

  在支持部門,要做好服務(wù)工作,良好的服務(wù)意識是擺在第一位的。我覺得,培養(yǎng)良好的服務(wù)意識應(yīng)從以下兩方面著手,最終實(shí)現(xiàn)雙贏:

  (1)明確服務(wù)準(zhǔn)則:支持部門要與內(nèi)外部門之間制定明確的服務(wù)準(zhǔn)則,即游戲規(guī)則,確定哪些是本職工作需全力做好的,哪些是需要其他部門配合好,才能完成的;

  (2)提高服務(wù)水平:提高服務(wù)水平,體現(xiàn)在服務(wù)的效率和有效性兩方面。服務(wù)的高效率性,表現(xiàn)在減少時(shí)間成本和人力成本;服務(wù)的有效性,即要求所做的服務(wù)工作起作用,有用功比較多。

  4、危機(jī)和風(fēng)險(xiǎn)意識

  “福兮禍所伏,禍兮福所倚!庇肋h(yuǎn)要有危機(jī)和風(fēng)險(xiǎn)意識,在外銷成品管理中,要出現(xiàn)事故就是大問題,要求我們做到100%準(zhǔn)確。另外,就是個(gè)人的工作,我不知道明天預(yù)期之外的有什么事情發(fā)生,所以,在今天的工作中,我能做到的就是防微杜漸,防患于未然,考慮問題盡量全面些,做好預(yù)防工作。

  三、工作設(shè)想

  在美的,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的是“搞定”的結(jié)果,我想其他企業(yè)也類似,但是我不清楚其他企業(yè)“搞定”的前提是否有一個(gè)能執(zhí)行到位的基礎(chǔ)管理制度,但在冰箱外銷這塊,就存在諸多制度不能執(zhí)行到位的。就拿成品收存發(fā)遇到的問題一樣,很多游戲規(guī)則不明確,即使明確,但依舊我行我素,所以我們遇到的問題依舊存在。

  存貨的所有員工,從來就是一個(gè)團(tuán)隊(duì),但在這段期間的觀察及發(fā)生的發(fā)錯貨的事故中,我覺得有必要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  1、工作職責(zé)明細(xì)化,增強(qiáng)其可移植性

  去年梳理了存貨所有員工的崗位職責(zé),是根據(jù)員工崗位來確定職責(zé)的.,但隨著倉庫的合并及人員的變動,有些崗位的職責(zé)漸漸不明確。

  我的看法是將存貨所有需要做的工作內(nèi)容整理出來,按類別分明細(xì),每個(gè)類別類似于活字印刷術(shù)里面的活字,再根據(jù)具體崗位,將工作職責(zé)明細(xì)分配給每個(gè)崗位。此外,對于長期不變的崗位工作職責(zé),如倉庫主管和倉管員,可以制定相應(yīng)的操作手冊,方便熟悉崗位職責(zé),快速上崗。

  2、團(tuán)隊(duì)建設(shè):培訓(xùn)+激勵

  偉大的民族是教育出來的,優(yōu)秀的員工是培訓(xùn)出來的。目前的培訓(xùn)主要集中于基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的培訓(xùn),至于拓展培訓(xùn)及能力提升培訓(xùn)都沒有開展。開展培訓(xùn)的好處:加強(qiáng)員工的崗位認(rèn)識,提升業(yè)務(wù)能力;可促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè),搞好團(tuán)隊(duì)合作,增強(qiáng)員工的歸屬感;不同的培訓(xùn)內(nèi)容,促進(jìn)員工自動自發(fā)學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

  激勵,除了薪酬、績效和福利,我覺得更重要的是員工要被認(rèn)可,包括采納提出的建議措施及其晉升等。自20xx年3月到20xx年7月期間,沒有倉管員發(fā)展為倉庫主管,可能由于倉庫主管名額有限,有做了很多年倉管員工作的員工沒有機(jī)會做倉庫主管。而且,現(xiàn)在也沒有培養(yǎng)潛在倉庫主管的相關(guān)措施出臺,可能哪天倉庫主管有更好的發(fā)展空間離開存貨,可能就沒有好的人選來頂崗。另外,倉管員不一定非要發(fā)展成倉庫主管,但現(xiàn)在我總覺得老倉管員一直做和新倉管員做相同的事情,且沒有一個(gè)明確的晉升職位或是其他的激勵措施,久而久之,也可能會造成經(jīng)驗(yàn)豐富的倉管員流失。

  四、結(jié)語

  現(xiàn)在的工作時(shí)間和工作內(nèi)容安排相對自由,每月月度績效計(jì)劃除了基礎(chǔ)工作,每周還有1-2件其他工作需要完成,所以,現(xiàn)在每天都感覺很充實(shí),雖然有時(shí)候每周的1-2件其他工作因種種客觀原因不能及時(shí)完成,但我感覺自己每天都有在學(xué)習(xí)東西。

  工作將是生活中的一大部分,讓自己真正滿意的唯一辦法,是做自己認(rèn)為是有意義的工作;做有意義的工作的唯一辦法,是熱愛自己的工作!而且,可能今天就是我們生命中的最后一天,我們沒有理由不熱愛自己的工作!

  最后,我以喬布斯生前在斯坦福大學(xué)演講的一句話作為結(jié)語——StayHungry,StayFoolish!好學(xué)若饑、謙卑若愚!

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