財務(wù)部工作總結(jié)[薦]

　　總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，通過它可以正確認識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？以下是小編為大家收集的財務(wù)部工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。

財務(wù)部工作總結(jié)1

　　20xx年，計財部部在公司總經(jīng)理室的關(guān)懷和大力支持、部門員工上下一心以及公司各部門的主動協(xié)作下，緊緊圍繞公司的發(fā)展方向，在為全公司供應(yīng)服務(wù)的同時，能夠仔細組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,本年工作總結(jié)如下:

　　一、以人為本抓管理，夯實基礎(chǔ)促工作。

　�。ㄒ唬┖侠碇�配工作，理順工作思路。

　　目前，我司計財部共有人。其中依據(jù)上一年的安排，本年我部新增一名了會計，為財務(wù)補充了新的力氣。經(jīng)理負責全面及指導(dǎo)屬下員工工作。負責會計核算、培訓(xùn)方面的工作；負責發(fā)票管理、手續(xù)費支付管理工作；負責稅務(wù)、POS機管理、報表數(shù)據(jù)整理；負責柜面操作；負責資金管理、聯(lián)系銀行稅務(wù)等溝通工作。盡管有新力氣加入，但下半年起先分公司財務(wù)執(zhí)行新的報銷規(guī)定，各項外部機構(gòu)檢查工作不斷，新人須要時間培訓(xùn)，同時也有員工休婚假、產(chǎn)假，各崗位人員工作強度也較大。但我部也能克服困難，依據(jù)實際剛好合理地調(diào)整了工作支配，上下一心，團結(jié)協(xié)作，很好地完成了本年度財務(wù)各項工作。

　�。ǘ�）堅持學(xué)習(xí)，自我檢視工作效能

　　我部門定期利用班后時間組織人員開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，實行自我學(xué)習(xí)與集體探討的方式相集合，探究工作新方法，供應(yīng)工作效能。在每次的學(xué)習(xí)中，讓員工學(xué)習(xí)、了解公司近期的舉措和重要事項，學(xué)習(xí)分公司計財部各方面的文件和要求，使部門員工剛好了解公司的狀況，便于做好工作。實行每月、季度的例會及學(xué)習(xí)制度，利用月度、季度例會，檢查每人的工作落實狀況，將工作中遇到的一些問題剛好擺出來，分析緣由，提出解決方案，對好的閱歷剛好共享，不斷提高每位員工的崗位技能，同時強調(diào)團隊合作精神，使各項工作如期、順當開展，順當?shù)赝ㄟ^了財務(wù)各項檢查。

　　（三）加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，梳理條線管理，走在工作前面今年以來，xxx業(yè)外部環(huán)境、內(nèi)部因素不斷變換，我司的財務(wù)工作也隨之不斷地更新管理模式，分公司也有新的報銷流程出臺。為了適應(yīng)公司發(fā)展，協(xié)作業(yè)務(wù)部門做好后勤保障工作，早在本年年初之際，我部就組織業(yè)務(wù)部門內(nèi)勤學(xué)習(xí)報銷流程和發(fā)票的管理，具體講解了報銷的有關(guān)規(guī)定、留意事項等。 8月分公司規(guī)定財務(wù)報銷流程實施新的分險種分渠道指認工作。我部人員主動參加了集團公司組織的宣導(dǎo)學(xué)習(xí)會，仔細研讀有關(guān)文件，摸索新規(guī)定的執(zhí)行，遇到不懂的問題剛好向分公司財務(wù)部的老師請教，務(wù)求做到駕馭文件精神內(nèi)容并能落實執(zhí)行。此次的報銷渠道險種指認工作轉(zhuǎn)變不少，我部預(yù)先整理好教學(xué)課件，梳理好問題，在文件執(zhí)行之前就對相關(guān)人員開展了培訓(xùn)工作。學(xué)習(xí)過程中，我們派發(fā)整理好的資料，并對大家操作中常會遇到的問題逐一講解，實行互動的形式，有效加強了雙方的溝通互信，保證各項流程、政策的有效落實。

　　二、圍繞目標抓落實，扎實工作出成效。

　�。ㄒ唬┮�(guī)范日常財務(wù)工作管理，做好會計核算的基礎(chǔ)工作。

　　會計基礎(chǔ)工作是否扎實關(guān)系財務(wù)工作能否有序開展。在應(yīng)對內(nèi)外部各項檢查，假如會計基礎(chǔ)工作做不好，將對我司各方面帶來負面影響。因此仔細做好日常財務(wù)管理工作，是我部開展工作的重中之重。我部員工也深知其重要性，平常就養(yǎng)成對工作高度的責任心。務(wù)求細化工作每一個環(huán)節(jié)，從每一件事情上狠抓落實，不允許因個人的工作失誤影響整體。一是根據(jù)分公司及保監(jiān)會有關(guān)文件，嚴格執(zhí)行見費出單的制度，單位投保需同名轉(zhuǎn)賬手續(xù)費支付等相關(guān)管理規(guī)定。二是在做好會計核算上下功夫。財務(wù)監(jiān)督從源頭上抓起，加大財務(wù)預(yù)算支出管理，嚴格執(zhí)行財務(wù)審批制度，切實履行財務(wù)收支審批手續(xù)，規(guī)范財務(wù)支出審批程序，根據(jù)財務(wù)工作要求，逐筆逐張審核原始會計單據(jù)，做到支出內(nèi)容審核程序到位、審批手續(xù)齊全，保證了財務(wù)開支的`合法性、合理性。由于對會計基礎(chǔ)工作的高度重視，我部連續(xù)多個月獲得分公司考核評分滿分的好評，工作的開展得到分公司財務(wù)的認可。（二）強化合規(guī)管理工作，促進公司良性發(fā)展。由于保險行業(yè)的性質(zhì)，在做好財務(wù)基礎(chǔ)工作的同時，還必需強調(diào)財務(wù)工作的合規(guī)性。我部也非常重視財務(wù)合規(guī)性操作，實行定期自查的方式檢視一段時間以來的工作狀況，做到發(fā)覺問題剛好更正，有效保障財務(wù)工作規(guī)范性。今年以來，分公司更是多次發(fā)文要求開展各項不同內(nèi)容的自查自糾工作。6月，我部依據(jù)分公司《中支檢查工作表》、《廣東分公司憑證附件要求》仔細開展對包括資金管理、檔案管理、會計核算等六方面的財務(wù)基礎(chǔ)工作進行了細致的清理檢查。今年開展第三次數(shù)據(jù)真實性檢查工作，對于上級檢查的各項任務(wù)，我部均能仔細落實，不走過場，不留死角。

　　8-10月，保監(jiān)會進駐廣東分公司開展對機構(gòu)的合規(guī)經(jīng)營檢查。外部檢查關(guān)乎我司大局，我部高度重視，主動協(xié)作上級部門的支配，每一次都能根據(jù)要求提交材料。在面對檢查所需資料多，時間跨度大，翻閱憑證工作量多涉及人員廣，而提交時間緊迫的狀況下，我們?nèi)藛T仍舊通力協(xié)作，發(fā)揮團結(jié)的精神，加班加點整理材料，確保檢查工作順當完成。在此還要感謝相關(guān)業(yè)務(wù)部門的支持和理解，有些被檢查人員不惜放下手頭繁重的工作，全力協(xié)作我司到分公司現(xiàn)場完成合規(guī)檢查工作。

　　三、協(xié)作大局抓效率，全力支持促發(fā)展

　　20xx年，在面對保險業(yè)市場競爭日趨激烈，繼而廣州市政府又推出小汽車限購政策導(dǎo)致市場競爭呈白熱化階段，為了搶占市場，分公司開展了一系列的勞動競賽活動，我司也針對本地市場特點開展多項推動方案。作為后勤保障的部門，我司也不遺余力全力協(xié)作公司業(yè)務(wù)發(fā)展。我部為了協(xié)作公司的勞動競賽和各項推動方案，通過整理每日的簽單保費，分析每月的入賬保費數(shù)據(jù)，還有統(tǒng)計各項預(yù)算執(zhí)行狀況報表，剛好為總經(jīng)理室供應(yīng)有力的財務(wù)數(shù)據(jù)分析與支持。期間，我們還負責跟蹤落實車商渠道推動資金狀況，做好預(yù)借款和后續(xù)發(fā)票沖賬的財務(wù)審核工作。為協(xié)作公司業(yè)務(wù)發(fā)展，確保各項推動活動順當開展，我部常查看資金是否到位，細致檢驗每一筆支付的賬款信息，剛好統(tǒng)計資金運用狀況并反饋到總經(jīng)理室。

財務(wù)部工作總結(jié)2

　　體系建立運行以來，財務(wù)部人員結(jié)構(gòu)、崗位分工、工作內(nèi)容等諸多方面雖說沒有進行較大的調(diào)整和改變，但面臨包裝新形勢、新目標、新架構(gòu)、新挑戰(zhàn)等等很多新的環(huán)境和條件，本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力，但是我們部沒有畏縮不前，而是在本部門領(lǐng)導(dǎo)的指引和各部門的支持下，部門員工靠著應(yīng)有的職業(yè)熱忱和責任心，順當?shù)淖叩搅私袢�。但是我們們不能因此而站下來休息，因為我們們知道進步是應(yīng)當連續(xù)性的，可持續(xù)發(fā)展才是我們們的追求，為了能夠在20xx年度創(chuàng)建新的進步，我們們覺得很有必要對體系運行以來部門工作做一簡潔的回顧和總結(jié)，以警示和激勵自己怎樣去走將來的路。

　　一、作為職能部門，為本部門健康發(fā)展供應(yīng)有用的數(shù)據(jù)支持是我們部的工作重點之一，而成本工作是重點中的重點，依據(jù)管理須要，我們部在年初要求成本組完成成本模板的組織設(shè)計工作，把有用的成本相關(guān)數(shù)據(jù)信息都包含在內(nèi)，這也是本部門成本分析會的基礎(chǔ)，在這項工作中本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事賜予了很大的支持與幫助，經(jīng)過不斷的探討和修正，最終確認了新的模板格式，并在后期依據(jù)實際狀況進行了合理的補充，這項工作得到了本部門管理層的高度評價。

　　二、財務(wù)部有個很重要的職能就是監(jiān)督職能，但監(jiān)督須要很強的制度性和原則性支持，不能憑空做出任何結(jié)論和推斷，這樣是很武斷的，是很不嚴謹?shù)�，是沒有勸服力的，所以把財務(wù)相關(guān)制度在其他部門進行宣貫尤為重要，制度是相對剛性的，但業(yè)務(wù)卻具有很強的敏捷性，至少要讓其他部門知道財務(wù)的原則和底線是什么，這也能夠避開因為員工對程序的不懂而在工作中出現(xiàn)不必要的麻煩，特殊是在今年銷售部門分業(yè)務(wù)線管理的狀況下，相關(guān)報銷審批流程有了明顯的變更，這也是宣貫相關(guān)制度很好的契機，為了使報銷業(yè)務(wù)不間斷，同時為了加強會計報銷工作的規(guī)范性，把本部門的管理機制執(zhí)行到位，財務(wù)部針對相關(guān)制度和流程著重對業(yè)務(wù)部進行了系統(tǒng)培訓(xùn)和詳實說明，對實際工作起到了主動的影響。

　　三、財務(wù)部每天都會面臨很多枯燥的數(shù)據(jù)和乏味的報表，大多數(shù)工作都是極具機械性的那種，特殊是在SAP系統(tǒng)運行以來，其并不能完全實現(xiàn)上線的初衷，我們們知道運用這樣的管理工具不僅是要滿意管理者需求，而且要滿意操作者的需求，易于理解、簡單操作、提高效率就是其中一個重要方向，雖然綜合多方面考慮覺得上了一個不合適的系統(tǒng)，但我們部人員最終還是能夠站在更高的位置考慮這個頭疼的問題，這是一個選擇，是一個過程，是一個趨勢，持續(xù)的進步是須要不斷探究的，雖然工作量上升是自不待言的，但大家仍舊克服了困難，工作完成的都很不錯。另外部門內(nèi)部員工能夠相互影響，工作的主動性也有了很大的提升，每個人都在漸漸走向成熟，但這種主動仍須要進一步加強。

　　四、稅務(wù)工作方面我們部克服了諸多困難，通過主動與國地稅溝通以及查閱大量的資料，按要求完成了國稅20xx年度固定資產(chǎn)發(fā)票抵扣狀況的普查工作，完成了國稅關(guān)聯(lián)交易的調(diào)查工作，參與了開發(fā)區(qū)重點稅源企業(yè)專項會議并學(xué)習(xí)相關(guān)資料的編制方法，完成了增值稅退稅工作等，而且為了進一步提高稅務(wù)會計的專業(yè)素養(yǎng)，我們部支配其參與各種相關(guān)稅務(wù)培訓(xùn)，并完成部分轉(zhuǎn)訓(xùn)工作，這對其自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)以及部門整體素養(yǎng)的提高起到了主動的推動作用。

　　五、為了加速包裝內(nèi)部信息閱歷的溝通，為了借鑒和學(xué)習(xí)新的工作方式方法，為了最大限度的實現(xiàn)資源共享，為了支持兄弟本部門的相關(guān)工作，我們部委派專人去關(guān)聯(lián)本部門進行工作溝通活動，這是改善工作的一個途徑，不僅可以幫助他人，而且能夠提高了自己，可能的狀況下，我們部將接著委派相關(guān)人員走出去，從而拿進來。

　　六、作為20xx年度的一項重要工作，SAP及崗位操作指南的編制受到了部門領(lǐng)導(dǎo)的特殊關(guān)注，部門各崗位人員利用工作之余，進行了崗位工作操作方法以及相關(guān)工作閱歷的梳理，歷經(jīng)數(shù)月最終編制完成了操作指南，這是一種值得接著推動和完善的工作方法，更是改進工作的一個方向，但最終的操作指南仍舊存在許多的瑕疵，并沒有根據(jù)初衷完成，因為我們覺得既然稱之為指南，就應(yīng)當做到細致，諸如：支票如何填制、發(fā)票如何開具等等細微環(huán)節(jié)性的工作都應(yīng)當包含于內(nèi)，并描述清晰，這樣才能成為真正的操作寶典。

　　七、按公司關(guān)于做好小金庫專項治理的通知的要求，在高層領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我們部綻開了自查自糾工作，通過仔細自查自糾以及回顧，本部門無明顯小金庫以及類似行為存在，并出具了自查自糾報告以及自查自糾承諾書，通過此次自查自糾，我們部深刻的相識到，“小金庫”的預(yù)防和治理是一項長期的工作任務(wù)，須要長抓不懈，已經(jīng)有類似行為的`單位或個人應(yīng)當防微杜漸，沒有的也不行掉以輕心，而要剖析自身實際，通過提高政治覺悟，加強思想相識、完善制度機制、縮小收入差距等各種途徑防患于未然。

　　八、按公司管理要求，我公司須要完成一期項目自評價報告，以總結(jié)閱歷教訓(xùn)，從而指導(dǎo)其他新項目的實施，這是一項簇新且任務(wù)繁重的工作，而且時間緊迫，在高層領(lǐng)導(dǎo)的要求下，我們部相關(guān)人員參加了部分內(nèi)容的編制，雖然因缺乏專業(yè)性從而影響了報告的質(zhì)量，但對報告的按時完成也起到了肯定的推動作用。

　　九、培訓(xùn)作為提升員工素養(yǎng)的一種手段，始終以來都被本部門各個部門所重視，我們部也不例外，在本部門較為完善的培訓(xùn)體系指導(dǎo)下，盡量支配了各種類型的培訓(xùn)，以擴充員工的業(yè)務(wù)實力以及綜合素養(yǎng)，對重要崗位也會酌情支配外訓(xùn)，同時不忘挖掘和調(diào)動內(nèi)部資源，利用自身所學(xué)組織相關(guān)教學(xué)，其實好的講師就在身邊，激勵員工主動擔當起這種責任也是我們部關(guān)注的重點，20xx年度所做的培訓(xùn)基本達到了預(yù)期的效果。

　　總之，將來的路還很長，雖說財務(wù)工作相對乏味，但同樣的工作也肯定有深度挖掘的潛力，同樣的崗位也有做好做壞之分，這不僅須要完善的制度體系來約束，更重要的應(yīng)當是注意自身的提升，我們們時刻須要蓄勢待發(fā)，因為改善具有持續(xù)性的特質(zhì)，它應(yīng)當沒有終點。

財務(wù)部工作總結(jié)3

　　過去的一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁的支持下，財務(wù)部基本完成各項指定工作。下面將財務(wù)部一年來的工作狀況給大家做一個簡潔的匯報。

　　首先是財務(wù)的基礎(chǔ)工作：剛好進行賬務(wù)處理，做好稅務(wù)申報，工商年檢以及與銀行的相關(guān)業(yè)務(wù)。加強資金管理，確保公司資金的順暢流轉(zhuǎn)，確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量，為公司申辦貸款和辦理承兌匯票業(yè)務(wù)以保證了公司生產(chǎn)經(jīng)營須要。其次在納稅籌劃方面：公司現(xiàn)有增值稅稅票，服務(wù)業(yè)票，建筑業(yè)票，完善了發(fā)票結(jié)構(gòu)，為公司節(jié)約稅金。

　　第三：充分發(fā)揮支持服務(wù)職能：一年來，我們剛好向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)各種數(shù)據(jù)，剛好為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動供應(yīng)了應(yīng)有的支持，基本上滿意了領(lǐng)導(dǎo)和各部門對我部門財務(wù)方面的要求。

　　最終是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升理論水平：去年我們有安排組織財務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)會計制度，稅收法律學(xué)問，統(tǒng)計法律法規(guī)，在把握低成本的同時提升專業(yè)學(xué)問實力。

　　20xx年財務(wù)部注入了簇新的血液，我在此介紹一下財務(wù)部人員，王莉莉，鄧國麗，徐宏，宋濱，在這幾位同事的幫助和協(xié)作下使財務(wù)工作正常運轉(zhuǎn)，在此我特別感謝你們，在以往的工作中雖然很難做到盡善盡美，但做到了盡職盡責，不遺余力。

　　20xx年我們在以下方面，還有待在以后的工作中加以改進：

　　關(guān)于財務(wù)管理方面的工作還沒做到位，由于我工作閱歷和社會閱歷的不足，還沒有實力把財務(wù)部帶上一個更高的'臺階，在此我表示歉意，并且會在以后的工作中努力學(xué)習(xí)，積累閱歷，加強管理方面的工作，已跟上公司快速的發(fā)展步伐。最終我工作能順當?shù)拈_展要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持，以及全體員工對我的工作賜予的幫助和協(xié)作。感謝大家！大家都知道財務(wù)部的工作較為繁瑣，就算到年終，仍不能停留手中的工作，加之始終以來人手較少和頻煩的人員變動，從而使財務(wù)部的管理工作達不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，但在20xx年財務(wù)部通過大家的努力，整體的人員架構(gòu)、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。以下是對本部門做的一個工作總結(jié)：

　　1、出納崗位：

　　人員已穩(wěn)定，除了日常按時精確的付款/剛好的登賬/和日清月結(jié)外，還建立了按月費用支出的分類歸集表，按月收匯明細表及匯總表，剛好了解收匯狀況并對差異進行備注。

　　2、成本崗位：

　　這是本年新增的一個崗位，目前主要是成本審核、核算、及限制工作，實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與限制，對各訂單的實際成本負責，為相關(guān)部門供應(yīng)剛好有用的信息，這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位，新增這一個崗位后，建立了各供應(yīng)商應(yīng)付賬款臺賬和每月的供應(yīng)商對賬表，使得今年在業(yè)務(wù)量番一翻的狀況下仍能很好的完成各應(yīng)付賬款所需的數(shù)據(jù)及發(fā)票跟蹤到位的狀況，但或許是由于各種因素的存在，導(dǎo)致今年的成本核算沒能達到預(yù)料的效果，希望在新的一年里各部門能夠主動的協(xié)作財務(wù)部門成本核算的工作，共同為成本所反映的真實性剛好性出一份力，同時作為成本崗位的核算者也應(yīng)當不斷地鞭策自己，加強學(xué)習(xí)，從而達到一個企業(yè)成本核算的真正意義。

　　3、總賬崗位：

　　在前面的個人總結(jié)里已做總結(jié)，再此處就不再贅訴。

　　4、財務(wù)部門：

　　總的來說本年度財務(wù)部門算是友好妥當了地處理對內(nèi)對外的各項工作鏈接，包括與工商/稅務(wù)/銀行等外圍部門都建立了良好的關(guān)系。

　　總之，今年的工作即將轉(zhuǎn)瞬成為歷史。也希望財務(wù)部那些應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作也隨著20xx年的逝去而成為歷史，在新的一年20x到來之際，讓我們?yōu)樽约杭佑�，為部門加油，為公司加油，共同進步，共同成長。

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