社保工作總結(jié)(15篇)
總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，不如我們來制定一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？以下是小編為大家整理的社保工作總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
社保工作總結(jié)1
回顧一年來的工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的支持幫助下，我逐步熟悉了各項(xiàng)工作。在工作中，我時(shí)刻保持謙虛、謹(jǐn)慎、律己、團(tuán)結(jié)的態(tài)度，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，履行好崗位職責(zé)，自身在各方面都有所提升�，F(xiàn)將我本年度的思想、學(xué)習(xí)、工作情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高服務(wù)意識(shí)
積極參加局機(jī)關(guān)組織的政治活動(dòng)，針對社保窗口辦件的特點(diǎn)，擠出時(shí)間學(xué)習(xí)市局的有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料，通過深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，用以指導(dǎo)自己的.工作。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持原則，忠實(shí)地做好本職工作。
二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)
自社保所從事社保工作以來，我虛心地向周圍同事請教，力爭在最短的時(shí)間內(nèi)了解自己的工作內(nèi)容，熟悉工作流程。積極利用參加局內(nèi)局外各類工作會(huì)議等機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)社保業(yè)務(wù)知識(shí)，利用業(yè)余時(shí)間閱讀大量社保工作的相關(guān)新聞和文獻(xiàn)，全面熟悉業(yè)務(wù)，為融入全局工作做好充分準(zhǔn)備，并努力做到將理論與實(shí)踐融匯貫通。
三、兢兢業(yè)業(yè)，扎實(shí)做好本職工作
�。ㄒ唬崆橹艿剑龊媒哟绫Ｗ稍児ぷ�。在接聽社保咨詢電話工作期間，我不斷告訴自己，要密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾呼聲，想群眾所想，急群眾所急，把人民群眾的憂患冷暖記在心頭，接聽好每一通電話，答復(fù)好每一位咨詢者。對任何一位咨詢者，都切實(shí)做到了聲音清晰、態(tài)度耐心、服務(wù)周到，得到了群眾好評。
�。ǘ┠托募�(xì)致，做好醫(yī)�？ㄞk理工作。在窗口辦件期間，我不斷在服務(wù)上下功夫，樹立崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，做到態(tài)度熱情、語言文明、行為得體，服從中心統(tǒng)一安排，樹立窗口形象。針對前來辦理醫(yī)保的人員，我認(rèn)真仔細(xì)填寫續(xù)保登記冊和新辦理登記冊，確保檔次、人員姓名、地址、聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤，便于查找和聯(lián)系，確保登記信息準(zhǔn)確無誤、規(guī)范有序。
�。ㄈ┓⻊�(wù)于民，深入宣傳社保知識(shí)。對前來咨詢的低保人員、殘疾人員、低收入中老年人，耐心做好思想工作，鼓勵(lì)其參保。既與群眾拉近感情，縮短了距離，又使自己擺正了位置，堅(jiān)定了為人民服務(wù)的自覺性。使廣大群眾高興而來，滿意而去。
回顧一年來的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都成長了不少，也還有很多需要學(xué)習(xí)的地方。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，以更加飽滿的精神和熱忱的態(tài)度投入到工作中，腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好本職工作，爭取早日入黨，更好地為人民服務(wù)。
社保工作總結(jié)2
一年來，我街道在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門、街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作，拓寬農(nóng)民增收渠道，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力的批量轉(zhuǎn)移和有序流動(dòng)，推進(jìn)我街道農(nóng)村小康建設(shè)。將農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作作為全年工作的重點(diǎn)抓牢抓實(shí)�，F(xiàn)將工作情況總結(jié)：
�。ㄒ唬┪医值郎绫Ｋ灿泄ぷ魅藛T3名，有專門的`辦公室，配備了微機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備，并已與省、市人力資源市場信息網(wǎng)實(shí)時(shí)聯(lián)接。做到制度上墻、工作到位。
�。ǘ┳鰧�(shí)工作臺(tái)帳。建立了就業(yè)困難人員、公益性崗位、已轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力、待轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力等工作臺(tái)帳，做到姓名、性別、身份證號(hào)、輸出地點(diǎn)、工作單位、就業(yè)時(shí)間等各項(xiàng)內(nèi)容詳實(shí)。
�。ㄈ┐罅Πl(fā)展城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)充分就業(yè)。我街道在加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐的同時(shí)，大力實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和小城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)和加工業(yè)。大力招商引資促進(jìn)充分就業(yè)。街道、黨工委積極推行招商引資首選戰(zhàn)略，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，吸引外來客商來我街道投資興業(yè)，通過這一渠道，我街道轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力240多人。實(shí)行集中與分散相結(jié)合，鼓勵(lì)殘疾人自謀職業(yè)的方針，政府給予稅費(fèi)減免等優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)企業(yè)吸納了更多的殘疾人就業(yè)。
（四）存在的困難和問題
1、勞動(dòng)力素質(zhì)較低，在用工選擇上比較單一。
2、信息閉塞，不能及時(shí)掌握用工信息，以及有關(guān)的優(yōu)惠措施。
全街道今年轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力666人，截止20xx年底共轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力人，全街道勞動(dòng)就業(yè)工作取得了明顯成效。
壽光市古城街道社保所20xx年1月6日
社保工作總結(jié)3
xx社區(qū)現(xiàn)有失業(yè)人員601人;其中領(lǐng)取失業(yè)金的有243人，現(xiàn)已就業(yè)356人，未就業(yè)2人，零就業(yè)家庭46戶，動(dòng)態(tài)管理為零。今年辦理小額擔(dān)保貸款7家共計(jì)27萬，登記軍轉(zhuǎn)人員23人，均已就業(yè)，接收企業(yè)退休人員1006人。樂天泉社區(qū)勞動(dòng)保障工作站立足社區(qū)實(shí)際，狠抓工作落實(shí)，取得了一定成績。曾被省、市、區(qū)各級(jí)勞動(dòng)保障部門評為“全省企業(yè)退休人員社會(huì)化管理達(dá)標(biāo)”先進(jìn)單位、“充分就業(yè)先進(jìn)集體”、“小額擔(dān)保貸款信用社區(qū)”等等。
社區(qū)為做好勞動(dòng)保障工作，我們在做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)推薦工作、“4050”社保補(bǔ)貼申報(bào)工作、退休人員社會(huì)化管理等一系列日常工作跟蹤的基礎(chǔ)上，側(cè)重做好三項(xiàng)工作：一是對零就業(yè)家庭進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，加大小額擔(dān)保貸款力度，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè);二是加大城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的宣傳力度，提高全民的參保意識(shí)，做到應(yīng)保盡保;三是做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。具體做法是：
一、動(dòng)態(tài)管理重點(diǎn)扶持促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)
1、我們深知要做到充分就業(yè)，就要做到科學(xué)的動(dòng)態(tài)管理才能促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。我們社區(qū)現(xiàn)有46戶零就業(yè)家庭到年底前動(dòng)態(tài)為零。為使零就業(yè)家庭能穩(wěn)定就業(yè)，我們46戶零就業(yè)家庭逐一進(jìn)行摸底分門別類建立檔案資料，為需要重點(diǎn)幫扶的零就業(yè)家庭擬定幫扶計(jì)劃書，確定幫扶時(shí)間表。經(jīng)過努力，其中有6戶通過小額擔(dān)保貸款已成功創(chuàng)業(yè)，另外40戶我們根據(jù)各戶的具體情況，提供相對應(yīng)的工作崗位，均已就業(yè)。
2、根據(jù)市、區(qū)勞動(dòng)局提出的加大小額擔(dān)保貸款力度，以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的工作要求，我們加大宣傳力度。利用宣傳欄、社區(qū)網(wǎng)站滾動(dòng)宣傳、同時(shí)在每月領(lǐng)取失業(yè)金的機(jī)會(huì)發(fā)放再就政策明白卡、以及計(jì)生樓長每月例會(huì)的機(jī)會(huì)宣傳講解小額擔(dān)保貸款的優(yōu)惠政策和申報(bào)辦法，盡可能做到家喻戶曉。我們在開展新一輪的摸底調(diào)查中，把有創(chuàng)業(yè)愿望的個(gè)人和家庭進(jìn)行分類，在開展小額擔(dān)保貸款工作中有側(cè)重點(diǎn)的，有步驟地開展幫扶工作，特別是對零就業(yè)家庭和可安置較多下崗失業(yè)人員的企業(yè)或公司，優(yōu)先辦理，只要符合條件的，成熟一家辦理一家。這期間區(qū)勞動(dòng)局也給予我們很大的支持，協(xié)助我們認(rèn)真審核指導(dǎo)，即時(shí)審批報(bào)送，大大縮短了報(bào)批時(shí)間，申報(bào)的成功率達(dá)到了100%。今年辦理的7家中，有6家均為零就業(yè)家庭，其中利群建筑公司就安置了20多位下崗失業(yè)人員，還有雅特利裝修裝飾工程有限公司，同樣也安置了下崗失業(yè)人員10多名，起到了以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的效果。
3、我們還利用“信用社區(qū)”這一優(yōu)勢，采用(社區(qū)統(tǒng)計(jì)工作總結(jié))家族聯(lián)保的形式，為確實(shí)有創(chuàng)業(yè)愿望又有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的，但無法提供擔(dān)保的失業(yè)人員，社區(qū)以“信用社區(qū)”為其提供信用擔(dān)保，同樣可以圓他們的創(chuàng)業(yè)夢。
二、加大宣傳力度增強(qiáng)全民醫(yī)保意識(shí)
建立城填居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度是直接關(guān)系廣大群眾的切身利益，是一項(xiàng)重大的民生工程，也是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。因此，我們堅(jiān)持以人為本，認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)城填居民的參保登記繳費(fèi)工作和宣傳工作。
1、對已參加醫(yī)保的居民(492人)，我們采取電話和上門隨訪的服務(wù)形式。告知續(xù)繳方式和金額，宣講續(xù)保的`惠民政策，力爭續(xù)保率達(dá)到較高的水平。載止12月底已參加續(xù)保465人;17人轉(zhuǎn)辦職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，另有5人死亡。)續(xù)交率達(dá)到99%。
2、在去年摸底的基礎(chǔ)上，進(jìn)行重新摸底，擴(kuò)大宣傳范圍，動(dòng)員符合條件的居民參加新一輪的醫(yī)療保險(xiǎn)。摸底新增應(yīng)參保193人，已辦理99人。
為得到廣大城填居民的理解和參與。社區(qū)勞動(dòng)保障工作站工作總結(jié)工作總結(jié)。我們?nèi)孕韪冻龈嗟呐�。積極開展各種形式的宣傳活動(dòng)，提高醫(yī)保在居民中的影響力，使這項(xiàng)惠民政策真正深入人心人人受惠。
三、老有所養(yǎng)安享晚年
退管工作到目前為止我社區(qū)已接收本市企業(yè)退休人員1006人。異地退休人員97人。為增進(jìn)與退休人員的溝通和聯(lián)系，我們?yōu)槊课焕先税l(fā)放了聯(lián)系卡。做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作。及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)信息。為使退休人員能及時(shí)的領(lǐng)取養(yǎng)老金，我們積極主動(dòng)做好退休養(yǎng)老金資格認(rèn)定工作和異地退休人員的協(xié)助認(rèn)定工作，對那些老弱病殘的退休人員我們做到主動(dòng)上門服務(wù)，使認(rèn)定工作能夠順利完成。讓退休人員及時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金。不僅如此，為使退休人員發(fā)揮余熱，我們成立了“樂天泉社區(qū)老年志愿者服務(wù)隊(duì)”真正體現(xiàn)了老有所為的指導(dǎo)思想。另外為豐富退休人員的業(yè)余生活，社區(qū)還成立了“福州語合唱隊(duì)”、“腰鼓隊(duì)”、“乒乓球隊(duì)”、“門球隊(duì)”、“象棋隊(duì)”在各個(gè)節(jié)日期間組織他們開展形式多樣的文體活動(dòng)這體現(xiàn)了老有所樂。為此，社區(qū)勞動(dòng)保障工作站曾被評為省企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)達(dá)標(biāo)先進(jìn)單位。使退休人員社會(huì)化管理工作逐步走上規(guī)范化，制度化軌道。
社保工作總結(jié)4
家屬協(xié)管是煤礦安全生產(chǎn)的諧的家庭環(huán)境，是每個(gè)家庭的需要，也是企業(yè)的需要，更是整個(gè)社會(huì)的需要。
一、常放“廣播”，當(dāng)好“播音員”。
俗話說：
“女人是麻雀，嘰嘰喳喳到處說”。我認(rèn)為如果家屬協(xié)管員把這種天性用在宣傳安全生產(chǎn)上，不失為一種好方法。到樓院對家屬進(jìn)行安全常識(shí)宣傳，提高她們的安全意識(shí)，增強(qiáng)她們參與安全管理工作的自覺性;到居民區(qū)向姐妹探討當(dāng)好協(xié)管員的方式方法，大家取人之長，補(bǔ)已之短，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，共同把協(xié)管工作搞好;到采掘連隊(duì)向“重點(diǎn)人”、“三違”人員宣傳安全生產(chǎn)是利國利已的大事，是每個(gè)家庭幸福的重要保證，對他們進(jìn)行耐心細(xì)致的幫教;向礦工兄弟宣傳黨的安全生產(chǎn)方針政策，宣傳企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定和措施，為他們表演安全節(jié)目、演唱安全歌曲，用身邊的事故案例啟發(fā)教育他們，提醒他們上班注意安全等各方面都需要家屬協(xié)管員費(fèi)盡口舌，當(dāng)好“播音員”。
二、常常提醒，當(dāng)好“監(jiān)督員”。
當(dāng)好監(jiān)督員，就是要把好三關(guān)，在生活上要把好親人的酒杯關(guān)，在工作中要把好親人的三違關(guān)，在娛樂中要把好親人的休息關(guān)。眾所周知，煤礦井下工作是一個(gè)高危行業(yè)，礦工做的都是重體力活，因此都喜歡喝點(diǎn)酒以消除工作疲勞。酒能刺激人的大腦，使人精神興奮，行為失控，在工作中容易發(fā)生安全事故，因此絕對不允許他們在上班之前喝酒，出班飲酒過量，嚴(yán)重的后果，在以后的工作中如何加以改正，做到從此遠(yuǎn)離三違，把好親人的三違關(guān)，是家屬協(xié)管員責(zé)無旁貸的義務(wù)。工作之余，煤礦工人都喜歡在牌桌上消磨打發(fā)時(shí)間，打麻將、斗地主、詐金花等，有時(shí)一座就是好幾個(gè)小時(shí)，影響了正常的休息時(shí)間，如果休息不好，精神就欠佳，體力也就恢復(fù)不好，工作中就會(huì)無精打采，極易造成安全事故的'發(fā)生，把好親人的休息關(guān)，是家屬協(xié)管員理所當(dāng)然的職責(zé)。四、常學(xué)知識(shí)，當(dāng)好協(xié)管員。作為一個(gè)合格的家屬協(xié)管員，不僅要經(jīng)常學(xué)習(xí)黨和國家的安全生產(chǎn)方針，還要熟悉掌握煤礦安全生產(chǎn)的基本常識(shí)和企業(yè)各個(gè)時(shí)期的安全情況，才能用安全語言來吹枕頭風(fēng)、放“廣播”和當(dāng)監(jiān)督員。在幫助“三違”人員的思想轉(zhuǎn)化中，要脫口而出他違反了哪條哪款，這樣才能以理服人;在和親人聊天時(shí)，經(jīng)常背背安全誓詞，談?wù)劙踩a(chǎn)條例;在宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策時(shí)，自己要熟知其內(nèi)容，熟悉煤礦安全規(guī)程。這些都需要家屬協(xié)管員認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握必備的安全知識(shí)。新時(shí)期家屬協(xié)管工作任重道遠(yuǎn)，將會(huì)面臨許多新的問題需要我們?nèi)ソ鉀Q，只要我們認(rèn)真總結(jié)，不斷實(shí)踐，家屬協(xié)管員一定會(huì)為礦山發(fā)揮更加不可估量的作用。
社保工作總結(jié)5
今年，我中心緊緊圍繞全局工作，以落實(shí)社會(huì)保障政策、確保離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放、加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理和擴(kuò)面工作為重點(diǎn)，堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化民本意識(shí)，使全縣社會(huì)保障工作穩(wěn)步推進(jìn)，較好的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)�，F(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下：
一、養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳任務(wù)完成情況
截止10月底，我縣完成養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳任務(wù)7000.93萬元，其中征繳****萬元，清欠*****萬元，完成全年征繳計(jì)劃任務(wù)*****萬元的****%；失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳****萬元，其中征繳****萬元，清欠****萬元，完成全年任務(wù)****萬元的*****。
二、及時(shí)調(diào)整離退休人員養(yǎng)老待遇
為全縣符合調(diào)整條件的****4名企業(yè)退休（職）和“五七工、家屬工”全部調(diào)整了基本養(yǎng)老金。其中****名企業(yè)退休（職）人員月人均增加養(yǎng)老金****元，****名“五七工、家屬工”月人均增加***元，調(diào)整后的養(yǎng)老金已發(fā)放到退休人員手中，養(yǎng)老金由原來的月人均****元增到****元，“五七工、家屬工”養(yǎng)老金由原來的月人均***元增到***元。截止10月底，共發(fā)放養(yǎng)老金****萬元。
三、認(rèn)真開展認(rèn)證稽核，嚴(yán)防社�；鹆魇�9月初，根據(jù)省市要求，我中心全面啟動(dòng)了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格人臉識(shí)別認(rèn)證工作，開展養(yǎng)老金領(lǐng)取資格人臉識(shí)別認(rèn)證，既能及時(shí)準(zhǔn)確掌握退休人員的基本信息，維護(hù)參保人員合法權(quán)益，又能使離退休人員足不出戶實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上資格認(rèn)證。截止10底目前，全縣****多人已經(jīng)建模認(rèn)證*****人，建模認(rèn)證率達(dá)70%。
四、工作中存在的問題：
一年來，通過中心干部職工的共同努力，取得了一定的成績，中心各項(xiàng)工作已全面完成目標(biāo)任務(wù)，但也存在著一些不容忽視的問題：
一是欠費(fèi)數(shù)額多，收支缺口較大。由于我縣企業(yè)大多效益不佳、人員流動(dòng)較快，下崗失業(yè)人員生活困難，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)拖欠較多，有的企業(yè)連年欠費(fèi)，導(dǎo)致欠費(fèi)累積數(shù)額較大，無力清欠，致使全縣養(yǎng)老基金收不敷出，加大了我們按時(shí)足額支付養(yǎng)老待遇的難度。20xx年我縣預(yù)計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金*****萬元，缺口額大，發(fā)放只能依靠中央轉(zhuǎn)移支付資金來維持。
二是養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面難，隨著養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的不斷健全，我縣已基本實(shí)現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)的全覆蓋，擴(kuò)面范圍進(jìn)一步減小，加之我縣企業(yè)少、規(guī)模小、效益差，企業(yè)主受經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使，不愿為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，使擴(kuò)面推進(jìn)工作舉步為艱。
五、今后工作打算：為了更加深入的.貫徹省市上級(jí)部門的工作要求，真正把這一民生工程抓好抓實(shí)，抓出成效，下一步，我們將著力抓好三個(gè)方面的工作。
�。ㄒ唬└鞑块T協(xié)調(diào)配合，確保清欠工作取得新突破。 要加強(qiáng)與工商、稅務(wù)方面的配合，摸清企參保底數(shù)，積極與地稅部門合作，狠抓欠費(fèi)企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清欠工作，對欠費(fèi)企業(yè)的經(jīng)營狀況實(shí)行追蹤調(diào)查，督促有繳費(fèi)能力的企業(yè)及時(shí)清繳，對有意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)與其簽訂清欠計(jì)劃，督促繳費(fèi)。
�。ǘ┘訌�(qiáng)工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、提高經(jīng)辦服務(wù)能力。 組織中心全體職工積極學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，端正工作態(tài)度，明確工作職責(zé)和紀(jì)律，提高業(yè)務(wù)水平和辦事效率，使每位職工都精通政策規(guī)定和業(yè)務(wù)流程，成為社保業(yè)務(wù)工作的行家里手。
�。ㄈ┘哟笮麄髁Χ�，提高全民參加保險(xiǎn)意識(shí)。
把《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)征繳暫行條例》和《失業(yè)保險(xiǎn)條例》作為宣傳重點(diǎn)，加大政策的宣傳和解釋力度，積極組織工作人員深入企業(yè)，街道社區(qū)宣講政策，增強(qiáng)群眾、特別是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參保繳費(fèi)意識(shí)，使宣傳達(dá)到帶動(dòng)擴(kuò)面的目的，使我縣的非公企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工的養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作有突破性的進(jìn)展。
社保工作總結(jié)6
在辦事處的工作時(shí)間已經(jīng)有一年了，時(shí)間過的很快，在這一年當(dāng)中，我完成了從一個(gè)在校園里無憂無慮的學(xué)子到一個(gè)在單位里忙忙碌碌的工作者的轉(zhuǎn)變。一年時(shí)間不長，但我學(xué)到了在學(xué)校里學(xué)不到的業(yè)務(wù)知識(shí)，當(dāng)然主要得益于領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同志們的熱情幫助，靜心回顧，我也為廣大人民群眾做了不少有意義的工作。這一年來，在社會(huì)保障事務(wù)所里我主要負(fù)責(zé)社區(qū)就業(yè)服務(wù)與管理、退休人員社會(huì)化管理和失業(yè)人員網(wǎng)絡(luò)管理。在社區(qū)就業(yè)服務(wù)方面，能夠及時(shí)的搜集并掌握駐社區(qū)各個(gè)單位、居民家庭的用人需求信息，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)力量，限度的滿足下崗職工、失業(yè)人員的就業(yè)要求。而且根據(jù)社區(qū)就業(yè)崗位的要求和下崗職工、失業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)特點(diǎn)、求職意向，向用工單位、居民家庭及時(shí)推薦。
在今年一月份，社保所召開了職業(yè)介紹洽談會(huì)，來參與洽談會(huì)的失業(yè)人員有兩百多名，達(dá)成求職意向的有八十多人，這是我第一次作為組織者參與這次洽談會(huì)，使我感受頗深，也讓我深刻了解到了失業(yè)人員對工作的迫切要求。隨著下崗人員不斷的增多，再就業(yè)工程也就成為了國家政策的一個(gè)重點(diǎn)，所以作為我自己來講，一定要更積極的為人民群眾服務(wù)，把再就業(yè)的工作落到實(shí)處。在失業(yè)人員網(wǎng)絡(luò)的使用上，我能夠嚴(yán)格的按照規(guī)章制度辦事。同時(shí)維護(hù)、保養(yǎng)好計(jì)算機(jī)的設(shè)備。因?yàn)樯绫Ｋ挠?jì)算機(jī)是全區(qū)聯(lián)網(wǎng)，所以保護(hù)好計(jì)算機(jī)才能與區(qū)里更好的建立鏈接，才能更快捷、更方便的把報(bào)表從電腦里傳輸上去。在這一年中，計(jì)算機(jī)在網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)了一些問題，我也能及時(shí)的向有關(guān)單位反映，讓他們的工作人員來檢查和維修。在退休人員社會(huì)化管理工作中，我主要負(fù)責(zé)企業(yè)退休人員醫(yī)療保險(xiǎn)方面的問題，醫(yī)保這方面工作的內(nèi)容很多，也關(guān)系到退休人員的切身利益，所以也是很重要的，我能做到想為退休人員所想，做為退休人員所做，設(shè)身處地的為老人們的切身利益著想，使他們免去后顧之憂，在晚年生活中能夠得到保障。
這是我主要負(fù)責(zé)的工作，但是隨著社保所任務(wù)量進(jìn)一步增加，我也做過其他一些工作。在勞動(dòng)監(jiān)察工作中，由于七月份培訓(xùn)，我拿到了勞動(dòng)監(jiān)察兼職證書，這項(xiàng)工作主要是對區(qū)域內(nèi)的用人單位，規(guī)范他們的用工行為，督促用工單位依法簽訂勞動(dòng)合同和交納社會(huì)保險(xiǎn)，并向他們宣傳勞動(dòng)與社會(huì)保障法律法規(guī)和有關(guān)政策的規(guī)定。在失業(yè)人員服務(wù)工作中，我能耐心的向失業(yè)人員解答一些基本的政策問題，在專業(yè)人員的指導(dǎo)下也給失業(yè)人員辦理過《求職證》和檔案登記，當(dāng)然這還是不夠的，我還要不斷的增加自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，這樣才能更好的服務(wù)于基層群眾。
在與社區(qū)居委會(huì)的合作中，社保所無疑是最緊密的科室之一，在我與各個(gè)社區(qū)勞動(dòng)主任的接觸中，他們幫我們做了不少的基層工作，這使我們的工作效率大大提高，從而讓下崗與失業(yè)人員的利益得到了進(jìn)一步的.保障。在剛建立社保所的時(shí)候，一千六百多份檔案要重新錄入到新的電腦系統(tǒng)中，在各個(gè)社區(qū)主任的幫助下使我們?nèi)缙陧樌耐瓿闪斯ぷ�，從而能夠更加及時(shí)的為失業(yè)人員服務(wù)。
以上是我一年來的工作情況，下面我談?wù)勎覀�(gè)人這一年來的思想與學(xué)習(xí)的情況。在思想上，我堅(jiān)持向黨組織靠攏，六月份我遞交了入黨申請書，并以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。自從學(xué)習(xí)了××大以來，“三個(gè)代表”重要思想已深深的刻在了我的腦子里，只要我們確立和堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想作為我們黨的根本指導(dǎo)思想的地位，偉大的中國共產(chǎn)黨就會(huì)始終保持蓬勃興旺的活力和生機(jī)，就一定能夠團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)全黨和全國各族人民，全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段，在建設(shè)有中國特色社會(huì)主義道路上實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線，弘揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神。
無論是在戰(zhàn)爭年代還是在和平時(shí)期，黨員沖鋒在前，退卻在后，吃苦在前，享受在后，表率作用發(fā)揮得好，能凝聚、激發(fā)和感動(dòng)廣大群眾跟著黨前進(jìn)。作為我們基層干部，更要從小處為群眾著想，把黨的溫暖送到人民群眾的心里，體現(xiàn)出“三個(gè)代表”重要思想的精神，使廣大的人民群眾更了解我們黨、更了解我們黨的精神，從而更加熱愛我們的黨，更加熱愛我們的國家。在今后的工作中，我要自覺的加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，多向老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)、作風(fēng)、接人待物、說話辦事，加強(qiáng)法律意識(shí)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，不斷用良好的道德標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，使自己在工作當(dāng)中得到鍛煉和提高，我們是國家的一級(jí)政府，發(fā)揮好橋梁作用是我們執(zhí)行好國家政策的必要前提，我會(huì)在我們溫暖的集體當(dāng)中團(tuán)結(jié)同志、努力工作，請大家給我提出寶貴意見。謝謝!
社保工作總結(jié)7
20xx年上半年，在勐臘縣人力資源和社會(huì)保障局、關(guān)累鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級(jí)部門的大力支持下，結(jié)合扶貧攻堅(jiān)大背景，我中心始終以抓鐵有痕、踏石留印的工作作風(fēng)努力做好社保各項(xiàng)工作，現(xiàn)將20xx年上半年社保中心工作總結(jié)如下：
一、樹立宗旨意識(shí)，營造積極向上的工作氛圍
我中心全體職工始終以先進(jìn)理念武裝自己，牢固為民服務(wù)宗旨，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等行為，以“微笑服務(wù)”努力為群眾辦好事；深入開展糾正和防止“不作為、亂作為”問題，堅(jiān)持以作風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)，落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，嚴(yán)格上班紀(jì)律，無故遲到早退、缺崗缺位；全體職工團(tuán)結(jié)互助、愛崗敬業(yè)、認(rèn)真履職，沒有出現(xiàn)違反社會(huì)道德、職業(yè)道德、家庭美德的行為，形成積極向上的良好氛圍。
二、上半年工作情況
（一）積極開展創(chuàng)業(yè)貸款工作業(yè)務(wù)。今年上半年累計(jì)審批小額擔(dān)保貸款申請32人次，已上報(bào)32人次，申報(bào)貸款金額320萬元；初審上報(bào)貸免扶補(bǔ)業(yè)務(wù)8人次，80萬元。
�。ǘ┚慕M織開展技能扶貧培訓(xùn)。我中心以培養(yǎng)造就有文化、懂技術(shù)、會(huì)割膠、懂養(yǎng)殖的新型農(nóng)民為目標(biāo)，組織藤篾山、勐遠(yuǎn)村委會(huì)干部群眾開展2期橡膠割膠工職業(yè)技能培訓(xùn)班，合計(jì)174人，其中藤篾山村委會(huì)130人，勐遠(yuǎn)村委會(huì)44人。
�。ㄈ┏青l(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)完成情況
1、整理完善20xx年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)籌資后期工作。經(jīng)三次認(rèn)真統(tǒng)計(jì)、核對，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療管理系統(tǒng)、人、戶、金額相符。20xx年，我鎮(zhèn)參保人數(shù)達(dá)12739人，參保率97%，其中建檔立卡戶236戶，807人，建檔立卡戶參合率100%。
2、認(rèn)真做好住院、門診醫(yī)療費(fèi)用核銷。為保障醫(yī)療保險(xiǎn)基金安全和參保農(nóng)民的合法權(quán)益，我中心嚴(yán)格執(zhí)行《西雙版納州城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療管理及醫(yī)療費(fèi)用審核結(jié)算辦法》，認(rèn)真審核結(jié)算，按時(shí)保質(zhì)上報(bào)城鄉(xiāng)醫(yī)保月報(bào)表。上半年，我中心累計(jì)辦理縣外住院審核報(bào)銷71人次，住院醫(yī)療費(fèi)用52萬元，補(bǔ)償金額26萬元；審核報(bào)銷門診處方6203人次，門診醫(yī)療費(fèi)26萬元，補(bǔ)償金額14萬元。為各患者減輕負(fù)擔(dān)，減少群眾因病致貧，因病返貧風(fēng)險(xiǎn)。
3、做好新生兒參保登記工作。根據(jù)新生兒參保繳費(fèi)相關(guān)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇政策，嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真收集整理新生兒參保材料。上半年共有24人新生兒參保，享受免繳政策11人。
4、認(rèn)真辦理特殊病慢性病卡登記上報(bào)工作。我中心把辦理慢性病和特殊疾病卡作為城鄉(xiāng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作重點(diǎn)來抓。通過發(fā)放宣傳單、基層黨組織綜合服務(wù)平臺(tái)、短信、微信、電話講解等措施進(jìn)行宣傳，并嚴(yán)格嚴(yán)格操作程序，上半年共審核特慢病申報(bào)材料10人次。
（四）城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作情況
1、完成20xx年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)基本老保險(xiǎn)發(fā)票開具。為減輕村小組干部負(fù)擔(dān)，亦便于核對繳費(fèi)金額和發(fā)票，我中心于年初完成全鎮(zhèn)養(yǎng)老參保繳費(fèi)5849人，114本發(fā)票開具工作。2、做好養(yǎng)老保險(xiǎn)月死亡上報(bào)和死亡人員注銷工作。
�。ㄎ澹�20xx年城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)。高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策，堅(jiān)持政策為導(dǎo)向，高質(zhì)量搞好服務(wù)。20xx年上半年，我鎮(zhèn)共計(jì)271人參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)，籌資金額40650元。為32人補(bǔ)辦醫(yī)療保險(xiǎn)卡，為303人登記制卡。
�。┓e極參與完成關(guān)累鎮(zhèn)黨委、政府安排的其他工作。一是服從鎮(zhèn)黨委的抽調(diào)安排，下鄉(xiāng)參與關(guān)累鎮(zhèn)貧困戶入戶摸底調(diào)查和信息錄入工作；二是參加芒果樹村委會(huì)異地搬遷建房情況調(diào)查和建檔立卡貧困戶（插花）建房情況核實(shí)工作。三是積極參加鎮(zhèn)第六屆人民代表大會(huì)第一次會(huì)議籌備工作和愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。
三、存在的問題
半年來，我中心始終保持較高的工作積極性、不斷努力工作，圓滿完成上級(jí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，但是在工作中也存在一定的困難和問題。
�。ㄒ唬┬麄髁Χ炔粔�。由于人力物力不足，沒有時(shí)間下村開展宣傳活動(dòng)，導(dǎo)致群眾對社保政策認(rèn)識(shí)不到位，群眾參與率不夠高。
�。ǘ┕ぷ魍七M(jìn)緩慢。工作過程中，因工作量大，加之村里工作繁多，部分村干部存在抵觸情緒，造成工作進(jìn)展不順利等問題。
四、下半年工作計(jì)劃
�。ㄒ唬┤ψ龊藐P(guān)累鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)信息調(diào)查登記工作。認(rèn)真貫徹和落實(shí)勐臘縣人力資源與社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《勐臘縣農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)信息調(diào)查登記工作實(shí)施方案》的'通知，積極開展關(guān)累鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)信息調(diào)查登記工作，于20xx年7月31日完成“一人一表”登記及電子臺(tái)賬的建立工作。
�。ǘ┙∪晟瞥青l(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)體系。 一是充分利用好基層黨組織綜合服務(wù)平臺(tái)，完善村委會(huì)協(xié)辦員工作制度，形成村級(jí)與鎮(zhèn)級(jí)協(xié)調(diào)統(tǒng)一，更好完成養(yǎng)老保險(xiǎn)登記各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，真正把服務(wù)群眾“最后一公里”工作打造成惠及黨員和群眾的民心工程、惠民工程。二是7月3日至31日完成城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工作，力求我鎮(zhèn)參保覆蓋率達(dá)95%以上；八月份結(jié)束養(yǎng)老保險(xiǎn)后期材料整理、發(fā)票開具工作。三是做好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月死亡上報(bào)、待遇領(lǐng)取認(rèn)證和死亡人員注銷手續(xù)。
�。ㄈ├^續(xù)開展好小額擔(dān)保貸款、貸免扶補(bǔ)工作
今年下半年，將繼續(xù)鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)，做好小額創(chuàng)業(yè)貸款與貸免扶補(bǔ)的宣傳與推廣工作。做好日常的接待與咨詢，加大宣傳力度，扶持有發(fā)展?jié)摿Φ膭?chuàng)業(yè)項(xiàng)目，使這項(xiàng)惠民政策更加深入人心。
�。ㄋ模�8月7日至18日開展20xx年企業(yè)退休人員社會(huì)化管理認(rèn)證工作。
（五）全力做好20xx年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)籌資、住院及門診費(fèi)用審核報(bào)銷及其他日常業(yè)務(wù)咨詢辦理工作。
下半年，關(guān)累鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)中心將繼續(xù)以飽滿的工作熱情，積極的工作態(tài)度，提高認(rèn)識(shí)，明確任務(wù)，落實(shí)措施，全面扎實(shí)做好各項(xiàng)工作任務(wù)。
社保工作總結(jié)8
縣社保局全面貫徹落實(shí)全省社保局長工作會(huì)、全州人社工作會(huì)和全州社保工作會(huì)議精神，堅(jiān)持社會(huì)保險(xiǎn)“全覆蓋、�；�、多層次、可接續(xù)”既定工作方針，圍繞擴(kuò)面、征繳、保發(fā)放和確�；鸢踩闹行墓ぷ�，積極開展下基層走訪擴(kuò)面和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，以人為本，切實(shí)做好社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)工作。
一、目標(biāo)任務(wù)完成情況
(一)養(yǎng)老保險(xiǎn)
截至5月31日，全縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋人數(shù)4154人，完成目標(biāo)任務(wù)4354人的95%，其中：企業(yè)及企業(yè)辦法參保2247人，完成年度目標(biāo)任務(wù)2380人的94%;機(jī)關(guān)事業(yè)單位新聘人員全部納入?yún)⒈�，共�?jì)725人;共征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1074萬元，完成年度目標(biāo)任務(wù)2682萬元的40%，其中：企業(yè)辦法養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收894萬元，完成年度目標(biāo)任務(wù)xx年度目標(biāo)任務(wù)660萬元的27%。按時(shí)為1172名企業(yè)離退休人員(含代發(fā)的森工58人)發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，共計(jì)1050萬元;為10名參加機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13萬元，無一拖欠。
(二)工傷保險(xiǎn)
截至5月31日，全縣工傷保險(xiǎn)參保企業(yè)共計(jì)55戶，機(jī)關(guān)事業(yè)單位全部納入?yún)⒈＃瑓⒈Ｈ藬?shù)4011人，完成年度目標(biāo)任務(wù)3970人的101%，共征收工傷保險(xiǎn)費(fèi)43萬元，完成年度目標(biāo)任務(wù)149萬元的29%。為符合《工傷保險(xiǎn)條例》的8名工傷人員支付各項(xiàng)待遇14萬元，切實(shí)維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
(三)生育保險(xiǎn)
截至5月31日，全縣參加生育保險(xiǎn)人數(shù)達(dá)1119人，完成年度目標(biāo)任務(wù)11xx年度目標(biāo)任務(wù)22萬元的41%。為符合待遇領(lǐng)取資格的8名參保職工支付生育保險(xiǎn)待遇13萬元。
二、開展的`主要工作
(一)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)辦一站式服務(wù)。自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，結(jié)合社保系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)，縣社保局創(chuàng)新服務(wù)模式，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，率先將業(yè)務(wù)股室全部集中進(jìn)入政務(wù)大廳辦公，實(shí)現(xiàn)“一站式”管，“一條龍”服務(wù)，真正達(dá)到了“讓參保對象少跑一次路，少排一次隊(duì)，少等一分鐘”的作風(fēng)建設(shè)目標(biāo)，既保證了資金安全，又實(shí)現(xiàn)了便民高效服務(wù)，贏得參保群眾好評。
(二)積極做好離退休人員的調(diào)待工作。今年3月，按照省州調(diào)待政策，迅速組織人員，加班加點(diǎn)，為全縣符合條件的1182名退休人員(含代發(fā)森工退休人員59人)調(diào)整待遇，月增加基本養(yǎng)老金xx年，縣社保局通過深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)送資料、張貼宣傳畫、面對面答疑解惑、舉辦培訓(xùn)班、手機(jī)平臺(tái)發(fā)送等多種形式，靈活多樣的強(qiáng)力推進(jìn)擴(kuò)面征繳。4月份，同人社系統(tǒng)共同開展社會(huì)保險(xiǎn)宣傳月活動(dòng)，深入縣內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及工業(yè)園區(qū)、廠礦企業(yè)散發(fā)宣傳資料，宣講社會(huì)保險(xiǎn)政策及新政策解讀，發(fā)放宣傳資料兩千余份。5月份，利用企業(yè)用工招聘會(huì)和縣上“親民、惠民、便民、為民”下基層活動(dòng)的平臺(tái)，設(shè)立社保政策咨詢服務(wù)臺(tái)，散發(fā)資料，積極廣泛地向社會(huì)進(jìn)行社保相關(guān)政策法規(guī)的直接宣傳、解釋工作，并了解企業(yè)用工情況，采取跟蹤上門服務(wù)，實(shí)地稽核，督促用工單位參保。6月份，通過手機(jī)平臺(tái)，向全縣移動(dòng)手機(jī)用戶發(fā)送社保小知識(shí)，使社會(huì)保險(xiǎn)政策深入人心。
(四)狠抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)，加強(qiáng)監(jiān)管。根據(jù)省、州社保局的安排部署，上半年縣社保局開展了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)，加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦能力建設(shè)，提高工作效率，努力以最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為參保對象提供服務(wù)。一是建立學(xué)習(xí)制度，每周五下午全局學(xué)習(xí)政治論和政策業(yè)務(wù)知識(shí)，并積極參加省州舉辦的各類培訓(xùn)班，從而提高隊(duì)伍的整體素質(zhì);二是不斷提高服務(wù)水平，統(tǒng)一辦事程序，明確窗口服務(wù)項(xiàng)目，統(tǒng)一文明用語，堅(jiān)持首問責(zé)任制，限時(shí)辦結(jié)制，制作工作牌，公布辦事人員姓名、電話、崗位職責(zé)，掛牌上崗，窗口設(shè)置意見薄，自覺接受社會(huì)的公開監(jiān)督，真正建立起前臺(tái)參保“一站式”，后臺(tái)管“一戶式”，咨詢服務(wù)“開放式”的管服務(wù)模式。
(五)強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作。圍繞努力實(shí)現(xiàn)“應(yīng)收盡收、應(yīng)保盡�！钡哪繕�(biāo)，堅(jiān)持專項(xiàng)稽核和常規(guī)稽核相結(jié)合，以優(yōu)勢企業(yè)和欠費(fèi)企業(yè)為重點(diǎn)，著力解決企業(yè)少報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)基數(shù)和繳費(fèi)人數(shù)問題。成立一把手任組長，股室負(fù)責(zé)人為成員的社�；鸹斯ぷ餍〗M，現(xiàn)已對長化宏光鹽化工有限公司進(jìn)行了實(shí)地稽核，督促其及時(shí)參保，按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金，做到應(yīng)保盡保、應(yīng)征不漏。對于通過稽核查出來的問題嚴(yán)格按照程序進(jìn)行處。
(六)踐行黨的群眾路線，認(rèn)真開展“掛包幫”工作。走訪慰問了“掛包幫”聯(lián)系村木卡鄉(xiāng)列立村的困難黨員、群眾，認(rèn)真聽取她們的呼聲，多方爭取為兩戶困難家庭解決實(shí)際生活困難，為村兩委送去辦公設(shè)備。認(rèn)真了解村集體經(jīng)濟(jì)狀況，熱心幫助解決農(nóng)業(yè)技術(shù)難題。結(jié)合服務(wù)聯(lián)系群眾“最后一公里”問題，幫助協(xié)調(diào)養(yǎng)老保障實(shí)際困難，把黨和政府的溫暖關(guān)懷及時(shí)送到他們手中。
(七)深入被征地農(nóng)戶家中，聽取他們在社會(huì)保障方面的訴求，耐心為其講解養(yǎng)老保險(xiǎn)政策。結(jié)合縣實(shí)際、借鑒州內(nèi)其他縣的經(jīng)驗(yàn)，草擬了《縣被征地農(nóng)民社會(huì)保障實(shí)施辦法》，目前此方案已呈相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核。
三、存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)
(一)由于行政事業(yè)單位經(jīng)辦人員不按時(shí)報(bào)送申報(bào)表，致使行政事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)無法實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保，應(yīng)收盡收。
(二)下孟工業(yè)園區(qū)入駐企業(yè)大多屬高耗能企業(yè)，由于員工流動(dòng)性大、環(huán)保等多種因素的影響，無法做到應(yīng)保盡保，應(yīng)收盡收。
(三)今年縣工程項(xiàng)目少，汶馬高速公路建設(shè)項(xiàng)目尚未開工，無法完成州局下達(dá)的工傷保險(xiǎn)征收目標(biāo)任務(wù)。
四、下半年工作目標(biāo)及推進(jìn)措施
(一)加大政策宣傳和工作力度，按照川人社發(fā)〔20xx〕54號(hào)文件精神，引導(dǎo)適齡城鄉(xiāng)居民積極參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)向城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。
(二)切實(shí)運(yùn)用信息系統(tǒng)辦業(yè)務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老、工傷、生育保險(xiǎn)聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)全覆蓋，提高經(jīng)辦管信息化水平。
社保工作總結(jié)9
20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，禪城區(qū)社保局緊緊圍繞市、區(qū)主管局的工作部署，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，銳意開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮社會(huì)保險(xiǎn)工作在保障民生和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的作用，各項(xiàng)工作有亮點(diǎn)、有成效，取得較好成績。
20xx年，我們根據(jù)年初制定的工作要點(diǎn)，在推進(jìn)民生實(shí)事、提升服務(wù)水平、實(shí)施社保新政以及稽核內(nèi)審等方面積極作為，各項(xiàng)社保經(jīng)辦工作任務(wù)圓滿完成。
(一)全面貫徹抓落實(shí)，認(rèn)真執(zhí)行社保新政。
1.各項(xiàng)社保待遇顯著提高。4月份，完成全區(qū)9.5萬名企業(yè)退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金的調(diào)整工作，人均增加195元/月,達(dá)到2145元/人/月;完成全區(qū)--年度工傷傷殘津貼調(diào)整工作，調(diào)整后的人均傷殘津貼為20xx元/月，平均增加額192元/月，增幅為10%。5月份，提高我區(qū)近4000名失業(yè)人員的失業(yè)保險(xiǎn)待遇，每人月增168元，達(dá)到1048元/月。
2.居民大病補(bǔ)貼制度全面落實(shí)。貫徹執(zhí)行并跟蹤完善居民醫(yī)保大病補(bǔ)貼制度，積極預(yù)測數(shù)據(jù)走向，平衡把握基金的承受能力，確保居民醫(yī)保大額補(bǔ)貼制度的順利實(shí)施，將政府的惠民政策真正落到實(shí)處。
3.生育保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)不斷強(qiáng)化。做好生育保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、宣傳解釋及信息系統(tǒng)測試等工作，按政策要求積極做好生育保險(xiǎn)就醫(yī)確認(rèn)、生育醫(yī)療待遇零星報(bào)銷、追溯期生育津貼補(bǔ)發(fā)、醫(yī)院前臺(tái)住院登記等經(jīng)辦服務(wù)，確保新舊政策順利銜接和系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行。
(二)立足全局抓服務(wù)，穩(wěn)健推進(jìn)民生實(shí)事。
1. 社保卡發(fā)放成效顯著。按照市社保局下達(dá)給我區(qū)的發(fā)卡任務(wù)，我們制定了--年禪城區(qū)社�？òl(fā)放計(jì)劃，強(qiáng)化宣傳動(dòng)員，明確區(qū)居民和退休人員的發(fā)卡工作的責(zé)任主體，建立社�？òl(fā)卡工作的激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)與市社保局、各發(fā)卡銀行協(xié)調(diào)解決發(fā)卡過程中出現(xiàn)的問題，全區(qū)社�？òl(fā)放工作取得突出成績。
2.居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度不斷完善。調(diào)整了我區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老待遇水平，將全區(qū)約2.6萬城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金由原來的100元/人/月調(diào)升至120元/人/月,增幅達(dá)20%;同時(shí)增加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇享受人員喪葬補(bǔ)助費(fèi)1355.6元。在不斷完善居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的同時(shí)，也提高了居民的參保積極性。
3.服務(wù)企業(yè)群眾活動(dòng)扎實(shí)開展。
一是開展“改進(jìn)作風(fēng)、創(chuàng)新服務(wù)、提升效能能”活動(dòng)。從企業(yè)發(fā)展、群眾需求出發(fā)，制定《禪城區(qū)社保局“改進(jìn)作風(fēng)、創(chuàng)新服務(wù)、提升效能”活動(dòng)實(shí)施方案》，并通過開展12項(xiàng)精心選定的活動(dòng)，目前已在壓減行政成本、科學(xué)優(yōu)化業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、進(jìn)一步下放審批權(quán)限、創(chuàng)新服務(wù)方式、提高經(jīng)辦效率等方面取得較明顯的實(shí)效，切實(shí)提高服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的`水平。
二是開展黨員與企業(yè)、村居一對一服務(wù)活動(dòng)。以各黨支部和各分局為責(zé)任主體，以各管線和各黨小組為驅(qū)動(dòng)推手，把全局57名在職黨員分別與我區(qū)57個(gè)重點(diǎn)企業(yè)以及部分村居實(shí)行一對一掛鉤，求真務(wù)實(shí)、科學(xué)有效地為企業(yè)、群眾排憂解難。目前，各責(zé)任主體已與各企業(yè)、村居舉行了見面會(huì)，建立暢通的溝通渠道，收集并解決當(dāng)前存在的社保問題。接下來，各責(zé)任主體繼續(xù)保持與企業(yè)、村居的良好溝通，及時(shí)了解并解決社保問題，并定期開展送政策、送培訓(xùn)、送宣傳到掛鉤企業(yè)、村居活動(dòng)。
(三)突出重點(diǎn)抓創(chuàng)新，不斷夯實(shí)經(jīng)辦基礎(chǔ)。
1.經(jīng)辦服務(wù)更加便民。一是實(shí)現(xiàn)了“參保證明”的自助打印服務(wù)，大大地方便群眾辦事。二是實(shí)行社保關(guān)系轉(zhuǎn)入的信函辦理制度，通過信函和網(wǎng)絡(luò)直接對接參保人的社保關(guān)系接續(xù)資料，提高辦事效率，方便參保人辦事。三是將市直工傷保險(xiǎn)待遇業(yè)務(wù)結(jié)算方式由月結(jié)改為日結(jié)，縮短工傷待遇支付時(shí)間，提高工作效率。四是優(yōu)化居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保流程，通過區(qū)民政、區(qū)殘聯(lián)等部門提供資料，直接為特殊困難群體辦理參停保業(yè)務(wù)，免去前往前臺(tái)辦理的麻煩。
2.社保服務(wù)更加靠前。
(四)控制風(fēng)險(xiǎn)抓防范，實(shí)時(shí)開展基金監(jiān)管。
1.內(nèi)控內(nèi)審日益優(yōu)化。實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算案，強(qiáng)化資產(chǎn)和財(cái)務(wù)內(nèi)審監(jiān)督工作。聘請會(huì)計(jì)師事務(wù)所對財(cái)務(wù)收支、預(yù)算的合理性和執(zhí)行情況以及資產(chǎn)的管理情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。對居民養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦權(quán)限進(jìn)行清理，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2.資格認(rèn)證順利推進(jìn)。通過下放養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證權(quán)限到我區(qū)所有村(居)委會(huì)，全方位宣傳和培訓(xùn)動(dòng)員，強(qiáng)化與公安戶籍?dāng)?shù)據(jù)對碰、村居確認(rèn)和公示等工作手段，我區(qū)20xx年領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作順利推進(jìn)。
社保工作總結(jié)10
20xx年是不平凡的一年，是社保工作快速發(fā)展的一年，在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，通過社保工作人員的共同努力，在城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)和養(yǎng)老、醫(yī)療、生活、教育等社會(huì)保障方面實(shí)現(xiàn)了全面的進(jìn)步，新的職能不斷增加，管理進(jìn)一步規(guī)范和提升，較好的完成了就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、救助等各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。另一方面：指標(biāo)多、壓力大、累死人，是社保所工作所面臨的現(xiàn)實(shí)。設(shè)備老、人員少、素質(zhì)低、是社保工作急需解決的問題�，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
一、20xx年度工作基本情況
�。ㄒ唬┏青l(xiāng)勞動(dòng)力管理工作
1、日常服務(wù)性工作：為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動(dòng)力辦理各類證件；為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員申領(lǐng)、發(fā)放失業(yè)金、報(bào)銷門診、住院醫(yī)療費(fèi)；為城鄉(xiāng)勞動(dòng)力建立、接受、轉(zhuǎn)出檔案；對城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員享受"靈活就業(yè)"等就業(yè)優(yōu)惠政策開展服務(wù)；對城鎮(zhèn)困難的失業(yè)人員開展就業(yè)援助；對無檔案的城鎮(zhèn)勞動(dòng)力辦理參"三險(xiǎn)"手續(xù)，對區(qū)外就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力申辦交通補(bǔ)貼；對自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力開展申辦小額貸款服務(wù)。城鎮(zhèn)勞動(dòng)力：失業(yè)人員檔案總數(shù)915份，辦理城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員求職證416個(gè)，累計(jì)為失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金399104元、醫(yī)療補(bǔ)助金38050、58元，接受檔案354份，辦理就業(yè)優(yōu)惠證282個(gè)，失業(yè)金領(lǐng)取證127個(gè)。
農(nóng)村勞動(dòng)力：建立農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)檔案累計(jì)2179份，新建農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)檔案567份，辦理農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)證567個(gè)。為170名符合享受就業(yè)優(yōu)惠政策的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員辦理了靈活就業(yè)申報(bào)手續(xù)。為已經(jīng)到期的101人辦理靈活就業(yè)停止申報(bào)手續(xù)。對一戶純農(nóng)村就業(yè)家庭、一戶零就業(yè)家庭進(jìn)行了就業(yè)援助，并實(shí)現(xiàn)了一名勞動(dòng)力就業(yè)，純農(nóng)就業(yè)家庭、零就業(yè)家庭保持動(dòng)態(tài)為零；對120名就業(yè)困難的'城鎮(zhèn)失業(yè)人員實(shí)施了就業(yè)援助。對211名跨區(qū)就業(yè)人員辦理了申請跨區(qū)就業(yè)交通補(bǔ)貼手續(xù)。為2戶自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力發(fā)放小額貸款16萬元。
2、職業(yè)介紹工作：發(fā)布企業(yè)空崗信息2668條，收錄求職人員信息1520條，職業(yè)指導(dǎo)1025人，為1320名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力推薦了就業(yè)崗位，850人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)；辦理職業(yè)技能培訓(xùn)班12期，對382名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力進(jìn)行了培訓(xùn)。舉辦以"春風(fēng)行動(dòng)"為主題的春季人才招聘會(huì)，北京公聯(lián)安達(dá)停車管理有限公司西安達(dá)停車場分公司、北京華遠(yuǎn)富邦船舶企業(yè)管理有限公司等七家企業(yè)參加了招聘，提供了不下260余個(gè)崗位，391名求職人員參加了應(yīng)聘，達(dá)成就業(yè)意向55人，15人當(dāng)即實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。11月份成功舉辦了"軌道交通安檢人員"九個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX余人參加的招聘活動(dòng)，長溝鎮(zhèn)300余人參加面試，60余名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。達(dá)成與北京五谷道場有限公司建設(shè)就業(yè)基地的意向。
�。ǘ┏青l(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作
農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)：收繳、采集參保人信息、計(jì)算機(jī)錄入信息、上繳保費(fèi)、門診住院報(bào)銷。20xx年，新農(nóng)合參保人員19014人，收繳參保費(fèi)95、07萬元，對4529名慢病患者簽訂了用藥協(xié)議書，并發(fā)慢病門診手冊。為1515人審核上報(bào)報(bào)銷單據(jù)，為1450人報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)107萬余元。為4名參保人員辦理特病門診申報(bào)手續(xù)。為了進(jìn)行醫(yī)療報(bào)銷改革，實(shí)行醫(yī)�？ńY(jié)算，截至到目前共為540人發(fā)放了社會(huì)保障卡，累計(jì)為16人辦理丟失補(bǔ)辦手續(xù)。
�。ㄈ┏青l(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作
1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保養(yǎng)工作：截至到目前，為1941人辦理了參保手續(xù)，累計(jì)為10209人辦理了參保手續(xù)，參保率達(dá)到105、3%。續(xù)保人數(shù)目前達(dá)到7789人，大齡參保率達(dá)到100%。目前，享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人員475人。
2、城鄉(xiāng)居民福利養(yǎng)老工作：目前，享受福利養(yǎng)老金人員共計(jì)3796人。對3580名享受社會(huì)福利養(yǎng)老金人員進(jìn)行了生死認(rèn)定，死亡停止105人，并對42人進(jìn)行了福利金追回工作，追回福利養(yǎng)老金8400元。
（四）勞動(dòng)關(guān)系工作
1、掌握用人單位用工情況，對用人單位的勞動(dòng)合同簽訂、工資、工時(shí)等執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控，并指導(dǎo)健全各項(xiàng)用工制度，規(guī)范了企業(yè)用工行為。目前，用人單位進(jìn)行進(jìn)行日常巡查共計(jì)500余次。2、重點(diǎn)實(shí)施制止無工資拖欠政策，實(shí)時(shí)監(jiān)控鎮(zhèn)域建筑企業(yè)施工動(dòng)態(tài)，從源頭遏制拖欠農(nóng)民工工資事件發(fā)生。
�。ㄎ澹┩诵萑藛T管理工作。
目前，退休人員334名，為350名退休人員報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)98萬余元，為334名退休人員進(jìn)行了養(yǎng)老金資格認(rèn)證，組織退休人員開展活動(dòng)2次80人。
�。┟裾聞�(wù)性工作
1、城鄉(xiāng)社會(huì)救助事務(wù)性工作：目前，我鎮(zhèn)農(nóng)村低保家庭292戶，639人，城鎮(zhèn)低保家庭116戶，245人。對408戶、878人城鄉(xiāng)低保家庭調(diào)標(biāo)、年審工作，取消34戶65人低保待遇，調(diào)標(biāo)35戶低保人員低保金待遇。新增低保9戶23人。目前共發(fā)放城鄉(xiāng)低保金198萬余元。對408戶低保戶進(jìn)行了收入、財(cái)產(chǎn)等情況開展了調(diào)查；目前，對236戶申請低收入家庭進(jìn)行受理和材料上報(bào)；為6戶辦理了臨時(shí)救助申報(bào)手續(xù)，發(fā)放救助金1682元，為29戶辦理了醫(yī)療救助申報(bào)手續(xù)。為113戶申報(bào)了教育救助手續(xù)。
2、優(yōu)撫工作：我鎮(zhèn)現(xiàn)有老優(yōu)撫對象20人，參戰(zhàn)參試人員58人。發(fā)放優(yōu)撫金50萬元。完成一戶老優(yōu)撫對象的建房。
二、目前正在需要做好的工作：
一是做好在轄區(qū)內(nèi)居住的享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人員、享受福利養(yǎng)老金人員、退休人員等5000余人的資格認(rèn)定工作。
二是做好XX0余人的新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保和一老一小無業(yè)居民的醫(yī)療保險(xiǎn)參保險(xiǎn)工作。
三是做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的收尾工作。
四是協(xié)調(diào)開展無檔案城鎮(zhèn)勞動(dòng)力的社會(huì)保險(xiǎn)參保工作。
社保工作總結(jié)11
公司人力資源部作為公司社保及公積金管理部門，有一名兼職人員負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)辦理，在分管領(lǐng)導(dǎo)、部長帶領(lǐng)下取得一些成績，現(xiàn)將20xx年度開展的工作小結(jié)如下：
20xx年，公司正式職工168人繳納社會(huì)保險(xiǎn)，總資金為243.32萬元。派遣103人繳納社會(huì)保險(xiǎn)金額為116.96萬元。社保共計(jì)360.28萬元。共185人繳納住房公積金（正式員工167人，派遣員工18人）,全年公積金繳納362.2萬元。
公司20xx年度社保及公積金總金額達(dá)到722.48萬元。
一、完成的重點(diǎn)工作：
1.在分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，超前謀劃，精心組織于20xx年8月完成公司社保及公積金年審工作。20xx年西安市下發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)由2217元提高至2443元，四險(xiǎn)基數(shù)由2293元提高到2540元。公司人力資源部按照地方政策，結(jié)合公司實(shí)際情況，經(jīng)反復(fù)測算調(diào)整，制定了公司員工20xx年社保及公積金繳納新基數(shù)掛網(wǎng)予以了公布。
通過社保人員努力，完成了20xx年五險(xiǎn)一金年審工作，基數(shù)申報(bào)無誤。
2.20xx年辦理社保公積金提取31人（離職提取3人），共計(jì)提取1510890.45元，職工提取人數(shù)逐漸增多。按照規(guī)定每位職工每年只能提前一次，公積金中心只認(rèn)可單位授權(quán)的專人，必須專人到公積金中心辦理。為了公司職工及時(shí)提取到公積金資金，前期需幫助準(zhǔn)備申報(bào)資料，往返公司及公積金中心累計(jì)頻次量大。
為規(guī)范業(yè)務(wù)，做好公積金提取服務(wù)工作，部門建立了公積金提取臺(tái)賬，可查詢員工提取金額、提取時(shí)間、提取原因、辦理情況，10月份進(jìn)一步明確了公積金提取方法及時(shí)間，規(guī)范了提取流程。
3.為方便職工報(bào)銷，20xx年下發(fā)了通知，明確了醫(yī)療報(bào)銷準(zhǔn)備的資料，各項(xiàng)目確定了附近的定點(diǎn)醫(yī)院，方便職工就醫(yī)，便于職工報(bào)銷，為員工突發(fā)狀況提供了保障。為職工j及時(shí)辦理了西安市醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷6起。
4.20xx年梳理了未辦醫(yī)療本的職工，統(tǒng)一辦理了醫(yī)療本，職工流動(dòng)易丟失且難以補(bǔ)辦，耽誤病情，由人力資源部統(tǒng)一辦理保管手續(xù)。并建立了醫(yī)療本、醫(yī)療卡領(lǐng)取登記臺(tái)賬，可查詢是醫(yī)療經(jīng)辦中心發(fā)卡還或公司經(jīng)辦人未發(fā)卡，已發(fā)放的醫(yī)療卡可根據(jù)臺(tái)賬了解去向。20xx年為8名員工補(bǔ)辦了職工醫(yī)療卡。
5.個(gè)別養(yǎng)老轉(zhuǎn)移賬戶資金出現(xiàn)轉(zhuǎn)賬2年未到賬的情況，已與局社保中心聯(lián)系，溝通辦理。每月定期查詢有養(yǎng)老轉(zhuǎn)移情況的社保賬戶，3個(gè)月未到賬的賬號(hào)及時(shí)做好登記并與蓮湖區(qū)養(yǎng)老經(jīng)辦中心了解情況。
6.派遣人員社保重點(diǎn)做好職工及時(shí)繳納社保和及時(shí)停繳社保。社保部門按照人事考核通知為符合條件職工及時(shí)辦理社保繳納手續(xù)，按照每月人事提供的人員增減表，及時(shí)準(zhǔn)確掌握人員動(dòng)態(tài)辦理職工社保增減手續(xù)。20xx年7月規(guī)范了養(yǎng)老保險(xiǎn)的`停繳時(shí)間，杜絕了員工離職但養(yǎng)老保險(xiǎn)未停的情況。離職人員先清理個(gè)人社保賬號(hào)資金再予以辦理離職手續(xù)。
二、日常工作內(nèi)容：
1.正式員工社保管理：
養(yǎng)老保險(xiǎn)管理。月初完成養(yǎng)老保險(xiǎn)增減申報(bào)，核對公司養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)；每月繳費(fèi)后，完成養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)賬工作；完成出具員工養(yǎng)老繳費(fèi)明細(xì)，養(yǎng)老重疊退費(fèi)；統(tǒng)籌范圍內(nèi)外養(yǎng)老轉(zhuǎn)移的工作；完成員工養(yǎng)老個(gè)人賬戶查詢核對；月底將辦理業(yè)務(wù)重要資料歸檔。
醫(yī)療及其他四險(xiǎn)管理。月初完成四險(xiǎn)申報(bào)工作，核對《社保費(fèi)用征繳通知單》；每月繳費(fèi)后領(lǐng)取四險(xiǎn)發(fā)票，每月15日前，審核、申報(bào)員工生育報(bào)銷資料；員工出現(xiàn)住院手術(shù)的情況，需在出院1個(gè)月內(nèi)完成醫(yī)療報(bào)銷資料收集匯總，及時(shí)上報(bào)醫(yī)療經(jīng)辦中心；領(lǐng)取醫(yī)療卡后，做好醫(yī)療卡發(fā)放臺(tái)賬的登記工作；員工醫(yī)療卡補(bǔ)辦；員工慢性病報(bào)銷資料審核，年度發(fā)票報(bào)銷；其他醫(yī)療中心通知事項(xiàng)及時(shí)傳達(dá)公司。
2.公積金管理。每月填寫公積金補(bǔ)繳匯繳書，整理員工變更資料，到西安公積金中心辦理申報(bào)業(yè)務(wù)；員工公積金轉(zhuǎn)移；每月完成公積金資料審核、提取公積金的工作；幫助員工準(zhǔn)備申請公積金貸款資料；按期在公積金信息科提取在冊員工公積金匯繳信息；整理核對公積金中心的匯繳資料。
3.派遣員工社保管理：月底人員申報(bào)增減情況，每月完成社保對賬，管理費(fèi)核定工作；收集提供派遣員工生育、醫(yī)療報(bào)銷相關(guān)資料；按時(shí)領(lǐng)取員工醫(yī)療卡、醫(yī)療本及其他資料；及時(shí)提供其他社保業(yè)務(wù)事項(xiàng)資料。
社保工作總結(jié)12
20xx年上半年社保股繼續(xù)圍繞民生工程這一主線開展工作，特別是20xx年度我省民生工程進(jìn)一步擴(kuò)容升級(jí)后，社保股不僅要做好各項(xiàng)社保資金日常財(cái)務(wù)管理工作，還要加強(qiáng)民生工程的政策宣傳、統(tǒng)計(jì)、協(xié)調(diào)、反映問題等工作，更要把承辦的工作做細(xì)、做實(shí)。具體工作情況如下：
一、把民生工程作為工作的重中之重。
財(cái)政部門是民生工程的牽頭單位，目前社保股協(xié)辦民生工程相關(guān)基礎(chǔ)工作，兩年來這項(xiàng)工作的順利開展一靠局黨組的重視、支持；二靠相關(guān)股室的相互協(xié)作；三靠加強(qiáng)與民生工程實(shí)施單位的聯(lián)系、配合；上半年我們對這項(xiàng)工作既腳踏實(shí)地又有所創(chuàng)新。
1、加強(qiáng)對民生工程的學(xué)習(xí)、規(guī)劃。20xx年度我省實(shí)施二十八項(xiàng)民生工程，面對新增項(xiàng)目，我們不僅組織民生工程聯(lián)絡(luò)員共同學(xué)習(xí)掌握各項(xiàng)政策、規(guī)定，還有配合有關(guān)部門并結(jié)合我縣實(shí)際制定20xx年度民生工程的.資金管理、監(jiān)督檢查、任務(wù)考核等配套辦法，民生辦出臺(tái)了11個(gè)配套文件，把具體工作落到實(shí)處，同時(shí)對已實(shí)施過的項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真梳理，完善實(shí)施方案，使民生工程得到順利銜接；
2、使民生工程資金管理有所創(chuàng)新。今年民生工程項(xiàng)目實(shí)施單位增加到十五個(gè)，財(cái)政部門管理資金的股室也有六七個(gè)，很多業(yè)務(wù)互有交叉，為保證民生工程資金能夠及時(shí)足額撥付，保證支出口徑一致，社保股按月、按工程進(jìn)度及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以加強(qiáng)民生工程資金的統(tǒng)一調(diào)度，初步建立民生工程預(yù)算，科學(xué)分配民生工程資金。
3、使監(jiān)督檢查有所創(chuàng)新。民生工程的監(jiān)督檢查是工作中的薄弱環(huán)節(jié)。民生辦雖然也有監(jiān)督檢查職能，但畢竟專業(yè)性不強(qiáng)，在今年的監(jiān)督檢查中我們積極主動(dòng)配合監(jiān)察局、政辦督察室，從相關(guān)部門抽調(diào)專業(yè)性人員參與，以提高檢查質(zhì)量，同時(shí)定期對重點(diǎn)工程進(jìn)行監(jiān)督檢查，使民生督察貫穿民生工程實(shí)施的全過程。
4、民生宣傳有所創(chuàng)新。雖然以前我們通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體加強(qiáng)了民生工程宣傳，但還是流于平面。在今年的宣傳中要注重讓民生工程走村入戶，實(shí)現(xiàn)民生宣傳“村村通”，不僅通過媒體，還要采取明白紙（印發(fā)25萬份）、黑板報(bào)、文藝表演等老百姓喜聞樂見的形式加強(qiáng)宣傳，讓民生工程政策深入民心。目前我們與縣電視臺(tái)共同制作的系列報(bào)道“民生工程面對面”正在播出，達(dá)到了預(yù)期的宣傳效果。
二、增加工作主動(dòng)性，有的放矢。
今年我們繼續(xù)結(jié)合民生工程積極主動(dòng)地抓好涉及到老百姓“生活難、就醫(yī)難”等問題的重點(diǎn)工作。
1、城鄉(xiāng)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)。城鄉(xiāng)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)是民生工程的重要內(nèi)容，也是今年民生工作的薄弱環(huán)節(jié)。今年村衛(wèi)生室建設(shè)將增加到50個(gè)，任務(wù)更加艱巨，我們改變?nèi)ツ暌詸z查促工程進(jìn)展的辦法，從年初的選址、招標(biāo)、工程的實(shí)施等方面全過程主動(dòng)參與，使此項(xiàng)工作能按序時(shí)進(jìn)度完成。目前村衛(wèi)生室開工49個(gè)、主體完工40個(gè)，預(yù)計(jì)七月份可全部完工。同時(shí)對社區(qū)購買衛(wèi)生服務(wù)工作嚴(yán)格考核程序，使資金的使用物有所值。上半年共撥付資金280.51萬元。
2、農(nóng)村五保戶及農(nóng)村重點(diǎn)優(yōu)撫對象。這兩項(xiàng)工作涉及到農(nóng)村社保體系建設(shè)，今年我們借鑒“一線實(shí)”的做法主動(dòng)與民政、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系進(jìn)一步把補(bǔ)助到人的情況搞準(zhǔn)，把人數(shù)核實(shí)，做到應(yīng)保盡保。目前共撥付五保戶供養(yǎng)全年資金1326萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)。撥付農(nóng)村重點(diǎn)優(yōu)撫對象全年資金1210萬元。
3、下崗職工各項(xiàng)待遇的落實(shí)。目前我縣再就業(yè)資金主要依靠上級(jí)補(bǔ)助，且多為定項(xiàng)補(bǔ)助，今年我們改變過去各項(xiàng)資金一套管理辦法的舊模式，與勞動(dòng)保障部門配合將社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼等補(bǔ)助項(xiàng)目細(xì)化，一項(xiàng)一個(gè)辦法，一項(xiàng)一項(xiàng)落實(shí)，使下崗職工各項(xiàng)待遇能真正得到落實(shí)。1-6月份共撥付再就業(yè)資金422萬元。
三、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，提高管理能力
社保財(cái)務(wù)管理工作不僅要管好錢，還要深入研究各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策，今年我們進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，提高管理能力。
1、發(fā)揮財(cái)政部門聯(lián)系部門廣，信息點(diǎn)多的優(yōu)勢，做好各項(xiàng)社保資金調(diào)查、測算等研究工作，已經(jīng)拿出3篇針對社保、民生工作的調(diào)查材料，重點(diǎn)從民生工程的實(shí)施、農(nóng)村低保存在的問題及社保資金運(yùn)行分析等方面入手，對自身工作重新審視。利用xx縣財(cái)政信息網(wǎng)做好民生工程的專欄，使群眾及時(shí)了解民生工程的進(jìn)展情況。
2、加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門的溝通、協(xié)調(diào)，建立健全各項(xiàng)社保資金的數(shù)據(jù)庫。近兩年發(fā)放到人的社保資金日益增多，我們及時(shí)做好各項(xiàng)信息的核對、更新，以掌握準(zhǔn)確的第一手資料，避免民生檢查中存在的項(xiàng)目、信息不準(zhǔn)的現(xiàn)象。近期我們正在著手建立xx縣民生工程檔案。
社保工作總結(jié)13
一年以來，勞動(dòng)和社會(huì)保障局在黨工委、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在地區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局的精心指導(dǎo)和各部門的大力支持下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以構(gòu)建和諧社會(huì)為主線，積極關(guān)注“三農(nóng)”問題，堅(jiān)持為民服務(wù)、為民解困、為民保障的工作宗旨，全面落實(shí)中央、省、地、管委會(huì)勞動(dòng)和社會(huì)保障政策，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。為確保風(fēng)景區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧有序發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)�，F(xiàn)將勞動(dòng)和社會(huì)保障工作總結(jié)如下：
一、工作完成情況：
(一)社會(huì)保險(xiǎn)工作開展情況。社會(huì)保險(xiǎn)工作是社會(huì)保障體系的核心內(nèi)容，社會(huì)保險(xiǎn)工作對于我局來說是一個(gè)新的起點(diǎn)，我們在機(jī)構(gòu)不健全和人員偏少的情況下，爭取相關(guān)部門的支持，克服各種困難，部分保險(xiǎn)正在有序啟動(dòng)。
1、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。我區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作，秉著夯實(shí)基礎(chǔ)，積極啟動(dòng)，穩(wěn)步推進(jìn)，逐步覆蓋的工作思路，通過相當(dāng)時(shí)間的調(diào)查和籌備，7月份正式啟動(dòng)。到目前為此以做了以下工作：一是完成社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)的建設(shè)。社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)建設(shè)通過招投標(biāo)的方式，已于12月底主體安裝完畢，主要用于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療。5月通過電信部門實(shí)現(xiàn)了中心機(jī)房與大方、黔西兩地定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)(定點(diǎn)藥店)聯(lián)網(wǎng)。二是制定相關(guān)辦法。根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則，我們參照地直機(jī)關(guān)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的有關(guān)辦法，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定《風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)暫行辦法》《風(fēng)景區(qū)大病醫(yī)療補(bǔ)助社會(huì)統(tǒng)籌暫行辦法》《風(fēng)景區(qū)國家公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助暫行辦法》(貴百管辦通50號(hào))及配套政策，為啟動(dòng)此項(xiàng)作好了充分準(zhǔn)備。三是收集錄入醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位和個(gè)人信息。我局下發(fā)了《關(guān)于參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)事宜的通知》(貴百勞社通<>8號(hào))，目前正在對各單位提供的《風(fēng)景區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)單位基礎(chǔ)信息統(tǒng)計(jì)表》、《風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員基本情況登記表》、《風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人基礎(chǔ)工資統(tǒng)計(jì)表》進(jìn)行審核錄入，預(yù)計(jì)12月底完成。四是醫(yī)療保險(xiǎn)基金征收。到底可征收醫(yī)療保險(xiǎn)基金222.28萬元，參保人數(shù)達(dá)2110人。
2、工傷保險(xiǎn)工作。為了加快工傷保險(xiǎn)工作，下發(fā)了《管委會(huì)辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)畢節(jié)地區(qū)煤炭開采企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌實(shí)施意見(暫行)的通知》、《關(guān)于參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)事宜的通知》(貴百勞社通<>5號(hào))。風(fēng)景區(qū)37對煤礦企業(yè)，已錄入30家企業(yè)的工傷保險(xiǎn)信息。我局于5月28日開通工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，到底可征收11578人工傷保險(xiǎn)費(fèi)175.99萬元。
3、養(yǎng)老、失業(yè)、生育保險(xiǎn)工作。養(yǎng)老、失業(yè)、生育保險(xiǎn)業(yè)務(wù)開展工作正在啟動(dòng)之中，原組織人事部門招聘的25名鄉(xiāng)干部的養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳測算工作已結(jié)束，并提出建議報(bào)組織部，預(yù)計(jì)在12月份以后逐步啟動(dòng)。到底可征收失業(yè)保險(xiǎn)基金28.75萬元(委托財(cái)政代征)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金470.91萬元，生育保險(xiǎn)基金16.81萬元。
(二)勞動(dòng)監(jiān)察工作開展情況。加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度,以貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《職工帶薪休假條例》等法律法規(guī)為重點(diǎn)，強(qiáng)化日常主動(dòng)檢查，加大對投訴舉報(bào)案件處理力度。動(dòng)態(tài)監(jiān)管煤礦、非煤礦山等企業(yè)勞動(dòng)用工情況，逐步將小型用工單位和個(gè)人納入監(jiān)察覆蓋范圍，形成覆蓋城鄉(xiāng)勞動(dòng)保障監(jiān)察組織網(wǎng)絡(luò)。一是搞好用工單位的基本情況的調(diào)查核實(shí)。經(jīng)調(diào)查核實(shí)，目前本轄區(qū)內(nèi)煤礦企業(yè)有37家：其中技改煤礦有5家，整合煤礦20家，生產(chǎn)煤礦6家，新建煤礦6家。其它企、事業(yè)大大小小單位23家，共有勞動(dòng)用工15100人。二是強(qiáng)化對《勞動(dòng)合同法》的政策宣傳和培訓(xùn)工作落實(shí)。我局把對《勞動(dòng)合同法》及其配套法律法規(guī)的宣傳教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要的工作任務(wù)常抓不懈。下發(fā)了《勞動(dòng)和社會(huì)保障關(guān)于各企業(yè)認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹勞動(dòng)保障法律法規(guī)的通知》以及通過新聞媒體大力宣傳《勞動(dòng)合同法》，今年9月份我局組織37家煤礦企業(yè)83人勞資人員在黔金煤礦進(jìn)行為期2天的培訓(xùn)，主要培訓(xùn)《工傷保險(xiǎn)條例》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等政策法規(guī)及監(jiān)察案件工傷案件的辦理程序。三是加大對《勞動(dòng)合同法》的監(jiān)察工作力度，切實(shí)維護(hù)勞資雙方的合法權(quán)益，確保社會(huì)安定穩(wěn)定。
(1)、主動(dòng)預(yù)防�！秳趧�(dòng)合同法》頒布實(shí)施后，風(fēng)景區(qū)勞動(dòng)保障局，在沒有勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)的前提下與大方、黔西兩縣勞動(dòng)保障局建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制，充分發(fā)揮勞動(dòng)仲裁的作用，堅(jiān)持預(yù)防為主、調(diào)解為主、基層為主“三個(gè)為主”的方針，建立健全勞動(dòng)關(guān)系矛盾的預(yù)測、預(yù)警、預(yù)報(bào)機(jī)制，變被動(dòng)處理為主動(dòng)預(yù)防。
(2)以建立和推行勞動(dòng)合同制度為重點(diǎn)，認(rèn)真開展勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整工作。
圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度，要求用人單位必須與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，依法建立勞動(dòng)關(guān)系。下發(fā)了《勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于各企業(yè)認(rèn)真做好勞動(dòng)用工合同鑒證的通知》(貴百勞社通01號(hào))按照屬地化管理的原則，對勞動(dòng)合同進(jìn)行認(rèn)真審查，特別是對有關(guān)約定事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真檢查，對違反《勞動(dòng)合同法》有關(guān)條款的堅(jiān)決予以糾正，有效地保護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。到目前為止，簽訂全日制勞動(dòng)合同用工人數(shù)13590份，簽訂率為90%，基本上未簽訂非全日勞動(dòng)合同。各類期限勞動(dòng)合同人數(shù)：其中固定期限12872人，無固期限718人，完成一定工作任務(wù)為期限的為0。勞動(dòng)合同文本基本上都交付給勞動(dòng)者，所有煤礦都未簽訂集體合同。已受理工傷案件153件，其中：下決定書122件，中止的11件，正在調(diào)查的20件。我區(qū)內(nèi)勞動(dòng)爭議案件的調(diào)解率、仲裁率達(dá)90%，呈現(xiàn)出以調(diào)解為主，仲裁為輔的新格局。
(3)積極開展專項(xiàng)監(jiān)察，規(guī)范企業(yè)用工制度。針對勞動(dòng)合同的訂立、流動(dòng)就業(yè)人員的使用等企業(yè)勞動(dòng)用工存在的問題，結(jié)合《地區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于開展安全大檢查整治非法用工行為的'通知》(畢署勞社局發(fā)<>28號(hào))，我局下發(fā)了《關(guān)于“開展安全生產(chǎn)大檢查整治非法用工行為”及<中華人民共和國勞動(dòng)合同法>貫徹實(shí)施情況進(jìn)行檢查的通知》(貴百勞社通11號(hào)),《勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于“開展六月安全月安全生產(chǎn)大檢查整治非法用工行為進(jìn)行檢查的通知》(貴百勞社通15號(hào))、《勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于開展用人單位遵守勞動(dòng)合同法情況專項(xiàng)檢活的通知》(貴百勞社通25號(hào))等文件。開展對用人單位工資支付及農(nóng)民工流動(dòng)情況、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳執(zhí)法、禁止使用童工、婦女權(quán)益保護(hù)、就業(yè)準(zhǔn)入制度實(shí)施情況、勞動(dòng)力市場整治等一系列的專項(xiàng)監(jiān)察。及時(shí)認(rèn)真處理群眾對勞動(dòng)違法行為的舉報(bào)和投訴。我區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察建立了對勞動(dòng)違法行為的舉報(bào)、投訴處理制度，通過多種途徑多次向社會(huì)公布舉報(bào)電話，設(shè)置舉報(bào)信箱。截止目前，對22用工單位進(jìn)行勞動(dòng)保障監(jiān)察，涉及職工3000人，糾正違反用工行為3件，解決勞動(dòng)爭議案件12起，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同1250份，受理拖欠工資案件6起，涉及金額5.54萬元。相當(dāng)部分企業(yè)未依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，未依法為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，未發(fā)現(xiàn)使用童工和未按規(guī)定招用未成年工的現(xiàn)象以及違反女職工特殊保護(hù)規(guī)定。
(三)以《就業(yè)促進(jìn)法》為契機(jī)，全面推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和再就業(yè)工作。應(yīng)對金融危機(jī)，全面推進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作。一是全面完成就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù)。本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村富余勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)，開展再就業(yè)培訓(xùn)工作任務(wù)，農(nóng)民工崗前培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，及返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過以上措施，完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員113人，占年度任務(wù)的113%;轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)人員1231人，占年度任務(wù)的102.5%;外出務(wù)工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)102人，占年度任務(wù)的102%;就業(yè)困難人員再就業(yè)人數(shù)310人，占年度任務(wù)的125%;就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)增長幅度控制在15%以內(nèi)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.5%以內(nèi);農(nóng)村勞動(dòng)力技能就業(yè)培訓(xùn)456人，占年度任務(wù)的114%，其中對生態(tài)文明家園建設(shè)“百千萬工程”培訓(xùn)54名技術(shù)人員;返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)100人，占年度任務(wù)的100 %;已建立健全消除零就業(yè)家庭的長效管理機(jī)制。二是落實(shí)和完善積極就業(yè)政策。貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》和《地區(qū)勞動(dòng)局和財(cái)政局關(guān)于做好農(nóng)民工技能就業(yè)培訓(xùn)工作的通知》(畢署勞社局字133號(hào))，制定相關(guān)配套政策，努力消除就業(yè)歧視。采取跟蹤調(diào)度、督促檢查等措施，推動(dòng)積極就業(yè)政策落實(shí)。堅(jiān)持城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭工作進(jìn)展情況通報(bào)制度，動(dòng)態(tài)幫扶城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭成員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，實(shí)行“產(chǎn)生一戶，消除一戶，援助一戶，穩(wěn)定一戶”的動(dòng)態(tài)消除零就業(yè)家庭的長效管理機(jī)制。做好農(nóng)村富余勞動(dòng)力、被征地農(nóng)民、大中專畢業(yè)生、初高中落第生以及隨軍家屬等群體的就業(yè)服務(wù)工作。三是建立健全創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的工作體系。完善創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)支持政策，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)延伸到本轄區(qū)農(nóng)村新成長勞動(dòng)力，鼓勵(lì)新增勞動(dòng)力自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目支持、開業(yè)指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)等措施，提高創(chuàng)業(yè)成功率。四是加強(qiáng)就業(yè)管理和服務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)制度建設(shè)，推動(dòng)基層勞動(dòng)保障工作全面開展。著力解決農(nóng)民工生活壓力過大的現(xiàn)實(shí)問題，營造良好的農(nóng)民工勞動(dòng)環(huán)境。加強(qiáng)和勞務(wù)輸出地的熱線服務(wù)機(jī)制建設(shè)，定時(shí)、定點(diǎn)、定人開展勞務(wù)協(xié)作、交流，有序組織農(nóng)民工外出就業(yè)。堅(jiān)持本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工月報(bào)表制度。實(shí)施春風(fēng)行動(dòng)、再就業(yè)援助月等公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，推進(jìn)充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)。促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化人力資源市場的建設(shè)。
二、存在的問題通過自查，風(fēng)景區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局(民政局)工作中存在的不足主要表現(xiàn)在：
(一)新“當(dāng)家”，人員差數(shù)大。我局為一套人馬，兩塊牌子，編制28人(其中勞動(dòng)和社會(huì)保障局(民政局)機(jī)關(guān)9人，社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局為8人，社會(huì)救助局11人)，現(xiàn)到位的人員只有12人(其中有1人屬借調(diào))。
(二)缺乏專業(yè)人員。主要是從事社會(huì)保險(xiǎn)工作和民政工作的專業(yè)人員，特別是社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)所需技術(shù)人才，干部職工醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)較強(qiáng)的工作急需財(cái)會(huì)人員(按規(guī)定要建立社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局二級(jí)會(huì)計(jì)核算中心)、醫(yī)師，網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理員，目前我局急缺這些專業(yè)人員。
三、工作計(jì)劃
(一)工作目標(biāo)：
進(jìn)一步搞好勞動(dòng)監(jiān)察工作。
進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作。
完善社會(huì)保險(xiǎn)體系，強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)基金管理，提高基金抗風(fēng)險(xiǎn)能。
(二)工作重點(diǎn)：
實(shí)施服務(wù)行業(yè)的工傷保險(xiǎn)工作，實(shí)現(xiàn)參保率達(dá)80%以上。
完成養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳任務(wù)250萬元。
轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力就業(yè)1250人。
完成農(nóng)村勞動(dòng)力400人的技能就業(yè)培訓(xùn)。
切實(shí)做好下崗職工、城市“零就業(yè)”家庭和返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)工作。
就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)增長幅度控制在15%以內(nèi)。
城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.5%以內(nèi)。
規(guī)范用人單位的勞動(dòng)力用工管理，做好工傷認(rèn)定工作。
(三)工作措施：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)民生方面政策，完善操作制度，切實(shí)解決人民群眾最需解決的問題。二是創(chuàng)建服務(wù)模式，推進(jìn)效能建設(shè)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。三是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，積極應(yīng)對經(jīng)濟(jì)形勢變化。四是解放思想，轉(zhuǎn)變職能，著力服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。五是關(guān)注群眾訴求，及時(shí)化解矛盾，認(rèn)真維護(hù)好人民群眾的合法權(quán)益。六是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，在創(chuàng)新管理、創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)，提升機(jī)關(guān)效能上下功夫。
社保工作總結(jié)14
一、不斷加強(qiáng)稽核工作的學(xué)習(xí)和宣傳力度
今年以來，結(jié)合我局實(shí)際情況，把學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)列入重要議事日程，制定了《學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)實(shí)施方案》和《夜讀學(xué)習(xí)計(jì)劃》，每周一組織學(xué)習(xí)州級(jí)社保文件精神、稽核、社保、財(cái)會(huì)、審計(jì)等知識(shí)。3月3日，由許局長帶領(lǐng)全體職工集中學(xué)習(xí)了巴社險(xiǎn)[20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作總體思路》）、巴社險(xiǎn)[20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作要點(diǎn)》）和巴社險(xiǎn)[20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作考核指標(biāo)》）的通知。按照文件要求，結(jié)合我局實(shí)情和存在的問題，制定了《20xx年度稽核工作計(jì)劃》和切實(shí)可行解決問題的辦法和措施，并多次利用板報(bào)、橫幅、發(fā)宣傳單等形式向企業(yè)、社會(huì)進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)稽核宣傳。隨著業(yè)務(wù)范圍的不斷擴(kuò)大，人員顯得更加緊張，為保證稽核工作的正常開展，我局千方百計(jì)對人員進(jìn)行調(diào)配，單獨(dú)設(shè)置了社會(huì)保險(xiǎn)稽核科（編制3人），配備了2名（兼職）稽核工作人員，并對稽核工作人員進(jìn)行了政策及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使稽核工作人員的整體素質(zhì)得到了明顯提高。
二、稽核工作的開展情況
�。ㄒ唬┱J(rèn)真做好社會(huì)保險(xiǎn)年度申報(bào)稽核工作。在社會(huì)保險(xiǎn)年度申報(bào)稽核工作中，我局對全縣參保單位申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)、工資基數(shù)等數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格核定，以確保真實(shí)準(zhǔn)確。把平時(shí)在繳費(fèi)人數(shù)、繳費(fèi)工資基數(shù)等方面存在問題較多的企業(yè)和欠費(fèi)嚴(yán)重的單位作為重點(diǎn)，采取了實(shí)地稽核與重點(diǎn)稽核相結(jié)合的方式。結(jié)合參保單位的`實(shí)際情況，第一季度針對年初未進(jìn)行申報(bào)單位下發(fā)了書面稽核通知書，并組織人員進(jìn)行了實(shí)地稽核，促進(jìn)了社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工作的順利完成。截止目前，我縣養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位共有88個(gè)，參保職工1279人；失業(yè)保險(xiǎn)參保單位119個(gè)、參保職工1918人；醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位144個(gè),參保職工2691人；工傷保險(xiǎn)參保單位31個(gè),參保職工866人；生育保險(xiǎn)參保單位133個(gè)，參保職工2639人。
�。ǘ┤孀龊蒙鐣�(huì)保險(xiǎn)登記證年檢工作�！渡鐣�(huì)保險(xiǎn)登記證》的年檢工作是稽核工作的保證，為加強(qiáng)稽核工作的規(guī)范性，確保20xx年度繳費(fèi)工作的真實(shí)有效，3月初我局通知全縣各單位進(jìn)行年檢，各單位已陸續(xù)到我局進(jìn)行年檢，我局稽核人員認(rèn)真檢查各單位《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》的填寫，并建立了《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》的臺(tái)帳、數(shù)據(jù)庫工作。截止目前，我局已發(fā)放《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》124本，已參加年檢單位99個(gè)，年檢率達(dá)80%以上。
（三）進(jìn)一步建立健全內(nèi)控制度。為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制，按照要求，我局建立健全了相關(guān)工作制度，整理編印了涉及業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理等各個(gè)方面的內(nèi)部制度匯編；在加強(qiáng)制度建設(shè)控制的同時(shí)，狠抓了業(yè)務(wù)經(jīng)辦控制，各業(yè)務(wù)崗位嚴(yán)格劃分了工作權(quán)限，按照既定的工作程序和業(yè)務(wù)規(guī)程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，看似分散和獨(dú)立的表面下，其實(shí)已經(jīng)形成了一張互為聯(lián)系、互相制約的網(wǎng)格；在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)控制方面，我局嚴(yán)格執(zhí)行國家在財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)工作方面的政策法規(guī)和制度，合理設(shè)置了財(cái)務(wù)工作崗位，加強(qiáng)了對票據(jù)、印章和銀行賬戶的管理，貨幣資金的支出按照管理權(quán)限分級(jí)審核，并主動(dòng)接受基金監(jiān)管部門與公眾的監(jiān)督檢查。
�。ㄋ模┱J(rèn)真做好信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)工作。我局把信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)工作抓緊抓實(shí)，一直以來，始終由專人負(fù)責(zé)信息網(wǎng)絡(luò)的管理、維護(hù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。為提高信息網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的質(zhì)量，我局按照州級(jí)要求，通過理論和實(shí)際相結(jié)合的方式，不斷提高信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和操作技能水平。針對業(yè)務(wù)工作中存在的問題及時(shí)提出具體的糾正措施，并定期進(jìn)行檢查監(jiān)督，較好地完成了州級(jí)下達(dá)的信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)和其它交辦的事項(xiàng)。
�。ㄎ澹┆�(dú)立繳費(fèi)人員實(shí)行銀行批量代扣成功。為進(jìn)一步規(guī)范全縣個(gè)體工商戶、自由職業(yè)者、靈活就業(yè)人員參保繳費(fèi)，我局按照州局要求，積極與當(dāng)?shù)劂y行組織協(xié)調(diào)，統(tǒng)一對獨(dú)立繳費(fèi)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)實(shí)行銀行批量代扣，稽核科對其實(shí)行全程監(jiān)督，確保了此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。截止目前，我縣參加養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)銀行批量代扣的獨(dú)立繳費(fèi)人員達(dá)199人。
�。┱J(rèn)真做好社會(huì)保險(xiǎn)的待遇支付。我局稽核科通過對社會(huì)保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取和支付的專項(xiàng)稽核，進(jìn)一步促進(jìn)了參保單位社保業(yè)務(wù)的規(guī)范化操作與管理。截止20xx年2月底，共發(fā)放養(yǎng)老金41.5萬元、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)支出13.9萬元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)支出0.6萬元、工傷保險(xiǎn)費(fèi)支出0.08萬元、生育保險(xiǎn)費(fèi)支出1.8萬元，沒有虛報(bào)冒領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的現(xiàn)象。
20xx年里,按照州上的安排,在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成了年度退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。我縣共有離退休（職）人員195名，有47名離退休職工居住在異地，其中疆外居住的退休人員共有16人。參加此次認(rèn)證工作的退休職工共193人，已全部按要求完成了認(rèn)證，認(rèn)證合格率達(dá)100%，未參加認(rèn)證的退休職工2人，因地址與聯(lián)系方式變更，無法取得聯(lián)系，已于去年7月份暫停發(fā)放養(yǎng)老金。從此次認(rèn)證來看，我縣不存在虛報(bào)、冒領(lǐng)養(yǎng)老金的情況。
�。ㄆ撸┗A(chǔ)管理工作進(jìn)一步扎實(shí)。基礎(chǔ)管理工作的好壞直接影響著社會(huì)保險(xiǎn)的全盤工作。我局從基礎(chǔ)工作入手，嚴(yán)格按照社會(huì)保險(xiǎn)全國聯(lián)網(wǎng)的業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行操作，進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)上機(jī)操作規(guī)程，建立健全了臺(tái)賬和業(yè)務(wù)檔案，不斷提高數(shù)據(jù)質(zhì)量與社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)上機(jī)操作工作水平，入庫率及上機(jī)操作率均達(dá)到了100%。
三、稽核工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足
（一）城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及靈活就業(yè)人員參保覆蓋面仍比較窄，擴(kuò)面工作進(jìn)展較慢，有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。
�。ǘ┙�(jīng)費(fèi)不足、人員配制相對緊缺，存在一人多崗的現(xiàn)象。
社保工作總結(jié)15
本人自xx年4月份擔(dān)任xx鎮(zhèn)勞動(dòng)與社會(huì)保障所所長，工作上兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真，努力做好社保所所屬的各項(xiàng)工作，全心全意為人民服務(wù)。至年底，工作差不多一年，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
努力做好社保所日常工作，保證所轄鎮(zhèn)區(qū)60周以上群眾新農(nóng)保的正常領(lǐng)取。新農(nóng)保是我國中央政府“三農(nóng)”政策的又一偉大嘗試，切實(shí)體現(xiàn)了我們黨全心全意為人民服務(wù)的遵旨和我們政府執(zhí)政為民的政策理念，因此落實(shí)好這項(xiàng)政策，切實(shí)保障好人民群眾的利益顯得尤為重要了。特別是在基層社保所工作千頭萬緒，事情多而雜。每個(gè)月都要按時(shí)申報(bào)本月到齡享受人員的信息、到齡人員待遇申報(bào)表、死亡人員名單、未到齡死亡明細(xì)表、未到齡人員退保信息表。具體到16個(gè)村，細(xì)節(jié)繁瑣。特別是如果個(gè)別村不能按時(shí)上報(bào)資料，工作壓力便更大了。但是無論工作如何復(fù)雜，哪怕是自己的加班，方法總比困難多，我都能按時(shí)完成各項(xiàng)工作，切實(shí)保障廣大百姓按時(shí)享受自己的養(yǎng)老保險(xiǎn)，保證自己基本權(quán)益。
每年8月份是年度新農(nóng)保保費(fèi)征收工作的開始，保費(fèi)的正常征收是保證到齡人員保費(fèi)正常發(fā)放的基礎(chǔ)。認(rèn)真宣傳中央的惠民政策，鼓勵(lì)、動(dòng)員廣大的群眾積極參加新農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，便是我們工作的重中之重。對于長期不在村居住的.部分村民，需要我們安排專人向他們聯(lián)系解釋;特別是由于以前老農(nóng)保問題，個(gè)別的群眾不理解、不信任，這就更需要我們向百姓做好解釋工作，保證完成社保局對我們參保率的基本要求，努力使每一位群眾都能享受我們政府的惠民措施。今年共完成16個(gè)村，共計(jì)x人的新農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的正常參保。
10月份便開始了我們的城鎮(zhèn)醫(yī)保征收任務(wù)，今年我們鎮(zhèn)上的任務(wù)指標(biāo)由去年的190人增加到今年的330人，壓力大，任務(wù)重，時(shí)間短。從縣里召開動(dòng)員會(huì)議開始，便積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通交流，努力解釋相關(guān)醫(yī)保政策、分配工作指標(biāo)。動(dòng)員相關(guān)參保人員積極參保，鼓勵(lì)廣大干部群眾帶動(dòng)周圍相關(guān)人員參保。保證最大限度的完成了我們鎮(zhèn)的醫(yī)保工作。
一年的工作有成績和收獲，也有遺憾和不足。特別是關(guān)于老農(nóng)保相關(guān)問題，由于我們政府自身政策的變動(dòng)，且至今任無相關(guān)具體解決政策的出臺(tái)，僅以簡單的參保金額加上基本利息退保，造成人民群眾難以接受、也給我們的具體工作帶來困難，希望相關(guān)部門能夠完善相關(guān)政策，給群眾一個(gè)滿意的能夠接受的答復(fù)，也方便我們的日常工作。
另外，由于本人擔(dān)任勞動(dòng)與社會(huì)保障所所長同時(shí)擔(dān)任xx鎮(zhèn)綜治辦主任、信訪辦主任。相關(guān)工作時(shí)間難免重復(fù)，由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足、工作時(shí)間安排的不合理，致使工作加班、任務(wù)分配倉促經(jīng)常出現(xiàn)。在以后的工作中，我要不斷改進(jìn)工作方法，合理安排工作時(shí)間，保證每項(xiàng)任務(wù)分配都及時(shí)合理，使得安排同事們的每一項(xiàng)工作也有充分的準(zhǔn)備時(shí)間，盡量保證使大家的工作不再倉促。
是全國著名的愛國主義教育基地，也是國家特色景觀旅游名鎮(zhèn)。維護(hù)好、發(fā)展好這張文化名片是我們每一個(gè)黨員干部義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。在以后的工作中，我一定不斷向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)、兢兢業(yè)業(yè)、再接再厲。!
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