- 信貸學(xué)習(xí)心得體會 推薦度:
- 相關(guān)推薦
信貸學(xué)習(xí)心得體會(通用17篇)
有了一些收獲以后,可以尋思將其寫進(jìn)心得體會中,從而不斷地豐富我們的思想。到底應(yīng)如何寫心得體會呢?以下是小編精心整理的信貸學(xué)習(xí)心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇1
信貸培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,回想起來仍歷歷在目。首先感謝縣聯(lián)社和磨坪信用社給了我這次培訓(xùn)的機會,而我也非常珍惜這次的培訓(xùn)機會,這些都將沉淀積累成為我職業(yè)生涯以至整個人生當(dāng)中不可或缺的財富。心得體會如下:
1、“態(tài)度決定一切”是我在整個培訓(xùn)過程中感受最深的一點。西南財大講師說在給我們“洗腦”。我卻更愿意說是這兩天的培訓(xùn)在我們這些已裝有石塊的杯子中又填充了沙礫,讓我們更為趨于完美!昂侠淼囊笫清憻,不合理的要求是磨練”,正是這樣的學(xué)習(xí)態(tài)度,才能充分的吸收新鮮知識,真正的充實自己。對于我而言,這些沙礫是敢于展現(xiàn)自我的勇氣,是理論觀念的補充,是積累實戰(zhàn)經(jīng)驗的鋪路石,是身處困境的積極態(tài)度,是面臨挑戰(zhàn)的堅定信念!凹(xì)節(jié)決定成敗”、“唯一不變的就是變”、“情商決定成敗”、“做不到第一就做唯一”、“團隊給予我們的永遠(yuǎn)勝過我們給予團隊的”等等這一切,感受從未如此深刻過。做事先做人,要創(chuàng)造卓越,專業(yè)知識、努力工作是必要條件卻不是充分條件,從“秀才的夢”故事當(dāng)中感受積極的心態(tài)決定積極的人生,態(tài)度才是決定的關(guān)鍵。
2、“什么是感恩”?有人說,感恩是鞋,穿上它,我們才能在人生的道路上健步如飛。而我覺得,感恩更像是生命中那一朵朵不謝的花,因為感恩,所以我們的生命變得五彩斑斕。作為一名信合員工,我無時無刻不感受到世人對此職業(yè)的尊重;無時無刻不在心底充滿著擁有神圣職業(yè)的那種自豪。而在自豪的同時,我也深知,自己所擁有的神圣,所擁有的光環(huán),所受到的尊重,無一不來自信合和社會的關(guān)懷,來自領(lǐng)導(dǎo)的信任,來自親人的期待,來自廣大儲戶默默的支持。感謝信用社溫暖博大的懷抱,讓我沐浴在“服務(wù)三農(nóng)”的陽光下,健康成長。是信用社把我培養(yǎng)成為一名光榮的信合人,使我實現(xiàn)自己的人生價值。社會各界齊心協(xié)力支持支農(nóng)事業(yè),黨和政府給予信用社及信用工作無限關(guān)懷。這支持,這關(guān)懷似一股股暖流,涌動在教育工作者心田,時刻激勵我們不辜負(fù)黨和政府以及社會各界對我們的期望。上了禮儀課,我明白了許多為人處世的道理,這是我在培訓(xùn)過程中的另一大收獲。通過培訓(xùn),尤其是自我介紹之后,增強了營銷理念,我清楚地知道自己應(yīng)該如何去面對客戶,具體到每一個環(huán)節(jié)。更重要的是我因此而獲取的面對挑戰(zhàn)的勇氣和自信。將營銷知識與我們信用社的特殊營銷產(chǎn)品相結(jié)合,感悟最深刻的是“客戶的滿意不包括無理的要求”,因為顧客的期望會提高,我們變的越快,客戶的口味就變的越高,我們無法滿足。不能太在乎顧客一定要得到什么樣的服務(wù),改變以前信用社的“客戶就是上帝”的想法,在客戶面前我們也要維護(hù)自己的尊嚴(yán),不應(yīng)該像以前要求的員工要做到“罵不還口,打不還手”,那樣既得不到社會的.尊重,也傷了員工的工作熱情,無法體現(xiàn)信用社“以人為本”的管理模式,信用社的地位也會因此下降。自己的合法權(quán)益得不到保護(hù)就是損失。只要是合理的就要堅持自己的觀點。這就需要恰當(dāng)?shù)母星闇贤ㄌ幚恚簿褪歉星闋I銷。
3、“要做百事通”,優(yōu)秀的客戶經(jīng)理要熟悉信貸產(chǎn)品,加大新、老產(chǎn)品擴張力度。各行之間激烈的競爭,促使我們在做好現(xiàn)有產(chǎn)品營銷,不斷推出新產(chǎn)品,以適應(yīng)市場的需求。一位老銀行家有句名言“任何一個傻瓜都能把錢放出去,而收回它卻需要相當(dāng)大的本事”。信貸資金的安全性最重要,如果一筆貸款不安全,多么高的利率也彌補不了本金的損失。所以說信貸部門應(yīng)是各行業(yè)專家集聚的地方。要了解各行業(yè)的情況。通過法律課的培訓(xùn)使我感到作為一名信用社的客戶經(jīng)理壓力很大,法律對信貸資金的安全起到關(guān)鍵的重要,因為我們不懂法律會因一個小小的失誤就導(dǎo)致信貸資金損失成百上千萬,后果是嚴(yán)重的,損失是巨大的。特別是要熟悉《物權(quán)法》、《合同法》、《抵押擔(dān)保法》。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇2
20xx年9月3日,我有幸參加了我行在杭州舉辦的學(xué)習(xí)班,在為期一周的培訓(xùn)中,我認(rèn)真地學(xué)習(xí)了信貸風(fēng)險防范和財務(wù)報表分析等內(nèi)容。其中,老師對信貸風(fēng)險防控的理論基礎(chǔ)進(jìn)行了深刻講解,并組織了實際案例的討論、演示和點評,既有實務(wù)操作又有理論講解,使我對信貸風(fēng)險防控有了更多的認(rèn)識和理解。
一、貸前調(diào)查是風(fēng)險防控的第一道關(guān)口。
貸前調(diào)查不全面、資料收集不全;輕易采用企業(yè)提供的報表數(shù)據(jù),欠核實,缺乏對假信息、報表的防范;存在由社會上不正,F(xiàn)象引發(fā)的道德風(fēng)險問題,對企業(yè)信譽調(diào)查重視程度不夠,未能及時發(fā)現(xiàn)借款人注冊資金未到位或抽逃公司注冊資金。有可能導(dǎo)致貸前調(diào)查報告流于形式,失去保證貸款安全性的意義。
二、貸時審查是風(fēng)險防控的再保險。
若貸款審批機制不完善,輕信信貸調(diào)查結(jié)論,對貸款主體的資質(zhì)、信用、財產(chǎn)狀況缺乏全面系統(tǒng)的審查,就會讓不符合貸款條件的企業(yè)輕易獲得貸款資格。審查人員應(yīng)根據(jù)相關(guān)政策制度,從基本要素、主體資格、貸款條件、本行的信貸產(chǎn)業(yè)及行業(yè)政策、信用等級評定、授權(quán)授信等方面,逐一核實貸款調(diào)查人員提供的貸款申請資料和調(diào)查報告是否完整有效,是否符合本行的貸款準(zhǔn)入條件和現(xiàn)行的制度政策,這是貸款初步審查的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。對應(yīng)該由調(diào)查人員及經(jīng)營行提供而沒有提供的'信貸業(yè)務(wù)材料,審查人員應(yīng)當(dāng)列出單子,及時通知調(diào)查人員及相關(guān)行補充完善,說明情況,提出審查意見,限期予以補充回復(fù)。原則上凡是貸款調(diào)查人員調(diào)查認(rèn)定的內(nèi)容,審查人員都應(yīng)當(dāng)重新審核,看其是否真實有效是否符合信貸準(zhǔn)入條件和相關(guān)政策制度。全面初審的目的,是解決貸款資料的完整性及合規(guī)合法性問題。全面初步審查的主要內(nèi)容,同貸款調(diào)查階段收集借款申請資料的內(nèi)容基本一致。
三、貸后管理是監(jiān)控風(fēng)險的重要環(huán)節(jié)。
貸款實行全流程管理,即從貸款發(fā)放至貸款收回進(jìn)行全面跟蹤檢查,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險隱患及時采取相應(yīng)的防范措施。為此,各級信貸管理人員必須樹立起貸后管理和貸前決策同等重要的觀念,克服“重放輕收,重放輕管”的傾向,將貸后管理做到實處,處理好貸款營銷和風(fēng)險防范之間的矛盾,以貸后管理推動業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。同時,實地進(jìn)行貸后檢查,能及時識別和彌補貸款潛在風(fēng)險,確保貸款的安全性、流動性、盈利性。
總之,我覺得開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)是銀行從業(yè)人員的的一項本職工作。我們要將學(xué)習(xí)內(nèi)容落實到今后的工作,找準(zhǔn)薄弱點各個擊破,不斷健全我行信貸防控體系。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇3
為貫徹落實市委經(jīng)濟工作會議精神和鎮(zhèn)人代會提出的20xx年目標(biāo)要求,加快培育新的發(fā)展動能,保證全鎮(zhèn)經(jīng)濟運行在合理區(qū)間,改造提升傳統(tǒng)比較優(yōu)勢,努力實現(xiàn)我鎮(zhèn)“十三五”時期工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展良好開局,現(xiàn)制定新橋鎮(zhèn)20xx年度工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展考評獎勵意見如下:
一、鎮(zhèn)村聯(lián)動共謀發(fā)展獎
1.充分發(fā)揮村級組織招商引資的主觀能動性,同時要求各村將項目招引作為當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展的首要任務(wù),形成“招商沒有局外人、人人都是責(zé)任人、人人都當(dāng)有心人”的招商氛圍。各村全年上報的有效項目信息(投資3000萬元以上且達(dá)成投資意向)不得少于2個,每個項目信息給予村年終綜合考核加0.2分。對于全年提供的有效信息少于2個的村,不加分且少一個扣0.2分。
有效信息項目抓落地。每引進(jìn)落戶一個實際到帳資金1000萬元以上、3000萬元以上、億元以上的項目,分別給予村年終綜合考核加0.4分、0.6分、1分。
鼓勵各村騰籠換鳥,盤活存量資產(chǎn)。每引進(jìn)落戶一個“零增地”(鼓勵利用閑置廠房土地)且當(dāng)年形成開票銷售達(dá)20xx萬以上的項目,給予村年終綜合考核加0.3分。
2.各村對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)主動上門服務(wù),及時掌握企業(yè)經(jīng)濟運營質(zhì)態(tài),形成走訪調(diào)研常態(tài)化工作機制。對工業(yè)開票、稅收完成鎮(zhèn)下達(dá)任務(wù)的村,在農(nóng)村綜合考評工業(yè)經(jīng)濟考核中得基本分,不能完成指標(biāo)任務(wù)的按比例扣分。對村級當(dāng)年稅收首次突破5000萬元、20xx萬元、1000萬元的,分別獎勵5萬元、3萬元、2萬元。
二、最具發(fā)展實力企業(yè)獎
充分調(diào)動企業(yè)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性,鼓勵企業(yè)既要修好“外功”,在發(fā)展規(guī)模和速度上出成效,同時練好“內(nèi)功”,注重技術(shù)革新和管理創(chuàng)新,帶動全鎮(zhèn)經(jīng)濟健康綠色發(fā)展。
1.對當(dāng)年開票銷售首次突破20xx萬元、5000萬元、1億元、2億元的企業(yè),分別獎勵0.5萬元、1萬元、1.5萬元、2萬元。
2.對當(dāng)年開票銷售在5000萬元以上且完成鎮(zhèn)當(dāng)年下達(dá)的開票銷售、稅收指標(biāo),增幅前三位的企業(yè),給予表彰。分別獎勵2萬元、1.5萬元、0.8萬元。
3.對首次進(jìn)入市十佳、三十強、百優(yōu)企業(yè)行列的,分別獎勵3萬元、2萬元、1萬元。原在市十佳、三十強、百優(yōu)企業(yè)行列的,對照其歷史上最前位次,每進(jìn)1個位次分別獎勵0.8萬元、0.5萬元、0.2萬元。
4.引導(dǎo)企業(yè)積極創(chuàng)新、深化轉(zhuǎn)型、增強核心競爭力,對當(dāng)年在科技創(chuàng)新、節(jié)能減排、人才強企、管理創(chuàng)新等方面符合條件的企業(yè)計分(見附表),積分前三名的企業(yè)分別獎勵3萬元、2萬元、1萬元。
5.激勵技術(shù)改造。凡新上符合國家產(chǎn)業(yè)政策,經(jīng)市項目審批部門備案或核準(zhǔn),設(shè)備投資額在500萬元以上1000萬元以下,1000萬元以上的技術(shù)改造項目(以向國稅申報設(shè)備抵扣額為準(zhǔn)),項目竣工投產(chǎn)后配套獎勵市獎金的'10%。
6.促進(jìn)上市融資。當(dāng)年實現(xiàn)境內(nèi)外上市或在“新三板”掛牌轉(zhuǎn)讓成功的,配套獎勵市獎金的5%。
7.鼓勵企業(yè)開拓海外市場、出口創(chuàng)匯。對企業(yè)當(dāng)年外貿(mào)出口額100萬美元以上的獎5000元,1000萬美元以上的獎2萬元。
8.新建三產(chǎn)用地重點項目,年內(nèi)三產(chǎn)入庫稅收達(dá)50萬元以上的,按實際凈入庫數(shù)的1%獎勵。
三、最具社會貢獻(xiàn)企業(yè)獎
發(fā)展與責(zé)任并重,在企業(yè)發(fā)展的同時,注重企業(yè)社會貢獻(xiàn)值的提高。對實際繳納稅收總額(去除退稅)前三名的企業(yè);實際繳納稅收總額200萬以上,畝均稅收前三名(按實際總用地面積計算)的企業(yè)或稅收增幅前三名的企業(yè),給予表彰。完成鎮(zhèn)年下達(dá)指導(dǎo)計劃的獎勵3萬元。
此意見涉及企業(yè)獎項參評對象為全鎮(zhèn)列統(tǒng)工業(yè)企業(yè)、新進(jìn)列統(tǒng)企業(yè)及三產(chǎn)重點企業(yè)。明確同一獎項,原則上就高不就低,不重復(fù)計獎。對各村及20xx年開票超5000萬元、20xx年開票銷售計劃超5000萬元的企業(yè),逐個簽訂責(zé)任狀,明確開票銷售、入庫稅金剛性目標(biāo),完成任務(wù),所有獎項累計計發(fā)。企業(yè)當(dāng)年如發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故、生產(chǎn)銷售假冒偽劣產(chǎn)品造成重大影響、發(fā)生重大勞資糾紛事件、發(fā)生重大環(huán)境污染事故影響人民生產(chǎn)生活健康、有違法違規(guī)經(jīng)營、有明顯信用失范等違法違規(guī)行為造成社會影響,獎勵均實行一票否決。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇4
我原是黃梅郵電支行下面的一名普通營業(yè)員,自轉(zhuǎn)崗信貸工作僅半年,調(diào)查貸款客戶達(dá)40位,成功放款20筆,發(fā)放貸款達(dá)93萬元,而且所有貸款均屬于正常類貸款。自在信貸路上從零開始的艱辛跋涉。我認(rèn)為有以下幾點體會;
面對一個全新的崗位,開始我還真有些膽怯。從1993年參加工作以來,本人一直在郵政儲蓄一線做柜員,基本上是坐等客戶上門。而新的崗位需要三天兩頭跑到客戶家中,實地了解客戶的基本情況、經(jīng)營信息,調(diào)查掌握客戶的貸款用途、還款意愿,分析客戶的還款能力。這些對于不善與人交流的我來說,實在是太難了。起初的一個月里,我總在心里想,把錢放出去還不上怎么辦?有時打起了退堂鼓,覺得還是繼續(xù)干老本行比較好。
支行領(lǐng)導(dǎo)了解到信貸員們的普遍心態(tài)后,及時和大家座談,讓大家解放思想,放下包袱,說:“還沒干就不要輕易否定自己,你們一定會慢慢地喜歡上信貸這個崗位的!鳖I(lǐng)導(dǎo)的耐心開導(dǎo)和對發(fā)展前景的描繪,使大家對自己的工作漸漸鼓起了勇氣。思想顧慮消除了,整個隊伍開始有了活力。我和大家一樣,也受到了很大(感謝訪問本站)鼓舞,下定決心從零開始學(xué)起。
通過專業(yè)化的培訓(xùn)和自學(xué),漸漸地掌握了小額貸款業(yè)務(wù)和操作流程。
通過支行前期的大力宣傳,陸續(xù)有一些有需求的客戶開始上門咨詢,我也迎來了第一位貸款客戶。那天,我懷著復(fù)雜的.心情,與另一名同事坐了一個半小時的公車來到了xx村。這位客戶是個農(nóng)戶,有十多年的養(yǎng)殖歷史,對市場非常了解。在客戶家,我作了自我介紹后,便開始按培訓(xùn)時要求的調(diào)查順序逐項詢問。由于是第一次與客戶進(jìn)行“營銷”交流,加上對xx行業(yè)了解不夠,心里很緊張,問了不到20分鐘,客戶突然說:“我不貸了,你們走吧,不就是從你們郵局貸點款嘛,跟審犯人似的。”我見狀,趕忙解釋,可這位農(nóng)戶就是不再配合了。無奈,我與同事掃興而歸,第一次營銷就此“流產(chǎn)”。
回去的路上,我翻來覆去地回憶剛才的場景,又問同事的感受是什么。經(jīng)過分析,我找到了答案:問題不在客戶,完全是自己根本不會跟客戶交流,不懂對方的需求和困難所在才造成了尷尬局面。
捫心自問,如果總是這樣不善于與客戶交流溝通,以后誰還敢來找我貸款?不行,必須改,從頭練!從此,每天上班后就和同事們一起上街作宣傳,與小商戶們聊天,練習(xí)介紹貸款業(yè)務(wù);下班后還走親訪友,介紹郵儲小額貸款,把他們當(dāng)成練習(xí)對象。功夫不負(fù)有心人,F(xiàn)在我自認(rèn)為交流技巧有了很大提高。辛勞踏出豐收路郵儲小額貸款如何融入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟,成了支行信貸工作的重要突破點。我們調(diào)查得知:
開發(fā)信用村將是支行以后的重點發(fā)展客戶,深入了解掌握農(nóng)戶的經(jīng)營情況和規(guī)律,盡快了解行業(yè),是自己的首要任務(wù)。通過親戚找到幾戶農(nóng)戶,與同事一起實地去了解情況。時間一長,漸漸地習(xí)慣了這種工作。
半年的工作業(yè)績雖然不理想,但我深感自己的工作離不開領(lǐng)導(dǎo)和信貸部團隊對我的關(guān)心和支持;同時,更感激一直默默無聞在背后支持我工作的家人。我要用“舍小家顧大家”的敬業(yè)精神,努力工作爭起做一名合格的郵政銀行信貸員。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇5
近期,我行開展了信貸合規(guī)文化宣講學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)了信貸操作中8個案例,有成功化解風(fēng)險的,也有操作不當(dāng)風(fēng)險加大成不良貸款的,結(jié)合平時在工作中實際情況,對職業(yè)道德誠信、合規(guī)操作意識和監(jiān)督防范意識有了更深一層的認(rèn)識。現(xiàn)就此次學(xué)習(xí)活動的心得總結(jié)出幾點體會。 一、提高思想認(rèn)識,提升自身覺悟,強化責(zé)任感,樹立正確的人生觀、價值觀。當(dāng)前社會關(guān)系復(fù)雜,充滿了各種誘惑,甚至存在不少陷阱。作為一名銀行信貸人員,只有嚴(yán)于律己,保持良好的生活作風(fēng),樹立正確的價值觀取向,杜絕高消費、杜絕黃賭毒等不良惡習(xí),遠(yuǎn)離社會閑散人員,才能防患于未然,遠(yuǎn)離違法犯罪。
二、加強規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和理解,提升業(yè)務(wù)技能。作為一名銀行信貸條線員工,我深深地認(rèn)識到,規(guī)章制度的重要性,辦理每一筆業(yè)務(wù)、審批每一筆貸款,都要嚴(yán)格按照規(guī)章制度要求,認(rèn)真審核客戶提供的每一份資料,確保資料的`真實性、有效性和完整性,準(zhǔn)確把握好風(fēng)險管控與收益的關(guān)系。因此,只有通過不斷學(xué)習(xí)規(guī)章制度,才能知道辦理一筆貸款需要提供哪些材料、如何辨別客戶提供資料的真實性、什么樣的客戶能貸款、能帶多少、什么樣的客戶不能貸,才能提高風(fēng)險識別能力。通過案例分析,不難發(fā)現(xiàn),有一部分不良貸款的形成是由于信貸員貸前調(diào)查不深入,經(jīng)營財務(wù)與資產(chǎn)負(fù)債信息分析不透徹,缺少有效交叉驗證,調(diào)查報告與實際情況失真,誤導(dǎo)審查審批決策。還有些客戶提供虛假資料,由于經(jīng)辦人員風(fēng)險識別能力不足,導(dǎo)致未能及時發(fā)現(xiàn),造成不良后果。
三、提高責(zé)任心,強化規(guī)章制度在日常工作中的落實。細(xì)節(jié)決定成敗,在信貸業(yè)務(wù)辦理過程中更是如此。作為一名信貸人員只有提高工作責(zé)任心,嚴(yán)格要求自己,注重細(xì)節(jié),才能做到事事合規(guī)、處處合規(guī)、一直合規(guī)。不能因為匆忙,放松對一些資料的審查,通過銀行流水上面的一條記錄、進(jìn)銷貨單據(jù)上的一個電話號碼等等細(xì)節(jié)都有可能發(fā)現(xiàn)不少問題,我們只要按照規(guī)章制度認(rèn)真審核,深入開展實地調(diào)查,都能有效識別。
四、牢固樹立合規(guī)意識,堅持合規(guī)辦理每筆業(yè)務(wù)。在業(yè)務(wù)的辦理中難免會遇到一些客戶不符合我行貸款條件,但由于客戶資產(chǎn)實力良好,部分信貸員認(rèn)為該類客戶具備還款能力,便忽視了制度規(guī)定,對此類客戶進(jìn)行包裝、偽造虛假經(jīng)營項目,進(jìn)行貸款申請,究其根源,是由于信貸員合規(guī)意識不足,辦理業(yè)務(wù)憑經(jīng)驗,不按照規(guī)章制度辦理造成的。
作為一名信貸人員,我將不斷提升思想覺悟、提高合規(guī)意識、堅持合規(guī),更加努力地學(xué)習(xí)各類規(guī)章制度和信貸業(yè)務(wù)禁止類行為規(guī)定,將制度應(yīng)用到實際工作中,提高崗位履職能力,為銀行更好地發(fā)展而努力奮斗。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇6
20xx年6月22日,我有幸參加了省行在xx舉辦的“xx大學(xué)xx分校信貸管理專業(yè)崗位職業(yè)輪訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)。在為期四周的培訓(xùn)中,我認(rèn)真聆聽老師的教誨,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了“押品評估”、“中國xx銀行信貸管理體系”、“信貸授權(quán)管理”等課程。四周的學(xué)習(xí),我深深感到:學(xué)習(xí)是工作的需要。不進(jìn)行學(xué)習(xí)就趕不上時代的進(jìn)步,不學(xué)習(xí)就會被日益更新的金融知識所淘汰。通過學(xué)習(xí),我有一些體會,現(xiàn)匯報如下:
由于自己從事信貸工作多年,對銀行相關(guān)業(yè)務(wù)有一些淺顯的了解,按照我的理解信貸管理就是:客戶向銀行申請貸款,我們對客戶進(jìn)行審核。包括在申請貸款前,客戶的經(jīng)營情況、財務(wù)情況、信用情況等等;以及在銀行發(fā)放貸款后收回貸款之前的客戶的各方面情況,最終判斷銀行貸款的貸款質(zhì)量和貸款償付能力。但是經(jīng)過仔細(xì)的學(xué)習(xí)之后發(fā)現(xiàn)和我想象的信貸管理還是有一定的差異,真讓我去做一份貸款能力償付能力評估報告還真不行。發(fā)現(xiàn)自己學(xué)習(xí)的知識還是停留在書本上,太籠統(tǒng),缺乏實踐,只會紙上談兵。通過學(xué)習(xí)了解到,為了能夠更好地完成銀行委托的信貸管理工作就要明確自身職責(zé),掌握業(yè)務(wù)的操作流程,知道如何開展工作,工作中有清晰的定位和穩(wěn)定的心態(tài)。通過培訓(xùn)能夠盡快適應(yīng)工作環(huán)境和氛圍,并可以獨立工作。
進(jìn)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),知道開展貸后管理工作的目的是協(xié)助銀行對借款人的日常經(jīng)營情況及貸款用途進(jìn)行監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)借款人的內(nèi)外部經(jīng)營環(huán)境變化對其生產(chǎn)經(jīng)營產(chǎn)生的影響,保證銀行貸款安全性。完成貸后管理最重要的手段便是對企業(yè)展開盡職調(diào)查,通過盡職調(diào)查可以對貸款企業(yè)的經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況、經(jīng)營戰(zhàn)略、管理者背景有一個全面、直觀、深入的了解,找出企業(yè)潛在的風(fēng)險點,對企業(yè)發(fā)展前景進(jìn)行評估。
通過對《信貸業(yè)務(wù)運作流程管理》學(xué)習(xí),覺得其內(nèi)容非常詳細(xì),感覺分的特別細(xì)致,可以說對客戶有個360度無死角的剖析。想要了解一個客戶的未來,必須的深度了解它的過去。這讓我感覺到了自己知識面的狹窄,拓寬知識面是目前的當(dāng)務(wù)之急。對于這部分的學(xué)習(xí)讓我知道了,應(yīng)隨時隨地充電和整體看問題的處事方法。對貸后風(fēng)險管理培訓(xùn)最大的感受就是嚴(yán)謹(jǐn)性,中規(guī)中矩,容不得半點含糊,對客戶各方面的調(diào)查都有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的要求,這點不僅利于工作人員在工作時的方便,更為日后存檔反饋相關(guān)事項留下較有利的憑證信息。
貸后管理是我行監(jiān)控風(fēng)險的重要環(huán)節(jié),同時,貸款新規(guī)要求貸款實行全流程管理,即從貸款發(fā)放至貸款收回進(jìn)行全面跟蹤檢查,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險隱患及時采取相應(yīng)的防范措施。為此,各級信貸管理人員必須樹立起貸后管理和貸前決策同等重要的觀念,克服“重放輕收,重放輕管”的傾向,將貸后管理做到實處,處理好貸款營銷和風(fēng)險防范之間的矛盾,以貸后管理推動業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。同時,實地進(jìn)行貸后檢查,能及時識別和彌補貸款潛在風(fēng)險,確保貸款的安全性、流動性、盈利性。
通過對信貸產(chǎn)品的學(xué)習(xí),使我對審查工作有了更加深入的認(rèn)識。貸款初步審查是貸款程序中的重要環(huán)節(jié),是極為重要的風(fēng)險防范關(guān)口。貸款初步審查與貸款調(diào)查的內(nèi)容基本一致。貸款調(diào)查人員既調(diào)查收集情況,又對調(diào)查資料進(jìn)行認(rèn)定,集調(diào)查審查于一身。但由于受工作單位、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作經(jīng)驗、分析認(rèn)識問題的角度不同等方方面面因素的影響,調(diào)查人員有可能受理不合規(guī)定的'借款申請。從嚴(yán)格控制貸款風(fēng)險的角度出發(fā),審查人員必須換位思考,從另外的角度,對其提供的資料進(jìn)行再核實、再認(rèn)定。
貸款初審階段,審查人員應(yīng)當(dāng)首先審查調(diào)查人員及經(jīng)營行受理、調(diào)查、審查、審議、審批、上報等環(huán)節(jié)的運作是否符合信貸管理制度;貸審會審議表、主責(zé)任人名單表等內(nèi)部上報資料是否齊全。按照有關(guān)規(guī)定,信貸業(yè)務(wù)決策中必須堅持審貸部門分離、先評級授信、后審批發(fā)放貸款,嚴(yán)防越權(quán)限、逆程序、超范圍受理、審查貸款業(yè)務(wù)。
審查人員應(yīng)根據(jù)相關(guān)政策制度,從基本要素、主體資格、貸款條件、本行的信貸產(chǎn)業(yè)及行業(yè)政策、信用等級評定、授權(quán)授信等方面,逐一核實貸款調(diào)查人員提供的貸款申請資料和調(diào)查報告是否完整有效,是否符合本行的貸款準(zhǔn)入條件和現(xiàn)行的制度政策,這是貸款初步審查的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。對應(yīng)該由調(diào)查人員及經(jīng)營行提供而沒有提供的信貸業(yè)務(wù)材料,審查人員應(yīng)當(dāng)列出單子,及時通知調(diào)查人員及相關(guān)行補充完善,說明情況,提出審查意見,限期予以補充回復(fù)。原則上凡是貸款調(diào)查人員調(diào)查認(rèn)定的內(nèi)容,審查人員都應(yīng)當(dāng)重新審核,看其是否真實有效是否符合信貸準(zhǔn)入條件和相關(guān)政策制度。全面初審的目的,是解決貸款資料的完整性及合規(guī)合法性問題。全面初步審查的主要內(nèi)容,同貸款調(diào)查階段收集借款申請資料的內(nèi)容基本一致。
在全面初步審查貸款申報資料和調(diào)查報告完整性及合規(guī)合法性的基礎(chǔ)上,應(yīng)當(dāng)側(cè)重于從非財務(wù)因素、財務(wù)、現(xiàn)金流量、擔(dān)保等方面的審查入手,分析判斷貸款的安全性、盈利性及流動性,切實解決貸款資料完整有效、手續(xù)合規(guī)合法而不安全等問題,盡可能避免或降低貸款風(fēng)險。審查的重點有以下四個方面。
通過對《償債能力分析》的學(xué)習(xí),使我知道償債能力分析包括短期償債能力分析和長期償債能力分析兩個方面。短期償債能力主要表現(xiàn)在公司到期債務(wù)與可支配流動資產(chǎn)之間的關(guān)系,主要的衡量指標(biāo)有流動比率和速動比率。長期償債能力是指企業(yè)償還1年以上債務(wù)的能力,與企業(yè)的盈利能力、資金結(jié)構(gòu)有十分密切的關(guān)系。企業(yè)的長期負(fù)債能力可通過資產(chǎn)負(fù)債率、長期負(fù)債與營運資金的比率及利息保障倍數(shù)等指標(biāo)來分析。一般來說,企業(yè)的利息保障倍數(shù)至少要大于1在進(jìn)行分析時通常與公司歷史水平比較,這樣才能評價長期償債能力的穩(wěn)定性。同時從穩(wěn)健性角度出發(fā),通常應(yīng)選擇一個指標(biāo)最低年度的數(shù)據(jù)作為標(biāo)準(zhǔn)。
通過對《信貸電子化應(yīng)用》的學(xué)習(xí),使我知道從評級授信組合流程開始,完成客戶年度評級并增加授信額度下發(fā)授信電子審批書,發(fā)起并完成流動資金擔(dān)保貸款合同申請審批的融資流程下發(fā)信貸事項電子審批書,建立押品檔案并完成測算調(diào)查審查等評估流程并建立擔(dān)保合同,然后生成貸款合同并關(guān)聯(lián)擔(dān)保合同后生成借款借據(jù),并按規(guī)定完成合同作業(yè)和貸款前提條件落實作業(yè)監(jiān)督流程發(fā)送貸款電子許可證。不僅鍛煉了我的實際動手能力,也使我對以往的操作產(chǎn)生了新的認(rèn)識,促使我能熟練掌握目前系統(tǒng)中的各項業(yè)務(wù)操作流程,回到本崗位上能夠熟練地獨立操作。
通過《信用風(fēng)險緩釋管理體系》的學(xué)習(xí),使我知道信用風(fēng)險是商業(yè)銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營中面臨的主要風(fēng)險,為有效轉(zhuǎn)移或降低信用風(fēng)險,商業(yè)銀行通常要求借款人提供一定的抵押、質(zhì)押或保證,保障銀行債權(quán)得以實現(xiàn)。在總結(jié)國際商業(yè)銀行信用風(fēng)險緩釋管理經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,巴塞爾委員會在新資本協(xié)議中首次對信用風(fēng)險緩釋提出了完整的技術(shù)框架,明確認(rèn)可了抵質(zhì)押、保證、凈額結(jié)算三種風(fēng)險緩釋類型,對各種信用風(fēng)險緩釋工具提出了嚴(yán)格的認(rèn)定條件和風(fēng)險管理規(guī)定,并給出了采用各種信用風(fēng)險緩釋工具抵減資本的計算規(guī)則。新資本協(xié)議從資本監(jiān)管的角度對信用風(fēng)險緩釋進(jìn)行規(guī)范,因而更加嚴(yán)格和審慎,其關(guān)于信用風(fēng)險緩釋管理的一般規(guī)定具有靈魂性作用。
總之,我覺得開展學(xué)習(xí)是當(dāng)前和今后我們信貸人員的一項本職工作。我們要將學(xué)習(xí)內(nèi)容落實到今后的工作實踐中去,爭取將銀行的信貸工作做的實實在在,為我們xx銀行多做貢獻(xiàn)。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇7
20xx年初,總行首次提出信貸文化二十條內(nèi)容,指出健康的信貸文化氛圍是專業(yè)信貸行為的培育土壤,引發(fā)了全行對建設(shè)交行特色信貸文化體系的深入思考和形式多樣的學(xué)習(xí)與實踐活動。時隔三年,總行再次號召全行全面開展信貸文化的“再學(xué)習(xí)、重實踐”,要求在培育共同意識基礎(chǔ)上,指引信貸實踐行為,以信貸文化“軟實力”增強交行核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。
信貸文化對于增強信貸隊伍的凝聚力具有現(xiàn)實意義。凝聚力是一個企業(yè)、一個團隊的核心競爭力,如果將每個信貸人員比作一根根的金絲線,那么交行信貸文化就是將這根根絲線巧妙編織、緊密聯(lián)結(jié)成一股強勁而富有張力繩索的無形凝聚力量。
在這次信貸文化“再學(xué)習(xí)、重實踐”活動主要內(nèi)容中,總行提出了實踐活動的三個要點:一是重申依法、合規(guī)、盡職的基本經(jīng)營理念,二是弘揚科學(xué)的風(fēng)險管理方式和機制,三是推動信貸全流程管理水平。因此,信貸文化僅強調(diào)再學(xué)習(xí)還不夠,紙上談兵不解決問題,突出的是“重實踐”三字,只有通過實踐和不斷地自我熏陶,才可能形成好的信貸文化,這就是這次“再學(xué)習(xí)、重實踐”活動的宗旨和內(nèi)涵。
20xx年10月22日,在分行授信部的組織下,我們一行40名客戶經(jīng)理乘車來到了撫順高科電瓷電氣制造有限公司,此行的目的主要是通過實地走訪企業(yè),讓我們了解工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程,從而掌握貸前調(diào)查的.要點,在今后的授信業(yè)務(wù)中,把好信貸資產(chǎn)安全第一關(guān)。
貸前調(diào)查是貸款發(fā)放的第一道關(guān)鍵關(guān)口,貸前調(diào)查的質(zhì)量優(yōu)劣直接關(guān)系到貸款決策的正確與否,從而,對貸款的收回風(fēng)險埋下伏筆。
為防范信貸風(fēng)險,長期以來,銀行業(yè)金融機構(gòu)不斷完善內(nèi)部風(fēng)險管理,逐步建立了完備的風(fēng)險管理程序,并積極推進(jìn)“貸款三查”工作,加強對貸前審查、額度核準(zhǔn)、貸后跟蹤等各個環(huán)節(jié)的管理,無論是在人力資源方面還是技術(shù)手段或制度層面均有了很大提高。但由于受外部環(huán)境和內(nèi)部機制的影響,銀行業(yè)貸款“三查”工作中仍存在一些問題和不足,比如,貸前調(diào)查不夠深入,一定程度上存在貸前調(diào)查流于形式,沒有充分識別風(fēng)險;貸時審查存在走過場現(xiàn)象,未全面落實貸款審批條件即發(fā)放貸款;貸后管理不嚴(yán),有弱化態(tài)勢,對貸后檢查重要性認(rèn)識不足;重放輕管等問題。
作為一名客戶經(jīng)理來說,通過對對主審人員對授信客戶撰寫的授信審查意見的學(xué)習(xí),使我懂得在對授信客戶進(jìn)行貸前調(diào)查時要盡量詳盡的收集客戶信息,識別和洞穿客戶的風(fēng)險所在,并針對風(fēng)險采取有限的風(fēng)險控制手段和措施,從而達(dá)到風(fēng)險“早識別、早預(yù)防、早控制”的目的。因此,通過對授信審查意見報告的學(xué)習(xí)有助于培養(yǎng)客戶經(jīng)理識別風(fēng)險的能力,提升客戶經(jīng)理信貸管理的水平。
作為一名資歷尚淺的對公客戶經(jīng)理,我更應(yīng)該在學(xué)習(xí)中熟練基本功,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行貸款三查制度,積極主動避免貸款三查工作中容易出現(xiàn)的問題,比如,貸前調(diào)查不夠深入,一定程度上存在貸前調(diào)查流于形式,沒有充分識別風(fēng)險;貸時審查存在走過場現(xiàn)象,未全面落實貸款審批條件即發(fā)放貸款;貸后管理不嚴(yán),有弱化態(tài)勢,對貸后檢查重要性認(rèn)識不足;重放輕管等問題。只有這樣,我們才能不斷提高自己的操作技能和基本素質(zhì),銀行業(yè)金融機構(gòu)才能不斷完善內(nèi)部風(fēng)險管理,逐步建立完備的風(fēng)險管理程序,并積極推進(jìn)貸款三查工作,有限防范信貸風(fēng)險。
古語有云:眼見為實、耳聽為虛,這是中國幾千年來就告訴了的經(jīng)驗總結(jié),我們應(yīng)該時刻牢記在心。授信過程中堅持以實地調(diào)查為主,親身檢驗,親自核實,這是要求,也是應(yīng)行之道。對企業(yè)提供的資料、情況應(yīng)進(jìn)行審查,核實情況是否屬實,有個甄別過程;不應(yīng)該企業(yè)說什么就寫什么,企業(yè)提供什么材料就報什么,始終相信自己親自看見的,不要相信別人告訴你的。這樣才能保證數(shù)據(jù)報表的真實,才能保證我行授信資金的安全高效。
撫順高科電瓷電氣制造有限公司成立于20xx年,是專門為輸變電行業(yè)生產(chǎn)開發(fā)特高壓、超高壓、高壓電瓷的專業(yè)廠家,是一家大型民營企業(yè)。公司固定資產(chǎn)2億元,擁有國內(nèi)最先進(jìn)的電瓷生產(chǎn)設(shè)備和電瓷生產(chǎn)線(等靜壓干法生產(chǎn)線和電瓷濕法生產(chǎn)線),是新興具有高科技含量的電瓷制造企業(yè)。公司坐落于撫順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)高科技園區(qū),距沈陽桃仙國際機場30公里。
撫順高科電瓷電氣制造有限公司主要生產(chǎn)126~750kv棒形瓷絕緣子、126~750kv電器瓷套,具備大批量生產(chǎn)2米以上的干法和濕法大型整體瓷套的能力,公司現(xiàn)擁有6條電瓷生產(chǎn)線,主要生產(chǎn)設(shè)備及試驗分析檢測設(shè)備均從德國、美國引進(jìn),精良的裝備居同行之首。
高科公司將產(chǎn)品定位于高電壓、高強度、高性能、高品質(zhì)的水平上,以iec標(biāo)準(zhǔn)為起點,制訂了國際水準(zhǔn)的檢驗標(biāo)準(zhǔn)和公司標(biāo)準(zhǔn),使產(chǎn)品達(dá)到國際一流水平。我公司通過嚴(yán)格完善的科學(xué)管理,精湛的工藝,產(chǎn)品的先進(jìn)性、可靠性,使我公司迅速發(fā)展壯大,公司具有外貿(mào)權(quán),現(xiàn)已與abb公司、西門子公司、areve公司結(jié)成了親密的合作伙伴,同時為國內(nèi)合資獨資企業(yè)和電力系統(tǒng)配套,產(chǎn)品遍及國內(nèi)各大電站,并直接出口到美國、德國、意大利、瑞典、巴西、西班牙、臺灣等國家和地區(qū)。
撫順高科集團將秉承堅實的專業(yè)背景,熟練的業(yè)務(wù)技能,積極進(jìn)取的企業(yè)文化,以不斷的持續(xù)改進(jìn),以卓越的產(chǎn)品和服務(wù),用國際一流企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)為中國乃至世界電力事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
擁有國內(nèi)最大的ф1100mm臥式真空練泥機,可滿足1100kv瓷套的生產(chǎn)。擁有國內(nèi)先進(jìn)的內(nèi)外仿型數(shù)控修坯機,壓制直徑最大的ф1100mm冷等靜壓機,可進(jìn)一步支生產(chǎn)整體高度為2.5米的電瓷產(chǎn)品,還件干勻。配備了微機自動控制液化氣高速等溫噴嘴窯,窯內(nèi)最大溫差±2℃,能確保產(chǎn)品浪花發(fā)散性小,瓷質(zhì)性能穩(wěn)定。擁有13米高的百萬伏電瓷產(chǎn)品的彎扭試驗機。
公司的產(chǎn)品制造的技術(shù)、裝配及試驗?zāi)芰Χ歼_(dá)到了國內(nèi)同行業(yè)的先進(jìn)水平。
我公司通過了iso9001-20xx質(zhì)量體系認(rèn)證,并嚴(yán)格按iso9001-20xx質(zhì)量體系執(zhí)行。以用戶關(guān)注為焦點,以持續(xù)改進(jìn)為原則,以國際的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,精益求精,追求完美。公司視質(zhì)量為生命,對每只產(chǎn)品都進(jìn)行全面檢測,如溫度循環(huán)試驗、彎曲試驗、扭轉(zhuǎn)試驗、內(nèi)水壓測試、超聲波探傷、尺寸和形位公差檢查等等。保證了產(chǎn)品的全部指標(biāo)都符合iec標(biāo)準(zhǔn),gb標(biāo)準(zhǔn)及用戶的特殊要求。
本公司配備了國內(nèi)一流的電瓷原材料及其資質(zhì)試驗分析檢測設(shè)備,如德國的x射線熒光光譜儀、x射線衍射儀、美國的全自動真密度分析儀、德國綜合熱分析儀、德國的全自動熱膨脹儀,中國南京大學(xué)的光投射式粒度分析儀。
通過對電瓷原料資質(zhì)、微觀結(jié)構(gòu)等的精確分析,為生產(chǎn)工藝提供準(zhǔn)確的工藝參數(shù),從而保障了電瓷產(chǎn)品性能的穩(wěn)定性,可靠性及先進(jìn)性,為制造出一流的電瓷產(chǎn)品打嗲了堅實的基礎(chǔ)。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇8
xxxx年x月xxxx日,我行舉辦了“信用風(fēng)險管理與貸款風(fēng)險分類”培訓(xùn)班,一天多的時間里,兩位老師對貸款五級分類的理論基礎(chǔ)進(jìn)行了深刻講解,并組織了實際案例的討論、演示和點評,既有實務(wù)操作又有理論講解,使我對五級貸款分類工作有了更多的認(rèn)識和更深刻的理解。
確實,在銀行工作這么多年,以前還認(rèn)為對貸款五級分類工作的認(rèn)識比較到位:一是準(zhǔn)確的分類有助于準(zhǔn)確計算壞帳準(zhǔn)備金,二是銀行監(jiān)管部門的要求。但在聽了講座以后,發(fā)現(xiàn)以前對五級分類工作的認(rèn)識有所偏差,五級分類工作的意義不僅局限于計算準(zhǔn)備金和應(yīng)付監(jiān)管部門,而應(yīng)該從理念和文化的角度來看。如果用一句話來說,就是要“以正確的理念建設(shè)更加健康的信貸文化”。
首先,信貸五級分類工作強調(diào)的'是一種信貸管理的理念。比如:通過進(jìn)行五級分類工作,會提示和引導(dǎo)我們要注意第一還款來源,而非抵押和擔(dān)保。這才是一種正確的思考問題的方式,所以對我們來說,通過學(xué)習(xí)首先要樹立先進(jìn)的、正確的理念,就象李行長經(jīng)常強調(diào)的“思路決定出路,思想決定未來”,我們一定要通過這次學(xué)習(xí),加強和深化對貸款五級分類的認(rèn)識和理念的轉(zhuǎn)變。
其次,信貸五級分類工作是一種制度安排。是加強信貸管理的重要手段和方法。從某種程度上說,過程比結(jié)果更重要,信貸五級分類的過程是加強信貸管理的重要手段,是一種加強信貸管理工作的重要制度安排,我們在今后的工作中一定要不斷實踐和堅持。
第三,信貸五級分類工作是促進(jìn)更健康的信貸文化形成的重要保證。就象王君老師在書中提到的“有什么樣的貸款分類就有什么樣的信貸文化”。確實,文化的形成是需要制度的保障的,在有效的堅持和實踐信貸五級分類工作的同時,也就會不斷的促進(jìn)我們更加健康的信貸文化的形成。
總之,信貸五級分類工作不僅僅是為提準(zhǔn)備而是為了揭示風(fēng)險,不是僅僅為了應(yīng)付監(jiān)管部門,而是為了提高信貸管理的科學(xué)性,不是僅僅為了完善制度和流程,而是為了以正確的理念建設(shè)更加健康的信貸文化。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇9
20xx年1月12-13日,我去北京參加了市xx協(xié)會組織的《信貸風(fēng)險管理創(chuàng)新峰會》學(xué)習(xí)活動。通過兩天認(rèn)真地學(xué)習(xí),我對信貸風(fēng)險管理有了更多更深的認(rèn)識,現(xiàn)主要歸納和總結(jié)為以下三點。
細(xì)致做好貸前調(diào)查。貸前調(diào)查是風(fēng)險防控的第一道關(guān)口。如果貸前調(diào)查不全面、資料收集不全面、調(diào)查程度不夠深入,調(diào)查報告只是流于形式等等,那么,就不能保證貸款的.安全性。
嚴(yán)格抓好貸前審查。貸前審查是風(fēng)險防控的第二關(guān),必須規(guī)范完善審核流程。若貸款審批機制不完善,將會給公司帶來極大風(fēng)險。只有調(diào)查人員提供了完整有效的貸款申請、調(diào)查報告等手續(xù)及相關(guān)資料,才能嚴(yán)格按照管理制度及流程進(jìn)行放款,將管控風(fēng)險降到最低。
持續(xù)抓好貸后管理。抓好貸后管理,更是監(jiān)控風(fēng)險的重要環(huán)節(jié)。貸款發(fā)放后至貸款收回,都要進(jìn)行全面跟蹤檢查,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險隱患,及時采取相應(yīng)的防范措施。持續(xù)跟進(jìn),堅持貸后檢查常態(tài)化,能及時識別和彌補貸款潛在風(fēng)險,確保貸款安全性、流動性、盈利性,使資金達(dá)到效益化。
雖然此次培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,但是學(xué)習(xí)卻永遠(yuǎn)不能終止。在日常工作中,我們必須端正態(tài)度,虛心請教,自覺加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),將培訓(xùn)內(nèi)容運用落實到實踐之中,找準(zhǔn)自己在工作中的薄弱點,及時彌補短板,為健全公司信貸風(fēng)險防控體系積極建言獻(xiàn)策,為公司的健康持續(xù)發(fā)展,努力貢獻(xiàn)自己的力量。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇10
自信貸理論學(xué)習(xí)后,在XX營銷中心信貸部實習(xí)已有一月左右。這段時間中,在上級領(lǐng)導(dǎo)的安排下,主要是跟隨從事信貸方面的同事,對信貸的具體操作流程,細(xì)化的理論知識進(jìn)行更深一步的學(xué)習(xí),XX市XX銀行信貸業(yè)務(wù)自中國XX銀行XX市分行2008年成立時開辦,歷時已有四年時間,在這四年中從開辦第一筆業(yè)務(wù)開始至今已經(jīng)取得驕人的成績,其信貸產(chǎn)品也根據(jù)不同的需要不斷的更新?lián)Q代,以便能切合實際需要。通過學(xué)習(xí)首先加深了對XX市XX銀行信貸情況的了解,其中個人信貸業(yè)務(wù)包括小額貸款、個人商務(wù)貸款、二手房按揭貸款;小額貸款和商務(wù)貸款占了信貸業(yè)務(wù)的很大一部分比重。其中,小額貸款又分為保證貸款和聯(lián)保貸款,還款方式分為一次性付清本金利息、等額本金、等額本息等。同時也認(rèn)知到我行信貸產(chǎn)品相較于其他幾家銀行如中、農(nóng)、工、建、華融湘江、農(nóng)信社等起步晚、產(chǎn)品方面還存在有明顯的不足,但是我們主要從事的小額信貸,客戶群體以小微企業(yè)為主,產(chǎn)品具有流程簡單、放款速度快,不需要抵押、質(zhì)押,對于經(jīng)營穩(wěn)定微小工商戶、農(nóng)副產(chǎn)品種植戶用于進(jìn)貨、資金周轉(zhuǎn)或擴大經(jīng)營來說提供了很大的幫助。當(dāng)然,存在的弊端也不少,特別是預(yù)期風(fēng)險難以控制,即使是貸款前調(diào)查時,客戶的經(jīng)營情況及利潤是優(yōu)良反映,也不可避免許許多多的意外可能導(dǎo)致貸款者還貸能力下降或者喪失,因此,我們從事信貸的人員,在客戶信息收集及評估時,要通過各方面的信息進(jìn)行邏輯檢驗,將我們貸款的.風(fēng)險降至最低。
在信貸具體實際操作過程中,從客戶接待、信貸產(chǎn)品介紹、現(xiàn)場調(diào)查、客戶信息收集、審貸會陳述、客戶合同簽訂、客戶放款等流程都在師傅的指導(dǎo)下,逐一接觸與了解。在這其中,讓我感觸最深的就是工作中細(xì)節(jié)問題。細(xì)節(jié)決定成敗,整個業(yè)務(wù)流程中最出的一個詞就是仔細(xì),所以其中有很多次的審查、審批。銀行是一個注重細(xì)節(jié)的企業(yè),所以哪怕出現(xiàn)一點小小的錯誤,都可能導(dǎo)致整個業(yè)務(wù)的失敗。小額信貸業(yè)務(wù)中就是核實資料、證件的有效性和授信調(diào)查的準(zhǔn)確性,決不能因為貸款額度小就馬虎大意。假如忽視了無數(shù)筆小貸,這就將造成一筆無限大的貸款損失,因此無論在學(xué)習(xí)中還是具體工作中,要關(guān)注細(xì)節(jié),別讓細(xì)節(jié)毀了整個工作。其次是專業(yè)知識能力、理論與實際結(jié)合的能力,在授信調(diào)查的過程中,如何運用自己的知識和交談能力跟客戶溝通是業(yè)務(wù)是否能夠成功的關(guān)鍵。不可避免的是一些客戶隱瞞其一些關(guān)鍵的財務(wù)信息或者提供虛假的信息,這時就需要信貸員憑借自己的知識利用自己掌握到信息進(jìn)行分析評估,此業(yè)務(wù)是否符合我行的標(biāo)準(zhǔn),以便來降低預(yù)期的風(fēng)險。
正所謂 “思路決定出路,思想決定未來”。對于剛?cè)腴T的我們來說,最重要的是要樹立客觀的、正確的理念。通過一段時間的學(xué)習(xí)和實踐,更加加強和深化了我對信貸的認(rèn)識和理解。雖然還有很多欠缺的,但我會用自己的實際行動努力成長為一名合格且優(yōu)秀的信貸員。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇11
這幾天, 我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于沈義明副行長在省分行案件和重大風(fēng)險事件防控專題會議上 的講話,并結(jié)合最近發(fā)生在周邊人身上的錯誤,作如下心得體會,引以為戒。再回想起前段 時間看的警示教育片, 我的心情久久不能平靜。 影片中講述的是幾個具有影響力的領(lǐng)導(dǎo)如何 走向了不歸路,他們用聲淚俱下的懺悔,用他們對自由和生活的渴望,給我們敲響了警鐘, 沉思之后,頗多感慨。 "天網(wǎng)恢恢,疏而不漏","任何作奸犯科的人要想在現(xiàn)場不留下任何蛛絲馬跡都是不 可能的","要想人不知,除非己莫為"等耳熟能詳?shù)脑挌v經(jīng)了無數(shù)前人的經(jīng)驗提煉,而作 案的人卻總帶著僥幸心理,認(rèn)為自己高明,不會被發(fā)現(xiàn),鋌而走險。然而最終還是難以逃脫 法律的制裁,而最終陷入痛苦的深淵。 人是萬物之靈, 人和動物最大的區(qū)別就在于人有自制力。 我們每一個生命都是極其偶然 的存在, 而人從生下來那一剎那起就注定要回去。 我們所擁有的生命原本就是一種責(zé)任和承 諾———對父母、對親友、對社會。然而,生命太短促了,我們更應(yīng)該倍加珍惜。一個人只要 記住無論在什么時候,什么地方留給別人都是美好的東西,那么他的生活將非常愉快。而守 住誠實、正直、忠貞、善良和表里如一的品質(zhì)最終才會獲得幸福。其實在生活中,富貴的人 并不一定幸福,貧窮的人也并不見得痛苦。何況我們只要踏踏實實、認(rèn)認(rèn)真真干工作,也不 可能淪為貧窮階層。為什么不腳踏實地走正道,遵紀(jì)守法做好人呢? 作為一名建設(shè)銀行的員工,在自己的崗位上不僅要盡職盡責(zé)、安份守紀(jì)、保質(zhì)保量地做 好每一天的工作,還應(yīng)該具有敏銳的觀察力,智慧的頭腦,在工作中和一起共事的同事共同 堅持制度,嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度辦事,才能有效地抑制案件發(fā)生。按規(guī)定程序辦理業(yè)務(wù)做 到一筆一清,一方面,讓自己的工作更加完善;另一方面,也讓自己的工資收入顆粒歸倉。 此外,要加強學(xué)習(xí),特別是加強規(guī)章制度的學(xué)習(xí),熟悉和掌握規(guī)章制度的要求,提高自 身的綜合素質(zhì)和分析能力。認(rèn)真履行工作職責(zé),將各項制度落實到業(yè)務(wù)活動中去。強化責(zé)任 意識,要求自己愛崗敬業(yè),認(rèn)真嚴(yán)肅對待自己的職業(yè),忠于自己的事業(yè),勤奮工作,深思慎 行,將責(zé)任心融化于血液,體現(xiàn)于行動,在自己的崗位上要堅定信念,放松要求必然迷失方 向,抵御不住誘惑定會走向犯罪的深淵,樹立正確的價值觀,人生觀,在本職工作中把握自 己,管住自己,走好人生路。
通過對沈義明副行長《深刻反思 從嚴(yán)管理 周密部署 認(rèn)真做好當(dāng)前案件防控和旺季營 銷工作》報告的學(xué)習(xí),結(jié)合自身目前工作的`具體內(nèi)容,對于各項具體業(yè)務(wù)我認(rèn)為應(yīng)從以下幾 點防范:
一、嚴(yán)格堅持開立個人網(wǎng)銀業(yè)務(wù),在開立網(wǎng)銀業(yè)務(wù)時必 須由客戶本人親自辦理。
二、大堂經(jīng)理、柜員、復(fù)核、授權(quán)人都應(yīng)提高警惕,防 止不法分子利用職務(wù)之便進(jìn)行 非法活動。
三、大額儲戶一定要留有客戶的電話,及進(jìn)和客戶進(jìn)行 對賬,對客戶的賬戶資金變動 進(jìn)行動態(tài)提示。
四、 對網(wǎng)銀業(yè)務(wù)綁定的手機電話號碼一客要和客戶進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn), 確保為客戶本人所有 并視同要件進(jìn)行管理。
五、堅持"四眼制度"復(fù)核 、授權(quán)人員要前移到柜員內(nèi),現(xiàn)場復(fù)核,確認(rèn)業(yè)務(wù)全程無 誤后再進(jìn)行復(fù)核。
六、嚴(yán)禁柜員人員留存客戶身份證復(fù)印件,并進(jìn)行經(jīng)常性的檢查。
七、加強對員工銀行業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識和案防知識的培訓(xùn),特別是新上崗人員,要重點加強 崗位職責(zé)流程知識的培訓(xùn)。學(xué)習(xí)研究監(jiān)管風(fēng)險提示,使工及早識別各種外部欺詐企圖。
八、充分發(fā)揮錄像監(jiān)控作用。安排有業(yè)務(wù)經(jīng)驗人實時查看錄像。 通過案例學(xué)習(xí), 完善內(nèi)控制度建設(shè), 是保障業(yè)務(wù)健康發(fā)展的首要務(wù)條件。
按"內(nèi)控優(yōu)先、 制度先行"和"開辦一項業(yè)務(wù)、出臺一項制度、建立一項流程"的原則,對現(xiàn)有規(guī)章制度和 業(yè)務(wù)流程的科學(xué)性、 嚴(yán)密性、 完整性進(jìn)行評價, 制定和完善所有機構(gòu)、 全部業(yè)務(wù)的規(guī)章制度、 業(yè)務(wù)流程,確保使每一個環(huán)節(jié)和流程均"有章可循,有規(guī)可依";員工培訓(xùn)到位,培養(yǎng)其遵 守制度的素養(yǎng);強化崗位流程制約。通過制定崗位職責(zé)、操作規(guī)范,明確崗位權(quán)利、義務(wù)和 責(zé)任;加強重點環(huán)節(jié)控制。建立對要害部門,重點業(yè)務(wù)和重要人員的風(fēng)險排查制度。總之, 在工作中要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,不斷提高自己的風(fēng)險意識,警惕思想, 堅定信念,合規(guī)辦事,杜絕一切違規(guī)和風(fēng)險。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇12
風(fēng)險防控學(xué)習(xí)反思 通過對20xx年旺季動員大會上沈剛行長的講話,沈義明副行長在省分行案件和重大分 享時間防控專題會議上的講話的剖析和學(xué)習(xí), 并結(jié)合最近周邊發(fā)生的各種風(fēng)險違規(guī)案件的分 析, 本人對案件防控工作重要性和必要性有了更深的認(rèn)識, 現(xiàn)將對案件防控學(xué)習(xí)的心得體會 報告如下。
近年來,各種金融案件頻頻發(fā)生,發(fā)案率仍然高居不下,形勢嚴(yán)峻?v觀金融案件的發(fā) 生,盡管形式各異,但追究原因歸結(jié)為一點,主要是由于各項內(nèi)控制度未履行落實到位造成 的,主要反映在以下問題:
一、防患意識不強。近年來,由于注重了業(yè)務(wù)開展,忽視了案件防范,一手硬一手軟的 現(xiàn)象得不到徹底改觀,尤其在基層,任務(wù)至上,片面追究幾項主要業(yè)務(wù)指標(biāo)的考核,不重視 內(nèi)部管理、安全教育和責(zé)任意識。
二、經(jīng)常性的制度學(xué)習(xí)少。員工身處最基層,業(yè)務(wù)繁忙,長期以來,規(guī)范化、制度化的 思想教育開展不夠, 法律法規(guī)觀念得不到凈化和提高, 遵紀(jì)守法的自覺性和防腐拒變能力差。
結(jié)合自身,我十分珍惜我這份來之不易的工作。我深知,如果放棄現(xiàn)在的工作而想再就 業(yè)絕非易事。在這物欲橫流、急功近利的'社會,人人面前都充滿著巨大的誘惑。但是,只要 學(xué)會了在寂寞中堅守住人間最寶貴的真、善、美,堅守住生命的最樸實自然與純凈,學(xué)會將 誘惑放在適當(dāng)?shù)木嚯x之外,讓它維持一貫的魅力,那么我就征服了自己。以前我認(rèn)為作為一 名普通員工,只要盡職盡責(zé)、安份守紀(jì)、保質(zhì)保量地做好每一天的工作就行了。通過學(xué)習(xí), 我認(rèn)為光這樣做還不夠,還應(yīng)該具有敏銳的觀察力,智慧的頭腦,在工作中和一起共事的同 事共同堅持制度,嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度辦事,才能有效地抑制案件發(fā)生。 為有效防范案件專項,聯(lián)社加大了對內(nèi)控制度執(zhí)行的管理力度,對手工填制存單、轉(zhuǎn)帳 業(yè)務(wù)、大額現(xiàn)金存取、操作員密碼設(shè)置更換、沖帳抹帳、數(shù)據(jù)恢復(fù)、重空領(lǐng)用、使用、銷號、 重空交接、日終資料的打印等都作了新的規(guī)定。新的規(guī)章制度涉及了日常業(yè)務(wù)的方方面面, 對我們的工作也提出了更高的要求。
我將會認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)社制定的各項規(guī)章制度, 按規(guī)定程序 辦理業(yè)務(wù)每次一筆業(yè)務(wù),一方面,讓自己的工作更加完善;另一方面,也讓自己的工資收入 顆粒歸倉。以前,我最喜歡的一句話是:"粗茶淡飯保平安,良心作枕夢里香。"現(xiàn)在,我 最喜歡的話是:"活人要知足,對工作要知不足,對知識要不知足。"我將用這句話指引我 一生的道路。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇13
總行于20xx年12月下發(fā)了xx銀行股份有限公司信貸合規(guī)“24條禁令”,分行第一時間組織開展了學(xué)習(xí)活動。20xx年5月9日,為鞏固大家學(xué)習(xí)成果,提升大家認(rèn)識高度,總行信管部郭總更是親臨大慶,全面深入的解讀了“禁令”各項內(nèi)容,為大家今后的工作指明了方向。我全程參與了學(xué)習(xí)活動,體會如下:
信貸合規(guī)“24條禁令”以平實的語言,針對貸前、貸中、貸后三部分風(fēng)險合規(guī)要點做了深入闡述,將信貸業(yè)務(wù)中主要風(fēng)險點及易違規(guī)點進(jìn)行了全面揭示。作為一名分行法人信貸業(yè)務(wù)審查員,我在全面學(xué)習(xí)了“禁令”內(nèi)容后,重點研究了貸中篇的各項要求,渴求透過文字,領(lǐng)會總行下發(fā)各項“禁令”的初衷,從而可以在實際工作中舉一反三的執(zhí)行總行各項要求。學(xué)習(xí)過程中,我對貸中篇第四條“嚴(yán)禁不堅守審查審批獨立性”里面提到的“審查審批人員要進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平、專業(yè)能力和風(fēng)險判斷能力,更好履行工作職責(zé)”感觸尤為深刻。所謂“打鐵還需自身硬”,從事信貸審查工作不到一年時間的我,深知自己在各方面知識及經(jīng)驗閱歷的欠缺,平時在工作之余,我會在網(wǎng)上研讀與信貸審查工作相關(guān)的'文章,也會向部門領(lǐng)導(dǎo)及同事虛心請教工作方式方法及經(jīng)驗。下一步我將重點從以下幾個方面開展工作:
1.提高思想素質(zhì),增強依法合規(guī)操作的理念
加強對法律法規(guī)、規(guī)章制度學(xué)習(xí),提高風(fēng)險防范意識,這是從源頭上杜絕違規(guī)行為的重要手段。銀行本身就是高風(fēng)險行業(yè),必須把風(fēng)險防范放在第一位。每天從自己做起,自覺遵守各項規(guī)章制度,自覺抵制各種違紀(jì)、違規(guī)行為,要根除以信任代替管理,以習(xí)慣代替制度,以情面代替紀(jì)律,視制度如生命,增強風(fēng)險防范意識和自我保護(hù)意識,規(guī)范操作,預(yù)防案件的發(fā)生。
2.學(xué)習(xí)3~5個行業(yè)的核心特征和關(guān)鍵指標(biāo)
通過不斷總結(jié)歸納及學(xué)習(xí),理解3~5個行業(yè)的核心特征和關(guān)鍵指標(biāo),抓住它的核心特征和風(fēng)險點,為更好的識別風(fēng)險、判斷風(fēng)險打基礎(chǔ)。
3.更加深入學(xué)習(xí)企業(yè)財務(wù)分析
通過分析三張財務(wù)報表、現(xiàn)金流量、銀行的流水,結(jié)合企業(yè)的非財務(wù)因素,分析企業(yè)的可持續(xù)經(jīng)營能力,判斷企業(yè)的還款來源,更加準(zhǔn)確的對還貸能力進(jìn)行綜合判斷。
4.學(xué)習(xí)了解相關(guān)法律知識
積極涉獵民法、經(jīng)濟法等相關(guān)法律法規(guī)知識,了解那些成功保護(hù)、或者妨害銀行信貸資產(chǎn)安全的案例,做到防微杜漸,警鐘長鳴。
5.積極了解現(xiàn)場調(diào)查和訪談的方法
學(xué)習(xí)如何查賬,如何看企業(yè)的總賬、分戶賬、明細(xì)賬,如何審查企業(yè)的合同,如何查驗企業(yè)的庫存,并與賬目和單據(jù)對應(yīng)。豐富自己的審查經(jīng)驗。
6.努力豐富信息獲取渠道
養(yǎng)成喜歡觀看xxx經(jīng)濟頻道等節(jié)目的習(xí)慣,結(jié)合最新的經(jīng)濟、政治形勢,對信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險做出合理判斷。
“以德立身,以慎處事”,古語有云“百行以德為首”,做人應(yīng)當(dāng)身先立德,亦應(yīng)該以德從業(yè),堅決樹立與不良行為作斗爭的決心。“合規(guī)文化”的建設(shè)與實踐絕非一朝一夕、一人一事便可以完成,需要我們共同恪守,長期不懈的保持嚴(yán)肅謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),固守心中那道不可逾越的道德風(fēng)險,嚴(yán)把合規(guī)關(guān),慎小處微,讓“合規(guī)”成為一種習(xí)慣。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇14
通過這次三個多月的規(guī)章制度宣講教育活動,本人通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí),對個人業(yè)務(wù)基本制度、會計出納聯(lián)行基本規(guī)章制度、信貸管理基本規(guī)章制度、銀行卡業(yè)務(wù)基本規(guī)章制度、安全保衛(wèi)工作基本規(guī)章制度、計算機數(shù)據(jù)及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)風(fēng)險控制要點、銀行業(yè)務(wù)中涉及的金融犯罪罪名等,使我進(jìn)一步提高了對以上六個方面業(yè)務(wù)基本規(guī)定重要性的認(rèn)識,使我對認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度的意識得到加強,并嚴(yán)格遵守制度,達(dá)到了宣講教育活動的預(yù)期目的。
下面是我對這次教育活動的體會:
在上級行確定在我行開展規(guī)章制度教育宣講活動后,我能從思想上高度重視,積極配合支行搞好本次學(xué)習(xí)教育活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)制度規(guī)定,做好筆記。通過學(xué)習(xí),使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農(nóng)業(yè)銀行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強制度宣講教育活動是各級行貫徹執(zhí)行我行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),是我們每一位員工的重大責(zé)任。
近年來,我行雖然沒有發(fā)生經(jīng)濟案件和重大責(zé)任事故,但是一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在,員工學(xué)習(xí)教育不夠深入、制度執(zhí)行不夠有力、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些隱患。我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到,很多案件的'發(fā)生,都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴(yán)格,違反了操作規(guī)程,從而釀成了案件的發(fā)生,血的教訓(xùn)。因此,系統(tǒng)地進(jìn)行學(xué)習(xí)教育顯得猶為重要,認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會此次規(guī)章制度宣講教育活動,強化自我保護(hù)意識,做到嚴(yán)密防范,進(jìn)一步明確自己的崗位職責(zé),在實際工作中要嚴(yán)格按照各項規(guī)規(guī)章制度履行崗位職責(zé)。
查擺問題及整改措施:
通過這次基本制度學(xué)習(xí)教育,對照各項規(guī)章制度規(guī)定,查找本人在學(xué)習(xí)和工作中存在一些不足:一是對于嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)方面執(zhí)行不夠細(xì)致。二是不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗。三是有些新的業(yè)務(wù)研究不夠透徹。
針對本人存在的一些問題,采取如下措施并承諾:一是加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)、特別是規(guī)章制度的學(xué)習(xí),熟悉和掌握規(guī)定要求,提高自身的綜合素質(zhì)的分析能力。二是認(rèn)真履行工作職責(zé),建立和完善各項管理制度。在今后工作中要嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度要求,確保各項業(yè)務(wù)工作的順利進(jìn)行。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇15
為了更好的服務(wù)客戶,提高專業(yè)素質(zhì)。我行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動。這次活動,進(jìn)一步增強我的合規(guī)意識,提高了遵規(guī)守紀(jì)自覺性。通過這次學(xué)習(xí),我學(xué)習(xí)到了很多規(guī)章制度以及違反的后果,讓我知道工作上什么該做,什么事情不能做,這次得學(xué)習(xí),對我的崗位職責(zé)有十分重要的指導(dǎo)作用。也讓我認(rèn)識到學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》的重要性和必要性。具體認(rèn)識有如下幾點:
(一)通過學(xué)習(xí)活動,使我更加認(rèn)識到制度建設(shè)和制度執(zhí)行的重要性和必要性。
首先來看,《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》是全行員工違規(guī)行為處理的基本依據(jù)。《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》涵蓋了我行各業(yè)務(wù)條線、各業(yè)務(wù)品種的主要風(fēng)險點,逐環(huán)節(jié)、逐崗位列舉了可能發(fā)生的違規(guī)行為,明確了各種違規(guī)行為的處理方式和尺度,量化和統(tǒng)一了全行的制度執(zhí)行,這是管理工作有章可循的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),也為管理者提供了強有力的管理手段。同時,使廣大員工熟知各自崗位的違規(guī)行為及相應(yīng)的處罰尺度,做到銘記于心,外化于行,令行禁止,遵守經(jīng)營秩序。其次,開展學(xué)習(xí)活動是我行夯實管理基礎(chǔ),從嚴(yán)治行,遏制案件發(fā)生的必然要求!吨袊r(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》是在全面總結(jié)和修訂原處理辦法實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合新業(yè)務(wù)、新管理制度的出臺,完善、增加和調(diào)整了部分處理條款,明確了違規(guī)處理依據(jù),為貫徹落實從嚴(yán)治行、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),持之以恒地堅持從嚴(yán)管理,必將打下堅實的基礎(chǔ),對防范經(jīng)營管理風(fēng)險,遏制案件發(fā)生具有十分重要的作用。最后,《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》是提高我行綜合實力,不斷增強我行競爭力的需要。日趨激烈的競爭,是中國農(nóng)業(yè)銀行在市場經(jīng)濟條件下必須面對的現(xiàn)實問題。制度建設(shè)和執(zhí)行,應(yīng)當(dāng)是中國農(nóng)業(yè)銀行面對競爭,戰(zhàn)勝對手的看家本領(lǐng)。一個行的綜合實力和市場競爭能力,最根本的還是員工綜合素質(zhì)軟實力。我行以開展《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動為契機,引導(dǎo)員工樹立良好的職業(yè)操守,增強依法履職、合規(guī)經(jīng)營的自覺性和主動性,不斷增強合規(guī)經(jīng)營意識、規(guī)范操作行為,培養(yǎng)員工良好職業(yè)道德和習(xí)慣,構(gòu)筑中國農(nóng)業(yè)銀行現(xiàn)代企業(yè)文化,是提升農(nóng)業(yè)銀行綜合競爭力的根本要求。
(二)學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》的幾個要點:
首先是學(xué)習(xí)要認(rèn)真。要把《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》落到實處,認(rèn)真學(xué)習(xí)是前提。學(xué)習(xí)要認(rèn)真,就是要按章按節(jié)按條按款全面學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》的內(nèi)容,對于和自己崗位、工作、所從事的業(yè)務(wù)活動有關(guān)的重點內(nèi)容,要逐字逐句的認(rèn)真學(xué)習(xí),切實領(lǐng)會制度辦法的意圖和精神。事關(guān)重要的或把握不準(zhǔn)的,還要尋找和學(xué)習(xí)源制度規(guī)定,學(xué)習(xí)操作規(guī)程和業(yè)務(wù)工作流程。其次是貫徹要到位。貫徹《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》,是開展這次學(xué)習(xí)活動的基本要求。貫徹要到位,就是要把《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》要求的相關(guān)內(nèi)容落實到自己崗位工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面,落實到每一天、每一月、每一年,時時刻刻提醒自己要按制度辦,要按流程走,要按要求作,防止不經(jīng)意違反規(guī)章制度處罰辦法。最后,執(zhí)行要有力。執(zhí)行,不僅包括貫徹落實,而且更重要的是指管理者依照《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》規(guī)定行使管理職責(zé),對違反《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》事件的處理,這是開展學(xué)習(xí)活動的.關(guān)鍵。執(zhí)行要有力,就是具有內(nèi)部管理職責(zé)的干部要不折不扣地、嚴(yán)格地按《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》規(guī)定及時準(zhǔn)確地處理違反規(guī)章制度事項。要防止人情和不正當(dāng)?shù)臋?quán)力干預(yù),做到在制度目前人人平等,執(zhí)行處罰時一視同仁。
。ㄈ⿲W(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》要在全面學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上有重點的學(xué)習(xí),要結(jié)合自身崗位工作和自己所處的系統(tǒng)條線工作去學(xué)習(xí),去領(lǐng)會,去把握,去貫徹執(zhí)行。
《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》涵蓋了我行各業(yè)務(wù)條線、各工作崗位、各業(yè)務(wù)品種的方方面面,共五章二百零六條。學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》,最起碼要知道自己在這個崗位,從事這方面的工作,操作這類業(yè)務(wù)或業(yè)務(wù)品種的基本規(guī)定和要求,知道該怎么做不該怎么做;如果不這么做,將會受到怎樣的處罰等等。比如:最為柜員,我就特別注重第三章第二節(jié)的學(xué)習(xí),特別是第"二十五"條到第"四十八條"的學(xué)習(xí)。以規(guī)則為指導(dǎo),在工作崗位中按照規(guī)定辦事,我相信只要大家都把各自的崗位工作做好的話,我們的競爭力就會大大增強。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇16
在上級行確定在我行開展規(guī)章制度學(xué)習(xí)活動后,我能從思想上高度重視,積極搞好本次學(xué)習(xí)教育活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)制度規(guī)定,做好筆記。通過學(xué)習(xí),使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農(nóng)業(yè)銀行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強制度教育活動是各級行貫徹執(zhí)行我行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),是我們每一位員工的重大責(zé)任。下面根據(jù)我個人的學(xué)習(xí)情況,結(jié)合個人實際談一點膚淺的體會。
一、通過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育,使我深刻地認(rèn)識到,不學(xué)習(xí)法律法規(guī)有關(guān)條文,不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求,就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,并成為一名合格的員工。當(dāng)前金融系統(tǒng)發(fā)生的許多案件除故意犯罪因素外,大多數(shù)都是因個別員工法律和規(guī)章制度意識不強,違規(guī)操作而造成的,不但給國家造成了損失,而且也毀了自己的人生和前程。掌握法律法規(guī)基本知識,學(xué)好內(nèi)部的各項規(guī)章制度,對我們的工作和生活具有重要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實意義。
通過這次學(xué)習(xí)提高了我的思想認(rèn)識,增強了遵紀(jì)守法的自覺性。金融行業(yè)是現(xiàn)代經(jīng) 濟的核心。近年來,我國銀行業(yè)在運行過程中,由于體制交替、機制的不健全,客觀上給金融職務(wù)犯罪帶來滋生和蔓延的土壤,導(dǎo)致金融業(yè)貪污、挪用、受賄、詐騙等職務(wù)犯罪和大案要案時有發(fā)生,嚴(yán)重危及金融和經(jīng)濟的'安全。尤其在當(dāng)前全省農(nóng)行案件防范面臨嚴(yán)峻形勢的情況下,由于我們平時疏于學(xué)習(xí),對規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深,理解不夠全面,只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作,遵守紀(jì)律,規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關(guān)系不大的可學(xué)可不學(xué),在這種思想支配下,久而久之,就會萌生一些自由散漫的思想,造成違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生,甚至走上犯罪的道路。
二、通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步掌握了學(xué)習(xí)方法,并力求在理解和運用上下功夫。法律法規(guī)的學(xué)習(xí)不是一蹴而就,一時半會就可學(xué)成或?qū)W好記牢的,關(guān)鍵要靠長期的學(xué)習(xí)和積累,要養(yǎng)成長期學(xué)習(xí)的習(xí)慣,要有刻苦鉆研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性,才能真正在實踐中去學(xué)習(xí),并自覺做一名遵紀(jì)守法,遵章守紀(jì)的合格員工。學(xué)習(xí)法律法規(guī),我認(rèn)為沒有捷徑可走,要在短期盡快熟悉浩如煙海的法規(guī)體系知識,確有難度,而且作為上班的員工,也沒有那么大的精力。但是任何事物都有它的兩面性,同樣對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)也應(yīng)有規(guī)律可循。在日常生活中有些法律法規(guī)與我們的生活息息相關(guān),一刻也不能離開,我們就要重點地去學(xué),下功夫去理解和記憶,以便在工作中能夠熟練地用運。
在學(xué)習(xí)方法上,要聯(lián)系崗位重點學(xué)習(xí),并做到學(xué)習(xí)與實踐運用相結(jié)合,學(xué)法與守法相結(jié)合。另外,在學(xué)習(xí)教育上應(yīng)突出教育的普遍性,多形式、多層次,全方位地開展教育,注重教育的針對性,抓好結(jié)合點,把思想道德教育、普法教育、規(guī)章制度教育和學(xué)先進(jìn)、學(xué)英模活動結(jié)合起來。使每一名員工都能夠?qū)W法、知法、懂法,依法辦事。與此同時,要通過典型案例剖析,分析和評價犯罪成本,運用反面的教訓(xùn)警醒人,不斷提高金融從業(yè)人員按照法律法規(guī)約束自己的自覺性。只有這樣才能加深理解,并能在工作中自覺做到不違章、不違紀(jì)。
三、通過學(xué)習(xí)要強化制約、進(jìn)一步提高自我防范能力。當(dāng)前,金融業(yè)電子化發(fā)展速度明顯加快,同時個別犯罪分子利用我行管理制度上的不完善,進(jìn)行金融科技犯罪。因此,通過近一個時期的學(xué)習(xí),聯(lián)系全行實際,我認(rèn)為當(dāng)前關(guān)鍵要加強對基層一線操作人員的選用和教育,切實把那些政治思想上靠得住的員工放到計算機操作崗位上;要強化制約,嚴(yán)格計算機密碼管理,在級別管理技術(shù)上,對不同的行業(yè)功能和不同的使用權(quán)限要嚴(yán)格控制,修改文件和數(shù)據(jù)要自動進(jìn)行登錄備查;要禁止崗位職責(zé)混淆,業(yè)務(wù)運作不能交叉,柜員離崗必須實行簽到制度,從源頭上杜絕作案機會;要加強事后監(jiān)督。監(jiān)督金融會計憑證的真實性,賬戶、賬表數(shù)據(jù)的有效準(zhǔn)確性,檢測軟件的正確性。另外尤其要杜絕自辦業(yè)務(wù)的事情發(fā)生,如有發(fā)生就要嚴(yán)厲處罰。
信貸學(xué)習(xí)心得體會 篇17
根據(jù)《新疆分行關(guān)于開展"學(xué)規(guī)定、強素質(zhì)、做表率"及中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法。學(xué)習(xí)教育活動實施方案》文件要求,我對總行新修訂的《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),我進(jìn)一步增強合規(guī)操作意識,明白了什么事不能做,什么事該做,增強執(zhí)行制度的自覺性,認(rèn)識到維護(hù)農(nóng)行正常經(jīng)營管理秩序,確保經(jīng)營穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展,保障資產(chǎn)安全保值增值,是我們每一個農(nóng)行員工應(yīng)盡的職責(zé)。
通過前一階段的學(xué)習(xí),結(jié)合自身工作實際,我認(rèn)為,作為一名分行機關(guān)員工,不但應(yīng)該熟知與自己密切相關(guān)的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格按制度辦事,而且要嚴(yán)格遵守《處理辦法》,提高制度執(zhí)行力,確保分管業(yè)務(wù)健康發(fā)展。
一、自覺增強制度執(zhí)行的主動意識。
自覺性表現(xiàn)為貫徹落總分行決策部署的思想認(rèn)識是否到位。只有思想認(rèn)識到位,才能準(zhǔn)確地理解把握行黨委的決策意圖,才能增強執(zhí)行的自覺性。我結(jié)合全行開展規(guī)章制度執(zhí)行活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律,進(jìn)一步增強了執(zhí)行規(guī)章制度的意識。規(guī)范學(xué)習(xí)制度,及時傳達(dá)貫徹市分行黨委和上級行的重大決策。在切實做好分管業(yè)務(wù)的同時,認(rèn)真開展自我查找、自我剖析,通過自身把內(nèi)化了的規(guī)章制度基本要求轉(zhuǎn)化為貫徹落實行黨委決策部署的具體實踐,進(jìn)一步增強了執(zhí)行規(guī)章制度的堅定性。
二、切實提高執(zhí)行力,提高工作效率。
當(dāng)前,我行正處在建設(shè)優(yōu)秀大型上市銀行的關(guān)鍵階段,因此,如論從決策和執(zhí)行規(guī)章制度上都面臨著許多新情況新問題,因此必須通過健全的制度、科學(xué)的機制、完善的體制規(guī)范其執(zhí)行規(guī)章制度的行為,確保將行黨委的的決策部署能夠落實到位、有實效。我主動將"學(xué)規(guī)定、強素質(zhì)、做表率"活動和提供執(zhí)行力結(jié)合起來,用制度來規(guī)范行為,用辦法來督促工作,努力提高辦事效率,不拖延工作,不推諉扯皮,重要工作限時辦結(jié),不斷提升自身的工作執(zhí)行力。
三、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,以制度保障業(yè)務(wù)健康發(fā)展。
金融是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心。近年來,我國銀行業(yè)在運行過程中,由于體制交替、機制的不健全,客觀上給金融職務(wù)犯罪帶來滋生和蔓延的`土壤,導(dǎo)致金融業(yè)貪污、挪用、受賄、詐騙等職務(wù)犯罪和大案要案時有發(fā)生,嚴(yán)重危及金融和經(jīng)濟的安全。通過這次執(zhí)行規(guī)章制度年活動的開展,使我深刻地認(rèn)識到,不學(xué)習(xí)法律法規(guī)有關(guān)條文,不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求,就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,并成為一名合格的員工。當(dāng)前金融系統(tǒng)發(fā)生的許多案件除故意犯罪因素外,大多數(shù)都是因個別員工法律和規(guī)章制度意識不強,違規(guī)操作而造成的,不但給國家造成了損失,而且也毀了自己的人生和前程。例如,不認(rèn)真學(xué)習(xí)銀監(jiān)會信貸新規(guī)和農(nóng)業(yè)銀行"信貸新規(guī)則",客戶經(jīng)理就不能熟練掌握信貸各環(huán)節(jié)上的操作規(guī)程,就有可能在貸款調(diào)查和貸后管理等工作各環(huán)節(jié)出現(xiàn)偏差,而帶來信貸風(fēng)險的發(fā)生。因此,學(xué)好內(nèi)部的各項規(guī)章制度,對我們的工作和生活具有重要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實意義。
這次學(xué)習(xí)給了我很大的啟發(fā),讓我認(rèn)識到學(xué)習(xí)制度的重要性,在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強制度學(xué)習(xí),規(guī)范自己的工作和行為,做一名合規(guī)守紀(jì)的農(nóng)行員工。
【信貸學(xué)習(xí)心得體會】相關(guān)文章:
信貸學(xué)習(xí)心得體會08-29
信貸合規(guī)學(xué)習(xí)心得體會范文10-07
信貸心得體會11-07
信貸工作心得體會10-05
信貸合規(guī)心得體會11-07
銀行信貸心得體會11-07
銀行信貸心得體會04-15
銀行信貸心得體會[精華]10-14
信貸合規(guī)文化心得體會10-04
做信貸規(guī)范楷模心得體會10-05