九年級組工作總結(jié)（通用15篇）
總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu)，突出重點，突破難點，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編精心整理的九年級組工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
九年級組工作總結(jié) 1
光陰荏苒，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間一學期就結(jié)束了。在年級組全體老師的共同努力下，我們順利地完成任務(wù)了學校布置各項工作。下面就這一學期中我們整個年級所做的一些工作小結(jié)如下。
一、年級組基本情況介紹
九年級四個班，學生158人，教師14人，九①41人，九②36人，九③40人，九④41人。年級組里，40~50歲6人，年富力強，其余11人都是本科學歷，精力充沛、年輕有為，況且副校長王忠福和教導(dǎo)主任阮榮全二人各帶兩班歷史課，為我們樹立標桿。九年級組是一個團結(jié)協(xié)作、樂于奉獻的團隊。在這一年里，我深深地感到我們的團隊是個團團相抱、奮發(fā)向上，有凝聚力和創(chuàng)造力的優(yōu)秀團隊。上一學期全縣九年級統(tǒng)考總名次全第六，化學全縣第一，物理、語文全縣第四，其余學科都在前十名，成績足以說明問題。本期根據(jù)學校教育教學工作計劃要求,九年級工作重點是抓好學生的良好學風的培養(yǎng)、優(yōu)等生的培養(yǎng)，搞好職教招生；在學習、生活、日常行為上，以從我做起，從現(xiàn)在做起為突破口，進一步促進良好的校風、班風、學風的形成，形成齊抓共管的局面。我們年級組的工作目標是：盡職盡責，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，不放棄每一個學生，盡量使每一個學
生能全面發(fā)展，健康成長，成為合格公民。始終倡導(dǎo)質(zhì)量立校，校榮我榮、校衰我恥。
二、學生管理
學校是大家，全靠你我他。正是由于班主任嚴格班級管理，校領(lǐng)導(dǎo)深入一線，各位教師的密切配合，從按時到校到規(guī)范學生日常的各種行為；從課堂聽講到作業(yè)的完成，從班級建設(shè)到學風培養(yǎng)，我和我的同仁做到了觀察發(fā)現(xiàn)問題、檢查解決問題。堅持工作中嚴慈相濟、課堂上精講多練、課堂外耐心輔導(dǎo)、牢記以質(zhì)量求生存，才取得了年級組的成功。整個年級始終保持大局穩(wěn)定，無安全事故發(fā)生。九④班主任吳萬峰、九③班主任孫瑩、九①班主任張潔等做到身先士卒，率先垂范，起得早，睡得晚，到校早，離校遲，他們在班級的管理工作中嚴抓細管，堅持經(jīng)常，為提高學校的教育、教學質(zhì)量，幫助學生樹立了正確的人生觀和價值觀，激發(fā)學生學習的潛能，付出了艱辛的勞動。對學生中存在的一些問題，各班班主任都能進行跟蹤管理，及時聯(lián)系家長，密切配合，采取相應(yīng)的措施，特別是注重學生的學習習慣和思想品德的養(yǎng)成教育。對學生的`學習，班主任班主任常抓不懈，要求學生堅持課前預(yù)習，聽講認真、積極思考，課后獨立完成作業(yè)。同時將考試和做人統(tǒng)一起來，考前心理疏導(dǎo)，考后分析得失，認真糾正和總結(jié)，確定努力方向；找學生談心了解學生的困難常態(tài)化。他們在教育、教學中所展現(xiàn)出的那種無私的奉獻精神和認真負責的工作態(tài)度，是我們九年級組成功的保證。
三、年級組工作實績
九年級組由于團結(jié)奮進，是保證各項工作順利進行的關(guān)鍵。本學期先后向十堰市、商洛新潮學院、商洛技術(shù)學院、山陽職教中心送去學習一技之長的學生24余人，組織了8次模擬考試，招開質(zhì)量分析會7次，組織家長會1次，教師和短腿學科學生談話200多次，教師書寫論文數(shù)十篇，理化教師開展學生分組實驗21次。體現(xiàn)擰成一股繩，勁往一處使了的團隊合作精神。每次模擬考試結(jié)束后大家及時批閱試卷，年級組迅速統(tǒng)計成績，教師根據(jù)學生成績認真分析，找出教學過程中的盲點，暢說欲言，不回避現(xiàn)實，加強各任課教師間的溝通，促進學生的全面發(fā)展，也就是說促中提優(yōu)、提差補中，大面積提高教學質(zhì)量。教育是學校、家庭、社會三者的責任，教師是不能包攬的，也沒有那個能力。本學期我們召開了學生家長會，使學生家長一方面了解學校的育人環(huán)境、教育教學管理以及年級組、班級的工作情況和做法，另一方面讓家長了解子女在學校各個方面所獲得的進步和存在的問題，增進相互了解、取得互相諒解，加強共同管理，促進學生的學習，熏陶學生的做人。
總之，成績屬于昨天，關(guān)鍵要抓住今天，才能擁有輝煌的明天。只要我們拿出“天生我材必有用”的信心激勵學生，用“吹盡黃沙始到金”的毅力感染學生，必能“直掛云帆濟滄海”，去迎接人生風雨的洗禮，讓夢想成真。
九年級組工作總結(jié) 2
我校九年級工作在張如校長和王愛東校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體九年級教師的團結(jié)協(xié)作和共同努力下，取得了較好成績。目前九年級各班教育教學秩序井然，良好的班風、學風初步形成，全體教師齊心協(xié)力，和諧發(fā)展的年級團隊已經(jīng)形成�，F(xiàn)將半本學期的工作情況作如下總結(jié)。
一、學生管理方面
1、九年級是初中階段的最關(guān)鍵的一個年級，是對學生進行行為養(yǎng)成教育的關(guān)鍵時期，我們充分利用這一時機對學生進行養(yǎng)成教育。
本學期我們通過多種活動例如學期初的隊列體操比賽、秋季運動會等活動培養(yǎng)了學生的吃苦耐勞精神，磨練了學生堅強的意志，訓(xùn)練了同學們嚴明的紀律，進一步強化了同學們的集體主義觀念。同學們在活動中一切行動聽指揮，沒有發(fā)生任何意外。
2、加強學生的思想教育
在開學初，我們就根據(jù)年級特點，召開了各班同學的“理想與目標”主題班會，讓學生暢談自己的理想，并教育他們要通過自己不懈的努力去實現(xiàn)自己的遠大理想。對學生進行情感教育，要我們的學生學會感恩，應(yīng)該感謝父母、學校和老師為他們創(chuàng)造了這么好的學習環(huán)境，沒有理由不好好學習。在全年級形成一種弘揚正氣，打擊歪風邪氣的良好氛圍，對建設(shè)良好的班風學風都起到了積極作用。
3、狠抓班風學風建設(shè)，促進教學質(zhì)量
好的班風學風能為學生成長創(chuàng)造良好的環(huán)境，為此九年級以紀律為突破口，強化班風學風，要求各任課教師發(fā)現(xiàn)學生中存在的問題及時反饋給班主任，對學風不太好的班級，提出整改建議，達到全年級一盤棋的模式 。并且充分發(fā)揮
學生干部的作用，一入學，各班成立了班委、團支部讓他們明確職責和任務(wù)，在班干部的選拔上，要求注重成績和能力兩個方面，以便充分發(fā)揮學生干部的模范帶頭作用，真正達到了自我管理、自我約束、自我教育的目的'。
4、常抓安全教育不放松
安全是穩(wěn)定，是關(guān)懷，是愛護。安全是學校教育的重頭戲，為此，我們組展開了多次安全教育活動。讓同學們樹立安全意識、自我保護意識，確�！霸谛Ｒ惶欤踩蝗铡钡脑瓌t。
5、抓好尖子生的輔導(dǎo)與后進生的轉(zhuǎn)化工作，班主任定期與他們談話，及時了解他們的思想動態(tài)和學習情況，各方面取得進步時，要及時給予肯定和表揚，盡可能的激發(fā)他們的學習興趣，提高學習成績，取得了較好的結(jié)果。我們分別在學期初和期中考試后召開了年級前三十名優(yōu)秀學生表彰大會和學法輔導(dǎo)會，這為完成我相信重點中學的升學人數(shù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、教師管理方面
1、加強課改研討，提高教學質(zhì)量
開學初，學校專門組織九年級任課教師進行座談，每周進行教研活動，統(tǒng)一教學進度，研討教學方法，相互聽課，共同研究試題，形成了良好的教學氛圍，和諧的教學競爭機制，有效的促進了教師的成長和教學水平的提高。
2、結(jié)合教育教學實踐，進行教學反思
我們九年級組要求每位教師都要在課前精心備好了每一節(jié)課，用心上好每一節(jié)課，做到備課全面，精講多煉，訓(xùn)練得法，指導(dǎo)到位。在課堂上要充分激發(fā)學生學習的興趣，調(diào)動學生學習的積極性和主動性，最大限度地提高課堂45分鐘的教學質(zhì)量。在課后要結(jié)合新課程的教學理論，回顧課堂教學的實際，撰寫教學反思，這項工作不僅使年輕教師加快了成長的步伐，也使很多老教師獲益匪淺。
3、加強班主任工作，創(chuàng)建和諧班級
對于班主任，我們首先提出的要求就是要敢于吃苦、勇于吃苦，盡可能多投入時間，把班級工作做細做實，抓住九年級學生的特點，抓好養(yǎng)成教育，使學生一開始就能養(yǎng)成嚴謹規(guī)范的作風。要求各班主任都能根據(jù)學校的每周教育工作意見自覺上好班會課，出色完成各項教育任務(wù)。
4、加強體育課的管理，提高體育訓(xùn)練質(zhì)量
我們九年級體育課目標明確，直接鎖定體育中考項目的訓(xùn)練和指導(dǎo)，學生體育成績明顯提高，期末體育中考項目模擬滿分率超過以往同期水平。
三、問題與反思
面對成績，反思過去，我們感到在這一學期里也存在一些問題，值得我們認真總結(jié)和反思。
1、學生的各種習慣養(yǎng)成教育的效果仍需提高；
2、課外活動的開展，心理教育咨詢等方面的工作，有待加強。
3、學生中考學科（包括體育）成績?nèi)杂幸欢ǖ纳仙臻g。
總之，通過一個學期的努力工作，九年級在各方面取得了一定的成績，我們相信下學期，在學校張如校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在九年級全體教師的支持、配合和共同努力下，我們九年級的工作一定會再上新臺階。
九年級組工作總結(jié) 3
一年來，在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)，各處室的支持和全年級組教師的團結(jié)奮斗下，初三年級的工作穩(wěn)定、有序、健康的發(fā)展，在今年的中考中取得了較好的成績，完成了學校下達的基本目標。在這里將我們工作中的一些做法說出來，和各位老師共同探討。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，教師努力是關(guān)鍵
學校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，深入年級第一線解決實際問題，各處室部門的大力支持和指導(dǎo)，使得年級組各項工作順利進行。初三全體老師群策群力，克服困難，全心投入，迎難而上，發(fā)揚拼搏精神，抓緊抓嚴抓實各個教育教學環(huán)節(jié)，積極完成學校各處室布置的各項任務(wù)。
二、管理工作是重點
1．強化管理
初三畢業(yè)班，倍受學校的關(guān)心與支持，在學校的領(lǐng)導(dǎo)下，組成以校長為組長，掛點領(lǐng)導(dǎo)為副組長，年級組長、備課組長為組員的初三工作領(lǐng)導(dǎo)小組。深入教學，抓好年級班主任、任課教師管理。對班級的管理、教師教學、備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)，進行督促。年級組打整體協(xié)作戰(zhàn)，捆綁式考核。
2．狠抓教學
初三全體教師認清形式，統(tǒng)一思想，更新教學觀念，充分發(fā)揮科目組、備課組的作用，加強教研，深入課堂，相互交流學習，發(fā)現(xiàn)問題及時交換意見，及時彌補，充分發(fā)揮集體協(xié)作，共同努力的精神。同時，提高課堂45分鐘的效率，我們一向反對課堂浪費，尤其初三年級，學生的時間很寶貴，只有科學有效的安排好課堂，才能減少浪費。初三各備課組認真集體備課，切實做到“精講、精練、精批、精評”的教學要求。
3．加強中考體育訓(xùn)練
按慣例，初三學生將進行中考體育加試，而學生成績還存在很大問題，在這種情況下，每天進行素質(zhì)訓(xùn)練，每天進行跳繩訓(xùn)練，下午放學后進行800米、1000米訓(xùn)練，年級組教師、班主任全力配合體育教師訓(xùn)練。年級組組織體育模擬測試，并認真分析，分類指導(dǎo)落實到人。最終取得了優(yōu)異的成績。
4．充分調(diào)動學生的積極性
初三是學生人生中的第一個轉(zhuǎn)折點，心理壓力、學習壓力較大，如果沒有正確的引導(dǎo)，學生較易半途而廢，喪失信心。年級組利用師生會，班主任利用班會，任課教師積極參與，時時關(guān)注學生的學習與生活，對學生的學習給予鼓勵和引導(dǎo)，使學生能主動配合教師，能持之以恒，戰(zhàn)勝心理和身體的疲勞，積極行動起來，師生明白中考未考一切皆有可能。
5．落實安全工作
安全是學校、年級、班級管理的重要工作、不可小視，年級將安全劃分到各班，實現(xiàn)班級安全負責制，年級定期不定期的召開年級“重點”學生會議，進行教育，班級利用班會教育和個別教育相結(jié)合的辦法，沒有重大不安全事故的發(fā)生。
6．配合學校工作
年級組在完成年級的教學管理工作的同時，積極參與學校，配合學校做好一切工作，聽從學校指導(dǎo)與安排。從大局出發(fā)，使學校和年級工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
7．開好家長會，取得家長的支持
在初三的關(guān)鍵時期，家長的配合與支持，使學生安心學習，穩(wěn)定思想。本學期開家長會多次，家長及時了解孩子在校的'思想、學習表現(xiàn)，及時配合學校、年級組的工作，也為年級順利完成教學工作打下良好基礎(chǔ)。同時。開了尖子生家長會、重點生家長會，指導(dǎo)家長關(guān)注自己孩子，督促定時復(fù)習，努力學習，遵守紀律。
三、主要措施重落實
1．定期召開初三年級教師會議。
及時向教師通報初三年級的工作方案和重點措施，了解教師們的思想動態(tài)，統(tǒng)一思想，提高認識。教師們樹立全年級一盤棋的思想，及時協(xié)調(diào)各學科、各班級之間的關(guān)系，打好整體仗。
2．定期召開學生大會。在常規(guī)方面嚴格要求，在學習方面科學指導(dǎo)，在心理方面及時疏導(dǎo)。讓學生及早進入狀態(tài)，樹立中考意識、競爭意識。請學校尖子生、優(yōu)秀學生及有經(jīng)驗的教師介紹初三學習經(jīng)驗和方法。
3．定期進行月考分析會。認真組織好每次階段性考試后的年級教學質(zhì)量分析會，會上每位老師認真分析考試的得與失，并尋找解決問題的對策。班主任定期召開班級會議，讓每位教師和學生明確自己的努力方向。
4．做好培優(yōu)工作。根據(jù)學生的基礎(chǔ)和特點，有針對性的通過課外輔導(dǎo)，讓真正想學的學生能吃飽，培養(yǎng)同學們良好的學習方法，使學習成績不斷提高，起到拉一把，湊一下的作用。
5．抓好特長生的輔導(dǎo)。在抓好教學的同時，對音樂、美術(shù)、體育特長的學生讓他們學好知識的同時也充分發(fā)展興趣特長，為中考開辟新的道路，取得一定成效。
6．重視學生的心理疏導(dǎo)。定期召開學生會議，談形勢，提要求，多鼓勵，調(diào)動學生學習積極性。鼓勵學生追求進步，做學習的真正主人；教育學生學會體驗，享受過程，克服急躁，保持樂觀向上的人生態(tài)度。同時，請學校相關(guān)教師為初三學生作指導(dǎo)，還進行了中考考前心理輔導(dǎo)講座。
7．發(fā)揚備課組團隊精神，強化質(zhì)量意識，優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)，積極發(fā)揮集體智慧，打好團體戰(zhàn)。學科組要做到“統(tǒng)一要求、統(tǒng)一備課、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一考查”。
8．要面向全體學生，不歧視任何一個學生；課堂上做到精講多練，課后認真做好培優(yōu)補差工作。統(tǒng)籌安排各班的教學工作，加強對優(yōu)等生的指導(dǎo)及學困生的補差補缺工作，使優(yōu)等生更優(yōu)、學困生能跟上班級學生的學習步伐，有發(fā)展前途。
四、德育工作不放松
1．抓學風建設(shè)，強化道德品質(zhì)教育
對初三學生行為規(guī)范檢查應(yīng)當更嚴格。儀容儀表、組織紀律、環(huán)境衛(wèi)生都反映著一個班級的班風、學風。創(chuàng)建良好的班風、安靜整潔的學習環(huán)境，能促進學習效果的提高。對初三年級開展理想、信念教育活動。抓學生的思想教育，各班粘貼激勵語激勵學生，促使他們樹立信心、鼓足勇氣。
2．重視學生的心理健康教育，有的放矢地開展工作。初三學生學習任務(wù)重，他們面臨著畢業(yè)、升學，承受的心理壓力特別重，這壓力有來自于家長過高的期盼，也有來自于自身的考試焦慮，如果不重視對他們的心理健康教育，就可能造成事倍功半的效果。班主任一旦發(fā)現(xiàn)學生心理存在問題就應(yīng)及時對癥下藥，標本兼治，任課教師協(xié)助班主任對學生進行細致的談心，分析問題，進行家訪，尋求和家長的溝通。幫助學生根據(jù)自己的學習現(xiàn)狀，制定出短期和長期目標，樹立良好的人生觀、價值觀。
3．定期進行學習經(jīng)驗交流，指導(dǎo)學法，幫助學生提高復(fù)習效率。
4．我們初三年級的教師要在情感教育上多下功夫，要關(guān)注優(yōu)生，要對優(yōu)生做到有愛心、細心、耐心。
5．班主任和科任老師重視家校聯(lián)系，及時向家長反饋學生每階段在校的學習情況、思想動態(tài)、紀律表現(xiàn)，與家長共同探討切合實際的教育方法，這對穩(wěn)定學生學習情緒、促使良好思想品德養(yǎng)成、端正學習態(tài)度、提高學習成績起到一定效果。
6．年級組教師經(jīng)常自我檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，保持良好的學習環(huán)境和教學秩序。組內(nèi)定期、不定期召開班主任會議，及時了解各班學生動態(tài)，商量辦法，制定措施，解決問題。
但在很多方面還做得不夠，相差很遠，只是互相交流，講得不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師批評指正。
九年級組工作總結(jié) 4
本學期的工作在學校、教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下已圓滿結(jié)束，九年級面臨畢業(yè)中考，為提高學生的學習成績，為了在以后的工作中能夠總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，特把本學期九年級級組的工作做一下總結(jié)：
一、明確指導(dǎo)思想，完善組織領(lǐng)導(dǎo)
為能使各項工作落實到位，成立了畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長親自出馬任組長。以黨的十七大精神為指導(dǎo)，按照學校下達的工作要求，不斷更新觀念，嚴格規(guī)范教學常規(guī)，加強德育工作，以學生發(fā)展為本，創(chuàng)造性地開展日常教育教學管理工作，狠抓九年級的思想工作，夯實基礎(chǔ)，強化習慣，培養(yǎng)學生的探究能力、實踐能力，進一步提高學習效益，為提升初三年級教學質(zhì)量創(chuàng)造有利條件。
二、有效教學，強化質(zhì)量
1.加強學習，努力轉(zhuǎn)變觀念，努力提高課堂效益，積極探索新課程教學的課堂模式。
2.發(fā)揚學科組團隊協(xié)作精神，統(tǒng)籌安排各班的教學工作。成立年級組學科帶頭人，各學科組要認真學習學科新課程標準，研究教材教法、學生學法，把握中考動向，把教學研究工作落到實處。
3.加強教學常規(guī)管理，提高課堂教學效益，落實45分鐘負責制，向45分鐘要質(zhì)量。
4.施行月考制度，本期共進行了4次月考，及時召開質(zhì)量分析會，及時診斷，及時反思，及時研究制定調(diào)控方案，并在教學中及時解決。
5.認真抓好體育訓(xùn)練，全面落實兩課兩操，力爭體育會考成績?nèi)巳诉_標。
三、加強督導(dǎo)，注重過程
1、組織和領(lǐng)導(dǎo)本組教師認真學習和執(zhí)行黨和國家的各項方針政策，貫徹學校的各項精神，落實學校的工作計劃和各項規(guī)章制度。
2、抓好本組教師的思想建設(shè)，加強師德教育，調(diào)動全組教師教書育人的積極性。使年級組成為團結(jié)、和諧、奮發(fā)向上的教師集體。定期召開年級組教師會議和班主任工作會議，布置、檢查、小結(jié)年級的教育工作，研究、分析學生的狀況。
3、九年級面臨畢業(yè)中考，為提高學生的學習成績，本學期狠抓了課堂教學改革。結(jié)合我校實際，認真開展新課程課堂大練兵活動，及時安排、檢查好年級組的.一些常規(guī)工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，做到上傳下達，有效監(jiān)控。做到了以學生為主體、以教師為主導(dǎo)、以訓(xùn)練為主線、以能力為主攻，做到了先學后教、當堂達標的教學模式，激發(fā)了學生的學習興趣，調(diào)動了學生的學習積極性，使學生由要我學變?yōu)槲乙獙W，都能夠底下頭來專心致志的學習，提高了學習效率。
4、協(xié)同教務(wù)處作好教學質(zhì)量管理和檢查、落實常規(guī)教學，上好每一節(jié)課，維持日常教學秩序，及時協(xié)調(diào)好班主任與科任教師、教師與學生之間的關(guān)系，幫助教師排除工作中的障礙。定期組織全年級組教師進行學情分析，發(fā)現(xiàn)問題，尋找對策，及時改進方法，盡早采取措施，做好質(zhì)量反饋和質(zhì)量跟蹤工作，確保年級教學水平的不斷提高。
5、狠抓學生穩(wěn)定、促進全面發(fā)展
本學期和九年級全體班主任狠抓學生穩(wěn)定，注重了學生的思想工作，及時了解學生的思想動向，耐心細致的做學生工作，幫助學生解決各種思想問題;學生的穩(wěn)定促進全面發(fā)展，學生能夠輕裝上陣，沒有思想壓力，學習情緒高昂，取得了意想不到的成績。
6、分層分類教學、達到全面豐收
由于學生基礎(chǔ)不同，智力存在差異，所以在教學過程中采取了因材施教的方法，讓好學生吃飽、讓差學生吃好，在布置作業(yè)時，根據(jù)學生的不同情況布置不同的作業(yè)，對差學生要求較低，時他們也能按時完成作業(yè)，樹立他們的自信心，從而也實施了學校的自信工程，確實做到了我能行。
四、注重級組文化，豐富學生課余生活。
1、組織了國慶60周年征文活動，提高了學生的學習興趣和寫作能力。
2、開展了國慶杯籃球競賽活動，增強了學生的班級榮譽感。
3、針對中考體育要求，由級組體育教師成立了運動隊，為體育愛好者提供了展現(xiàn)能力的平臺。
4、開展了祖國在我心中為主題的演講賽。
總之，本學期通過全體九年級教師和同學們的共同努力，在每次中都取得了優(yōu)異的成績。受到了學校領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，我們也將再接再厲、繼續(xù)努力，以取得更優(yōu)異的成績。
九年級組工作總結(jié) 5
一學年來，全體九年級教師都能嚴格遵守校紀校規(guī)，積極主動參政治學習，做到有事有病請假，認真學習體會教育方針政策，鉆研教材教輔，精講多練，理論聯(lián)系實際，團結(jié)互助，關(guān)愛學生，教書育人。
一、工作勤懇，班級穩(wěn)定，學科平衡
加強日常管理，保證班級穩(wěn)定。學生和班級的日常管理工作是基礎(chǔ)，穩(wěn)定是大事，九年級全體教師密切注意學生的思想動態(tài)，注重教學反饋，及時主動與班主任交流溝通。班主任是班級的核心，老師們能夠更加科學地利用學校常規(guī)考核來規(guī)范行為習慣、促進良好的班風形成。任課教師更加積極參與班級管理，班主任及時發(fā)現(xiàn)學生的問題苗頭，把學生的思想工作做在平時、落在實處。
加強自主管理，發(fā)揮班級骨干的.作用。班主任在日常管理中，充分發(fā)揮班干部的作用，利用學生管理學生，每位骨干職責分明、有事來管，處理效果良好，既鍛煉了學生的能力，又減輕了教師的壓力。
重視家庭教育，加強家校聯(lián)系。班主任都意識到家庭教育的重要性，在第一時間內(nèi)做好家校聯(lián)系，利于了解學生在家狀況及通報學生在校表現(xiàn)。
班主任與任課教師更加注重學科平衡，包括班級內(nèi)各門學科的平衡和具體到每個學生的學科平衡，工作更加細致，具有針對性。
二、常規(guī)管理初占敖頭，教學常規(guī)踏實規(guī)范
本學期班主任工作防微杜漸，精細化管理，任課教師也加強了班級管理的力度，課堂紀律明顯好轉(zhuǎn)，課堂效率明顯提高，總體班風學
風呈現(xiàn)良性循環(huán)。年級內(nèi)教師教學常規(guī)工作更加精細，討論交流更有深度寬度，作業(yè)批改、反饋及時，積極主動利用自習時間輔導(dǎo)，同時充分發(fā)揮教研組力量，組內(nèi)教師利用一切機會交流教學方法，討論教學得失，商議變化策略。
本學期先后組織了三次月考，在全體九年級教師的支持配合和努力下，都取得了較大成功。我組教師工作熱情高、工作氣氛好，依靠教研組的力量，積極討論，積極主動輔導(dǎo)，重視每次考試后的質(zhì)量分析，真誠務(wù)實，及時總結(jié)，整體提高。
三、團體合作意識濃厚，教學業(yè)績穩(wěn)步提高
九年級班主任早起晚睡，經(jīng)常找學生談心，了解學生的思想動態(tài)和學習困難，抓學科平衡，做任課教師和學生的協(xié)調(diào)員。同學科教師經(jīng)常討論教法學法、考試得失，研究考試反向；同班級教師經(jīng)常討論每位學生的思想狀態(tài)與行為習慣以及學科優(yōu)勢與劣勢。
回首三年，酸甜苦辣，成功與失敗，壓力與動力，都成為過去。成績與經(jīng)驗是過去，激動與驕傲在現(xiàn)在，動力與期望有將來。
九年級組工作總結(jié) 6
轉(zhuǎn)眼間，半個學期已經(jīng)過去，在過去的半個學期里，在學校領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)懷下，經(jīng)過全體九年級老師的共同努力，九年級的教育教學工作各個方面都有了明顯的提高，取得了有目共睹的成效，順利完成了學校布置的各項工作任務(wù)，并取得了較好的成績。現(xiàn)將九年級工作擇要總結(jié)如下：
一、教育教學工作
1、重點中學升學率完成情況通報
2、單科成績及各班合格率完成情況通報（見成績表）
3、20xx屆中考成績及教師升學獎和課改實驗生獎懲兌現(xiàn)情況通報（見兌現(xiàn)表）
4、班級班主任工作
本學期，九年級的班主任工作可以說是千頭萬緒，但我們四位班主任都能克服一切困難，做好班級的管理工作，形成了自己的班級特色；九年一班優(yōu)生培養(yǎng)工作抓的實，有成效；九年二班注重對學生進行思想教育有成效，常規(guī)管理工作做的認真細致；九年三班后進生轉(zhuǎn)化工作堅持不懈；九年四班注重用科學的方法管理班級使班級學生學習風氣濃厚�？傊�，在班級管理工作中，我們的四位班主任老師都能全心全力、盡職盡責，為保證九年的教育教學的順利進行做了大量的工作。
5、教學工作九年級的全體教師都能按學校要求完成常規(guī)教學工作，下面我僅從以下幾方面對九年的教學工作加以小結(jié)：
�。�1）本學期九年教師按照學校新課改的要求，在構(gòu)建高效課堂上下功夫，在九年教師所上的幾節(jié)公開課中，上公開課教師都能充分體現(xiàn)生生之間、師生之間的互動，“讓課堂煥發(fā)生命活力”的自主有效課堂的教學模式在九年正逐步形成。
（2）教研工作，九年教師的教研工作抓的實在，教研風氣濃厚，如果你隨時走進九年組，你就會發(fā)現(xiàn)九年級教師談?wù)撟疃嗟脑掝}就是某某學生的學習情況，某某學生真的很有希望等等；尤其是在各個備課科組在討論學科教學問題的同時總要考慮本學科的優(yōu)生的情況加以分析。
�。�3）注重課后輔導(dǎo)，無論是周六的輔導(dǎo)，還是平時的課間和晚自習，九年教師都非常珍惜學校提供的輔導(dǎo)時間，事先精選習題，并充分貫徹學校提出的培優(yōu)補弱的計劃，對學生進行耐心細致的輔導(dǎo)，在輔導(dǎo)和補課中，大多數(shù)的教師都能提前到班級對學生進行輔導(dǎo)，對于學生在課間時的主動問題能進行耐心細致的講解和鼓勵。
�。�4）優(yōu)生培養(yǎng)工作，全體教師都能在優(yōu)生培養(yǎng)上下大工夫，讓優(yōu)生正確認識自己，樹立遠大的志向，并在課堂教學中想盡一切辦法培養(yǎng)“優(yōu)生”創(chuàng)新能力和訓(xùn)練“優(yōu)生”受挫心理，讓他們養(yǎng)成善于質(zhì)疑，勇于否定，獨立思考，積極創(chuàng)新的'學習習慣。
二、組內(nèi)工作
1、營造了一個和諧、合作、共進的同事關(guān)系，同事間的互相幫助，即把融洽給了自己，也給整個九年組增添了一種新的活力，又有利于促進教育教學工作的全面的開展。
2、組內(nèi)大多數(shù)教師在工作時間內(nèi)都能認真的進行教學研究或從事與教學相關(guān)的工作，良好的工作秩序在組內(nèi)已經(jīng)形成。
三、正視不足，努力完善
1、管理學習不夠、沒有創(chuàng)新，工作中缺少力度，頭緒不清，方式、方法欠缺，缺乏耐心。
2、不能充分發(fā)揮年級組的宏觀調(diào)控作用，學科發(fā)展不平衡，嚴重影響了六科綜合率。
3、不能充分調(diào)動每個教師工作的積極性、熱情，個別教師仍存在集體觀念不夠、合作意識單薄，大局意識不強，不能認真完成年級組布置的臨時性任務(wù)，安排的工作推委扯皮。
4、學生教育重點不突出，個別學生思想教育流于形式，不能追究根源，仍存在部分學生學習目的不明確。
5、年級組中各學科的培優(yōu)補弱未真正展開，學生偏科現(xiàn)象未得到糾正，嚴重影響了學校五科合格率的完成。
四、下階段工作要求
1、認真學習新課標，探索教學新途徑
面對教育、教學的大挑戰(zhàn)，全組教師都要積極主動地學習新課標，主動地向老教師學習請教，積極主動地參加校本培訓(xùn)，珍惜每一次外出聽課活動學習的機會，了解新課程、理解新課程、實踐新課程。利用電腦信息網(wǎng)絡(luò)資源不斷地豐富、提高自己的教育、教學業(yè)務(wù)水平，希望一學期下來我們組的新教師能勝任新課程的教育、教學要求。
2、抓好學生學習習慣和行為習慣的養(yǎng)成教育
開學初，為加強學生的紀律性，七年級將對學生進行嚴格的軍訓(xùn)。此后，重點抓學習習慣，抓好早讀、白天上課、作業(yè)等方面，要求學生做到“早上讀書書聲朗朗、作業(yè)字跡工工整整、上課學習專心致志”。各個任課教師都注重根據(jù)自己所教學科的特點，強調(diào)一些學習習慣的養(yǎng)成，包括作業(yè)的完成與訂正，聽課效率的提高，課后問題的探索等。年級組應(yīng)當多對學生進行集體教育，班主任也結(jié)合學校、年級組的常規(guī)檢查，監(jiān)督學生養(yǎng)成良好的行為習慣，因為這是提高教學成績的有利保證，這也符合向德育要質(zhì)量的基本要求。
3、關(guān)注“偏科生”和“學困生”
及早關(guān)注學習上的兩種學生“偏科生”和“學困生”，研究他們的特點，從興趣和方法入手，有針對性地進行“培優(yōu)輔差”，以周清、月考、期中考、期末考為依據(jù)班主任給科任教師提供“學偏生”的名單，并配合科任教師做好“培優(yōu)輔差”的工作，構(gòu)建起年級監(jiān)控、班主任總括、科任教師實施、科代表配合的“培優(yōu)輔差”模式。
4、班主任工作落到實處
良好的班風班貌是提高教學質(zhì)量的前提，因此，班主任工作顯得尤為重要。從下學期開始，各班主任的主要中心工作就是抓好常規(guī)教育，從細微抓起，落到實處，包括后進生的轉(zhuǎn)化、課間的文明休息、班會課的合理利用、調(diào)節(jié)學科的不平衡、學生的自主管理等。在工作的具體開展過程中，也注重方式方法的科學性，通過不同形式的家校聯(lián)系，充分調(diào)動學生家長的積極性，參與到學校的教育教學管理之中。
五、努力構(gòu)建快樂學習、健康成長的良好環(huán)境
�。�1）開展豐富多彩的課余活動，讓學生感受到集體生活的快樂與溫馨。
�。�2）開展形式多樣的主題班會，為學生提供展示才華的良好平臺，為不同層次的同學創(chuàng)造一個體驗成功、展現(xiàn)個性的機會。
�。�3）對學生在學習、生活中遇到的困難進行及時、細心的指導(dǎo)、幫助，讓學生充分感受到學校、老師的關(guān)愛。
九年級組工作總結(jié) 7
一學期來，在學校各級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮下，九年級組全體教師齊心協(xié)力、同舟共濟、較好地完成了本學期的各項工作和任務(wù)；現(xiàn)就本學期工作總結(jié)如下：
一、年級教師基本情況：
本組共有教職工9名，每位教師都能認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范，遵守學校的各項規(guī)章制度，熱愛教育事業(yè)，發(fā)揚奉獻精神，工作服從安排，努力做到教書育人、為人師表；在教育教學工作中，教師們能遵循教育教學規(guī)律，轉(zhuǎn)變教育觀念，熱愛學生、關(guān)心學生，為了學生的發(fā)展，不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；教師們能積極參加學校組織的各項活動，在活動中發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神，取得了較好的成績。
二、年級教師建設(shè)
1、加強師德建設(shè)，使教師素質(zhì)和職業(yè)道德有了新的提高。本學年開學初，我們認真學習教育理論，認真學習學校的各項規(guī)章制度，認真學習學校及各部門的工作計劃，不僅提高了教師的思想認識，并且付諸教學實踐，使廣大教師認識到，在教學工作中，應(yīng)全面貫徹黨的教育方針，積極推進素質(zhì)教育，用先進的文化科學知識和科學創(chuàng)新的思維意識武裝學生的頭腦。明確本學期年級組的工作思路和方向。
2、充分利用好每次的年級教師會。
�。�1）組織教師探討和分析“奉獻與報酬”、“團結(jié)與競爭”的關(guān)系和作用。我們始終認為：“奉獻”是教師職業(yè)道德的基準，奉獻不等于不要報酬，沒有或少量的報酬未必就等于奉獻，奉獻應(yīng)該是自發(fā)地、毫無保留地付出，也正是只有這樣，每一位教師的才能也才能淋漓盡致地發(fā)揮在教學中。愛崗才能盡業(yè)，盡業(yè)才謂奉獻，而愛崗源于樂業(yè)，也正是樂業(yè)，才能迎來正真的、長久的奉獻。“團結(jié)產(chǎn)生合力，競爭產(chǎn)生動力”，這個是每一位教師都能認可的，其中團結(jié)是最重要的.。這，正是我和我們年級教師在今后的教育教學工作中要進一步認識和完善的地方，也只有做好了這個學問，我們才能正正地走上興盛。
（2）組織教師們學習和分析學校下達的各項任務(wù)和要求。在年級會上，組織本年級的教師認真學習學校的工作計劃和要求，明確學校對本年級的期望和應(yīng)該達到的指標。讓每一位教師都認識到本年級的任務(wù)和責任，從而去尋找年級和學校辦學大道。
3、以身作則，引導(dǎo)和倡導(dǎo)“以校為家、以校為榮、以無私奉獻為職業(yè)基本道德規(guī)范、以人為本，構(gòu)建一個和諧的團隊”。年級組會議上反復(fù)強調(diào)年級組是一個不能分割的集體，考核必須是捆綁式進行的，各辦公室教師之間一定要互相合作，團結(jié)進取，榮辱與共，提高年級組的工作效能。
二、年級班級管理
1、加強班主任工作，組織召開年級班主任會，及時了解和處理班級問題。嚴格要求班主任，要求班主任和科任教師及時溝通，形成合力。
2、嚴學生的養(yǎng)成教育不放，培養(yǎng)學生的安全意識、自我保護意識及能力。在規(guī)范班級常規(guī)管理的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性的開展班級活動，倡導(dǎo)建立和諧民主、積極向上、有特色的班級。本學期主要圍繞培養(yǎng)刻苦學習的習慣為主題，全力改善年級風。發(fā)揮班隊會的作用，通過多種形式載體，培養(yǎng)學生愛國守法、明理誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、無私奉獻的基本道德規(guī)范，進一步強化和規(guī)范班級常規(guī)管理。
三、牢固樹立服務(wù)意識，做好上傳下達工作，創(chuàng)造性的完成任務(wù)。
定期召開年級組會議，分析研究學生思想、紀律、學習狀況和其他方面情況，布置并總結(jié)階段工作；了解本年級教學情況，協(xié)調(diào)各學科教學，定期分析學生學習情況和成績，及時收集、反映學生對教學的意見和要求，協(xié)調(diào)本年級的班與班，學科與學科之間的關(guān)系；指導(dǎo)督促班主任，并貫徹實施檢查年級組的教育教學日常實施情況，處理年級學生中的偶發(fā)事件；配合學部公平、公正地做好每月的月考核工作，組織學生參加有關(guān)藝術(shù)、文體等競賽活動，并完成學校交辦的臨時性工作。
當然，我們的工作中也確實存在一些問題。比如學習風氣不正，教師奉獻精神還有待提高，有些班級常規(guī)不夠好，有些教師的教育教學工作還有待于進一步改進。我們相信，有學校的正確領(lǐng)導(dǎo)，我們年級組的全體教師在今后的工作中一定會發(fā)揚團結(jié)協(xié)作無私奉獻的精神，力爭使本年級組的工作邁向更高的臺階。
九年級組工作總結(jié) 8
本學期我們九年級組在學校行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體年級組老師的共同努力下，順利地完成任務(wù)了學校布置各項工作�；仡欉@一學期來的點點滴滴，甜酸苦辣樣樣俱全，下面就這一學期中我們整個年級所做的一些工作做簡單的小結(jié)。
一、教師方面
在年級組里，老、中、青三代教師有機組合，凡事大家都有商量，互相幫助，其樂融融。在這期間，我作為九年級組里的一份子，深刻地感到我們年級是個紀律嚴明、團結(jié)互助、奮發(fā)向上的優(yōu)秀集體。本學期根據(jù)學校行政的要求,工作重點仍是繼續(xù)抓好學生的良好行為習慣的培養(yǎng)和訓(xùn)練，以抓日常行為規(guī)范為突破口，進一步促進良好的校風、學風的形成，師生的積極性、主動性高，形成齊抓共管的局面。我們每位老師心中都很清楚：教好每一個學生，使每一個學生能健康成長,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益，就意味著肩頭多了一份沉重的責任，因為要對學生、對家長負責，更要對學校的聲譽負責！追求合格率和優(yōu)良率是學校一貫的目標。
二、學生管理方面
年級組的成功基于每一個班級的成功，班主任嚴格班級管理，從早晨的按時到校到日常的各項行為，從平時的行為規(guī)范都嚴格要求，狠抓班風和學風建設(shè)，各位班主任做到了“五勤”：勤觀察、勤提醒、勤指導(dǎo)、勤深入學生、勤思考。整個學年沒有出一次安全事故，整個年級始終保持穩(wěn)定的局面。再次，班主任做到“身體力行”，在學生到校之前到校，在學生離校之后離校，多找學生談心。對班級學生的學習、紀律、衛(wèi)生等方面進行檢查，對學生中存在的一些問題，各班級都能進行跟蹤管理，爭取的家長的配合，及時采取了相應(yīng)的措施，特別是注重學生的學習習慣和思想品德的養(yǎng)成教育。對學生的學習，班主任每天要從一到校就抓起，要求學生每天到校后立即進入學習狀態(tài)。每節(jié)課之前堅持預(yù)習，上課認真聽講、積極思考，課后及時鞏固、認真完成作業(yè)，認真對待考試，考后認真糾正和總結(jié)，找出考試中存在的問題并確定今后的努力方向；值得高興的是，我們九年級組的班主任個個都是好樣的。他們在教育、教學中所展現(xiàn)出的`那種無私的奉獻精神和認真負責的工作態(tài)度，是我們九年級組的保障和希望。他們在班級的管理工作中嚴抓細管的力度不斷加大，家校聯(lián)系做到經(jīng)�；贫然�，為提高學校的教育、教學質(zhì)量，幫助學生樹立了正確的人生觀和世界觀，激發(fā)學生學習的潛能，付出了艱辛的勞動。
三、年級組其他工作
九年級組按校長室、教導(dǎo)處的布置，各項任務(wù)都能有條不紊地開展。先后組織了二次月考和多次模擬考試，二次學生家長會。體現(xiàn)了團隊合作精神，擰成一股繩，勁往一處使，顧全大局，服從安排，不計個人得失。每次考試結(jié)束后大家都能靜下心來認真總結(jié)，找出教學過程中的得和失，大家暢說欲言，從不回避現(xiàn)實，增加了各任課教師間的溝通，為學生的全面發(fā)展起到了積極的推動作用。學校的教育、教學工作不僅僅是教師的責任，這與學生家長的支持與配合是分不開的。所以本學期我們以不同形式、渠道與學生的家長們進行了溝通，適時召開學生家長會，依靠各位班主任的共同努力，做好學生的思想動員工作，所以，通過家長會，一方面使學生家長進一了解學校的教育教學管理工作情況，另一方面也使學生家長了解到自己子女在校各個方面所取得的進步和存在的不足。同時也促使家長進一步關(guān)心學校，支持學校開展各項工作。為更好的培養(yǎng)學生的健康成長，增加了相互信任感，因此，本學期召開的九年級組學生家長會相當成功，收到了一定的教育效果。
總之，“導(dǎo)”“管”“勤”“活”，“精”“細”“嚴”“實”，是我們九年級組教師一年來工作的基本要求和總結(jié)，也是我們今后的追求方向；“人人可成人，個個能進步”，牢記責任，強化質(zhì)量意識，是我們九年級繼續(xù)堅持的教學觀；努力拼搏、精誠協(xié)作、無私奉獻的團隊精神是我們九年級組的全體老師的根本出發(fā)點。但如何從大事著眼小處入手，把“小事做細，細事做精”，不斷促進年級組精細化管理的形成，為學校教學質(zhì)量的持續(xù)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻是今后工作的努力方向。
九年級組工作總結(jié) 9
20xx年中考結(jié)束后，校黨委、校長室高度重視新畢業(yè)年級的發(fā)展狀況，選聘了唐z同志為我年級副主任，在語文、物理、政治、歷史四學科補充了上屆畢業(yè)班的優(yōu)秀教師，并積極優(yōu)化了班科教師的搭配，使我年級的領(lǐng)導(dǎo)力量、師資力量得到進一步加強；同時，在課程設(shè)置、后勤服務(wù)方面，校領(lǐng)導(dǎo)和各處室也給予了大力支持，為年級工作的順利開展提供了有力保障。
一、本期工作回顧
一學期以來，我年級全體教師以高度的責任感，無私的奉獻精神，帶領(lǐng)590余名學生不斷進步，為進入中考總復(fù)習奠定了一定基礎(chǔ)�，F(xiàn)將本期工作摘要總結(jié)如下：
（一）年級常規(guī)管理穩(wěn)步推進
1、大力加強教師管理，積極服務(wù)教師教育教學工作。
年級組利用多種渠道、方式同班主任、學科組進行交流、溝通，積極協(xié)調(diào)班級、學科組的相關(guān)工作，包括定期召開班主任工作會議、年級組教師大會，下發(fā)階段性工作通知等，及時傳達了工作信息并幫助分析、解決工作中的問題，以較好的服務(wù)讓老師們?nèi)硇耐度氲浇逃虒W工作中。這一學期，年級組內(nèi)氣氛較為融洽，教師們的責任意識強，工作勁頭足，順利地完成了規(guī)定教育教學任務(wù)。
2、加強常規(guī)管理，堅持“走動辦公”。
一是牢固樹立以人為本理念，堅決杜絕任何體罰、變相體罰的不當教育行為，圍繞“讓學生生活好、學習好”的目標，協(xié)助相關(guān)部門做好了組織上夜自習的走讀生吃晚餐、班級圖書配發(fā)、LED一體機學生管理員培訓(xùn)等工作。
二是常規(guī)管理抓落實、求突破：堅持抓好每周的“星級班級”考核、評比，對衛(wèi)生、兩操、課堂教學紀律等常規(guī)做到勤檢查、勤反饋，發(fā)現(xiàn)問題立即督促改正；堅持開好每周班會，落實階段性工作任務(wù)；堅持抓好學生干部隊伍建設(shè)，增強學生自主管理的實效；年級主任和班主任加強走動巡視，更加貼近學生，大大提高了工作時效。
三是積極參與各級各類大型主題實踐活動，努力搭建促進學生成長的文體藝術(shù)舞臺，始終突出學生的主體性、實踐性和參與性，使得教育教學氛圍更加和諧，學生發(fā)展更加全面。
3、班主任工作扎實有效，學生之家彰顯特色。
班級是學校教育的基本組成單位，也是聯(lián)系老師與學生，學校與家庭的重要環(huán)節(jié)。加強班主任工作，建設(shè)特色班級也是年級工作的重中之重。
9.4班班主任xx老師，工作思路清晰、有條不紊。他以完善學生自主管理為目標，以制度建設(shè)為抓手，采取責任到人的辦法，使各項制度在實踐中逐步完善，并得到了較好的落實，有效構(gòu)建了“陽光班級”。
9.5班班主任xx老師，工作能力強，情感豐富，人文情懷濃烈。面對眾多住校生，她以強化學生的自主能力為著力點，強調(diào)錘煉自身的良好情操和道德素養(yǎng)，發(fā)揚同學間的互敬互助精神，將班級建設(shè)同學生成長的長遠目標和近期目標相結(jié)合，讓學生從“努力”走向“成功”。
9.8班和9.9班班主任xx老師和xx老師，經(jīng)驗尤為豐富，盡職盡責，全身心撲在班級建設(shè)上，以“優(yōu)質(zhì)和諧”為目標，促使學生不斷追求卓越、超越自我。班級管理扎扎實實，堅持突出學生的主體性和自主性，狠抓班干部隊伍建設(shè)，積極平衡、協(xié)調(diào)學科老師的教育教學工作，班風班貌健康和諧。一學期以來，兩個班級全面發(fā)展，學科成績穩(wěn)步攀升，班級管理成效顯著。
9.6班和9.7班班主任xx、xx老師，年輕有為，勤于思考，以團結(jié)進步為治班目標，讓學生在團結(jié)互助中體驗求知和進步的快樂；扎實推進量化考核工作，保證了班級穩(wěn)定有序的局面，對學生的'良性發(fā)展起到了較好推動作用。
其他班主任同志在在工作中也互幫互學，相互趕超，都能立足于本班實際開展班級管理工作，為推動全年級整體進步作出了貢獻。
�。ǘ┙逃虒W工作方面
教學工作是學校工作的重中之重，我年級老師牢固樹立起“質(zhì)量是生命”的觀念，積極落實“尖子生拔高、潛能生突破、學困生提高”的教學策略，扎實開展抓兩頭促中間的教學管理模式，充分優(yōu)化學科教學：注重基礎(chǔ)教學、中考動態(tài)、學法指導(dǎo)等的研究，挖掘教學潛力。
在教學質(zhì)量的檢測上，本期實施了兩次月考和一次三校聯(lián)考。在教務(wù)處的支持下，安排命題、監(jiān)考、布置考場、組織閱卷和開質(zhì)量分析會、家長會等都順利完成；同時，考試后組織各學科組分析會和班科老師分析會，研究教學中存在的問題，及時調(diào)整全年級和各班級的工作重心，以期獲得最優(yōu)的教學效果。
對于在歷次考試中成績較以往有所進步的同學，年級組、各班級大力表彰，如發(fā)放獎狀、獎品，張貼光榮榜等，積極鼓勵同學們不斷超越和突破自我。
在開學階段以及期中階段檢測后的家校交流活動上，年級組分批次、分對象的召開了家長座談交流會，由校長、分管校長、年級組分別針對學校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、20xx年中考形勢、我年級的具體情況等做了交流與介紹，廣泛聽取家長意見和建議，對家長們關(guān)心的住宿就餐問題、作業(yè)量問題、教學進度及質(zhì)量問題等，學校召集相關(guān)部門立即研究改進工作的具體方案。
根據(jù)我校20xx年中考成績，本期還調(diào)整了各班級的“國重”、“普高”目標上線任務(wù)，以及RSR全市排位目標任務(wù)，使得大家的工作方向更加明確，著力點更加準確。
二、下期工作重點
緊緊圍繞維護“保障安全、穩(wěn)定秩序、提升質(zhì)量”工作中心，做好組織管理、教育管理、學生管理、協(xié)調(diào)管理，努力完成以下工作：
1、抓后進生、學困生，鞏固普高目標，加強職教分流引導(dǎo)教育。
2、抓潛能生，提升重高上線率。
3、抓思想教育，穩(wěn)定師生的迎考心態(tài)。
4、抓家校配合，確保家校合力育人。
5、抓質(zhì)量監(jiān)控，努力追求整體水平的突破。
6、抓團結(jié)協(xié)作，增強年級組凝聚力、戰(zhàn)斗力。
枝攀花市實驗學校 九年級組
九年級組工作總結(jié) 10
本學期九年組全體老師齊心協(xié)力，出色完成了學校指定的各項任務(wù)，具體如下：
一、 安全教育天天講
全體畢業(yè)班老師堅持對學生進行安全教育，要求學生牢記“生命大于一切，安全重于泰山”，本學期畢業(yè)班未出現(xiàn)一起安全事故。
二、 召開家長會
為配合來安職高的春招工作，九年級組老師精心安排了一次家長會，使得各位家長對職高的春招精神有了更深的領(lǐng)悟
三、 認真組織月考和期中期末考試
每次階段性考試，九年級組老師都能夠嚴格要求自己，認真制卷，認真監(jiān)考，及時批閱。
四、 落實家訪
學期末，為全面了解學生在家中的表現(xiàn)，實現(xiàn)家校的聯(lián)合管理，九年級組全體老師，兵分兩路，對全校絕大部分學生進行了一次家訪。不但細致了解了學生的.思想動態(tài)，也為來安職高的春招工作作了廣泛的宣傳。
本學期九年級組工作存在的不足：
1、 各位畢業(yè)班老師之間的溝通還不夠深入。使得對學生的了解不夠全面，也就影響了對學生的教育效果。
2、 由于本學期迎接市級省級和國家級檢查，校領(lǐng)導(dǎo)對畢業(yè)班工作關(guān)心較少，從而影響了畢業(yè)班老師的工作熱情。
下學期努力方向：堅持全體老師的通力合作，力爭校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，為把學生送入理想高中而努力奮斗！
九年級組工作總結(jié) 11
本學期，畢業(yè)班工作在學校工作計劃的指導(dǎo)下，按照德育處的統(tǒng)一部署，結(jié)合我組的實際，認真扎實地開展各項工作，現(xiàn)就本學期工作小結(jié)如下：
教師管理：
1、教師管理實現(xiàn)了人文管理的新突破：年級組從每位教師的實際出發(fā)，以“婆婆嘴，慈母心”為指導(dǎo)思想，盡量減少會議的次數(shù)，對于平時工作做到勤說、勤督促，做好正面引導(dǎo)，讓全體教師全身心地投入到工作中，讓每位教師做到教師與育人兩手抓，充分發(fā)揮每一位教師的積極性。一學期來，全組教師積極主動地鉆研教材，研究教法、學法，不斷地從思想上、業(yè)務(wù)上進行創(chuàng)新求實。同科目教師團結(jié)合作，班主任之間不時地交流心得，任課教師與班主任、學生關(guān)系融洽和諧。
2、以班級為單位，召開任課教師會議，加強班主任與任課教師之間的交流，讓班主任與任課教師及時了解班級學生思想動態(tài)，在教育教學中做到對癥下藥，及時調(diào)整教育教學方法，努力提高班級成績。
學生管理
1、加強班干部的培養(yǎng)工作，通過班干部會議、學生會議，樹立班干部的威信，明確班干部職責，指導(dǎo)班干部學會怎樣去管理，加強班干部在班級管理中的主力軍地位，讓其充分發(fā)揮班主任工作的小助手的作用。
2利用談心、班會等活動，加強班級學生思想教育。
3、充分發(fā)揮好每周二班會作用，對學生進行安全與思想教育，讓學生學會全自救常識，進一步加強學生的思想教育，要求學生以每日為新起點，做到學一天就有一天的新收獲。
4、開好學生會議，利用閑余時間，組織召開學生會議，明確學生的學習目標，教給其學習的方法，教給其做人的道理，加強學生學習責任感的培養(yǎng)和主人翁意識的培養(yǎng)，實現(xiàn)了學習中有德育，德育中有學習目的，真正地將學習與育人合二為一。
5、根據(jù)每段時間學生的不同表現(xiàn)，進行有側(cè)重點的思想教育。
縱觀一學期的'工作，雖然取得了一定的成績，但還存在如下不足：
1、教師的主人翁意識有待于進一步加強；
2、班干部隊伍的建設(shè)力度有待進一步加強，以提高班級管理的實效；3、學生的學習目的、責任感、集體主義思想有待于進一步加強；
總之，本學期年級組學生的行為、紀律、衛(wèi)生、學習，尤其是學習有了進一步的提高，當然一學期的工作有得有失，有喜有悲，年級組工作千頭萬緒，要想在今后的工作中穩(wěn)中有升，就得付出自己的辛勤努力，深入學生，了解學生，開創(chuàng)學生的心靈，使學生養(yǎng)成良好行為習慣，通過學習多種方式，持之以恒，才能為學生的發(fā)展奠定基礎(chǔ)，我相信，在今后的教育教學中本組教師會干的更好。
九年級組工作總結(jié) 12
一年來，在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)，各處室的支持和全年級組教師的團結(jié)努力奮斗下，初三年級的工作穩(wěn)定、有序、健康的發(fā)展，在今年的中考中取得了較好的成績，完成了學校下達的基本目標�？偨Y(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，教師努力是關(guān)鍵
以謝校長領(lǐng)導(dǎo)的學校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，深入年級第一線解決實際問題，各處室部門的大力支持和指導(dǎo)，使得年級組各項工作順利進行。初三年級全體老師群策群力，克服困難，全心投入，迎難而上，發(fā)揚拼搏精神，抓緊抓嚴抓實各個教育教學環(huán)節(jié)，積極完成學校各處室布置的各項任務(wù)。
二、狠抓教學質(zhì)量，提升教學成績
1.加強教學管理，提高課堂效益。強化質(zhì)量意識，優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)，著力提高課堂效率。由教務(wù)處牽頭組織安排推門聽課，行政領(lǐng)導(dǎo)及教學督導(dǎo)組成員深入課堂第一線聽課，課后認真總結(jié)分析，及時反饋，及時改進。
2.發(fā)揚協(xié)作精神，統(tǒng)一教學進度。積極發(fā)揮備課組的作用，加強教研，深入課堂，相互交流學習，充分發(fā)揮集體協(xié)作精神。備課組要做到\"統(tǒng)一要求、統(tǒng)一備課、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一考查\"。集體備課中以校長為領(lǐng)導(dǎo)的行政班子深入到備課組，積極討論，共同研討，制定切合初三年級的教學計劃。
3.加強優(yōu)生輔導(dǎo)，指導(dǎo)差生補缺。制定方案過程中，首先對教師及學生進行問卷調(diào)查，收集最優(yōu)上課方式；其次，分科進行試課，教務(wù)處牽頭組織進行診斷；第三，各科任教師根據(jù)班級情況篩選符合要求的學生參加不同層次的培優(yōu)補差；第四，培優(yōu)補差過程中不定時的對教師及學生進行調(diào)查、診斷，不斷改進方式、方法，以求效率最大化。
4.進行教法、學法指導(dǎo)，提高復(fù)習效率。邀請校外專家及各科經(jīng)驗豐富教師，對執(zhí)教教師及學生進行教法、學法指導(dǎo)，幫助教師制定更優(yōu)化的復(fù)習方案、幫助學生提高復(fù)習效率。
5.加大了對薄弱學科的指導(dǎo)、時間方面的傾斜，努力促使各學科均衡發(fā)展，實現(xiàn)雙贏局面。根據(jù)年級實際情況，對第九節(jié)統(tǒng)一進行安排，對薄弱學科增加輔導(dǎo)時間。
6.盡心組織考試，及時召開教學質(zhì)量分析會。九年級整年有4大考6小考，具體來說是指三年級學情考試，期中考試、期末考試和6次月考，中間還有體育的'檢測。靠后及時分析、及時反饋，召開分析會。通過分析會，我們可以及時診斷，及時反思，并在教學中及時解決。以期中考試為例，在考前主要是抓狀態(tài)，抓動員，讓每一位學生定下自己的計劃和目標，考試中主要是抓考風、學風及提升學生的應(yīng)試能力，考后主要是抓分析，級組進行月考分析總結(jié)，各備課組進行教學分析診斷會，各班也以班為單位進行班級質(zhì)量分析為主題的主題班會。目的只有一個，最快最有效的找出問題，提高教學質(zhì)量。
7.培養(yǎng)學生應(yīng)考能力，學會考試，促進學生心理、生理健康發(fā)展。學期內(nèi)進行學科專題講座兩次，邀請各備課組長對本學科的答題要求、應(yīng)考能力做強化訓(xùn)練；學期內(nèi)進行學生心理、身心調(diào)節(jié)、思想動員講座兩次，邀請心理教師、經(jīng)驗豐富班主任針對備考的緊張心理進行疏導(dǎo)，促進學生心理、生理健康發(fā)展。
8.強化教學紀律，嚴格教學要求。要求班主任及年級組長對每天的課堂紀律和晚休實行“兩查一巡”制度；要求科任教師提前到課堂、主動進教室輔導(dǎo)。
9.加強學校與家庭的聯(lián)系，結(jié)合期中考試、期末考試和月考，召開家長會定期或不定期結(jié)合，部分會和全體家長會結(jié)合，加強思想不穩(wěn)定學生的思想教育，及時向家長匯報學生思想、學習、生活等情況，切實落實家校聯(lián)系渠道，努力形成了學校、家庭協(xié)調(diào)配合、共同育人的良好局面。
我校20xx屆的生源并不占優(yōu)勢，但是我們?nèi)w師生發(fā)揚“科學、協(xié)作、拼搏”的精神，群策群力，扎實備考。三年的辛勤汗水，終于澆灌出累累的碩果。其中：
示范性高中錄取人；普高錄取人，高中就讀率達
三、加強德育工作，教書先育人
在年級德育管理中，堅持基于學校管理制度的前提下，制定年級管理規(guī)定，形成年級特色。推行的“以常規(guī)促行為，以行為促學習，改變不良學習習慣；并且要逐漸的擴大尖子生隊伍，轉(zhuǎn)化后進生隊伍，突破班級“問題生”，形成良好班風學風”的管理理念頗有成效，年級班風儼然。管理過程中，認真學習并運用心理學、教育學和管理學的相關(guān)知識來指導(dǎo)班主任工作，實現(xiàn)了班級管理的科學化，并能從學生實際出發(fā)，對不同類型不同個性的學生，有針對性地進行思想教育。重視不同層次學生的思想轉(zhuǎn)化工作，針對不同時期學生思想的變化采取相應(yīng)對策，多管齊下，分層推進，在協(xié)同轉(zhuǎn)化后進生的工作中取得很好的成效。
（一）強化年級管理常規(guī)。
1.“三操”管理：對曠操嚴重學生根據(jù)實際進行年級處理、校級處理，并約見家長。提高了時間觀念，打擊了睡懶覺的現(xiàn)象。
2.實行早讀的檢查反饋：包括遲到現(xiàn)象、安靜自習、讀姿、坐姿、讀書質(zhì)量、衛(wèi)生等。
3.實行課前準備規(guī)定，要求做到課前準備好課本文具，要求課前讀書。強化了課前紀律，提高了課堂效率。
4.自習課、晚自習課、課堂的管理：對行為較差且屢教不改的學生進行年級處理、校級處理，并利用信息平臺、QQ群的渠道向家長反饋，取得家長的支持與幫助。提高自習課效率，給自習創(chuàng)造了一個安靜的空間。
5.宿舍的管理：重點抓好對各宿舍的管理和文明宿舍行為的形成教育。對宿舍內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生、紀律較差的學生，統(tǒng)計數(shù)據(jù)后進行年級處理、消極處理，同時約見家長，取得支持后由家長帶回走讀一周進行教育。強化了宿舍的紀律，保證了休息的質(zhì)量。
6.定期召開班長、學習委員會，反饋班級綜合表現(xiàn)，同時對班長、學習委員進行培訓(xùn)，以期更大的發(fā)揮他們的榜樣示范作用
7.利用學校班主任例會后進行年級班主任座談，反饋班級信息、了解班級動態(tài)以及收集班級意見。
8.及時進行階段總結(jié)及每周小結(jié)。利用年級教導(dǎo)會進行總結(jié)，并邀請教務(wù)處唐主任、科研處黃主任以講座形式對學生進行學習、習慣上的培養(yǎng)。利用大課間操內(nèi)容結(jié)束后的時間進行當天情況小結(jié)，讓班級之間形成良性競爭，增強班級榮譽感，提高班級凝聚力。
9.強化年級文化建設(shè)，打造具有年級特色的年級文化，以年級文化建設(shè)帶動、輻射班級文化建設(shè)，提高班級凝聚力。例如班旗設(shè)計、教室布置、口號、級歌等。
10.教育與幫扶：培養(yǎng)尖子生人群、做好分層推進、后進生的轉(zhuǎn)化、“問題生”的教育。
11.開展年級學習競爭活動，充分調(diào)動學習氛圍；探討年級課外集訓(xùn)方式，創(chuàng)設(shè)具有效率的模式。
12.實行年級教師Q群反饋班級信息，加快班級各類事情的處理速度。
�。ǘ┘訌姲嘀魅侮犖榈墓芾�。班主任工作必須做細、做實、做活，要求班主任每天早到校，晚離校，積極巡視課堂紀律：早上7：20查早讀，晚7：30查晚自習，22：20離校查晚就寢。
�。ㄈ﹫猿种贫鹊谝坏乃枷�。對一些較為嚴重的違紀學生進行了嚴肅有效的處理，很好的教育了一些潛在的違紀者，穩(wěn)定了整體和大局。同時，年級組也能站在制度的對面，對一些普通的違紀者以激勵方式為手段，以情感化學生，收到了較好的效果。
�。ㄋ模﹦�(chuàng)建年級每月特色黑板報，完善班級文化建設(shè)。通過這些德育宣傳陣地，對學生進行學習、心理、應(yīng)考的指導(dǎo)，切實為班級、年級服務(wù)。
（五）重視安全教育、心理、生理健康教育。通過班會、年級會、講座形式加強教育等，培養(yǎng)學生逐步養(yǎng)成健康向上的個性品質(zhì)。周日晚返校的第一節(jié)為主題班會，一個月一次的年級大會，一個學期兩次的心理健康教育講座。
�。╅_展理想、信念德育教育活動。通過年級大會、主題班會、邀請優(yōu)秀畢業(yè)生返校講座等形式，開展“像大樹一樣成長”為主題的系列德育活動，抓學生的思想教育，以此激勵學生，使學生樹立信心，鼓足勇氣，最后沖刺。
�。ㄆ撸┲匾暭倚Ｂ�(lián)系。班主任和科任老師要及時向家長反饋學生每階段在校的學習情況、思想動態(tài)、紀律表現(xiàn)，與家長共同探討切合實際的教育方法。
九年級組工作總結(jié) 13
2月20日開課，一轉(zhuǎn)眼五個月過去了。進入嶄新XX年，回顧已逝去的這段時光，我們感慨頗多。在前進的道路上，我們遇到了許多困難和阻力，但我們初三年級組在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，扎實工作、克難攻堅、勵精圖治、穩(wěn)步推進。各方面工作開展順利，取得了一定的成績。
在本學期初，我們就制訂了初三年級組工作計劃，提出了本學期兩類不同班級的工作的重點，明確了XX年的奮斗目標。為了達到這個目標，我們進行了責任分工，責任到人；大部分教師都能夠團結(jié)、上進、務(wù)實、敢于創(chuàng)新，以飽滿的工作熱情，投入到緊張的教學工作中。我們還加強了政治學習，大家清楚認識到，教初三，就意味著要犧牲更多的個人時間和利益；教初三，就意味著肩頭多了一份沉重的責任，因為我們要對學生、對家長負責，更要對學校的聲譽負責。工作總結(jié)如下：
一、加強日常管理，保證班級穩(wěn)定。
在教學中，學生和班級的日常管理工作是基礎(chǔ)，穩(wěn)定是大事，因此初三全體教師密切注意學生的思想動態(tài)，注重教學反饋，及時主動與班主任交流溝通。對出現(xiàn)的問題以及出現(xiàn)問題的學生，積極商討解決問題的方法和對策，有重點、抓苗頭，預(yù)防是目的，教育是手段，創(chuàng)造了初三較好的班風學風，保證了初三班級的穩(wěn)定。 本年級九個班，班主任都是在全校教師當中被挑選出來的，他們不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進班級管理方法，規(guī)范班級管理秩序，完善班級管理體系，使班級教育教學工作有條不紊。如彭玉容老師的班級管理經(jīng)過多年的錘煉，呈現(xiàn)多樣化的管理特點，她善于利用各種教育機會，用發(fā)展、賞識、期盼的眼光看待學生；用激勵、鼓舞、贊美的方法促進學生。余濟心老師對落后生的轉(zhuǎn)變極有耐心，一點點一滴滴的激勵啟發(fā)。鄭勇老師因才施教、循序漸進，總能營造一種增強學生自我超越的班級氛圍，幫助學生建立個人愿望，全面提高班級學習能力的基礎(chǔ)�？录t老師自接任班主任工作以來，沒睡過一個好覺。而吳劍老師管理有方，教學得法，把70多名學生搭理得服服帖帖。由于她的工作認真負責，班上好幾個有名的差生都有了轉(zhuǎn)變，班級管理方面難度雖大，但面對困難吳老師主動到學生家里家訪，耐心與學生談話，保證了正常的教學秩序，受到任課老師的好評，為整個年級的穩(wěn)定做出了貢獻。吳淑云、柯芳、汪志民、羅子軍老師干勁十足，工作中他們團結(jié)協(xié)作，寓管理于各項班級活動之中。 一份耕耘，一份收獲，一學期來，在各位班主任的共同努力下，年級全體學生在各方面取得了明顯的進步，特別是紀律方面，沒有出現(xiàn)大的事故，從而為學生營造了一個良好的學習環(huán)境。
二、加強家校聯(lián)系，形成教育合力。
通過家校聯(lián)系，一方面了解學生在家情況，一方面了解在校情況，有利于老師和家長雙方面對學生的管理，也增強了雙方的溝通和信任。本學期家校聯(lián)系頻繁，只要發(fā)現(xiàn)問題，班主任都能在第一時間與家長取得聯(lián)系，使班主任工作更加主動。本學期初三（8）班的家長會，由于班主任的'精心準備，家長的重視，到會率達到了90%。家長會較往年更加務(wù)實，收效顯著，得到了家長和老師的一致好評，對學生的幫助非常大。
三、搶抓教學進度，贏得復(fù)習時間。
本學期時間緊，任務(wù)重，既要上第五冊的新課，又要上第六冊的新課，還有三次月考考前復(fù)習，同時不能因為復(fù)習耽擱教學進度。我們提出“夯實基礎(chǔ)，以舊帶新”，要求老師們精心鉆研教材，按要求設(shè)計好每一節(jié)課，利用學�，F(xiàn)有的教學資源優(yōu)勢，上好每一節(jié)課。每一位教師都積極寫教后反思，把自己的獨特感受、意外感悟以及失敗教訓(xùn)記載下來，切實提高自己的課堂教學能力。月考后本年級召開了質(zhì)量分析會，老師在教與學中找出問題，查缺補漏。學校下達了各班的升學指標，老師們對自己的教學也有了更為方向明確的。正因為課內(nèi)求效率，課外爭時間。別人休息，我們加班。所以我們?yōu)閄X年中考前的復(fù)習，贏得了較為充足的時間。
四、不足與存在的問題：
1、實施班級管理應(yīng)發(fā)揮班主任的主觀能動性，實現(xiàn)班級的全面發(fā)展。
2、本年級有幾個學習，紀律極差的學生，還須加強管理。
3、本年級老師要加強中招考試題型的研究。近年中考試卷中出現(xiàn)較多的新題型，考試思路也有新變化，教師要注意收集這方面的信息，利用機會提早滲透，對學生進行有關(guān)訓(xùn)練，使學生能面對陌生情境，有一個良好的心態(tài)，能冷靜的去分析、判斷和解決問題。
4、不能充分調(diào)動每個教師工作的積極性、熱情。
九年級組工作總結(jié) 14
本學期九年級組在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體老師的共同努力下，順利地完成了學校布置的各項工作�；仡欉@一學期來的點點滴滴，甜酸苦辣樣樣俱全。現(xiàn)將本學期九年級組工作總結(jié)如下：
一、基本情況
本屆九年級共有121名學生。其中有42名學生學習認真，各方面表現(xiàn)突出，順利考取高中。其余學生如期完成九年義務(wù)教育學習，順利畢業(yè)。
每位老師心中都很清楚：教好每一個學生，使他們健康成長,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益，因為要對學生、對家長負責，更要對學校的聲譽負責！追求合格率和優(yōu)良率是我們的目標。
二、主要做法
1、經(jīng)常性的進行質(zhì)量分析，通過分析提出合理的整改措施，開專題的質(zhì)量分析會，便于班主任和科任教師及時掌握真實情況落實工作。
2、對各類作業(yè)、配練、月考試卷等批改認真負責。把學生存在的問題，積極糾正，不留死角，不留后患。每兩周一次的年級組會上匯報一次。
3、積極與家長聯(lián)系，利用班會課，讓每位學生根據(jù)自己的實際情況樹立、明確自己的中考目標，讓學生按自己期望的方向發(fā)展，通過高期望給學生以有效的動力，激發(fā)學生的學習熱情，幫助學生學會自律，超越自我，訓(xùn)練學生的耐挫心理，克服不足，自覺提高學習目標。
4、繼續(xù)開展每天下午第8節(jié)課后的各科課外興趣小組活動，每位科任教師應(yīng)每周對自己所教科目的小組活動進行指導(dǎo)，有針對性確定每次活動主題。
三、存在問題
1、各個班級差異較大；學習氛圍發(fā)展不均衡，仍存在作業(yè)抄襲，考試作弊等隱蔽性問題。
2、各個學科均面臨合格率第的問題，年級中仍存在一部分學困生。
3、各班學生學風浮躁，學生管理為制約成績的最大障礙。
四、改進措施：
1、幫助學困生培養(yǎng)學習的自信心。由于學困生通常是自暴自棄，具有明顯的自卑感和失落感.要定期或不定期地找他們談心，經(jīng)常了解他們心理狀況，關(guān)心他們的學習。
2、開展各種幫扶活動，構(gòu)成學習上的`伙伴關(guān)系。發(fā)揮學生群體的作用，將幾個學困生和1個優(yōu)生配搭在一起，使他們座位相鄰，構(gòu)成學習上的伙伴關(guān)系。
3、實施因材施教分層指導(dǎo)性原則。在教學中要盡可能地從學困生的實際水平出發(fā)，按照由感性到理性的認識規(guī)劃，循循善誘，深入淺出，不搞一刀切。
5、作業(yè)布置分層次要求。對于難于轉(zhuǎn)化的學困生只要求他們完成教材中的基礎(chǔ)題目，中檔以上的題目一律不作要求；對于易于轉(zhuǎn)化的學困生，要求他們完成教材中的全部基礎(chǔ)題目和部分中檔題，難題不作要求。作業(yè)批改單列分等進行。
5、實施成功教育。對學困生的每一點進步，及時給予肯定與表揚，讓他們從中嘗試到成功的喜悅。讓年級每位學困生也能明確自己的學習目標，盡其所能，珍惜時間，努力學習，在中考中發(fā)揮出自己的最佳水平。
總之，本學期九年級師生團結(jié)一心，付出了艱辛的努力，做了大量細致、繁瑣的迎考工作，讓多數(shù)學生都能盡力學習，平安過渡。
九年級組工作總結(jié) 15
伴隨著新春的喜慶氣息，我們九年級組穩(wěn)健地走過了20xx�；厥资湃サ囊话俣鄠�日日夜夜，我們敬業(yè)奉獻，不輟耕耘，或許有些疲憊，但我們走得堅實，過得充實，我們無怨無悔。八月開學，當別人還在假日里娛樂時，我們就開始了新一輪的拼搏。沒有課本，我們自編自創(chuàng)；班級缺人，我們走街竄巷。一個個迷途的羔羊，在我們老師的精誠感召下，又回到了學堂。面對學生基礎(chǔ)差，底子薄，我們的老師看在眼里，急在心里，想方設(shè)法，千方百計，加班加點，廢寢忘食。學生成績終于有了穩(wěn)步提高，期中考試比第一次月考進步很大，人平成績除兩科持平外，其他五科都有較大幅度的上升，其中四個班的語文成績，人平突破了96分，創(chuàng)造了茗中歷史最好記錄。這些成績的取得，離不開領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和大力支持，更飽含著全體初三人辛勤的勞動和汗水。正是初三人勇挑重擔，精誠合作，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，忘我工作，不斷開拓，努力拼搏，為學校的發(fā)展奉獻自己的智慧和青春，才譜寫了茗中發(fā)展的新篇章。以下是我們工作的一些做法。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)、明確責任
畢業(yè)班教學工作是學校工作的“重中之重”，我們絲毫不敢怠慢，剛開學不久即成立了畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并進行了責任分工：柯尊寅書記負責畢業(yè)班教師的政治思想工作；陳緒海組長負責日常事務(wù)，抓教師教學與管理及1---4班學生管理；羅松明副組長負責5---9班學生管理；團支書汪志明負責班級考評與年級組勞動衛(wèi)生。工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織畢業(yè)班各項工作的開展。有了畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組，就等于有了畢業(yè)班工作的“領(lǐng)頭雁”。實踐證明，成立畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組，是做好畢業(yè)班工作的前提和保證。
二、加強建設(shè)、打造團隊
教師是提高教育教學質(zhì)量的關(guān)鍵，凝聚優(yōu)秀教師是形成優(yōu)秀團隊的基礎(chǔ)，也是全方位地保障初三教學與管理順利開展的根本。組建年級組之初，我們就力爭讓作風好、能力強、熱情高的教師擔任畢業(yè)班的教育教學工作。盡管初三工作苦、待遇差，我們還是通過細致的工作請來了一批敬崗愛業(yè)、能勝任畢業(yè)班教學工作的骨干教師。請胡如海、柯前進、柯昌國等老教師后，又一個個請擔大梁的班主任。三接吳劍，四請清芬，還找丙召、秋容等年輕老師做工作。其后，我們通過年級組會、學科組會、班級課任教師會、元旦茶話會、與個別老師交心談心等方式統(tǒng)一思想、落實團隊協(xié)作精神、營造良好的'工作氛圍。
三、加強管理，落實目標
開學初，在認真分析xx屆初三情況的基礎(chǔ)上，做好了前瞻性研究和謀劃發(fā)展的工作，制定了細致扎實的年級工作計劃，各教研組提前進行集體備課，充分研討教學中可能存在或發(fā)生的問題，制定出了切實可行的學科教學計劃。在廣泛征求初三教師意見的基礎(chǔ)上，制定了《茗山中學08屆初三中考激勵方案》，將各層次目標按比例分解到各班級。另外，為加強班級管理，1—4班各有一個學校主要領(lǐng)導(dǎo)蹲點，5---9班也各安排了兩名責任教師。從而，逐步形成了一個心往一處想，勁往一處使的、積極向上的、“校榮我榮，校衰我恥”、“不用揚鞭自奮蹄”的局面。其他管理：
1、抓教師考勤，實行每日兩次簽到制；抓學生考勤，每天清點、每周一小結(jié)、每月一通報。
2、切實抓好集體備課，使集體備課真正落到實處。年級組成員每周集體備課至少一次，推門聽課至少1次，深入課堂，研究教師的課堂教學是否落實，并及時點評，教師之間進行耐心交流，以期改進課堂教學，提高效率。對任課教師的常規(guī)工作（教案、學案、學生作業(yè)批改及批改記錄、單元檢測試題及成績分析、油印練習等）每月檢查一次，量化積分，并納入年終個人綜合評估。
3、統(tǒng)一組織月考，及時召開質(zhì)量分析會，進行深刻細致的分析，找出優(yōu)勢和弱點，探討和改進教學方法，不斷提高教學成績。同時，為揚長避短，共同提高，每次質(zhì)量分析會上，我們都組織優(yōu)秀班主任、先進備課組、成績突出的教師進行經(jīng)驗交流，取得了良好效果。
4、利用課余時間進行有益的文體活動，勞逸結(jié)合，既增強學生的凝聚力又增進了學生活力。一張一弛乃文武之道，我們并沒有因為初三的緊張學習而忽視了學生的業(yè)余生活，通過組織參加或舉行火球比賽、體操比賽、籃球比賽、演講比賽、作文比賽、文藝晚會等，增強了學生的凝聚力，增添了學習的活力，更增長了學生學習的后勁。
四、不足之處
1、有些青年教師的事業(yè)心不夠強。
2、對學生的道德教育不足。
3、由于分層教學使部分學困生失去信心，破罐破摔，造成學生流失較多。
4、教法老套、教學理念落后。
五、今后努力的方向。
1、進一步完善教師競爭機制，鞭策落后、鼓勵先進。
2、增強備課組的凝聚力，做好教學常規(guī)工作。
3、進一步加強班級管理，充分發(fā)揮班主任的紐帶作用，讓科任老師共同協(xié)作做好班級管理工作，促進學風、班風的根本好轉(zhuǎn)。
4、進一步積極做好培優(yōu)工作，同時,做好學困生的思想工作和紀律管理工作。
5、加強對外交流，與一些名校交流校本資源，擴大資料來源。走出去，請進來，使我們的教師開闊視野，看到自己的不足，及時調(diào)整，提高了教育教學質(zhì)量。
新年新起點新開端，新年新機遇新挑戰(zhàn)。在新的一年里，我們相信，在中心學校的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷之下，在校委會一班人的支持和幫助下，我們的工作會更扎實有效。有我們?nèi)煌实臄y手共進，戮力同心、同舟共濟、團結(jié)拼搏，我們的目標一定能達成，我們的愿望一定能實現(xiàn)。
【九年級組工作總結(jié)】相關(guān)文章：
九年級組工作總結(jié)07-12
九年級組工作總結(jié)(精選15篇)03-15
九年級組工作總結(jié)13篇07-12
九年級組工作總結(jié)精選13篇07-12
九年級組工作總結(jié)15篇06-10
九年級組工作總結(jié)(13篇)07-12
九年級組工作總結(jié)(15篇)06-10
第二學期九年級組工作總結(jié)03-16
年級組工作總結(jié)05-15