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水處理工作總結(jié)
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編為大家整理的水處理工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
水處理工作總結(jié)1
一、水源與水質(zhì):
鍋爐補給水系統(tǒng)的水源為運河水,生水由岸邊取水泵取自運河深水段,再由管道送到三千立方水池的生水池,然后由生水泵送至三期鍋爐補給水系統(tǒng)。水質(zhì)的硬度比較大,全固形物,懸浮物含量比較高,最大為1000mg/l。
二、系統(tǒng)布置、設(shè)計特點及系統(tǒng)流程:
三期化水系統(tǒng)布置在主廠房東南側(cè),與循環(huán)水泵房隔一條馬路相望,地理位置比較好,鍋爐補給水
處理室與酸堿貯存、綜合間形成"l"型布置。鍋爐補給水處理系統(tǒng)過濾除鹽間跨距13.5m,長48m,布置有雙介質(zhì)過濾器、超濾系統(tǒng)、反滲透系統(tǒng)、一級除鹽及混床水處理設(shè)備。除鹽間旁設(shè)有6m跨度的輔助間,包括水泵間、反滲透加藥間、生水加熱間。水處理室外布置有生水箱、清水箱、淡水箱、除鹽水箱及壓縮空氣罐。水箱側(cè)建有2層建筑,樓上為酸堿貯存間、樓下為綜合間、地下為中和池,綜合間內(nèi)布置卸酸堿裝置、酸堿計量箱、中和水泵等設(shè)備。
1.予處理系統(tǒng)的主要工藝流程及特點:
供水系統(tǒng)來水→生水加熱器→生水箱→生水泵→雙介質(zhì)機械過濾器→保安過濾器→超濾給水泵→超濾裝置→清水箱→高壓給水泵→反滲透裝置→淡水箱→淡水泵→除鹽系統(tǒng)。
原水處理中采用了機械加速澄清池加快了水的處理速度,其澄清池清水區(qū)流速小于1.2m/s,總停留時間最少為2小時。
、庞杼幚磔o助系統(tǒng):
預(yù)處理加藥系統(tǒng):包括殺菌劑、還原劑、阻垢劑三套加藥裝置。
、票檬占拜斔拖到y(tǒng):
機械加速澄清池的泥漿水排入泥漿池,泥漿池的.出口接入泥漿泵,泥漿泵的出口一路管道送至廢水處理系統(tǒng)中的污泥濃縮池進口,進行泥漿濃縮處理。
、欠聪此厥障到y(tǒng):
予處理設(shè)置的反洗水回收系統(tǒng),由廢水池、廢水泵、管道和閥門等組成,反洗水回收系統(tǒng)用于回收鍋爐補給水處理系統(tǒng)可利用的水,這樣每年可節(jié)約用水30多萬噸,從而減少了水資源的浪費。
2. 除鹽系統(tǒng)的工藝流程及特點:
予處理系統(tǒng)來水→雙介質(zhì)過濾器→弱酸陽離子交換器→真空除碳器→中間水箱→中間水泵→弱堿陰離子交換器→混合離子交換器→除鹽水箱→除鹽水泵→主廠房。
雙介質(zhì)過濾器設(shè)有反洗系統(tǒng)及再生裝置,一級除鹽設(shè)備為單元制,陰陽離子交換器采用逆流再生,水頂壓固定床,除碳器采用二氧化碳除碳系統(tǒng),其內(nèi)部絕對運行壓力為0.65kpa。
混合離子交換器采用體內(nèi)再生,同國內(nèi)其他135mw機組一樣,僅出力不同,混合離子交換器出口設(shè)置樹脂捕捉器。
二臺800 m3除鹽水箱內(nèi)設(shè)浮球式密封裝置,以隔離大氣中二氧化碳及氧氣等氣體溶入除鹽水中。
、潘釅A貯存及再生系統(tǒng):
汽車來酸堿→酸堿吸入箱→酸堿輸送泵→酸堿高位貯存罐→酸堿計量箱→酸堿噴射器→至陽床、陰床、混床。
、扑釅A廢水收集及輸送系統(tǒng):
廢水收集及輸送系統(tǒng)由廢液池、廢液輸送泵、管道和閥門組成,酸堿再生廢液排入廢液池中,酸堿廢水在廢液池中自中和,然后輸送至廢水處理系統(tǒng)。
3. 廢水處理系統(tǒng)的工藝流程幾特點:
廢水處理包括工業(yè)廢水處理系統(tǒng)及環(huán)保系統(tǒng)。廢水處理系統(tǒng)處理能力為200m3/h,最大為240 m3/h。廢水處理集中收集和處理下列廢水:鍋爐補給水處理系統(tǒng)反滲透排水和再生廢水、循環(huán)水處理再生排水、空氣預(yù)熱器沖洗水、煤倉間沖洗水等。環(huán)保系統(tǒng)包括生活污水處理系統(tǒng)及含油、煤水處理系統(tǒng),為節(jié)約用水,處理后的中水排進工業(yè)廢水處理站清凈水池與工業(yè)廢水處理站處理后的中水供除渣系統(tǒng)使用。
廢水調(diào)節(jié)池與污水泵房合建,容積為165m3,水池的有效水深為2.4m。當(dāng)水池事故需清淤時,關(guān)閉進入該水池啟閉機,廢水自流進入雨水下水道。
、艔U水水質(zhì)處理前:
進水濃度為:ss≤1500pm,含油廢水濃度≤250ppm。
⑵廢水水質(zhì)處理后:
出水水質(zhì)達到循環(huán)水水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),即ss≤4pm,含油廢水濃度≤4ppm。
⑶泥漿處理系統(tǒng):
三期泥漿水→污泥濃縮池→泥漿泵→混合管→板式壓濾機→泥餅輸送機。
、燃铀幭到y(tǒng):
廢水系統(tǒng)設(shè)置了比較完善的加藥系統(tǒng),包括干粉混凝加藥裝置及二氧化氯消毒裝置。
⑸廢水回收系統(tǒng):
廢水回收系統(tǒng)有請水池、清水泵、管道及閥門組成,主要作為水塔補水用。
4. 集中控制系統(tǒng):
原水處理、除鹽水、廢水處理系統(tǒng)的控制都采用程序控制。可用人工、也可自動運行?刂剖也贾
在化水樓一樓東部位置。
三、施工特點及工藝流程:
根據(jù)系統(tǒng)及設(shè)備設(shè)計特點決定了施工進行程序及施工特點,系統(tǒng)及設(shè)備分布緊湊,予處理、除鹽及廢水處理設(shè)備采用水泥池、內(nèi)部襯塑或襯膠等防腐層,體積龐大,從而導(dǎo)致了施工難度加大。
1、原水處理及除鹽水系統(tǒng):
機械加速澄清池首先驗收水泥池底板,由于刮泥板距池底20-30mm,要求池底圓滑、坡度合適和高度均勻。施工過程中,設(shè)備吊裝先吊入刮泥板但不能連接,待整體連接完畢再連接,然后吊入轉(zhuǎn)動軸、攪拌器及傳動軸,把池內(nèi)構(gòu)件全部吊入,再吊入攪拌器、刮泥板及電動機的支撐框架,最后吊裝電動機。設(shè)備安裝要測量澄清池中心,找正支撐架后進行二次澆灌,之后就位找正依次安裝刮泥機、電動機。最后進水管、溢流管、排水管、排泥管和取樣管的安裝。
其他設(shè)備安裝要經(jīng)設(shè)備基礎(chǔ)驗收,然后找正、找平、生根、焊接及二次灌漿,化水設(shè)備內(nèi)部電火花檢測,布水管內(nèi)部檢查清潔度、水平度,以防布水不均勻。設(shè)備驗收并就位后進行管道安裝,管道安裝盡量地面組合,然后吊裝,從而盡可能減少高空作業(yè)。
2. 廢水處理系統(tǒng):
廢水處理系統(tǒng)部分設(shè)備進出管口口徑、標(biāo)高與圖紙設(shè)計不符,并且施工圖紙不全,只有系統(tǒng)圖沒有安裝圖,所以給我們施工帶來很大不便,為此我們和電廠協(xié)商根據(jù)現(xiàn)場實際情況采取靈活的施工方式,制定出一套切實可行的施工方案。歷經(jīng)2個多月順利完成安裝任務(wù),并與6月28號調(diào)試成功。
3. 分部試運:
在省內(nèi)一般工程都是根據(jù)系統(tǒng)流程進行調(diào)試,先進行予處理各環(huán)節(jié)的調(diào)試,再進行除鹽系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的調(diào)試,調(diào)試過程中的廢水輸送到廢水處理系統(tǒng)進行廢水的處理及分部試運工作。
4.施工人員分配及施工進度:
總之,從XX年10月20日~XX年6月30日化水系統(tǒng)及污水處理系統(tǒng)安裝完成,化水與XX年4月12日調(diào)試出合格水。廢水與XX年6月28號調(diào)試成功并順利投入運行。
水處理工作總結(jié)2
光陰似箭,時間如梭。轉(zhuǎn)眼間上班已經(jīng)一年了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁萬千。在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助帶領(lǐng)下,以及和同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,我順利地做好自己的工作,這也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。在xxxx年我很榮幸成為公司的一名實習(xí)員工。同時我也踏上了北上實習(xí)的路程,在xxxx年3月25日經(jīng)過三級安全教育后,我被分配到動力廠污水處理崗位實習(xí),在本部實習(xí)的這一段時間里,在車間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心之下,在班組長和班組老師傅的具體指導(dǎo)之下,我很快的熟悉污水處理的工作,在本部實習(xí)的時候很注意學(xué)習(xí),并且能吃苦耐勞,贏得車間領(lǐng)導(dǎo)和班組師傅的一直好評。
20xx年7月我到**公司正式上班,初到公司,我懷著好奇而又激動的心情來到崗位,由于**公司是一個新公司,工藝、設(shè)備都與本部有很大的區(qū)別,所以我又從頭學(xué)習(xí),很快我就熟悉工藝流程和設(shè)備。從在本部實習(xí)到現(xiàn)在已近一年了,現(xiàn)將近一年的工作總結(jié)如下:
一、日常工作
1、加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。一年來我能夠認真學(xué)習(xí)公司的各項制度,能夠參加公司組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷地提高自己理論素質(zhì)和操作技能。
2、勤奮務(wù)實,為我分廠發(fā)展盡責(zé)盡職。一年來,我先后XX,XX等不同的崗位,無論在哪一個崗位工作,我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻,
3、積極主動,盡自己最大努力完成承擔(dān)的各項工作。一年里,我始終嚴(yán)格要求自己,勤奮努力在自己平凡的崗位,做好本職工作。
4、加強安全教育、提高安全意識。在實際工作中,我始終堅持安全第一的理念。先確認后操作,能過認真的對待每一件工作。
2、取得的.成績
因為我本人工作思路清晰,有計劃性、前瞻性、能過很好的完成自己的本質(zhì)工作的同時,也能幫助其他工友他們的工作任務(wù),我在工作的時候能夠講究工作方法,效率高,工作成績比較突出。
3、存在的缺點與不足
1、對分廠的工作任務(wù)能過完成,但是積極性不夠。
2、在工作過程中大膽創(chuàng)新的力度不夠
3、在工作中理論與實際的結(jié)合不是太好
4、有時候在工作中有'三分鐘的熱心'
二,以后的工作方向
1、加強安全教育學(xué)習(xí)和各種技能培訓(xùn)。提高自己的業(yè)務(wù)能力。
2、積極主動,扎實做好本職工作。
3、堅持不懈繼續(xù)為分廠和**公司添磚加瓦。
回顧過去,展望未來。對于過去得與失,我會吸取有利因素強化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進,()我相信通過我努力和同事合作,以及領(lǐng)導(dǎo)們指導(dǎo),我會成為一名優(yōu)秀員工,充分發(fā)揮我個人能力。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個合適工作位置,讓我能為公司做出自己該有貢獻。一年來我做得雖然還不夠最好,但我相信在今后工作中,我還會繼續(xù)不斷努力下去,我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大努力,將自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!
水處理工作總結(jié)3
在即將過去的20xx年中,在車間的領(lǐng)導(dǎo)下、在同事們的支持和幫助下,我堅持不斷地學(xué)習(xí)理論知識、總結(jié)工作經(jīng)驗,加強自身思想修養(yǎng),努力提高綜合素質(zhì),從自身做起嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,較好的完成了車間賦予自己崗位的各項工作,下面將自己一年來的思想、工作情況等簡要的做一個匯報:
一年來,我處處以優(yōu)秀班組的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己和班組成員,帶頭模范遵守單位的各項規(guī)章制度,時刻嚴(yán)格要求自己。在日常工作過程中,注重強調(diào)從自身找問題,身體力行,努力起到表率作用,在車間領(lǐng)導(dǎo)下開展好各項工作,認真領(lǐng)悟車間精神,較好的起到了紐帶橋梁作用。業(yè)余時間堅持上網(wǎng)學(xué)習(xí),了解污水處理的先進技術(shù),向兄弟班組學(xué)習(xí)各種設(shè)備的維修保養(yǎng)技能,通過向山洲和彭萬寶同志的學(xué)習(xí),補上了去年對離子交換罐運行調(diào)試的不足,工作能力也相應(yīng)的得到提高。通過三月份《污水設(shè)施運行管理》培訓(xùn),系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了污水處理工藝知識,得到了意想不到的收獲。
平時積極參加車間組織的培訓(xùn),并加強對新員工的教育培訓(xùn)工作,較好的起到了傳、幫、帶作用。增進和新員工的交流,注重思想教育工作,及時了解他們的思想動態(tài),使他們盡快完成了從學(xué)生到公司一員的轉(zhuǎn)變,從生活上照顧他們,從情感上溫暖他們,讓他們感覺到車間這個大家庭的溫暖,樹立踏入社會的自信心。增強團結(jié)與活力,使班組成員思想認識高度統(tǒng)一,在今年的各項比賽評比中,所在班組先后多次被評為第一名,多名班組成員被評為崗位標(biāo)桿,個人也獲得公司第三季度優(yōu)秀員工稱號;仡櫼荒陙淼墓ぷ,我也很清醒的認識到自己還存在很多的不足與缺點,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們在今后的工作中多批評和指導(dǎo),這對我今后的提高是十分重要:
1、在協(xié)助管理工作過程中,還缺乏管理的主動性。今后我將加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗。
2、考慮問題局限性強,對接受新工作的思路不是非常清晰。今后要盡快轉(zhuǎn)變思想,開闊視野,遇到自己疑惑的問題要不恥下問,做到“三多”:多匯報、多請示、多請教。感謝領(lǐng)導(dǎo)的'支持和同志們的幫助,在此對車間領(lǐng)導(dǎo)和班員表示衷心的感謝!
以上是我對一年來思想、工作情況的總結(jié),不全面和不準(zhǔn)確的地方,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、指正。在以后的工作中,我將做好個人工作計劃,制定目標(biāo),使自己的工作做到更好,不負同事們的期望,不辜負領(lǐng)導(dǎo)的信任。
水處理工作總結(jié)4
縣污水處理廠職工個人工作總結(jié);我于今年的四月份來到公司,回顧這大半年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,F(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:
1、愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責(zé)。一直在努力培養(yǎng)三種精神,公司團隊精神,獨立作戰(zhàn)精神,溝通協(xié)調(diào)精神。
2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
化驗工作精細瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,認真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。提高了工作能力,在具體的工作中鍛煉出了熟練,能夠熟練圓滿地完成化驗工作。
在這半年,我本著把工作做的更好這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:
。1)虛心學(xué)習(xí),勤于實際操作,理論接合實踐,能熟練操做所有化驗項目并報證結(jié)果的準(zhǔn)確性。
。2)協(xié)助主管做好了各類文件資料的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給領(lǐng)導(dǎo)查閱文件提供了很大方便,收到了很好的效果
。3)協(xié)助主管做好關(guān)于化驗室認證的相關(guān)工作。
。4)認真、按時、高效率地做好各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。同時,我還積極配合其他同事做好工作,并在其他同事有事時能夠頂崗。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。勤儉耐勞。始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
二,存在的問題和今后努力方向
總結(jié)大半年的'工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,在工作中比較粗心,在理論方面還是了解的太少。知道錯誤很容易,但是想改掉就不是那么容易的是了。但是我已經(jīng)下了決心去做,我一定可以。我對自己有信心。我會用實際說話。請同志們看我的實際行動吧!
我們卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行
總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!
三,20xx年工作展
年生產(chǎn)部順利完成了公司下達的各項工作指標(biāo),值得我們欣慰,我們會將扎實的工作作風(fēng)、認真的工作態(tài)度、成熟的工作經(jīng)驗帶入下一年度,并不斷克服工作中的不足之處。20xx年我們依然會以‘安全第一’的原則不斷認真的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的每一項任務(wù)。努力完成全年的工作計劃,將工作更上一個新的臺階。
四,20xx年個人對公司的建議
本著一顆對工作熱誠的心之外,本人還保留有對公司的一個小小的建議: 我們廣西中環(huán)水業(yè)有限公司是一個具有人性化管理的公司,我希望,20xx年我廣西中環(huán)水業(yè)有限公司平果縣污水處理廠能合理的安排生產(chǎn)部的輪休。每一個人,工作累了,都需要時間適當(dāng)?shù)恼{(diào)整我們的身心。這樣能使我們每一位員工更有精神的做好每一天的工作,從而對生活充滿了希望,從而對工作充滿了信心,從而更有決心地把領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項任務(wù)做到完美。
水處理工作總結(jié)5
××××區(qū)污水處理廠項目經(jīng)理部成立于20xx年×月×日,工程總造價×××萬元,現(xiàn)有職工×名,按公司規(guī)定組建了四部一室。主要承建的施工任務(wù)為:污水處理區(qū)的構(gòu)筑物和建筑物土建工程、給排水管道工程、綠化、配套預(yù)埋管線、室內(nèi)外消防工程、室內(nèi)外照明工程及廠區(qū)道路等工程的施工、安裝及交付使用。
建點以來,廣大干部、職工在經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,克服了前期工作的困難,聚精會神抓管理,群策群力抓大干,截止×月底完成土方工程××方,沉管灌注樁××根;炷翝沧⒗塾嫛痢练,鋼筋工程×噸以及其它臨建工程。完成施工產(chǎn)值2×多萬元。較好的完成公司下達的施工生產(chǎn)任務(wù),F(xiàn)將項目經(jīng)理部的工作總結(jié)如下:
一、項目管理與施工生產(chǎn)方面:
1、進點以來,經(jīng)理部一方面主抓進點安攤,人員調(diào)配,另一方面著手抓好項目部的責(zé)任成本管理制度的制定,結(jié)合項目的實際情況,建立健全每個部門責(zé)任成本管理制度、職責(zé)、辦法和各類臺帳,提高了項目經(jīng)理部的管理質(zhì)量和工作效率,做到有制必遵、有章必循、有帳必建、有責(zé)必負,使經(jīng)理部的成本管理逐步走向正常、有序、規(guī)范的軌道。
2、科學(xué)調(diào)配,合理組織,進度與效益并重。由于進點晚,人員磨合時間短,對污水處理工藝不熟悉,多項施工工藝與環(huán)節(jié)相互交叉,地貌又屬濱海相沉積平原,全為淤泥式粘土,加之適逢××地區(qū)的多雷陣雨天氣,地面積水不易滲透,雨后不能及時施工,有效的施工時間大大的縮短。在人員的組織上,經(jīng)理部打破了一層不變的管理與生產(chǎn)模式,根據(jù)施工生產(chǎn)需要,不斷更新施工安排,以便更適合施工生產(chǎn)發(fā)展的需要。剛開始施工時,對人員實行一盤棋式的統(tǒng)一安排,便于協(xié)調(diào);大干時以施工技術(shù)為龍頭,人員安排上以施工技術(shù)人員為主力,變統(tǒng)一施工為二個單項施工,成立了二個施工項目隊;施工工序較為穩(wěn)定時,又將兩個項目隊合并為一個項目隊,保持組織結(jié)構(gòu)、人員安排隨著施工生產(chǎn)的不斷變化進行相應(yīng)的優(yōu)化。正是在這種不斷的變化中尋求施工生產(chǎn)與人力資源的動態(tài)調(diào)整,達到了人力與施工組織的有效協(xié)調(diào),為全面完成今年施工生產(chǎn)任務(wù)墊定了基礎(chǔ)。與此同時,經(jīng)理部還組織工程技術(shù)人員倒排工期、細化工作量,并在強化分配機制、調(diào)動施工人員積極性上下功夫,先后組織了大干60天、大干120天等活動。以一個月為一施工段,制定獎罰措施,對完成任務(wù)的給予重獎,對未完成的要說明原因,并進行重罰,在實施過程中獎懲分明,從而極大地調(diào)動了廣大干部職工的積極性、創(chuàng)造性、競爭性。經(jīng)理部每周召開由經(jīng)理部管理人員、相關(guān)協(xié)作隊伍負責(zé)人參加的調(diào)度交班會、協(xié)調(diào)會,加強施工環(huán)節(jié)的街接,做到施工工序銜接緊湊、科學(xué),對相應(yīng)環(huán)節(jié)不暢、造成施工生產(chǎn)被動的,追究責(zé)任人與外協(xié)隊伍的責(zé)任,并進行相應(yīng)的處理,同時做好原因分析,保持整個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的銜接、通暢。
二、安全質(zhì)量方面
齊抓共管,安全質(zhì)量處于可控狀態(tài)。安全工作的管理,不同于其他工作,必須時時保持高度的警惕,警鐘長鳴。經(jīng)理部成立以來,我們始終堅持 “積極預(yù)防,從嚴(yán)管理,服務(wù)生產(chǎn),確保安全”的指導(dǎo)原則,不斷提高廣大職工的安全防范意識,從事故苗頭抓起,防范于未然,使安全工作時時保持在可控狀態(tài)。
安全規(guī)章和制度是經(jīng)驗與教訓(xùn)的總結(jié),我們要求全體職工、尤其是管理人員,都必須嚴(yán)格按照安全規(guī)章制度辦事,履行安全管理責(zé)任,不盲目指揮,不僥幸闖關(guān),牢固樹立“三全”意識,即全員、全過程、全天候抓安全,強化“黨政工團”齊抓共管的安全網(wǎng)絡(luò)體系。為此,在安全管理中,我們成立了安全監(jiān)督檢查小組,每周、每月定期或不定期有重點地進行安全生產(chǎn)大檢查,嚴(yán)查、細防、強堵并舉,從根本上堵住了安全責(zé)任事故的發(fā)生,保證了施工生產(chǎn)的順利進行。在實際工作中,不斷強化“三項管理”,規(guī)定經(jīng)理部所有人員必須堅持早點名制度,堅持在早點名會上有針對性的對職工進行安全講話,增強職工安全意識,提醒職工做好安全防范。
根據(jù)目前污水處理池和進水泵沉井的作業(yè)特點,我們堅持“先安全后生產(chǎn),不安全不生產(chǎn)”的原則。首先認真組織職工學(xué)習(xí)《施工現(xiàn)場安全技術(shù)規(guī)范》等安全生產(chǎn)制度,制定嚴(yán)格的安全防護措施,利用職工大會、安全生產(chǎn)調(diào)度交班會等各種會議、場合,對職工進行安全教育,克服麻痹思想和僥幸心理;二是簽定了《安全生產(chǎn)包保責(zé)任書》,項目部與施工隊、施工隊與班組、班組與個人層層簽定,一級包一級,一級保一級;三是對沉井鋼筋加工、下沉等高空作業(yè)場合,以及對架子工、電焊工、吊車司機等特殊工種進行現(xiàn)場指導(dǎo),使他們自覺遵章守紀(jì),按操作規(guī)程施工;四是對各隊、班、組及時通報施工中存在的不安全因素和隱患,提出限期整改措施,對有令不行,有禁不止的項目隊及個人,按規(guī)定處罰。此外,我們還在醒目和高危區(qū)掛上安全標(biāo)志和警示牌,在基坑周圍設(shè)置防護欄,確保了安全。同時利用安全包保體系,認真查找安全工作中的漏洞和隱患,采取有力措施將責(zé)任落實到人頭,利用安全事故實例對管理人員進行安全教育,加強職工的安全意識。由于安全工作的管理到位,目前經(jīng)理部安全工作始終處于可控狀態(tài),沒有發(fā)生安全責(zé)任事故。
在質(zhì)量上,貫徹響應(yīng) “開工必優(yōu),一次成優(yōu),全面創(chuàng)優(yōu);確!瑺巹(chuàng)‘錢江杯’”的質(zhì)量總目標(biāo)。經(jīng)理部根據(jù)工程特點制定了完整的質(zhì)量保證體系,明確各級人員的質(zhì)量職責(zé)和權(quán)力,形成了經(jīng)理部、項目隊、作業(yè)班組三級橫向到邊、縱向到底的質(zhì)量管理、監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),嚴(yán)把材料進場關(guān),對各種原材料堅持采用“先實驗后使用”的原則,從源頭上加強了工程質(zhì)量的管理力度。為此,我們在施工管理中努力做到以人為本,質(zhì)量意識優(yōu)先,牢固樹立人人重質(zhì)量、人人保質(zhì)量、人人管質(zhì)量的全員保包質(zhì)量的觀念,強化質(zhì)量管理體系的各個環(huán)節(jié),嚴(yán)抓施工過程中的質(zhì)量檢查。同時,在施工工地懸掛和張貼了質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)標(biāo)語,營造重視工程質(zhì)量的濃厚氛圍,有效提高了全體職工質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)意識。項目總工程師、質(zhì)檢工程師嚴(yán)格抽查施工中的質(zhì)量狀況,發(fā)現(xiàn)隱患堅決返工,并予以嚴(yán)處。通過以上這些措施,確保了工程質(zhì)量穩(wěn)步上升,目前已完工工程的質(zhì)量合格率100% ,整體工程質(zhì)量處可控狀態(tài)。
三、黨群工作與后勤班務(wù)方面:
1、 發(fā)揮黨群工作優(yōu)勢,促進生產(chǎn)開展。經(jīng)理部黨委下設(shè)一個支部兩個小組。由于工期緊、任務(wù)重,施工工藝不熟悉,對寧波建筑市場要求與標(biāo)準(zhǔn)不了解,給前期的施工生產(chǎn)工作帶來被動,許多職工情緒極不穩(wěn)定。經(jīng)理部充分發(fā)揮黨群思想政治工作的優(yōu)勢,積極做好職工的思想疏導(dǎo)工作,努力幫助職工解決生活中的實際困難,穩(wěn)定了職工的情緒,保證了施工生產(chǎn)的順利進行。經(jīng)理部黨委通過加強支部建設(shè),開展了“黨員先鋒工程”、“黨員先鋒崗”、“黨員身邊無事故”等活動;工會圍繞施工現(xiàn)場開展了勞動競賽活動,每月評比一次,對勞動競賽中的優(yōu)勝者給予獎勵;團組織也結(jié)合生產(chǎn)開展了“團員示范崗”、“青年安全監(jiān)督崗”、“青年突擊隊”等生產(chǎn)突擊活動,有力支援了現(xiàn)場施工生產(chǎn)。由于黨工團組織活動的正常開展和深化,使得黨團工作和黨團員的先鋒模范作用發(fā)揮明顯,促進了施工生產(chǎn)的進行,特別是在經(jīng)理極為困難的關(guān)鍵時期更是起到了穩(wěn)定隊伍、加快生產(chǎn)的作用。
。 高起點、高標(biāo)準(zhǔn)搞好“三工建設(shè)”。目前經(jīng)理部已經(jīng)建成48間占地20xx多平米的辦公生活區(qū)(彩鋼房),實行辦公和住宿分離,內(nèi)設(shè)花池、籃球場、活動室、停車處、旗臺、大小餐廳等,大門采用自動折疊門,并制作了形象墻,院內(nèi)場地全部予以硬化,專門設(shè)置了衣物搭晾處。統(tǒng)一購置了木床及床上用品,保持室內(nèi)整潔一致,并為管理人員定做了服裝。
經(jīng)理部辦公區(qū)崗位職責(zé)已上墻,人員掛牌上崗,駐地宣傳設(shè)置了“七牌一圖”,固定標(biāo)語兩處,充分展示出公司良好形象。
在職工伙食管理上,成立了“伙委會”,定期召開“伙委會”會議,聽取職工的`意見和建議,分析伙食費使用情況,確保職工飲食安全、衛(wèi)生、合理。正餐保證三菜一湯,做到葷素搭配,膳食營養(yǎng)合理。
另外,經(jīng)理部還購進電視機、音響設(shè)備、文化體育用品等,并配置了大型太陽能淋浴器,以便職工每日有熱水澡洗,同時給每位職工發(fā)放了一整套生活用品,提高了職工的生活質(zhì)量,豐富了職工的業(yè)余文化生活。
四、外協(xié)隊伍管理方面
由于在現(xiàn)場我們主要靠外協(xié)隊伍施工,如何保證外協(xié)隊伍穩(wěn)定、提高外協(xié)隊伍的施工技能就成了一個十分重要的問題。針對這一情況,我們主要采取了四種方法:一是在競爭中優(yōu)化外協(xié)隊伍結(jié)構(gòu)。在選擇外協(xié)隊伍時,我們堅持以“優(yōu)勝劣汰、公開招錄”的方式進行,經(jīng)過一段時間的考察后,與那些技術(shù)好、信譽高的外協(xié)隊伍建立長期合作關(guān)系。對那些技術(shù)不合格、又怕苦怕累的外協(xié)隊伍也絕不留情,及時將他們清退出場;二是讓外協(xié)隊伍“融入”職工隊伍當(dāng)中。我們堅持將外協(xié)隊伍與員工隊伍同教育、同管理、同要求,并實施了一系列關(guān)愛外協(xié)隊伍的舉措,建立了占地1000余平方米的外協(xié)隊伍住宿區(qū),并對其生活小區(qū)的水電、衛(wèi)生、消防等重點環(huán)節(jié)安排專人管理,為他們創(chuàng)建舒適的生活環(huán)境;利用業(yè)余時間或雨休日對他們進行全面的安全、質(zhì)量、施工技術(shù)培訓(xùn),提高他們的勞動技能;安排經(jīng)理部財務(wù)人員按時將工資親自發(fā)放到每個外協(xié)隊伍人員手中,提高了他們的工作積極性;三是在相互約束中保證工程順利施工。在施工過程中,外協(xié)隊伍常常會提出一些不合理的要求,在這些要求得不到滿足時就停工,甚至?xí)扇∫恍┻^激的行為阻礙施工。為了防止這種事情的發(fā)生,我們不管工程大小與否,在現(xiàn)場都堅持安排兩支以上的外協(xié)隊伍同時施工,這樣即使某支隊伍停工,也不會對整體施工生產(chǎn)造成很大的影響,同時也制訂了相應(yīng)的外協(xié)隊伍管理辦法,約束了那些想以停工相要挾的隊伍。通過以上措施,建點以來,經(jīng)理部沒有發(fā)生任何外協(xié)隊伍鬧事的現(xiàn)象。
當(dāng)前存在的困難與問題:
雖然通過全體職工的共同努力,生產(chǎn)任務(wù)和施工產(chǎn)值皆已完成公司下達的要求,但面對當(dāng)前形勢,經(jīng)理部的各方工作還存在相當(dāng)?shù)睦щy與問題,主要是以下幾個方面:
1 “三邊”工程壓力大。設(shè)計變更頻繁,施工圖紙不能一次性到位等,打亂原有的施工組織計劃方案,造成施工進度緩慢,特別是資金的不到位已經(jīng)嚴(yán)重影響了施工生產(chǎn)的正常進行,必定造成工程工期的緊迫,工期壓力無法得以有效緩解。
2 責(zé)任成本壓力大。本工程為低價中標(biāo),同時由于自身造價的偏高,本身的計價款項不能到位。特別是主要建筑材料價格上揚,加劇了工程成本。從前期的投入、單價的分析、市場全方位的調(diào)查來看,成本預(yù)算上雖有較為可行的控制方案與措施,但實際成本控制與理論控制存在著較大差距,再加上業(yè)主指定分包項目較多,工程要想盈利是非常困難的。
下一步的工作安排及打算:
針對當(dāng)前施工生產(chǎn)的實際和不足,我部將在以下幾個方面加以改進并落實:
1、想方設(shè)法加快施工生產(chǎn)進度。要進一步細化工作量,責(zé)任到項目到人,加強項目承包與單項工程承包的承包力度,明確考核指標(biāo),完善施工現(xiàn)場的管理程序。特別是在工作任務(wù)的落實上與施工現(xiàn)場的工作協(xié)調(diào)上,要保證經(jīng)理部的政令暢通,做到言必行,行必果。堅持安全生產(chǎn)與質(zhì)量管理制度的落實到位,全面保證安全生產(chǎn)管理與工程質(zhì)量管理工作不落伍、不脫節(jié)、不降低,并力爭做到在安全生產(chǎn)上無事故,在工程質(zhì)量上創(chuàng)優(yōu)。
2 加大變更索賠力度,努力做好變更索賠工作。針對低價中標(biāo)情況,經(jīng)理部十分注重加強變更索賠工作,這也是實現(xiàn)項目效益的主要途徑之一。我們將積極通過各種途徑、采取多種方式,做好項目的變更索賠工作,盡量降低變更索賠的不確定性和經(jīng)營風(fēng)險,進一步增強緊迫感和使命感,使變更索賠工作有新的突破,力爭實現(xiàn)此部分的最大收益。
。 加強文明工地創(chuàng)建,確保“甬江杯”,爭創(chuàng)“錢江杯”。通過前期的努力,我部的安全文明工地創(chuàng)建工作已取得階段性成果,針對施工生產(chǎn)中、后期施工現(xiàn)場工作面的進一步規(guī)范,我部在加強施工生產(chǎn)管理的同時,集中力量加強施工現(xiàn)場的文明工地達標(biāo)與自檢工作,為參評市級文明工地創(chuàng)造條件。
。 進一步加強職工與外協(xié)隊伍的管理,充分發(fā)揮黨群工作的思想政治工作優(yōu)勢,在當(dāng)前資金極為因難的情況下,積極采取有效措施,制定特殊情況的防范預(yù)案,在穩(wěn)定職工隊伍、外協(xié)隊伍上多做努力。
5干好在建工程,廣交朋友,廣攬工程,實現(xiàn)區(qū)域滾動發(fā)展,拓展××建筑市場生存空間。
水處理工作總結(jié)6
在公司領(lǐng)導(dǎo)和污水處理全體同仁的共同努力下,勵精圖治、奮發(fā)向上,發(fā)揚連續(xù)奮斗的精神,讓污水處理廠得到了很大的技術(shù)改進,使污水外排水質(zhì)cod有原來4000以上降到1000以下,500以下,300以下,甚至更低。
污水處理廠設(shè)備運行時,在人員管理、工藝運行、設(shè)備維護、安全施工和車間容貌、環(huán)境等方面都取得了可喜可賀的
成績,從而為有效的緩解和控制水環(huán)境污染,促進德泰化工污水處理事業(yè)的進一步發(fā)展,做出了應(yīng)有的貢獻。通過近期的技術(shù)改革與試運行,使新同事 學(xué)過的理論知識與實際生產(chǎn)相聯(lián)系,加深了對專業(yè)知識的掌握和理解,充分利用有利條件培育我們的實際操作能力,強化發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題等等的一切綜合能力。使我們獲得運行管理等方面的實際知識,了解這些工藝和設(shè)備運行情況和存在的問題,為以后的工作收集必要的資料,解決設(shè)計中可能存在的問題和缺陷有了新的認識與了解。針對處理廠本月工作運行,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、本次試運行的主要內(nèi)容包括:
、笔占Y料:①生產(chǎn)方法和規(guī)模、工藝特點;②了解地理環(huán)境:包括廠區(qū)及周圍平面、廠區(qū)及周圍相關(guān)的水文、氣象和地質(zhì)資料;③了解污染源的排放規(guī)律、排放特征及污染狀況;④進出水水質(zhì)情況。
、布夹g(shù)改革:①為中間池不合格水二次處理連接管線至調(diào)節(jié)罐;②加藥系統(tǒng)改進,使原來三臺加藥泵同時加藥縮減為現(xiàn)在一臺加藥泵,為公司省去兩臺加藥泵的同時 ,省去人力、物力、財力;③空壓機讓氣浮達到前所未有的效果。余風(fēng)改去三臺加藥箱兩臺加藥桶并滿足其需要,使藥物與水?dāng)嚢韪泳鶆颍怀恋怼⒉唤Y(jié)塊;④提升泵進口增加混合器,使藥物與原水混合更加均勻徹底;⑤氣浮池南頭隔油箱增加排污口至干化池,有效地避免了氣浮池再次被油污 污染的嚴(yán)重現(xiàn)象,同時省去了人工清理的勞動力;⑥氣浮池南頭增加平臺可使操作人員更加及時準(zhǔn)確地了解水質(zhì)及處理效果,并得以控制。同時為清理浮渣、油污帶來操作方便;⑦刮渣機刮泥板更換,并在刮泥板最底部增加配重鋼條,使刮泥效果更加明顯、更加干凈徹底;。⑧氣浮泵加止回閥有效地解決了每次停車時噴水的高,F(xiàn)象;⑨核桃殼過濾器、活性炭過濾器在其內(nèi)部高達40℃以上的極度酷熱和嚴(yán)重糠醛等有害氣味干擾的情況下進入過濾器內(nèi)部對濾料進行了徹底更換和清洗使外輸水質(zhì)和色度得到了更高程度的改善;⑩活性炭過濾器底部出水口蝶閥在極度損壞、長期沒有投用、無機修人員維修 并且高難度不易拆卸和安裝的
情況下我們進行了合理的更換安裝和改進。
⒊設(shè)備工藝:①掌握廠污水處理的詳細工藝流程或處理方法;②掌握各處理設(shè)備與構(gòu)筑物的布置和特點(構(gòu)造形式、細部構(gòu)造、工藝裝備的性能和尺寸、控制方式),了解有關(guān)的布置原則,③掌握主要工藝的運行過程,了解其主要控制指標(biāo)以及變化情況;④掌握污水處理的各種監(jiān)測、控制儀器的配備和使用情況;⑤處理工藝中的各項消耗指標(biāo)的用量。
二、結(jié)合實際,提高德泰化工污水處理運營管理水平
運行管理是搞好德泰化工污水處理廠關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。自運行以來,我們克服影響處理廢水總量的各種因素,克服了水質(zhì)濃度偏高、變化幅度大等影響出水水質(zhì)的因素,嚴(yán)格控制各種工藝參數(shù),以市局檢測和化驗室質(zhì)量監(jiān)測為依據(jù),加強崗位巡視力度和頻率,對生產(chǎn)過程實施全過程控制,在水量偏少、濃度偏高的進水條件下,始終做到了保質(zhì)、保量地完成德泰化工污水處理廠每個月的污水處理任務(wù),各項出水指標(biāo)基本全部達到設(shè)計要求,符合環(huán)評標(biāo)準(zhǔn)。
為保證設(shè)備、設(shè)施的綜合性能,提高利用率,我們根據(jù)設(shè)備、設(shè)施的運行狀況,向各方取經(jīng),建立各類設(shè)備基礎(chǔ)臺帳,制定科學(xué)合理的維修保養(yǎng)計劃,保證正常的生產(chǎn)運行。同時依托iso14001體系標(biāo)準(zhǔn),貫徹管用結(jié)合,加大設(shè)備、設(shè)施現(xiàn)場管理力度,實行崗位責(zé)任制,加強運行崗位的值班巡視。開展對設(shè)備、設(shè)施管理方面的技術(shù)培訓(xùn),做到人人懂技術(shù),事事有專責(zé)。
三、以人為本,全面強化鍛煉德泰化工污水處理職工團隊
20xx年3月底我和新同事從組污水處理團隊至今,我們在污水處理廠沒有任何工程設(shè)計圖紙和工藝流程及任何相關(guān)資料的情況下誠邀本廠設(shè)備技術(shù)相關(guān)人員胡獻宏總工程師、王磊生產(chǎn)廠長、機修車間劉中海主任以及電工和化驗室的同事們等等,來污水處理進行理論與實際的講解;了解設(shè)備的使用過程,掌握維修保養(yǎng)的感性認識;經(jīng)常組織班組人員相互探討操作方法?傊捎眯问蕉鄻拥膶W(xué)習(xí)交流方法,操作崗位建立跨工種的復(fù)合型技術(shù) 技能培訓(xùn),形成“既會污水處理又懂操作技術(shù),既會電氣修理又懂機械維修,既會化驗分析又懂操作設(shè)備”。
四、加強德泰化工安全管理,為污水處理正常運行保駕護航
我們按照上級有關(guān)要求,全面搞好安全生產(chǎn)的各項工作,使安全管理實現(xiàn)系統(tǒng)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。組織職工認真學(xué) class='text_page_t'>習(xí)安全操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)和人身安全,加強對職工的宣傳和教育培訓(xùn)力度 ,加大安全檢查力度,針對發(fā)現(xiàn)隱患及時整改解決。
我們在短短的三個月摸索、運行、改進中,取得了一些喜人的成績,但面對社會對污水處理行業(yè)的要求不斷提高,對環(huán)境、生態(tài)保護要求日益增長,我們運行發(fā)展面臨更多的挑戰(zhàn),我們的任務(wù)也將更加艱巨難走,但我相信我們會做的更好,讓污水處理廠在德泰化工發(fā)揮到最大的作用,為社會環(huán)境保護事業(yè)做出貢獻,給世界一個陽光燦爛的明天,給人類一個美好的星球家園。面對今后的發(fā)展,我們有以下幾點設(shè)想:
1、完善環(huán)境保護管理網(wǎng)絡(luò),加強責(zé)任制建設(shè)。
2、加強宣傳、培訓(xùn)工作,強化環(huán)境保護的意識。
3、“嚴(yán)”字當(dāng)頭,以人為本,建立健全一整套規(guī)章制度,全面加強內(nèi)部管理工作,不斷完善考核體系,確保安全、有效、滿負荷的運行。
4積極開展污染物的治理和利用工作。
下月我們的主要工作計劃如下:
、偌訌姴僮魅藛T的.全面培訓(xùn)管理工作;
、诶^續(xù)保持崗位的嚴(yán)格操作紀(jì)律、各項規(guī)章制度的遵守以及現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境干凈清潔的良好發(fā)展;
、鄹苫馗≡鼜氐浊謇硪约盃t渣的更換,并以原舊廢活性炭、核桃殼為干化池過濾填料來代替爐渣,相信過濾效果趕超以前。同時為廢舊活性炭、核桃殼作為固體廢物必須有市局指定的相關(guān)專業(yè)單位處理的“定罪”找到了充分利用的空間,即降能節(jié)耗又有合理的去處。最后還可以拉去煤氣爐作為燃料徹底燃燒。
、転樘嵘貪撐郾玫陌卜抛龊没A(chǔ)工作;
、萏嵘爻氐子湍嗟膹氐浊謇砗妥龊醚b置來油的污油回收工作,讓公司降至最低損失,回收最高利益;
、拮龊萌壐粲统氐氖沼凸ぷ鳎
、呶鬯幚韽S地面全面硬化,還污水處理廠一個高質(zhì)量的環(huán)境;
、嗳壐粲统嘏c調(diào)節(jié)罐之間建下水道明溝,讓雨水有所排、積水有所去;
⑨給污水一個具體操作指標(biāo),工藝參數(shù),化驗分析數(shù)據(jù);
⑩解決污油泵周圍油污 污染問題,硬化其周圍讓積污有所排。
五、總結(jié)
隨著企業(yè)的發(fā)展和社會的進步,環(huán)保達標(biāo)已經(jīng)是一種共識和要求,我們污水處理崗也規(guī)劃了未來的環(huán)保發(fā)展計劃,我們將總結(jié)過去的成果,借鑒、學(xué)習(xí)外部的成功經(jīng)驗,不斷完善企業(yè)的環(huán)保形象,積極響應(yīng)國家政策,配合各級環(huán)保部門加大力度,實事求是 抓好德泰化工企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的同時,抓好德泰化工的環(huán)保治理,長抓不懈,創(chuàng)造明天更加輝煌的環(huán)保企業(yè)。
水處理工作總結(jié)7
時光如梭,轉(zhuǎn)眼間20xx年歲末臨近,我水處理班組在車間的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下勝利的完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。20xx年是水處理工段不平凡的一年,班組員工團結(jié)一心、拼搏奮斗,用我們的汗水和努力不斷開創(chuàng)著新的篇章。在這一年里同事們走出的每一步堅實的步伐都以公司創(chuàng)新發(fā)展的目標(biāo)為落腳點。我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,較好的完成了崗位職責(zé)內(nèi)規(guī)定的各項工作指標(biāo)。一年來同事們的努力工作讓我深感欣慰,公司各項管理策略的實施使我對未來公司不斷發(fā)展、開拓進取充滿信心。以下是我針對個人工作及結(jié)合水處理工作經(jīng)歷作如下匯報:
一、污水處理工作及消耗
在即將過去的20xx年,我污水班1-11月底共計處理水321259 噸,用電76661 度,6—11月底沼氣發(fā)電62341度,火堿3.1噸,鹽酸2.75噸,尿素275kg,COD年共排13.89噸,COD年平均43.78mg/l,氨氮年平均1.413mg/l 年噸酒耗電0.74度。
主要工作:
。1)利用五一和十一放假期間組織污水班清理儲堿池,預(yù)沉池,調(diào)節(jié)池淤泥各一次,每次對調(diào)節(jié)池清泥正至夏季腐臭氣味濃,池深面積大用泵抽很難清理徹底,必須人工下到池底輔助清理,作為班組長我必須身先士卒,以身作則,臟活累活搶先干,有時水泵的葉輪攪到異物,必須把手伸到腐臭的淤泥里把異物清理出來,才能使水泵運行正常,其他員工也不示弱,用自制的耙子一點點的把淤泥推到水泵處,沒有一個員工嫌臟怕累,我想只有大家團結(jié)起來才能把工作做到最好。
。2)中水回收和污泥壓濾項目的驗收,從土建到設(shè)備安裝調(diào)試用時3個多月完工,我每天對施工用電和現(xiàn)場安全進行檢查,防止安全事故發(fā)生并作好記錄,對及可能發(fā)生的事情做到了事先安排防患于未然。達標(biāo)排放的污水經(jīng)過加藥—斜板沉淀---中間沉淀---過濾---消毒等過程,經(jīng)品控部檢測COD為40mg/l以下,懸浮物大量減少,能夠達到綠化用水的要求。污泥壓濾通過加藥量的控制和氣動隔膜泵的調(diào)整,大大了污泥的'脫水效果。通過對員工們進行培訓(xùn),使每一個員工都達到了獨立操作的水平。
。3)沼氣發(fā)電項目歷時2個多月對發(fā)電機組,水封罐,汽水分離器,脫硫罐,正負壓保護器,羅茨風(fēng)機,沼氣儲氣囊安裝完成,但是由于發(fā)電機組和設(shè)備調(diào)試人員的種種原因,直到6月份發(fā)電機組才正式運行,經(jīng)測量發(fā)電機帶18.5千瓦水泵每小時耗沼氣18—19立方,帶37千瓦風(fēng)機每小時消耗沼氣量29-30立方,帶18.5+37沼氣量30.5—32立方。根據(jù)厭氧COD去除率計算產(chǎn)氣量,每進水700噸,(產(chǎn)氣220立方左右,在進水5小時之內(nèi)),每周期用氣量在240—260立方左右,平均1立方沼氣發(fā)1.17度電。自6月份以來污水噸酒耗電屢創(chuàng)新低,11月份完成了噸酒耗電0.06度的成績,我們不會驕傲也不會自滿,我們想的是怎樣才能把沼氣發(fā)電在發(fā)展,再創(chuàng)新。我們確定了沼氣發(fā)電的標(biāo)準(zhǔn)化操作,根據(jù)實際沼氣的產(chǎn)氣量進行操作調(diào)整,把沼氣最大化利用,對于影響沼氣產(chǎn)生的主要影響因素確定解決方案。嚴(yán)格控制峰谷用電,峰值發(fā)電率達到100%。
二、嚴(yán)把質(zhì)量控制污水排放合格率
污水處理看似簡單實質(zhì)不然,沒有過硬的技術(shù)經(jīng)驗和專業(yè)的責(zé)任心是完不成此項工作的,污水處理操作不向其他機械操作有一定的規(guī)律,污水進水的質(zhì)量直接影響后期處理的質(zhì)量,因此我們在處理每一批水時,都要嚴(yán)格控制調(diào)節(jié)池污水PH值,稍有疏忽就給后期處理帶來麻煩和不必要的損失。在控制質(zhì)量方面,我們采取根據(jù)進水情況及時存儲或回收廢堿液的措施來實現(xiàn)對調(diào)節(jié)池PH值的調(diào)整。根據(jù)化驗數(shù)據(jù)及時調(diào)整處理工藝控制,要求各班嚴(yán)格執(zhí)行,在工段員工的共同努力下使全年COD在線合格率達到了95%以上。
三、設(shè)備運行技術(shù)狀況和日常保養(yǎng)。
在設(shè)備日常保養(yǎng)上我們始終堅持車間設(shè)備保養(yǎng)制度,全年沒有發(fā)生重大人為責(zé)任事故,但目前厭氧出水管道并不樂觀,難題在于厭氧出水管道腐蝕嚴(yán)重,大大增加了維修難度。由于環(huán)境保護要求日趨嚴(yán)峻,公司管理水平不斷提高,在對設(shè)備的維護保養(yǎng)工作中我班組人員的技術(shù)水平明顯偏弱,人員配置有些緊缺。但我堅信只要我們努力就沒有打不贏的仗沒有戰(zhàn)不勝困難。
四、增強學(xué)習(xí)氛圍,創(chuàng)建六型班組
根據(jù)在日常工作中積累的經(jīng)驗,我經(jīng)常組織大家對問題進行分析研討,提高自身的技術(shù)水平。以便更好的掌握污水處理現(xiàn)場的工作。在車間配合下經(jīng)常組織教育培訓(xùn),使每個人都增長了知識,提高了安全意識,并能夠在工作中做到文明生產(chǎn)、安全操作,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程及各項相關(guān)的規(guī)章制度。在今后的工作中,我們會積極探索創(chuàng)新,找出差距和不足,認真加以改進,真正把六型班組建設(shè)融入到工作中。
五、污水班組工作展望和目標(biāo)
20xx年又是一個新的開始新的征程,在新的一年里我污水班組制定以下工作目標(biāo):
一、20xx年六型班組建設(shè)目標(biāo)
。ㄒ唬﹦(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”班組。牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念,以提高員工綜合素質(zhì)、培養(yǎng)技能人才為目標(biāo),以開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭做知識型員工”活動為載體,不斷完善班組學(xué)習(xí)環(huán)境,努力營造學(xué)習(xí)氛圍;建立健全學(xué)習(xí)制度與激勵機制,促進和激發(fā)員工學(xué)習(xí)熱情;廣泛開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,提高崗位競爭能力和員工操作技能。努力把班組建設(shè)成為員工刻苦學(xué)習(xí)、增強技能、提高素質(zhì)的“人才搖籃”。
。ǘ﹦(chuàng)建“安康型”班組。牢固樹立“安全第一、環(huán)保優(yōu)先、以人為本”的理念,以實現(xiàn)“零事故”為目標(biāo),認真落實班組崗位責(zé)任制,嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,強“三基”(基層班組建設(shè)、基礎(chǔ)工作、基本功訓(xùn)練),反“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律);嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工作程序和操作規(guī)程,強化班組執(zhí)行力;切實加強風(fēng)險管理,全員參與危害識別、風(fēng)險評估,制訂和采取控制措施,提高應(yīng)急反應(yīng)和處置能力;開展全員安全教育培訓(xùn),提高安全操作技能和安全意識,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。努力把班組建設(shè)成為人人有專責(zé)、事事有人管、班班保安全的“受控細胞”。
(三)創(chuàng)建“技能型”班組。注重技術(shù)創(chuàng)新、提高質(zhì)量、降低成本,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到大處著眼、小處著手、勤儉辦事,效益良好,堅持修舊利舊,提高設(shè)備、設(shè)施的利用率。組織引導(dǎo)員工學(xué)習(xí)掌握新技術(shù),操作技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提升。牢固樹立“清潔生產(chǎn)”的理念,以促進班組與環(huán)境協(xié)調(diào)、實現(xiàn)班組清潔生產(chǎn)為目標(biāo),嚴(yán)格履行環(huán)境保護目標(biāo)責(zé)任,防止環(huán)境污染和生態(tài)破壞;加強污染源的管理,持續(xù)開展清潔生產(chǎn),從源頭上杜絕污染;強化環(huán)境污染的預(yù)防和控制,搞好自控、互控、聯(lián)控,實現(xiàn)全過程文明、清潔生產(chǎn)。努力把班組建設(shè)成崗位清潔、設(shè)備清潔、環(huán)境清潔的“綠色班站”。
(四)創(chuàng)建“效益型”班組。牢固樹立“開發(fā)與節(jié)約并重、節(jié)約優(yōu)先”的理念,以創(chuàng)建“節(jié)約型班組”、實現(xiàn)節(jié)約發(fā)展為目標(biāo),落實指標(biāo)責(zé)任,加強班組定額考核;強化全員節(jié)約意識,積極開展勞動競賽、合理化建議、增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支等活動。
水處理工作總結(jié)8
西青泵站一體化項目的調(diào)試工作:已完成對三個站的投泥工作,設(shè)備已聯(lián)系廠家進行自動化調(diào)試,浮球高地液位以及PLC模塊均進行了調(diào)整,目前已自動化運行了5天左右,后期將觀察自動運行是否正常,以及水質(zhì)情況的檢測工作。另外還要安排現(xiàn)場的安全改造工作,包含防雷池體二次接地改造、安全護欄安裝、走道板連接、操作點位鋪設(shè)花磚、池體上安裝照明等工作。
一、上半年工作總結(jié)
1、進行天津臨港濕地公園運行項目的尾款催欠工作,通過多次向天津臨港園林建設(shè)有限公司發(fā)送催款函及與相關(guān)項目經(jīng)理孫娜溝通等方式,于20xx年6月完成了全部尾款的催收工作,并于6月底將下家天津暢霖節(jié)能環(huán)保科技有限公司的欠款支付完畢。
2、進行津滄高速靜王收費站MBR一體化污水處理項目的日常巡視工作,確保設(shè)備正常運行。
3、津晉高速收費站一體化污水處理項目,巡視各個站點的設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,對于津港收費站設(shè)備艙進水設(shè)備進行了維修工作,漢港收費站設(shè)備進行了自動化運行的維修工作。運行至6月底時,津港收費站設(shè)備艙再度進水,進水原因是反洗罐漏水,現(xiàn)等待具體解決方案。
4、負責(zé)成果轉(zhuǎn)化部安全管理以及固定資產(chǎn)管理工作,在20xx年上半年配合經(jīng)營管理部完成整個工程技術(shù)中心的固定資產(chǎn)清查工作,配合張麟完成替代碳源項目鋼結(jié)構(gòu)施工的安全管理工作,每月進行安全月報的申報工作。
5、負責(zé)成果轉(zhuǎn)化部的'項目采購管理工作,在上半年完成了大眾污水轉(zhuǎn)運項目的簡易公開招標(biāo)以及直接談判工作;SBR小試項目、水解酸化中試項目、津南厭氧氨氧化生物池系統(tǒng)PAM、磁粉等藥劑采購項目、津南厭氧氨氧化生物池系統(tǒng)PAC藥劑采購項目的直接談判工作;京津合作示范區(qū)一體化污水處理站項目的競標(biāo)前談判工作;京津合作示范區(qū)一體化污水處理站項目的投標(biāo)工作;西青泵站調(diào)試污泥轉(zhuǎn)運項目的直接談判工作。
6、西青泵站一體化項目的調(diào)試工作:已完成對三個站的投泥工作,設(shè)備已聯(lián)系廠家進行自動化調(diào)試,浮球高地液位以及PLC模塊均進行了調(diào)整,目前已自動化運行了5天左右,后期將觀察自動運行是否正常,以及水質(zhì)情況的檢測工作。另外還要安排現(xiàn)場的安全改造工作,包含防雷池體二次接地改造、安全護欄安裝、走道板連接、操作點位鋪設(shè)花磚、池體上安裝照明等工作。
7、能力提升學(xué)習(xí)。管道作業(yè)文件的編制。
8、臨時性工作。
二、下半年工作計劃
1、繼續(xù)津滄高速靜王收費站MBR一體化污水處理項目的日常巡視工作,確保設(shè)備正常運行,12月份將運行滿一年,進行質(zhì)?畹慕Y(jié)算工作。
2、繼續(xù)津晉高速收費站一體化污水處理項目的巡視工作,9月份設(shè)備質(zhì)保到期,進行項目的完結(jié)及尾款的清算工作。
3、繼續(xù)成果轉(zhuǎn)化部安全管理以及固定資產(chǎn)管理工作。
4、繼續(xù)成果轉(zhuǎn)化部的項目采購管理工作。
5、配合西青泵站一體化項目的運行工作。
6、其他臨時性工作。
水處理工作總結(jié)9
我公司廢水處理站xx年x月x日開工建設(shè),于x月x日完成安裝、調(diào)試,x月x日投入試運行,至今已試運行一個多月,現(xiàn)將試運行情況總結(jié)如下:
1、工藝運行情況
1.1啟動前準(zhǔn)備
1.1.1技術(shù)和操作的培訓(xùn)
早在設(shè)備調(diào)試階段,廢水處理站人員就通過技術(shù)講座和交流的形式,對基礎(chǔ)理論技術(shù)和設(shè)備操作運行管理進行學(xué)習(xí),已基本熟悉各構(gòu)筑物,掌握各處理工段的構(gòu)筑物和設(shè)備的功能和作用,并基本掌握了操作技術(shù),熟悉工藝的整個處理過程,基本了解廢水處理站的設(shè)計參數(shù),這些參數(shù)包括流量、池容積、停留時間、有機負荷、污泥濃度、DO濃度、曝氣充氧能力、水泵能力等,對工藝過程控制也有基本了解。
1.1.2進水水量、水質(zhì)分析
啟動前多次進行了進水水質(zhì)分析,以提供足夠的分析數(shù)據(jù)來估算啟動負荷,C、N、P營養(yǎng)源等,分析內(nèi)容包括:BOD5、COD、SS、NH3-N、PH等項。
1.1.3菌種(活性污泥)
自然培養(yǎng)法培養(yǎng)活性污泥方法繁瑣、需要時間長。因此從漢中市污水處理廠運來活性污泥投加接種,投加量為1000mg/L。
1.2啟動過程及其控制
1.2.1啟動過程監(jiān)測
在試運行期間,進行監(jiān)測的運行控制參數(shù)如下:COD、DO、PH、BOD5。
1.2.2預(yù)處理單元
考察預(yù)處理單元運行情況,能滿足后續(xù)處理單元基本運行情況。
、俑駯懦財r住大的雜物、并清出。
、谔嵘眠\行與流量曲線相符。
1.3生物處理單元
生物處理功能的啟動和活性污泥培養(yǎng)同時進行,生物處理單元啟動關(guān)鍵在于控制影響生物反應(yīng)的因素,除活性污泥的數(shù)量與活性外,影響有機物降解反應(yīng)的主要因素有溫度、溶解氧、PH、有毒物質(zhì)等。
1.4運行工況的調(diào)節(jié)與優(yōu)化1.4.1調(diào)節(jié)池
設(shè)置調(diào)節(jié)池是為了調(diào)節(jié)廢水的水質(zhì)水量,使進入后續(xù)處理設(shè)施中的'廢水保持穩(wěn)定,同時發(fā)生反硝化反應(yīng),通過SBR池回流水中硝態(tài)氮和進水中COD在兼氧菌作用下發(fā)生反硝化反應(yīng),在出入硝態(tài)氮為N2同時,又同時除去進水中50%以上COD,減輕SBR池負擔(dān)。
1.4.2SBR池
設(shè)置SBR池是為了在好氧條件下,通過活性污泥中好氧型亞硝酸菌、好氧型硝化菌、缺氧型異養(yǎng)菌等發(fā)生反硝化反應(yīng),以除去水中COD、NH3-N等污染物,合格后沉淀,排水及排泥。
1.4.3調(diào)節(jié)與優(yōu)化
調(diào)節(jié)與優(yōu)化可以影響生物除氮、除COD的因素可達到較優(yōu)的去除效果。試運行階段,水質(zhì)有所波動,泥齡有所波動,但從出水效果看,去除效果未受泥齡影響,這可能是因為活性污泥處于增殖階段,泥齡都在合理范圍內(nèi)。
2、規(guī)章制度建立情況
建立完善的管理制度和操作規(guī)程,按章辦事是廢水處理站正常運行和管理的保證。針對廢水處理站的運行制訂了一些初步的規(guī)程,在調(diào)試和試運行期間根據(jù)實際情況不斷修改和完善,今后隨著實際運行時間的積累,在管理運行過程中,不斷總結(jié)教訓(xùn)和經(jīng)驗,充實和完善各項管理制度和規(guī)程。
3、技術(shù)及操作人員培訓(xùn)情況
廢水處理站共計8人培訓(xùn),其中管理人員2人、操作人員4人、維修人員2人。
主要培訓(xùn)內(nèi)容:
3.1活性污泥法工藝控制基本原理
3.2廢水處理站運行、維護及安全技術(shù)規(guī)程3.3主要設(shè)備的使用和維護保養(yǎng)技術(shù)3.4廢水處理站管理制度和操作規(guī)程。
4、結(jié)論
4.1南化公司廢水處理站能夠穩(wěn)定有效運行。試運行期間,累計處理污水m3,平均日處理m3,進水COD、N3H-N、PH平均濃度為:mg/L、mg/L、,出水COD、N3H-N、PH平均濃度為:mg/L、mg/L、,全部穩(wěn)定達標(biāo)排放,去除率76%、69%。綜上所述,南化公司廢水處理站已完成調(diào)試和試運行各項工作。
4.2廢水處理站采用先進、成熟的A/SBR工藝,工藝運行穩(wěn)定,出水水質(zhì)好,耐負荷沖擊,操作簡單方便。
4.3試運行期間,完成對活性污泥的馴化培養(yǎng)工作,活性污泥保持一定的增值速度并且沉降性良好,生物相正常,對各類污染物具有較高的去除率。
4.4廢水處理站主要設(shè)備技術(shù)先進,性能可靠。試運行期間,從未出現(xiàn)過影響工藝運行的設(shè)備故障,設(shè)備完好率一直保持在95%以上。
水處理工作總結(jié)10
轉(zhuǎn)眼又快到年關(guān)了,按常規(guī)一到年關(guān),各單位就是工作總結(jié)的時候,11月上旬公司召開了中層以上干部會議,對今年工作的總結(jié)和明年的工作計劃做了詳細的布署。為什么這么早就安排總結(jié)不知是什么原因,可能老總有他的想法吧!據(jù)說往年這項工作拖的時間太長,總是不能按時完成。所以今年早安排,果真如此的話,我道覺得有點不太正常,心里不免有點異樣的感覺。雖然離到年關(guān)還有一個多月的時間,好多工作要做,但提前進行總結(jié)未必是件壞事。對前一段工作進行歸納總結(jié),對今后的工作提前進行計劃安排,無論從那方面來說都有益處。水處理項目部是公司新近成立的部門,其目的是:公司在酒過濾市場做大做強的基礎(chǔ)上,向市政用水方面拓展,從而實現(xiàn)“得市政用水者得天下”的宏偉大志。水項目部運行幾個月以來,在幾個所謂的“外行”的操作下,克服了一般人難以想象的困難,做了不少工作,承擔(dān)的項目第一階段現(xiàn)已告罄,第二階段工作正在進行當(dāng)中。整個部門的工作逐步實現(xiàn)了“規(guī)范化、系列化、程序化、自動化”。現(xiàn)就前段工作進行一總結(jié)并對明年的工作進行一安排。
一、工作回顧
1、在華德公司能成就一番事業(yè)
華德公司始建于1991年,是一家專門從事中空微濾膜片技術(shù)研發(fā)、推廣、應(yīng)用、生產(chǎn)及服務(wù)的省級高新技術(shù)優(yōu)秀企業(yè),公司擁有中空微濾膜及膜組件等十二項專利技術(shù),是XX省民營高新技術(shù)企業(yè)。
華德公司從事的膜技術(shù)是現(xiàn)在已知的分離技術(shù)中最簡單實用、運行成本最低、效果最好的技術(shù)。在整個國家建設(shè)低碳社會、經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展、節(jié)能減排成為國策,人們環(huán)保意識日益增強的今天,這給公司的發(fā)展迎來了千載難逢的機遇。
能成為華德的一員是大家的幸運,尤其是能結(jié)識象馬總這樣的老板,可以說是大家人生中的一大幸事。他的思想和理念非常的超前,對行業(yè)和市場有極敏銳的觀察力,學(xué)歷不高,但學(xué)識淵博;博覽群書,文化底蘊深厚。你和他接觸會覺得沒有一點拘謹(jǐn),他沒有一點老板的架子,他慈祥和藹,平易近人,善解人意,知人善任。更主要的是在他那里能學(xué)到不少書本上學(xué)不到的知識。你遇到解決不了的問題,聽他一席話,定會茅塞頓開。先做人后做事的企業(yè)理念讓他演繹的淋漓盡致。給這樣的老總服務(wù)讓人心情舒暢,對自已有提高,關(guān)鍵是能學(xué)到好多在別的地方學(xué)不到的東西。在這里工作有提高,在華德公司能成就一番事業(yè)。
2、 高起點嚴(yán)要求 高定位新理念
水處理項目部成立于20xx年8月,成立伊始,部門領(lǐng)導(dǎo)就確立了高起點嚴(yán)要求的奮斗目標(biāo),高定位的新理念貫穿于工作始終。部門領(lǐng)導(dǎo)張局工作要求嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和追求完美的工作要求,讓部門的員工受益匪淺。員工們都說:領(lǐng)導(dǎo)給我們壓力是好事,思想上有壓力,同時也是動力。這也是實現(xiàn)自身價值的機會,也是發(fā)展自己的機遇。這也是對自己工作能力的一次檢驗,是對人生的一次考驗。通過這一段的學(xué)習(xí)和工作, 對于每一個人來說,都作了個人能力的展示,同時也是對員工們素質(zhì)的一次考察。水處理項目部的工作有目共睹,開闊了眼界,特別是思想理念上的升華,讓每一個人的境界提升到了較高的層次,有了一質(zhì)的飛躍。
從另一方面講,水處理項目部高起點、嚴(yán)要求、高定位也是遵照馬總的意思,想讓水處理項目部在公司起到一示范作用,使公司的管理更加趨于規(guī)范。
3、崗前培訓(xùn),悉心指導(dǎo),嚴(yán)格把關(guān)共同提高
來水處理部工作的人員,上崗前我們都要進行崗前培訓(xùn),首先,讓其了解企業(yè)的文化,華德公司是什么樣的企業(yè),企業(yè)的精神是什么,是生產(chǎn)什么的,是什么性質(zhì)的,公司發(fā)展前景如何。其次,了解我們的部門是干什么的,工作是如何開展的,部門有什么要求、有什么規(guī)定,有什么制度,有什么特點。第三,介紹部門的領(lǐng)導(dǎo),其領(lǐng)導(dǎo)特色如何。第四,交待所要承擔(dān)的工作的內(nèi)容和要求。最后再悉心指導(dǎo),手把手的教,一句一句的叮嚀。半個月到一個月的時候再進行檢查實際操作效果,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,我們領(lǐng)導(dǎo)的主要職責(zé)就是保駕護航,是舵手而不是水手。對工作的過程嚴(yán)格把關(guān),在工作過程中不斷學(xué)習(xí)共同提高。
張局曾說過,在水處理部工作一段時間后,不管你以后是否在華德干,只要你有了這么段經(jīng)歷,到了哪里你都會是一把好手,這話聽起來似乎有點牽強,甚至可以說有點狂忘,但至少說明一道理,“嚴(yán)格管理也能造就人才”。從一測面反映出水處理部門管理的嚴(yán)謹(jǐn)。
我們有這么一個構(gòu)想,在使用人的過程中,同時要教育人、培養(yǎng)人,這是為華德的未來著想,為華德的發(fā)展著想,是百年大計。我們想把華德運作成不僅是用人才的地方,也是造就人才的地方。在運作的過程中,我們善于發(fā)現(xiàn)員工們的閃光點,既要用人又要會用人,要記人之功,容人之短,揚人之長。
有人這么問我們,水處理部門的人怎么素質(zhì)都比較高,以前大家認為不怎么樣的人,一來水處理部就讓人刮目相看,甚至可以說干得非常出色,感到驚訝,感到不可理解,其實道理很簡簡單,人是同一個人,就看領(lǐng)導(dǎo)怎么用,怎么調(diào)動其積極性,怎么發(fā)揮其潛質(zhì)了。
“水至清則無魚,人至嚴(yán)則無徒! “金無足赤,人無完人!笨撮L處遍天下都是可用之才,看短處世界盡無用之人。人都是長處與短處并存,優(yōu)點和缺點同生的矛盾組合體,哪有“增之一分則長,取之一分則短”的完人。因此,在工作過程中,我們采取的辦法是:既要用人之長,又要容人之短。只要把眼光放正,何愁工作上不去。用人不疑,疑人不用。讓下屬有信任感。出了問題不怕,只要能及時改了就行,海納百川,有容乃大就是這個道理。
4、于無聲處此處無聲勝有聲榜樣的力量是無窮的
水處理項目部的領(lǐng)導(dǎo)張局以前是搞農(nóng)業(yè)和林業(yè)的,可他來到公司后,每天都要看幾個小時的書,辦公桌上總是放著水處理方面的書籍,整天的畫呀寫呀,一個個方案和設(shè)想從他的筆下飄然而至,郝家溝用水安全實驗的第一張設(shè)計圖就出自他的筆下,雖然現(xiàn)在看起來還不是那么專業(yè),一些想法還不是太成熟,但長此以往下去是非?膳碌,用老板的話說這樣堅持下去可了不的。俗語說的好,“不怕水平低,就怕自己不學(xué)習(xí)”!爸灰泻阈,鐵杵磨成針”。張局還有一個好習(xí)慣就是每天堅持寫工作筆記和學(xué)習(xí)筆記,幾個月下來,他已記下了厚厚的一本,于無聲處,此處無聲勝有聲,水處理項目部學(xué)習(xí)氛圍好,其實這是一主要原因。張局話語不多,但對下屬可以說是關(guān)心備至,員工們都說,能有這樣的領(lǐng)導(dǎo)是人生中一在幸事,在這樣的領(lǐng)導(dǎo)手下工作舒心。在張局的言傳身教下,大家都非常的自律,工作的積極性和主動性非常高。
我們還有一做法就是常教育我們的員工向馬總學(xué)習(xí),他文化程度不高,但愛學(xué)習(xí)是他的一大愛好,每每出差總是書不離手,每到一處總是潛心請教,他的專利,他前瞻的想法,他的理念都源自于他勤奮的結(jié)果。水處理項目部幾個實驗點他親自督導(dǎo),尤其是連水閣的實驗點他多次到現(xiàn)場指點,第一次安裝后出現(xiàn)一些問題,經(jīng)過討論后親自指揮進行第二次安裝,又出現(xiàn)新問題,停下來進行辯論研討,第三次安裝終于成功。領(lǐng)導(dǎo)身先士卒,極大的鼓舞了職工的積極性,馬總和水處理項目部的全體人員在連水閣的實驗點試驗到了深夜,沒有一個人有想回家的念頭,當(dāng)看著老板拖著疲憊的身驅(qū)在浴池象當(dāng)年的王進喜一樣攪拌洗澡水觀察實驗狀況時,大家都都非常受感動,同時心里不免有點心疼和酸楚。大家在私下里交流,當(dāng)前的情景于其說是一白發(fā)老男人的壯舉,道不如說是華德公司的悲劇,老板!你太辛苦了。而有些公司應(yīng)該到場的人根本不到,讓人覺得有點不可理喻。
水處理項目部專門為此事召開了全體會議,大家一致表示,咬住牙,蹬住腳,盡最大的努力,圓滿地完成老板交給我們的實驗任務(wù)。以后水處理項目部的實驗盡量不要讓老板多操勞,能自己完成的絕不再麻煩他人,11月12日早7點多,在張局的親自帶領(lǐng)下,水處理項目部一行四人開赴村鎮(zhèn)用水安全實驗點——郝家溝村,和當(dāng)?shù)氐拇迕褚黄鸾?jīng)過整整一天的苦戰(zhàn),到下午6點50分,郝家溝實驗點的水處理設(shè)備安裝完畢,并且一次試機成功。馬總到現(xiàn)場看到如此的速度,如此的完美工程,臉上露出抑制不住的笑容,笑的是那么燦爛,馬總讓張老師寫一新聞性短信發(fā)給公司的有關(guān)人員,通報水處理項目部實驗進展情況,這無疑是對水處理部門工作的肯定。我們作為華德的一員,心里有一種從來沒有過的踏實和充實感。這是榜樣的力量促成的結(jié)果,榜樣的力量是無窮的。
5、工作的過程也就是學(xué)習(xí)的過程
水處理項目部始終堅持這樣的思想理念:工作的過程也就是學(xué)習(xí)的過程。我們是這樣想的,也是這樣干的,并把這種思想理念灌輸始終,督促員工們平時要注意學(xué)習(xí)。走到那,學(xué)到那,干到那,學(xué)到那。要讓他時刻清醒的認識到:我們供職的企業(yè)性質(zhì)是私企,要讓老板認識你、了解你、信任你、依靠你這是一漫長的過程。如何使這漫長的過程盡可能的縮短,這就要我們自已不斷的學(xué)習(xí),不斷的提高,盡快的進步。從另一方面講,私企用人的特點是:一人多用,一人多能。這就更要求我們通過學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì)來適應(yīng)企業(yè)的要求。
正是基于以上考慮我們組織員工們學(xué)習(xí)了、、、 、1-6期 等書籍。讓其知道了什么叫ro、uf、mf、nf ,什么叫bbt膜式、mbr技術(shù)、膜技術(shù)、kdf是什么。雖然我們的員工文化水平都不高,技術(shù)也不是那么嫻熟,經(jīng)過我們的培養(yǎng),現(xiàn)在我們可以自豪地說:承擔(dān)公司水項目的實驗基本上還是能夠勝任的。
我們有這樣的信念:不做則已,要做就要努力做好。要把好事做好,實事做實。從學(xué)習(xí)的形式上看,大概有這么幾種:
i. 、從電腦上學(xué)
工作中一有什么疑問馬上百度一下,這是最為便捷的,電腦是我們的第一任老師,所以,只要有時間,就要求員工們上網(wǎng)學(xué)習(xí),由于公司只給我們配了二臺電腦,一臺還是過時的舊手提電腦,所以,一有空大家搶著上網(wǎng)是水處理項目部常有的事,為此事一些員工還鬧過些小矛盾?梢幌氲蕉际菫榱斯ぷ,哪些矛盾就化解的煙消云散了。
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ii. 廣泛收集資料
水處理項目部人人有個習(xí)慣,走到那都隨身帶上筆記本,遇到不懂的就隨手記下來,一有空就學(xué)習(xí)消化。在我們看來,工作的過程就是學(xué)習(xí)的過程,這是我們的信條。不管你干什么,不怕不懂就怕你不學(xué),我們喜歡挑戰(zhàn),也喜歡接受新的東西。幾個月下來,我們每個人的筆記已快記了厚厚的一本,這一方面是每個人工作的歷程的記載,同時也是自已學(xué)習(xí)的過程的見證。
iii. 虛心向大家學(xué)習(xí)
這幾個月來,我經(jīng)常教育我們的員工要向華德其他的員工學(xué),不管是老員工,還是年輕的,比我們來華德早的就是我們的老師,三人行必有我?guī),不恥下問是我們水處理部門所有工作人員的一種美德。來我們辦公室辦事或是來訪的客人,只要是接觸過膜技術(shù)的,就都是我們的老師,能學(xué)一點就行。在工作中看到不懂的就現(xiàn)場問,并隨手記下來,然后回來進行消化,這已成為水處理項目部人員的一種習(xí)慣。
iv. 從書和雜志汲取營養(yǎng)
俗話說:書中自有黃金屋,書中自有顏如玉。不管工作有多忙,我們要求所有的人每天都要讀幾個小時的書。來公司就職的人,在面試的時候,首先我們看其愛不愛學(xué)習(xí),并把這作為錄用的首要條件,要求其認真學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì),以適應(yīng)新的工作。愛看書、愛學(xué)習(xí)也可以說是我們水處理項目部人員的特有的潛質(zhì)吧。
v. 電視媒體是我們學(xué)習(xí)的又一途徑
每天下班回家看電視時,要求大家關(guān)心環(huán)保方面的新聞,有膜技術(shù)方面的資料馬上就要記下來,第二天上班后大家進行討論交流,對公司這方面的信息讓他們時時處處關(guān)心,把公司的事當(dāng)成自己的事,經(jīng)常讓大家捫心自問:今天我為公司做了些什么?我的自身價值實現(xiàn)了嗎?真正把公司當(dāng)成自己的家,把工作當(dāng)成事業(yè)來做。
水處理部門如果說工作還有點成績的話,除了有各方面的原因外,不能說和學(xué)習(xí)沒有關(guān)系。其實道理很簡單,只要你用心學(xué),刻苦學(xué),多學(xué),多問,這是很自然的結(jié)果。
6、享受工作過程 體會工作的快樂
不把工作當(dāng)作是一種謀生的手段,而是要享受其過程,享受工作的快樂 。這是我們在一起經(jīng)常討論的話題,說實在的,我們這些“外行”承擔(dān)公司水處理項目實驗工作擔(dān)子確實不輕,或者說確確實實是一不小的.挑戰(zhàn)。工作中我們部門有一準(zhǔn)則:當(dāng)天的工作必須當(dāng)天完成,能提前完成決不滯后做,每件工作都要做到善始善終。這是我們一慣的工作作風(fēng),也是我們部門領(lǐng)導(dǎo)要求員工做人的總則。這三個月來的工作概括起來有這么幾個字:實地考察,整理歸檔,規(guī)范管理,技術(shù)求精,細致實驗,總結(jié)報告。
、嵉乜疾 確定實驗點
水處理項目部主要的工作是做試驗,取數(shù)據(jù)。根據(jù)公司實際情況,我們首先做的工作是先把公司原來做實驗的情況進行一次摸底,然后再安排下一步工作。為此,我們用了幾天的時間到原來的實驗點進行了實地考察,對現(xiàn)狀和存在的問題進行了廣泛的了解,并拍了照片,錄了像;貋砗,分類整理進行存檔管理。為了錄像方便,張老師把自已家的錄像機也拿到單位來。我們還去了多次XX市環(huán)保局榆次分局了解情況,對榆次地區(qū)水質(zhì)和目前水處理的現(xiàn)狀進行了調(diào)研,聽取了環(huán)保局長要進的建設(shè)性的意見。這對我們下一步制定水處理具體方案時,做到有的放矢墊定了基礎(chǔ)。
根據(jù)實際情況,我們先后又聯(lián)系了郝家溝村和連水閣浴池,為了實驗和取水樣方便,把家庭實驗定在我公司一員工家。這樣馬總安排的五個實驗點基本確定:a、小區(qū)無塔供供水實驗定在窯上小區(qū),b、泳池水處理實驗定在經(jīng)緯游泳館,c、村鎮(zhèn)有塔供水實驗定在郝家溝村,d、桑拿浴池污水處理實驗定在連水閣,e、家庭用水實驗定在公司一員工家。
實驗點定了后,依據(jù)實際情況我們寫出了及時向馬總反映了情況。從公司發(fā)展出發(fā),通盤考慮寫出了,這樣使公司近期發(fā)展有了一基本目標(biāo)。
、⒄須w檔 規(guī)范管理
實驗點資料拍回來后,我們讓辦公室內(nèi)分勤人員分別進行了整理 并建庫歸檔,以便以后方便查閱。同時對華德水處理部現(xiàn)有資料進行建檔,對現(xiàn)有的書籍、資料進行分類管理,并安排小籍制出借閱表格。為了規(guī)范管理,我們寫了、、,設(shè)計出了一系列管理表格,做到工作有程序,有安排,有記載,規(guī)范了管理。
對其三個年輕人的管理上,我們做到曉之以理,動之以情 。平常多關(guān)心他們,多鼓勵他們,遇事耐心幫助他們,使他們盡快成長起來。要求他們每天都要寫工作筆記,并養(yǎng)成習(xí)慣。工作過程中給其講寫工作筆記的方法和益處。手把手的教他們工作中如何想、如何做、如何總結(jié) ,逐漸使他們對自己樹立自信心,有了年輕人沒有失敗的工作霸氣。
我們部門的考核方案出自小籍之手,連水閣浴池實驗和郝家溝用水安全實驗的實驗報告分別出自欒黎峰和張銳之手,我們部門領(lǐng)導(dǎo)都沒有想到他們會寫的如此精彩,年輕人大有作為。
、、以主人翁的態(tài)度去想 去做
我們始終教育我們的員工,要站在老板的角度去想、去做。要有主人翁感,要把華德當(dāng)作自己的家,常常想想,我該為華德做點啥。辦公地點搬到寫字樓后,老板安排張老師去做一屏風(fēng),為了給公司節(jié)省資金,他跑了三、四家做屏風(fēng)的進行斟酌,國慶節(jié)別人休自息五天,他有三天在跑這屏風(fēng)的事,屏風(fēng)做回來,質(zhì)量不錯,還為公司節(jié)省了三、四百元。
去連水閣浴池安裝過濾機,按常規(guī)我公司得花配件錢xx元左右,部門領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場后,多方聯(lián)系,配件讓實驗點出資購置,又為公司節(jié)省了一筆開支。郝家溝安全用水實驗點,由于前期工作抓的好,除了設(shè)備外,沒有花公司一分錢,那么大的一工程,一天完工,一次試機成功,還為公司節(jié)省了3000元,我們覺得,省下的也就是賺下的,這不也是為公司創(chuàng)造經(jīng)濟效益嗎?
為了工作上的方便,我們把各個實驗點上負責(zé)人及聯(lián)系人的電話讓內(nèi)勤人員列表打印出來,并主動和實驗點常關(guān)系,了解實驗點情況,工作積極主動有序。我們部門每一個人的電話費都嚴(yán)重超支,也從另一方面說明自己工作的過程有多辛苦。
、、技術(shù)上精益求精 實驗上認真細致
為了在技術(shù)上精益求精,除了上面提到的學(xué)習(xí)以外,就是遇事多動腦,實際操作中多積累經(jīng)驗。
連水閣浴池安裝過濾機,由于安裝人員考慮不周,設(shè)計安裝中出現(xiàn)了重大錯誤,部門領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場及時發(fā)現(xiàn)糾正,避免了失誤,同時也維護了公司形象。
家用過濾器安裝完畢后,由于公司檢測設(shè)備和技術(shù)力量薄弱,實驗項目與實驗過程沒人具體操作,我們多方學(xué)習(xí),認真細致實驗,將家用過濾實驗基本完成,取得了許多難得的數(shù)據(jù)和資料,驗證了許多媒體和資料上宣傳的關(guān)于磁化過濾水方面的種種現(xiàn)象,受到部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評。
、フJ真總結(jié) 報告結(jié)果
從目前的情況看:我們選擇的五個試驗點,除了家庭用水實驗基本做完,連水閣浴池水過濾和郝家溝村鎮(zhèn)用水安全實驗設(shè)備運行基本正常,正在做具體的實驗,經(jīng)緯游泳館水過濾實驗剛剛起動外,其它幾個實驗點由于種種原因都還沒有正式啟動。根據(jù)安排,我們現(xiàn)在已對家庭用水實驗進行了總結(jié),實驗報告基本完成,連水閣浴池水過濾和郝家溝村鎮(zhèn)用水安全實驗的實驗報告也在已撰寫完畢正等待領(lǐng)導(dǎo)審查。在張局高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高水準(zhǔn)、親自督陣下,一份份高水準(zhǔn)的實驗報告陸續(xù)出籠,家庭用水實驗報告在北京第三屆膜工業(yè)與技術(shù)研討會和北京第十三屆中國國際膜與水處理技術(shù)暨裝備展展覽會上受到專家的認可和領(lǐng)導(dǎo)的好評。其它幾個實驗報告也很快和大家見面。雖然我們受了不少苦,因為是第一次接觸這方面的內(nèi)容,水平也有限,但能得到大家的肯定,也是我們不朽的追求,也是享受工作的快樂。
7、嚴(yán)要求,內(nèi)強管理,外樹形象
對于在水處理部工作的人員來說心里總是有一種無形壓力,因為除了公司的要求外,部門又有部門的要求,而部門的要求又遠遠高于公司的規(guī)定!耙(guī)范管理,嚴(yán)格要求”是我們部門的服務(wù)宗旨。讓大家從思想上樹立這樣的理念,要把工作當(dāng)作事業(yè)來做。我們要求我們的員工不管是在辦公室還是出去做實驗,一定要規(guī)范自己的行為,要清楚的認識到:我們每一個人的言行代表的是公司,代表的是水處理項目部,不僅僅是你個人的行為。確確實實做到:“內(nèi)強管理,外樹形象”
要讓每一個人首先是要敬業(yè)然后才是盡責(zé),張局常說:干好自己的本職工作,是最低要求,要充分發(fā)揮自己的聰明才智,在華德飛速發(fā)展的同時發(fā)展自己,才是最終目的。他要求大家一切工作都要善始善終,那怕是明天你要辭職,今天你也要把工作做完美。
8、主動性工作,創(chuàng)造性工作是部門的特色
水處理項目部在運作的過程中,緊緊的圍繞主動性工作,創(chuàng)造性工作而展開,如果說項目部的人愛學(xué)習(xí)已成為一種習(xí)慣的話,那么開展技術(shù)辯論和研討是項目部的又一創(chuàng)新。
隨著水處理項目實驗的不斷開展,許多技術(shù)和實際操作的問題自然而然的就暴露出來了,如何解決這些問題,如何使實驗正常運行起來就成了目前水處理部工作的當(dāng)務(wù)之急。根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)的安排和水處理項目部的實際情況,我們設(shè)想了辯論、研討這種形式,目的就是想通過這樣一個平臺,把實驗過程中出現(xiàn)的問題都統(tǒng)統(tǒng)擺出來,大家各抒己見,商討解決的辦法。從而把水處理項目的各個試驗進行下去,從另一方面講,水處理項目部的人員配備都是一些所謂的外行,都是第一次接觸這項工作,業(yè)務(wù)水平急待提高,通過這些辯論和研討能很快的讓大家熟悉業(yè)務(wù),提高素質(zhì),提高解決問題的能力。第三,我們試圖在找尋一個讓外行變能人的方法,試想著讓我們的技術(shù)人員,在辯論中學(xué)習(xí),在辯論中提高,在辯論中成長,在辯論中成熟。盡量減少工作中非客觀因素困難的騷擾。第四,圍繞著創(chuàng)造性工作、主動性工作這一主題開展實驗,是水處理項目工作的一貫方針。技術(shù)辯論與研討是水處理項目工作其中的一種工作方式。 1234567
現(xiàn)在我們才進行了一次的辯論和研討,辯論和研討材料已整理完畢,這只是系列活動中的第一次,效果非常好。設(shè)計安排三到五次,以后會陸續(xù)開展。如果需要的話,這種工作形式我們會一直延續(xù)下去。我們堅信,常此以往的堅持下去,我們的技術(shù)人員定會很快成長起來,這是我們的中堅力量,這也是創(chuàng)造華德的未來。
二、 想法和建議
1、企業(yè)的凝聚力要加強,全公司人員要勁往一處使,汗往一處流。統(tǒng)籌安排,全公司一盤棋。
2、公司部門之間的協(xié)調(diào)管理還需進一步加強,現(xiàn)在工作人員的調(diào)配上太自由,太隨意,這樣的話,一是不好管理,二是將來責(zé)任不明確。企業(yè)要做大、做強,這種模式肯定難于成就大業(yè),所以在管理上一定要規(guī)范。
3、 關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)要再加強,這是企業(yè)的形象工程 。在企業(yè)界有句名言:先做人后做事。而企業(yè)最高的境界就是做企業(yè)文化。
三、 20xx年工作安排
1、 強化管理管理模式進一步細化完善
2、 學(xué)習(xí)更進一步深化,努力提高員工的素質(zhì),讓他們盡快的成長起來。
3、家庭用水實驗水質(zhì)化驗數(shù)據(jù)進一步完善,有些沒有化驗的項目盡可能做全,專家論證
3、 連水閣浴池實驗和郝家溝用水安全的水質(zhì)化驗聯(lián)系有關(guān)單位盡快做。
4、 郝家溝用水安全實驗外延工程盡快實施,在兩級處理的基礎(chǔ)上實現(xiàn)三級處理。
5、 盡快實施泳池水過濾實驗,浸沒式過濾在實驗中驗證。
6、 小區(qū)供水實驗盡快完善,寫出實驗報告。
水處理工作總結(jié)11
本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團結(jié)合作下,很好地完成了各項工作任務(wù),專業(yè)技術(shù)知識和技能水平、思想等方面都有了更進一步的提高,F(xiàn)將取得的成績總結(jié)如下:
一、職業(yè)道德方面熱愛自己的本職工作,工作態(tài)度端正,認真負責(zé),能夠正確認真的對待每一項工作。工作投入,有效利用工作時間,堅守崗位,并嚴(yán)格要求自身遵守勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度。認真,按時,高效率地完成了領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。同時還積極配合其他同事做好工作,并在其他同事有事時能夠頂崗。
二、專業(yè)知識“水處理”就是通過物理的、化學(xué)的手段,去除水中一些對生產(chǎn)、生活不需要的有害物質(zhì)的過程。是為了適用于特定的用途而對水進行的沉降、過濾、混凝、絮凝,以及緩蝕、阻垢等水質(zhì)調(diào)理的過程。由于社會生產(chǎn)、生活與水密切相關(guān)。因此,水處理領(lǐng)域涉及的應(yīng)用范圍十分廣泛,構(gòu)成了一個龐大的產(chǎn)業(yè)應(yīng)用。常說的.水處理包括:污水處理和飲用水處理兩種,有些地方還把污水處理在分為兩種,即污水處理和中水回用兩種。經(jīng)常用到的水處理藥劑有:聚合氯化鋁、聚合氯化鋁鐵、堿式氯化鋁,聚丙烯酰胺,活性炭及各種濾料等。水處理工作的好壞可以通過水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)衡量。
三、工作崗位和工作能力方面我的工作崗位是一名水處理工、一個把握水質(zhì)的重要崗位。我深知我的重要性,所以我本著“把工作做得更好”的目標(biāo),扎扎實實干好本職工作,作為水處理工,不但要掌握專業(yè)的水處理知識,還需要認真仔細,才能發(fā)現(xiàn)問題,找出問題,解決問題。在日常工作中,我需要:
1、服從領(lǐng)導(dǎo)分配,按時上下班,不遲到,不早退,不脫崗。
2、嚴(yán)格按公司制訂的操作規(guī)程進行操作。
3、當(dāng)班人員要認真填寫《運行記錄表》、《巡回檢查記錄表》、《設(shè)備事故登記表》等規(guī)定記錄。4、堅持每班每兩次匯報形式,及時監(jiān)控水量、水質(zhì),發(fā)現(xiàn)問題即使處理。
5、注意安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn),保持值班室整潔。發(fā)現(xiàn)設(shè)備有故障,應(yīng)及時停機,不準(zhǔn)使設(shè)備帶病工作。常見故障,應(yīng)切斷電源之后做好充分準(zhǔn)備方能檢修。重大設(shè)備故障,首先應(yīng)停機,請專業(yè)人員檢修,不準(zhǔn)私自檢修。
6、凡重大設(shè)備安全事故或人身傷害事故應(yīng)及時上報,如實登記,不得隱瞞。
7、應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項方針政策或制度,時時注意維護集體形象。
我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率,加強自身的綜合素質(zhì)修養(yǎng)的培養(yǎng)。從工作的實干中不斷豐富自己所學(xué)才能,使自己的綜合業(yè)務(wù)能力得到鍛煉和提高。
水處理工作總結(jié)12
20xx年,我廠在嵐縣環(huán)境環(huán)保局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級各部門的大力支持與幫助下,在廣大職工的共同努力下,克服了運行經(jīng)費嚴(yán)重匱乏,設(shè)備老化,污水管線雨污合流等諸多不利因素。全年運行基本穩(wěn)定,無生產(chǎn)安全事故發(fā)生,現(xiàn)將一年來的運行情況如下。20xx年,我廠進一步完善環(huán)境監(jiān)督員制度,狠抓管理。
20xx年,我廠在經(jīng)費極度匱乏的情況下,對更換粗格柵進行了更換、對2臺鼓風(fēng)機及脫泥機進行了大修、對12臺閥門進行更換修理保證了設(shè)備的'正常運行;組織4人次參加各類培訓(xùn),技術(shù)上保證了系統(tǒng)的穩(wěn)定運行;購置COD自動消解儀1臺、修理校驗其它化驗分析設(shè)備4臺保證了化驗分析數(shù)據(jù)的真實可靠;安裝了兩套氨氮在線監(jiān)控設(shè)備,為我廠水質(zhì)對變化情況監(jiān)控及我廠氨氮減排指標(biāo)的認定提供了技術(shù)上的保證;將普通采暖鍋爐更換環(huán)保鍋爐,改變了環(huán)保企業(yè)污染空氣環(huán)境的尷尬窘境。
資金不足一直是威脅我廠正常運行的因素,隨著運行時間的推移,設(shè)備老化問題日漸突出,設(shè)備維護成本急劇增加,運行經(jīng)費是否能夠按時足額到位是我廠能否繼續(xù)運行的最大不確定因素。我廠雖多次反映情況,但問題一直得不到解決,直至20xx年11月底,20xx年度運營經(jīng)費尚未完全到位,20xx年度運營費用的落實更是無從談起。
全年共運行358天,共處理污水117.8萬噸;削減COD395.8噸;削減氨氮20噸,處置污泥514.3噸,全年共耗電38萬度,消耗絮凝劑639.6kg。出水水質(zhì)主要指標(biāo)穩(wěn)定達標(biāo)。全年出水COD平均值41.8mg/l,BOD5平均值17.2mg/l,氨氮平均值13.7mg/l。
水處理工作總結(jié)13
20xx年是伊春市中心城污水處理廠投入生產(chǎn)運行的第4年,在今年7-8月份,我司維修部對全廠設(shè)備進行了大規(guī)模的檢修和更換,在正常的檢修過程中出現(xiàn)了一些突發(fā)事件,造成氨氮超標(biāo),經(jīng)過后期一系列的整改,目前我廠運行正常、出水達到合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。從今年整體情況來看,無論是從工藝控制還是人員管理或是設(shè)備運行,都在運營的過程中取得了一些進步和成長,在市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,伊春市中心城污水處理廠全年生產(chǎn)運行基本穩(wěn)定,無重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生,F(xiàn)將處理廠這一年來的工作總結(jié)如下:
一、運行概況
1、工藝控制
我廠1-12月份處理廠累計處理生活污水預(yù)計達到1320萬噸,日均處理量約為3、6萬噸,最高日處理量為4、4萬噸,平均進水COD184mg/L,出水COD43、7mg/L,累計削減COD為1852噸;平均進水氨氮22、5mg/L,出水氨氮8、3mg/L,累計削減氨氮為187噸;1-12月份產(chǎn)生剩余污泥2860噸,共耗用PAM絮凝劑1噸,污泥含水率平均低于80%,其中2860噸剩余污泥已全部運送至伊春區(qū)生活垃圾填埋場進行無害化處理;1-12月份處理廠共用電總量為228萬度,月均耗電量約為19萬度;日均耗電量6246度,平均噸水耗電量為0、173kw/h/噸。
我廠于20xx年7月末至8月末對反應(yīng)池內(nèi)曝氣設(shè)備進行檢修,在檢修結(jié)束恢復(fù)使用后,反應(yīng)池內(nèi)活性污泥出現(xiàn)不同程度的流失及減少,造成生化處理效率下降,出水氨氮超標(biāo)。通過采取一系列恢復(fù)措施后,目前我廠運行穩(wěn)定,出水水質(zhì)各項指標(biāo)平均值檢測情況如下:CODcr36mg/L(標(biāo)準(zhǔn)值≤60mg/L),BOD58、1mg/L(標(biāo)準(zhǔn)值≤20mg/L),SS8mg/L(標(biāo)準(zhǔn)值≤20mg/L),總磷0、3mg/L(標(biāo)準(zhǔn)值≤1、0mg/L),氨氮4、5mg/L(標(biāo)準(zhǔn)值≤15mg/L),符合《城鎮(zhèn)污水處理廠污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》(GB18918—20xx)國家一級B標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。
2、設(shè)備運行
自20xx年10月份運行以來,我廠已經(jīng)運行4年多,為保障處理廠設(shè)備的安全、高效、正常持續(xù)運行,今年對設(shè)備進行了全方位檢修、更換,除了按照設(shè)備說明做好零部件上油潤滑保養(yǎng)工作,延長設(shè)備使用壽命外,目前已經(jīng)完成的主要工作為:3臺曝氣風(fēng)機的潤滑油及皮帶更換;3臺提升泵潤滑油的更換及止回閥的檢修;4臺推理器更換潤滑油;壓泥機系統(tǒng)更換潤滑油及高壓清洗系統(tǒng);8臺水閥及氣閥的檢修;16臺回流泵及污泥泵檢修;3#曝氣風(fēng)機更換扇葉;3#潷水器更換液壓螺桿;紫外消毒設(shè)備更換燈管、套管及鎮(zhèn)流器;對生化池曝氣盤進行全面檢修、更換;對生化池在線監(jiān)測設(shè)備(污泥濃度計、溶解氧儀、液位計)進行全面的檢修、更換,;完成對污水廠各池體旁防護欄桿刷漆、防腐工作;完善了中控系統(tǒng)等。,我廠根據(jù)實際運行中出現(xiàn)的問題,逐漸完善設(shè)備設(shè)施操作規(guī)程,并對全部職工進行了培訓(xùn),保障污水處理廠設(shè)施、設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。
3、化驗分析
污水處理廠化驗室通過對進、出水水質(zhì)開展各項檢測工作,指導(dǎo)配合運營工作。根據(jù)化驗室監(jiān)測結(jié)果表明:今年1-8月份我廠運行穩(wěn)定,出水基本達標(biāo),9月、10月出水氨氮出現(xiàn)部分時段超標(biāo)現(xiàn)象,化驗室在日常水質(zhì)常規(guī)檢測基礎(chǔ)上加大了對各池出水氨氮的檢測頻率,為工藝調(diào)整提供依據(jù)。從今年10月底開始,出水逐漸恢復(fù)到達標(biāo),目前各池運行正常,各項污染物指標(biāo)均達標(biāo)排放。另外化驗室每月配合伊春市環(huán)保局監(jiān)測站對污水廠水質(zhì)進行取件監(jiān)測;配合在線監(jiān)測設(shè)備運營維護商對在線監(jiān)測設(shè)備做比對試驗、保證設(shè)備準(zhǔn)確度;此外在做好處理廠日常檢測分析工作的同時,化驗室還承擔(dān)著相關(guān)數(shù)據(jù)的上報工作。
4、其它
今年我廠接待外來參觀及各級領(lǐng)導(dǎo)部門檢查達10多次,每次都爭取以最好的狀態(tài)迎接檢查和參觀任務(wù),對各級領(lǐng)導(dǎo)提出的'問題我們積極進行整改,好的意見積極采納。今年年12月2日,市政府白市長、區(qū)政府陸區(qū)長、園區(qū)張主任、市環(huán)保局鄭局長、區(qū)環(huán)保局高局長等帶領(lǐng)專家組蒞臨我廠,在聽取了污水處理廠工作匯報的基礎(chǔ)上,對我廠的實際運行情況進行了現(xiàn)場檢查,對我廠的整改情況及運行情況都給予了充分的肯定,專家組也為我廠的運行提出了寶貴的意見。
二、人員管理情況
1、人員培訓(xùn)情況
目前污水處理廠在崗人員18名,其中管理人員3名、運行值班人員8名、化驗2名、財務(wù)1名、電氣維修2名、采購1名、廚師1名。今年結(jié)合處理廠實際運行,通過輔導(dǎo)+考試的形式,組織全廠人員培訓(xùn)6次,考核1次。通過一系列的培訓(xùn)及考核,一方面使全廠職工更詳細的了解我廠運行的工藝流程和對工藝流程會產(chǎn)生較大變化的影響因素,以便在日常運行操作中及時掌控各個工藝參數(shù);另一方面也提高了全體職工的專業(yè)技術(shù)知識及操作水平,為建設(shè)一支專業(yè)的污水廠員工隊伍打下了較好的基礎(chǔ)。
2、管制制度
制度化、規(guī)范化的管理是污水處理廠發(fā)展的主要方向,今年我廠制定并完善了一系列的規(guī)章制度,包括各崗位的崗位責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度、交接班制度、失職追究制度、衛(wèi)生管理制度、早會制度、化驗室管理制度、食堂管理制度、值班記錄填寫制度及運行報表管理制度,另外還根據(jù)實際運行情況,完善了設(shè)備操作規(guī)程、各類報表及生產(chǎn)資料。通過上述一系列規(guī)章制度及規(guī)范規(guī)程的實施,我廠的管理工作更上一步,為今后的正常運行打下了堅實基礎(chǔ)。
三、二期工程建設(shè)情況
1、二期工程進展情況
由于伊春市城市發(fā)展需要,目前我廠已經(jīng)上馬的二期工程項目預(yù)計投資6500萬元,主要建設(shè)兩座CASS池、一座格柵間及配套設(shè)備、管道及電氣安裝工程。二期項目于20xx年6月1日正式開工建設(shè),至今已累計投資3800萬元,目前二期兩座CASS生化反應(yīng)池土建施工完成,細格柵間主體工程已完成,剩余格柵間的裝飾裝修部份預(yù)計將于明年5月20日前完成,其余二期配套的土建部份將于5月30日前全部完成并進行設(shè)備安裝,約8月底完成全部工作,爭取9月開始進水、調(diào)試、運營。
2、目前二期工程的工作重點
目前已經(jīng)進入冬季,由于伊春市地理氣候因素,不宜繼續(xù)施工,當(dāng)前的工作重點是二期土建工程的越冬防護工作,為明年的工作打下良好基礎(chǔ),我們準(zhǔn)備實施的措施是:
1、外墻采用砂石土等不膨脹材料進行回填2米;
2、內(nèi)池壁粘貼1、2m高保溫板,池內(nèi)注水3m深;24小時專人巡查、破,削減池內(nèi)冰水對池壁的內(nèi)壓力。
3、裸露在外的梁、柱四周采用保溫板或保溫棉覆蓋防護。
4、池體及池壁周圍裝置防護欄桿及警戒標(biāo)識,加強日常管理和維護。
5、隨時跟蹤天氣變化,根據(jù)具體情況,采取相應(yīng)的防范措施,嚴(yán)格按照我公司項目部越冬方案實施執(zhí)行,最大限度地平安順利的渡過這個冬季。
四、20xx年工作思路
20xx年對于伊春市中心城污水處理廠是非比尋常的一年,明年二期工程將會進入正式運行,屆時整個污水處理廠的日處理量能力將達到10萬噸,更多的壓力代表更多的動力,經(jīng)過今年全廠設(shè)備的檢修,我們相信新的一年,在市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們?nèi)w員工必將一如既往,全力以赴,盡最大努力完成新年度各項任務(wù)及的工作目標(biāo),保證污水處理廠穩(wěn)定運行,設(shè)備正常運轉(zhuǎn),出水達標(biāo)排放,為污水處理事業(yè)交上一份滿意的答卷。
水處理工作總結(jié)14
20xx年是我公司特許經(jīng)營污水處理廠的第三年,目前我廠運行正常、出水達到合同約定標(biāo)準(zhǔn)。從今年整體情況來看,無論是工藝控制還是人員管理或是設(shè)備運行,都取得了很大的進步。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下,經(jīng)過全體員工的共同努力,我廠全年生產(chǎn)運行穩(wěn)定,無任何安全事故發(fā)生,順利完成了各項安全生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo),F(xiàn)將我污水處理廠這一年來的工作總結(jié)如下:
一、運行概況 1、水質(zhì)指標(biāo)
20xx年1-12月份該廠共處理污水量為***萬立方米,最高日處理量達到了*****立方米,污水處理率達到98%。COD削減量達到了*****噸,氨氮減排量達到了**噸,產(chǎn)生剩余污泥****噸,污泥含水率平均低于80%,共用電量為*****萬度。目前我廠出水穩(wěn)定,出水水質(zhì)基本達標(biāo)。
2、設(shè)備的日常維修維護
今年我污水處理廠設(shè)備均運行正常,全廠設(shè)備完好率達到97%,使用率達到了95%。同時我廠維修人員對全廠設(shè)備進行了大規(guī)模的檢修和更換。主要工作如下:
A、1#和2#氧化溝的倒換
我污水處理廠自建廠以來一直運行著2號氧化溝一套設(shè)備,20xx年底對2號氧化溝進行保溫棚的安裝,以解決氧化溝冬季結(jié)冰的問題,保證冬季水質(zhì)出水達標(biāo)。今年隨著季節(jié)的變化,溫度逐漸升高,2號氧化溝溝內(nèi)溫度過高,活性污泥生長過快,這一現(xiàn)象嚴(yán)重影響我廠的正常運行。為保證我廠的正常運行于20xx年4月份,經(jīng)過我廠領(lǐng)導(dǎo)與技術(shù)人員反復(fù)研究決定,對1號氧化溝設(shè)備進行維護維修并運行調(diào)試。調(diào)試成功后于20xx年5月運行1號氧化溝。20xx年9月份由于溫度逐漸降低,我廠再次開展了大型設(shè)備維護、維修工作,但由于2號氧化溝已經(jīng)運行4年之久,借此機會又對2號氧化溝轉(zhuǎn)刷潤滑油和齒輪油徹底更換和線路的整體維修,并于20xx年10月開始運行2號氧化溝。通過本年度的兩次倒溝,解決了氣溫對氧化溝影響的同時,也有效延長了設(shè)備使用年限,從而保證設(shè)備的完好率確保出水水質(zhì)的全年達標(biāo)排放。
B、辦公樓的重新裝修和車間防水工程
由于今年夏季頻繁降水,各車間出現(xiàn)不同程度的漏水現(xiàn)象,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)的多方努力對各車間進行了防水處理和對辦公樓整體裝修,同時還提前布置了網(wǎng)線、監(jiān)控線、電話線。廠領(lǐng)導(dǎo)本著為員工著想的前提下還建立洗浴間,洗衣間、監(jiān)控室及餐廳安裝凈水器,為員工日常生活及工作提供了便利。
3、化驗分析
20xx年在總公司的安排下,我廠化驗人員參加了集體大型
培訓(xùn)。通過系統(tǒng)培訓(xùn)化驗人員專業(yè)技能有了很大進步,對工作中處理問題的能力也有一定的提升。我廠化驗室通過對進、出水水質(zhì)開展各項檢測工作,主動配合運營工作。根據(jù)化驗檢測結(jié)果表明:今年1-10月份我廠運行穩(wěn)定,出水基本達標(biāo)。特別是在11月份出水氨氮出現(xiàn)部分時段超標(biāo)現(xiàn)象,化驗室在日常水質(zhì)常規(guī)檢測基礎(chǔ)上加大了對各池出水氨氮的檢測頻率,為工藝調(diào)整提供依據(jù)。經(jīng)過化驗室及運行人員的不懈努力,出水逐漸恢復(fù)達標(biāo),目前各池運行正常,各項污染指標(biāo)均達標(biāo)排放。另化驗室每季度配合長治市環(huán)保局監(jiān)測站對污水廠水質(zhì)進行取樣檢測,配合在線監(jiān)測設(shè)備運營商對在線監(jiān)測設(shè)備做對比試驗、保證設(shè)備準(zhǔn)確度;此外在做好廠內(nèi)日常檢測分析工作的同時,化驗室還承擔(dān)著相關(guān)數(shù)據(jù)的上報工作。
4、舊城管網(wǎng)和深度處理工程的建設(shè)
A、在20xx年底住建局主持的舊城管網(wǎng)工程順利完工并投入使用,這為我廠增加了日水量,提高了負荷率。
B、為進一步提高我廠出水水質(zhì),進一步滿足“十二五”期間海河流域?qū)ε湃胛鬯乃|(zhì)要求,投資建設(shè)了深度處理工程。該工程由二次提升泵站、混合絮凝池及活性砂濾池合建而成。20xx年11月工程驗收并進入試運行階段,此工藝優(yōu)化三溝式氧化溝的`運行管理,提高了NH3-N、TN、TP等處理效果,從而更好地保證我廠的出水水質(zhì)。
二、人員管理情況
1、人員培訓(xùn)情況
目前我廠在崗人員23名,其中管理人員3名、運行值班人員8名、辦公室2名、化驗3名、維修1名、待崗2名、廚師1名、門衛(wèi)1名、鍋爐及園林工2名。今年在總公司的精心安排下,分幾次帶領(lǐng)廠內(nèi)工藝運行和化驗人員到總公司管理下的各單位學(xué)習(xí)和參觀,同時我廠自己也組織了廠內(nèi)各工作崗位的培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí),一方面使全廠職工更詳細的了解了我廠的運行工藝流程和對工藝流程會產(chǎn)生較大變化的影響因素,以便在日常操作中及時掌握各工藝參數(shù);另一方面也提高了全體職工的專業(yè)技術(shù)知識及操作水平,為建設(shè)一支專業(yè)的污水廠員工隊伍打下了較好的基礎(chǔ)。
2、管理制度
制度化、規(guī)范化的管理是污水處理廠發(fā)展的主要方向,總公司為我廠量身定制一整套的管理和運行制度。我廠根據(jù)總公司要求為藍本,針對自身現(xiàn)狀制定出一系列的規(guī)章制度,包括各崗位勤制度、各崗位責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度、交接班制度、衛(wèi)生管理制度、值班記錄填寫制度及運行報表管理制度。另外還根據(jù)實際運行情況,完善了設(shè)備操作規(guī)程、各類報表及生產(chǎn)資料。通過上述一系列規(guī)章制度及規(guī)范規(guī)程的實施,我廠的管理工作更上一步,為今后的正常運行打下了堅實基礎(chǔ)。 在即將開展的20xx年工作中,我們將在總公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下一如既往,全力以赴,從多方面建立企業(yè)形象、員工的外
觀形象和素質(zhì)水平、廠區(qū)的廠容廠貌及室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,把該廠打造成為一支專業(yè)化、技術(shù)化、凝心聚力的高水平工作團隊。盡最大努力完成各項任務(wù)及新年度的工作目標(biāo)任務(wù),為污水處理事業(yè)交上一份滿意的答卷。
水處理工作總結(jié)15
我是污水處理廠的一名新職工,而回首這一年的工作,我感慨頗多。在工廠領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和悉心關(guān)懷下,我廠沿著科學(xué)發(fā)展的路線不斷前進,逐漸走向成熟,為察素齊的環(huán)保事業(yè)做出了杰出的貢獻。而我個人,也隨著廠子的進步得到完善和提升,理論水平和技術(shù)管理能力有了大幅的跨越。接下來,我從以下幾個方面進行工作總結(jié),并誠摯地希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指導(dǎo)。
一、在工作態(tài)度方面,我思想端正,求真務(wù)實,能以積極上進的態(tài)度對待工作,一絲不茍,敬業(yè)奉獻。我深知,我的工作是光榮的、偉大的、高尚的,在這個大力提倡科學(xué)發(fā)展、和諧社會的時代,低碳、綠色、清潔、環(huán)保是永恒的主題。我國國民經(jīng)濟與建設(shè)的十二五規(guī)劃綱要建議中也提出,要堅持把建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要著力點。所以,我懷著樸實的態(tài)度,勤勤懇懇工作,時刻走在前列,在思想上視工作高于一切。
二、在工作業(yè)績方面,我積極創(chuàng)先爭優(yōu),嚴(yán)格把關(guān),不斷優(yōu)化管理方法和思路。20xx年9月我廠開始正式運行,我在最短的時間內(nèi)熟悉設(shè)備和新的操作程序,使新設(shè)備在最大程度上發(fā)揮了作用,提高了工作效率。當(dāng)然,這與同事們的密切配合是息息相關(guān)的,全廠職工們的團結(jié)和融洽也是我工作中的重要動力。
三、我想借此機會剖析一下自身存在的不足和具有的優(yōu)勢,以明確在未來工作中努力的方向。我是一名普通職工,在與年輕職工的共事和交流過程中,我感受到年輕人所具有的蓬勃的`生機與活力,他們較高的科學(xué)文化素質(zhì)和熟練學(xué)習(xí)和應(yīng)用新技術(shù)的能力讓我認識到自己存在的差距,在新的一年里,我也要不斷加強學(xué)習(xí),與時俱進,創(chuàng)新思想。同時保持自身經(jīng)驗豐富、沉穩(wěn)持重、任勞任怨的優(yōu)點,改進方法,提高效率,保證污水凈化過程的安全、高效。
回首過去,幾多風(fēng)雨;展望未來,信心滿懷。相信在工廠領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事們的支持下,我會繼續(xù)努力,爭取創(chuàng)造更好的成績,期望大家給予監(jiān)督和指導(dǎo)!也相信我們的污水處理廠實現(xiàn)新的輝煌!
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