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善待你所在的單位讀后感

時(shí)間:2023-01-27 20:27:27 讀后感 投訴 投稿
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善待你所在的單位讀后感(精選5篇)

  當(dāng)品讀完一部作品后,大家心中一定是萌生了不少心得,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)讀后感吧。千萬(wàn)不能認(rèn)為讀后感隨便應(yīng)付就可以,下面是小編幫大家整理的善待你所在的單位讀后感(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

善待你所在的單位讀后感(精選5篇)

  善待你所在的單位讀后感1

  前幾天,局長(zhǎng)送給我一篇文章讓我學(xué)習(xí),文章的名字叫《善待你的單位》。看第一遍,有感觸;看第二遍,有感悟;看第三遍,有反思。

  這是一篇1600余字的小文章,作者不詳,據(jù)說(shuō)來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)。文章文筆樸實(shí),循循善誘,就像一名有思想的老者在與自己的后輩談心。文章用通俗的語(yǔ)言、形象的比喻來(lái)闡述這樣一個(gè)道理:善待你所在的單位。

  昨天剛剛度過(guò)教師節(jié),今天上午點(diǎn)名時(shí),黃局長(zhǎng)把這篇文章印發(fā)給教育局機(jī)關(guān)全體人員,并安排我?guī)ьI(lǐng)大家學(xué)習(xí)了一遍。黃局長(zhǎng)要求,大家在認(rèn)真學(xué)習(xí)這篇文章的同時(shí),要寫(xiě)出自己的感想。我拋磚引玉,談幾點(diǎn)自己的感受,與大家共勉。

  感受一:?jiǎn)挝痪褪恰凹摇?/strong>

  正如文中所說(shuō):“如果你是小草,單位就是你的地。如果你是小鳥(niǎo),單位就是你的天空。如果你是一條魚(yú),單位就是你的大海。如果你是一只狼,單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)。”我還想加上這樣一句:“如果單位是一個(gè)家,你就是家庭的一名成員!

  對(duì)于“家”,你有愛(ài),也可能有恨,你享受了家的溫暖,也可能感受到少許的委屈和不公。但我們能因此而離家出走嗎?能因此而嫌棄這個(gè)家嗎?答案是否定的。宋人留下的一句流傳了數(shù)百年的不朽的格言:“兒不嫌母丑,狗不嫌家貧”,這句精典的格言飽含著哲理。

  家,是生活的港灣,是人生的棲息地,人人都希望有一個(gè)溫暖的家。正如一首歌所唱:“想要有個(gè)家,一個(gè)不需要多大的地方,在我受驚嚇的時(shí)候,我才不會(huì)害怕。誰(shuí)不會(huì)想要家,可是就有人沒(méi)有它,臉上流著眼淚,只能自己輕輕擦……”有多少人想尋找一個(gè)單位作為“避風(fēng)港”而找不到,有多少人想尋求一個(gè)這樣的“家”而年年參加國(guó)考或者省考卻名落孫山。他們總會(huì)唱“我想有一個(gè)家”,而總是難以有個(gè)“家”。而我們這些有“家”的人,為什么不能感受到“家”的溫暖呢?我們需要“家”的溫暖,需要“家”的呵護(hù),而“家”呢?也需要每一個(gè)成員關(guān)心她、愛(ài)護(hù)她、維護(hù)她、發(fā)展她。單位垮了,解散了,“家”也就沒(méi)有了,我們?cè)趺崔k?正所謂:皮之不存,毛將焉附?所以文章說(shuō):“沒(méi)有單位,你,什么也不是!

  感受二:要有感恩的心態(tài)

  現(xiàn)在,社會(huì)上有很多人,在得到了金錢(qián)、地位、名譽(yù)之后,在得到了在鮮花與掌聲之后,卻沒(méi)有感到幸福,而是整天叫苦連天,口口聲聲說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)不理解他們,同事不理解他們,下屬不理解他們,就連父母、妻子、孩子也不理解他們。這其實(shí)就是一個(gè)心態(tài)的問(wèn)題。不是別人出了問(wèn)題,而是自己出了問(wèn)題,自己的.心態(tài)出了問(wèn)題。主要原因是自己缺乏一種感恩的心態(tài)。有感恩心態(tài),首先要學(xué)會(huì)珍惜,也就是文章中所說(shuō)“珍惜工作”、“珍惜關(guān)系”、“珍惜已有的”。

  工作來(lái)之不易,是我們生活和生存的保障,要珍惜,要“感謝那些讓你獨(dú)擋一面的人,感謝那些給你壓擔(dān)子的人,感謝那些給你補(bǔ)臺(tái)的人。”

  關(guān)系來(lái)之不易,也要珍惜。同事之間不要斤斤計(jì)較,要心胸寬廣,“寧可自己受委屈也盡量不爭(zhēng)高低”,正所謂“忍一時(shí)風(fēng)平浪靜,退一步海闊天高”。清代詩(shī)人張英的《觀家書(shū)一封只緣墻事聊有所寄》:“千里修書(shū)只為墻,讓他三尺又何妨。萬(wàn)里長(zhǎng)城今猶在,不見(jiàn)當(dāng)年秦始皇!北澈蟮墓适聭(yīng)該引起我們的反思。

  “已有的”來(lái)之不易,要珍惜。已有的地位,已有的榮譽(yù),已有的工作,都是我們經(jīng)過(guò)幾年、十幾年甚至幾十年的努力得來(lái)的。我們?yōu)榇烁冻隽撕顾冻隽诵难,付出了我們的青春,可以說(shuō)來(lái)之不易。我們得到了,往往就忘記了其中的艱辛,忘記了為之而付出的努力,就不珍惜了,就不在乎了,就認(rèn)為無(wú)所謂了。假如有一天,我們真的失去了這些,我們將一無(wú)所有,我們將成為一名空白的“社會(huì)人”。

  感受三:要有責(zé)任心

  古希臘人說(shuō),人是背著一個(gè)包袱走路的。包袱里有家庭、事業(yè)、友情、兒女等。歷經(jīng)艱辛,卻無(wú)法丟棄其中任何一件。因?yàn)檫@上面寫(xiě)著兩個(gè)字:責(zé)任。干好工作是責(zé)任,孝敬父母是責(zé)任,經(jīng)營(yíng)好家庭是責(zé)任,教育好子女是責(zé)任,踐行自己的承諾也是責(zé)任。

  有責(zé)任心,就不能“把工作推給別人”,而是要認(rèn)認(rèn)真真地干好自己的本職工作;有責(zé)任心,就不能“愚弄他人”,而是要誠(chéng)懇地對(duì)待同事,誠(chéng)懇地對(duì)待別人;有責(zé)任心,就不能“沉不下心來(lái)”,而是要踏踏實(shí)實(shí),埋頭苦干,“在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn),總有人會(huì)記得你的好”。

  這篇文章,給予我們的很多很多,讓我思考的也很多很多。每次品讀,都有不同的感受和啟發(fā)。

  讓我們牢牢記住文章最后的一段話:“單位離開(kāi)誰(shuí)都能運(yùn)轉(zhuǎn),但你離不開(kāi)單位,所以你要努力證明,你在單位很重要!

  善待你所在的單位讀后感2

  今天有幸拜讀了《善待你的單位》,深有感觸。文中羅列了三種珍惜與三種忌諱,讀完有如醍醐灌頂,文中所說(shuō)的內(nèi)容正是我們?cè)趩挝恢腥菀走`反且不加以重視的。長(zhǎng)此以往在單位必然不好與人相處,甚至于和同事之間產(chǎn)生仇怨。

  珍惜工作,是我們應(yīng)該去做的事情。既然單位選中了我們,給了我們一份工作,就說(shuō)明單位信任我們,我們不能隨意揮霍別人的信任,工作時(shí)要發(fā)揮自己全部的實(shí)力,讓自己能對(duì)得起單位,對(duì)得起看好你的人。這不僅僅是一份工作,更是自己品質(zhì)的試金石。能夠出色地完成單位交代的任務(wù),就能讓單位和領(lǐng)導(dǎo)看到自己的價(jià)值與態(tài)度,告訴他們選擇你不是錯(cuò)誤。我們不是為了完成工作而工作,我們是為了證明自己,把自己的閃光點(diǎn)展現(xiàn)出來(lái),這就不單單是為了現(xiàn)有的工作,更是以后單位與領(lǐng)導(dǎo)重用自己的必不可少的條件。

  珍惜關(guān)系,更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系都是一種緣分,既然能在一起工作,就要更加珍惜。相遇不容易,我們每天會(huì)見(jiàn)到形形色色的.人,又與多少人擦肩而過(guò),最終和我們朝夕相處的還是單位的同事與領(lǐng)導(dǎo)。能在一起工作,更是一種福分。所以在工作中我們不要爭(zhēng)高低,我們應(yīng)該把精力放在工作上。對(duì)待同事,更應(yīng)該帶著感恩的心,善待他人就是善待自己。

  最后一種珍惜是珍惜已有的,這正是我們?nèi)菀缀雎缘。可能一種工作做的時(shí)間久了,就會(huì)產(chǎn)生厭煩,不再像新接觸時(shí)有激情,對(duì)待工作就會(huì)消極懈怠。這時(shí)我們就要調(diào)整好心態(tài),想想工作之前和現(xiàn)在的狀態(tài),當(dāng)初的激情澎湃是因?yàn)槭裁?是因(yàn)榻K于有了這份工作。雖然你會(huì)認(rèn)為工作枯燥,但還有多少為了這份工作而奮斗的人?你在他們眼中就是成功的代表,如果你不想好好工作,會(huì)有許許多多的人爭(zhēng)搶著代替你。到時(shí)你一無(wú)所有,會(huì)不會(huì)為當(dāng)初糟蹋的工作而懊惱?珍惜眼前所擁有的吧,因?yàn)槟强赡苁窃S多人的夢(mèng)想。

  三種珍惜,是教會(huì)我們要懷著一顆感恩的心,能夠?qū)Φ闷鹱约,?duì)得起別人,這才是我們?nèi)松钪匾膬r(jià)值。而在工作中同樣也有三種忌諱,要時(shí)刻防備,嚴(yán)于律己,決不能觸及這三種底線。

  一忌推諉。工作是你的職責(zé),也是你的義務(wù)。如果你把自己的工作推給別人,可能輕松一陣子,但給人的感覺(jué)就是你沒(méi)有獨(dú)立完成工作的能力,長(zhǎng)此以往領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)重用你,同事也會(huì)看輕你。一時(shí)的小聰明可能造成不可挽回的損失,代價(jià)可能就是你一生的前途。

  二忌愚弄他人。前文寫(xiě)過(guò),能在一起工作是一種緣分,愚弄他人本身就不是一件光彩的事。將同事的信任玩弄于鼓掌之中,這并不是聰明,而是徹頭徹尾的愚蠢。在同事眼中,你會(huì)變成不可信任的人,同樣,在領(lǐng)導(dǎo)眼中,你的小聰明并不會(huì)為你加分,而會(huì)產(chǎn)生厭惡。這同樣意味著你工作之路的盡頭。

  三忌輕浮。單位可能是你一生的歸宿,所以工作中錯(cuò)失機(jī)會(huì)不必自怨自艾,取得成果也不能得意忘形。這條路上走得最遠(yuǎn)的一定是勤勞踏實(shí)的人。

  通讀文章,讓我更加明白了在單位中自己的定位,今后我定會(huì)懷著一個(gè)感恩的心勤勞工作,善待同事,希望能在單位中越走越遠(yuǎn)。

  善待你所在的單位讀后感3

  今天看到老婆在家做面包,她把面粉、水、糖等原材料加入到指定的容器里,合上蓋子,接通電源,按下開(kāi)關(guān),機(jī)器開(kāi)始慢慢攪拌,從慢到快,逐漸定型加熱烘烤成型。

  看著看著,我想起前兩天看到的一篇文章《善待你所在的單位》,它用非常樸實(shí)的語(yǔ)言表述了一些平時(shí)不會(huì)有人輕易告訴你的道理,怎么樣去做人、做事、做工作。

  初參加工作,就像大學(xué)中出來(lái)的糖和面粉匯聚到一個(gè)密封的容器中,從涇渭分明到逐漸融合,從個(gè)性張揚(yáng)到團(tuán)結(jié)協(xié)作,從一盤(pán)散沙到抱成一團(tuán),從生到熟,單位便是這個(gè)讓人定型成才的地方。伴隨著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài),同事的幫助,工作的歷練,在熔爐中慢慢鍛煉成才。你會(huì)覺(jué)得煎熬,也會(huì)感到溫暖;你會(huì)感覺(jué)到枷鎖的束縛,也會(huì)體驗(yàn)工作中的自由快樂(lè);你會(huì)自我膨脹也會(huì)受到擠壓受挫成型,過(guò)程可能是痛苦的,但在你出鍋的剎那,芳香四溢。

  做人,要懂得交換。文章中讓我茅塞頓開(kāi)的一個(gè)詞語(yǔ)便是“交換”。人與人的交往就是不斷的交換的過(guò)程,相互之間打招呼,簡(jiǎn)單的交流,偶爾坐下來(lái)吃頓便飯,這都是相互之間的交換,需要付出也需要包容,沒(méi)有付出與包容就談不上交換,你拿什么去付出拿什么去包容,你所付出的物質(zhì)和包容的精神從哪里所得,單位,就是你和社會(huì)和他人之間交換的橋梁,是你展示自我的平臺(tái)。

  做事,要學(xué)會(huì)珍惜。記得上學(xué)的時(shí)候一位老師跟我說(shuō)過(guò)這么一句話“珍惜向你說(shuō)出問(wèn)題的同事,因?yàn)樗湍惴怯H非故。”珍惜身邊的同事,尤其是對(duì)你講真話的人;珍惜所在的職位,尤其是在覺(jué)得無(wú)所謂的時(shí)候;珍惜你現(xiàn)在所擁有的單位,因?yàn)樯钍鼓惚仨毿枰,而不是它必須需要你?/p>

  做工作,要沉下心踏踏實(shí)實(shí)。所謂“功夫不負(fù)有心人”,直截了當(dāng)?shù)?告訴我們?nèi)粝氆@得成功,就一定要懂得用心。在日常工作中,有時(shí)取得一點(diǎn)點(diǎn)小成績(jī),就會(huì)感覺(jué)自我膨脹,盲目自大、驕傲,自己為是,進(jìn)而自命不凡。然而當(dāng)你過(guò)一段時(shí)間回頭看時(shí),才發(fā)現(xiàn)自己犯下的錯(cuò)誤的那么離譜,取得的成績(jī)更是那么微不足道,這個(gè)時(shí)候往往會(huì)悔不當(dāng)初,當(dāng)時(shí)的想法是多么的不成熟,多么好高騖遠(yuǎn)。做工作,做好本職,要有計(jì)劃、有目的、有條理,工作結(jié)束后要認(rèn)真分析缺點(diǎn)和不足,加以總結(jié),形成自己的經(jīng)驗(yàn)。衡量一個(gè)人的素質(zhì)高低往往是從一點(diǎn)一滴的細(xì)節(jié)之處著眼的,這點(diǎn)滴之中,便是見(jiàn)證素質(zhì)高低的基礎(chǔ)。在工作過(guò)程中我們要更加注重顧及到每個(gè)人的感受,因?yàn)橹挥心軌蛱幚砗煤妥约河泄ぷ麝P(guān)系的關(guān)系才叫能力。

  善待你所在的單位讀后感4

  今天有幸釋讀了《請(qǐng)善待你的單位》一文,文章樸實(shí)無(wú)華貼近單位的生活,其中之珍惜和忌諱很值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。

  在單位的時(shí)間占據(jù)了我們?nèi)松写蟛糠謺r(shí)間。一位同事曾開(kāi)玩笑說(shuō)過(guò),“我和你相處的時(shí)間比我和我愛(ài)人相處的時(shí)間都長(zhǎng)”。是的,就是這么一種關(guān)系。所以,我們不能去揮霍,我們都要珍惜眼前這種關(guān)系,讓我們彼此作為參照好好工作,實(shí)現(xiàn)我們最大價(jià)值,不去辜負(fù)單位對(duì)我們的信任。

  生活中我們已經(jīng)習(xí)慣了把工作崗位稱(chēng)為“單位”,在單位里我們從少年走到了中年,將來(lái)直至退休。在這里記載了我們的熱血青春,在這里慢慢有了家的感覺(jué),只要是在單位就有一種歸屬感。這里是我們體現(xiàn)自身價(jià)值的地方,這里是我們通過(guò)創(chuàng)造價(jià)值養(yǎng)家糊口的地方。從大的方面來(lái)說(shuō),這里是我們奮斗一生的地方。

  剛參加工作后,走進(jìn)企業(yè)的大環(huán)境里,慈父曾經(jīng)的言傳身教深深的烙印在我心里。他對(duì)工作總是那么認(rèn)真、負(fù)責(zé)、不計(jì)較個(gè)人得失。從我工作時(shí)的第一天開(kāi)始我也始終嚴(yán)格要求自己,做到為單位負(fù)責(zé),為自己負(fù)責(zé)。廠興我興、廠榮我榮。

  我從來(lái)也不曾離開(kāi)過(guò)“單位”這個(gè)環(huán)境,讀過(guò)這篇文章我不禁陷入深思,離開(kāi)單位我會(huì)是什么樣子,我將何去何從,不僅內(nèi)心顫抖了一下,真的是離不開(kāi)單位的'。這里我熟悉,有我熟悉的人和事。這里我依戀,因?yàn)椤皢挝弧睆膩?lái)就在我心中這里。這里我自信,因?yàn)槲野褑挝辉缇彤?dāng)成了家。既然離不開(kāi)這個(gè)“家”,我們就要把這個(gè)“家”建設(shè)好,在工作中踏踏實(shí)實(shí)地盡力而為。不論老少,不懂就承認(rèn),就去學(xué)。要任勞任怨,不要總是計(jì)較個(gè)人得失。沒(méi)有大家就沒(méi)有小家,珍惜眼前工作,學(xué)會(huì)感恩和善待。

  我深信,每一滴水匯合成一片海,讓我們從今往后做一個(gè)有責(zé)任感,有擔(dān)當(dāng)?shù)娜。在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱,為我們單位明天會(huì)更好而努力奮斗。

  善待你所在的單位讀后感5

  讀完《請(qǐng)善待你的單位》一書(shū)后,感受頗深。正如沒(méi)有國(guó)家就沒(méi)有小家和沒(méi)有大海河溝就會(huì)干枯一樣,如果沒(méi)有單位你就無(wú)法得到學(xué)習(xí)和鍛煉的環(huán)境,也就沒(méi)有展示自己才華和價(jià)值體現(xiàn)的平臺(tái)。因此,對(duì)單位我永遠(yuǎn)抱有一顆感恩之心,因?yàn)閱挝皇俏胰松鷮W(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的搖籃。

  我是一名第一代石油人的子弟,1983年元月踏著父母的足跡,一無(wú)反顧的從采油三廠調(diào)回到油建公司工作。一開(kāi)始從事司爐工工作,每天與煤炭打交道,渾身弄得漆黑,雖然工作很累很臟,但我在默默承受的同時(shí),心里卻想著一定要通過(guò)學(xué)習(xí)和工作來(lái)改變自己的工作環(huán)境。由于虛心好學(xué),兩年后我從司爐班調(diào)到鉗工班。記得報(bào)到的第一天師傅付漢民對(duì)我說(shuō):“小子好好學(xué),好好干,將來(lái)爭(zhēng)取有出息。”師傅的一席話成為了我日后學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的座右銘。

  1987至1991年因工作需要,我先后調(diào)入到公司團(tuán)委和工會(huì)工作,在機(jī)關(guān)這個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃厚和工作嚴(yán)肅的`環(huán)境中,我勤學(xué)苦練,業(yè)務(wù)知識(shí)面得到升華,管理能力得到提高。1992年6月經(jīng)組織考查批準(zhǔn)加入了中國(guó)共產(chǎn)黨。1992年年底為了讓自己得到更大的鍛煉。我主動(dòng)向公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)纓到一線生產(chǎn)單位去工作,并且得到了領(lǐng)導(dǎo)信任、支持和批準(zhǔn)。從此25年的風(fēng)雨歷程,我走南闖北,征戰(zhàn)國(guó)際國(guó)內(nèi),足跡遍布百里油田、戈壁荒漠,先后參與建設(shè)了哈薩克斯坦希望油田聯(lián)合轉(zhuǎn)油站,國(guó)家能源戰(zhàn)咯儲(chǔ)備重點(diǎn)工程——呼圖壁儲(chǔ)氣庫(kù),彩南油田100萬(wàn)噸原油處理站及配套工程建設(shè),石西油田100萬(wàn)噸原油處理站及配套工程建設(shè),陸梁油田100萬(wàn)噸原油處理站及配套工程建設(shè),瑪河氣田工程建設(shè),西三線聯(lián)絡(luò)線中靖天然氣管道工程等多項(xiàng)國(guó)家和油田公司級(jí)重點(diǎn)工程建設(shè)。

  在多項(xiàng)工程建設(shè)中,我努力學(xué)習(xí)、科學(xué)組織,嚴(yán)格管理,與同事們一道,戰(zhàn)嚴(yán)寒、斗酷暑,克服重重困難,與參戰(zhàn)員工團(tuán)結(jié)一心,保質(zhì)保量按期完成了各項(xiàng)工程建設(shè)任務(wù),用辛勤的汗水為和良好的服務(wù)形象為用戶奉獻(xiàn)了一個(gè)又一個(gè)品質(zhì)工程。其中彩南油田100萬(wàn)噸原油處理站及配套工程建設(shè),石西油田100萬(wàn)噸原油處理站及配套工程建設(shè)兩項(xiàng)工程榮獲國(guó)家建設(shè)最高榮譽(yù)——魯班獎(jiǎng)。陸梁油田100萬(wàn)噸原油處理站及配套工程建設(shè),瑪河氣田工程建設(shè)等多項(xiàng)工程榮獲國(guó)家優(yōu)質(zhì)焊接——金銀銅獎(jiǎng)。在諸多工程建設(shè)管理中,我的作風(fēng)意志品質(zhì)得到了強(qiáng)有力的鍛煉,管理能力和經(jīng)驗(yàn)得到了提升和積累,處理各項(xiàng)內(nèi)外事務(wù)的能力也得到了提高。在這期間,我先后榮獲市油田級(jí)優(yōu)秀黨支部書(shū)記、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、公司級(jí)雙文明標(biāo)兵、業(yè)務(wù)尖子等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),20xx年晉升為中級(jí)職稱(chēng)。看到自己多年的辛勤付出得到了單位的認(rèn)可和回報(bào),我從內(nèi)心感激公司對(duì)我多年的培養(yǎng),使我逐漸成長(zhǎng)為一名具有一定管理能力和管理水平的管理人員。

  油建公司是一個(gè)有著六十年發(fā)展光輝歷程的國(guó)有企業(yè)。從1956成立到20xx年,歷代油建人發(fā)揚(yáng)艱苦樸素,勤儉治家優(yōu)良傳統(tǒng)和團(tuán)結(jié)一心、不怕困難、勇于進(jìn)取、頑強(qiáng)拼搏的精神,用辛勤的汗水和聰明才智為克拉瑪依油田建設(shè)和發(fā)展塑造了一座座令人贊嘆的豐碑。成為油城人民心中為之驕傲的鐵軍。我也為能成為油建人中的一份子而感到自豪。

  但是隨著近三年受?chē)?guó)際石油價(jià)格持續(xù)低迷的影響,導(dǎo)致國(guó)內(nèi)石油行業(yè)建設(shè)投資逐漸減少,油建這個(gè)有著六十年發(fā)展底蘊(yùn)的企業(yè)同樣也面臨著前所未有的發(fā)展困境,甚至已經(jīng)到難于生存的邊緣。作為油建公司培養(yǎng)成長(zhǎng)的一名36年的員工,在公司生存面臨極其困難的條件下,不抱怨、不氣餒,堅(jiān)定信念,以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹魅宋套藨B(tài)投入到到公司扭虧脫困收官戰(zhàn)之中,竭盡所能用自己的綿薄之力為公司的生存盡一份責(zé)任和義務(wù)。我深信在所有知恩感恩油建人同舟共濟(jì)、共同努力下,在強(qiáng)有力公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在逆境困難中行駛的油建航船一定能夠擺脫困境,再一次駛向光輝燦爛的彼岸。

  讓我們?cè)僖淮涡袆?dòng)起來(lái)用信念和信心來(lái)善待你學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的搖籃——油建公司。

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