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小學學校工作總結(jié)

時間:2022-10-06 00:55:25 總結(jié) 投訴 投稿

精選小學學校工作總結(jié)十篇

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應該是什么樣的?以下是小編收集整理的小學學校工作總結(jié)10篇,歡迎閱讀與收藏。

精選小學學校工作總結(jié)十篇

小學學校工作總結(jié) 篇1

  本學期,在趙校長為核心的聯(lián)校領導正確領導和支持下,通過我校師生的共同努力,學校的各項工作較以前有了較大進步,教育教學工作取得長足進展,我校全體師生認真學習、執(zhí)行、貫徹了三個一日常規(guī),以安全、德育、衛(wèi)生、教學為一體,具體工作總結(jié)如下:

  一、重視學習,革新觀念,提升理念。

  理念是先導,學習是保證。為進一步轉(zhuǎn)變廣大教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面,本學年,我們十分重視和加強教師的理論和業(yè)務學習,采用集體與自學相結(jié)合的辦法,提倡寫學后反思,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地為教育教學服務。

  二、狠抓安全防范,杜絕事故隱患

  安全重于泰山,生命高于一切。我校按趙校長的指示,將安全列為長期、經(jīng)常性的`工作要點,防范為主,定期對學校全方位檢查,月月抓,天天講,時時講。值周教師升旗例會上講,班主任班會上講,校長大會小會講,一周一個主題,講如何防范,如何自救,講如何防火,如何防電,發(fā)生地震時該怎么辦,講如何提防壞人,如何見義勇為,方方面面,不敢松懈。教師每天放學校門口值勤,老師送學生到校門口,夜間值班老師認真、負責,做好了記錄,出現(xiàn)意外,先自保,后保護財產(chǎn)。在本學期進行了二次防震防火演練,提高了學生的自我保護意識。安全工作責任到人。總之,安全為天,生命為本。

  三、規(guī)范教育教學行為

  教師的綜合素質(zhì),是校風、學風建設的瓶頸。我校委會研究決定,為了公平、公正、客觀地評價每一位老師,制定了教師一日常規(guī)量化考核表,每周對矛盾比較突出,問題比較嚴重地三個方面進行督導、檢查。比如,第5周督導、檢查的是按課表上課、副科備批情況、候課情況。這項工作由我主抓,發(fā)現(xiàn)問題及時指出并幫助其改正。如果本周某一方面改善的不夠好,下周接著抓,直到徹底改觀,促使教師形成良好的行為習慣。對考核結(jié)果一周一小結(jié),一月一總評,優(yōu)秀者進行表彰。通過二十多天的認真實施落實,教師的教學行為得到進一步規(guī)范。教師是學生的榜樣,我校教師做到了時時處處率先垂范,堪為楷模,學生就有了榜樣可效仿。這項工作還需繼續(xù)下去。

  四、學風建設

  學風建設我們是這樣進行的,值周教師每周對學生的至少三方面進行考核,發(fā)現(xiàn)學生的不良行為及時制止,并同班主任取得聯(lián)系。周一升旗儀式上進行表揚、批評,學生知道了什么是對,什么是錯,什么是好,什么是壞,什么該做,什么不該做,有了初步的榮辱觀,一周的班級考核分也與代課教師掛鉤,增強了全體教師的責任心。另外,班級成立了紅領巾監(jiān)督崗,對本班學生的常規(guī)進行全天候督查,形成了全民動員,齊抓共管的局面,對學風建設起到了促進作用。

  五、狠抓教學常規(guī),確保教學質(zhì)量

  教學工作要在平時抓。期中考試后,教辦包點張金忠和村黨支部書記楊延軍共同參加了試卷分析會,并提出了要求。我校教師認真進行了試卷分析,有經(jīng)驗,大家分享;有教訓,全體共勉,平時,每個教研組至少每周聽一節(jié)課,進行研討、交流,至少學習一篇專業(yè)文章,提高自己業(yè)務水平,理論水平和實踐能力,最終形成自己獨特的教學風格。鄧艷平老師的品德與社會課的課堂教學經(jīng)驗在全校得到推廣,并取得了上級領導的一致好評。為了上好“打糧食”的課,我們重點在課堂練習題的設計上下功夫,通過課堂檢測,使每位教師都清楚自己本節(jié)課任務完成情況,然后自我反思,以利不斷進步。在本學年的考試中,我校取得了期中第三,期末第二的優(yōu)異成績,這與聯(lián)校的正確領導和全體師生的共同努力是密不可分的。

  六、以人為本,和諧發(fā)展

  在慶元旦活動中,每班一個詩歌朗誦和一個高質(zhì)量的節(jié)目,有大合唱,獨唱,舞蹈等多種形式,充分發(fā)揮了學生的特長,培養(yǎng)了學生的集體主義觀念,增強了學生的愛國主義精神。

  面對過去,我們內(nèi)心充實,展望來來,我們信心百倍。我們將繼往開來,努力工作,給黨和人民交一份滿意的答卷。

小學學校工作總結(jié) 篇2

  本學年,我校衛(wèi)生工作以上級教育、衛(wèi)生有關部門衛(wèi)生工作的方針、政策、法規(guī)和有關指導為依據(jù),認真貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》,按照學校衛(wèi)生工作的特點和規(guī)律,從本學校學生年齡特點及本校實際出發(fā),有計劃地開展各種衛(wèi)生教育活動及衛(wèi)生工作,確實保障本校衛(wèi)生工作的正常開展,現(xiàn)在對本學年來本校衛(wèi)生工作做如下總結(jié):

  一、學生衛(wèi)生意識得到提高。

  我校針對學生年齡特點,學生由于年齡尚幼,平時多不注意良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成,如亂吃零食、在操場玩泥沙等。學生的衛(wèi)生意識不高。本學期通過如下方面得到提高:

  1、 我校充分利用教室后板報、學校公共宣傳欄的作用,定期出一些衛(wèi)生常識、個人衛(wèi)生養(yǎng)成等知識欄目,從學生思想上給予教育,取得良好的效果。

  2、 值日教師利用早上集會時間,針對學生日常衛(wèi)生習慣給予評價。學生良好衛(wèi)生習慣得到有力監(jiān)督

  3、 校領導定期組織學生搞好校園衛(wèi)生工作,杜決衛(wèi)生死角,使校園時時保持整潔,創(chuàng)造的良好的學習工作環(huán)境。

  二、本學年學校衛(wèi)生制度得到健全,學校衛(wèi)生工作的實施順利進行。本學年健全了如下制度:

  1、衛(wèi)生評比制度的`建立。學校把衛(wèi)生工作納入四項評比內(nèi)

  容,每日進行衛(wèi)生評比,通過評比使各班學生人人都參與到搞好學校衛(wèi)生工作中來。

  2、組建了校衛(wèi)生監(jiān)督小組,有力地監(jiān)督各班衛(wèi)生工作,使各班衛(wèi)生能有序、穩(wěn)定地發(fā)展。由各班衛(wèi)生委員做為主要負責人,各班班長做為監(jiān)督員。共同負責、監(jiān)督本班的日常衛(wèi)生工作情況。并及時匯報給值日教師。

  3、“流動紅旗”的設立,樹立了典型的榜樣。值日教師通過對上周衛(wèi)生評比情況及學校監(jiān)督小組反饋情況,授予上周衛(wèi)生工作較好班級“衛(wèi)生流動紅旗”,利用榜樣示范法促使學生對衛(wèi)生工作的重視。

  4、。值日導師日常在集會上針對上一天各班衛(wèi)生情況做一評價,每周一針對上星期各班衛(wèi)生情況進行階段評價。做到有比較,才能有提高。

  5、衛(wèi)生得到強化管理。由學校負責衛(wèi)生工作的副教導做好每學期學?傮w衛(wèi)生工作的計劃、總結(jié)工作。校園衛(wèi)生工作得到重視。

  6、杜絕了衛(wèi)生死角。我校劃分了各班負責的環(huán)境責任區(qū),促使校園沒有衛(wèi)生死角,保持學校環(huán)境的干凈、優(yōu)美。

  總之,通過本學年來我校師生了共同努力,我校衛(wèi)生工作得到應有的重視,衛(wèi)生工作取得可喜了成績。我校將在新了一學年里再接再厲,鞏固已有成績,爭取更上一層樓。

小學學校工作總結(jié) 篇3

  我校能認真貫徹落實上級有關校務公開文件精神,推進學校的校務公開工作。

  1、落實和深化領導干部廉潔自律工作,認真落實黨風廉政建設責任制。

  2、認真做好學校收費工作,規(guī)范收費要求,嚴格按上級規(guī)定的項目、標準進行收費,沒有擅自自立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍。

  3、認真做好“校務公開,民主管理”工作,拓寬和規(guī)范校務公開的內(nèi)容、形式、渠道和程序,大力推動校務公開工作向縱深發(fā)展。學校重大事項均由校委會討論、教師通過,并在校務公開欄進行公示,從而保證學校各項工作民主化、公開化、規(guī)范化。依法維護學校教職工的合法權益,讓廣大教師參與學校的`民主管理。

  4、嚴格執(zhí)行財務管理制度,落實學校事業(yè)性收費“收支兩條線”管理制度。

  5、積極開展行風建設活動,防微杜漸,有高度的政治責任感和敏銳性,從而確保校務公開工作的透明化。

  6、學校領導能帶領廣大教師認真學習上級有關文件精神,認真開展自查自糾工作。

小學學校工作總結(jié) 篇4

  一、物質(zhì)文化建設

  我校校園占地面積12654平方米,現(xiàn)有17個教學班,868名學生,50名專任教師。是一所公辦寄宿制農(nóng)村學校。一年來,學校先后投資對教學樓、圍墻、學生走道、學生公寓、食堂等進行了建設,基本建設體現(xiàn)以人為本的建設理念,傳統(tǒng)中富于現(xiàn)代,科學中蘊含人文,為具有自己特色的校園文化建設搭好了骨架。同時對少先隊隊室、鼓號室、微機室、閱覽室、圖書室、美術室、音樂室、實驗室等專用場所進行了改建或擴建,每間教室安裝了電子白板,保證了師生學習和工作的需要,為教學現(xiàn)代化和課程改革奠定了基礎。

  1、對傳統(tǒng)美德長廊的建設。是我們對校園文化構(gòu)思的重中之中。傳統(tǒng)美德與身邊的道德模范圖文并茂的展現(xiàn)在全校師生每天必經(jīng)之路,以仁義禮智信等傳統(tǒng)美德經(jīng)典和十個宜昌市第一、二屆道德模范事跡,潛移默化的影響著全校學生的一言一行,特別是每天下午放學,各班學生統(tǒng)一在班主任老師的帶領下走過長廊,邊走邊看邊誦讀,成為學校每天一道亮麗的風景。

  2、對教學樓和圍墻的建設!白屆恳幻鎵f話”引導全校學生健康成長。是我們對校園教學樓墻面、操場邊圍墻的構(gòu)思源點。教學樓一樓以學習習慣為主建設,二樓以勵志、學習類成語故事為主建設,三樓以名人勵志、學習小故事為主建設,四樓以勵志和學習累名人名言為主建設。從養(yǎng)成學習好習慣成語故事引領名人故事深化名人名言磨練意志漸進的建設方法,來讓學生文明、健康、快樂的成長。操場圍墻將以體育項目知識、競賽等圖文并茂為主建設,學生在學習活動、比賽游戲中將和墻面內(nèi)容融為一體。教學樓道以學生活動為主進行建設,分為學校簡介、教研教學、德育活動和特色校本課程并配有各類活動圖片。達到讓每一面墻所說的話,和它的外在形式和諧統(tǒng)一。

  3、校園內(nèi)的綠化建設。我們追求以綠為主色調(diào),花開四季的效果。努力做到“春有花,夏有蔭,秋有香,冬有綠”。表明我們追求的是營盤路小學平安、創(chuàng)新、和諧發(fā)展,花草樹木的布局錯落有致,疏密相間,暗含著:孩子就是祖國的花朵,他們的個體是有差異的,我們將充分尊重這種差異,讓孩子盡可能的和諧發(fā)展、全面發(fā)展。

  二、精神文化建設

  校園精神文化建設是校園文化建設的核心內(nèi)容,也是校園文化的最高層次。它主要包括校園歷史傳統(tǒng)和被全體師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態(tài),是一個學校本質(zhì)、個性、精神面貌的集中反映。包括校風建設、教風建設和學風建設三個方面。校風建設實際上就是校園精神的塑造,校風作為構(gòu)成教育環(huán)境的獨特的因素,體現(xiàn)著一個學校的精神風貌。主要表現(xiàn)師生的精神風貌、文化氛圍、育人氛圍。校風具有“強制性”的感染力,很有對學校成員內(nèi)在動力的激發(fā)作用,催人奮進。教風建設。教風是教師在長期教育實踐活動中形成的教育教學的特點、作風和風格,是教師道德品質(zhì)、文化知識水平、教育理論、技能等素質(zhì)的綜合表現(xiàn)。我們以師德規(guī)范為準繩,對教師進行“分層管理”。讓不同階段的老師在自己的位置找到自己發(fā)展的.突破口,學校為他們搭建平臺,讓每一位教師都能有所發(fā)展,推動教學管理、教學質(zhì)量的和諧發(fā)展,穩(wěn)步攀升。學風建設。學風是指學生在學習過程中表現(xiàn)出來的態(tài)度和方法,是學生在長期學習過程中形成的學習習慣、生活習慣、衛(wèi)生習慣、行為習慣等方面的表現(xiàn)。本年度,我校與三峽大學土木與工程建筑學院建立實踐活動基地,和三峽大學“三大未來星”足球訓練基地建立聯(lián)系,和宜昌市第八中學、深圳路小學、南苑小學、開發(fā)區(qū)實小合作開展東山片區(qū)中小學銜接研究,舉辦了第二屆中小學鍵球展示活動和第一屆科技藝術節(jié)活動。從學生的常規(guī)清潔衛(wèi)生、文明禮儀為突破口,在各類實踐教育活動中讓學生成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的營小學生。

  三、制度文化建設

  如果把校園文化建設看成一個整體,比作一個完整的人,基本建設是軀體,環(huán)境建設好比外衣,文化建設是眼睛,活動建設是血脈,那么,制度建設就是校園文化建設的大腦和靈魂。它決定著校園文化建設的方向和品位以及校園文化建設的政治性、先進性、科學性和人文性。一年來,我校十分重視校園文化建設的研究,班子成員常常學習有關校園文化建設的理論文章,多次就校園文化建設問題進行研討,并在此基礎上,合理規(guī)劃,建立和完善相關制度,制訂了《營盤路小學績效工資分配方案》、《營盤路小學班主任考核方案》、《營盤路小學教科研成果獎勵方案》、《營盤路小學教學常規(guī)考核方案》等,為促進我校校園文化建設的不斷發(fā)展提供了方向和制度保證。

  一年來,我校通過建設具有特色的校園文化來推動素質(zhì)教育的全面實施,鑄就了文明、健康、快樂、向上的校風,增強了學校內(nèi)功,保證了辦學思路和辦學理念的貫徹落實,為教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高奠定了堅實的基礎,為學校各項工作的全面提升注入了無限的生機和活力。成績只能說明過去,未來任重道遠,我們還要不斷努力、不斷創(chuàng)新,使我校校園文化建設再上一個檔次。

小學學校工作總結(jié) 篇5

  XX區(qū)與北京師范大學“義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展促進工程”簽約啟動暨集中培訓會的圓滿舉行,標志著該項工作的全面啟動。該項工程旨在打造我區(qū)46所名校和100名名教師的三年期系統(tǒng)工程。我校有幸作為基地校,從此走在了特色建設的路上。一年過去了,我們?nèi)〉昧撕艽蟮氖斋@,也有一些體會,具體總結(jié)如下:

  一、實驗總體情況:

  20xx年8月,XX區(qū)與北京師范大學“義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展促進工程”簽約啟動暨集中培訓會的圓滿舉行,標志著該項工作的全面啟動。我校有幸作為基地校,從此走在了特色建設的路上。我校對此項工作非常重視,按照促進工程的要求,成立了以校長牽頭的學校特色建設領導團隊。在這期間,我們經(jīng)過了集中培訓學習、初步撰寫特色方案、向?qū)<覅R報、實驗校長“游學培訓”、專家進小店通識培訓、赴北京掛職鍛煉、校長論壇等,真正讓我們經(jīng)歷了一場頭腦洗禮和視野沖擊,從頂層設計到特色實踐,全過程領略了名校長和名校的風采,讓我感到收獲頗豐,對我們當前打造特色學校的促進工程無疑起到了至關重要的作用。

  二、開闊了視野,從思想上豐富了學校文化內(nèi)涵和特色辦學理念。

  經(jīng)過為期一年的學習培訓和實踐,我們經(jīng)過了集中培訓學習、初步撰寫特色方案、向?qū)<覅R報、實驗校長“游學培訓”、專家進小店通識培訓、赴北京掛職鍛煉、校長論壇等一系列活動,真正讓我們經(jīng)歷了一場頭腦洗禮和視野沖擊,從頂層設計到特色實踐,全過程領略了名校長和名校的風采,讓我感到收獲頗豐,對我們當前打造特色學校的促進工程無疑起到了至關重要的作用。我校對此項工作非常重視,按照促進工程的要求,成立了以校長牽頭的學校特色建設領導團隊,通過專家引領,確立了學校特色建設定位,按時完成了作業(yè)任務;與此同時,我們還進行了廣泛的意見征求和宣傳工作,圍繞特色建設,使學校全體教職工對學校辦學理念和校園文化的認識都有了新的提高。就像專家說的:人本是散落的珠子,隨地亂滾,文化就是那根柔弱又強韌的細絲,將珠子串起來成為社會,所以文化便是公民社會最重要的粘合劑,學校文化也亦如此,一位教育家曾經(jīng)說過: “我們可以用數(shù)學去改變世界,但是我們只能用感動改變我們自己!闭沁@種感動,學校全體教職員工包括學生家長基本達成共識,按照學校的整體實施方案,全面推進我校的讀書圓夢特色建設。

  三、工作目標意識增強,不斷推進學校特色建設實踐。

  1、以特色建設為抓手,為學校發(fā)展理清思路,明確方向。我們在參加培訓和學習后,不斷明晰的一個道理。為此,學校不但參加了教育局組織的各項輔導工作,學校自己也組織了教師前往五一路、河北人才學校進行培訓和學習,考察學校特色發(fā)展的理論和實踐問題,不斷明確學校和教師在特色發(fā)展工作中應該努力的方向,在特色建設的道路上不斷地探索和實踐著。經(jīng)專家把脈指導,我校領導組認真開展學校特色建設方案的意見征求、起草和修改工作。在形成方案過程中,大家集思廣益,針對學校已經(jīng)開展的工作和存在的問題進行有針對性的整合和梳理,不斷明確工作思路,我們將我校確定為讀書圓夢的辦學特色,圍繞這個方案,進行了頂層設計修正,調(diào)整了學校的“三風一訓”,重新梳理了學校的辦學理念和工作目標。使特色實施方案逐步形成。

  2、圍繞學校特色文化建設,全面開展學校工作。我們從確定讀書圓夢特色學校確立之時起,就著手開始配套建設,從方案中要求的內(nèi)容到學校校園環(huán)境布置,都圍繞著這個主題,我們在順利完成標準化建設驗收的同時,全力打造了學校圖書館,將全部藏書進行電子化管理,每位師生都制作了圖書借閱證,配備了電子圖書24000余冊。環(huán)境布置也得到了大力度的投入,整體面貌得到了進一步的改觀。我們以課堂教學為重點,營造書籍文化課堂,努力提高課堂教學的質(zhì)量,圍繞學校教育教學的這個中心工作,開展經(jīng)典誦讀和讀書文化展示,印制了低、中、高年級讀書活動的校本教材,在共讀書目的基礎上,籌備開展學校課本劇展演。我們還要求每班都制定本班的班級讀書圓夢方案,每班建立圖書角,建立自己的讀書園地,建立班級讀書課代表或讀書委員會,以班級特色促進我校讀書特色的百花齊放。

  四、根據(jù)實施方案堅持進行下去,保證實施成效。

  促進工程自實施以來,尤其是我校確定了讀書圓夢特色建設方向以來,全體教職員工在學校的整體工作中出現(xiàn)了目標明確,干勁十足的良好態(tài)勢,從學校領導到全體教工正在感受一種校園文化建設的熏陶,從校園文化、班級文化、課堂建設等方面都有了變化,將讀書圓夢的.特色創(chuàng)建能自覺運用到自己的實際工作中,大家都對學校特色教育越來越趨同,從工作的出發(fā)點到工作實踐上都在積極地探究如何實施、如何評價的問題,可以明顯地感覺到,全體教師正在消化和吸收,進行內(nèi)化。一些教師在積極地進行轉(zhuǎn)變,從學校的日常工作中可以看到師生關系、家長與教師關系、教與學關系上的轉(zhuǎn)變。

  五、新學年的工作打算

  1、繼續(xù)完善特色建設的工作方案,并大力推進方案的實施。我校的特色建設方案,現(xiàn)在總體感覺是比較可行的,尤其是目標任務這一部分是鼓舞人心的,但是在實施措施方面還是存在一些差距,還有很多工作需要去做,還需要進行進一步去完善和修改,也需要在實際做中進行及時修正,特別是將現(xiàn)有的工作與特色方面進行有機的對接,是我們要下大功夫去完成的任務。

  2、進行書香課堂的建設。要圍繞讀書圓夢,不斷提高學生的閱讀能力、表達能力、審美能力、道德素質(zhì)、文明素質(zhì)等,這就需要我們將方案落實在課堂。首先,我們積極探索閱讀和充滿活力的課堂教學要有機結(jié)合,讓閱讀融入課堂、讓閱讀提升課堂、讓閱讀延伸課堂,制定相關措施,結(jié)合課題研究,拿出管理和考核方面的課堂教學要求;要將學校閱讀課真正納入到學校的校本課程,繼續(xù)完善校本教材和各班級實施方案,加強檢查和考核。

  3、通過豐富多彩的活動提高學生的讀書興趣,多為學生建立展示的平臺,大力引導教師、學生多讀書、讀好書,讓學生通過班級共讀、師生共讀、親子共讀等方式,不斷汲取文化和知識,不斷豐富自己的內(nèi)涵,讓讀書真正成為大家的一種習慣,努力培養(yǎng)有文化、懂禮貌、會交流、能表達的適應時代發(fā)展需要的少年兒童。

  4、要健全和完善課堂和閱讀評價的體系。課堂評價要全面評價落實新課標的各項目標,不僅要評價教學知識的完成情況、德育的滲透情況,還要突出能手的培養(yǎng)情況,要將學生的動手能力、表達能力、自我評價能力、評價他人的能力、小組互助的能力、任務完成的能力等納入課堂評價的總體指標,每個班級的讀書圓夢活動開展情況也要得到體現(xiàn),將課前誦讀、路隊誦讀堅持開展下去,做出檢查和評價。

  5、要繼續(xù)大力打造讀書圓夢的育人氛圍,努力建設讀書特色的校園文化。要將學校的整體規(guī)劃和環(huán)境布置精心設計,加大投入,群策群力,爭取創(chuàng)設出濃厚的讀書育人氛圍。完善圖書管理和借閱制度,讓大家在學校中隨時有書讀,隨地能讀書,摒棄課余不健康的活動。

小學學校工作總結(jié) 篇6

  我校在財務工作中,充分發(fā)揮了內(nèi)部審計的作用,對于有效地防范風險、確保資金安全、規(guī)范內(nèi)部管理,促進學校財務管理規(guī)范、協(xié)調(diào)發(fā)展起到了積極作用。我校內(nèi)部審計小組根據(jù)教育局審計室度年初工作計劃和學校內(nèi)部審計計劃,在本年度完成了以下工作:

  一、內(nèi)部審計方面

  進一步建立健全了內(nèi)部審計工作的內(nèi)容和工作制度;強化了業(yè)務學習,解決了審計工作中遇到的新問題,使審計工作由查錯防弊型向風險防范型和管理促進型轉(zhuǎn)變。認真學習相關業(yè)務,及時了解對農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障的各項政策。在具體工作中對學校是否按政策規(guī)范收費、對作業(yè)本費的使用及結(jié)算情況、日常公用經(jīng)費的籌措和使用情況等作為一項重要內(nèi)容進行了審計,保證內(nèi)部審計在落實本校教育經(jīng)費保障體制中的作用。對學校的財務收支、經(jīng)費管理工作和食堂伙食費收支情況做到了一期一審,并及時上報審計工作報告,有效地提高了教育經(jīng)費使用效益。

  二、財務審核方面

  根據(jù)學校經(jīng)濟活動特點,今年對學校的各項收入進行了審核,內(nèi)審小組認為學校的所有收入都及時入賬,并納入了學校的財務核算,無隱瞞、截留挪用、轉(zhuǎn)移學校收入的情況。對學校的各項支出情況,包括教師工資、績效工資、經(jīng)補貼、伙食費等支出情況進行審核,重點審計了支出的真實性和合法性,有沒有損失浪費等行為,內(nèi)審認為均符合有關規(guī)定要求。各項支出均屬合理。

  對于學校的資產(chǎn)構(gòu)成情況,經(jīng)審計認為貨幣資金按規(guī)定辦理了收付手續(xù);固定資產(chǎn)做到了帳帳相符、帳物一致;各類往來款項作了相應清理。對學校的負債也作了相應審計,學校沒有產(chǎn)生新債,更沒有舉債消費。對學校收費情況進行了重點審計,未發(fā)現(xiàn)亂收費現(xiàn)象,學校收費合理,只按規(guī)定收取了相應的生活費,且按月收取,用規(guī)定收據(jù)一月一開,并做到了收前公示。并對學生生活費給予了補助。認真貫徹上級內(nèi)審部門的'文件精神,及時完成了教育局安排的各項工作。

  三、審計工作中的措施

  嚴格執(zhí)行了年度審計工作計劃,提高了對計劃嚴肅性的認識。在具體審計工作中堅持原則,實事求是,客觀公正地看待和處理問題。全面審計,突出重點。對學校的財務審計既以真實性為基礎把基本情況摸清楚,又抓重點問題進行深入地分析,爭取了從機制上和制度上提出解決問題的辦法。

  完善了制度,嚴格了管理。嚴格審計質(zhì)量管理,實行審計全過程質(zhì)量控制,將審計準則、審計質(zhì)量控制標準和制度落實到了審計方案、審計證據(jù)、審計底稿、審計報告等審計工作的各個環(huán)節(jié)。今后進一步加強學習和培訓,把審計工作做得更好。

小學學校工作總結(jié) 篇7

  在過去的20xx年,xx小學上下一心,認真學習貫徹上級文件精神,堅持“追求綠色質(zhì)量,打造幸福校園”的理念,認真落實“三個年”主題系列活動,大力弘揚“大愛育人、以文化人、立德樹人”的xx教育精神,扎實推進校園文化建設,積極踐行xx教育“學在xx”品牌建設。

  一年來,學校沿著年初制訂的目標,團結(jié)奮進,務實進取。全面貫徹教育方針,加強學校管理,認真實施素質(zhì)教育,努力提高教育質(zhì)量,積極創(chuàng)建豐富多彩的校園文化等方面取得了一定的成績。

  一、抓師德師風,踐行大愛教育

  “學高為師,身正為范”,良好的師德師風是學校教育教學工作的基礎保障。學校結(jié)合全市教育系統(tǒng)“三個年”活動之——“師德師風提升年”,要求每位教師在平凡的工作崗位上,努力做到八個字:敬業(yè)、愛生、博學、善教。在全校范圍,繼續(xù)深入開展學習“最美教師”,爭做“最美教師”各項活動;認真組織教師開展“學在xx”“生本課堂活力教育”“三教三學”系列大討論;大力挖掘師德先進典型,樹立榜樣,鼓勵教師向身邊的先進典型學習,繼續(xù)開展“感動校園教師”評選活動。

  特別是我校把每周一次的“師德師風學習日”活動落到了實處,每周四晚的師德師風學習活動開展得有聲有色。從中國最美教師張麗莉到xx市師德楷模先進事跡的學習,再至學校中“感動校園”教師的現(xiàn)身說法,每位教師都切切實實地感受到了一股股正能量激蕩著她們的心扉,激勵她們時時用“最美”要求自己,F(xiàn)在,學校中的每一位教師都樹立了作為一名人民教師的責任感和使命感,安心本職工作、為人師表,以自己的良好形象和行為為學生樹立榜樣,埋頭苦干,將奉獻教育當做樂趣。

  二、抓常規(guī)制度,促進規(guī)范管理

  教學質(zhì)量是學校的生命線。在學區(qū)的統(tǒng)一布置下,我們繼續(xù)一絲不茍地抓好常規(guī)制度建設和管理,千方百計提質(zhì)量。我們主要采取了以下措施:

  1.狠抓教學常規(guī),強化過程管理

  教學常規(guī)的落實是提高教學質(zhì)量的保證。因此,我們在教學管理中,學校制定了細致的教育教學常規(guī),細化了各學科教學規(guī)范。要求教師嚴格按照教學常規(guī)的要求,認真做好備課、講課、作業(yè)的布置與批改等。教導處每學期期中、期末對教師的備課、作業(yè)批改進行細致地檢查,并形成總結(jié),由校長親自在專題會議上對優(yōu)秀教師進行表揚,對表現(xiàn)不夠的老師提出批評,并要求她們及時改正。

  學校針對青年教師,開設了專門的備課、課堂、批改等常規(guī)的培訓活動。組織學校骨干教師擔任新教師的師傅,為她們進行手把手地指導。

  學校還建立了由校長、副校長、教導處兩位主任、工會主席等5人組成的“抓常規(guī)、促規(guī)范”督查小組,建立《xx小學“抓常規(guī)促規(guī)范”工作紀律》。每周輪流對教師的值班、教學、衛(wèi)生、安全等學校系列常規(guī)工作進行督查,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

  2.加強學生常規(guī)管理,進行行為習慣教育

  學校以貫徹實施《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由于德育工作抓得扎實有力,學風、班風、校風明顯好轉(zhuǎn),絕大部分學生養(yǎng)成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。

  3.狠抓安全常規(guī),保障校園平安

  學校建立了門衛(wèi)、食堂員工督查考核制度,建立了嚴格的教師值周制度、午睡管理制度、節(jié)假日值班制度、學生乘車點名護送制度、科任教師點名制度等常規(guī)制度與督查措施。我們還結(jié)合安全活動月開展了安全逃生演練、防溺水專題教育等各項活動,確保校園平安。

  三、抓校本培訓,提升教師素養(yǎng)

  (一)完善教科研隊伍,規(guī)范教科研活動

  1.健全教科室各項制度,重視對教科研工作中表現(xiàn)優(yōu)秀教師的鼓勵工作,發(fā)揮青年教師的帶頭示范作用,激發(fā)中年教師的科研熱情,培養(yǎng)學校良好科研學習氛圍。在濃郁的相互學習、相互合作的教研氛圍中更新觀念,加強教師開展科研工作的主動性。

  2.扎實做好我校主持的XX市、xx市兩級課題結(jié)題工作,認真總結(jié),深刻反思,整理出我校課題研究的經(jīng)驗和不足,以利今后的課題研究工作。

  (二)加強校本培訓,提高教科研水平

  根據(jù)我校青年教師占全校教師總數(shù)76%的實際情況,學校繼續(xù)堅持以培養(yǎng)青年教師為師訓重點。根據(jù)學校教師素質(zhì)提升工作計劃,學校在青年教師培訓工作做好如下“校本七訓”工作:

  1.集體備課,資源共享

  學校規(guī)定每周二、周三下午為語文、數(shù)學集體備課時間。以年級學科為單位,每位教師備課一單元,并講解,進行集體討論、匯總、形成正式備課稿分發(fā)到各任課教師手中。

  2.開展“江郎夜話”教師讀書論壇

  教師自行進行閱讀優(yōu)秀的教育教學類書籍,統(tǒng)一采用閱讀教師公開講座的.形式對全體教師進行講授。通過活動老師們逐漸養(yǎng)成閱讀的好習慣;通過交流,老師們達到了資源的共享。每個學期期末還全校評選“十佳讀書教師”,取得了較好效果。

  3.教師“基本功pk賽”

  全體教師分學科,開展“基本功pk賽”,分為朗讀、三筆字、簡筆畫、即興演講、教學設計現(xiàn)場賽、課件制作、現(xiàn)場評課賽、文化專業(yè)考試、案例分析、下水文、解題賽等;剡^頭來,我們欣喜地發(fā)現(xiàn):兩次寫字比賽后,第二次明顯好于第一次;即興演講比賽中,第二次已經(jīng)不再有第一次的緊張,多出來的是一份自信!

  4.教學札記 真實有啟

  一年來,學校共收到青年教師教學札記近xx篇,并選擇優(yōu)秀

  的隨筆札記發(fā)布在學校的“xx小學幸福教育”教育博客中,供全體教師展示交流。通過活動,我們教師也因此把握住了不少“靈感”,及時撿起了似金子的“鵝卵石”,成為自己教育研究的第一手資料。

  5.教研課堂 扎實有效

  一年來,學校繼續(xù)開展先學后教課堂教學模式的改革與探索以及“生本課堂,活力教學”這一主題進行課堂教學改革與嘗試。我們通過“小組磨課備課,大組評課做課”的課堂研究模式。使小組備課磨課的靈活性與大組評課做課的熱烈氣氛相得益彰!使青年教師的活力教學與老教師的經(jīng)驗之談融會貫通!

  6.聘請外援講座,注入新鮮活力

  20xx年上學期,我們按計劃邀請了幾位名師給老師們講座。3月7日,xx老師給我們開“談談如何開展實踐——論文——課題的課題研究模式”的講座;3月17日,邀請xx給我們作“一三五課堂教學模式案例式解讀”的講座;5月9日和23日,姜雪華給我們進行了兩次課件制作培訓;10月24日,毛水菊給我們作“改善校本研修提升職業(yè)幸!钡闹v座……受到廣大教師的好評!名師和名校長的講座展現(xiàn)了一位位名師的風采,更為我校的校本培訓注入了新鮮的活力!

  7.以教學案例、課題研究為載體,開展系列大思考、大討論活動。學校通過組織優(yōu)秀教學案例、教育小規(guī)律的評比,使教師們養(yǎng)成了靜心思考教育的習慣。學校還對評選出的優(yōu)秀作品進行了整理,分裝成冊,成為了學校教育工作寶貴的財富。通過組織教師參加教育局開展的“學在xx”系列討論,提升了教師們教育教學的大局觀,擴大了她們的視野,使老師們感受到了作為教育工作者神圣的使命感。

  四、抓校園文化,提升學校內(nèi)涵

  學校文化建設是教育科學和諧發(fā)展的必然要求,是學校存在的根本價值所在,是教育教學改革的強大動力,是創(chuàng)建學校品牌形成核心競爭力的需要。20xx年,我們確立“文明行為文化校園”作為校園文化年的主題,從“文明”入手,以“文化”為目標。強通過化班級管理,豐富多彩校園活動的開展,提高了學生綜合素質(zhì),形成了良好的文化氛圍。

小學學校工作總結(jié) 篇8

  家庭是塑造孩子健康人格的第一環(huán)境,為了讓更多的家庭成為塑造孩子健康人格的環(huán)境,成為健康的理想的學習型家庭。一年來,我校家長學校工作因地制宜、創(chuàng)造性開展了豐富多彩的活動,從而使終身教育理念深入人心,讓素質(zhì)教育走進千家萬戶,促進了家長與孩子共同學習,相互學習,共同成長。

  一、全面布置,合理分工,確定主題,開展活動

  一年來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。期初,召開了校務工作會議,宣布新的家長學校組織機構(gòu),開展各項工作。組織建立起來后,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,并經(jīng)過討論確定本學年的工作主題,著重組織家長討論"怎樣幫助您的孩子適應小學生活""怎樣做一個合格的家長""怎樣輔導孩子學習"等活動。并在其中貫穿家庭德育教育。

  二、召開家長會議,傳授家教方法

  本學年來,家長學校召開家長會議著重組織學生討論"怎樣幫助您的孩子適應小學生活""怎樣做一個合格的家長""怎樣輔導孩子學習"等講座。通過講座,使廣大家長認識到孩子是可塑的,明確了家長的責任,認識到應該對孩子愛而不溺,嚴而有輕,并學到了一些關于獨生子女的家教方法。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經(jīng)過這些家長會議,既加強了家校聯(lián)系,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。

  三、印發(fā)家校聯(lián)系卡,密切家校聯(lián)系

  本學年來,家長學校十分重視加強家校間日常的聯(lián)系。印發(fā)家校聯(lián)系冊(小學生素質(zhì)報告冊),以便家長向老師反映情況,獲取信息。同時,學校要求家長每星期寫反饋意見。經(jīng)過雙方努力,家校雙方配合得更加默契。

  四、組織教師家訪,了解學生在家表現(xiàn)

  本學期來,家長學校又要求全體教師進行家訪。尤其是對后進學生,要求全體教師與其結(jié)對子,每學期至少家訪1次,或見面一次。經(jīng)過家訪,使廣大老師更深入地了解到學生在家表現(xiàn),掌握了第一資料,方便了自己的工作,提高了工作實效。

  五、以家長學校為依托,支持家長參與學校的`各項活動,形成孩子、家長、教師三方的有效互動。

  1、我校組織家長參與了學校的一些重大活動,提高了家長參與學校管理的意識,使家長鞏固“共同教育孩子”的觀念。邀請部分家長參加學校的藝術節(jié)等活動,取得了很好的效果。家長們在看到自己的孩子親手制作的作品和表演出精采節(jié)目時,在由衷的高興之余,也真切地體會到了素質(zhì)教育的優(yōu)越性。

  2、利用雙休日、節(jié)假日請家長帶著孩子參加社會實踐活動,引導家長在實踐和日常生活中提高教育孩子的水平。

  3、開展親子閱讀,即家長與孩子一起閱讀。這是指在教育就本質(zhì)而言,是人類特有的一種旨在育人的活動。活動既是教育的基礎,又是教育的目的。在活動中,通過師生之間、生生之間和與他人的交往,人類文明積淀的財富得以繼承發(fā)揚光大,不斷開拓創(chuàng)新。家庭中大人與孩子一起閱讀。通常,我們將親子共讀理解為“大人為自家的孩子讀書”。在這里,我們不妨理解得更廣泛些。

  從參與人的角度看,孩子一方可以是一人,也可以是多人,可以是自家的孩子,也可以是別家的孩子。

  從閱讀活動的內(nèi)容來看,除了核心的閱讀活動外,親子閱讀可以從選書的時候開始,一直到讀后的交流,形成一個“選書—讀書—聊書—再選書—再讀書……”循環(huán)立體的過程。

  從共讀的形式上看,親子共讀可以是大人讀給孩子聽,也可以是孩子讀給大人聽,也可以是大人讀給大人聽,也可以是孩子讀給孩子聽,也可以是自己讀給自己(默讀或讀出聲音);除了“讀”的形式,還可以有表演、圖畫、手工、實驗等等多種形式,重要的是,大人與孩子一起享受這個過程。

  因此,從廣泛的意義上說,親子共讀可以理解為大人與孩子共同分享多種形式的閱讀過程。

  教子尚須人品高,樹直還需勤培育,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有綜合教子的合力效應,才能取得最佳效果。雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。

小學學校工作總結(jié) 篇9

  本學年度,以推進素質(zhì)教育為動力,以深入實施新課標教育教學為目標,不斷強化學校內(nèi)部管理,著力推進師資隊伍建設,進一步提高學校辦學水平和教育教學質(zhì)量,提升學校辦學品位,促進學生健康、活潑發(fā)展。現(xiàn)將一學期來的工作總結(jié)如下:

  一、加強學校內(nèi)部管理,全面提高學校管理水平。

  1加強干部隊伍建設。堅持“一把手”負總責,要求學校領導成員認真學習有關反腐倡廉的文件、法規(guī)、黨紀條文,努力建設一個同心同德、求真務實、群眾信任、凝聚力強的領導集體。

  2、加強師資隊伍建設。教師是辦好學校之本,為此我校重視對教師的政治思想教育、職業(yè)道德教育;重視對教師的業(yè)務培訓,提高教師的業(yè)務水平,堅持以校本培訓為主,學校領導聽課、評課,互動互學,激勵廣大教師為學校教育工作努力工作。

  3、進一步加強學校安全工作。安全工作,涉及千家萬戶,責任重大。學校從不放松對師生的安全教育,逢會必談;學校分層分級與每一位教職工簽訂安全工作責任書,人人確立“安全第一”的意識。

  二、深入實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量。

 。ㄒ唬┘訌妼W校德育工作,全面提高學生思想道德素質(zhì)。

  1、狠抓養(yǎng)成教育。一個人的發(fā)展是受多種因素制約的,但習慣是其重要的基礎。我校以學習貫徹國家教育部重新頒布的《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為藍本,結(jié)合學校和學生實際,認真開展各種形式主題教育活動,培養(yǎng)學生良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣、勞動習慣、生活習慣等。

  2、加強法制教育。學校家庭社會三位一體共同教育,強化法制教育內(nèi)容,進一步增強學生法制觀念,提高學生法律素質(zhì)和自我保護意識。通過各種形式開展安全教育,積極在師生中宣傳、學習、貫徹防火安全教育活動。主要是開展了出好一期黑板報,張貼一條宣傳標語,開展一次征文比賽,發(fā)放一份告家長書,開展一個主題班會。通過活動,學生認識到了生命的意義,認識到了安全是多么的重要,懂得平常生活中珍愛生命的表現(xiàn)。教師也進一步提高了自我保護意識。

  (二)加強教育教學研究,全面提高學科教學質(zhì)量。質(zhì)量是學校的.生命線,為此我通過各種途經(jīng),全面提高教學質(zhì)量。加強教學研究。教導處、教研組進一步加強對教學工作的研究,加強對教師工作的指導,切實提高課堂教學的效益。

  三、開展多彩豐富的活動。

  我校少先隊活動總是堅持四個原則:民主的隊干選舉、獨立的隊活動設計、自己堅守的隊陣地、自己管理的隊組織。在這四個原則的指導下,隊員們的想象力得以充分發(fā)揮,隊員們的自主意識得以充分體現(xiàn)。孩子們自己競選隊長隊干,發(fā)表演說,充分認識自己、表現(xiàn)自我。利用節(jié)慶日開展一些豐富多彩的隊活動,使隊員過得更有意義,活潑健康的成長,輕松愉快的學習。

  四、堅持“精細化”的管理原則

  做好常規(guī)性工作為了使學校工作日常化、規(guī)范化、制度化,我校從教育、教學、教師、學生等方面制定了各種管理制度。

  主要有:教職工考核制度、學生安全管理制度、教學常規(guī)管理及教師獎懲制度、校園行為“十不準”,并簽定了各項責任書,實行教師崗位督查制。實行分層管理,教師全員參與管理,每位教師都有兼職工作。學生學習、衛(wèi)生、紀律等實行“日檢查,周小結(jié)”。教師備課、上課、布置和批改作業(yè)、輔導、考試和考查,都要有一定的標準,對各類人員的工作都有一套科學的衡量標準。

  五、回顧一年的工作,我們還存在一些問題。

  1、教師年齡偏大,對新事物接受能力弱,信息技術掌握得不到位,多媒體教學不能開展。教學方法不靈活,教學成績穩(wěn)步不前。

  2、教師隊伍素質(zhì)尚待進一步提高,還需要繼續(xù)加強校本培訓,只有更上一層樓,才能走出校門,走向更高更遠。

  3、學校經(jīng)費不足,在改善辦學條件方面存在困難,教學條件的改善還有一定的差距,在某些方面制約了教育教學工作的開展。道路坑坑洼洼,遇到雨雪天更是難走,給廣大師生帶來極大的不便。

  過去的成績是我們今天工作的起點,我們時時刻刻都必須解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,全同志團結(jié)一心,踏實工作,才能把我們學校推向更高的層次,更高的起點。

小學學校工作總結(jié) 篇10

  本學年,我校堅持以教育教學改革為核心,深化教育教學改革,大力開展教育科研、教改實驗,全面推進素質(zhì)教育,大力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,扎扎實實地做好校本研訓各項工作,F(xiàn)就本學年的工作總結(jié)如下:

  一、規(guī)范課程設置,推進課程改革

  嚴格執(zhí)行教學法規(guī),開齊課程,上足課時,做到學科安排不走樣,確保高質(zhì)量完成各科教學。

  二、強化教學內(nèi)部管理,以制度強化教學管理

  學校著力構(gòu)建符合學校實際和現(xiàn)代教育思想的教育管理體制進一步明確了“以人為本、自主發(fā)展”的教育理念,強化內(nèi)部管理,,健全和完善了學校管理制度。

  1.學校實行教研組長教育教學目標責任制,對教師進行動態(tài)管理;修訂和完善了教研組長的職責,實行了教學教研工作教研組長負責制,在教學常規(guī)活動中充分發(fā)揮教研組長工作的主動性;

  2.強化教學常規(guī)管理;

  3.為了不斷提高教育教學質(zhì)量,學校繼續(xù)實施每月教學常規(guī)檢查。每個月學校領導親自參加每月的'教學常規(guī)檢查工作,嚴格對每位教師的備、教、改、輔、聽、評等日常工作,實行“多勞多得、獎勤罰懶、提高質(zhì)量”的原則,并將結(jié)果納入學校教師績效考核;

  4.加大培優(yōu)補差的力度。根據(jù)學生學情分析,我校制定了培優(yōu)補差計劃,并制定培優(yōu)補差的目標,要求教師認真落實,制定具體可行的措施,有針對的進行輔導,確實不斷提高讓學生的成績有進步。

  5.堅持開展備課、聽課、教研和集體備課活動活動。

  三、積極優(yōu)化課堂教學,以實效提高教學質(zhì)量

  1.構(gòu)建教學模式,優(yōu)化課堂教學

  學校積極圍繞提高課堂教學質(zhì)量的工作中心,面對學校教學改革的實際需要,將“以人為本、自主發(fā)展”教育理念與教學實際有機結(jié)合,針對課堂效率不很高的現(xiàn)狀,開展了課堂教學模式的研究活動。通過深入課堂聽課評課,尋找存在的問題的癥結(jié),積極構(gòu)建有效的學科教學模式。通過一系列活動,逐步改變了“以教師為中心、課堂為中心和書本為中心”的課堂教學局面,大多開始運用“自主、探索與合作”的學習方式,強調(diào)形成積極主動的學習態(tài)度,使學生主動參與、樂于探索、勤于動手,使獲得基礎知識和基本技能的過程同時成為學生學會學習的過程、形成正確價值觀的過程和構(gòu)建學生精神生命的過程。

  2.推進特色教育,凸顯教學品牌

  為了推進特色教育,凸顯教學品牌,并培養(yǎng)學生的實踐能力,提高學生人文素質(zhì)和科學素養(yǎng),學校在以課堂教學為主陣地的同時,積極開展興趣小組活動。

  四、在校本研訓基礎上求發(fā)展,教師不斷取得教學成果

  本學年,我校教師在縣級各類比賽中獲得了多項榮譽,其中孫云平在新常規(guī)設計中獲一等獎,孫文葉、翁麗麗、廖麗麗、周云云老師獲二等獎,鄒小珍老師獲三等獎;孫文葉、方林曉在學科論文中獲一等獎,胡忠年、周建玲等老師獲三等獎。

  總之,本學年在全體教師的共同努力下,取得了一定的成績。但是我們也深知本學年工作的不足,由于學生生源和教學管理不力,我校本學年教學質(zhì)量還有待提高。我們深知各班教學成績有待進一步提高。在下一學年,我校將緊緊圍繞教育教學效益這個中心,迅速將硬件設施優(yōu)勢轉(zhuǎn)變成教育質(zhì)量強勢,埋頭苦干,克難制勝,開拓創(chuàng)新,走質(zhì)量立校、科研興校之路,以務實創(chuàng)新謀求發(fā)展,加大教育科研力度,強化教學工作各個環(huán)節(jié)的管理,提升教育教學水平,更好促進教師成長,切實將我校教育教學邁上一個新的臺階。

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