請(qǐng)給我結(jié)果讀后感匯總(15篇)
當(dāng)看完一本著作后，相信大家一定領(lǐng)會(huì)了不少東西，為此需要認(rèn)真地寫(xiě)一寫(xiě)讀后感了。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒？下面是小編精心整理的請(qǐng)給我結(jié)果讀后感，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感1
姜汝祥老師的《請(qǐng)給我結(jié)果》直截了當(dāng)?shù)闹赋隽似髽I(yè)發(fā)展壯大、創(chuàng)造利潤(rùn)，員工改變命運(yùn)、自我提升的命脈所在。很實(shí)際、很現(xiàn)實(shí)的一本書(shū)，教我們?nèi)嗽诼殘?chǎng)取得成功的關(guān)鍵秘訣。
一句歌詞寫(xiě)道“男人大可不必百口莫辯，”結(jié)果導(dǎo)向告訴我們，再多的苦勞也不是公司想要的結(jié)果，再多的借口和辯解也不能成為沒(méi)有結(jié)果的理由�！巴瓿扇蝿�(wù)≠結(jié)果”結(jié)果才是做一名員工的底線，簡(jiǎn)單的完成任務(wù)還遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到做一名員工的底線，那么又何談爭(zhēng)優(yōu)呢。“行動(dòng)時(shí)不要給自己太多借口，”辯解只會(huì)讓你感到你的無(wú)能和失敗。窮人一千個(gè)窮困的理由，我們不能靠理由生存，沒(méi)有結(jié)果我們就不能生存。
我想要讓自己越來(lái)越無(wú)知，無(wú)知者無(wú)畏的無(wú)知，讓我們對(duì)事變得執(zhí)著，對(duì)人的關(guān)系變得簡(jiǎn)單，對(duì)生活的態(tài)度變得樂(lè)觀。阿甘精神是我一直向往的、學(xué)習(xí)的。沒(méi)有失敗，或者說(shuō)不知道跌倒的疼痛，站起來(lái)看看摔倒的坑、絆腳的石，邁過(guò)去繼續(xù)昂首挺胸�！皼](méi)有真正的失敗，只有暫時(shí)停止的成功。”我喜歡姜老師對(duì)失敗的理解和認(rèn)識(shí)，我們?yōu)榈玫浇Y(jié)果，又怎么不遇挫折，為此要正視失敗，學(xué)會(huì)擁抱失敗，有個(gè)向前向上的心態(tài)，從失敗中獲得成功。
不禁想反問(wèn)作者一句，“‘我’是誰(shuí)”？是領(lǐng)導(dǎo)？是公司？是父母？還是自己？我認(rèn)為我就是我，是我自己。我們沒(méi)必要為了領(lǐng)導(dǎo)或其他什么人而努力工作和學(xué)習(xí)，因?yàn)槲矣X(jué)得這些都是自己的事，在公司我努力工作完成任務(wù)，得到結(jié)果，是我應(yīng)該的`，我賺著這兒的錢，就要對(duì)它負(fù)責(zé)，對(duì)自己的汗水負(fù)責(zé)，迎合領(lǐng)導(dǎo)讓其滿意不是主要初衷甚至根本不是目的，這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)想要的結(jié)果同樣也是我想要的，是對(duì)自己負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，對(duì)自己付出應(yīng)有的一種回報(bào)。企業(yè)從中得到相應(yīng)價(jià)值也是應(yīng)該的，是理所當(dāng)然的。不要再說(shuō)“請(qǐng)”給我結(jié)果了，不用如此之委婉，“給我結(jié)果”就夠了，這是應(yīng)該的，是最基本的。
不知為什么“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”現(xiàn)在被很多人理解為貶義，和尚認(rèn)真的撞鐘有問(wèn)題么？和尚的職責(zé)就是要準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)撞鐘，撞響它、撞亮它，把鐘聲撞到每一個(gè)人的心里。昨天這個(gè)“和尚”在大學(xué)里是這么說(shuō)，今天這個(gè)“和尚”在行管局里是這么說(shuō)，明天無(wú)論身處何方，他都是這么說(shuō)，這么做。我相信。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感2
在面對(duì)失敗的時(shí)候，我們要學(xué)習(xí)的第一個(gè)榜樣就是孩子，像孩子那樣愛(ài)上推失敗，對(duì)失敗充滿熱情，為了成功我們就應(yīng)該從心底接受"失敗是成功之母"，要獲得成功，就必須有"擁抱失敗"這樣的信念。
我在學(xué)習(xí)這一段時(shí)結(jié)合自己崗位工作有以下感想：我辦公室管理事情許多都是臨時(shí)而發(fā)生事較多，有些事做起來(lái)沒(méi)有任何經(jīng)驗(yàn)可談，大事小事都必須完成，就像以前做的報(bào)社合同備案的事情。當(dāng)初從來(lái)沒(méi)有做過(guò)，單位也沒(méi)有人著手做過(guò)這些事情，我當(dāng)初的想法是所有的合同簽好送到房產(chǎn)局，他們給蓋章就行了，但實(shí)際確不是這樣，當(dāng)我把一箱子合同送到備案大廳的時(shí)候，工作人員翻了幾本看了后，把箱子一推說(shuō)："這些合同全都不行，有很多無(wú)效的"，我當(dāng)時(shí)頭一猛這怎么回事，他們說(shuō)合同上不能有涂改的'地方，既使在涂改的地方蓋了章也不行，我立刻向他們咨詢，各方打聽(tīng)怎么才能備案成功，他們說(shuō)只有一個(gè)辦法就是給一批新合同，重新簽訂，合同備案成功了，房產(chǎn)證順利的辦了下來(lái)，
雖然剛開(kāi)始失敗了，但我總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)做，我沒(méi)有怕失敗，我接受了失敗是成功之母這種信念。一定能做事情做好。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感3
讀了姜汝祥先生寫(xiě)的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書(shū)，我感觸頗深。其實(shí)，我是在公司的要求下讀完這本書(shū)的，但讀完后卻感覺(jué)讀這本書(shū)非常有必要。因?yàn)檫@本書(shū)改變了我很多觀念，讓我思考問(wèn)題的方式和角度從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變成了一個(gè)員工。如何做一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)人、如何在服務(wù)公司的同時(shí)提升自己，這本書(shū)讓我對(duì)這些問(wèn)題有了一個(gè)初步的答案。而這些，對(duì)于初入職場(chǎng)的我來(lái)說(shuō)，都具有重要的指導(dǎo)作用。
第一，保持良好心態(tài)。
我深知心態(tài)決定狀態(tài)，心態(tài)決定行動(dòng)。對(duì)于剛?cè)肼殘?chǎng)的我來(lái)說(shuō)，首先要保持學(xué)習(xí)的心態(tài)。如今社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，只有不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步、讓自己變得更優(yōu)秀才不會(huì)被社會(huì)淘汰，在新東方這樣一家精英薈萃的公司尤其如此�！抖Y記》講“學(xué)然后知不足”，荀子說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”，只有不斷的向前輩學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向朋友學(xué)習(xí)，并持之以恒的堅(jiān)持下去，才能夠不斷的提高自己，服務(wù)公司。其次要保持付出的心態(tài)。談到付出，大家會(huì)很自然的想到回報(bào)；的確，付出是回報(bào)的充分條件。其實(shí)從另一個(gè)角度想，付出也是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的一部分；付出不僅僅是把自己的本職工作做好，還包含在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上為身邊的人提供力所能及的幫助，這樣才能更有利于公司的發(fā)展，同時(shí)也更有利于自己的進(jìn)步。最后要保持感恩的心態(tài)。其實(shí)我們現(xiàn)在所擁有的一切，都是別人給的，當(dāng)然也有我們自己努力的成分，但是僅僅有自己的努力是不夠的，還需要?jiǎng)e人的幫助和上天給的一點(diǎn)點(diǎn)好運(yùn)氣。保持感恩的'心態(tài)，能夠讓我們以更積極的狀態(tài)去面對(duì)工作和生活中的問(wèn)題與困難，挑戰(zhàn)和挫折；同時(shí)也能讓我們以更清醒的頭腦去面對(duì)成績(jī)和進(jìn)步、收獲與成功。
第二，付出切實(shí)行動(dòng)。
行動(dòng)決定結(jié)果，行動(dòng)才有結(jié)果。達(dá)芬奇說(shuō)“我深知實(shí)際行動(dòng)的重要性。知道是不夠的，我們必須實(shí)踐�！庇凶龅南敕ㄟh(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，我們必須付諸行動(dòng)。是的，行動(dòng)才能出結(jié)果；當(dāng)然，不是有行動(dòng)就有結(jié)果（或者說(shuō)是預(yù)期的結(jié)果），但是如果沒(méi)有行動(dòng)就一定沒(méi)有結(jié)果。在行動(dòng)的過(guò)程中可能會(huì)遇到阻礙，但是如果我們?cè)谡J(rèn)定目標(biāo)的同時(shí)堅(jiān)持不懈、永不放棄，就一定能增大成功的可能。作為一名新東方的員工，只有用腳踏實(shí)地的行動(dòng)才能不斷提高自己的知識(shí)能力、教學(xué)水平，也只有用堅(jiān)持不懈的努力才能不斷的影響學(xué)員、傳播知識(shí)。
第三，培養(yǎng)職業(yè)精神。
讀完這本書(shū)，我意識(shí)到一個(gè)有結(jié)果，有執(zhí)行力的人，首先是一個(gè)負(fù)責(zé)的人，對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)他人負(fù)責(zé)，對(duì)工作負(fù)責(zé)。我認(rèn)為責(zé)任感是職業(yè)精神的基礎(chǔ)，而職業(yè)精神則是底線結(jié)果的保證。一個(gè)具有職業(yè)精神的員工，不會(huì)僅僅將取得高薪酬作為自己職業(yè)生涯關(guān)注的焦點(diǎn)，因?yàn)樗麑?duì)自己的職業(yè)定位、職業(yè)角色和職業(yè)價(jià)值已有一個(gè)理性清晰的界定，對(duì)他來(lái)說(shuō)，會(huì)以進(jìn)入一個(gè)具有發(fā)展價(jià)值的公司平臺(tái)作為職業(yè)生涯的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，因?yàn)樗靼滓粋�(gè)持續(xù)發(fā)展的公司平臺(tái)會(huì)是他實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)價(jià)值最大化的堅(jiān)實(shí)保障，所以一旦他們進(jìn)入這個(gè)平臺(tái)，就會(huì)通過(guò)自主努力的工作，創(chuàng)造企業(yè)滿意的結(jié)果，從而推動(dòng)自己職業(yè)生涯走向輝煌。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感4
讀了蔣如祥先生的《請(qǐng)給我結(jié)果》后，很難平靜下來(lái)。這本書(shū)改變了我對(duì)這個(gè)問(wèn)題的一貫看法。從一個(gè)新的角度來(lái)看待問(wèn)題本身對(duì)我來(lái)說(shuō)是非常有益的。
完成任務(wù)結(jié)果做不做，態(tài)度問(wèn)題，好壞，能力問(wèn)題,“這是我們所有人在日常工作中完成任務(wù)時(shí)的心態(tài)。我們認(rèn)為，只要我這樣做，我就沒(méi)有責(zé)任。自我至少?zèng)]有信用，但也有痛苦。完成任務(wù)本身只是一個(gè)過(guò)程，我們想要的是結(jié)果。我們必須區(qū)分完成任務(wù)和獲得結(jié)果。你不能擁有ide有一天當(dāng)和尚和打卡的`夢(mèng)想。理解上級(jí)將任務(wù)交給你。他不想看到你怎么做。他想要的是你完成的結(jié)果。如果你不能得到結(jié)果，你就沒(méi)有理由和借口來(lái)證明你的無(wú)能。只要有結(jié)果，就沒(méi)有借口。如果我們認(rèn)識(shí)到結(jié)果并向前邁進(jìn)，我們就必須成功。
心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng)，行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。結(jié)果是一種進(jìn)取和積極的心態(tài)。結(jié)果心態(tài)要求我們不要關(guān)注結(jié)果，也不要將我們的心態(tài)局限于公司給你的回報(bào)，這無(wú)助于你改變現(xiàn)狀。我們應(yīng)該把重點(diǎn)放在創(chuàng)造結(jié)果和如何為公司創(chuàng)造更多價(jià)值上。有了這種心態(tài)，命運(yùn)掌握在我自己手中。結(jié)果心態(tài)不是想要，而是必須。因?yàn)樵谔幚斫Y(jié)果時(shí)，我們需要“必須實(shí)現(xiàn)”的決心。為了取得結(jié)果，我們應(yīng)該堅(jiān)持我們的信念，勇敢地面對(duì)它，永不放棄。暴風(fēng)雨過(guò)后我們必須看到彩虹。
只有行動(dòng)才能產(chǎn)生結(jié)果坐著比走路好結(jié)果來(lái)自行動(dòng)。雖然行動(dòng)不一定要有結(jié)果，但任何行動(dòng)都不能沒(méi)有結(jié)果。不管你怎么想，不管你怎么想，不管你的思維水平有多高，你都無(wú)法通過(guò)思考獲得結(jié)果。結(jié)果只能從行動(dòng)中獲得，而不是通過(guò)思考。執(zhí)行是最基本、最基本的事情。如果你想要結(jié)果，你必須首先采取行動(dòng)。坐著不動(dòng)，你永遠(yuǎn)也賺不到錢。
執(zhí)行需要結(jié)果。結(jié)果不佳總比沒(méi)有結(jié)果好。0.1始終大于0。不要盲目追求完美。首先采取行動(dòng)。用行動(dòng)糾正我們的結(jié)果，讓他盡可能完美。不要猶豫，立即行動(dòng)，快速取勝！行動(dòng)會(huì)有收獲，行動(dòng)會(huì)有結(jié)果，但快速的行動(dòng)可以確保我們得到預(yù)期的結(jié)果。
“態(tài)度決定一切”；我們?cè)诠ぷ髦袘?yīng)該有嚴(yán)肅的態(tài)度。我們不應(yīng)該僅僅因?yàn)橛幸稽c(diǎn)教育和經(jīng)驗(yàn)就忽視一些普通的事情。海爾的張瑞敏曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“不簡(jiǎn)單的是你可以把簡(jiǎn)單的事情做對(duì)幾千次，也就是說(shuō)，不簡(jiǎn)單的事情并不容易。要做好被認(rèn)為很容易的事情并不容易“只有認(rèn)真、堅(jiān)定地做事，我們才能在世界上取得成功�！睕](méi)有失敗，只有臨時(shí)停止成功。當(dāng)我們期待成功時(shí)，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)失敗。既然失敗是成功之母，要成功，首先要擁抱失敗。成功是每個(gè)人的目標(biāo)，但事實(shí)上，沒(méi)有永恒的成功，人們就不會(huì)失敗。失敗對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是不可避免的。我們應(yīng)該有能力把失敗變成成功。愛(ài)迪生嘗試了數(shù)千種材料來(lái)尋找燈絲，但失敗了。但他信心十足地說(shuō)：“我不知道；我明白，千萬(wàn)種材料都不適合燈絲&“勇敢面對(duì)失敗，永不放棄。當(dāng)你遇到困難時(shí)，當(dāng)你面對(duì)失敗時(shí)，你應(yīng)該努力超越過(guò)去，即使你把它擊倒，也不要回頭！
如果冬天來(lái)了，春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎？如果失敗來(lái)了，成功還會(huì)遠(yuǎn)嗎？經(jīng)過(guò)努力工作，結(jié)果就在前面！
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感5
“結(jié)果--做一個(gè)員工的底線”，這是讀了《請(qǐng)給我結(jié)果》一書(shū)感觸最深的一句話。
這篇文章列舉了很多典型事例：如一個(gè)商人的底線就是他提供有價(jià)值的東西，別人才會(huì)給他錢；防止熱氣球超重墜毀，減重就是它的底線；對(duì)于一個(gè)受困于地震后埋在廢墟里的人來(lái)說(shuō)，活命是最基本的結(jié)果，而實(shí)現(xiàn)這個(gè)結(jié)果，水對(duì)于人的生命來(lái)說(shuō)就是底線；作為學(xué)生，他（她）們的底線就是功課及格……等等。而做一個(gè)合格員工的底線又是什么呢？
經(jīng)過(guò)閱讀《請(qǐng)給我結(jié)果》，我的感想如下幾點(diǎn)：
一、完成任務(wù)≠結(jié)果。
完成任務(wù)，本身只是一個(gè)過(guò)程，而我們要的是一個(gè)結(jié)果。我們必須把“完成任務(wù)”和“得到結(jié)果”區(qū)分開(kāi)來(lái)。對(duì)于人們看來(lái)懶散緩慢的蝸牛，登上金字塔塔頂就是它的理想，它想要的結(jié)果。所以經(jīng)過(guò)一個(gè)月、兩個(gè)月，甚至是付出生命，他們也從來(lái)沒(méi)有停止過(guò)腳步。
從企業(yè)的角度出發(fā)，它用我們每一個(gè)人，是因?yàn)槲覀兾镉兴�，我們�(yōu)檫@個(gè)企業(yè)創(chuàng)造了價(jià)值，所以我們從企業(yè)那里得到了相應(yīng)的回報(bào)。所以不要抱怨自己得到了太少，想想你為了這個(gè)企業(yè)為他人做了多少吧。商業(yè)關(guān)系的本質(zhì)就是一種結(jié)果，或者叫買賣關(guān)系，員工與企業(yè)之間也是一種買賣關(guān)系，企業(yè)付你工資或薪酬，你提供相應(yīng)的結(jié)果。請(qǐng)記住，企業(yè)購(gòu)買的是結(jié)果，也就是勞動(dòng)的結(jié)果，而不是勞動(dòng)，勞動(dòng)是不值錢的。只有勞動(dòng)的結(jié)果才值錢。也就是說(shuō)，功勞是價(jià)值，苦勞卻不是價(jià)值。如果你作為公司的一個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，我相信你安排給下屬的任務(wù)，不僅僅是要聽(tīng)到在完成工作的過(guò)程中的困難和艱辛，更重要的是要聽(tīng)到這個(gè)任務(wù)完成的好的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果，你也就沒(méi)有任何理由和借口來(lái)辯解。這也就能夠解釋為什么書(shū)中三位同學(xué)一起到公司，后來(lái)卻收入差距那么大的原因。
二、心態(tài)決定一切。
結(jié)果心態(tài)是一種積極主動(dòng)的心態(tài)。積極意味著生機(jī)，意味著成功，積極進(jìn)取的人勇往直前，努力拼搏，為了自己的目標(biāo)和理想不畏艱難險(xiǎn)阻，自己為自己負(fù)責(zé)，打造自己的一份天地，最終取得成功。而那種只知道在原地等待，遇到困難畏懼不前的人只能默默無(wú)聞，停滯不前，最終被成功拋在身后。想要成功，先問(wèn)問(wèn)自己夠不夠主動(dòng)，夠不夠積極，相信只要我們每一個(gè)人都有一顆積極主動(dòng)的心，都將會(huì)像小泥人異樣擁有自己夢(mèng)想的天堂。
“態(tài)度決定一切”，在工作中我們要有一個(gè)認(rèn)認(rèn)真真的態(tài)度，不能因?yàn)樽约河辛它c(diǎn)學(xué)歷、有了點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，就對(duì)一些平常的事不屑一顧了。這個(gè)世界上,每個(gè)人都期待做一只在天空翱翔的雄鷹。但現(xiàn)實(shí)的生活，卻往往就是那么殘酷。很多時(shí)候,我們不得不像蝸牛一樣，背負(fù)著沉重的行囊，為了自己的理想和目標(biāo)艱難的前行。沒(méi)有雄鷹的天賦，就必須具有蝸牛般的毅力。世界上的事情只有認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地做，才可能換來(lái)成功。成功的道路上沒(méi)有捷徑。
三、行動(dòng)出結(jié)果。
結(jié)果來(lái)自行動(dòng)。雖然行動(dòng)不一定有結(jié)果，但不行動(dòng)一定是沒(méi)結(jié)果的。在當(dāng)今激烈競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)，是大魚(yú)吃慢魚(yú)。只有快速行動(dòng)，才不會(huì)被市場(chǎng)淘汰。無(wú)論你如何思考，無(wú)論你思考了什么，也不論你思考的水平有多高，都不能通過(guò)思考獲得結(jié)果。結(jié)果永遠(yuǎn)只能從行動(dòng)中獲得，不可能是通過(guò)思考獲得。執(zhí)行是最基本、最本質(zhì)的`東西，想要結(jié)果，先要行動(dòng)。坐著不動(dòng)，永遠(yuǎn)也賺不到錢。
經(jīng)過(guò)一個(gè)階段的學(xué)習(xí)，我相信每一個(gè)人或多或少有些收獲。也有自己的變化。我的變化體現(xiàn)在兩個(gè)方面：
一、做一個(gè)蝸牛般堅(jiān)持的人
我一直以為自己不管在工作上還是在生活上，態(tài)度都是好的。卻哪知，那些都是假象，是我為自己不努力，不上進(jìn)，培養(yǎng)在腦海里的一個(gè)又一個(gè)溫床而已。我現(xiàn)在也認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn)，平時(shí)自己有過(guò)目標(biāo)，也有過(guò)理想，卻很少為了這個(gè)理想和目標(biāo)努力奮斗過(guò)，不是在困難中退縮就是在溫室里頹廢，最終不了了之�，F(xiàn)在的我不盲目追求遠(yuǎn)大的目標(biāo)和理想，腳踏實(shí)地的堅(jiān)持做一件事情，讓自己重拾信心。自古至今，被人們稱為天才的有兩種：一種是天資聰明、稟賦極高的人；一種是刻苦勤奮、成果顯赫的人。前者得來(lái)成果好像不費(fèi)力，而后者的得來(lái)卻難于上青天。即使如此，我還是愿意做第二種人。因?yàn)榍罢叩奶熨x是上天賜予的，如果不把握好，極易失去，如果沒(méi)有鷹的天賦，就做只老老實(shí)實(shí)、勤勤懇懇的蝸牛吧。在時(shí)間的長(zhǎng)河中，我要用計(jì)劃管理好自己的時(shí)間，做自己時(shí)間的主人，不斷的用蝸牛的精神激勵(lì)自己，相信自己將來(lái)有一天也能登上自己的金字塔，再回首今天，希望能夠看到自己一路走來(lái)留下的奮斗足跡以及給自己帶來(lái)一絲感動(dòng)的蝸牛般的痕跡。
二、以自己想要的結(jié)果為導(dǎo)向
以前我是一個(gè)意志力特別不堅(jiān)定的人，缺乏自己的主見(jiàn)，在工作和生活中很容易被別人思想的左右，也許這是性格使然，也許是自己還不夠成熟，但是我必須要改變現(xiàn)狀。讓自己成熟。堅(jiān)持己見(jiàn)，或許對(duì)于現(xiàn)狀的我而言，不是一件壞事。現(xiàn)在，我每做一件事情，都抱著一個(gè)自己已經(jīng)決定了的“結(jié)果”的心態(tài)去做，先不管我的堅(jiān)持是否正確，讓時(shí)間去檢驗(yàn)一切。
以上就是我閱讀《請(qǐng)給我結(jié)果》的幾點(diǎn)感想和給我?guī)?lái)的改變，我相信自己還會(huì)有很多缺點(diǎn)和不足，希望在以后的工作學(xué)習(xí)中不斷的總結(jié)、改進(jìn)，不斷拓寬自己的人生道路，讓自己活的更加精彩。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感6
作為人類思想精華的名著書(shū)籍，一向都是大家在學(xué)習(xí)和參考的典范，也是一種文化傳承的必修課。讀后感與其看做是種作業(yè)還不如看做是一次對(duì)于原著作者的思想交流、碰撞。本欄目為大家?guī)Ыo了超多的名著讀后感資料，期望大家在那里能找到相同的火花，多交流。
《請(qǐng)給我結(jié)果》一針見(jiàn)血地指出：我們是靠結(jié)果生存的，我們不可能靠理由生存，沒(méi)有結(jié)果，我們就不能生存。
初讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心靈的震撼，給人耳目一新的`感覺(jué)，再讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心潮的澎湃，我能感受到內(nèi)心深處涌出勇氣與力量。我讀懂了張總對(duì)醫(yī)藥公司未來(lái)發(fā)展的期盼。既然要造就一個(gè)強(qiáng)大的公司，就要打造強(qiáng)大的職業(yè)化員工，請(qǐng)從每一個(gè)人，每一天，每一項(xiàng)工作做起吧！當(dāng)由于每個(gè)員工的努力，我們做大做強(qiáng)一個(gè)結(jié)果的時(shí)候，再回頭審視，原先的付出，一切的汗水，淚水都算不了什么，因?yàn)槲覀冏龀隽私Y(jié)果。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感7
讀了姜汝祥先生寫(xiě)的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書(shū)，受益匪淺。坦白說(shuō)，我是在公司的要求下讀完這本書(shū)的，但讀完后卻感覺(jué)此刻接觸這本書(shū)是十分幸運(yùn)和必要的。因?yàn)檫@本書(shū)讓我很多觀念發(fā)生了變化，讓我思考問(wèn)題的方式和角度從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變成了一個(gè)員工。如何做一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)人、如何在效勞公司的同時(shí)提升自我，這本書(shū)讓我對(duì)這些問(wèn)題有了一個(gè)初步的答案。而這些，對(duì)于初入職場(chǎng)的我來(lái)說(shuō)，都是具有指導(dǎo)作用的。
第一，堅(jiān)持良好心態(tài)。我深知心態(tài)決定狀態(tài)，心態(tài)決定行動(dòng)。對(duì)于剛?cè)肼殘?chǎng)的我來(lái)說(shuō)，首先要堅(jiān)持學(xué)習(xí)的心態(tài)。在現(xiàn)代社會(huì)劇烈的競(jìng)爭(zhēng)中，僅有不斷學(xué)習(xí)、不斷提高才能夠不被社會(huì)淘汰，在新東方這樣一家精英薈萃的公司尤其如此�！抖Y記》講“學(xué)然后知缺乏”，荀子說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”，僅有不斷的向前輩學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向朋友學(xué)習(xí)，并持之以恒的堅(jiān)持下去，才能夠不斷的提高自我，效勞公司。其次要堅(jiān)持付出的心態(tài)。談到付出，大家會(huì)很自然的想到回報(bào)；確實(shí)，付出是回報(bào)的充分條件。其實(shí)從另一個(gè)角度想，付出也是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的一局部；付出不僅僅是把自我的本職工作做好，還包含在做好自我本職工作的根底上為身邊的`人供應(yīng)力所能及的幫助，這樣才能更有利于公司的開(kāi)展，同時(shí)也更有利于自我的提高。最終要堅(jiān)持感恩的心態(tài)。其實(shí)我們此刻所擁有的一切，都是別人給的，當(dāng)然也有我們自我努力的成分，可是僅僅有自我的努力是不夠的，還需要?jiǎng)e人的幫助和上天給的一點(diǎn)點(diǎn)好運(yùn)氣。堅(jiān)持感恩的心態(tài)，能夠讓我們以更積極的狀態(tài)去應(yīng)對(duì)工作和生活中的問(wèn)題與困難，挑戰(zhàn)和挫折；同時(shí)也能讓我們以更清醒的頭腦去應(yīng)對(duì)成績(jī)和提高、收獲與成功。
第二，付出切實(shí)行動(dòng)。行動(dòng)決定結(jié)果，行動(dòng)才有結(jié)果。達(dá)芬奇說(shuō)“我深知實(shí)際行動(dòng)的重要性。明白是不夠的，我們必須實(shí)踐。有做的想法是不夠的，我們必須去做。”我們老祖宗也講“非知之艱，行之惟艱”。是的，行動(dòng)才能出結(jié)果；當(dāng)然，不是有行動(dòng)就有結(jié)果（或者說(shuō)是預(yù)期的結(jié)果），可是如果沒(méi)有行動(dòng)就必須沒(méi)有結(jié)果。在行動(dòng)的過(guò)程中可能會(huì)遇到很多的磕磕碰碰，可是如果我們?cè)谡J(rèn)定目標(biāo)的同時(shí)堅(jiān)持不懈、永不放棄，就必須能增大成功的可能。作為一名新東方的員工，僅有用腳踏實(shí)地的行動(dòng)才能不斷提高自我的知識(shí)本領(lǐng)、教學(xué)水平，也僅有用堅(jiān)持不懈的努力才能不斷的影響學(xué)員、傳播知識(shí)。
第三，培養(yǎng)職業(yè)精神。經(jīng)過(guò)本書(shū)的閱讀，我意識(shí)到一個(gè)有結(jié)果，有執(zhí)行力的人，首先是一個(gè)負(fù)責(zé)的人，對(duì)自我負(fù)責(zé)，對(duì)他人負(fù)責(zé)，對(duì)工作負(fù)責(zé)。我認(rèn)為職責(zé)感是職業(yè)精神的根底，而職業(yè)精神則是底線結(jié)果的保證。一個(gè)具有職業(yè)精神的員工，不會(huì)僅僅將取得高薪酬作為自我職業(yè)生涯關(guān)注的焦點(diǎn)，因?yàn)樗麑?duì)自我的職業(yè)定位、職業(yè)主角和職業(yè)價(jià)值已有一個(gè)理性清晰的界定，對(duì)他來(lái)說(shuō)，會(huì)以進(jìn)入一個(gè)具有開(kāi)展價(jià)值的公司平臺(tái)作為職業(yè)生涯的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，因?yàn)樗靼滓粋�(gè)持續(xù)開(kāi)展的公司平臺(tái)會(huì)是他實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)價(jià)值最大化的堅(jiān)實(shí)保障，所以一旦他們進(jìn)入這個(gè)平臺(tái)，就會(huì)經(jīng)過(guò)自主努力的工作，創(chuàng)造企業(yè)滿意的結(jié)果，從而推動(dòng)自我職業(yè)生涯走向輝煌。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感8
讀完這本書(shū)，主要從其中一方面來(lái)解讀對(duì)其的感覺(jué)最深刻。
結(jié)果≠任務(wù)完成，把事做完了和把事做好了區(qū)別甚大。不管我們是從企業(yè)和員工之間商業(yè)關(guān)系方面，還是從我們自己價(jià)值被認(rèn)可方面，很多實(shí)實(shí)在在的案例和周邊無(wú)數(shù)人的經(jīng)歷已經(jīng)證明了這一切。
因?yàn)槲椰F(xiàn)在做行政，我就說(shuō)說(shuō)行政工作里的一些真實(shí)情況影射。
像行政有個(gè)重要工作，前臺(tái)接待。每個(gè)企業(yè)會(huì)設(shè)個(gè)前臺(tái)接待，其中一項(xiàng)工作職責(zé)就是要接待外來(lái)人員，這其中如果有出現(xiàn)兩種現(xiàn)象：
第一種：有外來(lái)圖謀不意的人員進(jìn)入公司，前臺(tái)人員只是做個(gè)簡(jiǎn)單問(wèn)詢，甚至視而不見(jiàn)，最終導(dǎo)致人員進(jìn)入辦公區(qū)域出現(xiàn)事故；
第二種：有外來(lái)圖謀不意的人員進(jìn)入公司，前臺(tái)人員對(duì)其來(lái)訪目的進(jìn)行確認(rèn)審核，再通過(guò)公司內(nèi)部對(duì)接人員進(jìn)行交接，最終可以預(yù)防辦公區(qū)域事故的發(fā)生。
好，兩種現(xiàn)象說(shuō)完，如果讓你來(lái)做個(gè)選擇，你會(huì)選擇哪種做法�？隙ǘ紩�(huì)選擇第二種，那類似這種情況，我們就可以用結(jié)果來(lái)匹對(duì)第二種所得到結(jié)果。而第一種現(xiàn)象可以算是完成任務(wù)。
因?yàn)槲覀冊(cè)谧鋈魏问虑榈臅r(shí)候，真正的結(jié)果才是換取價(jià)值或個(gè)人成就的。任務(wù)只算是個(gè)過(guò)程或一種前提。真正執(zhí)行產(chǎn)生偏差，就會(huì)引申出我們個(gè)人責(zé)任心和態(tài)度，當(dāng)然只有當(dāng)我們自己明確和認(rèn)知到這兩種現(xiàn)象的差異，我們才能更好的轉(zhuǎn)變，和進(jìn)行舉一反三的做事。
再來(lái)說(shuō)個(gè)生活中的案例，就像有對(duì)情侶一起約會(huì)去看電影，兩種現(xiàn)象：
第一種：兩人約好看電影，本身這事是開(kāi)心的。但男朋友手機(jī)不停手，一邊看電影還要顧著玩手機(jī)游戲。最終導(dǎo)致開(kāi)心的事，不開(kāi)心的.結(jié)果。
第二種：兩人約好看電影，本身這事是開(kāi)心的。但男朋友又想著玩游戲，不能停手。那他就提前和女朋友說(shuō)好，玩到電影開(kāi)始前結(jié)束�；蛘哒嬲龅�，約會(huì)時(shí)候暫時(shí)關(guān)掉手機(jī)。最終導(dǎo)致開(kāi)心的事就是開(kāi)心的事。
那這兩種現(xiàn)象，實(shí)際也是我們所謂結(jié)果和完成任務(wù)的區(qū)別。所以最終這書(shū)告訴我們關(guān)鍵的，對(duì)待任何事，首先要有好的態(tài)度、超強(qiáng)責(zé)任心、用真心去做，才能得到我們想要的結(jié)果。如果只是完成任務(wù)，得到結(jié)果肯定不是我們想要的。
所以朋友們，我們上班工作，就要全力以赴，做出結(jié)果。不要以為你每天上班就是理所可以得到高工資，要想拿到高工資，要拿出真正的結(jié)果，也是所說(shuō)的功勞；我們生活做事，就要用心對(duì)待，享受快樂(lè)。不要為了應(yīng)付而委屈自己，真正朋友或值行交往朋友，也都是用結(jié)果來(lái)說(shuō)話。
我們一直要記住是“結(jié)果”這個(gè)目標(biāo)，而非只是表面的“完成任務(wù)”。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感9
結(jié)果，完全掌握在自己手中。任何一個(gè)有執(zhí)行力的員工，或者任何一個(gè)有志于成為企業(yè)家的員工，請(qǐng)記住一點(diǎn)，企業(yè)中存在各種問(wèn)題，無(wú)論是老板不懂管理，還是同事不配合，無(wú)論是產(chǎn)品質(zhì)量有問(wèn)題，還是市場(chǎng)不景氣，都不是你不提供成果，不創(chuàng)造價(jià)值的理由。你提供價(jià)值，只與你做一個(gè)職業(yè)化員工，與你未來(lái)做一個(gè)優(yōu)秀的商人或企業(yè)家有關(guān)。
這就像一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)球員，無(wú)論踢球報(bào)酬多少，也無(wú)論教練同事有什么問(wèn)題，都不是你不好好踢球的理由，你認(rèn)真踢球只與一個(gè)原則有關(guān)，那就是你是職業(yè)球員，只因?yàn)橛^眾只有一個(gè)要求：請(qǐng)給我結(jié)果！
《請(qǐng)給我結(jié)果》中以重筆闡述了任務(wù)和結(jié)果的關(guān)系，簡(jiǎn)單的來(lái)說(shuō)，其實(shí)就是我們“做了什么”和“做到了什么”的關(guān)系，我們做了些什么并不重要，關(guān)鍵是我們做到了什么。工作崗位是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)，我們累積的知識(shí)、應(yīng)變力、決斷力、適應(yīng)力以及協(xié)調(diào)能力都將在這個(gè)舞臺(tái)上得到展示。為了把握住這個(gè)充實(shí)自我和表達(dá)自我的機(jī)會(huì)，我們每個(gè)人都應(yīng)該以自己的奮斗目標(biāo)為指引，努力工作，累積結(jié)果。所謂的.結(jié)果就是確定的目標(biāo)，完成這個(gè)目標(biāo)是要付出努力才能夠獲得，但努力只是必要條件，卻不是充分條件。如果付出了努力卻沒(méi)有達(dá)到目標(biāo)，那也只能稱之為一個(gè)過(guò)程而已，對(duì)企業(yè)來(lái)講，僅僅有“過(guò)程”是沒(méi)有意義的。行動(dòng)才能出結(jié)果，只想不做等于紙上談兵，所以付諸于行動(dòng)是非常重要的，行動(dòng)不一定有結(jié)果，但不行動(dòng)一定沒(méi)有結(jié)果。
一個(gè)具有職業(yè)意識(shí)和價(jià)值心態(tài)的企業(yè)職工，因?yàn)樗麑?duì)自己的職業(yè)定位、職業(yè)角色和職業(yè)價(jià)值已有一個(gè)理性清晰的界定，對(duì)他來(lái)說(shuō)，會(huì)以進(jìn)入一個(gè)具有發(fā)展價(jià)值的企業(yè)平臺(tái)作為職業(yè)生涯的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，因?yàn)樗靼滓粋�(gè)持續(xù)發(fā)展的企業(yè)平臺(tái)會(huì)是他實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)價(jià)值最大化的堅(jiān)實(shí)保障，所以一旦他們進(jìn)入這個(gè)平臺(tái)，就會(huì)通過(guò)自主努力的工作，創(chuàng)造企業(yè)滿意的結(jié)果，從而推動(dòng)自己職業(yè)生涯走向輝煌。
因此，工作應(yīng)該是要以積極的心態(tài)全身心奉獻(xiàn)，從而給自己所做的一切要一個(gè)結(jié)果，并最終成為一個(gè)有執(zhí)行力的人。只有在工作中不斷努力自我提高，保持必勝的信念和勇氣，才能最終攀上成功的高峰。
感悟：進(jìn)入公司，我們每天都要用結(jié)果來(lái)交換自己的工資，也要用結(jié)果來(lái)證明自己的價(jià)值。結(jié)果怎樣，與其他人無(wú)關(guān)，只在于你是不是一名合格的員工，在于你是不是真正地對(duì)企業(yè)，對(duì)自己有價(jià)值！你每天結(jié)果的累加，也就是你的人生價(jià)值，這完全掌握在自己的手中！
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感10
不要任務(wù)，要結(jié)果
這點(diǎn)其實(shí)給我有點(diǎn)顛覆性的改變，古語(yǔ)總是說(shuō)“沒(méi)有功勞也有苦勞”，我也比較奉行這個(gè)說(shuō)法，所以在管理下屬或者在自己身上都會(huì)有這樣的想法體現(xiàn)出來(lái)。但從這本書(shū)中，徹底改變了我的想法，之后在處理很多問(wèn)題上我會(huì)以結(jié)果為導(dǎo)向去判斷或處理事情。以我們網(wǎng)站為例，越來(lái)越多的是以結(jié)果為導(dǎo)向的收費(fèi)模式，可見(jiàn)結(jié)果是多么重要。
心態(tài)決定行動(dòng)
做事的心態(tài)很重要，事情的'結(jié)果心態(tài)也很重要。但我記得陳總監(jiān)和我們交流的管理者的心態(tài)也非常重要，一個(gè)管理者，自己不代表團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)卻代表自己，這個(gè)概念給我的影響比結(jié)果心態(tài)更深。是的，帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)，你個(gè)人的優(yōu)秀與否不代表一個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀，只有你帶領(lǐng)的這個(gè)團(tuán)隊(duì)非常優(yōu)秀了，才是你的優(yōu)秀。
速度第一，完美第二
關(guān)于這一點(diǎn)，大家有很多的爭(zhēng)議，陳總監(jiān)說(shuō)得好，這個(gè)要放在不同的環(huán)境中去理解，我們技術(shù)部目前的狀態(tài)，就是速度第一，完美第二。我們有很多關(guān)于技術(shù)改進(jìn)的設(shè)想，有很多關(guān)于改版的方案，但苦于速度跟不上，當(dāng)我們的想法還是想法
的時(shí)候，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手已經(jīng)將我們的想法實(shí)現(xiàn)，并呈現(xiàn)在我們的面前，這個(gè)時(shí)候，速度是第一，誰(shuí)先贏得客戶就贏得了結(jié)果。吸引了客戶再逐步去完美，這是我對(duì)速度第一，完美第二的理解。
其實(shí)這本書(shū)是綜合了很多的書(shū)本的一個(gè)縮略本，他從西點(diǎn)軍校中吸引了“沒(méi)有任何借口”，從余世維中吸收了“執(zhí)行力”，其實(shí)他是整合，給我們一個(gè)更加容易懂的結(jié)果。
這本書(shū)我個(gè)人覺(jué)得給我的收獲還是蠻大的，使我自身有了很大的提高。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感11
近日拜讀姜汝祥博士的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書(shū)，書(shū)中結(jié)合大量寓言、故事和案例深入淺出的闡述了很多極富價(jià)值的有關(guān)執(zhí)行力的指導(dǎo)，如醍醐灌頂、受教非淺，使我對(duì)工作方法與態(tài)度進(jìn)行了審視，也產(chǎn)生了很多感悟與全新的認(rèn)識(shí)。
企業(yè)是依靠結(jié)果生存的，提供結(jié)果是員工的底線，只有在取得良好的結(jié)果才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值， 在完成任務(wù)≠結(jié)果的不等式中闡明了：真正有意義上的執(zhí)行，是做結(jié)果，而不是完結(jié)的執(zhí)行過(guò)程，沒(méi)有結(jié)果的執(zhí)行過(guò)程等于無(wú)用功。無(wú)用功=零價(jià)值。我們應(yīng)該建立正確的價(jià)值觀，把眼光停留在結(jié)果上，不能把心態(tài)局限在公司給自己的回報(bào)上，這樣不能夠幫你改變現(xiàn)狀。要把眼光放在創(chuàng)造結(jié)果上，要把心態(tài)放在如何為公司創(chuàng)造更多價(jià)值上。有了這種心態(tài)命運(yùn)就從此掌握在自己手中。
在主觀上，任務(wù)與結(jié)果，是被動(dòng)與主動(dòng)的執(zhí)行態(tài)度，任務(wù)是被動(dòng)的執(zhí)行過(guò)程，而結(jié)果是主動(dòng)的執(zhí)行創(chuàng)造。兩種不同的態(tài)度決定了執(zhí)行效率的不同。做任務(wù)是被動(dòng)、消極的;做結(jié)果是積極、主動(dòng)的。態(tài)度決定行動(dòng)，行動(dòng)確立結(jié)果。我們需要一個(gè)"一定要實(shí)現(xiàn)"的決心。
以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行，要求有明確的執(zhí)行方向、目標(biāo)，而推導(dǎo)執(zhí)行過(guò)程方法、思路，過(guò)程;是一種倒金字塔的執(zhí)行方式，這種方式并不是對(duì)執(zhí)行過(guò)程的忽略，恰恰相反是對(duì)執(zhí)行過(guò)程更高的`要求，要求科學(xué)、合理，有效的高質(zhì)量執(zhí)行過(guò)程，從而確保結(jié)果的實(shí)現(xiàn)，避免執(zhí)行假象。從這個(gè)意義講，追求結(jié)果，更強(qiáng)調(diào)了執(zhí)行過(guò)程的重要性。
沒(méi)有失敗，只有暫時(shí)停止成功。當(dāng)我們期盼成功到來(lái)時(shí)，我們要學(xué)會(huì)面對(duì)失敗。既然失敗是成功之母，要獲得成功，那就先擁抱失敗吧。成功是我們每個(gè)人的目標(biāo)，但是事實(shí)上，沒(méi)有永遠(yuǎn)的成功，人不可能不失敗，失敗是所有人都無(wú)法回避的。我們要有能夠把失敗轉(zhuǎn)化為成功的能力。拿出勇氣，善待失敗，為了成功，決不放棄。
張瑞敏說(shuō)過(guò)“什么是不簡(jiǎn)單?能夠把簡(jiǎn)單的事干千百遍做對(duì)，就是不簡(jiǎn)單;什么是不容易?大家公認(rèn)的非常容易的事情認(rèn)真地做好，就是不容易�！闭鐣�(shū)中結(jié)尾所說(shuō)，閱讀《請(qǐng)給我結(jié)果》只需很短的時(shí)間，但是卻要整個(gè)職業(yè)生涯進(jìn)行對(duì)照聯(lián)系。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感12
剛拿到姜汝祥博士的《請(qǐng)給我結(jié)果》一書(shū)就看到48字真言：認(rèn)真第一，聰明第二；結(jié)果提前，自我退后；鎖定目標(biāo)，專注重復(fù)；決心第一，成敗第二；速度第一，完美第二；結(jié)果第一，理由第二。這48字真言勾起了我閱讀的興趣，用心讀完以后我認(rèn)為這本書(shū)不僅僅適合不一樣高層領(lǐng)導(dǎo)讀，并且對(duì)我這樣的員工也受益匪淺。
《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書(shū)，使我深深的感受到用心就會(huì)做出好的結(jié)果。不管做什么事都需要一個(gè)結(jié)果，并且是一個(gè)好的結(jié)果。象美國(guó)的喬丹、惠普總裁卡莉、三星總裁李健熙、溫州擦皮鞋的小女孩等等這些為結(jié)果而努力的成功人士一樣。同樣，一個(gè)企業(yè)更需要結(jié)果，我雖然只是一名普通員工，但我也明白，在當(dāng)前這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)劇烈的社會(huì)，不能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的員工，當(dāng)然也無(wú)可防止的會(huì)被淘汰，更有甚者是會(huì)被社會(huì)淘汰，因而我深深地感受到，不管做什么事情都要用心去做，要用結(jié)果來(lái)證明自我的價(jià)值，給企業(yè)一個(gè)好的結(jié)果。
《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書(shū)還讓我喜歡的是，它有很多精彩的.案例，簡(jiǎn)便愉快地為我指明了前進(jìn)道路的方向。這本書(shū)就像一面鏡子，讓我能夠發(fā)現(xiàn)自我還存在的缺乏之處，告訴我答案，告訴我不管做什么事情都要有一個(gè)結(jié)果，不管是給自我還是給別人，都努力去做，做出結(jié)果。
《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書(shū)還讓我認(rèn)識(shí)到，完成任務(wù)≠結(jié)果，“做不做，態(tài)度問(wèn)題；做好做壞，本領(lǐng)問(wèn)題�！边@是我們大家在日常工作中完成任務(wù)時(shí)的心態(tài)。我們認(rèn)為只要我去做了，我就沒(méi)有職責(zé)了。須知要把任務(wù)和得到的結(jié)果區(qū)分開(kāi)來(lái)，不能當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過(guò)且過(guò)的想法，要明白上級(jí)把任務(wù)交給你，他不是看你如何去做的，他要的只是你完成的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果，你也就沒(méi)有任何理由和借口為你的無(wú)能來(lái)辯白，只要結(jié)果，不要借口。認(rèn)準(zhǔn)結(jié)果，努力前進(jìn)，就必須能得到它。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感13
公司曾組織學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》、今又集中學(xué)習(xí)《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書(shū)，或許那天進(jìn)行集中學(xué)習(xí)《忠誠(chéng)敬業(yè)》這本書(shū)。我一直以為自己在學(xué)習(xí)從中收獲很大。通過(guò)《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書(shū)的學(xué)習(xí)，更好的領(lǐng)悟了聰明而勤快的人適宜做高級(jí)參謀，愚蠢而勤快的人適宜做高級(jí)將領(lǐng)，聰明而懶惰的人適宜支配使用，愚蠢而懶惰的人適宜立即開(kāi)除。流浪漢的窩再臟亂總比流落街頭好，失敗總比沒(méi)有機(jī)會(huì)經(jīng)歷失敗強(qiáng)，0。01永遠(yuǎn)大于0。有能力有機(jī)會(huì)成功的時(shí)候，一定會(huì)成功；暫時(shí)不具備條件的時(shí)候，也要行動(dòng)起來(lái)積蓄力量。
我們做任何事情的背后都有其除了現(xiàn)象以外的目的，即是什么。就像許多問(wèn)題的答案往往就在問(wèn)題里一樣，結(jié)果其實(shí)就是結(jié)果的解決方案，而它終將指導(dǎo)我們行動(dòng)的方向。思路決定出路，結(jié)果指導(dǎo)行動(dòng)》。
結(jié)合學(xué)習(xí)，我想一個(gè)企業(yè)的成就是以最大化利潤(rùn)來(lái)體現(xiàn)的。就像書(shū)中說(shuō)得那么殘酷一樣：“勞動(dòng)是不值錢的，只有勞動(dòng)的結(jié)果才值錢。也就是說(shuō)，功勞是價(jià)值，苦勞卻不是價(jià)值�！眲趧�(dòng)的'結(jié)果不是指能夠完成業(yè)績(jī)，同時(shí)能夠成為典范，是企業(yè)價(jià)值鏈中重要的一環(huán)。請(qǐng)給我結(jié)果并不是單一化的結(jié)果，我覺(jué)得還需要理解結(jié)果的過(guò)程，誰(shuí)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，這個(gè)問(wèn)題才是我們學(xué)習(xí)的精髓。
結(jié)合實(shí)際，公司上半年產(chǎn)值上不去，員工激情燃燒不夠，領(lǐng)導(dǎo)班子正在自醒，同樣分管工作也在找不足，我們正在完成誰(shuí)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)一覽表的編制，旨在請(qǐng)給我結(jié)果的同時(shí)誰(shuí)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感14
我有幸閱讀了《請(qǐng)給我結(jié)果》。什么是結(jié)果？如何得到結(jié)果？結(jié)果與我們有什么關(guān)系？作者通過(guò)豐富的案例、詳實(shí)的資料、精辟的分析對(duì)“結(jié)果導(dǎo)向”這一系列問(wèn)題進(jìn)行了精彩的演繹，使我感受頗深，也讓我深刻的理解到：結(jié)果是工作的根本追求，任務(wù)的完美執(zhí)行。
做任何工作都要追求一個(gè)目標(biāo)，這就是結(jié)果。如何獲得結(jié)果：
一、首先從思想上要有做好這項(xiàng)工作的勇氣和信心，做一個(gè)負(fù)責(zé)的人，對(duì)自己負(fù)責(zé)；對(duì)他人負(fù)責(zé)；對(duì)工作負(fù)責(zé)。在工作中找準(zhǔn)自己的位置，鎖定責(zé)任，就鎖定了結(jié)果。怎樣是一個(gè)負(fù)責(zé)的人，正如書(shū)中所言，就要擁有像西點(diǎn)軍校對(duì)學(xué)員們的標(biāo)準(zhǔn)――準(zhǔn)時(shí)、守紀(jì)、正直、剛毅，這些優(yōu)秀的素質(zhì)和信守承諾，結(jié)果導(dǎo)向，永不言敗的精神。其次行為上，要矢志不渝，勇往直前，咬住目標(biāo)不放松，以事情和工作的'結(jié)果證明自己的能力和水平。
二、目標(biāo)一經(jīng)確定，要將執(zhí)行力付諸行動(dòng)，而且是立即行動(dòng)，速度第一，但不是一味的求快，而是專注于工作中的重點(diǎn)，行動(dòng)時(shí)不要給自己太多借口，當(dāng)結(jié)果出來(lái)后，要不斷的從中吸取教訓(xùn)。最終好的結(jié)果，永遠(yuǎn)是長(zhǎng)期努力的結(jié)果，沒(méi)有最好，只有更好。執(zhí)行力優(yōu)秀的人，永遠(yuǎn)是把藍(lán)圖在第一時(shí)間完成的人。只有行動(dòng)，才能有成功的可能。有時(shí)想的太多，往往會(huì)拖住前進(jìn)的步伐，失去先機(jī)，那時(shí)再好的結(jié)果，也會(huì)因?yàn)闀r(shí)機(jī)的延誤，而失效。
三、 是在完成這個(gè)結(jié)果的過(guò)程中，要注意追求結(jié)果的正確性。要對(duì)事情的結(jié)果做到快速預(yù)判、精心謀劃、周密部署，制定詳細(xì)的時(shí)間表和流程圖，然后在實(shí)施的每一步過(guò)程中，要盡量做到心中有數(shù)，成竹在胸。因?yàn)樵诂F(xiàn)實(shí)生活中，同樣是思考一個(gè)問(wèn)題、干一件事情，往往結(jié)果是不盡相同的，有時(shí)甚至是相反的，導(dǎo)致了事情的結(jié)果不理想，甚至還造成了壞結(jié)果，領(lǐng)導(dǎo)不滿意，最后害人害己。
四、是做任何工作要想取得一個(gè)優(yōu)異的結(jié)果，除了工作的熱情和干勁，更要具備實(shí)施這些事情的專業(yè)知識(shí)和綜合能力，。這就要求每個(gè)人在承擔(dān)任何工作前要練好“基本功”，然后才能得到企業(yè)個(gè)人滿意的結(jié)果。
《請(qǐng)給我結(jié)果》使我們重新認(rèn)識(shí)了結(jié)果，結(jié)果不再是農(nóng)夫與植物果實(shí)的狹義關(guān)系，它給我們一種嶄新的立體空間：人的思維、態(tài)度、行動(dòng)、時(shí)間如何有機(jī)的結(jié)合、合理的調(diào)配。只有在今后的工作中，做到積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)三位一體的時(shí)候，任務(wù)才將會(huì)等于真正的結(jié)果。
請(qǐng)給我結(jié)果讀后感15
最近公司下發(fā)了姜汝祥先生寫(xiě)的《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書(shū)，讀過(guò)這本書(shū)后感到非常讓人回味，有一種撥云見(jiàn)霧之感。書(shū)中對(duì)處理事情中的心態(tài)、行動(dòng)、責(zé)任、執(zhí)行，給予了相當(dāng)深度的表述，使我獲益匪淺。
在我們企業(yè)的運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，職工接受企業(yè)的文化和理念，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)和價(jià)值而努力。企業(yè)希望職工能夠發(fā)揮每個(gè)人的所長(zhǎng)，來(lái)完成企業(yè)的任務(wù)目標(biāo)和價(jià)值，共同將任務(wù)目標(biāo)完美的實(shí)現(xiàn)。
在領(lǐng)導(dǎo)和職工勁往一處使，心往一處想之前，都需要雙方互相了解、認(rèn)知、碰撞、溶合，把職工的力量溶入到企業(yè)之中，使企業(yè)之手能攥成一個(gè)拳頭，向需要的地方打下去，這樣才能把力量全部爆發(fā)出來(lái)?yè)舻箤?duì)方。
作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)與職工融洽的溶合在一起，需要將職工當(dāng)做自己的一部分，應(yīng)給予信任與支持，要與職工換位思考，站在職工的角度去想問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心、了解職工，并將職工想知道、想了解、想實(shí)現(xiàn)的想法和目標(biāo)獲知。根據(jù)企業(yè)的目標(biāo)和能力，盡可能地為職工創(chuàng)造機(jī)會(huì)，為其實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和價(jià)值去搭建舞臺(tái)。
我作為保康公司的領(lǐng)導(dǎo)，要時(shí)刻與職工通過(guò)良好的`互動(dòng)方式將企業(yè)文化、目標(biāo)一起理解、討論。給職工以想像的空間，讓其思考自己在企業(yè)的位置、自己的目標(biāo)、責(zé)任，及時(shí)的調(diào)整心態(tài)，去執(zhí)行自己的任務(wù)。讓職工理解自己工作的價(jià)值，增強(qiáng)自己的事業(yè)心與成就感。“行動(dòng)不一定有結(jié)果，但不行動(dòng)一定不會(huì)有結(jié)果”，在其位就得謀其政，就得拿出相應(yīng)的結(jié)果，這就是企業(yè)每個(gè)崗位的職責(zé)所在，沒(méi)有了結(jié)果也就是無(wú)效的勞動(dòng)，企業(yè)也就得不到生存的土壤，更談不上企業(yè)的發(fā)展和壯大。任何人在工作中都要付出行動(dòng)，不管是經(jīng)理還是職工，在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的醫(yī)藥市場(chǎng)，不去找客戶，就不會(huì)有市場(chǎng)，沒(méi)有了市場(chǎng)也就沒(méi)有了收入，如果你“不動(dòng)”，就意味著“死亡”！結(jié)合我公司批發(fā)企業(yè)的性質(zhì)和有利的銷售網(wǎng)絡(luò)、人力資源，應(yīng)該抓好藥品購(gòu)進(jìn)渠道，降低采購(gòu)成本，在維護(hù)好現(xiàn)有的銷售客戶的基礎(chǔ)上，再擴(kuò)大銷售區(qū)域占領(lǐng)更大的醫(yī)藥市場(chǎng)氛圍，把銷售搞上去，變被動(dòng)為主動(dòng)，使企業(yè)做大做強(qiáng)。
看完此書(shū)寫(xiě)出讀后感是我的任務(wù)，寫(xiě)出有價(jià)值的讀后感是結(jié)果。這本書(shū)讀完了，書(shū)中的每一句每一段無(wú)不體現(xiàn)了當(dāng)今社會(huì)做人的現(xiàn)實(shí)，特別是做商人的現(xiàn)實(shí)，每一段就是一個(gè)學(xué)問(wèn)，讓人深受啟發(fā)。本書(shū)對(duì)我來(lái)說(shuō)有很大的作用，把我原本浮躁復(fù)雜的矛盾心靈來(lái)了一次全新的洗禮，讓我能夠靜下心來(lái)想問(wèn)題，做事情！完成任務(wù)≠結(jié)果，讓我們?cè)趦伤幹亟M五周年之際竭盡全力更好的完成公司所下達(dá)的任務(wù)，給公司一個(gè)滿意的結(jié)果！
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