2024年服務業(yè)統(tǒng)計工作總結（通用14篇）
時間總在不經(jīng)意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，回顧過去這段時間的工作，收獲頗豐，是時候仔細的寫一份工作總結了。那么你有了解過工作總結嗎？下面是小編為大家收集的2024年服務業(yè)統(tǒng)計工作總結，希望能夠幫助到大家。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 1
為保證我市市服務業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，客觀反映服務業(yè)的發(fā)展情況，借鑒近年來服務業(yè)統(tǒng)計工作中存在的問題，市統(tǒng)計局服務業(yè)處積極想辦法，上措施推進我市服務業(yè)統(tǒng)計工作。
一、貫徹執(zhí)行省服務業(yè)調查制度。
參照省服務業(yè)調查制度，結合我市市實際情況，全面、及時反映我市市服務業(yè)的發(fā)展情況，市統(tǒng)計局分別召開了全市限額以下單位和個體服務業(yè)統(tǒng)計工作培訓會，限額以上服務業(yè)統(tǒng)計調查工作培訓會，和大企業(yè)服務業(yè)統(tǒng)計工作會。對系統(tǒng)內單位、限額以上單位和法人單位較少的企業(yè)（單位）采用全面調查的方法，限額以下單位和個體經(jīng)營戶采用抽樣調查的方法。同時對個別行業(yè)輔以重點調查、典型調查作為補充。初步建立和完善了服務業(yè)統(tǒng)計調查體系。
二、確保服務業(yè)各責任部門專業(yè)人員全部培訓到位。
采取“先統(tǒng)一、后重點突破”的原則，對報表制度和數(shù)據(jù)處理程序進行統(tǒng)一培訓，再派專業(yè)人員走訪相關部門，及時了解相關部門的困難和問題，通過一對一的指導和電話咨詢等方式及時給予幫助。
三、對責任部門之間、責任部門與被調查單位之間進行及時有效的協(xié)調。
針對被調查單位主管部門的劃分，調查單位不配合等情況，服務業(yè)處專業(yè)人員及時介入，對被調查單位進行全面了解，根據(jù)實際情況，重新調整被調查單位的主管部門，并協(xié)調被調查單位及時報表給相關責任部門。對某些不配合的單位和個人采取必要的法律手段，以確保服務業(yè)統(tǒng)計工作的順利推進。
四、數(shù)據(jù)處理更程序化和科學化。
今年限額以上單位我們采用了省上的數(shù)據(jù)處理程序，并培訓到了市級各主管部門；限額以下單位和個體戶調查，我們請市統(tǒng)計局計算站的同志編寫了程序，在試用后培訓到了各區(qū)縣統(tǒng)計局從事服務業(yè)統(tǒng)計工作的同志。程序的使用既規(guī)范了各單位的統(tǒng)計基礎工作，又提高了工作效率，同時有更多的精力放在后續(xù)產(chǎn)品的開發(fā)上。
五、建立良好的專業(yè)處室和各部門工作關系。
在工作中，我們經(jīng)常跟專業(yè)處室進行勾通，得到了市調查隊產(chǎn)業(yè)科，市統(tǒng)計局法規(guī)處；市統(tǒng)計局計算站；局分管領導等同志的大力支持，同時我們積極走出去和各部門相互交流、相互協(xié)調，先后走訪了市財政局、市勞動局等部門，為服務業(yè)統(tǒng)計工作穩(wěn)步推進打下了良好的基礎。
經(jīng)過以上措施，我市服務業(yè)統(tǒng)計工作正有計劃有步驟地全面推進。
對下一階段服務業(yè)統(tǒng)計工作的打算和建議。
針對服務業(yè)統(tǒng)計基礎薄弱，工作協(xié)調難度大，信息化建設不夠，法律意識薄弱等問題，市統(tǒng)計局將和有關部門做好以下工作：
一、從企事業(yè)單位、行業(yè)部門和統(tǒng)計部門看，服務業(yè)的統(tǒng)計基礎都十分薄弱，工作責任心不強，遲報、漏報、拒報等現(xiàn)象仍然存在，嚴重影響了服務業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，因此，我們想定期或不定期地召開企事業(yè)單位、行業(yè)部門和統(tǒng)計部門統(tǒng)計工作培訓會，規(guī)范企事業(yè)單位、行業(yè)部門和統(tǒng)計部門基礎工作，提高服務業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務水平，強化統(tǒng)計工作責任心，建立為政府、為人民服務的意識。
二、服務業(yè)統(tǒng)計不僅涉及的部門多，而且各部門間相互交叉，各區(qū)縣服務業(yè)發(fā)展不一，服務業(yè)統(tǒng)計工作開展遲滯。要想服務業(yè)得到好的發(fā)展，服務業(yè)統(tǒng)計工作得以實質性推進，市政府必須高度重視統(tǒng)計工作，應要求各區(qū)縣盡快開展服務業(yè)統(tǒng)計工作，并出臺一系列的政策，將任務分解到各部門、各區(qū)縣，將服務業(yè)發(fā)展目標納入部門、區(qū)縣目標考核。
三、鑒于服務業(yè)涉及面廣，情況復雜，制度不健全，信息化程度不夠，應大力開展信息化建設，通過網(wǎng)上直報最大限度地克服這些問題。以便更好地推進服務業(yè)統(tǒng)計工作。
四、鑒于服務業(yè)統(tǒng)計人員法律意識薄弱，應大力加強統(tǒng)計執(zhí)法工作。積極開展全員執(zhí)法，通過執(zhí)法宣傳，進一步強化企事業(yè)單位、行業(yè)部門和統(tǒng)計部門對統(tǒng)計工作的'重視程度。
五、為解決服務業(yè)統(tǒng)計工作中存在的問題，落實市政府關于服務業(yè)方面的各項政策，應加快建立和完善服務業(yè)統(tǒng)計工作制度，強化服務業(yè)統(tǒng)計工作合力，加強服務業(yè)統(tǒng)計工作的領導，盡快建立全市服務業(yè)統(tǒng)計工作聯(lián)席會議制度（以下簡稱聯(lián)席會議）。
聯(lián)席會議工作規(guī)則：
1、市聯(lián)席會議原則上每半年召開一次，根據(jù)工作需要，可以臨時召集全體會議或部分成員單位會議。
2、聯(lián)席會議協(xié)調或審議的事項，由出席會議的有關成員單位協(xié)商一致，形成會議紀要，印發(fā)各成員單位，同時上報市政府。對部分確實無法協(xié)商一致的重大事項，按程序報請市政府審定。
3、根據(jù)年度工作計劃和階段性工作安排，不定期組織各成員單位或部分成員單位開展聯(lián)合調研、召開專門會議，進行專題研究。
4、聯(lián)席會議協(xié)商一致和經(jīng)市政府審定的事項，各相關職能部門應按各自職能盡快組織落實。聯(lián)席會議辦公室負責跟蹤、督促聯(lián)席會議議定的事項和市政府審定事項的落實，并把落實情況報告聯(lián)席會議和市政府。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 2
20xx年，衛(wèi)生服務業(yè)統(tǒng)計工作在局領導的高度重視下，在縣統(tǒng)計局的精心指導及各醫(yī)療衛(wèi)生單位的積極配合下，圍繞縣域科學發(fā)展示范點中心工作，服務全縣經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展大局，圓滿地完成了衛(wèi)生系統(tǒng)的服務業(yè)統(tǒng)計工作任務，現(xiàn)就一年來的衛(wèi)生服務業(yè)統(tǒng)計工作總結匯報如下：
一、基本情況
20xx年全縣衛(wèi)生系統(tǒng)參與服務業(yè)網(wǎng)絡直報的醫(yī)療衛(wèi)生單位共有23家，20家事業(yè)單位，3家企業(yè)單位。參與季報的有20家，月報的有3家。在省級平臺直報的有16家，在市級平臺直報的有7家。
二、主要工作
�。ㄒ唬┳咴L填報單位。
全年共走訪服務業(yè)填報單位9次，主要是1家小單位（盛華成診所）和3家民營醫(yī)院，在走訪過程中，對民營醫(yī)療機構提出的一些疑問作了進一步解釋，對平時填報中發(fā)現(xiàn)的問題作了進一步的指導，同時，要求各填報單位要嚴格按規(guī)定完善臺帳資料。
（二）建立交流平臺。
20xx年初通過網(wǎng)絡建立了嘉善衛(wèi)生統(tǒng)計QQ群，把23家網(wǎng)絡直報單位的統(tǒng)計人員全部納入QQ群，在填報各類報表之前（衛(wèi)生統(tǒng)計月報（年報）、人力資源實時報、出院病人季報、服務業(yè)月報（季、年報）、勞動工資季報（年報））提前預通知，要求上報單位在規(guī)定時間內及時上報，同時，通過QQ群互相交流、溝通、答疑，提高統(tǒng)計人員的.填報水平，促進衛(wèi)生統(tǒng)計工作全面發(fā)展。
（三）強化統(tǒng)計考核。
衛(wèi)生統(tǒng)計工作我局已經(jīng)納入對各級醫(yī)療衛(wèi)生單位的目標責任制考核項目，占比為2%。根據(jù)平時上報時的及時性、準確性，差錯情況、漏報情況以及臺帳資料的完整度作出相應的扣分。20xx年度的考核于12月25日前已完成。
�。ㄋ模┘訌娊y(tǒng)計培訓。
12月24日召開全省衛(wèi)生統(tǒng)計年報布置工作暨業(yè)務培訓電視電話會議，全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構的衛(wèi)生統(tǒng)計人員參加了會議，會后隨即進行了服務業(yè)年報和勞動工資年報部署工作，針對20xx年服務業(yè)月報（季報）中存在的差錯情況開展針對性培訓指導，力求避免重復性差錯。
三、存在問題
一是衛(wèi)生統(tǒng)計隊伍人員專業(yè)性不強，大部分為兼職搞統(tǒng)計工作，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性難以保障。
二是統(tǒng)計人員的工作積極性不高，領導重視不夠，尤其是民營醫(yī)療機構，對統(tǒng)計調查不夠重視，消極應對。
四、工作計劃
�。ㄒ唬┘訌妼y(tǒng)計法的宣傳教育，進一步提高領導干部和各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)計人員的法制意識。
�。ǘ┘訌妼y(tǒng)計業(yè)務知識的培訓，鼓勵各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)計工作人員參加統(tǒng)計從業(yè)資格考試，提高衛(wèi)生統(tǒng)計隊伍整體素質，夯實統(tǒng)計基礎。
�。ㄈ┘訌娮咴L督查力度，對各醫(yī)療衛(wèi)生單位進行督查、指導，強化統(tǒng)計調查工作的重要性。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 3
根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)廣東省20xx年發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)工作要點的通知》（粵人社函3294號）和市人社局《關于下達肇慶市20xx年家庭服務業(yè)新增就業(yè)目標任務指標的通知》文件精神要求，依照省發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)聯(lián)席會議辦公室的部署，我局迅速成立發(fā)展“家庭服務業(yè)”工作領導機構，做好發(fā)動宣傳，確保人力投入，配套相關資源，制訂工作方案，明確責任分工，通過一系列的工作，取得了一定的成效，已如期完成了市局下達我縣的新增任務指標。具體做法如下：
一、領導重視
自9月23日收到市局下發(fā)的《關于下達肇慶市20xx年家庭服務業(yè)新增就業(yè)目標任務指標的通知》后，我局于第二天（9月24日）下午召集局班子領導及相關股室、中心負責人召開了“新增家庭服務業(yè)”專題工作會議，會上，局長梁文海同志就該項工作發(fā)表了講話，成立了工作領導小組，組長由其本人擔任，莫江副局長擔任副組長，成員由勞動就業(yè)服務中心、培訓就業(yè)股以及辦公室有關人員組成，領導小組下設辦公室，辦公室主任由勞動就業(yè)服務中心主任李雄同志擔任，確保了該項工作人力上的到位。會上，還同時還制訂落實了工作開展的詳細方案，明確責任分工，由組長親自抓，副組長具體抓，各成員做好落實，從上而下，，一抓到底。
二、拓寬家庭服務業(yè)就業(yè)領域，做好宣傳、培訓，提高家庭服務業(yè)勞工素質
一是我局在鞏固發(fā)展縣域內家庭服務業(yè)就業(yè)機會的同時，大力主張拓寬區(qū)域外家庭服務業(yè)就業(yè)機會。縣內，先后與xxx有限公司、懷集保潔公司、碧桂園物管部等多家部門長期掛鉤對接；縣域外，具體由勞動就業(yè)服務中心李雄主任負責，拓寬就業(yè)渠道，拓展就業(yè)機會，與廣州、佛山等多個城市家庭服務業(yè)就業(yè)中心取得聯(lián)系，在“月嫂”、“家政服務”等多個行業(yè)勞工輸出方面取得對接。
二是加強對從事家庭服務業(yè)的勞工的技能培訓，該項工作具體由培訓就業(yè)股梁石斌同志負責，組織勞工定期開展家政專項培訓，開展“月嫂”、“鐘點工”、“保潔員”等形式多樣的`家政行業(yè)培訓班，先后辦班7期，其中參班學習的有629人次，有效的提升服務業(yè)就業(yè)技能。今年內，從事家庭服務業(yè)的勞工新增人數(shù)xx0人，其中：在縣內就業(yè)新增87人；輸送到廣州、佛山等對接單位的有21人；外出到香港就業(yè)的有2人（主要從事“月嫂”行業(yè)）。
三、今后努力方向
一是要進一步加大宣傳力度，利用多種宣傳媒體，廣泛開展家庭服務業(yè)宣傳，擴大宣傳效應，大力發(fā)動城鄉(xiāng)閑置勞動力從事家庭服務業(yè)；
二是加強培訓，注重技能培訓的同時，更加要注重勞工職業(yè)操守培訓，應人力資源市場之所需，對現(xiàn)行緊缺的“月嫂”行業(yè)有針對性的多開展宣傳和培訓，進一步拓寬就業(yè)渠道，增加就業(yè)機會，讓家庭服務業(yè)促進就業(yè)工作步上一個新臺階。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 4
今年以來，甘棠鎮(zhèn)黨委政府高度重視服務業(yè)工作，堅持以項目建設為第一要務，以招商引資和小城鎮(zhèn)建設為抓手，以培育服務業(yè)規(guī)模企業(yè)為目標，精心組織，扎實推進，今年全鎮(zhèn)服務業(yè)工作取得新成效。
一、經(jīng)濟指標完成情況
社會消費品零售總額53900萬元，較上年同期增長21%；服務業(yè)增加值占gdp比重27%；服務業(yè)增加值同比增長0.5%；服務業(yè)從業(yè)人員占全社會從業(yè)人員比重40%；升級改造農(nóng)貿(mào)市場1個；培育限額以上商貿(mào)流通企業(yè)2戶。
二、規(guī)模企業(yè)培育情況
我鎮(zhèn)以加快工業(yè)化進程為理念指導服務業(yè)發(fā)展工作，對全鎮(zhèn)服務業(yè)企業(yè)建立一企一檔，對規(guī)模企業(yè)實施動態(tài)管理，20xx年新培育規(guī)�；�2個，君德利商場和金鑫鑫副食店，引進業(yè)主投資400萬元新辦居家興涂料廠和依蘭家具廠。
三、為民服務情況
我鎮(zhèn)著力抓好放心消費、家電下鄉(xiāng)、農(nóng)貿(mào)市場升級改造等工作，扎實開展創(chuàng)建放心消費示范鎮(zhèn)活動，加強商品流通領域食品安全消費監(jiān)管，完成家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品4136件，政府補貼106.5萬元，汽車摩托車335輛，補貼25萬元，總付率100%，完成年初計劃的5.4%。
四、組織推進情況
20xx年我鎮(zhèn)加強了對服務業(yè)工作的'組織領導，選派精干力量充實了服務業(yè)辦公室，實行服務業(yè)工作議會制度；服務業(yè)重大項目負責人掛鉤制度；服務業(yè)發(fā)展考核獎懲制度。從而有力推動了全鎮(zhèn)服務業(yè)工作的健康發(fā)展。
今年以來雖然取得了一定的成績，但是，離上級的要求還有一定的差距，來年我們將在黨的十八大精神指引下加倍努力工作，取得更加優(yōu)異的成績。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 5
根據(jù)鎮(zhèn)黨委的工作布置安排，現(xiàn)將我鎮(zhèn)三產(chǎn)服務業(yè)工作情況總結如下：
一、20xx年工作完成情況
20xx年我們緊緊圍繞市級下達的全年目標任務，細化目標抓落實，積極推動全鎮(zhèn)服務業(yè)的快速發(fā)展。當年考核要求新增規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)1個，我們完成了2個;新增限上批零住餐企業(yè)任務2個，我們完成了4個;服務業(yè)稅收增幅要求8%，新增納稅過百萬服務業(yè)企業(yè)1個。當年我們國稅增幅51.2%，地稅增幅3.2%，新增納稅過百萬服務業(yè)企業(yè)2個，并成功創(chuàng)成江蘇省農(nóng)村電子商務示范鎮(zhèn)光榮稱號，智慧物流園當年新招引物流企業(yè)33家，順利完成全年各項目標任務，當年考核得分123.9分，折合百分制得分93.09分，獲鄉(xiāng)鎮(zhèn)二等獎，鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合排名第五名。
二、存在的短板及原因分析
綜合考核得分，雖然我們的各項指標均較往年成效突出，但與周邊先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比我們還存在一定的差距。
主要原因應該有：
1、基礎薄弱，后勁乏力。雖然當年我們稅收增幅較為明顯，但與排名在前的四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，差距也較大，月塘國稅增幅高達500.8%，新城地稅增幅294.1%，真州、新集增幅都比我們高出很多，后勁發(fā)力明顯不足。
2、規(guī)劃制約、發(fā)展受阻。由于我鎮(zhèn)站前路商貿(mào)區(qū)已統(tǒng)一納入市級規(guī)劃，目前正在規(guī)劃調研，新招引的項目均無法審批，當年我們雖已順利完成三產(chǎn)服務業(yè)新開工3000萬元重大項目2個任務，但項目至今還未能通過發(fā)改委審批備案。
三、來年工作謀化
1、圍繞服務業(yè)規(guī)劃調整，合理布局把方向。
積極配合市發(fā)改委做好xxx綜合貿(mào)易區(qū)的規(guī)劃編制工作，合理調整我鎮(zhèn)服務業(yè)產(chǎn)業(yè)布局，對物流、農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場、水果批發(fā)市場、汽車后市場及站前路綜合服務區(qū)等項目做好規(guī)劃對接，爭取項目規(guī)劃早落地、早實施，破解我鎮(zhèn)服務業(yè)發(fā)展的瓶頸難題。
2、圍繞現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎，精準發(fā)力搞招商。
準確把握全鎮(zhèn)食品產(chǎn)業(yè)主攻方向，分析其上下游配套企業(yè)的主要特征，加快對其相應的物流、貿(mào)易、餐飲等配套項目招引力度。圍繞現(xiàn)有的智慧物流、電商創(chuàng)業(yè)園及大有酒店等服務業(yè)項目平臺，加大二次招商力度，填補相應的項目空缺;搶抓“兩園”建設和市委市政府全域做旅游的發(fā)展機遇，加快推進黑莓一二三產(chǎn)快速融合發(fā)展;以方營村的特色田園鄉(xiāng)村項目建設為抓手，結合353沿線綠色觀光帶建設，配合宣傳科挖掘出一批具有馬集地方文化特色的鄉(xiāng)村旅游項目，在服務業(yè)重大項目招引上，積極配合招商部門跟蹤賽車公園和通航機場等項目，爭取在2000萬元項目上實現(xiàn)新突破。
3、圍繞當?shù)禺a(chǎn)業(yè)特色，扶優(yōu)培強樹品牌。
結合泗大線拓寬改造，加快推進xxx鎮(zhèn)萌鵝風情街的規(guī)劃建設，積極倡導區(qū)域范圍內的各鵝產(chǎn)品加工經(jīng)營戶自發(fā)成立xxx鎮(zhèn)萌鵝協(xié)會，打造統(tǒng)一標識，制定相關協(xié)會互助章程，借助與江南大學產(chǎn)學研合作契機，創(chuàng)新口感溫差補救，塑造真正意義上的`地方產(chǎn)業(yè)特色。借助汽車工業(yè)園及城區(qū)輻射的區(qū)位優(yōu)勢，依托現(xiàn)有的絡集仕二手車、城東二手車和福特4S店等初具成形的汽車后市場，主動完善相關配套設施，逐步打造功能齊全的優(yōu)質汽車后市場。
4、圍繞市級目標考核，細化任務爭進位。
對照來年目標任務，全面做好企業(yè)培育、稅收增長和2000萬元新開工項目的跟蹤服務工作，積極倡導有條件的村居自主成立物業(yè)服務公司，推進政府購買服務，規(guī)避行政管理風險，增強我鎮(zhèn)服務業(yè)規(guī)模競爭力度。緊盯現(xiàn)有的規(guī)上、限上服務企業(yè)需求，做好跟蹤，切實幫助企業(yè)解決一些經(jīng)營過程中的瓶頸難題，助推企業(yè)各項指標快速增幅。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 6
今年以來，根據(jù)區(qū)委區(qū)政府推進服務業(yè)發(fā)展工作要求，街道上下高度重視，明確工作目標，強化工作責任，健全工作機制，完善工作方案，細化推進措施，狠抓落實，大力推進服務業(yè)發(fā)展工作，取得了一定成效，現(xiàn)作如下工作總結：
一、主要工作完成情況
（一）項目招引
街道始終把大項目招引作為推進服務業(yè)發(fā)展工作的重中之重，擺在突出位置，年初即制定項目招引工作計劃，明確具體措施，任務層層分解，壓力人人傳遞，積極努力招引各類生產(chǎn)性、生活型服務業(yè)項目，對有意向投資的客商，積極宣傳相關稅費減免政策，協(xié)助其辦理各種手續(xù)，通過努力上半年竣工投產(chǎn)生產(chǎn)性服務業(yè)項目江蘇華遠物流有限公司，投資近4000萬元，其中固定資產(chǎn)投資2700萬元，擁有各類大型長途特種運輸車輛近百臺，經(jīng)營范圍10多個省市，年營業(yè)收入近3000萬元。
目前在手正在積極推進建設的有景區(qū)母嬰會所、中央商場電玩城等，街道安排專人積極跟進，做好項目幫辦服務工作，計劃三季度竣工驗收。
�。ǘ┪锪髌髽I(yè)培育
街道加大重點物流企業(yè)的培育力度，將其作為推進服務業(yè)發(fā)展工作的重要抓手，通過調查、研究、分析，根據(jù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展對物流企業(yè)的多元化、多層次需求，確定重點培育對象，責任分工到人，采取切實可行措施，精心安排、科學組織、穩(wěn)步推進，為相關企業(yè)發(fā)展壯大提供優(yōu)惠寬松的政策環(huán)境和生存土壤，上半年重點培育的物流企業(yè)有德祥物流、永迅物流、及時雨物流、貴合物流、芳誠物流、新東渡物流、振發(fā)物流、新安物流、波力物流有限公司等。
擬新增規(guī)上物流企業(yè)為鴻祥物流有限公司，注冊資本1200萬，因是20xx年之前注冊的老企業(yè)，按照統(tǒng)計新增規(guī)上企業(yè)要求必須到今年年底才能新增入統(tǒng)計庫，目前正在積極跟進，預計年底前新增入庫。
同時街道加大招引培育3A級物流企業(yè)力度，深入摸排規(guī)模大、實力強的.物流企業(yè)，做好跟蹤服務，政策扶持、升級引導工作，下一步將積極企幫助企業(yè)申報創(chuàng)建3A物流標準。
�。ㄈ┩苿悠髽I(yè)轉型升級
積極鼓勵現(xiàn)有企業(yè)轉型升級，推動傳統(tǒng)服務業(yè)發(fā)展，對于規(guī)模較小的服務業(yè)企業(yè)及個體經(jīng)營戶，充分利用其經(jīng)營方式靈活的優(yōu)勢，積極探索線上網(wǎng)店與實體店相結合的發(fā)展模式，加快扶持一些規(guī)模較大的零售及住宿餐飲服務業(yè)單位的轉型升級，重點培育一批有競爭力、上規(guī)模的服務業(yè)企業(yè)，鼓勵企業(yè)樹立品牌意識，創(chuàng)建文化品牌，推動企業(yè)內涵建設及可持續(xù)發(fā)展。
�。ㄋ模┳龊梅⻊諛I(yè)基礎性工作
完善服務業(yè)發(fā)展監(jiān)測體系，建立工作網(wǎng)格，成立服務業(yè)發(fā)展監(jiān)測工作領導小組，街道辦主任任組長，條線領導任副組長主抓，具體責任人具體抓，各社區(qū)居委會主任作為小組成員負責各轄區(qū)內服務業(yè)發(fā)展工作。同時切實發(fā)揮領導小組作用，積極摸排轄區(qū)內情況，分行業(yè)完成相關企業(yè)經(jīng)營、用工、納稅等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、歸類、匯總。積極配合區(qū)服務業(yè)發(fā)展領導小組辦公室日常工作，準時參加各類會議、落實相關通知、及時準確上報各類材料、報表，向企業(yè)傳遞區(qū)級各類信息和引資資金的爭創(chuàng)。
二、主要存在問題
�。ㄒ唬┓⻊諛I(yè)基礎比較薄弱、結構比較單一，轄區(qū)內服務業(yè)多以商業(yè)零售和住宿餐飲為主，普遍存在注冊資本低、商鋪規(guī)模小、規(guī)劃部局散的現(xiàn)象，缺乏統(tǒng)一的政策導向，市場隨意性較大。傳統(tǒng)模式多，新型業(yè)態(tài)少，類別單一，缺乏特色和優(yōu)勢，難于滿足經(jīng)濟發(fā)展和人們生活水平日益提高的需求。
�。ǘ┥虡I(yè)積聚性較若，輻射能力有待提高，轄區(qū)內商業(yè)圈建設相對滯后，商業(yè)關聯(lián)度不高，難以形成競爭合力。
三、下半年工作計劃
（一）進一步加大項目招引力度，提高幫辦服務水平，爭取更多項目落戶。進一步拓展物流企業(yè)培育渠道，做大規(guī)模，做強實力，做響品牌。
（二）大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)集群，壯大特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，充分利用轄區(qū)特有的區(qū)位和資源優(yōu)勢，科學規(guī)劃、精準定位，擴大服務業(yè)積聚效應。
�。ㄈ┻M一步對照目標找差距，進一步找準差距強措施，凝心聚力，齊心協(xié)力，群策群力，不遺余力，確保完成全年目標任務。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 7
20xx年，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下，根據(jù)我鎮(zhèn)的區(qū)域優(yōu)勢，認真分析經(jīng)濟形勢，積極發(fā)展三產(chǎn)服務業(yè)，深入實施“服務業(yè)興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，努力拓展服務業(yè)空間，不斷提升服務業(yè)發(fā)展水平，各項工作取得了顯著成效。
�。ㄒ唬┲ν七M項目建設。
把項目建設作為擴大有效投資、促進轉型升級的重要抓手，主攻大項目、好項目引進落地，全力以赴推進項目實施。
1.抓項目招商。
充分利用城關鎮(zhèn)的資源優(yōu)勢，組織服務業(yè)招商專題推介會，積極引進電商物流、休閑養(yǎng)生等服務業(yè)項目，爭取引進億元以上項目2個以上。
2.抓項目開工。
每月開展一次項目督查，舉辦兩次重大項目集中開工儀式，確保重點項目開工率達到90%以上。
3.抓項目解難。
把縮短項目前期準備和化解要素制約作為解難突破口，每季組織開展重點項目難題協(xié)調會議，對相關難題，確保協(xié)調一件、落實一件。
4.抓項目進籠子。
積極向上爭取省重點項目，力爭1-2個項目列入縣重點建設項目或市服務業(yè)重大項目。
�。ǘ┘哟髮ι蠣幦×Χ�。
認真分析研究服務業(yè)引導資金的扶持重點和方向，拿出過硬項目，加大爭取力度，重點支持影響力大、帶動作用強、具有示范效應的服務業(yè)重大項目，全力支持服務業(yè)做大做強。
�。ㄈ⿲嵤┓⻊諛I(yè)人才建設工程。
通過多種途徑和方式，建立人才引進和交流合作通道，大力引進和培養(yǎng)高層次、高技能、熟悉現(xiàn)代管理的高級服務業(yè)人才，以高素質人才推動高水平發(fā)展。進一步完善服務業(yè)人才、智力和項目相結合的機制，創(chuàng)造讓各類人才充分施展才干的良好環(huán)境。
加快培養(yǎng)社會急需的熟悉世界貿(mào)易規(guī)則的現(xiàn)代物流、信息、金融、保險、各類中介服務等領域的`專業(yè)人才。
�。ㄋ模﹥�(yōu)化服務業(yè)發(fā)展環(huán)境。
認真貫徹落實縣委、縣政府《關于進一步加快發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的若干意見》，積極有效地把各項政策落實到位。努力形成政策引導效應，營造服務業(yè)發(fā)展的最佳環(huán)境，堅持給有一定影響力的重點服務業(yè)項目以二產(chǎn)項目的待遇，激活發(fā)展服務業(yè)的積極性。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 8
20xx年來，市統(tǒng)計局緊緊圍繞市委市政府重點工作和省市統(tǒng)計調查工作的總體要求，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量為中心，以提升統(tǒng)計服務為重點，以改革創(chuàng)新為動力，以加快統(tǒng)計信息化建設為支撐，開拓進取，爭先創(chuàng)優(yōu)，推動各項統(tǒng)計工作全面發(fā)展，在南通市統(tǒng)計年度綜合考評中連續(xù)五年榮獲一等獎。為不斷提高全面建設小康水平，為全面率先開啟基本實現(xiàn)現(xiàn)代化新進程，建設幸福美好新通州做出積極貢獻。
�。ㄒ唬┮钥茖W發(fā)展觀為指導，全力做好統(tǒng)計調查工作、高質量完成統(tǒng)計年報和定報工作。以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量為中心，以南通爭第一、全省有位置、全國有影響為工作目標，采取五項措施加強統(tǒng)計工作，準確、及時地完成了年報和上半年定期報表任務。一是強化組織實施。為高質量完成年報和定報任務，局專門成立統(tǒng)計年報、定期報表工作領導小組，專門召開年報、定期報表工作會議，研究明確總體思路，科學制定實施方案，提出年報、定期報表工作的組織方式、操作規(guī)程、質量控制、數(shù)據(jù)處理及總結考核等各環(huán)節(jié)工作要求，切實加強年報、定期報表工作組織領導。二是明確目標責任。制定工作目標責任制，明確各專業(yè)人員工作目標責任，并具體落實到人。三是落實規(guī)范標準。認真落實統(tǒng)計工作規(guī)范化管理辦法，要求每個專業(yè)人員必須嚴格按照規(guī)范化建設的標準和要求，嚴把數(shù)據(jù)資料質量關。四是加強溝通協(xié)調。加大專業(yè)間的協(xié)調力度,及時準確收集基層基礎數(shù)據(jù)；加強與相關部門和上級統(tǒng)計部門的溝通、銜接，掌握第一手資料，確保統(tǒng)計調查數(shù)據(jù)有理有據(jù)。五是完善評估機制。進一步完善主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量評估機制，確保各項經(jīng)濟指標符合時序進度，客觀反映我市經(jīng)濟運行情況。
3、積極開展統(tǒng)計專項調查和統(tǒng)計預測預警。上半年，我局在高質量完成報表任務的基礎上，克服任務重，人手緊等困難，積極應對國際金融危機，主動開展專項調查和統(tǒng)計預測預警工作。圍繞市委市政府三項重點建設有序開展了中小企業(yè)運行情況、固定資產(chǎn)投資、工業(yè)企業(yè)技術創(chuàng)新、企業(yè)景氣調查、農(nóng)民工返鄉(xiāng)等專項調查；圍繞擴大內需、促進增長、調整結構政策實施情況，進一步加強部分服務業(yè)調查，加強大中型企業(yè)發(fā)展的跟蹤監(jiān)測調查；圍繞民生問題，加強對城鄉(xiāng)居民收入的調查，加強對生產(chǎn)、銷售、投資、消費、就業(yè)、收入、價格等領域運行情況的監(jiān)測；圍繞新農(nóng)村建設，加強開展農(nóng)村勞動轉移、貧困戶脫貧攻堅、農(nóng)村環(huán)境和公共基礎設施建設情況調查。同時，認真落實好主要食品消費價格、重要工業(yè)品出廠價格監(jiān)測旬報應急機制，重點農(nóng)產(chǎn)品價格半月監(jiān)測制度，重要農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料價格月度監(jiān)測制度，重點城市房地產(chǎn)市場分析監(jiān)測制度，為市委市政府制定有關政策措施及時提供統(tǒng)計信息，充分發(fā)揮統(tǒng)計參謀作用。
�。ǘ┮詢�(yōu)化服務為重點，全力提高統(tǒng)計服務水平
1、圍繞中心，深入調研。
2、拓展內容，做優(yōu)載體。今年已先后參與了市政府組織的項目建設情況、中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況等多項專題調研活動；連續(xù)5年承接市政府交辦的對市級機關部門工作績效考核、鎮(zhèn)（區(qū)）民營經(jīng)濟考核和全面小康實現(xiàn)程度等多項考核工作，使統(tǒng)計部門從“幕后”走到“前臺”。按照各個層面對統(tǒng)計信息的要求，繼續(xù)做好《通州統(tǒng)計月報》、《通州服務業(yè)統(tǒng)計月報》、《統(tǒng)計分析專輯》、《統(tǒng)計信息》、《統(tǒng)計年鑒》的改版編發(fā)工作，不斷創(chuàng)新完善，提高質量。圍繞改革開放30年，我局組織精干人員進行精心策劃、設計、整理和制作，編纂了《巨大的變化輝煌的成就》——通州改革開放30年宣傳冊，在各級領導和市“兩會”上進行宣傳，得到與會代表和領導的一致好評。
�。ㄈ┮愿母飫�(chuàng)新為動力，全力夯實統(tǒng)計調查基礎
1、統(tǒng)計方法制度改革有新突破。按照省政府辦公廳《關于健全統(tǒng)計制度方法做好科學發(fā)展評價工作的實施辦法》文件要求，認真組織實施了服務業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村經(jīng)濟核算、農(nóng)村城鎮(zhèn)住戶調查、規(guī)模以下工業(yè)和限額以下批零住宿餐飲業(yè)以市縣為總體的抽樣調查制度，進一步完善了統(tǒng)計調查方法。
2、統(tǒng)計“雙基”建設有新加強。按照《江蘇省鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計工作規(guī)程》、《國家統(tǒng)計局江蘇調查隊系統(tǒng)統(tǒng)計調查工作管理辦法》、南通市統(tǒng)計局《關于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作爭先創(chuàng)優(yōu)活動的通知》和《全市統(tǒng)計基礎規(guī)范化建設實施方案》的目標要求，加強對本局各專業(yè)及各鎮(zhèn)區(qū)統(tǒng)計工作規(guī)范要求，以“實體型”統(tǒng)計辦公室建設為抓手，按照鎮(zhèn)統(tǒng)計工作“八化”要求、“雙十”標準、規(guī)模企業(yè)“六有一無”和部門統(tǒng)計工作“四個有”的目標要求，典型示范，全面推進，不斷提升基層統(tǒng)計基礎建設水平，使我市統(tǒng)計工作“雙基”建設繼續(xù)保持在南通市、全省統(tǒng)計系統(tǒng)領先。
3、統(tǒng)計信息化建設有新進展。繼續(xù)做好統(tǒng)計局辦公自動化系統(tǒng)的`完善工作，創(chuàng)建了通州調查隊網(wǎng)站，大力推進鎮(zhèn)區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)站建設，到目前全市20個鎮(zhèn)區(qū)已全部建好統(tǒng)計網(wǎng)站，全市已構建統(tǒng)一、兼容、共享的統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺。在南通市各縣（市）統(tǒng)計信息化工作考核評比中榮獲一等獎。
4、統(tǒng)計依法行政工作有新舉措。一是突出重點，把握時機，積極開展法制宣傳教育，創(chuàng)新統(tǒng)計普法宣傳方式和載體。今年我局在繼續(xù)搞好“五五”普法的同時，抓住全國經(jīng)濟普查的機會，充分利用電視臺游動字幕、戶外廣告牌、大型電子屏、通州大眾報和通州網(wǎng)站等媒體加大統(tǒng)計普法宣傳，在全市各級開展了《統(tǒng)計法》知識競賽，參賽人數(shù)達到1500多人。二是建立健全統(tǒng)計督查機制。采取“三結合”方法，即統(tǒng)計業(yè)務指導與統(tǒng)計執(zhí)法檢查相結合，室內審核與部門評估相結合，請上來交流與沉下去調研相結合，加強對基層統(tǒng)計工作的督查和數(shù)據(jù)質量的評估。上半年我局已對40多家單位進行了統(tǒng)計督查，進一步維護統(tǒng)計調查秩序，改善統(tǒng)計調查環(huán)境，提高統(tǒng)計調查數(shù)據(jù)的準確性、及時性、完整性和一致性。
�。ㄋ模┮誀幭葎�(chuàng)優(yōu)為目標，全力提升干部隊伍的能力和水平
1、加強領導班子建設。在局機關實行“局長室統(tǒng)一領導、分管局長組織協(xié)調、專業(yè)科室具體實施”的領導機制；繼續(xù)實行統(tǒng)計工作“月度小結、季度點評、年度考核”的工作機制。全市各鎮(zhèn)（區(qū)）及部門也建立了相應的統(tǒng)計工作領導機制，確保組織有力、職責明確、協(xié)調順暢。
2、加強黨風廉政建設。認真學習貫徹落實國家、省和市紀委關于黨風廉政建設一系列文件精神和《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx年工作規(guī)劃》的實施意見，進一步強化了黨風廉政建設責任分解、考核和責任追究。通過多種形式的學習教育和實踐活動，尤其是通過5·10思廉日和廉政風險防范動員及局領導以黨風廉政建設為主題的黨課教育，切實增強了局全體干部職工特別是領導干部黨風廉政建設的意識和責任。
3、加強作風建設。廣泛深入開展統(tǒng)計職業(yè)道德教育，牢固樹立統(tǒng)計工作的使命感和職業(yè)榮譽感，使依法統(tǒng)計、堅持原則、嚴謹求實、保守秘密成為統(tǒng)計工作者的自覺行動。樹立“親民務實”的工作作風，深入調查研究，了解基層統(tǒng)計工作實情，掌握調查對象的承受力，把握統(tǒng)計用戶的需求，廣泛汲取廣大統(tǒng)計調查工作者的智慧。加強行政效能監(jiān)察，加強績效考核，切實改進了工作作風。一是局領導帶頭組織專業(yè)人員深入基層單位調查研究掌握第一手資料，把好源頭數(shù)據(jù)關，上半年組織較大規(guī)模檢查活動12次。二是各科室隊通過辦公例會匯報交流工作情況，想互比照工作進度及工作效果，分管領導逐一點評，提出要求，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍。三是
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 9
自20xx年11月25日加入東風(武漢)實業(yè)有限公司以來，在7個月的工作中，在領導、同事的大力支持、配合與幫助下，工作得以順利開展，并獲得領導、同事的初步認可。在此我表示衷心的感謝！現(xiàn)將近幾個月的工作匯報如下：
一、工作職責
售后信息管理是一項服務工作,收集、匯總、統(tǒng)計、反饋我廠銷售零件產(chǎn)品的質量信息，對客戶信息，零件故障信息的`記錄和統(tǒng)計進行保密，不外泄。
二、工作內容
2.1收集各班各組每日零件故障處理的方法及照片的詳細記錄存檔備份，與次日上午9點以前通過email反饋公司相關部門。
2.2在現(xiàn)場通過拍照、詢問，收集當日信息。重大事故第一時間向上級領導反映，次日通過報表、報告進行反饋。
2.3在現(xiàn)場車間了解車間班組動態(tài)、零件分布，與現(xiàn)場班組、工藝、質檢溝通了解缺陷信息，出現(xiàn)重大事故與售后班長、返修人員討論并提出臨時解決方案。
2.4每月將信息匯總、統(tǒng)計，編輯成幻燈片模式傳遞公司相關部門并存檔備案。
2.5查看電子郵件，了解公司動態(tài)，同時將信息傳達上級領導并提供有效資料。
三、工作流程
市場部部長售后主任現(xiàn)場了解每日零件信息售后服務管理崗其他單位收集缺陷零件信息重大事故信息跟蹤缺陷零件追蹤結果審閱審核制作每日售后信息日報審閱審批修訂起草每月售后工作報告存檔備份月度工作報告審批修訂起草季度售后工作報告審閱存檔備份季度工作報告審查審閱修訂年度總結。
四、工作重點
經(jīng)過半年的信息管理工作對這項任務有了認識，在工作實踐中了解到信息的重要性、寶貴性、針對性以及可行性。通過不斷的學習和溫故總結出現(xiàn)售后信息管理工作的重點：
4.1現(xiàn)場收集信息包含零件名稱、數(shù)量、零件標號以及標示信息。匯總各服務單位售后信息時必須完整、準確，在傳遞信息時必須高效、及時。重點：信息完整、信息準確、信息及時。
4.2現(xiàn)場查看缺陷零件信息時主動與班組溝通，分析缺陷原因以及現(xiàn)場班組所提供的整改措施。重點：收集缺陷原因、臨時整改措施。
4.3月度匯總售后信息時將各服務單位信息先進行統(tǒng)計，統(tǒng)計包含零件名稱、缺陷故障、板料、卷料、KD件以及數(shù)量，然后按照批量缺陷、停線事件、整車缺陷依次統(tǒng)計排序，最后將重點、難點進行分析報告。重點：用照片說明缺陷問題，用分析報告做為重點。
五、工作計劃，努力方向
上半年工作中，自己努力認真做好每一項任務，但是還有很多不足點，比如：信息不完整、零件信息不全了解、專業(yè)知識不全面等。因此還需努力學習來提高自己，下半年工作計劃：
1、不斷加強信息技術方面業(yè)務知識的學習。通過書籍、網(wǎng)上專業(yè)知識來完善自己的不足，提高自己專業(yè)水平。
2、善于思考總結，積累經(jīng)驗，與公司同等工作的相關同事溝通、學習。做到多學多問。
3、改進工作方法，提高工作能力，提高服務意識。切實以過硬的本領來完成好領導交辦的各項工作。
4、對服務單位所有零件進行全方面的認識和熟悉，做到現(xiàn)場查看、詢問、記錄。
5、加強與部門同事之間的溝通，做到相互學習，共同上進。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 10
20xx年，對照局領導年初提出的“五個提升”的工作要求，結合爭創(chuàng)示范科室的目標，我科全體人員統(tǒng)一思想、認真學習、扎實工作，全力以赴地完成了各項工作任務。
一、強化服務意識，提升服務水平
一是針對局年初下達的信息分析的工作目標，我科通過學習寫作技巧，學習兩辦文件、分析研究相關資料及數(shù)據(jù)等，全面完成了信息分析的寫作任務；二是認真對待每一個來電、來訪。今年以來，要求咨詢數(shù)據(jù)的對象越來越多，對每次需要我科提供的數(shù)據(jù)，我們都進行認真核實，確保所提供的數(shù)據(jù)準確合理，把服務工作做到位，把爭創(chuàng)示范科室的意愿落實到行動上來。三是完成了《惠山統(tǒng)計資料匯編》、《惠山經(jīng)濟動態(tài)》等相關版面的編輯工作。四是完成人口普查調研課題及分析。
二、強化數(shù)據(jù)質量，提高基層基礎工作水平。
一是通過實地指導，加強聯(lián)系，提高數(shù)據(jù)質量。2011年已對30多家限額以上貿(mào)易單位進行實地上門指導，不僅查看數(shù)據(jù)質量，對各單位進行了有針對性的業(yè)務指導，還對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況作了初步調查。同時，對鎮(zhèn)統(tǒng)計三產(chǎn)統(tǒng)計人員也進行有針對性的業(yè)務指導；二是加強數(shù)據(jù)查詢工作，把好數(shù)據(jù)審核關。今年來，服務業(yè)統(tǒng)計工作量越來越大，工作要求越來越高，貿(mào)易定報單位比去年新增加近20家，部分服務業(yè)調查數(shù)據(jù)質量要求較高，今年國家統(tǒng)計局重新抽樣了部分服務業(yè)單位在國家網(wǎng)上進行網(wǎng)上直報工作，基層工作量較大，中間又新增了非公有制企業(yè)人才資源狀況抽樣調查、文化產(chǎn)業(yè)調查等，針對服務業(yè)企業(yè)統(tǒng)計基層單位基礎差、變化快、難度大的特點，我科加強與基層溝通，結合省局對我區(qū)的數(shù)據(jù)質量核查中存在的問題，對每月上報數(shù)據(jù)及時查詢、審核、跟蹤，確保數(shù)據(jù)質量。三是加強培訓，提高數(shù)據(jù)質量。今年以業(yè)，開展了人口變動抽樣調查培訓、勞動統(tǒng)計、貿(mào)易、部分服務業(yè)等專業(yè)培訓，我科利用培訓機會，充分宣傳統(tǒng)計工作的重要性，詳實講解指標解釋及網(wǎng)上直報業(yè)務，確保培訓質量。
三、強化業(yè)務素質，提升業(yè)務水平
一是做好數(shù)據(jù)的分析評估工作。今年以來，我科對gdp及零售額的分鎮(zhèn)（街道）分季度數(shù)據(jù)進行了科學的評估，確保分塊數(shù)據(jù)的合理性，盡力維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)的嚴肅性。二是通過業(yè)務講課，努力鉆研gdp核算知識。通過認真?zhèn)湔n，學習國民經(jīng)濟核算的基礎知識。三是認真參加上級業(yè)務培訓。由于各級統(tǒng)計部門對gdp核算工作提出了新的要求，核算方法變化頻繁，通過認真參加上級培訓，注重把握基礎指標的支撐程度，合理把握相關指標的邏輯關系，從而掌握不斷更新的核算新方案，提升自己的統(tǒng)計工作水平。
四、統(tǒng)籌協(xié)調，做好有關工作。
一是赴洛社鎮(zhèn)拆遷辦值班。了解所負責四組的拆遷情況，通過走村入戶，了解拆遷工作的進度及存在的問題，做好了拆遷聯(lián)絡工作。二是配合做好統(tǒng)計監(jiān)審、法制宣傳工作。按規(guī)定完成了專業(yè)監(jiān)審任務。三是做好局報帳工作。做好年終決算，加強學習報帳知識，按規(guī)定做好每一筆業(yè)務。四是做好了示范科室爭創(chuàng)工作。五是配合區(qū)婦聯(lián)做好“十一五”婦女兒童規(guī)劃終期評估統(tǒng)計監(jiān)測工作。五是做好了第六次人口普查的部分后續(xù)工作。
存在問題：
一、下基層調研不夠深入。主要表現(xiàn)在，平時工作的主要精力放在應付報表、查詢數(shù)據(jù)、提供數(shù)據(jù)咨詢、評估數(shù)據(jù)、信息分析寫作、統(tǒng)計監(jiān)審、拆遷等日常事務工作中，對深入基層調研不夠，統(tǒng)籌安排工作的能力還要加強。
二、調查研究能力有待進一步提高。由于分析的基本功不強，往往在搜集數(shù)據(jù)、確定主題、明確觀點上花費了大量的時間和精力，但分析的內容還覺得主題不鮮明，觀點不深入，內容比較蒼白，形不成真正有用的能對領導有參考作用的分析。
明年工作思路：
一、繼續(xù)強化統(tǒng)計服務意識，提高服務水平。增強主動服務意識，加強對統(tǒng)計業(yè)務和分析寫作知識的學習，探討如何提高寫作質量，爭取寫出有質量的信息、分析，提升服務水平。積極參加各類統(tǒng)計業(yè)務學習活動，多聽多看有關統(tǒng)計經(jīng)濟方面的.內容，研究區(qū)委區(qū)政府的文件努力提高統(tǒng)計業(yè)務水平。
二、繼續(xù)做好各專業(yè)的上報工作。不折不扣按照上級要求完成各項報表任務，努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，研究如何進一步提高數(shù)據(jù)質量的控制辦法。繼續(xù)加強對鎮(zhèn)級三產(chǎn)統(tǒng)計及貿(mào)易企業(yè)的實地指導，對新增限上企業(yè)逐個上門指導，逐步輔導限上企業(yè)做好統(tǒng)計臺帳，提高貿(mào)易統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量。
三、加強服務業(yè)統(tǒng)計隊伍建設。針對鎮(zhèn)級服務業(yè)統(tǒng)計部分鎮(zhèn)由三產(chǎn)辦負責以及部分貿(mào)易基層單位配合程度差的情況，從加強鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的責任意識和基層單位的法律意識入手，繼續(xù)深入基層，加強業(yè)務指導、大力宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)，加強服務業(yè)統(tǒng)計隊伍建設。
四、做好服務業(yè)統(tǒng)計工作。將根據(jù)市統(tǒng)計局的統(tǒng)一部署，在區(qū)級部門服務業(yè)報表制度、聯(lián)席會議制度、考評辦法等草稿的基礎上做好我區(qū)的服務業(yè)統(tǒng)計工作。做好上級布置的新的服務業(yè)統(tǒng)計工作。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 11
為進一步加強服務業(yè)統(tǒng)計工作，努力提高統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計可信度，全面創(chuàng)新和優(yōu)化服務業(yè)統(tǒng)計工作。自今年年初以來，在省局、市局領導的指導和支持下，我局在完成各項服務業(yè)的調查和審計方面取得了良好的成果，確保了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性。
一、樹立全局觀念，重視服務業(yè)統(tǒng)計。
隨著新經(jīng)濟的不斷創(chuàng)新和發(fā)展，第三產(chǎn)業(yè)將逐漸成為產(chǎn)業(yè)的主體。各級政府越來越重視服務業(yè)，對服務業(yè)統(tǒng)計提出了更高的要求。為此，我局領導高度重視，迅速討論部署，在調查過程中給予大力支持和幫助，促進工作順利開展。
二、加強企業(yè)業(yè)務培訓，做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)審核驗收工作，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的`準確性
1.認真做好培訓工作。為做好服務業(yè)統(tǒng)計工作，我局多次通過電話、會議、走訪等多種形式業(yè)統(tǒng)計人員進行了多次培訓，并安排了相關工作，詳細介紹了服務業(yè)統(tǒng)計調查制度和統(tǒng)計調查方法，使企業(yè)統(tǒng)計人員能夠更好更快地了解報告填寫方法，為準確填寫報告提供了良好的基礎，確保報表的填寫質量。
2、及時、高質量地完成數(shù)據(jù)提交。在服務業(yè)調查統(tǒng)計人員保證質量、高效率、高報率的工作要求指導下，我市服務業(yè)重點單位的調查工作克服了困難，加班加點，努力爭取調查對象的配合，順利實現(xiàn)及時錄入、審核和提交網(wǎng)上直報企業(yè)報表、省點年報和季度報表。
3.定期走訪調查企業(yè)，及時開展自查自糾工作，確保數(shù)據(jù)源的準確性。為了更深入地了解企業(yè)的主要業(yè)務活動和發(fā)展趨勢，我局20名業(yè)務人員xx年xx月xx日至xx月xx周一，我們參觀了45家企業(yè)，面對面解決了企業(yè)人員統(tǒng)計問題，進一步提高了服務業(yè)統(tǒng)計源數(shù)據(jù)質量。
根據(jù)《福建省統(tǒng)計局辦公室關于印發(fā)的規(guī)定，為進一步加強調查單位管理，打下堅實的統(tǒng)計調查基礎通知(閩統(tǒng)辦〔20〕xx〕xx要求我市于8月下旬對我市一套表調查單位的經(jīng)營狀況進行全面調查的摸排。此次核查工作的主要做法是電話咨詢和走訪調查兩種方式，通過與企業(yè)統(tǒng)計人員的溝通交流，深入了解企業(yè)的總體經(jīng)營情況以及相關基本信息，重點核實工商登記的基本信息與一套表平臺相沖突的項目，并及時進行更正上報。
三、存在困難和問題。
(一)企業(yè)統(tǒng)計人員素質參差不齊，配合程度不一，調查涉及勞動者報酬、稅收、利潤等敏感指標，企業(yè)受趨利因素和防范心態(tài)的影響，一定程度上影響數(shù)據(jù)報送質量，經(jīng)過執(zhí)法檢查已部分企業(yè)進行整頓。
(二)聯(lián)網(wǎng)直報平臺服務器不穩(wěn)定，嚴重影響企業(yè)上報數(shù)據(jù)的效率，間接影響企業(yè)統(tǒng)計人員的報送心情。
(三)年度審核確認工作難度加大，不利于引導達標企業(yè)入庫。
(四)企業(yè)統(tǒng)計人員變動頻繁，影響統(tǒng)計報表報送工作。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 12
在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務指導和縣局領導的高度重視下，縣2014年度服務業(yè)統(tǒng)計工作進一步規(guī)范，服務創(chuàng)新意識進一步增強，服務業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量進一步提高，各項工作進展順利�，F(xiàn)將全縣2014年度服務業(yè)統(tǒng)計工作總結如下：
一、開展的主要工作
�。ㄒ唬┲匾晽l件保障，加強服務業(yè)統(tǒng)計機構隊伍建設
機構和隊伍建設是搞好統(tǒng)計工作最基礎和最重要的條件，局黨組從產(chǎn)業(yè)結構調整的角度高度重視服務業(yè)統(tǒng)計，充實服務業(yè)統(tǒng)計力量，落實了專門人員從事服務業(yè)統(tǒng)計工作。
�。ǘ┤嫱瓿山煌ㄟ\輸能源消費調查工作
根據(jù)《統(tǒng)計局交通運輸廳關于2011年公路水路運輸和港口能源消費統(tǒng)計報表制度的通知》要求，縣認真開展了此項工作。一是認真抽取調查樣本。按市統(tǒng)計局的要求，縣共抽取13個調查樣本。二是全面完成抽樣調查工作。為做好交通運輸能源消費調查，專業(yè)人員認真學習相關統(tǒng)計制度，并實地入戶調查，收集了質量高、數(shù)據(jù)全面的第一手調查數(shù)據(jù)，為全縣順利完成工作提供了堅實的基礎。
（三）夯實統(tǒng)計基礎，完成限額以上服務業(yè)報表工作
對于全縣45戶限額以上服務業(yè)調查單位，一是專業(yè)人員對單位名錄信息進行了認真仔細的核實，核實主要針對營業(yè)狀態(tài)、主營業(yè)務行業(yè)、新舊行業(yè)代碼更換等方面進行了信息核查，補充完善了有關指標，對已關閉停業(yè)的樣本單位進行替換；二是組織單位統(tǒng)計人員認真學習服務業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測報表制度，準確理解掌握報表制度的規(guī)定和要求，深刻把握統(tǒng)計指標涵義，并加大工作力度，采取有效措施，及時、高質量地完成了各季度限額以上服務業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測報表上報任務。
�。ㄋ模┘訌娊y(tǒng)計監(jiān)測，推動國家重點服務業(yè)企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報
按照《統(tǒng)計局辦公室關于加強重點服務業(yè)企業(yè)調查工作的通知》的要求，縣局高度重視重點服務業(yè)調查單位名錄核查工作，對下發(fā)的單位名錄所有指標逐一核實、確認，同時對于不在下發(fā)名單中，屬于調查行業(yè)范圍且規(guī)模達到標準的企業(yè)要進行新增，并甄別服務業(yè)重點企業(yè)與現(xiàn)有企業(yè)“一套表”調查單位的重復情況。對全縣核準納入“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報的11戶服務業(yè)國家重點企業(yè)統(tǒng)計人員進行了“一套表”報表平臺培訓。在報表期間，我們一是通過電子郵件、電話咨詢等方式對企業(yè)報表工作中所遇到的實際問題提供業(yè)務指導，幫助企業(yè)能夠順利的進行網(wǎng)上數(shù)據(jù)報送；二是采取有力措施加大了各項報表審核力度，對指標之間的邏輯關系等作了重點審核，為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性提供了有力保證，高質量的按時完成了全國重點服務業(yè)企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作。
�。ㄎ澹┣袑嵓訌娕嘤枺瑥娀y(tǒng)計基層基礎工作
我縣服務業(yè)統(tǒng)計工作始終以不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量為工作核心，采取有力措施切實加強對基層統(tǒng)計人員業(yè)務知識的培訓力度。一是以會代訓，在服務業(yè)統(tǒng)計年報會上，對服務業(yè)基層單位統(tǒng)計人員進行了服務業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測基礎知識和統(tǒng)計監(jiān)測數(shù)據(jù)處理程序的培訓，針對重點難點問題作了認真細致的講解，使大家進一步掌握了服務業(yè)報表填報中應該著重注意的問題以及解決的辦法，并專門安排時間進行了集中討論和總結，為我縣各項統(tǒng)計工作的'順利開展打下了堅實的基礎。二是加強了與相關部門業(yè)務人員的聯(lián)系和知識講解，就服務業(yè)統(tǒng)計報表監(jiān)測等方面加強了對商務局等單位的業(yè)務人員的業(yè)務知識講解，使他們明確了各項統(tǒng)計指標涵義，真正成為相關統(tǒng)計領域的業(yè)務行家里手，保證各項工作的順利推進。
�。┘訌姴块T協(xié)作，推行規(guī)范化實施方案
針對服務業(yè)單位點多面廣、配合意識差、工作難度大、任務要求高的特點，我縣加強了與相關部門的協(xié)作與配合，多次與商務局、交通局、衛(wèi)生局等部門進行座談協(xié)商，共同探討如何搞好服務業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測、提高服務業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的方法與措施，并就主管部門如何改進統(tǒng)計工作盡快適應形勢發(fā)展變化的需要提出了業(yè)務建議和要求。
（七）加強分析調研，提升統(tǒng)計服務質量
統(tǒng)計分析是統(tǒng)計服務的重要手段，是統(tǒng)計更高層次的服務。我縣始終圍繞當前統(tǒng)計業(yè)務工作的重點和黨政領導、社會公眾關注的熱點難點問題，開展深入細致的統(tǒng)計分析，保證了數(shù)據(jù)上報有說明，每個季度有分析。
（八）開展執(zhí)法檢查，提高基層數(shù)據(jù)質量
今年，我們根據(jù)服務業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測單位的復雜性，有針對性的選取了服務業(yè)企業(yè)、行政事業(yè)單位和金融類企業(yè)等單位類型對全縣服務業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測單位組織開展了重點執(zhí)法檢查。檢查中我們對檢查單位的統(tǒng)計人員統(tǒng)計從業(yè)資格、統(tǒng)計臺帳等統(tǒng)計基層基礎工作以及統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)質量進行了重點檢查，并就統(tǒng)計指標、統(tǒng)計填報等內容，向企業(yè)統(tǒng)計人員進行了現(xiàn)場業(yè)務指導。通過執(zhí)法檢查行動，進一步宣傳了統(tǒng)計相關法律法規(guī)，提高了全縣服務業(yè)單位統(tǒng)計工作的配合程度和報表質量。
二、工作中遇到的問題
服務業(yè)涉及面廣、行業(yè)繁多、結構復雜，服務業(yè)企業(yè)呈現(xiàn)出數(shù)量多、分布散、變化快等特點，統(tǒng)計難度遠遠大于其它行業(yè)，服務業(yè)統(tǒng)計工作也面臨著的許多困難和挑戰(zhàn)：
一是服務業(yè)企業(yè)多以微小企業(yè)為主，會計核算不規(guī)范，統(tǒng)計人員幾乎都是兼任，對統(tǒng)計報表也不重視，在報表填報時對統(tǒng)計指標理解不夠，常將會計指標和統(tǒng)計指標涵義混淆。
二是行業(yè)主管部門統(tǒng)計機制不健全，配合度不夠，基層服務業(yè)統(tǒng)計仍存在著統(tǒng)計底子薄弱，無人員和資金保障，工作開展阻力較大等問題。
三是服務業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的使用問題沒有得到解決，目前服務業(yè)統(tǒng)計形成的數(shù)據(jù)并沒有真正得到運用，導致基層不夠重視服務業(yè)統(tǒng)計工作。
三、下一步工作打算及建議
�。ㄒ唬└愫梅⻊諛I(yè)單位名錄庫更新工作
“三經(jīng)普”工作是20xx年統(tǒng)計工作的重點，這次普查將對全縣的二、三產(chǎn)業(yè)進行一次全面的地毯似的清查，我們要以經(jīng)經(jīng)濟普查為中心搞好服務業(yè)單位名錄庫的更新工作。
�。ǘ﹥�(yōu)質高效地完成各項報表任務
認真貫徹落實局和市局統(tǒng)計工作會議精神，認真學習服務業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測報表制度，準確理解掌握報表制度的規(guī)定和要求，加大工作力度，采取有效措施，及時、高質量地做好服務業(yè)國家重點企業(yè)網(wǎng)上直報、限額以上服務業(yè)單位監(jiān)測統(tǒng)計、公路能源消費統(tǒng)計等各項業(yè)務報表。
（三）加大培訓力度，提升服務業(yè)統(tǒng)計人員的業(yè)務素質
來年我縣要建立和完善服務業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓機制，我們將定期或不定期地召開企事業(yè)單位和行業(yè)部門的統(tǒng)計工作培訓會，規(guī)范企事業(yè)單位、行業(yè)部門和統(tǒng)計部門基礎工作，提高服務業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務水平，強化統(tǒng)計工作責任心，建立為政府、為人民服務的意識。加強對服務業(yè)報表制度執(zhí)行、程序安裝運行、數(shù)據(jù)質量進行抽查，加大對部門的業(yè)務指導力度。
（四）加強調研分析，提供統(tǒng)計優(yōu)質服務
在新的一年里，我們將繼續(xù)加強對全縣服務業(yè)單位的調研，對全縣服務業(yè)現(xiàn)狀、新興業(yè)態(tài)發(fā)展等內容進行多方面的比較分析，理清我縣服務業(yè)發(fā)展的思路。
�。ㄎ澹┘訌娀鶎踊A建設，完善統(tǒng)計監(jiān)測
當前，我縣服務業(yè)統(tǒng)計工作仍存在著統(tǒng)計工作體系沒有理順，基層大多都是兼職統(tǒng)計人員，基層基礎仍然較差的問題。新的一年里，我們主要從加強部門協(xié)調和加強考核入手，通過有效的考核，促進基層單位和部門加強和完善基礎，盡快理順服務業(yè)統(tǒng)計的工作體系，將規(guī)范化實施方案落到實處。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 13
今年以來，我縣堅持“綠水青山就是金山銀山”的綠色生態(tài)發(fā)展理念，深化“目標強縣富民、空間東進西拓、產(chǎn)業(yè)揚長補短、民生與時俱進、社會和諧幸福、發(fā)展科學持續(xù)”戰(zhàn)略路徑，服務業(yè)各項工作有序推進，全縣服務業(yè)發(fā)展總體良好。
一、上半年我縣服務業(yè)發(fā)展基本情況
�。ㄒ唬┓⻊諛I(yè)增加值增速基本持平。20xx年上半年，全縣實現(xiàn)服務業(yè)增加值16.9億元，同比增長7.4%，位居全市第四，比一季度前移了一位，比去年四季度前移了5位。服務業(yè)占比42.9%，比一季度提高了3.2個百分點，從一季度的全市末位躍升至第四位。從行業(yè)看，交通運輸、倉儲和郵政業(yè)及非營利性服務業(yè)增加值增速高于一季度，其他五大行業(yè)持平或下滑。從增速看，批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)增長較快，金融業(yè)和非營利性服務業(yè)平穩(wěn)增長，交通運輸、倉儲和郵政業(yè)和營利性服務業(yè)低速增長。
�。ǘ┓⻊諛I(yè)投資完成較好。服務業(yè)完成固定資產(chǎn)投資12.43億元，同比增長57.3%，增幅比上年同期提高32.6個百分點，高于全市服務業(yè)投資平均增速26.6個百分點。今年以來服務業(yè)投資增長較快，增幅一直居于全市首位。17個市級服務業(yè)重點項目年度計劃投資3.93億元，1-6月實際完成投資2.29億元，完成年度投資計劃的58.2%。市重點服務業(yè)集聚區(qū)中國（xx）竹炭產(chǎn)業(yè)綜合服務集聚區(qū)年度計劃投資3000萬元，1-6月實際已完成投資2500萬元，占年度投資計劃的83.3%。
（三）消費品市場增長平緩。上半年，全縣實現(xiàn)社會消費品零售總額18.38億元，同比增長12.9%，增幅較去年同期回落3.2個百分點，比今年一季度下降0.1個百分點，居全市第5位。批發(fā)業(yè)、零售業(yè)同比分別增長18.4%和15.7%，住宿業(yè)、餐飲業(yè)同比分別增長24.3%和16.8%。其中，限額以上消費品零售總額同比增長0.8%，這是今年以來首次出現(xiàn)正增長。互聯(lián)網(wǎng)銷售增勢強勁，限額以上批發(fā)零售企業(yè)和個體戶電子商務快速發(fā)展，累計實現(xiàn)網(wǎng)絡零售額1317萬元，同比增長41.6%，高于批發(fā)和零售業(yè)零售額增幅28.9個百分點。
（四）服務業(yè)地方稅收增收乏力。1-6月，服務業(yè)實現(xiàn)地方稅收1.09億元，同比增收503萬元，增速為4.87%，位居全市第六，主要是由于行政事業(yè)單位（國資公司）資產(chǎn)調撥轉讓辦證產(chǎn)生的一次性稅收入庫。這是自去年下半年以來，服務業(yè)地方稅收首次實現(xiàn)正增長，且在全市排名從末位前移了三位。除去一次性因素影響，服務業(yè)地方稅收增收依舊乏力。
（五）其他營利性服務業(yè)營業(yè)收入增長緩慢。今年我縣服務業(yè)核算方法有一項新的變動，文化體育和娛樂業(yè)、租賃和商務服務業(yè)、居民服務業(yè)和其他服務業(yè)等營利性服務業(yè)三大行業(yè)，其增加值摒棄原先的按營利性服務業(yè)營業(yè)稅計算，改為按該三大行業(yè)規(guī)上企業(yè)的營業(yè)收入計算。上半年規(guī)模以上其他營利性服務業(yè)營業(yè)收入增長緩慢，增速為-10.8%，位居全市第八位。三大行業(yè)19家企業(yè)有13家營業(yè)收入負增長，占68%。其中6家規(guī)上企業(yè)中，有5家營業(yè)收入為負增長，負率為83.3%。這對我縣營利性服務業(yè)增加值產(chǎn)生了較大的影響。
�。┙鹑谛刨J運轉總體平穩(wěn)。6月末金融系統(tǒng)本外幣存款余額為106.78億元，增長9.4%，增幅與全市持平，居第7位。其中儲蓄存款余額61.67億元，比年初增加9.05億元，增長9.8%。貸款余額為89.49億元，增長4.4%，比全市平均水平低了6.9個百分點，增幅居第8位。存貸比為83.8%，比上年同期低了4.1個百分點。
二、我縣服務業(yè)發(fā)展遇到的主要問題
自身發(fā)展不足。我縣服務業(yè)發(fā)展基礎薄弱，產(chǎn)業(yè)層次和市場化程度還不夠高，服務業(yè)項目總量偏少、規(guī)模偏小，帶動作用有限，服務業(yè)對全縣經(jīng)濟發(fā)展的支撐作用還不強。同時，我縣分離發(fā)展服務業(yè)、專業(yè)市場建設、研發(fā)設計等服務業(yè)領域發(fā)展緩慢。另外，仍有部分主管部門對服務業(yè)工作重視程度不足，對服務業(yè)企業(yè)缺乏有效指導，部分企業(yè)統(tǒng)計意識淡薄，少統(tǒng)、漏統(tǒng)情況仍然存在。
統(tǒng)計制度滯后。服務業(yè)現(xiàn)行統(tǒng)計制度無法滿足服務業(yè)形勢發(fā)展和核算的要求，一些新興行業(yè)難以及時全面納入統(tǒng)計范圍。雖然去年以來我們與統(tǒng)計部門加強研究，及時把握住統(tǒng)計制度的暫時性機遇納入了不少統(tǒng)計單位，但由于統(tǒng)計制度的各項規(guī)定，很多工作成效難以及時體現(xiàn)，總體上仍然無法對服務業(yè)進行全面、客觀的反映。
其他產(chǎn)業(yè)制約。工業(yè)經(jīng)濟作為“第一經(jīng)濟”一直保持著較高的增長態(tài)勢，長久以來“重工業(yè)、輕服務，重生產(chǎn)、輕流通”的產(chǎn)業(yè)結構依然存在，“工業(yè)經(jīng)濟”向“服務經(jīng)濟”轉型步伐緩慢。而服務業(yè)不可能撇開一、二產(chǎn)業(yè)而獨自發(fā)展，其比重也不可能一增再增，這勢必造成服務業(yè)占比等指標提升難度較大。而我縣的'服務業(yè)發(fā)
縣上半年服務業(yè)發(fā)展運行分析第2頁
展基礎相對薄弱，短時間內要提高服務業(yè)增加值及占比等服務業(yè)各相關數(shù)據(jù)困難不小。
三、上半年開展的主要工作
�。ㄒ唬┳シ⻊諛I(yè)發(fā)展計劃。開展了20xx年服務業(yè)重點工作和重大項目計劃編制工作，浙西南竹炭產(chǎn)業(yè)研發(fā)服務中心、xx農(nóng)村電子商務公共服務平臺兩個項目成功列入20xx年省服務業(yè)重大項目，并獲得省服務業(yè)專項財政引導資金80萬元；城市文化綜合體、東城物流中心等17個項目成功列入20xx年麗水市服務業(yè)重點項目建設計劃，入選數(shù)量居全市首位；黃金旅游度假區(qū)、千佛山景區(qū)三期工程、仙霞嶺生態(tài)旅游度假區(qū)等三個項目入選市服務業(yè)重大前期項目計劃。牽頭召開了服務業(yè)領導小組工作會議，并就服務業(yè)年度指標任務與統(tǒng)計部門進行了初步對接，研究部門目標分解方案。
�。ǘ┳シ⻊諛I(yè)集聚區(qū)建設。開展了20xx年重點服務業(yè)集聚區(qū)建設計劃編制，積極組織中國（xx）竹炭產(chǎn)業(yè)綜合服務集聚區(qū)申報麗水市首批服務業(yè)集聚示范區(qū)，并按時上報建設進展情況。該集聚區(qū)年度計劃投資3000萬元，1-6月實際已完成投資2500萬元，占年度投資計劃的83.3%。目前正在實施金鉆養(yǎng)生園酒店整體空調、消防、管網(wǎng)和客房裝修工程，已完成工程量的60%。集聚區(qū)子項目浙西南竹炭產(chǎn)業(yè)研發(fā)服務中心成功列入省服務業(yè)重大項目，并積極申報20xx年度國家服務業(yè)引導資金。
�。ㄈ┳シ⻊諛I(yè)重點企業(yè)培育。積極組織企業(yè)申報首批麗水市服務業(yè)重點企業(yè)，共申報重點企業(yè)5個。扎實做好服務業(yè)標準化試點項目推進工作并取得良好成效，養(yǎng)老院服務標準化、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）便民服務標準化、潔凈鄉(xiāng)村綜合服務標準化等三個省級服務業(yè)標準化試點項目全部順利通過省級驗收，并在全市率先制定出臺生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品電子商務標準規(guī)范。探索建立服務業(yè)重點企業(yè)聯(lián)系和重大項目監(jiān)測制度，認真開展網(wǎng)上直報系統(tǒng)項目監(jiān)測工作。配合做好省重點服務業(yè)企業(yè)監(jiān)測樣本擴容調整，新增2家服務業(yè)企業(yè)樣本。
�。ㄋ模┳シ⻊諛I(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。牽頭召開了服務業(yè)領導小組會議，通報了一季度服務業(yè)發(fā)展各項指標和工作情況，部署下階段重點工作，促進全面發(fā)展服務業(yè)合力加快形成。加強服務業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓，及時對服務業(yè)統(tǒng)計制度新變化做了傳達和指導。加強項目建設監(jiān)測，認真落實項目季度報表報送制度。建立健全服務業(yè)運行推進制度，認真做好季度服務業(yè)運行分析，并積極做好全市服務業(yè)發(fā)展工作現(xiàn)場會各項籌備工作。開展了20xx年度服務業(yè)扶持政策獎勵工作，擬對14家符合條件企業(yè)兌現(xiàn)獎勵資金42萬元。啟動服務業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎勵政策修訂工作。
�。ㄎ澹┳シ⻊諛I(yè)課題研究。根據(jù)市委辦、縣委辦組織開展“發(fā)展山區(qū)生態(tài)經(jīng)濟大討論”活動要求及服務業(yè)工作安排，以“綠水青山就是金山銀山”為主題，積極討論和研究xx縣生態(tài)服務業(yè)發(fā)展思路、建議舉措及重點項目的謀劃和建設等，完成生態(tài)服務業(yè)專題報告。根據(jù)省發(fā)改委省財政廳關于組織開展浙江省服務業(yè)改革創(chuàng)新試點申報工作文件精神，圍繞電子商務與物流配送協(xié)調發(fā)展改革創(chuàng)新試點主題，編制上報了服務業(yè)改革創(chuàng)新試點方案，積極爭取我縣列為省服務業(yè)改革創(chuàng)新試點縣。配合做好“十三五”規(guī)劃前期調研服務業(yè)專題各項工作。
四、下一階段我縣服務業(yè)主要工作
�。ㄒ唬┓⻊諛I(yè)考核任務分解。去年我縣在全市首次嘗試將服務業(yè)發(fā)展工作納入縣委縣政府考核內容，取得了一定的工作成效，今年，我們將繼續(xù)對各部門的服務業(yè)發(fā)展工作進行考核。6月已牽頭召開了服務業(yè)領導小組工作會議，并與統(tǒng)計部門進行了對接，考慮仍是主要對增加值增速和新增限上單位兩個指標進行安排，同時擬在被考核單位中新增農(nóng)業(yè)局、團縣委、水利局、妙高等對服務業(yè)影響較大的幾個行業(yè)主管部門和街道。目前我們正在抓緊研究目標分解方案，充分結合總體目標和各單位的參考意見進行測算和落實具體指標。
�。ǘ┘哟笾攸c企業(yè)培育力度。去年以來，我們首次牽頭開展了服務業(yè)限上單位培育工作，截至今年5月份，共培育和新增限上單位45家（今年目前僅新增1家），其中，限上企業(yè)16家，限上個體戶29個。加大限上企業(yè)培育力度仍是我們今后一個時期的工作重點。今年，我們會同統(tǒng)計部門列出了一份接近限上標準的企業(yè)名單并發(fā)給服務業(yè)各行業(yè)主管部門，以便各部門在培育和發(fā)展限上企業(yè)時，目標指向性更強，工作效果更好。
�。ㄈ┩晟品⻊諛I(yè)發(fā)展政策。原有政策于20xx年出臺，實施四年來，目前已不能很好的適應形勢的新變化和出現(xiàn)的新問題，急需完善提升。這項工作在去年3月份已經(jīng)啟動，并已經(jīng)過了兩輪的征求意見環(huán)節(jié)，后來由于文化產(chǎn)業(yè)、電子商務、品牌質量等行業(yè)制定了專門的政策，為避免重復我們這項工作就推遲了。目前，我們已經(jīng)牽頭作出工作部署，服務業(yè)領導小組各成員單位正在認真研究，抓緊提出修改意見和建議。
服務業(yè)統(tǒng)計工作總結 14
一、指導思想
認真貫徹落實國務院關于搞活流通、擴大消費的各項政策措施，以技能培訓為手段、安置就業(yè)為目的，積極開展家政服務人員業(yè)務技能培訓，推動以城鎮(zhèn)下崗人員、農(nóng)民工為重點的家政服務就業(yè)安置工作，規(guī)范家政服務行為，提升家政服務質量，擴大家政服務消費，促進全市家政服務業(yè)的健康發(fā)展。
二、培訓組織與實施
市經(jīng)貿(mào)委、市財政局和市總工會共同組成青島市“家政服務工程”實施工作組，負責全市“家政服務工程”的組織實施工作。實施工作組下設綜合組、考務組，具體組織培訓、考核、辦證、檔案管理等工作。
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準備從事家政服務工作的中國公民，男性16至55周歲、女性16至50周歲，持《健康證明》，均可報名參加培訓。
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確定青島市勞動就業(yè)培訓中心為我市家政服務培訓承辦機構；青島市愛心服務社、青島多彩職業(yè)培訓學校和青島天虹職業(yè)培訓學校為開展自主培訓的大型家政服務企業(yè)。
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高水平的師資是培訓質量的保障。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)），應根據(jù)專業(yè)設置加強師資儲備和管理，配備不少于3人的專業(yè)教師隊伍，授課教師必須具備本專業(yè)高級以上職業(yè)資格。要適應市場和消費者需要，積極組織教師學習新知識，掌握新技能，不斷提高師資隊伍整體業(yè)務素質。
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按照商務部《家政服務員培訓大綱》要求，主要包括家政服務的職業(yè)道德、法律常識、安全衛(wèi)生知識、禮儀習俗、家庭清潔、烹調、洗滌、家電使用、花卉寵物養(yǎng)護、老幼家庭護理等知識和技能，培訓總課時不少于150課時，其中集中培訓課時不少于80課時，自學課時不少于70課時。
同時，可根據(jù)市場需求適當增加調整部分專業(yè)課時，有重點的培訓一批育嬰、養(yǎng)老護理、醫(yī)院陪護等方面的專業(yè)性家政服務人才。
（五）培訓教學管理
1、開班備案。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）根據(jù)學員報名情況確定培訓開班日期，備齊《培訓開班審核表》（見附件1）、《培訓學員花名冊》（見附件2）、教學計劃（包括課程設置和安排、考試主要內容等）、師資證明等材料，于開班前三個工作日向市經(jīng)貿(mào)委提出開班備案申請，由市經(jīng)貿(mào)委蓋章同意后開始培訓教學工作。每期培訓班學員不少于30人。
2、培訓教學。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）獲得批準后，嚴格按照教學計劃及大綱組織開展培訓工作，保證教學內容與《家政服務員培訓大綱》要求相符。培訓期間，要加強對培訓學員上課出勤管理，認真填寫《培訓學員出勤簿》（附件3），每次組織學員培訓不低于四課時，保證培訓學員出勤率不低于培訓總課時要求的80%。若因故需延時開課，當日上報市經(jīng)貿(mào)委，待開課時間確定后，按程序重新進行申報備案。
3、鑒定考核。教學工作完成后，家政服務培訓承辦機構備齊鑒定考核有關資料，于鑒定日五個工作日前報“家政服務工程”考務組申請鑒定考核。鑒定考核工作于每月15日、30日各組織一次；如當期學員數(shù)量較多，可申請增加臨時鑒定考核�；A理論考試由各承辦機構（企業(yè)）自行組織，考務組統(tǒng)一閱卷；技能操作考試由考務組統(tǒng)一組織進行。
4、證書發(fā)放。鑒定考核結束后十五個工作日內公布鑒定成績，基礎理論、技能操作雙合格的填寫《申報辦證花名冊》（附件5），報“家政服務工程”實施工作組，由綜合組頒發(fā)全市統(tǒng)一的培訓合格證書。
5、安排就業(yè)。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）要確保在一個月內安排學員就業(yè)，就業(yè)合同期限原則上不得低于一年。學員與家政服務企業(yè)或消費者簽訂的合同，作為檢查驗收和資金撥付的證明材料備查。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）培訓學員安排就業(yè)率不得低于95%。
6、檢查驗收。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）應在每月培訓工作完成后，向市經(jīng)貿(mào)委提出驗收申請，并準備相應驗收材料。在接到申請后的十個工作日內，“家政服務工程”實施工作組將按照《“家政服務工程”驗收表》（附件6）有關標準進行檢查驗收，并出具《驗收意見書》。
7、檔案管理。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）要將培訓備案表、備案花名冊、培訓計劃、大綱、師資證明（身份證復印件、學歷復印件、職稱復印件）、培訓學員考勤記錄、鑒定資料、頒證花名冊、培訓補貼申報、核撥資料等按期次歸檔，建立健全培訓信息資料庫。
三、資金撥付
按照《青島市“家政服務工程”專項資金使用和管理辦法》，市經(jīng)貿(mào)委、財政局、總工會根據(jù)審核驗收情況，及時撥付資金。
四、質量評估與監(jiān)督檢查
（一）建立內部質量評估考核體系，加強自我監(jiān)督
培訓期間，“家政服務工程”實施工作組將對家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）培訓情況進行不定期抽檢，每班不少于一次，建立培訓班抽查記錄檔案，認真做好記錄。重點檢查學員到課和教學計劃、大綱的執(zhí)行情況，了解學員對培訓情況的'信息反饋，對不按培訓要求開班上課的，按有關規(guī)定嚴肅處理。對反映出的問題，督促家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）限時解決。
（二）建立“家政服務工程”工作聯(lián)系會議制度
“家政服務工程”實施工作組和家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）每月中旬召開一次工作聯(lián)系會。一是加強信息溝通，及時了解用工企業(yè)、學員對培訓工作的反應和要求，改進和完善培訓工作。二是研究掌握工作規(guī)律，探求改進工作方法，及時解決培訓過程中出現(xiàn)的各種問題，共同推動“家政服務工程”工作。
五、有關工作要求
（一）進一步提高認識
“家政服務工程”與人民群眾生活密切相關，實施“家政服務工程”不僅有利于增加就業(yè)崗位，解決當前就業(yè)困難，而且對提高家政服務業(yè)行業(yè)水平、滿足居民日益增長的生活服務需求有著重要意義。家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）要高度重視，增強責任感和使命感，加強對各環(huán)節(jié)的管理，規(guī)范培訓考核，不斷提高培訓水平，積極推動家政服務就業(yè)，將此項工作做實做好。
�。ǘ┘哟笳咝麄髁Χ�，加強輿論引導
家政服務培訓承辦機構（企業(yè)）要在“家政服務工程”實施工作組的指導下，廣泛利用報紙、網(wǎng)站、電視、廣播等各種新聞媒體，加大宣傳和信息力度，增強家政服務企業(yè)、消費者、學員提高“家政服務工程”的了解和認知程度，營造良好的輿論氛圍。
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